銀行競聘演講稿500字範文

銀行競聘演講稿500字範文 篇1

尊敬的各位,親愛的同事們:

大家好!

我今天競聘的崗位是支行行長。入行年來,我數次站在這裡競聘新的崗位,迎接新的挑戰,擔當新的責任,我用自己對工作的熱愛,用過硬的業務和管理能力,去不斷的豐富自己。

下面我將從三個方面介紹我對支行工作的一點考慮。

第一、樹立信心,克服困難,挑戰自我

今天我敢於站在這裡參與競聘,我想是源於分行近年來業務快速發展給我的信心,是源於全行員工團結一致一心謀發展的信任,是源於挑戰困難體現價值完善自我的信念。也許支行的發展歷程不一定會一帆風順,在發展的道路上會有許多困難等待我們,但無論有多大的困難,我相信有支行員工的不懈努力,有全行幹部、員工的鼎立支持,我有信心、有永不放棄的信念,帶領支行全體員工,去戰勝困難,取得勝利。

第二、細分市場,找準目標,轉型發展

片區作為市一個已成熟的商業、住宅區,有廣闊的市場,同時在這裡金融機構林立,競爭激烈,誰也不會輕易把市場讓出來。未來支行如何發展呢?我想出路只有一條:就是在競爭求生存,在競爭中求發展。要在競爭中求生存、求發展首先就要重視和做好市場調研工作,做到知己知彼、心中有數,明確工作的重點和方向。針對區域批發、娛樂、餐飲、酒店、房地產較多的情況,我將細分市場,針對不同行業、不同客戶制定不同的行銷,以客戶為中心,加強對外行銷,做好客戶的長期跟進工作。在做好對外行銷的同時,我將加強廳堂行銷工作,將櫃檯人員從“服務員”轉變為“銷售員”,通過一句話行銷,將潛力客戶推薦給客戶經理,進一步挖掘客戶潛力,建立產品行銷鏈,不斷地擴大客戶資源。今後支行將把公司與個金齊頭並進作為業務發展的方向,貫徹以公司業務帶動個金業務,以個金業務支持公司業務發展的指導,在工作中堅持“超前謀劃、超前安排、超前行動”的工作方針,用心做事,認真做人,帶領支行全體員工努力完成二級分行下達的各項任務指標。

是我對支行各項工作的一點不成熟的思考,我想貫穿我工作的中心只有一個:銳意進取,不斷創新。墨守成規永遠不能在業務發展和內控管理上成為者,我期待支行在的正確下,在各機構、部門的大力支持下,在支行全體員工的共同努力下,相信支行一定能創造出業務發展和內控管理新的標桿。

我的演講到此結束。謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇2

尊敬的各位領導、各位評審、各位同仁:

大家好!

卡耐基說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。”憑著這句話,也憑著22年的銀行工作經驗,今天我滿懷信心和激情的走到演講台上參加支行副行長的競聘,自信有能力挑起支行副行長重擔。

我叫,今年32歲。

我認為,自己具有繼續留任這個職務的能力和條件:

我的條件主要有:

一是較高的政治素質和敬業精神。

我從小接受了良好的傳統教育,培養造就了自己光明磊落、有正義感、樂於助人的品德。參加工作以來,使我形成了辦事講求原則,講黨性,恪守紀律,嚴謹樸實,團結協作,兢兢業業的工作作風,能夠做到在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。我連續多年被評為。

二是具有比較全面的專業理論知識。

22年的金融生涯,系統的學歷教育和實踐,使我具有多學科的專業知識結構,比較全面地了解和掌握了經濟、金融、法律知識,熟悉銀行相關業務的操作流程,對新知識、新業務的認知和接受理解力較強。這些為我繼續做好下一步工作提供了可靠的保障。

三是具有比較豐富的銀行工作經驗。

入行22年來我先後從事過過政工、人事教育、計畫、會計支行營業部主任、審計室副主任、支行客戶部主任、支行副行長等崗位,在每個崗位上我都取得了較好的成績,在我擔任副行長期間,圓滿的完成了各項工作任務。並解決和處理過許多業務與管理難題,無論是在信貸管理,不良資產清收,政工還是在組織管理、協調服務、辦公室後勤管理方面都積累了比較豐富的經驗。

如果組織和領導信任我,讓我繼續留任支行副行長的領導崗位,我將在支行行長的帶領下,緊緊圍繞提高效益這個目標,樹立以"客戶為中心"的理念,抓住"消滅不良資產、做好信貸管理優質服務"這個重點,推行"目標化、規範化、制度化"的管理,積極搞好支行內部管理,練好基本功,唱好重頭戲,走好關鍵棋。

風月有情時光荏苒,山長水遠時不我待。我年富力強,有激情,有膽識,有思想,有韌勁,更有一顆上進心。如果競聘成功繼續留任,我知道,那裡凝結的不僅僅是我個人的汗水,更凝結了各位領導、各位評審和全體同事們的無限信任和期待,我將不負重託,不辱使命,以百倍的信心和百倍的努力,使我們的支行“百尺竿頭,更進一步”!

我的演講結束了,謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇3

各位領導早上好,我叫*,20xx年畢業於浙江萬里學院電子信息專業,我來自汀田分理處。首先感謝行黨委為我提供了一次展現自我的機會。客戶經理是一份富於挑戰性的職業,為客戶提供全方位的金融服務,實現客戶價值最大化的同時實銀行自身效益的最大化。我希望通過客戶經理崗位,能不斷提高我綜合業務能力和行銷能力。年輕人是農行的未來,農行要發展,需要每一位熱血青年奮發向上。雖然說入行三年了,我一直從事臨櫃工作,但我在入行時就給自己制定了目標,要成為一位出色的客戶經理。因此,我也一直為此目標準備著,平時我努力學習,取得了信貸和理財上崗證,積極參加行里的各種信貸和理財比賽,並在20xx年獲得了市支行個人理財第一名,和個人貸款第六名的好成績。

在客戶維護方面,我平時協助所主任維護客戶資料,建立客戶存款,聯繫方式等台帳,通過這幾年臨櫃服務有了自己的客戶圈,和客戶有了融洽的關係,許多客戶認定我辦理業務。在行銷方面,我也積極發掘自己的潛質,從共行銷了金穗通7,電話銀行2,網上銀行2,貸記卡也成功行銷了12張,在這次9月份低利用自己的關係網成功行銷了13存款,為所里貢獻了一份力量。假如我有機會從事客戶經理這個崗位,也從以下五點開展工作:

一,充分利用crm系統,分析客戶結構,信息,特點,維護好自己管制的客戶,能夠有效的跟客戶溝通和了解。

二,對待客戶要做到四個方面,誠信,細緻,勤奮,創新。誠信就是基石,與客戶溝通的有效橋樑,細緻入微捕捉蘊藏在事物背後的新商機,勤奮刻苦在激烈的商戰中搶占先機,創新將新的行銷理念和服務方式有效的結合起來,最大限度的滿足客戶日益提高的服務要求。

三,要充分利用自己的三緣關係,在這次9月份的行銷存款,就一次很好的資源利用。

四,切實防範信貸風險,防範信貸風險關鍵是做到兩點,一是做好第一還款來源的調查,通過各種渠道了解借款人人品,信用,資金實力,還款來源。二是確保第二還款來源的充足,調查客戶第二還款來源的真實性,合法性,及是否足值。

五,合法經營,合規辦事,不拿原則做交換,把好廉正關。因信貸資源是稀缺性資源,某些客戶為達到自己的目的,會不擇手段,做為一名客戶經理要立場堅定。

最後,我已具備這方面的潛質,希望各位領導給我一次機會,我會用十二分的激情與衝勁去開展客戶經理工作。

謝謝大家。

銀行競聘演講稿500字範文 篇4

各位領導,各位同事:

大家好!

首先要向委員會領導和同事打招呼,然後做一下自我簡介,再談一下對自己所競聘崗位的認識,談這一點的時候一定要到位、透徹,這是後面的基礎;然後向領導說一下自己競聘的理由、自己的優勢,最好是其它競爭對手沒有的優勢,寫這一點的時候注意要寫實,不要誇誇其談,要有事實、有經歷;接下來的是如果競聘成功,自己將會怎么做,我提供了以下幾點思路:

1、管理是基礎。

管理不到位,資金出問題、安全出問題,發展再好也白搭,所以管理一定要到位,不僅要規範好各項工作流程,明確各人職責,而且要儘量簡化以提高工作效率等等;同時要做好各項過程管理,做好對員工的知識管理,要有居安思危的意識,與時俱進,不斷學習充電,提高員工素質。

2、做好服務、行銷,強化執行力。

服務的好能夠很好促進行銷,而行銷到位也體現在服務的過程中,兩者不是對立的是相輔相成的。通過過程管理,內部溝通交流,不斷總結好的經驗做法並公示,同時督促幫助後進者,推進整個團隊前進。

3、個人角度對當前市場做簡單的分析,結合當地實際,摸透客戶情況,做好業務發展。

要創新發展模式:首先根據我們的產品定位來尋找目標客戶,定好詳細的、可操作的上門走訪、行銷計畫,對可能成為我們客戶的目標客戶群建立客戶檔案,同時不斷跟蹤、回訪,了解客戶喜好,通過與客戶不斷溝通,和各種個性化行銷手段、創新的行銷模式,以誠心來打動客戶,使客戶使用我們的業務並成為我們長期的客戶,要做長期品牌,通過良好的服務等手段提高客戶忠誠度,並進而帶動其它客戶使用郵政業務,滾動發展,做大做強各項郵政業務。

此部門是重中之重,因為威海郵政業務發展今年非常一般或者說很差,這部分寫的好,會給領導留下非常好的印象,而郵政局舉行本次競聘的理由可能也正是想通過競爭上崗來發現引進人才,推進業務發展,否則費那多時間精力乾什麼?

然後再表表自己的決心和自己態度,表明如果自己競爭不上,說明離這個崗位的要求還有一定的差距,將會在今後的工作中更加努力,不斷學習提高自己的綜合素質,使自己符合要求,並爭取下一次機會。

接下來,領導們會問一些問題,比如業務發展有什麼新招?如果遇到客戶刁難如何處理?如何更好處理員工矛盾?如何處理與上級關係等等,這些都必須提前想到,這樣做到心中有數、臨危不亂不慌對答如流,機會才會大一些。

銀行競聘演講稿500字範文 篇5

尊敬的各位領導、各位同事:你們好!

我曾在座右銘中這樣寫到:我不能選擇出生的時代,但可以用生命的燦爛為時代增光添彩;我不能決定生命的長度,但可以用加倍的奉獻拓展生命的寬度。此刻,我懷著這份對人生價值感悟的執著與信念,帶著對農行事業的夢想與追求,走上這個舞台,接受大家的評判和組織的挑選。在此,我願敞開心扉,對大家說說我要競爭某某業務部經理這個崗位的理由,能挑起這付重擔的原因以及乾好這份工作的思路。這個崗位,不僅僅是一種權利,更是一份沉甸甸的責任。我參與競爭的自信,來源於對部門工作的駕馭力、銳意進取的創新力和以德服人的凝聚力。

我競聘的理由及優勢是:

1、有長時間的基層工作實踐,豐富的社會閱歷,從事崗位多,業務知識比較全面。對於這點,通過我上面的簡單介紹,相信各位評審一定有所了解。但我深信一點:時間、社會和平凡的工作最能鍛鍊人、培養人,它使我有理智、有激情、更有高度的工作責任心。

2、工作與管理經驗豐富。我,35歲,畢業於廣西工學院計算機套用專業,經濟師。於99年參加農行工作,分別從事過會計員、出納員、統計員、電腦管理員、會計監管員、系統軟體程式設計員、前台客戶經理、機構業務部經理助理和副經理等崗位工作。

3、思想端正,有良好的人生觀、處世觀,能善解人意,甘於奉獻。20xx年經縣行黨委認真考察、考核,我被組織接受為光榮的中國共產黨預備黨員,並如期轉正,成為一名正式黨員。日常工作中,我也是嚴格以黨員標準要求自己,廉潔奉公,助人為樂;堅持正義,敢於同壞人、壞事作鬥爭。

4、工作業績突出。在某某業務部任經理助理和副經理的18個月裡,積極主動配合經理的工作,並取得很好的成績:

一是機構類存款淨增14億元,在對公存款中的占比迅速提升到42.25%;

二是機構類貸款大幅增長,貸款業務基本上覆蓋了柳州的三甲醫院和本科類院校;

三是代理保險業務累計實現保費收入超3.5億、手續費收入達1545萬元,兩項指標連續兩年在金融同業中位列首位;四是創新的銀商通系統成為全國金融系統的楷模,通過銀商通系統留存存款達6.6億元,比未創新前多增近6億元;五是第三方存管實現4.3萬戶,託管資金近4億,捆綁銀行卡4.3萬張,新增簽約賬戶連續兩年於同業,逐步縮小與工行的差距;六是“五險一金”歸集額達到35億元,為機構類存款穩定增長做出突出貢獻。

總之,一句話,“重在參與”。既然行黨委英明決策,搭建了公開、公正、公平的競聘舞台,我一定要積極的爭取。無論結果如何,我都要衷心感謝各位評審的大力支持和幫助。我會一如既往,繼續努力工作。演講結束,再次衷心的謝謝各位評審!

銀行競聘演講稿500字範文 篇6

大家好!

在這裡我以平常人的心態,參與支行綜合辦公室經理崗位的競聘。首先應感謝支行領導為我們創造了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人並非只是為了當官,更多的是為了回響人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實現自己的人生價值。我現年xx歲,中共預備黨員,大專文化程度,會計師專業技術職稱。x年在枝江市供銷社參加工作,先後作營業員、門市部主任、統計員。x年調入枝江市總工會,擔任圖書管理員、出納員、會計、財務、辦公室副主任,計財科副科長。

經過幾年銀行工作的鍛鍊,使自己各方面素質得以提高,去年我光榮當行領導之間意見不一致時,我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去領悟相同點。

“三個適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進行等距離相處;剛柔適度,對事當斷則斷,不優柔寡斷;粗細適度,即大事不糊塗,小事不計較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責,多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。如果我競聘成功,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,勤學習,勤調查,勤督辦。以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬鬆的發展和創造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事,讓他們像圓規一樣,找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進一步,小結一次。如果我競聘成功,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”。爭取支行領導對綜合辦公室工作的重視和支持,使辦公室工作管理制度化,服務優質化,參謀有效化。讓辦公室成為支行領導的喉舌,溝通員工與行長之間關係的橋樑,宣傳精神文明的視窗,傳播企業文化的陣地,培養人才的搖籃,連結銀企合作的紐帶。我願與大家共創美好的未來,迎接建行輝煌燦爛的明天。

謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇7

您好!

我進入到銀行已經有將近五年的時間,在這段時間裡,我從一個普通的小職員,一步步走到了現在,對於銀行我了解的非常透徹,對於自己的工作也都一直作惡很不多。

我不是一個驕傲的人,我同樣不是一個願意認輸的人,在打的困難在我的面前我都願意的超越,因為自己站的高度不夠不是我想要的,我需要一直前進,一直都朝著一個好的地方發展。當我得知有這次競聘機會,我主動站在了這個競聘講台上,不為其他,只希望我能夠為了我們銀行發展上出更大的力。

我在工作中大家都有目共睹,對我的付出也都了解,我清楚,現在到這裡不是來證明自己的資歷有多深而是要證明我自己的能力,既然我覺得我自己的能力能夠擔當這個敬禮的職位我願意與大家競爭,我一直都是大堂副經理,在前經理的手下工作了這么多年我已經有了更多的經驗,畢竟在他們的手中,學到了很多,也得到了更多著對我以後的工作作用很大,我相信今後我能夠夠做好經理的職責。

藏鋒不是我的作風,有能力就必須要承擔起更大的責任,有擔當的人才會走得更遠,機會是掌握在手中,但是也同樣需要再做的所有人給我支持,我對於自己的工作,對於自己的責任我都一直都非常認真且努力,從不會放下自己的擔子,因為我知道既然肩上挑著擔子,就要扛起這個責任,就必須要負擔起。如果滅有一雙有力的臂膀支撐起自己的成長又如何去改變未來的人生呢?

給我一個支點,我能夠撬動整個銀行的發展,我們夠用更大的努力去證明自己的實力,去讓那個大家檢驗,充分證明自己的能力不是虛的,如果我沒有做好我願意接受大家的檢驗,願意接受大家辭退,用真實的實力去證明才是我們應該做的真正事情,才是要達到的最重要的標準,如果我來擔當這個崗位,我不會辜負大家的期望,也不會輕易的放棄任何一次蛻變的機會會帶領硬鋼所有的人走的更遠。

任何虛假的承諾都是一種欺騙和傷害,任何一次簡單的哭泣都是一次阻礙,我能夠承擔,更能夠做好自己,堅持走上正確的崗位走上很是的高度,請把信任投給我,請把這個機會交付在我身上,我將有今後所有的努力去回報給所有給我支持和幫助的人,不讓你們的信任落空。

謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇8

尊敬的各位領導、各位評審:

大家好!競爭,是一個永恆的話題。在人類歷史乃至整個自然界的進化中,無時無刻不存在著競爭,“物競天擇,適者生存”,達爾文道出了自然進化的法則,從某種意義上說,它是競爭的法則。今天我站在這裡參加競聘,就是想用這一法則檢驗一下自己的能力,為我們發展做出更大的貢獻。我要感謝在座各位領導能夠給我這個機會,我會好好把握。

參加工作以來我始終以一顆赤誠之心戍守本職,以無限熱情開啟工作,身後留下的是辛勤的汗水,收穫的是豐富的工作經驗。過去的工作也囊括了領導的諄諄教誨和同事的大力支持,今後我將繼續孜孜以求,爭取做出更大的貢獻。這次應聘銀行行長的職位,我充滿希望,也滿懷信心。

各位領導、各位評審,自從當年選擇成為一名銀行機構的職工起,我就將自己的前途與命運和我行緊緊地連在了一起。此次競聘,無論成功與否,我對銀行事業熱愛之心都絲毫不會改變。如果我能有幸得到你們的信任,我將把自己全部的精力與心血都投入到以後的工作中去,為我們銀行的快速發展而努力奮鬥!

謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇9

尊敬的銀行領導:

我叫,男,20xx年xx月出生,大學文化,20xx年xx月進入分行,現在零售銀行部工作。銀行開展後備幹部競聘,是造就一支年輕化、規範化、現代化的銀行幹部隊伍,適應銀行不斷發展的需要,也給每個年輕員工創造一個公平、公正的競聘環境和接受組織選擇的機會。我要求參加銀行後備幹部競聘,茲將競聘優勢和競聘銀行後備幹部成功後的工作打算報告如下:

一、競聘優勢

1、綜合素質良好。我年紀輕,文化高,幹勁足,政治素質和業務素質好,有強烈的事業心、責任感,做到忠於職守、愛崗敬業,精益求精、一絲不苟做好每項工作,力爭工作的完美和高效。

2、工作經驗豐富。我20xx年10月-20xx年12月在零售銀行部工作,20xx年1月-20xx年4月在財務會計部賬務中心工作,20xx至今又在零售銀行部工作,經過近年的實踐和鍛鍊,自己各方面都取得了進步,具備較為豐富的工作經驗。特別自己是信息管理與信息系統專業畢業,對銀行軟體相當熟悉,對促進銀行信息化管理,提高業務效率,具有較強優勢。

3、工作作風紮實。我工作責任心強,對任何工作從來不會推諉或應付了事,做到盡心盡職工作,力爭把工作做完做好。我抓緊時間,注重效率,做到當天工作當天畢,每月工作每月清,甘於默默無聞、踏實工作,為分行業務發展作貢獻。

二、工作打算

如果我競聘銀行後備幹部成功,著重做好三方面工作:

1、抓好自身建設,全面提高素質。我將努力按照政治強、業務精、善管理的複合型高素質的要求對待自己,加強政治理論與業務知識學習,全面提高自己的政治、業務素質,做到愛崗敬業、履行職責,公平公正,吃苦在前,享樂在後,努力爭當一名優秀的銀行後備幹部,為銀行發展作貢獻。

2、兢兢業業工作,促進工作發展。我要增強工作責任心和工作緊迫感,切實按照銀行的工作精神和工作部署,刻苦勤奮、兢兢業業工作,把每項工作做完做好,追求工作的卓越,獲得銀行領導和員工民眾的滿意。當前要著重做好零售銀行部的本職工作,注重工作的創新,爭取乾出特色和亮點,在員工民眾中起到模範和表率作用,展示後備幹部的良好形象。

3、做好服務工作,奉獻自己力量。我要樹立銀行後備幹部就是服務的意識,把自己看作是銀行的普通一兵,要開動腦筋,想方設法,發揮自己年輕、文化高、專業強的優勢,去搞好服務工作,既服務好銀行領導、銀行各個部門和銀行員工,更服務好廣大客戶,提高工作效率和工作質量,為提升銀行形象,提高銀行市場競爭力,促進銀行經營業務發展,創造更好經濟效益,獲得社會公眾的肯定和廣大客戶的滿意,作出自己應有的努力和貢獻。

特此報告,請銀行領導同意我參加銀行後備幹部競聘,我不勝感激萬分,將以自己的實際行動回報銀行領導的關懷和厚愛。

銀行競聘演講稿500字範文 篇10

尊敬的各位,親愛的同事們:

大家好!

首先作一個,本人,現年x歲,在x行營業部工作,文化。

我是一名勤勤懇懇一直在一線工作的員工,近兩年來,深切感受到改革的浪潮迎面而來,我們不能也不應該迴避。隨著加入,對我們每一位員工提出了更高的要求,想輕輕鬆鬆工作,舒舒服服上班的日子不復存在了,我們面對的是日益激烈的競爭。競聘對我來說既是一次機遇又是一場挑戰,行要生存要發展,靠的是我們每一位熱血青年,因此,我決定來參加此次競聘,展示自己:

1.首先我相信自己有信心也有能擔負起這一重任。從自我素質方面來看,我是從回來的,經過這所大學校的磨練,養成吃苦耐勞、辦事果斷、令行禁止的好作風。進行以來,能不斷完善和提升自我,認真學習各項業務知識,儘快適應銀行工作。xx年通過全國成人高考並取得xx省財經學歷,目前正向本科進軍,xx年通過xx省英語、計算機等級考試,20xx年通過考試,被師。

2.有著較強工作責任心和進取心。進行以來先後從事等崗位的工作,做到乾一行愛一行,對待工作認真負責,出納點鈔獲省行級能手,所辦理業務無一重大差錯,xx年被評為支行“優秀行員”。我總覺得作為年青人總該有點追求,更何況面對日趨激烈的競爭,想逃避是不可能的。歷史的重任已經落在我們肩上,我們只有迎難而上,苦幹實幹,全面奉獻自己。

3.我深刻懂得這一崗位的重要性。將儲蓄所升格為分理處,充分體現了行委、行長室對該分理處的高度重視和對其寄予無限的厚望。作為新建分理處主任要一種吃苦耐勞和開拓,瞄準目標、不負眾望,確保任務實現。

這次競聘如果成功,我將進一步解放,帶領各位同事提高結算質量,搞好優質服務,挖掘市場潛力,爭取優質客戶源,開創分理處新局面,全面超額完成行交辦的各項任務,將分理處創辦成xx級點。

謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇11

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

感謝支行領導為我們創造了這次公平競爭的機會!為了回響人事制度改革的召喚,按照競職方案,我符合支行行長職務。我現年__歲,中共黨員,大專文化程度,會計師專業技術職稱。

我的優勢:

一是工作經歷豐富。參加工作以來,我先後任過諸蓄員、信貸員、保衛科科長、副主任等職,積累了較為豐富的實踐經驗。

二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘,無論乾什麼,都把事業放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦幹,全身心地投入。

三是業務方面有股“鑽勁”。在長期的銀行工作中,我乾過年的,乾過年的,無論是在業務學習中,還是在業務管理上,我都堅持走到哪裡就學到哪裡,向老領導學習,向專家們學習,向同志們學習,向實踐學習,以肯於鑽研的學習精神,不給自己留疑問,無愧於領導和同志們的理解和信任。

各位領導、同志們,只要我能聘上,我會為此賣力。但假如我競聘不上,也請領導和同志們放心,我會一如既往地乾好本職工作,為公司的發展添磚加瓦,積極工作。

謝謝!

銀行競聘演講稿500字範文 篇12

尊敬的各位領導、各位同事,大家下午好,

我是來自支行的,今天想要競聘的崗位是客戶經理。

我進銀行7年,做了7年綜合櫃員,客戶經理這個崗位對於我而言,是更上一步的願望,也是在而立之年想要在職業道路上更進一步的嘗試。

無論什麼崗位,我都秉承做好自己的事這一原則,現擔任雙河支行的電子協管員,在電子銀行業務的開展和維護中,都儘可能得去做到兩個第一,第一時間解決困難,第一步永遠為客戶考慮,保證戶戶有維護,件件有落實。

作為一名對自己有要求年輕人,在工作中,我覺得責任心是第一位的,也是做人做事的底線,不論是櫃面服務,指標任務,我都儘可能地去做到最好,我相信對待本職工作的態度在很大程度上能決定著我的職業生涯之路,從不敢懈怠,也從不曾懈怠。

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。客戶經理是一個全才型崗位,唯有做好多方面的儲備,才能更好的勝任。工作之餘,我會有意識地去增加自己的知識儲備,研讀區域網路下發的各類檔案,向前輩們取經,儘可能得去縮短自己與客戶經理崗位的距離,從業務能力,溝通技巧,防範風險,識別隱患,多維度的提高自己的能力。我想我已經能擔任客戶經理一職。

我理解的客戶經理,不僅僅是善於與客戶溝通和行銷我行產品,客戶經理更像是一個我們銀行體系對外界風險的一個開關,貸款的風險把控,客戶的盡職調查,都需要客戶經理親力親為,將存在的隱患去杜絕在外。因此,客戶經理所要具備的能力,除了責任心,更重要的是敬畏心。對單位有敬畏,對崗位有敬畏,對風險有敬畏。

另外,如今的服務業跟以往已經不一樣了。在我看來,客戶經理不只是工號牌上表明的崗位,而是一種身份,一種能放下身段、沉下心去做服務的身份。主動行銷和用心服務將成為客戶經理的必修課,占得先機能贏得客戶,用心服務才能守住客戶。我聽過這樣一個案例,曾經有個大客戶()對某銀行有很大的成見,拒絕跟該銀行發生任何業務往來,直到一個客戶經理()改變了他的看法。客戶經理()做了一件看似不起眼的小事卻解了客戶()的燃眉之急。不曾放棄這個客戶,業務做不了就保持聯繫做個朋友。次年年底急需一張去內蒙古的臥鋪票,可春運一票難求,知道這個事情就想辦法弄來了臥鋪票替解了燃眉之急。此後,就是最忠誠的客戶也是最好的朋友。金融業的競爭態勢不容樂觀,產品要行銷,服務要做好,客戶經理拼的是人脈,因此,客戶經理已然不是8小時工作制了,只要單位和客戶需要,客戶經理就要24小時線上。

今天站在這裡競聘,我鼓起了十足的勇氣,也做好了十足的準備,想用我7年來的積累,去換一次跳起來的機會。本職崗位會一如既往地珍惜,客戶經理崗位是我想努努力的願望,路漫漫其修遠兮,我會一直在路上。

銀行競聘演講稿500字範文 篇13

競聘演講首先要向委員會領導和同事打招呼,然後做一下自我簡介,再談一下對自己所競聘崗位的認識,談這一點的時候一定要到位、透徹,這是後面的基礎;然後向領導說一下自己競聘的理由、自己的優勢,最好是其它競爭對手沒有的優勢,寫這一點的時候注意要寫實,不要誇誇其談,要有事實、有經歷;接下來的是如果競聘成功,自己將會怎么做,我提供了以下幾點思路:

1、管理是基礎。管理不到位,資金出問題、安全出問題,發展再好也白搭,所以管理一定要到位,不僅要規範好各項工作流程,明確各人職責,而且要儘量簡化以提高工作效率等等;同時要做好各項過程管理,做好對員工的知識管理,要有居安思危的意識,與時俱進,不斷學習充電,提高員工素質。

2、做好服務、行銷,強化執行力。服務的好能夠很好促進行銷,而行銷到位也體現在服務的過程中,兩者不是對立的是相輔相成的。通過過程管理,內部溝通交流,不斷總結好的經驗做法並公示,同時督促幫助後進者,推進整個團隊前進。

3、個人角度對當前市場做簡單的分析,結合當地實際,摸透客戶情況,做好業務發展。要創新發展模式:首先根據我們的產品定位來尋找目標客戶,定好詳細的、可操作的上門走訪、行銷計畫,對可能成為我們客戶的目標客戶群建立客戶檔案,同時不斷跟蹤、回訪,了解客戶喜好,通過與客戶不斷溝通,和各種個性化行銷手段、創新的行銷模式,以誠心來打動客戶,使客戶使用我們的業務並成為我們長期的客戶,要做長期品牌,通過良好的服務等手段提高客戶忠誠度,並進而帶動其它客戶使用郵政業務,滾動發展,做大做強各項郵政業務。此部門是重中之重,因為威海郵政業務發展今年非常一般或者說很差,這部分寫的好,會給領導留下非常好的印象,而郵政局舉行本次競聘的理由可能也正是想通過競爭上崗來發現引進人才,推進業務發展,否則費那多時間精力乾什麼?

然後再表表自己的決心和自己態度,表明如果自己競爭不上,說明離這個崗位的要求還有一定的差距,將會在今後的工作中更加努力,不斷學習提高自己的綜合素質,使自己符合要求,並爭取下一次機會。

接下來,領導們會問一些問題,比如業務發展有什麼新招?如果遇到客戶刁難如何處理?如何更好處理員工矛盾?如何處理與上級關係等等,這些都必須提前想到,這樣做到心中有數、臨危不亂不慌對答如流,機會才會大一些。

銀行競聘演講稿500字範文 篇14

尊敬的銀行領導:

我叫,男,20xx年xx月出生,大學文化,20xx年xx月進入分行,現在零售銀行部工作。銀行開展後備幹部競聘,是造就一支年輕化、規範化、現代化的銀行幹部隊伍,適應銀行不斷發展的需要,也給每個年輕員工創造一個公平、公正的競聘環境和接受組織選擇的機會。我要求參加銀行後備幹部競聘。

如果我競聘銀行後備幹部成功,著重做好三方面工作:

1、抓好自身建設,全面提高素質。我將努力按照政治強、業務精、善管理的複合型高素質的要求對待自己,加強政治理論與業務知識學習,全面提高自己的政治、業務素質,做到愛崗敬業、履行職責,公平公正,吃苦在前,享樂在後,努力爭當一名優秀的銀行後備幹部,為銀行發展作貢獻。

2、兢兢業業工作,促進工作發展。我要增強工作責任心和工作緊迫感,切實按照銀行的工作精神和工作部署,刻苦勤奮、兢兢業業工作,把每項工作做完做好,追求工作的卓越,獲得銀行領導和員工民眾的滿意。

3、做好服務工作,奉獻自己力量。我要樹立銀行後備幹部就是服務的意識,把自己看作是銀行的普通一兵,要開動腦筋,想方設法,發揮自己年輕、文化高、專業強的優勢,去搞好服務工作,既服務好銀行領導、銀行各個部門和銀行員工,更服務好廣大客戶,提高工作效率和工作質量,為提升銀行形象,提高銀行市場競爭力,促進銀行經營業務發展,創造更好經濟效益,獲得社會公眾的肯定和廣大客戶的滿意,做出自己應有的努力和貢獻。

謝謝。

銀行競聘演講稿500字範文 篇15

尊敬的各位領導、各位評審:

你們好!

我非常感謝行領導為我們提供了一個參與公平競爭,充分展示自我的舞台。同時,也對各位領導和同事們對我一貫的關心、支持和幫助,表示最誠摯的謝意!

參加工作xx年來,我一方面虛心向老同志請教會出基本知識和業務技能,一方面自學了銀行業務書籍,逐步熟悉和掌握了會出基本知識、內部業務和內控管理要領,提高了自己的政治素質和業務水平,擁有了為客戶提供優質高效快捷服務的本領和技能。二是有較為豐富的實踐經驗。xx年的營業網點前台工作經歷,使我熟練掌握各項櫃面業務操作流程和計算機前台操作技術及各項業務管理規定與操作規程,掌握銀行經營管理、財務會計等基本理論。

假若我能夠競聘上崗,我的目標是:爭取內部工作質量進入全縣前x名。一是努力學習各種新知識,適應形勢發展的需要,全面提高自身素質。二是履行職責,不斷強化決策管理,規範操作,防範操作風險,確保會計業務的正常開展。三是拓展服務理念,打造優質服務品牌。

謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇16

尊敬的各位領導、各位評審:

上午好!

首先,衷心感謝領導和同志們為我提供這樣一個公平的競爭機會。我叫, 19xx年參加工作,中共思想品質和愛崗敬業、甘於奉獻的精神。

十多年的工作經歷,無論是在哪個單位、哪個崗位,我都十分注重加強政治思想修養,思想上積極向黨靠攏,行動上自覺服從黨的利益,牢固樹立正確的人生觀、價值觀。特別是進入商行以來,面對全新的業務和繁雜的工作,我沒有退縮,積極抓住各種機會努力學習,不僅在最短的時間內適應了工作的需要,而且在工作中發揮了一名共產黨員的先鋒模範作用。

其次,我具備擔任人力資源管理部中心經理的素質和能力。

我是大學本科中文專業畢業,具有金融經濟師職稱和中教二級職稱,具備了中心經理所需的硬體條件;從開業至今,我一直在辦公室從事文秘工作,大到工作報告的起草,小到電話通知開會,公文的起草和核稿,簡報信息的撰寫與編髮,行報的編輯和供稿,對外宣傳材料的撰寫,無論大事小事我均認真對待,圓滿完成,對商行的整體情況比較熟悉。

多年的工作實踐,使我對金融工作由陌生到熟悉、由熟悉到熟練,而且能夠提出創新工作、促進發展的建議和主張,特別是在辦公室綜合工作崗位上作出了應有成績。先後獨立或參與制定公文處理辦法等辦公室工作等管理制度的制定,在行外刊物上發表15篇論文及通訊。經自身努力,20xx年通過了經濟師考試,並獲得全行業務考試第11名,持證上崗考試第1名的好成績。多年的秘書工作經驗使我具備了較強的綜合管理能力。

我20xx年參加工作,有5年的教師工作經歷,從20xx年起至今,又一直從事辦公室工作,既有一定的文字能力,又有一定的人事管理經驗。我還具有求實認真的工作態度。工作責任心強、適應能力強、肯鑽研是我的一大特點,在做任何事情時,我都力求完美,碰到難題會想方設法解決。多年的辦公室工作經驗、秘書工作和曾擔任團委書記的工作經歷還培養了我一定的組織、管理、綜合、協調能力,具備了所聘職位要求的素質和能力。

第三,我有做好工作的具體思路和措施。

商業銀行在董事會的正確決策和經營班子的正確領導下,經過全體員工的共同努力,取得了令人矚目的成績,不僅在經營上實現了跨越式的發展,而且在管理體制、經營模式、用人機制等方面都展示了勃勃生機。作為親眼見證這些變化的一名老員工,我對商行的發展前景充滿了信心。我認為,朝氣蓬勃的商行不僅需要默默無聞的奉獻者,更需要與時俱進的創新者。

根據上述情況,我決心做一個與時俱進的創新者,主要思路是:一是強化一個觀念:就是強化發展的觀念,用發展的思路想問題、用發展的眼光看問題、用發展的措施解問題,緊跟當今世界金融的發展潮流,不斷學習新觀點,注入新思維,創造新方法,實現新突破。

銀行競聘演講稿500字範文 篇17

尊敬的各位領導、各位評審、各位同仁:

大家好!

十分感謝中支黨委給我們一次展示自我的機會。

事業發展,人才為本。面對日新月異的金融挑戰,中支黨委審時度勢,不拘一格,廣納賢才。這是一個開明之舉,更是一個發展之舉,希望之舉,她將給隊伍注入新的活力,給工作帶來新的突破。

也正是懷著這樣一種對事業美好的憧憬,懷著一顆拳拳愛行、興行之心。今天,我走上了競聘的講台。

我於1970年2月出生於一個貧苦的農民家中,童年時代就飽嘗了生活的疾苦,少年時代上山砍過柴、下田插過秧,在勞動的洗禮中長大,這些經歷造就了我正直、樸實、堅忍不拔的性格。儘管眼前的我西裝革履,農家子弟的影子早已蕩然無存,但我身上依然流著農民的血,依然保持著勤勞善良、艱苦樸素的優良品質。

19__年20歲的我告別了母校__財經學院,帶著滿臉的稚氣和滿腔的熱情踏進了__支行,時光飛逝,轉眼我已過而立之年,時光的流逝使我臉上多了幾分成熟與穩重,但心中的熱情一直有增無減。十多年來我先後從事過稽核、計畫、監管等專業工作,做到了乾一行、愛一行、鑽一行、精一行,兢兢業業、無私奉獻,十年如一日。

各位領導,各位評審,各位同仁,古人云:不可以一時之得意而自誇其能;亦不可以一時之失意而自墜其志。這次競聘不論結果如何,我都將一如既往地勤奮學習,努力工作。

最 後,我想用這樣一句話來結束我的演講:奧運精神,重在參與,只有成功參與,才能參與成功。

謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇18

各位、同事們:

你們好!

首先感謝行和各位同仁的信任和支持!

我叫,今天,我參與競聘的崗位是營業部會計主管,意向是檢查輔導工作。參加工作xx年來,我第一次因為競爭工作崗位而站在演講台上,身上感到從沒有過的壓力,但面對這么多評審和這么多真誠的目光,我也體味到了行班子以人為本、與時俱進、銳意進取的,也感到了行明天無限的生機與活力。

我xx年畢業於,後來參加本科自學並順利畢業,xx年考取經濟師資格。參加工作以來,先後從事過儲蓄、事後監督、銀行卡、出納和會計等工作,並多次被評為工作先進個人,在屢次民主測評中成績一直名列前茅。我結合工作實際撰寫的業務論文也在刊發。這點成績的取得,固然與我對工作絲毫不敢懈怠、任勞任怨分不開的,但更多的是行這片沃土培養和鍛鍊了我。

目前,行面臨著謀求更大發展的良好的機遇。市場經濟的大潮已把我們推向了潮頭,物竟天擇,流水不腐,行這艘航船已處在了一個更高的起點上,準備揚帆起航。所以,我參加這次競聘對我來說同樣是一個難得的機遇,不論成功與否都將對我的人生產生深刻的影響。

營業部會計主管是一個業務性強、責任心強、原則性強的“三強”崗位,這必然要求從事該崗位的人員具有良好的業務素質和優秀的人格修養。我參加工作以來一直處於業務一線,無論是從事事後監督、銀行卡、儲蓄、出納還是會計等業務,崗位的變換使我積累了較為豐富的工作經驗,也符合我行業務向綜合化發展的需要。特別是從事的事後監督工作,使我對該項工作有了更深的認識和熟練的技能。目前,我從事會計綜合崗位,負責轄區內資金調撥、資金清算、往來帳務,使我對轄區內的業務較為清楚;負責我行貸款的發放、歸還、收息、貼現、銀承、委收、托收、查詢等系列工作,雖然這些業務煩瑣,加之人手緊張,即使再苦再累。我對這些工作也要如履薄冰,絲毫不能有一點馬虎和私心雜念,絲毫不能出現一點紕漏,更不能給我行帶來任何損失。

行興盛,我們有責。今天,我勇敢的站到了演講台上,懇請和同事們給我投下信任的一票。給我一點陽光,我將折射更多光芒。如果我有幸被行和同事們認可而被聘任,我將做以下幾點打算:

一、積極為行的發展做貢獻。踏踏實實做人,兢兢業業工作,以優質高效的工作業績來回報我行;

二、認真履行會計主管崗位職責。堅持檢查與輔導相結合的原則,保證工作質量以及工作效率;

三、善於學習,勤于思考。除學習政治理論外,還要學習科技知識、經濟知識、現代管理知識和企業文化知識等等;

四、服從,服從安排,團結同事。

五、繼續發揚嚴謹、仔細、肯於吃苦奉獻的品格,維護單位的利益。

市場競爭,時不我待,百舸爭流。讓我們攜起手來,共同為行的發展騰飛貢獻自己的青春和才智,祝願在座的每一位必將有一個更加美好燦爛的明天。

我的演講到此結束。謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇19

各位領導、各位評審:

大家好!我叫,現年xx歲,大學本科文化,我xx年於xx大學畢業,並於xx年被招聘到我行,先後從事儲蓄和電子銀行等工作。這次市行決定對幾個領導崗位實行公開招聘,這對進一步加強全行幹部建設,不斷培養選拔後續人才,實現我行可持續發展,具有重大意義。我本著鍛鍊、提高、展示自己的目的,競聘支行行長助理。

在確保每位員工工作的安全性、合理性的基礎上抽調一些思想過硬,對產品知識有一定了解的員工充實到行銷隊伍中,深入到企業門市,住宅小區中行銷中間業務產品,使支行中間業務有新發展有新擴展。

各位領導,各位評審,不論最後結果如何,我都將把愛行的熱情變成工作的動力,努力踏實工作,為我行的發展,壯大、增效做出貢獻。

謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇20

各位領導,各位評審:

上午好!我演講的題目是《風雨洗禮,再迎挑戰》。自中支實行競聘制以來,一批批青年才俊,業務精英,通過這個陽光平台厚積薄發、放飛理想,使人心悅誠服,催人昂揚奮進!今天,我又懷著激動的心情,走上了這個展示自我的舞台。從大學畢業參加工作到今天,一眨眼就是12載寒暑春秋,4000多個朝朝暮暮。

12年的酸甜苦辣,讓我歡喜讓我憂:喜的是積累了經驗,增長了才幹,錘練了意志,寬廣了胸懷。我學會了謙虛為人,寵辱不驚;我學會了位卑不敢忘憂行,從沒有本位主義想法,無論哪個部門需要我配合,都是全力以赴做到最好;我也學會了什麼是“團隊精神”,什麼是“榮辱與共”。桃李不言,下自成蹊:總行優秀共青團員和總行青年崗位能手的榮譽曾經眷顧我,第一次在總行用稿的喜悅更是清晰如昨。憂的是常常害怕自己的工作有閃失、沒突破,讓領導和同事們失望,尤其是在辦公室擔任綜合秘書的七年更是常感如履薄冰。當然,憂也是緣於責任感,所謂知我者謂我心憂,不知我者謂我何求。風風雨雨的洗禮,使我今天更有信心、更有勇氣迎接新的挑戰。如果我有幸競聘成功,我為我現在服務的貨幣信貸科描繪了這樣一幅藍圖:在某某中支處室有位、在地方經濟發展中有為、在總行司局有名。

去年,在兩位優秀科長率領下,我們勤奮耕耘,卻於收穫在望的時候遭遇上級行目標考核的滑鐵盧,大家雖然失落過沮喪過,但我們這個堅強的團隊不會氣餒。我認為,我們至少可以延展四個空間:一是延展突出地方特色做調研的空間。基層央行開展調查研究,最忌拾人牙慧,而必須緊扣地方實際形成特色。當前,光伏業是我市新崛起的支柱產業和特色產業,它已經成為我市的一張名片,它的盛衰關係到我市的榮辱,我們要密切關注,深入調查研究,為政府諫言獻策。二是延展政銀企對接的空間。

眾所周知,“企業貸款難、銀行難貸款”是經濟金融發展的一個瓶頸,而信息不對稱則是其癥結所在。我們要採取多種途徑為政銀企三方搭建交流平台,促進經濟金融良性互動,暢通資金需求的推薦渠道。三是延展個性化金融服務的空間。督促各商業銀行特別是農村合作銀行創新信貸產品,如開展園區開發貸款,中小企業發展貸款等業務品種;引導金融機構採取聯保貸款、倉單質押等擔保方式;同時進一步開發信用資源,用好信用評級。用個性化的金融服務造福一方水土一方人。四是延展金融預警的空間。經濟的飛速發展為金融穩定帶來了前所未有的挑戰和嶄新的課題。我……

銀行競聘演講稿500字範文 篇21

尊敬的各位領導,親愛的同事們:

大家好!

首先作一個自我介紹,本人___,現年_歲,在_行營業部工作,__文化。

我是一名勤勤懇懇一直在一線工作的員工,近兩年來,深切感受到改革的浪潮迎面而來,我們不能也不應該迴避。隨著中國加入__,對我們每一位員工提出了更高的要求,想輕輕鬆鬆工作,舒舒服服上班的日子不復存在了,我們面對的是日益激烈的競爭。競聘對我來說既是一次機遇又是一場挑戰,__行要生存要發展,靠的是我們每一位熱血青年,因此,我決定來參加此次競聘,展示自己:

1.首先我相信自己有信心也有能擔負起這一重任。從自我素質方面來看,我是從__回來的,經過__這所大學校的磨練,養成吃苦耐勞、辦事果斷、令行禁止的好作風。進行以來,能不斷完善和提升自我,認真學習各項業務知識,儘快適應銀行工作。__年通過全國成人高考並取得__省財經__學歷,目前正向本科進軍,__年通過__省英語、計算機等級考試,20__年通過__考試,被__師。

2.有著較強工作責任心和進取心。進行以來先後從事__等崗位的工作,做到乾一行愛一行,對待工作認真負責,出納點鈔獲省行級能手,所辦理業務無一重大差錯,__年被評為支行“優秀行員”。我總覺得作為年青人總該有點追求,更何況面對日趨激烈的競爭,想逃避是不可能的。歷史的重任已經落在我們肩上,我們只有迎難而上,苦幹實幹,全面奉獻自己。

3.我深刻懂得這一崗位的重要性。將__儲蓄所升格為分理處,充分體現了行黨委、行長室對該分理處的高度重視和對其寄予無限的厚望。作為新建分理處主任要一種吃苦耐勞和開拓精神,瞄準目標、不負眾望,確保任務實現。

這次競聘如果成功,我將進一步解放思想,帶領各位同事提高結算質量,搞好優質服務,挖掘市場潛力,爭取優質客戶源,開創分理處新局面,全面超額完成行__交辦的各項任務,將分理處創辦成__級網點。

謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇22

各位領導、各位同事:

大家好!

為了回響人事制度改革的召喚,按照競職方案,我符合國際業務部經理職務。我叫,現年歲,中共黨員,大專文化程度,會計師專業技術職稱。

我的優勢:

一是工作經歷豐富。參加工作以來,我先後任過諸蓄員、信貸員、保衛科科長長長等職,積累了較為豐富的實踐經驗。

二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘,無論乾什麼,都把事業放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦幹,全身心地投入。多年來,組織上的培養,領導和同事們的支持和幫助,造就了我敢于堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風正派,求真務實,胸懷寬廣,謙讓容人,善於聽取民眾意見的品格。我始終認為,乾好事業靠的是忠誠於事業,靠的是一絲不苟的責任心。在關鍵時候,我從不縮頭縮尾,有一種敢闖、敢作、敢為的精神。

三是業務方面有股“鑽勁”。在長期的銀行工作中,我乾過年的,乾過年的,無論是在業務學習中,還是在業務管理上,我都堅持走到哪裡就學到哪裡,向老領導學習,向專家們學習,向同志們學習,向實踐學習,以肯於鑽研的學習精神,不給自己留疑問,無愧於領導和同志們的理解和信任。前年,我主動為自己“充電”,考上了湖南財經學院的在職研究生,並較為系統地學習了銀行管理、經濟管理、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業務工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見解和方法。

如果我能競選成功,我的工作思路是:

一、提升服務層次,豐富服務內涵。服務是永恆的主題。要提升服務層次,要豐富服務內涵。對客戶我們必須用“心”服務,做到誠心、熱心、細心、耐心。要大力提倡“溫馨服務”,建立制度,熟悉掌握客戶信息,把顧客看作是自已的親戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作變成傳遞溫馨的視窗,樹立支行的良好形象。

二、提出新思路,發展大業務.樹立“想支行之所想,急支行之所急,全力為一線服務”的經營理念,與此同時,在內部制定一整套規章制度和崗位責任制,防範風險,規範運作。對外部,將任務分解落實到人,部門經理和經辦人員分別負責每個重點客戶,對支行或客戶提出的業務要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業務量穩中有升。

三、學好銀行知識,打牢理論基礎。就本人來說,重要的是與同志們一起加強學習培訓,注意銀行法律法規的學習,特別是要加大對國際業務方面知識的學習,要知其所以然,掌握工作主動權。

如果我競聘成功,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”。爭取支行領導對國際業務部的重視和支持,使國際業務部工作管理制度化,服務優質化,參謀有效化。我願與大家共創美好的未來,迎接建行輝煌燦爛的明天。

我的演講結束了,謝謝大家。

銀行競聘演講稿500字範文 篇23

各位領導、評審員,大家好!

我是,中共黨員,我此次競聘的崗位是支行行長一職。

首先,我闡述一下對分支機構改革的認識:銀行網點扁平化改革是當前金融機構改革的大趨勢,已被多家國際國內銀行實施,並且被證明是行之有效的出色管理體系。我行分支機構扁平化改革,是實現我行中長期戰略規劃,最 終實現上市目標成為一家“好銀行”的必經過程。此次分支機構扁平化改革是一個觸及資源配置、人員調整、業務對接、管理分工、內控完善和職工培訓等多個環節的組織改革過程。扁平化之後能夠實現總行——管轄行——經營網點,3層集約化管理模式,大大縮短了管理半徑,能夠提高規模效益,顯著提高機構運行效能和風險掌控潛力,大大降低網點非經營壓力,充分釋放基層網點人力資源,使網點從經營管理雙層職能,轉變成,能夠激發出網點經營活力,增強網點行銷的主觀能動性。

其次,我認為競聘支行行長有以下幾點優勢:一是我從X年加入行以來,有著X年銀行從業和X年的管理工作經驗,尤其是X年到支行任副行長這XX年,與眾多客戶建立了良好的關係,擁有必須的客戶資源,具備強烈的行銷意識。

二是,能夠堅持按規矩辦事,依法合規開展各項業務。熟悉本行各項規章制度,具有較高的金融業務素質和操作技能,在業務開拓中,始終牢固樹立風險意識,保證各項業務健康發展。

三是注重團隊建設,工作中善於團結同志,從理解人、關愛人、包容人的角度出發,與同事協作共事,努力為職工創造一個良好的工作氛圍,增強工作團隊的凝聚力,激發工作熱情和動力。

我的陳述完畢,謝謝各位領導。

銀行競聘演講稿500字範文 篇24

尊敬的各位領導、評審、×主任:

大家好!

我是來自支行的,非常榮幸能夠參加這次理財經理的競聘,首先,請允許我向大家介紹一下我的基本情況。

我今年xx歲,20xx年畢業於xx省經濟管理學院會計專業,畢業後進入x行工作先後在作儲蓄員工作。後轉至xx區xx公司擔任客戶經理。今年x月份回到x行支行擔任臨櫃櫃員。這些工作經歷增加了我的工作經驗同時也提高了各個方面的能力。

下面就我所具備的競爭條件和優勢做簡要的介紹。

一、首先我對銀行理財工作非常感興趣,同時也是一個工作勤勉和善於學習的人,我有信心在銀行理財崗位能夠更好地展現我的價值,並且為我行創造更多的價值。通過20xx年底開始的股市牛市以來,客戶對個人理財方面開始有很大的需求,但是又凸現出個人理財知識的匱乏,這就需要有專業人士來進行正確的指導,來實現客戶和銀行的雙贏。在為客戶辦理理財的同時,樹立x行個人理財的品牌,來吸引更多的客戶。

二、我曾經在xx公司任客戶經理,在此期間,積極做好優質客戶的行銷工作,培養了自身行銷的能力;並且通過這段工作經歷,使我具有一定的公關能力和良好的社會關係。我深信,在自己努力和多方面的支持下,我能出色的做好這項工作。

三、有在一線網點工作的經歷,接觸的客戶層面較多,能夠了解各類客戶的需求,根據不同類型的客戶,而採用有針對性的行銷策略。努力做到客戶需要什麼,我們就要給他什麼。讓客戶把我們當作自己人來看待。

我相信自己有實習、有能力做好銀行理財經理這個職位,做好理財經理的相關工作,為xx銀行的發展貢獻出自己的一份力量。

謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇25

敬愛的領導、同志們:

大家好!畢業與商學院會計系,當年即進入×銀行分行營業部工作至今。本人入行後,先後在出納科、外幣業務科、結算科、客戶接待科、私人業務科工作。在營業部工作的十六個年頭裡,我認真學習業務知識,積累了豐富的臨櫃經驗,工作中認真細緻,服務熱情周到,踏實肯乾,在各個崗位上,都圓滿的完成了各項工作任務,受到客戶的好評。

自進行工作以來,我就積極地參加單位組織的各項活動,抓住每一個機會,不斷鍛鍊自己。通過參與工會關心職工文體生活而開展的文化娛樂、體育活動,本人對工會工作有了一定的認識,培養了對工會部門工作的興趣。如果有幸競聘工會管理員崗位,我將嚴格按照相關職責,以滿腔的工作熱情,為豐富職工生活、解決職工困難而努力工作。

16年來我一直在基層從事管理工作,對國家的金融政策、會計制度,銀行的各項財會政策、規章制度、業務流程都比較熟悉,會計知識、銀行業務、技能功底紮實,實踐經驗豐富,有較高的業務水平,具備了良好的業務素質。

我熱愛工作,相信通過自己耐心細緻的工作,勤奮鑽研的學習,加上多年來保持的工作熱情,一定能在這個崗位上為行的事業貢獻綿薄之力。

我的演講完畢,謝謝!

銀行競聘演講稿500字範文 篇26

尊敬的分行各位領導:

你們好:

我叫,現年x歲,金融本科學歷,20xx年參加我行工作,至今己有8年時間。先後在我行6個網點、部門從事綜合櫃員、客戶經理工作。工作中,我勤奮好學,虛心向老同志請教,能夠較快地掌握各項業務知識和操作技能,彰顯出良好的業務素質、職業道德。

隨著改革不斷的發展和推進,對我們每一位x銀行員工提出了更高的要求,我覺得我應該主動接受優勝劣汰競聘的洗禮。作為一名競聘者我具有以下優勢:

1、具備良好的思想品德,工作責任心和自律能力,熟悉並掌握我行綜合業務知識、有較豐富的實踐工作經驗,在本職崗位上能獨立地完成各項工作任務,具備一定的溝通能力和同社會上各層面客戶群體交往,捕捉信息、行銷產品的能力,能夠適應xx銀行不斷發展的需要。

2、我是從部隊回來的,經過部隊這所大學校的礪練,養成了吃苦耐勞、辦事果斷、令行禁止的過硬作風,生活簡樸,為人正直的性格。

3、具有一定的組織協調能力。有團結同事、與人合作共事的良好素質,工作中有全局觀念,服從領導。

在這次競聘中我積極參與,知難而進,勇於競爭。我認為:競爭可以展示自我,競爭可以發現差距,競爭可以促進學習,競爭可以提高自己的綜合素質和工作能力。相信這次的競爭一定會使我受益,相信這次的受益一定會使我弄潮於萬丈波濤,進步於百尺竿頭。

謝謝。

銀行競聘演講稿500字範文 篇27

尊敬的領導、各位同仁:

大家好!

能夠踏入一、本人基本情況及競聘優勢

競聘人李國峰,現年歲,中共黨員,大學文化,經濟師,年畢業於學院金融專業,先後在市分行辦公室、人事科工作,20年7月任支行副行長,20年月主持全行工作,現任縣支行黨委書記、行長。

走上今天的演講台,我對自己充滿了信心,我個人認為有以下四點優勢:

第一、年齡的優勢。正值精力旺盛,思維敏捷,積極銀行中層幹部競聘演講稿範文樂觀、敢抓敢管的黃金年齡。不但能夠承受改革帶來的精神重壓,更能應對激烈的金融競爭面臨的複雜局面,有幹事創業的雄心壯志、更有嚴守紀律的職業操守,願意為農行事業無私奉獻、無怨無悔。

第二、具備農行人所必須的道德修養。辦公室的工作經歷鍛鍊了我的綜合能力,人事科的工作性質造就了我嚴謹的工作作風。尤其是到支行任職以來,從一個清貧的軍人子弟到一個官雖不大卻自感責任重大的基層行長,我更加珍惜農行對我的培養,更加珍惜自己的奮鬥歷程,工作中大膽開拓,生活上防腐拒受,對個人要求嚴格,處事嚴謹,清正廉潔。

二、主要工作情況

一年來,我牢固樹立並堅持“審慎、規範、穩健”的治行綱略,以嚴格工商銀行中層幹部競聘演講稿管理和有效發展為重點,轉換思想觀念,狠抓內部管理,整肅行風行紀,促進了全行業務健康發展。

(一)理性反思、提高認識。在省分行實施“轉換思想觀念,嚴格規範管理,加快有效發展”的經營理念指引下,我立場鮮明,思路明確,通過嚴格的管理理念的教育和灌輸,全行員工對嚴格管理有了基本認識。對工作的落實和政策的執行,做到了不走樣、不變形、不打折。業務操作實現了規範、細緻、認真。面對改革和發展的考驗,全行員工同舟共濟,團結一心,形成一種良好的團隊氛圍、團隊精神,堅定了辦好農行的決心和信心,營造了一個幹事創業良好氛圍。

(二)以從嚴治行為主線,全面加強規範管理。我以強化基礎管理、嚴格制度落實為突破口,以問題查擺和消滅各類隱患為重點,通過精細操作,強力推進各項制度落實。在作風紀律、提高素質方面加大培訓力度,使全行員工養成按章辦事,紮實工作,雷厲風行的習慣。在對基層單位的管理方面,通過當月業績排隊,拉開費用和工資檔次。在對清收隊員的管理方面,實行雙線考核。對重要崗位人員逐一排查政治素質和業務素質,該輪崗的堅決輪崗,該撤換的一律撤換。

尊敬的行長、各位領導,參與這次競聘,接受考驗,展示自我,是我的初衷;成敗得失,不繫於心,是我的心聲。我的演講完畢,謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇28

各位領導、各位同事:

大家好!感謝行領導為我們創造了這次公平競爭的機會!為了回響人事制度改革的召喚,按照競職方案,我符合行行長職務。我現年xx歲,文化,我的優勢:工作經歷豐富。如果有幸得到各位領導和同志們的信任和支持:

一、我將迅速找準自己的位置,儘快進入角色,認真履行責。

二、自我激勵,在市場經濟體制下,自覺地杜絕拜金主義、享樂主義,攀比心態。工作上加大幹勁。

三、尊重員工的人格。

各位領導、同志們,上述幾點是我對行工作的思考,只要我能聘上,我會為此賣力。但如果我競聘不上,也請領導和同志們放心,我會一如既往地乾好本職工作,積極工作,為我行的發展添磚加瓦。

謝謝!

銀行競聘演講稿500字範文 篇29

各位領導、同事們:

大家好!首先感激行黨委給我們供給了這個公平競爭、鍛鍊自我的機會,在那裡期望經過我的競聘演講使領導對我有一個全面的了解和認識,能得到各位的信任與支持。這次我競聘的第一志願是運營部主管。

一、首先談一下自我競聘現金與反洗錢崗位的優勢:從參加工作至今已十幾年,我經歷了我行從信用社到商業銀行發展至此刻的齊魯銀行輝煌歷程,是我行不斷改革的十幾年,也是自我不斷成長、不斷提高的十幾年,熟悉我行的工作環境,積累了豐富的工作經驗,熱愛本職工作,有強烈的事業心、職責感。具備了良好的政治素質和道德品質,對國家的金融政策、我行的各項規章制度、現金業務流程都比較熟悉,銀行業務和技能功底紮實。

二、有較為豐富的實踐經驗,自我在出納保衛部綜合崗位上工作多年,熟悉本崗位的職責、任務、操作程式,基本具備了一名崗位主管的工作素質和本領,應對新起點,我能夠虛心請教,熟悉業務,較快的投入到新崗位的各項工作當中,將在原部門積累的工作經驗和管理經驗充分運用到此刻的`工作當中。

三、在運營部半年多的時間裡,對大額現金管理、反洗錢管理、業務印章管理等一系列規章制度進行了重新梳理,完成了624名櫃員培訓和點鈔考核工作,組織了反假宣傳月、反洗錢宣傳活動,組織全行櫃員點鈔技能培訓和點鈔技術比賽,工作中勤鑽研、多思考,較好的完成了領導交辦的各項工作,在領導的嚴格要求下,我認為自我在業務管理、協調組織本領,處理問題的策略等方面都有了進一步提高。

四、競聘後的打算:

首先我認為要進一步提高自身素質,作為一名崗位主管,應當具備較高的業務素質和管理經驗,不但要對本崗位的各項工作了如指掌,對所從事的專業工作要得心應手,要有敏感性和洞察力。同時,還應當協助領導做好部門的工作,當好領導的參謀和助手。

第二、完善自身工作的業務操作流程,從可防範風險的角度研究大額現金和反洗錢管理工作,更新工作理念,不能只限於如何滿足監管部門的監管要求,而是從如何能夠從業務操作方面發現風險,將風險發生機率儘可能的控制在最小,加強對支行業務的檢查監督,講求工作方法,提高工作效率和工作質量。

三、對先進銀行現金管理情景進行調研,按照我行準事業部的要求合理匡算全行現金日均庫存,探討以科技手段提升現金管理的可行性,研究引進他行現金管理先進經驗,力求最大限度的壓縮全行日均現金庫存占比,使現金資產收益實現最大化。

如果此次競聘不成功,說明自我還有差距,我會查找不足,積極改善,一如既往的做好自我的本職工作,服從組織分配,繼續為我行的未來做出積極貢獻。

我的演講結束了,多謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇30

各位領導、同志們:

大家好!我首先感謝領導、同志們的信任和支持,給我這個機會參加本次競聘演講。

我叫,現年**歲,中國共產黨,大學本科學歷,今天我競聘的崗位是信用社主任,我之所以競聘這個職位,是因為我具備以下優勢:

一、我思想純潔,政治進步,具有牢固的專業思想和紮實的專業基礎。“明明白白做人,勤勤懇懇做事”是我的人生信條,工作中我正確貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策以及金融法律法規,堅持原則,具有強烈的社會憂患意識和強烈的事業心、責任感,抓住一切機會進行專業知識的學習與業務技能的訓練。

三、我工作勤奮務實,具有較強的組織管理能力、協調能力和開拓創新精神。在校期間我一直擔任學生幹部,進入大學通過競聘擔任了團委辦公室主任、系學生會主席、院報記者等多種工作職務,也曾經多次榮獲市、縣級“優秀團乾”和“優秀學生幹部”等殊榮,這樣的經歷讓我積累了一定的社會工作經驗,在很大程度上鍛鍊了我多方面的膽識和能力。走上工作崗位以後,我工作兢兢業業,任勞任怨,充分利用一切可以利用的機會鍛鍊自己的各種能力,並有意識地培養自己的開拓創新精神。幾年來我的進步和成績是大家有目共睹的,但是,成績只能代表過去,而學歷也不能證明一切。如果大家給我機會,我一定會用我的年輕、健康和激情,去挑戰我所熱愛的崗位和職業,在比較熟悉本社業務狀況和轄區社會環境的'基礎上,堅持“以人為本,強化管理,從嚴治社,調整結構,突出支農,防化風險,扭虧增盈”的指導思想,以服務“三農”為宗旨,努力實現利潤最大化。各位領導、同志們,假如我能競聘上崗,我一定會虛心聽取、採納大家的意見和建議,竭盡全力地實現我的工作目標,假如我沒能競聘上崗,那說明我離組織的要求還有差距,我會服從組織調配,並且只爭朝夕、倍加努力的工作,為信合事業明天的輝煌與燦爛奉獻自己的青春和熱血!

謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇31

尊敬的領導、各位同事:

大家好!

我是在我們會計部門擔任會計的,今天是在這兒,希望是競聘部門的一個會計主管工作,我也是有著充分的信心來做好這份工作,並且我也是對於會計的.工作很是熟練,不但在工作經驗上面,在和同事溝通方面,我也是有一定的優勢的。

首先,我的工作經驗是比較豐富的,來到我們銀行工作的時間也是比較的長,對於工作很熟悉,對於部門需要做的事情也是清楚有哪些,並且對於其餘部門的同事也是有一定的了解,所以如果我做了這個主管的崗位,對於開展工作也是有優勢的,同時對於管理方面,雖然我之前是沒有做過主管的工作,但是有幾個項目的工作也是我待組完成的,可以說也是有一些管理的方法和經驗,可能和一個部門相比是有一點的差距,但是也是工作的內容是差不多的。

同時我在部門由於工作的時間比較的久,對於部門的同事都是比較的熟悉,清楚各位同事的一個工作情況,如果我擔任了主管,我也是可以更好的去把事情安排好,不會由於不熟悉部門而導致工作進展的不順利,並且平時的一個時候,我也是和同事們相處的很多,很多新來的同事也是我帶領他們一起來把工作的環境熟悉,了解崗位的工作該如何去做的,我也是有帶領新人的一個經驗在這裡,平時的時候,同事有什麼樣的困難我也是會積極的去幫助,去指導一些工作。

如果這次我能競聘上會計主管的一個職位,我也是會把我們部門的會計工作給帶領做好的,同時我也是相信憑藉自己的一個能力是可以做好的,而且自己也是清楚,和我競聘的對手實力都是比較的強大,但是我也是不弱的,而且我也是有自己的一個優秀,也是希望領導是能夠考慮到的,在這個崗位上,對於會計能更加的熟悉,而且有一定的管理經驗,我也是能更加從容的去做,特別是我之前做的幾個項目都是比較大的,我的一個協調能力也是得到了各位領導的一個認可,我想這也是我的一個優勢。

而今在這兒我也是有信心去把這個崗位工作給做好,也是希望得到領導的一個支持,並且也是希望同事們都能信任我,願意把這寶貴的一票給到我,我想我在這個會計主管的工作之中,也是可以帶領大家做好的,謝謝!

銀行競聘演講稿500字範文 篇32

各位領導,各位同仁:

大家好!今天,我懷著一種不平靜的心情登上了這個特殊的舞台,首先感謝組織和領導給我提供了這一次難得的學習鍛鍊和參與競爭的機會,同時也感謝同事們對我的理解、信任和支持。

一、工作目標

如果在這次競聘中能得到支行和領導的信任,得到同志們的擁護,贏得支行法律審查崗位的話,我的工作目標是:依照各項法律法規制度的規定,認真履行法律審查崗的崗位職責,做好全行信貸業務涉及法律風險的審查,防範和監控全行信貸風險預警,定期寫出法律書面分析報告,同時做好lms系統的管理工作,並完成支行交辦的其他工作任務。

二、自我優勢

1、我具備一個銀行幹部的基本素質和工作經驗,愛崗敬業,幹啥愛啥,幹啥精啥,樂於奉獻;

2、具有良好的政治素質、業務素質和職業操守,恪盡職守、廉潔勤政,並熟練掌握一線金融業務的各項政策法規;

3、崇尚現代管理理念,具有開拓和創新精神。由於自己已到不惑之年,二十多年的工作和學習,養成了自己勤于思考,熱衷實踐的良好習慣,能夠充分發揮自己的主管能動性,積極開拓而又不失穩妥,積極創新而又不失謹慎;

4、具備較強的信貸業務能力和金融法律法規知識。由於自己長期從事信貸業務操作實務,多年的經驗教訓積累,使自己在業務操作方面輕車熟路,並且熟悉銀行管理的各個環節,有幸成為我行信貸業務方面的骨幹;加之自己曾擔任支行法律審查員兩年,曾系統的學習了銀行相關法律,有較為豐富的金融法律法規知識;

5、我注重團隊意識,能夠團結同志,與人為善,比較理解人,關愛人,包容人,善於協調關係,增強凝聚力。

謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇33

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

非常感謝行黨組給了我參加此次中層幹部公開競聘的機會。我參與競聘的職位是辦公室主任。之所以能夠勇敢地站在這裡,一方面是對這次人民銀行縣(市)支行改革的擁護;另一方面也想通過公開競聘這個平台鍛鍊自己、提高自己,更重要的是想爭取一個能為大家竭力服務的職位。下面是我的個人簡歷、競聘條件和工作構想,懇請各位領導、同事指教。

第一,具有長期從事辦公室工作的經驗,熟悉辦公室業務。參加工作19年來,我從事辦公室工作時間累計達XX年之多。特別是XX年任辦公室副主任以來,對辦公室工作的各個環節有了更全面細緻的了解和把握,同時也在實踐中累積了豐富的工作經驗。

第二,具有辦公室主任職位要求的綜合協調能力和做好協調工作的基礎條件。到辦公室工作以來,始終注意加強並做好協調工作,首先是內部協調,在日常工作中,遵循優質服務業務科室的原則,做到了和諧順暢;其次是注意外部協調,幾年來通過工作上的聯繫加之有意識的強化這方面的意識,同地方政府相關部門及金融機構相關科室建立了良好的工作關係,順暢了工作聯繫。

各位領導、各位同事,以上是我對自己的客觀評價和任職構想,如果能夠給我這次任職機會,我將不遺餘力,盡心、盡力,盡職、盡責地乾好工作,絕不辜負領導和同事對我的信任!

我的演講完了,謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇34

尊敬的領導、在座的各位同事:

大家好!

聽,春的腳步近了,萬物復甦,呈現勃勃生機,支行人事改革大幕已悄然拉開,一個公開、公平、公正的競爭平台在我們面前展現。風好正是揚帆時,今天,我擬競聘的崗位是農行__縣支行營業室大堂客戶經理。

我叫___,現年__歲,學歷函授本科,19__年入行,先後在營業室、支行財務會計部、支行客戶部,歷經銀行綜合櫃員、營業室主任、營業室會計主管副主管、客戶部副經理、營現任支行營業室大堂經理大堂等多崗位鍛鍊。

面對擬競聘的崗位,我想自身有如下優勢:

第一:有飽滿的工作熱情,嫻熟的業務技能作支撐。

第二:有良好的個人形象,文明的言談舉止作支撐。

第三:有強烈的事業心,嚴謹的工作作風作支撐。

業室大堂客戶經理這個崗位上,我常結合崗位實際,圍繞優質文明服務,尊敬的各位領導、評審及各位同事,如果我有幸再次走上支行營業室大堂客戶經理這個工作崗位,我將繼續緊緊圍繞支行各項中心工作,當好營業室主任的得力助手,敬業愛崗,力爭百尺竿頭更進一步。

尊敬的各位領導、評審及各位同事,如果我有幸競聘上這個崗位,我將腳踏實地做人,兢兢業業做事,為農行__縣支行美好的明天勤奮工作,為我們這個共同的家園貢獻自己最 大的力量。

謝謝大家!

銀行競聘演講稿500字範文 篇35

尊敬的各位領導、各位評審、各位同仁:

大家好!

十分感謝中支黨委給我們一次展示自我的機會。

事業發展,人才為本。面對日新月異的金融挑戰,中支黨委審時度勢,不拘一格,廣納賢才。這是一個開明之舉,更是一個發展之舉,希望之舉,她將給隊伍注入新的活力,給工作帶來新的突破。

也正是懷著這樣一種對事業美好的憧憬,懷著一顆拳拳愛行、興行之心。今天,我走上了競聘的講台。

我於1970年2月出生於一個貧苦的農民家中,童年時代就飽嘗了生活的疾苦,少年時代上山砍過柴、下田插過秧,在勞動的洗禮中長大,這些經歷造就了我正直、樸實、堅忍不拔的性格。儘管眼前的我西裝革履,農家子弟的影子早已蕩然無存,但我身上依然流著農民的血,依然保持著勤勞善良、艱苦樸素的優良品質。

1990年20歲的我告別了母校江西財經學院,帶著滿臉的稚氣和滿腔的熱情踏進了都昌支行,時光飛逝,轉眼我已過而立之年,時光的流逝使我臉上多了幾分成熟與穩重,但心中的熱情一直有增無減。十多年來我先後從事過稽核、計畫、監管等專業工作,做到了乾一行、愛一行、鑽一行、精一行,兢兢業業、無私奉獻,十年如一日。付出總有回報,支行也給了我許多的榮譽,1994年、20xx年我兩度被授予“青年崗位能手”光榮稱號,20xx年度被評為全市先進工作者,多次被評為支行先進個人。

在做好本職工作的同時,我始終堅持自我加壓,不斷充電,沒有因為自己大學畢業而一勞永逸,而是順應改革形勢,調整知識結構,精益求精,專業技術水平有了很大的提高,1994年我通過了全國金融專業技術職務中級考試,1996年被聘為經濟師,草擬的《央行再貼現業務亟等規範》、《質押款走低、監督管理欠強》等十餘篇文章和二十餘篇信息分別被省、市級刊物登載;在學習專業知識的同時,還注重微機、英語等工具學科的學習,並於1998年通過了全國金融專業英語初級考試,20xx年通過了國家計算機一級考試。

飲水思源,成績的取得離不開組織的培養,如果說父母養育我成長,那么人民銀行培養我成熟,從一名普通員工到一名業務骨幹、一名中層幹部、一名共產黨員,無一不凝結著各級領導的關懷和同事們的支持。

為了儘自己的一點微薄之力,報效人行,我勇敢地走上講台,敞開心扉,接受大家的評判、組織的選擇。如果能競聘成功的話,我將在上級行的領導下,支行行長的帶領下,緊緊圍繞工作目標,突出“一種意識”、實現“兩個轉變”、抓好“三項工作”。