印刷車間管理制度 篇1
一、按時上下班，有事必須先請假，服從上級領導安排，自覺遵守廠紀、廠規，不遲到，不早退，不曠工。（無業務除外）
二、工作時間不準聊天，打笑，吃瓜子，在車間裡嚴禁吸菸，上班時間不準外出辦事。
三、車間主任必須按生產部下達的《生產通知單》安排生產，填寫《機台生產進度表》交與當班機長，交接清楚，並提前落實好印版、紙張等材料準備工作。
四、機長按生產單要求領料。
五、機台不得隨意改變生產進度計畫，生產進度計畫由生產部進行調度，部分印件因特殊情況需加急印刷，必須由生產部下達《生產任務調節單》經生產經理確認簽字後方可執行調整方案，否則，將追究當事人責任。
六、嚴禁不按生產單要求施工、未簽字投入批量生產行為。校對人員保證10分鐘從送樣到簽樣結束（如校對人員不在崗造成誤工，責任由校對人員承擔）。
七、因設備、工藝原因無法跟上打樣，車間主任及時通知生產科，如果產品進度要求緊的`，可視情況印200——500張，然後落版等候處理，印版和紙張要妥善保管好。
八、對大批量生產的印刷半成品，每一台板整理後套用塑膠皮包紮好，以免受潮。
九、印件印至交接班時間，如落版數量少於1000張，上一班次應推遲交班，完成後才能下班，避免兩班責任不清。
十、兩班次間必須建立良好的交接班制度，當班發生的問題，（如：印件質量問題、設備問題等應注意的問題，應仔細填寫在“交接本”上〈另在“生產記錄”〉），並與下一班次交接好。
十一、每個班次必須認真如實填報“生產記錄”，由主任審核並歸檔，每班裝版不計算（無任務，機械大修時除外，依據任務管理制度統計生產任務達標情況）。
十二、機台人員應堅守崗位，相互配合，爭做優良產品，切實做到“在我手中不出錯”。增強質量是生產出來的，而不是檢驗出來的意識。
印刷車間管理制度 篇2
一、車間每天應堅持隨時打掃車間環境衛生，清理過版紙。各機台建立每天衛生負責人一覽表，誰當班誰負責。
二、機台所用吸墨紙架上、ps版要堆放在ps版架上擺放整齊，不得亂放。
三、產品要堆放整齊，掛產品流程單，填寫規範。
四、保持車間衛生（牆、門窗不損壞），誰造成損壞誰負責賠償，接班檢查上一班的交接記錄並現場交接，明確責任。
五、各機台範圍內機械、地面保持整潔，不亂堆、亂放、地面無紙屑，看樣台無其它物件。
六、油墨存放在機台下印版朝外位置，汽油、機械油放在鐵板下，擦版，擦橡皮用紗頭放在潔版膏空盒內，上版放兩隻，下版放兩隻。按規定的現場管理表格內容執行，現場管理表格在哪班丟失罰哪班拾元，並作為交接記錄內容。
七、現場管理，機長為第一責任人，車間主任為檢查責任人。
八、白料和產品要擺放整齊，整潔有序。
印刷車間管理制度 篇3
1、曬版房、印刷，後加工等人員必須嚴格遵守每個工藝的製作過程各道工序要嚴格把關，保證成品的質量（一般情況按樣品要求製作），假設有不清楚的地方，必須向業務員或辦公室問清楚才進展印刷，以防出錯。
2、曬版前務必要檢查曬版機上有無灰塵、花點，確保質量，也要檢查菲林是否符合質量標準。
3、印刷前要做好加油、上墨、上紙和機台清潔衛生等各項開機前的準備工作。
4、曬完版後，菲林必須分類放好，曬版房必須每天班前進展衛生保潔清掃，保持良好的工作環境。
5、印刷好的'印件要整齊放好；印完之後的版材（校版紙、廢品）必須封好，整齊分類放好，方便日後使用。
6、所有製作人員必須以人身平安、機械平安為第一，不得擅自操作機械，如有意外，後果自負。
印刷車間管理制度 篇4
質量檢查是檢查和認定企業生產的產品是否符合質量標準和滿足客戶要求的一個重要過程，認真把好產品質量通過印刷過程的質量檢驗工作，還可以較好地防止或減少各種質量問題和事故的'發生，對提高企業產品質量和經濟效益具有十分重要的意義，同時為了提高車間員工的工作積極性和責任心。
1、凡是造成以下三種情況之一，不管錯誤大小一律按照堵漏對待。
⑴形成質量隱患可能引發質量事故；
⑵使後工序生產難度加大、生產效率降低；
⑶會造成直接或間接成本增加
2、不管本工序的工作內容中是否規定了必須要檢查，只要檢查出錯誤就算堵漏。
3、各工序操作人員在正式生產前必須嚴格按照工序質量控制檢查表進行檢查堵漏。
4、操作人員發現問題應及時向管理人員反映，及時進行處理和是否屬於堵漏的認定；其他未現場處理的堵漏情況應在工序流轉卡上填寫清楚，以便及時進行處理。
5、如果存在錯誤沒有檢查出來造成了損失，按照公司產品質量處罰條例處理；
6、每周在質量分析會上對堵漏情況進行分析，把應該檢查的堵漏項目增加到各工序質量控制檢查表中，以便於各工序檢查。
印刷車間管理制度 篇5
為了健全正常的生產秩序和工作秩序，保證全廠各項規章制度認真的'貫徹、執行，搞好企業管理，教育全體工員遵紀守法、結合本廠實際情況，制訂以下制度。
一、全廠員工必須嚴格遵守勞動紀律，堅守工作崗位，不遲到、不早退、不怠工，有效地利用工作時間，乾好乾滿八小時，努力完成和超額完成任務。
二、在工作和生產時間內不準從事與本職工作無關的任何活動，嚴禁私拿和自留產品。嚴禁酒後上班，上班時間不吵鬧不喧譁，不串留以免妨礙他人工作。
三、職工必須服從工作調動和工作分配，如果本人認為調動分配不當，可以有組織的逐級反映，但在未改變前，仍需執行原決定。
四、每個職工必須根據本崗位職責範圍和規定，認真負責地守時、按質、按量完成，任何人不準弄作假，多報產量，隱瞞缺勤。
五、嚴守廠內必要的機密，不該說的話不亂說，不傳播是非和謠言，不誣陷和中傷他人。
六、職工必須嚴格遵守安全操作規程，注意防火防盜，保證安全生產。
七、全廠員工應諾守職業道德，必須對廠產品負責，嚴格按照工藝質量要求進行生產，共同維護我廠聲譽。