部門副職競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領導、各位評審、各位來賓：
我今天參加競聘的崗位是：檢修公司副經理。本次參加部門副職競聘主要基於以下兩個目的。一是積極回響局黨委的號召，勇敢得站出來展示自己，供領導選擇，聽同志們評判，接受組織考驗。二是進一步鍛鍊自己，在眾目睽睽之下，讓自己原有的缺點無處遁形而得到全面的克服。
今天，我認為自己主要有以下幾個方面的比較優勢：
一、我熱愛這個崗位。我有高度的責任心、事業心，並取得了一定的成績。
二、有一定的工作經驗，敏捷、果敢、認真、細緻的工作作風，和全方位的業務知識。
三、謙虛好學，勤于思考。
四、我既有比較紮實的理論基礎，又有一定的現場工作經驗，尤其對於培訓工作的開展有相對的優勢。
五、我還依然擁有韌性十足的體格。
下面，我談談假如我成功當選，我工作的基本原則。
首先，我將更加嚴格要求自己，努力學習各方面的業務知識，進一步提高溝通和協調能力，以積極的態度協助公司黨政領導，優質高效完成各項生產和政治任務。
第二，最大限度地開拓廣大職工發展空間的同時使公司業務蒸蒸日上。
第三，處理好與各部門之間的相互協作關係，進一步取得共識，以求麗水電業的一流目標。
我工作的基本思路：
一、是始終堅持以人為本。
設備的更新換代，人員的新老交替，現場工作中生命的脆弱、電網的神秘，工作任務到來時的緊迫，工作時間的沒有規律，告訴我們首先要做好檢修隊伍的建設。
二、從設備源頭把關，理清現場工作可能面臨的危險，使這些危險部位都得到充分的改善和控制，消滅安全死角，通過全面、精心、細緻的維護，使我們的設備更安全、可靠運行。
三、在組織管理上下工夫，借著同業對標創一流的東風，虛心學習，通過廣泛發動，逐步制訂並完善我公司的各項管理機制，通過不斷深化、細化、全面化的管理，使我們檢修工作踏上一個安全、優質、高效的新層次。
最後，讓我由衷感謝領導給我這個難得的中層副職機會，感謝各位評審和在座的所有聽眾對我的支持和鼓勵，同時，祝願本次競聘活動取得圓滿成功。謝謝！
部門副職競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領導、親愛的同志們：
大家好！
帶著勇氣走上這個講台，內心有著各種複雜的情緒，激動，感恩，忐忑，這對我來說是第一次競聘上崗，機會彌足珍貴，收穫盆滿缽滿。我衷心感謝組織給予我這樣一個展示自我、提高自我的平台！感恩三年來在工作道路上一直關心我、支持我、幫助我成長的各位領導和在座的同事們！是你們讓我充滿了工作的激情，是你們陪伴我取得了一次次成績，是你們給了我參加競聘的勇氣和力量。我將珍惜這次機會，用我的奉獻之心和愛崗之情，接受大家的評判和組織的挑眩！
我出生於19xx年，是參加競聘的同事裡年齡最小的，站在這裡面對我的前輩們，我感到惶恐，惶恐自己還有很多需要向他們學習的地方，但我又很自豪，自豪憑藉自己的努力和勤奮，我也可以站在這個莊嚴的演講台上，實現自己的理想。20xx年7月大學畢業後經省公招招考，我進入地稅系統工作。被分配到縣局計會股，具體負責計會和信息化工作。三年以來，我還先後在票證崗、出納崗、重點稅源崗、計會統計崗工作過，在這短暫而又寶貴的3年中，我從一名青澀的大學生成長為一名合格的稅務幹部，從一個什麼都不懂的地稅戰線新兵成長成一個技能突出、素質過硬的工作“實幹家”。泰戈爾有句話：“天空中沒有鳥的痕跡，但我已飛過。”而我想說：“天空中沒有鳥的痕跡，但我正在飛翔”。
這次機構改革，終止了信息中心掛靠股室的歷史，成立了征管和信息股，我今天要競聘的崗位是征管和信息股副股長，競聘這一崗位我認為我有如下優勢。
一是有信息化工作經驗。我出身科班，大學中我的專業是計算機套用專業，有較強的專業技術能力。自從20xx年進入縣局，我就一直具體負責實施著信息化工作。從軟、硬體管理、網路維護、系統運維、檔案上報、資料歸檔、信息調研、耗材配發、技術支持多方面一手擔負起了全局信息化工作。20xx年我參加全國計算機技術與軟體專業技術資格（水平）考試，獲得了網路工程師資格。今年11月，我參與了縣局辦公樓網路布線工程，通過此次網路和機房建設，不但使我學到了彌足珍貴的實踐經驗，也使我對稅務部門信息化建設有了更加系統的認識。三年來從無到有，從生疏到熟練，使我對此項工作有了更加深刻的認識，也建立了自己對信息化工作的想法和看法。
二是忠於地稅事業，樂於崗位奉獻。都說女人是水，但我的性格成分中卻有著一種永不言敗、永不服輸的個性，我用我的個性書寫地稅人生。一是工作面前有“幹勁”。在實際工作中，不管領導交給的工作任務輕重與否，我從不討價還價，從不拈輕怕重，從不敷衍塞責，總是以愉快的心情去接受任務，以最大的努力去克服困難，以拼搏的精神去履行職責。每一點成績，每一次進步，都為自己的苦幹實幹而感到欣慰；儘管自己有時對工作的效果不太滿意，但盡力而為了，也問心無愧。這三年來我擔負的工作是繁雜的，但我一直在工作中體會著實現自我價值的樂趣，始終對工作保持著充沛的熱情。二是困難壓力面前有“韌勁”。平時我的個性隨和而開朗，而作為一名女性，我又具備著女性獨有的柔韌性。工作中，有時會碰到這樣或那樣的困難，無論遇到什麼樣的困難和挫折，我都能保持樂觀的心態，以堅忍不拔的毅力和韌勁去正確對待。而也正因為一次次的困難和挫折，使我在工作中一點一點進步。三是業務面前有“鑽勁”。還記得每接受一項工作的時候，面對難題，總是不會整理就學，不懂就問，向領導學，向同事們學，向書本，學向實踐學。要么不做，既然做了就要做到最好。敷衍塞責這個成語不會出現在我的人生字典里。正是這種業務上的“鑽勁”，使我每踏上一個新的工作領域，都能很快進入角色，理清思路，勝任工作。
三是我年富力強，接受能力強。作為一個才二十幾歲的年輕人，我思想解放，勇於探索，富有改革和創新精神。特別是近幾年的學習和實踐，使我拓寬了思路、開闊了眼界，增強了大局觀念，豐富了管理經驗，提高了分析、綜合、決策能力，組織協調能力也有了一定程度的提高。我相信，擁有強烈的事業心、責任感和旺盛的精力，使我一定能勝任我競聘的工作。
四是工作中形成了嚴謹的工作作風和良好的道德修養。長期從事計畫財務工作的經歷，養成了我辦事認真仔細，一絲不苟，有條不紊，沉著冷靜，吃苦耐勞，任勞任怨的工作作風。無論是生活還是工作，我都能把握好做人的基本原則。坦坦蕩蕩，清清白白做事，誠誠懇懇，實實在在待人。不利於團結的話不說，有損於團結的事不做，既保持青春與活力，更堅持原則和分寸，真正做到心底無私天地寬。
以上這些有利條件，使我能更快、更好地進入工作角色，順利地開展工作。如果能給我一個機會，我將以優異的工作成績向領導和同事們交一份滿意的答卷。
“千里之行，始於足下。”我將通過以下四個方面的努力，認真履行崗位職責，爭取成為一名合格的中層副職幹部。
一是轉變角色，我認為：中層副職領導應當既是通曉某項業務的骨幹，又是能為主要領導獻計獻策推動全面工作的得力助手；既是推進業務進程的組織者指揮者，又是積極投入實際工作的參與者；既要明確職責，協調好與正職領導的工作關係，當好參謀助手，又要通過溝通和調節處理好與部門與下屬的關係，成為橋樑與紐帶；總之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補台不拆台；要擺正位置，當好配角；胸懷大局，當好參謀；服從領導，當好助手。
二是要找準自己定位，儘快上手工作。這次機構改革改革涉及到了股室職能的重新劃分，新的機構設定必然會帶來一些新情況、新問題，信息化與征管進行合併也說明對稅收管理工作提出了新的要求。而以我本身來看我的業務知識還有欠缺，稅收征管對於我來說是一個全新的領域，我要儘快熟悉業務，找準自己的定位，制定工作計畫，扎紮實實地開展工作，做好自己所負責的工作任務。
三是堅持學習不放鬆，提高自身素質。一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是身在業務股室，更應不斷充實完善，加強業務知識學習，具備較強的業務素養，使自己更加勝任本職工作。我將以虛心的態度向同志們學習，向身邊人學習，取人之長，補己之短，使自己儘快適應工作需要。
四是處理好做人與做事的關係。一是要老老實實做人。一方面更要嚴以律己，以黨員標準，時時做到自重、自盛自警、自勵，經得起考驗；另一方面要團結同事、寬以待人，與人為善，取人之長，容人之短，互相理解、互相支持。二是要踏踏實實做事。把心思花在謀事上，把精力用在幹事上，真正做到想幹事，能辦大事，會辦難事，敢辦新事。
如果說這次我能有幸競聘成功，那么我將為自己準備兩支筆。一支筆寫快樂，一支筆記煩惱。我期盼快樂，但不害怕煩惱，因為戰勝煩惱才能孕育新的快樂。一支筆寫成功，一支筆記失敗。我渴望成功，因為成功是對自己能中國力的最好證明。但我也知道失敗乃成功之母的道理。一支筆寫他人，一支筆記自己。任何一份成功都不可能源於一人，所以，在人生這本書上，不僅該記有自己的夢想與輝煌，也不該忘記他人的價值與奉獻。
謝謝大家！
部門副職競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
我今天參加的是銀行，本人，1970年1月出生，中共黨員，本科學歷，助理經濟師。我於1988年進入信用社工作，迄今為止已有23年的金融工作經驗。回顧曾經走的工作歷程，我先後在支行、支行、總行審計稽核部工作，先後從事儲蓄、記賬、聯行、會計、內勤行長、特別稽查員等崗位。
20__年3月通過競聘擔任支行分管內部工作副主任，擔任副職近十年來，在支行和支行一直分管內部工作，對內部管理比較熟悉，熟悉內部業務知識，熟悉內部管理的要點，幾年來在支行行長和同事們的共同努力下，支行和支行的內。
參加工作以來，多年被總行評為先進工作者，並有幸參加了總行兩代綜合業務系統VOST和OTS系統的業務測試工作和OTS操作手冊銀行中層幹部競聘報告演講部分章節編寫工作。今天，我競聘的崗位是中層正職後備幹部，我堅決服從組織工作安排。
飲水思源，成績的取得離不開組織的培養，如果說父母養育我成長，那么人民銀行培養我成熟，從一名普通員工到一名業務骨幹、一名中層幹部、一名共產黨員，無一不凝結著各級領導的關懷和同事們的支持。為了儘自己的一點微薄之力，報效人行，我勇敢地走上講台，敞開心扉，接受大家的評判、組織的選擇。如果能競聘成功的話，我將在上級行的領導下，支行行長的帶領下，緊緊圍繞工作目標，突出“一種意識”、實現“兩個轉變”、抓好“銀行中層幹部競聘三項工作”。
首先要突出一種意識，那就是創新意識，“創新是一個民族的靈魂，沒有創新就沒有生命力”。在具體工作中，一是要實現工作方式的創新，由對銀行業的監管轉向與銀監部門共同監管，認真履行人民銀行法賦予的監管職能，探索與銀監部門的合作、溝通、協調、共享機制；二是要實現工作內容的創新，由以提供金融服務為主向金融服務與支持地方經濟發展並重調整，認真貫徹執行貨幣政策、嘗試新的央行“視窗”指導方式，合理引導金融機構信貸投入。
其次要實現“二個轉變”。
一是實現角色的轉變。即由生產隊長式的股長角色向支行領導的助手轉變，擺正位置，當好助手，做到與行領導和同事們銀行中層正職競聘演講在思想上同心、目標上同向、行動上同步、事業上同乾，發揮整體優勢，創造一個良好的工作氛圍。
二是實現思維方式的轉變。從以微觀思維為主轉向以巨觀思維為主；從專業性、部門管理向全方位、綜合性管理轉變。
以上兩個轉變概括起來就是：積極支持、配合行長工作，主動參與管理，做一個好助手；加強與同事們的溝通，積極傾聽他們的意見，做一個好朋友；努力協調與地方政府、銀監部門和金融機構的關係，做一個好幫手；運用激勵機制和人銀行中層幹部力量，調動全行員工的積極性，做一個好領導。
最終要抓好“三項工作”。
1、抓好學習強素質。大興學習之風，努力創建學習型支行，實施以學歷教育、崗位培訓、證書考試為內容的系統工程，制定一系列的考核、激勵機制，培養和造就一支法律熟悉、業務過硬、電腦精通、外英達標的優秀職工隊伍。
2、加強管理創高效。建立“分工明確、權責一致”的崗位責任制，將政治學習、業務學習、工作任務、工銀行中層競聘作質量、工作效率一併納入崗位責任制內容，積極推行目標化、程式化、透明化、數位化的管理模式，建立起管理規範、運行高效、反映敏捷的工作機制。
3、廉政勤政樹形象。在廉政上要做到權為民所用、心為民所系、利為民所謀、情為民所動；在勤政上要做到“三勤”，一是腿勤，不怕多跑路，不怕多流汗；二是腦勤，勤學善思，多出點子，多獻計策；三是嘴勤，多向領導匯報，多與部門溝通，樹立廉潔高效的支行形象。
各位領導，各位評審，各位同仁，古人云：不可以一時之得意而自誇其能；亦不可以一時之失意而自墜其志。這次競聘不論結果如何，我都將一如既往地勤奮學習，努力工作。
部門副職競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領導：
大家好！
我是來自支行的，非常榮幸能夠參加這次理財經理的競聘，首先，請允許我向大家介紹一下我的基本情況。
我今年28歲，20xx年畢業於xx省經濟管理學院會計專業，畢業後進入交行工作先後在原新春儲蓄所、儲蓄所作儲蓄員工作。後轉至xx區移動公司擔任客戶經理。今年3月份回到交行春暉支行擔任臨櫃櫃員。這些工作經歷增加了我的工作經驗同時也提高了各個方面的能力。
一、下面就我所具備的競爭條件和優勢做簡要的介紹
1、首先我對銀行理財工作非常感興趣，同時也是一個工作勤勉和善於學習的人，我有信心在銀行理財崗位能夠更好地展現我的價值，並且為我行創造更多的價值。通過XX年底開始的股市牛市以來，客戶對個人理財方面開始有很大的需求，但是又凸現出個人理財知識的匱乏，這就需要有專業人士來進行正確的指導，來實現客戶和銀行的雙贏。在為客戶辦理理財的同時，樹立交行個人理財的品牌，來吸引更多的客戶。
2、我曾經在移動公司任客戶經理，在此期間，積極做好優質客戶的行銷工作，培養了自身行銷的能力；並且通過這段工作經歷，使我具有一定的.公關能力和良好的社會關係。我深信，在自己努力和多方面的支持下，我能出色的做好這項工作。
3、有在一線網點工作的經歷，接觸的客戶層面較多，能夠了解各類客戶的需求，根據不同類型的客戶，而採用有針對性的行銷策略。努力做到客戶需要什麼，我們就要給他什麼。讓客戶把我們當作自己人來看待。
二、如果這次能夠競聘成功，我將從以下幾個方面來加強
1、儘快適應崗位轉換。首先是加強理財知識的學習。這是關鍵，不能夠熟悉個人理財業務知識和我們的各種理財產品，得不到客戶的信服，任何的服務和行銷將無從談起。更談不上客戶的開發。其次是行銷的技能。在理財經理崗位上不單純是個客戶作理財服務，我們的目的是要將我們的產品銷售出去，為我行創造效益。我們每天都會面對許多形形色色的客戶，要善於和他們進行廣泛的溝通與交流，洞察客戶的想法，為其提供滿意的服務。通過對學習和對市場行情的準確把握，為客戶提供合理建議。這種行銷，既立足當前，更著眼於未來。善待客戶，就是善待自己；提升客戶價值，就是提升自我價值。
2、目前，銀行理財主要以單一產品銷售為主，什麼在市場上賣得火，我們就一擁而上都賣這個，而忽視了必要的個人投資風險規避。只注重短期效應，比如在去年的基金銷售中，個別行就存在這種情況。針對這種情況，我將著重於組合理財產品和手段，由對客戶的深入了解開始，然後針對每一個目標客戶的特點及風險承受能力，量身組合出恰當的理財產品或服務手段，讓其獲得更大的收益，從而提升客戶對我個人，進而是我行的忠誠度和認知度。
我相信自己有實習、有能力做好銀行理材經理這個職位，做好理材經理的相關工作，為xx銀行的發展貢獻出自己的一份力量。
謝謝大家！
部門副職競聘演講稿 篇5
各位同志們：
大家好!
為了能夠充分發揮我的所知所學，體現自己的能力，實現自我價值，為我們的事業發展做出更多的貢獻，故參加本次儲蓄負責人的競聘。
我競聘儲蓄負責人的優勢主要體現在以下幾方面：
一年輕好學，具有較好的年齡優勢，接受能力比較強，對新業務比較敏感，能夠創造性開展工作，並且有信心，有決心，也有能力在的正確下，圓滿完成上級分配的各項任務。
二有較強的事業心，進取心和開拓創新意識。我充分認識到只有改革和創新才是信用社發展的生命力所在，才能在激烈的競爭中不斷壯大，才能促進管理水平和經營效益的進一步提高，正因為有了這種認識，我堅定乾好工作的信念。更加熱愛本職工作，珍惜自己的崗位，兢兢業業，一絲不苟，認認真真做好每次工作。
三具備一定的金融理論知識，這些年我始終不忘充實自己，堅持乾中學學中乾，完善自我，提高自我。幾年來，先後通過了會計員，助理經濟師，經濟師的職稱考試，每次都是憑著紮實的知識通過的。
四熟悉業務，了解儲蓄工作的方方面面。我先後在六個儲蓄所工作過，對每個崗位都十分熟悉，了解儲蓄人員的所想所需，能夠在實際工作中把握好度的要求，這有利工作的開展。
如果能被聘任，我將協助做好以下工作：
一改善服務細節樹立品牌形象
我們每個人都清楚服務對於信用社的重要性，可是對於一些細節卻被大家忽視。如內外著裝的不統一，無法讓客戶感受到一種團隊。接待儲戶時面熱心不熱，會導致一些隨意性的動作和不當的言語。接待大客戶的熱情洋溢，對待小戶的漫不經心。搞好優質服務，就要從服務細節上下功夫，改變一些習慣性隨意性的動作，強調肢體語言的重要性。同時要開拓服務的深度和廣度，在服務上做足文章。
二把執行制度和職工培訓結合起來建設一隻高素質的職工隊伍
一名職工初到銀行，可以說他素質低，如果過了幾年還是素質低，就要從培訓工作和制度執行上找原因，是不是培訓沒到位，制度不健全或者沒有得到完全執行。職工的素質高低和制度的貫徹執行是密不可分的。一方面要加強業務技能，人格修養和各種規章制度的學習培訓，另一方面要抓好制度的貫徹執行，做到賞罰分明有理有據，堅決杜絕獎人以親，罰人以疏的不良做法。只有這樣才能產生提高素質和執行制度的.內在動力。
三改善和加強儲蓄的硬環境建設
企業的發展壯大和他在消費者心目中的認知程度息息相關的。信用社作為一家為客戶投資理財服務的特殊企業，尤其需要客戶的認知程度。我們可以通過媒體宣傳自己的品牌形象和贊助一些有一定影響力的活動，讓大家認識了解信用社，提高在民眾中的認知程度。在條件允許的情況下，為儲蓄所設計一種有自己特色的統一牌匾和裝修，給客戶一個美好的企業形象，為我們的工作可靠的外部保證。
四敬人信人充分調動人員的工作積極性和主動性
作為一名專業負責人，必須及時了解職工的動態，要經常性與職工進行交流溝通，減輕他們的負擔。不要一味地施加壓力，工作目標定得過高，規章制度定得過嚴，表面上看是增加了工作危機感，責任感，節奏快了，而實際上，這種單靠壓力壓出來的效率是不會長久的。而朝不保夕的工作環境，更無法令職工發揮應有的積極性主動性和工作熱情。要創造一種公平競爭，機會均等的工作環境，要用優質勞動，優質取酬的激勵方法，激發每個人的潛力，而不是只調動少數人的積極性，使每個人真正認識到，只有辛勤勞動，苦心鑽研，才能獲得更高的效益，才能更好地實現個人的自我價值。
部門副職競聘演講稿 篇6
各位、各位評審：
大家好！首先，我要感謝各位和同事們能給我這樣一個機會，來參加這次會計主管的競聘。請允許我先做一下吧。我叫，今年27歲，畢業於山東經濟學院會計專業，XX年考入信用社，現任觀海路分社現金櫃員。入行三年來先後擔任過前台櫃員，同城記賬，同城錄入等多個職位。在從事前台櫃員期間，我始終堅持主動熱情，文明服務，準確快捷的為客戶辦理業務，誠懇耐心的解答客戶提出的問題，將優質文明服務和“六無”“六相符”落實到每一筆業務中，力爭做到無投訴、無差錯，得到了的認可和客戶的好評。
在擔任現金櫃員期間，嚴格按照會計基礎工作規範的要求開展工作，在保證機構和櫃員的現金供應的同時，庫存限額從未超標，少鈔率明顯下降，對抵質押品做到了有序的登記和管理，在做好自己本職工作的同時，我堅持邊乾邊學邊練，努力做到技術全面，業務精通，拓寬視野，提升綜合素質，同時積極協助會計主管做好各種報表的編制報送，這讓我對會計主管的工作有了更進一步的了解。
對於每一個崗位，我都認真對待，以飽滿的.熱情乾好每一項工作，力爭做到工作無差錯，得到了的認可和客戶的好評。在工作之餘，積極學習理論知識，曾代表嵐山聯社參加市辦組織的會計業務知識競賽等活動，並先後通過了銀行從業全部5門考試和初級經濟師等考試。
隨著多年的工作歷練與學習充電，我的工作經驗日見豐富，理論知識日益紮實，人也越來越成熟，已具備較高的業務素質和一定的管理經驗，有能力擔任一名會計主管，做好應履行職責，組織與好本點的會計工作，保證完成布置和交待的各項工作任務，以保證銀行各項任務順利完成。
如果我能夠走上會計主管的工作崗位，我一定會嚴於律己，尊重，團結同事，同時做好以下六個方面內容：
一、加強政治學習，加強法律知識學習，加強業務技能知識的學習，加強電腦知識學習，從而提高自身綜合素質，更好地履行崗位職責。
二、加強基礎管理，規範核算行為。嚴格做好“六無”“六相符”。
三、加強工作協作，當好主任參謀。一是做好安全保衛工作；二是積極協助主任做好內控制度的落實工作；三是做好本單位的上傳下達工作，對上級的通知要及時向主任匯報，並認真督辦；四是對各項工作要善於並加以分析。
四、加強櫃檯監督，堵塞各種漏洞。
五、加強櫃檯宣傳，提高服務質量。一是要使用文明用語，不管份內還是份外工作，一定要做好解釋工作；二是要笑臉相迎，來有迎聲、去有送聲；三是要儀表端莊、服裝整潔，不濃妝艷抹、不著奇裝怪服；四是要搞好環境衛生，經常保持室內室外乾淨，各種擺設整潔有序。
六、加強輔導檢查，提高整體水平。一是要經常對所轄點員工進行業務輔導，要按照上級的有關規定進行規範操作；二是要定期不定期地到所轄進行檢查，發現問題及時糾正，把問題消滅在萌芽狀態。
實現理想需要舞台，展現個人的能力同時需要機遇與平台。在此，我衷心和熱忱地希望各位、各位評審、同事們能給我這個“支點”，給我一個更加充分發揮自己能力的機遇與舞台，相信我、選擇我、我會倍加珍惜，也一定會做得更精彩，一定能在以後的工作中百尺桿頭，更進一步，能夠讓自己擁有新的突破。讓我一起，創造我們未來更加美好的明天！
謝謝大家！
部門副職競聘演講稿 篇7
在座的各位領導，各位同事：
大家好！
站在今天的競爭上崗的講台上，我很是感恩！感恩在20xx年的年末有機會站在挑戰自己的講台上，感恩大家的支持與信任，讓我更加有信心的抓住今天的機會，今天我競爭的崗位是綜合櫃員一職，算起來，我參加到農信社工作已經一年有餘，這一年的工作當中，我深深的受到x銀行大家庭給予每個人的溫暖，我在這裡得到了快速的成長，也連續兩年被評為優秀員工。相信此次的競聘經歷對我來說又是一次進一步鍛鍊、學習和提高的機會，為未來人生中的重大轉折做鋪墊，我希望能在下一步的工作過程中更好地實現自我的價值。
我熱愛x銀行工作，五年來，我對待每個客戶都會充滿著熱情，能認真的解答每一個用戶的疑惑，也從不欺詐客戶。在這五年的時間裡，我的努力創造出了很高的好評率，工作也得到了領導和同事的肯定。如何正確的與客戶溝通，這也是工作首當其衝的重點所在。五年里，我不僅樹立了“用心靈去溝通”的服務觀念，更要以追求客戶的滿意度為宗旨，真心全意、實實在在的為客戶著想，恪守職業道德，以自身形象塑造農信社的社會形象，不斷挖掘、探索客戶服務工作的規律，爭取創造高效的工作業績。
當然，要當好一名成員，僅僅精通所有業務，用心服務是不夠的。新時期、新環境更對工作提出了更高的要求，這點我有幾點對攬儲工作的體會和看法與大家分享：
一、存款業務
存款業務是我社生存和發展的根本，僅靠坐在櫃面，等待客戶上門的形式，已經不再適應社會的發展。銀與一般銀行相比，更像是社區的銀行，這就是我們的優勢。在日後的攬儲工作中，走出去、勤上門將起到重要作用。新區人口眾多，我們必須看重小業務，堅持大額、小額一齊抓，零鈔、殘幣一樣存，長期下來，不僅積少成多，更是會樹立了x銀行的親切感，贏得居民的愛戴。
二、抓住“重點客戶”
一些長期的、穩定的、又有一定實力的客戶對攬儲工作意義重大。在新區商業街、xx小區、農貿市場等地，擁有大量的`中小商戶，積極與他們溝通，創新服務手段，使服務更貼近他們的需要，將使這些客戶創業緊靠著銀、發展離不開銀、致富忘不了銀。同時，我們也要對他們的情況作分析和評級，培植和發展重點客戶。
三、完善服務態度
五年的經驗，我認識到有很大一部分儲戶對於將錢存在哪裡並不在意，反而以態度和服務便利性為主選擇。所以，加強自身業務能力，更進一步明確為民服務的理念，不斷提高自己思想道德水準、專業水平和業務技能素質，以最佳的業務水平為客戶提供最快捷、最周到的服務，可以贏得更廣大客戶。同時，工作中，可以對此類客戶進行一定的理財內容的交流，也能樹立農信社良好的形象，增強儲戶的儲蓄力度。
四、我們作為銀大家庭的一員，也需要動員自身的力量，為攬儲工作盡一份力
我個性開朗，愛交朋友，擁有比較廣泛的社交圈子，在以前的工作中也積累了一定數量信任自己的固定客戶，家人和親戚們對我的生活和工作都比較關心。
我的朋友們目前都處在人生的上升階段，實力和潛力具備，家裡的親戚也都有各自的事業，他們都是潛在的客戶。如果我能成為海濱社一員，我必將通過我的努力，將潛在客戶變成真正的客戶。
尊敬的各位領導、各位評審，我正處於人生的黃金年齡，身心健康，精力充沛，能夠全身心地投入到我所熱愛的事業和工作中去。雖然我沒有太多的豪言壯語，但是我能一如既往地踏實工作，為集體奉獻微薄力量，同時不斷完善自己，充實自己；與同事一同創造一個團結協作、和諧的工作環境，忠於自己的職責。五年的工作經驗使我具備了優秀的工作能力，我有信心、有能力出色地做好這項工作，當好一名稱職的銀櫃員！
最後，再次希望各位領導、評為給予一次機會，您將收穫是一位努力、開朗、協作的新同事。也祝銀事業興旺發達，祝願各位領導、各位評審身體健康，萬事如意。
部門副職競聘演講稿 篇8
尊敬的各位、各位評審：
大家好！
感謝行委給予的這次機會，很榮幸能站在演講台上參加此次崗位競聘，就像站在人生的岔路口。也曾迷茫過，也曾膽怯過。我深知不是每一粒種子都能成樹，但如果連破土的勇氣都沒有，就沒有了向上生長的機會。最終決定抓住機遇，希望能開啟自己的新征程。
我叫，x年生人，x周歲，中共員。x年在參加工作。十年間任職過綜合櫃員、理財經理、支行財富顧問等崗位。曾多次獲得支行先進工作者、市級先進工作者等榮譽稱號。
下面，我將從兩個方面談談自己此次競聘的優勢：
擔當起源於熱愛
我熱愛我的工作，這份熱愛來源於家族文化的傳承和自小的耳濡目染。我的外祖母、父母都是從這個大家庭走出來的。
因為熱愛，所以懂得珍惜。無論在哪個崗位，無論在哪個時期，我都兢兢業業，踏實勤勉，以敬業和擔當鋪就自己成長的道路。年輕不僅僅是我拼搏的資本，也是我勇於肩挑重擔的底氣。營業部創建五星級點期間，忘記了有多少個加班到凌晨的夜晚。那時孩子小，母親身體不好，但我未曾因家庭耽誤過一天工作。千佳創建期間，時值懷孕7個月。但我仍然珍視這次創建經歷，與、同事們一同加班加點，履行我作為營業部員工應盡的義務和責任。我熱愛我的工作，所以我甘於奉獻，樂於擔當，服從，團結同事。
專業來源於積累
自參加工作以來，做櫃面經理，積累了業務和產品知識，並通過不斷學習和提升考取了銀行從業證、AFP國際金融理財師等相關資質。做理財經理，積累了管戶經驗，學習了跟客戶溝通維護的'技巧，熟悉了各種系統的套用和操作，並考取了中級財富顧問資質。個金部是驅動支行零售業務發展的齒輪，在支行個金部借調期間，我熟練的了解絡金融、個人金融、信用卡等多條線的產品。明晰點星級考核辦法的各項指標和提升措施。並通過多次條線外拓、考試積累了一定的組織能力。
積沙成塔非一日，聚水成涓緩緩來。多年來通過看、聽、學、繼而通過實踐沉澱，我逐漸褪去稚嫩和青澀，多了自信，多了從容。我相信自己有了足夠的底氣去開啟自己新的征程。
如果此次有幸競聘成功，我將做好行委與員工之間的橋樑。首先，加強全員業務培訓，專業是開啟行銷的鑰匙，也是撬開管戶的法寶。如果我們的員工尚且不知道產品的優勢和賣點，是無法獲得行銷成功後所帶來的收益的。其次，營造輕鬆快樂充滿正能量的工作環境。我性格開朗，擅長將壓力轉化為能動力。我希望帶動員工，輸入正能量，讓所有人變被動工作為快樂的主動工作，其一有利於員工身心健康，修身修心；其二，員工有了工作的動力，才能穩健的推動業務發展。最後，服從委安排，配合部室工作，認真履行好自己應盡的義務，全情投入，勇於擔當，抓住工作重點，樹立工作亮點。如果競聘失敗，亦不會氣餒。在日後的工作中，繼續完善自我，超越自我，為發展貢獻自己的青春和力量。
謝謝各位、評審。
部門副職競聘演講稿 篇9
尊敬的各位、評審、同志們：
大家好！
首先，非常感謝各位和同志們給了我參與這次競職演說的勇氣和力量。我競聘的是銀行中層幹部職務。
我叫，今年29歲，中專畢業，參加工作11年多，在儲蓄部門先後從事儲蓄員、綜合和所副主任工作，現任x市儲蓄所副主任。
當我在這挑戰與機遇並存，成功與失敗同在的講台上時，我的內心十分激動，同時也多了幾分不安。強烈的事業心和責任感又一次次告訴我：我熱愛工行事業，身為工行人，就該為工行的發展和騰飛作貢獻，我把工行事業當作實現自我人生價值的目標，使個人追求與集體利益一致起來。
11年多的儲蓄所工作，在行和同事們的關心、指導和幫助下，在儲蓄部門多崗位的鍛鍊，經過自身的努力工作，使我具有端正和認真負責的工作態度，熟練的業務技能，豐富的工作經驗和較強的工作能力，具備了一名所副主管應有的素質和要求。
如果我競聘銀行中層幹部崗位成功，我的工作思路是：
第一，以“勤懇務實、勇於創新”為信條，加強學習，提高自身素質。一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業務知識和業務技能的學習和更新，在工作實踐中辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結協作，不斷充實完善，並加強學歷教育，力爭在3年內取得福建電大的大專畢業文憑，使自己更加勝任本職工作。
第二，以紮實的工作，銳意進取的，當好所主任的參謀和助手。在工作中既要發揚以往好的作風、好的傳統，埋頭苦幹，紮實工作，又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子，多請示匯報，多交心通氣，積極協助所主任做好人員、調配工作，認真落實儲蓄所的各項規章制度，尤其是加強內控制度和安全防範制度執行及責任制落實情況的監督檢查。
第三，以吃苦耐勞，求實創新的態度，找準工作切入點。在金融體制改革不斷深化，銀行業競爭日趨激烈的形勢下，要保持存款的增長，將是一項長期而艱巨的任務。因此，我將以協助所主任集全所之力完成支行下達的各項目標任務為已任，把堅持開展以客戶為中心的優質服務作為組織存款的重要手段，在鞏固現有客戶資源的前提下，充分調動員工的積極性，在創造良好的社會形象的同時，提高工作效率，儘量方便客戶，讓客戶能主動上門尋求服務，走上良性循環、健康穩步發展的行列。
如果我競聘成功，我的處事原則和風格是：
要做好儲蓄所的工作，離不開嚴格規範的管理，更離不開每位員工。因為，客戶對工行的滿意度是從員工的`滿意度開始的，並與員工的滿意度成正比例發展的。為此，我會協助所主任努力提高每位員工的素質，盡力滿足員工的合理要求，建立獎懲激勵機制，調動員工的積極性和創造性，建立融洽的人際關係，多層面、多角度地善待員工。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。對同事多理解，少埋怨；多尊重，少指責；多情義，少冷漠。以共同的目標團結員工，以自身的行動帶動員工。在與員工交往中凝聚合力，增強員工的集體榮譽感，在工作中形成動力，使我們成為一支充滿活力和戰鬥力的集體。
如果我競聘成功，當前的工作重點和具體措施是：
目前x市儲蓄點平均餘額為3300多萬，就儲蓄所而言，目前餘額為1900多萬，雖然僅今年就增長了600多萬，但僅憑日前存款所創的利潤還不足以支付店面租金、設備費用及員工工資。因此，我將積極協助所主任立足於穩定增長存款餘額，著力於求實創新，拓寬渠道，尋求新的利潤增長點，在為客戶優質、快捷、高效的金融服務的同時實現銀行資金利潤的最大化，達到“雙贏”的局面。
舉措一：擴大知名度和影響力，積極爭取市場份額。儲蓄所地處商業鬧市區，周邊商家林立，同時也面臨著其他多家銀行儲蓄點的競爭。新址的搬遷及設施的更新和完善，使綜合素質一流、功能完備的所完全具備了成為xx開發區及至周邊區域客戶首選金融點的實力和條件。我們將以此為契機，主動出擊，組織員工到附近居民點及各商家，調查了解資金流向、客戶分布等情況，從中獲取大量的第一手客戶資料。同時，積極上門宣傳與櫃面宣傳相結合，為客戶各種快捷、高效的金融產品和經濟服務信息，樹立工行技術領先、絡齊全、實力雄厚的形象，擴大知名度和影響力，建立所與廣大客戶之間相互信任、互惠互利的關係。
舉措二：迅速擴大個人金融業務，提高服務含金量。把卡業務作為一項重要業務來抓，充分調動全體員工辦卡的主觀能動性，按照“誰辦卡誰受益”的原則，想方設法擴大自身的卡業務量，以借記卡的發展來促進儲蓄業務的發展，以儲蓄業務的發展來帶動卡業務量的提高。
舉措三：拓展中間業務，舉措四：要充分抓住節假日期間攬儲的黃金時機，進行周密布署，定點、定人開展切實可行的行銷活動，以取得宣傳和增儲的雙豐收。總之，在日常工作和生活中，要特別注意信息的收集和分析。想的到才做的到，才能最大限度的挖掘潛在客戶，促使存款的快速增長。
我沒有輝煌的過去，但我將把握好現在和將來。這次若能競職成功，我將以此為新的起點，在以後的工作當中，勵精圖治，立足本職，鑽研業務，勤奮工作。在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現價值，在市場競爭中完善自己。勝固可喜，敗亦無悔！請大家多監督我，我一定不會讓大家失望的！
我的競聘演講到此結束，謝謝大家！
部門副職競聘演講稿 篇10
尊敬的各位領導、各位評審、同事們：
競爭，是一個永恆的話題。在人類歷史乃至整個自然界的進化中，無時無刻不存在著競爭，“物競天擇，適者生存”，達爾文道出了自然進化的法則，從一定意義上說，它是競爭的法則。今天，我站在這裡，向大家簡要地匯報我的思想和基本情況，感到非常激動。值得欣慰的是，在座的有的是我的領導和同事，是我多年工作和生活中的良師益友，大家在日常生活中對我的了解，已經超過了我今天的發言陳述。如果說十多年來我能有所進步的話，那也是各位領導和同志的指導、幫助和支持、關心的結果。
首先，簡單地介紹一下我自己。
我今年xx歲，共產黨員，現任辦公室主任、兼人力資源部經理。xx年至我在部隊服役，服役期間，多次被師、團嘉獎，榮立三等功兩次。xx年我被分配到中國銀行工作。在銀行工作期間曾任辦公室副主任、人秘部副經理、辦公室主任、兼人力資源部經理等職務。在銀行工作十一年來，我對銀行的各項工作有了較熟悉的把握，自己更加堅定了做好本職工作的信心。在常年的工作中，我積累了豐富的工作經驗和領導組織協調能力。特別是我擔任縣支行人力資源部經理期間，負責後勤保障及人力資源工作，為支行各項任務的完成提供了有力的保證。同時，我獻計獻策為支行的人力資源配置進行最佳化組合，也產生了很好的效益。本人多次被市、縣行評為先進工作者、工會積極分子，優秀團支部書記等諸多榮譽稱號。
今天，之所以站在這裡，參加競聘副行長這個職位，是因為我具備了以下優勢。
思想進步，政治素質過硬。
在十一年的工作生涯中，我注重加強自身政治修養，做事堅持原則，生活作風正派，工作遵紀守法、吃苦耐勞，深受行領導和同事們的信任。此外，我還認真學習和領會銀行事業發展的路線和政策，牢固樹立金融工作者的責任和形象，自覺履行一名共產黨員的義務，努力使自己在政治上與黨中央保持高度一致。
具備紮實系統的金融理論及行銷知識。
我知道，做好銀行工作，光靠熱情是遠遠不夠的，還需要具有紮實的理論知識，這樣做起工作來才能左右逢源，遊刃有餘。雖然我是軍人出身，但是自從踏上銀行工作崗位以來，我就沒有放鬆對知識的學習，因為我知道，我的專業知識還差的很遠很遠。要想做好銀行工作，就必須儘快的具有紮實的金融知識。十一年來，我從來沒有停滯過學習，正所謂“活到老學到老”。我先後自學了《貨幣銀行學》、《經濟法》、《財務管理》等多門專業金融知識。此外，為把自己培養成具有現代銀行綜合素質人才，我還自學了《市場行銷學》、《行政管理學》、《人力資源與管理》等多學科的知識。通過十多年來的不間斷學習和工作實踐，夯實了自己的業務功底，具備了系統地分析、解決問題的能力，已經具備了現代商業銀行複合型人才所具備的綜合素質。
我善於團結同志，有全局觀念。
我從小受到良好的傳統教育，因而培養造就了自己光明磊落、有正義感、樂於助人的品德。對領導、對同志胸懷坦蕩，有意見當面提，不搞小動作，不搞小團伙，不但能團結與自己意見相同的人，也能團結與自己意見不相同的人；工作中一方面講黨性、講原則，說話辦事不看來頭、不看風向，敢於表露自己的不同意見；另一方面又顧全大局，服從上級和行領導的決定。所以不論自己在哪裡最終都能與任何類型的領導和同志友好相處，共同做好工作。
具有較強的領導能力和組織協調能力。
我有6年中層領導工作的歷煉，歷任辦公室副主任、人秘部副經理、辦公室主任、兼人力資源部經理等職務。多年的支行機關中層領導工作，使我具備了較強的管理能力和綜合協調能力，對領導一職有較深刻的理解。同時，十一年的支行工作實踐，也使我深刻地領悟到了理論與實踐相結合的重要性，深切地感受到自己在業務知識、管理水平、領導能力等方面有了全方位的提高，使自己的腳步更加堅實。這些都更加堅定了我紮根於基層，腳踏實地運用自己所學知識，所掌握技能，做好每份工作的決心，為下步工作開展打下了堅實的基礎。
我具有擔任副行長的.信心和決心。
信心和決心是事業的保證。辦任何事情只要有信心和決心就沒有什麼做不了的，沒有什麼乾不好的。多年來，我兢兢業業，勤勤懇懇，滿懷信心的工作，在各個方面都取得了很大成績。凡是我想做的事情都做的好了，凡是我想做好的事情都做好了，工作成績大家有目共睹。十多年來，行領導的教育和培養，使我從一個退役軍人成長為一個現代銀行人。多個崗位的工作經歷，使我在政治覺悟、思想水平、工作能力等方面都有不同程度的提高。所以，我有信心和決心當好副行長。
如果領導們信任我，讓我走上副行長的工作崗位，我將不負重託，不辱使命，勤奮工作，開拓創新。在這10分鐘之內，我實在無法向各位領導匯報各項具體工作怎樣組織。我想如果競聘成功，我將做如下工作：
第一，真誠講團結，積極協助行長開展工作。同事之間，支持、諒解和友誼比什麼都重要。在團結方面，一定要擺正位置，正確認識和看待自己，當好配角，胸懷全局，當好參謀，服從領導，當好助手，協助行長做好分管業務工作和支行員工的思想政治工作。在工作中和生活上一定要平易近人，努力做到說真話，辦實事，求實效。尤其注意那些與自己有不同看法的同志，團吉他們一道工作。
第二，對民營企業存款，兩手都要抓，都要硬。我行主要業務是民營企業客戶，如何抓好民營企業存款至關重要。我認為，應一手抓當前我行的信貸機制，一手抓一體化金融服務，並且兩手都要硬。我行應由被動式的擔保抵押貸款走向主動的信用貸款，並對貸款進行跟蹤調查。積極開放對民營企業的存款政策，加大宣傳力度。
第三，提高兩個意識，加強一個執行。兩個意識是指服務意識和行銷意識。提高服務意識，是要提高對客戶的服務意識，想法設法提高我行工作人員的服務水平。行銷意識是加強員工行銷意識。我行同企業一樣都需要行銷理念。業務不是在家裡等的，讓行的每個人都動起來，積極鼓勵員工走出去，時刻關注民營企業，把銀行行銷用到民營存款上去，建立我行存款營業額獎勵制度，對每月存款超過元營業額的員工加大獎勵報酬，並對存款多的企業建立一系列優惠政策，。一個執行是我將帶頭嚴格執行落實國家有關部門及工行制定的有關銀行管理的各項規定及管理制度，使各項規定和制度落到實處，以此來保證銀行各項工作的順利開展。
第四、努力使自己做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學習，勤調查，勤督辦的工作作風。工作中做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，要以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事團結，辦事講效率，用人不疑。用真情和愛心去善待我的每一個同事，使他們的人格得到充分的尊重，給他們一個寬鬆的發展和創造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們像圓規一樣，找準自己的位置；像尺子一樣公正無私；像太陽一樣，給人以溫暖；像竹子一樣每進一步，小結一次。
“千磨萬擊終無悔，獻身何惜人憔悴”，參加工作十一年以來，不論是以前還是現在，我都沒有碌碌無為，我也不隨波逐流，我始終堅持堂堂正正做人，踏踏實實辦事，兢兢業業工作，曾為自己也為集體贏得了不少榮譽，但這一切都離不開支行領導的關懷和教誨，離不開同志們對我的關心和支持。此刻，我站在這裡參加競聘，如果能當選，我將絕不辜負領導和同志們的厚愛，我想，有領導的關心、幫助和同志們的支持，我一定會幹好的。
謝謝大家！
部門副職競聘演講稿 篇11
尊敬的，評審：
大家好！我是。首先，衷心感謝為我們這次展現自我，提高自我的機會。如果說人生如船，那么夢想則是帆，作為建行員工，建設一流現代商業銀行是我們共同的夢想。今天我來參加競聘，就是希望能在客戶經理的崗位上，放飛夢想，追求卓越！
首先，簡單介紹一下個人情況。
我今年35歲，研究生學歷，會計師職稱。年進入建設銀行，先後在擔任過出納會計、綜合櫃員崗位，現就職於城關支行。
今天我競聘的崗位是客戶經理崗位。我認為，一名合格的客戶經理，首先要熟悉信貸業務，其次要有出色的行銷能力，再次要肯吃苦，善於溝通，有較強的責任心和嚴謹認真的工作態度，能做好信貸及客戶挖掘、維護、跟進等各項工作。
鑒於以上崗位認識，結合我自身的工作經歷，我認為自己在本次競聘中具備了以下幾方面優勢。
第一、責任心較強，有良好職業素養。
在我行優秀的企業文化的薰陶，以及和同志們的幫助下，我對建行事業的熱愛之情日益加深。工作中認真負責，講原則，講紀律，有較好的心理素質和服務，能認真執行國家各項相關法律法規，嚴格遵守我行的一切規章制度，有良好的職業素養。年曾被評為先進工作者。
第二、我熟悉信貸工作，行銷經驗豐富。
我曾在多個支行或是分理處擔任多種職務，多崗位的不同工作，豐富了我的人生閱歷，也使我積累了一定的基層工作經驗，具備了嫻熟的業務能力，熟知我行工作流程，了解行內各項產品，有豐富的.工作經驗和嫻熟的行銷技巧，最重要的是，我接觸信貸也有好多年了，經常去幫主任收集貸款資料，發放貸款等（此處根據實際情況寫）。這些都為我以後儘快進入角色，順利的開展工作做好了鋪墊。
第三，有較強的服務意識，善於溝通協調。
我性格溫和，為人熱情，在和同志們中有較好的人際關係。x年為客戶面對面服務的過程，使我口齒清晰，頭腦靈活，善於交流，能換位思考，積極溝通、多方協調，能與各部門和客戶進行有效協調、順暢溝通，有較強的服務意識及業務處理能力，在遇到問題時，能及時妥善處理突發問題，迅速找到最佳解決。
如果有幸走上客戶經理崗位，我將以服務基層、服務客戶為宗旨，從以下幾方面開展工作：如需查看全部可以給我留言，或查看其它文章
尊敬的，我深知，不是每個人都能擁有屬於自己的舞台，今天，我是為了心中的夢想而來。也懇請在座的各位、評審能給我一個圓夢的機會。我願為建行事業的發展貢獻我的全部智慧和力量。請大家信任我、支持我、考驗我！
謝謝！
部門副職競聘演講稿 篇12
尊敬的各位、各位評審：
大家好！
古希臘著名哲學家蘇格拉底說過“世界上最快樂的事，莫過於為理想而奮鬥”。我正是懷著這樣一個快樂的心情參加今天的競聘。在這裡我要感謝給我這樣一次展示才華，競聘上崗的機會。也感謝在座各位多年來對我的關心和支持。今天我要競聘的第一志願是我們行科級營業單位副行長，第二志願是“農行副行長”。職位對我而言不僅僅是戴在頭上的光環，更是一份沉甸甸的責任。對這兩份工作我富有熱心，對競聘成功我充滿信心，對做好以後工作我已下定了決心。
下面我先做一下，我叫，今年26歲，中共預備員，19xx年參加工作，現任銀行客戶經理之職。工作中我恪盡職守、兢兢業業，深得的器重和同事們的好評。今後我將繼往開來，努力工作，爭取以更好的工作成績回報各位的支持和厚愛。
通過綜合權衡自己，我認為自己有以下優勢參加競聘：
第一、我政治素質過硬，有良好的品德
我接受過良好的教育，並且經常接受課培訓，工作閒暇之餘我總是學習一些的檔案，不斷提高自己的政治覺悟。平時生活和工作中我總是用一個員的標準要求自己，基於出色的表現，前些日子我光榮的被組織批准為預備員。我性情率真，樂於助人，在工作和生活中我逐漸養成了辦事講原則，講紀律，嚴謹樸實，兢兢業業、一絲不苟的工作作風和良好的品德。
第二、我經驗豐富，成績斐然
我在工作崗位上已經工作了七個春秋，先後在前台、後台和客戶經理等崗位工作過，積累了豐富的工作經驗，也取得了豐碩的成績。在19xx年亞運村支行業務技術比賽“票幣計算”上，我榮獲第二名，在20xx年的亞運村支行業務技術比賽上我榮獲出納專業“機器點鈔”第二名、“單指單張點鈔”第二名、出納專業全能第一名的好成績。工作中我勤勤懇懇、不怕吃苦、積極進取、敢拼敢贏。在20xx到20xx年連續三年被平為先進工作者，20xx年被評為“優秀共青團幹部”和分行級先進工作者。
第三、我愛崗敬業，勇於創新
自從參加工作的那一天，我就深深地喜歡上了這份工作。並且以極大的熱情投身工作。“乾一行就要愛一行，愛一行就要專一行”，這是我一貫的工作原則。也正是抱著這樣一份責任心投身工作，才使得我在工作中不斷進取，取得好成績。工作之餘我喜歡看一些書籍，喜歡了解一些先進的和工作理念，並針對我們銀行發展的實際情況，大膽探索，勇於創新，使得工作更加得心應手。
第四、我工作積極，不怕吃苦，任勞任怨
參加工作以來我總是以飽滿的面對工作，以樂觀的心態面對挫折。工作中我兢兢業業、任勞任怨，一年365天，天天都是工作日。對於可戶我們是有求必應。北京中加學校是我們的客戶，為了學校師生方便，我們為他們安裝了ATM取款機，經常對其進行維護和管理，為此我每周都要和一名值勤人員往返三次，行程近三百公里。從未延誤過師生的使用。正是由於我們便捷優質的服務，中加學校的存款始終保持在四、五千萬元以上。
工作不怕苦，才能出效益。對於外勤工作我從存款大戶、貸款大戶，我們創造性地實行了“一攬子”服務。我負責的“紡織出口總公司”的三家子公司，為保證及時對帳，我堅持每天上門服務。嚴寒封凍不了我的工作熱情，酷暑阻擋不了我服務的腳步，我總是保證在第一時間將單據送到客戶手中。辛勤的付出終於有了可喜的回報，這幾家公司在我分理處理的日均存款近一個億。
第五、我年富力強，清正廉潔，人際關係好
我今年剛剛26歲，正值幹事的好年華。年輕是我最大的資本，我願把這一資本轉化成工作成績。工作七年多我始終本著廉潔奉公的態度工作，這是大家有目共睹的，今後我將繼續用一顆赤誠之心，奉獻給我熱愛的銀行事業。工作中我善於團結同事，服從，因此在工作圈裡構建了一個良好的人際關係。這也為我做好以後工作了良好的保障。
參與此次競聘，我願在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷探索，在拼搏奉獻中實現價值，在參與競爭中完善自己。如果承蒙和評審的厚愛，讓我走上行科級營業單位副行長或“機關副科”的工作崗位，我將我將以愚翁之志氣投身工作，以孔明之謹慎開啟工作。
下面我只把我的工作思路做一簡單表述：
第一、更新工作理念，搞好管理工作
沒有調查就沒有發言權。上任後我將從日常基礎工作開展調查，致力於先進觀念的探索，並結合我行的實際工作，搞好管理工作。首先加強內部人員的團結，使大家在一個相對和睦、溫馨的環境中工作。其次抓好業務管理，保證我行在管理上不出漏洞。再次加強財務管理，使帳目清晰明朗，從而保障在帳目上不出現大的問題。此外我還將加強監督職能的建設，增強我行的防風險能力。
第二、開拓挖掘新業務，加強自身學習
如果此次競聘成功，我將協同，帶領廣大員工，在鞏固現有客戶資源的基礎上，充分發揮大家的能動性，充分挖掘潛在的客戶，壯大我們銀行的經濟實力。對現存的客戶進行建檔分類管理，實現資源整合利用，也為以後更好地工作便捷的信息資源。銀行金融產品更新換代日新月異，為此我將加強自身學習，不斷努力，跟上時代的發展步伐，與時代比肩前進。
第三、提高員工素質，搞好服務工作
我們銀行是一個以服務為主的行業，服務的好壞決定著我們企業發展的好壞。員工素質的高低關係到我們銀行的'發展前途。上任後我將加強對員工的培訓工作，通過開展多種形式的文化學習和豐富多彩的活動提高員工的素質，使之能夠更的服務於廣大的客戶，同時也使我行步步為營、蒸蒸日上。
列夫托爾斯泰說過“沒有理想，就沒有堅定的方向；沒有方向，就失去前進的力量。”我有方向、有目標、有理想，更有前進的力量。參加今天的的競聘，我就是想實現人生的依次超越，為我行做出更大貢獻。尊敬的各位、各位評審，如果我競聘成功，我將用出色地表現回報大家的厚愛！“不積跬步，無以至千里；不積細流，無以成江海。”我願從點點滴滴做起，用無限的誠心燃起工作的烽火，以火熱的情壞吹響時代的衝鋒號，以燃燒的激情點燃前進的火把，以昂揚的鬥志舉起發展的旗幟！
部門副職競聘演講稿 篇13
尊敬的各位領導、各位老師：
大家下午好。首先感謝領導和同事們的信任和支持，給我這個參加競聘演講、展示真實自我的機會。
我是，中共黨員，1976年8月出生，碩士研究生。現任旅遊管理系旅遊教研室主任。
我今天競聘演講的內容分為個人經歷、競聘優勢、行政副職的工作思路三部分。
一、個人經歷
1、學習經歷
1995年9月至1998年6月在寧夏大學歷史系旅遊與酒店管理專業學習，期間擔任歷史系學生會學習部部長職務;XX年9月至XX年6月在寧夏大學人文學院脫產攻讀專門史碩士學位，被評為XX年度寧夏大學人文學院優秀共產黨員。
2、工作經歷
1998年8月至XX年8月任職於寧夏旅遊教育培訓中心(即寧夏旅遊學校)，主要從事全區旅遊行業崗位培訓與中職旅遊服務與管理專業的授課工作兼任中國旅遊報寧夏記者站通訊員;XX年6月註冊成立寧夏康泰旅行社有限公司，任副總經理職。
XX年7月起供職於寧夏工商職業技術學院旅遊管理系，承擔《導遊基礎知識》、《管理學原理》、《旅行社經營管理》、《酒店管理原理》、《會展實務》、《會展項目管理》等涉及酒店、旅遊、會展三個專業的多門專業基礎課與核心課的授課任務。XX年11月起任旅遊管理教研室主任，XX年榮獲“全國優秀會展老師”稱號。
二、我的競聘優勢
1、具備參謀與決策能力
4年的班主任工作和實習管理，6年的培訓教學管理和全區導遊隊伍管理，2年的旅行社經營管理的經驗，提高了我對部門工作分工、布局、統籌的認識。使我既能提出決策方案也能對新情況、新問題提出建議;既能夠為直線主管提供信息、出謀劃策，也能夠決斷分內事務。
2、具有紮實的文功底
人文學科的'專業訓練，長期的教師課業，每月5本書的閱讀量，積澱了較為紮實的文功底。我先後參編自治區旅遊局導遊考試教材，出版書籍兩本，即《寧夏旅遊基礎知識》(中國旅遊出版社XX年6月版，第三作者)、《寧夏導遊詞》(中國旅遊出版社XX年9月版，第二作者);至XX年間所有培訓項目從檔案起草、培訓計畫、師資調配到教學管理、質量反饋，總結報告均由我獨立完成，並且負責擬寫每年的自治區教育廳社會力量辦學機構自查報告和每年向國家旅遊局人教司教培處提交的工作總結，碩士作業在XX年12月榮獲寧夏大學人文學院首屆“博學杯”研究生學術論文大賽一等獎，XX年獨立完成會展策劃與管理專業申報報告、XX年參與學院的自治區教育廳規劃課題“寧夏職業教育基地自己能夠發現問題，更願意解決問題。在管理實踐中樂於服務、願意交流，有組織號召能力和大局觀念。
4、具有執行決心和補位意識
多年管理的實踐和思考，歷練了能力，對自己的性格和定位有了更好的把握。執行而不空談才能有實績，補位而不缺位才能有為，只有在更大的格局中才能更快地提高自己。理想和信念只有在工作中、在實施中才能變為現實。
5、具有果敢的工作作風
1997年我在寧夏鐵道國際旅行社實習，1998年4-7月在寧夏天馬旅行社工作，XX年管理寧夏新聞旅行社，XX年6月註冊成立寧夏康泰旅行社有限公司，現在掛職擔任寧夏中國旅行社部門經理。長期的企業運作與管理實踐，尤其是企業的效率屬性，培養了我果敢的工作作風，分析形勢，謀篇布局，決策執行，都要求效率和效益的統一。
三、行政(系部)副職的工作思路
1、積極配合、協調一致
擺正位置，當好配角。配合正職工作，認真履職，成為正職的助手和有力的執行者。在正職領導下，協調行政部門與相關部門關係，協調內部關係，提升團隊凝聚力。立足全局，當好參謀，統籌部門工作任務。
2、紮實工作、銳意進取
鑽研部門業務，做到既能對自己分管的工作精心策劃，又能參與全局工作，配合正職工作的開展。科學謀事，紮實幹事，注重在工作實踐中摸索經驗、探索新路子，在正職的支持下，積極主動地工作。
3、勇於任事、敢於擔當
在工作遇到困難時，不繞彎子、不推諉，勤于思考，敢於擔當;協助正職查漏補缺，學會補台，做好工作;搞好內部團結，在堅持原則的前提下，求大同存小異，讓團隊朝著共同的目標邁進。
4、有為而不越位
尊重正職、服從正職的工作部署。凡屬於自己職責內的事要拿出自己的意見。面對新問題，積極向正職提建議、出點子，當好參謀。支持同級，關心、指導下級。部門內部相互配合，攜手共進，提高工作成效。
XX年教育園地的耕耘，XX年的旅遊行業企業服務與管理，體驗著付出的辛勞與收穫的喜悅。XX年，從教育和旅遊兩個行業中汲取成長的閱歷，承諸多前輩與同仁的提攜與扶助，蛹破蝶將飛。
競聘是挑戰，是自省與反思，更是學習與提高。我既相信自己的實力，更敬佩同台應戰的勇士。不以物喜，不以己悲。無論結果怎樣，我始終熱愛我的教師職業。
再次感謝學院領導和各位老師的關注和耐心傾聽。
謝謝。
部門副職競聘演講稿 篇14
尊敬的各位領導、各位評審與會的同志們：
大家好!誠懇待人、為人正派是我的做人的態度，勤奮務實、開拓創新是的工作態度。
我叫，今年42歲，中共黨員，大專文化，現任副主任，分管倉儲科。1988年10月參加工作，從事15年糧食質量檢驗工作，20xx年3月走上糧庫副主任崗位，在糧食系統已經工作了23年。
我這天要表達是“感謝”兩字。首先要感謝的是收儲公司，是公司給予我們所有參加競聘的同事這么一個公平競爭的機會;其次要感謝公司領導，幾年來對我的不斷培養和各方面的教育指導;最後要感謝的是我庫領導班子和全體員工對我工作的支持和幫忙，沒有他們的幫忙和支持，我不能有這天的進步，也不能完成上級和糧庫交辦的工作。
對照這次崗位競聘條件和要求，我競聘的是副主任崗位，我認為，我具有以下四點的優勢：
一是具有必須的專業優勢。糧食安全儲存是糧食工作的重點，而安全保糧工作是重中之重，是糧食企業生存的命脈。我從參加工作以來，從事糧食質量檢驗工作15年，這一期間我不斷認真學習業務知識，還不定期參加上級糧食部門組織的業務培訓，並以優異的成績透過培訓考試，使自己的專業知識和技能以及安全保糧工作水平不斷提高。二是具有必須的實踐經驗。從檢驗股長崗位走上副主任崗位後，因為分管倉儲工作，我經常深入糧食保管、糧食購銷、糧食生產一線，加強調查研究，掌握第一手資料，在實踐中增長才幹，充分掌握糧食質量管理等各業務環節和工作規程，不斷增強分析和解決實際問題潛力。善於總結經驗教訓，及時糾正工作中的缺點與錯誤，舉一反三，確保決定正確。三是有較強的工作潛力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養，事事以身作則，踏實幹事，誠實待人。經過多年學習和鍛鍊，自己的業務潛力、工作作風、組織協調潛力、決定分析潛力、具體處理問題的實際潛力都有了很大提高，能將各項制度執行到位，落實到位，已基本具備了管理人員的素質和條件。四是具有高度的事業職責感和歸屬感。在參加工作後，無論是檢驗股長還是副主任崗位，我都將其作為我自己事業的一部分，而不是簡單的職業，我熱愛我
所從事的職業，有著強烈的事業心和職責感，努力做到“三個服從”，即個性服從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀。讓領導放心，員工滿意。正是因為這些因素，也是我勇敢地站在競聘台上的理由。
如果我競聘成功了，我將擺正自己的位置，當好領導的參謀和助手，用心思考，建言獻策;做到到位而不越位，顧大局，識大體，以全局為重，以事業為重，敢言，直言，能言，善言，將自己的才智毫無保留的貢獻出來，不計個人得失，不當擺設，開拓進取，銳意創新。在工作中，維護糧庫形象，維護班子形象，遇到矛盾問題，主動承擔職責，把問題解決在分管的工作範圍內，我將配合領導，在公司集團化統一運作的模式下把糧庫的工作邁上一個新台階。尊敬的各位領導，各位評審，在我的競聘演講結束時，我還想說的是，我也許還不成熟，也許還有這樣那樣的欠缺，我會努力努力再努力，不斷完善自我，追求自我，超越自我，做一個全面發展的人。西方一位哲學家說過：給他一個支點，他會把地球撬起來。我要說的是：給我這個職位，我必須會做得更成功更精彩!
謝謝大家!
部門副職競聘演講稿 篇15
尊敬的各位領導、同志們
你們好！
首先，十分感謝領導和同志們對我的信任與支持，給了我這次學習、鍛鍊和提高的機會，我作為一名檢察員能參加這次競爭上崗而感到自豪。
我叫關祝，45歲，1980年12月入伍，1982年8月考入西安政治學院，法律本科學歷，畢業
後分別在瀋陽軍區守備第師和沈後第分部服役，歷任教導隊教員、幹事、軍務參謀、政治教導員、團政治處主任等職。曾榮立三等功三次，多次受到部隊嘉獎。20xx年我申請轉業分配至我院反貪局偵查處工作，不久就參加了省委“11.18特偵組”，20xx年在正、副處長帶領下，我們又偵查了建院以來涉嫌犯罪金額之大，行賄人員之多，電力系統受賄大案。20xx年11月我又參加了省委“5.27特偵組”。辦案中能夠廉潔自律，依法辦事，嚴格遵守辦案紀律，用心主動配合主辦人員工作，認真做好各種筆錄，為審判被告人帶給了法律證據。到市院5年來我時刻按照“敬建功之業，強素質之精”的個人目標，來實踐我的人生。我實現了“傳統沒丟，幹勁沒減，作風沒散”的軍隊光榮傳統，工作中多次得到領導和同志們的讚嘆。
我競聘幹部科副職，有如下優勢和條件首先，我有良好的政治素養，紮實的工作作風。工作中政治立場堅定，有較高的思想政治覺悟。我在部隊任過多職，在機關擔任過幹事、軍務參謀和團政治處主任，有必須的理論和文字功底，秉公辦事，嚴守工作紀律。其次，二十餘年的軍旅生涯造就了我，有強烈的事業心和高度的職責感，能以大局為重，正確對待個人得失。第三，有較強的適應潛力。參加工作以來，我的工作崗位多次變換，每次走上新的崗位，面臨新的挑戰，我都能用心發揮主觀能動性，很快的適應新的工作，乾出好的成績。第四，有團結敬業、用心向上的工作熱情。我身體健康，精力充沛。工作中服從領導，團結同事，尊重老同志，能夠用心參加院裡組織的各項活動。
我若得到領導和同志們的信任競聘成功，我必須會擺正位置，當好配角我將尊重正職的核心地位，維護正職的威信。工作中樹牢“上為黨組分憂、下為幹警服務”的思想。實現從原先的“領導交辦，辦就辦好”向“怎樣去辦，怎樣辦好”的思維方式轉變，在正職的帶領下與大家思想上同心，目標上同向，行動上同步。營造一個“內圖同心協力，外謀合作支持”的良好氛圍。協助正職認真落實各項工作任務。具體體此刻“抓好兩個學習，實現三個飛躍。”兩個學習是
一、抓好在職研究生學習。
二、抓好書記員的在職培訓學習，為他們創造良好的學習環境，儘早透過司考。三個飛躍是
一、完成好在編定崗工作，限度的發揮優長，調動其用心因素。
二、儘快縮短助檢員向檢察員的過渡時限，讓他們敢說話，搶重擔，挑大樑。
三、攻堅好梯次工程，把握時機，選準選好科、副縣人員級別晉升工作，既要思考到老同志的辛勞，還要看到年輕幹警所付出的汗水。作為幹部部門要讓老實人、實幹家“受苦受累不受氣，吃糠吃菜不吃虧，”給他們更多的實惠。
領導和同志們給我一次機會，我將還您十分精彩，工作中我會贏得您一張燦爛的笑臉!
部門副職競聘演講稿 篇16
尊敬的各位領導、各位同事，各位居民代表：
感謝大家給了我一個展示自我的機會。莎士比亞曾寫過一句家喻戶曉的名言佳句：“人生是個大舞台,每個人都是舞台上的演員”。今天我站在這裡就是要當個演員，接受大家的評判。不僅僅是今天我要當好演員，以後生活中我也努力扮演好每一個角色。我此次競聘的崗位是學院路社區副主任。
下面，我先簡單的介紹一下我個人基本情況。
我叫，今年25，20xx年畢業於xx學院，同年通過考試被選聘到工作，並任主任助理一職。工作3年以來，無論在社區任主任助理，負責民政、宣傳工作，還是在街道負責黨建工作，以及在東區科發觀辦公室擔任宣傳幹事，我始終一絲不苟，兢兢業業，深得領導和同事好評。俗話說：沒有金剛鑽別攬瓷器活。三年的工作經驗，使我積累了豐富的.基層工作經驗和深厚的理論知識，同時也具備了堅實的組織能力。因此，我滿懷熱心和信心來參加這次社區副主任職位的競聘。經過綜合權衡，我覺得我具有以下競聘優勢：
首先，我認為自己具備良好的政治素養，為人正直、處世大方，待人接物端莊得體、細心周到、宗旨意識和責任感強。
二是有吃苦耐勞、適應力強的優勢。我從事社區工作3年以來，服從安排，無論是在社區、街道還是區級機關工作，我都能以較強的適應能力融入團隊，對待每一項工作都充滿熱情，任勞任怨。
三是熱愛崗位的優勢。愛因斯坦說過：熱愛是最好的老師。我早已作好了充分的思想準備，儘管社區這份工作很辛苦，可能會經常受到誤解和辱罵，我將以飽滿的工作熱情並信心百倍地迎接挑戰的到來。
四是具備較強的管理能力和組織協調能力。三年的工作實踐，使我得到了很多的鍛鍊和提高，尤其體現在管理和組織協調能力方面，在學生時代我一直做學生會幹部，到街道社區工作後，從事的職位都具有較多的協調職能，平時的學習和實踐使我積累了較多管理方法和工作經驗。
五是能熟練操作計算機。在掌握和收集各類信息，文字處理等方面有一些經驗。
部門副職競聘演講稿 篇17
各位領導、各位同事：
大家好！今天，能夠站在這裡參與xx級領導崗位的競聘，我倍感榮幸。當官不是目的，此次競聘，我將始終持以平常之心，儘自己最大的努力，抓住機遇，在可能的情況下實現自己的人生跨越。記得美國著名政治家富蘭克林有句名言佳句：“推動你的事業，而不要讓你的事業推動你。”今天，我正是為繼續推動我無比熱愛的農行事業而來。
記得一年多前，我曾幸運地站在同樣的講台向各位領導、同事匯報過自己的工作，闡述過自己的理想。此刻，我再一次站在這裡，以平常、誠懇的心態接受大家的選擇，希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執著，更加堅毅、穩重和成熟的我。
知人者智，自知者明。說句心裡話，能有幸與這么多資深的領導、同事一同走上今天這個競聘的講台，才疏學淺、資歷平平的我，的確有點誠徨誠恐，忐忑不安。但人總是要有點精神的。有道是：物競天擇、適者生存。作為一名年輕的共產黨員，我擁護改革，渴望競爭。同時將以更加沉穩平實的心態、義無返顧的勇氣以及前所未有的激情，迎接競爭的挑戰，接受改革的洗禮。經過慎重地思考，我不改初衷，競聘的崗位仍然是：辦公室副主任。
正確地估價自己，我認為我之所以一如既往地競聘辦公室副主任主要緣於以下四大理由。
第一，充滿激情的年齡優勢給我帶來了充分的自信。今年31歲，剛過而立之年的我，對於從事辦公室工作來說我有年輕的優來源於勢。即我有健全的體魄、充沛的精力；有年輕人特有的朝氣與投入工作的激情；有隻做不說的性格、雷厲風行的作風；有無私無畏的風骨、敢抓敢管的魄力。
第二，坎坷的成長曆程豐富了一個不斷成熟的我。我出身農村，成長坎坷。簡要回顧自己的成長曆程，我雖然沒有什麼非凡的閱歷與令人眩目的資本，但自xx年參加工作的那天起，我便深深地愛上了這份工作，把事業當作自己終身奮鬥的最高理想，化作自己不懈追求的實際行動。
第三，多年的專業實踐歷練了我對事業的忠誠。或許是執著追求、情有獨鐘的緣故，通過多年的辦公室工作實踐，檢察機關中層副職競聘演講我積累了一定的專業優勢，歷練了我對事業的忠誠。
展望今後的工作，我將要突出做好以下三點：
1、加強自身修養。內聖方能外王。要不斷在認認真真學習上有新進步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實實做事上有新成效，在清正廉潔上有新形象。
2、擺正位置，當好配角。努力做到“五要”。
（1）要立足全局，當好參謀、助手。
把所分管的工作納入整體目標中去，做到既能對自己分管的工作精心策劃，科學指導，又能參與全局工作，支持、配合正職工作的開展。
（2）要盡心盡職但不能越位。
作為副職，要對正職負責，對其要多尊重服從，多請示報告；對同級要理解、支持、合作；對下級要多指導，多關心，多幫助。
多年的綜合管理崗位健全了我的品格，提高了我的巨觀駕馭能力和組織推動能力。在實踐歷練中，我深知作為一名合格的金融工作者，不僅要有較強的政治素質、過硬的業務工作能力，而且要有積極健康的心態、良好的品德和品格。做事必須先學會做人。
“不可以一時之得意，而自誇其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志。”坦誠地說，我關注競聘結果，渴望參與成功。但我更重視參與的過程，因為對於年輕的我來說，參與的過程有時可能比結果更為重要。我想我既然是為了推動我的事業而來，那么，無論競聘成功與否，都不會改變我對黨的忠誠，不會改變我對事業的執著，更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛。總之，無論怎樣，我都會用同樣年輕的心態，直面挑戰，笑對人生。
部門副職競聘演講稿 篇18
尊敬的各位評審：
大家上午好!
非常榮幸能夠參加這次正職資格競聘，心情非常激動。本來開始報名時，思緒比較複雜，但我最終還是戰勝自己，勇敢而有信心的站在這演講台上。我覺得我還行、能行，能勝任這一工作，也一定不會讓各位評審失望。下面我從以下三個方面剖析自己，推介自己，懇請評審們指正和大力支持。
一、幾年來的工作實踐和成果
1991年，我從銀行學校畢業入行，平凡的度過20世紀，豪情的步入21世紀。風雨16年，在領導、同事們的關懷和幫助下，我成長並逐漸成熟。期間輾轉數個基層營業機構、機關部室，從內勤到外勤，從基層員工到任部室副職多年，辛勤與汗水相伴，已鍛鍊成為一名遵章守紀、吃苦耐勞、甘於奉獻的農行人。
從參加工作至1997年，我一直在基層一線紮實工作，學業務知識，練基本技能，使我能夠熟練地適應各種內勤崗位。在1996年縣行組織的業務技能大比賽中，榮獲手工記帳單項第一名和團體優秀獎。1998年,縣行成立國際業務部，我有幸調入工作，通過自學，刻苦鑽研，開創了我行國際業務新起點，成功代辦了多筆信用證簽證、押匯等國際融資業務，受到市分行的表彰。xx年——xx年，在宿城營業所從事內勤主任工作，任務繁重而瑣碎，我努力加強內勤管理，當好主任的幫手，連年超額完成縣行分配的各項任務指標，所在單位連續多年被評為盛市級先進單位和文明服務單位。xx年6月調入縣行清收中心任副經理，從事法律事務工作，當時崗位調整曾讓我一時迷茫，很難立即適應紛繁複雜的外勤工作，又是領導和同事們的熱切幫助，我很快轉變角色投入新的工作，勤勤懇懇。業餘時間，我認真地自學各種法律、法規，並結合具體的銀行業務知識，大力維護了我行的'正當權益。當時印象最深的一件事：在xx年9月的一件代辦存款契約糾紛案中，涉案金額儘管不足萬元，但是帶有社會普遍性，處理稍有不慎，便會引發多宗訴訟糾紛。那時，案發地在我行辦店營業所，這是一個位於黃河灘邊的叫八里丁村的代辦站，該代辦員在以往代辦我行儲蓄存款業務時，截留挪用儲戶資金，進行非法借貸，留有多處加蓋我行儲蓄代辦站業務公章的便條，隱患很大。訴訟發生後，行領導非常重視，陪同一塊去協調處理。當時天氣比較炎熱，案發地點又涉及多個村莊，因此調查取證工作困難。一方面，我們購置了微型錄音機，早出晚歸，苦口婆心的做證人的思想工作;另一方面，根據案情進展，及時協調公安機關、人民法院，利用法律威懾力，使原告很快放棄了對我行的連帶訴訟追償，由其與代辦員調解結案，平息了許多類似案件的再次發生。回憶那時兩年的工作經歷，既磨練了堅強意志，又培養出較好的組織協調能力。xx年7月，正式調入現在的信貸管理部任副職，既負責全行的法律事務工作，又分管自律監管和檔案管理工作，儘管任務比較繁重，但能盡職盡責，圓滿的完成各項任務。幾年來累計代理訴訟經濟糾紛案件58起，涉案金額過億元，其中借款契約糾紛40起，破產清算案件12起，被訴案件6起，均能及時、合法的了結，正確的維護了我行的合法財產權益。同時，密切配合人民法院的執行工作，加大案件執行力，累計現金清收不良貸款780萬元，成效顯著。因此，xx年，我行被授予省級法律事務執行工作先進單位;xx年，我本人也被縣行申報為省級“青年崗位能手”。
二、競聘優勢
1、有長時間的基層工作實踐，豐富的社會閱歷，從事崗位多，業務知識比較全面。對於這點，通過我上面的簡單介紹，相信各位評審一定有所了解。但我深信一點：時間、社會和平凡的工作最能鍛鍊人、培養人，它使我有理智、有激情、更有高度的工作責任心。
2、思想端正，有良好的人生觀、處世觀，能善解人意，甘於奉獻。xx年經縣行黨委認真考察、考核，我被組織接受為光榮的中國共產黨預備黨員，並如期轉正，成為一名正式黨員。日常工作中，我也是嚴格以黨員標準要求自己，廉潔奉公，助人為樂;堅持正義，敢於同壞人、壞事作鬥爭。
3、勤奮好學，積極進取工作中，我認真地學習領會上級行制定的各項規章制度，以學習合規文化為契機，嚴格貫徹執行，杜絕出現違規、違紀行為。工作之餘，培養自學能力，1996年通過自學考試，取得山東經濟學院金融專業專科學歷，xx年參加開放式高等教育，取得中國政法大學法學專業本科學歷;1998年通過了經濟師資格考試，並於xx年被縣行正式聘用;xx年參加國家企業法律顧問資格考試，順利取得執業資格，並在xx年山東省國資委舉辦的繼續教育中被評為“優秀學員”。這些成績的取得，得益於縣行領導的支持。他激發了我積極進取的工作熱情，也為我日後更好開展工作奠定堅實基礎
4、有多年的管理經驗，能服從大局、服從領導。自xx年4月以來，一直從事副職工作，一方面認真的履行崗位職責，切實抓好自身主要業務和分管工作，以身作則，嚴以律己;另一方面，積極地當好主任的參謀、助手，及時辦理領導交辦的各項工作。能識大局、識時務，服從領導，協同作戰，圓滿的完成縣行分配的任務。
三、以後的工作打算
如果競聘成功，我會從以下幾點努力開展工作：
1、服從黨委安排，及時進入角色，帶好身邊的人，切實履行好部門負責人職責。現在正逢新年伊始，各項工作剛起步，頭緒也比較多，因此，首先應服從縣行黨委的工作安排，服從大局，樹立“全行一盤棋”觀念。根據年初縣行全年任務指標分配，及時分解落實，不留任何死角。工作中以身作則，大膽管理，充分調動部門全體人員工作積極性，以飽滿的激情全面完成工作任務。
2、繼續發揚自己勤奮好學、吃苦耐勞的優良作風。作為部門負責人，應全面掌握金融法律法規、銀行專業知識和上級行的各項規章制度，勤奮好學，搞懂、學會，並及時傳達貫徹落實。
工作中堅持吃苦耐勞的優良作風，身先士卒，積極發揚“班長”的表率帶頭作用。
3、團結友愛，共同協作，確保全年工作安全無事故。作為部門負責人，首先應加強合規經營意識，始終堅持“安全就是效益”觀念，緊抓內控管理，嚴防工作隱患，確保各項業務快速、健康發展。其次堅持談心制度，要切實關注身邊人，常交心，常進行思想交流和溝通。本部門全體人員之間應搞好團結，發揚團隊精神，堅決杜絕武斷、獨裁。最後，充分利用好績效考核體系，做到公平合理，獎懲分明，形成一種團結友愛、人人都求積極上進的良好氛圍。
部門副職競聘演講稿 篇19
尊敬的各位領導、各位評審：
您們好！
首先感受局黨委給我們這次公平競爭、交流學習和提高自我的機會。
我叫李傑，現年29歲，大專文化，中共黨員，04年7月畢業於四川警察學院，06年4月參加公安工作。從警5年來，本人忠於職守，躬身實踐，較好的履行了一名人民警察的職責和使命，先後榮獲“120保衛工作”先進個人，優秀公務員，優秀黨員，5次嘉獎等榮譽。
成績只能說明過去，榮譽不能代表將來，敝帚自珍，我認為自己已具備一名中層副職的.個體素質和工作能力。
第一：有堅定正確的政治方向和從警為公的政治信念，有吃苦耐勞、無私奉獻的敬業精神和求真務實、雷厲風行的工作作風。能顧大局，聽指揮。
第二：有充實的基層工作經歷。5年來，我主要在日興、新政派出所先後從事過治安管理、戶政、內勤、案偵等工作崗位，熟知派出所各項業務；並於20xx年2月到阿壩州圓滿完成援甘任務。紮實的基層工作經歷使我增長了閱歷，磨練了毅力，提高了能力。
第三：有勤學多問、善於思考的工作思維習慣。在長期的基層派出所內勤、案偵工作中，使我養成了勤於學習，善於思考的工作習慣。
第四：有開朗熱情、開放合作、理性自律的處事哲學。時值年富力強，精力充沛，對工作和生活充滿激情；長期的基層工作使我擁有良好的人際關係和協同作戰意識；公安工作的特殊性使我養成了勤懇做人，踏實做事，嚴謹自律的人生態度。
第五：有較強的協調和組織指揮能力。作為派出所內勤、戶籍和駐鄉民警，與各科所隊，黨政、企事業單位接觸的工作經歷讓我在協調能力方面得到磨練和提高；在新政派出所作為案偵中隊負責人，帶領中隊民警對承辦的各類案件進行了及時的偵破，使新政派出所破案絕對數和辦案質量得到提高。
假如這次競崗成功，我將按照局黨委的安排，正確認識和充分發揮副職的輔助作用，服從領導，聽從安排，當好配角，擺正位置，敢於工作，勇於承擔責任。我將結合單位實際情況，著力抓好隊伍建設，業務建設，自身建設和班子建設。協調好與黨政關係，得到他們支持理解。聽取民眾意見，傾聽民眾心聲，以便改進共作和更好服務民眾。
部門副職競聘演講稿 篇20
各位領導、各位同事：
大家好!這次中層幹部實行公開、公平、公正地競爭上崗，是我們委局加強隊伍建設的有力舉措，為我們年輕幹部提供一個展示自我的平台。今天，我本著學習、提高的目的走上這個講台，坦然地向大家介紹我自己，誠懇地接受大家對我的批評與指正。
20xx年8月，我通過公務員考試進入到了工商隊伍，在基層一線，主要從事巡查辦案和案件審核工作。在工商的四年多時間裡，我依靠自己的勤奮努力，從一名大學學子迅速轉變成單位的業務骨幹，同時對人生觀、事業觀、價值觀有了全新的認識和思考。
20xx年11月，我被選調到市紀委工作，成為了一名紀檢監察幹部。從基層一線到市級機關，從搞行政業務到從事黨務工作，人生實現了一次大的飛躍。紀委給我的直觀感受是：這裡對人的要求更高、平台更大，發揮個人能力的空間也更為廣闊。
來紀委的一年多時間裡，我一直在黨廉室工作，我體會到黨廉室的工作具有綜合性、廣泛性和瑣碎性的特點，這是一項巨觀與微觀相結合、常規與創新相交替的工作。首先，市紀委黨廉室作為基層黨風廉政建設的主要職能部門，擔負著綜合分析全市黨風廉政建設情況，提出加強黨風廉政建設方面的建議、意見和措施。作為一個牽頭部門，一個綜合協調部門，需要經常性地巨觀思考、整體謀劃。同時，做好黨廉室的`每一項工作都需要精心布局，深入調研，庖丁解牛、層層分解，以有效的抓手來支撐各項工作的開展，工作的成效很多時候就是體現在一次次調研、一篇篇信息、一個個數據之中。其次，黨廉工作是一項常規與創新相互交替、相輔相成的工作。比如我們的崗位廉政風險防控、3d黨內監督模式隨著這幾年的常態化開展、規範化運行，已經從之前的創新工作轉變成我們常抓不懈的基礎性工作，同時隨著常規工作的進一步固化和深化，我們又開展了防止利益衝突，聯防綜合體建設、公眾參與反腐倡廉決策等創新舉措，隨著工作的不斷深入，這些創新舉措又會成為我們今後黨風廉政建設的常規工作。
可以說黨廉室的工作內容很龐雜、任務很艱巨。但同時又很鍛鍊人，人的素質和能力能夠得到全面的提升。我想我具備了以下幾個優點：
一是具有較強的適應能力。從基層到機關，從與普通民眾打交道到與黨的建設親密接觸，雖然工作崗位、工作性質有過變化，但我都能憑藉自身努力，迎難而上，較快地適應新的崗位、新的環境。在黨廉室，我堅持不會就學，不懂就問，向領導學，向同事學以認真負責的工作態度較為出色地完成了領導所布置的各項任務。
二是綜合能力不斷提升。通過領導講話稿的起草、工作專案的構思、工作信息、調研文章的編寫撰寫等，工作思路進一步打開、文能力進一步提升。通過開展廉政風險防控、規範新市鎮權力運行、打造陽光黨務平台、深化農村基層黨風廉政建設等一系列面上工作，組織協調能力得到進一步提高。通過做好禮品禮金禮券的兌換、登記、領導幹部因私出國境的審批、黨務公開網站數據的錄入與維護等日常性工作，業務能力又得到進一步加強。同時，根據領導的安排，參與了信訪調查、案件的陪護和談話、執法監督以及臨時性的接待工作，不同崗位的工作職責都有了初步了解。
三是具有良好的人品。一直以來我都非常注重加強道德品質修養，敬崗愛業、為人謙和，尊重領導，團結同事，堅決服從領導的工作安排，妥善處理領導交辦的各類事項。無論是工作上還是生活上，我始終以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，充分發揮黨員的先鋒模範作用。
今天的演講是一次很好的對照自我，尋找差距的機會。我想在今後的工作中，我都會以這次競爭演講為契機，努力實現三個轉變：
一是工作意識從被動向主動轉變。由原來的“領導交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦，怎么辦好”轉變，對工作超前計畫，周密安排，保證各項工作落到實處。從簡單的按要求完成任務向吃透精神，領會意圖、承上啟下上轉變，提高的工作質量和效率。從被動的接受工作向主動提出問題、研究問題、解決問題轉變，主動攬事，勇於擔責。
二是工作思路從常規向創新轉變。工作要有思考，要善於動腦、勤於動筆，經常提煉總結，挖掘典型，大膽提出自己對加強紀檢監察工作的想法。就像書記說的那樣，通過增強思考力和學習力，全面提升創新力和表現力，使紀檢監察工作常抓常新。
三是工作狀態從平淡向激情轉變。平淡的工作、四平八穩地工作固然能將工作完成，但絕不可能高質量地將工作完成好，也絕不可能創造成績和奇蹟。對待工作要有一種等不起、慢不起的緊迫感和危機感，始終保持激情，以高昂的鬥志，飽滿的精神投入到各項工作中去。
總之，通過這三個轉變，努力提升自己的核心競爭力，創造成績、做出成效從而不斷提高個人和科室在整個單位的貢獻度。
參與即是勝利，這是奧運會的精神。今天我努力將自己推向前台，接受組織的檢驗，不管競選的結果如何，我都會堅決服從組織的安排，繼續保持謙和低調的作風，腳踏實地、努力工作，不辜負領導和同志們對我的期望。
謝謝大家。
部門副職競聘演講稿 篇21
尊敬的各位領導、各位評審、同事們：
記得有人說過：人最大的不足不在於看不到自身的不足，而在於看不到自身巨大的潛能，80%的人只發揮了個人能力的20%。
我叫，現年27歲，中共預備黨員，研究生學歷，現在法律部工作。
此次競聘經過綜合權衡，我覺得我具有以下競聘優勢：
第一、我具有有良好的思想政治素養和道德修養。
第二、我具有豐富的工作經驗和較強的工作能力。
第三、我具有擔任此職務的綜合知識與技能。
第四、我具有嚴謹細緻、紮實高效的工作作風。
在這裡，我也願意坦誠地把自己已經認識到的不足之處匯報給大家。我想如果競聘成功，我將努力做到以下幾點：
第一、真誠講團結，協助正職做好工作。
第二、開拓創新，做好本職工作。
首先、我將協助正職根據我們公司現在發展的進度建立健全人力資源部的各項管理制度。
其次、抓好目標計畫的制定。
再次、組織大家積極學習，樹立正確的公司理念。
第四、儘快推進人事制度改革，薪酬制度改革及用工制度改革。
第五、嚴格考核，建立激勵機制。
最後、集思廣益，加強與民眾的溝通交流。
第三、加強學習，努力把自己培養成多元化複合型人才。
尊敬的各位領導，評審們，同事們，香港首富李嘉誠說過，他在用人方面不喜歡“大材小用”，也不喜歡“量才適用”，而是喜歡“小材大用”。因為“大材小用”純屬浪費，“量才適用”容易讓人自滿、使人懶惰，只有“小材大用”才有利於激發員工的潛能，促進工作的創新，從而達到事業和個人的共同發展的目的。如果各位領導、各位評審、各位同仁給我一個“小材大用”的機會，我將盡我所能，做好自己的工作!此次作為人事部副職的競爭者，目前或許我不是最優秀的，但我一定做最努力的，請領導和同事們相信我，考驗我!
謝謝大家!
部門副職競聘演講稿 篇22
尊敬的各位、各位評審：
大家好!
首先感謝院和各位同仁的信任和支持。舉行處室負責人競聘演說會，這在規劃院的歷史上是第一次。這第一次，向我們傳遞了這樣一個信息，那就是新的院班子以人為本、積極探索、與時俱進、銳意改革的創新，同時，也向我們昭示了院要實現“決策智囊”、“得力助手”與“名牌諮詢機構”新的發展定位的決心和信心。在這裡，我競聘的崗位是：。
正是這種、這種決心、這種信心，必將造就規劃院明天無限的生機和活力。進院14年來，我頭一次站在台上，面對這么多的評審，面對這么多真誠而又好奇的目光，我的心緒難以平靜。
今天，對於像我一樣上台演說的14位同仁來說，不僅是一次展示自我、認識自己的機遇，更是一次相互學習交流、接受評判的機會。
首先，簡單地介紹一下我自己。我今年29歲，本科學歷，中共員，工程師職稱。
綜合權衡分析了一下自己，我認為參加設計院副職崗位的競聘,我有如下優勢和條件。
第一，我具有一定的個人素養和較好的職業道德素養。
第二，我具有紮實的專業知識。
第三，我具有豐富的工作經驗。
第四，我具有較強的工作能力，組織和溝通能力，合作共事能力。
各位，各位評審，設計院副職不僅僅是一個非常具有吸引力的工作崗位，更是一份沉甸甸的重擔。如果承蒙各位和同事們的信任，讓我走上副職的工作崗位，我將不辱使命，勤奮敬業，盡全力做好以下工作
第一，真誠講團結，協助正職做好工作。
第二，發揮個人技術優勢，全力解決因日照而上訪的問題。
第三，嚴格執法、強化管理。
第四，加強個人修養，不斷提高個人素養。
我將繼續努力加強個人修養，自覺講學習，講正氣，講紀律，顧全大局，注重單位內部團結，維護我院形象，團結其他同志積極工作，不斷提高工作質量，在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創新中增加壓力，在與人交往中凝聚合力。同時要增強理論素養。始終把學習放在第一位，大力倡導建設學習型集體。
偉大的物理學家愛因斯坦說過：對一個人來說，所期望的不是別的，而僅僅是他能全力以赴和獻身於一種美好事業。今天我參加競聘，就是因為我深深地熱愛著我所從事的規劃設計事業，我認為它是一份美好的可以讓我實現我的理想實現自己人生價值的的事業。請和同事們，相信我，支持我，考驗我!
我的演講完畢，謝謝大家!
部門副職競聘演講稿 篇23
尊敬的各位、各位評審，同志們：
您們好！
“天高任鳥飛，海闊憑魚躍”。今天，我參加競爭的職位是區縣工商所副職。首先，真誠的感謝單位給了我這次難得的展示自我、檢驗自我的機會。下面，我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹。
面對競聘的工商所副職崗位，剛才幾位競聘者已作了非常精彩的演講，使我在為他們喝彩的同時也倍感壓力。不過，競聘這個崗位，我想自身具有如下特點和優勢：
一、是具有勇挑重擔的信心。
要乾好一項工作，首先必須熱愛這項工作。今天，我能鼓足勇氣參加這次競爭，決不是意氣用事，也不是心存僥倖，而是自己熱愛這項工作，珍惜這次機會，渴望成功、追求進步的真實體現。
二、是責任意識較強，進取強烈。
自參加工作以來，我一直以一絲不苟的工作責任心做好本職工作，不論是以前在、工作，我總把“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘，把事業放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦幹。工作的歷練，組織的培養，和同事的支持和幫助，使我形成了較強的責任意識，優秀的集體、和諧的工作氛圍也激發了我強烈的上進心。
三、是具有較強的組織協調能力。
參加工作後，有機會在等多個工作崗位，為自己創造了很好的學習和鍛鍊機會。我一直從事工作，能較好地處理與上下級關係，做到誠心實意、誠信包容、互幫互助。通過實踐中與不同人的接觸，對不同業務的處理，提高了自己的組織協調能力。
單位面臨著轉型帶來的壓力和機遇。為此，我們更要迎難而上，抓住機遇，以求單位全面發展。假如我競聘成功了，我將會從平時的工作態度及工作質量開始以優異的工作成績向和同事交一份滿意的答卷。
一、是找準定位，做好副手。
我想做為一名副職關鍵是要找準自己的定位，做到辦事不越權、不越位，工作不拖沓含糊，責任不躲避推諉。要善於和敢於承擔責任，推動工作。用全新的經營理念，簡化辦事程式，真正讓放心、全體同事順心。用自己對事業的熱愛和忠誠以及出色的表現，來贏得與同志們的信任、來提工商所的地位。
二、是加強學習，提高自身素質。
工作要乾出成績，必須有較高的業務素質。業務素質的提高只能靠不斷的學習，不僅要從書本上學習，而且還要從實踐中學習，不斷汲取理論和實踐的`滋養，將所學到的知識運用到實踐中去，指導具體的工作，使自身理論水平和業務素質不斷提高。
三、是立足本職，做好工作。
堅持乾一行，愛一行，專一行，腳踏實地乾好本職工作。做到認真負責，一絲不苟，義不容辭的為為工商所做好貢獻。嚴格按照標準輔助上級部門開展各項工作：如果我能競聘上工商所副職，我將按時按量的完成交給的任務，並在工作中多思考，多創新，把工作做得更好。
古人云：不可以一時之得意而自誇其能；亦不可以一時之失意而自墜其志。不論這次競聘結果如何，我將繼續勤奮學習、勇於實踐，不斷提高科學判斷形勢、駕馭市場經濟、應對複雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業心、責任感和使命感，盡心盡責做好各項工作，為工商事業的發展添磚加瓦！
謝謝大家！
部門副職競聘演講稿 篇24
大家好，我競聘的是中層副職的崗位。
“物競天擇、適者生存”是一條自然法則，也是一條社會競爭法則。院黨組高瞻遠矚，實行中層幹部競爭上崗制度，通過公開、公平、公正、競爭、擇優的方式促使優秀的幹部脫穎而出。今天，在院黨組搭建的平台上，我有幸參加中層副職競聘，展示一下自我，自覺接受大家的評判和檢驗。
參加此次競爭上崗，我認為自己有以下優勢：
一、有良好的政治思想素質。我具有貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性。注重政治思想學習，提高思想覺悟，堅持黨的`基本路線不動搖，堅持正確的政治方向與立場，全心全意為人民服務。我進院以來，一直以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，無論從思想和行動上都能與院黨組保持高度一致。
二、有強烈的責任心和敬業精神。我做事，最大特點是愛崗敬業，勤奮負責，不管是什麼事要做就一定要做得更好，爭取精益求精。
三、有擔任中層幹部崗位工作的實踐經驗。20xx年12月在司法局工作以來，我先後擔任過中層副職、中層正職。在擔任中層職務期間，我愛崗敬業、勤奮工作、準確定位、並不斷創新，贏得了司法局黨組的肯定，得到了同事們的讚揚，多次受到了華鎣市委、市政府及廣安市局的表彰和獎勵。
四、有較強的工作能力。自參加工作以來，我先後在企業、司法局、檢察院等3個單位工作，並歷經了5個不同崗位的鍛鍊，多年的打拚使我具備了較強的政治鑑別、政策運用、語言表達、組織協調、綜合分析和拒腐防變能力，這些都是作為一名中層幹部必須具備的基本素質，也是履行崗位職責的基本要求。我相信，經過多崗位鍛鍊的我，完全能夠勝任一個中層副職。
如果這次有幸得到領導和同事們的肯定，走上新的工作崗位，我將從以下四個方面開展工作：
一、加強學習、恪盡職守。圍繞院中心工作，推進工作創新，用出色的工作業績，虛心向領導學習，向同事請教，努力學習新知識、掌握新技能，儘快適應崗位需要。牢固樹立發展意識、服務意識、實幹意識，按照站位高、標準高、有創新、有突破的要求，盡職盡責，全力完成各項工作。
二、擺正位置、和諧共事。作為副職，我會明確自己的身份，善於站好位置，做到到位而不越位。在日常工作中，做好“配角”、當好助手，樂於“補台”、誠於“輔佐”，巧於“協調”、從於“全局”。積極支持和配合科室領導，按照分管職責協助抓好工作、圓滿完中層競聘上崗成各項任務。
三、自覺奉獻、團結協作。做到愛崗敬業、履行職責，率先垂範、嚴以律己，珍惜使命、增強約束，牢記職務就是責任，努力爭當一名合格的中層幹部。同時，做到不利於團結的話不說，不利於團結的事不做，多為他人著想，多做換位思考，充分發揮好紐帶作用。
四、以身作則，勇挑重擔。在工作中要以身作則，帶頭表率，敢抓敢管、勇挑重擔。力爭在工作中顯示實力，在服務中形成動力，在創新中增強壓力，與人交往中凝聚合力，我將主動作為、積極作為，當好檢察事業發展的加油站、助推器。
各位領導、各位同事，古人云：不可以一時之得意，而自誇其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志。競爭上崗，有上有下，不論上下，我都將以此話自勉，紮實走好每一步。
謝謝大家
部門副職競聘演講稿 篇25
尊敬的各位領導、各位代表：
大家好!今天，我很榮幸競選石羊河林場分場副場長職務，在此感謝組織給我一個展示才華，實現人身價值的機會，同時也真誠地感謝各位領導和同志們對我的信任、支持和鼓勵。首先我向大家介紹我的基本情況：我叫石光明，現年40歲，中共正式黨員，1990年參加工作，現任石羊河林場大灘分場保管，我之所以有足夠的信心參與這次競選，主要是因為我有以下三個方面的優勢：
(一)本人出生在農村，成長在農村，農村的山水造就了我寬容坦蕩的胸懷和敢為人先、不怕苦、不怕累的.堅強個性。
(二)我具有較高的政治素質和理論基礎。多年來黨組織的教育、培養，純正了思想，淨化了心靈，陶冶了情操，使我的人生觀、世界觀、價值觀、權力觀更加明確，始終牢記為人民服務的宗旨和堅定正確的政治方向，思想體系日趨完善。
(三)我具有較強的事業心和敬業精神。在多年的林場工作中，我愛崗敬業，身體力行，在工作實踐中積累知識和經驗，並注重自身修養，把工作放在第一位，以把林場利益維護好、發展好、實現好為己任，注重謙誠、立德、敬業、奉獻。同時，我具有健康的體魄，能全身心投入到工作中去。
成績只能說明過去，榮譽不能代表將來。如果能夠榮幸當選，我將從以下幾方面去努力：
一要顧全大局、擺正位置，當好主要領導的參謀助手，與班子成員搞好團結和協作。
二要加強學習，勤政廉政，真正做到堂堂正正做人，踏踏實實做事。
三要勇挑重擔，開拓創新，力爭在林業事業中作出新的成績。為廣大林場職工服務，為我場的社會經濟發展服務。
成功伴隨艱辛，跨越需要奮鬥。如果這次不能如願當選，我也決不灰心，我將一如繼往地努力學習和工作，為建設美好石羊河、實現石羊河新的跨越做出自己更大的貢獻!
部門副職競聘演講稿 篇26
尊敬的各位領導：
大家好!
首先感謝衛計局黨委給了我這次競聘的機會，我叫，今年xx歲，大專學歷，醫師職稱。xx年到鄉衛生院工作至今，現任西屏鎮中心衛生院主治醫師。我今天競聘的職位是鄉鎮衛生院副院長。
我此次競選衛生院副院長，有以下四點優勢。
(一)我在鄉鎮衛生院工作將近17年，有較為豐富的鄉鎮衛生院工作的實踐經驗，知道農村農民民眾的生活條件和缺醫少藥情況，知道鄉鎮衛生院在農村的重要職責，任務和地位，明白在鄉鎮工作人員必備的素質和要求，了解鄉鎮衛生院的工作方法。
(二)我熱愛醫務工作，對做任何事充滿激情，十多年的從醫生活，使我對"醫務工作者白衣天使"這個稱號無比熱愛。因為能夠救死扶傷、解除患者之痛苦，撫平患者身心的創傷。
(三)在工作中能認真負責、吃苦耐勞、乾別人不願乾的累活、髒活，嚴格要求自己，使自己隨時保持清醒的頭腦，更好的做好工作，當好表率。
(四)我有勝任副院長的管理經驗和能力。十多年的工作使我有較強的組織協調能力和分析解決問題的能力，在管理上能夠做到有的放矢。
總之，多年的基層工作養成了我乾一行、愛一行、鑽一行的內在動力。這是我做好這一極富挑戰性工作的最大優勢。如果組織信任，領導讚許，同志們支持，我競聘上了副院長這一崗位，我將竭盡全力不負眾望，發揮業務專長，儘快進入角色，積極履行職責。我初步的想法是：
第一是:加強學習.，加強團結.，向書本學習，向同事們學習，向實踐學習，進一步提高理論水平、業務水平和管理水平。注意和周圍的人、同事之間建立和諧的人際關係，努力營造同事間真心相處、說真話、做實事的積極氛圍，調動各方面的積極性以形成合力。
第二是:當好參謀。作為一名副職，我要擺正自己的位置,在認真做好所負責工作的同時，還要當好院領導的好參謀好助手，在思想上做好配角，在行動上要盡職盡責，同時處理好與其他副職的關係，協調配合，形成合力，積極為醫院建設和發展獻計獻策
第三是:緊抓醫療安全不放鬆，不斷提高業務水平。保證人民民眾的身心健康是我們每一個醫務人員的神聖職責。做為一名副院長，要以身作則，認真做事，和藹待人，視病人如親人，避免醫療事故的發生，確保醫療質量，醫療安全。
第四是:做好衛生院的文化體系建設。實行掛牌服務、微笑服務。
綜合整治，改善衛生院環境衛生。擁有一個乾淨整潔的工作環境是凝聚人心、提高效率，保證服務質量的先決條件。努力營造一個優美、舒適、整潔的就醫環境。
第五是:努力做好公共衛生服務工作和農村"片醫"負責制工作，積極開展公共衛生服務，使老百姓的健康得到更加充分的保障。抓好突發性公共衛生事件和預防保健等基礎工作。落實突發公共衛生應急處理和預防保健工作是鄉鎮衛生院最基本的工作職能。
如果我競聘成功，我將踏踏實實辦事，兢兢業業工作，本本份份做人，嚴格要求自己。以上是我的競職演說，不當之處，敬請指教。
謝謝大家!
部門副職競聘演講稿 篇27
尊敬的各位領導、各位評審：
大家好！人生能有幾回搏？當走上講台的時候，我就深深的感到了有一種“青春不再，時不我待”的危機感和使命感。在這“挑戰人生”的。時刻，我飽含對信用社工作的摯愛，滿懷信心地走上講台，接受組織的考驗。首先，請允許我向對諸位的信任、支持和鼓勵，真誠地道一聲：謝謝！今天我競聘的崗位是：副職競聘演講稿。
下面，我做一下自我介紹以便讓大家對我有一個更加全面的了解：我今年45歲，中共黨員，大專學歷。工作中我總是兢兢業業、勤勤懇懇認真完成領導安排的各項工作，並努力做到最好，所以我曾多次受到領導和同事的肯定，並獲得優秀共產黨員、市級先進工作者等多個榮譽稱號。
我之所以走到講台上參加社鄉鎮副職的競聘，我認為，我有能力，有信心、有決心勝任這崗位，我的優勢主要有：
第一，我思想進步，具有一定的政治素養。
第二，具有豐富的地方工作經驗和組織管理能力。
第三、樹立了強烈的工作責任感和敢於吃苦耐勞、勇於創新。
第四，本人年富力強，精力充沛。
如果承蒙各位領導、評審厚愛，讓我鄉鎮信用社副職的工作崗位，我將不負眾望，不辱使命，努力把領導和同事們的這種信任，化為在新起點上做出一翻事業的機遇。我一定努力做好如下幾點：
第一，擺正位置，真誠講團結。
第二，突出重點，抓好行銷工作。
第三，創立品牌，做好服務工作。
第四，拓展業務，防範風險，提高經濟效益。
第五，加強團隊建設，提升整體凝聚力。
各位領導、各位評審、各位同仁，古人說：“不可以一時之得意，而自誇其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志”。無論成功與否，在今後的人生路上，我將堅持自重、自警、自勵，磨練自己的人格，檢點自己的言行，珍視自己的形象，堅持慎獨慎微、慎始慎終，以一心為公、無私無畏、光明磊落的浩然正氣，樹立起新時期信用社鄉鎮幹部的良好形象。請組織考驗我，信任我。
我的競爭上崗演講稿完畢，謝謝大家！
部門副職競聘演講稿 篇28
各位、各位同事：
大家好。本人是支行中心儲蓄所副主任，本人競選的崗位是支行中心所副主任。
本人於20xx年到支行中心儲蓄所擔任副主任。兩年以來，在這一崗位上，本人盡職盡責，努力工作，先後協助兩位所主任順利地完成了當年的各項工作任務。特別是20xx年，本人所完成人民幣存款3200萬元，創下歷史最高紀錄，也是市分行轄內當年淨增額最高的儲蓄所，各種榮譽正向中心所這個大所老所紛至沓來，做為這個所的一員，本人感到無比驕傲，也為自己在實現這一成績的過程中貢獻了自己的力量而自豪。
一、做主任的好助手。
做為副職，協助主任做好各項工作是本人的職責：本人主動擔負起傳遞報表、領取憑證的工作，往往一天幾次往返於支行與中心所，本人也與主任一起帶著職工走街串巷跑宣傳，和主任一起為了拿下一家單位的代發工資而數十次地上門，到辦公室，到關鍵人的家裡。在內部各種問題的處理上，本人都和主任保持一致態度，遇到分歧，就開誠布公地交換意見，決不背後抬槓，正是本人所正副職之間的團結合作，給員工樹立了榜樣，也從一個方面推動了中心所各項業務的發展。
二、做職工的好朋友。
中心所目前除本人以外的13人全是女性，本人給自己的定位是要做職工的好朋友，所有的髒活力氣活本人都一一包攬；在管理上本人也不分親疏，對每個員工都一視同仁，該批評的絕不含糊；業務忙時本人主動幫櫃員清點現金，業務閒時本人多與職工交流，了解她們的，掌握員工心態。中心所員工都認可了本人這個副主任，有事就與本人交流。
三、做安全的護衛者。
兼任著營業部中心所兩個機構的安全保衛管理工作，為了確保“三防一保“，本人每天堅持早來晚走，早晨接款箱入室，晚上送款箱上車，每天早晚都要對全室安全器材進行一次巡檢，看錄像設備是否運轉正常，看大門是否鎖緊，習慣成自然，每天不檢查兩次就覺得不放心，員工們在本人“薰陶“下也養成了安全第一的工作習慣，中心所在20xx年被評為保衛工作先進單位。
成績再輝煌也已經成為過去時，在新的一年裡，我們中心所的目標是確保淨增3000萬元，爭取淨增3500萬元，同時，我們自己創下了3000萬元的高度，還將由我們自己來跨越，對於這一目標，本人有信心，中心所的全體幹部員工也有信心。不敢說本人是中心所最好的副主任，但從兩年的工作來看，本人是最適合中心所副主任這一崗位的人選，本人對自己有足夠的信心，也請大家相信本人，將你的信任投給本人！
部門副職競聘演講稿 篇29
尊敬的各位領導、各位評審：
大家好!
今天來競聘副鄉鎮長職位，非常感謝縣委給了我這么個展示自我、參與競爭的機會。
我十分珍惜這樣一個難得的機會，我將客觀地說明我自己所具備的應聘能力，全面地論述我對於做好副鄉針鎮長工作的總體思路和具體措施，並且將心悅誠服地接受各位領導和評審的評判。
我是xx年參加工作的，擔任辦公室幹事、副主任，綜治辦主任，駐村工作組組長、辦公室主任等，我的工作得到了的許多領導和同志們親切關懷和悉心的幫助，我不敢辜負領導們的殷切期望，勤勤懇懇，不斷進取，在思想上和工作能力上都有了不少的進步，因此我今天充滿信心走上這競聘講台。
我覺得，我競聘副鄉鎮長有如下幾個優勢和條件：
（一）我有較豐富的農村工作經驗。
我從小就生長在農村，畢業後又回到鄉鎮工作，幾年來一直擔任駐村工作組組長，對農村工作的政策法規、民情風俗等十分熟悉，能夠處理農村工作中出現的方方面面的事務。
（二）有較強的組織協調能力。
不論在辦公室還是在駐村工作中都能抓重點、抓關鍵；獨檔一面、率先垂範、團吉他人和鼓動帶領他人一道靈活地應對各種複雜情況；在工作中能有自己的方式、方法完成好領導交辦的和自己部門的各項工作。
（三）有較強的公僕意識和自律能力。
我的祖祖輩輩都是農民，自己長期生活在農村，能親身體會到農民的疾苦，同時在開展“三個代表”和“兩個務必”的學習教育中，使自己更加深刻認識到“生於憂患，死於安樂”，以及自身的差距和現實狀態，增強了憂患意識、自律意識和公僕意識，保持謙虛、謹慎、不驕不躁和艱苦奮鬥的作風，進一步提高立黨為公、執政為民、艱苦奮鬥、開拓創新的自覺性。
以上所述情況，是我競聘副鄉鎮長的優勢條件，假如我有幸競聘上崗，這些優勢條件將有助於我很快熟悉工作，並進入副鄉鎮長的角色。
“上面千條線，下面一根針”，在農村，千條萬條的政策，最後都得落實到村、到戶，如何把來自各個部門的“線”，與基層這“一根針”和諧地串聯起來，“編織”出一個和諧的社會？
解決這一問題的“切入點”在哪？我深知，作為農村工作必須全力以赴，理清思路，找準“抓手”，把這上千條“線”有機地結合在一起，綜合地解決農村、農業和農民問題，如果我有幸擔任副鄉鎮長職務，將紮實做好以下三個方面工作：
1、在工作重點方面，我將重點做好以下四項工作：
⑴最佳化農業產業結構，增加農民收入。
穩定發展糧食生產；大力發展特色種植業；充分挖掘山水田的潛力，做好山水田這三篇的文章；鞏固壯大飼養業；大力發展勞務業。
⑵大力實施“項目帶動”戰略，加快招商引資和個私經濟發展。
堅決貫徹縣委、縣政府“三個一”項目和打造“三個平台”與推進“五個對接”工作機制，藉助“京福”高速公路、206省道和我鎮已有資源優勢，把企業做強做大。
⑶抓住重點，攻破難點，切實增進計生工作水平，突出抓好五個方面：一是抓好計生欠賬清理工作，以高壓的態勢對所包村一男再生、非婚生育及欠繳社會撫養費對象進行全面整治；二要進一步落實“三結合”幫扶工作，創造一個計生工作良好環境；三要充分發揮定點分娩工作的作，加強孕情跟蹤，落實定點分娩制度；四要加強計生協會建設，切實提高計生村自治管理水平；五要加強包村計畫生育幹部隊伍思想作風建設。
一是每個幹部要認真學習計畫生育業務及各種政策法規知識，努力提高自身的理論水平和業務水平；二是進一步落實好崗位職責，建立競爭、長效工作機制，提高工作效率，做到人人職責落實、個個工作到位，同時大力倡導求真務實、刻苦敬業的良好作風，使全鄉的計畫生育工作再上新的台階。
⑷拓寬財源，加強管理。
以發展經濟為重點，不斷增強鄉財政實力。
立足優勢抓項目，發展一批龍頭企業項目、個體民營經濟和第三產業建設，以此推進經濟上台階，從根本上帶動農村經濟發展，壯大支柱性財源，結合機構改革為契機，大力壓縮財政支出。
2、在跟進措施方面，我將重點工作制定出完整細緻、操作性強的工作方案，把任務分解細化，落實到相關部門和相關崗位，把責任落實到每個人。
在創新理念方面，我將牢固樹立和實踐招商引資、結構調整、經營資源、產業互動、以人為本“五大理念”，緊緊抓住發展第一要務，主動接受海峽西岸經濟區的輻射，樹立科學、全面、協調、可持續的發展觀，不斷提高執政能力。
3、在勤奮務實方面，我要更加刻苦學習，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，提高理論水平，力求看得深一些、遠一些；政治上要更堅定，具有強烈的政治意識，時刻保持清醒的政治頭腦，善於從政治上觀察和處理問題；工作上要更勤奮，要愛崗敬業、勤奮務實、埋頭苦幹、無私奉獻；作風上要更紮實，要實事求是，聯繫民眾，大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風，切實把求真務實精神體現到農村的.各項工作中去；黨風上要更廉潔，要艱苦奮鬥、廉潔自律、拒腐防變、牢記服務宗旨，銘記“兩個務必”，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，耐得住清貧，抗得住誘惑，經得起考驗，時刻保持清醒頭腦；品德上要更高尚，要以求真務實的科學精神，牢固樹立大局意識，一切以大局為重，以光澤的發展為重，局部利益服從整體利益，個人利益服從集體利益，少數人的利益服從多數人的利益。
尊敬的領導、各位評審，誠懇待人，為人正派是我為人態度！勤奮務實，開拓創新是我的工作態度！如果組織上委以我副鄉鎮長的重任，我將不辜負大家的期望，充分發揮我的.聰明才智，以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心，加倍努力地工作，使我在鄉鎮所分管的工作在各方面都有新的起色，新的突破，上升到一個新的台階。
我的演講完畢，謝謝大家！
部門副職競聘演講稿 篇30
大家好！
我校實行中層幹部競爭上崗，是學校發展的一件大事，作為××國小的一員，能參加這一活動我感到十分高興。這不僅是一個展示自我的舞台，同時也是一次鍛鍊、學習、提高的機會。本人競爭的職位是教務處主任，感謝給我這樣的一次機會，同時懇請各位領導、評審老師指教。
今天，我競聘的崗位是：副職競聘演講稿。
1、作為一名黨員教師。
2、在業務方面。經過自身努力和領導同事的熱心幫助，本人的業務能力有較大的提高。任教期間能較出色地完成教育、教學任務。
3、具有一定的教務主任工作經驗。
當然，新課程對學校教務處工作提出了新的要求，我也深知教導主任工作繁瑣、任務艱巨、責任重大，如果本人得到領導和評審的信任，擔任學校教務主任。我將在上級部門和學校主管的領導下，圍繞提高學校的教育、教學質量這一中心目標，從管理、服務兩個方面做好工作。努力做到以下幾點：
第一，真誠講團結，創造性的開展工作。
多年的工作經驗告訴我，同事之間團結比什麼都重要。在團結方面，一定要擺正位置，正確認識和看待自己，胸懷全局，當好配角。在工作中和生活上一定要平易近人，努力做到說真話，辦實事，求實效。尤其注意那些與自己有不同看法的同志，團吉他們一道獻身教育事業，在工作上，恪守職責，大膽創新，創造性的開展各項工作，使各項工作落到實處。
第二，積極帶領學校領導班子做好內部管理。
在學校管理中，管理也能出效益我要向管理要效益。我將重點抓好教職工的績效管理。我將不斷尋找工作的新思路、新方法，積極協助領導帶領學校領導班子成員做好學校內部的管理工作，進一步提高工作質量和效率，建立完善的內部管理流程，使各項工作具體化和量化，具備可操作性。設定相應的規章制度，使教職工有據可循。明確各崗位職責，使每位教職工知道自己需要乾什麼和怎么去乾。
第三，以人為本，維護教職工利益，激發教職工鬥志。
以人為本，切實做到關心人、愛護人、理解人、尊重人、培育人，堅持把維護廣大教職工的根本利益，促進職工的全面發展，作為我們一切工作的出發點和落腳點。同時，我將積極解決內部教職工人員工作、學習和生活中的困難和問題，如工資、獎金、福利、評比、提職晉升等待實際問題。更好地調動他們積極進取，勤奮工作的積極性，形成一個“求實、公正、廉潔、奉獻”的`集體，增強思想、政治工作的說服力，影響力和感召力。
第四，注重調查研究，提高工作質量
上任後，我將堅持做到深入教學一線、深入班級、深入基層調查研究，廣泛聽取各方面的意見和建議，切實改進工作中的不足，不斷創新工作機制，力求在工作上再有新的突破。另外，牢固樹立服務意識，端正工作作風。
第五，努力學習，加強自身素質建設
打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功，我將努力加強自身修養，勤奮學習，不斷提高業務能力，增強自身綜合素質。在地為教育的奮鬥中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺經受考驗，在紛繁複雜的社會裡把握好人生之舵，校正好人生航向。把一顆赤誠的心奉獻給我國偉大的教育事業。
1、虛心學習，進一步提高自身的理論水平和業務素質，儘快熟悉崗位，圓滿完成各項工作。
2、探索和健全學校教學管理的各項制度。
3、促進教師的專業成長。
4、加強處室建設，形成合力。
雖然我深知教務處主任這一職位的挑戰性，但是我願意接受這一挑戰，我有信心經過自己的努力，把工作做好。參與學校的發展的這一重大進程是一名黨員教師的責任，如果沒有競爭到這一崗位，我也將一如既往地紮實工作，關注××國小的發展，共同為國小更美好的明天貢獻自己的一份力量。我的競聘發言完了，謝謝各位！
部門副職競聘演講稿 篇31
尊敬的各位領導、各位同事，各位居民代表：
大家上午好!感謝大家給了我一個展示自我的機會。莎士比亞曾寫過一句家喻戶曉的名言佳句：“人生是個大舞台,每個人都是舞台上的演員”。今天我站在這裡就是要當個演員，接受大家的評判。不僅僅是今天我要當好演員，以後生活中我也努力扮演好每一個角色。我此次競聘的崗位是學院路社區副主任。
下面，我先簡單的介紹一下我個人基本情況。
我叫，今年25，XX年畢業於?，同年通過考試被選聘到?工作，並任主任助理一職。工作3年以來，無論在社區任主任助理，負責民政、宣傳工作，還是在街道負責黨建工作，以及在東區科發觀辦公室擔任宣傳幹事，我始終一絲不苟，兢兢業業，深得領導和同事好評。俗話說：沒有金剛鑽別攬瓷器活。三年的工作經驗，使我積累了豐富的基層工作經驗和深厚的理論知識，同時也具備了堅實的組織能力。因此，我滿懷熱心和信心來參加這次社區副主任職位的競聘。經過綜合權衡，我覺得我具有以下競聘優勢：
首先，我認為自己具備良好的政治素養，為人正直、處世大方，待人接物端莊得體、細心周到、宗旨意識和責任感強。
二是有吃苦耐勞、適應力強的優勢。我從事社區工作3年以來，服從安排，無論是在社區、街道還是區級機關工作，我都能以較強的適應能力融入團隊，對待每一項工作都充滿熱情，任勞任怨。
三是熱愛崗位的優勢。愛因斯坦說過：熱愛是最好的老師。我早已作好了充分的思想準備，儘管社區這份工作很辛苦，可能會經常受到誤解和辱罵，我將以飽滿的工作熱情並信心百倍地迎接挑戰的到來。
四是具備較強的管理能力和組織協調能力。三年的工作實踐，使我得到了很多的鍛鍊和提高，尤其體現在管理和組織協調能力方面，在學生時代我一直做學生會幹部，到街道社區工作後，從事的職位都具有較多的協調職能，平時的學習和實踐使我積累了較多管理方法和工作經驗。
五是能熟練操作計算機。在掌握和收集各類信息，文處理等方面有一些經驗，XX年曾被組織部借調到東區第二批學習實踐科學發展觀辦公室宣傳報導小組，期間，多篇簡報在市、區發表，同時被評為“東區第二批學習實踐科學發展觀活動先進個人”。
六是我有年紀輕的優勢。年富力強，精力旺盛，正是幹事業的時候，只要我把一顆真誠的心融入這片生我養我的熱土，踏實工作，鞠躬盡瘁，孜孜以求，就一定會漸入佳境，取得成效的。
俗話說，人貴有自知之明，同時，我也明白自身的差距。正因為年輕，在各位領導和同事們面前，我還有許多不成熟的地方，很多地方還需要向大家學習。但是我相信：經驗，我會不斷總結、升華;才幹，我會不斷培養、提高。我誠心誠意地希望能不斷得到同事們的批評與幫助!我深信：江海之所以博大是因為它居於百川之下!
各位領導、同事、居民朋友們，參與此次競聘，我願在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現價值，在競爭中完善自己。如果承蒙領導和個位同事的厚愛，讓我走上學院路社區副主任的崗位，我將不負眾望，不辱使命，開拓創新，左海社區各項為民服務工作：
第一，樹立為民服務的理念，積極調整工作思路，深入民眾，調查了解，結合社區的實際，開展好社區的各項為民服務工作，特別是綜治、勞動保障、民政低保，這些與廣大居民生活學習息息相關，虛心聽取民眾的意見和建議，了解民眾的需求，為民眾辦實事，做好事，關心民眾的切身利益，做民眾的代言人。
第二，要加強學習，提高自身素質。一方面要加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辨大是大非的能力。另一方面要加強業務知識和各類知識的學習，緊跟時代步伐，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作。
第三，要擺正位置，當好參謀。學院路社區是一個新分離出的社區，很多工作幾乎要從頭開始，此時，我應該在工作中尊重社區主要領導的核心地位，維護主要領導的威信，多請示匯報，多溝通交流。辯證的看待自己的長處和短處，揚長避短，團結協作，做到：工作到位不越位，補台不拆台。
第四、要紮實工作，既要發揚以往工作中好的作風、好的傳統，埋頭苦幹，紮實工作，又要注重在工作實踐中，深入調查研究，不斷地摸索新經驗、探索新路子，為學院路社區的經濟和社會各項事業的發展奉獻自己的'力量。
各位領導和居民們，既然大家給了我這個機會，讓我展示自己的才華，那么，就請再給我一個舞台，我會給大家一個滿意的表現，謝謝大家!謝謝!尊敬的各位評審、領導、同志們，大家好!評：稱謂不錯。
首先，非常感謝組織給了我一個“推銷自已”的機會，我為能參加荔灣公安分局的首次競爭上崗而感到自豪。我今天演講的內容分為三個部分：一、是我的工作經歷；二、是我的有利條件；三、是我的工作構想。評：開場白不全面，但也可行，寫出了感謝和主要內容。
一、我的工作經歷。評：這些就是最重要論據，要突出成績。
我叫，是派出所教導員，今年36歲。84年市警校畢業參加公安工作；88年市公安學院管理班大專畢業，99年就讀於廣東省社科院在職法律研究生班。
在公安工作的十六個春秋里，我懷著對公安事業的滿腔熱情、抱著維護法律、服務人民的願望，從專區、治安、內勤民警乾起，努力向業務精通、經驗豐富的領導和同志們學習，政治思想覺悟和業務水平有了較快提高。93年擔任了分局團委副書記、95年調任金花街派出所副教導員，97年後，歷任光揚街、南源街、華林街派出所教導員。先後八次受到市公安局的嘉獎；被評為97—99年度荔灣區精神文明建設先進工作者和99年度分局優秀黨務工作者等。
二、我的有利條件。
十六年來，組織給了我很多鍛鍊的機會。我從基層到機關再到基層，積累了較豐富的基層工作經驗和一定的機關工作經驗。
多年來，我堅持學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，努力提高自己運用黨的基本理論、基本路線、基本方針分析問題、解決問題的能力，養成了以身作則、保證政令警令暢通的工作作風和組織紀律觀念。
長期的基層工作實踐，使我掌握了隊伍管理的技巧，熟悉了業務工作的內容，特別是面對“上面千條線，下面一根針”的基層工作實際，我學會了運用十個手指“彈鋼琴”的領導方法，注意輕、重、緩、急，既抓住中心環節、又兼顧其他各項工作。這幾年主要的工作成績有以下四個方面：評：不能寫成成績，而應總結概括成幾條道理如有開拓精神等優點。
一是主持分局團委工作時，結合青年人的特點，開展形式多樣的活動，加強了團組織的凝聚力，鼓動起廣大團員青年的工作幹勁，促進了我局各項工作的開展。
二是在金花所任職時，與所領導一起，在原來的基礎上，一手抓隊伍建設、一手抓業務建設，使金花所迅速改變了面貌，跨入了“一流派出所”的行列；
三是在光揚所工作期間，與班子成員深入實際、調查研究，率先創建了下崗工人護街隊，並實行了定點輻射防範機制，取得了良好的效果，受到中央、省、市領導的肯定。還便民眾辦事，自覺接受民眾監督；
四是調任華林所後，將政治思想工作與業務工作有機地結合，在做好乾警的思想穩定工作，落實崗位責任制的同時，根據步行街“雙搶”案的發案規律，採取了派保全“守巷口”的辦法，使步行街的“雙搶”發案率明顯下降。
十六年的工作歷程，我體會最深的有二點：一是個人的進步離不開組織的培養和同志們的支持。二是要做好公安工作必須有強烈的工作責任心和獻身精神。
三、我的工作構想評：這是全文重點。
假如組織信任，同志們支持，讓我當選副局長，我將擺正位置，協調好關係；按照區委、區政府、市局和分局黨委的工作布署，圍繞“抓班子、帶隊伍、促工作、保平安”的工作思路，以“發案少、秩序好、民眾滿意”為目標，結合我局的實際情況，做好以下五個方面的工作：
一是適應形勢的需要，加強理論和業務學習，虛心向熊局長、黃政委等局領導請教，不斷提高管理水平和業務水平。同時深入調查研究，掌握真實、大量的第一手材料，為開展工作打下良好基礎。
二是依法從嚴治警，抓好隊伍建設。通過有效的政治思想工作使其“不為”；通過落實日常管理制度使其“不能”；通過嚴格執法執紀使其“不敢”。當然還要愛護幹警，關心他們的生活、工作和學習，增強隊伍的凝聚力。
三是要下大力氣調整警力結構、合理配置警力資源，在人、財、物等方面向基層傾斜，充實一線警力，改善技術裝備，提高基層戰鬥力。
四是向科技要警力，進一步加強機關和基層的現代化建設，加強公安信息的利用和開發，使信息化與基層基礎工作有機地結合起來，提高警務效率。
五是人民民眾是我們公安工作的力量源泉和根本所在。要認真研究與市場經濟相適應的民眾參與維護社會治安的組織形式和制度，依靠民眾維護穩定，緩解警力不足的現狀。
最後，這次競爭無論結果如何，我都會正確對待，接受組織的考驗，勝不驕、敗不餒。我相信，有領導和同志們的支持，再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任副局長這個崗位的。評：態度。
我的演講完了。謝謝大家。
部門副職競聘演講稿 篇32
各位領導、同志們：大家好！
此時此刻，我能以一個競爭者的身份走上演講台，向各位展示自己，心裡既激動又緊張。激動的是我幸運地趕上了公平競爭的大好時機，緊張的是我害怕有負領導和同志們的厚望。但無論如何，我要對局黨委這一英明而富有魄力的決策表示衷心地檢察機關中層副職競聘演講感謝！並藉此向所有關心支持我的領導和同志們表示深深的謝意！至於說到對競聘的認識，我想局屬××單位競聘的成功實踐已經作出了回答，全局上下呈現出的百川歸海，百舸爭流的可喜局面就是最有力的證明。對此，我一舉雙手贊成，二要用心參與。我要競聘的職位是業務科室副職。
我叫，今年××歲，學歷。（……工作經歷與個人榮譽）。
這天，我之所以競爭這一職位，是因為我有信心、有潛力擔當起黨委交給的這項重任：
首先，我具有比較紮實的政治素質和法律基礎
從求學階段到工作期間，我從未放鬆過對政治理論、法律法規和科學文化知識的學習和領會。求學期間，曾參加中華律師函授中心的法律學習。工作後，刻苦鑽研了行政管理方面的法律法規和業務知識，迅速勝任了崗位工作要求。透過學習，我做到了立場堅定，旗幟鮮明，開拓進取，始終與局黨委持續高度一致，對行政管理工作持續著滿腔的熱情。我相信，熱愛學習、勤于思考的良好習慣將幫忙我戰勝一切挑戰。
其次，我具有比較豐富的實踐經驗和工作潛力
參加工作至今已有××年了，我品嘗過企業經營的艱辛，體驗過鄉鎮工作的繁雜，更樹立了做一名行政執法工作者的職責感。長期的工作實踐，使我具備了眼界寬、悟性好、出手快的特點，善於把握工作重點，準確領會領導意圖，及時而創造性地完成交辦的工作任務；使我初步掌握了行政執法工作的程式和要求，依法行政潛力、科學決定潛力、寫作潛力、組織協調潛力都有了較大的提高。
其三、我具有強烈的事業心職責感和良好的個人品德
××年來，我經歷過艱苦生活的磨鍊，思想上更加成熟，作風上更加優良，性格上更加堅強，養成了自己立黨為公、敬業奉獻；思想敏銳、堅持原則；清正廉潔、樂於助人的道德品格，與同志們建立了深厚的工作友誼。而這些正是我團結同志、做好工作的基礎。
有人可能認為，競聘業務科室的幹部職位，以上三點並沒有什麼個性明顯的優勢。對此，我不敢苟同。難道滿懷著對行政管理工作的執著和熱情，不正是的優勢嗎！因為我始終堅信：世上無難事，只怕有心人！
如果這次競爭上崗中，我有幸得到了領導和同志們的垂青，我將按照局黨委的總體部署，用心協助正職，打基礎，抓重點、攻副職競聘難點、出亮點，限度地發揮好行政監察的各項職能，努力做到：
第一、不斷加強自身法律素養、深入開展“認識自我”大討論活動。作為一名副職，不僅僅要迅速補充法律法規知識上的缺陷，更要做認認真真學習的模範，做踏踏實實幹事的模範，做實踐“三能四型五有”要求的模範。
第二、緊緊圍繞法律法規、圍繞經濟發展這個核心，不斷拓寬和強化各項監督管理職責，為提高我局整體執法水平，做出應有的貢獻。
第三、講求工作方法，提高工作質量。工作中，要善於分清事情的輕重緩急，抓住重點，找準難點，挖掘亮點，做到有條不紊，舉重若輕；要善於從領導機關的需要出發，搞好調查研究，掌握基層實情，服務領導決策，做到超前主動，未雨綢繆；要搞好與兄弟單位的協調配合，學習他們的經驗，借鑑他們的長處，加強交流溝通，共同促進工作。
第四、明確職責，強化管理，實現科室工作的規範化、科學化、制度化。一是明確職責，完善制度，做到公平公正，依法行政；二是加強法律法規、業務知識和科學文化知識學習，努力建設貼合行政管理工作要求的學習型團隊；三是堅持“以人為本”的思想，搞好科室內部團結。對科室同志，要從生活上多關心，工作上多幫忙，利益上多照顧，努力提高整體工作合力。
競聘上崗，本來就體現了優勝劣汰的精神，不管這次競聘自己能否成功，我都會一如既往地完善自我，超越自我，勤奮學習，紮實工作，做一塊對全局事業發展有用的“桶板”。
謝謝大家！
部門副職競聘演講稿 篇33
各位領導，各位居民代表：
你們好！
今天我非常榮幸能夠以三里社區居委會副主任候選人的身份在這裡參加副主任競選，在這裡，我首先要感謝各位對我的支持和信任，感謝大家給我這個機會。無論我競選是否成功，我都要向各位領導和在座的代表們表示深深的謝意！我叫，今年XX歲，中共黨員，文化，從XX年開始工作到目前已經XX個年頭了。年來，我不敢說是在工作上投入多大心血，取得多大成績，但可以這么說，在我所擔任過的崗位上，我都能盡心盡力完成上績布置的各項任務、力所能及的解決民眾的原望和要求。這次參加職務，是組織上對我的信任，同時也離不開各位代表的支持，同時我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。
一、人品正直、工作踏實。做幹部，必須先做人，在為人上，我自認為還算公道正派，與人為善，這么多年來我沒有為私事和任何人紅過臉，也叢不在背後搞人，我始終認為"吃虧是福。"
二、在工作作風上，能吃苦耐勞，認真負責。別人不願做的事我做，要求別人做到的事，自己首先做到。從不攬功避過，假公濟私，與人爭名利。工作中，我總是盡力做好每一件事，儘量做到讓領導滿意、民眾放心。
三、善於做民眾工作，民眾基礎好。我一直十分重視與鄰里鄉親和睦相處，能夠幫的忙我總是盡力去幫，能夠為民眾們做的事我總是盡力去做。得到了民眾的支持和信任。
如果我能夠得到大家的認可，我將全身心地投入到新的工作中去，擺正位置、做好配角、當好參謀。堅持以民眾利益為所有工作的出發點和落腳點的原則，堅持以人為本，處處以民眾利益為重，絕不以權謀私，努力為民眾辦好事、辦實事。
首先對本職工作，要盡職盡責，向上級提供合理建議和主張，幫助居民正確提出意見。
其次，要有統籌兼顧的意識，使做出的決策符合大多數人的意願。在突發事情面前能獨擋一面，順利解決各類問題。總而言之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補台不拆台。
第三、團結同志，虛心學習，協作發展。天時不如地利，地利不如人和，團結就是力量。只有團結，工作才能形成合力。協助居委會拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠地聽取同志意見，嚴於律己，誠懇待人，尊重同志，關心同志，設身處地為同志著想，努力創造寬鬆、和諧、愉快的工作環境。做好領導和同志，同志和同志之間的協調工作。
第四、要把握是經濟發展這個重點。在城鄉一體化的進程中，順應發展必帶來的機遇，充分利用緊靠優勢，不斷最佳化經濟結構，逐步建立起適應城市化進程的產業支撐體系，第二個重點是農民增收這個重點。搞好老百姓的就業培訓和社會保障工作，讓民眾有事乾、有錢掙、生活有保障，力爭在三年時間內帶領民眾奔小康。“力求兩個轉變”是指：1、民眾的生活質量不斷提高。在促進農民增收的同時，大力發展社區文化，切實改善村民的居住條件、生活條件，引導民眾形成積極向上、健康文明的生活風尚。2、工作的透明度不斷增強。以村務公開、財務公開為重點，讓民眾參與到七里村的發展中來，對村兩委的工作進行有效監督。
在肯定優勢的同時，我也清醒地認識到自己存在一些不足之處：學習政策和法律不夠，與村民交流思想不夠。不過我有信心，並相信勤能補拙，憑著我的忠誠，憑著我對新事物的接受能力和敏捷的思維，在今後工作中在同志們的幫助和關懷下我會克服不足，把工作做得更好。
部門副職競聘演講稿 篇34
尊敬的各位評審、各位領導、各位同事：
大家午好！
首先，真誠的感謝領導給予我展示、檢驗自已的機會。能站在這個競聘的平台上，我的心情非常激動，因為這是對我年來工作態度與工作成績的充分肯定，我感到十分欣慰！今天，我本著參與、鍛鍊、提高進而推動事業發展的目的，我要競聘的職位是信用社財電科副職。下面，我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹。
我叫，今年歲，中共黨員。年自畢業後進入信用社工作，先後擔任過、等職務，現任。在我信用社工作個年頭，我將青春與熱忱投入到自己所從事的平凡崗位上，履職盡責，努力工作，在信用社的發展歷程中發揮了我應有的作用。
我競聘的是信用社財電科副職，競聘這個職位，我認為自己具備有應聘條件。所謂台上一分鐘，台下十年功。之所以我有豐富的工作經驗和實踐經驗，完全憑藉著我參加工作多年來對這個職業的熱愛，一腔熱情的工作。在職業操守薰陶下，我熱愛祖國、熱愛黨，熱愛自己所從事的事業。對待工作一貫嚴謹、認真、踏實，具備了信用社財電科副職應有的素質。工作以來，我一直認真貫徹執行上級部門的工作安排和布署，服從上級的工作安排。工作中以身作責，保質保量完成各項工作。如果組織上把這項重任繼續交給我，我將始終保持高度的責任感，堅強的事業心，努力戰勝困難，竭力完成各項工作任務，讓領導放心，讓同事滿意。在工作中各部門之間以及與外界協調和調配存在諸多矛盾，總是想法加以克服，確保了工作的正常進行，通過實踐煅練，我的組織與協調能力有了很大的提高。今天我站在這個競聘的講台前，以一顆平常心來參與信用社財電科副職崗位的競聘，我的目的是在求真務實中認識自己，給自己一個展示自我的機會。
成績屬於過去，激情成就未來。如果我競聘成功，我將擺正自己的位置，履行好信用社財電科副職的職責，配合領導做好分管工作的`“主攻手”，加強員工隊伍建設，提高員工素質；找準業務發展著力點，促進業務發展；努力完成上級下達的各項目標任務。具體開展以下工作：
(一)找準定位，做科長副手。我想做為一名副職關鍵是要找準自己的定位，做到辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。要善於和敢於承擔責任，推動工作。與下級發揮好決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”，用全新的經營理念，簡化辦事程式，提升我信用社層次，真正讓領導放心、上下級稱心、全體同事順心。用自己對事業的熱愛和忠誠以及出色的表現，來贏得領導與同志們的信任、來提本行的地位。
(二)立足本職，做合規員工。在經濟市場有序的發展過程中，只有我們嚴格地遵照執行合規管理細則要求，才能真正地體現在我們行業的發展上。合規是我們銀行人的生命線，是促進本科室員工隊伍健康發展的機制保障，合規操作是崗位工作的第一要義。不僅要加強與外界的交往聯絡，還得具備一定的外交溝通能力。作為信用社財電科副職，要勇於解放思想，破除陳舊傳統觀念的束縛，加強鍛鍊，敢於突破，及早成為思維敏捷、作風穩健、適應崗位要求的新型複合型人才；其次，要掌握一定的外向工作方式。只有做到人人主動合規，事事處處合規，才能將各種隱患永永遠遠地消滅在萌芽狀態，鑄就企業成功的基石。只有把握好合規這根主線，才能在平凡的崗位上創造出不平凡的業績。
成功是得到所愛的，幸福是愛所得到的！各位領導，各位評審，各位同事，面對著大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在，同時也意識到壓力和責任的所在，但都必將成為我們工作的動力。假如組織選擇了我，我堅信自己有能力在信用社財電科副職的崗位上做出更大的成績。古人云：不可以一時之得意而自誇其能；亦不可以一時之失意而自墜其志。不論這次競聘結果如何，我將繼續勤奮學習、勇於實踐，不斷提高科學判斷形勢、應對複雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業心、責任感和使命感，盡心盡責做好各項工作，為我信用社事業發展添磚加瓦！
謝謝大家！