家長會幼稚園小班班主任發言稿 篇1
各位家長大家好：
首先，我代表中二班對您的到來表示熱烈的歡迎，並感謝你們能從百忙之中抽出時間來參加這個家長會，這讓我們感受到了你們對我們工作的理解和支持，對你孩子的一種關心，正是有了你們的信任、理解、支持，我們的工作才能順利開展。在此，我真誠地對你們說一聲：謝謝。同時，更希望你們能一如既往地關心與支持我們的工作。
大家對我都不陌生了，但今年加了幾個新面孔，他們對我還不怎么認識，今天就讓大家再一次認識我，我姓高，叫我高老師就可以了，從事幼教工作整整4年多了，其中一年是實習，實習期間不到一個月就擔任班主任工作。本學期主要擔任的還是我們中二班的班主任，主要負責本班的教育教學及管理工作。
本學期我們班還來了兩位新幼兒，在入園時間上略有長短，因此在整體發展水平上也存在著差異，我希望從這個學期開始，孩子們在集體生活中能健康成長，不管是在學習上還是在習慣養成方面都有較大進步。各位家長可能和我一樣有同樣的感受吧，我想這是我們共同所期望的。
“安全”是我們金寶貝幼稚園永恆的主題，抓安全是幼稚園領導的頭等大事,安全工作重在落實,要落實在每個人的思想上,更要落實在實際行動中。為此,園內實行人人齊抓共管,雙崗雙責,並設專人具體負責安全工作。形成日常值班制度,要求做好日常安全檢查。制定出安全工作計畫,以及幼稚園消防、意外傷害的各種突發事件處理預案。同時,針對幼稚園特殊性質,園內以班級為單位劃分安全責任區,每個區設安全負責人,互相監督,隨時檢查負責人的安全管理工作(其中包括室內外門窗、大型玩教具、桌椅、電源、開關、床鋪、被褥等)。並要求各崗位人員在上崗下崗前必須將所負責區域所有環節進行安全檢查,待每一環節確認安全無誤後方可上崗或離崗。每天安全值班人員進行安全巡視,發現問題及時整改上報,並認真做好安全檢查記錄,切實將安全工作做紮實。每個班上的孩子要求時刻都在老師的視線範圍內，做到眼不離人。
另外是衛生工作，衛生也是幼稚園最重要的一個工作，每天必須用消毒水進行擦拭桌面、地面、幼兒能夠觸摸到的牆面等，玩具每周消毒消毒一次，被子每個月送消毒公司消毒一次，凳子每周清洗一次，睡房每周也會進行消毒。
幼稚園教育有五大領域，可分為健康、語言、社會、科學、藝術。各領域的內容相互滲透，從不同角度促進幼兒情感、態度、能力、知識的發展。首先我向家長說說本學期班級工作重點：
1、了解簡單的營養知識，根據自己的需要盛、添飯菜，不暴飲暴食。
2、知道一些自我保護的常識，安全使用常用工具，學習簡單的自救知識。
3、指導幼兒形成正確的坐姿，站姿和閱讀、書寫的姿勢。(以上屬於健康領域所要達到的目標)
4、能有禮貌的專注地傾聽別人說話。
5、能主動用國語與他人交談，表達自己的情感。
6、能看懂圖片和圖書，並想像畫面以外的情節與活動，愛護圖書。(以上是語言領域所要達到的目標)
7、熱愛集體，關心他人，對人熱情有禮貌，具有初步的集體榮譽感和責任感。
8、能主動與同伴合作，體驗同心協力完成任務的快樂。
9、簡單了解其他國家的文化特徵，有興趣了解各種民俗。
10、為幼兒提供表現自我的機會，幫助幼兒了解，發現自己的長處，增強自信心。(以上是社會領域所要達到的目標)
11、在日常生活和遊戲中引導幼兒學習1到50的認數、1到100的數數，1到20的寫數。(手腦速算)
12、認識一些簡單的筆畫、漢字、以及會正確書寫。(以上是科學領域所要達到的目標)
13、積極主動地參加各種音樂活動，鼓勵幼兒獨立即興演唱與表演，體驗快樂，使其產生積極愉快的情緒體驗。
14、能自然地運用動作、表情與他人交流合作。
15、在美術活動中能大膽地使用多種色彩作畫，具有初步的合作意識。(以上是藝術領域所要達到的目標)
大家都知道，幼兒教育並不是幼稚園單方面的事情，並不是說幼兒入園後，對孩子的教育這根接力棒就完全交給了幼稚園。恰恰相反，親職教育是伴隨幼兒一生的。俗話說：家庭是孩子的第一所學校，家長是孩子的第一任教師，家長的一言一行對孩子的發展都會產生潛移默化的影響。
當然了，話說回來，親職教育儘管重要，但他是零碎的，不系統的，而幼稚園教育則是有目的、有計畫的，只有二者互相補充，相輔相成，才能取得良好的教育效果。
下面是我們幼稚園一日常規作息時間表:
7:30～8:30入園
8:30～9 :00早餐
9:00～9:15如廁
9:15～9:45教育教學活動
9:45～10:00喝水、如廁
10:00～10:20課間操
10:20～11:00戶外活動
11:00～11:30餐前活動
11:30～12:00中餐
12:00～12:30餐後活動
12:30～14:30午休
14:30～15:00喝水、如廁、梳理
15:00～15:30教育教學活動
15:30～16:00午餐
16:00～16:30整理，發放書包
17:00～17:30離園
以下是我們需要各位家長配合的'事項：
以還請各位家長配合我們的工作：
1、督促幼兒天天堅持來園，有事事先請假，不親自來打電話的、給我發微信都可以，我的電話號碼是
2、如果你的電話號碼有變動也請及時告訴我們，以免有急事時聯繫不上。
3、為了確保幼兒的人身安全，我園要求履行接送卡制度，請家長配合我們做好，如請別人來接，請及時與老師聯繫，告知老師。
4、幼兒來園時請家長檢查是否帶危險物品如扣子、小刀、小飾品等。這一項很重要，因為小孩子他小，他看到好玩好看的東西就會帶來幼稚園給小朋友看，他們的出發點是好的，但是如果帶的是危險東西那後果就不敢想啦。
5、如果您的孩子在家出現情緒不穩或身體不適時，請您在送孩子入園時及時告訴老師，以便我們能多關注孩子。
6、請需要服藥的孩子家長向老師說清楚服藥的時間、劑量，不能讓幼兒自己交藥，防止吃錯藥的現象發生。
7、現在的孩子都是獨生子女，不太會和同伴相處，請家長理性的思考和處理幼兒之間的矛盾，孩子天性活潑好動，他們之間有了矛盾或磕磕碰碰很難避免，但孩子的矛盾來去都很快，我們希望家長和老師一起正確引導，讓幼兒寬以待人，學會分享，學會合作，學會和小夥伴友好的交流和相處。
8、根據季節的變化，請家長及時的調整孩子的替換衣褲，隨著幼兒年齡的增長，身體也在增長，不要給幼兒穿太小太多的的衣服，因為，現在天天慢慢變好了，穿多了我們在做活動或者玩遊戲時幼兒不方便也會感覺很熱，一脫就會容易感冒。
9、因為幼兒再經過1年就要上國小了，積極做好幼小銜接工作，也是我們這學期工作的重點，幼兒教育不同於國小教育，它不是以攝入課本知識為主，它著重於培養孩子對各種知識的學習興趣及各種行為習慣的養成教育，幼兒教育主要以遊戲為基本活動，注重綜合性、趣味性、活動性。只有讓孩子擁有濃厚的學習興趣、良好的習慣，進入國小後才能很快的適應。所以從現在就需要幼兒在日常生活中慢慢去適應，從早晨的入園時間開始，儘量不遲到，(讓孩子在8：20前到園，這也是為了讓幼兒能吃到熱騰騰的早餐)逐步養成良好的生活、學習習慣，學會自己做一些能力所及的事情，如：自己穿脫衣褲、自己吃飯，學會自己整理學習用品，學會自己記錄完成作業。這時需要家長經常督促幼兒認真、及時的完成任務，督促幼兒檢查學習用品是否帶齊，為上國小打下好的基礎。有家長說：“我的孩子經常丟橡皮，鉛筆!”有的家長說孩子的書包像“字紙簍”，亂得要命。孩子這種行為形成的原因就是因為家長包辦—切，未能培養起孩子自我管理的能力。其實在孩子剛開始學習，會碰到諸多難題，比如說用橡皮擦掉寫錯的字，並且不會把紙擦破，對成人來說很簡單，可是4、5歲的孩子其實是一種挑戰。多鼓勵孩子動手嘗試，在剛開始的失敗中累積經驗，不斷探索，孩子不僅會逐步學會使用橡皮，還培養了孩子的自信心。
10、要從孩子自身的起點比較孩子是否有進步，評價孩子要事實求是、切合實際，然後再進一步提出下一個目標要求，這個要求是經過孩子努力就能達到的。
11、如我們工作上有疏忽的地方請家長及時提出，孩子的成長應家園互動，老師和家長都應本著“一切為了孩子、為了孩子的一切”為出發點，我希望我們和孩子一同成長。
12、作業要按時完成。這裡的完成是指孩子自己完成，父母只是指導督促，不是你們完成，當然也有要你們完成的作業。
家長會幼稚園小班班主任發言稿 篇2
各位領導，各位姐妹們：
大家好！
今年是我園第一次打破常規，實行班主任競聘上任制。我對幼兒教師競聘演講稿園領導做出的這一打算表示特別的贊同。因為我覺得採用這種做法，不但有利於孩子們的發展，同時也為老師們敲起了“邊鼓”，更充分適應了新形勢下“能者上，平者讓，庸者下”的用人就業要求。今日我競聘的崗位是小班班主任一職。俗話說的好：火車跑得快，全靠車頭帶。班級就像一列列火車，這列火車能裝多少貨物、沿什麼軌道跑，跑向哪裡，跑得快不快，全靠班主任這個火車頭帶領。小班班主任的工作尤其瑣碎、辛苦，它不但要求教師要有崇高的敬業精神和責任感，還必需有科學的管理方法和組織能力，更要有“一切為了孩子，為了孩子的一切”的服務精神。
我從學校畢業到現在已經有8個年頭了，從教8年來，我每天都國小教師崗位競聘過得很充實，也更喜歡和小孩子一起生活、學習、交流。小班的孩子年紀小，自理能力差，班主任工作確定很繁瑣，但是我會靠著一腔熱忱，發揚不怕吃苦的精神，盡職盡責把工作做好。8年的工作經歷使我積累了不少的教學經驗和管理方法，其中我也擔當過班主任工作。這正如哲人所說：經驗就是一筆財寶，而我更情願把這些經歷當成一種資源，一種在今後工作中可以不斷利用、共享、整合的資源，一種可以開創將來的資源。8年的幼教生涯讓我更加熱愛這份工作，同時我也常常告誡自己：趁著年輕，好好鍛鍊自己，將來就不會留下什麼遺憾。
假如我有幸成為一名班主任，我會從以下幾方面開展班主任工作。
一、我會圍繞幼稚園工作目標，並結合本班幼兒的實際狀況幼稚園教師競聘稿，有目的、有計畫地進行教育教學工作。在教學中準時捕獲教育信息，準時發覺問題，解決問題，讓每一位幼兒在一學期中各方面都有著明顯地提高。二、針對每個孩子的不同特點和愛好，我會認真研究他們的發展需要，並制定一套有效的研究方案，努力做到因材施教。
三、全面抓好班級管理工作，注意孩子能力的培育和良好習慣的.養成，對每位幼兒一視同仁。
四、努力做好與家長的溝通工作，本著“敬重、公平、合作”國小教師競聘上崗演講稿的原則，爭取家長對我們工作的理解、支持和主動參與。
五、加強自身修養，不斷學習幼兒理論學問，學習《綱要》精神，做到觀念更新與時俱進。
六、多與領導、同事交流，多向有經驗的教師學習，互幫互助，共同提高。
多年的工作經驗使我相信自己有能力、有實力勝任這個職位。“給我一個機會，您將收穫一份滿足。”假如我競聘成功，我將不辜負領導和同事對我的信任和期望，並以此為起點，積極為幼稚園做出新的貢獻。
我的幼稚園班主任競聘演講完畢，感謝大家！
家長會幼稚園小班班主任發言稿 篇3
尊敬的各位家長、朋友們：
大家好！首先感謝大家在百忙之中來參加這個會議，時間過的真快，轉眼一學年又即將過去，看到孩子們的成長，看到幼稚園的發展，我們的感到很是欣慰，這離不開全體教職工的付出和努力，也離不開各位家長的配合。
今天，我們再一次聚在一起，首先，感謝在做各位家長這一年以來對我們工作得支持與配合。
不管是中班的家長朋友，還是中、小班的家長朋友們，都能從各方面配合幼稚園和老師的工作，比如按時接送孩子入園離園、積極參加幼稚園各項活動、安全敏感期能自覺排隊，有的家長主動加入家長聯防隊，確保接送秩序和幼稚園安全等等，也幫幼稚園做了大量的宣傳，比如我們幼稚園的辦園條件、環境、幼兒的一伙食情況，還有老師們的辛勤付出，幼很多家長會跟我說，你們老師真的特別辛苦！一句簡單的話語裡蘊含的是我們廣大家長朋友們對幼稚園和老師們滿滿的信任和支持！對此，我十分的感謝大家！
接下來，我將幼稚園這一年來的工作向大家做個簡單的匯報。
榮譽方面：上學期，我們幼稚園通過了長武縣文明校園的驗收，被長武縣人民政府授予縣級“文明校園”的稱號；並積極爭創xx市示範幼稚園，很榮幸在今年3月份被xx市教育局授予“市級示範幼稚園”的稱號，這些榮譽的獲得是非常不易的，市級示範幼稚園的考核標準有37項指標115條標準，我們根據標準逐條對照，自查自糾，終於在今年三月份順利拿到這塊銅牌，使幼稚園的辦園條件上了一個新的台階；今年的年度考評， 巨瑞清老師的論文榮獲國家級一等獎，彌萍老師被評為縣級優秀教師；高至楨老師被評為縣級優秀黨員；還有6名老師參加縣級賽教分別榮獲二等獎和三等獎。
保教工作方面：首先，我們調整了幼兒在園的作息時間，將原來的上午10：00—下午3：00調整為上午8；30—下午4；30，不僅對幼兒的.身心發展提供了更加健康有益的成長環境，還解決了家長們上班忙，無法照顧孩子的問題，為農民朋友提供了更充足的農活時間。
其次，除日常的保教活動之外，我們還開展了豐富多彩的主題活動，比如：中秋、國慶、冬至、六一、清明、端午等節日主題活動，讓幼兒了解祖國傳統節日文化的同時，體驗在幼稚園過節的快樂。另外還有教育扶貧方面，我園本年度共資助貧困幼兒180人次。
衛生保健方面，全體教師均持有健康證上崗，幼兒持入園體檢合格證明入園，幼兒每天的晨午檢、活動室按時消毒、幼兒玩具、餐具、毛巾等定期清洗消毒，幼兒被褥定期清洗晾曬等等。
幼兒營養膳食方面，我們制訂了有利於幼兒健康成長的單雙周營養食譜，確保幼兒營養攝入科學、均衡，讓幼兒健康成長。
安全方面，每學期開學初的安全家長會，每周對幼兒進行的安全自護教育，每周的安全隱患排查，校舍、玩具檢修，每個月一次的安全演練，如消防、地震、防暴等等，配備了整套的安全防護器械等等，為幼兒的健康和安全提供了堅實有力的保障。諸如此類的工作還有很多很多，我就不一一詳述。
下學期，我們將用來更大的挑戰，就是創建xx市文明校園，同時，繼續最佳化我們的幼稚園教育環境，強化師資隊伍，開展更加豐富有趣的主題教育活動，提升服務質量，繼續大力資助貧困家庭幼兒。
希望家長朋友們繼續一如既往的支持我們的幼稚園，信任我們的老師，相信我們幼稚園一定會越辦越好。根據教育局相關檔案精神，下學期開始，所有中國小、幼稚園必須嚴格按照有關規定設定班額，即幼稚園小班25名，小班30名，中班35名幼兒，幼稚園預計設定大中小各2個班，在此溫馨提示各位家長，下學期報名前給幼兒提前做好入園體檢，持相關證件按時報到，滿額後不再接收。
今天活動結束後就要放假了，這裡有請幼稚園李園長強調一下暑假期間孩子在家的安全問題。最後，再次感謝各位家長的聆聽。新的學年即將來臨，希望各位能一如既往的支持我們的工作，同時，祝大家身體健康，工作順利，合家歡樂。謝謝！
家長會幼稚園小班班主任發言稿 篇4
尊敬的各位領導、各位老師：
大家好！又是一個充滿生機與挑戰的一年，在日新月異的知識經濟時代，在競爭激烈的今天，我本著鍛鍊、提高的目的走上講台，展示自我，積極參加教師崗位的競聘。xx年7月我走出了師範學校的大門，雖然來園工作的時間不長，但是心連心實驗幼稚園這個又團結又溫暖的大家庭讓我感到親切。
今天，我參加小班班主任教師職位的競聘，主要理由是：
一、吃苦耐勞和默默無聞的敬業精神是每一個老師餘生具來品質，本人能積極參加政治學習，遵守遵守幼稚園各項規章制度，團結同事，熱愛集體，服從分配，對班級工作認真負責，在工作中努力求真、求實、求新。我能以積極熱情的心態去完成園裡安排的各項工作，積極參加園內各項活動及年級組教研活動，做好各項工作，積極要求進步。愛崗敬業，做到耐心、愛心、公平、尊重的對待每一個孩子。在主班老師工作忙時，我也總是毫無怨言的頂班，努力的把班級的各項工作做好。
二、在教學中我深知要提高教學質量，關鍵就是要上好課。為了上好課，我備好每一節課，能夠自己動手製作教學教具，了解幼兒原有的知識技能和他們的興趣、需要、方法、習慣。同時激發幼兒的情感，使幼兒產生愉快的心境，創造良好的課堂氣氛，平時經常閱讀對業務有幫助的`書籍，更好的進行教育實踐。在平時遇到不清楚或不懂的問題，能夠積極向各位領導和多年有經驗的老教師請教，特別是在蔣園長支持鼓勵下，多次擔任幼稚園組織的親子活動主持人和各類師幼文藝節目表演的編排，在活動後得到了園領導和家長的一致好評。
三、是教師心目中的好老師。
我始終堅持努力學習業務知識和科學文化知識，提高自身素質和業務水平。從踏上工作崗位起，在教育教學上，我經常學習各種幼教刊物，勇於嘗試新教法、吸收新思想、新經驗、新理論來不斷充實自己從而在備課中，明確每節課的教學目標，熟悉教學任務並認真書寫教案，做好教具，力求備好、上好每節課。在教學中，充分發揮教師的主導作用，調動孩子們學習的積極性、主動性、創造性，激發他們求知的欲望，並做到了即面向全體，又照顧了個別差異。其次，我具備一名班主任教師所具備的素質。
1、具有較強的集體榮譽感。吃苦在前，享受在後，從不計較個人得失，有了錯誤及時改正，處處以大局為重。
2、具有較強的適應思想、能力和責任感。班主任的職能角色決定了其必須有高度的負責精神，也就是高度的責任感。要對每個孩子負責，對家長負責，對社會負責。
3、具有協調教師之間、教師與家長間關係的能力。幾年的班主任經驗使我相信自己有能力、有實力勝任這個崗位，請大家支持我。
總結：假如我能夠競聘上崗，我將以更大的熱情投入工作和學習中，在教育的崗位上還須不懈的努力！願能得到學校領導和同事們的支持!謝謝大家！
家長會幼稚園小班班主任發言稿 篇5
尊敬的各位家長：
上午好（下午好）！
非常感謝您能在百忙之中來參加我們小班的首次家長會！在此，請允許我代表小班的兩位老師對您的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。也非常歡迎您的孩子加入到小班這個大家庭，希望在今後的日子裡我們能成為朋友、成為合作的夥伴。
現在，我先向大家介紹我們班的兩位老師：
我是xx老師，xx年畢業於幼師學校，從事幼教工作xx年，本學期擔任小班班主任老師，主要負責小班的班級工作及教學工作；xx老師是我們班的保育老師，從事幼教多年，負責班上的幼兒護理及衛生消毒工作，她們對工作兢兢業業，對孩子和藹可親，深受家長和孩子的喜歡。在工作中我們兩位相互取長補短，只有一個共同的目標，就是把送到我們手中的孩子教育好。
今天召開這次家長會的目的是：
讓家長了解幼兒初入園容易出現的一些問題、幼兒在園的學習和生活，以及家長需要配合的一些工作等，以便讓幼兒儘快適應幼稚園生活。
班級情況分析
首先，班級情況分析：我們班共有幼兒xx名，其中男孩xx名，女孩xx名。幼兒平均年齡為2—3歲之間，其中有大部分是新生，有、等是這學期剛入園的小朋友，幼稚園對他們來說都是陌生的，剛入園幼兒的情緒較不穩定，家長也不放心。大部分幼兒在家是與親人寸步不離，所以存在入園情緒不穩，嬌氣、愛哭，依賴性強，霸道等現象。並且大都數幼兒生活自理能力較弱，需要一步步培養。
針對這一現象，所以本學期我們班是一教一保，把重點放在幼兒的護理方面及安撫幼兒情緒等方面，本學期的主要任務培養幼兒的生活自理能力，引導幼兒對幼稚園生活感興趣，適應幼稚園的.一日生活，能基本遵守幼稚園的一日常規，教會幼兒一些簡單的知識。
為了讓幼兒能更早更快的適應幼稚園的生活，下面向各位家長介紹一下幼兒入園前家長的準備工作和幼兒入園後的各種表現以及家長應對和處理措施。
（一）家長的準備工作
1、教給幼兒基本的生活自理能力。如：自己吃飯，自己如廁，獨立入睡等。
2、對幼兒進行心理準備教育。對孩子說：你長大了，該去幼稚園了，那裡有很多老師，很多小朋友，大家可以一起唱歌，跳舞，做遊戲，聽故事，在幼稚園里很快樂，切不可嚇唬幼兒說“不聽話送你去幼稚園”，以免造成孩子對幼稚園的牴觸情緒，對老師的恐懼心理，要讓孩子知道，是因為他長大了，要學很多知識，才送他去幼稚園，而不是因為不聽話才送他去幼稚園的。
3、家長要做到保持一顆平常心，做到情緒穩定，幼兒入園是孩子踏入社會的第一步，這個年齡階段的孩子因為是第一次離開父母，會產生分離焦慮，對孩子來說，入園是一件驚天動地的大事。
所以孩子入園，我們家長自己首先要情緒穩定，不要有焦慮感，有時孩子的焦慮是由家長的不穩定情緒引起的，要正常送幼兒入園，不要興師動眾的，爸爸媽媽爺爺奶奶都來送，這樣更容易引起孩子強烈的依戀。
其次，要相信老師，給予老師有充分的信任，我們既然把孩子從你手中接過來，那么我們所盡到的就是父母和老師的雙重責任，既要照顧好幼兒在園的一日生活，又要對幼兒進行各種習慣的培養教育。
（二）孩子入園三部曲
1、剛入園的孩子由於新鮮環境的吸引，幼兒會到處看看，玩玩部分孩子會很高興的入園，也有部分孩子很快讓分離焦慮代替了新鮮的環境，開始哭鬧。
2、第二天，孩子基於第一天的經驗，會出現幾種情況：
①哭鬧的更厲害
②停止哭鬧，自由玩耍
③看到別人哭，自己也哭，別人不哭了，自己也不哭了
家長怎么辦？首先告訴孩子，爸爸媽媽有工作要上班，下班後會來接她。第二，放下孩子後，馬上走開，不要在門口逗留，更不要拉著孩子哭。
3、第三天，如果孩子不感冒，不發燒，堅持送孩子入園，漸漸的孩子會把對家長的依戀轉移到老師身上，這個過程，每個孩子的適應時間不一樣，有的快，有的慢。
（三）孩子入園後出現的幾種情況
1、早上送孩子入園時，孩子會拚命掙扎（個別孩子），情形很讓家長心疼，其實等家長一走，孩子也就“既來之則安之”了，但是家長會一天都心神不定，滿腦子裡是淚流滿面的孩子，這是一種煎熬，也是一種磨練，孩子終將要離開父母獨自飛翔，孩子入園是最簡單的也是最重要的一步，所以家長不必心神不寧。
2、下午接孩子時會出現幾種情況：高高興興，悲喜交加，放聲大哭等，對孩子的種種表現家長都應該把它視為正常，畢竟孩子離開家長在陌生環境裡和陌生的老師，陌生的小朋友生活了一天，不容易，特別是看到家長會放聲大哭的小朋友，家長可能會有誤解：老師怎么著他了，給他委屈了嗎？等等其實沒有什麼，孩子這時的哭是發泄他一天的焦慮和怨恨的情緒。
3、回家後和孩子交流：幼稚園好不好？老師好嗎？小朋友多不多？在幼稚園看到什麼新鮮的事了，講給媽媽聽聽，儘量不要問，想沒想媽媽等之類的敏感的問題。對他說，“老師和小朋友很喜歡你，如果你明天不去。老師和小朋友會很想你的”。
4、正確對待幼兒拉褲子，尿褲子的現象。由於環境的變化，在家裡不尿褲子，不拉褲子的孩子也可能出現尿床，尿褲子拉褲子的現象，家長不必緊張，更不要責備，這時家長要做的事是，安慰孩子，並告訴孩子，“老師非常喜歡你，如果有事情可以找老師幫忙”同時在家注意多鍛鍊，提高孩子的生活自理能力，教孩子掌握一些基本的自我服務能力，另外，在最初入園的一段時間內，家長早上來園的時候可以帶件衣服（尤其是褲子）準備一個袋子把幹勁的衣服裝起來給老師，便於備用。
5、初入園的孩子由於心理緊張，情緒不穩定，容易造成免疫力下降，部分孩子還可能在一兩周內體重下降，感冒發燒等不同程度的病症，只要不是很嚴重，均屬正常現象，最好堅持入園。
教育教學方面
幼稚園的教育不同於其他教育，我們的教育教學工作是依據《幼稚園教育指導綱要》和《幼稚園工作規程》來制定的，每堂課安排為15分鐘，課堂里，動靜結合，讓幼兒在遊戲中學習，在學習中遊戲。
保育工作
保育工作是幼稚園工作的重中之重，小班則主要是以保為主。我們班的保育老師是xx老師，xx老師主要負責幼兒的護理工作，衛生消毒工作，我們小朋友的口杯、毛巾、碗和勺子都會在餐前十五分鐘消毒，我們班的教室、寢室每天都用紫外線燈消毒，桌子、凳子、玩具等物品都是用84消毒液浸泡或擦洗的，每月的床單、被子、被套都會進行清洗暴曬。
幼兒在幼稚園每天有兩餐一點（早餐、中餐、點心）搭配幼兒食譜以及負責每季度的營養核算，幼稚園的櫥窗張貼的有每周食譜公示欄，家長想了解可以留意。
家園工作
1、孩子來園請家長檢查是否攜帶危險品，如服藥請交到老師手中。
2、希望每一位幼兒堅持每天按時入園，（9點之前）無特殊情況不要無故缺勤。
3、家長要注意培養幼兒養成良好的衛生習慣，在（雙休日）里，定期為幼兒洗澡、剪指甲。
4、在日常的活動中，我們常常會因為課程的需要請您帶一些物品或請您和孩子一起做一些準備工作，如收集廢舊物品、和幼兒共同完成作業。我們會將這些要求通過放學後告訴你們，希望家長能積極配合。
5、如果孩子在家出現情緒不穩定和身體不適等問題請您在前一天晚上或者第二天九點前給老師取得聯繫，總之，我深深的希望這次家長會能拉近我們之間的距離，促進彼此間關係，增進彼此的溝通，達成家園教育的一致性，共同教育好孩子。
在將來的日子裡，我無法保證我們可以做到最好，可是我們一定會儘自己最大的努力做到更好，我們會本著熱愛孩子，關心孩子，細心照料孩子為目標，用我們的實際工作讓您放心。
另外，我們的工作需要您的支持、理解，您有什麼問題或意見請您及時與我們聯繫，如果您工作太忙，沒有時間來跟我們當面交流您也可通過我們的電話來交流。
今天的家長會到此結束，我們再一次衷心的感謝您的參與，最後衷心的祝願您：工作順利，萬事如意，衷心的祝願我們小班的每個孩子早日適應幼稚園的生活，健康、快樂的成長。
謝謝大家！
家長會幼稚園小班班主任發言稿 篇6
敬重的領導，敬愛的同事們：
大家好！
儘管八月的天氣是那么的燥熱，但我們的老師每天都冒著高溫準時來到園內參與師德培訓，在不經意間，今日就到了培訓的最終一天，即將要劃上一個圓滿的句號。本次師德學習我們幼稚園的主題定位為“做學習型老師”，並在起先的第一天就贈送給了我們每位老師一本好書，希望我們在不斷的閱讀與學習中獲得收穫。師德學習過程中，不論是在聽取西瓜豆豆的講座還是倪局長的講座，其中許多內容都是跟學習有關。通過這些日子的培訓使我體會深刻，並對自己今後的成長有了一個更為明確目標定位。
一、成為學習型老師的必要性現代社會，是“學問爆炸”與“信息爆炸”的時代。在這個時代，人只有不斷從環境中吸取對自己有益的學問來發展自身、完善自身，通過不斷學習、學習、再學習，才能適應這個日新月異的世界。因此，資訊時代的老師必需成為一個終身學習者，通過不斷學習與成長，實現自身的發展。同時，兒童作為社會的一員，也受到來自信息社會生活與環境各方面的影響，他們比以往任何時代的兒童接觸到更多更新的事物，他們對四周環境與事物的疑問也越來越多。這要求老師必需快速回應兒童的需求，剛好滿意他們的新奇心，維持兒童對四周環境與事物的探知愛好，並引導他們正確相識四周事物。這對於我們幼兒老師來說明顯感受到了一種無形的壓力和緊迫感，是一種前所未有的挑戰。因此，我們必需不斷依據兒童發展的須要來充溢自己的專業學問以及其他方面的學問，成為一名學習型老師。
二、如何成為一名學習型老師我認為，想要成為一名學習型的老師，首先必需樹立學習的意識，把不斷學習作為自身職業發展的.源泉與動力，作為職業對自己的基本要求。學習是勝任本職工作的前提條件，我們必需走出一味單純的學問傳遞的傳統，不能僅停滯在嫻熟的教學基本功的簡潔重複上。必需從以往滿意於既有學問的傳授轉向永不停止的專業學問學習。老師還要務必樹立實踐科研的意識，醒悟地意識到自身不是教育教學科研的旁觀者，而是要在自己的教育教學實踐中，開展行動探討工作。要通過自己的一個科學探討過程來發覺、探討、解決教育教學中的問題。
其次，老師要擅長學習。抓住每一個時機和場所向書本學習、向實踐學習、向校內外老師學習、也要向幼兒學習，通過多種渠道廣泛獲得信息、不斷充溢自己，使自身素養得以提升，要在多維的學習中不斷成長，適應不斷發展的時代的需求和孩子的須要。除了注意自身的學習與發展以外，更要通過自己的言傳身教，為兒童樹立學習的榜樣，並在教學中幫助兒童獲得基本的學習方法，形成對學習的正確相識以及有關學習的主動情感體驗，從而在兒童幼小的心靈中埋下學習的種子，為他們日後成為學習者打下良好的基礎。最終，樹立終身學習的信念。在現代社會中，對於一個人來說，學習是生活、學習是工作、學習是一種責任，學習是人生命的重要組成部分，必需養成時時、事事、到處學習的習慣。“只有學習精彩，生命才會精彩；只有學習勝利，生命才會勝利。”因此，老師只有隨時對自己的工作及專業實力的發展進行評估，樹立終身學習的意識，保持開放的心態，把幼稚園視為自己學習的場所，在實踐中學習，不斷對自己的教育教學進行探討、反思，才能不斷適應新的變革，同時也是我們工作、生存和發展的須要。隨著信息化時代的到來，數位化、網路化技術的廣泛套用，給人們的生存方式都將帶來巨大變革，也乾脆影響到教育方式、教育手段的改變。如：多媒體教學、網上教學已是今日教學中不行缺少的教學方式；還有社會對幼兒老師的要求也越來越高，幼兒老師不斷完善自己的學問結構也變得越來越重要。這些都只有通過學習，才能讓我們更好的駕馭現代教育技術、完善學問結構。所以提倡兒童要學習，老師更要學習，並且是終生學習。讓我們都朝著學習型老師的目標前進，在學習中不斷地創新和超越自我，不斷獲得成長！
感謝大家！
家長會幼稚園小班班主任發言稿 篇7
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
今天我來參加競聘之前，一直在做思想鬥爭，因為我一直在問我自己，我有什麼能力有什麼條件來參加這次的競聘？在百思不得其解後，我決定無論成敗與否，無論結果怎樣，我都要來參加。我相信這次的競聘經歷會在我以後的生活和工作中起到至關重要的作用。
我要競聘的崗位是班主任，我想先談一談自己競聘這個充滿挑戰性的工作所具備的條件：
第一、我有不怕吃苦，盡職盡責的工作態度。
第二、我熱愛教育事業，熱愛班主任這個繁忙而又充實的工作，願意把我充分的精力和愛用在孩子身上。
第三、我在幼教崗位上已有5年的工作經歷，期間我在努力工作的同事積累了一些自己的教學經驗與方法。正如哲人所說經驗就是一筆財富，而我更願意把自己的經歷當成一種資源，一種可以在今後工作中可以利用、可以共享、可以整合的資源。我也曾經兩次為請產假的老師代理了班主任工作，拼起來大概也有一年的時間。從中讓我體會到了班主任工作的酸甜苦辣，也讓我更有信心做好這項工作。
我今天是帶著勇氣與希望而來的，我非常清楚，成績和經驗都只能說明過去，並不能證明未來。
如果領導、同事們願意信任我，願意讓我當上下學期幼稚園班主任，我會從以下幾個方面來展開工作：
一、可能班主任是天底下最小的主任，但作為一個班級的'組織者、領導者要搞好班級的工作；其次，作為班主任除了做好自己的本職工作以外，還要與班級成員相互配合，相互支持，共同進步。
二、我會按照幼稚園工作方案，結合孩子的具體情況，因材施教。進行有方案、有目的的教育教學方案。按時完成周方案、備好課。還有，不斷更新區域活動材料，室內環境布置根據主題及時進行更換，給孩子一個新的視覺刺激。在組織教學活動中，要學會創新，讓孩子在每一個教學活動中都能得到收穫，讓每一位幼兒在各個方面都有明顯的提高。
三、孩子的平安、健康，更是我們時刻關注的問題。我會每天打電話詢問未入園孩子的情況，或進行家訪。在日常活動中，重視幼兒的平安防範和保護，及時發現各種平安隱患，能夠隨時體察每位幼兒身體健康狀況、精神面貌、情緒變化，及時、恰當地給予照顧或引導，培養他們良好的行為習慣和獨立生活的能力。與班上老師同心協力、提高質量，配合保健醫生作好幼兒衛生保健和疾病防治工作，使幼兒健康快樂的成長。
四、經常與家長交流、溝通。首先要認真準備每一次向家長展示的活動，獲取家長對我們肯定與信任；其次我們還要積極向家長宣傳，利用多種途徑與家長溝通，鼓勵家長積極參與幼稚園和班級活動，充分利用家長資源等；另外，組織好家委會活動，讓家園合作更加密切。
五、加強自身修養，不斷地學習幼教理論知識，學習新《綱要》。
六、多與領導、同事交流。虛心向其他優秀教師學習，多交流經驗、觀點、多協調，互幫互助，共同提高，不斷增強自己從事幼教事業所必需的愛心、童心、細心和責任心。
有人說，擁有夢想是一種智力，實現夢想是一種能力。也許在各位領導和同事的關心、幫助下，不久的將來，我將擁有這一切。那時，我會自豪地站在這裡，對您說：我不會自滿、它會更加促使我在工作中努力再努力！我會把全身心的愛灑向幼教事業！假設我沒競爭上，我不會氣餒，我會不斷反思自己，盡力完善自己，一絲不苟地做好每一天的工作！
我沒有什麼好奉獻，但我有的是激情和愛心。這是我最後想要說的話，今天我的演講到此結束，謝謝大家！
家長會幼稚園小班班主任發言稿 篇8
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
今天我來參加競聘之前，一直在做思想鬥爭，因為我一直在問我自己，我有什麼能力有什麼條件來參加這次的競聘？在百思不得其解後，我決定無論成敗與否，無論結果怎樣，我都要來參加。我相信這次的競聘經歷會在我以後的生活和工作中起到至關重要的作用。
我要競聘的崗位是班主任，我想先談一談自己競聘這個充滿挑戰性的工作所具備的條件：
第一、我有不怕吃苦，盡心盡力的工作態度。
第二、我熱愛教育事業，熱愛班主任這個繁忙而又充實的其他工作，願意把我充沛的精力和愛用在孩子身上。
第三、我在幼教崗位上已有5年的工作經歷，期間我方式努力工作的同事積累了一些自己的教學經驗與在。正如哲人所說實踐經驗就是一筆財富，而我更願意把自己的經歷當成一種資源，一種可以在今後工作當中利用可以利用、可以共享、可以整合的`資源。我也曾經兩次為請產假的老師代理了班主任工作，拼一年起來約莫也有一年的時間。從中讓我體會到了班主任工作的酸甜苦辣，也讓我做足更有信心做好這項工作。
我今天是帶著勇氣與希望而來的，我非常清楚，成績和經驗都只能說明過去，並不能證明未來。
如果領導、同事們願意信任我，中國小願意讓我當起下學期幼稚園班主任，我會從好幾個以下幾個方面來展開工作：
一、可能班主任是天底下最小的“主任”，但作為一個班級的組織者、領導者要搞好班級的工作；其次，作為班主任除了做好自己的本職工作以外，還要與班級領導者相互配合，相互支持，共同進步。
二、我會按照幼稚園工作計畫，結合孩子的先後順序，因材施教。進行有計畫、有目的的教育教學計畫。按時完成周計畫、備好課。還有，不斷更新區域活動材料，室內環境布置根據主題及時進行更換，給孩子一個新的視覺刺激。在組織教學活動中，要學會創新，讓孩子在每一個教學活動中都能得到收穫，讓每一位幼兒在各個環節各個方面都有明顯的提高。
三、孩子的安全、健康，更是我們時刻關注的環境問題。我會每天打電話詢問未入園孩子的情況，或進行家訪。在日常活動中，重視幼兒的安全防範和保護，有的放矢各種安全隱患，能夠自行體察每位幼兒每位身體健康狀況、精神面貌、情緒變化，及時、恰當地給予照顧或引導，培養他們良好的行為習慣和獨立的能力。與班上老師同心協力、提高質量，配合保健醫生作好幼兒護士衛生保健和疾病防治工作，使幼兒健康快樂的成長。
四、經常與家長交流、溝通。首先要認真準備每一次向家長展示的活動，獲取家長對我們肯定同學與信任；其次我們還要積極推動向家長宣傳，利用多種途徑與家長溝通交流，鼓勵家長積極參與幼稚園和班級活動，充分利用學童資源等；另外，組織好家委會活動，讓家園開展合作更加密切。
五、加強自身修養。不斷地學習幼教理論知識，學習新《綱要》。
六、多與領導、同事交流。虛心向其他名師學習，多交流經驗、觀點、多協調，互幫互助，共同提高，不斷增強自己從事幼教事業所必需的愛心、童心、細心和責任心。
有人說，享有夢想是一種智力，同時實現夢想是一種能力。其實在各位領導和同事的關心、幫助下，不久的將來，我將擁有這一切。那時，我會欣喜地站在這裡，對您說：“我不會自滿、它會非常促使我在工作中努力再努力！”我會把全身心的愛灑向幼教事業！假如我沒競爭上，我不會氣餒，我會不斷反思自己，盡力完善自己，一絲不苟地做好每一天的工作！
我沒有什麼好奉獻，但我有的是激情和愛心。這是我緊接著想要說的話，今天我的演講到此結束，謝謝大家！
家長會幼稚園小班班主任發言稿 篇9
您們好!
首先感謝你們能如約而至地前來參加家長會，
我代表小(1)班的全體老師的到來表示熱烈的歡迎!我們今天召開這個家長會，主要目的是：
1、讓大家更多的了解幼稚園，了解老師以及小班幼兒這個學期的教育目標，和孩子在園的生活、學習情況。
2、希望家長進一步配合老師，加強老師與家長之間的聯繫。
會議流程：
一、介紹班級老師、幼兒的情況，以及衛生消毒工作。
我是何老師與另一位老師王老師都是小(1)班的班主任，輪流值周，一人一周。目前我們班共有31名幼兒，其中男生16名，女生15名。我倆共同負責班級幼兒的保教、保育和消毒工作，我們的消毒措施主要有84消毒、陽光曝曬、消毒櫃，每周一、三、五進行室內消毒，每周口杯、毛巾入消毒櫃消毒，室內物品等(玩具)每日經84消毒液消毒。
二、介紹本學期的教學目標和教育理念。
本期小班主要以養成教育為重點，主要是培養幼兒養成良好的生活和學習習慣，比如：講禮貌、講衛生、自己餵飯、飯後能自覺擦嘴、正確地洗手、良好的坐姿、用心傾聽、不攻擊他人等等。我們本期的教學目標是：
1、親近老師，願意上幼稚園，情緒愉快地參加幼稚園的各類活動;
2、知道自己的名字，聽到呼喚會應答，能用簡短的語言表達自己的要求;
3、在成人的幫助和指導下學會自己進餐，盥洗、入睡，能根據自己的需要入廁、喝水;
4、充分活動身體，走爬跑動作協調，在集體活動中願意與同伴們一起玩耍;
5、樂意開口說話，能聽懂國語，喜歡聽熟悉的故事和兒歌;
6、能覺察生活中物品的大小，多少，顏色，形狀的明顯不同，能識別與自己生活密切相關的物品和人;
7、喜歡擺弄玩具，材料，會跟著老師有興趣地唱歌、敲打、做模仿動作。
小班使用的是多元整合幼稚園活動課程，它包括了健康、科學、藝術、語言、社會這五大領域(和安全)，同時我們開設了體育、智力、表演、角色及音樂遊戲等活動，具體活動安排有“一日活動表”這個表以顯示出我們每一天的活動設計是環環相扣的。我們是以各種遊戲的形式為主要教學方式，讓孩子在玩中學，學中玩，從而在各個方面得到發展。為了能使這些 活動的順利開展，我們希望各位家長也能積極地參與到我們的活動中，經常有意識地同孩子交談，多給孩子講講故事，陪孩子一起畫畫、聽音樂、看圖書、多帶孩子到外面去散步、參觀、遊覽，幫助孩子收集資料等等，在這個過程中就培養孩子對觀察的能力、學習的興趣、求知慾、探究的欲望等，以及注意聽、仔細看、認真思考、積極發問、做事認真、不怕困難等良好的學習習慣。相信家長們也會體驗和孩子在一起學習和成長的快樂!我們每周的教學內容都會張貼在家園聯繫欄里，另外還有一些有關家教的文章，希望家長平時多關注一下，
三、介紹幼兒在園的表現
孩子已在幼稚園渡過了兩個星期的集體生活了，在我們兩位老師的關心和照顧下，孩子們的進步很大，現在大部份幼兒情緒穩定，能開心入園，愉快回家，但還有少數幼兒情緒還不太穩定，當有人經過，或來人接小朋友回家時，會哭臉，念叨回家，還需繼續加強安心工作。幼兒已認識了自己的毛巾、杯子，大部分幼兒能正確找到，少數幼兒還需要老師的提醒，幼兒對所開展的各類活動感興趣，大部分幼兒能積極參與，少數幼兒不主動還需要鼓勵，在活動中，有亂走、大喊大叫、坐在地板上、推椅子等現象，還需進一步加強活動中的常規培養，我班幼兒的交往能力和自我保護意識較弱，幼兒都是以自我為中心，在活動中常發現有咬人、抓人、打人等攻擊性行為，因為孩子在入園的兩個月內，往往是最容易發生攻擊性行為的，我認為有4種原因造成：
(1)、不會交往，想引起同伴的注意，但方法不對;
(2)、自我控制能力較差;
(3)、生理因素的影響
(4)、親職教育的因素。
當出現了幼兒之間的攻擊事情後，都是我們不願意發生的，希望家長們能理解和原諒。並且用正確的教育方法來教育自己的孩子。
俗話說的好，孩子是爸爸媽媽的心肝寶貝，當你們看到孩子們變化的情緒時，會心疼。但家長最忌諱的有幾點：
A態度不堅決。一旦看到孩子情緒反應較大，哭求不停，立即答應孩子停幾天去，這樣反反覆覆會使適應期加長。
B 依依不捨。家長過分依戀孩子也容易使孩子哭鬧，有的家長送孩子到園後並不立即將孩子交給老師，而是抱在手中久久不放，其場面甚有生離死別之感受，有的家長雖然交給了老師，但中途多次窺視，孩子一旦發現，又引起哭喊等等。家長的這種不良情緒會激活孩子的不良情緒，而且會給孩子一個錯覺，媽媽不會走或會帶我走，從而加大入園的難度，使得適應期更長。
C消極的語言暗示。不當問題，家長因特別關心孩子在園情況而導致消極語言暗示，如：小朋友有沒有欺負你?老師對你好不好?挨批評了嗎?這無形中讓孩子感到幼稚園是一個不好的地方。
D 威脅式語言。“不聽話把你送到幼稚園，讓老師管你”，“不聽話就不來接你”這類語言將幼稚園描述成一個懲罰的環境，加重孩子對幼稚園的恐懼。所以父母要學會放手，不要時不時的拉著孩子。孩子已經長大了，需要去幼稚園了，現在的家長們需要推他一把。讓孩子知道幼稚園是我們的家，除了媽媽爸爸，老師也可以給我帶來安全感。入園的適應問題是過程而不是結果，為了幫助孩子早日適應，不管孩子的哭鬧起因為何，父母與學校、教師的溝通、配合及相互信賴是絕對需要而且不容忽視的。這樣孩子才能很好的成長。
四、是家園協作。
孩子是聯繫幼稚園與家長的橋樑與紐帶，因此，我們應該有一致的觀點與態度。幼稚園里教的一些常規知識與技能，家長在家應加強練習，以達到鞏固的效果。如：不爭搶玩具、自己玩具。幼稚園有很多玩具，當然玩的小朋友也很多，我們要慢慢讓孩子懂得玩具是大家一起玩的不能爭，不能搶，自己玩過的玩具要收拾好。教育幼兒懂禮貌、講文明。孩子每天入園要學會向老師、工作人員和小朋友問好。平時要學會禮貌用語。其實孩子的學習很大部分來源於模仿，所以不管是我們老師還是家長都應該注意自己的一言一行，為孩子樹立好的榜樣。(並且堅持說國語)如果在某些方面有不同的意見，可單獨與老師交談，切忌當著孩子的面否認教學。我們有一本家園聯繫簿，可利用它取得及時的聯繫，到時請家長能認真閱讀並反饋意見。家長有什麼需要或疑難也可隨時提出來，我們願和你們共同探討。我們每天將一些通知和幼稚園的教學內容通過校信通發給家長，請家長們及時的關心一下。在教室大門旁邊我們貼著每周的周計畫表，請家長們了解我們每周的教育教學活動。在教室的走廊旁邊的牆上設有“家長園地”，我們會張貼一些國內外的先進的育兒觀念和教育理念和健康護理方法，以及園內、班內學習、生活動態，請家長有時間就看，為提高辦事效率，早上來後有什麼具體要求可以用紙寫好，三言兩語以書面的形式交給老師，我們儘可能滿足您的要求。
下面說幾件具體事：
1、不要偷偷來看孩子，影響孩子的情緒;2、每周為孩子把指甲剪掉，以防止孩子無意中傷人。周一檢查。3、按時接送孩子早7：50後入園，中午11:10離園，下午2:40入園，5：10離園，如果讓別人代接請打電話通知老師; 4、如您的電話號碼有變動，請及時告知老師，方便聯繫;5、請為幼兒準備兩條褲子(衣服)，並繡好名字帶來幼稚園，以防尿濕;6、如您的孩子有過敏史和疾病請告知老師;7、不給孩子帶危險物品和貴重物品入園，以免弄丟;8、配合教育幼兒在家自己吃飯、學習穿脫衣服、鞋子。
五、結束語：
我們今天的家長會，對於很多家長們來說，意義是重大的，可能是你這一生中的第一次家長會，我們一切都是為了孩子，教育好孩子是我們共同的責任，需要我們共同來努力。在親職教育上也希能多加以重視，多給孩子一點關愛和鼓勵，多為他們的成長作些準備，因為每一個成功的孩子背後都有一位成功的家長。幼稚園的教育雖然不是萬能的，但是我們一定會盡全力，呵護每一位孩子，用心地去關心和照顧他們，請家長們放心並給予我們工作上的支持，如果我們有的時候在某些方面對你們的孩子有點嚴格或者是在某些地方照顧不周，也請您們諒解，多多包涵!希望你們有事多找我們商量，因為我們的出發點都是真誠的，我們和各位一樣，都希望每一個孩子能夠健康、快樂地成長!
六、自由交流。