動員會領導講話 篇1
同志們： 剛才，趙縣長結合全國及全省安全生產工作會議精神，針對我縣實際對縣春節期間安全生產工作進行了詳細安排我完全同意，下面就進一步落實好全國及全省安全生產工作會議精神我再補充兩句話。
一、牢固樹立安全發展理念，強化安全生產“紅線意識”? 安全生產是最大的民生，是比泰山還重的責任，是任何時候任何地方都不可觸碰的高壓紅線。抓好安全生產，我們必須要認真學習、深刻領會關於安全生產的重要指示和講話精神，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立以人為本、生命至上的安全發展理念，嚴守發展決不能以犧牲人的生命為代價這條紅線，堅持安全也是第一要務、安全是最基礎的民生理念，按照“三個絕不能過高估計”(絕不能過高估計全省安全生產形勢，絕不能過高估計幹部民眾對安全生產重要性的認識，絕不能過高估計各級各部門各企業安全生產能力和水平)和“三個敬畏”(敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度)的要求，始終把維護人民民眾生命財產安全作為最高職責，把安全生產“紅線意識”貫穿於經濟社會發展全過程，把安全生產作為經濟社會發展的前提和基礎，同謀劃、同部署、同落實。
二、全面推行“知責、履責”，把安全生產責任落實到位。 抓好安全生產，首先要抓好責任落實。我們要將“知責、履責”活動作為落實安全生產責任的重要抓手，切實抓緊、抓好、抓出成效。要把每個單位、每個部門、每個領導、每個崗位的安全生產職責細化為具體條款，寫在紙上、掛在牆上、記在心上、落實在行動上，使每個幹部職工都知道自己承擔的安全生產責任和應當履職的標準，做到人人有責、個個知責、時時負責、事事盡責、失職問責，形成人人都有責任心、事事都有責任制、處處都把責任落到實處的工作氛圍和機制。?
“知責、履責”有兩方面：一是政府安全生產監管職責。各鄉鎮各部門要按照講話要求，積極構建“黨政同責，一崗雙責，齊抓共管”的安全生產機制，一把手必須親力親為抓安全。要按照“行業部門直接監管、安全監管部門綜合監管、地方政府屬地監管”的總要求，堅持“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的原則，細化分解安全監管責任，健全完善安全生產責任體系。各市、縣要落實屬地監管責任，結合本地實際，進一步細化明確目前監管責任不夠明確的行業領域的監管職責，把每個企業的監管責任明確到基層政府有關監管部門、分管負責人和具體監管人員，實現安全責任制縱向到底、橫向到邊，無縫對接、無一遺漏。?
二是企業安全生產主體責任。企業是安全生產的責任主體，主要負責人是第一責任人，必須對本單位的安全生產全面負責，堅持法定代表人安全生產承諾制，自覺履行安全生產各項職責。企業要足額提取和規範使用安全生產費用，加大安全投入，改善安全生產條件，保持安全設備設施完好有效，做到安全投入到位。要加強對從業人員的安全培訓，在重點行業領域實行變招工為招生，提高安全操作技能，做到安全培訓到位。要加強班組安全建設，強化現場安全管理，有效杜絕“三違”現象;持續深入開展安全生產標準化建設，加強企業生產經營活動的全員全過程安全管理，從崗位達標、專業達標和企業達標抓起，建立動態達標機制;推廣安全生產先進適用技術和新型適用產品，加快淘汰安全保障能力低下的落後產能，強化安全生產科技支撐，做到基礎管理到位。要完善應急預案，儲備應急物資，開展應急演練，提高實戰能力，做到應急救援到位，自覺落實主體責任。?
我想只要我們真正在心底牢固樹立了安全發展理念和安全生產“紅線意識，政府與企業都能按照“知責、履責”要求，把安全生產責任落實到位，今天全國及全省安全生產工作會議精神就能真正貫徹和落實到位，趙縣長剛才安排的各項具體工作也都能做好、做實、做出成效，安全生產形勢也會一天更比一天好。
動員會領導講話 篇2
同志們：
一、合作社是推進農業產業化和現代化的有效組織形式。
自20xx年7月《農民專業合作社法》頒布實施以來，我市堅持以主導產業和特色產品為依託，高位推進農民專業合作社發展，積極引導和扶持，農民合作社從無到有，無論是數量還是質量都有新的提升。截止今年9月底，全市工商註冊登記的合作社達到917家，並建立了2家部級示範點、5家省級示範社、3家省級標兵社、9家省級先進社。去年全省合作社建設現場會在我市召開，還提出了“遠學浙江、近學永修”，充分說明了我市合作社發展在全省有影響，有位置。這是各級各部門關心、支持、引導的結果，也是在座的各位奮發進取的成果。合作社發展的良好態勢主要表現在幾個方面：
一是組建數量快速增長。20xx年起步，不到三年，全市農民專業合作社已達917家，僅今年前9個月就新增333家，預計到年底可達1000家以上。
二是覆蓋範圍不斷延伸。我市農民專業合作社已延伸到種養加服務農村經濟的各個領域，其中以種植業和畜牧業為主，約占總數的3/4。這其中，既有能人和種養大戶領辦的，也有企業法人和社會團體發起的;既有本區域內的，也有跨區域大戶合作的。
三是合作規模穩步加大。合作社成員數達到60戶以上的已占合作社總數的15%;基地面積在500畝以上的，占種植業合作社總數的45%;有45家合作社年養生豬5千頭以上，占生豬養殖合作社的40%。年銷售額100萬元以上的合作社占合作社總數的近四成。
四是品牌創建有序推進。目前，全市合作社已擁有30個註冊商標，認證了無公害農產品48個，綠色和有機食品23個。15%的合作社已實施生產質量標準，33%建立了生產記錄檔案，24%已建立農產品質量安全追溯制度。
五是服務功能明顯增強。42%的合作社農資統一供應率在60%以上，近一半的合作社產品統一銷售率在達50%以上;近兩成的合作社擁有加工實體，13%的合作社開展了成員內部資金互助，約四成的合作社經常性組織培訓活動。
六是運行管理逐步規範。規章制度健全、內部管理民主、利益聯結緊密、運行質量較高的合作社已占1/3;已實行會計核算的約占總數的一半;近四成已提取公積金;
七是帶動作用日漸顯現。合作社帶動了8.8萬非成員農戶，擴大發展種養業，或從事其他生產經營和服務產業。
通過這幾年的實踐，農民專業合作社的經濟效益和社會效益逐漸顯現，各地都出現了“建一個組織、興一項產業、樹一塊品牌、活一方經濟、富一批農民”的可喜格局，受到了社會廣泛的關注，其意義和作用是現實而又深遠的。
一是促進了先進適用農業科技推廣。通過合作社這一組織，農業科技入戶有了新的平台，成為我市農業科技示範推廣的新載體。近年來在我市推廣普及的農作物病蟲害生態防治技術、新型環保養豬技術、果樹矮化密植技術、大棚蔬菜增產技術等，都是先由合作社示範套用，才被更多的農民民眾認可和接受的。
二是促進了農村實用人才的培養。通過合作社的磨礪鍛鍊和培訓實踐，一批優秀農民逐漸成長為農村新型管理、技術、經紀等方面的實用人才，絕大部分的合作社負責人是農民身份。比較引人注目的是，全市合作社有各級黨代表、人大代表、政協委員85人，各級勞動模範57人。合作社已經成為我市培養農村實用人才的新基地。
三是促進了農業產業發展。各類合作社的發展，尤其是由同類合作社形成的合作社集團，在鞏固提升傳統產業、培育壯大特色產業上起到了重要的引導推動作用。比如說，永修縣24家柑桔合作社的種植面積、產量均占全縣柑桔產業總量的40%，在合作社的推動下，該縣柑桔的知名度越來越高，促進了柑橘產業的良性發展。還有在湖口的水梨、瑞昌的生豬等產業發展中，合作社都是一個有力的推手。
四是促進了農民增收。合作社通過統一購買農資、統一技術指導、統一銷售農產品等各個環節的合作，實現了節本增效，增產增收。據不完全統計，全市合作社成員通過本組織生產經營獲得的戶均純收入為7500元，戶均純收入達2.4萬元;由合作社帶動的非成員農戶戶均增收800多元。
五是促進了社員民眾民主管理意識的增強。合作社成員以農民為主體，入社自願、退社自由;實行民主管理，成員地位平等，一人一票，成員通過成員大會行使選舉權、監督權，參與決定重大事項。這是社員民眾參與民主政治的最好最具體的實踐，對提升農民朋友的政治素質、發展社會主義民主政治有著深遠的意義。
二、農民專業合作社迎來了良好的發展機遇
通過現代農業發展的實踐，現在上上下下基本上已經形成了對發展農民專業合作社的共識。20xx年7月，國家專門頒布實施《農民專業合作社法》，從法律層面上規範農民專業合作社建設與發展，規定了各級農業行政主管部門肩負的指導、扶持和服務職責。去年下半年召開的xx屆三中全會提出，要加快構建以公共服務機構為依託、合作經濟組織為基礎，龍頭企業為骨幹、其他社會力量為補充，公益性服務和經營性服務相結合、專項服務和綜合服務相協調的新型農業社會化服務體系，其中提到的合作經濟組織，最主要的實現形式就是農民專業合作社。
農業部和省農業廳也大力扶持引導合作社發展，開展了試點示範社建設，並加大了資金投入。今年省財政拿出20xx萬用於合作社發展，並重點扶持100家農民專業合作社，我市共有15家合作社上榜，將獲得扶持資金總額達255萬元。
市委市政府高度重視合作社發展。20xx年起，每年都拿出40萬元以上重點扶持一批示範性合作社，市縣兩級3年來的投入近200萬元。去年，市政府專門出台了《關於加快農民專業合作社發展的意見》，進一步明確了發展農民專業合作社的指導思想、目標和基本原則。並提出，從20xx年起，我市將每年從產業化專項資金中拿出一定比例，重點用於扶持農民專業合作社發展。同時進一步明確了稅收減免、信貸服務、項目扶持等優惠政策。可以預見，今後幾年對合作社的支持，無論是在政策上還是在資金投入上都將會進一步加強。
10月份下發的《20xx年陽光工程實施方案》有一個重要轉變，明確增加了涉農培訓計畫，農民專業合作社負責人首次明確列入了培訓範圍，這表明，對合作社發展的關注將是全方位的，預示著合作社發展的新機遇。
三、進一步提升合作社的發展質量
總體來看，我們的合作社還處於發展的初級階段，存在這樣那樣的問題。上規模、具有一定市場競爭力的合作社比例不高;部分合作社制度執行不嚴，內部運作不規範;擁有註冊商標的比例很低，獲得無公害農產品等認證的家數不多，品牌意識不強，產品缺乏市場競爭力，等等，必須多方入手，進一步提升合作社發展的內在質量。
1、要努力增加入社農戶數量。目前加入合作社的只有2.1萬戶，僅占農戶總數的2.4%，合作社發展的餘地和空間還很大。首先還是要積極引導組建新的合作社，合作社在數量還要爭取大發展，當然，我們必須按照《合作社法》等有關規定規範組建;其次要積極吸收有發展願望的農戶入社，壯大合作社的規模和實力。
2、要規範運作。只有規範運作，合作社才有影響力、生命力。作為合作社負責人，一定要加強學習，熟悉有關法律法規及制度規範，自覺的在內部管理、收入分配、財務制度等方面建立健全制度，身體力行並監督執行，努力構建合作社健康發展的前提。
3、要加強人才培養。合作社負責人是合作社發展的靈魂，除了你們自己要加強管理、財務、科技等方面的學習培訓外，有條件的可以吸收科研人員、農技推廣人員到合作社任職、兼職或擔任技術顧問，吸收有管理經驗的農村基層幹部參與合作社運作管理，吸引大中專畢業生到農民專業合作社當“社官”，鞏固發展的人才基礎。
4、要大力拓展市場。品牌是市場的通行證，要努力推行標準化生產，提高產品質量安全，在此基礎上，積極註冊商標，申報無公害農產品、綠色食品等認證，爭創名牌農產品，通過展示展銷等方式，不斷提高產品的市場知名度和占有率。要加強與龍頭企業的聯繫與合作，打造穩定的銷售渠道。
最後，感謝大家對農業發展所做的貢獻，也感謝大家對市農業局工作的支持。條件所限，在學習上、生活上如果有什麼要求，可以及時的向我們提出來，一定盡力滿足大家。也希望大家珍惜這次培訓機會，集中精力，靜下心來學習和思考，相信通過三天的集中學習和互相交流，一定會學有所得，過得愉快。希望大家回去以後，努力克服自身不足，加強規範化建設，充分調動全體社員的積極性，進一步提高效益，擴大影響，爭創先進合作社，為我市合作社建設繼續在全省保持領先地位做出貢獻!
動員會領導講話 篇3
各位領導、各位來賓、同學們：
大家上午好!
正是陽光燦爛日，又是揚帆奮進時，今天我們在這裡集會，舉行新一屆學生頂崗實習動員大會，在這裡我預祝大家在七個多月的實習中，工作順利，學習進步，生活愉快，實習取得圓滿成功!
二年多前，同學們走進了校門，開始寒窗苦讀的時候，我們就夢想著有一天能走出校門，用知識服務社會，用技術服務人民。而從現在開始，我們將進行七個多月的頂崗實習，在實習中學習更多、更直接、更實際的印刷與包裝的專業知識和技能，這是理論聯繫實際的重要環節，是培養同學們獨立分析問題、解決問題能力和科學思維方法的重要途徑，是鞏固和提高基礎理論、專業技能、綜合訓練的重要階段。希望同學們認真學習頂崗實習中實用專業知識和技能，樹立虛心學習、認真學習的好學思想，培養嚴謹的工作作風，努力把自己鍛鍊成為德、智、體全面發展的高素質技能型人才。我們應該珍惜學校和實習單位給我們提供的這個平台，努力學習，好好工作，積累工作經驗和社會經驗，提高專業技能，為以後踏足社會，謀生立業打下良好的基礎。我們的校外七個多月的實習活動就要開始了，同學們就要奔赴各自的實習崗位去檢驗自己在校學習的知識，去體會社會對人才的要求到底是什麼樣的標準，去感受自己到底有什麼樣的差距。這次頂崗實習意義重大，實習過程的有些問題需要給大家講一講，今天我主要講兩個問題。
一、正確認識就業形勢，深刻理解實習的意義
年我國大學生就業人數累計達到900萬人，這個數據前所未有，這意味著高校畢業生的就業形勢依然嚴峻，也給我們的就業工作帶來了巨大壓力。同學們都知道我們國家改革開放已三十一年，三十一年來的發展成就令世人震驚，國民經濟生產總值躍居世界第四位，進出口貿易額居世界第三位。而我國的人才結構與經濟的發展極不適應，據經濟專家們講，現在我國的人才結構呈明顯的啞鈴型，即高級尖端的專家型人才我們不缺。因為我們有上百所大學培養這方面的人才，我們簡單的勞動密集型的人也不缺，因為我們有上億的農民大軍，我們缺乏的是具有熟練技術的高素質技能型人才!我們的專業定位為將大家培養成能在各類印刷與包裝企業等部門從事印前設計與製版，印刷工藝，印後加工，產品包裝結構設計與製造，銷售包裝，包裝印刷等方面工作，具有開發，生產和管理等工作能力，具備較強實踐能力的高素質技能型人才，需要在企業裡面扎紮實實掌握實際生產專業技能，這就需要通過頂崗實習來熟練掌握你所從事行業的專業技術，使自己儘快成為一名掌握一定專業技術的人才,以適應國家對人才的需要，我們學院領導十分重視同學們的頂崗實習。院領導和系領導一直以來要求老師打破教材結構，改變灌輸知識的老的教學方法。增加實習，實訓時間，一定要學生熟練掌握自己的工作過程和工作要求，成為高素質的技能型人才。為此，學院和系領導積極奔走，建立校企合作，給同學聯繫校外實習基地，為同學們頂崗實習創造了有利的條件。但是由於目前我國還沒有相應的法律規定，即在實習中可能出現的安全問題等因素的影響，相當一部分企業對大學生的頂崗實習並不熱情，有的甚至持排斥態度。儘管如此，學院及系領導千方百計發動各種關係為我們聯繫校外頂崗實習場所，基本上滿足了同學們的實習需要，同學們要特別珍惜和重視此次實習的機會，搞好頂崗實習，爭取零距離上崗。
二、迅速完成角色轉變，從容應對頂崗實習挑戰
同學們，大家即將開始頂崗實習，離開這個生活兩年多的校園，到全新的環境中去工作，學習和生活。實習是就業的第一步，是今後步入社會的重要演練場所，在實習期間，大家的身份不僅是單純的學生，更多的是以社會一份子融入了社會的大熔爐，所以說，在實習過程中所面臨的全新而又複雜多變的大環境會使得很多同學茫然失措，甚至會適應不了社會從而適應不了實習的情況。在就業壓力空前緊張的今天，實習對同學們意義重大，實習可以加深對職業與行業的了解，確認自己喜歡或擅長的職業，為從學生向職場人士轉變做準備，增加找工作時的競爭優勢。我真誠地希望同學們能夠通過頂崗實習獲得較大的提高，為將來的就業打下良好的基礎。那么如何在實習中奮力拚搏，努力學習到有用的技能和經驗，就顯得尤為重要。今天就頂崗實習問題給大家提幾點希望。
(一)積極擺正實習心態，迅速完成角色轉換，努力找準自身位置。
頂崗實習是同學們從學校步入社會走向企業，這是一個較高的門檻，同學們一定要跨過這個門檻，同學們一定能跨過這個門檻，要跨過這個門檻，擺正實習心態顯得尤為重要。以你們現在一直在學校上學的相對養尊處優的經歷，而實習的工作環境，工作任務和條件都是相當的艱苦，環境都是比較惡劣，任務都是相當重。所以，要做好在實習期間打硬仗、吃大苦的準備。只有認真刻苦學習技能和經驗，磨練意志品質，學會做人和誠信，才能夠最終達到自己的目的，找到適合自己的工作崗位，實現自己的理想。不要好高騖遠，不要不切實際，要不怕吃苦，迎難而上，虛心請教實習單位技術人員，學真本事。擺正心態，降低姿態，苦練修行，最終才能成功。
(二)嚴格遵守實習紀律，給企業留下良好印象，為學院和系爭得榮譽。
在實習期間，你們有著雙重身份，你們既是學生又是員工，你們代表的不僅僅是個人，更是湖南都市職業學院的整體形象，還代表實習單位的形象。因此，在實習期間處理問題時要本著對自己、對學校、對實習單位負責的態度，要有責任意識。大家要做到既要遵守學院頂崗實習紀律，又要遵守企業的紀律、規定和要求。做到不遲到，不早退，不曠工，服從實習單位安排，一切以大局為重。在頂崗實習期間，嚴格執行崗位規章制度，做到不違規操作，不亂操作，注意人身安全。
(三)努力踐行“三個學會”，熟練掌握專業技能，增強就業競爭優勢
第一是要學會學習。在實習單位跟學校不一樣，在學校，老師會恨不得把自己所學的所有知識和技能都能傳授給你們。但是在實習單位，實習單位的技術人員是不會主動的交給大家實際專業技能，畢竟這是他們安身社會，謀生立業的依靠。所以在以往的實習過程中，出現過很多實習單位的技術人員不但不主動教給你們實際專業技能，還以各種理由藉口來搪塞你們所提出的問題。那么在這種情況下同學們自己去主動學習的能力在實習包括以後的工作過程中就顯得尤為重要。要時刻保持謙虛、認真好學的學習態度，積極踏實，處理好實習單位技術員的關係，不要亂講話，不要摻雜任何矛盾，多看、多問、多查閱資料、結合所學的專業知識多思考、多記、多動手、多動腦，但不要亂動手，亂動腦，要想方設法掌握更多實際的專業知識和技能。
第二要學會做人。做人是一門深奧的學問，也是一門重要的必修課程，更是大家進入社會之前所必須掌握的立業技巧。以後大家會深有體會，要想做成自己的事，必須先學會做人，學會做人是做成事的重要基石和堅實基礎。學會做人，首先要學會做一個有理想、有堅定的信念的人，在激烈的社會競爭中，要經得起一時的委屈、挫折甚至失敗，要正確面對勝利和成績，在勝利面前不能沾沾自喜，在成績面前不能得意忘形，要“勝不驕，敗不餒”，永遠保持積極進取，樂觀開朗的健康心態，學會做人。其次，是要處理好各種人際關係。良好的人際關係是保障大家在實習過程中學到紮實實際專業技能的潤滑劑。人都是有感情的，只要你們和實習單位技術人員保持良好的人際關係，建立純樸深厚的感情，他們就會盡心盡力地指導你，對你們的問題也是知無不言，言無不盡，儘量地教給你們實際的專業技能。在實習過程中如果大家能夠學會做人，努力學習，那么就會在不知不覺的學習過程中掌握紮實的專業技能，為今後的就業增加競爭優勢。
第三是要學會做事。我們的同學們經過了學習，鍛鍊。大都具備了做事的基本能力。但“能做事”不等於“會做事”，你們還要不斷提高專業知識與技能。要繼續保持勤學好問的優良作風，善於汲取各方面的知識，在實踐中接受鍛鍊，在實踐中總結經驗，在實踐中學會勤勉做事，形成膽大細心、果斷勇敢的優良品質，在頂崗實習中全方位地展示自己的技術才能。可以說在實習過程中由於印刷、包裝專業的特殊性(很多企業都是機械化，自動化，機器一旦開動起來基本上是保持最佳工作狀態，所以給大家動手的實際操作機會不是很多)，安排給同學們的工作看起來很多都是小事，但是“一屋不掃何以掃天下”，很多人的偉大事業的成就都是從小事做起，每天堅持做好實習小事，如每天堅持打掃衛生，打開水，整理內務，幫助技術人員搬運紙板等，實習單位的領導，工作人員，技術人員都會看眼裡，記在心裡。許多領導就喜歡從小事做起的青年人，認為他們踏實肯乾，一旦有機會，他會想起這類學生，使他們得到重用。08級印刷技術專業畢業學生師曠在湖南郵電印務就是從搬運紙板等小事做起，工作踏實肯乾，不怕吃苦，不到一年就破格被評為“先進員工”，並調到製版中心從事數碼印刷崗位，工作很開心。所以大家要放下自己所謂天之驕子的身份，踏踏實實從小事做起，謙虛謹慎，不驕不躁，在基層踏實工作，努力成長。我相信以同學們紮實的專業底子，在掌握基層實際工作技能之後，以後一定有更加廣闊的發展空間!
(四)時刻注意頂崗實習安全，嚴防上當受騙和欺詐，學會保護自己。
要穩定思想，結伴住宿，注意夜班路途安全，不要違章用電。冬季注意防煤氣中毒，要和房東搞好關係。不要盲目結交輕信社會人員。尤其要注意防傳銷和防詐欺。
同學們，今天你們是天真爛漫的學子，很快將走向頂崗實習和就業的崗位，接受社會的挑選和實習的考驗。讓我們以嶄新的精神風貌、朝氣蓬勃的工作熱情，科學規範的學習態度，與時俱進，圓滿完成我們的頂崗實習任務。最後，我代表全系老師、輔導員衷心的祝願同學們圓滿完成實習任務並順利就業，為學院爭光添彩，祝同學們鵬程萬里，再創輝煌!
謝謝大家!
動員會領導講話 篇4
同志們：
今年的六月份是全國第十個“安全生產月”。活動的主題是“安全責任，重在落實”。今天，我們在這裡召開大會，按照上級部門的要求，現對我礦“安全生產月”活動進行動員，希望各單位要結合實際，系統部署“安全生產月”有關活動，認真貫徹落實，力爭把本年度“安全生產月”活動搞得既扎紮實實，又轟轟烈烈，營造出良好的安全生產氛圍。
今年以來，我礦上下在安全生產方面做了大量紮實有效的工作，為安全生產穩定好轉作出了巨大的努力，礦井“一通三防”工作持續43個月消滅了煤與瓦斯突出事故;但是我們必須清醒的看到，我礦部分從業人員安全意識仍然不高，安全生產事故時有發生，與我礦安全生產面臨的新形勢和新要求還有不小的差距，加大了我礦的安全生產壓力，對此，我們要以“安全生產月”活動為契機，加強宣傳發動，營造安全氛圍，增強安全意識，強化安全工作，狠抓責任落實，形成全員齊抓共管安全生產的良好氛圍，為礦井安全發展創造良好的環境和條件。
下面，我就如何開展好“安全生產月”活動，講三點意見:
一、加強領導，提高認識，明確指導思想，深入抓好今年的安全生產工作
安全工作關係全局、責任重於泰山，是事關職工民眾生命安全及全礦發展穩定的一件大事，各部門科室及單位要加強領導，提高認識，貫徹好“安全生產月”活動指導思想，以宣傳貫徹國務院23號《通知》精神為核心，以強化企業安全生產主體責任為重點，以“三深化”、“三推進”為主要抓手，嚴厲打擊各類非法違法生產行為，嚴格落實責任，強化各項安全生產防範措施，加強作業現場的監督管理，排查治理各類安全隱患，建立起有序可控的安全生產預防體系，達到杜絕重大事故，減少一般事故，事故總量逐年下降的工作目標，為礦井的安全生產夯實基礎。
二、突出重點，強化落實，貫徹落實好“安全生產月”活動的各項安排
“安全生產月”活動期間，要突出“安全責任，重在落實”的活動主題，並與打非治違、隱患排查治理、安全生產專項整治、安全質量標準化建設、安全教育培訓、安全文化建設等工作緊密結合，創新形式，突出重點，增強“安全生產月”活動的針對性和實效性。
一是要開展好安全生產事故警示教育周活動。各單位要通過對典型事故和身邊事故案例進行剖析，分析原因、總結教訓、探索規律;要加強安全思想教育，增強職工的自我防範意識和自主保全能力，採取切實有效措施防止安全事故發生。我們要通過有效的宣傳教育手段，提高警示教育活動的針對性、實效性，增強警示教育活動的感染力、影響力和滲透力。
二是要組織好安全生產宣傳諮詢日活動。要突出“安全責任，重在落實”的主題，深入現場，貼近職工，採取多種形式開展宣傳諮詢服務，充分發揮宣傳諮詢日對“安全生產月”活動的帶動作用，積極探索以日帶月、以月促年的方式方法和途徑，使宣傳教育工作常態化、科學化，更好地服務於安全生產工作大局。
三是要舉辦好應急預案演練周活動。在活動期間按計畫進行應急預案的培訓和演練工作，真正達到全員參與，提高職工面對各類突發事件時的應急救援能力，提高全體職工的安全責任意識和安全操作技能。通過開展應急預案培訓、演練、評估等一系列活動，進一步完善應急救援體系，加強預案管理，提高礦井事故救援和應急處置能力，推動應急管理工作的落實。
四是要抓好作業現場安全監管工作。有關職能科室、重點頭面掛點督導人員及現場把關人員，要緊密配合，盯現場、查隱患、反“三違”，落實各項措施，特別要加強“一通三防”、頂板、提升運輸、供電、職業危害防治、火工品等安全管理工作，堅決杜絕安全事故，實現安全生產。業務職能科室要經常深入現場進行安全生產大檢查，檢查一定要全面徹底，不留死角，務求實效;要把自查與抽查、檢查與整改、檢查與責任追究結合起來，影響安全生產的要堅決停產整頓，並分析原因，嚴肅責任追究。
五是加強打非治違工作。突出重點，針對“三違”現象開展日常性的安全監管工作，發揮好現場監督作用，通過對事故和“三違”現象的曝光，揭示事故和“三違”現象將會給礦井安全、職工民眾生命造成的嚴重危害，警示職工遵章守紀，提高職工的安全責任感，強化職工安全責任意識，促進安全生產責任制的落實。
六是狠抓礦井安全質量標準化建設工作。要進一步強化職工安全質量標準化綜合知識的培訓，提高職工安全質量標準化建設素質。要以掘進、開拓安全質量標準化工作為切入點，促進質量達標工作由點向線推進。要進一步強化“安全質量標準化﹒文明生產示範區”建設工作，確保6月份5、8採區達標目標如期兌現。
七是繼續開展安全專項整治活動。在鞏固一季度成果的基礎是上，繼續加強礦井安全基礎建設，整體提高生產系統的可靠性改善作業環境，;加大“一通三防”隱患整治，杜絕重特大瓦斯、煤塵事故的發生;抓好煤礦安全技術改造，淘汰落後的生產工藝;切實加強頂板管理，提高工程質量;強化運輸設施、設備及運輸秩序的管理;加強水文地質工作;強化安全培訓，規範勞動用工管理。
八是從實際出發，採取靈活多樣的形式，增強活動的實效性。“安全生產月”實質上是一次集中進行的全民安全生產宣傳教育活動。我們要以提高幹部職工的安全意識和素質為目標，加強安全宣傳教育，強化安全意識，提高安全綜合素質。安全科、工會、團委、宣傳科、教育科要結合“安全生產月”活動要求，開展形式多樣、內容豐富的安全生產教育活動及輿論宣傳報導，樹立安全生產工作典型，使“安全生產月”活動深入人心，收到良好效果。
九是各單位要密切配合，共同做好“安全生產月”活動的各項工作，努力形成全礦上下一體的態勢，做到活動有方案、過程有檢查、結束有總結，爭取收到廣泛的社會影響和良好的輿論效果。
三、幾點要求
1、各單位要高度重視，加強領導，落實責任，確保本次“安全生產月”活動有效紮實開展。
2、加強對本次“安全生產月”活動的宣傳報導工作。各單位要積極選樹安全生產工作典型，營造出全員參與和實踐本次“安全生產月”活動的良好氛圍。
3、我們要嚴格要求，高標準開展，不走過場，務求實效。要發揚“嚴、細、實”的工作作風，嚴抓嚴管，確保活動實實在在的開展，將“安全生產月”活動推向高潮。
同志們，認真開展好“安全生產月”活動，對於促進我礦安全生產工作，有著十分重要的意義。對在安全生產月活動期間因工作不認真，措施不到位而導致發生的各類事故的單位或個人，一定要嚴格按照“四不放過”原則從嚴從重處理。安全生產月活動結束後，各單位要做好活動的總結工作，希望大家努力工作，發揮主動性和創造性，把今年的安全生產月活動開展得更有針對性，更富有成效，為促進礦井安全生產工作不斷取得新成績做出新的更大的貢獻。
謝謝大家!
動員會領導講話 篇5
同志們：
場鎮環境衛生整治的重要性和必要性我在這就不多說了。剛才建管辦*主任對此次環境衛生整治工作的主要內容、目標要求進行了講解，也對各個辦公室及相關單位就職責範圍內的工作進行了明確，政府這些辦公室就不說了，對工商所、派出所、教管中心等單位的支持在這裡我還是表示感謝，對場鎮居民戶、工商戶的支持也表示感謝。下面我就該項工作講以下五個方面的意見：
一、要高度重視，將集中整治作為當前中心工作 為了開展好這次場鎮環境衛生集中整治工作，鎮黨委政府在當前財力困難的情況下拿出六七十萬對場鎮基礎設施進行改進，休閒廣場、臨時停車場快完工，廣場停車場也要動工了，也要求業主對農貿市場進行了改造，增添了垃圾桶、垃圾箱、垃圾清運車等環衛設施;同時鎮政府成立了**鎮環境衛生整治領導小組及辦公室，下設了綜合組、突擊組兩個工作小組，並將機關幹部以辦公室為單位分片進行了格線化劃分，將具體責任落實到每個幹部身上，可見對場鎮環境整治是下了大決心的，全體機關幹部一定要高度重視，必須將環境衛生整治工作作為當前的一項中心工作，要服從指揮，聽從調度，確保整治活動順利開展。
二、要明確任務，確保整治活動取得實效
各科室要按照活動要求，開展好環境衛生整治職責範圍內的工作。機關幹部除按要求開展集中大掃除，清除牛皮鮮、暴露垃圾行動外，從明天開始，機關幹部要到責任戶進行宣傳勸導，將環境整治的內容傳達到每個居民戶、工商戶家中，鼓勵他們自覺規範行為;對責任範圍內不按要求進行規範的民眾，要及時要報送領導小組辦公室，經領導小組研究制定切實可行的辦法，並配合工作組開展工作;要加強巡查，每個辦公室每天至少要安排一個人到辦公室責任範圍內進行巡查，不斷鞏固活動效果。社區幹部及大槲村村幹部要及時收集並提供相關信息，要積極協調、配合政府搞好環境衛生整治工作;農貿市場業主要完善市場內基礎設施建設，同時安排人員對農貿市場進行規範、統籌協調。所有人員要協調配合、通力合作，共同確保場鎮環境衛生整治活動取得實效。
三、要廣泛宣傳，贏得廣大民眾的支持
要開展多種形式的宣傳活動，領導小組辦公室印製了“”**鎮場鎮環境衛生整治活動倡議書”、“**鎮開展場鎮環境衛生整治的通告”，要進行發放和張貼;舉行“**鎮場鎮環境衛生集中活動啟動儀式”，以小手牽大手，營造環境衛生整治的良好氛圍;要充分利用宣傳車、廣播村村通等工具，加大對場鎮環境衛生整治的宣傳，贏得廣大民眾的理解與支持。
四、要強化督查，強勢推進工作開展
領導小組辦公室要會同鎮紀委、黨政辦等部門，採取專項督查、隨機抽查、明察暗訪等形式，加強對各科室、機關幹部落實場鎮衛生整治工作情況進行跟蹤督促檢查，對發現工作落實不力，宣傳勸導巡查不到位，信息報送不及時，工作配合不力的單位或個人進行通報，並納入綜合目標考核。
五、要常抓不懈，建立健全管理長效機制
場鎮環境衛生整治是一項長期的工作，必須堅持不懈、持之以恆地抓下去;活動中，我們要發現並整理適合場鎮環境衛生管理的好辦法、好措施，逐步形成長效機制;制定環境衛生管理村規民約，教育引導民眾講衛生、講文明，增強民眾的衛環境意識和公共道德意識。
同志們，開展場鎮環境衛生整治活動意義重大、任務艱巨。我們一定要團結一致，克難攻堅，確保場鎮環境衛生得到明顯改觀，為把建設得更加美麗富饒而奮鬥!
動員會領導講話 篇6
老師們，同學們，大家好：
我們面對的是火熱的六月，我們似乎已能看到那場沒有硝煙的戰鬥，仿佛聞到了劍拔弩張的火藥味。同學們，到今天，我們離中考決戰僅有50天的時間了，四年的國中生活如今只剩下50天了，在感慨這四年的歡笑與淚水、歡樂與痛苦之餘，不要忘了這最後的50天，50天就是50次的衝鋒，50天就是50次的搏擊!同學們,我們知道:中考是我們人生旅途的一個關鍵的轉折點，他意味著我們的希望，我們的前途、命運，挑戰六月就是挑戰我們的命運和未來。
如今，證明我們的實力的機會來到了，我們聽到決戰的號角已經吹響!箭已上弦，子彈上膛，我們即將奔赴那火熱的戰場!在這艱難的征程上，我們或許會煩亂，會彷徨失措，甚至會想放棄。可是，沒有比腳更長的路，沒有比人更高的山。我們必須自信，自信和拼搏是命運的決定者。我們因為過去的努力已經蓄勢待發，開拓不止，身後是腳印，前方是太陽，不必彷徨，但只需用力前進，只要勇敢衝刺，我們就能贏得勝利和未來。現在的你，或許成績一時不太理想，這並不可怕，可怕的是你早早地喪失了信心，可怕的是你沒走上戰場就倒了下來。“滄海橫流，方顯英雄本色”，人生總是在競爭中不斷超越，生命總是在拼搏中熠熠生輝。和平的世界，沒有收留逃兵的地方。現在距離中考還有50天，也就是說還有1200個小時， 720xx分鐘， 4320xx0秒。只要我們把握每一秒，每一秒都在創造奇蹟，那每一秒就會有奇蹟發生!
中考對於我們的重要性，在座的各位想必在此之前已經十分清楚了，我也不想再嘮叨那重複了千百遍的繞口令——好分數=好高中=名牌大學=好工作——但是我想說的是，中考給了我們一個奮鬥的理由，一個拼搏的信念，一個超越自我的機會，人生能有幾回搏，讓我們今天的奮鬥成為明天最美好的回憶!
狹路相逢勇者勝，擁有青春的我們，沒有什麼值得我們畏懼!不必回望過去的歷史，只需致力於我們未來的夢想!我相信，只要我們的意志指向同一個方向，在這個世界上便沒有什麼東西能夠阻止我們前進。同學們，為了我們四年的不懈奮鬥，為了我們共同的夢想，從這一刻開始打響中考這沒有硝煙的戰爭!這其中最大的敵人就是我們自己，超越自我，挑戰極限，決勝考場!!
動員會領導講話 篇7
同志們：
今天，市政府召開會議，主要目的是認真貫徹落實國家、省、鹽城市關於開展20xx年“安全生產月”活動的部署要求，緊緊圍繞“加強安全法治、保障安全生產”的活動主題，全面部署“安全生產月”活動各項工作，動員全市上下迅速掀起“安全生產月”活動熱潮。剛才，大家集中觀看了企業安全生產事故隱患曝光片，曝光片中暴露出的問題足以讓我們警醒，也進一步說明開展“安全生產月”活動的重要性和緊迫性;市安監局劉桂先同志具體部署了“安全生產月”活動任務，請大家認真抓好落實;大中鎮、港區、文廣局、兄弟維生素公司等單位作了很好的交流發言，值得大家學習借鑑。現在，我再講三點意見。
一、緊扣活動主題，造濃宣傳氛圍
今年6月份是全國第14個、XX省第22個“安全生產月”，活動的主題是“加強安全法治、保障安全生產”。這個主題是國務院安委會確定的。確定這個主題，就是要以黨的xx屆三中、四中全會精神和、關於安全生產工作系列重要指示為指導，以落實安全責任、傳播法治文化、普及安全知識、曝光非法違法生產經建設設行為為重點，強化問題導向，強化改革創新，強化輿論引導，為促進安全生產形勢持續穩定好轉提供思想保證、精神動力和輿論支持。各鎮、各區(園)、各部門、各企事業單位要充分認識開展“安全生產月”活動的重要意義，迅速行動起來，早謀劃、早部署、早落實，通過“安全生產月”活動使廣大企業經營者和幹部職工意識到，生命安全是中國演講網不可逾越的紅線，安全法律是必須堅守的底線，認真學習、大力宣傳、堅決貫徹新《安全生產法》，掀起學法、知法、用法、守法的熱潮，唱響“加強安全法治、保障安全生產”主旋律，使“科學發展，安全發展”、“關愛生命，關注安全”、“加強安全法治、保障安全生產”的理念更加深入人心。
二、圍繞活動任務，強化措施落實
一要突出重點。“安全生產月”活動內容非常豐富，要做的工作很多。要突出重點，全面推進。“安全生產月”期間，要重點抓好警示教育周、安全文化周、宣傳諮詢周、應急預案演練周活動。每周活動又都包含著很多具體的工作內容。這就要求我們結合自身實際，認真研究切實可行的推進措施，確保活動既轟轟烈烈又富有成效地深入推進。
二要強化宣傳。“安全生產月”活動能否取得應有的成效，宣傳引導非常重要。因此，報刊、廣播、電視、網路等新聞媒體要充分發揮傳播速度快、覆蓋面廣的作用，加強溝通和協作配合，製作專題節目，開設專版專欄，播放公益廣告，宣傳先進人物和典型事跡，傳播安全理念和安全知識。各鎮、各區(園)、各部門、各企事業單位還要結合自身實際，在辦公大樓或適宜場所懸掛張貼有關安全生產標語條幅，組織、督促所轄街道、社區、學校、醫院、建築工地、企業等人員密集場所，懸掛“安全生產月”主題宣傳橫幅，設定公共宣傳欄、宣傳櫥窗、宣傳畫廊，在城市公交、計程車、各類客運車輛上統一張貼“安全生產月”宣傳標語，造濃安全生產宣傳氛圍。
三要創新思路。既要不折不扣地完成好上級要求的“規定動作”，又要圍繞主題，堅持貼近實際、貼近生活、貼近民眾，面向基層、面向企業、面向職工，策劃好“自選動作”，按照活動總體要求，結合自身特點，在形式和內容上創造特色，在“富有創造性、增強針對性、注重實效性”和“廣度、深度、力度”上下足功夫，增強活動的思想性、吸引力和感染力。
三、加強組織領導，確保取得實效
一要精心組織。市政府安委會成立全市“安全生產月”活動領導小組，由我擔任組長，成員包括市政府辦、安監局、監察局、公安局、經信委、總工會等部門和單位負責同志，負責“安全生產月”活動組織協調工作。各鎮、各區(園)、各部門和企事業單位也要高度重視，切實加強組織領導，成立專門機構，落實責任，保證投入，制定切實可行的活動實施方案，開展各具特色的系列教育活動，保障“安全生產月”活動健康深入開展。
二要督查指導。市政府安委會要充分發揮綜合協調的作用，及早發現和切實解決活動中出現的新情況和新問題。要嚴格按照“安全生產月”活動任務分解要求，加強對活動任務完成情況的監督檢查，對督查中發現的推進不力、中國演講網任務未按期完成的有關單位，要督促加以改進。活動期間，要及時總結上報好的經驗和做法，大力宣傳，積極推廣。活動結束之後，要對整個活動進行總結通報，並作為年度安全生產工作考核重點之一。
三要整體推進。“安全生產月”活動的目的，是進一步造濃安全生產氛圍，夯實安全生產基礎，加強安全法治，保障安全生產。因此，不能就活動抓活動，而要與我市安全生產各項重點工作緊密結合。當前，要針對夏季安全生產的特點和規律，強化安全生產的監督管理，嚴密防範生產安全事故的發生。這一點，時時刻刻都不能放鬆。要突出安全生產“五項重點”、“五化建設”、重點行業(領域)專項整治、“打非治違”專項行動等工作重點，推進各項重點工作上台階，從而夯實安全基礎，築牢安全防線，打造本質安全，讓“安全生產月”活動更好地服務於全市安全生產工作大局。
動員會領導講話 篇8
同學們：
大家下午好!
在距離20xx年中考還有100天的關鍵時刻，我們在這裡隆重召開中考動員大會。此時此刻，我思緒萬千，看到三年來與你們朝夕相處時刻關心你們的老師們，相信你們的心情和我一樣，多了一份激動和信心，多了一份凝重和力量，也多了一份沉甸甸的責任!
三年寒窗苦讀，1000多個日日夜夜，所有的辛苦，所有的勞累，所有的付出，都將在六月收穫，同學們，你們準備好了嗎?100天，在歷史的長河中猶如滄海一粟，然而對於你們來說，即將面臨人生的第一次重要選擇╠╠中考。這次選擇將決定你是否能夠繼續學習深造，是坐在重點高中還是普通高中的教室中，是讀職業學校還是跨入社會謀生，進而決定你將來的人生髮展，短短的100天也是黎明的前奏，是出征的戰鼓，是拼搏的號角。
面對中考，或許有的同學正在因為自己成績不理想而彷徨，或許有的同學會因為時間的短暫而嘆息，或許有的同學仍不以為然而逍遙地過著日子。可是同學們，你們知道嗎?你們的父母正為你的中考心急如焚，我們的老師正承受著巨大的壓力，我們的競爭者也正摩拳擦掌、躍躍欲試。中考，容不得我們有一絲遲疑，中考，容不得我們有片刻停留，中考，容不得我們有半點閃失!中考，我們必須勝利!所以我今天在這裡響亮地提出：讓我們今天的拼搏成為明天最美好的回憶。因為，我們在座的每一個同學要想生活得無怨無悔，就只有奮力拚搏;因為只有努力，惟有拼搏，我們才能抓住機遇，贏得機遇，我們每個人的人生才會無怨無悔。我們要有充分的自信，我們要用信心和努力創造奇蹟!同學們，不必煩亂，不必嘆息，不必徘徊，不必猶豫，只需用力前行，只要勇敢衝刺，你們就定然能贏得勝利，贏得未來。
同學們，你們要帶著老師的重託、家長的期望抓好複習，馳騁中考戰場，接受中考洗禮，滿懷信心地迎接人生的一次重大挑戰。老師相信你們，一定會在中考中交一份合格的答卷。在此，我代表老師們對全體初三同學衝刺階段提幾點要求：
1、樹立起信心，不到最後關頭切勿輕易言成敗
過去，不管我們的成績如何，它僅僅代表過去，不能說明將來什麼，更不能代表中考，行百里者半九十，最後的幾步才是關鍵，也是最容易出問題的幾步，我們必須要有清醒而深刻的認識。因為無數的考試都在揭示著這樣一個道理：競爭異常激烈，不到最後誰都無法預知結果，誰大意鬆懈，誰將落後。因此，全體同學必須一鼓作氣，向著既定的目標衝刺，以最終實現自己的人生理想。 瘋狂英語的創始人李陽和新東方英語的創始人俞敏洪在這方面給我們樹立了很好的榜樣。李陽中學時的學習狀況很不理想，期間因對學習失去信心曾幾次要退學，1986年勉強考入蘭州大學工程力學系。大學一二年級李陽多次補考英語。為了徹底改變英語學習失敗的窘況，李陽開始奮起一博，經過短短四個月的艱苦努力，李陽在1988年大學英語四級考試中一舉獲得92分，全校第二名的優異成績。很多人知道作為新東方創始人俞敏洪從國小到大學，從未考過全班前20名，參加過三次高考，憑藉“自我鼓勵”考上北大。曾經拖後腿的學科竟是他現在的強項英語。第一次參加高考，英語只考了33分。第二年高考，英語成績55分。在一片質疑聲中，俞敏洪堅持再讀一個高三，經過最後一年的拚命用功，“高五生”俞敏洪英語得了90分，最終被北大錄取。俞敏洪說：只要自己不放棄自己，任何人都打不倒你。“沒有人鼓勵，就自我鼓勵。”考上大學後，在全班50人中俞敏洪從未進入前40名。但他沒有因此放棄自己，一天內背不下課文，他就花一周的時間天天背，到最後可以脫口秀。他說，在與同學智商相當的情況下，惟一能勝出對方的是超常的努力加毅力。他寄語後進生：即使最後一名，也要保持一顆上進的心。堅持每天5分鐘記單詞學英語需要駱駝精神而不是駿馬精神。“品種再優良的駿馬，一刻不停息地奔跑，總有一天會停止;而駱駝在沙漠的漫漫長路，則需要長時間的韌勁堅持下來，相信前方一定會出現綠洲。”
2、緊跟老師複習的步伐，制定並切實落實衝刺複習計畫
擬訂複習計畫很重要。學習是有意識、有目的、能動性的實踐活動，只有先謀而後動，才能卓有成效。因此，我們各個班級、每個同學必須快速制定並切實落實科學、完善、周詳的衝刺複習計畫，不打絲毫的折扣，這樣你們才能真正做到時時有所進步，天天有所提高。
3、抓住細節，提高效率，做到三個“認真”。
一是認真抓好每一天，上好每一節課。現在，正是同學們學業成績迅速提升的階段，每一天都很重要，每一天都存在著競爭。當你懈怠時別人正在苦讀;當你畏難時別人正在咬牙堅持;當你軟弱時，別人正在堅強;當你虛度和放縱時，別人正在充實和提高。中考的競爭，不僅比學識，更是比品質，不僅比毅力，更是比細節。 一個善於利用時間的人，他總能找到時間，因為他懂得時間的寶貴，所以他總是分秒必爭。這小小的細節往往能形成巨大的差異，就像聽課一樣，同樣是聽一節課，有的同學只是品嘗了一番，而有的同學卻能完全消化;同樣做一次作業、答一份試卷、作一道題，有的同學只是完成任務，而有的同學卻能延伸擴展從中得到許多收穫;同樣是下課10分鐘，有的同學白白浪費了，而有的同學卻在回憶鞏固剛剛複習的內容。一天下來，那差距就拉開了，幾十天下來，更是可想而知。因此，抓住學習中的每一個細節，便能累積巨大的成功。二是認真對待每一個學科，查漏補缺。凡是有薄弱學科的同學要多吃苦，多下功夫，全力補救。多考一分就多一點希望;多考幾分，就能逾越萬人!三是認真思考充分挖掘自己的增分空間。也就是要充分挖掘每一門學科可能存在的增分空間，基礎知識可能存在的增分空間，規範答題可能存在的增分空間，以求最大限度的提高我們的考試成績。
4、複習備考要留心基礎，注意知識積累
現在中考命題的原則是：基礎知識占70%，20%的題稍微靈活一點，真正難題只有10%。根據這個比例，只要我們注重抓基礎知識，將書本弄懂吃透。課本上的許多定理、定義需要反覆閱讀，甚至“咬文嚼字”地分析。書本中所舉的例題，其解題方法往往是最經典、最常用的方法，在看書時一定要牢牢掌握。正如古人所說：“書讀百遍，其義自現”。
提高複習備考效率的另一個行之有效方法是每一學科準備一個改錯本，將自己平時考試中做錯的題或者容易混淆的概念記在這個本子上，平時和考前再從頭到尾翻一翻，算一算，記一記，多次重複加深印象，到考試時就會胸有成竹和避免犯同樣的錯誤了。
5、作為英語老師我對同學們的英語複習提出一些建議和要求。
首先，要有信心。英語不過是表達思想的一種工具、一種說話習慣而已。我們要堅信，只要有投入，有付出，就會有收穫。絕不會“付出的愛收不回。”然後，要有實際行動。一個真正的馬拉松運動員絕不會空等奧林匹克金牌從天下掉下來，現在就行動起來。而且學英語要天天堅持，在完全忘記之前及時複習、加深印象，如此反覆，直至形成永久性記憶。對於英語複習，老師們已經做出了周密的計畫，同學們只需跟上老師的步伐。必須掌握基礎的單詞和短語;確實弄明白《說明與指導》中的每一個題，準備一個改錯本，總結自己的錯題和重點題目;認真對待從明天開始的聽力訓練;認真完成老師布置的每天要完成的閱讀理解等題目。只要大家戰勝了唯一的最大敵人—你的懶惰，那么你就會取得滿意的英語成績。
最後，還提醒一點：中考衝刺最後關頭，穩定壓倒一切，全體同學要以努力維護班級穩定為己任，關愛班級，加強與班主任和任課老師的交流談心，加強自我心理疏導，為同學們最後的複習迎考營造一個良好的氛圍、和-諧的環境，讓大家能夠全身心地投入到緊張高效的複習迎考中去。
各位同學：中考是人生的一次大決戰,我仿佛看到了那戰場上燃起的瀰漫硝煙，聽到了沙場戰鼓的隆隆震響。同學們，你們就是我們學校的先鋒，相信在中考這無聲的戰場上，你們一定會一炮打響，為我校20xx年的再一次輝煌吹響嘹亮的號角。作為你們的老師，我們朝夕相伴，有幸陪同學們一同走過了你們生命中最亮麗的青春季節。我們願意記住每一張燦爛如花的笑臉和每一個陽光遍地、書聲朗朗的早晨。在這有限的時間裡，我們無法給予你們更多的東西，只能傾其所有，助你們揚帆遠航。剩下的時間內，也許對你們有更苛刻的要求，更艱苦的訓練，更嚴厲的批評，也許會令你們難以接受，但我們相信大家能夠理解，這一切，都是為了大家能夠出類拔萃，為了大家能夠有所作為。請你堅信，老師與你風雨同舟，榮辱與共!
同學們，三年磨一劍，中考越雄關!請相信自己一定能行!
最後，預祝全體同學20xx年中考取得成功!
謝謝大家!
動員會領導講話 篇9
同志們：
這次全市冬春農民科技培訓會是我市為貫徹黨的“xx大”精神，全面提高農民科技素質，走中國特色農業現代化道路，推進新農村建設的一次重要會議;是為充分利用今冬明春農閒時節，圍繞農產品標準化生產和質量安全，迅速在全市掀起冬春農民科技培訓熱潮的動員會。最近市局已經下發了《冬春農民科技培訓方案》，對今冬明春農民培訓工作進行了詳細的安排部署，請各地積極組織，認真落實。下面我就搞好今冬明春農民培訓工作講幾點意見。
一、充分認識農民培訓的重要性，切實增強搞好培訓農民的緊迫感和責任感
農民是建設新農村的主體，加強農民科技培訓，提高農民科技素質是建設社會主義新農村的基礎，關係到新農村建設進程的快與慢。我國《全民科學素質行動計畫綱要》突出強調了提高農民科技素質是提高全民科技素質的重要任務，在廣大農村要形成講科技、愛科技、學科技、用科技的良好風尚。今年11月12日，由農業部和中國科協牽頭，聯合中宣部、教育部、科技部等17個部委共同頒布了《農民科學素質教育大綱》，《大綱》從我國“三農”實際出發，把增強農民科學意識，提高農民科學生產、科學經營、科學生活能力、全面提高農民科學素質作為重要內容。確定了到20xx年，全國95%以上的農村勞動力能夠接受科學素質教育培訓，95%以上的鄉村能夠開展民眾性、社會性、經常性的科學普及活動，農民科學素質能夠基本適應全面建設小康社會要求的目標。
近年來，*市委、市政府對“加強農民培訓、全面提高農民科技素質”也給予了高度重視，農民科技教育培訓工作取得了長足發展，全市已基本建成了市、縣、鄉多層次的農民培訓體系，並取得了較好的培訓效果，在提高農業從業人員素質，促進農業生產發展方面發揮了重要的作用。全市農業系統每年培訓農民在110萬人(次)以上，培訓農業科技致富帶頭人和科技示範農戶20萬人次以上，並實施了“新型農民科技培訓工程”、“綠色證書培訓工程”、農村勞動力轉移培訓“陽光工程”等培訓項目，為提高農民素質，促進農業發展，增加農民收入做出了重要貢獻。但是，現實中也存在一些不容忽視的問題：一是農村勞動力素質不高，受教育程度低。我市現有農村從業人員337.9萬人，其中約有127.1萬人為國小及以下文化程度，占37.6%;約有151.7萬人為國中文化程度，占44.9%，高中及以上文化程度只有59.1萬人，占17.5%。二是農民培訓範圍較小，培訓面還不夠廣泛。全市農民中，受過專業技能培訓的僅占8%(國家平均為9.1%)，全市農村勞動力平均受教育年限尚不足7年(國平均為7.3年)，而系統接受農業職業教育的農村勞動力還不到5%(國家平均5%)，均低於全國平均水平。三是尚未建立起培訓的長效機制，還不能適應建設現代農業的需要。大部分地方還沒有制定出長期的培訓規劃，在領導機構、專項資金的投入、整合各種社會教育資源方面都缺乏長期性，難以保證農民培訓的經常化和規範化。因此，我們一定要從戰略的高度和全局的高度充分認識加快農民培訓工作的重要性，緊緊抓住當前的良好機遇，紮實有效地做好農民培訓的各項工作，全面推進我市的新農村建設。
現在正值冬春農閒季節，各縣、市(區)農業部門要抓住這一有利時機，開展多層次、多渠道、多形式的農民科技和技能培訓，以先進的思想塑造農民，以豐富的內容服務農民，以生動的形式吸引農民，以便捷的手段方便農民，培養新型農民，切實把新農村建設推向新的階段。
二、明確重點，切實搞好冬春農民科技培訓工作
今年冬春培訓的主題是“實施農業標準化生產，促進農產品質量安全”，培訓的重點內容為：1、國務院關於加強食品等產品安全監督管理的特別規定。2、農產品質量安全法。3、農藥管理條例。4、小麥、玉米、棉花及蔬菜等農作物無公害生產技術規程。5、重點推廣的農作物標準化生產技術。包括利用生物農藥防治病蟲害和使用微生物肥料技術、日光溫室大棚蔬菜等無公害栽培以及無公害蔬菜工廠化育苗技術等。在此基礎上，同時開展農業技術和技能的培訓，普及農業知識，傳送科學有效的致富信息，培養技能型人才和農村實用人才;針對當前農業生產實際，開展指導性培訓;向農民傳授先進的經營理念和管理方法，開展科技創業理念的培訓，全面提高農民科技素質。
在培訓方式是，一是由市級承擔的在職農技人員的師資培訓。聘請專家，對市、縣、鄉三級農技推廣機構在職技術人員進行系統培訓，作為全市農業技術培訓的重要師資隊伍，以全面提高農技推廣隊伍的整體服務水平。二是由縣級承擔的農業技術骨幹集中培訓。各縣(市、區)農業部門以鄉、村農業技術人員、科技示範戶、鄉土人才為重點，結合本地實際，開展有針對性的培訓。三是全面開展的科技下鄉培訓。動員全市農業系統，充分利用各種手段，開展全面性的農民培訓活動，掀起冬春農業科技培訓的高潮。以區域中心站(或鄉農技站)為培訓基地，開展村級技術人員及農戶“明白人”的實用技術培訓;以科技進村服務站和農業信息服務站為平台，結合全市農業技術人員定期進村“坐診”服務活動，廣泛現場諮詢和指導培訓;以科技趕集、電波入戶、農業電視專欄、技術廣播、科技版報等靈活多樣的形式，傳播科學的致富信息，推廣先進的農業技術，進一步加強農業實用技術的普及，實現科技直接到戶，良種良法直接到田，技術要領直接到人的目標。
在工作推進上，從20xx年11月27日起至20xx年3月20日結束。分三個階段進行。
第一階段，20xx年11月27日至12月31日，搞好師資培訓，並進行全面宣傳發動，營造冬春培訓的氛圍。
第二階段。20xx年元月1日至2月28日，全面開展農民科技培訓，掀起冬春培訓高潮。
第三階段。3月1日至20日，搞好培訓的總結、表彰工作。
這是全市階段性的指導性的安排，各縣、市(區)可根據自己的實際情況合理劃分階段，科學安排培訓內容。
三、開拓進取，勇於創新，把農民培訓工作推向深入
冬春農閒時節是農民培訓的好時機，利用這一有利時節對農民進行集中培訓，是各地的普遍做法。如何創新模式，取得紮實效果，需要大家積極地投入工作，撲下身子去探索。為保證培訓工作的全面性，希望大家在工作中要做好“三個結合。
1、農民培訓與貫徹“xx大精神”相結合。今年的冬春培訓，適逢全國上下正在學習貫徹黨的xx大會議精神，我們一定要適應新形勢，落實新要求，把冬春農民培訓工作作為貫徹落實xx大精神的重要任務來抓，切實抓實抓好。黨的xx大報告明確提出：“培育有文化、懂技術、會經營的新型農民，發揮億萬農民建設社會主義新農村的主體作用”，這是黨的xx大對全國農民培訓工作做出的重大部署，為農民培訓工作指明了方向，是我們農民培訓工作的基本方針和行動綱領。當前，一是要把xx大會議精神作為農民培訓工作的重要內容，讓廣大農民進一步了解中央關於發展現代農業、推進社會主義新農村建設的一系列方針政策。二是要按照xx大對農民培訓工作提出的新要求，抓緊研究制定本地區農民培訓工作的新思路、新目標、新任務和新舉措，以更加飽滿的精神狀態和更加得力的工作措施，推進本地農民培訓工作取得新的成就。
2、農民培訓與農業實用技術推廣相結合。農民是最務求實效的，開展農民培訓，首先要從農民的實際需求來考慮，農民參加培訓不是圖虛名，而是講求培訓的實用性，從而提高自身的技術能力和致富本領。因此各地、各部門所開展的農民培訓活動要有較強的針對性。一是要圍繞我市優質糧食生產、優質大蒜、辣椒、圓蔥等蔬菜及食用菌生產加工和優質棉、優質花生的生產加工等農業特色優勢產業，以專業戶為主要對象，開展切合實際的技能培訓。二是緊密結合農時、季節需求，開展各種適時套用的技術指導，如小麥冬春管理、設施蔬菜病蟲害綜合防治等，多講授與農民切身相關的知識，做到理論和實踐並重，使農民一看就懂，一學就會，學了能用。三是廣泛引進和發布科學有效的農業致富信息，調動廣大農民學習的積極性，提高培訓效果。
農村需要知識，農民渴望技術，如何及時地向農民提供先進科學的實用技術，有效地提高農村的科技套用水平，幫助農民兄弟走上致富之路，是我們農業戰線每個幹部、職工所必須關心的問題。尤其面對科學技術日新月異的今天，面對農業蓬勃發展的新形勢，我們必須擴大培訓範圍，加大培訓力度，讓農民真正得到實惠。
3、農民培訓與農村科技創業相結合。農村科技創業通常指充分利用農村自然與經濟資源，依靠先進適應的農業科技知識，發展現代化種植業、養殖業、農產品加工等農業產業，不僅自己致富，而且還帶動周邊其他農民共同致富。農村產業基礎薄弱，思想觀念傳統，生產條件相對落後，使多數農民固守於第一產業，從事簡單的體力型勞動，缺乏創業思想，這已成為制約農民創業的一個關鍵性因素，嚴重影響了新農村建設的進程。培養農村創業人才，推動大批農民本土創業是推動新農村建設的一項意義深遠的重要工作。在剛剛結束的全國農民培訓與扶貧開發論壇會議上，農業部科技教育司領導提議，將針對有一定科技文化知識、有強烈創業意願、有創業基本條件的種養大戶、農機大戶、合作經濟組織帶頭人、農村服務企業負責人和外出務工返鄉青年等，進行創業培訓，並給予政策扶持，為農村培養創業人才，造就大批現代農業經營主體和農民企業家。培養農村科技創業人才將成為農民培訓工作熱點。
今年我局通過與中國農民大學合作，我市作為“百萬農村科技創業人才培訓工程”試點，先後組織了*縣、武安市、涉縣、廣平縣、礦區等科技創業班到北京接受培訓，成為了我市農村科技創業人才培訓的新起點。今後將把此項工作深入地開展下去，通過創立*科技創業人才培訓基地，為我市農村培養更多的優秀創業人才，為我市農民的增收、農業經濟的快速發展做出大的貢獻。
四、加強組織管理，切實提高農民培訓工作的質量和水平
(一)切實加強對農民培訓工作的領導。各級農業部門要加強對農民培訓工作的領導，把農民培訓工作要納入重要議事日程，明確工作職責，確定培訓目標和任務，進一步細化農民培訓實施方案、培訓規劃和配套措施。要建立健全農民培訓責任制，實行農民培訓工作目標責任考核管理，落實培訓任務。各地要建立健全由農業部門牽頭，各有關部門參與的農民科技教育培訓工作領導機構，統一組織，互相配合，通力協作。積極探索和研究制定有利於農民科技教育培訓工作的政策措施，調動和激發廣大農民學科技、用科技的積極性，努力營造農民科技培訓工作的良好環境。
(二)進一步加大對農民培訓工作的投入。農民教育培訓工作是一項基礎性、公益性事業，各級各部門要多渠道籌措農民培訓經費，爭取建立由政府、用人單位和農民個人共同分擔的投入機制。積極爭取財政對農民科技培訓工作的經費投入，建議設立農民科技素質行動專項資金，以加快建立政府扶助、面向市場、多元化辦班的培訓機制。要積極拓寬融資渠道，鼓勵農業產業化龍頭企業參與農民科技培訓工作，鼓勵社會、企業和個人對農民科技教育培訓工作開展捐資助學，逐步建立起以政府投入為主導的多渠道投資機制，形成全社會共同關心支持農民教育培訓工作的氛圍。
(三)加強督導，注重實效，確保培訓工作落實到位。各縣(市)區要根據當地的實際情況和特點，因地制宜，開展形式多樣的培訓活動，培訓必須有日程安排、培訓教材，培訓結束後要頒髮結業證書。並充分發揮農業系統專業人才優勢，農廣校、農機學校等培訓基地的作用，以及“農技電波”傳播信息快、容量大、直觀形象的特點和“科技進村服務站”分布廣泛的特性，深入開展農民培訓，促進農業技術培訓工作上水平、上質量。農民培訓工作要繼續堅持定期報表和督查機制。市農業局將組織專人不定期對各地培訓情況進行抽查，並組織召開督導調度會議，對抽查結果進行通報。
同志們，貫徹xx大關於農民培訓工作的一系列重大部署，認真落實黨的xx大精神，是我們當前和今後一個時期的重要任務。我們一定要抓住農民培訓工作面臨的大好機遇，深入貫徹落實科學發展觀，求真務實、開拓創新，不斷開創農民培訓工作新局面，為農業和農村經濟發展做出新的更大的貢獻。
動員會領導講話 篇10
今天召開這個會議，主要任務是：統一思想，明確任務，對換屆選舉工作進行動員和部署，為換屆選舉工作順利實施打好基礎。剛才時委對換屆選舉工作中的一些操作要領、工作重點和注意事項等具體工作做了詳細的講解，講的都很到位，我完全贊同。下面就此次換屆選舉工作，我提三點意見。
一、統一思想，提高認識，增強換屆選舉工作的責任感和使命感
基層黨組織領導班子成員換屆選舉，是基層黨組織和黨員政治生活中的一件大事，對於改進基層黨組織選舉制度、加強基層黨組織領導班子、提高基層黨組織執政能力，具有重要意義。
首先，做好換屆選舉工作，是加強基層領導班子建設，提高黨的執政能力的重要舉措。去年，我們提出了“總量全面突破，均量趕超”的奮鬥目標，目標能否實現，幹部是決定因素。各黨(總)支部是基層組織的領導核心和戰鬥堡壘，是做好農村工作、發展經濟、維護一方和諧穩定最根本的保證。按照幹部隊伍“四化”方針和德才兼備的原則，通過換屆，把那些勇於開拓進取、政績突出、廉潔奉公、民眾公認的優秀黨員幹部選拔到基層領導班子中來，對於提高基層黨支部的凝聚力、戰鬥力和創新能力，使之能夠適應新的發展形勢，成為貫徹黨的xx大精神和科學發展觀的組織者、推動者和實踐者，更好地領導“四個文明”建設是非常重要的，這是實現園區經濟社會發展目標任務的重要保證。
其次，做好換屆選舉工作，是加強基層幹部隊伍建設，鞏固黨的執政地位的有效途徑。通過換屆選舉，將大批優秀人才充實到基層黨組織班子中來，才能保持幹部隊伍的生機和活力。同時，根據園區部分基層黨組織存在的，如：中堅力量發揮不夠、創新和發展能力不強等一些突出問題，通過換屆選舉，相對集中地從組織上和思想上加予解決。從根本上可以保證廣大幹部在新的條件下和新的起點上更好地做好各項工作，有力地鞏固黨在農村基層的執政地位，更好地發揮黨的領導核心作用。
再次，做好換屆選舉工作，是堅持民主生活制度，深化基層民主政治建設的迫切需要。各黨(總)支部是黨在農村、單位的基層組織，處於領導核心地位，擔負著直接聯繫民眾、宣傳民眾、組織民眾、團結民眾，把黨的路線方針政策落實到基層的重要責任。黨組織的換屆選舉，不僅僅是領導班子成員的更替，更重要的是黨內民主在農村最廣泛的實踐活動，對於推動農村基層政治生活的民主化、制度化具有重要的現實意義。此次，採取“公推直選”的方式進行換屆選舉，就是要集中全體黨員的智慧，最大限度的調動黨員民眾的積極性、主動性和創造性，“推”誰，讓黨員民眾自己說;“選”誰，讓廣大黨員自己投，上者服從，下者服氣，真正落實黨員民眾對幹部選拔的知情權、參與權、選擇權和監督權，增強村級班子想幹事、能幹事、乾成事的主動性。
二、立足實情，制定方案，穩步推進換屆選舉各項工作順利開展
此次基層黨組織換屆選舉，採用“公推直選”方式進行。 公推直選就是：“通過公開報名、民主推薦、組織考察、上級黨工委決定的辦法，產生黨組織成員候選人預備人選，然後由全體黨員大會直接選舉產生黨組織領導班子成員”。
請相關基層黨組織要在深入學習領會“公推直選”、內涵意義的基礎上，結合本村、本單位的實際情況，擬定實施方案、日程安排和責任分工，以及一些具體環節上應注意的事項。真正把政治上靠得住、發展上有本事、黨員民眾信得過的優秀黨員選拔進領導班子，不斷增強基層黨組織的凝聚力、創造力和戰鬥力。
在具體環節上，一定要做到三個到位：一是要把宣傳發動工作做到位。要利用各種方式和途徑，加大宣傳力度，要主動帶著問題深入黨員民眾中，深入到田間地頭，深入到企業一線，採取召開座談會、上門走訪、個別談心等方式，與基層黨員民眾廣泛接觸，廣泛交流，廣泛溝通，廣泛徵求工作上的意見，把換屆選舉工作落實到每一名黨員幹部的心中。二是要把情況準確掌握到位。要全面、準確、及時地掌握黨員、幹部、民眾中存在的思想動態，有針對地做好宣傳解釋工作，糾正一些認識上的偏差，及時處置好支部承諾的一些工作，化解和處理好在民眾中的一些矛盾和問題，正確引導黨員民眾以高度的政治責任感參與到換屆選舉中來。三是黨員集中組織到位。按照《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定，黨的基層組織召開黨員大會進行選舉時，有選舉權的黨員人數超過應到會人數的4/5，會議才有效。因此，各黨組織一定要把黨員人數統計好、人員組織好。各支部書記承擔人員上報審核的把關責任。
三、周密部署，精心謀劃，確保此次換屆選舉工作取得圓滿成功
一是要切實加強領導。園區各基層黨組織換屆選舉是當前一項重要工作，也是一項極其嚴肅的政治任務。各基層黨組織都要成立相應的組織機構，實行現任黨(總)支書記責任制，對照要求，細化工作程式，及時向園區換屆選舉工作領導小組匯報工作情況，保證換屆選舉工作正常進行。
二是要強化工作職責。換屆選舉工作任務繁重，程式環節嚴謹，工作量大面廣，為了保證換屆選舉工作各項任務，特別是5個村換屆選舉工作的落實，換屆選舉工作指導小組中的定村黨政領導和機關幹部要指導、配合村黨組織開展工作，負責到位。在村黨組織換屆選舉工作中，指導小組組長就是第一責任人，要參與主持 “三次黨員大會”(動員大會、推薦大會、選舉大會);定村幹部為聯絡員，全面負責各項工作的開展。
三是要強化工作紀律。在基層黨組織換屆選舉期間，各級幹部要強化政治意識，嚴肅組織紀律，有正確的政治立場、政治觀念，組織觀念和大局意識，嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》等幹部人事工作紀律，領會精神，掌握意圖，堅持原則，做到不該談的不談，不該做的不做。在選舉階段，紀檢等職能部門要加大監督力度，防止拉選票、搞小動作，搞不正當競爭。選舉中發現有不正之風，要發現一起，追查一起，糾正一起。
同時，在選舉期間，紀工委向社會公開監督舉報電話，接受黨員民眾的信訪舉報，發現問題將嚴肅查處，及時糾正，保證換屆選舉工作健康、順利進行。
同志們，搞好這次基層黨組織換屆選舉工作，事關全局，意義深遠，責任重大。我們一定要以高度的政治責任感和歷史使命感，認真研究新情況、新問題，增強工作的主動性和預見性，突出重點，把握關鍵，切實把這一事關全局和長遠的大事抓緊抓好，保證此次基層黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功!
動員會領導講話 篇11
尊敬的各位領導，親愛的隊員們，大家下午好!
首先，我想藉此機會向大家分享一下這幾年我在聯通的一些經歷，從開始接觸聯通到現在，已經足足有三個年頭，在這三個暑假，在學習中我不斷充實自己，這其中有歡笑，有淚水;有希望，也有失望，曾經遭受過無數的打擊，也享受過收穫的愉悅。在磨鍊中我不斷成長，始終保持著這一份熱情。我想，在座的不論是聯通的老隊員，還是剛剛接觸聯通的新手，你們都會在聯通都會有同樣的感受：只要經歷過，我們就一定會有收穫。
其次，我想談一談我對聯通這一平台的看法。聯通為我們提供了這樣一個平台，我覺得這是我們的榮幸，之所以這么說是因為我認為這不僅僅是一個展示自己的舞台，也是一個鍛鍊的機會。在這裡我們到底能收穫什麼，在我看來有如下幾點：第一，我們收穫的不僅僅是物質上的，更多的是精神上的收穫。在這裡，有的人努力過，雖未能實現自己既定目標，但他學會了吃苦和堅韌不拔的精神。也有的人順利完成了自己的目標並朝著更高的目標邁進。在這裡他們收穫了不一樣的精神財富。第二，在這裡我們能學會人際交往。在這樣一個平台我們每天都要跟不同的人打交道，我們能收穫友情，甚至是愛情，聯通也因此成了溝通人與人的橋樑。第三，這是一個業務能力比拼的舞台。在這裡充滿著競爭，這要求我們在學習當中不斷提高自己的行銷業務能力，明白團結協助團隊精神的重要性;這裡也是我們將理論知識付諸於實踐的平台，它能更好地幫助我們處理好理論與實踐的關係。我們要感謝聯通為我們提供了這樣一個平台，因為它我們的生活將變得豐富多彩。
最後，我想大家都是帶著自己的夢想滿懷熱情來到聯通，這裡將是我們展示自己實現夢想的舞台，幾天后，我們將走上戰場，朝著我們的目標而奮鬥，我想只要我們拿出烈日般的激情，團結協助，共同努力，我們就一定能克服困難，迎來勝利!讓我們盡情地揮灑我們的激情，相信自己一定能行!
我的講話就到這裡，最後祝大家在不久的戰場中披荊斬棘，實現自己的目標，也祝聯通越辦越好，越辦越給力!
動員會領導講話 篇12
同學們：
兩年的學校生活就要結束了，再過幾天，同學們就要奔赴實習崗位適應新的環境和生活。今天，我們在這裡召開畢業實習動員會。作為學校的校長，我先要感謝所有學員，兩年前你們選擇了從之路，選擇了我們學校，用汗水和智慧踐行了與學校一起成長、與學校共同發展的理念。你們是學校的主人，是學校最亮麗的風景，是學校發展與進步的主要動力，我們為擁有你們這樣的學員而自豪。2年來，同學們刻苦努力、紮實認真、團結奮進、尊師重友、講政治、講團結、講奉獻、講誠信，在做人、做事、做學問等各方面都有了長足的進步，這是對我們工作的最大肯定與慰藉。你們所有這些讓我們感動，我們都記在心理，學校是不會忘記大家的。
下面，我主要就畢業實習工作講九個問題，與大家共勉： 一是工作態度要突出“勤”字。要儘快調整心態，主動適應工作環境和社會環境，主動學習，勤快做事，從小事做起，眼勤、手勤、腿勤;勤奮思考，踏實肯乾，求知若渴，不恥下問、虛心請教，積極融入工作當中;勤于堅持，不怕吃苦，不怕疲累，持之以恆，只要學到本事，再苦再累也值得。
二是過程管理要追求“細”字。細微見證完美，細節決定成敗。在實踐求知的過程中，準備工作要細，細化自我調 1度，做好進程安排;工作條理要細，細密梳理工作思路、方法、途徑，做到萬無一失;執法辦案要細，細緻做好每一步驟，抓住細微細節，不放過一點蛛絲馬跡;工作程式要細，嚴格按照執法辦案程式操作，仔細把關，細緻入微，不疏忽大意、草率了事。
三是對待師長要學會“敬”字。古人云：“敬人者人恆敬之”。要學會見賢思齊，謙恭禮讓，尊敬領導，尊敬師長，尊重實習單位的每一個人，無論其職位高低，學識深淺，都要平等地對待他們，尊敬他們，才能為自己創造更多更好的學習機會，贏得自我。
四是紀律作風要落實“嚴”字。要嚴格遵守政治紀律，遵守國家法律法規、規章制度、遵守職業道德和社會公德，服從命令、聽從指揮、嚴格要求自己，保持良好組織紀律和工作作風，自尊、自重、自愛、自警、自勵，始終做到立場堅定、作風過硬、紀律嚴明、素質高尚。
五是對待民眾飽含“愛”字。要結合“三評三訪”深化大走訪活動，始終紮根於民眾中，積極訪問民情、訪察民意、訪排民憂，不忘本、不忘根，對待民眾要有深情大愛，理解包容，真實解決民眾難題，做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀。
六是學習目標要爭創“優”字。要靜心學習，虛心學習，善於學習，科學確定學習目標，學會學懂，學精學透。注重全面發展，要在提高水平、增強素質上下功夫，高質量完成學習任務，為今後服務公安工作打好基礎。
七是安全防範要強化“警”字。要增強執法安全意識和自身安全防範能力，時刻敲響安全警鐘，嚴格加強執法安全、人身財產安全、交通安全等，嚴厲杜絕安全責任事故，確保實習平安度過。
八是做人處事做到“誠”字。“誠”是立身之本，謀事之基，發展之源。全體學員要學會腳踏實地，低調做人，誠實處世，誠信立身，誠懇待人，誠心幹事;要嚴以律已，寬以待人，大事講原則，小事講風格，講團結、講奉獻，互助友愛，方圓有度。
九是對待名利要保持“淡”字。要崇尚先進、珍視榮譽，更要淡泊名利，寧靜致遠，不讓名利蒙住雙眼，不為名利所累所害，迷失人生的正確方向。要管住自己的手、嘴，警惕“糖衣炮彈”侵襲，守得清貧，淡然修身。
“又是一年春好景，正當青犍奮進時”，同學們，奮鬥的集結號己吹響，青春的旋律在迴蕩，讓我們以嶄新的精神風貌、朝氣蓬勃的工作熱情、科學規範的學習態度，與時俱進，圓滿完成實習任務。期待著同學們在各自的工作、學習崗位上取得優異的成績!
最後祝同學們學習進步、事業有成、生活愉快! 謝謝!
動員會領導講話 篇13
同學們：
今天是你們在學校最後一次集會，因此這不是一次簡單的集會，這是你們一生中十分重要的一次集體活動。學校對這次活動十分重視，學校領導和有關部門的領導與教師出席了今天的會議，我在此給大家講幾句話。
我要說的第一句話就是要謝謝大家。我要感謝在場的所有同學，兩年前你們在眾多的中職學校中選擇了武勝職業中專學校，選擇了我們，這是對我們最大的理解與支持。雖然學校的條件還不是最好，雖然學校的工作還不是那么令人滿意，但同學們努力學習，認真思考，積極工作，尊敬老師，團結同學，各方面都有了長足的進步。你們用汗水和智慧踐行了與學校共同成長，與老師共同成長的理念。你們是學校的主人，是學校最亮麗的風景，是學校發展與進步的主要動力，我們為擁有你們這樣的學生而滿足，而自豪。所有這些讓我們感動，我們都記在心理，學校是不會忘記大家的。在這裡我向同學們表示衷心的感謝!
第二句話就是認真搞好頂崗實習工作。我這裡用了工作兩個字，不用學習，因為這是有著很大區別的。應該說你們的理論學習已經基本結束了，現在要做的事情是把理論用於實踐，就是去進行具體的動手操作。在學校讀書主要是看和說的比較多，去頂崗實習主要是動手做為主。在學校讀書時任務大多是老師布置的，這些任務完成以否主要靠自覺，不和經濟利益掛鈎;但去頂崗實習已經進入了業務單位，任務是領導或師傅布置的，帶有強迫性，而且直接和經濟利益掛鈎，出任何問題都要付出經濟代價。因此你的行為必須規範，否則代價會很嚴重，而且誰也幫不了你。我還特別要強調，大家並沒有畢業，這一次是去頂崗實習，還不是就業，別太計較單位好壞，只要有活乾，能學到東西，能拿到錢就可以了。那種非得學校找到好單位才離校的想法和做法都是錯誤的，也是不應該的。而且在實習期間要好好表現，學校要考核大家，不合格是不能畢業的。
第三句話就是給同學們提一些建議或要求。這些要求你們可以看作是學校提給學生的，也可以看作是長輩提給晚輩的。主要包括下面幾點：一是請大家有序離校。學校制定了你們離校的時間表，同學們必須按時間表離開。如果不這樣，學校的管理就會產生混亂，學校的工作就會出問題，你們的實習就會受到影響，這種情況不應該出現。 二是請按學校的統一安排進行實習。由於情況不同，把握機會的能力不同，有些同學進入了很好的崗位，有些同學進入了很一般的崗位，有些進入了不是很理想的崗位，有些甚至還沒有落實崗位。不管進了什麼崗位，只要好好乾，一定都能有成績。如果尚沒落實崗位，那就請你們服從學校安排，統一進入指定崗位。學校將盡最大努力為每一個同學找到自己適合的或相應的崗位。三是要做好吃苦的準備。去實習實質上是去承擔責任的，不能三心兩意，不能得過且過，更不能擅離崗位。不怕苦，不怕累，不怕罵，就怕學不到東西。能學到本事，再苦再累也值得。特別是機械類專業的同學們，機加工行業的特點：髒、苦、累、噪音大、枯燥、工作時間長、工資底、受氣，這裡最要緊的是堅持，堅持才能取得勝利。四是學會管理自己的生活。到了實習單位，吃穿住行醫都得由自己負責，生活中不管哪個環節出了問題，都會影響實習，影響工作，會引出很多問題。個人的生活方式和生活節奏必須和企業要求同步。五是要遵章守紀。違章會出事故，出事故的結果只有三個：要么損失金錢，要么損害身體;要么損害信譽，同學們都很年輕，以後的路還很長，任何一種結果都代價巨大，不值得去試。六是定位準確，低調做人，踏實做事。你要擺正自己的位置，想到自己的不足。你只是一名中職生，專業知識、專業技能都還很薄弱，到單位去了要繼續學習、繼續磨練。有了這種低調心態，你對工作崗位就不會有過高的要求，對工作會更積極主動，任勞任怨，這樣才更有利於你今後的發展。七是學會處理人際關係，做好心理準備。工作意味著我們走出學校環境，走向社會舞台，同事關係、上下級關係不像同學關係、師生關係那么簡單。我們要重視人際交往，懂得與人團結合作，我們要認識到以誠待人，為人處事要誠信，誠實守信的人最容易被社會所接納，背信棄義的行為是人們所不齒的。現代社會的發展注重團隊精神，不要事事以我為中心，要以全局為重，處事要考慮到別人。另外我們要學會控制自己的情緒，學會寬容與忍耐，摒棄自私自利與霸氣。在處理人與人之間的關係方面，應採取謙讓的態度，消除偏激，避免將矛盾激化。再次，我們要培養良好的道德品質，學會尊重別人，講究禮儀，從小事做起，養成文明交往的良好習慣。八是要做好角色轉換的心理準備，我們已經習慣了學生生活，養成了依賴心理。工作之後，身份轉變了，環境改變了，那就必須嚴格遵守單位的規章制度，擔負起員工的責任和義務。你們開始可能很難適應角色的迅速轉變，精神壓力大，有的學生甚至認為社會是冷酷的，人與人之間是無情的，產生了悲觀失望的情緒。這就要求我們在校期間就應該對自己提出高標準嚴要求，面臨因難和問題時不要總想別人幫助，要培養自己獨立吃苦的精神。只有這樣，我們以後才能站穩腳跟，為事業奠定良好基礎。九是辦理好離校手術。請及時交清學費，上交辦證相關資料。請同學們按學校要求交清學費，這是我們合作的基礎，也是你們的誠信證明。如欠費不交，你的不良信用記錄將進入人民銀行的全國徵信系統，你會貸不了款，辦不了工商執照，用不了信用卡，後果將很嚴重。
第四句話就是給同學們一些祝福。一是祝同學們身體永遠健康快樂，永遠朝氣蓬勃;永遠青春亮麗，永遠英俊瀟灑;二是祝同學們都能找到好崗位，都能很好地勝任崗位的工作;三是祝同學們收入逐年增長，生活不斷改善，財富時時增加;四是祝同學們一路順風!
出發吧，同學們。奮鬥的集結號己吹響，青春的旋律在迴蕩，陽光燦爛的日子在招手，未來是你們的，世界是你們的。
期待著同學們的好訊息!
謝謝大家!
動員會領導講話 篇14
同志們：
今天，市政府在此召開全市安全生產工作會議，這是每年都要召開的年度工作例會，主要目的是研究部署明年安全生產工作。剛才，會議表彰了年度先進集體和個人，通報了今年安全生產情況和年度目標考核結果，部署了20xx年安全生產以及今冬明春防火和春運安全工作;市政府與各縣(市、區)和市直有關部門簽訂了年度目標責任書。希望大家按照工作部署和責任書要求，切實抓好落實。 下面，我就全市安全生產工作，再強調三點意見：
一、認識要再提高，必須始終繃緊安全生產這根弦
今年以來，在全市上下的共同努力下，全市安全生產形勢總體保持穩定。主要表現在：
一是指標控制趨穩趨好。從剛才丁鼎棣同志通報的情況來看，全市安全生產指標控制較為理想。事故總量繼續呈下降態勢，特別是安全生產三項指標下降幅度較大，均高於全省平均降幅。自省政府提出安全生產三項指標“零增長”以來，我市與全省大部分地區一樣，已連續7年保持了“零增長”目標。尤其是今年我市未發生較大及以上事故，這是今年全省為數不多的兩個地市之一，實屬不易。
二是責任體系不斷健全。安全生產從市、縣兩級政府，一直到鄉鎮(街道)、村(社區)的監管責任體系逐步健全，責任落實程度逐年提高。安全生產警示約談、行政問責機制全面落實，各級各部門的監管職責範圍日益明晰，齊抓共管的合力不斷增強。
三是安全整治深化推進。根據省政府統一部署，安全生產領域“打非治違”專項行動紮實開展，解決了安全生產領域的諸多突出問題，促進了安全生產形勢好轉。完成省、市政府掛牌督辦的37處重大隱患的整治，取締關閉小礦山12家，整治臨水臨崖危險路段132.5公里，修復改造危橋隧道25座，等等。 從上述指標數據和任務完成情況看，今年安全生產工作是有成效的，也是近些年來安全生產形勢比較好的一年。這是各級各部門共同努力的結果，是包括企業在內的各責任主體落實措施、勇擔責任的結果，藉此機會，我代表市政府，對剛才受到表彰的先進單位和個人表示熱烈的祝賀，對各級各部門和廣大生產經營單位，特別是長期奮戰在安全生產工作一線的同志們，表示衷心的感謝和誠摯的問候!
在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，當前安全生產工作中還存在諸多薄弱環節，安全生產基礎仍不穩固。就在本月8日，元立公司發生的爆炸事故，給我們敲響了警鐘。目前事故原因已初步查明，是員工違規操作引起的責任事故。全市各級各部門要吸取教訓，舉一反三，認真查找薄弱環節，及時採取應對措施予以整改。對當前安全生產工作中存在的困難問題，我們必須引起高度重視：
一是安全壓力仍然較大。截止本月20日，全市道路交通事故死亡率較高，占全市各類事故死亡總人數的86.2%。工礦商貿企業事故中高處墜落、中毒窒息和機械傷害三類事故多發，占工礦商貿企業事故總起數和總死亡人數的62.5%、66.7%。
二是安全隱患仍然較多。我市臨水、臨涯以及高落差路段較多，目前仍有515公里臨水臨崖高落差危險路段尚未安裝防護欄，104座危橋未改造。企業生產方面，全市現有危化品生產企業123家、是全省最多的地市之一，礦山企業83家，這些都是事故易發領域和行業。山塘水庫數量較多，其中水庫大多建於上世紀五六十年代，且98%以上水庫為土壩。近些年雖然通過除險加固，解決了諸多問題，但安全隱患仍然存在。
三是基層基礎仍然薄弱。最突出的是安全基礎設施建設仍然滯後，綠色產業集聚區高新片區的“廠中村”、“園中村”搬遷進度較慢，化工企業生產的連續化、封閉化、自動化的程度還不夠高，加上面上安全生產的技防、物防能力有限，安全保障能力仍然較弱。
四是安全意識仍有待提高。監管層面，少數地方和部門對安全生產工作，仍然存在僥倖麻痹心理和厭戰畏難情緒，不同程度地存在被動應付多，主動防範少;工作布置多，督查落實少;短期整治多，治本措施少等問題。企業層面，少數企業法人代表安全意識比較薄弱，領導和管理安全生產能力比較弱，主體責任不夠落實。同時，安全宣傳、上崗培訓等工作還不夠到位，生產過程中仍然存在違規違章行為。
對於安全生產的這些薄弱環節和困難問題，我們要引起高度重視，切實增強工作緊迫感和責任感，居安思危，警鐘長鳴，始終繃緊安全生產這根弦。
二、重點要再突出，切實提高安全生產工作水平
對20xx年安全生產工作，剛才丁鼎棣同志已作了部署。總的要按照“三個確保”的目標要求，即確保全全生產三項指標持續下降、確保軟指標到位、確保不發生重特大以上事故，推進各項安全生產工作措施落實。具體工作中，要強化五個方面重點：
(一)突出企業安全，發揮企業主體作用。企業是安全生產的主體。抓安全生產工作，從根本上說就是要督促企業採取剛性手段，加強安全生產管理，真正落實主體責任。現階段，企業發生安全事故成本仍然較低，對企業發生安全事故的懲處還不夠嚴厲。當前，我市加快發展任務艱巨，關心和愛護企業並為企業創造良好環境是必要的，但安全生產必須嚴格。各監管部門務必要採取更加嚴厲的措施、更加有效的辦法、更加耐心細緻的工作，積極引導和嚴厲督促企業全面落實主體責任。要在今年實施安全生產“黑名單”等制度基礎上，按照企業公開承諾、部門分類評估、分級差異管理的要求，細化操作方案，在高危行業和規模以上企業開展先行試點。尤其對高危行業，要制定更加嚴厲的準入標準，對達不到標準的企業，該關的關，該停的停。
(二)突出隱患整治，嚴防各類事故發生。隱患的排查治理，是落實安全生產預防為主原則的具體體現，是減少和預防事故的有效手段。隱患就是事故，隱患不排除總有一天會引發安全事故。各級各部門要以鐵的決心、鐵的手腕全面排查和治理各類安全隱患，做到防患於未然。一要改進隱患排查方式方法。安全生產的很多領域都比較專業，對隱患的排查僅靠行政幹部難以完全到位，必須依靠專家的力量。市本級對高新片區化工行業的排查，要充分調動巨化等各方面專家力量，提高發現隱患的能力。二要加大隱患整治力度。對發現的安全隱患，要狠抓整治措施落實，做到發現一個整治一個。特別對可能導致較大以上事故的重點隱患和突出問題，要按照分級管理、分級督辦的原則，實施掛牌督辦制度，明確時限，落實責任，確保完成。三要加大專項整治力度。每年選擇若干領域開展專項整治，對提高安全生產工作水平，仍然是一個有效的辦法。深化推進專項整治，要堅持以求實效為根本目標，明確標準，突出重點，加大力度，做到真正解決問題。
(三)突出打非治違，提高安全監管水平。非法違法、違規違章生產經營和建設是導致安全事故的重要原因。各級各部門及相關企業要切實提高監管水平，嚴厲打擊和懲處可能導致較大以上事故的違法違規行為。一要明確監管重點。緊緊抓住工業企業、工業園區、建築施工以及旅遊景區等重點領域，以及非法違法、違規違章生產經營和建設等重點環節，創新方法，採取措施，不斷提高監管水平。二要加大打擊力度。針對事故多發地區、事故多發行業領域的非法違法行為，依法依規堅決打擊，決不能以罰代整、以罰代關、以罰代刑。尤其要頂住說情風，對存在問題的企業，該關的關;對非法違法經營主體夠上刑事責任的，該判的判，真正做到執法必嚴、違法必究。
(四)突出基層基礎，築牢安全基礎防線。要堅持關口前移、重心下移，夯實基層基礎。一要完善安全基礎設施。加快改造更新化工企業的安全生產設施，限定時間，儘早完成。綠色產業集聚區要加快推進物流園區建設，進一步完善危化品通道、車輛停放沖洗場所、消防站，以及污水收集處理、輸送管網等基礎設施，提高區域安全保障能力。各縣(市、區)要結合實際，對本地工業園區、主導行業中的突出問題，
(五)突出制度建設，強化安全機制保障。一要健全安全投入機制。各級政府要進一步加大安全生產投入力度，並積極運用市場手段，研究制訂有利於安全生產的財政、稅收、信貸政策等辦法，鼓勵企業主體加大投入力度。二要健全應急救援機制。充分發揮市應急聯動指揮中心作用，構築協調聯動、靈活高效的工作機制。要強化企業、部門和地方政府三級預案的銜接，定期開展培訓演練，其中市政府每年開展一至兩次的應急救援演練，各地政府要根據實際適時組織開展演練，提高應急救援和應急處置能力。三要健全安全執法機制。對社會影響廣、區域性、傾向性的安全生產問題，實現部門聯動、聯合執法、集中整治。對好的經驗做法，要及時總結推廣。四要健全宣教培訓機制。安全生產宣傳培訓工作至關重要。當前，全社會的安全生產知識普及程度不高，應急避險逃生能力較弱。市縣兩級政府要加大宣傳教育力度，特別是主流媒體要為安全生產開闢宣傳陣地。要創新宣傳方式，精心策劃，提高實效。
三、責任要再落實，確保完成安全生產目標任務
一是領導責任要到位。各級政府要始終把安全生產擺在工作的突出位置，特別是各級政府和部門單位“一把手”要切實擔負起第一責任，做好重大問題的協調解決;各分管領導要按照“一崗雙責”要求，做到分管工作和安全生產“兩手抓”，確保全全生產責任的全面落實。
二是部門監管要主動。安全生產最有效的辦法，就是要預防在先。市縣兩級安委會要充分發揮組織協調作用，加強與各部門的溝通協調。各相關職能部門要按照工作分工，各司其職，加強配合，齊抓共管，切實履行安全監管職責。
三是考核獎懲要嚴格。要嚴格落實安全生產獎勵、警示制度和“一票否決”制度，尤其要嚴格執行安全生產行政問責制，加大責任追究力度。對監管不到位、發生較大以上責任事故的，要依法依規嚴肅追究責任。
最後，對歲末年初安全生產工作，再簡要強調幾點：
元旦、春節將至，省市“兩會”即將召開，生產經營進入旺季，客流物流車流急劇增加。同時，據市氣象部門預測，今年我市冬季氣溫偏低、降水偏多，極有可能出現雨雪冰凍災害天氣。各級各部門要未雨綢繆，抓好各項措施落實。
一要紮實開展“迎雙節、保平安”大檢查活動。市政府決定在全市範圍內開展一次節前安全隱患大檢查活動。市政府將於春節前組織督查組分赴各縣(市、區)和市級重點部門單位開展督查。各職能部門要立即行動起來，認真排查各類隱患，並及時落實整改措施。
二要精心籌備打好春運安全攻堅戰。春運工作任務很艱巨，具體工作增林同志已作了部署。市經信委作為春運工作的組織協調部門，要及時了解掌握春運動態，主動協調處理好出現的問題。公安等相關部門單位要密切配合、相互支持。特別對可能出現的災害性天氣，要做好各項準備，制訂好預案，確保在安全的前提下，最大限度地保障暢通。
三要狠抓人員密集場所消防安全。冬季是火災事故的高發期。各縣(市、區)及公安、消防等部門單位要徹底整治各類火災隱患。各職能部門要對各類場所紮實開展整治，對存在火災隱患的，要限期整改;對未經消防驗收而擅自投入使用的，要堅決關停。
四要加大煙花爆竹安全監管。要嚴格生產、儲存、運輸、銷售、燃放各個環節的監管，嚴厲打擊非法生產和經營活動，加強對居民煙花爆竹燃放管理，嚴防火災、爆炸等事故發生。
五要確保旅遊景點景區安全。旅遊業大發展作為“兩大戰役”之一，首先必須保障安全。要認真組織人員對轄區內所有星級賓館、景區景點、旅行社開展拉網式大檢查，重點加強景點景區安全警示標誌及游
六要落實好節假日值班制度。“雙節”期間，各級各部門單位要嚴格落實節日值班和安全保衛等制度，確保信息渠道暢通，及時掌握各類動態，及時處置各類事故。
同志們，安全生產是民生之本、發展之基。我們一定要以高度的責任感和使命感，積極有為，紮實行動，確保全全生產形勢穩定。尤其在當前“雙節”即將來臨、省市“兩會”即將召開的關鍵時期，更要求我們以更大的決心、更有力的措施，抓好安全生產工作落實，為全市經濟社會發展創造良好安全環境。 元旦就要到了，藉此機會，預祝大家新年快樂，在新的一年裡工作順利，身體健康，家庭幸福!
動員會領導講話 篇15
同志們：
大鵬展翅輝煌路，靈羊奮蹄踏征程。今天，我們在這裡召開20xx年度安全生產工作總結大會，主要任務是：深入貫徹黨的三中、四中全會精神，全面落實中央和全省經濟工作會議部署，動員公司廣大幹部員工進一步統一思想、提高認識，按照公司的發展戰略部署，凝心聚力謀發展，強化管理抓效益，為全面實現公司年度發展目標而努力奮鬥。下面，我受公司黨支部、董事會委託向大會作20xx年度安全生產工作總結報告。請審議!
過去的20xx是公司跨越發展至關重要的一年。一年來，在國際國內經濟形勢跌宕起伏，銅金屬市場低迷，價格大幅下滑的情況下，公司緊緊圍繞“”發展規劃和目標，以項目建設為牽引，以採選生產為支撐，持續改善基礎設施條件，努力提高產業發展水平,積極營造發展環境，不斷加強黨的建設，全體幹部員工求真務實、真抓實幹，同心協力、攻堅克難，各項指標逆勢增長，圓滿完成了全年各項工作任務。20xx年注定是機遇與挑戰並存、有利因素與不利因素相互交織的一年，長期以來，公司各項事業取得了長足進展，積累了寶貴的管理經驗，培養造就了一支能夠經受各種考驗、戰鬥力強、用心做事、追求卓越的優秀團隊。但是公司目前還存在諸多不足：公司戰略管理有待加強;創新能力不強;員工整體綜合素質與公司的發展規模、速度存在差距，有部分幹部員工不思進取，缺乏工作熱情，工作效率低下;企業管理總體上還比較粗放，制度建設缺乏精細化;安全現場還存在隱患。為此，我們要切實把形勢估計得更複雜一些，把困難想像得更充分一些，把應對措施考慮得更周全一些，既要堅定信心、搶抓機遇，又要積極應對、紮實工作，促進公司健康、持續、快速發展。
20xx年總體的工作要求是：以公司“”戰略規劃為指導，以人本管理和精細化管理為核心，夯實內部管理基礎，積極改善發展環境，在提高效益和降低能耗的基礎上，搶抓機遇，乘勢而上，堅定信心，攻堅克難，進一步創新改革，最佳化結構，強化管理，防控風險，增強發展動力和後勁，全面完成全年各項目標任務。 經濟發展的奮鬥目標是：工業產值完成6000萬元，同比增長10%，銷售收入完成5000 萬元，同比增長13%，生產銅金屬1000噸，同比增長7%，上繳稅金1500萬元，同比增長6 %，員工人均年收入達到45000元，同比增長8%。
生產調控目標是：選礦廠全年處理原礦130000噸，入選平均品位達到0.92%，生產銅金屬1000噸，精礦品位達到18.5%以上，選礦回收率平均達到90.5%以上，用電功率因數達到0.95 以上;採礦車間完成出礦130000噸，進巷950米，出礦平均品位達到0.92%。
安全控制目標是：員工無三違，崗位無隱患，班組無違章，車間無輕傷，公司無重傷，杜絕死亡事故和重大人身傷害事故，確保工作現場安全生產，力爭實現清潔生產。
下面，就如何完成以上生產經營目標講以下幾個方面的意見。
一、強管理、嚴要求，持續抓好安全生產，確保“零違章、零事故”多年來，公司高度重視安全工作，始終把安全工作作為頭等大事來抓，基本保持了公司安全生產的平穩健康有序發展。當前我公司各方面的管理基礎薄弱，現有的管理文化、行為習慣根深蒂固，因此，我們對待安全工作要以“堅持不懈、持之以恆”的態度。要有大局觀念，採掘安全生產是安全工作的重點，但不是全部，要真正把“安全第一”作為公司安排部署一切工作的出發點和落腳點，貫徹落實到管理行為的全過程。 做好安全工作，務必要有規範的系統的抓法。今年我們要以落實安全生產責任制為主線，建立完善職業衛生預控體系，促進安全生產平穩健康發展，突出安全效益為最終目的，要重點抓好以下四個方面的工作： 1、增強主體責任意識，嚴格落實各級安全生產責任制。要積極推行“一崗雙責”管理模式，按照“誰主管、誰負責”的原則，加強主管部門、主管領導安全職責落實。要進一步完善職能科室、車間管理人員及崗位職工安全生產責任制，明確職責標準，實施月度考核，真正做到安全生產責任橫向到邊，縱向到底。要建立車間級安全生產獎懲制度，加大車間、科室對違章作業的考核力度，增強各級領導及職能人員服務一線、服務基層的管理意識，形成有效的安全激勵機制。
2、強化現場管理，整改隱患、消除違章。按照現場管理安全標準化要求，抓好生產現場整理、整頓、清理、安全、養護等關鍵性工作，分級檢查落實、按月排序考評。要抓好重點部位的專項排查，安全技術部每周要對用電系統、卷揚提升拉運系統、井下通風系統、尾礦庫、採空區、廢舊巷道等進行專項檢查，對重大隱患整改項目實行掛牌負責制，明確整改要求、期限和責任，確保100%達標。要加大井下生產現場整治力度。制定推進計畫，明確管理責任，清理井下積水積渣，整理規範管線，完善照明、警示及各種標識，建立長效機制，強化日常管理，力爭治理一處，達標一處，保持一處，進一步提升現場標準化水平，營造良好的安全生產環境。要繼續加大現場違章作業的查處力度，加強領導帶班作業、夜班電子監控管理、節假日定檢巡查，完善連帶考核機制，做到管理職能分工明確，責任追究清晰有度。要加強危險作業、特種作業管理，嚴格制定作業方案，落實分級監管審批制度，確保危害辯識、相關制度、防範措施匹配到位。要進一步採取有效措施控制人的不安全行為，積極引導職工標準化規範操作、按章作業。
3、創新安全培訓教育模式，切實加強員工安全教育培訓力度。要抓好專業技能知識教育，增強崗位職工會操作、會檢查、會維護、會防範的本領。分級組織實施車間主任、分隊長、班組長培訓教育，採取外請內培、輸送培訓等方式，提高安全管理能力。要持續加強安全專業管理隊伍建設。要繼續抓好新工人，轉崗、換崗及“三級安全”培訓教育，確保培訓時間、內容、質量、效果四個落實。不定期對崗位職工進行安全管理制度、安全操作規程、崗位安全職責、安全作業指導書的學習和抽考，增強職工崗位安全操作能力。
4、加強勞動保護和職業危害防護，全面提升公司整體環保管理水平 。要加大檢查考核，落實責任，加強管護、採取各種維護措施鞏固和保持現有治理成果。抓好防塵工作，以管促治，發揮現有除塵設施作用。加強濕式作業，強化采場作業面灑水，，減少粉塵危害，把污染因子控制在合格範圍內，督促一線員工認真佩戴勞動防護用品，做好個體防護最大限度保護職工身心健康，實現清潔生產，努力打造綠色生態礦山。
二、落實經營指標，努力完成全年生產任務。想盡一切辦法、克服一切困難，全力保證全年目標、任務的順利完成，這不僅是公司經營發展的要求，更是鼓舞員工士氣、增強員工鬥志的需要。各車間部室要嚴格按照已制定的各項指標，強化目標管理，各項工作都要圍繞完成年度目標任務的要求來開展，重點要抓好以下幾個方面的工作：。 1、以人本管理和精細化管理為核心，提升企業管理水平，增收節支、降本增效。加強企業管理是企業永恆的主題，管理水平必須與企業規模、發展現狀相適應。加強企業管理是應對嚴峻形勢、激烈競爭的迫切需要，是挖掘自身潛力、提高競爭優勢的必然選擇，是促進公司健康、持續、快速發展的內在要求。新的一年，我們要以人本管理和精細化管理為核心，夯實內部管理基礎，增強管理意識，推行先進管理方法，豐富管理內容，要在提升管理內涵上首先要繼續實行成本量化、細化、具體化管理，從車間、部室到工段、班組逐一細化成本指標，抓好內部挖潛，雙增雙節，把計畫成本與工資，獎金緊密掛鈎，獎罰分明，責任到人，充分調動幹部、員工提質增效，節能降耗的積極性和創造性。各車間部門要把成本細化到班組，大力推行成本、工資包乾和全獎全罰機制，嚴格控制成本，在材料領用上，要實行先審批後領用的一支筆管理模式，嚴格控制材料消耗。其次開源節流降本增效，選礦廠要狠抓產品質量，提高生產指標，力爭各項指標達產達標，開展加工修復，降低單耗，提高技術指標，降低生產成本。採礦車間要以鑽研採掘技術，提高出礦效率，攻研爆破技術，提高出礦品位，要繼續推行渣中撿礦、礦中揀渣，修舊利廢，節約能耗，提高生產效率。各單位要搞好機械車輛、設備設施的日常維護、保養和檢查工作，及時把事故隱患消除在萌芽狀態，努力提高設備運轉率，確保年度生產任務圓滿完成。
2、推陳出新，落實責任，建立完善考核機制，最大限度的調動廣大幹部員工的工作積極性和主動性。各車間部門要把任務分解落實到各班組、各崗位，強化績效考核的責任機制，加強目標任務完成情況的跟蹤、檢查、督促，全面推行目標完成問責制度。這就要求我們的廣大幹部員工繼續發揚不怕苦、不怕累、敢打敢拼的亞泰精神，轉變觀念，求真務實，真正把心思用在工作上，用在公司的發展大計上，必須全身心的乾好本職工作。首先，在幹部思想教育上，要持之以恆的進行思想素質教育，倡導敬業奉獻精神，需知無功就是過、無為就是錯，要在思想上牢固樹立起幹事創業的責任感，盡心竭力的使命感和只爭朝夕的緊迫感，堅持工作實績的高標準、嚴要求、不求過得去，只求過得硬。其次，要在用人上進行引導。今年我們根據公司發展需要，吸取了以往的經驗教訓，研究出台了新的幹部考核辦法，本著用才不用庸、用勤不用懶、用儉不用奢，採用獎罰分明、多勞多得、少勞少得的原則，進行幹部考核。第三要在機制上保障，要用公司管理制度和目標責任書來約束幹部，敢於動真的、碰硬的、來實的，建立健全優勝劣汰機制、獎勤罰懶機制、競爭激勵機制和責任追究機制，使廣大幹部靠才德來立身，以勤奮求進步，用業績圖發展，把奉獻當追求，變四平八穩為雷厲風行，變安於現狀為大膽創新，變“要我乾”為“我要乾”，真正成為一名員工認可、民眾滿意的帶路人、領頭雁。
三、加大技術改造項目建設力度，提高企業經濟效益.一是要新建改建變電站一座，裝機容量達到4000千伏安，實現黑河線與鼎銅線雙迴路供電;二是新建選礦回水池，容量達到500立方米;三是選礦車間新增安裝2.1米X4.5米的球磨機一台，增加選礦產量，降低選礦生產成本，提高企業經濟效益;四是改建維修職工宿舍兩棟，改善職工生活條件。
寶劍鋒從磨礪出、梅花香自苦寒來，同志們：回顧過去我們經歷了風雨洗禮，走過了坎坷艱辛，戰勝了重重困難，攻克了道道難關，取得了可喜的成績。展望20xx，我們將面臨著新的考驗，新的抉擇和新的實踐，任務更加艱巨，任重而道遠，我們要滿懷艱苦創業之情，樹立奮發有為之志，凝聚加快發展之力，進一步解放思想、與時俱進、深化改革、強化管理，準確把握形勢，在發展中搶抓機遇，在挑戰中加快發展，以更加富有成效的途徑，抓好各項工作的落實，全力以赴做好年度安全生產工作，為實現公司全面、協調、可持續發展而努力奮鬥!
謝謝大家
動員會領導講話 篇16
尊敬的各位領導，各位志願者：大家好!
今天，我們群情激昂，激情蕩漾，共同匯聚在鮮紅的志願者旗幟下，是因為我們有一個共同的名字——志願者，這是一個閃光而響亮的名字，這是一個莊嚴而神聖的稱號，不僅代表著溫情與感動，更代表著奉獻與責任!一名志願者，就是一根標桿，就是一面旗幟。 “志願者服務”，不僅僅是一個口號，一個話題，一種行為，一種時尚，更是一種理念，一種美德，一種生活方式，一種人文精神，一種崇高的事業，一種向善的力量。一次志願者服務，就是一次志願者精神的體現，就是一次愛的付出與奉獻。我們的付出可能是舉手之勞，但我們的愛心可以照亮整個世界;我們的付出可能是瞬間而過，但我們的行動足以讓人銘記於心。正因為有了無數人的默默奉獻，社會才會不斷進步，人類才會不斷向前;正是有了許多志願者的無私奉獻，才有了我們如此燦爛的今天，才會有我們更加輝煌的明天。 作為一名志願者和志願者管理辦公室工作人員，我深感無比榮幸，又倍感責任重大。願和大家一道，從我做起，從現在做起，從這裡開始，立即行動起來，時刻準備著，奔赴服務前線，回響組織召喚! 做一名優秀的志願者，我們信心滿滿，我們決心滿滿：
努力做社會主義核心價值觀的實踐者、良好社會風尚的倡導者、愛心善行的傳播者，
秉承“奉獻、友愛、互助、進步”的志願者精神，履行志願者誓言，奉獻愛心，播種希望，弘揚新風尚，傳遞正能量，做志願服務的傳播者和踐行者;
弘揚“和諧、奉獻、創新、卓越”的曹醫精神，義無反顧，勇往直前，充分發揮生力軍、突擊隊的作用，用執著和卓越奏響一曲嘹亮的天使志願者之歌;
踐行“服務無小事，責任重於山”的服務理念，遵守服務守則，牢記行為規範，提升服務質量，展示我們曹縣誌願者曹縣人民醫院服
務隊的亮麗風采;
不辭勞苦，不講條件，不計報酬，不遺餘力，完美地完成組織交給的工作任務，把我們天使志願者行動打造成為曹縣最美的名片。
當我們緊緊地握住拳頭、莊嚴地舉起右手宣誓的這一刻，我們也舉起了為人民為社會服務的宗旨;當我們獻身這項光榮使命的時候，我們的人生就隨著我們的事業一起升騰、一起燃燒、一起演奏華麗的樂章!
85年前，毛主席在《星星之火可以燎原》中用現代詩一般的語言形容革命高潮即將到來的喜悅之情：“它是站在海岸遙望海中已經看得見桅桿尖頭的一隻航船，它是立於高山之巔遠看東方已見光芒四射噴薄欲出的一輪朝日，它是躁動於母腹中的快要成熟了的一個嬰兒”。春風裡，我們曹縣人民醫院志願者服務隊宛如一艘剛剛下水的航船，帶著祝福與囑託，揚起感恩和奉獻的風帆，沿著服務社會、服務人民的航向，開啟希望之旅、成長之旅、輝煌之旅，在實現我院“省級區域醫療中心夢”和人民“健康夢”的征途上昂揚奮進!
謝謝大家!
動員會領導講話 篇17
根據中央和自治區、市委的統一部署，我鎮黨委換屆工作將於近期進行。市委對鄉鎮黨委換屆工作高度重視，專門召開了全市黨委換屆會議，今天，我們在這裡召開我鎮黨委換屆工作動員會，標誌著我鎮黨委換屆工作已正式進入組織實施階段。下面，我就貫徹落實上級精神，做好我鎮黨委換屆工作，強調三點意見：
一、統一思想，提高認識
這次鄉鎮黨委換屆，是在我鎮“”發展開局之年，加快轉型跨越發展的關鍵時期進行的，這是全鎮人民政治生活中的一件大事。搞好換屆工作，直接關係全鎮乃至全市“”規劃目標的實現和全面建設小康社會任務的完成。我們一定要認真學習中央和自治區、市委精神，從全局和戰略的高度，充分認識做好這次換屆工作的重要意義，增強政治責任感和歷史使命感，做好這次影響全局、關係長遠的換屆工作。
一是做好這次換屆工作，是為全鎮經濟社會發展提供堅強的思想、政治和組織保證的重要任務。近年來，我鎮處於經濟轉型的重要期、也是鞏固和發展新的經濟成長點的關鍵期。這次換屆是在新的起點上加強鄉鎮黨委建設的重大舉措，搞好換屆，進一步理清科學發展思路，選好配強鄉鎮黨委領導班子，是順利實現全鎮經濟社會發展的重要思想、政治和組織保證。
二是做好這次換屆工作，是加強鄉鎮領導班子建設、提升領導班子和領導幹部執政能力的重要契機。鄉鎮黨委班子及其成員的政治素質、領導能力和工作水平，直接關係當地的改革、發展、穩定，關係黨的事業興旺發達。提高黨的領導水平和執政能力，核心是要加強領導班子和幹部隊伍建設。這次鄉鎮黨委換屆，既是對鄉鎮領導班子幹部執政能力的實際檢閱，同時，通過黨委換屆最佳化我鎮黨委領導班子的結構，形成鄉鎮朝氣蓬勃、奮發有為的黨委領導層，提升班子的整體戰鬥力和凝聚力。
三是搞好鄉鎮黨委換屆工作，是加強基層組織建設，構建和諧社會的必要保證。鄉鎮黨委處於基層核心地位，領導各方面的工作，能否順利完成換屆選舉任務，選出一個民眾滿意的好班子、強班子、硬班子，直接關係到全鎮乃至全市的改革、發展和穩定大局。因此，我們必須站在全局的高度，認真做好我鎮黨委換屆工作，進一步加強基層組織建設，凝聚民心，提升人氣，維護社會穩定，為我鎮的大發展、創造民主、和諧的政治環境。
二、嚴格程式，規範操作
這次鄉鎮黨委換屆政治性、政策性、程式性都很強，我們一定要按照市委的統一部署，高度重視，精心實施，把這項工作擺上重要議事日程，統籌考慮，周密安排，確保換屆選舉的各項工作、各個環節，要嚴格按照中央和自治區、市委要求，怎么規定就怎么執行，程式怎樣安排就要怎么履行，絕不走過場，真正按法律辦事、按程式選舉、按標準選人。
三、鐵的紀律，風清氣正
本次鄉鎮黨委換屆時間緊、任務中、要求高，為了確保我鎮黨委換屆順利進行，要認真抓好黨代會報告的起草工作，要進一步細化換屆工作的各項紀律要求，堅決執行“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的規定。對於違反組織人事紀律、拉票賄選等破壞換屆紀律的人和事，一經發現，都要一查到底，嚴肅處理，絕不姑息。
同志們，搞好這次鄉鎮黨委換屆工作責任重大，影響深遠。我們一定要堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以對黨和人民的事業高度負責的態度、精心組織、密切配合，同心協力、紮實工作，圓滿完成換屆工作的各項任務，為加快富裕和諧提供堅強的思想、政治和組織保證。
動員會領導講話 篇18
老師們、同學們：
大家下午好，經過將近半個月的緊張籌備，由 60名同學5名帶隊老師組成的“全國綠色運動會青陽職教中心青年志願服務隊”今天成立了。首先我謹代表團縣委向為志願團隊的組建付出辛勤汗水的學校領導、老師和全體志願者同學表示衷心的感謝!綠運會志願者工作啟動以來，各項工作穩步開展，紮實推進，藉此機會我對全體志願者同學提出幾點希望：
一志願者動員大會講話稿)是進一步增強責任感和使命感。全國綠運會在池州的舉辦是全市人民共同的期盼，我在這裡祝賀大家能夠有幸成為綠運會工作人員中的一份子，在倍感自豪的同時我們要充分認識到本次志願服務工作的重要性，要珍惜機遇，迎接挑戰，爭做培訓和服務工作中的表率和楷模，確保完成賽事服務工作中的各項任務。二是認真接受培訓，提高服務技能。近期同學們將接受系統的基礎知識和服務技能的培訓，時間緊任務重，希望同學們能夠以高度的組織性、紀律性投入到培訓當中來，認真接受服務技能的培訓，努力提高自己的服務水平和應變能力。在培訓中同學們要不斷加強自身責任意識、安全意識、服務意識，同時做好精神準備、知識準備、技能準備和體能準備，為圓滿完成全國綠色運動會賽事服務工作奠定堅實的基礎。三是提升文明素質，樹立主人翁觀念。參與綠運會賽事服務既是一項平凡工作又是一項政治任務。而我們志願者更承擔著展示青陽文明程度、精神面貌和組織能力的重要職責。所以不論分配同學們做哪樣工作，本質上都是在為
綠運會做貢獻。希望大家都能夠樹立主人翁觀念，用自己的辛勤工作和良好的精神風貌，向全國各地的運動員和媒體記者展示我們的青春風采。
同學們，今天距離全國綠運會九子岩登高比賽的開幕只有4天，希望同學們能夠珍惜這次志願服務的機會，從細節做起，從自身做起，展現我縣青年學生的風采，展示年輕一代的風貌，確保完成各項任務，為舉辦一次有特色、高水平的運動會做出我們應有的貢獻。謝謝大家!
動員會領導講話 篇19
同志們：
根據總行黨委的統一部署，今天我們召開聯動行銷工作啟動會，進一步整合全行公司、小企業、社區金融的市場資源，統籌發揮前中後台的職能優勢，切實提升我行核心競爭力。下面，我就全行聯動行銷講幾點意見，對小企業條線的聯動行銷提出要求，待會兒於行長、同志還將分別對社區、公司條線的聯動行銷工作提出具體要求。
一、統一思想，充分認識開展聯動行銷對我行經營轉型的重要意義
“以客戶為中心、以市場為導向”是商業銀行的核心經營理念，通過聯動行銷對客戶需求實現全面回響和深度發掘是商業銀行實現價值最大化的必由之路。近年來，以聯動行銷為主的經營模式在國有商業銀行、股份制商業銀行得到大力推廣，業已成為整合存量資源、鞏固客戶關係、拓展新興市場、強化風險控制、提高綜合收益的重要手段。在新的經濟金融環境下，強化聯動行銷理念，大力開展聯動行銷工作，對我行走特色差異化發展道路，實現經營模式和發展方式轉型，進而謀劃“二次騰飛”戰略藍圖具有重要的現實意義。
(一)聯動行銷是鞏固我行與大型優質客戶合作關係的需要
“”期間，國家投融資體制改革將進一步深化，直接融資在社會融資總量中的占比將不斷上升，利率市場化、“金融脫媒”也在持續深化，大型優質企業、機構類客戶對商業銀行信貸融資的依賴性趨於下降，銀行間接融資空間受到嚴重擠壓。全面動員金融服務資源，創新服務模式，向大客戶提供管家式、綜合化、全流程服務，將是我行鞏固大客戶銀企關係新的必要途徑。通過公司金融與小企業金融聯動為現有大型公司類、機構類客戶的上下游提供全面金融服務，通過公司金融與個人金融聯動為企業高管及重點員工提供個人金融服務，有效支持大型企業鞏固上游供應商，扶持下游經銷商，培育終端用戶市場，打造強大的產、供、銷體系，幫助客戶做大所在行業的市場份額，必將有助於提高大客戶對我行的忠誠度、依賴性和業務粘合度，使銀企合作關係在新的環境與條件下得以鞏固發展。
(二)聯動行銷是有效拓展優質客戶、優質市場、優質業務的需要
通過對信息流、物流和資金流的控制，將供應商、製造商、分銷商、零售商直至終端用戶全部納入我行的服務範圍，可以變傳統的單一行銷為創新的鏈條行銷，實現公司、小企業、社區金融業務的協調發展;推動信貸業務發展從存量管理向流量管理過渡;變革低風險、低收益的盈利模式為在有效控制風險前提下儘量提高收益的盈利模式，進而切實做強做大我行的優質客戶、優質市場與優質業務，奠定可持續的科學發展基礎。
(三)聯動行銷是提高客戶綜合收益的需要
通過聯動行銷豐富和提升我行的服務內涵，打破現有條線專業界限，把產品組合成綜合產品，把客戶轉化成綜合客戶，把服務提升為綜合服務，把收益演繹為綜合收益，“以一站式”、“大平台”的辦法，解決多元化金融需求，將大大提升客戶對我行的綜合貢獻度。在當前銀監會“三個辦法一個指引”全面實施、信貸資金受託支付的形勢下，圍繞核心企業開展聯動行銷，有利於實現供應鏈客戶的採購款、銷售款在我行系統內的封閉流轉，形成較為穩定的派生存款來源;針對我行小企業客戶、個人客戶議價能力較強的特點，可以撬動客戶在我行辦理賬戶結算、代收代付、綜合理財、融資顧問等全面金融業務，進一步提高綜合收益水平。
二、明確要求，全面啟動聯動行銷工作
按照總行黨委統一部署，總行小企業金融服務中心與社區銀行部、公司銀行部、計畫財務部、授信審批部、風險管理部等共同制訂了《銀行聯動行銷工作方案》，明確了我行聯動行銷工作的總體目標、客戶選擇、工作方式、工作內容、工作流程、組織分工、考核激勵，提出了各自條線的聯動行銷工作重點，會後將會抓緊下發，各分支行要抓好落實。為確保聯動行銷儘快取得實效，我提幾點工作要求。
(一)搭建聯動行銷的運行平台
各分支行要切實統一思想，提高重視程度，整合搭建聯動行銷的運行平台。一是各分行、直屬支行要成立由行長擔任組長，公司業務、小企業業務、個人業務等相關部門組成的聯動行銷工作領導小組。要在5月中旬前將聯動行銷工作領導小組名單報總行備案。二是各分支行要組建由公司、小企業、個人業務等骨幹客戶經理組成的行銷團隊，專司聯動行銷工作，採取現場演示、現場諮詢、理財沙龍等多種形式，行銷拓展目標客戶，認真做好產品售後跟蹤、疑難解答、需求反饋等服務。三是各行要建立聯動行銷工作協調會議制度，及時磋商聯動行銷目標客戶不同階段的業務需求，使整體行銷方案更貼近客戶，提高聯動行銷效果。
(二)強化產品創新的引領作用
總行相關部門要根據客戶的需求，加快產品研發，通過產品組合，發掘市場機會。要適度延伸現有產品和服務線，逐步形成公司、社區、小企業、貿易金融業務有機銜接的產品體系，整合形成產品套餐，涵蓋信貸、理財、儲蓄、銀行卡、外匯結算等多項業務，為分支行的行銷拓展提供堅強支持。與此同時，各分支行要注意發掘目標客戶的潛在業務需求，及時掌握同業的創新動態，在產品設計、業務流程、準入條件等方面向總行提出合理化創新建議，提高全行創新效率。
(三)實施聯動行銷流程化作業
開展聯動行銷主要分為行銷準備、活動實施、後續跟進三個階段。
第一，在行銷準備階段要重點識別發掘客戶需求。各行要加強與目標客戶的多層面溝通，不定期地舉辦產品推介會、座談會，挖掘和激發客戶的潛在需求，定期編制“客戶需求說明書”，為設計有針對性的配套產品和服務提供依據。
第二，在行銷活動實施階段要重點研究制定綜合性解決方案。公司金融業務要以“金色鏈·融利”作為聯動行銷的品牌，小企業金融業務要以“吉祥鏈”作為聯動行銷的主要品牌，個人金融業務根據公司、小企業部門提供的重點客戶名單，配置相應產品組合。
第三，在後續服務跟進階段要著力建立售後服務體系。成功行銷目標單位後，各行要指定營業網點作為支持和服務平台，落實相關客戶經理的後續維護跟進責任，主動進行跟蹤維護，實行客戶經理ab崗管理，適時開展“二次行銷”，不斷發掘客戶的新需求。
(四)妥善處理行銷拓展與風險控制的關係
要嚴格執行監管部門相關規定，按照銀監會《商業銀行外部行銷業務指導意見》的要求，準確劃分客戶與銀行間風險責任，不得以虛假承諾誤導客戶;要加強對聯動行銷團隊的操作風險管理，不許代客戶辦理特殊業務，嚴守我行商業秘密;要保證對外宣傳的一致性，統一製作行銷宣傳稿件;要及時將工作開展情況向上級部門和相關業務部門通告，適時發現處置潛在風險。
(五)健全聯動行銷保障機制
一是建立科學激勵機制。各分支行要根據總行下達的條線經營目標，詳細分解行銷工作任務，制定明確的績效工資掛鈎辦法，建立行銷團隊的薪酬激勵和約束機制。要在聯動行銷團隊員工的平衡計分卡中加入相應指標，做到“獎優罰劣”，績效工資分配政策要向行銷團隊適當傾斜，給予聯動行銷團隊必要的人、財、物支持。
必須強調的是，聯動行銷工作不只是前台部門的工作，其目的是充分發揮全行整體合力，通過前台向客戶展示我行金融服務綜合實力。中後台部門要牢固樹立“大服務”格局意識，主動服務前台部門，把支持市場拓展作為一項重要職責，樹立前後台一盤棋觀念，對市場行銷和風險管理中的新情況新問題及時協商研究，協助搞好客戶關係維護，探索形成“大服務”格局下經營管理新機制。
對於各分支行的聯動行銷開展情況，總行將定期排名和通報，並將把聯動行銷工作開展情況納入到對分支行平衡計分卡考核當中，對聯動行銷工作配置專項行銷費用、專項行銷獎勵，給予資源傾斜。
二是加快複合型人才培養，打造中堅力量。各行要配備必要數量的行銷人員，優先甑選責任心強、業務熟練、溝通能力強的客戶經理組成聯動行銷團隊。要加強產品知識、行銷技巧、風險防範的培訓，確保行銷人員深入理解和熟練掌握各項業務的辦理條件，提高服務質量與效率。
三是大力開展品牌宣傳。要通過加強必要的媒體宣傳、在重點區域舉辦推介會以及針對重點客戶的具體行銷活動，將市場宣傳和主動行銷等點與面結合起來，不斷強化我行品牌形象，將“一起成長、一起分享”的經營理念深入人心。
三、以大力開展聯動行銷為契機，抓好小企業金融業務行銷拓展工作
年初以來，小企業金融業務同業競爭壓力不斷加大，除、大連等行小企業貸款餘額較年初有所增加外，其他分支行均較年初停滯不前或大幅下降，與同業的高速增長形成了鮮明對照。各行要以大力開展聯動行銷為契機，加大行銷力度，儘快扭轉目前的行銷被動局面。
(一)圍繞核心企業積極拓展供應鏈融資業務
供應鏈融資產品是當前我行小企業金融與公司金融聯動行銷的重點，各分支行小企業條線要切實承擔起與公司業務聯動行銷的牽頭職責，與公司業務部門一道，儘快篩選出目標核心企業，通過對核心企業財務、計畫、採購、銷售等部門的全面行銷，下大力氣摸清其供銷網路，有的放矢地制定行銷方案，強力推進方案實施。各分支行行長、主管副行長要主動介入聯動行銷活動，提高行銷層級。
(二)實施總分聯動，以綜合性融資方案實現小企業金融業務的集約化發展
小企業金融服務中心要與公司銀行部、相關分支行合作，挑選一批大型核心企業開展“總對總”聯動行銷，綜合運用高層行銷、直接受理、總分聯動等手段，逐戶制定綜合服務方案，迅速啟動對核心企業上下游的行銷，在控制風險、提高審批效率、便於客戶經理操作前提下，快速推動全行小企業金融業務的集約化發展。各分支行要在積極配合總行完成重點工作的基礎上，提出本行的聯動行銷工作方案，於5月中旬前，將核心企業名單、預計業務量、計畫拓展的客戶數報總行小企業金融服務中心備案，並在今年5月末前，完成所有聯動行銷服務方案的制定工作。小企業金融服務中心要加大業務指導和監督考核力度，確保聯動行銷工作落到實處。
(三)增強小企業金融業務與其他金融產品的交叉行銷能力
總行小企業金融服務中心要不斷加大市場調研力度，以產品開發帶動聯動行銷，逐步推出更富特色、更具競爭力的產品組合。要把企業高管個人開戶、企業代發工資、銀行卡發卡等作為授信準入、提款審核的必要條件。要通過為專業市場商戶、汽車4s店安裝pos機，深度挖掘客戶資源優勢和客戶價值。要加大客戶銷售資金歸行率的監控，努力提高貸存比例，對達不到約定銷售資金歸行比率的客戶，在授信額度審查審批上嚴格控制，並提高貸款定價水平。
(四)鼓足幹勁，確保完成半年度小企業信貸序時計畫
目前，全年三分之一的時間即將過去，全行小企業信貸業務發展速度很不理想。小企業條線幹部員工要充分認識到當前經營形勢的複雜性和完成目標任務的艱巨性，增強責任感和使命感。上周五，工信廳、人民銀行、銀監局組織召開了一次銀企保對接大會，副省長出席並作了重要講話，對全省中小企業融資工作提出了明確要求。各分支行要認真落實省委省政府及總行的工作要求，積極與當地政府中小企業管理部門接洽，尋找業務對接機會。各分行要在4月末前將對接計畫報小企業金融服務中心，5月末之前舉行銀企對接會，需要總行小企業中心參加的要及時提出，長春各直屬支行要按照總行小企業中心的統一部署開展銀企對接活動。各行要積極與當地政府(財政)採購中心開展合作，以保理的形式向供應商提供融資服務，在支持地方經濟發展的基礎上，密切與政府財政的聯繫。要切實加強小企業客戶經理隊伍建設，配足、配齊、配強小企業客戶經理隊伍，加大業務調度和督促力度，對於不適合從事小企業金融業務、未能及時完成目標任務的客戶經理實行退出機制。從本月開始，總行將對各支行小企業信貸計畫完成情況進行通報，從下月對起還沒起色的分支行，行長與主管行長一道到總行當面說明情況。為增強總行對分支行的服務保障能力，小企業金融服務中心將會同相關部門提高服務效率，明確服務時限，增派人員，滿足分支行小企業金融業務發展需要。
同志們，開展聯動行銷工作是實施我行經營管理與發展方式轉型的重要戰略決策，大家務必統一思想、提高認識、精心籌劃、加強保障、全力推進，按照視野更寬、起點更高、魄力更大、步伐更快的要求，充分整合我行客戶資源，營造公司、小企業、社區金融業務“一體化”大行銷格局，推進優質市場、優質客戶、優質業務的創新拓展，求真務實抓成效、正風正己盡責任，共同創造我行更加科學、更富特色、更富活力的美好未來。
動員會領導講話 篇20
同志們：
有千年歷史的上津終於迎來了以展示古城風姿，張揚歷史文化，宣傳上津人文的難逢的機遇，鄖西縣上津古城旅遊文化節，已正式被縣委、縣政府批准通過了，這是我們這代上津人的人氣所向，是全鎮三萬多幹部民眾的盛世喜事。 今天，我們召集全鎮幹部，在此召開上津古城旅遊文化節籌備動員大會，把全鎮各級幹部的思想進一步統一到辦好這個節上，明確辦節的各項任務，通過廣大幹部參與並通過你們帶動組織廣大民眾的參與，把上津人的節日辦好，辦出上津特色，辦出上津人的精神。動員組織全鎮乾群萬眾一心，眾志成城，群策群力，隆重熱烈地、順利地辦好上津古城旅遊文化節。
一、統一認識，深刻領會辦好上津古城旅遊文化節的重要意義
歷史證明，大的河流都是人類生存、繁衍、集聚、發展的搖籃，是人類文明的聚寶盆，金錢河流域是上津人的母親河，上津因河而聞名，上津古城因河而建，千年以來，上津的社會進步同滾滾的金錢河水一樣，奔流不息，其開闊的地域，豐厚的水利資源，有戰略作用的地理位置，決定了他成為商賈雲集之地，軍事必爭之地，政治變幻之地。他有數不完的政治沉浮變化，道不盡的風流人物，述不完的奇人趣事，我們這次提出的“開塵封歷史，吟秦風楚韻、展柳州風情，傳古城文明”，把舉辦“鄖西縣上津古城旅遊文化節”的民意及各屆黨委政府的初衷全部涵蓋了。要認真辦好上津古城旅遊文化節必須從以下幾個方面來統一幹部民眾的思想：
第一、辦好旅遊文化節，是全縣旅遊事業發展的大事。今年是全縣旅遊文化開發年，前一階段，雖然舉辦了懸鼓觀民歌文藝賽、五龍河攝影賽，但那些都是單一的活動，我們這次辦節是全縣第一次綜合性地促進旅遊事業發展的節日，能否把鄖西打造成武當至西安黃金旅遊線上的璀璨明珠，能否依託古城美名把鄖西、把上津傳名天下，對鄖西旅遊事業來說是一個里程碑，是一次有劃時代意義的活動。通過辦節使旅遊事業從理論上得到進一步完善，從人氣上得到進一步升華，出版圖書、展銷產品、宣傳景觀、開展論壇等都是為了找到旅遊事業發展的載體，我們辦好節，把鄖西的旅遊事業向省級、國家級展示，實際上就是最好開始，最大力度地爭取更高度的關注，更多的支持，能烙下更深地印象，是在營造鄖西旅遊事業發展的春天。
第二、辦好旅遊文化節是促進上津經濟社會和諧發展的大事。辦一個旅遊文化節從表面上看是組織幾項活動，吸引一批客人，但這僅僅是表面，他的實質是整合地方資源，張揚地方人氣，加快地方發建設，促進經濟發展。大家都知道，一個地方成為旅遊點，不單純是有幾個稀奇古怪的地方，有幾個自圓其說的傳奇故事，更重要的是綜合反映一個地方是否有精神、物產是否豐富，基礎建設是否配套，地方治安是否有序，能不能解決吃的有花樣，喝的有水平，玩地開心，樂趣橫生。
我縣第一個旅遊文化節在上津舉辦，將會最大限度的發掘歷史文化、集聚理論精粹，加強橫向交流與合作，展示推介地方的人文物產、風情民俗，把四面八方的客人吸引來了，就是把信息引來了，把智慧引來了，把人氣帶旺了，讓四面八方人記住上津了。
但同時，在上津辦節，不同層次、不同眼光的客人，對我們上津人的文化品位、品德修養，上津的自然風光、人情物產、集鎮的治理等等是一個全方位、多層次的毫不留情的檢驗。沒有任何一項活動能同時請來各級領導，各方面的專家，
動員會領導講話 篇21
尊敬的各位領導、同志們：
下面由我代表縣招商局，就如何做好〃第一屆旅遊文化節籌備工作作一簡要匯報：
〃第一屆旅遊文化節的舉辦，主要目的在於通過旅遊搭台，經貿唱戲的形式，進一步推介、宣傳我們石城，此次會議舉辦，不僅對於展示石城縣豐富的生態旅遊資源和濃厚的文化底蘊有重要的意義，而且對於擴大對外開放，全面促進我縣招商引資工作也具有較大的推動作用。為了做好客商邀請、簽約項目落實及簽約儀式的組織工作，我局將從以下二方面著手做起，以確保會議取得圓滿成功。
一、未雨綢繆，認真做好前期客商邀請及落實簽約項目工作
一是明確目標。為確保旅遊節簽約儀式的順利進行，我局將努力調動一切積極因素，整合一切社會資源，充分發揮各招商引資責任單位及各專業招商小分隊的主體作用，確保20個以上項目簽約，簽約資金達3億元以上。
二是制定方案，落實責任。為認真做好第一屆旅遊文化節籌備工作，我局將制定具體的招商項目洽談組工作方案，細化工作任務，落實目標責任，並提交組委會審定實施。在客商的邀請、簽約項目的落實、組織簽約儀式每一個方面都將做到任務、人員、時間三落實。
三是積極開展“走出去、請進來”活動。為全面貫徹市委、市政府《開展招商引資百日大會戰活動方案》，我局積極開展走出去、請進來活動，積極籌備參加贛州市海西經濟區投資推介會、贛台會等大型招商活動，緊緊抓住我縣第一屆旅遊文化節這一契機，協同各招商引資任務單位及專業招商小分隊，圍繞礦產品精深加工、服裝輕紡、機械電子、農業產業化及現代三產等五大主攻產業，積極開展拜會客商及洽談項目活動，以找不到項目不收兵、拿不回項目不回頭、不解決項目引進洽談中的問題不放手的決心和一抓到底的作風，切實做好籤約項目的落實。
四是加強對簽約項目的蒐集與匯總。根據《方案》要求，我局將加強與各招商引資任務單位及專業招商小分隊的溝通、協調與聯繫，將各單位、各小分隊上報簽約項目情況進行認真的梳理匯總，為縣委、縣政府做好邀請客商及篩選簽約項目工作提供決策。同時，積極配合縣委、縣政府做好項目落實情況的督查調度工作。
二、精心策劃，認真組織好籤約儀式
簽約儀式的好壞，直接影響到整個開幕式的質量和效果，而簽約儀式工作能否做好，取決於對細節的把握。因此，為辦好籤約儀式，我局將從早從細著手。一方面制定詳細的活動方案，對簽約儀式上的每一個環節進行嚴密細緻的布置與安排，責任到人，以確保各項工作準確無誤;另一方面有條不紊安排簽約儀式，我們將積極與相關部門配合，做好場景布置、安排好籤約領導與見證簽約領導的具體位次，安排好籤約客商的上台先後秩序，確保第一屆旅遊文化節開幕式上籤約儀式的順利進行。
落實簽約項目及客商邀請工作不是一蹴而就的事，須要我們做大量的前期工作，我局將緊緊圍繞縣委、縣政府的部署要求,進一步振奮精神,堅定信心,強化措施,攻堅克難, 帶頭完成落實簽約項目及邀請客商任務，精心策劃組織好籤約儀式，確保第一屆旅遊文化節取得圓滿成功!
以上發言如有不妥，敬請批評指正!
謝謝大家!
動員會領導講話 篇22
同志們：
按照我們原定的科級幹部競聘上崗工作整體部署，經過前期積極準備，我處《科級幹部競聘上崗工作實施方案》制定完成並上報市局，前不久得到市局批覆。按照這個方案，我們進出口處科級幹部職位競聘工作從今天起將正式展開，進入實質性操作階段。
對於本次競聘活動的組織實施、程式步驟、以及相關問題，將嚴格依照《實施方案》中的規定執行。在此，我想利用這個機會，就競聘工作中應該注意的一些問題強調如下：
一是要求廣大幹部要充分認識到這次競聘工作的重要性，積極參加到這項工作中來。開展幹部競聘工作是我處今年政治生活中的一件大事，也是我們認真執行黨的幹部政策，加強隊伍建設，促進工作開展的一個重要舉措。因此，希望廣大幹部對此要有一個正確認識，以積極的姿態，主人翁的精神，積極投身到競聘活動當中，確保競聘活動的順利開展。
二是全體幹部都要樹立高度的政治責任感，自覺維護競聘工作的良好秩序。科級幹部競聘上崗工作是一項嚴肅的工作，為了搞好競聘，增強幹部團結，不僅要求參加競聘的同志要端正態度，找準位置，嚴格遵循《實施方案》的規定，積極而認真地參與其中，而且還要求不參加競聘的同志也要高度重視，積極關注，以自己的實際行動全力支持並配合組織上圓滿完成好各階段競聘工作。
三是要求全體幹部要切實加強組織紀律性，樹立全局觀念。整個競聘活動，一方面要求我們的工作要始終堅持事實求是、堅持依法辦事、堅持公平公正的工作原則，一方面還要求我們的幹部要始終堅持相信領導、相信組織、相信民眾的思想信念，並將其貫徹整個活動的始終。當然，既然是競聘，就不可能使每個參加者都能如願，有的同志可能會堅持到最後並取得成就，有的同志可能會中途就被淘汰，這些都是很正常的現象，希望大家都能正確看待和理解。隨著競聘的結束，有關同志的工作崗位必然會有所變化，隨之會發生工作接交等事項，在此，希望大家都能樹立全局觀念，以大局為重，以工作為重，確保後續事宜平穩推進。
四是號召全體幹部之間都要以誠相待，相互支持，相互幫助，光明磊落地參加到這次競聘活動當中，堅決杜絕各種不正當競爭手法。同時號召大家堅決抵制各種不良現象例如撥弄是非、挑撥離間、造謠誹謗、惡意中傷、拉幫結派、搞小動作等不正常不健康的言論和行為，這些言行是我們堅決禁止的，如一經發現，將視情節輕重和後果程度嚴肅查處，決不姑息。我們班子希望大家都能從公心出發，客觀評價與看待這次活動，共同維護良好的競聘工作秩序。
動員會領導講話 篇23
同志們：
按照會議安排我就全鎮環境衛生整治做一下安排，今年縣上已確定為“環境衛生整治年”，這既是講文明、樹新風的具體行動，也是改善投資環境、統籌城鄉發展、提高民眾生活質量的必然要求。全鎮廣大幹部民眾要切實增強使命感、緊迫感和責任感，努力形成人人關心環境衛生、個個參與環境衛生整治工作的良好局面，以更高的熱情、更大的決心、更足的幹勁，使我們底廟城鄉面貌煥然一新。下面，我講幾點意見：?
一、全面治理，改善城鄉衛生條件。環境衛生是一個地方經濟發展水平和社會文明程度的重要標誌。隨著經濟的發展、農村民眾生活水平的提高，城鄉環境衛生管理滯後的問題日益突出，這與全鎮經濟社會發展大局和人民民眾的期望不相適應。垃圾隨處亂扔亂倒;主幹道路柴草亂放、垃圾亂倒、糞土亂堆、塑膠袋亂飛、野廣告、宣傳單“牛皮癬”泛濫等問題比較突出。這些問題，直接影響著我們底廟的對外形象，影響著民眾的身體健康。要組織民眾全面清理農村當街堆放的糞堆、土堆及房前屋後的柴草堆、水渠中的垃圾雜草等，實行柴草、糞便集中堆放，切實做到道路暢通、院落整潔。大力推行農戶垃圾定點投放、村組統一收集、鄉鎮統一運輸、統一填埋，不斷提高人民民眾宜居水平。
二、發動民眾，積極營造濃厚氛圍。各村要進行廣泛宣傳，大造聲勢，喚起人民民眾的主體意識，動員社會各界自覺參與到環境集中整治活動中來，共同為美化家園盡心盡力，教育引導城鄉民眾進一步增強文明意識、衛生意識、環境意識，克服不良衛生習慣，自覺養成健康、文明、科學的生活方式，切實做到整治一處、清潔一處、靚麗一處。
三、強化領導，確保達到預期目標。環境衛生綜合整治活動，既是對各級領導幹部執政能力和領導水平的大考驗，又是對廣大幹部思想觀念和工作作風的大錘鍊。環境能否舊貌換新顏，關鍵取決於我們的態度、認識、決心和幹勁。各村主要領導要把環境衛生綜合整治作為農村工作的一件大事，始終站在整治活動的前沿和一線，周密研究部署、精心組織協調，認認真真把每一項工作做細、做實、做出成效，確保整治工作不搞形式、不走過程。
四、評優樹模，調動各方參與的熱情。全鎮積極開展衛生達標村、衛生示範路、衛生模範戶等評選活動，每兩個月對各村衛生整治考核名次、衛生模範戶、衛生較差戶在鎮區十字路口張榜公布一次，各村也要利用廣播、板報對衛生模範戶、衛生一般戶、衛生較差戶進行通報公布，全鎮統一標準，各村製作衛生戶創建標識，門前同一位置懸掛，努力達到全方位、立體式的宣傳力度，使全鎮上下迅速行動起來，人人動手，個個參與，大搞環境衛生整治活動的良好氛圍。
五、落實措施，取得實實在在的效果。開展全鎮環境衛生整治活動，是鎮今年的一項重點工作，涉及方方面面，關係千家萬戶，工作任務繁重。各村必須高度重視，周密部署，確保各項任務落到實處。
一要加強領導。要堅持“統一領導、條塊結合、以塊為主、屬地管理”的原則，各村主要領導親自抓、副職領導具體抓、協調各方力量，指揮有力，反應靈敏，運轉高效的指揮系統，努力形成齊抓共管、全民參與的工作格局。
二要形成合力。環境衛生整治活動涉及方方面面較多，所以大家一定要樹立全鎮一盤棋，上下一條心的思想，工作中既要明確各自分工，又要相互配合支持。對於職責互有交叉的工作，要以大局為重，加強溝通;服從指揮，步調一致，主動配合，全力解決，真正形成心往一處想，勁往一處使的工作合力。
三要強化考核。整治活動開始後，全鎮將實行單月評比，雙月考核，統一檢查，統一評比。對檢查中發現的問題要及時通報，限期整改;對工作不力、成效不大的村要通報批評;對推諉扯皮、貽誤工作造成不良影響的，要堅決追究領導責任和直接責任人的責任，考核後三名村的兩位主要領導實行誡勉談話，連續兩次考核處於全鎮後三名的提請黨委會嚴肅處理。
同志們，開展全鎮環境衛生整治活動，是最佳化發展環境，改善人居環境，提升底廟知名度的一項重大舉措。讓我們積極迅速行動起來，統一思想、振奮精神，抓早動快、攻堅克難，齊心協力、狠抓落實，為加快建設實力底廟、魅力底廟、和諧底廟而奮鬥!
?黨委書記強調，環境衛生代表著全鎮的形象，大家要高度重視，抓好落實，取得明顯實效，發揚曲村“乾就乾一流、爭就爭第一”的優良作風，打贏環境衛生整治工作持久戰。提出4+5+2工作法，4是農戶+保潔員+運輸員+管理員模式，做到5個沒有即：沒有亂堆、沒有亂放、沒有亂建、沒有亂貼、沒有亂倒，2個好宣傳好、街道粉刷好。
動員會領導講話 篇24
同志們，馬上要退伍了。按慣例，11月25號左右大家就可以打背包走人了。今天在這裡我只強調幾點：
第一個，想回家的也不要急，急迫的心情我能理解，畢竟兩年沒見爹媽了嘛。但急也沒有用，到時候命令一下，部隊肯定不會強留你一分鐘。有個前提，這是段時間該站哨站哨，該幹嘛幹嘛，別給老子出事，誰出事別怪老子不客氣。
第二個，想留隊轉士官的，要想辦法花錢找關係。感覺自己表現還不錯的，千萬不要抱有僥倖心理，能找多大關係就找多大關係。你的工作表現只能算是個數字“0“，有關係才是前面的數字“1”，你不找關係，再多的“0”也沒有用。你沒有關係的，給家裡人打電話，告訴爹媽，別以為平時表現好，就夢想天上會掉餡餅的。在這裡，我表個態，表現好的，家裡沒有關係的，我們連隊支部可以幫你們找，讓你爹媽儘快把錢寄過來，我跟連長能幫多大忙就盡力幫，幫不了時也別怪我們，辦不成事的退你們錢，一分不少。同時，想留隊的這段時間給老子規規矩矩的，否則，你送了錢不但辦不了事，到時候退錢還可能有問題。
第三個，那些平時表現不求行的，特別是在支隊出了名、掛了號的，留隊就別夢想了，至少本連隊留不下來。如果你有關係的，趕緊調到別的地方去。再強調一下，這段時間誰給老子找麻煩，後果不說你也知道!
第四個，以前在外面有亂拉亂扯的(部隊特有的說法，指男女關係 )，這段時間該收尾的收尾，不要遺留後遺症，否則，一切後果自己承擔!
最後，還是沿用一句老話：“鐵打的營盤，流水的兵”，今天把你們送走了，過幾年我也會被部隊送走，祝大家好運!
動員會領導講話 篇25
各位領導、各位老師、親愛的08級也是我們20xx屆即將畢業的同學們：
大家下午好
很榮幸能有機會站在這裡，代表伴隨各位同學成長的教師，祝賀各位即將順利完成大學學業，開始畢業實習的莘莘學子。大家就要離開學校，奔赴新的工作崗位，開始人生又一個征程。在此，讓我代表全體老師對大家表示熱烈的祝賀!大學裡德師生關係可以說是世界上最純粹的關係之一，老師對學生沒有索取，沒有雜念，一心一意的希望學生們不斷的發展完善自己，在心理上自信，在行為上成熟，在能力上不斷提高，在知識上不斷豐富，在生活中不斷提高。藉此機會，我代表所有老師，向你們衷心地道一聲：謝謝!感謝你們信任的目光和毫無保留敞開著的心扉，感謝你們求知質疑的眼神和鑽研探索的執著，感謝你們寬容理解的態度和絢爛如花的微笑，讓我們這些為人師者有了精益求精追求完美的動力;有了堅強奮鬥披荊斬棘的毅力。
同學們，在過去的三年中，我們共同生活在一個學校，你們如饑似渴的學習知識，踏踏實實地走過，汲取了人生勇進的力量，都已經取得了令人矚目的成績。可是轉眼之間，我們已經不能再共同擁有萍鄉高專這片藍天。現在，同學們要到新的就業實習工作崗位，面對新的環境，陌生的人群，老師希望大家在新的環境裡開拓一個嶄新的局面，跨出勇敢、堅實的一步。在實習崗位上站穩腳，學好本領，交好朋友，為就業打下良好的基礎。
人生的道路並不都是一帆風順，坎坷是難免的，不要祈求痛苦與挫折有所止境，要有一顆戰勝它們的心。用自己的聰明才智，靠自己的真實本領，用你們的拼搏，去開創一個美好的未來。
同學們，我們要在生活中幻想，不要在幻想中生活，老老實實做人，踏踏實實做事，任何偉大的事業和成功都是從基礎做起，從基層做起，要努力培養自己的心理素質，在實踐中提高自己的業務素質，培養自己辨別是非的能力，秉承母校的優良傳統，譜寫人生創業的絢麗篇章!希望幾年以後，你們中間湧現出一大批商界精英，企業巨子，也希望你們的成功，為擴大萍鄉高專的影響，做大做強我們經濟與管理系不斷做出新的、更大的貢獻。
希望我們師生常聯繫，相互補充，共同提高，希望你們一如既往地關注學校的發展，學校就是你們的家，希望你們常回家看看，全體老師歡迎你們，經濟與管理系歡迎你們，萍鄉高專歡迎你們並且以你們為榮!
最後，祝大家前程似錦，一帆風順，萬事如意!
動員會領導講話 篇26
同學們：
今天，我們在這裡召開20xx屆畢業生畢業實習動員暨就業誠信宣誓大會，到會的是這一屆共9個班353名同學的大多數。我要感謝在場的所有同學，四年前你們在眾多的職業類學校中選擇了無錫交校，選擇了我們，這是對我們最大的理解與支持。雖然學校的條件還不是最好，雖然學校的工作還不是那么令人滿意，但同學們努力學習，認真思考，積極工作，尊敬老師，團結同學，各方面都有了長足的進步。你們用汗水和智慧踐行了與學校共同成長，與老師共同成長的理念。你們是學校的主人，是學校最亮麗的風景，是學校發展與進步的主要動力，我們為擁有你們這樣的學生而滿足，而自豪。所有這些讓我們感動，我們都記在心理，學校是不會忘記大家的。在這裡我代表全系教職員工向同學們表示衷心的感謝!今天在實習動員會上我講兩個問題。第一個問題，畢業實習時要注意的幾個問題和我們對大家的要求;第二個問題，就業誠信問題。希望能引起同學們的關注。
畢業實習時要注意的問題和我們的要求
一、給實習單位領導留下好印象
要向實習單位展示自己的優點，讓人記住你。學生在實習中要善於觀察，取長補短。一般說，領導都喜歡給自己補短的人才。有的領導在獲取信息時是屬於“閱讀型”的，你可以把重要的信息寫成報告交給他;有的領導是屬於“傾聽型”的，你在匯報工作時，可以先講結果。在講事情經過時，也要言簡意賅。這樣，你就會給實習單位領導留下良好的印象，只要有機會進人，他就會第一個想到你，關注你。
實習期間要注意個人形象。實習生既代表個人，也代表學校的學生群體形象，還代表實習單位的形象。因此，在實習期間處理問題時要本著對自己、對學校、對實習單位負責的態度，要有責任意識。
二、從小事做起。
每天堅持做好幾件小事 ，如每天堅持打掃辦公室衛生，打開水，整理內務，分發檔案等。實習單位的領導、工作人員都會看在眼裡，記在心裡。許多領導就喜歡從小事做起的青年人，認為他踏實肯乾。一旦有機會，他會想起這類學生，放心讓實習生做其他的“大事”。
三、要主動學習，主動做事
實習單位指導老師不同於學校老師，實習生應該自己主動去學，去做，虛心請教。比如同事忙不過來時，你應主動前去幫忙;飲水機里沒水了，你主動給送水公司打個電話;有了臨時任務要加班，你主動要求加班等等，這樣，你就會很快融入到同事之中，得到領導和同事的好感。
四、嚴格遵守單位的規章制度 ，執行設備的操作規程
實習期間，實習生一定要遵守實習單位的規章制度。同時要注意：有的崗位需要著工裝上班，實習生也要著工裝上班，上班時間不能遲到、早退一般不要用辦公室電話打私人電話;工作期間不要上網玩遊戲、下棋、打牌、聊天，也不要玩手機，否則，會給實習單位留下不良印象。
五、尊重他人
要尊重實習指導老師，尊重實習單位的每一個人，無論其職位高低，學識深淺，實習生都要平等地對待他們，尊敬他們，只有這樣才能贏得他人的尊重。對同一單位實習的同學，更要互相幫助不可能互相拆台，給實習單位留下有修養的好印象。
就業誠信問題
就業誠信問題非常重要。
古人云：人不知榮辱，乃不能成人。誠信是立身之本，謀事之基，發展之源。因此，在現代社會，誠實守信是一個人應該具備的基本道德素養和美德，是為人處世、建立社會關係的立身之本。大學畢業生是社會的棟樑，是祖國的希望，我們新聞系的畢業生不僅代表畢業生個人，也代表我們學院的學生群體形象，畢業生的整體形象是否完美。是否具備誠信品質是用人單位判定畢業生是否合格的重要標準。針對於此，應該進行大學畢業生誠信教育，內容涉及與大學生尤其是畢業誠信密切相關的問題，如求職考試作弊、求職履歷造假、就業簽約履行、助學貸款按時償還和論文剽竊等。
從歷屆畢業生的工作經歷來看，絕大多數同學都能做到誠信就業，他們在自己感興趣的工作崗位上努力工作，做出自己的貢獻，使自己儘快的成長起來，成為對社會、對國家的有用之才，受到用人單位的讚揚與器重。
但是，的確有一些畢業生在工作單位存在就業不誠信的現象。他們平時不認真學習，不努力工作，稍微在工作條件、工資待遇、同事關係不太滿意的時候，就辭職，甚至棄職，個別同學為芝麻綠豆大的一點小事，就一聲不吭地走人，連一個招呼都不打，讓用人單位大失所望。
因此，我們在這裡提出三點要求：
一、珍惜就業機會，積極主動就業，不依賴，不等待。
二、對自己負責，對家庭負責，對社會負責，先找一份能走出去的工作，找一份能養活自己的工作。該就業時不就業，是對自己不仁，對母校不義，對國家不忠，對父母不孝。
三、誠信立身，誠信就業，誠信待人，誠信處事。
最後，我說一下系裡的要求的就業行為規範。我說三名話：
第一名話：“人無信不立”。，每一位大學生都必須充分認識到：在現代社會，誠實守信是一個人應該具備的基本道德素養和美德，是為人處世，建立社會關係的立身之本。我們在同學中鼓勵和倡導誠信的道德風尚和人格修養。怎樣才能形成誠信的品質呢?那就是從小事做起，從關鍵環節做起，即從畢業考試做起、論文撰寫做起、求職履歷製作做起、就業簽約履行和助學貸款按時償還做起。
第二句話：針對同學中可能存在的誠信問題，幾年來，我們進行了多項有針對性的教育，這種教育將延續到學生畢業。在即將到來的20xx屆畢業生擇業、就業實踐中，我們將有一些措施對同學們的就業行為進行規範約束。我們規定：
①凡自願參加學院推薦的用人單位面試的畢業生，簽訂實習協定後，不去用人單位報到實習的，系就業就業指導辦公室將其視為就業不誠信者，將不允許其參加學院與我們系組織的其它招聘活動。
②凡在實習期間沒有經用人單位同意，擅自終止實習過程的畢業生，系就業指導辦也將視為有失就業誠信者，將不允許其參加學院與我們系組織的其它招聘活動。
③凡通過學院聯繫的用人單位初試合格的學生，如果不願參加複試的，必需向就業辦提出書面申請，經系就業辦批准後可不參加複試;若不向系就業辦提出申請，擅自不參加複試，就業辦也將視為有失就業誠信者，將不允許其參加學院與我們系組織的其它招聘活動。
④對於對於嚴重違約、不守誠信者，我們與就業指導中心會認定其就業指導課不合格，不合格將不能按時畢業。
第三句話：同學們： 大學在校的學習生活即將結束，你們的實習、擇業與創業實踐就要開始。這對同學們來說，希望在前，機遇在即。預祝大家圓滿完成學業，順利地找到工作，找到一份好的工作，一份待遇優厚、發展前景廣闊、適合自己發展的好工作。 今天你們以母校為榮，明天母校將為你們驕傲。
第二句話就是認真搞好頂崗實習工作。我這裡用了工作兩個字，不用學習，因為這是有著很大區別的。應該說你們的理論學習已經基本結束了，現在要做的事情是把理論用於實踐，就是去進行具體的動手操作。在學校讀書主要是看和說的比較多，去頂崗實習主要是動手做為主。在學校讀書時任務大多是老師布置的，這些任務完成以否主要靠自覺，不和經濟利益掛鈎;但去頂崗實習已經進入了業務單位，任務是領導或師傅布置的，帶有強迫性，而且直接和經濟利益掛鈎，出任何問題都要付出經濟代價。因此你的行為必須規範，否則代價會很嚴重，而且誰也幫不了你。我還特別要強調，大家並沒有畢業，這一次是去頂崗實習，還不是就業，別太計較單位好壞，只要有活乾，能學到東西，能拿到錢就可以了。那種非得學校找到好單位才離校的想法和做法都是錯誤的，也是不應該的。而且在實習期間要好好表現，學校要考核大家，不合格是不能畢業的。
第三句話就是給同學們提一些建議或要求。這些要求你們可以看作是學校提給學生的，也可以看作是長輩提給晚輩的。主要包括下面幾點：一是請大家有序離校。學校制定了你們離校的時間表，同學們必須按時間表離開。如果不這樣，學校的管理就會產生混亂，學校的工作就會出問題，你們的實習就會受到影響，這種情況不應該出現。
二是請按學校的統一安排進行實習。由於情況不同，把握機會的能力不同，有些同學進入了很好的崗位，有些同學進入了很一般的崗位，有些進入了不是很理想的崗位，有些甚至還沒有落實崗位。不管進了
什麼崗位，只要好好乾，一定都能有成績。如果尚沒落實崗位，那就請你們服從學校安排，統一進入指定崗位。學校將盡最大努力為每一個同學找到自己適合的或相應的崗位。三是要做好吃苦的準備。去實習實質上是去承擔責任的，不能三心兩意，不能得過且過，更不能擅離崗位。不怕苦，不怕累，不怕罵，就怕學不到東西。能學到本事，再苦再累也值得。這裡最要緊的是堅持，堅持才能取得勝利。四是學會管理自己的生活。到了實習單位，吃穿住行醫都得由自己負責，生活中不管哪個環節出了問題，都會影響實習，影響工作，會引出很多問題。個人的生活方式和生活節奏必須和企業要求同步。五是要遵章守紀。違章會出事故，出事故的結果只有三個：要么損失金錢，要么損害身體;要么損害信譽，同學們都很年輕，以後的路還很長，任何一種結果都代價巨大，不值得去試。六是請及時交清學費。請同學們按學校要求交清學費，這是我們合作的基礎，也是你們的誠信證明。如欠費不交，你的不良信用記錄將進入人民銀行的全國徵信系統，你會貸不了款，辦不了工商執照，用不了信用卡，後果將很嚴重。 第四句話就是給同學們一些祝福。一是祝同學們身體永遠健康快樂，永遠朝氣蓬勃;永遠青春亮麗，永遠英俊瀟灑;二是祝同學們都能找到好崗位，都能很好地勝任崗位的工作;三是祝同學們收入逐年增長，生活不斷改善，財富時時增加;四是祝同學們一路順風!
出發吧，同學們。奮鬥的集結號己吹響，青春的旋律在迴蕩，陽光燦爛的日子在招手，未來是你們的，世界是你們的。
期待著同學們的好訊息!
同學們，明天你們就即將啟程前往省內、外各個實習醫院，新的學習、工作、生活在迎接著你們，讓我們以嶄新的精神風貌、朝氣蓬勃的工作熱情、科學規範的學習態度，與時俱進，圓滿完成我們的實習任務。 正是陽光燦爛日，又是揚帆奮進時，今天我們在這裡集會，舉行20xx屆學生實習動員大會，我代表學校黨委和學校行政祝賀同學們在兩年的理論知識的學習中取得的良好成績，也預祝你們在未來10個月的實習中，學習進步，生活愉快!實習取得圓滿成功!
兩年前，我們走進校門，開始寒窗苦讀的時候，我們就夢想著有一天能走出校門，用知識服務社會，用技術服務人民。而從今天開始，我們將進行為期十個月的畢業實習，在臨床實習中學習更多、更直接、更實際的醫學知識，這是醫學教育理論聯繫實際的重要環節;