董事長春節致辭 篇1
尊敬的各位董監事、股東及同仁們：
大家好，新年的鐘聲即將敲響,時光的車輪又留下了一道深深的印痕。伴隨著冬日裡的皚皚瑞雪，20xx年春節如約而至。在這辭舊迎新之際，我們歡聚一堂，表彰先進，共話成功與喜悅。檯曆翻去最後一頁，回首時光年輪上又一度春秋寒暑，我們不禁感慨萬千。這一年，我們公司象一顆種子，種進了市場浪潮的土壤！這一年，我們x人齊心協力，並肩作戰，在穩住陣地的同時繼續發展壯大！
我們非常欣慰地看到，在過去的20xx年，中科智創一如既往地保持了良好勢頭，多方面工作取得了長足的進展，我們對全體員工一年來卓有成效的辛勤工作表示由衷的欣賞和感謝！即將來臨的20xx年將是中科智創發展史上的一個新的里程碑，20xx年，中科智創將在繼續提升經營績效的同時，加強產品研發，實現產品多元化目標，我們有理由相信，在岩土所強有力的支持下，通過rsm人的不斷努力，中科智創將進一步做大、做強，躍上一個新的台階。我們確信，中科智創的發展將為大家提供一個更好更寬闊的事業平台，對每一個人來說，這意味著機會，更意味著挑戰，我們必須戒驕戒躁，精益求精，不斷提高，希望大家在一個比以往任何時候都更強大的事業平台上一展抱負，充分發揮才幹，實現職業理想和個人價值！
預祝大家新年愉快，合家歡樂，幸福安康！
董事長春節致辭 篇2
尊敬的合作夥伴、親愛的朋友們：
捷報頻傳的XX年，譜寫了輝煌的業績，充滿希望的XX年，描繪了宏偉的藍圖。
伴隨著濃濃的春意，伴隨著良辰美景，在中華民族的傳統節日——新春佳節到來之際，我代表XX集團公司全體員工向與精誠合作的海內外新老客戶致以新春佳節的美好祝福；向給改革與發展予以鼎力支持的各級領導、各界朋友表示衷心的感謝；向每逢佳節倍思親的駐外行銷人員致以親切的問候；向廣大員工和家屬拜年——衷心地祝願你們新春快樂，闔家幸福，事業有成，萬事如意！
在過去的一年中，XX集團公司與共和國共同進步，與廣大客戶攜手並進。我們遵循一切以市場為中心，一切為了用戶的方針，不斷提高產品質量，努力塑造zwz品牌形象，使zwz產品成為用戶的首選產品；我們實施了一系列管理創新項目，使企業在穩健中保持了發展的勢頭；我們開展了“高起點、大規模、立體化”的技術改造和技術創新工程，把一條條新布局的生產線建立起來，把一個個新工藝創造出來，把高精密軸承、等速萬向節、滾珠絲槓等新產品開發出來，我們以不懈努力和精誠的服務，贏得了一批批新的用戶，同時也壯大了實力。
肩負著發展中國民族軸承工業歷史使命的，面對著嚴峻的、國際化的市場競爭形勢，面臨著重要的戰略機遇期，必須加快改革與發展的步伐，必須加大技術改造和技術創新的力度，擔負起光榮的歷史使命，繼續為中國軸承工業的發展做出貢獻。相信：有國內外各界友人和新老客戶的幫助，有給改革與發展予以鼎力相助的各級領導、各界朋友的支持，有駐外行銷人員和廣大員工的不懈努力，發展和壯大必將與時俱進！與海內外的新老用戶合作交流的感情必將與日俱增！
董事長春節致辭 篇3
同志們：
新春伊始，萬象更新。在春節後上班的第一天，我們召開全市領導幹部會議。
一是再次給大家拜年，祝大家春節愉快；
二是給大家提醒，要把心思和精力儘快轉到工作上來；
三是給大家鼓勁加壓，希望全體幹部，特別是領導幹部，立即行動起來，以全部的心思、提速的節奏、實幹的作風，積極投身到工作中去，為魅力建設開好局、起好步。
今天參加會議的人員很多，也改變了開法，既有市里領導講話，也安排了縣區的同志發言，輪流匯報春節期間工作情況和近期工作安排。這是一次很好的練兵，各個分會場組織的很好，各縣區的領導同志作了很好的發言。下面，圍繞確保實現“開門紅”，我講三點意見。
一、要珍惜春光開好局
“一年之計在於春”，春天既是播種的季節，也是希望的季節。春光易逝，我們要加倍珍惜。三次黨代會繪就了建設魅力宏偉藍圖，今年是建設魅力開局之年，第一年開好頭，第二年、第三年的工作就有了好基礎。
第一，假期已過，心思要迅速集中。春節七天長假，同志們已經進行了放鬆、休息，現在必須立即投身到工作中去。新的一年，工作任務非常繁重，不容我們有絲毫懈怠、絲毫放鬆。市委提出當好中原崛起生力軍，實現“三大跨越”，推動“三大建設”，任重而道遠。我們務必克服“不到十五年不完，年未過完懶幹事”的老習慣，心思要迅速集中，狀態要迅速調整，工作秩序要迅速恢復，從今天開始，形成一股緊張快乾、馬不停蹄、提速爭先的濃厚氛圍。
第二，嚴明紀律，作風要持續建設。春節剛剛過完，這個時期，往往是紀律鬆懈之時。當前重點要規範上班秩序，嚴格請銷假制度。年前，市委、市政府出台了轉變幹部作風和最佳化發展環境的兩個重要檔案，明確提出“五個禁止”、“十個不準”，社會反響很好。從普通民眾到機關幹部，從一般幹部到各級領導都廣泛贊同，省委領導也給予了充分肯定，國內外多家媒體對此作了正面報導，網路上很多帖子讚揚了我們的做法，也有一些帖子對我們能否長期堅持下去，表示疑惑。這種擔憂是有一定道理的。實行“禁酒令”不是第一個，也不是唯一一個，但是開局開得這么好的，我們算一個。“禁酒令”說起來簡單，但一些地方只是說說拉倒、紙上談兵，執行不起來，堅持不下去。
年前，我們對違反“五個禁止”、“十個不準”的人和事進行了曝光和處理，幾名定了不乾、弄虛作假的幹部已被免職。我們不想處理任何一個人，希望大家都能做到令行禁止。但是，如果做不到，我們也絕不姑息、放縱任何一個人。我可以負責地告訴大家，本屆市委不但要硬起手腕抓作風建設，而且將堅定不移地、堅持不懈地、一以貫之地把這項工作抓下去。年後上班第一天，再次強調作風建設，就是要把這項工作深入持久地開展下去。今天會議結束後，作風建設督查組要馬上分赴各地、各部門進行檢查。在本屆市委期間，督查組是常設的，要長期堅持明查暗訪，查出問題可以馬上通知報紙、電視台曝光。在轉變作風上，希望每一位領導幹部都做知行的模範，市委要身體力行，各縣區、各鄉鎮的領導幹部也要率先垂範。
第三，任務繁重，工作要迅速部署。本著早部署、早見效的思路，市委在春節前先後召開了市委經濟工作會議、三屆二次全會、政法工作會議、宣傳工作會議、組織工作會議等一系列重要會議，目的是給大家騰出更多的時間和精力，早抓落實，快求突破。各地安排全年工作的會議、各部門專業工作會議都要儘早召開，各單位內部總結、評比、表彰活動，也要宜快則快，可簡則簡，能免則免，不要牽扯過多的精力。對於季節不等人的工作要提前抓好，抓緊安排，儘快落實，各項重大任務和重點工作要抓緊細化分解，倒排計畫。特別要注意的是，今年氣溫高，春天來的早，一定要抓住農時，不誤農時。
二、要突出重點開好局
面對千頭萬緒的各項工作，我們各級幹部既要善於統籌協調，更重要突出重點。著名數學家華羅庚在《統籌方法》一文中以燒水、沏茶、擦地為例，說明統籌之效。毛澤東同志有句名言佳句：“沒有重點就沒有政策”。各級幹部要學會抓重點帶全局、抓典型帶一般的工作方法，各地各部門要注意處理好全市重點工作與本地本部門重點工作的關係，找準結合點和切入點，做到兩不誤，兩促進。
第一，要突出項目建設這個重點。項目是經濟發展的重要載體，是拉動經濟成長最直接、最有效的手段。從這個意義上講，上項目是抓經濟發展的第一要務，是重點之重點，中心之中心。從剛才的發言看，許多縣區春節不忘招商，春節不忘引資，值得表揚。節後上班第一天，講工作重點，第一位的還是項目。要想盡一切辦法，用盡所有智慧，在招商引資上多下功夫、下大功夫，爭取國家交通、能源、農業、水利等重大基礎設施項目，爭取富有科技含量、適合發展的工業項目。要發揮人力、土地、資源、環境等優勢，吸引更多項目。我們計畫今年召開縣域經濟工作會議，逐個縣區參觀，一律只看新上的項目，過去的項目都不再看了。就是要通過看項目看各縣區的發展水平，看班子的團結能力、發展能力、凝聚能力，希望各縣區要提前排一排，做好準備。
第二，要突出新農村建設這個重點。一是“百鄉千村”規劃要儘早抓好。這項工作去年做的很好，今年要早抓，確保三年內完成全市所有鄉鎮的建設規劃。二是種茶要落實到位。去年全市種茶15萬畝，今年還要規劃15到20萬畝，地已整出來，季節也到了，要馬上行動起來。三是勞務經濟要大力抓。勞務經濟要做出品牌、規模、效益，我們務必落實好。四是計畫生育要常抓。儘快開會布置，把春季計畫生育高潮掀起來，真正抓出成效。五是植樹造林要繼續抓。在新的一輪經濟發展中，我們要進一步鞏固和擴大生態優勢，任務艱巨，林業部門要儘早拿出意見。
第三，要突出最佳化環境這個重點。經濟要發展，最佳化環境是關鍵。市委、市政府提出的“十個不準”，年後要重點督查，查出的問題要堅決曝光、處理。通過抓正反兩個方面的典型，堅決落實最佳化發展環境的各項規定，為客商創造良好的投資環境、經營環境。
第四，要突出“六城聯創”這個重點。春節後要全面布置“六城聯創”工作。今年全市上下要把這當作一件大事抓緊抓好，使中心城市、縣城和主要鄉鎮通過“六城聯創”明顯地改變面貌。
第五，要突出換屆這個重點。縣鄉換屆要在3月20日前完成，市里換屆工作要在3月下旬完成。換屆涉及人事調整，涉及到方方面面，希望各級領導幹部高度重視，加強領導，通過換屆增強組織的戰鬥力和凝聚力，以強有力的班子推動經濟發展。
第六，要突出改善民生這個重點。民生問題始終是黨和政府第一位的事情，要使經濟發展與改善民生真正同步，使老百姓享受到發展成果，得到發展實惠。要抓好就業、就學、就醫、出行等工作，這些都是構建和諧社會的重要內容。春節前，我們集中解決了一批民眾反映強烈的熱點、難點、焦點問題。一些民眾反映幾年解決不了的事，現在幾天就解決了。實踐證明，很多問題不是解決不了，最關鍵的是領導幹部下決心了沒有，是不是想為老百姓辦事，是不是真正做到“民眾利益無小事”。這次我們開了個好頭，以後要長期堅持下去。
三、要狠抓落實開好局
為政之要，貴在力行，重在履事。有位外國專家說，中國絕不缺少雄韜偉略的戰略家，缺少的是精益求精的執行者；絕不缺少各類規章和制度，缺少的是對規章制度不折不扣的執行。執行的過程就是抓落實的過程。再英明的決策，再宏偉的藍圖，再遠大的計畫，沒有落實，都是紙上談兵，畫餅充飢，空中樓閣。是不是抓落實、會不會抓落實、能不能抓落實，不僅僅是一個工作作風問題，而且是一個黨性原則問題、組織觀念問題，黨員幹部的水平問題、能力問題。關於“落實”的涵義，我查過《說文解字》、《現代漢語詞典》等典籍，感到它們的解釋都是片面性語言。根據我的理解，“落實”從物理學角度上看，是指物體下落的情況；從哲學角度上看，是指事情完成程度的心理狀態，但我們要更多地從社會學上來理解“落實”的涵義。在社會學上，“落實”是指物體下降到它應當落到的位置，縱向到底，橫向到邊，不留縫隙，實實在在，這才是落實。具體到工作上來，看能否落實，就是要看工作的各個環節能否做到縱向到底，橫向到邊，不留縫隙，實實在在。
第一，要轉變作風抓落實。作風是工作的關鍵，是“牛鼻子”，作風出凝聚力、出戰鬥力、出形象、出成效。轉變作風要求實。今天各縣區發言，限時3分鐘，時間一到我們就切斷信號，堅決兌現，就是要從這些小事上求實，從現在起求實，養成良好的作風。求實就要求深，深入才能實。領導幹部要深入基層
調查研究，求真求細求實。天下大事必作於細，細節決定成敗，說的就是這個道理。求實必須求恆，有恆就有實。坐在辦公室里看檔案聽匯報，不行。想起來抓一陣子，想不起就松一陣子，也不行，求恆必須鍥而不捨，常抓不懈。求實的過程，就是轉變作風的過程，就是工作深入細緻的過程，就是鍥而不捨、常抓不懈的過程。有人說當領導就要抓大事，我認為，領導幹部要善謀大事、樂辦小事、常辦實事、多辦好事。大事不會天天有，要善於抓小事，通過解剖麻雀，掌握實情，把握規律。
小事情往往折射出大道理。如果小事都做不好，如何談得上做大事。任何一個有成就的人都是從小事做起的。國畫大師齊白石的傳記中有這樣一段記載：大師成名之後，有人問他是如何從一個鄉下木匠成為一代國畫名師的，老人回答：“作畫是寂寞之道。耐得寂寞，百事可做。”齊白石如果不是耐得寂寞，從小事做起，一筆一筆地練，一划一划地練，如何能成為一代大師呢?李瑞環同志從一個木匠成長為國家領導人，也是從一件一件小事做起的。他拿墨斗把線打直，用刨子把面刨平，在這些平凡小事上用心用力，日積月累，持之以恆，悟出了很多大道理。在《學哲學用哲學》一書中，他的很多講話，都是從一點一滴的小事說起，講出了很多深奧的哲學道理。希望同志們能讀讀這本書，學學做事做人的哲理。
第二，要改進方法抓落實。有些幹部整日忙忙碌碌，認為很多事情做不完。乾工作，關鍵是要把力量用到點子上。各級領導幹部既要學會“彈鋼琴”，又要學會“搬道岔”。搬道岔，很具體，彈鋼琴則要調動十個指頭，關鍵是要凝心聚力，統籌協調，今天抓什麼、明天抓什麼，要心中有數，不能眉毛鬍子一把抓。要抓重點帶全局，抓住“牛鼻子”，牽一髮而動全身。
第三，要獎懲結合抓落實。抓落實要有獎有罰，有批評有表揚。表揚是動力，批評是更大的動力。要抓一批典型，對表現好的要表揚，有問題的，要堅決按規定處理。在幹部人事上，前一段時間，絕大多數同志們表現都很好，特別是換屆期間同志們不跑不找，風氣明顯的轉變了，下邊的同志不跑了，領導同志不受干擾，該用誰就用誰，公道正派，風清氣正。但是，也有個別幹部心思不在工作上，到處找人打招呼，拿出不該送的去送。我們要告誡極個別幹部，今後不要再跑了，不要再找了，以後，誰再跑再找，堅決曝光，堅決處理。紀律已經講明了，絕不是用來作秀的。按計畫，我們馬上就要進行幹部輪崗交流，在這個過程中，同志們一定不要找不要跑，要把精力用在工作上、心思放在工作上，相信民眾看得見，領導看得見，組織看得見。我們講“賢”字為尺，選人用人就是要實實在在，一定要養成良好的用人風氣。
第四，要加強領導抓落實。抓落實是一個領導過程，加強領導是抓落實的內在要求。主要領導要率先身體力行、率先垂範抓落實，成為大家學習的榜樣。荀子在《大略篇》中把“口能言之，身能行之”的人稱為“國寶”，把“口不能言，身能行之”的人稱為“國器”，把“口能言之，身不能行之”的稱為“國用”，把“口言善，身行惡”的人稱為“國妖”。提出治國者，要“敬其寶，愛其器，任其用，除其妖”。各級領導幹部理應成為“口能言之，身能行之”的“國寶”，當一個實實在在的好領導，靠前指揮，帶頭實幹，以自己的模範言行立規矩、樹標桿，示範帶動廣大幹部民眾，使各項工作落到實處。
同志們，新的一年，新的起點，新的征程。讓我們珍惜這大好春光，只爭朝夕，真抓實幹，以更加昂揚的精神，飽滿的熱情，旺盛的鬥志，紮實的工作，奮力開創魅力建設的新局面！
董事長春節致辭 篇4
各位業主，各位同仁：
律回春暉漸，萬象始更新。值此新春佳節來臨之際，上海保利物業酒店管理集團公司委、經理班子向關心支持保利物業發展的各級和社會各界朋友，向辛勤耕耘在各個崗位上的一萬多名員工及其家屬表示誠摯的感謝，並致以節日的問候和衷心的祝福！
幸福是奮鬥出來的。20xx年，我們並肩同行，走得踏實而堅定。這一年，新，我們深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，守初心、擔使命、找差距、抓落實，各項工作均取得了較大進步。這一年，我們超額完成全年任務指標，企業綜合實力得到了較大進展。這一年，我們抓住時間視窗，成功發行11.6億元保利物業第二期資產支持證券（ABS）。這一年，我們把履行社會責任融入到企業發展之中，榮膺社區扶貧聯盟理事單位並獲得了“社區的力量”消費扶貧企業貢獻獎。
凡是過往，皆為序章。新時代，是奮鬥者的`時代。站在新的歷史起點上，保利物業全體員工將凝心聚力幹事，提振砥礪奮進，始終以建工作為引領，繼續堅持服務主業的發展戰略布局，嚴控企業風險管理，穩步推進管理改革，紮實提升經營品質，堅定不移地走市場化發展道路，將保利物業進一步做大做強做優。
只爭朝夕，不負韶華，我們衷心期望與社會各界攜手並肩、共謀發展、共同進步！
在農曆xx年到來之際，保利物業真摯的祝願您及您的家人，新年快樂、兔年大吉、身體健康、闔家幸福！
董事長春節致辭 篇5
親愛的各位同事：
大家好！
20xx年的鐘聲響起，昭示著碩果纍纍的20xx年的遠去、充滿希望和更多期待的20xx年的姍然到來。值此新春佳節之際，我謹代表xx公司，向每一位關心成長的、朋友及業界同仁，向每一位參與建設的夥伴們深情地道一聲：新年好，你們辛苦了！
衷心祝大家身體健康，工作順利，合家歡樂！
回首20xx，風雨同舟，孜孜以求。過去的一年，xx公司在省市主管部門的大力支持下，在廣大員工的共同努力下，始終堅持走發展之路，不懈怠，不彷徨，在困難中敢於進取，在挑戰中勇於探索，承受住了來自各方的重壓和阻礙，取得了長足的進步和發展。因為我們始終堅信，天道酬勤，金石可縷！
展望20xx，躊躇滿懷，時不我待。新的一年，xx公司日顯生機與活力。日益拓展的領域和渠道將形成清晰的市場脈絡，日益提升的素質和水平將造就精英的`團隊，日益完善的質量意識將贏得更多的認可和讚譽，不斷創新的管理和文化將成就企業的核心競爭力。但是，我們要清醒地認識到，未來的藍圖固然美好，更要靠我們眾志成城來描繪和實現。
為此，新的征程上，我們既需要來自各方的支持與幫助，更需要廣大xx人的萬眾一心、同心同德。在機遇和挑戰面前，時刻保持“頭要冷，心要熱”的姿態，以“無須揚鞭自奮蹄”的自強不息的拼搏，把“發展就是硬道理”進行到底。
新的一年，xx公司將提煉出文化精髓，把“和諧發展，價值實現”這一核心的企業文化理念通過我們的和行為不斷豐富和展現出來，倡導“以人為本，以企為根”的宗旨，營造“以環境吸引人，以機制激勵人，以事業凝聚人，以美好前景留住人”的氛圍，通過提高素質、建設團隊，不斷提升企業核心競爭力。
新的一年，xx公司將以“科學發展”為指引深化改革，勇於摒棄固步自封的傳統和經驗式、粗放式的管理方式，樹立先進的、與時俱進的新思維、新觀念，採用科學的、現代化的管理方法，推動企業健康、高效、可持續發展。
盛冬送雪兆豐年，新春報喜譜新曲。親愛的員工同志們，20xx年的征程開始了，讓我們懷著永遠向上的拼搏之心，用果敢創新的睿智、海納百納的胸懷和堅韌不拔的意志，去迎接和創造xx公司更為美好的明天！
董事長春節致辭 篇6
兄弟姐妹、各位朋友們：
大家新年好！
歲末將至，敬頌冬綏，新年伊始，金賀歲。值此新春佳節來臨之際，我謹代表集團公司，向所有關心和支持、朋友們，以及全體為公司辛勤付出、創造佳績的員工們致以最衷心的感謝和最誠摯的祝福！
20xx年，是成立的第51年，我們不畏艱辛、砥礪前行，用實際行動為公司的建設添磚加瓦。在全體員工的不懈努力下，延續了20xx年良好的發展勢頭，一路高歌猛進，實現了跨越式的進步。
20xx年，版圖迅速擴張，研究院正式揭牌，與正式成立，xx公司搬遷至新址；經營業績持續高速增長，再創新高，前三季度營業收入比去年同期增長了66.93%，淨利潤比去年同期增長了70.33%。
20xx年，主營產品產能成倍擴大，高技術產品也不斷取得新的突破和進展，還有許多新的研發和投產，產品矩陣不斷完善；新聘任了41名工程師，表彰了18名之星，完成了將近500項技術、管理創新項目，項目總積分相比20xx年增長了25%，滿分項目數量和項目總獎金持續增加。
20xx年，還引進了一大批來自全國各地的優秀人才加入xx大家庭，公司人才隊伍更加壯大；聯合慈善會開展了暖春行動、助學圓夢等活動，積極履行公司的社會責任；舉辦了集體婚禮、才藝大賽和新春遊園會等集體活動，讓所有員工在這個大家庭中更有幸福感和歸屬感。
20xx年，成功入圍20xx年度十大電子元件民族品牌，入選工信部20xx年度重點產品，榮獲“20xx-20xx優秀落戶企業”獎，“上市公司最佳投資者關係獎”等獎項，並再次入圍上市公司500強，且榜單排名大幅度上升。我們用汗水澆灌收穫，以實幹篤定前行。
20xx年，機遇與挑戰同在，光榮與夢想共存。我們將繼續弘揚“誠信勤勉、科技創新、尊重人才、協作友愛”的企業文化，將公司產品做大做強，努力提升用戶體驗；完善公司內部創新激勵機制，引進更多高素質人才，培養造就更多有誠信、有知識、有責任心、有愛心，為社會貢獻價值的，“值錢”的xx人。
在這裡，我要感謝眾多用戶對公司的信賴與支持，感謝公司所在地各級政府對我們的'幫助與關心，xx集團將牢記囑託，不負厚望，向成為“先進材料”的目標持續邁進。同時，感謝全體員工對公司的辛苦付出和默默守護，感謝所有員工的家人工作的理解和認可。
喜鵲迎枝新年到，福彩吉慶鬧春曉；萬事勝意迎新春，千秋吉祥賀佳節。新的一年，讓我們繼續攜手共進，團結一心，再創佳績，以飽滿、積極向上的姿態迎接新的機遇和挑戰。衷心祝願大家身體健康，工作順利，幸福安康，新春快樂。
董事長春節致辭 篇7
尊敬的各位同仁，女士們、先生們：
值此元旦佳節來臨之際，我謹代表xx公司董事會，向一年來辛勤奮戰在工作崗位上的全體同仁及給予你們默默支持和關懷的家人表示我們最衷心的感謝和節日的問候！祝你們在新的一年裡健康、快樂、闔家幸福、心想事成！
20xx年，是我們企業歡樂與艱辛握手的一年，是我們企業發展很關鍵的一年。在過去的一年中，面對原料波動，行情不穩、疾病泛濫、行業危機等問題，我們全體xx人以淡定的氣度，智慧的決策，果敢的創新，共同耕耘著我們的企業家園，創造著和諧歡樂的，構建理解與包容的團隊。我們精誠團結，勤奮工作，用我們的心血和汗水，突破困境，逆風飛揚，譜寫著史上20xx年的.輝煌章！
在過去的一年中，面對畜牧行業的白熾化競爭，我們xx人無懼無畏，勇往直前，演繹著我們“要做就做最好”的企業，踐行著“致力於和諧新農村建設”的企業使命，詮釋著我們“綠城”獨特的魅力和內涵。
在過去的一年中，我們不斷致力於企業的創新與發展，成功的實現了企業改制，組建了預混料事業部、添加劑事業部、比盛獸藥部和國宏貿易公司，各個事業部均走向了良性發展的快車道。至此，我們已基本完成農牧集團的組織框架構建，走向集團化、規模化和綜合化的發展之路，因此20xx年也是史上具有重要戰略意義的一年。
回望過去的一年，所取得的每一分成績，都是全體xx人辛勤努力和智慧的結晶。是大家的密切配合、精誠協作，才使企業無論面臨什麼樣的困難，都始終能夠穩健前行。你們是企業最寶貴的財富，最可愛的人，沒有你們，所有的成績都無從談起。
“共創、共建、共贏、共享”是企業所秉持的價值觀，企業是我們大家的，是社會的。是我們大家施展能力，為家庭、社會創造價值，實現我們社會責任的平台。企業未來的發展依然需要我們共同的努力。人才是企業發展的基礎，我們將始終如一的堅持“以人為本”的，致力於員工職業技能和職業生涯的開發，構建和諧的學習型團隊，為每一位員工更高的發展平台和更多施展才華的機會，實現企業和個人的共同成長，實現共創輝煌，共贏未來，共享成功的核心價值觀。
一元復始，萬象更新，新的一年開啟新的希望，新的歷程承載新的夢想。展望20xx，我們將繼續行走在發展高速路上，這是我們揚帆啟航，創造夢想的關鍵之年，我們深感責任重大。“朝飲木蘭之墜露兮，夕餐秋菊之落英”，我們要廣采博取地吸取知識，與時俱進地豐富自己。立德修身，用心思考，盡心做事，熱情待人，打造和諧精英團隊；加強技術創新、管理創新、產品創新、行銷創新，提升企業核心競爭力；充分利用集團的技術、採購、規模優勢，凸顯產品價格優勢、品牌優勢，與客戶實現合作發展的雙贏共存之路。
現在我們即將告別20xx，迎來充滿希望的20xx。20xx，是過去；20xx，是現在。20xx，我們與精彩同行；20xx，我們期待與輝煌同在。回首過去，我們取得了令人矚目的發展；展望未來，我們任重道遠，更加充滿信心。我們一定要珍惜來之不易的成果，抓住難得的發展機遇，以高昂的鬥志、飽滿的熱情、務實的工作作風去攻克新難關、奪取新勝利。
20xx年，機遇與挑戰並存，夢想與輝煌同在。機遇蘊含精彩，創新成就偉業，我們將滿懷信心，朝著更高的目標邁進。因為有夢想，我們披星戴月,只爭朝夕；因為有承諾,我們義無反顧，勇往直前！
20xx年，是值得期待的一年，讓我們攜手並肩，去感謝所有的關愛和支持，去付己的真誠和努力，向著更加高遠的目標，去譜寫畜牧行業的旖旎新！
最後，祝福大家在新的一年裡幸福安康，萬事如意！
董事長春節致辭 篇8
各位、各位嘉賓，女士們、先生們、朋友們：
大家好！
日月行天，江河經地。時光流轉，萬象更新。
轉眼之間，xx年已離我們漸行漸遠，新年的鐘聲又將敲響，xx年的繽紛畫卷即將在我們眼前展開，我謹代表xx學校、以及在無錫的歐亞中等職業技術學校無錫分校的班子，向兢兢業業、樂於奉獻、勇於開拓的全體員工，向曾經為宇翔、為歐亞無錫分校建設和發展做出貢獻的新老同志們，向朝氣蓬勃、勤奮學習、銳意進取的學生們致以最誠摯的問候和新年的祝福！向長期以來關心支持宇翔事業發展的全國各省的愛心助學服務站以及全國各地的社會各界人士表示最衷心的感謝！
大河泱泱，山高水長，xx年將是傳承夢想不懈求索的一年！
歲月不居，時不我待，xx年將是繼往開來搶抓機遇的一年！
千帆競發，挺立鰲頭，xx年將是奮發拼搏大展宏圖的一年！
斗轉星移，歲月滄桑，撫今追昔，我們感慨萬千。—xx年，我們圍繞資助貧困生上學的總體目標，凝心聚力、負重致遠，披荊斬棘、孜孜以求，取得了一個又一個驕人的業績：成功地接受人民解放軍某部官兵330人培訓的艱巨任務並有序地進行工作，接受了鐵力市殘聯的委託培訓，宇翔不但圓滿地完成了培訓任務，而且也安排了部分殘疾學員實習和就業，在江蘇省無錫市開辦了歐亞無錫分校，程艷麗同志加入民主建國會、劉昱祥同志又一次被民建伊春市委授予優秀會員稱號，我們的主旨業務穩中有升，而且又有新拓展；載體建設亮點紛呈；資源配置科學有序，覆蓋大江南北；創新機制與時俱進，彰顯新的生機活力。天道酬勤，收穫背後，我們看到的是者殫精竭慮、運籌帷幄的文韜武略；我們看到的是管理者廢寢忘食、身先士卒的堅韌執著；我們看到的是全體教職工們蠟炬成灰淚始乾的無私奉獻，勤奮辛勞與付出……
在新的一年裡，讓我們團結一心、共同攜手，堅定信念、再接再厲，開拓進取、辛勤奉獻，以更加廣闊的視野和更加執著的努力，向著更高更遠的目標健步邁進，共同繪就宇翔事業發展的美好藍圖！
盛世起龍圖，新年興駿業。新的一年孕育著新的希望，蘊藏著新的輝煌！讓我們更加緊密的團結起來，堅定信心、開拓創新、真誠合作、乘勝前進，以更昂揚的鬥志，更積極的姿態，更堅實的步伐，續寫新章，共鑄新輝煌！
董事長春節致辭 篇9
尊敬的員工朋友們：
大家好！
今天我們在這裡齊聚一堂、歡歌起舞、共賀新春。值此新春佳節來臨之際我謹代表海生態酒店及我本人，向一年來在工作崗位上默默奉獻，為酒店發展付出辛勤勞動的全體員工，表示衷心的感謝和親切的問候！大家辛苦了！謝謝你們！同時，祝酒店全體員工新春快樂，在新的一年裡工作順利，身體健康，生活幸福，萬事如意！對春節期間仍然堅守崗位的員工，他們以酒店為家、勤懇工作、無私奉獻的，在此向他們表示親切的慰問和誠摯的祝福！
極不平凡的已經過去，這一年，在酒店正確的下，產生了又一批成績優秀的基層管理人員和員工，他們在全年的經營工作中，發揮了積極的表率作用，這次年終優秀員工評選，名額有限，其實還有一大批榜上無名的優秀人員，他們在平凡的工作崗位上默默地工作著，積極配合，共克時艱，能與酒店戰略決策保持一致，在這一點上，我看到了大家這種“以店為家”的奉獻和“店興我榮”的高度責任感。謹此，我代表酒店向他們表示深深的謝意！
新的一年，生機勃勃的春天總是帶給我們無限的憧憬，而市場的起伏，總是帶來新的機遇與挑戰！只要我們有信心，有鬥志，無論多大的困難，我們都能克服！！無論多大的挑戰，我們都能超越！
希望全體員工在陸總的正確下，同心協力，以新的思維、新的姿態全情投入新年的工作，為譜寫新的精彩章，實現新的騰飛，再立新功！
最後祝大家：新年愉快、身體健康、家庭幸福、萬事如意！
祝海生態酒店迎風破浪、挺立潮頭、勇往直前！生意更上一層樓！
謝謝大家！
董事長春節致辭 篇10
尊敬的各位來賓、各位同事：
大家晚上好！今晚長冠物業公司、冠誠電梯公司、冠龍保全公司歡聚在這裡辭舊迎新。此時此刻，我們還有不少可愛的同事冒著凜冽的寒風，堅守在各自的崗位上，讓我們向他們表示敬意和感謝！
20xx年，公司經營戰略決策定為提升年，到今天，我可以欣慰地告訴大家，公司取得了長足的進步，尤其是從根本上扭轉了裹足不前的局面，轉變了保守陳舊的觀念。我們的'股權激勵覆蓋面增減到了大部分管理層，物業服務費收取率超過95%以上的項目有一半以上。業主，滿意、企業口碑大幅提升，這些離不開大家的努力。一年來，湧現出不少優秀項目和個人，今晚他們將在這裡閃亮登場！讓我們向他們表示祝賀。
20xx年又是一個轉變革新的一年，資質的取消、新管理案例的實施、誠信體系的建立、市場的無序競爭、人力資源的匱乏和成本提高、業主客戶對服務需求不斷提高等等，將是擺在我們面前的挑戰。所以，20xx年，我們將它定為挑戰之年，只有敢於改變自己去適應發展需要的人和團隊才能站穩腳跟，否則風吹草動將隨風搖曳。要敢於面對幾個老舊小區的整改和提升，要勇於將家醜外揚，如實把存在的問題向廣大客戶坦誠相告。我要告訴大家的是，誠信才能贏，忽悠欺騙業主、客戶是一種極端不道德的行為。到時就是搬石頭砸自己的腳。
明年，我們將迎來長冠物的日子。十幾年來，包括在坐的各位在內，成千上萬人為長冠的發展和進步流血流汗，忍受著各種誤會和指責才有了今天的日子。這來之不易的成績不容任何人懈怠或消極損害，我們應時刻記住“儘管有所不能但要竭盡所能，不僅讓客戶滿意更要讓客戶驚喜”的服務理念，不僅讓服務項目自然環境改變，更要在我們團隊的影響帶動下，讓項目人文環境發生改變，這才是物業保值增值的最根本保證。
親愛的各位同事，幸福是什麼？每個人不一樣，但我認為，幸福感是有兩個明顯特點，第一、切身感受；第二、不斷滿足，我們自己要幸福，我們的業主客戶首先得幸福，我支付了服務費，你不能讓我幸福，我也不會讓你幸福，這是最基本的道理，只有客戶感到幸福，他們有了笑容和點讚，我們才有幸福感。請切記，讓業主，讓你們的客戶幸福！！！實現我們的諾言，這個行業就是這樣，必須付出愛，才能得到愛。
董事長春節致辭 篇11
兄弟姐妹、各位朋友們：
大家新年好！
歲末將至，敬頌冬綏，新年伊始，金賀歲。值此新春佳節來臨之際，我謹代表集團公司，向所有關心和支持領導、朋友們，以及全體為公司辛勤付出、創造佳績的員工們致以最衷心的感謝和最誠摯的祝福！
20xx年，是成立的第51年，我們不畏艱辛、砥礪前行，用實際行動為公司的建設添磚加瓦。在全體員工的不懈努力下，延續了20xx年良好的發展勢頭，一路高歌猛進，實現了跨越式的進步。
20xx年，版圖迅速擴張，研究院正式揭牌，與正式成立，xx公司搬遷至新址；經營業績持續高速增長，再創新高，前三季度營業收入比去年同期增長了66.93%，淨利潤比去年同期增長了70.33%。
20xx年，主營產品產能成倍擴大，高技術產品也不斷取得新的突破和進展，還有許多新的研發和投產，產品矩陣不斷完善；新聘任了41名工程師，表彰了18名之星，完成了將近500項技術、管理創新項目，項目總積分相比20xx年增長了25%，滿分項目數量和項目總獎金持續增加。
20xx年，還引進了一大批來自全國各地的優秀人才加入xx大家庭，公司人才隊伍更加壯大；聯合慈善會開展了暖春行動、助學圓夢等活動，積極履行公司的社會責任；舉辦了集體婚禮、才藝大賽和新春遊園會等集體活動，讓所有員工在這個大家庭中更有幸福感和歸屬感。
20xx年，成功入圍20xx年度十大電子元件民族品牌，入選工信部20xx年度重點產品，榮獲“20xx-20xx優秀落戶企業”獎，“中國上市公司最佳投資者關係獎”等獎項，並再次入圍中國上市公司500強，且榜單排名大幅度上升。我們用汗水澆灌收穫，以實幹篤定前行。
20xx年，機遇與挑戰同在，光榮與夢想共存。我們將繼續弘揚“誠信勤勉、科技創新、尊重人才、協作友愛”的.企業文化，將公司產品做大做強，努力提升用戶體驗；完善公司內部創新激勵機制，引進更多高素質人才，培養造就更多有誠信、有知識、有責任心、有愛心，為社會貢獻價值的，“值錢”的xx人。
在這裡，我要感謝眾多用戶對公司的信賴與支持，感謝公司所在地各級政府對我們的幫助與關心，xx集團將牢記囑託，不負厚望，向成為“先進材料專家”的目標持續邁進。同時，感謝全體員工對公司的辛苦付出和默默守護，感謝所有員工的家人對大家工作的理解和認可。
喜鵲迎枝新年到，福彩吉慶鬧春曉；萬事勝意迎新春，千秋吉祥賀佳節。新的一年，讓我們繼續攜手共進，團結一心，再創佳績，以精神飽滿、積極向上的姿態迎接新的機遇和挑戰。衷心祝願大家身體健康，工作順利，幸福安康，新春快樂。
董事長春節致辭 篇12
各位、各位來賓，女士們，先生們：
新的一年又將來臨。值此新春佳節之際，我謹代表公司董事會向長期關心和支持我們的各位朋友、各位嘉賓致以新年的問候；向敢爭敢拼、銳意進取的全體同仁致以新年的祝賀；向始終鼎力支持我公司發展的各局致以崇高的敬意和由衷的感謝！
即將過去的一年，是公司實施全市絡整合戰略計畫的第一年，是繼往開來、穩固基礎、實現絡一體化的關鍵一年。我們緊緊圍繞“以市場前景為導向、技術及服務求領先”戰略，艱苦，高歌猛進，鑄就新的輝煌。在此，我代表董事會向絡整合期間，奉賢區各相關部門的積極配合和大力支持再次表示衷心的.感謝，因為你們讓我們和諧、高效地完成了絡整合的這一艱巨的任務。
新的一年開始，又到了我們過去，展望未來的時候。奉賢有線經歷了具有歷史意義的重要階段。在全體員工的努力下，公司各方面均取得了滿意的成效。同時，經過了適時調整，各部門嚴格管理，明晰責任，盡心盡力，使公司展現出團結一心，積極向上，高效務實的良好工作氛圍，為奉賢東方有線創造高質量服務作出了貢獻。在此我要深深地感謝奉賢公司層以及各位同事們為奉賢東方有線的發展壯大無怨無悔所付出的心血。我們將面臨更多的困難和風險，當然，這也是更大的挑戰與機遇。我們要繼續圍繞總公司的經營角色，抓住機遇，把握行業發展的良好勢頭，利用公司所擁有的優勢環境，挖掘整合資源，爭取在業績上取得更大的突破。
滄海橫流，方顯公司本色。東方有線人要善於在挑戰中尋找機遇、在困境面前沉著應戰的優良傳統。天降大任，責無旁貸。從優秀到卓越是一個過程，企業的終極目標是基業長青。路就在我們腳下，機會就再我們手中。讓我們以海納百川的氣魄，風雨同舟，一路前行！
最後，祝願各位、同仁和朋友們工作順利、身體健康、合家幸福、新年快樂！祝願公司的明天更加美好！.
董事長春節致辭 篇13
各位同事：
大家晚上好！
牛去虎來，年復一年，一次又一次地開始，春天和明天一切都會煥然一新。值此春節將至之際，在這個辭舊迎新的美好時刻，我謹代表公司董事會，向在各個崗位上辛勤工作的合作夥伴及其家人致以節日的問候和新年的祝福。
20xx—20xx是公司保持良好發展勢頭的一年，也是市場拓展和團隊建設取得驕人成績的一年。也是鴻寶全體員工迎接挑戰、經受考驗、努力克服困難、圓滿完成年度任務的一年。物流工程部高端體育用品貿易物流中心項目詳細藍圖獲批，各項工作全面展開；化工外貿部上進心很強，銷量暴漲，市場不斷拓展版圖；集團形象更加國際化，辦公樓辦公空間翻倍，集團LOGO創新設計更加張揚，公司宣傳光碟、具有紅寶特色的紙杯、小禮品等。都在緊張的準備中；公司規模的擴大離不開規範化管理，現在行政部也在準備公司新的監管補償制度，更人性化，更高效；高效的工作是我們績效改進的保證。目前，我們外貿部的視覺系統也準備運行。
算上過去一年的種種事情，作為集團的創始人，感謝所有員工的努力和付出。鴻寶今天的成就，飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水，鴻寶的明天，將因為你而更加輝煌！
過去的成就凝聚了公司全體員工的心血和汗水，未來的機遇和挑戰需要我們繼續不懈努力去面對。值此辭舊迎新之際，我們在分享勝利喜悅的同時，也要清醒地認識到，在激烈的市場競爭環境下，化工農藥企業仍然面臨著廣泛的機遇和嚴峻的挑戰，物流地產項目任重道遠。我們必須以高度的責任感和使命感，抓住新機遇，迎接新挑戰，促進公司的可持續發展。
新的一年開啟了新的歷程，支撐著新的希望，承載著新的夢想。讓我們鴻寶的全體同仁攜起手來，用百倍的激情，誠實的勞動，齊心協力，共創偉業。沒有什麼能阻止或動搖我們。我們充滿信心和馬力，正走向更加輝煌的新一年！
最後，再次感謝大家為紅寶付出的努力和付出。祝你新年快樂，工作順利，身體健康，家庭幸福，萬事如意！拜個早年！
董事長春節致辭 篇14
公司全體員工：
律回春暉漸，萬象始更新。伴隨著無數的難忘回憶，我們告別了充滿挑戰的20xx年，迎來了滿懷希望的20xx年。在這辭舊迎新的美好時刻，農商銀行衷心祝願廣大市民朋友及全行幹部員工新春快樂、身體健康、闔家幸福、萬事如意！向一直以來關心和支持農商銀行改革發展的社會各界、股東客戶和員工家屬致以誠摯的感謝和崇高的敬意！
歲月不居，天道酬勤。剛剛過去的20xx年，是農商銀行實幹實為的一年，是奮勇拼搏的'一年，是飽含艱辛的一年，更是碩果纍纍的一年。這一年，面對複雜多變的經濟金融形勢和日趨激烈的同業競爭態勢，農商銀行在省聯社委的堅強下，堅決貫徹落實市委市政府決策部署，堅持以破冰引領發展突圍，全行幹部員工勠力同心、迎難而上、銳意進取，攻克了一個個難關，完成了一項項任務，打贏了一場場戰役，在大戰大考中交出了高質量發展的“全年精彩”答卷。
這一年，我們堅持固本強基，綜合實力不斷增強。全轄資產、存款、貸款規模先後突破1100億元、900億元、600億元大關，再創歷史新高；存貸款規模、增幅、市場份額穩居全市金融機構第一，居全省系統第一方陣；全轄不良貸款率、資本充足率、撥備覆蓋率等主要核心指標全部符合監管要求，提前順利實現高風險機構“摘帽”目標。
這一年，我們堅持回歸本源，轉型發展蹄疾步穩。牢記初心使命，專注支農支小，推進“信貸五個轉變”，掀起“微貸五個革命”，開展“村銀共建+金融村官+整村授信”，“微貸助力鄉村振興”和“送碼授信暖人心”讓利商戶競賽活動均斬獲全省市州行第二名的優異成績；嚴格落實“六穩六保”要求，充分運用再貸款、優惠利率、延期還本付息等措施，千方百計向實體經濟讓利、為小微客戶減負。
這一年，我們堅持創新驅動，智慧銀行加速推進。創新開發親情農貸、掃碼流量貸、超比例抵押及二押業務等70多款微貸產品，信貸服務更加精準；推廣“301”線上貸款模式，落實“137”限時辦貸服務，積極運用絡申貸、移動審貸等技術提高辦貸效率；推進智慧商圈建設，開發銀醫通、銀校通、繳費易等多個行業套用，完成辦公自動化系統驗收、信貸獨立審批、農民工工資代發等多個系統上線。
這一年，我們堅持標桿引領，品牌形象更加響亮。連續第8年獲評全市“金融支持地方經濟發展突出貢獻單位”，先後榮獲“20xx年服務業企業100強”“20xx-20xx年度全國農信系統縣市級宣傳標桿單位”“20xx-20xx全國農村金融創新型新聞·機構”等榮譽，的《金融服務鄉村振興“96568”工作法》獲評經濟前瞻論壇優秀案例，“三大銀行農商行”“小微金融店小二”和“鄉村振興主辦行”品牌形象唱響全國、深入人心。
艱難方顯勇毅，磨礪始得玉成。回首20xx年，我們用汗水澆灌收穫，以實幹篤定前行；征途漫漫，惟有奮鬥。展望20xx年，我們更需乘勢而上，一往無前，續寫輝煌！
董事長春節致辭 篇15
尊敬的各位、各位嘉賓、各位朋友：
舊歲已展千重錦，新年再進百尺竿!滿懷著對未來的憧憬，我們共同迎來了充滿希望的20xx年。在新春佳節即將到來之際，我謹代表尤洛卡股份班子向長期以來關心和支持我公司發展的各級和新老朋友，向奮戰在生產一線、市場一線和管理一線的員工同志們致以最誠摯的問候!祝大家在新的`一年裡：身體健康，闔家幸福，事業興旺!同時，也對一直以來支持公司發展的家屬同志們表示最衷心的感謝!
20xx年，對尤洛卡來說，是一個不平凡的一年。在市場持續低迷、巨觀經濟走向不確定的大環境下，公司下游煤炭行業客戶行業處於低潮期，經營困難，部分客戶停產、減產、限產，給公司的發展帶來極大的壓力和困難。然而就是在這樣苦澀、艱辛的一年裡，我們廣大員工和管理層，緊緊圍繞公司所制定的“一個堅持，兩個轉變”的戰略發展目標，眾志成城、迎難而上、開拓進取，將不利影響降低到最低，基本完成預期目標，保持了公司穩定發展的勢頭。
公司在技術上加強研發投入、在專利保護上強化管理、新項目建設進度加快，在諸多領域取得了豐碩成果。順利取得安防工程二級資質證書、計算機信息系統集成企業三級資質證書等，為公司發展、市場拓展打下堅實基礎。公司具有完全自主智慧財產權的柴油機單軌吊機車系統試車成功，機車整體水平達到國際領先，填補了國內空白，標誌著公司進軍煤礦運輸事故防治領域邁出了關鍵一步。12月，公司收購北京富華宇祺信息技術有限公司獲得證監會審核通過，經營領域得到極大的拓展，面臨的市場空間更加廣闊，大大提高了對下遊行業周期性波動的風險抵抗力。
這些成績的取得，是公司苦練內功、夯實基礎的結果，凝聚著尤洛卡廣大幹部和職工的心血，是尤洛卡全體員工努力拚搏，愛崗敬業的結果。在此，向全體員工同志們再次表示衷心的感謝!
激情與汗水成就過去，智慧與堅韌鑄就未來。新的一年，我們要繼續保持艱苦奮鬥、不驕不躁的優良作風，自我加壓、不斷提高，借三中全會的東風，穩增長、調結構、促改革，乘勢而上，沉著應對各種風險挑戰，不斷開創公司各項工作新局面，努力實現事業又好又快發展!
最後，祝大家工作順利、身體健康、闔家幸福、吉祥如意!
董事長春節致辭 篇16
各位、各位同事、同志們：
大家好！
值此新春佳節來臨之際，我謹代表，向在坐的各位，並通過你們向關心支持建設管理工作的社會各界人士，向默默耕耘、無私奉獻在一線的建設系統全體幹部職工拜年，衷心祝福你們在新的一年裡，身體健康，工作順利，合家歡樂，萬事如意!
回顧成績，令人振奮。20xx年，x市(……取得的好成績)，城市基礎設施現代化水平不斷提高，城市人居環境日益改善。驕人的成績，飽含著你們辛勤的勞動和汗水，是你們與時俱進、奮發有為風貌的體現，是你們兢兢業業、齊心協力、挑戰困難、紮實工作的`結果，你們辛苦了!藉此機會，向你們表示衷心的感謝和崇高的敬意!展望未來，催人奮進。
20xx年，市政府提出了城市建設與管理“三化兩改一加快”的工作目標，要求我們突出城市綠化、道路黑化和市容潔化工作，實施舊城改造和污水改造工程，加快國家園林城市和衛生城市的創建步伐。
新的征程，新的目標，新的挑戰，等待我們去努力，去拼搏，去開拓。最後我提議，讓我們為了建設和管理事業更加繁榮昌盛，為了各位的身體健康，為了建設系統全體幹部職工的幸福——乾杯!
董事長春節致辭 篇17
尊敬的各位、各位來賓、各位員工朋友：
大家晚上好！
春暉耀雅泰共繪藍圖，合力譜新再創輝煌。沐浴著的__大的燦爛光輝，我們即將辭別碩果纍纍的xx年，跨入催人奮進的xx年。值此良辰美景，我謹代表雅泰集團公司董事會及我本人的名義，向一直以來給予我們關心支持的各級、各位股東、各位供應商和客戶以及社會各界朋友們表示衷心的感謝！向一年來辛勤工作在各崗位上的廣大員工以及默默支持我們工作的職工家屬們致以誠摯的問候和崇高的敬意！並提前向大家拜個早年，衷心祝願大家在新的一年裡，所有的心事都能如願！所有的好夢都能成真！所有的付出都有收穫！所有的期待都能出現！
過去的xx年是雅泰集團發展史極不平凡的一年，是集團上下眾志成城共創輝煌的一年。一年來，我們堅持以科學發展觀為指針，按照集團公司“提升主業，多元並進”的戰略部署，圍繞年初制定的經營發展目標，團結一致，奮力拚搏，勤儉，開拓創新，抓機遇快發展，靠管理增效益，憑實幹爭一流，集團整體呈現出全面、持續、快速、和諧發展的良好局面。外貿出口再創新高，集團總部和新疆建材外貿銷售額比去年同期分別增長80%、75%。新雅泰化工建設日新月異，鹽田提前產出優質原礦，為明年6月正式投產打下堅實基礎。礦產資源勘探開發鼓舞人心，已探明煤炭儲量4.5億噸，鐵礦儲量1億噸，為雅泰更進一步發展開闢了新的經濟成長點。與此同時，我們在品牌形象提升、工程市場開拓、技術研發、管理創新、企業文化建設等方面也取得了不斐的成績，如：雅泰鋁塑板榮獲“xx年度上海名牌產品”；攬下了全國鋁塑板行業單次最大規模、最大用量的複合板供應工程——安徽省合肥市政務文化新區幕牆複合板項目；成立了技術中心；全面啟動了5S管理、信息化管理；集團工會成立、《雅泰報》編輯出刊等等。這些進步和發展既凝聚了全體雅泰人的心血和汗水，也得益於各地委、政府、各有關部門、各位股東、各位供應商和客戶，以及社會各界朋友們的鼎力支持與協作。在這裡，再次向大家表示衷心的感謝和崇高的.敬意！
一片彩霞迎曙日，萬條紅燭動春天。展望新的一年，全體雅泰人將深入貫徹落實__大，按照科學發展觀的要求，以求真務實為基，以變革創新為魂，以勤儉為本，以節能增效為先，以強化執行為綱，以高效便捷為準，堅持高起點、高站位，以大手筆、大發展的境界和氣魄，全力推進工程板出口、新雅泰化工鉀肥項目投產、英格布拉克鐵礦前期建設“三大業務板塊”，形成“三位一體”協調發展的產業格局，提高集團經濟總體運行質量，為實現效益、質量、速度相協調，國家、企業、股東利益相兼顧，企業發展、員工收入、社會形象相統一的健康、持續、穩健、和諧發展的奮鬥目標而不懈努力。我堅信，有各級、各位股東、各位供應商和客戶以及社會各界朋友們的大力支持，有集團上下全體幹部職工的眾志成城，我們的目標一定會實現，我們的企業一定會不斷發展壯大，我們的明天一定會更加美好！
最後，讓我們共同舉杯，同飲慶功美酒，祝願各位新年快樂，身體健康，家庭幸福，萬事如意！
董事長春節致辭 篇18
全體員工，離退休老同志和家屬同志們：
你們好！
歲末逢春，一元復始。值此新春佳節來臨之際，我謹代表公司，向一年來在各個崗位上拼搏奉獻的全體員工致以親切的慰問，向關心、支持企業發展的'離退休老同志、員工家屬、xx局集團公司車輛監造項目部的全體同志們致以良好的祝願！祝大家新春快樂、闔家幸福！
一年來，產業發展亮點頻現。貨車產業沉著應對修程修制改革挑戰，勇拓市場、搶抓生產，在大戰大考中交出了上級認可、用戶滿意、員工支持的優異答卷；多元產業堅持市場為王，發展態勢穩中向好，列車空調隨“復興號”將清新空氣送至萬千旅客身旁，城軌車輛引領市民出行的最新風尚，環保新材料多年培育終見曙光，新能源汽車為打贏藍天保衛戰注入“石車力量”，冷鏈裝備讓春城鮮花在全國各地持久綻放，能源管控將技術優勢轉化為助力企業發展的堅實保障。
一年來，經營管理守正出新。我們堅持“雙效優先”，以指標體系的上下貫通，促進全體員工目標同向；以對標管理的紮實落地，明確創新改善實施方向；以隊伍建設的深入推進，打造最強發展力量；以全員創新的機制建設，助推活力持續釋放；以風險防控的慎終如始，保障總體經營穩定健康。企業治理能力穩步提升，“對標+創新”理念深入人心，為經營品質地明顯改善提供了動力和保障。
一年來，深度融合成效顯著。重構黨政一體化考評體系，形成“一個班子、一個支部、一個績效、一個考核”的鮮明導向；創建發布“無役不從融創精實”黨建品牌，構築黨委與黨支部立體化黨建品牌譜系；成功舉辦紀念建廠115周年活動，“9.29”建廠日成為“xx企業家日”，企業形象和品牌影響力顯著提升；三大人才通道全面暢通，員工素質能力不斷增強；劉獲全國勞動模範殊榮，作為新時期產業工人傑出代表，在人民大會堂接受國家表彰；廣大青年踴躍開展崗位踐諾，與企業同發展、共成長。黨旗、團旗始終在抗疫復工、提質增效一線高高飄揚。
艱難方顯勇毅，磨礪始得玉成。要繼續堅持政治領航，牢牢把握“固化攀升”黨建工作主題，以高質量黨建引領高質量發展；要堅持卓越領先，以重塑貨車檢修龍頭地位、提升多元產業發展品質為目標，全面釋放改革效能；要堅持管理下沉、改革提速，聚焦“可衡量、可考核、可檢驗、要辦事”總體要求，推動管理經驗面向基層落地生根，改革舉措面向未來持續深化，為決勝轉折年、奠基“五”，全面邁向高質量發展新階段築牢基礎。
最後，再次祝願大家新春快樂，身體健康，萬事如意！
董事長春節致辭 篇19
親愛的新生活家族成員們，尊敬的新生活事業夥伴們：
大家辛苦了！
時光的腳步漸行漸遠，當20xx年那些閃耀著激情和汗水的日子還停留在我們心裡的時候，時間已經把20xx年這一嶄新時代的開端送到了我們面前。
回首20xx年，365個日子是沉甸甸的，儘管夢想的征途也有風雨，儘管前進的路上不乏坎坷，可是我們親愛的家族成員們，尊敬的事業夥伴們，手挽手，心連心，一起勇敢的走過來了。為更好地服務顧客，集團運行CRM客戶系統並開通400服務熱線；以創造的在韓國設立化妝品產業研究所；通過各種企業內訓強化人才培養；從細微處管理，向成本要效益。首次在韓國舉辦的16周年慶典，更好地詮釋了新生活大家庭幸福的內涵。我和我們共同的新生活集團，永遠都不會忘記一路相隨的每一個人！感謝勇敢忠誠的你，陪我們走過這並不平凡的一年！
面對20xx年，面對新時代，我們依然豪情滿懷，充滿勇氣和力量。我們有理由相信，20xx將是我們融入夢想的一年。我們將以永不言敗的，繼續穩步推進20xx年各項有利措施和先進制度，堅持不懈的追求我們的目標和夢想。我們將通過COACHING經營，給個人帶來變化與成長，給管理者帶來管理能力與力的提升；通過科學系統的管理模式提高每件小事的`效率和質量；強化打造和推廣新生活5大熱銷標誌產品；以競爭的意識提高和最佳化產品質量；節約每一分錢確保企業成本控制達標。而做到這一切，都意味著改變。這種改變，是上徹底接納，積極和愉快的改變。我堅信，活躍的思維，層出不窮的想法才是事業發展的原動力；不墨守成規，敢於突破的行動才是真正具有效果的行動；當把有創意的想法付諸於具有魄力的行動時，嶄新幸福和諧的生活必將出現。
展望未來，新生活集團將銘記“正直、人和、創造”的經營哲學，努力成為受人們喜愛與擁戴的企業；以“幸福、創造、企業”為目標願景，在創造和實現新生活人夢想的超一流新生活，打造具有國際競爭力的企業集團！
新的一年，讓我們一切從“心”開始，讓我們共同譜寫奇蹟，開創一個更加美好的新時代“新生活”！
董事長春節致辭 篇20
尊敬的各位，親愛的各位同事：
大家好!
經過XX項目組上下一心的共同努力，以半年套的銷售佳績，位居XX房地產市場XX年上半年銷售排行榜首位，作為一名普通的銷售人員，倍感自豪的同時，也深知能取得如此羨煞旁人的'成績，絕非偶然而是源自公司一直貫徹執行的"客戶至上，服務為本"的經營理念。
樓盤銷售人員是企業形象和信譽、樓盤的品位與質量的門戶，是樓盤與用戶之間的橋樑和紐帶，我們向顧客信息、服務，了解顧客對自身需求，作為和客戶直接溝通的銷售人員，此時對客戶反饋信息把握的精準度就顯得尤為重要，因為公司的一系列決策的根據都來源於我們一線銷售人員的反饋。XX年XX月號，業主常州天目湖歡樂一日游活動，正是在徵求了眾多業主的意見後才予以實施的，取得了良好的社會口碑效應。
一位房地產銷售人員應該是半個地產，這一點從銷售人員進場後，公司在房地產政策、房地產專業知識和禮儀培訓等方面不遺餘力地培訓可以得到佐證。首先要對樓盤地地品位、文化、規劃、景觀、設計、風格、結構、戶型、面積、功能、朝向、便利、價格、公建設施、設備、社區管理、社區文化等等，這是從事售樓工作地基礎，同時樓盤地銷售人員還需對周邊環境、城市規劃、基礎設施、發展趨勢等有清晰地認識和了解，這樣才能夠向傳達出有效滿足顧客需求地信息，能夠告訴顧客所售項目地優劣勢、能給客戶帶來什麼樣地利益與效益?其次，更重要地是銷售人員在給客戶介紹地過程中，一定要堅持實事求是地原則，給客戶提出地置業意見一定要中肯，因為任何一個樓盤都不能做到滿足所有客戶地需求。某些銷售人員為了自身地利益採取了避短揚長地方式，輕描淡寫地規避樓盤地劣勢，雖然實現部分客戶地成交，但長久地看，傷害地是整個樓盤地利益，失去了眾多客戶地信任。
售樓無常法，機遇不常存，售樓人員惟有以紮實地專業知識和靈敏地觀察和反應力，並且做到始終將客戶地利益置於首要考慮地問題，與客戶建立一種互信互賴地關係，才能切切實實地賣好房子，在創造經濟效益和社會效益地同時也極大豐富了自己地人生閱歷。在工作地這段日子，深刻地感受到了實力雄厚地萬邦地產在客戶關係維護方面做出了巨大地努力，從一線銷售人員到公司地高層，都把"服務客戶，回饋客戶"作為工作地重中之重予以貫徹執行，一家深得人心地房地產開發公司，房子賣得好自然是意料之中地事了。
首先要感謝公司及部門對我的厚愛與信任，感謝同事們對我的大力幫助及支持，能夠得到公司"銷售之星"這個榮譽稱號，我感到非常的高興與榮幸。
XX年我在任市場拓展部五華片區經理期間，在公司各級的大力支持下，公司各個部門的積極配合下，圓滿完成了五華片區新裝及增值業務的經濟任務指標。在市場拓展部經理層的積極組織帶領下，在我們全體同仁的共同努力下，攻堅克難，最終奪取了市場拓展部目標任務的勝利。
取得今天的成績我有幾點感受：
第一、一份努力，一份收穫。
第二、學習、學習、再學習，執行力是成功之母。
第三、堅持就是勝利。
成績屬於過去，新一年的挑戰已經開始，為了完成XX年的發展目標和任務，讓我們行動起來，前進、前進、向前進。