慰問演出活動領導講話稿 篇1
同志們：
“月是中秋明，情是中秋濃”。在這花好月圓的美好時刻，我們在這裡舉行“高管局是我家”中秋聯歡晚會。首先讓我們以熱烈的掌聲對局黨委書記李素華同志親臨晚會，與我們一起歡度中秋節表示衷心的感謝;出席今天晚會的還有局黨辦主任段衛黨，**高速交警支隊、大隊，以及高管局路政大隊的負責同志，讓我們對他們的到來表示熱烈的歡迎。
每逢佳節倍思親。在這萬家團圓的日子，贛州管理處全體職工為了高管事業的建設與發展，遠離家鄉與親人，默默地工作著，辛勤地勞動著。這是一種“舍小家、顧大家”的高尚品德，是一種服從組織、顧全大局的無私奉獻。在此，我代表管理處黨委向戰鬥在泰贛路上的贛州管理處全體職工表示由衷的感謝和節日的問候。
今晚舉行的聯歡晚會是贛州管理處職工藝術團的匯報演出，是“高管局是我家”主題教育活動的延伸，是對活動成果的集中展示，是中秋團圓、歡慶豐收的盛會。
自“高管局是我家”活動開展以來，贛州管理處積極回響局黨委的號召，開展了徵文、攝影和演講等系列活動，同時成立了職工藝術團，圍繞活動主題開展各項訓練比賽，擴大了“我愛高管局，我為高管事業作貢獻”的影響力和感染力。全處幹部職工從我做起，從點滴做起，從本職工作做起，文明服務和愛崗敬業意識明顯增強，隊伍精神面貌明顯改觀，營造了“團結、向上、和諧、活躍”的氛圍，有力地促進了各項工作持續、快速開展。
“小河有水大河滿，大河無水小河乾”。高管事業的發展要靠我們每個人的付出與努力!高管是我家，發展靠大家。希望全處幹部職工團結一心，步調一致，鼓足幹勁，振奮精神，人人關心高管，個個奉獻事業，以一流的工作業績為“高管局是我家”活動獻上一份滿意的答卷。
慰問演出活動領導講話稿 篇2
尊敬的各位領導、親愛的朋友們：
你們好!
在漸漸遠去的x年，我們x單位在公司黨委和公司的正確領導和親切關懷下，在公司機關各部室的幫助指導下，在兄弟單位的大力支持和密切配合下，圓滿完成了各項生產經營任務。為的持續發展做出了貢獻。在此，我代表x單位黨委和x單位及多名各族員工，向關懷、支持、幫助我們的x公司領導、機關部室領導、兄弟單位的領導表示衷心感謝!
x單位的各族員工特別是在外探工作的員工朋友們，你們遠離了家人，捨去了親情，長年工作在荒漠戈壁，舍小家、顧大家，任勞任怨，無私奉獻，為增了光，添了彩，贏得了聲譽，為發展做出了貢獻，為油田公司的發展做出了貢獻。在此，向你們表示親切的問候和崇高的敬意!
20xx年是x周年的喜慶之年，xx年的艱苦歲月，譜寫了可歌可泣的創業史，培養了x人的高尚品格，造就了一批又一批特別能吃苦，特別能奉獻的x人，現在我們員工已經遍布。在新的一年裡我們將要更加努力，再攀高峰，為大發展做出新的更大的貢獻。
這次我們借新春佳節來臨之際，趕排了幾個節目，赴前線進行了慰問，歷時10天，行程3600多公里，演員們冒著嚴寒，克服諸多困難。共演出了13場，不僅在三、四百人的進行了演出，也為一名員工進行了演出。即在室內進行了演出，也在露天進行了演出。所到之處受到了熱烈的歡迎，演出後的反響超出了我們的預期，真正起到了鼓舞士氣，聯絡感情，加深友誼的目的。
今晚，我們在這裡進行匯報演出，同時也是我們積極回響公司黨委關於加強節日期間廉政建設的號召。用送“文化大餐”、送“精神大餐”的方式表達我們對上級領導、兄弟單位的感激之情。由於時間倉促，節目質量不是很高，但我們的心意是真誠的，感情是由衷的。
最後，藉此機會，給公司的各位領導，給公司機關的各位領導和兄弟單位的各位領導，給x單位各族員工，尤其是今天在座的大部分員工，他們在春節期間都將在前線、在生產崗位上。拜個早年，祝你們在新的一年，平平安安，順順利利，健健康康，開開心心，豬年大吉大利!
謝謝!
慰問演出活動領導講話稿 篇3
各位朋友、各位兄弟：
大家好!
新年伊始，在我礦全體員工已經進入安全生產基建狀態、全面推行安全質量標準化建設之際，聯盛職業教育學院李鳳鳴院長親自帶領50餘名師生來我礦慰問演出，為我們送來“精神文化大餐”，我們感到由衷的高興，我代表黃家溝煤礦全體員工，對聯盛職業教育學院領導和全體演職人員為我們帶來歡樂、帶來文化、帶來平安表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
聯盛職業教育學院，是聯盛集團董事局主席邢利斌先生一手創辦的一所職業技能學院，專門為聯盛集團培養輸送高技術人才，近年來，學院先後培養出了3千多名技術人才，在聯盛集團關鍵崗位發揮著重要作用，我礦的地測副總工張海宇就是這個學校畢業的。
今天我們特意邀請湍水頭鎮政府有關領導和周邊村幹部與我們一起欣賞演出的節目、共度美好良宵，讓我們以熱烈的掌聲歡迎各位領導和朋友們的到來!
過去的一年，我礦在臨縣縣委、縣政府的關懷下，在總公司的領導下，在湍水頭鎮政府及周邊村幹部的大力協助下，和周邊村莊融洽相處、共存共榮，村礦關係呈現出了前所未有的良好局面，使我礦的安全生產得以順利進行，我們一定要珍惜這來之不易的成果!
黃家溝煤礦是一座年產120萬噸原煤的現代化礦井，煤質儲量豐富，交通便利，在新的一年裡，我們將要以此為契機，振奮精神、團結一心，按照年初制定的總體工作思路，在公司一號檔案指引下，以安全工作為抓手，以安全文化建設為主線，以“簡單 陽光 坦誠”務實 為理念，堅持業績導向，結果第一，抓好全礦的安全生產，用我們火一樣的熱情開創新世紀更大的輝煌。目前我們黃家溝煤礦已經實現了採煤機械化，新的安全指揮中心大樓即將投入使用，不久的黃家溝煤礦將是採煤機械化，運輸皮帶化，調度信息化，管理現代化，質量標準化，兩堂一舍賓館化，礦區園林化的礦井。黃家溝煤業的前程將更加美好。
最後，藉此機會，給在座的各位拜個晚年，祝大家平平安安、順順利利、健健康康、開開心心，豬年大吉。
預祝演出圓滿成功!
謝謝大家!
慰問演出活動領導講話稿 篇4
尊敬的各位老師們，親愛的同學們：
大家晚上好!
滿懷奮鬥與收穫的喜悅，我們依依惜別碩果纍纍的20xx年;帶著新的憧憬與夢想，我們即將迎來生機勃勃的20xx年。今晚，我們全校水電校師生在這裡隆重集會，歡聚一堂，在這辭舊迎新的美好時刻，我謹代表學校向愛崗敬業、勤勉耕耘的教職員工;向勤學苦練、自強不息的同學們，並通過你們向你們的家人致以最親切的問候、最誠摯的感謝和最衷心的祝福!
回首20xx年，是我校取得豐碩成果的一年。學校被評為“重慶市教育系統先進集體”、“重慶市市級示範校”、“重慶市重點特色專業學校”。全校教職員工緊緊圍繞學校的發展目標，團結奮進、開拓創新，用智慧、勤勞和汗水譜寫著學校快速發展的光輝華章，圓滿完成了學校確定的全年工作目標任務，在平凡的崗位上創造了不平凡的的成績，看得出來，為了學校的發展，為了學生的發展，你們也是蠻拼的!全校同學們尊師守紀、勤奮好學，積極參加學校組織的學弟子規、讀馬雲傳記、創業大賽、技能大賽及各項社團活動，文化技能與綜合素質都有了很大提高，你們優秀的表現讓學校的校風、學風越來越好，在這裡我要為你們點一個大大的贊!你們活躍在校園各處的身影就是學校美麗的風景線，我為你們感到驕傲與自豪!
展望20xx年，職業教育越來越受到社會重視，國家支持職業教育發展的力度也越來越大，在新的發展機遇面前，全校師生將以新校區和示範校建設為契機，重點加強重點專業建設與學生綜合素質培養，凝心聚力共同為實現我校“重慶一流、國家示範”的目標而努力奮鬥!
最後，祝大家新年快樂!心想事成!三陽開泰!喜氣洋洋!
慰問演出活動領導講話稿 篇5
同志們：
大家好!
春節臨近，按照市委、市政府的要求，區委、區政府決定在全區開展“送溫暖、察民情”活動，號召各級黨政組織和廣大黨員幹部積極行動起來，發揚團結互助、無私奉獻的精神，弘揚“一方有難，八方支援”的社會主義新風尚，向貧困職工和社會其他弱勢群體伸出援助之手，奉獻一片愛心。剛才，×主任宣讀了區委辦公室、區政府辦公室《關於在全區開展“領導幹部送溫暖、察民情”活動的通知》，下面，就如何開展好這次活動提幾點要求：
(一)高度重視，統一思想，充分認識開展“送溫暖、察民情”活動的重要意義
開展“送溫暖、察民情”活動，是貫徹xx大精神的實際行動，是實踐“三個代表”重要思想的具體體現，也是繼承和發揚黨的優良作風的有效載體。開展“送溫暖、察民情”活動，直接目的是向貧困職工和社會弱勢群體提供生活保障，使他們過上一個安定歡樂祥和的春節，具有十分重要的意義。各鎮、各單位要站在講政治的高度，認真學習和深刻領會主持召開的中央政治局會議和中央經濟工作會議精神，從貫徹黨的xx大精神、實踐“三個代表”重要思想的高度，從密切黨和人民民眾血肉聯繫、維護改革發展穩定大局的高度，充分認識關心民眾生活、解決好睏難民眾生產生活問題。要把解決好睏難民眾生產生活問題當成一項政治任務認真領會，扎紮實實搞好落實。
(二)明確職責，精心組織，確保這次活動取得圓滿的效果
解決好睏難民眾生產生活問題，既是春節期間的一項重要工作，又是一項長期的任務，這項工作時間緊、任務重、社會影響大。為此，各級各單位一定要把關心民眾生活作為一件關係全局的大事來抓，把解決好民眾的生產生活問題作為一項重要的政治任務列入議事日程，嚴格按照區委、區政府《關於在全區開展“送溫暖、察民情”活動的通知》的要求，進一步明確責任，各司其職，狠抓落實。各鎮各單位主要領導同志要負總責，親自抓;分管領導同志要具體負責，把解決好睏難民眾生產生活工作分解細化，明確目標責任，層層落實，持之以恆，長抓不懈，要親自帶隊進門入戶，走訪慰問，送錢送物，做這項活動的帶頭人，確保這項活動開展得轟轟烈烈，扎紮實實。各有關部門要站在講政治、顧大局、保穩定的高度，嚴格按照《通知》要求，積極主動籌錢籌物，確保圓滿完成自己所承擔的慰問任務。各單位要深入到幫扶對象家庭進行調查，摸清幫扶對象的具體情況，認真排查職工民眾生產生活中的困難問題，研究解決的辦法，提出解決的措施。要傾聽他們呼聲，了解他們的意願和要求，確保幫扶工作有的放矢。要增強民眾觀念、責任意識、發展意識，狠抓工作落實，確保幫扶措施到位，使這項活動真正成為黨員幹部為民辦事、替民解憂、加深感情、改進作風的民心工程，竭盡全力為職工民眾辦好事、做實事、解難事。
(三)努力從根本上解決問題，建立救助困難民眾長效機制
解決困難民眾生產和生活中的問題，最根本的是加快發展經濟，千方百計創造新的就業崗位，搞好睏難民眾的就業和社會保障。要結合我區建設“一化三城”的戰略目標，大力發展勞動密集型產業、中小企業和非公有制經濟，加快發展社區服務業，增加新的就業機會。要擴大非正規就業，落實再就業各項政策，引導下崗職工自謀職業和創業，鼓勵各類經濟組織吸納下崗職工再就業，加快“4050”工程進度，使下崗困難職工早日實現再就業。要在摸清底數的基礎上，建立和完善困難職工、困難民眾幫扶中心，進一步推動送溫暖活動的經常化、制度化、社會化。把促進再就業作為送溫暖的重要內容，從根本是幫助下崗職工解決生活困難問題。不斷創新幫困形式，拓展幫扶內容，把過去單純的送錢、送糧、送物，變為送技術、送信息、送崗位。要從思想、政策、資金、物資等給予多方面幫助，從扶貧、扶志、扶技、扶項等給予多方面扶持，使他們渡過難關。要加強勞動力市場建設，完善市場化就業機制，搞好就業諮詢、指導、培訓等服務。要做好“三條保障線”的銜接工作，使每一個困難職工和城市居民的基本生活得到保障，不斷擴大社會保障覆蓋面和社會保障功能。要加強科技、文化、藝術“三下鄉”工作，加大經濟作物種植面積，發展養殖業，增加農民收入，加快農村剩餘勞動力的轉移，要組織開拓對外勞務市場，鼓勵和組織農民外出打工，改變農村貧困落後的面貌。
(四)要加強對解決困難民眾生產生活問題的督導和檢查
兩辦督察室要加大監督檢查力度，確保“送溫暖、察民情”活動落到實處，取得實效。要督查各鎮、各單位領導責任制貫徹情況、政策措施落實情況，特別是特困民眾生產生活困難解決情況等等。要通過督查，不斷推進解決困難民眾生產生活工作深入開展。督查出的問題，有關單位要儘快解決。解決不了的，要儘快向區兩辦如實反映，爭取得到及時解決。要搞好扶困救濟資金使用情況和救濟物資發放情況的檢查，紀檢監察機關和審計部門，要加強監督檢查和審計工作，確保各項資金、物資規範使用，真正落實到困難民眾手中，堅決杜絕剋扣、擠占挪用扶困救災資金現象，確保資金全部用於特困民眾。發放扶困救災物資要堅持民主評議、登記造冊、張榜公布，保證扶困物資落實到村，落實到人。要加強對社會保障對象的管理，完善社保資金髮放辦法，確保下崗職工、低保對象、優撫對象等及時領到基本生活費、低保資金和撫恤金。區兩辦督查室要在春節期間對各鎮各單位解決困難民眾生產生活工作進行專項督查，督查結果要向全區通報。
同志們，加強和改進黨的作風建設，著眼於人民民眾，關鍵是為民眾辦實事、謀利益。春節快要到了，希望各單位按照區裡的統一部署，認真貫徹區委六屆四次全會和區經濟工作會議精神，進一步轉變作風，
振奮精神，紮實工作，狠抓落實搞好春節期間對困難民眾的慰問送溫暖工作，確保全區每一名民眾都能過一個歡樂、祥和、喜慶的春節!
謝謝大家!
慰問演出活動領導講話稿 篇6
各位領導、各位老師:
騰飛辭舊歲,教師長跑迎新春。在本學期行將結束的特殊時刻,我校全體教職員工齊聚濱江廣場開展第三屆迎新年長跑活動。首先,我代表學校行政向為本次活動舉辦付出辛苦勞動的組織人員和工作人員們致以親切的問候,向為本次長跑活動保駕護航的交警們表示衷心的感謝!
過去一年,是校史上極不平凡的一年。在這一年裡,我校中考再創輝煌;優秀學子被選送到南開大學碩博連讀,師從兩院院士胥永川教授;開展獻愛心、破陋習、捐善款活動,取得了階段性成果;高效課堂、實效德育、快樂學習、幸福校園方案全面啟動;董事會投巨資,新建了國小教學樓,建立了教師加油站;國小各班教室安裝了先進的電子白板。所有這一切,都是我校全體教職員工共同努力、奮勇拼搏的結果。藉此機會,我代表工會向兢兢業業工作在教育教學崗位上,無私奉獻的老師們表示衷心的感謝!
近年來,社會文明程度在不斷提高,但是人們的身體素質和健康水平卻在下降。生命在於運動,身體是工作的本錢。有了強健的體魄,才能擁有幸福美好的未來。我們要牢記“健康第一”的宗旨,堅持鍛鍊,持之以恆,夏練三伏,冬練三九,讓自己的身體一天天強健起來。我希望通過本次活動,促使全體教師積極鍛鍊起來,全面提高身體素質和健康水平;我希望通過本次活動使“每天鍛鍊一小時,幸福生活一輩子”的理念深入到全體教師的心中;我希望每位運動員都能以飽滿的精神、昂揚的鬥志賽出友誼、賽出風格、賽出水平,讓自己的活力盡情在賽場上迸發,讓運動驅走冬日的嚴寒,讓健康永遠陪伴著大家。
寒風吹活動腿,運動場上誰怕誰;雖然冷雖然涼,跑起步來有力量。
跑得快跑得慢,身體健康是關鍵;你年輕你年長,敢跑就給你鼓掌。
一年一度的教職工長跑活動,已經成為優良傳統。它不僅為教職員工展示個性特長提供了廣闊的舞台,還為老師們豐富校園生活、鍛鍊身體提供了契機。千帆競發爭上游,萬木逢春普華章。我相信,即將開始的長跑活動,一定會別開生面、精彩動人。在此,讓我們以熱烈的掌聲預祝今天的活動圓滿成功!預祝運動健兒們取得優異的成績!
最後,祝願各位領導、各位老師:身體健康,工作順利,合家歡樂,新春愉快!
謝謝大家!
慰問演出活動領導講話稿 篇7
尊敬各位領導，各位來賓，青年朋友們：
大家好!
作為20xx年雲夢縣舉辦的首屆青年人才相親文化節的承辦單位之一，我首先代表湖北新南洋房地產開發有限公司的全體員工向各位青年朋友的到來表示熱烈的歡迎!同時，也向精心組織、策劃本次活動的縣委人才辦、縣婦聯、縣團委的各位領導及工作人員表示衷心的感謝!向參加本次活動的青年朋友們表示親切的問候和衷心的祝福!
近年來，在縣委、縣政府的大力支持下，城區的經濟及社會各項事業實現了跨越式發展，尤其是在關注民生、構建和諧社會方面，更是成績斐然。目前，全縣上下更是在全力攻堅，爭創全國文明城市。但是，隨著人們工作節奏的加快，人與人之間的交流、情感溝通的時間逐步減少，自然擇偶的機會也相應的減少，適齡青年擇偶及單身再婚難的問題日益突出，目前已成為當今社會的一個重要問題。縣領導把青年人的婚戀問題想在心上，抓在手上，特此，在這金秋佳節之際舉辦此次相親會，給單身男女搭建一個拓寬交際、展示自我和結識朋友的平台，為建設經濟強縣的宏偉新征程貢獻青春正能量。
湖北新南洋公司成立於20xx年，十餘年來，為雲夢一半以上的家庭提供了家的港灣，公司更是固守本土，拓展外疆新南洋人的足跡踏遍大江南北，為成千上萬的人們營造了溫馨的家園。
公司秉承著“造福全社會，構築新生活”的企業宗旨，發揚“信為本、和為貴、勇為先” 的企業精神，構築人與環境、人與人之間的和諧。公司產品以其“造型新穎、環境優美、質量優良、配套齊全、物業管一流”而廣受雲夢人民的推崇，促進了魅力雲夢房地產行業的形成發展，構築了雲夢民眾安居樂業的新家園!
“千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金”。一代代南洋人憑藉不懈的追求，使“買好房，找新南洋”深入人心， 為無數雲夢人提供了避風的港灣，建立了溫馨的家園!今天的聯誼會，既是一次青春的聚會，也是一首唱響和諧的交響樂。
也許，坐在你身邊的是一位渴望真心、真情、真愛的帥哥或者靚女，在這美好的時刻，我們要祝福大家能夠在這裡收穫友情，擁抱愛情，讓我們播下友情的種子，唱響心中的旋律!勇敢地表達愛的心聲吧!我們新南洋人會一如既往的為雲夢人民提供高質量的生活空間，願友誼地久天長，願有情人終成眷屬!
最後，我謹代表新南洋公司全體同仁，對您給予我們的關注和支持表示最衷心的感謝!預祝此次活動圓滿成功!
謝謝大家。
慰問演出活動領導講話稿 篇8
各位家長，老師，親愛的小朋友們：下午好!
作為父母，我們都希望孩子有一個無憂無慮、健康快樂的童年，當我們享受著生活的美滿和安逸時，此時此刻，溫州市第一人民醫院的病房裡，有這么一位永嘉上塘中塘五年級的學生，他卻在承受著白血病這個可怕的病魔的摧殘，這是一個不幸的家庭，80多萬的高額醫藥費對他們來說是個天文數字，一條無辜的小生命正面臨著死亡的威脅。前幾天，當我無意看到媒體上發布的這條訊息的時候，我的心情真的是無比的沉重和惋惜!當我把這個情況跟老師們一說，大家一致表示我們應該幫幫這個家庭，幫幫這個可憐的孩子。同時，我們也希望趁這樣的機會，讓我們的孩子學會關心身邊有困難的人，體會幫助別人所帶來樂趣，初步培養孩子們助人為樂的優良品德，愛是人間最美的語言，愛是最高尚的情操。我們正是要重視對孩子們的愛心教育。於是，我們以儘快的速度策劃並發動本次愛心義賣及慈善一日捐活動，目的是能儘快將我們的愛心傳遞給正迫切渴望得到救援的病中的小孩，令人感動的是我們的家長立即回響了幼稚園發出的號召，自願加入本次活動，孩子們帶來了他們平時最喜歡的玩具、書籍進行義賣，通過實際的行動來奉獻自己的愛心，謝謝我們可愛的孩子!你們就是“愛心小天使”!各班老師紛紛利用午休時間著手準備義賣攤位設計，一幅幅溫馨感人的畫面不由讓我想起20xx年的汶川大地震，我園的全體老師和家長們也是積極回響，大家爭著向募捐箱紛紛捐出自己的愛心款，現場如趕集似的熱鬧，讓我們深深體會到愛的無窮力量，感受到愛在迅速傳遞。
今天，我們的愛心老師們準備將各自一天的工資捐獻出來，以略表我們的心意，那么家長們，你們願意一起參與嘛?或許我們的捐款對於巨額的醫療費來說只是杯水車薪，但我們的愛心能讓希望之光照亮這個不幸的家庭，能夠讓小男孩感受到人世間的絲絲溫暖，增加他一線生的希望。相信社會上還有更多的愛心人士也正在對他伸出援手，有首歌詞是這么寫的“只要人人都獻出一點愛，世界將變成美好的人間”，各位，讓我們“大手牽小手，把愛傳遞出去”，“讓世界充滿愛”!在此，我們一起為小男孩祈禱和祝福，願他早日康復!
謝謝大家!
慰問演出活動領導講話稿 篇9
同志們：
在中華全國總工會的關懷、指導下，中國金融工會順利地召開了全國金融系統“創建學習型組織，爭做知識型職工”活動經驗交流會。這次會議的顯著特點是準備充分、規格較高、經驗豐富。與會人員通過認真學習領會中華全國總工會黃彥蓉副主席、中國金融工會全國委員會何界生主席的講話精神，對開展“創爭”活動的真諦、指導思想、現實意義有了更加深刻的理解，對如何深入持久地推動“創爭”活動的開展，對如何建立“創爭”活動的長效機制，如何建立科學的學習培訓、考核、激勵、人才脫穎而出機制有了進一步的共識，對如何建立和加強“創爭”活動的領導機制，使“創爭”活動健康持久地發展有了進一步的明確。可以說，這次會議進一步提高了我們對開展“創爭”活動的認識，統一了思想、明確了方向、增強了信心。應該說，會議達到了預期的目的。
根據全國總工會等十部委的指示和中國金融工會的要求，為把“創爭”活動不斷引向深入，更好地促進金融系統各機構、各單位和廣大職工的全面發展、可持續協調發展，不斷提升在市場經濟條件下的學習能力、競爭能力、創新能力和執行能力，為金融的改革、發展、穩定和創新服務。為此，我們必須努力做好以下幾個方面的工作：
一、要克服在“創爭”活動中存在的誤區
要把我們每個單位都建成學習型組織，把我們的幹部職工培養成“知識型”、“自主型”、“創新型”、“專家型”的人才，前提是要用正確的思想統一大家對“創爭”活動的認識，特別是要克服和清除對開展“創爭”活動的種種誤區，切實把握創建學習型組織的真諦。
(一)對“創爭”活動認識的幾個誤區
1、把“創爭”活動這一提升每個單位、企業和幹部職工綜合素質的系統工程同開展一般性的活動等同起來。認為開展不開展無所謂，有的同志甚至有逆反心理，認為活動太多了，都是形式主義，搞花架子，不高度重視，不下力氣抓這項工作。有的單位至今沒有把開展“創爭”活動列入工作議程。
2、認為“創建學習型組織”主要是解決人們的學習意識和學習方法問題。這種看法是膚淺的。創建學習型組織的理論是當今世界最前沿的管理理論。其根本點是通過創建學習型組織，用新的認識論，指導、整合、創新管理方法，從而使每個單位、企業和幹部職工都得到全面發展，迅速提升企業的核心競爭力和持續協調發展的能力。
3、認為“創建學習型組織”是工會組織開展的一項工作，只要工會抓就行了。這種觀點是十分片面的。學習型組織理論是在知識時代應運而生的一種管理理論，他的領導者既不是人事部門，也不是宣傳教育部門，更不是工會組織，而應該是最高管理層。結合國內創建學習型組織先進單位的經驗，我們應該明確一點：創建學習型組織的活動必須在黨委的統一領導下，行政一把手負全責，黨政各部門齊抓共管、整體推進。按照十部委的要求，工會組織要積極參與組織協調工作，履行好“創爭”活動領導小組辦公室的職責。
4、認為“創建學習型組織”，就是抓幹部、職工集體學習，抓技術培訓，抓崗位練兵，抓新知識的補充。這種認識也是有很大局限性的。我們認為這些內容都是創建學習型組織不可忽視的方面，但決不是創建學習型組織理論的真諦。
(二)創建學習型組織理論的真諦
創建學習型組織的真諦之一是提升單位、企業和廣大幹部職工的學習力。一個人或組織是否具有很強的學習力，完全取決於其是否有明確的奮鬥目標、堅強的意志和豐富的理論知識及大量的實踐經驗。最新的管理理論告訴我們：企業的競爭最終是學習力的競爭，而不是通常講的就是人才的競爭。人才的概念是動態的，人才競爭的背後隱藏著學習力的競爭。
創建學習型組織的真諦之二是使組織的每個成員在組織中“逐漸在心靈上潛移默化，而活出了生命的意義。”強調組織成員在工作中能體會到生命的意義，這是以人為本科學發展觀在組織中的全面確立和具體體現。一個組織只有讓全體成員體會到生命的意義，把所有的潛能都充分發揮出來，這樣的組織才有活力。創建學習型組織理論強調，必須充分讓每個成員體現其生命價值(即自我超越)。企業在考慮自身發展的同時，也要充分考慮員工的發展，以便有效地滿足人的全面需求。特別是股改後的企業，如果不能有效地保障、維護廣大員工的切身利益和合法權益，那么股東的利益和企業的利益也不太可能實現。一切改革，都不能忘記“相信誰、依靠誰、為了誰”的問題。要謀求企業和員工的共同發展，互動多贏。
創建學習型組織的真諦之三是不斷創新。只有使創新成為每個單位、企業的主旋律，才可能不斷獲得成功。只有把學習轉化為創造力，才稱得上學習型組織。在知識經濟時代，知識的積累通過學習;創新的起點，在於學習;環境的適應，依賴學習;應變的能力依靠學習。因此無論是組織還是個人，必須堅持“團隊學習”、“全程學習”、“天天學習”、“終身學習”，必須使工作和學習一體化。
二、要建立“創爭”活動的長效機制
這應該包括領導機制、學習培訓機制、考評機制、獎懲機制、監督機制等等。通過這些長效機制的不斷完善，使單位、企業和幹部職工形成共同願景。要利用一切手段，宣傳教育幹部職工(教育者要先受教育，教育是黨政工團的共同職責)，特別是運用典型引路這個好方法，把單位、企業的願景規劃，企業精神變成幹部職工的共同願景、工作坐標，從而形成共同的價值觀，產生強烈的使命感、責任感。
要把“創爭”活動同文明創建、創先爭優、青年文明號、職工之家評定、勞動關係和諧企業創建活動有機地結合起來，不搞單打一。要把“創爭”活動同維權機制建設有機地結合起來，充分調動廣大幹部職工學習、工作、參與民主管理的積極性和創造性，最大限度地開發幹部職工的智力和潛力，使團隊學習成為企業和個人全面發展、不斷實現自我超越的不竭動力和源泉。
創建學習型組織是一個循序漸進的過程，只有起點，沒有終點，必須堅持與時俱進。同時，“創爭”活動也是我們全面體現和落實以人為本的科學發展觀，構建勞動關係和諧企業，全面提升單位、企業和幹部職工素質，實踐“三個代表”重要思想的系統工程。因此，要不斷學習、掌握創建學習型組織的理論，絕不能只抓表象、不抓實質;只撿芝麻，不抱西瓜。更不能簡單模仿、搞形式主義。各級工會組織首先要把自己建設成學習型工會，工會領導幹部要認真學習貫徹十部委和有關領導的講話精神，引導幹部職工弄清什麼是真正的學習型組織，從而在黨委的領導下，更好地與有關部門一起真正形成合力，共同把“創爭”活動不斷引向深入，為真正實現單位和職工互利多贏、共同發展、可持續發展做出應有的貢獻。
三、要做好會議精神的貫徹落實
(一)要將黃彥蓉副主席和何界生主席的講話向黨委匯報，並將有關檔案分送黨委主要負責同志、“創爭”活動領導小組的每個同志，取得他們的重視和支持。(二)要建議召開“創爭”活動領導小組會議，學習領會會議精神，查找本單位在開展“創爭”活動中存在的問題和差距，制定切實可行的改進方案。(三)要組織廣大幹部職工學習領會會議精神、統一思想、提高認識、動員大家以主人翁的姿態，積極投身到“創爭”活動中來。
(四)要利用宣傳工具廣泛宣傳“創爭”活動的指導思想、目的要求、現實意義，特別要注意宣傳典型經驗的精神實質，不斷推動“創爭”活動的深入開展。
同志們，這次會議之所以能取得比較滿意的成果，得益於中華全國總工會領導的重視和支持，得益於遼寧省、鞍山市各級領導的重視和支持，也得益於各金融機構黨委和與會同志的重視、支持和密切配合。同時，也得益於中國民族證券有限責任公司黨委和鞍山營業部全體職工對我們這次會議的周密策劃和精心優質的服務。最後，請允許我代表中國金融工會全國委員會向各方面的領導、與會代表、參與服務的同志們以及新聞界的朋友們再次表示衷心的感謝!
慰問演出活動領導講話稿 篇10
同志們、同學們：
今天，我們在這裡舉行莊嚴的紀念活動迎接首個國家烈士紀念日，深切緬懷革命先烈們的豐功偉績，寄託對革命先烈的無限哀思，頌揚革命先烈的崇高精神。在此，我代表縣委、縣政府，向在革命事業中犧牲的烈士致以崇高的敬意和沉痛的哀悼!向烈士的家屬表示親切的慰問!向一直以來為繼承先烈遺志、弘揚烈士精神做出突出貢獻的社會各界人士表示衷心的感謝!
1949年9月30日是人民英雄紀念碑的奠基日，國家把“中國烈士紀念日”設在國慶節的前一天，充分體現了“國慶勿忘祭先烈”的情懷、突出國家褒揚烈士的主題。如果沒有無數先烈捨生忘死、前仆後繼的衛國奮戰，那就沒有我們的今天。在我們臨邑這片紅色熱土上，先後有2500多名優秀的英雄兒女為了革命和建設事業拋頭顱、灑熱血，湧現出了許多可歌可泣的英雄事跡。他們對理想信念崇高追求、對人民民眾無限深情、對革命事業執著忠誠，出生入死鬧革命、槍林彈雨打江山，就是為了民族獨立與人民解放、讓老百姓過上好日子。今天我們在這裡紀念、緬懷先烈，就是要以他們為榜樣，學習他們堅忍不拔、英勇不屈的革命精神，學習他們前仆後繼、捨生取義的進取精神，學習他們不求索取、 一心為民的奉獻精神，以為民務實清廉的作風促發展、惠民生，書寫出無愧於先烈、無愧於時代的新篇章。
我們今天的幸福生活是無數先烈用生命和鮮血換來的，對烈士的紀念要體現到傳承烈士精神上。我們要堅定共產主義理想信念，提升工作標準、爭創一流工作業績。對烈士的紀念要體現“安忠魂”。“安忠魂”就是要深情地理解烈屬的犧牲和付出，要做好擁軍優屬、優待撫恤、幫扶解困工作，把烈屬當作我們的親屬，讓烈屬真正感覺到光榮和社會溫暖。對烈士的紀念要體現到實現“中國夢”的偉大事業中。要牢記“空談誤國、實幹興邦”的道理，以踏石留印、抓鐵有痕的作風，扎紮實實推進經濟社會發展各項工作，奮力譜寫“中國夢”的臨邑篇章。
慰問演出活動領導講話稿 篇11
老師們、同學們： 大家早上好!
今天，在這個充滿關愛和溫情的氛圍中，我們隆重舉行愛心捐款活動。 “ 一方有難，八方支援”歷來是中華民族的優良傳統美德，奉獻愛心，幫助有困難的夥伴完成學業，是友愛和溫馨的體現，是協作互幫精神的體現。 此次受捐助的同學是我們身邊的人，看的見摸的著。本次活動中我們蕭西的師生竭盡全力獻出愛心，特別是個別家境並不富裕的老師、同學聽到有更需要幫助的同學的情況後，也解囊相助。當然我們的一次捐助不可能擁有救世主般的能量，可以支配他一生的命運，但我們可以伸出溫暖之手拉他一把，推他一下。讓每個人感受學校大家庭的溫暖，這也是我們舉辦這次活動的意義所在。
老師們，同學們。上善若水，大愛無邊。愛是美好的，是高尚的，有愛就有溫暖，有愛就有希望。授人玫瑰，手有餘香，奉獻愛心，收穫希望。慈善的舉動不在大小，關鍵在於我們有一顆愛心!今天你們奉獻了自己的愛心。每一顆愛心，都在發出生命的呼喚。相信這些愛心會化作余丫丫、余曉雅全家戰勝困難的力量，她們一定會重新回到我們的身邊。
最後希望大家這種愛心永遠傳遞下去。
慰問演出活動領導講話稿 篇12
同志們：
今天，我們在這裡隆重集會，共同參與第二屆萬人健步行活動。 開展萬人健步行，既是市政府貫徹《全民健身條例》的一項重大 活動，也是展示全市人民精神風貌和健康體魄的一次重要契機。 大家都知道，推進全民健身、發展民眾體育，積極開展喜聞樂見 的健身活動，是人民民眾日益增長的健身需要。目前，全市體育設施 逐步完善，全民健身服務網路和工作體系逐步健全，大型主題活動豐 富多彩，體育人口持續增長，全市經常性參加體育健身活動的人數越 來越多。
健身徒步行是風靡全世界的大眾有氧鍛鍊項目，環保、時尚、健 康。我們開展萬人健步行活動，就是要向廣大人民民眾倡導科學健身 的理念，推薦實用的健身方式，使更多的人參與進來，走起來，樂起 來，強健起來，真正形成人人參與健身的長效機制!我們要以此為契 機，進一步營造濃厚的全民健身氛圍，創造更多更好的全民健身新成 果、新業績!
最後祝萬人健步行活動取得圓滿成功!
祝全市人民身體健康、萬事如意!
謝謝大家!
慰問演出活動領導講話稿 篇13
尊敬的邱副市長、市政府秘書長，各位領導、同志們： 今天是世界防治結核病日，今年世界防治結核病日宣傳活動的主題是“你我共同參與，消除結核危害”，在此，我們聚集在一起，共同回響和參與全市結核病防治的重大宣傳活動，呼籲全社會要立即行動起來，全面普及結核病防治知識，進一步落實各項防治措施，全面推進全市結核病防治工作，有效的控制結核病的發生與流行。
結核病是一種經呼吸道傳播的慢性傳染病，在全球廣泛流行，嚴重危害著廣大人民民眾的身體健康，已成為重大的公共衛生問題和社會問題。肺結核若不徹底治療會喪失勞動能力，甚至造成死亡。一名塗陽肺結核患者若不加以治療，一年平均可感染10-15名周圍易感人群。不規則治療易產生難治性肺結核，它的治療時間長達2年之久，治療費用昂貴，僅抗結核藥費用高達每人3-4萬元，是普通結核病治療費用的100倍，對家庭和社會帶來沉重的經濟負擔。由於大部分肺結核患者是青壯年，處於最具生產能力的年齡階段，據估計僅此就使國民生產總值每年直接損失90億元以上。 近幾年肺結核發病在我市傳染病報告病例中位居1-2位，常引發因病致貧、因病返貧，為脫貧致富和地方經濟發展造成了嚴重阻礙。為了有效控制結核病的發生與流行，保護社會生產力，在各級黨委政府的正確領導下，各級衛生行政部門及相關部門把結核病防治工作納入了重要議事日程，建立健全了結核病防治網路，加強了全民的健康教育和健康促進，不斷普及了結核病防治知識，動員全社會積極參與，全面貫徹落實疑似結核病人的報告、主動就診、轉診，結核病人的及早發現、規範治療和規範管理。衛生系統的全體醫務人員按照結核病防治的技術規範要求，積極組織實施了結核病控制項目工作，認真做好肺結核病人的X線檢查和痰檢工作，對查出的活動性肺結核病人落實了免費治療，並建立了檔案，對免費治療的病人進行了督導、化療、管理。20xx年全市共報告肺結核病例3131例，發現並治療活動性肺結核患者2833例。根據20xx年全國組織開展的結核病流行調查在我市的抽查結果顯示，我市結核病的患病率為266.7/10萬，全市每年大約有11000人發病，並且同時具有傳染給他人的危害性。
同志們，我們在生活中可能一提到結核病，人們似乎就“聞之色變”，其實，結核病並沒有想像中的那么可怕，只要我們科學對待，堅持預防為主，凡有咳嗽、咯痰在兩周以上者及時就診，及早發現和治療肺結核病人，提高兒童卡介苗接種率，養成良好的衛生習慣，不要隨地吐痰，要保持工作、生活場所室內的開窗和通風，加強體育鍛鍊，注意營養和休息，結核病就能達到有效預防，結核病在人群中的傳播與蔓延能得到有效控制。
回顧過去，展望未來，我們在市委、市政府的正確領導下，認真貫徹落實兩化互動，統籌城鄉，追趕跨越，加快發展。以為民眾辦實事、做好事為出發點，把全市結核病防治作為重點疾病、重點工作來抓，加強部門之間溝通，不斷增添措施。堅持預防為主，防治結合，全面普及結核病防治知識，及早發現和規範治療肺結核病病人，保護人民的身體健康，為巴中社會經濟發展作出新貢獻。
謝謝大家!
慰問演出活動領導講話稿 篇14
老師們：
為了全面落實從嚴治黨、依規治黨要求，紮實抓好我校黨風廉政建設“兩個責任”，提高全校守紀律、講規矩的思想認識和行動自覺性，根據介休市教科局黨委的指示精神並結合我校實際，今天我們召開“守紀律講規矩樹新風”集中教育活動動員大會，下面，我講幾點意見。
一、深刻理解這次活動的指導思想和重大意義
這次活動是上級黨政部門結合當前新形勢新任務的要求，作出的一項重大決策。“守紀律講規矩”的核心內容就是要求我們廣大教師能認真貫徹執行黨的教育方針和法律法規，道紀守法，在各級領導部門的領導下，顧全大局，紀律嚴明，提升素養，求真務實，為學校的進一步發展創造出好的成績。 從大的層面上看，當今時代既是教育事業發展的機遇期又是挑戰期。隨著義務教育均衡發展，薄弱學校改造，課堂教學改革的深入等一系列教育改革措施的逐步推進，是我們學校進一步發展的可喜機遇，但隨著改革的深入，經濟下滑的壓力，廣大民眾及家長對教育的要求越來越高，如何提升教育教學質量，如何提升我們辦學水平等方面，我們還面臨著新的挑戰。在我們學校內部還存在著不少問題，教育教學管理還不規範，教師年齡老化導致師資力量薄弱，體罰和變相體罰學生的現象依然存在，教師的業務能力和職業操守還有待打造和提升，受社會不良思想影響，教師中拜金主義現象盛行。個別教師怕擔責任，工作上討價還價，出工不出力，紀律鬆散、精神不振，諸多問題已經嚴重影響了教育事業的健康良性發展。所以，在我們學校開展“守紀律、講規矩”的集中教育活動很有必要，非常及時。為此我校及時制定了《介休八中開展守紀律講規矩樹新風集中教育實施方案》，下一步我們將制定措施，強化落實，要求廣大教職工牢固紀律意識和規矩意識，履行崗位職責，堅決克服工作中的不良做法，以嶄新的姿態投入到工作和生活中去，把我們教育教學工作搞好，爭取各項工作再上一個新台階。
二、把握重點，了解活動的內容和要求。
集中教育的主要內容為：突出三個規範，嚴守六項紀律，抓好五項整頓，形成四個常態。
(一)突出三個規範
1、規範教育行政權力
全面推進依法治教，遵守黨紀國法，嚴格執行教育方針政策，推進“六權治本”，深化法治建設，著力健全完善“職能科學、權責法定、流程最佳化、公開透明、廉潔高效”的教育行政權力運行體制和機制，把權力關進制度籠子，讓權力在陽光下運行。重點突出四項工作。
(1)規範重大事項決策。嚴格落實基建維修工程、大宗物品採購、教育經費分配、教師調動交流、學校領導任免等教育內部“三重一大”重大事項決策制度，嚴格執行集體議事制度和民主決策程式，全面落實校務公開，自覺接受社會監督，確保涉及教育人、財、物等各項重大決策民主科學、依法依規、透明公開，提高教育現代化治理能力和水平。杜絕基建維修工程、大宗物品採購、教育經費分配中的違紀違規行為，杜絕教師調動交流，學校領導任免中的送人情、走後門、權錢交易等行為。
(2)規範教育幹部選任。學校中層及教研組長的選拔、任用、管理。嚴格執行幹部選拔任用工作條例等規定，公平公正選拔作用教育幹部、倡導教育家辦學，建設適應教育現代化發展、自覺全面依法治教的高素質專業化校長隊伍。在幹部選拔任用中，不準違反相關程式選用教育幹部，不準超職數配備教育幹部，不準臨時動議、任人唯親，不準拉關係、循私情，不準暗箱操作、獨斷專行。
(3)規範教育人事管理。學校嚴格按照教科局人事管理的檔案執行。堅持公平公正、競爭擇優，做好教師調動調整工作。堅持從嚴管理、注重過程，做好城鄉教師交流和交流教師考核管理。堅持按需施訓、注重質量，做好教師培養培訓工作。杜絕教師調動交流工作中的權力尋租、權錢交易。
(4)規範教師職稱評聘。繼續嚴格執行教師職稱評審規定，公開申報條件、公開評審程式、公開評審辦法、公開評審結果，統一推薦評審辦法、統一量化賦分標準、統一推薦評審程式，透明公開、公正公平做好中國小教師職稱評聘工作。杜絕弄虛作假、營私舞弊，杜絕權錢交易、以權謀私。
2、規範辦學行為
(1)規範學校辦學行為
嚴格執行《山西省中國小規範辦學行為“十二條規定”》(晉教基[]24號)和《晉中市加強普通中國小常規管理“五個規範”的通知》(市教基字[]6號)等規定要求，全面推進依法治教，全面規範學校辦學行為，促進教育公平，提高教育質量，讓每個孩子都享有公平受教育機會。重點突出五項工作：
——嚴格執行義務教育有關招生政策，不設重點班、實驗班，嚴禁超班容量、超軌制招生。
——教育教學，不違規組織學生集體補課，不為其它機構提供補課設施、場地。
——嚴格執行收費標準和政策，學校一律不得收取任何費用。服務性收費和代收費必須堅持學生自願、非營利原則進行，並嚴格實行公示制度。不擅自設立項目收費，嚴禁提高標準收費，嚴禁搭車亂收費，嚴禁學校強制或變相強制提供服務並收費。
——學校嚴格執行國家課程計畫和標準，開全開足課程，規範學生在校時間。嚴禁擠占藝術類、體育類、實踐類、校本類等課程課時，嚴禁學校占用假日、雙休日或課餘時間組織學生集體補課，嚴禁擅自調整學生作息時間，嚴禁隨意加快教學進度、提高或降低教學難度。
——學校嚴格執行突發事件報告制度，凡學校發生重大突發事件，必須在第一時間(2小時之內)，按規定程式和要求及時上報，嚴禁遲報、漏報、瞞報、謊報。
(2)規範教師從教行為
嚴格執行《中國小教師職業道德規範》《關於建立健全中國小教師師德建設長效機制的意見》《中國小教師職業道德行為處理辦法》《教育部關於〈嚴禁教師違規收受學生及家長禮品禮金等行為的規定〉的通知》《嚴禁中國小學校和在職中國小教師有償補課的規定》《晉中市中國小教師職業道德考核實施辦法》等檔案精神，加強師德師風建設，弘揚和踐行社會主義核心價值觀，教育和引導廣大教師爭做黨和人民滿意的“四有”好老師。重點突出四項工作：
——遵守職業道德，不得傳播、製造政治謠言或小道訊息，傳播低級庸俗等有害學生身心健康的思想，不得參與封建迷信、色情或邪教活動;
——規範從教行為，不得參加有償補課，不得為校外培訓機構提供教育教學設施或學生信息，不得組織、推介和誘導學生參加校內有償補課;
——自覺廉潔自律，不得索要或違規收受學生及家長財物，不得參加學生或家長邀請的消費娛樂、旅遊、健身以及升學宴、謝師宴;
——公平對待學生，不得體罰或變相體罰學生，不得譏諷、歧視、侮辱學生，不得有其他有辱學生人格尊嚴的行為，不得訓斥、指責學生家長。
3、規範財務管理
嚴格執行新修訂的《中國小財務制度》和《中國小會計制度》，嚴格遵守各項財經紀律，加強財務監管，規範財務行為，防範財務風險，提高教育經費使用效益，真正把每一分錢都花在學生身上。突出四項重點：
(1)規範收費行為，嚴禁擅自增加收費項目、擴大收費範圍、提高收費標準;
(2)規範財務管理，嚴禁私設“小金庫“、公款私存、虛列虛報;
(3)規範專項經費管理，嚴禁擠占、挪用專項經費，套取、冒領、挪用教育經費，不得違規發放津補貼;
(4)規範資產管理，嚴禁違規出租、出借學校資產，特別是擅自將固定資產長期長租、出讓或對外承包。
(二)嚴守六項紀律
1、嚴守政治紀律，不散布違背黨的理論和路線方針政策的言論，不得發表違背中央決定的言論，不得製造、散播政治謠言、小道訊息及醜化黨和國家形象的言論;
2、嚴守組織紀律，不違反組織程式，擅作主張、我行我素，重大事項不請示不匯報，目無組織、瞞報個人有關事項，不得搞當面一套背後一套，不得搞家長制、一言堂、獨斷專行;
3、嚴守財經紀律，不利用職權職務便利和影響干預、插手賬務活動、工程項目、招生考試、幹部人事等工作，不得公款私存、挪用公款、私設“小金庫”，不得為配偶、子女謀取非法利益;
4、嚴守工作紀律，不上班時間未履行請假手續擅自離崗，不得工作時間參與打牌、炒股、玩遊戲、上網聊天、網上購物等與工作無關的活動，不得參與賭博、工作日飲酒，不得利用手中權力吃拿卡要、以權謀私，不得行政不作為、慢作為、亂作為;
5、嚴守生活紀律，不出入私人會所，不組織或參與用公款支付的消費娛樂或健身活動，不用公款支付應由個人承擔的費用;
6、嚴守廉潔紀律，不超標準接待、公款旅遊和超標準使用辦公用房，不得用公款相互吃請、送禮、娛樂，不得利用婚喪喜慶事宜大操大辦藉機斂財，不得搞形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。
(三)抓好五項整頓
在全校學習討論落實專項整治活動的基礎上，重點引深五項整頓內容，集中開展為期三個月的專項整頓。
1、圍繞教育權力運行，重點整頓學校工程項目、大宗物品採購、教育資源分配、教師交流調動等不規範、不廉潔行為;
2、圍繞財務管理，重點整頓私設“小金庫”、濫發津補貼以及公款旅遊、消費行為;
3、圍繞師德師風，重點整頓教師組織學生有償補課或組織、推介和誘導學生參加校外有償補課行為和私自訂閱資料等行為;
4、圍繞廉潔從教，重點整頓教育幹部、教師違規收受禮品、禮金、有價證券和支付憑證行為;
5、圍繞規範辦學行為，重點整頓學校超計畫、超班額、超軌制招生行為。
(四)形成四個常態
1、把紀律挺在前面。全體幹部和廣大教師要自覺遵守黨的紀律和規矩，敬畏組織、敬畏紀律、敬畏權力，做到心中有法、心中有責、心中有戒，讓紀律真正成為帶電的“高壓線”，讓守紀律、講規矩、樹新風成為教育幹部和廣大教師的自覺行動，真正把紀律規矩立起來、嚴起來、落實好。
2、把責任扛在肩上。全體幹部和廣大教師要嚴格落實“兩個責任”，切實把“兩個責任”放在心上、抓在手上、扛在肩上、落實到行動上，形成“充分履職、各負其責、環環相扣”的落實體系;全面推進依法治教、全面深化綜合改革、全面落實立德樹人，促進每一名學生快樂學習、健康成長。
3、把制度落到實處。要健全完善用制度管人管事管權的長效機制，切實發揮制度管根本、管全局、管長遠的作用。全面推進依法治教，嚴格落實教育各項法制制度，強化教育權力運行的制約和監督，形成按規律辦學、按制度辦事、按法規治校的教育現代化治理體系。
4、把監督貫穿始終。探索建立覆蓋全校教師的監管體系，實現監管“無死角、夫盲區、無縫隙”，讓監管制度化、常態化、具體化。突出關口前移，加強黨員幹部和廣大教師的日常教育和經常性監管，經常打招呼、扯袖子、掏耳朵，防止小毛病演變成大問題。堅持零容忍態度，嚴肅查處學校內部的違紀違法行為，堅決維護教育淨土，塑造教育良好形象。
三、強化組織領導，明確相關要求
(一)統一思想認識。在全校開展的集中教育，是我校根據市教科局堅持問題導向、著力解決存在問題的一項重要舉措，是學習討論落實活動的拓展補充，是引深 “三嚴三實”專題教育的有效抓手。全體黨員幹部要充分認識此次集中教育的重要意義，把集中教育作為當前一項重大任務，作為落實主體責任的重要內容，擺上重要議事日程，堅持領導示範、以上率下，從嚴從實、層層落實，確保集中教育有序開展、紮實推進。
(二)強化責任落實。學校書記是此次集中教育的第一責任人，對集中教育負總責、總負責，要親自研究、周密部署、統籌推進。要層層分解責任，逐項細化措施，切實抓好落實。
(三)實行領導包組。此次集中教育，實行學校領導包組制度。包組領導要深入進行督查，及時掌握集中教育進展情況，督促指導黨小組紮實開展集中教育。各黨小組每月至少向包組領導匯報一次集中教育進展情況，真正把集中教育抓紮實、抓具體、抓深入。
(四)紮實推進活動。要創新工作方式，硬化推進措施，確保集中教育紮實推進。要堅持問題導向、突出從嚴要求、強化責任落實，不達目的絕不收兵，不見效果絕不收場，民眾不滿意絕不收手。
(五)強化督導檢查。學校黨支部成立督導檢查組，對集中教育開展情況進行不定期督查，掌握活動進展，通報有關情況，要強化專項監督，進行嚴肅查處，該通報的通報，該約談的約談，該誡勉的誡勉，該問責的問責，確保集中教育取得看得見、摸得著的實際效果。
(六)嚴格責任追究。對焦中教育和專項整治敷衍了事、消極應付、對自查自糾不認真、不得力、效果不明顯的，對在集中教育期間我行我素、不收斂不收手的，堅決從嚴從重查處，並嚴格實行“一案三查”，發現一起、查處一起，決不姑息，決不手軟，堅決抓住不落實的事，追究不落實的人。特別是對查實學校吃拿卡要、違規補課、受收禮金等違規行為，嚴肅查處，絕不姑息。以嚴肅的責任追究倒逼教育幹部和廣大教師自覺守紀律、講規矩、樹新風，營造風清氣正、幹事創業的良好環境。 教師們，主題教育活動意義重大，影響深遠。我們一定要在上級黨政部門的領導下，認真謀劃，高效推進，一定要統一思想，堅定信心，務求實效，把主題教育活動做好，進一步促進學校持續健康發展，辦好人民滿意教育，為我校的進一步發展做出自己應有的貢獻!
慰問演出活動領導講話稿 篇15
老師們、同學們：
今天大家懷著對先烈崇敬的心情來到烈士園祭掃烈士陵墓，緬懷革命先烈，這是很有意義的活動。今年悼念活動的主題是“弘揚先烈精神，樹立遠大理想”。
在烈士園的英烈事跡展示廳中，展示了我市名烈士的光輝業績，如勇敢的鬥士烈士，抗戰英雄烈士，為國爭光、為國流血的烈士，，等等。烈士們譜寫的一曲曲英勇悲壯的歷史篇章震撼著我們的心靈。
今年是中國人民抗日戰爭偉大勝利周年，在抗日戰爭中，千萬中華優秀兒女為打敗日本帝國主義對我國的侵略，為國捐軀，獻出了自己寶貴的生命。紀念這段歷史，可以使我們回憶起戰爭給中國人民帶來的災難，宣傳中國共產黨在全民族團結抗戰中的中流砥柱作用，激勵和動員全國各族人民為實現中華民族的偉大復興，促進世界和平與發展，使歷史的悲劇永遠不再重演。
青少年朋友們，各個時期的革命烈士都是時代的先鋒、民族的脊樑、祖國的功臣，他們的精神光照千秋，永垂青史。我們要弘揚先烈的崇高精神，革命傳統要牢牢記在心頭，以此激勵我們、警示我們，要珍惜革命先烈用鮮血和生命換來的今天社會安定祥和、經濟持續增長、人民安居樂業的美好生活.
青少年朋友們，實現中華民族的偉大復興，始終是千百年來無數志士仁人孜孜以求的宏願，青少年就是全面建設小康社會的接班人。
青少年朋友們，你們正處在風華正茂的年代，在你們身上寄託著國家和民族的希望，黨和人民殷切期望你們樹立遠大理想，堅定愛黨、愛國、愛社會主義的信念，珍惜美好時光，勤奮學習文化科學知識，掌握報國本領，加強自身的思想 道德建設，培養優秀品德，鍛鍊強健體魄，努力成為社會有用之材，準備著為實現全面建設小康社會貢獻自己的智慧和力量。
青少年朋友們，奮發努力吧!
慰問演出活動領導講話稿 篇16
同志們、同學們：
新學期亦始,我們專題在這裡召開09年度全校共青團工作會,總結收穫,思考不足,展望下一步。今天，作為一名老團乾，我感到十分親切，也十分高興，因為我看到了我們團乾的隊伍越來越壯大，我們團乾的精神面貌也越來越有朝氣。20--年我們學校共青團的工作圍繞中心，服務大局，發揮優勢，開拓創新，在各位團乾的共同努力下富有成效，為推動學校的改革、建設、發展和穩定，以及在青年學生的教育和培養方面做出了重要貢獻;在此，我代表學校黨委和行政，向各位團幹部和團員青年表示衷心感謝和親切問候!目前，全省上下正在深入學習貫徹落實科學發展觀和省委第八次黨代會精神，努力實現工作指導上的轉變，堅持科學發展、和諧發展、率先發展，在新起點上實現"兩大跨越"和中原崛起。全校上下正在為建設教學研究型大學，統一思想、凝聚合力，改革創新，努力拚搏。團委召開全校20__年共青團工作會議，學習貫徹學校20__年工作會議精神，總結部署工作，很及時，很有必要。
我們黨歷來關心、重視和支持共青團和青年工作。20--年6月14日，引導青年、服務青年、維護青少年合法權益的能力和水平"，要"大力加強自身建設，堅持眼睛向下、重心下移，力爭使團的的基層組織網路覆蓋全體青年，使團的各項工作和活動影響全體青年"。這些既體現了黨對共青團工作的一貫要求，又體現了黨對共青團應對新挑戰、克服薄弱環節的新要求。學校黨委一直以來對學校共青團和青年工作高度重視。年前，黨委會上多次將共青團工作作為議題進行研究，包括團幹部的配備、培養和管理等等。全校各級團組織一定要緊緊圍繞學校今年的黨政中心工作，根據團內的部署和安排，努力推動我校共青團工作再上新台階，再作新貢獻。
下面，我就今後團的工作提幾點看法。
一、明確高校共青團工作的核心使命，進一步增強責任感和使命感
高校是一個傳播知識、創造知識的重要社會組織，也是培養和輸送各級各類專業人才的社會組織，同時在中國特色社會主義事業的發展格局當中，又承擔著教育引導學生堅定走中國特色社會主義道路信念的重要職責。共青團作為黨領導的先進青年的民眾組織，是黨的助手和後備軍、國家政權的重要社會支柱、黨和政府聯繫青年民眾的橋樑和紐帶，這就決定了共青團不論在什麼時候，都必須把培養社會主義合格建設者和接班人作為全部工作的出發點和落腳點，這是共青團組織生存和發展的基礎。團中央書記陸昊同志，在不久前召開的全團加強基層組織建設和基層工作電視電話會議上明確指出，高校共青團工作要圍繞高校育人的目標體系，發揮應有的作用。其實，高校育人應有以下五個層次的培養目標：一是幫助學生掌握必需的專業知識，二是幫助學生具備合理的知識結構，三是幫助學生具備比較全面的素質，四是幫助學生養成良好的品德，五是引導學生堅定走中國特色社會主義道路的信念，培養堅定的青年馬克思主義者。上述五個目標是遞進的，是一個有機的邏輯整體，第五個目標是最重要的目標。前面講到"組織動員青年、教育引導青年、關心服務青年、代表和維護青年合法權益"，歸根結底都是為了培養人;我們學校今年及今後將大力加強團的基層組織建設、基層工作和團幹部的培養，努力增強對青年學生的吸引和凝聚，說到底也是為了培養人，是要為黨贏得青年。學校各級團組織要始終牢記共青團的根本職責，從黨和國家事業發展全局的戰略高度，切實擔負起培養中國特色社會主義事業合格建設者和可靠接班人的崇高使命，將其貫穿到學校共青團工作的各個環節，體現在工作的方方面面，作為以後檢查和評價共青團工作的根本標準。在我國革命、建設和改革的不同歷史時期，高等學校為黨的事業輸送了一批又一批優秀人才，這裡面有"共青團人"的努力與奉獻，也是學校共青團地位和作用的集中體現，我們必須繼承這一傳統，進一步增強責任感和使命感，把學校共青團的工作做實、做好、做出成效。
二、堅持圍繞學校黨政中心,服務大局，找準工作的切入點和結合點
共青團工作只有緊緊圍繞中心才能找準位置，只有服務大局才能有所作為。這既是多年來共青團工作的重要經驗，也是基本規律。"不謀全局者不足以謀一域"。要堅持把團的工作放在學校大局中去思考、去謀劃、去推進，力求站得更高、看得更遠，切實找準共青團工作服務大局的切入點、結合點和著力點，進一步使團的工作與大局的要求相一致、目標相協調、部署相呼應，發揮優勢，開拓創新，為推動學校的改革、建設、發展和穩定，以及在青年學生的教育和培養方面做出了應有的貢獻。
團組織要在高校這一特殊而重要的社會組織中做好工作、發揮作用，必須清楚地了解一些大的背景。首先是共青團事業面臨的新挑戰。我認為，當前面臨的挑戰主要來自三個方面：一是黨的歷史方位發生了變化，我們黨已經完成了從一個革命黨向執政黨的轉變，從一個計畫經濟條件下的執政黨轉變成了一個市場經濟條件下的執政黨。二是青年的政治意識表達方式發生了新變化，青年的政治意識在常態下可能有所淡化，但出現重大歷史問題時也可能會有極端化的表達，這對共青團這一思想性、政治性都很強的青年民眾組織提出了新挑戰。三是科技進步特別是信息技術發展對青年的組織行為、傳播行為、消費行為、生活方式和行為方式帶來了深刻影響。其次，在這些挑戰面前，團組織開展工作應當把握哪些原則，對高校共青團來講，有兩條很重要。一是要緊緊圍繞社會中存在的各類組織的根本任務和功能來找準工作切入點，來表達、滲透共青團組織的思想性和政治性主張。二是要根據青年學生喜歡的溝通、交流、聯絡和聚集的新方式來探索共青團新的組織設定和工作載體。
高校的根本任務簡單來講就是育人，共青團作為思想性、政治性都很強的組織，既要積極配合學校黨政實現育人的整體目標，同時更要緊緊抓住我們自己的根本任務，就是突出思想引領，幫助大學生堅定走中國特色社會主義道路的理想信念。這一根本任務是黨對共青團的要求，黨中央在20--年下發的《關於進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》中明確指出："高等學校團組織要把加強大學生思想政治教育工作擺在突出位置，充分發揮在教育、團結和聯繫大學生方面的優勢，竭誠為大學生的成長成才服務"。這一根本任務也是由團的性質決定的，共青團是黨的助手和後備軍，最根本的職責就是不斷鞏固和擴大黨執政的青年民眾基礎。因此我們必須始終牢記，在任何時候任何情況下都要把大學生思想引領工作作為高校共青團的根本任務，切實抓緊抓好。
三、堅持把竭誠服務青年學生作為共青團全部工作的出發點和落腳點
服務青年是共青團的生命力所在。只有竭誠服務青年，才能贏得青年的信任和擁護，才能最廣泛地把青年團結、凝聚在黨的周圍。
要把青年學生所思、所想、所盼作為共青團工作的第一信號。青年人思想活躍，接受新事物的能力強。在時代進步、社會發展，各種文化激盪，思想意識領域鬥爭激烈的形勢下，要加強基層團組織建設和基層工作,通過建立基層聯繫點制度等多種形式，運用網際網路等多種手段，暢通團組織與廣大青年學生之間密切聯繫的渠道，及時了解青年學生之所思，認真傾聽青年學生之所想，敏銳洞察青年學生之所盼，深刻把握青年學生之所惑，真正掌握第一手資料、第一手情況，以此作為開展共青團工作的第一信號，努力把工作做到廣大青年學生的心坎上，成為廣大青年學生的知心人。
要把服務青年發展作為共青團工作的第一職責。不斷提高廣大青年學生的綜合素質，促進廣大青年學生健康成長、全面發展，使其真正成為中國特色社會主義事業的合格建設者和可靠接班人。學校各級團組織要擔負起這個責任，發揮應有的作用。要充分履行團組織的服務職責，從青年的成長規律出發，找準經濟社會發展和青年發展的結合點，最大限度地滿足廣大青年學生的成長成才願望，努力為他們全面發展搭建舞台、提供服務。要牢固樹立以人為本的理念，做好維護青年學生權益的工作，切實解決青年學生最關心、最直接、最現實的利益問題，扎紮實實為青年辦實事、做好事、解難事，要特別關注在校家庭困難大學生、大學生就業等熱點、難點問題，提供切實有效服務。
要把青年滿意作為共青團工作的第一標準。"黨放心、青年滿意"一直是共青團幹部的自覺追求。黨放心和青年滿意是一個問題的兩個方面，是一個有機統一的整體。青年學生滿意是基礎，廣大青年學生滿意了，共青團組織才能得到青年學生的真心擁護，開展的活動才能得到廣大同學的熱情參與，各項工作才能達到預期的效果，才能把廣大青年團員團結在共青團的旗幟下，凝聚在黨的周圍。因此，我們想問題、做決策、辦事情，一定要注重效果，把青年學生贊成不贊成、滿意不滿意、擁護不擁護作為衡量工作成效的重要尺度。
四、加強團的隊伍建設，提高團幹部的自身素質和水平
做好團的工作，關鍵在團乾隊伍。在共青團這個特殊的崗位上，贏得青年的信賴，得到學校黨政的認可，很重要的是靠思想的力量、人格的魅力和自身的模範行動。在座的各位都是從事團的工作，教育青年、服務青年、引導青年、聯繫青年，距離青年學生最近，一言一行，都對青年學生有很大的影響。團幹部自身素質的高低,對做好共青團的工作顯得尤為重要。今年,我們要以召開學校黨委青年工作會議、共青團第四次代表大會為契機，進一步加強團幹部隊伍建設，按照"忠誠黨的事業、熱愛團的崗位、竭誠服務青年"的要求，建設一支政治素質好、文化水平高、工作能力強、熱愛團的事業的優秀青年幹部隊伍，以舉辦共青團理論研討為抓手，加強團幹部的培訓工作，大興學習之風，樹立終身學習的理念，不斷提高團幹部的理論素質和工作水平。我們學校團幹部的整體素質和水平是好的，借今天的機會我想就團幹部自身建設方面再強調幾點：
1、靜下心來學習
共青團是一所大學校。在這所大學校里，能夠更好地培養政治素質，提高動員青年的能力，全面學會做民眾工作的本領，這是其他任何崗位都不能比擬的優勢。每一位團幹部既要立足本職兢兢業業，也要胸懷未來有所準備，要把團的崗位當作蓄水池和充電站，在從事共青團工作的這段時間裡為將來加好油、充好電。要學習黨的理論、團的理論，提高思想理論水平;要學習一些國學經典和中國傳統文化，感悟"慎言，修身，齊家，治國，平天下"的邏輯內涵和時代意義;要學習經濟、法律、管理學、社會學等知識，更新和完善知識結構;要善於觀察、學習、分析黨政領導幹部應對複雜局面、處理矛盾和焦點問題的方式方法，不斷增強做好民眾工作的能力。要敢于思考、勤于思考、善於思考，既要在思考的過程中把握共青團工作的規律和方法，也要通過獨立的思考形成正確的人生觀、世界觀和價值觀;既要立足本職，也要放眼全局，"不謀一隅者不足以謀全局，不謀一時者不足以謀一世"，要具有戰略眼光、大局觀念，這樣才能更好地把握工作的方向和重點。實踐出真知。團幹部要十分注重向實踐學習、向青年學習，注重在乾中學、在學中乾。要大興調查研究之風，提高調查研究的本領，了解真實的情況，總結工作中的經驗，使我們的工作和決策建立在深入紮實的調查研究之上，更加貼近實際、貼近青年學生。
2、增強政治敏感性
不斷增強政治敏感性，是每個團幹部都應該具備的基本素質，政治敏感性的高低直接關係著我們從事意識形態工作的能力的高低。我這裡指的是大的範疇的敏感性，是對重大問題的政治敏感性。團幹部要善於把學生個人的問題、學校的問題和整個社會背景結合起來，善於結合網路化的社會大背景去考慮問題。如果再提高一點，還要有理論的支持，要了解社會思潮，具備對思想理論動向和社會輿情動態的分析、判斷能力。
3、常懷憂患意識
始終保持開拓進取的銳氣。憂患意識是一種清醒的預見意識和防範意識，是一種危機感、緊迫感、責任感、使命感。任何事物的發展，都存在著相反相成、相生相剋的規律性。憂患意識的可貴就在於，能夠從看似大好的形勢中預見危機，從看似有利的環境中發現不利，未雨綢繆，防患未然。歷史經驗表明，越是形勢好的時候、越是發展順利的時候，越要增強憂患意識。對於年輕幹部尤其是共青團幹部來說，黨政領導重視、社會高度關注、個人進步較快，尤其需要增強憂患意識。有了憂患意識，就有開拓進取的精神;有了開拓進取的精神，就會有事業發展的新局面。要常懷憂黨、憂國、憂民之心，時時審視自己思想和工作的不足，找準差距，改正不足;要看到國際國內複雜形勢對黨的青年民眾工作帶來的壓力和挑戰，看到團的事業發展中存在的矛盾和問題，看到前進道路上的困難和風險，把憂患意識貫穿到黨性鍛鍊和作風養成當中。要把憂患意識落實到實際工作當中，不斷增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性，寧肯把開展工作過程中可能遇到的困難估計得充分一些，把應對困難的措施考慮得周全一些，從而牢牢把握工作的主動權。憂患出幹部，要自覺做到吃苦在前，享受在後，淡泊明志，樂於奉獻，要敢於接重擔，啃硬骨頭，在解決難題的過程中，經受摔打，磨練意志，積累經驗，培養提高應對突發事件、駕馭複雜局面的能力，增長膽識和才幹。
4、保持平和心態
浮躁是當前社會存在的一種通病。在部分團幹部當中，也存在心態浮躁的現象，如工作漂浮、敷衍了事;活動花樣翻新、形不成項目品牌;追求表面上的轟轟烈烈，不注意工作的實際效果;喜歡出彩上鏡，急於出成績、出政績，等等，但歸根結底是對團的崗位認識有偏差，沒有樹立正確的成才觀。團幹部相對比較年輕，有時，級別比別人高一些，發展的空間比別人廣一些。這是一種優勢，但千萬不能因此背上"官本位"的包袱。要認識到這是組織培養的結果，並不是說我們就一定比別人優秀很多，組織越是對年輕幹部關心，我們自己則越是要保持平和心態，謙虛謹慎，身處順境不沾沾自喜，身處逆境不怨天尤人，以平常心對待個人的進退留轉。要切實克服浮躁的情緒，沉下心來幹事業，踏踏實實去做事，在工作中錘鍊紮實的作風和過硬的本領，也只有這樣，我們才能把自己鍛鍊成黨的事業所需要的合格的幹部。
5、狠抓工作落實
落實是馬克思主義實踐論的基本觀點，是一切工作的起點和終點。任何一項工作任務的完成，都是抓落實的結果。沒有落實，再好的檔案也是一紙空文，再理想的目標也不會實現，再正確的政策也不會發揮其應有的作用。抓落實，關鍵要有執行力。沒有執行力，就沒有競爭力。沒有執行力，落實就是空話，務實就成為口號。作為團幹部應做到"三要"：一是要審視形勢、吃透精神。要正確審視我校共青團工作的歷史、現狀和未來，深入了解省內外兄弟院校共青團工作的好經驗、好做法，準確把握團省委、學校黨委和學校團委對共青團的要求，弄清楚哪些工作必須抓落實，如何抓落實，用怎樣的精神狀態去抓落實。"天下大事必作於細，天下難事必成於易"。要少講空話、多乾實事，定下來的事雷厲風行、馬上去辦，看準了的事一抓到底、抓出成效。二是要轉變觀念，搶抓機遇。共青團具備一定的優勢，但不是絕對、更不是必然，只不過是潛在的優勢而已。須知，要把共青團的潛在優勢變成現實的發展優勢，沒有一種幹事創業的崇高追求，沒有一個昂揚向上的精神狀態，沒有一股捨身忘我的拼搏精神，是不可能成功的。面對團省委、校黨委和校團委的要求和青年學生的期盼，我們要有做不好工作就寢不安席、食不甘味的緊迫感和責任感，搶抓機遇，開拓創新，把主要心思和精力用在謀發展、抓改革、促落實上，為學校共青團的事業發展貢獻自己的智慧和力量。三是要克難奮進，矢志不渝。當前，我們學校處在發展的關鍵時期,各種設施有待建設和完善,共青團在推動工作中存在一些困難和問題，比如說經費、場地、團幹部配備、基層組織建設等等。越難越要做，要把困難當作磨練自己的機會，當作推動工作突破的前奏。我們要迎難而上、知難而進，把工作激情、科學精神和紮實作風結合起來，在深入基層化解矛盾的過程中、在面對青年學生解決問題的過程中，不斷練就過硬本領，不斷開創學校共青團工作的新局面。
至於共青團其它的工作，剛才仕坤同志已經講得很清楚，希望大家根據今年學校共青團工作的安排和部署，結合本單位、本部門的工作實際做出各單位共青團工作的具體安排和部署，這些大家也都非常熟悉，相信大家會做得更好。借這個機會，祝願大家在新的一年再創佳績，也祝願大家心情好，生活好，工作好。