公司新年演講稿 篇1
親愛的員工同志們：
下午好!
在這辭舊迎新的日子裡，我們公司又迎來了新的一年。今天，我懷著無比高興和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到這裡，共同組織召開20xx年"感恩過去，放飛未來"主題年會。
首先感謝大家在過去的一年裡不離不棄，辛勤工作，為公司的發展建設所做的努力和付出。
謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。
回顧過去的一年，我們公司整體工作發生了巨大的改變，取得了可喜的成績，這一切成績的取得都是大家共同努力的結果，我只是起了一個組織者的作用。一年以來，我更多地是通過每周的全體員工大會，給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望通過這些形式統一一下大家的思想認識，從而形成我們共同的價值觀、世界觀，因此有利於我們上下一條心，通過大家共同努力，把我們這份神聖的事業，做穩做強。20xx年年初，我們把公司確定為"規範發展年"，檢驗一年來的工作，我們基本上達到了年初的預期目標。
總結一年來，我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績：
一、公司組織架構和流程方面
20xx年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創新，對中高管理層進行了調整，提拔了竇毓玲為公司副總，蘇世成為市場部總監，聘用了有多年現貨經營經驗的周文波為公司副總。同時，更新修正了許多管理制度，規範了各部門的崗位職責，定崗定編，使每個員工都能夠在公司找到自己的位置，發揮出了個人的潛能。這期間，業務部組織了部門專業技能和業務知識培訓，行政部建立和完善了各個部門績效考核管理制度等，公司所有部門的工作都取得了明顯的成果，從而為公司的規範發展奠定了紮實的團隊基礎。
二、員工福利方面
長期以來，我們公司對員工福利工作都十分積極主動，20xx年在員工福利方面我們又採取了許多具體的措施，使員工福利更加日常化、實效化。首先，按時繳納員工的社會保險，我們區別於其他私營公司，除了法定三險外，還另外為員工繳納工傷和失業兩項保險費用。其次，為員工提供了探親往返車票報銷，節假日福利獎金，提供了帶薪年假和帶薪病假等等。總之，公司在力所能及的範圍內為員工創造更多的福利，使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。
三、硬體基礎建設方面
首先，20xx年公司的一件大事是在空港經濟區，購置了1000多平米的辦公場所，日前也已經裝修完畢，計畫2月下旬搬家喬遷，這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環境。
其次，在硬體方面，我們又購置了一套山石防火牆，提升了公司數據的安全性。新增了"倚天版"行情分析客戶端，滿足了客戶個性化選擇的需求;與建設銀行簽訂了"E商貿通"協定，將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰略合作夥伴。同時與華夏銀行簽訂了"銀商通"業務協定，這樣使我們客戶又多了一項資金監管渠道，為公司將來業務發展夯實了融資基礎。
四、市場業務方面
在市場業務方面，首先採取了把年初制訂的一次返傭制度修改為二次返傭制度，這樣有效地防範了公司經營風險。同時調整了焦炭契約，使我們的交易品種和契約設定更趨科學合理。交易資金量由年初的1000萬增加到年終的2100萬，交易量也比較穩定。
五、對外合作與發展方面
20xx年10月份我們與北京晉商聯合集團公司共同發起了"山西晉商聯合商品交易所"項目，目前該項目已經在山西省工商局核准了名稱。這個項目通過發揮山西的區域優勢，建立創新型電子交易市場和供應鏈融資服務平台，為將來公司的轉型發展奠定了可靠資源基礎。
六、規範發展方面
20xx年公司在業務開展和規範發展方面做了大量切實有效的工作，鑒於行業特點，公司年初就制定了規範發展的方向，首先我們的自查自糾工作做得比較好。無論國家政策要求不要求，我們都先邁出了這一步，針對交易商資格和交易員授權委託書的審核，設計了一套科學嚴格的流程，嚴把入市關。同時，針對已經入市而資格不合格的交易商進行了清理整頓，年終也初見成效，通過這次自查我們註銷清理了1X2家不合格的交易商，暫停返傭37家交易商。這項工作的完成在我們公司防範風險，規範發展的方面起到了十分積極的作用，同時也得到了保稅區管委會領導的認可和肯定。
總之一年以來，公司各個方面的工作在大家的共同努力之下，都取得了許多具體的成績，收穫了應有的收穫。
回顧一年來的工作，我們全體員工都得到了不同程度的提高和成長，每個人都有不同的收穫，也湧現出了一批優秀的先進個人，比如這次通過全體員工評選出來的優秀個人和先進標兵，在一定程度上就是我們大家學習的榜樣。這些人普遍表現為充滿激情和犧牲精神，胸懷坦蕩;他們忠誠於公司的事業，是可信的人;他們不謀私利，不怕困難，在困難面前總是意志堅定，勇往直前，是可敬的人;他們不輕佻、不出風頭，而是腳踏實地地富於實踐精神，是可獎的人;在工作中，他們乾好本職工作的同時，能夠團結同事，是可親的人。毋庸置疑，這樣的人才是我們公司所需要和推崇的人，也只有這樣的人才能成為公司的棟樑，我希望將來我們能夠更多地擁有一批這樣的優秀員工，那樣的話，我們的事業就會更加輝煌燦爛。
當然，我們這一年的工作中還存在一些問題和困難，比如：我們的整體業務人員的行業知識還不夠專業，銷售能力和技巧還不夠嫻熟，個別員工還存在迷茫和缺乏激情，交易量完成情況還不夠理想，公司的整體盈利目標還沒有達成，但我們擁有一個團結互助的團隊，有一個完整的組織架構，我相信在不遠的將來，經過全體員工共同的努力，我們公司會有更好的發展，並一定能夠如願以償，由於十一月份，國務院出台了38號檔案，這對於市場的業務開發形成了一定的壓力，不過無論將來國家怎么出台清理整頓的細則，我們都有信心過關。首先，我們自我規範工作做得比較到位，其次地方政府對於我們公司兩年多以來的穩定發展也十分認可和肯定。將來即使中遠期業務全國一刀切，我們公司的業務仍然不會停止，因為公司還有現貨和供應鏈融資業務，我們最終也絕不會因此而關門，這點我希望大家安心。對於過去發生的一切，無論是困難還是成績，我們都心懷感恩，感恩困難讓我們成長，感恩每個員工的`辛勤工作和無私的奉獻，總之，希望我們回顧過去，心存感恩，展望未來，放飛理想。
對於即將到來的20xx年我們充滿了希望和憧憬，鑒於我們公司戰略規劃的連續性，我們今天把20xx年設定為公司的"目標管理年"。
這樣，在新的一年裡，我們還將通過目標管理，設定公司的發展戰略目標。針對公司的總體規劃目標，生成部門績效目標、員工個人業績目標。在指定目標過程中，要注意部門之間的銜接。在確定一些具體的量化指標時，要做到目標定的切合實際，不流於形式，同時要和每個人簽定目標責任協定書，有明確的獎懲細則，有考核，有落實，有兌現，從而達成目標，完成任務，實現公司總體效益質的飛躍。
最後，我衷心地希望全體員工能夠用飽滿的熱情積極端正的態度，來迎接新的一年的工作，同時，我相信在全體員工的共同努力奮鬥下，我們公司的明天會更好，我們的事業明年會更加輝煌燦爛。
在此，我給大家拜個早年，祝願大家新年快樂，愛情甜蜜，家庭幸福，身體健康，萬事如意!
謝謝大家!
公司新年演講稿 篇2
各位夥伴、同志們、朋友們：
新的一年又開始了，時間的延伸，象徵著追求的永遠、永遠……
時間代表著金錢，也代表著價值，所以，人們珍惜時間，更珍惜著這代表價值和她的時間內涵。
一個人如果對追求沒有價值，其生命就失去存在的意義，時間也如過客，沒了留戀，更沒了價值的存在。奉獻生命，留住時間，就是奉獻生命產出的價值，時間對生命才顯得了重要，生命就有了存在著的意義和延伸。感謝每個員工，在匆忙的時間裡，為和自己生命的意義創造著價值和奉獻。
企業是個生命體，企業的生存同樣來自於對時間和社會所做出的價值和奉獻。
企業最基本的價值在於對市場價值而滿足於消費者，如果一個企業不能提供消費價值和社會價值，她也失去了存在著的意義。企業失敗最重要的原因，在於它失去價值或不能再創造社會價值，價值鏈形成本身就是企業品牌的延伸，並構成了企業的核心，我們沒有理由不去珍惜她、呵護她。
公司是個大家庭，我們的兄弟姐妹很多很多，在時間的流逝中，我們並肩共同創造著和諧的情感交匯，共同演奏著“明天會更好”的大合唱。
留住寶貴的時間，創造個人和社會的價值，我們的生命和企業的生命就有了存在著的意義，就有了企業存在著的時間價值！
努力吧！我的兄弟姐妹們！
公司新年演講稿 篇3
來賓、各位同仁：
大家晚上好！
非常高興又一次在這團圓、喜慶和開心的場合當中與大家歡聚一堂，共賀新春。時間過得飛快，我們已悄然告別了成績斐然的20xx年，迎來了充滿希望的20xx年。過去的一年，是新能源集團成立的第一年，是令人振奮的一年，也是我們在座各位創造歷史、書寫歷史的一年。在全體同仁的共同努力下，新能源板塊各公司在業務渠道拓展、終端推廣、產品整合、生產研發、電子商務、倉儲物流、售後服務、團隊建設等方面取得了一系列可觀的業績，所有成績的取得都凝聚著在座各位員工的心血和汗水，是全體員工同心協力、無私奉獻、團結拼搏的成果。在這裡我要感謝大家一年來的辛勤付出和努力，感謝大家的支持。
大家一起舉杯，讓我們“攜手共贏，共創美好的未來”。我相信，有在座各位員工的信心和努力，有大家團結協助、不斷創新的團隊精神，必將開啟國軒新能源公司新的發展篇章，使新能源板塊取得更加輝煌的業績，相信我們在座的各位，也能夠收穫更多的成功和幸福！最後，值此新春佳節來臨之際，我也代表新能源集團向全體員工拜個早年，祝大家在新的一年裡工作順利！身體健康！闔家幸福！謝謝各位，乾杯。
公司新年演講稿 篇4
尊敬的各位領導、各位來賓：
今天是一個值得紀念的喜慶日子，我們在這裡隆重慶祝南京覽鼎塑膠實業有限公司—管材車間開業，值此開業慶典之際，請允許我對慧通公司董事長吳總、九州貿易公司的葛總、上海金緯設備有限公司的設備調試人員以及參加我們慶典活動的各位領導，各位來賓，各界朋友表示熱烈歡迎。 南京覽鼎塑膠實業有限公司歷經數年的生產經營，形成了誠信、穩健的為人之道，堅韌求實的辦事作風。我們相信在政府各主管部門的領導，在社會各界朋友的幫助，經過自身的努力拚搏，公司一定會逐漸成長壯大。讓我們一起嚮往建設更美好的明天；
謹此，我向所有曾經關心支持過我們的各界朋友表示衷心的謝意。
最後祝管材車間開業大吉，事業成功！
公司新年演講稿 篇5
外地企業管理人員、同志們：
“爆竹聲中一歲除，總把新桃換舊符”，值此20xx年新春佳節到來之際，我謹代表百聯股份黨委、經營班子、以及全體員工，向你們致以節日的問候和衷心的感謝！
感謝你們在過去的歲月中，為百聯股份的經營發展兢兢業業、恪盡守責、艱苦奮鬥、勇創佳績。在這遠離上海、遠離親人的異地他鄉，你們為企業的發展作出了不可磨滅的貢獻。你們此間付出的所有辛勞和努力，與百聯的事業同在，與百聯的未來共輝！
過去的一年，是百聯股份欣欣向榮、蒸蒸日上的一年，也是我們企業經營發展取得長足進步的一年。通過一年的努力，我們百聯股份累計實現銷售80.38億元，同比增長了15.47，我們累計創造利潤5.11億元，同比增長了24%，發展取得了新成果，管理取得了新進展，集約取得了新突破，企業整個經營形勢取得了另人鼓舞的嶄新局面。
新的一年、新的任務和新的使命在向我們文章著作權歸作者所有!召喚。我們百聯股份所有的建設和發展事業，都離不開全體外派幹部的辛勤勞動和卓越奉獻。都是包括你們在內的全體員工遇強更強、艱苦奮鬥的結果。百聯股份公司黨委和經營班子衷心希望全體外派管理人員，在艱苦創業的創業過程中，要務必注意身體健康，要堅持勞逸結合，團結和諧，守望相助。讓我們一起為百聯股份的美好未來而努力奮鬥！
在此，向同志們拜個早年，祝你們和你們的家人：身體健康、工作順利、合家快樂、幸福平安！
公司新年演講稿 篇6
駐外地企業管理人員、同志們：
“爆竹聲中一歲除，總把新桃換舊符”，值此20xx年新春佳節到來之際，我謹代表百聯股份黨委、經營班子、以及全體員工，向你們致以節日的問候和衷心的感謝！
感謝你們在過去的歲月中，為百聯股份的經營發展兢兢業業、恪盡守責、艱苦奮鬥、勇創佳績。在這遠離上海、遠離親人的異地他鄉，你們為企業的發展作出了不可磨滅的貢獻。你們此間付出的所有辛勞和努力，與百聯的事業同在，與百聯的未來共輝！
過去的一年，是百聯股份欣欣向榮、蒸蒸日上的一年，也是我們企業經營發展取得長足進步的一年。通過一年的努力，我們百聯股份累計實現銷售80.38億元，同比增長了15.47，我們累計創造利潤5.11億元，同比增長了24，發展取得了新成果，管理取得了新進展，集約取得了新突破，企業整個經營形勢取得了另人鼓舞的嶄新局面。
新的一年、新的任務和新的使命在向我們文章著作權歸作者所有！召喚。我們百聯股份所有的建設和發展事業，都離不開全體外派幹部的辛勤勞動和卓越奉獻。都是包括你們在內的全體員工遇強更強、艱苦奮鬥的結果。百聯股份公司黨委和經營班子衷心希望全體外派管理人員，在艱苦創業的創業過程中，要務必注意身體健康，要堅持勞逸結合，團結和諧，守望相助。讓我們一起為百聯股份的美好未來而努力奮鬥！
在此，向同志們拜個早年，祝你們和你們的家人：身體健康、工作順利、合家快樂、幸福平安！
謝謝大家！
公司新年演講稿 篇7
各位夥伴、同志們、朋友們：
大家好！在這春意盎然，生機勃勃的日子裡，我們在此歡聚一堂，共同喜慶即將到來的年新春佳節。在這裡，我受總經理的委託，代表公司向戰鬥在各條戰線上辛勤工作的同志，致以節日的祝賀！向所有關心和支持我司發展的各位朋友，表示衷心的感謝！並通過你們向你們的親屬表示誠摯的問候！
年是我司發展進程中極為重要又不尋常的一年，在本公司總經理室的正確領導下，在全體員工的團結奮鬥，艱苦創業下，圓滿完成各項經營目標任務。
過去的一年，我們以“做大、做強、做優”公司為發展目標，以市場為導向，以業務發展為中心，以調整業務結構為主線，以規範經營為前提，以強化管理和改革創新為動力，以提升服務水平和促進業務發展為後盾，以抓員工思想工作和提高整體素質為保障，堅持行銷、直銷一起抓，城市、農村一起上的總體業務發展思路，使得我們的公司得到了進一步的發展壯大。
夥伴們、同志們、朋友們！回顧過去，我們思緒萬千，信心百倍；展望未來，我們任重而道遠，對我們公司的事業充滿必勝的信心，儘管前進的道路並不平坦，矛盾和困難不可避免。但在20xx年我們經受住了外來的壓力和嚴峻的考驗，在管理上有了新的提高，服務品質上有了新的改善，經營效益上有了新的成果，品牌形象上有了新的提升，機制創新上有了新的突破，內部治理上有了新的氣象，隊伍建設上有了新的面貌，整體工作上有了新的進步，切實推動了公司的綜合實力、市場地位、競爭能力和持續發展能力得到了不斷的增強。使公司的全面工作提升到了一個新的台階，為建設一流的壽險公司邁出了堅實的一步。
這些收穫，歸功於本公司總經理室正確的領導，歸功於全體員工的積極配合和大力支持，歸功於勤勞、勇敢、智慧而奮鬥在各條戰線上的同志們，在這裡?我向你們表示衷心的感謝！
夥伴們、同志們、朋友們！新年的鐘聲即將敲響，我們將邁上新的征途，去迎接新的戰鬥。20xx年，我們的目標高遠、道路寬廣、希望無限，再大的困難也難不倒意氣奮發的我們，也擋不住我們去實現偉大的目標，希望大家轉變觀念，適應市場，以永不滿足的欲望，飽滿的熱情，昂揚的鬥志，勇往直前的精神去面對困難，去戰勝困難。
公司新年演講稿 篇8
各位同事們：
20xx年度的景陽物業在宋總和馮總的正確領導下以及全體員工的辛勤工作中取得了質的飛躍，甚至來不及等我們回首一眸，便已身在這未知的20xx年，我是20xx年來到景陽這個大家庭中的，作為一名老員工我還是第一次在會上發言，同大家交流思想，兩年來我伴隨著景陽的發展壯大走到今天，看到了一批批的兄弟姐妹在這裡茁壯成長，我有很多的感觸，下面我將自己在景陽工作以來的親身感受講給大家聽。
回首景陽的發展歷程，真的是步步艱辛，前進的每一個腳步都是實實在在的。七年前，我們的宋董事長懷著遠大的理想與抱負，註冊了我們的公司，從那天起景陽便開始在哈爾濱的物業界暫露頭角。發展中的道路總是坎坷的，但我們的前輩們卻從未逃避過，退縮過，項目一個個的增加了，公司也在一天天的壯大，20xx年初我們迎來了一個新同事，這就是我們的馮總經理，這是一個在物業界很有名氣的女人，她有著其獨特的思維方式、工作方法、以及豐富的工作經驗，重要的是他有著與宋董事長一樣的抱負，那就是將我們的景陽做好、做大。她帶領和她一樣對工作充滿熱情，對員工充滿愛心的管理人員度過了艱難的20xx年，迎來了成功的20xx年，20xx年我們註冊了國家一級資質，又增加了幾個項目，使我們成為一個已經擁有11個項目近600員工的大公司。提高了知名度，為公司能夠更加強大，奠定了堅實的基礎。
在行內景陽已經是一個很具規模的物業公司。隨著物業市場的日益飽和化，作為一個想要長足發展的物業公司，我們就必須要走專業化、市場化、社會化的道路，從而滿足業主的多層次要求，為業主提供一個質價比最為優越的滿意服務，逐漸的實現專業化服務同顧問式服務想結合的經營模式，全力打造行內的優秀品牌，只有具備了這種開放的物業管理經營思想，並不斷的付諸實踐，穩紮穩打，在探索中積累經驗並提高效益，才是可持續發展的物業管理經營之道。
然而，如果一個企業沒有一支素質高，作風過硬的團隊。那么，任何先進的管理都將成為紙上談兵，而我們作為公司的最前線，就應該迎合公司的發展方向，為自己日後的工作做一個全新的預算。工作中，我們必須以一個物業新兵的姿態去努力、去學習，理清工作思路，總結工作經驗，虛心求教釋解，按公司的部署；追求：僕人——管家——朋友三境界的服務文化和創新——夥伴——執行的團隊文化，，做好各項工作。年少的心總有些輕狂，我們不能因為工作的平凡瑣碎而失去追求夢想的信心，“小事磨礪大志人”，前進的道路總是充滿荊棘的，但既然我們是勇士，我們就應該無所畏懼，掃除一切障礙，始終保持昂揚的精神狀態，從而實現自己的追求與夢，體現自我價值。
景陽是每位有志之士施展才華的大舞台，這裡有形形色色的之人善用伯樂，就說我們國辦的王經理吧！她為人嫌和，始終給每個員工以慈母般的關愛，對工作認真負責。從不含糊，有了這樣的承上啟下的好領導，景陽怎會不強大呢？要想人生價值在這裡得到充分體現。那我們就要努力做到：“不乾則罷，乾則最好”。嚴格自律，敢打敢拼，樹立良好形象，找到工作切入點，把握工作重點和難點，不斷提高更新自己的知識結構，將自己學到的知識用於指導自己的實際工作，並以最合適的服務質量去滿足業主。
同事們，兄弟姐妹們。從現在開始我們就為給予我們家一樣溫暖的景陽以及這個擁有你夢想與挑戰的20xx，努力拚搏吧。
最後，預祝我們的景陽在前進的路途上乘風破浪，勝利的福音灑遍中華大地。
公司新年演講稿 篇9
各位夥伴、同志們、朋友們：
大家好！
在這春意盎然，生機勃勃的日子裡，我們在此歡聚一堂，共同喜慶即將到來的年新春佳節。在這裡，我受總經理的委託，代表公司向戰鬥在各條戰線上辛勤工作的同志，致以節日的祝賀！向所有關心和支持我司發展的各位朋友，表示衷心的感謝！並通過你們向你們的親屬表示誠摯的問候！
20xx年是我司發展進程中極為重要又不尋常的一年，在本公司總經理室的正確領導下，在全體員工的團結奮鬥，艱苦創業下，圓滿完成各項經營目標任務。
過去的一年，我們以“做大、做強、做優”公司為發展目標，以市場為導向，以業務發展為中心，以調整業務結構為主線，以規範經營為前提，以強化管理和改革創新為動力，以提升服務水平和促進業務發展為後盾，以抓員工思想工作和提高整體素質為保障，堅持行銷、直銷一起抓，城市、農村一起上的總體業務發展思路，使得我們的'公司得到了進一步的發展壯大。
夥伴們、同志們、朋友們！回顧過去，我們思緒萬千，信心百倍；展望未來，我們任重而道遠，對我們公司的事業充滿必勝的信心，儘管前進的道路並不平坦，矛盾和困難不可避免。但在200年我們經受住了外來的壓力和嚴峻的考驗，在管理上有了新的提高，服務品質上有了新的改善，經營效益上有了新的成果，品牌形象上有了新的提升，機制創新上有了新的突破，內部治理上有了新的氣象，隊伍建設上有了新的面貌，整體工作上有了新的進步，切實推動了公司的綜合實力、市場地位、競爭能力和持續發展能力得到了不斷的增強。使公司的全面工作提升到了一個新的台階，為建設一流的壽險公司邁出了堅實的一步。
這些收穫，歸功於本公司總經理室正確的領導，歸功於全體員工的積極配合和大力支持，歸功於勤勞、勇敢、智慧而奮鬥在各條戰線上的同志們，在這裡，我向你們表示衷心的感謝！
夥伴們、同志們、朋友們！新年的鐘聲即將敲響，我們將邁上新的征途，去迎接新的戰鬥。20xx年，我們的目標高遠、道路寬廣、希望無限，再大的困難也難不倒意氣奮發的我們，也擋不住我們去實現偉大的目標，希望大家轉變觀念，適應市場，以永不滿足的欲望，飽滿的熱情，昂揚的鬥志，勇往直前的精神去面對困難，去戰勝困難。
現在，我提議：讓我們舉杯，為保持整個市場的主導地位，為樹立公司品牌的形象，為做大做強做優保險事業，為在座的夥伴們、朋友們和同志們的健康，乾杯！
謝謝大家！
公司新年演講稿 篇10
尊敬的公司全體員工：
大家好！
“金蛇蜿蜒辭舊歲，駿馬奔騰迎新年。”
忙碌充實的XX年已經成為過去，我們又將迎來嶄新的一年！在這辭舊迎新之際，我代表廣告傳媒公司向半年來關心支持公司發展的各位客戶、合作夥伴、社會各界朋友，向辛勤工作、團結拼搏的廣告傳媒公司的各位同仁、兄弟姐妹們以及家人表示衷心的感謝和誠摯的問候！祝大家元旦快樂，萬事如意！
廣告傳媒公司正式成立於XX年，在各位客戶、合作夥伴、社會各界朋友的關心幫助下，在公司董事會的籌備下，經過半年來全體xx人的艱苦奮鬥，已成功組建了圖文部、廣告部、信息部、標識部、裝飾部、亮化部、慶典部、動畫部八大部門，在本行業中取得了一席之地，創建了自己的品牌。
XX年，是不平凡的一年，在發展史上具有里程碑的意義。伴隨著十八大的勝利閉幕，政府的工作報告所闡述的巨觀經濟目標、政策、舉措，與廣告傳媒市場的密切關聯：一方面，政府出於擴大內需、鼓勵內需的目的，對廣告傳媒市場肯定會持積極的正面態度，推動其平穩健康發展；另一方面，經過幾十年的市場實踐，廣大商家對廣告傳媒市場規律逐漸有所認識和掌握，在產品宣傳前，總要進行多方論證、權衡比較，這無疑使日益激烈的廣告傳媒市場競爭更加白熱化，也對廣告傳媒公司提出了更高的要求。在社會大環境的影響下，廣告傳媒行業將與巨觀經濟形勢趨同，仍然是機遇與挑戰並存，任重道遠，前景光明。
在波詭雲譎的市場大環境中，xx人嚴格堅持公司理念，堅持合理規劃設計，做到基礎設施建設配套齊全，積極回響政府科學發展觀的號召，為穩步發展奠定了基礎。
展望新的一年，我們依然豪情滿懷，我們將繼續保持和發揚優良傳統，不斷完善內部管理系統，將各方面的服務做到更好。讓我們攜手並進、開拓進取，在XX年一起做好以下幾方面的工作：
1、在堅守公司理念的基礎上，降低成本，最佳化資源配置，提高工作效率；
2、在順應市場的前提下，選擇合適開發項目，有取有舍；
3、創新管理模式，借鑑優秀經驗，不斷提高企業經營管理水平，增強綜合競爭力。
4、各部門間應相互密切配合，使對外“合縱連橫”戰略運用更加嫻熟！
“金戈鐵馬聞征鼓，只爭朝夕啟新程。”
我深信在我們xx人的不懈努力下，在未來的征程中，我們必將充滿生機、滿載而歸。讓我們以更加彭勃向上的狀態；更加務實的工作作風；更加昂揚的鬥志；不斷開創各項工作新的輝煌，為實現公司跨越式發展做出更大的貢獻！
再次祝願大家新年快樂、幸福安康、闔家幸福。
公司新年演講稿 篇11
各位領導、各位同：
大家好!轉眼間，20某某年又過去了，這一年，是公司在各方面不斷完善、穩步發展的一年。在這一年裡，我們各位員工都能融洽相處。工作上我們互相幫助、互相指點、共同探討，愉快地開展了一項又一項的工作。
我們曾為了完成共同的目標，而一起努力過，就像展銷會期間，為了能讓公司取得更優越的成績，為了提高公司的對外形象，我們曾一起加班，財務部加班結數，辦公室加班簽契約，而銷售部則加班為客戶辦理定購手續。與此同時，各位經理也陪伴著我們，同大家一起加班，一起吃飯，直到我們完成工作為止。那一刻是多么的溫磬。
當我們在工作上遇到困難時，總會團結一致，群策群力，解決難題。而遇到急於處理的問題時，其他同事都是不分彼此，主動地幫助做一些復英打英抄寫或裝釘等力所能及的工作。在我們的辦事員出去辦事時其他同事會幫他接聽電話、接待客人、簽訂契約等等。我們就是在這樣一個團結一致、互相幫助的氛圍下完成了一項又一項的工作。 在這一年裡，公司組織過燒烤、戶外生存挑戰野炊、男、女藍球聯誼賽等文娛活動，公司還舉辦了英語培訓班，激發了各位員工學習外語的興趣，為各位員提高自身素質創造了機會。通過這些活動的開展，使我們各位員工的生活變得更豐富、更多姿多彩，同時增進了各位員工之間的友誼。公司時時刻刻都關心著我們的生活，關心我們的健康，為我們安排了體檢，為我們統一購買預防感冒的藥物，還安排食堂為我們煲涼茶等等，使大家覺得公司就象一個溫暖的大家庭。
一切的一切，都是與公司決策層的英明領導和全體員工的通力合作分不開的，在此，謹代表全體員工感謝總經理某某及各位經理，感謝公司。
最後祝各位同事新年快樂，身體健康!
公司新年演講稿 篇12
尊敬的公司全體員工：
大家好！
伴隨著新年的喜慶氣息，我們即將邁步跨入農曆兔年，值此新年到來之際，我謹代表劉家傳品牌向一年來努力奮鬥在工作崗位上的全體劉家傳品牌人，致以最誠摯的新年祝福和最崇高的敬意！向關心劉家傳品牌發展，給予劉家傳品牌幫助、指導各部門及兄弟公司同仁們致以最衷心的感謝！
歲月流金，盛世豐年。與之握手告別的兔年，在各級的正確的指導下，全體劉家傳品牌人團結一心，精誠合作，愛崗敬業，努力奮鬥。確定了以“劉家傳”為品牌戰略的業務體系；明白了品牌建設是劉家傳品牌的發展根基、商業模式是劉家傳品牌發展靈魂的經營戰略。全系統意識不斷創新，客戶服務進一步細緻周到，市場拓展力度不斷加強，取得了一些成績和進步，完成了走向市場的各項基礎準備工作，展現了劉家傳品牌人的風貌。
“千秋大業，實幹為基，宏偉藍圖，落實為要”，在即將到來的農曆兔年，面對百舸爭流、千帆競渡的企業發展形式，我們必須繼續努力，圍繞在公司班子周圍，牢牢把握劉家傳品牌商業模式，在業務特色上做文章，在產品內涵建設上下功夫，在提升水平上動腦筋，進一步提高科學管理水平，全力打造“劉家傳品牌最佳”服務業務品牌，努力開展劉家傳品牌業務，促進公司又快又好的發展。
古人云：“器大者聲必閎，志高者意必遠”。全體同仁們：讓我們在新的一年裡，團結一心，眾志成城，共同譜劉家傳品牌發展的新詩，共同繪製劉家傳品牌事業更為燦爛的明天！
最後恭祝大家在新的一年裡，身體健康，工作順利，闔家歡樂，萬事如意！
公司新年演講稿 篇13
尊敬的公司全體員工：
大家好！
今夜，神州萬里群星璀璨；今夜，千里礦區歌舞迎新。藉此機會，我代表集團公司董事會、委會和經理層，向辛勤工作在各條戰線上的幹部職工和家屬，特別是在陽泉以外地區的幹部職工和家屬，向一貫支持陽煤集團發展的各級、各界朋友和離退休老同志，表示崇高的敬意和節日的慰問!
20xx年，集團16萬幹部職工秉持安全第一、現場第一的管理理念，秉持穩健經營、效益至上的經營，秉持開疆拓土、跨越發展的進取，勇往直前，所向披靡，企業經濟效益超常增長，發展態勢銳不可當：集團營業收入突破750億，實現利稅突破100億；總資產達到910億；原煤產量突破6100萬噸；職工人均收入達到5.5萬元，以此為標誌，我們在短短的三年時間裡，再造了兩個陽煤集團。目前，28座兼併重組煤礦全部完成前期準備，億噸煤炭基地建設快速推進；化工產業成功克服金融危機影響，實現了整體扭虧為盈，成功託管太化集團，成為我省最大的煤炭化工企業；鋁電、建築建材地產、裝備製造和貿易服務四大輔助產業全面進入了跨越發展軌道，正在向各自產業領域的省內一流企業衝刺。回首以往，我們可以自豪地宣布：16萬陽煤幹部職工以天南地北、陽煤一家的胸懷和開疆拓土、一往無前的氣勢，創造了陽煤集團發展歷史上的一個又一個奇蹟。
今年是“十二五”開局之年，我們將圍繞“強煤強化，五年再造兩個陽煤”的戰略目標，穩健經營，跨越發展，團結奮鬥，攀登1000億高地，舉集團之力建設全國第一大無煙煤基地，建設山西最大的煤炭化工集團，建設山西第一大煤機化機成套製造企業，建設山西產業鏈條最完整的第一大地產企業集團，建設山西第一大綜合商社，打造營業規模超過20xx億的煤基多元化企業“旗艦”。讓我們緊密團結在“強煤強化、五年雙千億”的旗幟下，為創造陽煤集團的百年基業繼續努力奮鬥!
最後，祝願大家在新的一年裡，身體健康，工作順利，順風順水，一帆風順!
現在我提議，集團公司班子成員向30萬幹部職工和家屬，向離退休的老同志和各界人士鞠躬拜年!
公司新年演講稿 篇14
尊敬的公司全體員工：
大家好！
在過去的一年裡，中央債券綜合業務系統（三期）順利上線運行，並成功地接入人民銀行大額支付系統，完成了中央結算公司近年來進行的最大規模的綜合性改造，使交易結算在安全性和效率性方面實現了更高層次的統一。中央結算公司在20xx年與香港金管局簽署了合作協定，打通了內地與香港兩地債券市場的結算通道。截至20年12月底，中央結算公司託管的債券餘額已達萬多億元，約占全國債券待償餘額的90%，開戶結算成員單位余家，基本涵蓋了境內各種類型的金融機構和企業單位。幾年來，中央結算公司累計支持債券發行萬多億元，辦理債券交易結算（含公開市場業務）萬億元。
回顧過去，我們深深感到，中央結算公司的每一步發展都離不開市場主管部門和廣大參與者的深切關愛與大力支持；展望未來，我們也一定不會辜負大家的期望。我們將努力適應債券市場進一步發展和擴大開放的趨勢，按照安全、高效、低成本和開放性的要求，逐步把公司建成治理結構適當、服務功能完備、內部管理嚴謹、技術設施先進的現代化債券託管結算機構，不斷提高市場的服務質量。
在新的一年裡，殷切希望能一如既往地得的關愛和支持，並衷心祝福大家事業興盛、身體健康、合家幸福、萬事如意! ……
公司新年演講稿 篇15
尊敬的電機科技全體員工：
下午好！
歡聲辭舊歲，笑語迎新年, 在這歲末辭舊千家樂，年初迎新萬戶歡的美好時刻，我謹代表董事長、集團總裁和電機科技的班子，向一年來勤勤懇懇工作在公司各條線的全體員工致以誠摯的問候、新春的祝福和美好的祝願！
20xx年，是公司成立的第6年，全體員工辛勤努力，兢兢業業，譜寫了公司發展的新章。 20xx年，是電機科技三年規劃的第一年，在歐債危機與全球經濟下滑的大環境下，前依公司的正確決策，背靠優秀的企業文化，全體員工精誠團結、頑強拼搏、管理創新，公司保持著快速、健康、穩步的發展勢頭，我們完成了x萬台的水泵生產、銷售，較上年增加了x%，實現銷售x億元，較上年增加了138%，實現利潤x萬，增加x%；鎖匯、鎖銅、“三年減半計畫”、高新技術企業申報等一系列戰略舉措的實施，均取得了成效，最終使反應公司經營管理狀況的各項財務指標均取得集團內的優勢地位；8月份我們首次月度生產突破百萬台，9月份再創歷史新記錄，完成了x萬台的生產；我們精益生產，重點打造工程核心，我們重視品質，加強過程控制，我們為顧客著想，建立完善的實驗室，我們以人為本，優先員工的，我們著眼未來，打造強大的研發團隊；20xx年電機科技的年度主題是：“成本年”，在成本年裡我們通過採購核價模型的建立、生產的工效提升、工藝的流程改善、設備的自動化開發和物流改善實現了x萬元的降本，為我們20xx年度的：“市場開拓”年持續保持40%的增長打下了堅實的基礎。
走在電機科技的廠區里，橫成排，縱成列，成排的自動化設備，清晰的目視化管理，整齊的物料倉庫，處處顯示著管理有續，蒸蒸日上的企業氛圍，播種自會發芽，耕耘總有收穫，不但我們公司湧現出一批優秀員工、每月之星、每季之星、優秀主管和優秀經理，公司還囊括了xx集團的兩個最重量級的大獎，“優秀管理團隊獎”和“最佳團隊進步獎”！在此，向一年來為此付出的全體員工致以崇高的敬禮！
平凡中見偉大，危難時見真情，我不能忘記在20xx年8月10日的那場洪水，當天我正在集團開董事會，晚上8點半回到公司時，映入眼帘的是一片汪洋，滿廠區漂的是周轉箱，我第一次感到什麼是“無助”！但走到一樓倉庫後看拉起手，排成排，眾志成城的表情，我的心很感動，張x巾幗不讓鬚眉，指揮若定..等等很多、很多，在此我不一一列舉，無數感人的場面，無數動人的事跡，搶救出上千萬的貨物，最終我們戰勝了這場水災，在此，我代表公司向你們的付出表示衷心的感謝，並致以最崇高的敬意！
機遇與挑戰同在，光榮與夢想共存！新的一年已經來臨，我們在成績、分享喜悅的同時，還要清醒地認識到：在激烈的市場競爭環境中，我們的企業依然面對廣泛的機遇和嚴峻的挑戰，我們的管理還有待於進一步完善，我們的質量還需在穩定的基礎上提高，我們的隊伍還需要進一步培養和打造，我們的個人素質和能力還需進一步提升，新的一年裡，我們將以提高核心競爭力作為主攻方向，將產品開發作為主線，將提高產品質量作為保證，將實現預算作為基本目標，將全面提高人才培養為主題，積極推進人才隊伍建設，營造良好的企業文化氛圍，抓住新機遇，迎接新挑戰，以高度的使命感和責任感來推進公司的持續發展，全力以赴，打造xx品牌。
同一個企業，為我們了展示的大舞台。
公司新年演講稿 篇16
尊敬的各位領導，全體主管們大家下午好：
美滿風暴、氣勢磅礴、席捲魯中，國壽必將迎來10年的第二次開門紅。我部全員上下高度重視，將搶抓省市公司利好政策，迅速掀起美滿隆重退市的銷售高潮，引領人人爭做創富標兵，激發個個實現目標超越，推動全員承擔更大責任。借美滿風暴、大幹30天、實現目標翻翻、趕超全年任務序時進度、捍衛全市個險單位保費總量第三名的尊嚴。具體實施措施向領導匯報如下
一、統一全員思想觀念，達成全員承擔責任、爭創榮譽共識、樹立全員挑戰美滿十萬、精英挑戰百萬的膽識和信心，提升全員戰勝困難的勇氣和膽量。加強開拓高端市場的能力培養和有效支援，藉助美滿風暴讓更多的精英獲得更高尊重、更高收入、更高榮譽，讓更多團隊和個人成為省市公司榮譽榜上璀璨的明星。
二、充分分析市公司企劃案及階段經營節點，周密部署、迅速行動，把目標分解到團隊和個人，使人人心中有目標、人人肩上有責任。利用累積生息掀風暴、百萬客戶大拜訪，幫助夥伴建立客戶100拜訪計畫、學習李權文精神、每天堅持拜訪最低6訪、挑戰天天開單目標、爭做美滿件數王、保費王、大單王。尋找美滿瘋狂拜訪客戶的藉口理由，制定以五天為一個節點的客戶利益升級報告會，解決無客戶、拜訪難、促成難、收入低的問題，同時制定特色晨會、出勤措施吸引大家自願上班，抓人心、抓出勤、抓活動、用親情、用真誠、用愛心，拯救徘徊在生死邊緣的曾經為國壽做出貢獻的夥伴，重出江湖，重振雄風。用收入穩定隊伍、提升三率達標，巨人同行考核達標、真正實現隊伍有效資源整合和內涵價值的提升。
三、提高主管的執行力度，努力發揚主管奉獻精神，培養主管的團隊責任感、榮譽感，提升主管的市場開拓能力，激發主管的事業格局與從業動力。主管的信心是團隊的榮譽，主管的膽量是團隊高目標，主管業務是團隊榜樣和有效推動，主管的奉獻是團隊的直接效益。
四 、特殊時期、特殊行動、特殊措施，以美滿風暴活動各層級
對抗為契機，成立大單公關小組，同時每兩天晚上10點為一次衝刺節點、經理室人員一線陪訪督導，組訓成立信息電話喜訊報導小組，每天最少給主管精英兩次電話一次信息。特殊時期、特殊貢獻，經理室人員每人承擔十萬責任、職場負責人承擔5萬、主管們成擔4萬。搶先達標樹立榜樣、帶動全員快速達標兩萬元、以三個階段為序時進度追蹤、營造積極競爭的大決戰氛圍，確保實現各項任務率先達標。
總之，我們四部全體將士，將忠誠目標，突破自我、充實思想，堅定信心，用我們的實際行動向領導匯報，我們將全力以赴，向更高的領域邁進。
公司新年演講稿 篇17
尊敬的公司全體員工：
大家好！
承繼輝煌辭舊歲，銳意進取譜新。在這辭舊迎新的美好時刻，我們代表公司班子，向一年來辛勤工作的公司員工，向默默支持公司和諧發展的離退休老、老同志以及職工家屬致以誠摯的問候和美好的祝願！
千帆競渡遠，百舸爭流急。一年來，公司在總公司的正確下，認真貫徹落實公司“強管理求效益、抓建設保增長、推改制促發展”的總體部署，緊緊圍繞“減虧扭虧、挖潛增效”中心工作，以市場行銷的拓展為抓手，以燃料管理的過程控制為重點，以執行力的強化建設為手段，超常工作，較好地完成了年度生產經營目標。截止12月31日，完成發#，超額完成年度計畫，創造了投產後連續安全生產1000天的優異成績，#等公司重點工作20項。公司職工隊伍建設與企業管理厚積薄發、捷報頻傳，先後獲得等榮譽18項，並保持了“省級文明單位”稱號。這些成績的取得，凝聚著全體職工的智慧與汗水，凝聚著各級的關懷與厚愛，凝聚著廣大離退休職工的關心與支持！在此，謹向你們表示崇高的敬意和衷心的感謝！
逆境蘊含機遇，拼搏彰顯精彩。在新的一年裡，我們要堅定信心，把減虧止虧和諧穩定作為一項長期的、最為迫切的任務來抓，以科學發展觀統領全局，以減虧止虧為中心，以對標管理、和諧穩定為主線，突出挖潛、增利關鍵因素，全力推動持續和諧穩定發展。
同志們，20xx年的帷幕即將徐徐拉開，讓我們滿懷豪情、銳意創新，走向更加輝煌美好的明天！
恭賀大家新年快樂、萬事如意、家庭幸福、吉祥安康！
公司新年演講稿 篇18
各位員工，同事：
伴隨著新年鐘聲的敲響，歷史的車輪駛入了某年!新年伊始的七天長假，帶給我們難得的放鬆，帶來親人的團聚，也帶去我們送給親朋好友的真摯祝福，令人沉醉、令人回味。
在度過了一個歡樂、祥和的春節假期後，我們再次回到工作崗位，請儘快收心歸位吧!我們要以更加飽滿的熱情、更加紮實的作風、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，為完成新的一年各項工作開好頭、起好步!
回首20某某，我們確實有太多的不容易，有太多的難忘，也可以自豪地說：我們較好地完成了全年各項工作。面對成績，我們也要理性，也有不足。極個別偏離主流的事件發生，帶給我們遺憾，也給我們敲響了警鐘。
我們送走了不平凡的20某某年，來之不易的成績已經成為過去。一年之計在於春，現在最重要的是做好新年的各項工作，努力完成今年各項目標任務，推動中心工作再上台階。
展望20某某，機遇與挑戰並存。在金融日益全球化的大背景下，落實好各項中心工作要求更高、難度更大、任務更重。
以更加飽滿的熱情投入到工作中，就必須在工作中摒棄“不出十五就是年”的思維，儘快地進入工作狀態，自覺把思想和行動統一到今年的工作目標任務上來。空談誤事、實幹興邦。我們要以求真務實、真抓實幹的過硬作風，以理性的思考，敏捷的行動，開始新年的工作。
新年已經來到，我們更要發揮兢兢業業、一絲不苟的精神，腳踏實地，忠實履行崗位職責，以更大的熱情向前突。
相信我們是的，我們是最棒的，那我們一定能成功，更上一層樓!