全面深化改革工作總結 篇1
為深入貫徹落實中央、省、市、縣全面深化改革決策部署，按照《中共XX縣委關於分解落實縣委全面深化改革領導小組20xx年工作總結為要任務及責任的通知》檔案要求，我局對照工作內容，結合工作實際，認真深入調研，積極探索，為我縣全面深化改革提供科學依據，確保深化改革取得實效。
一、健全安全預防控制體系
（一）直接監管行業。我局為強力推動建立生產安全事故預防控制體系，有效遏制生產安全事故發生，做好安全發展規劃，嚴格執行高危行業市場準入制度，淘汰非煤礦山、工貿行業落後產能和落後工藝，推進危險化學品企業搬遷進園區，制定煙花爆竹經營準入標準，全面推進高危行業從業人員參加工傷保險和安全責任險。
（二）綜合監管行業。為推進我縣重點項目建設，我局制定了需安評的項目篩選制度，嚴格市場準入；對寧定高速公路建設項目，積極協調交通、建設、電力等部門和涉及的鎮，按照責任分工，嚴格行業標準，加大了安全監管力度；加強了危橋、危隧、危路整治，加強了建築市場監管，強化了消防檢查，推進老舊電梯更新改造，大力發展安全產業，強化基礎建設。
（三）大力實施科技興安戰略。引導企業實施安全科研攻關、成果轉化、推廣套用和技術示範項目，著力提升安全科技支撐保障能力。非煤礦山領域，突出地下礦山開採事故防治關鍵技術與裝備的使用，重點督促巋美山鎢業公司落實“六化”建設和存窿礦裝載先進技術。危險化學品領域，突出化工園區防管控一體化監測監控技術。全力協助了國盛鐵路公司裝備線上監控。職業衛生領域，突出先進適用的礦井勞動保護用品、塵毒防護與治理技術、有毒有害物質現場快速檢測技術套用。先後在優能特公司、大華新材料公司和巋美山鎢業公司推廣了新產品、新工藝。應急救援領域，突出快速救援技術與裝備、攜帶型救災器材的套用，積極鼓勵企業科技創新。道路交通推行了線上監測，實施動態監控系統等安全信息系統。我局建立了全縣的安全監管信息平台，完善了全縣7個鎮和工業園安全監管機構和監管裝備，公開了舉報電話：。
二、建立隱患排查和事故應急救援體系
上半年，縣安委辦制定了《XX縣安全生產隱患排查制度》和《安全生產》、《非煤礦山》、《危險化學品》、《煙花爆竹》等事故應急救援預案。全面推進了企業分級分類管理系統、事故隱患自查自報系統、安全監管責任機制和考核機制，制定了全標準體系、安全教育培訓等系統工程建設，建立了企業基礎信息資料庫、企業安全標準化評級、企業事故隱患排查登記等工作平台的綜合監管信息系統，形成屬地管理部門、安全生產綜合監管部門、負有安全監管職責的行業主管部門職責分工明確、統籌協調的安全生產綜合監管體系。力爭用2—3年時間，在全縣基本建立先進適用的事故隱患排查治理體系，全面深化事故隱患排查治理，推動企業安全達標升級，實現長治久安。
三、制定安全生產違法違規企業公告制度
根據國家安監總局《企業安全生產風險公告六條規定》，企業必須公示安全生產風險，企業從業人員對於企業安全生產風險有知情權，對企業存在的重大風險，包括重大危險源，嚴重的職業危害，重大事故隱患，以及存在重大危險的設備設施，都要通過有效的途徑進行公告，讓員工知道，讓社會知道，這樣便於進行監督，便於加強日常的防範。根據規定，必須在企業醒目位置設定公告欄，存在安全生產風險的崗位設定告知卡，分別標明本企業、本崗位主要危險危害因素、後果、事故預防及應急措施、報告電話等內容。必須在重大危險源、存在嚴重職業病危害的場所設定明顯標誌，標明風險內容、危險程度、安全距離、防控辦法、應急措施等內容。必須及時更新安全生產風險公告內容，建立檔案。如果有企業不按要求，安監局依據《安全生產法》進行處罰。按照省安委會《關於加強企業安全生產誠信體系建設的指導意見》要求，我局已召集全縣重點企業負責人召開會議，建立了安全生產承諾制度、安全生產不良信用記錄製度、安全生產“黑名單”制度、安全生產誠信評價和管理制度、安全生產誠信報告和執法信息公示制度。
全面深化改革工作總結 篇2
今年以來，在市委、市政府的正確領導下，在市發改委的精心指導下，按照市委辦相關檔案，結合我單位實際情況，全力做好職能範圍內的深化改革工作。我單位承擔的改革任務是“改革完善住房公積金制度”，現將20xx年有關工作開展情況總結如下：
一、20xx年上半年工作
1、歸集工作有所突破，進一步擴大制度覆蓋面
一是藉助信用“紅黑榜”公布應繳未繳、應建未建的單位，必要時採取強制執行的法律手段，促進其按規定繳存；積極落實省政府辦公廳《關於進一步加強住房公積金管理工作的意見》，將住房公積金繳存列入了人社局統一的勞動契約和勞務派遣契約格式文本條款；三是推進了住房公積金網上申報，探索繳存帳戶扣劃功能，實現“不見面繳存”，提高繳存工作效率。
2、加強個人住房貸款管理，完善公積金貸款政策
完善了公積金貸款政策，支持剛性需求和改善性住房，禁止三次購房貸款；最佳化貸款流程，簡化貸款材料，縮短辦理周期；加強項目審查，落實集體決策，進一步完善相關管理制度。
3、科學統籌安排資金，保障資金安全
密切關注公積金貸款受理變化趨勢，妥善做好債務管理，對關鍵債務指標適時干預，確保資金有序運行，控制流動性風險；在規範繳存行為的基礎上，積極探索建立委託收款（繳存）模式；對照20xx年市審計局制發的《審計報告》中提出的存在問題，進一步落實整改，規範內部業務管理。
4、完善業務基礎設施，加快信息化建設
完善繳存職工個人信息錄入，做好開通網上辦事大廳的前期準備工作；完善讓“數據多跑路，民眾少跑腿”的網上辦理機制及通道，實施業務數據異地容災備份，保障數據安全存放，穩妥推進“網際網路+”政務；配合省住建廳建設省級住房公積金監管系統，實現對全市住房公積金業務辦理的實時監督。
5、強化服務管理，提供優質高效服務
最佳化業務流程，制定業務清單，從20xx年年底起，制定了《市公積金中心推行“不見面審批”或視窗辦事“最多跑一次”工作實施方案》，實施取消部分提取業務的紙質證明材料（公積金貸款首次提取、純公積金貸款還貸提取）、提取申請免填單等便民舉措，進一步做到審批更簡、服務更優，提高政務服務便利化水平；完善了內部考評機制、開展崗位練兵、推出服務明星和先進典型等途徑，促進服務水平不斷提升。今年6月起，已開通網際網路+住房公積金業務，繳存職工可以足不出戶，線上辦理相關業務。
二、20xx年下半年重點工作
1、擴大住房公積金制度覆蓋面
加大政策宣傳，加強輿論監督，激發職工的維權意識和喚醒企業的重視與責任，擴大制度影響力；完善住房公積金行政執法流程及實務，推進住房公積金繳存強制執行的司法合作，切實維護廣大職工的合法權益；探索建立多部門協作機制，將更多民眾納入建繳，增加住房公積金歸集總量。
2、完善住房公積金使用政策
圍繞我市經濟大局，完善房住房公積金使用政策，合理配置資源，探索拓寬使用範圍，提高住房公積金制度效能，發揮住房公積金政策優勢，保障首次購房，支持改善性購房，禁止三次貸款購房，發揮政策功能推動住房回歸“居住”屬性，同時逐步削減債務規模，消化存量借款，存貸率逐步回歸正常比值，保持資金使用率穩定可控，預計到20__年，徹底消除我市住房公積金資金流動性風險。
3、構建管理體系，保障工作有序運行
建立有效的風險管理體系。根據新的工作要求梳理風險點、預警機制並落實相應的流程制度，明確各類風險管理的責任部門，建立風險管理的持續與改進機制，保證風險控制的有效落實；建立科學的分析決策體系，從機構、職責、制度方面完善業務管理決策體系，保障住房公積金管理決策科學、執行有序、效果明顯。
4、加快住房公積金業務管理信息化建設
提升住房公積金業務管理信息系統功能，建立全市住房公積金業務數據集中互聯，完善網上辦理住房公積金業務服務，推動“網際網路+”政務工作全面發展。加快推進與市政大數據平台的接入，實現與信息共享機制，提高業務管理效能。
全面深化改革工作總結 篇3
今年以來，在市委、市政府的正確領導下，在市委改革辦的精心指導下，我鎮全力做好職能範圍內的改革創新工作。現將x年年全面深化改革工作開展情況總結如下：
一、x年工作開展情況
（一）領導重視，確保落實
為確保改革工作取得實效，調整了以黨委書記任組長，鎮長、分管領導為副組長，班子成員為小組成員。領導小組下設辦公室，鎮經發辦負責領導小組辦公室日常工作，督促各項工作落實，加強與有關單位和部門的溝通協調，承辦領導小組交辦的其他事項。
（二）加強學習，推動工作
我鎮黨委政府高度重視全面深化改革工作，及時召開會議貫徹落實市委有關全面深化改革重要檔案、會議精神。同時定期或不定期召開會議，落實市委和改革領導小組決策部署，及時了解各方面改革進展情況和動向，研究有關問題，推動相關工作。
（三）深化農村產權制度改革
1.完善農村產權管理體系。鎮政府在便民服務大廳專設產權服務視窗，落實專人負責此項工作，服務視窗重點是對產權政策解釋、常態化管理、集體房屋的繼承、轉讓等按常態化程式進行辦理，成立x鎮農村產權交易站和村（社區）農村產權交易點，同時加大對鎮村兩級產權交易服務站、點工作人員的業務培訓。持續深化農村確權頒證，全鎮共頒發承包經營權證、農村宅基地證、房屋所有權證、林權證本，農村集體土地使用權證本，完成x個村民小組股權量化工作，頒發股權證本。通過召開集體經濟組織成員會議，自願、規範簽訂“長久不變”決議，鼓勵農民建立“長久不變“的產權關係。x年共完成xx戶農戶的農村土地承包經營權證變更工作。
2.繼續抓好農村產權糾紛調處和法律援助。接受民眾諮詢x余次，接受投訴x次，實行產權諮詢當場辦結，實現辦結率%。x鎮農村產權維護法律援助中心，協助完成產權矛盾調處工作，針對農戶大規模流轉土地，在業主簽訂流轉契約之前，從規範流轉契約文本的真實性、合法性、有效性上提供法律援助，變事後援助為事前援助。
（四）推動城鄉要素平等交換改革
1.深化各類農村產權抵押融資試點。積極鼓勵符合國家相關金融法律、法規和政策要求的土地股份合作社、專業合作社、家庭農場、種糧大戶、農業企業到x市農商銀行崇州支行、崇州市郵政儲蓄、崇州市上銀村鎮銀行等銀行進行貸款融資，今年已經完成產權抵押融資x例。
2.完善農村產權交易服務體系。全鎮成立了x個農村產權交易服務站，xx個村級農村產權交易服務點。各站點每月按時上報流轉交易信息，截至目前，今年實現流轉土地x余畝。
（五）推進依法治理工作改革
為了使依法治理工作深入持久地堅持下去，我鎮調整了依法治理工作領導小組，並對辦公室人員也進行了調整和充實，明確了職責與分工。各村（社區）明確專人負責依法治理工作。使依法治理工作有人抓、有人管、有人做，確保了工作的連續性和穩定性。同時加強法制宣傳，營造良好的依法行政的氛圍。一是加大學習培訓。加強對機關、事業單位工作人員開展依法治理專題培訓。採用書本學習、講座、線上學習和考試等多種形式，提高依法治理意識，增強依法治理能力。如組織多人次進行《憲法》、《公務員紀律處分條例》等法律基礎知識的學習；鎮安辦組織對執法人員和安全生產從業人員的培訓xx次，內容涉及企業負責人安全培訓、食品安全知識培訓、消防教育培訓等，總計培訓達x人次。二是加強法制宣傳。利用鎮司法所和群工辦在日常諮詢接待和化解矛盾工作中，積極向當事人宣傳相關法律法規政策，鎮調委會加強對各村（社區）調解主任法律的宣傳。今年共開設社區法制大講堂場，法律講座x場，開展上街法制宣傳x次，利用文藝表演活動開展流動法制宣傳xx次，LED電子屏經常播放法制宣傳標語，開展“x杯”知識競賽、“黨章、黨紀”知識競賽及參加市及部門組織各類法制競賽活動。
（六）推進文化教育衛生工作改革
為了進一步推進我鎮文化教育衛生工作改革，主要開展了以下工作：一是以各村（社區）農家書屋為依託，加強農村文化提升。二是結合民政、扶貧政策對貧困在校學生家庭予以傾斜，另一方面是協調資金對高考中品學兼優的學生進行獎勵、扶持，做好“控輟保學工作”，做到應讀就讀。三是我鎮以城鄉環境整治為契機，抓實我鎮城鄉環境衛生。以治理“髒、亂、差”為重點，加大督查力度，最佳化鄉村環境衛生。在全鎮開展的環境農村環境綜合治理集中月活動中，各個自然村組以整治建設背街小巷、鄉間小路、村野小橋、小溝小渠、垃圾處理小場點和文化健身小廣場為重點有序推進。全鎮xx個村（社區）大力宣傳和引導民眾參與城鄉環境整治，村民自發地剷除路邊菜地，清理路邊雜草，清運垃圾桶內垃圾，大家動手清掃和愛護自己的家園，全鎮上下形成了全民參與環境整治的良好氛圍，全鎮共清運生活垃圾多噸，全鎮新建垃圾收集池x個，新購垃圾桶x個。
（七）強化黨風廉政建設，深化幹部考核制度改革
全面推行幹部職工考核目標管理責任制，把年度工作實績考核、動態跟蹤管理考核、民主測評有機結合起來，不斷完善考核方式，形成了以科學發展為中心，以整治作風為手段、以民眾滿意為標準的評價機制和激勵約束機制。一是不斷完善考勤制度，嚴肅上班紀律。制定並出台《王場鎮幹部職工績效管理考核辦法》，明確規範上下班紀律、請銷假制度。每周定期抽查到崗情況，每月初通報上月出勤情況。考勤情況與績效工資等福利掛鈎，年終匯總的考核結果作為評優評先的重要條件。同時建立鎮紀委、巡查制度，嚴禁上班時間做與工作無關的事，集中整治“慵、懶、散、浮、托”現象，提高工作效率。二是加大違紀處罰力度。對違反機關效能建設和作風建設有關規定的幹部職工先教育後懲處。對違反上班紀律、違反八項規定的幹部，情節較輕者責令其作出書面檢討，情節較重者扣除當年度績效對應考核並進行通報批評，情節嚴重者上報市有關部門處理。三是健全完善領導幹部請銷假制度。工作期間因其它特殊公務或私事需要離開的，必須填寫請假條向分管領導請假簽字同意後方可離開。四是嚴格執行領導幹部值班制度。周未和節假日期間鎮領導必須輪流帶班，若發生重大事件或突發事件，值班領導及相關人員要及時趕赴現場進行處置。
二、全面深化改革特色亮點工作
（一）深化集體建設用地開發利用改革
按照中央、省、x市和我市全面深化改革的部署要求，為了盤活農村資源，發展養老事業，改善農民居住環境，增加農民的財產持續收入，我鎮蓮花村x組xx戶農戶，依託x路交通、旅遊的優勢，與本鎮知名企業崇州市林蓉旅遊開發有限公司合作，共同開發農村集體建設用地。該項目位於我鎮蓮花村x組x路旁，全組xx戶xx人，集體建設用地面積.xx畝，股權量化面積.xx畝，其x地.x畝，承包地面積x畝。農戶通過折資入股成立“崇州市虹橋土地股份合作社”與崇州市林蓉旅遊開發有限公司共同出資註冊成立“鄉村旅遊合作社”和“資產管理公司”聯合開發修建蓮花養老度假村。
（二）繼續推進農業經營方式創新改革
依託東風村清源土地股份合作社，通過引導民眾，清源合作社完成全體社員自籌資金xx萬元，結合國家農業綜合開發高標準農田建設財政補助補助資金x萬元，建成占地x.x畝，年烘儲能力達噸的糧食烘儲中心，能有效地解決清源合作社及附近土地合作社糧食曬糧難問題。同時積極探索財政投資形成資產股份量化的試點工作，將烘儲中心全部資產股份量化到全體社員，通過股權量化，確定優先股、集體股和社員股，實現了戶戶共享財政補助紅利的目標。以x年為例，一般戶戶均分紅x元，貧困戶戶均分紅x元。《x日報》、《x日報》均對這種經驗做法作了專題報導。x年x月，國家農業開發辦副主任何兆斌親臨我鎮調研，對這種民眾得實惠、增收入的做法，給予充分肯定。
（三）緊扣黨建抓群建，完成群團工作改革試點
按照市委群團改革試點工作總體要求，結合我鎮中心社區近年來探索“功能性黨小組”的黨建新型機制建設，我們在試點工作中堅持以民生需求為導向，堅持“黨建帶動群建、群建服務黨建”的基本思路，統籌推進工青婦科殘紅等群團機構職責與黨建大格局有機融合，激發了社區群團組織和廣大民眾的熱情。x年在市總工會、團市委等上級群團機構支持下，我鎮中心社區群團服務站於今年x月建成投運，占地面積x平方米、建築面積x平方米，由社區公建配套用房改建而成。按照“機構規範化、設施標準化、軟體制度化”的要求，配置了社區群團服務站長、服務專乾，設定了童伴之家（婦女兒童之家）、職工書屋、志願者工作站等多個功能室，針對青少年、女性民眾、殘障人士、老年人四個主要群體開發社區項目，推動群團服務功能與社區組織能力有效提升。目前，已成功開發的社區兒童品格養成系列、鄰里幫幫幫活動、金秋養生茶話會、戶外親子愛家行動等系列活動已經廣受社區民眾好評，群團服務站也成為了社區居民健身、休閒、學習、交流的重要場地；服務站也通過開發活動和項目，延展了服務半徑、提升了服務水平、增進了黨群感情，受到民眾廣泛認可。
（四）實施“拆院並院”建設改革，建設幸福美麗新村
為了改善民眾生活環境，提升民眾生活品質，建設社會主義新農村。經我鎮立項申請，x年市政府批准將我鎮東風村崇王路段與東榿路段交匯旁的張家林盤，列為“拆院並院”民眾集聚區建設項目。張家林盤位於東風村崇王路段與東榿路段交匯旁，林盤有建設用地.xx畝，為該村組、組、x組xx戶（x人）民眾集中居住點。為了工作能順利地開展，一是從x月底開始黨委政府成立“張家林小區建設項目指揮部”。鎮村組幹部利用雙休日、夜間加班，親臨實地進行宣傳。採取重點走訪、戶代表開會、外出參觀等多種形式多次宣傳方式，向張家林盤民眾宣傳新型小區建設目的意義、建設程式、基礎設施建設事項、拆遷安置政策等多個方面內容。民眾思想觀念得到轉變，由被動轉為主動；二是做好民眾工作和科學決策，在宣傳的同時項目組到每家每戶實地測繪房屋面積，並請專業測繪公司測繪每家每戶林盤地面積，做到準確無誤。經過每家農戶反覆核實、比對都一一認可，無任何異議；三是反覆研討分配，做到資金公開公平公正分配。市政府給該林盤農戶賠付資金x萬元，為了更好分配用好x萬元，讓大家都能修建起新房。項目組在綜合該林盤戶籍人口、土地面積、房屋建設結構等多種因素，進行反覆的、多次的幹部民眾研究討論，確定x萬元分配方案，並列印成《張家林小區建設資金分配表》下發到每家每戶核實公示，經過每家農戶反覆核實、比對都無任何異議。項目將於x年全面鋪開建設，預計x年建成。該項目的成功實施將為我鎮以後推進新農村建設打下堅實的基礎。
三、當前深化改革面臨的困難和存在的主要問題
在改革發展攻堅階段，雖然取得了一定的成績，但是各種矛盾和問題突顯，我鎮在經濟運行和社會發展過程中，也充分暴露出一些深層次的矛盾和問題。
1.改革創新意識不強，大膽改革的積極性、主動性不夠，存在一定程度上求穩怕擔風險保守理念；
2.經濟綜合實力上的差距。我鎮屬於農業鄉鎮，從縱向上看，近幾年來我鎮是大力發展，各項工作進步很大，但從橫向上看，我們與部分鄉鎮相比，仍有一定的差距。特別是目前我鎮還缺乏能支撐經濟可持續發展的優勢產業。同時經濟發展很不平衡，加快發展的難度也很大；
3.全面深化改革工作涉及方方面面，面廣量寬，作為鄉鎮一級，主要任務是貫徹執行好上級的路線方針和政策，完成好上級下達的目標任務，維護好社會穩定。要發展一方，改善一方，還受體制機制等方面的制約，束縛了基層幹部的手腳。
四、下一步工作措施
我鎮將切實貫徹落實改革要點，提高改革的針對性和實效性。
1.加強領導，嚴格貫徹。進一步加強領導，確保每項改革有人管，明確分工任務；
2.真抓實幹，著力完成改革。主要領導親自抓，嚴把改革方案質量，所有分工任務都要提出可檢驗的成果形式和時間進度安排，著力完成改革；
3.結合實際合理確定發展目標，進一步增強創新意識，摒棄腐朽觀念，鼓勵領導、幹部大膽改革，調動積極性和主動性，爭取在重點項目和關鍵環節上有所突破，不斷激發活力。
全面深化改革工作總結 篇4
為貫徹落實中央、自治區、市委和縣委全面深化改革決策部署，縣供銷社自覺服務於農村改革和發展的大局，緊緊圍繞促進農村發展，持續增加農民收入，加快社會主義新農村建設目標，始終堅持為農服務宗旨，不斷深化體制改革，切實轉變工作作風，在發展農村現代流通、服務社會主義新農村建設等方面取得了一定工作成效，現將今年上半年主要工作總結如下：
一、改革試點工作推進情況
（一）農業社會化服務
1.xx年計畫新增土地託管面積1200畝以上，目前初步確定在xx年的基礎上，繼續在黨江進一步開展試點工作。
2.本年度計畫向縣政府爭取農業社會化服務項目資金10萬元以上。
（二）農村電子商務
1.本年度我社進一步發展農村電子商務，在原有“供銷e家”平台基礎上，進一步與阿里巴巴集團簽訂協定開展合作，並抽調專門人員協助電商辦工作，目前電商物流倉庫建設工作正穩步推進當中。
2.本年度計畫向縣政府爭取農村電子商務項目資金10萬元以上。
（三）農民合作社及聯合社
1.合浦縣供銷社把領辦創辦農民專業合作社作為推動供銷社體制創新、促進資興農業產業化經營和農業增效、農民增收的有效載體，本年度計畫新增農民合作社5個以上，新增聯合社3個以上，目前已進入協商環節。
2.本年度計畫向縣政府爭取農民合作社及聯合社扶持資金10萬元以上。
（四）基層社改造
1.計畫對三個以上基層社改造，盤活土地資產並進行綜合開發，目前已進入縣社內部討論環節。
2.本年度計畫向縣政府爭取基層社改造扶持資金10萬元以上。
（五）農村綜合服務社
從滿足農民民眾生產生活需要出發，以“兩店”為核心，以整合文化、娛樂等多種服務載體為抓手，計畫新增村級綜合服務社13個以上，新增鄉鎮綜合服務社3個以上，爭取縣政府扶持資金16萬元以上。
（六）社有企業
爭取實現設有企業淨利潤8萬元以上，營業收入500萬元以上，資產增長率4%以上，目前正在努力恢復企業正常經營。
（七）農村現代流通
xx年目標任務銷售總額91112萬元以上，利潤總額107萬元以上，農副產品購進總額以上，目前全系統商品購進總額41384.4萬元，商品銷售總額42228萬元,農副產品收購總額8725.2萬元，日用消費品零售額17380.8萬元，生產資料銷售額20876.4萬元，全年任務完成過半。
二、主要負責同志親力親為抓改革情況
縣社理事會主任、黨組書記石浩同志高度重視全面深化改革工作，根據《合浦縣全面深化供銷合作社綜合改革的實施意見》，對我社綜合改革工作的落實進行深入指導，多次在大會小會上強調供銷綜合改革的重要意義，對合浦供銷系統進行高度整合，積極協調縣各有關部門關係，努力解決歷史遺留問題，為我縣供銷合作社綜合改革工作做出了應有貢獻。
三、當前改革工作面臨的突出困難和問題
縣供銷社自身人才隊伍老化，基礎設施薄弱，歷史包袱沉重，導致服務“三農”和新農村建設的力度不夠，措施不多，工作力度有待進一步加強。
四、下半年改革工作打算
積極爭取縣財政支持，努力為全面深化改革提供財力保證，進一步推進基層社改造，提升服務“三農”能力。
五、對全面深化改革工作的意見建議
1、要高度重視人才的培養和引進，切實加強隊伍建設。要從基層實際出發，重視引進懂經營會管理的人才，改變供銷社隊伍的人員、知識結構。
2、要十分重視供銷社員工專業化、職業化教育，通過舉辦培訓班，學習市場經濟理論、現代經營管理知識、農業產業化知識等，為供銷社在激烈的市場競爭中站穩腳跟提供智力支撐和人才保障。
全面深化改革工作總結 篇5
尊敬的黨組織：
這次改革一個突出的特點是它是一個具有全面性的改革方案，檔案中設計的改革不是單項改革，而是包括經濟、政治、文化、社會和生態文明五位一體的全面系統改革。我們看到，上世紀80年代、90年代，深圳推出了幾百項改革，比如勞動用工制度改革、建設管理體制改革、物價改革等等，但多是獨立推出的單一事項改革，很少考慮甚至不考慮彼此之間的關聯。現在要進行的改革，是全面系統的改革，是彼此之間具有相關性的改革。比如，行政管理體制改革與社會組織管理體制改革，彼此之間就有很強的關聯性，因此，推進這兩項改革，在分別獨立運作的同時，也必須要考慮聯動和協調的問題。
另外，這是個具有深刻性的改革方案。檔案中涉及的改革，不是浮在表面，解決表面問題和矛盾的改革，而是深入內里、觸及靈魂，涉及體制機制、解決深層次問題和矛盾的改革。一些改革，是在以前改革基礎上的深化，比如收入分配製度改革，早在特區建立初期就已經涉及到，後來又逐步深化和擴大。但現在的收入分配情況已經不適應當前的實際情況，因此，又作為重點領域的改革推出;一些改革是觸及黨政部門和公職人員自身利益的改革，比如建立健全權力運行制約和監督制度問題。一些改革是久積的歷史問題，比如，股份合作公司改革問題;一些改革則是全新的改革，比如生態文明方面的兩項改革和前海的一系列改革等，都是全新的。
這次改革方案具有很強的示範性。檔案中設計的改革，對深圳來說，都是比較突出的現實問題和長久面對的問題，通過改革，建立解決這些問題的長效體制機制，具有很強的現實意義和深遠意義，有利於深圳的現實發展和長遠發展。同時，有些問題，對全國來說，也具有相當的普遍性。雖然，有些問題在其他地區現在可能還不明顯、不突出，但不等於將來也不明顯、不突出。深圳先期遇到了，就要先思考、先探索，就要擔起先行先試的角色。因此，深圳的全面深化改革，如果效果好、成功的話，對全國就具有示範意義。已經實施的商事登記制度改革和碳排放權交易等，效果就很好，具有示範意義。
檔案中涉及的改革，雖然都是涉及面廣、影響大、有難度的問題，但是對現在的深圳來說，都是急需解決的問題，也都是切實可行的。可以說，設計、實施這些改革，時機成熟，基礎良好。比如說，生態文明方面的兩項改革，是發展理念的問題，也是實實在在能夠解決問題的舉措，是會對生態文明建設產生實實在在積極影響的改革。而深圳已經具備大力推進生態文明體制機制創新的思想認識、社會條件和經濟基礎。
將全面深化改革的工作落實，我們主要要做好設計、執行和監督三個方面的工作。首先要做好設計工作，設計改革方案要客觀公正、避免只講部門利益和眼前利益，要部門利益和全局利益相結合、眼前利益和長遠利益相兼顧。因此，設計具體改革方案，最好能由沒有部門利益的機構，比如政研室和改革辦牽頭，組織相關職能部門、社科研究機構和高校人員參加。另外，要做好執行工作。執行改革措施要積極穩妥。深圳不比從前，現在體量大、影響大，深圳的一舉一動，特別是涉及改革的舉動，會產生很大的影響。因此，改革的設計要科學、執行要周密。要積極又要穩妥。後期更要做好監督工作。監督改革實踐要獎懲並舉。執行力度大、效果好的，要獎勵、重獎;執行不好的，要懲罰。要建立衡量的標準，建立獎懲的制度。
全面深化改革工作總結 篇6
今年以來，根據全面深化改革領導小組工作安排，我局認真貫徹落實《中共xx縣委全面深化改革領導小組xx年工作要點》（委辦〔〕86號）、《縣委全面深化改革領導小組xx年度改革落實台賬》（委辦〔〕98號）相關要求，結合工作實際，精心組織實施，紮實開展全面深化改革各項工作。現將相關情況總結如下。
一、改革成效及亮點
（一）改革成效顯著。今年以來，我局高度重視改革創新工作，加強了對改革創新工作的調查研究，大力開展“招商引資落地年”活動，不斷創新招商引資工作舉措，改革創新工作推進有力、進展順利、成效顯著。1-6月，引進到位資金42.19億元，完成全年目標任務的52.74%，（其中，引進國內省外直接投資25.05億元，引進省內市外直接投資17.14億元）；
新簽約項目8個，簽約項目總投資額60.3億元，完成全年目標任務的50.25%（其中，新引進投資額5億元及以上項目4個）。
（二）改革亮點紛呈。為進一步做好招商引資工作，我局在招商引資工作體制機制方面作出了積極的探索與實踐，出台了《關於創新招商引資工作機制的實施意見》（委辦〔〕16號），建立健全主體招商責任、聯動協調、派駐（掛職）招商、委託招商、企業服務、人才隊伍建設等機制，促進招商引資工作有序高效開展。一是大力吸引外來企業入駐，結合全市“6+2”產業招商引資優惠政策和我縣實際，制定出台了《xx縣鼓勵外來企業註冊實施意見》（府辦發〔〕24號），鼓勵外來企業到註冊投資，對來開註冊投資的企業給予獎補。二是啟動駐外（掛職）招商工作，向重慶、上海、深圳等地派駐了招商工作組，依託駐外招商優勢積極宣傳推介、蒐集商情商源、聯絡知名鄉友，大力引進有意願、有實力的企業落戶。三是創新以房招商，逐步探索建立“以房招商、以房養商、以房穩商”的新機制，降低招商成本，實現招商效益最大化，通過與“老牌工業地產商”重慶盈田集團進行戰略合作，進一步加快園區標準化廠房建設、拓寬招商渠道、補齊工業發展短板。
二、改革任務完成情況
今年我局主要改革任務是加快推進5項具體改革事項（進一步完善領導機制、建立項目跟蹤評估機制、建立代（協）辦機制、建立項目台賬管理機制、建立督查考核和後評估機制）”、大力實施“開商回引”工程和加快川渝結合部對外開放合作東向門戶建設步伐，通過不斷創新舉措、加壓奮進，各項改革任務完成較好。
（一）加快推進5項具體改革事項方面。我局充分履行牽頭主體責任，各鄉鎮、縣級有關部門協調配合較好，工作力度較大，確保了各項改革事項的有序推進。建立健全了相關工作機制，規範招商信息的收集、項目洽談、簽約等流程，加強了項目落地服務保障，進一步最佳化了投資環境，初步形成了“大招商、招大商、上下聯動、齊招共引”的格局。通過整合招商平台、統籌招商、最佳化投資環境，按照“高效務實、分工明確”的原則，全面落實了各鄉鎮、縣級有關部門在招商項目信息收集、評估、洽談、簽約、落地、建設等各個環節中的主體責任，促進了我縣招商引資工作有序高效開展。
（二）大力實施“開商回引”工程方面。暢通鄉友回鄉創業渠道，深入實施“三回”工程（資金回流、企業回流、人才回援），以優惠政策吸引，以優質服務招引，引導在外創業人士返鄉投資興業。通過舉辦“返鄉鄉友迎春茶話會”和開展“商（協）會全國行”活動，拓展招商渠道，已邀請到50餘位在外地成功創業的籍商人回鄉考察，成功引進了xx縣寶泉蓮產業科技園、固生堂xx縣中醫藥健康產業等重大項目。
（三）加快川渝結合部對外開放合作東向門戶建設步伐方面。深入貫徹落實黨的十九大精神，持續推進深化改革擴大開放戰略，緊緊圍繞“衛星城市和魅力川東小天府”發展定位，以改革引領開放型經濟發展，全方位深化與成渝城市群、沿海發達地區的交流合作，積極融入川渝、全國總體開放戰略，完善開放政策、構建開放平台、最佳化開放合作格局，進一步整合各種資源，集中力量招大引強，推動招商引資面向“沿海沿邊沿江”，使正逐步成為川渝結合部對外開放合作東向門戶和企業投資窪地。
三、存在的問題
一是要素保障乏力。工業用水、電價格相比周邊縣市區普遍較高，企業生產成本較大；
全市僅對電子信息物流納入統一規劃，其他產業物流成本仍然偏高；
項目用地報征難，產業技術工人缺乏，要素保障難題未徹底緩解。
二是開放合作較少。目前與重慶九龍坡區、梁平區和浙江餘杭區建立了合作對接機制，並進行了相關合作，但與其他區域的合作還相對較少。
三是專業人才缺乏。目前我縣從事招商引資工作的人員都屬於趕鴨子上架的“土專家”，缺乏專業人才，急需引進懂法律、熟經濟、會談判的專業人才。
四、下步打算
（一）加強要素保障，最佳化投資環境。積極向上爭取用地指標，並盤活土地存量，用好現有閒置土地，重點支持重大產業招商項目用地保障。緊緊抓住電力體制改革試點的機遇，積極向上爭取“直購電”，降低用電成本，通過加強內部統籌協調，降低工業用水價格。加快配套設施建設，建設標準化廠房和員工宿舍，完善轉移的企業員工子女入學保障措施等。
（二）深化區域合作，拓展開放空間。繼續深化與重慶九龍坡區、梁平區的友好合作，進一步深化合作內容，主動銜接溝通，構建多層次、寬領域開放合作平台。擴大同萬州區、開州區的友好合作，主動聯繫溝通萬州區、開州區，開展初步對接，建立友好合作關係。充分藉助川渝結合部地域優勢，形成全方位開放新格局，進一步拓展川渝結合部對外開放合作發展空間，為發展爭得更多資金、技術、資源、市場和人才。
（三）強化隊伍建設，激發創新活力。把招商引資工作作為幹部培養鍛鍊的重要平台和幹部成長使用的重要通道，對在招商引資工作中表現突出、實績明顯的幹部，要優先給予培養和使用。暢通隊伍“出入口”，將其他部門和行業中的精英骨幹請進來，讓在招商工作中有突出貢獻的幹部走出去，建立一支充滿活力的招商隊伍。探索建立投資促進容錯機制，全力營造“為幹事者撐腰，為擔當者擔當”的幹事創業氛圍，最大限度調動投資促進幹部幹事創業的激情，不斷激發創新活力
全面深化改革工作總結 篇7
當前媒體競爭激烈、傳統的廣播節目已不再適應，根據不斷變化的客觀實際，改革節目編排、設定，創新製作時尚、另類的電台節目，提高收聽率，讓節目擁有更多忠實聽眾，引起社會普遍關注，為縣百強縣建設營造良好的輿論氛圍。
一、指導思想
節目創新就是要最大限度地占領受公市場，以實現最大的社會效益和經濟效益的統一，前提是保證正確的輿論導向和節目品位。節目理念要創新主要是樹立以下四種理念和意識：
1、“對象”理念和意識
2、領先理念和意識
3、變動理念和意識
4、品牌理念和意識
二、遵循原則
節目創新的核心和靈魂是內容創新，節目內容要創新，要遵循前瞻性原則、關注性原則、典型性原則。
三、創新內容
在節目延展上創新
1、舉辦大型的社會活動，積極策劃組織各種大型公益活動，讓主持人從直播間走出去，讓社會更多地了解電台；
2、利用網路平台上的各省市電台網站，借鑑片頭、片尾、片段預告，實現節目包裝新穎化；
3、抓住最大電台市場——汽車聽眾，汽車是電台這個媒體與聽眾溝通交流的最好載體。
在節目編排形式上創新
1、根據老、中、青、少不同年齡段，編排他們所喜歡的節目，要靈活、針對性強，以新聞類節目為主線，增加資訊類、娛樂類、點播類、體育類節目；
2、新開闢《讀報》、《我是女主播》、《吃喝玩樂大搜尋》、《每日一招學英語》、《看電影》、《車行路上》等節目板塊，，娛樂類節目《麻辣鄉音》、《娛樂大巴》、《開心茶館》繼續精化，使節目更貼近民眾、貼近生活，贏得更多聽眾，給廣大聽眾耳目一新的感覺，贏得了廣大聽眾的認可。
3、把廣播服務滲透到節目中，讓聽眾得到最新的信息、較多的知識、有益的休閒。
四、保障措施
1、加強主持人業務學習和培訓，提高他們的整體素質；
2、召開研討會，每位主持人根據自己的主持風格定位一檔節目，分管局長負責督促落實，節目成型後由局領導班子審聽，確保節目質量。
五、下一步打算
加大電台自創節目的創優力度，打造老百姓心目中的電台主持人形象，以提高廣播電台知名度；加強欄目的選題策劃和內容包裝，在美容飲食、健康養生、衣食住行等方面選好著力點，把電台欄目辦得豐富多彩；注重電台節目主持人的培訓，提高電台員工的整體形象。
全面深化改革工作總結 篇8
一、20xx年已經開展的改革工作
（一）強化科學技術交流，深化產學研合作
一是積極參加省、市組織的成果對接會。組織企業參加“四川農業大學新農村發展研究院工作匯報暨成果對接會”、“川南片區農業科技園區產學研對接會”，進一步深化縣校、校企合作，通過項目實施，提升農業產業現代化水平。二是加大縣校合作基地建設力度，目前獼猴桃病蟲害防治基地、天麻有性繁殖技術基地建設取得了階段性成果。三是深化與武漢理工大學、xx省沙河玻璃技術研究院合作，以微晶玻璃材料產業研究院為依託，助推微晶玻璃新工藝、新技術、新產品的研究與開發。
（二）加大改革創新力度，全面推進創新創業
全面加大改革創新力度，加快實施創新驅動發展戰略，打造促進經濟成長“新引擎”，我縣積極開展大眾創業、萬眾創新工作，成立了雙創工作領導小組，出台《xx縣人民政府關於全面推進大眾創業、萬眾創新的實施意見》（府發〔20xx〕11號），組織實施相關政策措施，完善創新驅動機制體制，搭建創新創業平台，創建xx縣創新創業孵化中心。同時，藉助三月“科技之春”、五月“科技活動周”和九月“全國科普日”等有利契機，積極開展科普宣傳和培訓活動，累計目前發放創新創業宣傳資料20000餘份，開展創新創業培訓6次，培訓人次達1800餘人，為大眾創業、萬眾創新營造了濃厚氛圍。
(三)加大項目立項力度，促進科技成果轉化
支持企業技術創新和開發，以科技項目建設為抓手，促進科學技術成果轉化。20xx年，全縣共申報省級項目5個，市級項目5個，到位省級項目資金130萬元。一名微晶公司的“花崗石尾礦微晶玻璃”項目作為戰略創新產品順利入選20xx年省科技計畫項目庫，獲得50萬專項資金支持；20__年省科技富民強縣專項行動計畫項目“天麻有性繁殖及規範化種植技術示範與推廣”完成既定的考核內容及指標，並按時按要求上報驗收材料。
（四）落實優惠扶持政策，加強智慧財產權激勵
加強智慧財產權激勵，進一步調動高校、科研院所、企業和個人申請專利的積極性，完善相關智慧財產權保護措施，確保我縣專利數量、質量穩步提升及市場效益不斷增長。我縣20xx年專利申請量完成86件，其中發明專利件；專利授權量51件，其中發明專利5件。同時，根據《xx縣加快科技創新促進經濟轉型發展獎勵辦法》相關規定，我縣對20xx年專利授權者和新認定高新技術企業進行科技獎勵，累計獎勵金額達27萬元。
二、20xx年正在做或者將要做的改革工作
一是將持續實施創新驅動發展戰略，大力推進大眾創業萬眾創新工作，以科技項目建設為抓手，加大項目立項力度，積極搭建科技服務平台，年底至少建成1家創新創業孵化載體，出台《xx縣創新創業孵化器管理辦法》。
二是深入推進新型農村科技服務體系，探索專家大院動態管理模式和激勵機制，健全科技特派員工作機制，完善《xx縣農業科技專家大院實施細則》。
三是進一步加強智慧財產權激勵，加大對職務發明創造的支持力度，完善智慧財產權保護制度，落實優惠扶持政策，進一步完善《xx縣加快科技創新促進經濟轉型發展獎勵辦法》。
全面深化改革工作總結 篇9
按照縣委全面深化改革領導小組要求，我局認真對照《縣委全面深化改革領導小組20xx年工作要點》和《縣委全面深化改革領導小組20xx年工作檯賬》，結合政務服務工作實際，狠抓改革舉措落實，切實推進20xx年縣委確定的各項改革任務，現將工作推進情況報告如下：
一、完成情況
縣委全面深化改革領導小組20xx年工作要點和工作檯賬任務中涉及我局的改革事項主要是：“深化‘放管服’改革”中的“制定創新政務服務監督管理體制機制改革方案”和“制定XX市招商引資項目審批‘一站式’服務辦法”兩項內容。我局高度重視深化改革工作，將其納入單位年度工作安排，多次召開會議研究部署。對縣委縣政府關於深化改革的新目標、新要求及時傳達到每一位幹部職工，並將責任分工逐個分解到相關科室進行實施。針對改革事項，進一步明確改革重點、任務和舉措，著力推進各項改革舉措落地見效。
一是根據中辦、國辦《關於深入推進審批服務便民化的指導意見》、《XX省深化“放管服”改革“六個一”行動實施方案》（發〔20xx〕34號）和《XX市人民政府辦公室關於印發XX市招商引資項目審批“一站式”服務辦法（試行）的通知》（XX辦規〔20xx〕1號）等要求，我局負責起草了《XX縣招商引資項目審批“一站式”服務辦法（試行）》，通過徵求縣委編辦、縣招商局、縣發改局等各相關部門意見建議，反覆修改提請縣政府常務會議審議通過，並於20xx年12月15日下發了該辦法。
二是因目前省、市級未出台《創新政務服務監督管理體制機制改革方案》，因此我縣尚未制定相應的改革方案，待省、市級出台後，我局將及時跟進制定相應的改革方案報縣人民政府審定。
二、落實成效
統籌創新工作機制，逐步形成重大項目建設全過程服務體系。通過制定《XX縣招商引資項目審批“一站式”服務辦法（試行）》，積極推行招商引資項目審批“一站式”服務。圍繞一支專業隊伍負責招商引資、一支審批隊伍負責項目審批落地，一支服務保障隊伍負責一站式服務的制度設計理念，努力構建一流營商環境。通過以項目總協調人制度為核心的制度設計，形成互為支撐、相互銜接、構建體系、形成合力，進一步實現審批更簡、服務更優的營商環境，為破解我縣招商引資重大項目審批難、落地難等問題，促進投資項目快速落地提供保障。
三、下步打算
在今後的工作中，我們將進一步提高思想認識，強化組織領導，壓實工作責任，深刻把握全面深化改革一系列新思想、新論斷、新觀點、新部署和新要求，做好三個方面的工作：一是強化政治責任。堅持把抓改革作為重大的政治責任，切實提高認識，盯緊目標任務、狠抓工作落實、倒逼工作進度，確保各項改革總體推進有序。二是切實履行主體責任，對改革任務和具體事項，帶頭研究部署、帶頭掛帥實施、帶頭包抓落實，把改革工作抓實抓細抓到位，確保各項改革部署落到實處。三是圍繞縣委提出的工作要求，結合政務服務實際，提前謀劃好20xx年各項改革工作和特色亮點工作。
全面深化改革工作總結 篇10
根據中共縣委辦公室關於印發《縣全面深化改革20xx年工作要點》和《縣貫徹落實黨的xx屆四中全會決定重要舉措20xx年工作要點》的通知(黨辦〔20xx〕29號)檔案要求，結合我局實際，現將我局20xx年上半年深化改革工作總結如下。
一、各項專責小組工作情況
(一)縣經濟體制和行政管理體制改革專項小組工作情況。
1.深化商事制度改革。我局貫徹落實省、市有關部署，積極推動商事登記改革。20xx年印發了《縣人力資源服務商事登記改革後續監管實施辦法》和《縣勞務派遣商事登記改革後續監管實施辦法》，規範我局行政許可事項的商事登記改革後續的監管實施辦法，將事前許可改為事後監管。
2.深化事業單位改革。我局在市、縣的統一部署下，積極推動事業單位改革，強化崗位設定和事業單位崗位聘用制度。配合做好醫療、教育系統崗位設定改革工作。
3.創新推動信息化發展的體制機制改革。我局積極配合縣經信局做好信息化管理機構調整工作，積極推進網上辦事大廳建設。
(二)縣社會治理和社會事業發展體制機制改革專項小組工作情況。
1.深化醫藥衛生體制改革。我局配合縣衛計局做好衛生系統崗位設定、專業技術人員招聘工作。一是上半年共組織衛生系統招聘專業技術人員1批次(粵東西北統一公開招聘事業單位工作人員)公開招聘專業技術人員崗位40個，準備6月底筆試。二是完成崗位設定聘用衛生系統專業技術人員53人。
2.深化促進就業和收入分配製度改革。我局牽頭做好就業和促進就業工作。一是上半年全縣城鎮新增就業人數1768人，占年計畫3500人的50.5%;城鎮失業人員再就業人數612人，占年計畫1000人的61.2%;認定就業困難人員315人次，幫扶就業困難人員實現就業63人，占年計畫100人的63%;城鎮登記失業率2.35%;控制在3.5%指標以內。零就業家庭動態歸零。新增農村勞動力轉移就業3242人，占年計畫5000人的64.84%，勞動力技能晉升培訓1078人，占年計畫2050人的52%，創業培訓208人，占年計畫180人的116%。二是積極落實政策，加快資金使用。上半年共支出就業專項資金114.5萬元，其中社保崗保補貼5.47萬元，技能晉升補貼13.09萬元，農村勞動力技能培訓補貼37.57萬元。三是加強勞動保障監察力度，深化勞資糾紛矛盾化解力度。上半年共受理勞動監察案件13宗，其中立案2宗，案外調解11宗，已辦理結案13宗，涉及勞動者33人，涉及經濟標的228.7601萬元;共受理工傷認定申請47宗，正在辦理的有0宗，已結案47宗;共受理勞動能力鑑定申請6宗，已辦理6宗;共受理勞動人事爭議仲裁申請12宗，受理案件涉及勞動者18人，已結案12宗，其中裁決2宗，案外調解10宗，案外調解率為83.33%，涉及經濟標的83.332125萬元;共受理勞動人事信訪案件5宗，辦結5宗。
3.健全社會保障制度。我局牽頭做好社會保障制度建設工作。一是積極推進機關事業單位養老保險制度改革，做好前期準備工作，為下半年全面並軌做好準備。二是規劃職業年金辦法和具體細則，待上級檔案出台後及時跟進。
(三)縣民主法制領域改革專項小組工作情況。
推進司法體制改革。我局積極配合縣委政法委做好司法體制改革工作，積極配合政法系統做好20xx年公務員招聘工作。上半年總計劃招聘司法系統公務員19名，目前已經完成筆試、面試，進入政審階段。
(四)縣黨的建設制度改革專項小組工作情況。
1.深化幹部人事制度改革。一是我局貫徹落實《關於做好省山區和邊遠地區基層公務員考試錄用工作的意見》，做好20xx年公務員招錄工作。上半年總計劃招錄公務員171名，目前已經完成筆試、面試，進入政審階段。二是抓好公務員職務與職級並行制度實施工作。6月底前完成439名20xx年1月前符合條件公務員的職級晉升。
2.深化人才發展體制機制改革。我局積極配合縣委組織部做好深化人才發展體制機制改革工作，一是積極推薦“揚帆計畫”等人才項目。二是開展人才引進和人才培育調研活動，選派年輕公務員赴花都區黨政機關跟班學習2批次共10人。
二、貫徹落實黨的xx屆四中全會決定重要舉措20xx年工作要點工作情況
1.全面提高依法行政能力，加快推進法治政府建設工作。我縣積極配合縣法制局做好政府法制機構在法治政府建設中的統籌規劃、部署落實、督促檢查、協調指導、綜合研究的職能作用。健全政府法律顧問制度，聘請法律顧問一名。積極選派執法人員參加年度執法證培訓班培訓，新增執法人員3人。
2.建設大數據平台工作。我局配合縣經信局做好大數據平台工作。積極拓展和充實網上辦事大廳功能，並積極完善局官方網站、官方微博、官方微信的信息發布的內容建設。
3.加強社會誠信建設工作。我局積極配合縣信建辦做好重點人群信用登記工作，積極推進信用體系建設。
4.加強法律服務聯合體建設工作。積極動員法律專業人員加入縣法學會，配合做好法律人才引進工作。
三、工作中遇到的問題
1.某些政策省、市未正式出台，影響我縣工作推進。如機關事業單位養老保險改革工作，省市一直未有正式檔案，我局只能按照中央意見做好前期調查摸底工作，工作進展情況較為緩慢。
2.受我縣經濟欠發達影響，人才引進吸引力不夠，難以引進高層次人才。
四、下半年工作計畫
1.繼續配合各專責小組牽頭單位做好各項深化改革工作，主動與牽頭單位溝通合作。
2.加強我局牽頭的深化促進就業和收入分配製度改革和健全社會保障制度工作力度，創新工作方式，主動與其他參與單位溝通聯繫，完成市、縣相關目標任務。
全面深化改革工作總結 篇11
今年以來，按照《縣委全面深化改革領導小組20xx年工作要點》和《縣委實施創新驅動發展戰略領導小組20xx年工作要點》確定的工作任務，我會以加快推進殘疾人小康進程為主線，搶抓殘疾人優惠政策疊加機遇，持續突破瓶頸制約，著力健全長效機制，積極推動殘疾人工作領域創業創新，並取得了階段性成效。
一、加強組織領導，健全任務落實機制
為確保殘疾人工作領域全面深化改革和實施創新驅動發展戰略取得實效，我會成立了以主要領導任組長的全面深化改和實施創新驅動發展戰略工作領導小組，切實加強對相關工作的領導。同時，召開專題會議，及時將縣委縣政府關於深化改革和實施創新驅動發展戰略的新目標、新要求及時傳達到每一位幹部職工，並儘快梳理工作任務、細化工作職責，形成了責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的領導體制和工作機制，紮實推動各項工作開展。
二、搶抓政策機遇，積極謀劃主動作為
（一）創新服務，全面提升康復服務水平。
一是開展重點服務。認真組織實施“七彩夢行動計畫”、“殘疾人彩票公益金”項目，使14名殘疾兒童得到了科學高效的康復訓練，並開展殘疾兒童家長培訓5場（次），培訓家長60人（次），家長滿意率達100%。同時，建立了內容詳實、格式規範的殘疾兒童康復工作檔案，將殘疾人康復工作的重點從輔助器具發放轉移到了康復機構管理上，實現康復工作治標更治本。
二是開展專業服務。充分挖掘縣殘疾人康復中心的專業康復資源，在全市開設了首個殘疾人心理諮詢室、治療室，實現殘疾人康復工作各領域同步協調發展。
三是開展信息服務。針對殘疾人行動不便的問題，利用網路、電子設備等現代化信息工具，為殘疾人提供網上辦事、政策諮詢、康復講座、預防保健、檔案管理、社區交流等方面的信息服務，擴大殘疾朋友的接觸面，為其更好地融入社會提供專屬平台。
（二）創新模式，積極構建就業創業平台。
一是將更新觀念放在首位，加大宣傳力度，通過正面引導，促使殘疾人和殘疾人親屬轉變陳舊的就業觀，努力營造殘疾人個個想創業、敢創業、爭創業，積極為社會作貢獻的積極氛圍。
二是最佳化資源配置，全面提高殘疾人綜合素質。在廣泛開展畜禽養殖、設施農業等實用技術培訓的基礎上，順應大眾創業萬眾創新的社會風潮，借力“網際網路+”實施殘疾人網路創業培訓項目，組織有一定計算機操作基礎，願意接受網路創業培訓的殘疾人或殘疾人家庭成員，開展網路創業培訓，為殘疾人就業提供新的平台。
三是在全縣殘疾人工作會議上，積極爭取以縣委、縣政府的名義對全縣殘疾人創業創新標兵進行了表彰獎勵，進一步激發了廣大殘疾人創業創新的激情。
（三）創新方式，推動建立社會化工作方法。
國務院辦公廳《關於做好政府向社會力量購買服務的指導意見》和中國殘聯出台的《關於做好政府向社會力量購買殘疾人服務試點工作的意見》中，均提出將殘疾人服務作為政府購買服務的重點內容。因此，我會在政府購買殘疾人公共服務方面也做了一些嘗試，今年我縣的腦癱兒童康復項目就是省殘聯通過購買縣殘疾人康復中心的服務來實施的。經過這半年的運行，我們發現通過政策撬動、示範帶動、政府推動、市場拉動，社會化工作方法可以為殘疾人提供更充分、更優質、更規範的服務。即將建成的縣殘疾人托養服務中心也將採取公助民辦的形式運行，即項目主體工程完工後，就交由民間組織負責管理，縣殘聯履行監管職責。
（四）搶抓機遇，用項目載體拓展服務空間。
近年來，我會始終將項目建設作為推進殘疾人事業發展的有力抓手，以服務項目化、項目多樣化的實踐，使項目建設滲透和惠及殘疾人生活的方方面面。今年上半年實施的集善工程助殘系列項目中，我縣殘疾人獲贈電動輪椅35輛、普通輪椅100輛、兒童輪椅15輛、服裝25000件、助聽器60台。近期，又爭取到價值600萬元的拉夏貝爾服裝捐贈項目，捐贈物資已到位。與此同時，今年向上爭取的xx0萬元的財政專項資金也已全部到位。至目前，今年上半年我會已累計爭取到1275萬元的項目。
三、存在的問題
儘管殘疾人工作領域全面深化改革和實施創新驅動發展戰略取得了一定的成效，但也還存在一些不足，並表現為三個不適應：一是認識不適應新形勢。個別鎮和一些單位對殘疾人工作領域全面深化改革認識不清，對實施創新驅動發展戰略的重要性、任務的艱巨性把握不準；二是觀念不適應新思路。個別單位思想不解放，觀念不更新，在全面落實殘疾人法規政策時存在不到位和打折扣的現象；三是隊伍不適應新任務。農村殘疾人專職委員學歷層次偏低，專業化程度不高，難以為殘疾人提供多樣化、個性化的服務內容。
四、下半年工作打算
一是在殘疾人集中托養、無障礙設施改造等項目實施中，探索開展政府購買殘疾人服務，推動最佳化服務流程，培育購買承接主體，放大政府投入和殘聯項目的帶動示範效應，提高項目實施質量，提升資金使用效益。
二是深入開展“雙聯”行動和基層黨組織幫扶貧困殘疾人工作，積極爭取殘疾人福利基金會捐贈項目，多渠道幫助貧困殘疾人脫貧。將各部門提供的各項保障和服務同每個殘疾人實現充分對接，整合社會各界的幫扶資源，培育殘疾人致富帶頭人、“陽光助殘扶貧基地”和“陽光助殘創業示範基地”，重點扶持培養50名殘疾人創業創新標兵，輻射帶動更多的殘疾人通過多種經營脫貧致富，實現殘疾人全面小康目標。
三是全面落實《殘疾人就業保障金徵收使用管理辦法》，進一步規範年審程式、明確徵收主體、加大征繳力度，積極督導用人單位依法按比例安排殘疾人就業。
四是不斷規範殘疾人就業服務體系，結合殘疾人基礎信息調查工作，建立全縣就業年齡段殘疾人基本情況和就業需求信息庫，並免費提供創業培訓、創業指導、政策諮詢、法律服務等多層次、一站式服務，全年完成殘疾人技能培訓450人（次）。
五是加強殘疾人康復服務體系建設，構建以專業康復機構和醫療單位為骨幹、社區康復為基礎、家庭康復為依託、村衛生室為補充的殘疾人康復服務網路。整合建立鎮、村（社區）殘疾人康復服務站點，以實用、易行、受益廣的康復內容為重點，為城鄉殘疾人提供綜合性的康復服務。
六是繼續以“強基育人”工程為抓手，落實基層殘疾人專職委員選配管理工作規範，突出抓好鎮殘聯理事長和村（社區）殘疾人專職委員作用發揮，鼓勵、支持社區專職委員、三分之一的村殘協專職委員參加中殘聯舉辦的專職委員網路線上培訓班，全面提升專職委員工作能力。
全面深化改革工作總結 篇12
今年以來，在市委、市政府的正確領導下，在市委改革辦的精心指導下，x鎮結合實際，全力做好職能範圍內的改革創新工作。現將x年工作開展情況總結如下：
一、領導重視、確保落實
為確保改革工作取得實效，x鎮成立了全面深化改革領導小組，負責全面深化改革相關工作的統籌協調、整體推進、督促檢查。由黨委書記任組長，鎮長為副組長，班子成員為小組成員。領導小組下設辦公室，鎮黨政辦負責領導小組辦公室日常工作，督促各項工作落實，加強與有關單位和部門的溝通協調，承辦領導小組交辦的其他事項。
二、加強學習、推動工作
我鎮黨委、政府高度重視全面深化改革工作，及時召開會議貫徹落實市委有關全面深化改革重要檔案、會議精神。同時定期或不定期召開會議，落實市委和領導小組決策部署，及時了解各方面改革進展情況和動向，研究有關問題，推動相關工作。
三、精心組織、注重落實
（一）大力推進精準扶貧工作。為進一步提高精準扶貧工作精準率，嚴格按照“扶貧底數清、驗收標準清，考核口徑清”的要求，採取了一系列超常規舉措，精準發力，以更大的決心、更明確的思路力促精準扶貧顯實效。一是精準檔案信息，夯實精準扶貧基礎。針對扶貧對象戶檔案信息不精準的問題，開展了精準扶貧“不精準不真實、全面核查全面整改”培訓活動，要求各村“第一書記”認真開展貧困人口信息覆核、比對、校正等，完善檔案信息；按照國家制定的統一扶貧對象的識別辦法，完善建檔立卡資料庫。在“六核對一規範”的基礎上，對建檔扶貧對象進行再次摸底識別，根據對象戶實際，精確細化幫扶措施。二是強化責任落實，全力推進各項工作落地見實效。實現了紅壩村摘帽，全鎮脫貧xx戶xx人（翻身村x戶x人、方井村x戶x人、海棠村x戶x人、紅壩村x戶xx人、榿木村x戶x人、玉泉村x戶x人）。按貧困村“一低五有”和貧困戶“一超六有”的標準，均已通過市上驗收。全面完成安居工程工作。x年實施安居工程xx戶x人，現已全部入住。
（二）大力推進依法治鎮工作。鎮黨委、政府以推進普法依法治鎮、建設法治x為抓手。一是打造法治新框架。鎮委、鎮政府明確提出“依法治鎮”，將“法治x”建設工程納入全鎮規劃。堅持圍繞中心、服務大局，布置“機關、鄉村、社區、學校、企業、單位”六大創建主體，做到了目標監控體系到位。二是打造法治新亮點。強化“法律七進”活動，藉助微信、簡訊、公示欄等堅持日常性宣傳。以普法教育推動依法行政，紮實推進政府信息公開和電子政務，健全完善預防和懲治腐敗體系，推廣陽光政務，提高公共服務、管理的科學化、民主化、法制化水平。三是開創法治新景象。通過法治創建，“送法到村”、“科普到村”、“文化到村”等有機結合，豐富文化科教工作的法治內涵，“科教興鎮、依法治鎮”戰略協調發展。出現了良性發展的良好局面。
（三）推進文化教育衛生工作。一是以農家書屋為依託，加強農村文化提升。二是結合民政、扶貧政策對貧困在校學生家庭予以傾斜。三是我鎮以創衛及城鄉環境整治為契機，抓實我鎮城鄉環境衛生。以治理“髒、亂、差”、“河道污染”、“秸稈禁燒”等為重點，加大督查力度，最佳化村鄉環境衛生。同時紮實開展河道清淤、“牛皮癬”清除、畜禽養殖面源污染和拆違等專項治理行動；清理各類垃圾x萬餘噸，聘用保潔員x名，清運工x名，確保環境衛生常態化。剷除“牛皮癬”、牆體標語x余處。強化養殖污染治理，實現了全鎮養殖戶零排放。四是認真開展鎮、村、社級河長巡查工作，累計鎮級河長共巡河xx余次，村組級河長巡河x余次。五是全天候全時段開展秸稈禁燒宣傳和督查，嚴格禁燒責任，全鎮實現零火點。
（四）積極開展綜治信訪工作。鎮黨委、政府進一步壓實基層責任，進一步加大投入，確保了總體社會和諧穩定。一是抓導向。實行雙向規範：對因工作不力，或因對信訪工作不重視導致民眾大規模上訪，造成影響的領導幹部，堅決按規定，該批評的批評、該教育的教育、該處理的處理。對有理有序上訪的，滿腔熱情地接待，認真解決問題；對有理無序上訪的，先批評教育，整頓秩序，再接訪，解決問題；對無理無序，特別是干擾黨政機關正常工作秩序，在企業堵門堵路，觸犯法律法規的，採取斷然措施，依法處理。二是抓排查。抓早、抓小、抓苗頭，切實做好不穩定因素的排查化解工作是從源頭上減少民眾上訪的有效途徑。著力在抓好超前排查上下功夫，實現由“救火”向“防火”轉變。對信訪不穩定因素進行地毯式排查。對信訪隱患做到心中有數，增強工作的針對性。特別是在十九大前期對信訪維穩工作採取日排查、日研判，對民眾關心的熱點、難點問題，做到及時發現，準確掌握，超前處置。三是抓調處。做好信訪維穩工作，開展班子成員信訪值班，深化“大調解”工作。%的村級成立調解室，鎮村共受理來信來訪案件xx余件，按時辦結xx余件。
（五）強化黨風廉政建設。全面推行幹部職工考核目標管理責任制，把年度工作實績考核、動態跟蹤管理考核、民主測評有機結合起來，不斷完善考核方式，形成了以科學發展為中心，以整治作風為手段、以民眾滿意為標準的評價機制和激勵約束機制。一是不斷完善考勤制度，嚴肅上班紀律。制定並出台《機關幹部上下班制度》等x項制度、《x鎮機關幹部考核實施辦法》，明確規範上下班紀律、請銷假制度。鎮紀委不定期抽查到崗情況，每月初通報上月出勤情況。考勤情況與績效工資等福利掛鈎，年終匯總的考核結果作為評優評先的重要條件。同時建立鎮紀委巡查制度，嚴禁上班時間做與工作無關的事，集中整治“慵懶散浮推脫”等現象，提高工作效率。二是加大違紀處罰力度。對違反機關效能建設和作風建設有關規定的幹部職工，先教育，後懲處。對違反上班紀律、違反八項規定的幹部，按制度兌現並進行通報批評，全年鎮紀委發出機關幹部違規通報x次，涉及x人。三是嚴格執行領導幹部值班制度。節假日期間鎮領導必須輪流帶班，若發生重大事件或突發事件，值班領導及相關人員要及時趕赴現場進行處置。
四、下一步打算
x年，我鎮將以黨的十九大精神和市委十五次七次全會精神為引領，切實貫徹落實改革要點，提高改革的針對性和實效性。一是加強領導，嚴格貫徹。進一步加強領導，確保每項改革有人管，明確分工任務。二是真抓實幹，著力完成改革。主要領導親自抓，嚴把改革方案質量，所有分工任務都要提出時間進度安排，著力完成改革，為推動三大轉型、建設三新x，實現新時代x“三步走”戰略目標而貢獻x力量！
全面深化改革工作總結 篇13
根據市局關於抓好改革落實工作的要求，我局積極開展重點改革舉措落實工作。現結合實際，將我局工作開展情況總結如下：
（一）xx年重點改革任務完成情況及經驗做法
一、實施就業優先戰略和積極就業政策，破除妨礙勞動力、人才社會性流動的體制機制弊端（108項）。
一是加強創業孵化基地建設。按照市局檔案規定，xx年我局已組織五批創客進行了創業培訓，經過人社、工信、財政、工商、地稅等多部門聯合審核，目前已入駐70個項目，帶動就業500餘人。xx年至xx年3月份，區財政將各項房屋補貼、暖氣補貼等總計163.92萬元撥付到基地賬戶，保障資金支持。強化對創業孵化基地及“雙創雙服”活動的宣傳，開展宣講培訓大會，推介創業項目，為創客們講解相關政策、法律法規等內容，提高創客們的法律意識，形成了以創業帶動就業的良好氛圍。
二是積極開展技能培訓工作。聯合農業局、教文體局，出台制定了《新華區職業教育和就業培訓工程實施方案》，為工作的開展提供了制度保障。截至9月份，各級各類人員開展技能培訓3450人次，其中，燕趙工匠82人，培訓農村勞動力1052人,培訓城鎮登記失業人員189人,開展其它職業技能培訓1545人；
實施新型職業農民培育工程7人。抗訴各項指標，除燕趙工匠外，其它按超進度推進。
三是落實就業扶貧各項政策。我局對就業扶貧工作高度重視，及時召開由區就業局和鄉政府相關工作人員參加的緊急會議，依據上級主管部門檔案精神，結合我局自身職能，同時與區民政部門進行對接核實信息，依託鄉政府支持，安排專人入戶採集農村貧困勞動力的個人基本信息、轉移就業意向和職業技能培訓需求等相關信息。經過對建檔立卡貧困人員的信息核實，我區目前已無需要就業創業幫扶對象。
二、突出抓好重點人群就業服務，鼓勵多渠道、多形式創業就業（第109項）。
xx年以來，為切實幫助各類求職者實現就業，我局召開“就業援助月”、“春風行動”、新華區xx年秋季高校畢業生專場招聘會等招聘會3場，到會企業186家，提供就業崗位3000餘個，5000餘人前來參會，達成就業意向1123人。在“就業援助月”中，三級就業服務平台通力合作，組織就業援助活動20餘次，走訪就業困難人員和零就業家庭458戶，登記認定的未就業困難人員481人，幫助284名就業困難人員實現就業。積極推進高校畢業生就業見習工作的開展，滄州市新華區中宇國小和新華區司法局被批准為新華區就業見習基地，對接大學生總計23名。利用社區工作人員走訪入戶進行摸底調查，積極開展高校畢業生實名登記工作，對需要就業幫扶的大學生整理成冊，提供就業信息援助，目前我區共有158名高校畢業生進行了登記，實現就業人數145人，其中享受就業信息幫扶的共8人。就業率達92%。
三、完善就業失業監測統計制度，增強失業保險制度預防失業、促進就業功能（第110項）。
截止8月底，經局立項監督會議審核通過，共向46名失業人員發放失業保險金總計66.49萬元。按照省里統一要求，核實規範管理信息系統資料庫，使業務統計數據一律從業務經辦信息系統中產生，同時對技能提升補貼審核有關問題進行了情況說明，相關係統做了調整。目前，已有50個人享受了技能提升補貼8.25萬元。
四、推進機關事業單位養老保險制度改革，完善城鎮職工和城鄉居民基本養老保險制度（第113項）。
積極推進機關事業養老保障制度改革工作，能夠確保改革工作按時間節點落實到位。嚴格貫徹落實國家企業職工基本養老保險金中央調劑金制度、國家建立城鄉居民養老保險待遇確定和基礎養老金調整機制等制度。
五、按照國家和省安排，繼續實施階段性降低社會保險率政策（114項）。嚴格按照省、市政策要求落實鋼鐵、煤炭、水泥、玻璃、焦炭、火電六個行業降費率的政策。
六、我區目前不涉及公立醫院薪酬制度改革工作和開發區人事薪酬制度改革工作。
（二）下一步的工作計畫
一、加大對重點人群就業服務的幫扶力度。繼續舉辦招聘會，為有就業意願的農村勞動者、未就業高校畢業生等群體和有用人需求的各類單位搭建就業平台，提供面對面交流的機會。
二、大力推進孵化基地建設，確保其取得實質性進展。進一步提升現有孵化基地管理服務職能，計畫xx年底將大昕孵化基地打造成市級創業孵化基地。
三、加強技能培訓，努力提升勞動者的就業能力。通過採取訂單培訓、定向培訓、崗前培訓等多種形式，大力開展培訓工作，切實提高我區勞動者素質，為促進就業提供強力保障。
全面深化改革工作總結 篇14
根據《關於開展全面深化改革“回頭看”工作的通知》要求，局黨組高度重視，立即組織召開會議，認真梳理本單位承擔的各項改革任務，紮實開展全面深化改革“回頭看”工作。
一、重點改革任務
按照中央、省、州、市級改革試點和《xx市重大改革舉措實施規劃（20xx—20xx）》明確的改革任務，市財政局承擔的改革任務主要為：一是與市公安局共同承擔中央、省、州、市級改革試點“跨省異地繳納交通違法罰款試點改革工作”（x項）；二是與市發改局等有關部門承擔經濟體制改革、社會體制改革、扶貧開發改革、民主法制領域改革、生態文明體制機制改革、文化體制改革等六個方面的改革工作（x個大項、x個小項）。
二、工作推進情況
自改革工作開展以來，局黨組高度重視，堅持以問題為導向，進一步攻堅克難，突破重點，切實解決改革推進過程中的難點和重點問題，全力謀求改革實效，各項改革工作有序推進。目前，完成中央、省、州和市級改革試點x項，完成xx市重大改革舉措實施規劃改革任務xx項。
三、主要工作措施
一是強化組織領導，對xx市財政局全面深化改革領導小組成員進行調整，明確分管領導和與專職工作人員；二是結合《xx市重大改革舉措實施規劃（20xx—20xx）》，認真梳理工作要點，分解工作任務，明確責任部門和責任人，確保各項工作有人抓，抓好、抓實，抓出成效；三是按照工作要求，及時上報改革台帳、信息、工作推進情況；四是突出工作重點，加強協調溝通，收集整理工作中的難點、亮點和存在的問題，抓好經驗總結、自查整改工作。
四、取得的成效
一是經濟體制改革整體推進、重點突破，激發了發展動力活力，“三去一降一補”取得階段性成效。
二是民主法治領域改革穩步推進，民主政治繼續完善。
三是社會體制改革促使人民民眾獲得感持續增強，統籌推進了社會保障領域制度改革、機關事業單位養老保險制度改革，推進社會保障城鄉統籌、有序銜接。
四是扶貧開發改革圍繞實現脫貧攻堅目標，推進精準扶貧、精準脫貧機制創新，全面建立健全脫貧攻堅領導責任制，為實現脫貧提供了堅強保障。
五是生態文明體制機制改革加快推進，生態環境保護制度框架基本形成，初步建立起源頭嚴防、過程嚴管、後果嚴懲的基礎性制度框架，系統推進了河湖保護和生態環境整體治理工作。
六是文化體制改革縱深推進，文化創新創造活力進一步釋放，提升了文化管理效能，鞏固壯大了宣傳思想文化陣地。
五、存在的困難和問題
一是由於部門職能職責原因，市財政局為牽頭部門的部分改革工作因市財政局不是執行主體，無法牽頭組織開展改革工作。二是涉及國有企業管理改革方面，由於體制機制未理順，存在管理真空地帶，市財政局因無相關管理職責，無法牽頭進行改革，導致改革工作進展緩慢（待市政府成立國資委進行牽頭管理後，我局按要求配合做好改革工作）。
六、下步工作打算
一是認真梳理改革重點，研究制定改革措施，繼續抓好工作落實；二是加大資金保障力度，為全市改革工作提供堅強有力的資金保障，確保各項改革工作順利推進；三是加強溝通協調，積極配合有關部門推進各項改革工作，圓滿完成改革任務。根據《關於開展全面深化改革“回頭看”工作的通知》要求，局黨組高度重視，立即組織召開會議，認真梳理本單位承擔的各項改革任務，紮實開展全面深化改革“回頭看”工作。
全面深化改革工作總結 篇15
根據《中共xx縣委全面深化改革領導小組20xx年工作要點》（開委辦發〔20xx〕23號）和《縣委全面深化改革領導小組20xx年度改革落實台賬》（開委辦發〔20xx〕40號）安排，我辦緊緊圍繞牽頭負責的中心工作，突出重點，主動作為，全力推進各項工作。現將上半年我辦深化改革牽頭負責的推進依法行政工作開展情況總結如下。
一、工作開展情況
（一）強化責任落實。
一是完善組織體系，加強對依法行政法治政府建設工作的領導。由我辦牽頭，報經縣政府同意，成立了以縣長為組長，常務副縣長為副組長的法治政府建設工作領導小組，健全了一系列工作制度。各鄉鎮和各部門均按要求建立了相應的領導小組，明確了分管領導和工作人員，形成了上下聯動、齊抓共管的良好工作格局。二是及時傳達貫徹省、市法治政府建設工作會議精神，安排部署我縣今年相關工作。根據今年市委依法治市工作要點和市政府法治政府建設工作安排，結合我縣實際，制定了《xx縣20xx年法治政府建設工作安排》，明確了今年我縣法治政府建設目標任務、措施步驟和責任單位。三是簽訂了法治政府建設目標責任書。根據要求，我辦報經縣政府同意，代縣政府與各鄉鎮、單位簽訂了《xx縣法治政府建設目標責任書》，要求各鄉鎮、各部門從規範決策行為、規範執法行為、推進政務公開、加強服務職能等方面全面推進依法行政。
（二）提升決策水平。
一是積極派員列席縣委有關常委會議和縣政府歷次常務會議，為縣委縣政府決策提供政策法律諮詢意見，確保決策合法合規。二是根據人員變動和實際需要，充實了6名縣委縣政府法律顧問團成員，達到17人，完善了工作規則。工作中，對重大、疑難法律問題實行票決制，沒有一件引起法律紛爭。三是嚴格執行《xx縣人民政府重大行政決策程式規定》，對有關領導批轉我辦審查的重大決策事項及時審查。上半年共審查重大決策事項118件次。四是根據《xx縣機關事業單位重大契約管理辦法》規定，上半年共審查、修改有關契約、協定等法律文書共245件次，有效防範法律紛爭的發生。五是根據縣委、縣政府有關領導的要求，對其行政決策和行政管理中遇到的政策法律問題，提供政策法律諮詢意見共60餘件次。
（三）管好規範性檔案。
一是嚴格執行了規範性檔案“三統一”制度。年初制定了《20xx年度xx縣規範性檔案制定計畫》，凡未納入計畫又急需制定的，均按要求送縣政府領導審簽後再制發，進一步規範了規範性檔案的制定、發布程式。二是嚴格審查把關，始終堅持合法性與可行性並重的審查原則，提高發文的科學性和實效性。上半年共審查黨內規範性檔案20件，行政規範性檔案12件。三是根據相關要求，對20__年以來有關“兩違”方面的規範性檔案進行了專項清理。共清理規範性檔案42件，其中：失效廢止的2件，及時修訂的1件。四是按照規定及時將發布、修改、廢止規範性檔案的結果報送市法制辦和縣人大常委會備案，接受他們的指導和監督。
（四）加強隊伍管理。
一是加強行政執法人員的證件驗審工作。今年3月，我辦嚴格按照規定，對全縣的行政執法人員證件進行了驗審。今年共審驗執法證945個，其中：合格860個，註銷85個。二是嚴格行政執法證件的申辦。凡未參加上年度行政執法資格考試或考試成績不合格者，一律不予申辦行政執法證件，不準上崗執法。目前，已申辦執法證200餘個，全縣行政執法證申辦工作正有條不紊的開展。
（五）規範行政行為。
一是制發了《xx縣行政權力清單動態管理辦法》，有效促進了行政權力依法、規範運行。二是建立了“一目錄、一廳、二平台”運行系統，實現了省、市、縣三級聯網。對行權平台的案件錄入、運行情況開展了兩次督導檢查，進一步強化對行政權力的監督和制約。二是制發了《xx縣關於嚴格規範公正文明執法的意見》，從規範主體、嚴格執法、規範執法、公正執法、文明執法、執法監督、組織保障7個方面嚴格規範公正文明執法。三是強化執法檢查。認真落實行政執法責任制，切實執行行政執法自由權裁量權的相關規定，真正做到嚴格規範公正文明執法。今年的執法檢查方案正在擬定。同時，加強了對各執法單位執法案卷的日常抽查。上半年，共抽查執法案卷19卷。
（六）加強層級監督。
一是強化組織領導，完善工作規則。根據領導和人員變動，調整了xx縣人民政府行政複議委員會，制定了行政複議委員會工作規則和辦案細則，明確了複議工作職責，提高複議工作效率。二是暢通複議渠道，積極受理複議案件。上半年共受理辦理行政複議案件14件。其中，確認違法1件，協調後撤回申請的9件。三是依法辦理監督案件。上半年共受辦理行政執法監督案件3件，因當事人投訴而立案受理2件，其中：決定維持的1件，協調後撤回投訴的2件。
（七）開展示範表彰。
嚴格按照依法行政評估指標細則確定的標準，深入開展依法行政示範單位評比表彰，切實增強領導幹部及其工作人員依法執政、依法行政的能力和水平。由我辦牽頭，並報縣政府批准，對20__年度推進依法行政建設法治政府工作中表現突出的15個先進單位和31名先進個人進行了全縣通報表揚。
二、存在的不足
（一）依法行政意識有待進一步提高。
（二）少數執法人員依法行政意識不強，執法不作為、亂作為、慢作為的問題依然存在。
（三）行政執法監督力度有待加強。由於我辦本來人手較少，工作任務繁雜，去年來又接連有多名同志調離，所以主動開展監督檢查的力度不夠，數量偏少、範圍偏小。在監督中偏重於事後監督，忽視了事前和事中這兩個最重要的環節。
三、下步工作
1、繼續發揮依法執政、依法行政的參謀助手作用，準確及時為縣委、縣政府重大決策提供法律諮詢服務。
2、加強規範性檔案的備案審查工作，提高規範性檔案質量。
3、繼續依法辦好行政複議和執法監督案件，創新行政複議、執法監督案件的辦理方式，依法公正作出決定。同時，認真做好民事、行政案件的應訴工作。
4、按照有關規定，及時審查、修改全縣機關事業單位有關契約、協定等法律文書。
5、認真組織開展好行政執法檢查工作和行政執法案卷評查工作。
6、強化執法證件管理，加強執法隊伍培訓、考試工作，以提高執法隊伍素質。
7、紮實認真地完成好今年法治政府建設、依法治理、深化改革工作中我辦牽頭負責的相關工作。
全面深化改革工作總結 篇16
半年來，我局在縣農業和農村體制改革專項領導小組的指導下，紮實做好農機化改革工作，工作取得了一定的成效，現就上半年工作小結如下：
一、開展行政審批項目清理
根據縣裡統一部署，我局對本單位的行政審批項目進行了全面的清理，清理工作嚴格按照省市下放、縣級合併、市縣緊密銜接要求進行，經清理、合併，我局保留了4大項行政審批項目。
二、開展好行政權力清理工作
根據縣裡行政權力清理工作要求，對我單位的行政權力進行了全面的深入清理工作，安排了專項工作人員對本單位的行政權力按行政處罰、行政強制、行政徵收、行政給付、行政裁決、行政確認、行政獎勵、其他行政權力進行了分類清理。經過反覆論證，結合當前單位工作實際和上級要求，保留了14項行政權力。
三、開展行政收費清理工作
根據清理後的行政審批項目和行政權力清單，對相關行政收費的項目進行了全面的清理，按照上級要求到本縣實際、收費依據等要求嚴格開展清理工作，對不能收費的堅決取消不收費，該降低收費標準的堅決降低，決不增加農民的負擔。
四、做好了行政審批視窗進駐大廳工作
根據縣裡行政改革要求，行政審批權力全部進駐行政服務大廳辦公，我局把本單位的行政審批項目全部進駐到大廳，安排了1名後台，2名前台工作人員常駐大廳工作，為工作人員配備人手一台電腦，配置了印表機等相關軟硬體設施，在規定時間進駐到大廳，保證了業務工作正常開展。
五、成效
通過全面深化改革，使我單位的行政審批、行政權力、行政收費進一步明確，把行政權力關進了“籠子”，嚴格按照上級要求開展工作，進駐到大廳後實行了“一條龍”服務，有效地提高了行政辦事效率，減輕了民眾負擔。
六、下一步工作打算
繼續抓好全面深化改革工作要求，嚴格貫徹執行好上級工作精神，紮實落實好本單位的改革工作，積極探索本單位改革的新思路和新創舉。
全面深化改革工作總結 篇17
XX縣供銷社堅持“立足三農、服務三農”的宗旨，不斷深化綜合改革，培育壯大基層，推動轉型發展，試點開展“三位一體”綜合合作，逐步提高服務能力。現把綜合改革任務完成情況總結如下：
一、改革任務完成情況
縣供銷社建立健全社員代表大會、理事會和監事會制度，並按期召開“三會”，完善了“三會”工作規則和社有資本投資運營平台，實行領導班子定點聯繫基層制度，進一步強化了組織保障。20__年新建基層社2個、改造升級薄弱基層社1個、發展農民社員1100人，新建農村綜合服務社1個、莊稼醫院1個、新建連鎖網點22個，開展“三位一體”綜合合作試點1個，新增土地流轉、託管等社會化服務面積2.1萬畝，進一步強化了綜合服務。建設省級“新網工程”扶持項目2個、市級項目2個、縣級項目4個，基本完成年度深化改革工作任務。
二、主要工作開展情況
（一）加強組織建設。
縣社不斷加強基層組織體系建設，夯實為農服務基礎，通過龍頭公司帶動、薄弱基層社改造、村級綜合服務網點的建設，實現了11個鄉鎮基層社全覆蓋，組建19個村級基層供銷社，建成以縣級龍頭公司為中心，以鄉鎮供銷社網點為支撐，以農民專業社和村級綜合服務社為銷售終端的新農村現代流通服務網路，積極參與農業經濟發展。
（二）推進聯合治理。
縣社健全完善了“三會”制度，建立基層選人用人工作機制，建立了聯合社機關主導的行業指導體系和社有企業支撐的經營服務體系，形成社企分開、上下貫通、整體協調運轉的雙線運行機制。理順社企職責，引導企業互相持股、融合投資，參與農業產業化和鄉村振興建設。完善社有資產管理制度，開展資產清理清查，確保企業為農服務方向和社有資產保值增值。
（三）試點綜合合作。
在XX供銷社試點開展生產合作、供銷合作、信用合作“三位一體”綜合合作，圍繞農業產前、產中、產後等生產環節，開展土地流轉、託管、機械化作業，帶動農民增產增收；創建“1+4”村級基層社和農資超市配送中心，為農民提供農資和農副產品服務；開展合作金融，為社員提供資金互助，解決小額資金需求，促進農戶產業發展；同時對接市場開展多元合作，為農民社員爭取利益最大化。
（四）創新經營服務。
堅持農業社會化服務，積極開展土地流轉和土地託管，全方位為農民提供農資配送、統防統治、耕種收儲、飛防植保、市場行銷等農業社會化服務，實現土地託管服務9萬畝，兩季農機服務、統防統治30萬畝次。積極提升農產品流通服務水平，通過項目帶動建設糧食收儲庫、冷鏈物流周轉庫、電商融合發展等，促進產銷對接、擴大服務市場。
三、存在問題
（一）龍頭公司輻射帶動較弱，基層社基礎薄弱、網點布局慢，在聯繫農民帶動發展上需要加強。
（二）“新網工程”建設資金投入較少，服務網點升級改造缺乏資金和人才支持，企業培育壯大需要持續加強。
（二）開展“三位一體”綜合合作沒有固定模式，創新發展難度較大，服務效率有待提高。
四、下一步工作措施
（一）加強基層社升級改造，堅持開展聯合合作，廣泛吸納農民入社，提升綜合服務功能。
（二）積極爭取“新網工程”建設資金，持續培育壯大供銷社企業，完善經營服務體系，增強輻射帶動力。
（三）探索創新服務模式，抓好“三位一體”綜合合作試點，開展部門聯合，助力三農發展。
（四）修訂完善“新網工程”實施方案和專項資金管理辦法，努力促進“新網工程”健康可持續發展。
全面深化改革工作總結 篇18
今年以來來，巴東緊緊圍繞“四個全面”戰略布局，準確理解把握中央、省委和州委關於全面深化改革工作部署要求，緊密結合自身實際，突出問題導向，精準發力、完善制度、督促檢查，各項改革舉措落到了實處。
一、領導高度重視改革工作
(一)深化了對改革工作的認識。縣委書記、縣全面深化改革領導小組組長及其他相關成員高度重視改革工作，縣委明確由縣委、常務副縣長負責改革日常工作，並將改革工作納入20__年全縣目標責任制綜合考評內容，改革日常工作督辦由“兩辦”督查室和會同縣改革辦負責，要求全縣各級各部門都要樹立抓改革的意識，“跳出區域謀改革、跳出改革抓改革”，強調越到基層，工作創新就是改革。今年，巴東縣確定了10個重大改革項目，並實行縣級領導領銜推進。
(二)理順了體制機制。縣全面深化改革領導小組和專項改革領導小組實行制度化管理，及時調整了領導小組成員，無論是組長、副組長，還是成員，只明確到崗位職務，不明確到具體人，以便於不管人員如何變動，誰到這個崗位，誰就履行相應的職責，避免因人員變動而不得不經常調整領導小組成員。
(三)及時召開會議安排部署改革工作。今年，縣委會已經4次研究有關改革工作，4月25日召開在縣全面深化改革領導小組第一次會議，5月10日又召開了全面深化改革工作聯席會議，會上改革領導小組成員認真學習了中央、省、州全面深化改革工作的重要部署、在中央全面深化改革領導小組會議上的重要講話精神和《湖北省全面深化改革工作促進條例》，對20__年改革工作進行了全面安排和部署，並將改革項目促進資金納入財政預算。8月15日將召開全縣全面深化改革工作大會，對全縣改革工作進行再動員、再部署、再督辦，各鄉鎮、縣直各部門主要負責同志和改革工作聯絡員都將參加會議，會議由常務副縣長、縣全面深化改革工作領導小組常務副組長主持，縣委書記、縣全面深化改革工作領導小組組長作重要講話。
二、改革宣傳擲地有聲
(一)開設改革宣傳專欄。為強化改革工作宣傳，讓老百姓知曉、參與、監督改革，我們在巴東入口網站“長江巴東網”開設了“巴東改革”宣傳專欄，全面、系統、實時發布各類改革政策檔案、典型案例和動態信息。今年以來，巴東改革工作在長江巴東網、恩施新聞網、巴東發布等各類新聞媒體、網路發表文章30餘篇。
(二)召開新聞發布會。及時就全面從嚴治黨、醫療衛生體制改革、公務用車、精準扶貧、農民辦事不出村、電子商務、全域旅遊等重大改革舉行新聞發布會，回應社會關切。如2月3日，在巴東縣第一次新聞發布會上，縣改革辦就20__年改革工作情況和20__年改革工作向全縣作了通報，接受了記者提問，回應了人民民眾普遍關注關心的改革事項。
(三)及時推介改革創新經驗。及時總結巴東改革工作中湧現的好經驗、好作法，今年縣改革辦已經向省、州改革辦報送各類信息、典型經驗、案例12篇(件)。“巴東農民辦事不出村”便民利民服務舉措受到了中央政治局高度肯定，批示“媒體可介紹巴東的做法”，央視《新聞聯播》《焦點訪談》、人民日報等全國性主流媒體進行了深入廣泛的報導，去年該項目又成功入圍全國政務服務百佳案例，在人民網上同步展示，引得全國各地網友的關注和點讚。另外，巴東在精準扶貧上的創新作法“屋場院子會”央視《新聞聯播》也進行了詳細報導。今年“七一”前夕，巴東“農民辦事不出村”和“農村信息趕集”入選大型文獻紀錄片《築夢路上》。
三、改革項目紮實推進
20__年，巴東從經濟、政治、文化、社會、生態文明和黨的建設制度改革6個層面36個方位實施92個改革項目，其中中央試點項目37個，省級試點項目21個，州級試點項目21個，自主性改革項目13個，當年應結項55個。
(一)經濟體制和結構性改革。一是努力推進供給側結構性改革。主要在旅遊、房地產、煤礦、農業等方面著力，尤其是抓全域旅遊上有新突破。如為了盤活資源，我們成立國有揚帆旅遊公司，統籌開發全縣旅遊資源;按照一月一節的目標，我們策劃了“鄉愁牛洞·油菜花節”“大面山攝影節”“茶店千人牛肉宴”、“全景巴東·旅遊快閃”“越野e族·車游巴東”“漢詩巴東筆會”“翼裝飛行世界盃巴東分站賽”等旅遊推介活動，邀請北京奧運會開閉幕式執行導演團隊，打造國內首部微演藝旅遊歌舞劇《巴山戀》，場場爆滿，巴東全域全季全景旅遊正在形成。二是深化所有制結構改革。深入推進商事制度改革，鼓勵“雙創”，實施“市場主體成長工程”“小微企業培育工程”“新型企業成長工程”，今年以來新增各類市場主體2581戶，新申請商標38件，新增註冊商標22件。三是創新商務流通機制。開展全國電子商務進農村綜合示範試點改革，啟動建設巴東縣電子商務產業園，深化與阿里巴巴合作，目前已經簽訂協定，正在全縣推廣農村淘寶;引進深圳動態科技有限公司“淘實惠”農村電商平台進農村，目前已在130個村建立了電商網店。四是大力發展信息產業，打造“智慧巴東”。全縣所有村(居)委會實現Wi-Fi全覆蓋，306個村(社區)開通寬頻，行政村通寬頻率達到95%，通寬頻農戶達26607戶，位居全州第二。第一輪農村信息趕集完美收官，第二輪農村信息趕集於7月10日在羅溪壩村啟動。五是深化財稅體制改革。推進營改增，國稅與地稅順利完成數據交接;強化財政資金統籌整合，上半年統籌整合財政專項資金24億元元，統籌項目101個。六是深化金融體制改革。出台了《民間融資登記服務公司管理辦法》，建立了標準金融服務格線化標桿示範點，落實了500萬元風險補償金，巴東首家“新四板”掛牌企業湖北山哥紅高粱食品有限公司於7月27日成功在深圳掛牌。七是推進住房和城鄉規劃建設管理改革。全面下放規劃審批和執法許可權至鄉鎮人民政府;推進精細化管理，深化“六城”同創，常態“十治”、_“十難”，實現“六化”，不斷配套城市基礎設施，著力打造長江邊上最乾淨的縣城。八是深化公共資源交易綜合監管體制改革，6月底已全面完成縣級公共資源交易部門的權力清單和責任清單編制及審核工作。九是推進農業農村改革。支持新型農業經營體系建設，全縣農民合作社總數達到1720家以上，各級示範社達到150家以上;推進馬鈴薯主糧化產業開發，早熟鮮食馬鈴薯基地達到5萬畝以上。
(二)政治體制改革。一是創新人大工作機制，密切人大代表與人民民眾的聯繫，在鄉鎮建立人大代表工作站30個。二是創新人民政協工作機制。出台了《關於進一步發揮政協委員主體作用的實施意見(試行)》《政協委員主體作用發揮考核辦法(試行)》，將鄉鎮政協聯絡組長調整由黨委副書記兼任，推進政協委員履職及考核評價機制改革。三是推進司法體制改革。法院6月底完成入額法官定崗和人員分類管理工作;檢察院3月完成大部制改革和人員分類定崗。四是深化行政審批制度改革。截止6月底，完成39個單位權責清單編制工作，調整審批事項18項，調整後全縣保留審批事項226項;推動並聯審批和三證合一，提升政務服務效能。五是統籌推進行政和事業單位分類改革。六是創新民族團結進步長效機制。目前正積極組織20__年省級民族團結進步示範單位申報評選工作。七是成立了巴東縣協商民主制度創新專項領導小組。
(三)文化體制改革。一是創新公共文化服務體系。注重傳統媒體和新型媒體融合發展，開通了“巴東發布”平台，“長江雲·雲上恩施·雲上巴東”全面運行，巴東電視台和長江巴東網微信公眾號分別位列全國縣市電視台“百強”和恩施州原創、政務“十強版”。如巴東發布的《貢茶之鄉譜新曲》微信獲人民日報手機客戶端推廣，翼裝飛行世界盃巴東分站賽微信累計點擊量達33萬次以上。二是基本完成縣廣電局、電視台、楚天視訊網路公司巴東支公司分立遺留問題處理。三是擬定鄉鎮文化廣電合併方案，待縣鄉換屆結束以後，將按照合併方案正式啟動鄉鎮文化廣電合併工作。
(四)社會體制改革。一是創新扶貧體制機制，出台了“五個一批”實施方案，全面啟動了易地搬遷、光伏發電、教育等扶貧項目。二是創新社會治理。推進普遍法律顧問制度，律師顧問團全程參與縣政府常務會;開展副科級以上領導幹部“法紀知識”培訓。三是構建“陽光信訪”“法治信訪”新模式。出台了《全縣重大突出信訪問題集中排查化解實施方案》。四是推進深化教育信息化改革。開展信息化教師培訓，深化現代職業教育改革，與企業、州職院合作辦學;探索組建縣職業教育中心定向培養一批鄉村教師;完善家庭經濟困難學生救助體系，完善建檔立卡貧困學生庫;與清華大學、鄧飛等合作，開展“菁華助成·美里鄉村”“會飛的盒子”等助學活動。五是深化醫藥衛生體制改革。組建縣級公立醫院領導小組，出台實施方案，成立管委會，配套資金落實到位，全面取消藥品加成;組織縣內醫院與湖北民大附屬醫院建成醫療聯合體。六是深化就業和收入分配製度和社會保障制度改革。組織開展職業資格清理，取消34個職業工種考試;執行工資準備金制度;全民參保登記工作進入全面實施階段;統籌推進機關事業單位養老保險制度改革。七是深入推進食品藥品改革。組建了縣級食品藥品檢驗檢測中心。
(五)生態文明體制改革。一是推進生態環境治理體制改革。打造全縣188公里生態旅遊公路，集中開展“無垃圾、無墳墓”專項治理;實施寧靜工程，出台《縣城大氣污染防治十條》。二是深化和完善重點企業環境信用評價制度。完成兩家(營沱污水處理廠、野三關污水處理廠)國控企業環境行為信用評價工作。三是出台了水污染防治行動計畫工作方案和考核制度。四是深化環境執法體制改革。完成了縣級監察監測機構基礎數據統計工作，落實了監察執法省垂直管理制度。
(六)黨的建設制度改革。一是通過摸底建實台賬、最佳化組織設定、“一支一策”等有效措施，科學制定“雙指數”評定標準。二是深化幹部人事制度改革。擬定考核工作實施辦法，進行業務培訓，形成初步考核結果。三是推進村級主職幹部全職化管理，修訂完善《巴東縣村幹部管理辦法》《巴東縣村級班子及村幹部考核辦法》。四是深化紀檢體制改革。將全面從嚴治黨向基層延伸，建立巡察工作制度，設立縣委巡察工作辦公室，推行幹部“容錯免責”管理機制。
(七)自主創新改革亮點紛呈。一是推行“限時辦結、逾時默認”制度，倒逼行政效率。對林木採伐許可證、農村村民宅基地審批、建築工程施工許可證、商品房預售許可證、食品流通許可證和餐飲許可證等6項事項納入“限時辦結、逾時默認”制度試點，並將宅基地、食品流通和餐飲許可審批許可權下放至鄉鎮，納入農民辦事不出村系統。對無正當理由超過承諾時限不能辦結的，自然賦予申請人相應許可權利。對導致“逾時默認”的，按情節追究相關人的責任。自去年實施以來共辦件2657件，所涉及的部門和事項沒有出現一起逾時默認。二是開展農村信息趕集，建設信息化新農村。巴東以“掃網盲，奔小康”為主題，自去年7月7日起，每月在一個鄉鎮選取一個偏遠村舉辦一次大型信息趕集活動，主要是內容是開展網際網路套用講座、電子商務宣傳與培訓、防電信詐欺、農產品線上線下銷售、政策諮詢、惠民文化演出等，同時組織電商、企業、農民專業合作社、家庭農場等與農民對接，切實解決農民“買難賣難”問題。截止目前，全縣已經舉辦了13屆信息趕集，現場參加活動民眾累計超過5萬人，現場網購網銷和商品展銷交易額過千萬元。巴東通過開展信息趕集，推進農村“網際網路+”，拉近了農村、農民與城市、城市人的距離，讓農民民眾在家就能夠有尊嚴享受網際網路時代帶來的方便生活，加快了農村脫貧致富的步伐，提升了農民幸福感。
今年全面深化改革的責任重大、任務艱巨，巴東將樹立強烈的進取意識、機遇意識、擔當意識，始終堅持問題導向，低調務實、少說多乾、積極作為，努力推進各項改革取得新的更大成效，力爭讓改革紅利更多惠及人民民眾，力爭為全州、全省全面深化改革工作提供巴東樣板。
全面深化改革工作總結 篇19
今年以來來，巴東緊緊圍繞“四個全面”戰略布局，準確理解把握中央、省委和州委關於全面深化改革工作部署要求，緊密結合自身實際，突出問題導向，精準發力、完善制度、督促檢查，各項改革舉措落到了實處。
一、領導高度重視改革工作
(一)深化了對改革工作的認識。縣委書記、縣全面深化改革領導小組組長及其他相關成員高度重視改革工作，縣委明確由縣委、常務副縣長負責改革日常工作，並將改革工作納入20xx年全縣目標責任制綜合考評內容，改革日常工作督辦由“兩辦”督查室和會同縣改革辦負責，要求全縣各級各部門都要樹立抓改革的意識，“跳出區域謀改革、跳出改革抓改革”，強調越到基層，工作創新就是改革。今年，巴東縣確定了10個重大改革項目，並實行縣級領導領銜推進。
(二)理順了體制機制。縣全面深化改革領導小組和專項改革領導小組實行制度化管理，及時調整了領導小組成員，無論是組長、副組長，還是成員，只明確到崗位職務，不明確到具體人，以便於不管人員如何變動，誰到這個崗位，誰就履行相應的職責，避免因人員變動而不得不經常調整領導小組成員。
(三)及時召開會議安排部署改革工作。今年，縣委會已經4次研究有關改革工作，4月25日召開在縣全面深化改革領導小組第一次會議，5月10日又召開了全面深化改革工作聯席會議，會上改革領導小組成員認真學習了中央、省、州全面深化改革工作的重要部署、在中央全面深化改革領導小組會議上的重要講話精神和《湖北省全面深化改革工作促進條例》，對20xx年改革工作進行了全面安排和部署，並將改革項目促進資金納入財政預算。8月15日將召開全縣全面深化改革工作大會，對全縣改革工作進行再動員、再部署、再督辦，各鄉鎮、縣直各部門主要負責同志和改革工作聯絡員都將參加會議，會議由常務副縣長、縣全面深化改革工作領導小組常務副組長主持，縣委書記、縣全面深化改革工作領導小組組長作重要講話。
二、改革宣傳擲地有聲
(一)開設改革宣傳專欄。為強化改革工作宣傳，讓老百姓知曉、參與、監督改革，我們在巴東入口網站“長江巴東網”開設了“巴東改革”宣傳專欄，全面、系統、實時發布各類改革政策檔案、典型案例和動態信息。今年以來，巴東改革工作在長江巴東網、恩施新聞網、巴東發布等各類新聞媒體、網路發表文章30餘篇。
(二)召開新聞發布會。及時就全面從嚴治黨、醫療衛生體制改革、公務用車、精準扶貧、農民辦事不出村、電子商務、全域旅遊等重大改革舉行新聞發布會，回應社會關切。如2月3日，在巴東縣第一次新聞發布會上，縣改革辦就20xx年改革工作情況和20xx年改革工作向全縣作了通報，接受了記者提問，回應了人民民眾普遍關注關心的改革事項。
(三)及時推介改革創新經驗。及時總結巴東改革工作中湧現的好經驗、好作法，今年縣改革辦已經向省、州改革辦報送各類信息、典型經驗、案例12篇(件)。“巴東農民辦事不出村”便民利民服務舉措受到了中央政治局高度肯定，批示“媒體可介紹巴東的做法”，央視《新聞聯播》《焦點訪談》、人民日報等全國性主流媒體進行了深入廣泛的報導，去年該項目又成功入圍全國政務服務百佳案例，在人民網上同步展示，引得全國各地網友的關注和點讚。另外，巴東在精準扶貧上的創新作法“屋場院子會”央視《新聞聯播》也進行了詳細報導。今年“七一”前夕，巴東“農民辦事不出村”和“農村信息趕集”入選大型文獻紀錄片《築夢路上》。
三、改革項目紮實推進
20xx年，巴東從經濟、政治、文化、社會、生態文明和黨的建設制度改革6個層面36個方位實施92個改革項目，其中中央試點項目37個，省級試點項目21個，州級試點項目21個，自主性改革項目13個，當年應結項55個。
(一)經濟體制和結構性改革。一是努力推進供給側結構性改革。主要在旅遊、房地產、煤礦、農業等方面著力，尤其是抓全域旅遊上有新突破。如為了盤活資源，我們成立國有揚帆旅遊公司，統籌開發全縣旅遊資源;按照一月一節的目標，我們策劃了“鄉愁牛洞·油菜花節”“大面山攝影節”“茶店千人牛肉宴”、“全景巴東·旅遊快閃”“越野e族·車游巴東”“漢詩巴東筆會”“翼裝飛行世界盃巴東分站賽”等旅遊推介活動，邀請北京奧運會開閉幕式執行導演團隊，打造國內首部微演藝旅遊歌舞劇《巴山戀》，場場爆滿，巴東全域全季全景旅遊正在形成。二是深化所有制結構改革。深入推進商事制度改革，鼓勵“雙創”，實施“市場主體成長工程”“小微企業培育工程”“新型企業成長工程”，今年以來新增各類市場主體2581戶，新申請商標38件，新增註冊商標22件。三是創新商務流通機制。開展全國電子商務進農村綜合示範試點改革，啟動建設巴東縣電子商務產業園，深化與阿里巴巴合作，目前已經簽訂協定，正在全縣推廣農村淘寶;引進深圳動態科技有限公司“淘實惠”農村電商平台進農村，目前已在130個村建立了電商網店。四是大力發展信息產業，打造“智慧巴東”。全縣所有村(居)委會實現Wi-Fi全覆蓋，306個村(社區)開通寬頻，行政村通寬頻率達到95%，通寬頻農戶達26607戶，位居全州第二。第一輪農村信息趕集完美收官，第二輪農村信息趕集於7月10日在羅溪壩村啟動。五是深化財稅體制改革。推進營改增，國稅與地稅順利完成數據交接;強化財政資金統籌整合，上半年統籌整合財政專項資金24億元元，統籌項目101個。六是深化金融體制改革。出台了《民間融資登記服務公司管理辦法》，建立了標準金融服務格線化標桿示範點，落實了500萬元風險補償金，巴東首家“新四板”掛牌企業湖北山哥紅高粱食品有限公司於7月27日成功在深圳掛牌。七是推進住房和城鄉規劃建設管理改革。全面下放規劃審批和執法許可權至鄉鎮人民政府;推進精細化管理，深化“六城”同創，常態“十治”、破解“十難”，實現“六化”，不斷配套城市基礎設施，著力打造長江邊上最乾淨的縣城。八是深化公共資源交易綜合監管體制改革，6月底已全面完成縣級公共資源交易部門的權力清單和責任清單編制及審核工作。九是推進農業農村改革。支持新型農業經營體系建設，全縣農民合作社總數達到1720家以上，各級示範社達到150家以上;推進馬鈴薯主糧化產業開發，早熟鮮食馬鈴薯基地達到5萬畝以上。
(二)政治體制改革。一是創新人大工作機制，密切人大代表與人民民眾的聯繫，在鄉鎮建立人大代表工作站30個。二是創新人民政協工作機制。出台了《關於進一步發揮政協委員主體作用的實施意見(試行)》《政協委員主體作用發揮考核辦法(試行)》，將鄉鎮政協聯絡組長調整由黨委副書記兼任，推進政協委員履職及考核評價機制改革。三是推進司法體制改革。法院6月底完成入額法官定崗和人員分類管理工作;檢察院3月完成大部制改革和人員分類定崗。四是深化行政審批制度改革。截止6月底，完成39個單位權責清單編制工作，調整審批事項18項，調整後全縣保留審批事項226項;推動並聯審批和三證合一，提升政務服務效能。五是統籌推進行政和事業單位分類改革。六是創新民族團結進步長效機制。目前正積極組織20xx年省級民族團結進步示範單位申報評選工作。七是成立了巴東縣協商民主制度創新專項領導小組。
(三)文化體制改革。一是創新公共文化服務體系。注重傳統媒體和新型媒體融合發展，開通了“巴東發布”平台，“長江雲·雲上恩施·雲上巴東”全面運行，巴東電視台和長江巴東網微信公眾號分別位列全國縣市電視台“百強”和恩施州原創、政務“十強版”。如巴東發布的《貢茶之鄉譜新曲》微信獲人民日報手機客戶端推廣，翼裝飛行世界盃巴東分站賽微信累計點擊量達33萬次以上。二是基本完成縣廣電局、電視台、楚天視訊網路公司巴東支公司分立遺留問題處理。三是擬定鄉鎮文化廣電合併方案，待縣鄉換屆結束以後，將按照合併方案正式啟動鄉鎮文化廣電合併工作。
(四)社會體制改革。一是創新扶貧體制機制，出台了“五個一批”實施方案，全面啟動了易地搬遷、光伏發電、教育等扶貧項目。二是創新社會治理。推進普遍法律顧問制度，律師顧問團全程參與縣政府常務會;開展副科級以上領導幹部“法紀知識”培訓。三是構建“陽光信訪”“法治信訪”新模式。出台了《全縣重大突出信訪問題集中排查化解實施方案》。四是推進深化教育信息化改革。開展信息化教師培訓，深化現代職業教育改革，與企業、州職院合作辦學;探索組建縣職業教育中心定向培養一批鄉村教師;完善家庭經濟困難學生救助體系，完善建檔立卡貧困學生庫;與清華大學、鄧飛等合作，開展“菁華助成·美里鄉村”“會飛的盒子”等助學活動。五是深化醫藥衛生體制改革。組建縣級公立醫院領導小組，出台實施方案，成立管委會，配套資金落實到位，全面取消藥品加成;組織縣內醫院與湖北民大附屬醫院建成醫療聯合體。六是深化就業和收入分配製度和社會保障制度改革。組織開展職業資格清理，取消34個職業工種考試;執行工資準備金制度;全民參保登記工作進入全面實施階段;統籌推進機關事業單位養老保險制度改革。七是深入推進食品藥品改革。組建了縣級食品藥品檢驗檢測中心。
(五)生態文明體制改革。一是推進生態環境治理體制改革。打造全縣188公里生態旅遊公路，集中開展“無垃圾、無墳墓”專項治理;實施寧靜工程，出台《縣城大氣污染防治十條》。二是深化和完善重點企業環境信用評價制度。完成兩家(營沱污水處理廠、野三關污水處理廠)國控企業環境行為信用評價工作。三是出台了水污染防治行動計畫工作方案和考核制度。四是深化環境執法體制改革。完成了縣級監察監測機構基礎數據統計工作，落實了監察執法省垂直管理制度。
(六)黨的建設制度改革。一是通過摸底建實台賬、最佳化組織設定、“一支一策”等有效措施，科學制定“雙指數”評定標準。二是深化幹部人事制度改革。擬定考核工作實施辦法，進行業務培訓，形成初步考核結果。三是推進村級主職幹部全職化管理，修訂完善《巴東縣村幹部管理辦法》《巴東縣村級班子及村幹部考核辦法》。四是深化紀檢體制改革。將全面從嚴治黨向基層延伸，建立巡察工作制度，設立縣委巡察工作辦公室，推行幹部“容錯免責”管理機制。
(七)自主創新改革亮點紛呈。一是推行“限時辦結、逾時默認”制度，倒逼行政效率。對林木採伐許可證、農村村民宅基地審批、建築工程施工許可證、商品房預售許可證、食品流通許可證和餐飲許可證等6項事項納入“限時辦結、逾時默認”制度試點，並將宅基地、食品流通和餐飲許可審批許可權下放至鄉鎮，納入農民辦事不出村系統。對無正當理由超過承諾時限不能辦結的，自然賦予申請人相應許可權利。對導致“逾時默認”的，按情節追究相關人的責任。自去年實施以來共辦件2657件，所涉及的部門和事項沒有出現一起逾時默認。二是開展農村信息趕集，建設信息化新農村。巴東以“掃網盲，奔小康”為主題，自去年7月7日起，每月在一個鄉鎮選取一個偏遠村舉辦一次大型信息趕集活動，主要是內容是開展網際網路套用講座、電子商務宣傳與培訓、防電信詐欺、農產品線上線下銷售、政策諮詢、惠民文化演出等，同時組織電商、企業、農民專業合作社、家庭農場等與農民對接，切實解決農民“買難賣難”問題。截止目前，全縣已經舉辦了13屆信息趕集，現場參加活動民眾累計超過5萬人，現場網購網銷和商品展銷交易額過千萬元。巴東通過開展信息趕集，推進農村“網際網路+”，拉近了農村、農民與城市、城市人的距離，讓農民民眾在家就能夠有尊嚴享受網際網路時代帶來的方便生活，加快了農村脫貧致富的步伐，提升了農民幸福感。
今年全面深化改革的責任重大、任務艱巨，巴東將樹立強烈的進取意識、機遇意識、擔當意識，始終堅持問題導向，低調務實、少說多乾、積極作為，努力推進各項改革取得新的更大成效，力爭讓改革紅利更多惠及人民民眾，力爭為全州、全省全面深化改革工作提供巴東樣板。
全面深化改革工作總結 篇20
20xx年是全面深化改革的關鍵之年。為使我局全面深化改革工作向更深層次努力，按照縣委全面深化改革領導小組辦公室工作部署和要求，結合本單位實際，對20xx年上半年全面深化改革度工作開展情況總結如下：
一、 工作開展情況
(一)加強領導，提高認識。
我局對全面深化改革工作高度重視，始終堅持以黨的和xx屆三中、四中全會精神為指導，以最大限度減輕地震災害損失，保護人民民眾生命財產安全為根本宗旨，認真貫徹落實省州縣防震減災工作部署，著力推進防震減災事業改革發展，全面、依法、規範履行防震減災各項工作職責，服務全縣工作中心。為推動深化改革工作的有效開展，成立了防震減災局全面深化改革工作領導小組，由局長任組長，負責全局深化改革工作的組織領導、工作安排，辦公室兩名工作人員為成員，具體負責本單位日常深化改革工作的具體開展。
(二)夯實地震監測預報基礎，提升縣域地震監測防禦能力。
1.認真組織實施省、州、縣防震減災“”規劃的全面落實，加快推進地震預警監測基礎設施建設，做好“地震預警示範區”建設服務協調配合工作。今年，省、州地震局規劃在甘洛則拉、田壩、玉田、海棠、阿嘎、斯覺、沙岱、坪壩八個鄉鎮新建地震預警示範台點8個，按照省州要求，我縣成立了“地震預警示範區”建設工作領導小組，會同省州業務主管部門完成了實地選址工作。目前，各預警台點建設工作正在加緊施工建設，預計6月底前將全部完成建設任務。
2.以高度的責任感，開展地震監測台點安全大排查大整治。1—6月，先後對全縣3個強震台、1個二氧化碳監測點、5台地震預警烈度速報儀開展安全運行檢查2次，請省地震局相關技術人員對有故障的儀器進行維護維修2次，確保儀器正常運行、網路暢通，觀測數據連續有效，為上級業務主管部門提供了可靠的數據分析資料。
(三)創新防震減災科普知識宣傳形式，提升宣傳效果。
今年是州政府確定的防震減災“宣傳科普年”。按照《州防震減災“宣傳科普年”活動實施方案》要求，我局積極推進防震減災知識大宣講、媒體大宣傳、資料大贈送、影片大播放、課堂大進入“五大”工作的全面開展，以“5.12”汶川地震七周年暨全國第七個防災減災宣傳日為契機，組織全縣各級各部門深入開展內容豐富、形式多樣的宣傳活動。
一是“5.12”當天與全州同步開展了“宣傳科普年”啟動儀式，向社會公眾贈送《中華人民共和國防震減災法》、《四川省防震減災條例》、《農村民居建築抗震施工指南》、各類地震基本知識、書籍、圖冊等8500多冊，縣級相關部門參加了啟動儀式，拉開了全縣防震減災“宣傳科普年”活動帷幕，營造了濃厚的宣傳氛圍。
二是各級各部門通過廣播喇叭、LED電子顯示屏、電視台、多媒體播放器、電腦網路、手機、微信等新興媒體廣泛宣傳防震減災方針政策、法律法規、震害防禦和自救互救知識，宣傳覆蓋率達85%以上。
三是邀請中國地震局陳德詩專家來為全縣各級各部門300多名領導幹部開展了一場以“走近地震，遠離災難”為主題的高規格、高質量的防震減災知識大宣講，參會人員受益匪淺。
四是部分鄉鎮放映隊組織村民觀看防震減災、自救互救專題影片;部分學校通過多媒體視頻組織學生觀看防災避險、應急自救等地震基本知識和逃生技能。
五是各中國小校按照年初安全教育工作計畫，將防震減災知識融入學生安全教育教學內容，以班為單位，每月開展1次防震減災知識課堂大進入專題講座，提高了學生應對地震災害的能力。
(四)深入開展防震減災科普示範學校創建工作。為推動全縣各中國小校積極開展防震減災科普示範學校創建工作，增強學校師生防震減災意識，提高學生應對地震災害事件的心理承受能力和防震避險、自救互救能力，達到“教育一個孩子，帶動一個家庭，影響整個社會”的效果。我局會同教育局、科協聯合印發了《關於開展防震減災科普示範學校創建工作的通知》(甘教安〔20xx〕3號)，決定新增縣級防震減災科普示範學校3所，目前，此項工作正在開展，9月30日前完成創建任務。同時，我局還落實資金2.9萬元，對1所州級防震減災示範學校、6所縣級防震減災示範學校分別給予5千元、3千元的經費資助。
(五)積極推進建設工程抗震設防要求備案審查，提升建築工程設防質量。為有效應對破壞性地震對房屋及各類建築物損毀，最大限度減輕地震災害造成的人員傷亡和經濟財產損失，確保建築工程抗震設防質量達到國家規定的技術標準要求，提升地震安全水平，我局認真落實《州建設工程抗震設防要求管理辦法》規定，全面推進一般工業與民用建設工程、人員密集場所建設工程、重大建設工程“三項制度”實施，嚴格執行建設工程抗震設防要求備案審查制度，確保新建、改建、擴建工程達到抗震設防要求，頒發建設工程許可證的項目，備案率達到100%。1—6月完成建設工程抗震設防要求備案審查項目4件，完成年計畫的50%。
(六)依法推進防震減災法制建設。按照依法治州、依法治縣的總體安排，抓好防震減災法制化建設。圍繞行政審批制度改革和法律、法規、規章的立、改、廢，實現“行政權力進清單、清單之外無權力”的法制化要求。今年以來，對縣本級防震減災行政許可項目進行了再次清理，按照職權法定、簡政放權、精簡效能的原則，以已經公布的行政職權目錄為基礎，對處罰依據及執法裁量標準相同的行政權力事項進行了合併，對處罰依據及執法裁量標準不同行政權力事項進行了保留。同時，增加了因上次清理工作不徹底而漏清的4項行政權力。清理後行政權力共12項。其中，行政處罰10項，其他行政權力2項。
(七)結合本單位實際，認真落實縣深化改革領導小組安排部署的相關工作。
1.加強正風肅紀教育，構建作風建設新常態。認真貫徹落實縣紀委十二屆五次全會精神，深刻認識加強黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的長期性、複雜性、艱巨性，在職工中開展警示教育，用反面典型案例警醒職工，提高黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的自覺性、堅定性，築牢拒腐防變的思想防線。
2.深化選人用人制度改革。對本單位遴選工作人員嚴格按照幹部考調程式報批、考核、調用。對符合後備幹部培養對象條件人員積極選送推薦。單位沒有違反幹部任命審批許可權亂任命站、股長的情況。
3.深化財務制度改革。嚴格執行國家財經法規、財務制度相關規定。對吃空餉問題、“三公經費”使用問題進行了清理。通過清理，我局不存在吃空餉人員，公務接待須附公務函或相關檔案。1—6月全局支付接待費貳仟玖佰元(2900.00元)。我局無公務車輛，不存在公車私用等情況，更不存在用公款出國出境旅遊的情況。
4.深化黨務、政務、事務公開。按照依法公開、及時公開、全面公開的原則，依法向社會公開應當公開、能夠公開的黨務、政務、事務工作信息，實現人民民眾和防震減災部門在工作上的零距離溝通，讓權力在陽光下運行。進一步加強行政審批公開透明化，及時向社會公布行政權力目錄和規範運行程式，在規定時限內完成行政審批事項辦結工作。
5.配合相關部門，開展專項治理，確保全面深化改革工作順利推進。以人民民眾對社會平安的需求為導向，積極配合相關部門進一步開展“嚴打”鬥爭，剷除“黃、賭、毒”等社會醜惡現象，加大反邪教警示教育，配合相關部門取締非法宗教組織。圍繞“平安甘洛”創建活動，配合格線化管理工作，推動全縣社會治安形勢持續好轉。
二、存在困難和問題
(一)防震減災局工作力量薄弱、人員嚴重不足。存在工作頭緒多、任務繁重、工作量超負荷的實際困難。
(二)單位目前無領導主持工作，加大了完成下半年相關工作任務的具體困難。
三、下一步的工作打算
(一)會同縣教育局、縣科協完成3所縣級防震減災科普示範學校創建工作。
(二)在部分鄉鎮新建3個規範的地震應急避難場所，在2所學校新建2個標準化直升機停機坪。
(三)按照“誰執法誰普法”要求，完成防震減災法制宣傳培訓1場次，開展建設工程抗震設防執法檢查項目2個。
(四)根據州防震減災“十三五”規劃要求，完成《縣防震減災“十三五”規劃》編制工作，報縣政府批准後印發，並報州防震減災領導小組辦公室備案。