組織部演講稿 篇1
本著以“活出自己的精彩”的宗旨，我決定在組織部長這個職位上發揮自己的才能。
我認為，組織部是一個要求嚴謹，駕奴性強的部門，它的工作內容要求我們要有耐心認真，充分協作，求實務真的精神。所以，我的工作觀念是“做到內外兼修，標本兼治，穩步向前，在實際工作中絕不走馬觀花，而是真正意義上做到各個擊破，珠聯璧合的工作效果。”
為此，我認為我應該做到;
一：巨觀上
1、貫徹執行團委的各項方針、政策、決議，執行各項工作計畫和工作制度。
2：負責本部工作計畫的制定和實施。
3：負責統籌安排本部的各項工作，協調好本部內部的各種工作關係。
4：在團支部長領導下開展工作，當好參謀，完成本職工作。
5：負責督促檢查副部長的工作情況，積極支持並領導其做好工作。
6：圍繞高中的各項工作要求和本部工作，做好本部人員的思想工作。
7：負責定期總結本部工作並向團支部長匯報。
8：協調好本部與其他各部的工作關係，並配合其他部門做好團委各項工作。
二：微觀上。
1：做好團員管理和團員登記，統計團員名冊及辦理結轉團組織關係等等。新生入學期間，整理新生團員的團籍檔案，及時登記“團員情況登記表”。
2：根據“學生名冊表”及“團員情況登記表”查核已結轉團員關係的團員，催促未結轉的團員儘快辦理手續。
3：負責團費收繳工作，及時接收支部交納的團費，做好繳納情況登記。
4：負責做好團員證的註冊工作。
5：整理髮放新團員的團員證，團章，團徽等物件，整理“入團志願書”歸檔。
6：認真及時接收各支部遞交的入團申請書，並在學生名冊中填寫遞交情況。
7：在組織活動中與各部門共同商討活動中的工作流程及安排情況，將工作細化到每一個點及每一個人身上。竭力做到對活動中可能出現的突發意外事件有充分的準備並有相應措施。 8：在結束後總結，反思活動中出現的不足或問題，匯總後記錄並保存下來，在下次活動中改正。
最後，我想申明我的目標是能夠在團委的領導下，盡到組織部的職責，發揮自己的能力，獲得大家的認可。
組織部演講稿 篇2
尊敬的各位、各位評審、朋友們：
大家好，首先很高興能站在這個競聘演講台，感謝公司為我們年輕人這樣一次公平公正的競聘機會，能站在台上展現自我，我感到非常的自豪，這是一次難得的學習與鍛鍊的機會，我會充分展示自我，不辜負組織和的培養。
我叫，26歲，共青團員，畢業於浙江理工大學科技與藝術學院信息管理專業，現供職於公司管理部車輛管理組，是停車場智慧型化收費系統的設備維護人員，我主要在以下幾方面來展現自己：
一、上
作為一名光榮的共青團員，我始終保持上的先進性，平時能夠通過報紙、刊物、上等方式，學習內知識和當前國家時事、大事。加強理論學習，積極向組織靠攏，認真學習貫徹毛澤東，鄧小平理論和“三個代表”重要。通過學習堅定理想信念，增強團員意識，發揚優良傳統，充分發揮的助手和後備軍作用。經常開展批評與自我批評，使團員意識轉化為團員自覺行動。
二、工作上
我曾經在車輛管理的大部分基層崗位工作過，熟悉車輛管理組各個崗位的工作流程和方法，得到了很多寶貴的經驗。在基層的崗位上，我踏踏實實、兢兢業業、積極負責、團結互助，認真仔細的完成交辦的各項任務，得到了和同事們的認可，於20xx年獲得公司“年度個人先進”稱號，我將更加努力的工作，不驕不躁，努力提高自身素質，有則改之無則加勉，不斷的創新實踐，提高遇到問題的分析能力和解決問題的能力。養成以身作則，勇於開拓的工作作風和組織紀律概念。以我們年輕人的激情去工作。
三、學習生活上
、我時刻保持謙虛謹慎的態度，活到老，學到老，每個角落都有我值得學習的知識，三人行，則必有我師。別人總有你所不知道的知識，而我們在學習提高的過程中就是知道我們所不知道的。發揚艱苦奮鬥、勤儉節約的優良傳統，團結友愛，互相幫助。
最後，我想說的是，這是我人生中的第一次競選演講，假如有幸得到了這一次團委工作的機會，我將以我100%的熱情投入到團委工作中，認真做好團的工作，全心全意服務，切實加強團員青年的工作，圍繞公司的中心任務開展工作，充分發揮團組織的助手作用。希給我機會。即使這次競爭沒有成功，我也會正確對待結果，接受組織的考驗，一如既往的認真工作，決不氣餒，這才是當代年輕人的激情。
我的演講完畢，謝謝大家！
組織部演講稿 篇3
尊敬的老師、親愛的同學們：
大家好！
我是，來自。
拿破崙有句名言佳句，不想當將軍的士兵不是好士兵，在師兄師姐們的支持和栽培下，今天我來競選校學生會組織部部長一職。
在過去一年組織部的日常工作里，讓我學到了很多，對自己的為人處事能力有了較大的提高，在實際工作中的我是相當自信的。是的，對待工作我充滿激情，最重要的是，我會努力，努力做到更好，自信的我相信可以勝任這個職務。當然，一個人的能力也很重要，我是一個喜歡競爭的人，對我來說，競爭是我前進的最好動力。我也深知自己有很多需要改進的地方。我希望借組織委員這個職務一來是盡我最大努力為學生會做點事情，為廣大同學服務，二來是可以進一步鍛鍊自己，完善自己，為今後自身發展打下一個良好的基礎。
此時此刻，我沒有太多華麗的承諾，華麗只是表面，組織部需要的踏實，而站在講台上的我需要的卻是你們的支持，需要你們的信賴，請各位評審投我一票，我會在實際工作中告訴你們，你們這一票沒有投錯，謝謝。
組織部演講稿 篇4
尊敬的老師，敬愛的同學們：
大家下午好！演講程式將要結束，我希望大家能夠給我幾分鐘的時間，來完成我的演講。我叫楊朝鵬，是3號選手。我的名字之所以有“朝”字，那是因為我家人希望我能夠像梁朝偉一樣敬業，踏實做事。有“鵬”字，那是因為希望我能夠大鵬展翅，鵬程萬里。
在學生會組織部一年的辛苦而又充滿歡樂的工作中我學會了怎樣為人處事，怎樣解決一些矛盾，怎樣處理好學習與工作之間的矛盾，這些使我的認識和能力有了很大的提高。服務同學是學生會的一大宗旨，在過去一年的工作中我努力的為同學而服務，做好自己的本職工作。在這學期剛開始，我積極的參加迎接新生的工作，在那兩天裡，我儘自己的全力去接更多的新生，為他們介紹我們的學院，從而讓他們儘快了解我們的學院，……
“自我管理、自我教育、自我服務” 是學生會的責任，在學生會工作我覺得自己身上有一種職責與責任在督促自己進步進步再進步。我會盡我所能地幫助所有需要幫助的同學，來對得起我身上的這份職責與責任。學生會的工作儘管忙碌，但我享受過程中的汗流浹背和爭分奪秒。這個充滿歡聲笑語的學生會像家一樣溫暖了我們的心。所以我希望能為這個家做一點貢獻，繼續為同學服務。
最後，我希望大家能夠投我一票，給我一次為家作貢獻的機會。以後我會用一個完美的、圓滿的成績來回報大家的信任。
謝謝大家！
組織部演講稿 篇5
尊重的領導、敬愛的同窗們：
很幸運加入此次競選，首先，我要向參加的各位老師、同學表現感激，謝謝大家對我的關懷和支持。我叫張濤，來自高一十一班，現任團支書，世界人文地輿社社長，先生會成員，廣播站播送員，並在比賽中多次枯獲各類獎項。作為團支書，自上任以來警惕“春運公路不漲價”弄成畫餅！，認真定時實現團委下達的各項義務，面臨艱苦出有畏縮不前黑色羽絨服衛衣，只有驅逐挑釁，遊刃應答，並從中理解了作為團委幹部所應有的處事方式和處事準則。
今天站在這裡，我可能充斥信念的發誓，我有氣力擔任團委組織部部長一職。長江後浪推前浪，浪浪都為團隊強，學校團委是一個連合朝上進步，獨特合作，凝集力強的團隊，團委組織部更是一個請求謹嚴，把握性強的部分，它的不只要求咱們耐煩當真，充足協作，務實求實，同時也更應當留神與其餘部門的嚴密共同，做到表里兼修，標本兼治，假如我有幸擔負組織部部長一職，我必定會依據各項任務的特色，穩步向前，列夫。托我斯泰曾說過：“我是一個無憂的詩人，我是出於靈感，而不是為了價值。”他的話讓我找到了人生的價值取向，我在此要由感而收地說：“我是一個長進的學生黑色羽絨服衛衣，我的報告是出於尋求，而不是為了滿意虛榮！”趁勢而安，乘勢而起，迸勢而雄，不掉敗的成功者黑色羽絨服衛衣，只要勝利的失利者，失敗是我人生的歷練，成功是我人生下一站的新出發點，我毫不容許昨日的小小事跡使明天的我自鳴得意，為了來日的更年夜成功，今天的我定然要兢兢業業，固執逃求，不懈拼搏。俄羅斯總理普京曾說過：“給我兩十年，還你一個強盛的俄羅斯”，今天在那裡我也要說：“給我三年，還你一個簇新的組織部！”我真摯的盼望各位領導，老師和同學們可以給我一次展示本人的機遇，讓我開展那對屬於天空的同黨，用一個嶄新的組織部來完成我今日的宣誓。在此，我要對一切支持我的領導，老師和同學們致以最高尚的敬意！
組織部演講稿 篇6
各位、各位同事：
大家好！
首先，我要感謝給我這個展示自我的機會，出於鍛鍊自己，服務大家的目的，我站在了這裡，我希望得到各位的支持。
今天，我競選團委委員一職，原因如下：
第一，我認為這有利於提高我的綜合素質，全面發展我自己。
我認為新的工作環境越有吸引力和挑戰性，我就越能學到新的知識，開闊新的視野，挖掘新的潛力。挑戰與機遇並存，壓力與動力並存，本次競選新崗位，目的是鍛鍊自己，提高自身綜合素質，從而更好地為公司未來服務。
第二，我認為我具備這個職位所必需的政治素養和個人素質。
首先，我是一名優秀的團員，在上，積極貼近組織；在工作上，我具有較強的敬業，工作認真負責，勤奮好學。
其次，我思維活躍，接受新事物的能力強，相信自己有勇氣接受挑戰。銳意進取，飽滿，這將有利於開拓新的工作局面。
第三，我出生在農村。
艱苦和困難的環境使我的童年過得不容易，也造就了一個積極向上、樂觀向上、吃苦耐勞的我。真誠是我生活的基本原則，低調生活，高調工作也是我做人做事的基本原則。我善於與人溝通，有一定的管理能力，我知道如何用一顆感恩的心回報社會。
說實話，我很關心今天選舉的結果，我渴望成為其中的一員。但是我更注重參與的過程，因為對於年輕的我來說，面對激烈的競爭，參與的過程有時可能比結果更重要。
總之，不管怎樣，我都會用同樣年輕的心態，面對挑戰，積極生活。如果我有幸贏得選舉，我會很快找到自己的位置，做好本職工作。
同時，我堅定地支持團委和上級，堅持實事求是，不斷探索創新，與時俱進，做好細緻全面的工作，確保工作得到落實。我知道，再多華麗的語言只是一瞬間的智慧和激情，只有行動才可以開闢成功之路。
最後我想說：給我一個機會，非常感謝。
組織部演講稿 篇7
尊敬的各位、各位同事：
大家好!
今天我能站在這裡，內心格外的激動，我深知我將面臨的機遇和挑戰，在這裡我首先要感謝支持和鼓勵我的和同事，謝謝你們，我會用我最大的熱情和百倍的信心來面對這一不平凡的機遇，進而更好的為學院的工作服務。我競聘的崗位是：學院分團委書記。我的競聘演講分為四個部分。
第一部分：個人基本情況。
我叫黃星，1981年生，本科學歷。20xx年來到我們湖北經濟學院繼續教育學院工作，一直在輔導員崗位從事學生教育與管理工作。現擔任我院第三和第六支部書記、學院分團委副書記、學工四辦組長等職務。在此期間，20xx—20xx年被評為學院優秀務工作者，20xx—20xx學年被評為校級優秀輔導員，20xx—20xx年被評為學院優秀務工作者。
第二部分：個人競聘優勢。
一是充滿激情的年齡給我帶來了充分的自信。1983年出生的我，身體健康、精力充沛，具有年輕人的朝氣、投入工作的激情和敢抓敢管的魄力。自小出生在農村家庭，使我形成了吃苦耐勞、踏實肯乾的生活和工作習慣，目前，穩定的家庭和愛人的全力支持更能使我全身心地投入我所熱愛的工作。
二是我在多年基層團組織工作的實踐中得到了充足的鍛鍊，掌握了共青團工作的理論知識，具備了共青團工作的基本能力。自20xx年參加工作以來，我就從事過團的工作，熟悉青年學生特點和團的工作重心。20xx年來到我們繼續教育學院工作後也兼職從事相關團組織工作，在分團委副書記崗位上，我認真學習共青團理論知識，協助分團委書記開展團員的日常教育工作、團的學生幹部選拔工作;配合分團委書記開展每年的團組織推優和校學習、五四表彰等重要活動，當好了分團委書記的助手和參謀。
三是在四年的輔導員實踐工作中和與學生的交流中更深知學習的重要性。自己在工作中不斷加強理論和業務學習，通過自學取得了國家高級心理諮詢師職業資格證書，這更有助於我同廣大青年進行交流和對他們進行情感疏導。
第三部分：對競聘崗位的認識。
我認為我們繼續教育學院目前團的工作主要分兩個大的部分，一部分就是認真貫徹落實20xx年12月我校第二次團代會確定的一二三四五的工作思路：即圍繞一個目標——育人;履行兩大職能——引領和成長服務;打牢三個基礎——加強支部建設、抓好骨幹培養、加強制度規範;解決四個問題——轉變工作思維、明確工作導向、激發基層活力、完善體系;抓好五項工作——組織建設與教育、校園文化與素質拓展、科技創新與學風引導、社會實踐與就業促進、學生組織指導與青年權益維護。
另一部分就是充分發揮團是的助手和後備軍作用，協助學院總支做好相關務綜合工作。主要包括按照學院總支的安排，負責學院學生入積極分子的部分教育培養和學生入積極分子參加校培訓工作;負責向組織推薦優秀青年團員入;負責學院學生員發展過程中的一些綜合工作;負責學院學生務綜合統計工作等。
第四部分：履行崗位職責的基本思路。
假如我能得到和老師們的信任，有幸當選學院分團委委書記的話，我將重點從以下五個方面來開展工作：
第一、加強自身學習，努力完善和提高自己。
作為分團委書記既要有較豐富的政治理論知識又要有較高的業務理論水平。在學習上既要學習馬克思主義理論、特色社會主義理論發展的最新成果，又要時刻關注學習和國家的方針政策;既要對業務知識進行系統鑽研，又要廣泛學習經濟、政治、文化、法律、科技、管理等方面的知識，進一步完善知識結構體系，為今後的工作做好儲備。
第二、堅持抓好三項常規工作。
一是努力發揮團的組織優勢，充分利用團支部定期開展的組織生活會活動，在“引導學生學習”上狠下功夫，促進學院學風建設。
二是每月定期召開學院分團委幹部會議，安排、布置、檢查、落實相關工作，並利用會議進行學習交流，相互借鑑，取長補短，共同進步。
三是進一步加強團乾隊伍建設，努力提高我院團乾隊伍的綜合素質。
第三、進一步加強學生教育陣地建設。
除堅持“兩課”為學生教育主陣地外，還應該從以下三點來加強學生教育：
一是以慶為契機，開展“學史、知情、跟走”活動，不斷加強團員隊伍建設，定期組織青年團員進行政治理論學習交流，還要注重把政治理論學習、覺悟提高和端正學習態度、提高學生上課出勤率與考試合格率有機結合起來。
二是充分發現和挖掘團員青年中的先進典型與先進事跡，並積極進行正面宣傳與引導。
三是充分發揮互聯的作用，搞好絡文化建設。充分利用我院站中團建設板塊，進一步充實和完善，使學院站成為進一步加強學生教育的又一新陣地。
第四、進一步加強校園文化建設。
一是組織開展豐富多彩的團組織活動，特別是組織廣大團員青年參加一些公益活動和社會實踐活動，來培養廣大團員青年的社會責任意識和提高他們的社會實踐能力。
二是積極開展形式靈活多樣、學生喜聞樂見的文體活動，寓教於樂，一方面豐富他們的業餘文化生活，另一方面提高他們的綜合素質。
三是密切與其它兄弟院系的聯繫，並舉行一些聯誼交流活動，提高學院知名度和增加青年學生之間不同層級的交流，開闊學生視野。
第五、積極協助學院總支在實踐中創造性地開展工作。
進一步完善學生員發展標準化流程，努力探索新的方式和方法做好學生員入後的繼續教育工作，確保學生員的先進性和模範性。
各位、各位老師，我深知分團委書記擔子的厚重，假如我有幸競聘成功，我絕不會辜負組織和同志們對我的關懷和期望，我將拿出年輕人的幹勁來，以求真務實的工作作風、開拓進取的工作來嚴格履職，以實際行動來實現自己的諾言。我堅信，只要心裡始終裝著事業，有學院的正確，有同志們的支持與幫助，我們繼續教育學院的共青團工作一定會再上一個新的台階。
如果我競聘落選，說明我還有差距，我也絕不氣餒。不管競聘成功與否，無論最後的結果如何，不論在什麼崗位工作，我都會繼續發揚“忍辱負重、堅韌不拔，首戰用我、用我必勝”的經院來為學院爭光，為組織爭光。
謝謝各位和同事!
組織部演講稿 篇8
各位評審、同學們大家好！
我是，來自06工商。
拿破崙有句名言佳句，不想當將軍的士兵不是好士兵，在師兄師姐們的支持和栽培下，今天我來競選校學生會組織部部長一職。
在過去一年組織部的日常工作里，讓我學到了很多，對自己的為人處事能力有了較大的提高，在實際工作中的我是相當自信的。是的，對待工作我充滿激情，最重要的是，我會努力，努力做到更好，自信的我相信可以勝任這個職務。當然，一個人的能力也很重要，我是一個喜歡競爭的人，對我來說，競爭是我前進的動力。我也深知自己有很多需要改進的地方。我希望借組織委員這個職務一來是盡我努力為學生會做點事情，為廣大同學服務，二來是可以進一步鍛鍊自己，完善自己，為今後自身發展打下一個良好的基礎。
此時此刻，我沒有太多華麗的承諾，華麗只是表面，組織部需要的踏實，而站在講台上的我需要的卻是你們的支持，需要你們的信賴，請各位評審投我一票，我會在實際工作中告訴你們，你們這一票沒有投錯，謝謝。
組織部演講稿 篇9
尊敬的各位評審，親愛的同學們：
大家晚上好!我叫，來自數學與套用數學1班，今天能夠站在這裡，我感到十分地榮幸。我來這裡競選學生會組織部幹事並不是為了追逐一個學生會職位的頭銜，而是為了能主動地承擔起一份責任，一份為數學學院建設而貢獻自己力量的責任。
假如我當上了學生會組織部幹事，首先我會履行自己的職責。
1、完成組織上交代的各項任務。比如團員登記、團費收繳、團員組織關係交接等工作。
2、協助部長與學生會各部門溝通聯繫，通過共同舉辦一些學生活動來加強合作關係。
3、積極參加並做好相關活動組織安排工作，一如既往的協助各部門辦好各種各樣的活動，更加積極主動地為大家服務。
假如我當上了學生會組織部幹事，我會進一步完善自己，提高自己各方面的素質，會進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情；會進一步提高自己的責任心，在工作中大膽創新，積極進取，虛心地向別人學習；會進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。同時，我會經常找幹部談心，彼此交流對生活、工作的看法，為把學生會組織部工作做好而努力。
不管做什麼工作，我都會時刻想到在其位，謀其政，我會本著為學生服務，為學院服務的宗旨，做好學生會布置的每一項工作。身為一位組織部幹事，我會更加的吃苦耐勞，學會多做事少說話。當然，作為一名合格的數學學子，關鍵的就是學習，這也是對我的一大考驗，我的學習時間也許會比別人少，但是只要我會合理安排，嚴格要求自己，在學習上我也不會落後於人，從另一方面來說，這也是對自己的另一種挑戰，也是提高自己的綜合素質的一次機會。
拿破崙曾說過：不願當將軍的士兵不是好士兵。我立志成為一名優秀的將軍，希望大家能給我這次機會。讓我們一起將數學學院變得更加美好而努力!我的演講完畢。謝謝大家。
組織部演講稿 篇10
尊敬的、評審，親愛的夥伴們：
晚上好，首先，我非常感謝和同伴們對我的信任和支持，讓我有機會站在台上展現自我，我為能參加此次團委競聘而感到自豪，我競聘的職位是團委委員，我今天的演講內容分為三個部分：一、我的工作經歷。二、我參加競聘的理由。三、我的工作構想。
一、我的工作經歷。
我叫凌歡，來自行政部,現在的工作崗位是部門秘書，中員，大專學歷，今年25歲，未婚。活潑開朗的有較強的上進心，自信熱情、有創新，喜歡面對挑戰。我從高中起一直從事團的工作，並在18歲讀高三的時候光榮地加入。
在1994年—1997年讀高中期間，我曾任市第三中學團委委員、學生會主席、團支部書記。參加過市團代表大會。
在1997年-20xx年讀大學期間，擔任系團總支書記、校學生會主席、系刊主編。
五年來，在組織的煅練下，在從事團的工作中，提高了自己的組織管理協調能力，成功組織策劃了多種文化活動與大型活動，提高了自身素質，最難忘的是大學期間參加學生會競選，雖然我只是一個相貌平平的女孩子，但我卻以我的信心與能力，當選了歷屆以來第一位女學生會主席。21世紀需要的是複合型的人才，因此我不斷自我增值，參加工作後，我更嚴格要求自己。我曾經進修過形象設計學、心理學、成功潛能學和行銷學。我已有三年社會工作經驗。我一直以高度的責任心與使命感對待我的工作。在工作中學到許多的經驗同時也受到不少的教訓，更激勵我在以後奮進努力工作，
二、我競聘的理由。
多年來，我堅持學習馬列主義、毛澤東和鄧小平理論，努力提高自己運用的基本理論、基本路線、基本方針分析問題、解決問題的能力，養成了以身作則、勇於開拓的工作作風和組織紀律觀念。
我有5年的團工作經驗，在團工作過程中，結合青年人的特點，開展形式多樣的活動，加強了團組織的凝聚力，鼓動起廣大團員青年的工作幹勁。
我曾先後獲得市優秀團員，市宣傳報導先進個人獎，“優秀員”稱號，“優秀團幹部” “優秀學生幹部”稱號，多次獲得三好學生、獎學金的獎勵。
我有飽滿的工作熱情，良好的心理素質，有並肩作戰的團隊。
我愛公司這個大家庭，我愛公司的兄弟姐妹，我願用我的心去為夥伴們做更有意義的事。
三、我的工作構想。
假若我能競聘成功，我將以四心，“責任心、熱心、信心、耐心
認真做好團的工作，全心全意服務。認清形勢，把握大局，切實加強團員青年的教育工作。圍繞公司的中心任務開展工作，充分發揮團組織的助手作用。鼓勵青年進行技術和業務創新，為團員青年的成才“舞台”;組織創建共青團營業視窗活動、創建青年文明號活動、爭當青年崗位能手活動和青年突擊隊活動;組織廣大團員青年積極開展公益活動，樹立聯通青年的社會形象;組織電信業務套用推廣活動，照顧青年特點，開展各種文體活動，並注重解決青年實際問題。過活動吸引和團結廣大青年，並通過活動增添團的自身活力。團委也將與其他部門合作，定期組織團員青年開展各項文體、娛樂活動，過組織豐富多才的活動，寓教於樂，陶冶情操，幫助青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，並增強青年的集體凝聚力和集體榮譽感。積極開展社會公益活動，樹立聯通青年的社會形象。動員廣大青年以志願服務方式為社會多做好事，多辦實事，奉獻愛心。並組織青年，通過及時滿足社會的所急所需，開展各種便民、利民的義務性服務。
最後，這次競爭無論結果如何，我都會正確對待，接受組織的考驗，勝不驕、敗不餒。我相信，有和同志們的支持，再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任團委委員這個崗位的。請大家投我一票。
我的演講完畢，謝謝大家!
組織部演講稿 篇11
尊敬的各位領導，老師，親愛的`同學們：
大家好！
有人說，年輕是無往不勝的利器，張揚著朝氣蓬勃的吸引力，而我所嚮往的，就是用我如火的激情去融化一切被冰封的陰霾；有人說，夢想繽紛於現實，斑斕著火紅的希望，而我所追求的就是在臨界點所爆發出的熾熱火焰，引領我走向生命的顛峰，成就剎那的輝煌。所以，我申請加入學生會，像水滴投入大海那樣，獻出自己無悔的青春，用我對待工作的滿腔熱忱為學生會業績的蒸蒸日上出一份力。
眾所周知，學生會是代表廣大學生，並致力於服務學生大眾的組織，它的每一個決策，每一次變動，都為眾人所矚目，而擴充其內部人員隊伍，增強其內部人員科學的辦事能力，就成為當前的重中之重。我相信。自己有能力也有實力成為學生會的一份子。因為，在初、高中的班乾生涯里培養了我的辦事能力，以及對事物敏銳的洞察力；在此之前，我擔任班裡的宣委，對團支部建設，團內部結構，團支部的發展動向都有自己獨到的見解。所以我希望加入組織部，發揮我的才能，成就我的夢想。如果，我有幸成為組織部的一份子，那么，您會發現組織部多了一個忙碌的身影，她會積極幫助團組織下達內部檔案，她會克服一切困難，勇往直前。為此，我更會充實自己的知識，讓我有充足的後備資源來完成我所承擔的每一項任務。
最後，我為各位朗誦一首一直激勵著我奮進的英文短詩：
Try,try,never say die.Things will come right to you,by an dby.
希望大家能夠記住我，一個結合了澎湃激情與非凡工作能力的女孩！
謝謝大家！
組織部演講稿 篇12
尊敬的老師，同學們：
大家好！首先，感謝各位領導及學生會給我這次鍛鍊自我、展示自我的機會。我叫蔣藝馨，來自於八年級五班。今天我要競選的是組織部中的組織委員。
首先，我具備擔任該職務的個人素質，有強烈的責任心，對工作保持著很強的原則性和紀律性，有著寬容、豁達的心胸，待人接物謙和、真誠。其次，憑著多年擔任班委的經歷，有一定的工作經驗，組織、協調能力和人際交往能力。我一直堅信，每一奮發努力的背後必有加倍的賞賜。
現在，我覺得，我不是在競爭一個職位，而是在爭取一個可以讓自己更加努力奮鬥的機會，一個能為別人多做點什麼的平台。我肯定不是各方面最強的，但我可能是所有熱心學生會工作同學中，最好的組織者或服務者，自願做出最大努力的人選。如果大家給我這個平台，我會還給大家一份滿意。如果這其中的一個不是我，你們可以相信：我這一份努力的願望會依然伴隨著我，直到成功！我覺得，我已經從很多人的目光中讀到了兩個字，就是：信任！謝謝大家！有了這種信任，我覺得，結果，已經不重要了！
請各位評審給我一張信任的投票，給我一個施展才能的機會吧！
再次謝謝大家！
組織部演講稿 篇13
尊敬的領導、親愛的同學們：
大家好！
很榮幸參加此次競選，首先，我要向到場的各位老師、同學表示感謝，謝謝大家對我的關心和支持。
我叫，來自高一 十一班，現任團支書，世界人文地理社社長，學生會成員，廣播站廣播員，並在競賽中多次榮獲各類獎項。
作為團支書，自上任以來，認真按時完成團委下達的各項任務，面對困難沒有退縮不前，只有迎接挑戰，遊刃應對，並從中懂得了作為團委幹部所應有的處事方法和辦事原則。
自入學以來，我積極回響學校號召，多次參加各類實踐活動，並創辦了世界人文地理社，從中獲得了許多組織管理方面的經驗和方法，儲備了相當的組織管理能力，更總結出了一整套的組織管理方案。今天站在這裡，我能夠充滿信心的起誓（~~舉起右手~~），我有實力擔任團委組織部部長一職。
長江後浪推前浪，浪浪都為團隊強，學校團委是一個團結進取，共同協作，凝聚力強的團隊，團委組織部更是一個要求嚴謹，駕馭性強的部門，它的工作不僅要求我們耐心認真，充分協作，求實務實，同時也更應該注意與其他部門的緊密配合，做到內外兼修，標本兼治，如果我有幸擔任組織部部長一職，我必然會根據各項工作的特點，穩步向前，因此材施用，標新立異，絕不走馬觀花，敷衍了事，真正意義上做到將問題各個擊破，達到珠聯璧合的工作效果，展現出組織部的風采。
列夫.托爾斯泰曾說過：“我是一個無憂的詩人，我寫作是出於靈感，而不是為了價值。”他的話讓我找到了人生的價值取向，我在此要由感而發地說：“我是一個上進的學生，我的演講是出於追求，而不是為了滿足虛榮！”順勢而安，乘勢而起，迸勢而雄，沒有失敗的成功者，只有成功的失敗者，失敗是我人生的歷練，成功是我人生下一站的新起點，我絕不允許昨日的小小業績使今天的我沾沾自喜，為了明天的更大成功，今天的我定然要腳踏實地，執著追求，不懈拼搏。俄羅斯總理普京曾說過：“給我二十年，還你一個強大的俄羅斯”，今天在這裡我也要說：“給我三年，還你一個嶄新的組織部！”
我真誠的希望各位領導，老師和同學們能夠給我一次展現自己的機會，讓我展開那對屬於天空的翅膀，用一個嶄新的組織部來實現我今日的諾言。在此，我要對所有支持我的領導，老師和同學們致以最崇高的敬意！（~~~鞠躬~~~2秒）
謝謝大家!
組織部演講稿 篇14
尊敬的各位老師、同學：
你們好，我是來自XX級市場行銷專業一班的，此時此刻站在這個講台上，內心有太多的感觸。時光飛逝，轉眼間進入航鷹博論社已經一年了，在這一年的時間裡我學會了很多，也懂得了很多。現在為了我心中期盼已久的組織部部長一職，我信心滿滿的站在這裡，希望能夠實現我的願望。
可能有人問：“你憑什麼勝任這一角？”我會坦誠地回答你：“不憑什麼，只是憑著我有一些組織工作經驗，憑著我對組織工作的堅持與熱愛.我沒有什麼值得誇耀，有的是熱血、辛勞和汗水.”航鷹每年都有很多活動舉辦，大部分都是由組織部組織完成，但是也不能缺少社團各個成員的幫助與支持，每次活動的舉辦組織部都是儘自己最大的努力去完成，航鷹是個團結的大家庭，我更希望能為這個大家庭出一份力。
假若我當選，我不會讓這個“部長”成為一個虛名。我會用我全部的力量，用各位給我的全力支持，來改善、豐富我們的社團生活；集合各位的願望與要求，組織開展一系列活動。
競爭是殘酷的，它給優勝者帶來了歡樂，卻給失敗者帶來了痛楚，但我想無論我競爭成功與否，我都會坦然處之，因為我相信是金子總會發光的，無論它在哪裡。
如果您覺得我值得信賴，就請投出您寶貴的一票吧！謝謝大家！
組織部演講稿 篇15
尊重的領導、敬愛的同窗們：
大家好！
很幸運加入此次競選，首先，我要向參加的各位老師、同學表現感激，謝謝大家對我的關懷和支持。我叫張濤，來自高一十一班，現任團支書，世界人文地輿社社長，先生會成員，廣播站播送員，並在比賽中多次枯獲各類獎項。作為團支書，自上任以來警惕“春運公路不漲價”弄成畫餅！，認真定時實現團委下達的各項義務，面臨艱苦出有畏縮不前黑色羽絨服衛衣，只有驅逐挑釁，遊刃應答，並從中理解了作為團委幹部所應有的處事方式和處事準則。
今天站在這裡，我可能充斥信念的發誓，我有氣力擔任團委組織部部長一職。長江後浪推前浪，浪浪都為團隊強，學校團委是一個連合朝上進步，獨特合作，凝集力強的團隊，團委組織部更是一個請求謹嚴，把握性強的部分，它的不只要求咱們耐煩當真，充足協作，務實求實，同時也更應當留神與其餘部門的嚴密共同，做到表里兼修，標本兼治，假如我有幸擔負組織部部長一職，我必定會依據各項任務的特色，穩步向前，列夫。托我斯泰曾說過：“我是一個無憂的詩人，我是出於靈感，而不是為了價值。”他的話讓我找到了人生的價值取向，我在此要由感而收地說：“我是一個長進的學生黑色羽絨服衛衣，我的報告是出於尋求，而不是為了滿意虛榮！”趁勢而安，乘勢而起，迸勢而雄，不掉敗的成功者黑色羽絨服衛衣，只要勝利的失利者，失敗是我人生的歷練，成功是我人生下一站的新出發點，我毫不容許昨日的小小事跡使明天的我自鳴得意，為了來日的更年夜成功，今天的我定然要兢兢業業，固執逃求，不懈拼搏。俄羅斯總理普京曾說過：“給我兩十年，還你一個強盛的俄羅斯”，今天在那裡我也要說：“給我三年，還你一個簇新的組織部！”我真摯的盼望各位領導，老師和同學們可以給我一次展示本人的機遇，讓我開展那對屬於天空的同黨，用一個嶄新的組織部來完成我今日的宣誓。在此，我要對一切支持我的領導，老師和同學們致以最高尚的敬意！
組織部演講稿 篇16
尊敬的各位領導，親愛的同學們：
大眾好!我是xx學院x班的，今日能夠站在這裡，我感到十分地榮幸。我來這裡競選學生會組織部幹事並不是為了追逐一個學生會職位的頭銜，而是為了能主動地承擔起一份責任，一份為學校建設而貢獻自己力量的責任。
假如我當上了學生會組織部幹事，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。 假如我當上了學生會組織部幹事，我會對我的工作做到“日日清，周周結”，每周都對各部門的負責人進行考核，通過其部門的成員反應情況，指出他在工作中的優點和缺點，以朋友的身份與他商討解決方案並制定出下階段的計畫。經常與他們談心，彼此交流對生活、工作的看法，為把學生會工作做好而努力。還要協調好各部門之間的關係，團結一切可團結的力量，擴大學生會的影響及權威。 假如我當上了學生會組織部幹事，我將以“奉獻校園，服務同學”為宗旨，真正做到為同學們服務 ，代表同學們行使合法權益，為校園的建設盡心盡力。在學生會利益前，我們堅持以學校、大多數同學的利益為重，決不以公謀私。努力把學生會打造成一個學生自己管理自己，高度自治，體現學生主人翁精神的團體
不管幹什麼工作，都要時刻想到“在其位，謀其政”，我會本著“為學生服務，為學校服務”的宗旨，做好學生會的每一項工作。身為一位領導者，就應具備好的德行，事事都應自己做到最好，才可以去領導別人，加強內部團結。當然，作為一名合格的華大學子，關鍵的就是學習，這也是對我的一大考驗，我的學習時間也許會比別人少，但是只要我合理安排，嚴格要求自己，在學習上我也不會落後於人，從另一方面來說，這也可以提高自己的綜合素質，我相信，當我從華大校園走出後，也一定不會被他人所打倒。願我的加入，能夠使學生會辦得更好。
拿破崙曾說過：“不願當將軍的士兵不是好士兵”。我立志成為一名優秀的將軍，希望大眾能給我這一次機會。
最後，希望大家能夠支持我，與我一起將華大變得更加美麗!
組織部演講稿 篇17
各位評審、同學們：
我是，來自06工商。
拿破崙有句名言佳句，不想當將軍的士兵不是好士兵，在師兄師姐們的支持和栽培下，今天我來競選校學生會組織部部長一職。
在過去一年組織部的日常工作里，讓我學到了很多，對自己的為人處事能力有了較大的提高，在實際工作中的我是相當自信的。是的，對待工作我充滿激情，最重要的是，我會努力，努力做到更好，自信的我相信可以勝任這個職務。當然，一個人的能力也很重要，我是一個喜歡競爭的人，對我來說，競爭是我前進的最好動力。我也深知自己有很多需要改進的地方。我希望借組織委員這個職務一來是盡我最大努力為學生會做點事情，為廣大同學服務，二來是可以進一步鍛鍊自己，完善自己，為今後自身發展打下一個良好的基礎。
此時此刻，我沒有太多華麗的承諾，華麗只是表面，組織部需要的踏實，而站在講台上的我需要的卻是你們的支持，需要你們的信賴，請各位評審投我一票，我會在實際工作中告訴你們，你們這一票沒有投錯，謝謝。
組織部演講稿 篇18
尊敬的各位老師，各位同學：
大家好，我是高x(x)班的。
熱愛音樂，擅長樂器。對於自身的評價便是衝動時不乏冷靜，內斂時不乏張力!也許這是一句空話，但請給我一個機會，“路漫漫其修遠兮”，讓時間給我展現的空間!
我競選的崗位是校團委組織部委員，這是一個新的挑戰。
若我能競選成功，我將在老師的指導下，理順團委和各班團支部關係的基礎上，採取積極協助和服務的態度,加強同各支部的聯繫，積極向老師反映廣大學生學習、工作、生活的切實狀況和存在的問題。完善內部制度和工作機制，繼承上屆團委、學生會的優良工作傳統，增強團委、學生會的凝聚力。例如定期召開團內會議，積極開展學生思想交流會,適時開展主題豐富多彩的文體活動及主題團日活動，努力提高學生的整體素質。認真發展好一批批新團員，為中國共產主義青年團輸送新鮮血液，及時的總結工作，提出好的方面和不足之處，以供大家交流，不斷提高我們的整體工作能力。對團委、學生會各項工作和各成員加以監督，及時更正工作中的不足之處，推進團委、學生會的規範化進程。也許我的構想還過於稚嫩，但“吾將上下而求索”。
過去的工作經驗和能力的積累，使我覺得自己有能力肩負這一重任，作為一個免監考生，若我競選成功，我將嚴格要求自己，以自身的行動來帶動大家，爭取在老師和同學們的支持下能很好的完成各項工作。
我將充分發揮我的職能，期待能有機會在這個鍊金熔爐奉獻我全部的責任和能力，用各位給我的全力支持，燃燒我所有的能量，集合各位的願望和要求。
今天，我向在場的19位競選者學到了很多東西，真誠地祝願他們獲得成功。我們的信心來源於你們的肯定。
揮動你們的雙手，給我一些掌聲，投來你們的眼光，給我一些信任，十六歲的花季，我不再有初入學校時的那份懵懂與衝動，取而代之的是一種成熟與冷靜;我不再有那些漫無邊際的幻想，更多了一種腳踏實地而又堅定的信念——因為我在成長。
我將綻放我所有的.激情與熱情，無論成功與否，這都將是一個平台，聚焦了我所有的勇氣。最後謝謝老師和同學給我這次與大家見面交流的機會!謝謝大家!
組織部演講稿 篇19
尊敬的老師，同學們：
大家好！首先，感謝各位領導及學生會給我這次鍛鍊自我、展示自我的機會。我，是來自一班的。今天我的組織部競爭上崗演講稿要競選的是組織部部長。
我是一個責任心強，做事一絲不苟，能團結同學、助人為樂的人。大一期間，順利進入我系學生會組織部，並在類三班擔任班長一職。在此期間，積極配合我系領導及學生會工作，腳踏實地，認真對待每一件事。在本年度綜合測評中取得不錯的成績，並被順利評為優秀團員稱號。
當然，這已是過去，面對未來，我將在各方面綜合發展自己，提高自身修養，紮實專業知識成為可造之材。成為優秀的人，可能永遠只是我的夢想，但我相信，讓全系同學在我的努力下，變得更加優秀，這絕不是夢想！在我心目中學生會不是凌駕於同學之上的一個機構,而是大家的得力助手.換句話說,學生會就是在同學們最需要幫助的時候,能夠挺身而出的代表學生利益的組織!而組織部則負責各班團的組織工作，通過指導各班團開展積極、向上的班團活動，豐富同學課餘生活，增強集體凝聚力；幫助申請入黨人熟悉黨的基本知識，提高思想覺悟，了解申請入黨人的思想、學習、生活等方面的情況，做好學生的推優入黨工作；制定學院團總支、學生會幹部考核制度，配合黨總支、團總支開展各類時政活動，組織同學們進行重大的時政學習、宣傳。負責組織學生黨支部的支部大會，密切與校團委的聯繫，並做好團與其他學院的工作協調和管理；積極協作其他各個部門舉行的大型活動，為學院團學工作的繁榮貢獻力量。組織部還負責團員團費的收繳，團員證年度註冊，補辦，新生和畢業生黨團關係的轉接等工作。經過一年的學生會工作更加肯定了我的這種想法。
現在，我覺得，我不是在競爭一個主管競爭上崗演講稿職位，而是在爭取一個可以讓自己更加努力奮鬥的機會，-個能為別人多做點什麼的平台。我肯定不是各方面最強的，但我可能是所有熱心學生會工作同學中，最好的組織者或服務者，自願做出最大努力的人選。如果大家給我這個平台，我會還給大家-份滿意。如果這其中的-個不是我，你們可以相信：我這一份努力的願望會依然伴隨著我，直到成功。我覺得，我已經從很多人的目光中讀到了兩個字，就是：信任！謝謝大家！有了這種信任，我覺得，結果，已經不重要了！
倘若有幸成為學生會中的一員，我會進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創新，銳意進取，虛心地向別人學習，的廣納賢言，做到有錯就改，及時接受好的意見，同時堅持自己的原則。充分利用自己的工作經驗,制訂合理完善的工作計畫,對本部的各項工作進行全局的通盤考慮和部署.為本部的工作能夠得到最最佳化的安排儘自己最大的力量!
下面，先向各位老師介紹一下我的組織部中層競爭上崗演講稿簡單工作計畫：
一、對x級新生團員資料，換補發團員證，收取團費等。這些事情計畫後完全由新幹事完成。
二、針對團日活動會議方面。爭取每學期每班至少舉辦兩次團日活動，加大新時期團委工作創新力度，期間將分派新幹事到各班上，由他們管理、負責各組考勤、紀律。
三、加強推優活動的監督。在每學期評選優秀共青團員及入黨積極分子過程中，監督各班推優工作的"公平、公正、公開"原則。杜絕各種不良行為。
四、協助系團、黨委老師進行黨校有關工作。由部長負責完成。主要負責結業證書，榮譽證書填寫工作等。
五、協助其它部門幹部競爭上崗演講稿開展一些其它活動。
六、參與學校學生會有關工作。聽從團委教師的有關安排。
七、部門幹事的培養。從各個方面加強我部新幹事培養工作。塑造完善組織部。
這僅是我的初步計畫，如果當選，在徵得領導和學生會的同意後會進一步改革、創新。
我知道，再多的豪言壯語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。我想，如果我當選的話，一定會言必行，行必果。
請各位評審給我一張信任的投票，給我一個施展才能的'機會吧!
我的競選演講稿演講完畢，謝謝大家！
組織部演講稿 篇20
尊敬的領導、老師、親愛的同學們：
大家好!
我很榮幸能擔任這次學生會的組織部部長，首先，我向各位介紹一下自己：我是來自09級建築系環藝專業的我能真誠的與別人合作，並且協調好同學們之間的關係，對不良行為敢於大膽管理，因此，贏得了老師和同學們的好評。這一切證明：我有能力成為學生會的一員。能成為學生會的一員，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，以飽滿的熱情和積極的'心態去對待每一件事情;要進一步提高責任心，虛心地向別人學習。在工作中大膽創新，銳意進取，決不盲目從事，有計畫的工作。
能成為學生會的一員，我會經常與學生會的所有成員談心，彼此交流對生活、學習的看法，努力成為學生會的一員，我將以“奉獻學校，服務同學”為宗旨，真正做到為同學們服務，代表同學們行使合法權益，為興蒙的發展盡心盡力。在學生會利益前，我會堅持以學校、大多數同學的利益為重。
我知道，再多的豪言壯語也只不過是瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。我想，如果我當選的話，定會用實際行動證明自己的能力，實現今日的承諾。
我的演講完畢，謝謝大家!
組織部演講稿 篇21
尊敬的各位、全體同志們：
大家好！
首先，感謝和大家對我的信任和支持，給了我這次競選的機會。
我叫，已經懷著年輕人的激情工作兩年了。我一直記得一位將軍說過這樣一句話：“不想當將軍的士兵不是好士兵”，所以今天我懷著一顆有著遠大抱負的心，競選團委負責人這個職位。
在競選這個職位之前，我做了充分的準備工作。我十分了解自己，對自己優秀的那方面能力有著清晰的認識。過去兩年，在工會文體幹事這個崗位上，我一直勤勤懇懇的工作，時刻保持著一顆積極向上的心，得到了前輩們的誇獎和肯定。在工作中，我也學到了很多，成長了很多，對煤礦的發展有了更進一步的認識。我是個善於學習的人，可以說在過去兩年，我學到的最重要的東西就是向老前輩們學習，向同事們學習。由此他們還誇我是個“善於學習的年輕人”。
在工作實踐中，我一直在不斷的提高自己，不斷的追求進步，不斷的向有經驗的前輩們學習！對團委負責人這一職務，我有著全面的了解，明白這個職位所承擔的義務和責任，而且我相信只要大家支持我，我一定可以乾好它！
過去幾年，全國煤礦的生產規劃變得更加科學和先進，煤礦的總GDP翻了好幾番，煤礦產量不斷增長，給人民的生活帶來了溫暖和便利，這是所有從事煤礦事業的同志們共同努力的結果，感謝我的所有和同事們，我為你們感到驕傲！此時，我也更加明白自己身上的責任，我要努力工作，努力完善自己，貢獻自己全部的青春和熱血！
我知道團委支部書記這個職位責任重大，對煤礦的所有同志們起著表率作用，但我相信，只要有大家的支持，再加上我不懈的努力，我一定可以做的很好。如果我競選上團委支部書記，我會傾入自己全部的熱情，並保證做到如下幾條：
1、嚴格要求自己，不驕傲，不自餒，搞好和同志們之間的關係，加強團結，和諧共處，共同為煤礦的未來努力。
2、不斷提高自己的綜合素質，認真研習團委下發的檔案，提高自己的水平。
3、抓好團的建設和組織建設。組織同志們共同學習馬列主義和，學習的方針政策，堅持四項基本原則，反對資產階級自由化，不斷提高團員的政治素質。積極慎重地做好團的發展工作。
4、深入實際，及時了解，保持和同志們的密切聯繫，經常聽取同志們的要求和意見，耐心地做好工作，充分發揮團員的先進作用，真正貫徹團委的政策和方針。
5、做好煤礦發展的配合工作，發揮團支部在煤礦發展過程中的作用，及時有效的反映煤礦的問題和不足，為煤礦的發展工作貢獻一份力量。
我相信，只要有大家的支持，我定會將自己的諾言變成現實！只要有大家的支持，我就一定可以把團委負責人這個工作做好！我有充足的精力從事這一份工作，我也有足夠的責任心勝任這份工作！請大家投我一票，給我一次機會！ 謝謝大家！
組織部演講稿 篇22
尊敬的各位領導，老師，學生會的同仁們：
大眾好！
其實，做個大學生很不容易，因為，你無法洞察競爭的天機；
其實，如個學生會很不容易，因為，沒有人會在費力不討好之後還沾沾自喜；
其實，當個部長也很不容易，因為，做一群費力不討好的人的頭兒，實在需要非人的毅力。
很不巧，我就是這樣的一個人！
去年，我站在這裡，說年輕沒有什麼不可以！而經過這一年，我充分體驗到了那時候的幼稚。其實，加入學生會需要的不僅僅是一份對工作的熱情，而更多的是對工作的了解和嚴於律己的品質。在這不長不短的一年裡，我學到了很多東西，我不敢說業績輝煌，但我的成績，大眾也是看在眼裡，記在心上。因此，我希望可以有這個機會繼續下去，以組織部部長的身份繼續下去，而今天就是關鍵。
俗話說，謀事在人，成事在天。但我認為，謀事在人，成事亦在人！
千句萬句都不如你們的一句，Yes，you can！我沒有華麗的辭藻，因為學生會需要的不是大演講家，而是需要一個像我這樣，用有無數夢想的行動者。
選擇我，就等於選擇了無數個可能。
謝謝！
組織部演講稿 篇23
各位老師同學，大家好!
我叫付麗媛。
今年九月份我有幸加入了團委組織部，雖然時間不長，但在這短短的一個月的時間內我也有所收穫。其實組織部的工作大多是比較煩瑣的細節工作，但就是在處理這些小事中我看到了郇靜思和張寧師姐那種態度和熱情，她們真的很感染我。今天我在這裡競選組織部的部長，並不想說自己會做的如何如何的好或是超越以前的部長，我只想說我會承繼師姐傳遞給我的那種態度，塌實地做好組織部的每項任務。對於未來的工作，我有以下幾個構想：
1. 增強組織部的凝聚力。每個群體就象一條鎖鏈，每個個體都是其中不可缺少的一環，一環扣一環，鎖鏈才更加堅實。組織部的現狀是成員多，但做事情的人少。我想可以通過一些活動使大家彼此熟悉，成為朋友，以此來增強凝聚力，以便日後開展工作。
2. 激發成員的積極性。每個人加入組織部都有不同的目的，有的人想交朋友，有的人想鍛鍊自己，有的人想當幹部等等。這一切動因都是可以理解的，但關鍵是如何將這些動因轉化為動力。我想，可以在了解成員動因的基礎上，不同程度地滿足他們的各自需求，以此來激發他們的做事熱情和積極性。
3. 傳遞一種態度。我喜歡“態度決定一切”這句話，態度不僅可以改變做事效果，還可以影響周圍的人。即使任務再小，再煩瑣，我都認真、熱情、努力的去完成，我想這種態度會傳遞到組織中的每個人，最終會匯聚成一種精神和動力以上是我對組織部工作的幾點構想，很粗略也很簡單，如果有機會希望可以在今後的工作中加以完善。謝謝大家，請老師指正!
組織部演講稿 篇24
各位老師、學長們：
我是來自西北農林科技大學經管學院的汪明。很高興能夠站在這裡參加學生會的競選。在進入大學之前就想著能夠得到更多的鍛鍊，來到大學之後感覺大學確實不僅是一個學習的場合，他還是一個讓自己能力得到展示和深入鍛鍊的地方。所以，在開始的時候我選擇了學生會，希望我的能力能夠在這裡得到更好的提高！
首先，對於學生會這個組織，我想先談談我的認識。學生會就是站在學生的立場上，組織和管理我們的平時的學生工作，是一個體現學生自主的組織。他規範我們的日常生活，也給同學爭取很多的利益。在這裡，大眾都是為了讓同學更好的在這個校園的生活、學習。這個就是我對學生會的大致認識。可能不是很全面，但是我希望可以有機會深入的了解學生會。
再來說說我個人的資料好了。在高中的時候，我擔任了班級的班幹部，在高中三年中，積極的參與了班級的活動，對學生和老師的協調工作做得不錯。在班幹部的位置上，給了我很大的鍛鍊，也使我的交際能力還有組織能力得到了很大的提高，同時能夠為同學服務，我也覺得很高興。高中的三年，我學到了很多，也得到了很多。
最後，我非常的希望我能夠有機會進入學生會的組織部。因為我覺得這個是最適合我的位置。我也會盡我所有的能力去做學生會的工作，為同學們服務，同時達到鍛鍊自己的目的。這也是我為什麼如此希望可以進入學生會的原因。
假如我能夠加入學生會組織部，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以積極的心態去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中虛心地向別人學習；做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。
假如我能夠加入學生會組織部，我將真正做到為同學們服務，堅持以學校、大多數同學的利益為重，認真完成學生會中的各項工作，保證工作的到位。讓同學們真正感覺到學生會為學生服務的宗旨所在。
我知道，再好的語言也只是說出來的，關鍵的是我們怎么去用實際行動去做。我會在以後的過程中一直用行動去說話。希望我能夠得到大眾的支持！如果這次我沒能如願，我會保持這份激情，在其他位置繼續用我的行動服務大眾！
謝謝！
組織部演講稿 篇25
各位評審、同學們大家好！
我是，來工商。
拿破崙有句名言佳句，不想當將軍的士兵不是好士兵，在師兄師姐們的支持和栽培下，今天我來競選校學生會組織部部長一職。
在過去一年組織部的日常工作里，讓我學到了很多，對自己的為人處事能力有了較大的提高，在實際工作中的我是相當自信的。是的，對待工作我充滿激情，最重要的是，我會努力，努力做到更好，自信的我相信可以勝任這個職務。當然，一個人的能力也很重要，我是一個喜歡競爭的人，對我來說，競爭是我前進的最好動力。
我也深知自己有很多需要改進的地方。我希望借組織委員這個職務一來是盡我最大努力為學生會做點事情，為廣大同學服務，二來是可以進一步鍛鍊自己，思想匯報專題完善自己，為今後自身發展打下一個良好的基礎。
此時此刻，我沒有太多華麗的承諾，華麗只是表面，組織部需要的踏實，而站在講台上的我需要的卻是你們的支持，需要你們的信賴，請各位評審投我一票，我會在實際工作中告訴你們，你們這一票沒有投錯，謝謝。
組織部演講稿 篇26
邁入大學以後，我如願又留在了團的大家庭中，並且進入了宣傳部，成為了一名記者。在這裡工作了近一年，我不僅加深了對團委宣傳工作的認識，也加深了對自己的認識，我看到了自己的成長與進步，我相信自己有能力從前輩手中接過這一神聖的火炬，並讓它燃燒得更加旺盛。
從我的自身條件來說，我愛好寫作，並且有較強的組織管理能力和人際協調能力。高中時期我曾任校文學社的編輯部長，帶領編輯部記者部五十多名同仁搞活動、出校刊，將校刊的旗號打出去，成為學校的品牌成果，在市裡的各所中學裡小有名氣，優秀作品更是被選登在《萌芽》等國內知名文學刊物上。當時文學社只有一個指導老師，每月一期64頁的校刊的組稿編排校板等全都由我一人總體負責，還要定期組織與其他學校的文學社團舉行交流會，在學習任務繁忙的高中時代我的確得到了鍛鍊。期間，我也在校刊上發表近20篇文章。這是我寶貴的經驗財富，對宣傳部的工作很有幫助。
作為一名合格的團委宣傳部長，首先要對團的工作充滿熱情，其次要對宣傳工作有深刻的見解，盡力擴大宣傳範圍、拓展宣傳渠道、創新宣傳形式，結合我院的實際來說，還要把院報辦得更豐富、更美觀、更具可讀性，這些工作應該說都是我的老本行，我完全可以勝任。另外，每一個部門都是一個團隊，人際關係的協調非常重要。我們團委宣傳部更是一個人才輩出的團隊，在前輩們的培養帶領下，每個人都根據自己的興趣愛好發展得各有強項，我願做一條紐帶，把大家更緊密地聯合在一起，建立一個分工明確、工作效率高、創新能力強的團隊，在任何活動中都發揮出前期宣傳的提高關注度的作用、中期宣傳的主流導向作用，以及後期宣傳的總結升華作用，成為我院團委的一股強健力量。
請老師和同仁們相信我的能力，相信我一顆敬團愛團，為團奉獻的真心！謝謝大家，我的演講完了。
組織部演講稿 篇27
尊敬的各位老師、學長、學姐，親愛的同學們：
你們好，今天能夠來這裡做競聘演講，我感到非常高興。首先做一下自我介紹，我叫李斛亦，來自09中醫二班，是組織的一名新成員。
在學生會度過了快樂而又充實的兩個月，我學到了很多東西，的到了以前從未有過的一種體驗，學生會的工作也已經完全的融入的我的生活中。兩個月的適用期里，我積極並認真的完成每一件工作，積累了很多關於組織策劃方面的經驗，也使我有了足夠的信心留在這裡繼續工作同時我也發現並改正了自己的諸多不足。
“從同學中來，從同學中去，全心全意為同學服務”，這是我們學生會的宗旨，那么在以後的工作中我要怎樣做呢？
第一，積極並認真完成學生會交給我的各項任務，無論工作的大小、輕重。第二，繼續發揮自己的特長，並充分了解同學們的興趣愛好，策劃組織出更多更好的活動來，力求豐富同學們的課外生活，給大家一些展示自我的舞台。第三，就是要總結前段工作中出現的問題，力爭在以後的工作中避免此類問題的發生，並且克服自己的不足，爭取更好的工作成績。
最後，我要說，如果我還能夠留在學生會這個大家庭中，我將繼續的竭盡全力，服務大家，我也有決心有信心做好這份工作。我的工作目標就是各位對我的認可。
謝謝大家！
組織部演講稿 篇28
尊敬的老師，同學們：
大家好！
首先，感謝各位領導及學生會給我這次鍛鍊自我、展示自我的機會。我，是來自07一班的（簡介）。今天我要競選的是組織部和生活部部長。
我是一個責任心強，做事一絲不苟，能團結同學、助人為樂的人。大一期間，順利進入我系學生會組織部，並在類三班擔任班長一職。在此期間，積極配合我系領導及學生會工作，腳踏實地，認真對待每一件事。在本年度綜合測評中取得不錯的成績，並被順利評為優秀團員稱號。當然，這已是過去，面對未來，我將在各方面綜合發展自己，提高自身修養，紮實專業知識成為可造之材。成為優秀的人，可能永遠只是我的夢想，但我相信，讓全系同學在我的努力下，變得更加優秀，這絕不是夢想！
組織部演講稿 篇29
各位老師，親愛的同學們：
大家好，我是*班的學生，今天能夠站在這裡，我感到十分的榮幸!
我來這裡競選學生會組織部部長並不是為了追遂一個學生會職能的頭街，而是為了能主動的承擔起一份責任。一份為學校建設而貢獻自己力量的責任。
如果我有機會被錄用的話，我想我一定能在工作中得到鍛鍊，並實現自身價值。在工作中我會以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情，進一步的提高責任心，大膽創新、銳意進取、虛心向別人學習、廣納賢言、有錯則改、無則加警，同時堅持自己的原則，以學校大多數同學的利益為重。絕不以公謀私，身為一位領導者，事事都應儘自己最大能力做好，才能以身作則，去領導別人。當然，作為一名合格的團幹部。關鍵還在於學習，這也是我的一大考驗。我在校的學習時間也許會比別人少，但是我會合理安排，嚴格要求自己。在學習上，我也不會落後於別人。從另一方面而言，同時也可以提高自己的綜合素質。
最後。我希望大家能夠支持我，謝謝!
組織部演講稿 篇30
同志們：
這次全市組織部長工作會議是市委研究決定召開的。會議的主要任務是，深入學習貫徹黨的*精神，學習貫徹省轄市委組織部部長座談會精神，對*年的組織工作簡要總結，對*年的工作進行安排部署。市委對這次會議非常重視，市委常委會專題聽取了匯報，市委書記靳綏東同志提出了明確要求，並作出了重要批示，充分體現了市委對組織工作的關心和支持，我們要認真學習、深刻領會，貫徹落實到實際工作中去。下面圍繞學習貫徹黨的*精神，以改革創新精神推進組織工作，我講兩個方面的意見：
一、*年我市組織工作情況
*年，在市委的領導和省委組織部的直接指導下，我市組織工作緊緊圍繞全市工作大局，按照“堅持一個統領，圍繞一條主線，突出三個重點，做好九項工作”的總體思路，統籌兼顧，開拓創新，求真務實，狠抓落實，圓滿完成了各項工作任務，取得了明顯成效。
(一)貫穿一條主線，幹部培訓有新突破。緊緊圍繞迎接*召開和學習貫徹*精神這條主線，認真總結了近幾年我市黨的建設和組織工作取得的新成就、新經驗;大力宣傳基層黨組織和黨員隊伍中的先進典型。市委組織部直接舉辦各級各類培訓班31期，培訓幹部5*1人次，各縣(市、區)、市直各單位舉辦科級以下幹部培訓班2551期，培訓99744人次，舉辦基層黨員民眾培訓班31*期，培訓17*34人次。黨的*閉幕後，市委組織部隨即在市委黨校分5期對市管領導幹部、鄉鎮(街道)正職、縣(市、區)委組織部副部長進行了集中培訓，市委組織部機關幹部參加了培訓。共培訓1528人，其中市管領導幹部1266人，各縣(市、區)委組織部副部長25人，鄉鎮(街道)正職149人，其他幹部88人。這次培訓，制定了嚴格的學習紀律，對每位受訓人員實行跟蹤考勤，保證了學習效果。省委常委、組織部長葉冬松對我市“突出特色、注重實效，紮實開展黨的*精神集中培訓工作”的做法作出重要批示，給予高度評價。截至去年底，各縣(市、區)、市直各單位對本單位幹部、黨員全部進行了集中培訓。
(二)縣(市、區)人大、政府、政協換屆圓滿完成。我們認真貫徹中組部《體現科學發展觀要求的地方黨政領導班子和領導幹部綜合考核評價試行辦法》，成功地進行了縣(市、區)人大、政府、政協換屆，在領導班子配備改革、幹部年輕化、黨政交叉任職以及幹部交流等方面都取得了新進展。這次換屆，市委提出的候選人均以全票或高票當選。縣(市、區)人大、政府、政協領導班子共精簡29人，其中，人大班子精簡11人，政府班子精簡12人，政協班子精簡6人。女幹部增加7人。人大班子成員平均年齡51.5歲，降低2.4歲，政府班子成員平均年齡43.3歲，降低1.4歲，政協班子成員平均年齡50.2歲，降低4.4歲。3個班子中，研究生文化程度14人，大學文化程度81人，大專文化程度54人。
(三)領導班子和幹部隊伍建設得到新加強。配合有關部門紮實開展“講正氣、樹新風”主題教育活動和“落實科學發展觀大討論”活動。結合x年年度考核，對部分市管領導班子和領導幹部進行了調整充實，對部分單位後備幹部隊伍進行了補充。切實加強了幹部監督工作。堅持《幹部任用條例》定期檢查制度，對我市9個縣(市、區)及12個市直單位貫徹執行《幹部任用條例》情況和幹部選拔任用工作情況進行了檢查。充分發揮“12380”舉報電話作用，認真受理舉報，接受民眾監督。委託市審計局對10個單位的行政責任人進行了任期經濟責任審計。截至*年12月底，共查出違規違紀金額28043萬元，管理不規範資金25xx2.16萬元。會同有關部門，認真做好公務員登記和參照管理工作。
(四)人才隊伍建設有新提高。市委對人才工作非常重視，出台了《關於進一步發揮優秀專業技術人才作用的意見(試行)》等檔案，加大了對各類優秀人才選拔和管理力度。召開了安陽市第六批優秀專業技術人才(市管專家)命名表彰大會。126名優秀專業技術人才受到市委、市政府的隆重表彰。選拔表彰了48名優秀高技能人才。目前，我市優秀專業技術人才(市管專家)達到275名，優秀高技能人才48名，名師98名。在吸引引進人才的同時，積極實施“走出去”戰略，和華東師範大學簽訂了高中校長赴華東師範大學附屬中學掛職的協定，並選派了三名校長赴華東師範大學附屬中學進行掛職學習。
(五)基層組織和黨員隊伍建設有新成效。開展了農村民主管理集中活動、創建“五個好”基層黨組織集中活動、整頓後進村和解決多年不發展黨員問題、農村基層黨建集中調研活動等，認真開展“三級聯創”考評，全年共培養“雙強”村黨支部書記278名，整頓後進村303個，消除了連續3年未發展黨員村，進一步深化了“三級聯創”活動。在省召開的深化“三級聯創”活動工作會議上，林州市被省委表彰為農村基層組織建設先進市;安陽縣水冶鎮等5個鄉鎮被表彰為“五個好”鄉鎮黨委;有68個村被表彰為“五個好”農村黨支部。省委副書記陳全國同志在講話中對我市推行村級組織規範化建設的做法給予了充分肯定。結合建黨86周年，我市召開了慶祝建黨86周年暨黨建工作會議，表彰了一批先進基層黨組織。在農村基層黨建集中調研活動中，共收到調研文章283篇，評出優秀調研文章60篇。市委抽調50多名同志組成7個檢查組，對各單位貫徹落實長效機制情況進行了檢查。“七一”前夕，在中央、省黨費未下撥的情況下，市黨費下撥9.25萬元，市財政下撥154.5萬元，提前為2635名建國前入黨的農村老黨員和未享受離退休待遇的城鎮老黨員發放了生活補貼。為130名受市表彰的基層優秀共產黨員、優秀黨務工作者和先進基層黨組織負責人進行了健康體檢。在全省率先完成了515個村級組織活動場所建設任務，切實加強活動場所及配套設施的管理使用。去年3月份省委組織部在我市召開了全省村級組織活動場所建設工作現場會。努力擴大基層黨組織覆蓋面，按照省委要求，全市444家規模以上非公有制企業提前三個月全部單獨建立了黨組織。市委組織部部務會成員帶隊分7組赴全國14個流動黨員集中務工城市檢查《流動黨員活動證》發放情況，積極探索流出地與流入地“雙向共管”的機制，在全市推廣流動黨員智慧型化管理系統。開展了外出務工人員黨組織集中組建和規範化建設活動，目前，全市共組建外建黨組織178個，管理外出務工黨員5805名，《流動黨員活動證》發放率達到99.7%。積極探索在個體私營經濟協會建立黨組織的做法，加強對個體工商戶中黨員的管理。積極探索黨代會閉會期間發揮黨代表作用的途徑，按照市委《關於黨代表大會閉會期間充分發揮黨代表作用的意見》要求，組織開展了以“學習精神，落實科學發展觀”為主題的黨代表視察活動，實地考察重點建設項目72個，提出意見建議310件。大力實施“大學生村幹部”計畫，面向社會選聘了第三批“大學生村幹部”1000名。到目前為止，全市“大學生村幹部”達到2700名，其中，林州市、安陽縣、湯陰縣、文峰區、北關區、殷都區、龍安區、開發區實現了“一村一名大學生村幹部”的目標。制定了《安陽市“大學生村幹部”管理辦法》，提高了“大學生村幹部”補貼標準。積極推進“大學生村幹部”創業，市、縣普遍建立“大學生村幹部”創業基金，通過縣鄉領導聯繫幫扶，制定扶持政策，提供技術指導等，鼓勵、引導、幫助他們積極創業。目前，全市“大學生村幹部”創辦領辦致富項目198個。省委常委、組織部長葉冬松對我市“大學生村幹部”工作作出批示，要求在全省進行經驗推廣。提前三個月在全省率先完成了農村黨員幹部現代遠程教育終端站點建設任務，實現了遠程教育網路全面覆蓋。目前，我市共建成接收站點3703個，其中鄉鎮92個、涉農街道29個、行政村3311個、城市社區157個、新型經濟組織114個。遠程教育學用工作紮實穩步推進，成效顯著。
(六)組工宣傳、信息工作有新進展。我市組織系統幹部職工撰寫的反映我市組織工作和黨的建設的稿件(新聞)在省級以上新聞媒體和組工刊物共刊登(播發)1002篇(國家級504篇、省級498篇)，其中：縣(市、區)884篇(國家級478篇、省級4xx篇);市委組織部機關118篇(國家級27篇、省級91篇)。其中，《人民日報》“基層黨建的偉大創新”、《河南日報》頭版“安陽：把民眾的事交給民眾辦”、《科技日報》“大學生村幹部安陽‘執政’實錄”、《河南日報》“安陽市探索完善黨代表任期制”等文章發表後，在社會上產生了較大的影響，取得了非常好的宣傳效果。全市組織系統上報信息被中組部《組工信息》採用21條，省委組織部《河南組工信息》採用90餘條，其中在中組部《組工信息》刊發的《河南安陽市集中開展四項工作推動“三級聯創”活動深入開展》，省委書記徐光春、副書記陳全國、省委常委、組織部長葉冬松同志分別作了批示。
(七)組織部門自身建設有新形象。開展了“堅持公道正派，加強能力建設，永葆共產黨員先進性”主題實踐活動;加大組工幹部教育培訓力度，有效提高了組工幹部綜合素質和能力;組織部機關幹部分批到先進地區學習考察;成功舉辦了全市組織系統聯歡晚會，展示了全市組工幹部精神風貌。同時，老幹部工作、組工信訪、駐村工作、機關建設、黨員電化教育、軍轉幹部安置、幹部檔案管理等各項工作，也都取得了新的成績。
但是，我們的工作中也存在著一些問題和不足，主要是：一些領導幹部的執政能力不強;一些同志對組織工作面臨的新情況、新問題認識不足，研究不夠，工作缺乏預見性和主動性;少數幹部銳意進取精神、爭先創新意識還不夠強;農村基層組織、新經濟、新社會組織黨建工作還存在薄弱環節;農村幹部年齡偏大、知識偏低的現象依然存在;年輕幹部和科級以下幹部的教育培訓應進一步加強;幹部日常教育、管理、監督還不夠完善;人才總量性矛盾、結構性矛盾較為突出，整體素質還不夠高;有的工作抓落實的力度還不夠大，等等。這些問題和不足，需要我們在今後的工作中高度重視，認真加以解決。
二、關於*年組織工作安排
*年是貫徹落實*精神的第一年，開好頭、起好步至關重要。*年全市組織工作總的要求是：全面貫徹黨的*精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照以改革創新精神全面推進黨的建設的總體部署，堅持圍繞中心、服務大局，堅持與時俱進、爭先創優，進一步加強和改進領導班子建設、幹部隊伍建設、人才隊伍建設、黨的基層組織建設和黨員隊伍建設，堅定不移地推進幹部人事制度改革和組織制度創新，樹立組工幹部新形象，努力提高幹部民眾對組織工作的滿意度，為奪取全面建設小康社會新勝利、建設豫北區域性中心強市提供堅強的組織保證和人才支持。按照這一總體要求，具體要做到“圍繞一條主線，推進七項工作創新，樹立組工幹部新形象”。
(一)圍繞一條主線
就是要緊緊圍繞“全面貫徹黨的*精神”這條主線。黨的*提出許多新思想、新論斷、新部署、新要求，為新時期的組織工作指明了方向。*召開後，我們堅持把學習貫徹*精神作為首要的政治任務，高度重視、統籌安排，通過舉辦專題培訓班、輪訓班，開展各種形式的討論等，深入學習宣傳貫徹*精神。我們要在前段學習貫徹的基礎上，進一步深化認識、強化措施，把學習貫徹*精神引向深入，領會*提出的新思想，落實*推出的新舉措，樹立*要求的新形象，推動組織工作不斷邁上新台階。
一要樹立新理念。*報告指出，當今世界正在發生廣泛而深刻的變化，當代中國正在發生廣泛而深刻的變革，黨的自身建設任務比過去任何時候都更為繁重。世情、國情、黨情的發展變化，決定了以改革創新精神加強黨的建設既十分重要又十分緊迫。我們要自覺地把組織工作放在時代大背景下來審視、放在黨和國家及我省我市經濟社會發展大局下來謀劃，堅持在大局下思考、在大局下行動，牢固樹立服務的理念、公正的理念、民主的理念、法治的理念、統籌的理念、和諧的理念、開放的理念、創新的理念，以理念創新推進工作創新，使組織工作在圍繞中心、服務大局中增強創造性、針對性和實效性。
二要推出新舉措。*報告指出，要以改革創新精神全面推進黨的建設新的偉大工程，並作出了“一條主線、五個重點、一個目標、六項任務”的總體部署。我們要深刻領會黨的*對組織工作提出的新任務、新要求，努力把黨的*精神轉化為推進組織工作的新思路、新舉措。堅持解放思想、實事求是，勇於改革、銳意創新，重點在深入學習實踐科學發展觀、深化幹部人事制度改革、推進黨內民主建設、為黨集聚培養人才、提高幹部民眾對組織工作的滿意度等方面實現新突破。
三要解決新問題。*報告指出，黨領導的改革開放既給黨注入巨大活力，也使黨面臨許多前所未有的新課題、新考驗。當前，黨的建設和組織工作面臨著不少新情況、新問題，要認真研究解決當前組織工作中的突出矛盾和問題，推動組織工作不斷邁上新台階。這就要求我們從新的實際出發，堅持用改革創新的思路和辦法破解組織工作不符合不適應形勢任務要求的問題、幹部民眾反映強烈的問題、組織工作實踐中遇到的矛盾和問題，在解決問題、狠抓落實中推動組織工作不斷向前發展。
四要健全新機制。*報告指出，要以健全民主集中制為重點，加強黨的制度建設。我們要對近年來基層黨的建設和組織工作的新探索新實踐進行科學總結，把創新實踐的成功經驗制度化、規範化、科學化。用制度建設來促進黨的思想、組織、作風和反腐倡廉建設的深入開展，用制度建設來鞏固黨的建設取得的成果，切實做到用制度管權、管事、管人，在創新體制、完善機制中推動和保證黨的事業不斷發展。
(二)推進七項工作創新
1、著眼於用中國特色社會主義理論體系武裝黨員幹部，推進幹部教育培訓工作創新。根據各級各類幹部的特點和需求，制定新一輪大規模培訓幹部計畫，大幅度提升幹部素質。按照中央和省委、市委的要求，舉辦不少於6期、時間2—3月的脫產培訓班，培訓市管幹部不少於300人，科級以下幹部培訓不少於12天。一要明確培訓重點。要突出安排好*精神的學習培訓，在對市管幹部和鄉科級幹部、村“兩委”成員集中培訓的基礎上，市、縣(市、區)要採取組建報告團、宣講團等形式，抓好對企業、村組普通黨員幹部的培訓，讓各級領導幹部，特別是最基層、具體幹事的基層黨員幹部學習好、落實好*精神，引導廣大幹部深刻理解和掌握馬克思主義理論發展的最新成果，不斷提高貫徹執行黨的基本理論和基本路線的自覺性。二要轉變培訓方式。堅持把幹部培訓的普遍性要求與不同類別、不同層次的特殊性需要結合起來，進一步完善課程設定，採取“必修課”與“選修課”相結合的方式，有針對性地培訓。做到因人施教，因材施教。注重把理論學習與提高實際工作能力相結合，針對當前幹部實際工作特點，在加強理論學習的同時，增加執政實務課程。在運用傳統教學方法和手段的基礎上，積極探索研究式、案例式、模擬式、體驗式等教學方式。整合培訓資源，指導縣(市、區)和市直單位搞好科級以下幹部的教育培訓。三要拓寬培訓渠道。積極完成上級下達的培訓任務，認真抓好市管幹部進修班、鄉科級幹部進修班、中青年幹部培訓班等培訓任務的落實。在利用和鞏固好原有培訓基地的同時，積極開闢新的外埠培訓基地。四要完善培訓機制。探索建立幹部述學、評學、考學制度，把幹部參加學習培訓的情況作為幹部考核的重要依據之一。建立完善幹部教育培訓檔案，如實記載幹部參加教育培訓的情況，把考評貫穿於學習培訓的全過程，在健全乾部教育培訓約束、激勵機制上取得新突破。五要開展實踐鍛鍊活動。堅持各級黨校培訓與社會實踐相結合，著眼於培養企業家的要求，選派有培養前途的年輕機關幹部到企業掛職鍛鍊;擇優選派市、縣(市、區)直機關中青年幹部到信訪部門進行實踐鍛鍊，到鄉鎮、街道、農村、居委會掛職鍛鍊。
2、著眼於提高領導水平和執政能力，推進領導班子和幹部隊伍建設創新。一要加強領導班子思想政治建設。根據新情況、新特點，探索建立領導班子思想政治建設定期分析制度，領導幹部談話制度、警示制度，強化日常管理。對市管領導班子思想政治建設情況進行調研，研究制定具體意見，適時開展市直單位領導班子思想政治建設集中活動，對後進班子進行整頓、限期整改，不斷提高領導班子建設水平。二要加強領導班子能力建設。繼續抓好領導集體決策重大問題議事規則的落實。進一步增強各級領導班子科學決策的能力，領導科學發展的能力，總攬全局、協調各方的能力，以及解決自身問題、防止消極腐敗的能力。三要對領導班子實行分類管理。根據年度考核測評情況、行風評議情況、年度工作目標完成情況和平時掌握的情況等，將領導班子分類，對不同類別的領導班子實施不同的管理辦法，增強領導班子建設的針對性和有效性。四要加強後備幹部隊伍建設。根據領導班子建設的實際，加強後備幹部補充調整工作。通過組織推薦、公開選拔等方式，選拔一批35歲以下優秀青年幹部進入後備幹部隊伍。落實後備幹部定期分析、定期談話、動態管理制度，促進後備幹部管理工作的規範化、制度化。加大年輕幹部培養選拔的力度，按照有關要求，對縣(市、區)黨政班子配備35歲以下年輕幹部;通過公開選拔、競爭上崗、重點培養等方式，每個縣(市)選配2—3名、區選配1—2名30歲左右的鄉鎮(街道)黨(工)委書記或鄉鎮長(辦事處主任)。繼續面向高校選調優秀大學畢業生到基層工作。五要做好乾部隊伍巨觀管理工作。配合有關部門，進一步做好《公務員法》的實施工作。做好培養選拔女幹部、少數民族幹部、黨外幹部工作，實行年度工作報告和工作通報制度。進一步做好離退休幹部工作。
3、著眼於提高選人用人公信度，推進幹部人事制度改革創新。要堅持民主、公開、競爭、擇優“八字”方針，大力推進幹部人事制度改革，建立完善幹部選拔任用和監督管理的科學機制。一要樹立正確用人導向。做到“六個樹立、六個注重”，要樹立科學發展的導向，注重選拔堅持科學發展、善於領導科學發展的幹部;要樹立重視基層的導向，注重選拔在基層和生產一線的優秀幹部;要樹立崇尚實幹的導向，注重選拔埋頭幹事的幹部;要樹立鼓勵奉獻的導向，注重選拔長期在條件艱苦、工作困難地方努力工作的幹部;要樹立注重公論的導向，注重選拔口碑好、民眾擁護的幹部;要樹立重視品行的導向，注重選拔道德品行好、作風過硬的幹部。二要規範幹部任用提名制度。探索試行會議推薦、個別談話推薦、黨組織推薦、年度考核、素能測試等方式，量化確定考察對象，防止跑要、拉票現象，防止個人或少數人說了算。三要完善幹部考核評價體系。在系統總結以往領導班子和領導幹部考核經驗的基礎上，針對各類班子特點，探索完善體現科學發展觀要求的幹部綜合考核評價體系。四要創新幹部選拔任用方式。堅持和完善幹部任前公示制、幹部試用期制、幹部考察預告制等制度，引入差額選拔機制，採取差額推薦、差額考察、差額表決的辦法選拔黨政領導幹部;改進和完善公開選拔領導幹部工作，加大黨政機關中層幹部競爭上崗和輪崗的力度。探索市直機關中層幹部跨系統、跨部門、跨行業交流的新途徑。五要加強幹部選拔任用全過程監督。繼續加大對貫徹執行《幹部任用條例》和選拔任用幹部工作的檢查監督力度。研究制定《科級幹部選拔任用全過程監督實施辦法》，建立全過程記實制度和用人失察失誤責任追究制度。探索建立幹部監督員制度，選擇部分單位進行試點，派出幹部監督員，全過程參與選拔任用幹部工作。實行幹部選拔任用公告制度，落實廣大幹部民眾對幹部工作的知情權和監督權。充分發揮“12380”舉報電話的作用。加大對違規用人行為的查處力度，對民眾公認度低、會議投票推薦和個別談話推薦雙不過半的不得提拔使用;對於私自塗改檔案材料的，要堅決糾正;對於違反《幹部任用條例》任用幹部的，要堅決查處。研究制定《經濟責任審計結果利用辦法》，完善領導幹部任期經濟責任審計制度。健全組織部門與執紀執法、審計、計生、信訪、新聞輿論等部門的工作聯繫制度，形成監督體系，進一步強化對幹部選拔任用工作的監督。
4、著眼於為經濟社會發展提供人才支持，推進人才隊伍建設創新。認真落實人才強市戰略，加大人才培養、引進力度，用好用活人才，不斷推進人才工作。一要制定好人才發展規劃。根據中組部、省委組織部有關要求和我市經濟社會發展對人才的需求，研究制定安陽市《—x年人才隊伍建設規劃》和《—xx20xx年人才發展目標》，力爭到*年底全市人才總量比*年提高5—7個百分點。二要做好人才培養選拔工作。著重抓好高層次、緊缺性人才隊伍建設，高技能人才隊伍建設，農村實用人才隊伍建設。組織實施科技創新型人才培養工程，深化“名師工程”，啟動“名校長工程”，採取各種形式培養職業校長型人才。三要抓好人才的引進和使用工作。健全完善培養、吸引、留住、使用人才等政策，激發各類人才的創造活力和創業熱情。採取各種形式和方法，充分發揮企事業單位在市場經濟中引才、用才的主要載體作用，有針對性地引進各方面優秀人才。積極引進省“博士服務團”成員和科技副職到我市掛職。
5、著眼於落實黨員主體地位，推進基層黨內民主建設創新。要進一步深化認識，落實舉措，積極探索發展黨內民主的新路子。一要全面推行黨務公開。制定和完善黨務公開的內容、形式和程式，增強黨組織工作的透明度。完善和落實黨內情況通報制度、情況反映制度、重大決策徵求意見制度，探索黨員列席黨委會、黨員議事會等多種形式，保障黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。二要積極推行黨代表任期制。認真落實市委《關於黨代表大會閉會期間充分發揮黨代表作用的意見》，落實好黨代表視察、黨代表建議辦理、“雙聯繫”等制度，選擇1個縣開展黨代會常任制試點工作，組織形式多樣的黨代表活動，充分發揮黨代表作用。三要擴大基層黨內民主。在村黨組織換屆工作中普遍實行“兩推一選”，擴大村黨組織書記與村委會主任“一肩挑”、村“兩委”成員交叉任職的比例。選擇部分鄉鎮(街道)、農村(社區)、機關、企業、學校等基層黨組織開展公推直選黨組織書記試點工作。
6、著眼於夯實黨執政的組織基礎，推進基層黨組織建設和黨員隊伍建設創新。要適應新的形勢要求，最佳化組織設定，擴大組織覆蓋，創新活動方式，充分發揮基層黨組織推動發展、服務民眾、凝聚人心、促進和諧的作用。一要認真落實中央四個長效機制檔案和省委“雙七”制度。堅持用科學發展觀指導和衡量黨建工作，健全黨建工作目標責任制，完善黨建工作與其他業務工作統一考核、綜合評價的措施，注重考核幹部民眾對黨建工作的公認度和滿意度。加強黨務幹部隊伍建設，抓好教育培訓、崗位鍛鍊以及與其他方面幹部的崗位交流，保證黨務幹部數量的相對穩定和素質的不斷提高。健全黨內激勵、關懷、幫扶機制，組建市、縣、鄉三級黨員服務中心，逐步提高農村幹部的生活待遇，抓好建國前農村老黨員補貼發放工作，繼續組織農村、社區和企業基層先進模範人物體檢，廣泛開展黨內關懷活動，讓廣大黨員感受到黨組織的關懷和溫暖。健全城鄉一體的黨員動態管理機制，做好《流動黨員活動證》發放使用、流動黨員信息採集及“雙向共管”試點工作，健全流出地與流入地黨組織密切配合、有機銜接、“雙向共管”的管理機制。二要著力提高基層黨組織建設整體水平。以農村黨建“三級聯創”星級競賽活動為抓手，積極推進“強基富民”、“雙強”工程、“大學生村幹部”創業和以“一制四化”為主要內容的村級組織規範化建設，抓好村“兩委”換屆工作，整體推進農村基層黨組織建設。以城市社區黨建“三級四方共建”活動為載體，加強街道社區黨建規範化建設，不斷增強街道社區黨組織的服務功能，構建社區黨建工作新格局。按照“五有兩保”的要求，繼續抓好國有企業和規模以上非公有制企業黨建工作，積極探索在規模以下非公有制企業中開展黨建工作的有效形式，不斷擴大黨的組織和黨的工作的覆蓋面。深入開展城市分行業創“五好”活動，抓好機關、學校、科研院所、其他社會組織等領域的黨建工作，“七一”前夕對全市城市分行業創“五好”活動進行考評表彰。創新基層黨組織設定方式，積極探索把黨支部、黨小組設在產業鏈上、市場上、項目上、樓宇上、路段上、協會商會上的新路子。注重加強基層黨組織陣地建設，進一步解決好村級組織無活動場所問題，重視做好社區、非公有制經濟組織活動場所建設工作。做好選聘第四批“大學生村幹部”工作，達到全市每個行政村都有1名“大學生村幹部”，後進村2名“大學生村幹部”。加強對“大學生村幹部”的管理教育，市委組織部要明確一名同志專抓此項工作，各縣(市、區)組織部也要有專人負責抓“大學生村幹部”工作。繼續推進“大學生村幹部”創業。用好“大學生村幹部”創業幫扶資金，成立專家服務團，落實各項幫扶措施，每月通報一次“大學生村幹部”創業辦項目情況，促使“大學生村幹部”創業有較大進展。今年上半年組織各縣(市、區)組織部長對“大學生村幹部”創業情況進行觀摩，下半年要召開“大學生村幹部”創業先進典型表彰大會。三要切實抓好黨員發展和教育管理工作。認真落實《中國共產黨發展黨員工作條例》，廣泛推行發展黨員推薦制、公示制、票決制和責任追究制，重點做好在生產、工作一線和高知識群體、青年中發展黨員工作，重視做好在各領域具有較大社會影響人員中發展黨員工作。要認真落實“每個行政村每年至少發展一名青年農民黨員”的要求，積極做好在“兩新”組織中發展黨員工作。研究制定我市《—xx20xx年黨員教育培訓工作規劃》，認真落實基層幹部“”培訓規劃，開展學黨章、學理論、學政策、學技能、學先進、學方法“六學”活動，不斷提高基層黨員幹部整體素質。廣泛開展爭先創優活動，完善和落實黨員設崗定責、服務承諾、結對幫扶等制度，指導基層黨組織做好關愛幫扶農村留守兒童工作，構建基層黨組織和黨員聯繫和服務民眾工作機制。探索建立黨員定期分析制度，做好及時處置不合格黨員工作，切實加強對黨員的日常管理。四要抓好遠程教育工作。充分發揮現代遠程教育作用，積極創造條件，推動現代遠程教育向事業單位、規模以下非公企業和國有(控股)企業延伸，實現各行各業都有遠程教育。同時，向農村合作經濟組織、各類科技示範基地和黨員骨幹、種養大戶等延伸，力爭今年新增500個站點，使我市現代遠程教育覆蓋面在全省最廣。整合好各方資源，辦好遠程教育市級平台，挖掘製作一批反映我市先進基層黨組織和優秀黨員事跡的電教片。推出10名優秀企業家、10名優秀村委會主任、10名農業致富大戶、10名“大學生村幹部”等先進典型。大力開展學用活動，以遠程教育網路為依託，成立農村黨員幹部現代遠程教育學校，縣(市、區)設立分校，加強對全市農村黨員和幹部的培訓。
7、著眼於建立開放型組織系統，推進組工宣傳、信息工作創新。加大對我市重點工作的跟蹤調研和總結宣傳力度，及時總結和發現基層黨建工作的好經驗、好做法和好典型，並在推出有影響的典型上下功夫。繼續圍繞我市組織工作的中心，通過每月通報、季度講評、年終總結等措施加大對外宣傳工作力度，特別是要抓好在省級以上主流媒體的宣傳，進一步擴大我市組織工作在全國、全省的影響。切實抓好信息工作，不斷提高信息工作的質量和水平。繼續抓好“安陽黨建”網站的建設與管理，充分發揮“安陽黨建”網站在加強黨建工作中的作用。
(三)樹立組工幹部新形象
要高標準、高質量開展好中組部部署的“講黨性、重品行、作表率，樹組工幹部新形象”主題實踐活動，嚴格程式，嚴格步驟，扎紮實實，不走過場，務求實效。通過開展這次實踐活動，進一步樹立組工幹部公道正派、知人善任——可信，清正廉潔、甘於奉獻——可靠，創新求實、銳意改革——可敬，團結和諧、真誠待人——可親的新形象。落實省委組織部提出的“四個三”、“六個要”的要求，“四個三”，即“三勤”(勤學習、勤思考、勤工作)、“三嚴”(嚴教育、嚴管理、嚴要求)、“三實”(講實話、辦實事、求實效)、“三高”(高標準、高質量、高效率);“六個要”，即政治要強、境界要高、思想要新、工作要實、作風要正、為政要廉，爭做“講黨性、重品行、作表率”的模範。結合安陽組織工作實際，今年在組工幹部中要大興六種風氣：
一要大興學習之風。深入學習中國特色社會主義理論體系，進一步建立完善行之有效的學習方法、學習制度和學習講評機制。在學習內容上，把政策理論的學習，組工業務知識的學習，新知識高技能的學習等同主題實踐活動有效結合起來;在學習方法上，把自學、研討學、演講比賽結合起來;在學習效果上，要把督學、評學、考學等有效結合起來。深入開展學習《黨章》活動，舉辦組工幹部學習《黨章》電視競賽。二要大興求真務實之風。教育引導廣大組工幹部把精力用在幹事創業上，把心思用在無私奉獻上，踏踏實實，埋頭苦幹，甘於奉獻。建立完善目標責任制、重點工作集中督察制等制度，把重點工作進一步細化、量化，任務到人，責任到人，對每一項工作都要有安排、有措施、有總結，確保取得實效。三要大興調查研究之風。繼續落實組工幹部深入基層調查研究制度。圍繞解決農村軟弱渙散黨組織、規模以下非公有制企業黨組織組建等難點問題開展調研活動。通過對每一個專題的調研，把基層的一些創新做法上升為理性思維;積極探索出有利於進一步提高組織工作質量和水平的新思路、新辦法、新途徑。四要大興爭先創優之風。各級組織部門和組工幹部要強化乾一流工作，創一流業績，樹一流形象的競爭意識，在工作中銳意進取，開拓創新，真抓實幹，確保各項工作取得新成效。建立完善相應的考評制度，年終進行考評，獎優罰劣，真正形成比干勁、爭先進、創一流的良好氛圍。今年要以創建文明單位為抓手，進一步深化創建文明單位工作。已創建省級文明單位的，要向創建全國文明單位努力;已創建市級文明單位的，要創建市級文明單位標兵;已創建市級文明單位標兵的，要創建省級文明單位;已創建縣區級文明單位的，要創建市級文明單位。要積極創建文明組織系統。五要大興創新之風。不斷加大組織工作的創新力度，按照突出重點、突出特色、突出創新、突出實效的要求，對一些長期困擾組織工作的重點、難點問題，以及在新形勢下出現的新情況、新問題，大膽探索，勇於突破。要創新觀念，不斷拓寬組織工作思路;要創新載體，不斷豐富黨組織活動內容;要創新管理，不斷提高組織工作水平。大力開展“為組織工作建言獻策”活動，積極鼓勵廣大組工幹部創新思想、創新思路、創新機制，在全市組織系統形成鼓勵創新、激勵創新的濃厚氛圍。六要大興和諧之風。堅持落實以人為本的理念。繼續落實好組工幹部帶薪休假、到黨建工作先進地區考察、到中組部兩院校學習、組工幹部健康體檢等制度，積極營造有利於組工幹部身心健康發展，組織部門民主祥和，同事之間協作進取的良好環境。加強組織系統信息化建設。認真落實“三個留人”的要求，進一步增強黨員之家、幹部之家、知識分子之家的親和力。
同志們，做好今年的組織工作，責任重大，任務艱巨。大家都是黨員、組織系統的領導幹部，要認清肩負的使命和職責，在推進組織工作的實踐中，緊緊圍繞全市工作大局，緊緊圍繞全市人民民眾的需要，深入貫徹落實科學發展觀，確立新的理念，理出新的思路，拿出新的舉措，展示新的形象，以改革創新精神努力開創組織工作科學發展的新局面，為全面建設小康社會，建設豫北區域性中心強市做出積極貢獻。