後勤競爭上崗演講稿 篇1
尊敬的各位領導、各位同事：
我競聘的崗位是後勤處副處長，下面向大家匯報三個方面的情況：
一、本人基本情況及工作回顧
我叫劉應龍，1973年出生於湖南省**縣，中共黨員，在讀碩士。1997年畢業於湖南大學土木系，分配至廣東省建工集團工作，先後在**公司、**公司擔任施工項目管理工作。20xx年4月調到湖**市學院監理公司工作，先後擔任30多個工程的專業監理工程師和總監理工程師。並於20xx年取得全國註冊監理工程師和湖南省註冊造價師執業資格。20xx年調到學校審計處，擔任基建修繕審計科科長。20xx年4月調到學校後勤處，擔任維修科科長至今。工作之餘本人積極開展科研工作，在省級以上期刊發表論文11篇;本人注重自身學歷水平的提高，考取了**大學在職碩士研究生。在20xx年的工作中，本人任勞任怨、恪盡職守、勤奮工作。20xx年被廣東省建設廳授予優秀項目經理稱號;20xx-20xx年度被湖南省教育廳授予湖南省教育系統內部審計先進工作者;20xx年被學校評為優秀共產黨員。
二、競聘後勤處副處長所具備的基本條件和自身優勢
首先，多年的項目管理，施工監理、基建審計、維修工程管理與服務，特別是20xx年4月調入後勤處維修辦工作以後，我對學校後勤工作的實際情況、新形勢下高校後勤工作的規律和特點、師生對後勤服務的意見和要求有了比較全面的掌握和了解，有了一些理論的思考，積累了比較豐富的實踐工作經驗，逐漸成長為學校後勤工作的中堅骨幹。
其次，本人所學專業和長期的工程管理實際工作的歷練，使我能更好地在學校後勤工作中發揮自己的專業技能，新形勢下廣大師生對學校後勤服務的要求越來越嚴，標準越來越高，尤其是維修服務，兩校區近40餘萬平方米的公共建築，近900套教職工住宅、近4000間學生公寓，點多面廣線長，維修任務十分繁重，整個後勤泥木維修工程預決算、工程監管、決算收方，就我一個人，沒有紮實的業務素養和專業基本功是無法勝任的。
再次，積累了廣泛的人脈資源，由於工作關係，後勤工作涉及到方方面面，工作中我和處領導們與地方特別是政府相關職能部門建立了廣泛的工作聯繫，包括規劃、建設、稅務、工商、房管、公安等，贏得了良好的社會信譽，為後勤工作的開展創造了良好的外部環境。
第四，本人為人耿直、厚道，生活樸實，不事張揚，能吃苦、敢擔當，善於團結同志，具有從事後勤服務工作所必須具備的奉獻、犧牲、吃苦、耐勞，甘於寂寞的品志和意志。
三、競聘後的工作構想
若競聘成功，我將在處長的帶領下，認真做好以下工作：
1加強班子和後勤團隊建設，繼續發揚上一屆後勤班子良好的民主工作風氣，大事講原則、小事講風格，支持、配合處長大膽開展工作。以後勤文化建設為抓手，不斷強化後勤員工的服務理念和大局意識，凸顯後勤文化核心價值追求;採取必要措施改善後勤現有隊伍結構，充實後勤技術力量。
2.積極配合處長做好學校後勤事業“”發展的頂層設計，圍繞學校“三步走”戰略目標和“”發展規化，立足校情、科學謀劃，合理布局，準確定位，制定好學校後勤中長期發展的目標和規劃。
3.繼續深化學校後勤改革的內涵。認真總結好近年來學校後勤社會化改革的成功經驗，加大對現有物業、食堂託管運作模式的探討和工作監管力度，加快讓學校後勤改革從投資的社會化向管理和服務的社會化過渡。建立水電目標管理新體制，紮實推進“兩型校園”建設。
4.進一步改進工作作風，規範內部管理
加強員工勞動紀律和工作態度的教育。針對新的形勢、任務和要求，建立健全後勤內部管理的系列規章制度。尤其要規範維修工程管理，暢通師生報修渠道，提升維修服務的效率和質量。
5.注重師生訴求，為師生辦實事、辦好事
深入教學院部、深入廣大師生，傾聽廣大師生的民主訴求，在水電供應、食堂餐飲、維修服務、住房辦證和家屬區物業管理等重要的民生問題上，努力為師生辦實事、辦好事。
6.加強廉政建設。後勤維修工程、物資採購十分敏感，我將自覺踐行領導幹部“一崗雙責”和黨風廉政建設責任制的有關規定，辦事講規矩、講原則、講程式，防微杜漸，創建風清氣正的後勤工作環境與廉政文化氛圍。
領導、老師們，古人云“兵馬未動、糧草先行”，後勤服務事關學校改革、發展和穩定，事關教學、科研和師生生活正常秩序，牽一髮而動全身;後勤難作，千頭萬緒，只有付出，沒有成績，只有苦勞，難見功勞，是一項默默無聞，作嫁衣裳的工作，我義無反顧地選擇了這份事業，希望用自己的青春和智慧，團結和帶領廣大後勤同仁，負重奮進，為學校建設和發展，為師生的學習、工作和生活不懈努力，提供堅強的後勤保障。
謝謝大家!
後勤競爭上崗演講稿 篇2
一、指導思想：
為引進競爭機制，有意識地創造一種生機勃勃的競爭環境，從小培養隊員的競爭意識，讓廣大隊員在競爭中得到鍛鍊;使隊員參與到學校管理中來，更好地開展少先隊活動，學校決定換屆改選少先隊大隊委員會。
二、竟崗宗旨：
公平 公正 公開
三、竟崗評審會成員：
組 長：任校長
副組長：蘇海濤 葉 靜 朱鳳珍 張 楠
成 員：各中隊輔導員及隊員代表
四、競選條件：
1、能自覺遵守《小學生守則》和《小學生日常行為規範》，熱愛學校，關心學校發展。
2、對學校少先隊工作主動熱情 ，身體健康。
3、能使用規範語言，具備一定的國語水平。品學兼優，有一定的組織能力、處理各種事情的能力，能在班中起到模範帶頭作用，工作認真負責。
4、有開拓精神，能創造性地開展工作。
5、願意熱心為隊員、老師服務，在隊員中有較高的威信。
6、有一定的特長，在校級比賽中榮獲一、二等獎或有市級(或以上)比賽中獲獎。
五、參加競崗辦法：
本學年所有少先隊委員會委員將採用競爭上崗方式產生。其程式
是先讓願意當隊幹部的同學上講台 “競選演講”(可以藉助多媒體進行)，闡述自己的“施政綱領”;再讓“選民”們按自己的意願選舉產生新一屆委員會。
第一階段：9月22日——10月12日準備，各班通過民主選舉或由班主任推薦產生候選人，(三——六中隊各選出4名候選人)候選人準備好競選演講稿。經中隊推薦的同學、自薦的同學務必於10月12日16：00之前將報名表、手抄報交給大隊輔導員。(過時再交的班級或同學被視為自動棄權)由德育處和大隊部進行初選，並公布參加最後競選同學的名單。
第二階段：10月14日開始最後選舉，大隊委候選人在“小喜鵲”廣播中進行競選演講，每名競選者說明競選優勢、競選崗位，時間不超過五分鐘。競選人員演講要求：1、姓名、班級、在班內所任職務。2、近年來取得的成績。3、所競選的崗位，若成為大隊委委員後應怎樣。
第三階段：進行終選，選定8名大隊幹部。大隊輔導員根據投票情況並參照各候選人實際委任其大隊職務，組成新一屆大隊委。
六、競選崗位的設定及職責：
大隊長： 統領大隊委所有工作，召集並主持隊委會、中隊長聯席會，負責組織制定工作計畫和進行工作總結，負責上傳下達及檢查決議執行情況，幫助並領導中隊長做好中隊工作，負責組織大隊活動，召開隊員大會。
副大隊長：負責協助大隊長進行工作，分管勞動、衛生、宣傳、學習、文娛、體育等方面工作。
組織委員：領導各中隊的組織委員，負責少先隊的組織發展工作，管理隊員登記表;負責隊員的獎勵和處分、材料統計及表格填寫工作;負責隊室布置和有關資料保管。
學習委員：領導各中隊的學習委員，負責開展各種科技活動、知識性活動，各科學習競賽和智力競賽活動;負責組織學習經驗交流，管理圖書及負責幫助隊員提高學習成績、反映隊員學習上的建議和要求。
宣傳委員：領導各中隊宣傳委員，負責組織大隊廣播、宣傳欄等宣傳陣地工作;負責向校內外的宣傳媒體投稿宣傳本校的一些大事及本校少先隊活動;負責向本校隊員宣傳國內外大事、宣傳少先隊的好人好事等;負責督促檢查各中隊黑板報、學習園地。
後勤競爭上崗演講稿 篇3
尊敬的各位評審、各位同事:
大家好!
首先感謝組織和領導為我提供了一次難得的學習、鍛鍊和提高的機會，也感謝同志們對我的理解、信任和支持。
我是本次競職演講中農藝師資歷最淺的一個，20xx年8月，取得農藝師資格，既然我符合競職條件，組織給了我公平競爭的機會，我就一定要珍惜它，把握它，充分挑戰自我，展示自我。
下面，我把個人的基本情況簡要介紹一下:
我叫，31歲，97年畢業於aa農校，中專。同年分配魯納農科站工作，20xx年參加農業系統中層幹部競爭，調到大橋任站長，工作之餘，我始終堅持繼續學習，在期間取得了大專、本科學歷。
經過一番深思熟慮，認為自己有實力參與競爭，也有能力勝任這份工作，競爭大橋鄉農業技術推廣站農藝師的崗位。
一、我認為自己具備擔任農藝師必須的條件及素質。
1、我20xx年8月取得了農藝師任職資格;4年來擔任站長負責大橋鄉的各項農業技術推廣，對全鄉的農業發展情況非常熟悉;
2、有吃苦耐勞、默默無聞的愛崗敬業精神。愛因斯坦說過:熱愛是最好的教師。我熱愛農業和農村工作。儘管這項工作很辛苦，經常受到農民的誤解和辱罵，付出許多的艱辛卻很難收到成效。但我已經作好了充分的思想準備，有著為之奉獻畢生精力的良好願望和熱情。
3、有虛心好學、開拓進取的創新意識。自參加工作以來，我始終沒有放鬆過繼續學習，勤鑽研，善思考，多研究，不斷地豐富自己、提高自己。97年至今，我一直都在進行農業等相關專業的學習進修，打下了紮實的理論基礎。還自學了計算機知識，能夠熟練地進行文字處理、上網操作以及日常維護。
4、有嚴於律己、誠信為本的優良品質。日常的學習，生活和工作中，能以大局為重、寬宏大量，從不斤斤計較個人利益;能嚴格要求自己，尊敬領導，團結同志。
5、有雷厲風行、求真務實的工作作風。我信奉誠實、正派的為人宗旨，堅持踏實的工作作風、求實的工作態度、進取的工作精神，堅持不唯書、不唯上、只唯真、只唯實，在工作中認真負責，勤勤懇懇，兢兢業業，任勞任怨，乾一行，愛一行，鑽一行，精一行。
二、我認為自己具備該職位所必須的能力。
1、有一定的政治素養。我注重政治理論知識的學習和思想意識的改造，尤其是注意收集報紙雜誌上有關大政方針政策的信息和動向，因此能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。
2、有一定的工作經驗。我深知農業和農村工作的重要地位，熟悉農藝師的職責、任務和規範，清楚農藝師人員所必備的素質和要求，總結出了一些工作方法和策略。
3、有一定的創新能力。思想活躍，接受新事物快，愛學習、愛思考、愛出點子，工作中注意發揮主觀能動性，超前意識強，有利於開拓工作新局面。
4、有一定的文字駕馭能力和語言組織能力。
我簡要談一下對競職崗位的看法:
大橋鄉現已初步建成特色馬鈴薯農業大鄉，縱觀我鄉的農業發展現狀，問題多多，困難重重:
當前的馬鈴薯農業結構調整主要存在五大誤區:一是重眼前輕長遠;二是重種植業輕其他產業;三是重生產輕加工;四是重產業結構輕產業組織;五是重生產輕市場。這五大誤區，正是導致我鄉的馬鈴薯產業結構調整始終無法取得階段性進展的根源。
水利工程、生態工程、農村公路、農村電網和倉儲等基礎設施建設還較差，抗禦自然災害能力不強。
農村集體經濟薄弱，嚴重製約了農業經濟的發展。
假如我能在此次競爭中脫穎而出，走上農藝師崗位，我一定不負眾望，在領導和同志們的支持下，努力學習，開拓進取，解放思想，大膽創新，緊緊圍繞黨委政府的中心工作，不斷提高業務技術水平，為大橋農業的發展做出積極貢獻。因此我打算從以下四個方面來開展工作:
一、對內部的工作，要盡職盡責，提供合理建議，做出決策。其次，要有統籌兼顧的意識，為黨委政府當好參謀和助手，使做出的決策符合大多數人的意願。同時，又要獨擋一面，解決各類臨時性、突發性的問題。20xx年，我認為的工作思路應該是:
1、大力宣傳馬鈴薯區域優勢和商品優勢，搞好馬鈴薯農業優勢產業項目的包裝，爭取上級對馬鈴薯產業的更大投入。加強農業基礎設施建設，提高農業生產和管理水平，促進優勢產區率先基本實現農業現代化。
2、以新農村“866”工程建設為主導，維護好大橋鄉新農村信息網，加強集體經濟的發展，加快農業科技套用的推廣步伐。對於農民採用股份合作制形式興辦的經濟實體，要積極扶持，正確引導，逐步完善。以農民的勞動聯合和農民的資本聯合為主的集體經濟，更應鼓勵發展。農村集體經濟組織要管理好集體資產，協調好利益關係，組織好生產服務和集體資源開發，壯大經濟實力，特別要增強服務功能，解決一家一戶難以解決的困難。
3、利用黨和國家加快西部特色農業發展的契機，立足我鄉實際，以市場為導向，以科技為支撐，以馬鈴薯支柱性產業為重點，以富民興鄉為目標，推進農業產業化的發展步伐。在發展特色農業的過程中，要始終堅持“龍頭是關鍵，基地是基礎，中介是橋樑，機制是動力，市場是核心”的工作重心。把大橋鄉馬鈴薯經銷協會建設為大橋馬鈴薯的龍頭，建設好四個萬畝基地，即一個萬畝小滿會—2號馬鈴薯基地、一個萬畝會—2號商品薯基地、一個萬畝會—2號二級良種基地、一個合作88號及新品種的萬畝二級良種基地。
4、充分利用我鄉現有條件，發揮好大橋鄉政務網和新農村網的作用，加強信息網路建設，加快農業信息傳遞，提高農產品信息服務水平，引導農民步入市場經濟的健康軌道。社會在進步，科技在發展，再僅僅依靠傳統的信息傳遞方式是遠遠不夠的。以廣泛套用現代科學技術為主要標誌，以專業化、規模化、集約化、社會化為生產方式的現代農業不僅僅要求農技人員要有過硬的專業技術知識，更要求我們能夠跟得上時代發展的潮流。
二、立足本職，當好“服務員”。
按照農藝師的職責要求，我將和同志們一道，發揚愛崗敬業、勤勉好學、吃苦奉獻、開拓創新、求是務實、團結協作的精神，撲下身子、默默無聞，扎紮實實地做好各項工作，圓滿完成領導交給的各項任務。
三、搞好關係，當好“協調員”。
天時不如地利，地利不如人和，團結就是力量。人的自身能力都是有限的，雷峰同志曾經說過，一滴水只有放進大海里才永遠不會幹涸，一個人只有當他把自己和集體的事業融合在一起的時候才能最有力量。
四、加強管理，當好“管理員”。
我始終認為，履行農藝師就意味著要吃苦在前，只為奉獻，不求索取，用自己的人格魅力，做好表率。律己足以服人，量寬足以得人，身先足以率人。
各位評審、各位同事，以上主要談了我在競爭上崗後的工作思路，不管此次競爭成功與否，無論最後的結果如何，我都不會辜負組織對我的關懷和希望，在大家的幫助和支持下，不論在什麼工作崗位，我都會勤奮努力。
競職，和申辦奧運會一樣，重在參與。我的參與，也許只是今天的一小段插曲，但我仍以最誠摯的態度尋求大家的幫助和支持。謝謝大家!