敬業奉獻的演講稿 篇1
尊敬的各位領導、各位評審、同事們：
大家午好!
我叫，是初級中學校工會婦女主任，能參加這次演講，我感到十分的榮幸。我演講的題目是：《幸福著奉獻，從容著工作》。
在長期的工作中，我逐漸認識到只有心懷敬業精神，持有從容的態度，做好奉獻，最後就會獲得幸福!
印度大詩人泰戈爾說過：“花的事業是甜蜜的，果的事業是珍貴的，讓我乾葉的事業吧。因為葉總是謙遜地垂著她的綠蔭”。的確，我也是一片平凡的綠葉，雖平凡但無悔，雖平凡但無私。
作為一名普通的工作者，在學校工會、教導處工作感到自己的責任重大，要做好婦女工作、要做好學生的學籍管理和學分管理，是教學工作管理的重要環節，關係到能否維持學校正常的教學秩序，關係到教學質量的提高，關係到學生的切身利益，關係到學校的生存和發展。
雷鋒日記里有一段話，“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地;如果你是一線陽光，你是否照亮了一份黑暗;如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你的崗位。”它告訴我們無論在什麼樣的崗位都要發揮最大的潛能，做出最大的貢獻!愛崗敬業，這四個字對我們在座的各位來說，一定是再熟悉、再簡單不過了。可怎樣做好這四個字，怎樣把這四個字切實地體現在我們的工作中，體現到我們的行動上呢?
做好婦女工作，愛崗敬業就是最直接的思想基礎!愛崗敬業是人類社會最為普遍的奉獻精神，它看似平凡，實則偉大。因為愛崗敬業不僅是一種精神，也是一種態度，更是一種境界。只有愛崗敬業的人，才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇，不斷鑽研學習，一絲不苟，精益求精，才會不斷提高自身做好婦女工作的能力和水平;也只有愛崗敬業的人，才有可能成為棟樑之材，希望所在!
就像一支樂隊，只有全體成員齊心協力，才能呈現出餘音繞樑的華章;一枝玫瑰，只有根莖的無私奉獻，才能開出誘人的花香。
敬業奉獻的演講稿 篇2
尊敬的各位領導、同事們：
大家好!
非常榮幸也很高興站在這裡和大家一起分享我人生中這一美好時刻。
我是一名保全，來自於 酒店。首先非常感謝酒店的領導以及我們保全部的所有同事給予我的莫大支持。同時，非常感謝本次活動的主辦方為我們這些普通員工提供了一個如此好的展示自己、提高自身素質、相互間交流學習的平台。
下面請允許我從一則故事開始今天的演講。故事是這樣講的：
很多年前，一位年輕人來到一家著名的酒店做服務員。這是他涉世之初的第一份工作，所以他很激動，暗下決心：一定竭盡所能，不辜負父母的期望。沒想到的是，在新員工受訓期間，上司竟然給他安排了一份清桶的工作。從那以後，他便心灰意冷、一蹶不振。這時，同單位的一位前輩及時地出現他的面前。這位前輩一句話也沒有說，親自示範桶給他看。等到洗乾淨後，這位前輩從洗過的馬桶里盛了一杯水當著這位年輕人的面一飲而盡。這位前輩用自己的實際行動告訴了這位年輕人：經她洗過的馬桶，不僅表面光潔如新，而且裡面也一乾二淨。當天晚上，這位年輕人在自己的日誌上寫下了這樣的豪言：哪怕洗一輩子的馬桶，也要做個最優秀的人。
從那一刻起，這位年輕人便用自己平凡的工作開始了不平凡的一生。他對自己的工作充滿熱情，他的工作質量也逐漸達到了無可挑剔的高水準。終於有一天，他也可以從自己洗過的馬桶里盛一杯水，當著其他人的面，眉頭不皺地一飲而盡。後來，這位年輕人成為了世界旅館業的大王，他的事業幾乎遍布全球所有國家，他，就是希爾頓集團創始人康拉德.N.希爾頓。
這則故事在美國婦孺皆知，成為詮釋態度成就人生的最佳典範。如果我們僅僅為老闆工作、為薪水工作，那么，我們能做的只是桶而已;如果我們不僅為薪水工作，同時還為自己工作，那么，即使去桶，我們也會成為每個機構或單位最受歡迎的雇員，成為每個領導或老闆最欣賞和重用的人才。
相信在座的多數是一名普通員工，每天重複著平凡的工作，也許有些人並不喜歡自己眼下的工作，認為從中得不到任何樂趣，也毫無創造性可言。但是，請記住，如果我們想做出一番事業，就請先把眼下的工作當作自己的事業來做，即使當初並不喜歡，也要有非做好不可的使命感。也許我們會說，我們志向遠大，要做轟轟烈烈的大事。但要知道，如果，我們連這些具體煩瑣的小事都做不好，有何談做成轟轟烈烈的大事。
何況公司和我們是唇齒相依的關係，企業的效益和我們的利益也息息相關。企業效益好，則自然會多為員工謀福利，以培養和強化企業與員工的魚水之情;企業效益不好，員工的利益自然會受影響，員工甚至面臨失業的危機。所以，作為員工，我們要有憂患意識，把企業當作自己的家，設身處地為企業著想，出謀劃策，推動企業的蓬勃發展，進而為自己創造更多的展示空間和發展機會。
一個人的工作態度折射出其人生態度，而人生態度則決定了個人一生的成就。我們的工作就是我們生命的投影。一個天性樂觀、對工作充滿熱情的人，無論眼下是在桶、挖土方或是在垃圾，都會認為自己的工作是一項神聖的天職;對工作充滿熱忱的人，無論是遇到多少艱難險阻，都會像希爾頓那樣：哪怕是洗一輩子的馬桶，也要做個桶最優秀的人。
我是一名保全，在我們身邊有很多人認為保全是一種地位卑微的工作，是看們的、巡邏的、整天無所事事吃白飯的工作。但，我想告訴這些人世界上沒有卑微的工作，只有卑微的態度。一名合格的保全，並非人人都能勝任：一名合格的保全，也並非僅僅是簡單的巡邏、看門;一名合格的保全，應該是業務技能熟練、有團隊意識、責任心強、人品好、勤學好問有上進心等綜合素質高的複合性人才。作為保全，其中要學的有很多很多，何況，保全服務行業發展前景很廣。
如今，像沃爾瑪、家樂福、國美、蘇寧等大商場，假日酒店、希爾頓等大酒店均在渴求一支優秀的職業化保全隊伍。然而迄今為止，無論是我國、還是國外，在保全服務職業化道路上還僅僅處在起步階段，或者說是發展緩慢。因此，作為一名保全員，我將不斷地努力學習，不僅努力成為一名合格的保全員、一位優秀的保全幹部，更要努力在保全服務行業發展上做出歷史性的貢獻。
最後，藉此機會，請允許我代表酒店的所有普通員工，衷心祝願在座的家庭美滿、家人幸福健康。祝福咱們集團又好又快地實現跨越式發展，早日邁進世界 強企業的行列。
我堅信，只要我們集團的每一位都能端正態度，全身心投入工作，那么在不久的將來，在座的定將看到咱們集團那一美好的歷史時刻。
我的演講完畢，謝謝大家!
敬業奉獻的演講稿 篇3
今天，我想說我們公交人服務也從微笑開始吧!
當人們乘坐公車，走上公車上時，乘客們第一映入眼帘的既可能是嶄新的駕駛室，也可能是統一的座椅，再就是我們的面龐。但是，我們的駕駛室可以統一，我們的座椅可以統一，我們的臉能統一嗎?答案是：能。因為我們的臉上都有微笑呀!
《辭海》說，笑是“因感喜悅而開懷”，也是人類內心世界的七情六慾之一，但它卻是一種高質量的精神狀態，特別是微笑。自古以來人們就有“千金難買一笑”、“一笑解千愁”的說法，而“塵世難縫開口笑，菊花須插滿頭歸”說明真正做到笑口常開，不容易，出門辦事最怕的就是“鐵板臉”、“苦瓜臉”。清朗明麗的微笑充溢著一股春的氣息，賞心悅目，使人很自然地產生一種好感。我們二公司四隊的駕駛員們在工作中就笑聲常駐，當他們遇到問路的乘客時，總是微笑著耐心解答，當他們遇到行動不便的乘客時，他們始終保持著微笑，熱情的扶她們上下車。駕駛員們用奉獻照亮著每一條線路，用微笑溫暖著每一位客戶。你看，我們隊的牆上掛著的“巾幗建功示範崗”、“省級青年文明號”。上班時連歇一歇的工夫都少有,但微笑在那兒是一種傳統，一陣風，誰到了那兒都會染上微笑的習慣。她們以一顆真摯的心，一股強烈的責任感，一臉親切的微笑充分體現著我們公交公司“微笑服務”的經營理念。
微笑是一盞大海上的引航燈，給人希望，給人力量，微笑是一縷陽光，能夠穿透烏雲，溫暖大地和生靈。有首詩這樣寫道：“微笑，喔微笑，只要你微笑，便有無數微笑回應你的微笑;只要你微笑，生命就充滿歡笑。”微笑是我們精神狀態的最佳寫照，是人與人之間的最短距離，在市場經濟激烈競爭的環境中，在工作、生活節奏不斷加快的形勢下，做為我們今天的濟南公交人，只有真正把“微笑”作為競爭和企業自下而上發展不可或缺的手段，才能為我們的服務提供永不衰竭的力量源泉。
著名的音樂家谷建芬曾寫了這樣一首歌：請把我的歌帶回你的家，請把你的微笑留下。對我們濟南公交人來講是：請把我們的服務帶回你的家，請把乘客的微笑留下。要把乘客的微笑留下，就從我們自已的微笑開始吧。朋友們，用真誠的微笑對待自己，對待你身邊的每一個人，我們便將擁有人生無法比擬的美麗和灑脫。讓我們微笑著擎起希望的火炬，一起走向輝煌的明天，讓我們一起微笑著一展生命中燦爛的光澤。親愛的朋友們，請微笑每一天，微笑面對每一個人吧!
敬業奉獻的演講稿 篇4
尊敬的各位評審、同事們：
下午好!
我今天的演講題目是《愛崗敬業、奉獻青春》。
我記得雷鋒中的有這樣一段話：“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒糧食，你是否哺育了有用的?如果你是最小的一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你生活的崗位?”這段話告訴我們，無論在什麼樣的崗位，無論做著什麼樣的工作，都要愛自己的崗位，都要發揮最大的作用，都要做出最大的貢獻。當前，全省系統正在的開展“愛崗敬業共建和諧”主題教育，更使我對人生價值有了更深地認識，對愛崗敬業有了更深地理解，對今後目標有了更明確的方向。
愛崗，首先要敬業。所謂敬業就是用一種嚴肅、認真、負責的態度對待自己的工作，勤勤懇懇，兢兢業業，忠於職守，盡職盡責。我國古代思想家非常提倡敬業精神，孔子稱之為“執事敬”，朱熹解釋敬業為“專心致志，以事其業”。我想，崗位就意味著。我們要高標準、高質量地完成工作，必須要有強烈的職責意識，必須要有認真負責的態度。我們每個人都有自己的崗位，都承擔著繁重的工作，沒有較強的敬業精神和工作責任心就不可能做好本職工作。“不愛崗就會下崗，不敬業就會失業”!作為一名檢驗檢疫的職工，我們唯有時刻保持憂患意識，以局為家，敏思好學，愛崗敬業，才對得起自己的工作，才保得住自己的崗位!
愛崗，其次要精業。所謂精業就是要“乾一行、愛一行、精一行”，成為本專業精通業務的行家裡手。只有精業，工作才有底氣，事業才有生氣。一個人，人生不同的階段，有不同的崗位。不同的崗位，就有不同的業務。我們要成為本專業的行家裡手，就必須勤於學習、善於學習。因為主動向書本學，才使我對各項政策法規常和業務知識有了更深刻的理解;因為虛心向老同志學，才使我對薪酬計算方法和薪酬管理思路技巧有了進一步的掌握;因為帶著問題用心學，邊乾邊學，邊學邊乾，以乾促學，以學促乾，才使我越來越勝任目前的崗位。
愛崗，還要奉獻。“春蠶到死絲方盡，蠟燭成灰淚始乾”，這就是對奉獻的最好註解。正如日本著名的“松下電器”創始人松下幸之助說的那樣—“上天賦予的生命，就是要為人類的繁榮和平和而奉獻。”檢驗檢疫給我們提供了展示自我，實現人生價值的空間舞台。因此我們她，要以自己的努力工作來回報檢驗檢疫。因為，一滴水，只有融入大海才不會幹涸，一個人，只有將個人的價值與單位的利益結合起來，聰明才智才會充分發揮，生命價值才得以完美展現。所以，講大氣、講奉獻，這應該成為我們所有人的精神追求!
朋友們，愛崗是我們的職責，敬業是我們的本分，青春是我們的資本，奉獻是我們崇高的追求。讓我們滿懷激情和希望，愛崗敬業，共建和諧，把青春年華奉獻給光榮的檢驗檢疫事業，共同建設更加美好的!
敬業奉獻的演講稿 篇5
每個人心中都藏有一個夢。有人想成為記者,去關注時事、關注民生;有人想成為醫生,治病救人、救死扶傷;有人想成為教師,傳道授業、教書育人;我也有一個夢,就是夢想成為一名合格乃至優秀的人民檢察官。
小時候，我心目中的檢察官形象來自電視，檢察官著制服、配檢徽、持法典，義正詞嚴的帥氣成為了揮之不去的印象。
後來，我考入了北京師範大學，我開始被法律的邏輯所深深吸引，從那時起便立志要成為一名法律人。這樣我就選擇從歷史悠久的北師大歷史學院轉專業到了年輕的北師大法學院，做出了人生的第一個重大選擇。
在學習法律期間，有一部電影對我觸動非常大，那就是蒂姆·羅賓斯所導演的《死囚漫步》，影片高潮部分一絲不苟地完全再現了死刑執行的過程，從死囚馬非最後失去意志前閉眼的那滴眼淚能夠體會巨大的震撼!可以看到，在刑事司法實踐中，那些被判處死刑的人從死亡的恐懼、絕望和痛苦中重獲新生，或者就此走上生命的終點，恐怕沒有任何其他部門法較之刑事法所保護的權益或者剝奪的權利更加重要，也正因為如此，才更加凸顯了檢察官工作的重要性。
正因為如此，在我本科畢業保送研究生的時候，我毅然選擇了北師大刑事法律科學研究院攻讀刑法學專業。從此，我與檢察官的夢想更近了一步。
現在，幾經拼搏與努力，通過公務員考試，有幸成為 市鐵路檢察分院大家庭的一員，開始了我的夢想征程。夢想光榮,使命艱巨，要想成就事業,除了夢想,必須行動。想要成為一名合格的檢察官,不僅要有紮實的法律知識功底,還有紮實的業務知識和良好的職業道德。因此，未來，我準備做好以下幾點：
首先，恪守檢察職業道德，樹立高度的責任感。檢察院作為國家的法律監督機關，擔負著重要的職責，關係著當事人的重大人身權利，決不允許有絲毫的馬虎和鬆懈。 “一個檢察官一生要辦理千百個案件，但是，當事人這輩子可能只打這一次官司。決不能因為我們的一次失誤讓當事人對檢察官留下不好的印象。”因此，作為剛剛進入檢察系統的我來說，必須首先樹立高度的責任感，恪守忠誠、公正、清廉、文明的檢察職業道德，兢兢業業做好每一項工作，辦好每一個案子，只有這樣，才能對得起頭頂的國徽。
其次，踏實工作，虛心請教，不斷提升業務能力。作為剛畢業的大學生，也許自認為學到了很多的法律知識，但是，正如霍姆斯所說“法律的生命不在於邏輯，而在於經驗。”光有法學理論難以稱得上是一名合格的檢察官，也難以勝任檢察官的工作。
要處理好繁紛複雜的案件，不僅需要理論，更需要實踐，作為剛畢業的大學生，法律實踐經驗薄弱，因此進入單位後，我要虛心向老檢察官、老同志們學習，主動請教，同時不斷加強自身學習，密切關注國家立法，關注高檢院的司法解釋和典型案例，不斷給自己充電，努力做到學有所獲、學以致用。
不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。北京鐵檢分院是我夢想的第一站，也是我實現夢想的舞台，從今天起,從這裡起，播下夢想的種子,揚起夢想的帆，為實現我的檢察夢,奮勇向前吧!
敬業奉獻的演講稿 篇6
尊敬的各位領導、親愛的同事們：
大家好!
非常高興能有機會向大家暢談美好的理想、演講人生的價值、展示敬業的風貌，我倍感榮幸。今天我演講的題目是《讓青春在奉獻中閃光》。
大家都知道蒲公英的成長曆程吧。汲養而生，掙脫溫室，乘風而行，紮根沃土，倚養而成。恍如我的畢業、擇業、就業，也正如應運而生。在這炎熱的夏天，蒲公英正張開他的臂膀，用他那飽滿的精神擁抱這個世界。從他當年漂洋過海、翻山越嶺來到這片土壤時，他沒有後悔，更多的是興奮、是幸福。因為他知道，他著陸了，找到了屬於他的土壤，找到了會滋養他一生的沃土。
“苔葉雖佳儲素華，不隨嫣麗媚萬家。”文人墨客筆下的蒲公英總是低調的如此華麗，其實大多數人都還是平凡的，所以我們要比偉人們多花一點時間去挖掘生活中的不平凡。而我們的不平凡，飽含在寓教於樂的團隊合作中。營業部的團隊活動，初看帶著鮮明的特色，實則蘊含著深遠的戰略意義。早在幾年前，營業部便勾勒了一紙藍圖，而隨著一批新同事的應徵上崗，為營業部種下了秋收希望的同時，也迎來了怡人的陽春三月。春暖花開日，正值藍圖初現時。
愛崗，是我們的職責;敬業，是我們的本分;青春，是我們的資本;奉獻，是我們崇高的追求。在平凡中奉獻，愛崗敬業是各行各業中最為普遍的奉獻精神，它看似平凡，實則偉大。在營業部這個大家庭里，有無數優秀的員工在平凡的崗位上兢兢業業地工作，沒有鮮花，沒有掌聲，日復一日地重複著自己，卻把飽滿的熱情和優質的服務帶給顧客……恰恰是他們無聲而堅韌的行動，教給我什麼是“敬業”，什麼是“奉獻”。
“為客戶服務就是我最大的快樂。”這是營業部全體員工的共同心聲，它詮釋了平凡中孕育著的偉大精神，昭示了個人價值所承載的崇高社會責任。每天只要從很遠的走廊里，就能聽到一種清脆而又有節奏“砰砰砰”的聲音，那是營業員們正在認真工作，加蓋章戳的聲音，就是這種聲音變成了美妙的音符，奏出了營業部新時代新景象的樂章。營業部在穩健發展，但營業員們的手指上磨出了厚厚的老繭，這就是他們愛崗敬業的見證。
每當周未，別人休息的時候他們工作著;每當春節，別人一家人團聚的時候，而他們仍然工作著。運營團隊在新系統上線的那幾天，營業部全體同仁連續加班，任勞任怨，忘我工作，使新系統得以按時運營;行銷團隊面對風雲多變的市場，不斷創新，開拓思路，積極投入到開發行銷客戶的大市場中，以優良的業績展示了他們的敬業風貌。正是基於這種愛崗敬業、無私奉獻的精神，營業部的發展才無往而不勝。這寓偉大於平凡，融熱情於持久，從細微見精神，匯點滴為成就的事跡，使他們在平凡的營業櫃檯前，譜寫的一曲服務大眾、敬業愛崗、奉獻社會的讚歌。
白雲奉獻給藍天，才會那樣地飄逸;江河奉獻給大地，才會那樣地激盪;青春奉獻給事業，才會那樣的美麗。或許平凡的崗位無法使他們名垂青史，流芳百世，但他們同樣在成功中收穫喜悅，在付出中厚積薄發。當營業部事業踏著時代主旋律騰飛的時候，他們完全有理由自豪地說：“這是我們的事業，這裡，是我們迎接挑戰、笑對競爭的戰場”。
一樁樁、一件件，所有的語言都是蒼白的，千言萬語只能濃縮成兩個字：敬業。這是我們全體證券人的共同追求!小樹追求陽光，風帆追求大海，我們追求理想的實現——營業部永遠紅紅火火!
因為證券工作，我們相識相知;因為證券工作，我們結伴同行;因為證券工作，我們肝膽相照;因為證券工作，我們榮辱與共。我相信每一位員工不僅能用勤勞的雙手和智慧描繪出員工發展的多彩畫卷，也一定能用勤勞的雙手和智慧奏響和諧的樂章。
奉獻，不能停留在口頭上，我們是在營業部這個大家庭成長起來的，營業部的發展離不開我們這些青年人。當前，營業部正處於一個承前啟後，繼往開來的轉折點，，我們要做的還有很多很多。縱使艱難險阻，也要努力前行：追求卓越，真誠回報，釋放青春能量，點燃青春夢想。或許我們成不了偉人，縱使我們平淡一生，但這都不要緊，群星閃爍時我們同樣燦爛，這樣的平凡其實是一種偉大。因為只有我們自己清楚，平凡的崗位需要我們付出，火熱的生活需要我們的付出，構建整個和諧社會需要我們大家一起付出。而這些付出無疑就是一種奉獻，奉獻不分大小，沒有先後。我們的青春是有限的，有限的青春因為我們的奉獻變得充青春勵志劇實、久遠。親愛的同事們，熱愛自己的工作吧，珍惜自己的崗位吧，以勤奮、忠誠、敬業、奉獻的心態去努力工作吧!假如你能做到乾一行鑽一行，要乾就全身心的投入，你會發現，青春的價值光環就在這辛勞的汗水中熠熠閃光!
絢麗之極歸於平淡，真正的偉大來自於平凡。浮華落盡，我擁有了永恆的熱情。我已經融進了這個平凡，平凡中洋溢著我們的青春和力量;普通中充盈著我們的才華和智慧。從我做起，我們每一個人都如此想，學習努力之中，我們打造了一個充滿生機活力的集體單位的榮譽。
經過烈日的薰陶，暴雨的洗禮，頑強的蒲公英毅然走過了春夏秋冬，他深扎在此心儀的土地上，與花兒的芬芳為伴，同芳草的努力共勉，用他的決心與信心茁壯成長，最終對這片養育他的土壤回報以素華。試問：土地，在我生根發芽的瞬間，你是否感覺到了做母親的快樂?
敬業奉獻的演講稿 篇7
作為一名人事部門的幹部，如何在這股洪流中描繪自己絢麗的創業風景、演繹自己豪邁的創業人生呢?聆聽了揭廳長在領導幹部論壇上的精彩演說後，我得到的答案是：立足本職，當好百姓創業的服務員。
揭廳長在剖析和諧創業的三句話中指出：百姓創家業是基礎、是源頭，能人創企業是趨勢、是方向，而幹部創事業是保障、是動力。幹部能不能創好事業，直接關係到百姓能不能創好家業、能人能不能創好企業。因此，幹部要為百姓創業營造好的環境、完善好的政策，一句話就是要當好百姓創業的服務員。
曾幾何時，政府部門“門難進、臉難看、事難辦”，讓多少百姓望“門”興嘆，行政審批“項目多、程式繁、處理慢”，讓多少投資創業者望而卻步。可喜的是，XX年至今，經過以解放思想為主線的一系列主題教育活動，我省廣大幹部民眾勵精圖治、內外兼修，江西的政府忙了，江西的發展火了，江西的百姓笑了，誠信高效，公平公正，已經成為我省政府形象的代言和不懈的追求。我是XX年到省人事廳的，我能深切地感受到這幾年來廳里的變化，譬如我們的一門式服務，我們的政務公開和服務承諾，我們的精簡審批項目和下放審批許可權，我們的國家級人才市場和“一村一品”工程等等，無不說明我們在努力、在進步。為服務全民創業，我們廳又陸續出台了100條政策措施，並且重點要搞好五個方面的服務：要拓展創業平台，建立留學人員創業園和博士後流動站;要提升創業能力，選拔培養高層次人才;要引進創業能人，開闢綠色通道;要服務創業人才，提供優質的人事代理;要最佳化創業環境，推行陽光人事。這五個方面，就是我們要創的事業，這就是我們奮鬥的目標。作為一名人事幹部，我認為我們應該樹立正確的事業心、創業觀和責任感，努力學習，踏實工作，用真誠的心、寬容的心來對待周圍的人和事，用微笑的服務、優質的服務來換取他人的信任和肯定。
尊敬的各位領導、各位同事，全民創業是個大舞台，在這個舞台上，我們每個人都可以把自己的創業衝動化為創業行動，把創業構想付諸於創業實踐，從而找到施展才華的用武之地。讓我們牢固樹立“奮勇爭先、奮力崛起”的責任感和使命感，在立足本職的同時，當好百姓創業的服務員，為全民創業營造良好的發展環境，使“百姓創家業、能人創企業、幹部創事業”成為一種共識、一種精神、一種文化，成為當代江西發展的主旋律和最強音。
敬業奉獻演講稿範文3
尊敬的各位領導、同志們大家好!
我演講的題目是“用青春書寫激情用奉獻詮釋自我”
在這個陽光明媚，迎春花盛開的季節，能夠和大家一起探討“青春、激情與奉獻”，我感到十分榮幸。青春是讀不完的歷史長卷，激情是忙碌的身影，奉獻是心靈深處一曲人生新的交響，是忠於職守，是敬業，是拼搏，是熱愛並獻身自己從事的金融事業。當奉獻成為一種時尚，當敬業成為一種需求，當知識成為一種資本，我們所有的正是青春的激情。
青春應該把自己的奮鬥與國家、民族、人民、團隊的最大利益結合在一起。只有這樣，我們才能贏得永恆的青春。我們身邊不正是有這樣的一大批榜樣嗎?
許振超，青島港一位只有國中文憑的吊車司機，三十年如一日，練就一手絕活，一年內兩次刷新世界貨櫃裝卸紀錄，創造了“振超效率”。周國知一位普普通通的基層幹部，為國分憂、為民解難、嚴於律己、甘於奉獻，堅持為民眾做好事、辦實事、解難事，積勞成疾，倒在工作崗位上，走完了短暫而光輝的一生。人民的衛士，罪犯的剋星，敬業的楷模，因公殉職，感動中國的女公安局長任長霞。他們的事跡告訴我們，乾一行、愛一行，專一行、精一行，把敬業奉獻的精神寫在人生奮鬥的旗幟上，平凡的崗位同樣能創造輝煌。這不正是值得我們感動，值得人我們學習的楷模嗎?
當前人民銀行正處在改革和職能轉換的關鍵時期，縣級人民銀行責任重大，前景廣闊，任重道遠。我們還有什麼理由不以滿腔的熱情投入到崗位工作中去呢?奉獻社會，是時代對青年的召喚，穩健貨幣政策在基層的貫徹落實需要我們，維護轄區金融穩定需要我們，支持縣域經濟發展、幫助農民奔小康需要我們。我們不應該彷徨，不應該遲疑，立刻行動起來吧!努力拚搏，開拓創新，愛崗敬業，無私奉獻，從我做起，用自己的青春和汗水給我們人民銀行改革與發展添上色彩斑斕的一筆。
我的演講完畢，謝謝大家!
敬業奉獻的演講稿 篇8
尊敬的各位領導您們好!我演講的題目是：計生員競聘和大比武讓我的青春閃光。
我叫，是的計生員，今天有幸向各位領導講述我在計畫生育用人機制改革和計生委員大比武活動中的感受和體會，感到十分高興。因為我在擔任村計生委員之前，是一位有著年教齡的民辦教師，然而，隨著教育體制的改革，只因我的教齡差了一年而被迫下崗了。我永遠忘不了年那箇中秋節，當別人舉家團圓歡樂的時候，我卻離開了我所熱愛的學校和可愛的孩子們。中秋的皓月呵!是那么皎潔明亮，而我的心情卻十分沉重，真不知道今後的路該怎么走，我痛苦、我彷徨。就在我整日無所事事的時候，忽然有一天，村裡的大喇叭傳出了村計生委員要競聘上崗的訊息，當時我的心頭一震，天生不服輸的性格促使我決定報名參加競聘。當一名計生員不也是體現我能力的機會嗎?想到這裡，我心裡的惆悵頓時一掃而光。第二天，我便報了名。參加報名競聘的共有人，經過筆試、競職演說，最後經過村民選舉，我順利地當選為村計生委員。當我接過大紅的村計生委員聘書時，我的心情萬分激動。這不僅僅是簡單的一紙聘書，更是沉甸甸的責任與民眾的期望，我深感自己責任重大。教育體制的 改革，使我無奈地離開了教師隊伍，計畫生育用人機制的改革，又使我榮幸地走上了計生員的工作崗位。年，我市全面開展了村級計生委員“大比武”活動，大比武要進行“比創新、比知識、比綜合、比服務、比宣講、比管理、比敬業、比實績”，實行千分考核，每次比武和平時工作考核都要進行打分，按年度累積分評出紅旗手、單項能手、合格和試用期四個檔次。試用期為半年，沒有改進的就要被淘汰出計生員的崗位。我自認為當過教師，素質不錯，但在第一次參加全市計生員大比武時，我卻連個單項能手都沒評上，我的心靈受到了極大的震憾，真正體會到了“天外有天、人外有人”這句話的含義。這次大比武，比出了我的差距，也比出了我的動力。回村後，我便努力學習、刻苦鑽研業務知識，虛心求教，熟練掌握為民眾服務的技能和技巧，按照大比武對村級計生員的要求，我踏踏實實地為民眾搞好服務。去年，在一次“三查”服務中，查出我村患有子宮肌瘤，需要立即手術治療，但她家庭貧困，拿不出治療的費用，我和丈夫商量後，毫不猶豫地賣掉家中的一窩仔豬，湊齊了XX元錢，為她墊上了醫療費，她拉著我的手淚流滿面地說：“妹子，你的大恩大德我一輩子也忘不了哇”。
由於我的勤奮和努力，我的服務水平和業務能力逐步提高，在全市第二次大比武競賽中，我取得了全能第名的好成績，並榮獲了鎮大比武“紅旗手”的稱號。受到了計生局領導的表揚和鼓勵。由此我的工作勁頭更足了。為了給民眾搞好宣傳教育服務，提高民眾的接受率，我抓住農閒時間，把村民分成十個小組，晚間備課，白天講課，由於勞累過度，發起了高燒，在一次講課中，競暈倒在講台上。我為村民熱心服務的敬業精神贏得了村民的愛戴和擁護，民眾對我的工作越來越滿意了。去年底，我村計生工作由原來處於全鎮的中等水平村，一躍進入了全地區一星級服務村的行列，實現了工作的新飛躍。實踐使我深刻地感到，計畫生育用人機制的改革工作，給計畫生育工作注入了生機和活力。也使我找到並找準了自己的位置，真正實現了我的人生價值。
螢火蟲的光線儘管是那么弱小，但它畢竟給黑夜帶來一絲光亮;禮花的生命雖然是那樣短暫，但它畢竟給夜空帶來燦爛和輝煌。我願用有限的生命，為廣大育齡民眾服務。我願做暴風雨中的海燕，在廣闊無垠的天空中，迎著計畫生育綜合改革的大潮，展翅飛翔，高高地飛翔!謝謝
敬業奉獻的演講稿 篇9
尊敬的各位領導、親愛的同事們:
大家好!
當我站在這裡時，也許大家要問我：一個連國語都說不太標準的人為什麼要參加這次演講，為什麼還來湊這份熱鬧，因為我想在這裡借這次機會大聲的告訴大家：我愛，我愛——這個新家。
我們有緣相識在，相聚在，是給了我們展現自我的機會，是給了我們演繹人生的舞台，我們應該珍惜這個來之不易的機會，用我們的生命去闡釋我們美麗的人生。
剛踏入時，我就像一棵柔弱的幼苗，對這個行業什麼也不懂什麼也不知道，我需要陽光，我需要露水，我需要肥料，這時給我提供了良好的學習氛圍。我們公司不定期的舉行培訓，而我從進來到現在一直沒有參加過任何一堂培訓，可能公司比較忙，部門事情比較多，沒有來得及給我上一堂關於公司的成長經歷這一歷史性的一課。因此，自主學習成了我工作和生活的一部分，通過不斷像領班，同事的學習，以及自己的強化自身素質，現在的我，亦未來的我才能夠不斷的成長以適應發展的需要，才能夠出色的完成任務。
斗轉星移，時光如梭，轉眼間，到從事工作已有三個月之多的時間了。儘管我還沒有正式大學畢業，來到這裡實習是我的榮譽，是的!時間比較短，但是我很快的適應和融入了這裡，這裡有親如兄弟姐妹的同事，有關心和照顧我、指導我成長的領導，我們就象是快樂的一家人，在這個大家庭里，有溫暖，有鼓勵，我們互相關心、互相愛護、摯誠溝通、親密協作。這就是我之前所提到的:——我的新家!我在這裡感受到了連我自己家庭感受不到一切，我來自於單親家庭，父母的離異導致我各種深刻的打擊，高考的不理想，把我帶進了不理想的大學校園，那一刻我就告訴自己，我要獨立，我要把我所失去的找回來，我要養活自己!我擺過地攤，發過宣傳單，在學校送過外賣，做過翻譯……等兼職!我承認我壓力很大，我用音樂，用舞蹈來減輕我的壓力，每當我下班休息那天晚上我就會在下面的中央廣場練舞，跳得很晚……很累，但是我很快樂，想到在這段很短的時間裡，我就感覺到無比的幸福。我和我的團隊參加過去年的上海達人秀比賽。很多很多的事情……來到，我把當作自己的家，感受到整個公司始終處於一種和諧的氣氛中，在這裡工作，心裡時刻洋溢著感動、充實和自豪。
我堅信:如果您到來，那么您一定能夠感受到那一張張真誠熱情的笑臉，一聲聲親切溫暖的問候，一次次周到細緻的關懷與服務。
記得我們張主管說過：老總喜歡
微笑，所以，大家要多笑!確實如此，當我第一次見到老總的時候，老總的臉上總是掛著慈祥而溫暖的笑容，記得老總習慣叫我們稱呼為:小朋友!說完臉上依舊是那熟悉的笑容! 那一刻，心裡就感到無比的欣慰。之後我就在想:如何釋放我們的微笑服務的熱情。還記得有一次我上夜班，因為忘記帶了工號牌，所以我只好隨身帶的一個微笑牌帶了上去。之後我就進去給客人到茶水，有位客人突然叫住我，小伙子，為什麼棋牌就只有你一個服務員帶著一張笑臉呢?它是否能改變你的服務品質、實現傳說中的微笑服務呢?我說:先生，您好!今天忘記帶工號牌了，於是就把隨身帶的笑臉掛了上去。客人說到:哈哈……原來是如此!我回道:我相信，一張微笑笑臉，就好像是一盞燈，燈光亮一些，我們身邊的黑暗就少一些，並且我相信，我們每一位員工的心就像是一扇窗，窗戶打開，光就會進來，我相信微笑就在你我身邊。
我相信，其實微笑，就在我們心中，我們會在生活中不經意地流露著，有時候多一句微笑的問候，對別人來說就是多一份熱情的感染，有時候多一份微笑的手勢，對別人來說就是多一份體諒與尊重，還有時候多一點微笑的耐心，對別人來說就是多一份體諒和關愛，有時候多一點微笑的分享，對別人來說就是多一份溫暖，我們每一個人都是構成笑臉上的一個細胞，我們每個人都邁出微笑的一步，就會使整個大笑臉迷倒所有人。不是有首歌唱的好嗎?
只要世界人人都獻出一份愛
世界將變成美好的明天……
敬業奉獻的演講稿 篇10
有名俗話說的好：不愛崗就會下崗，不敬業就會失業。敬業就是尊重自己的工作，愛護自己的崗位,把工作做好。一個人無論從事什麼工作，都應該對工作盡職盡責，儘自己最大的努力，圓滿地完成。
工作本身沒有貴賤之分，主要取決於我們自己對工作的態度。將工作當成自己的事，當成必須要完成的事，也是成就事業的重要條件。在工作中要不斷進取，逐步深化吸收經驗，掌握嫻熟的技能，為更好的創新工作打下基礎。輕視自己工作的人，常常感到力不從心、煩悶、苦惱，就無法投入全部身心，工作就不會做好。所有正當合法的工作都是值得尊敬的，我們綠色板業的員工應該熱愛自己的工作，在現實工作中找到自己的位置，努力發掘自己的價值，精心去完成每一項工作任務。我們也應該喜歡自己的工作，對於領導吩咐的工作，我們要抱著快樂的心情，認真接受、負責、一絲不苟、善始善終。
奉獻不僅僅是平凡的，也不僅僅是無私的。奉獻是自願的，自覺的行為，奉獻是隨時隨地的，無所不在，無時不有。奉獻不是痛苦，不是喪失，不是剝奪，而是愛心的流露，善意的升華，美德的弘揚。奉獻使人充實，使人快樂，使人高尚。奉獻也不是只有英雄和模範能做到的，英雄和模範也是在平凡的崗位上勤奮努力地工作，逐步升華為一種奉獻精神。每個人不論職位高低，文化深淺，不論在什麼崗位，從事何種工作，都能夠儘自己的努力做出應有的奉獻。
敬業是奉獻的前提，也是基礎，敬業是一種平凡的奉獻精神，敬業又是一種偉大的奉獻精神，因為偉大出自平凡，沒有平凡的敬業，就沒有偉大的奉獻。在奉獻前必須做好自己的本職工作，把本職工作做好做完善，而不是敷衍了事、得過且過、做一天和尚撞一天鐘地混日子。
敬業與奉獻是我們中華民族的傳統美德，也是我國GDP發展為世界第二的源泉和動力。能夠與世界主要經濟強國一爭高低，離不開廣大的平凡敬業和樂於奉獻的打工者們。是他們讓我們的產品走向世界，是他們讓我們的高樓大廈拔地而起，是他們讓我們的鐵路走在世界的前沿。
作為青春年少的我，對敬業與奉獻是這樣理解的：
一、對工作要有一種責任感，要有紀律性。沒有責任感的領導者不是一名合格的領導者，沒有責任感的員工不是一優秀的員工。無論你是基層的清潔工，還是公司決策的領導者，對待同事和上下級都要有責任感，對待自己的工作要有充足的信心，有信心才有動力，有動力才會對工作有積極性，才能幹好工作。不是因為做不到而沒有信心,而是因為沒有信心所以才做不到。愛默生說：“自信是成功的第一秘訣。”往往很多失敗的事情就是缺乏自信心。同樣，一個沒有紀律性的團隊不是好的團隊，一個沒有紀律性的員工不是好的員工。在工作中，要有強烈的紀律意識，在不允許的妥協的地方絕不妥協，在不需要藉口時絕不找任何藉口——比如質量問題，比如對工作的態度等，你會猛然發現，工作因此會有一個嶄新的局面。一個團結協作、富有戰鬥力和進取心的團隊，必定是一個有紀律的團隊。同樣，一個積極主動、忠誠敬業的員工，也必定是一個具有強烈紀律觀念的員工。可以說，紀律，永遠是忠誠、敬業、創造力和團隊精神的基礎。
二、 要有團隊精神。我們xx公司就像是一個大的團隊，許許多多的打工者扮演著不同的角色，要讓團隊的力量擰成一股繩，形成合力，信任是基礎。我們信任朱華昌總監的領導能力，相信自己所在的團隊是最好的，相互信任，相互幫助。我還記得《三國演義》中有一段故事：說的是劉備打了大敗仗，正在哭泣，他的小舅子和張飛先後都對劉備說趙雲投敵了，”劉備說：“子龍必有原因。再說子龍反者，斬之!”正是這種信任，趙子龍七次殺入敵陣，殺敵無數，救出了劉備的兒子，讓敵人聞風喪膽，讓劉備轉危為安。這就是信任的力量!如果我們同事之間能有這樣的信任力度，我們就一定能成為一個戰無不勝、攻無不克的鋼鐵團隊。
三、 要有一顆感恩的心。我們要感謝父母，是因為他們給予我們生命。我們要感謝朋友，是因為他們給了我們友誼和支持。我們要感謝公司，是因為它給了我們施展才能的機會。同時我們還要感謝同事，是他們一直陪伴我們，一起克服困難，迎接挑戰。我們要感恩身邊的每一個人，每一件事，感恩傷害我的人，因為他磨鍊我的意志;感恩欺騙我的人，因為他讓我增長見識;感恩藐視我的人，因為他覺醒了我的自尊;感恩我的上級領導，能夠給我信任和實現自我的機會。感恩周圍的人，能夠給我與他人交流的快樂。感恩快樂，讓我幸福的綻放笑容。
四、讓自己從“簡單”變成“不簡單”,在平凡中變得不平凡。一個好的打工者，都是自動自發的完成工作任務。這樣的人其個人價值和自尊是發自內心的，而不是來自他人。也就是說，他們不是憑一時衝動做事，也不是只為了得到領導的稱讚，而是自動自發的、不斷地追求完美。西方曾經有一位心理學家在研究過程中，對現場忙碌的敲石工人進行訪問。心理學家問他遇到的第一位工人：“請問你在做什麼?”工人沒好氣的回答：“在做什麼?你沒看到嗎?我正在用這個重得要命的鐵錘，來敲碎這些該死的石頭。而這些石頭又特別的硬，害得我手酸麻不已，這真不是人幹的工作。”心理學家又找到第二位工人：“請問你在做什麼?”，第二位工人無奈地答道：“為了每天50美元的工資，我才會做這件工作，若不是一家人等著吃飯，誰願意幹這份敲石頭的粗活?”，心理學家問第三位工人：“請問你在做什麼?”，第三位工人眼光中閃爍著喜悅的神采：“我正參與興建這座雄偉華麗的大教堂。落成之後，這裡可以容納許多人來做禮拜。雖然敲石頭的工作並不輕鬆，但當我想到，將來會有無數的人來到這兒，再次接受上帝的愛，心中便常為這份工作獻上感恩。” 同樣的工作，同樣的環境，卻有如此截然不同的感受。第一種工人，是完全無可救藥的人。可以構想，在不久的將來，他將不會得到任何工作的眷顧，甚至可能是生活的棄兒。第二種工人，是沒有責任和榮譽感的人。對他們抱有任何指望肯定是徒勞的，他們抱著為薪水而工作的態度，為了工作而工作。他們肯定不是企業可依靠和老闆可依賴的員工。同樣的，在第三種工人身上，看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡，相反，他們是具有高度責任感和創造力的人，他們充分享受著工作的樂趣和榮譽，同時，因為他們的努力工作，工作也帶給了他們足夠的榮譽。他們就是我們要學習的那種員工，他們是最優秀的員工。他們向我們展現了：自動自發，自我獎勵，視工作為快樂。我相信，這樣的員工，就是每一個企業所追求和尋找的員工。他們在平凡的工作崗位上默默無聞，抱著對工作的快樂心情，以仁愛之心待人，以敬重的態度從業;善待自己，尊重他人;付出你應該付出的，給予你能夠給予的。實實在在地做人，兢兢業業地做事，力所能及地給予，這就是一個人對公司最好的奉獻。
敬業奉獻的演講稿 篇11
執行能力是一個人對某一項工作、某一個精神、某一次決策或指示、某一種活動、某一項規定或制度等，通過認識、分析、理解、判斷和領會後，從而產生的一種自覺自愿遵從、完成和執行的實際行動。這種行動，可分為行動型和認同型兩種群體，所謂行動型其主要表現就是指被動的、機械的、盲從的、缺乏認真思考的執行，他只注重服從、應付和完成，而沒有更多的創新或執行的質量標準難以滿足要求，從而造成執行結果的走樣，難以保證上級的指示精神落到實處;而認同型其首先就是要完全認識、理解和領會該項活動的精神實質和目的意義，清楚自己為什麼要這樣做，這樣做是為了什麼，該怎么樣做，不該做什麼，並通過自己在執行的過程中的不懈努力、大膽探索、開拓創新以求得最終結果的完美，使上級的指示精神充分的、全面的、徹底的落到實處。執行能力的打造和培養，關係和直接影響著一個單位各項工作的有序開展進行，也是一個單位最終實現目標的體現。良好的執行能力可以有效的發揮整體合力，促成凝聚力的生成，也必然使行政效能建設得到全面的推進，充分展現我們良好的工作作風和精神風貌，它不僅能激發我們的工作激情，更能挖掘我們的工作潛能，使我們的“兩風”、“兩情”得到根本的轉變。既然一個人執行能力的培養和打造，有如此大的作用和功效，那么怎樣才能不斷的培養、提高和打造我們的執行能力呢?並保證在各項工作的執行中不走樣、不拖沓、不推委、不扯皮和不降低標準呢?我想要從四個方面注意和把握自己，以達到提高執行能力之目的。
一、加強學習，努力提高自己的認知和分析能力。“學習是個首要問題”，“學無止境”。當前，創建“學習型”社會、“學習型”機關、“學習型”人才已經成為一種勢不可擋的風範和時尚，社會在進步，經濟在發展，知識在更新，知識經濟的大潮已經席捲全球，我們要想在這日新月異、瞬息萬變的社會大變革中不落伍、不造淘汰，並能立於潮頭而不敗，唯一的選擇就是學習。通過學習來不斷的充實自己、武裝自己、完善自己，調整自己的知識結構，豐富自己的知識儲備，通過理論對自己頭腦的武裝，以更好的指導我們具體實踐，並能在整個實踐的過程中套用分析、歸納、總結和提煉的方法，拿出更有效的辦法和手段，使工作的整個運行過程更加完美。認知和分析能力的提高，是更好的領會上級指示精神的前提條件和基礎，所以就要求我們自覺的加強自身的學習，不斷的充實自身的理論功底，只有這樣才能正確的、全面的、客觀的把握和領會上級的指示精神、總體要求，以便於在執行和落實的過程中不出現偏差，增強執行的信心。
二、增強責任意識，做到不辱使命。恪盡職守，忠實的履行好自己的職責，是對我們每個稅務工作者最起碼的要求和最低標準，也是我們所必須遵守的職業道德。每一個人都有自己的工作崗位和工作職責，都肩負著黨和人民賦予我們的重任，是否能圓滿或比較圓滿的完成黨和人民交給我們的任務，在工作中認真的履行和實踐自己應負的責任，又是我們完成任務、做好各項工作的保證。一個人的能力有大小，但忠於職守、無私奉賢、勤懇敬業認真的履行職責，是有效的開發能力、拓展能力的前提和必須。一個沒有責任心，不盡職盡責的人就算其具有能力的潛智又怎么能很好的完成好上級賦予的各項工作任務?何談能力，更無法做好自己的本職工作，也就嚴重製約和阻礙了一個單位和部門的全面協調的發展，至使任務無法完成、目標無法實現。我們每一個人都要向雷鋒同志學習，做到乾一行愛一行鑽一行，不論在什麼崗位、從事什麼工作，都要兢兢業業、恪盡職守，忠實的履行好自己的職責，牢記自己所肩負的責任，做一棵“永不生鏽的螺絲釘”。一個有責任心的人，一個對自己的所作所為敢於負責的人，才能在執行中保持高昂的激情充滿活力，增強執行的勇氣。
三、增強大局意識，做到凝心聚力。“眾人划槳開大船”、“人心齊泰山移”，這些至理名言佳句說的就是這個道理。記得有一位領導在大會發言時倡導大家要樹立“四個一”精神來發展創業，這“四個一”就是“一條心、一盤棋、一家人和一股勁”，從中我們也可以清楚的看到，大局意識、全盤意識對一個地區、一個單位、一個部門的進步和發展是多么的重要。它不僅僅是服從和維護的問題，而且是可持續性、創造性發展的關鍵，更是在奮力崛起中生成不怕艱難困苦敢於勇往直前的不竭動力。我們每一個同志都要牢固樹立大局意識，圍繞單位和部門的中心來積極的開展工作踐責履職，堅決反對各行其是、我行我素、獨斷專行和陽奉陰違。如果是一盤散沙、各唱各調那裡來的工作效率，那裡能完成好我們所肩負的使命，那裡能讓人民民眾滿意，如何保證在執行和落實上級的指示精神時不走樣，何談效能建設?所以，就要求我們不斷的打造和培養自己的團隊精神、大局意識，真正做到心往一處想、勁往一處使，提高我們的凝聚力和戰鬥力，發揮我們部門和單位的整體合力，增強執行的力量。
四、增強宗旨意識，做到執法為民。“全心全意為人民服務”是我們黨的唯一宗旨，也是我們每一個國家工職人員必須遵循和牢記的唯一宗旨。人民滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成是檢驗我們工作的根本標準，要始終把人民民眾的冷暖疾苦裝在心中，在實際工作中努力踐行“三個代表”，做到心為民所系、情為民所牽、權為民所用、事為民所謀。只有不斷的增強對人民民眾的感情，牢記我們、的宗旨，才能不斷的激發出自己的工作熱情和激情，才能在工作中賦有創造力。同時，我們要不斷的更新服務的理念，提高服務的質量和水平，改進服務的方式方法，增強服務的本領，只有這樣才能真正做到服務觀念的根本轉變，才能使得服務做到全方位、全過程、多層面，才能構建和諧的征納關係，以達到提升納稅人納稅遵從度之目的。我們的一切工作都是為了人民，我們的工作目的就是要讓人民得到實惠和幸福，只有牢固樹立了這個思想，我們的執行就會產生動力，在工作中充滿昂揚向上的精神。我們每一個同志確實能夠把全心全意為人民服務銘記於心，並將之融入到我們的一切工作中，落實在具體行動上，就能使我們的各項工作在執行中產生不竭的源動力。
總之，工作落實和執行的是否到位、是否準確、是否有力，是加強機關部門行政效能建設的關鍵，是增進“兩情”、改進“兩風”的重要手段和途徑。一個人的能力有大小，但是，如果他能不斷的加強和改進自己的學習，清楚自己身上所肩負的責任和使命，牢固樹立大局意識和全局觀念，並能時刻牢記“全心全意為人民服務”這個宗旨，那么，他在工作中就一定能夠做到不辱使命，在各項工作的落實過程中做到執行有力、執行準確、執行到位
敬業奉獻的演講稿 篇12
尊敬的各位領導,各位同事:
大家下午好!
我進入公司到現在已經半年時間了，我深切感受到了公司勤奮務實、誠信求真的工作作風，內心非常慶幸。近期公司團員都積極回響院團委號召，參與了“三個建設”和“十、百、千”活動，此項活動鼓勵青年團員弘揚“五四”精神，發揚帶頭爭先的模範作用。作為公司員工的我們，就是要從愛崗敬業做起，做到對工作敬業，對企業忠誠。
一個企業的蓬勃發展，需要每位員工的腳踏實地，真抓實幹，需要每位員工的愛崗敬業，無私奉獻。
愛崗敬業是一種精神。任何人都有追求榮譽的天性，都希望最大限度地實現自我價值。而要把這種理想變成現實，靠的就是在平凡崗位上的愛崗敬業。身為青年的我們，既然選擇了這份職業，無論工作環境多么艱苦惡劣，不管工作內容多么枯燥繁瑣，無論自己內心曾感到些許的孤寂，我們都應當滿腔激情地去面對、去擔當，當每個人都把公司當成一個家的時候，你會發現自己所做的一切都會顯出不同尋常的意義。
愛崗敬業也是一種態度。不要問企業為我們做了什麼，而要問我們為自己的企業做了什麼。當我們接到一份具有挑戰性的任務的時候,當我們在工作中遭遇挫折陷入困境的時候，是等待觀望半途而廢，還是一鼓作氣攻堅克難?當我們晉級升遷心愿未達的時候，是牢騷滿腹怨天尤人，還是躬身自省厚積薄發?答案往往是，當我們選擇後者並付諸於行動之後，我們相信——這種價值的凸顯，會讓我們對生活的感觸更加真實而快樂，會使我們對生命的領悟更加深刻而澄澈。一個人只有深深地熱愛他自己所從事的職業，才會為之不斷奮鬥。
常常看到很多人儘管才華橫溢，但總是懷疑環境、批評環境，殊不知他自身所持有的這種態度，恰恰對他的進步成長打了一個致命的折扣。如果因為看到缺點就大肆抱怨，不顧大局，不講團結，並在不知不覺中養成了抱怨環境、不思改善的習慣，最大的受害者就是自己。集體肯定有自己的缺點，但也會有優點，正因為優點大於缺點，所以才有很多人選擇留在集體。所以請大家永遠記住：“成功的人一定愛崗敬業，失敗的人始終在尋找客觀理由”。
愛崗敬業更是一種境界。當我們將愛崗敬業當作人生追求的一種境界時，我們就會在工作上少一些計較，多一些奉獻，少一些抱怨，多一些責任，少一些懶惰，多一些上進心;享受工作給自己帶來的快樂和充實感，有了這種境界，我們就會倍加珍惜自己的工作，並抱著知足、感恩、努力的態度，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重，取得崗位上的競爭優勢。愛崗敬業還是一種美德，而美德不是一朝一夕的偶爾所成，它應水滴穿石潛移默化地貫穿於我們的日常生活中，體現在我們每一個平凡的工作日，體現在每一個普通的崗位上。
各位青年朋友們，愛崗敬業不只是隨口說出的一句空話，也不是標榜自己的一個詞語，它更應該是一種默默的奉獻，一種高尚的理想，一種強勁的力量。愛崗敬業，誓言無聲，讓我們從現在做起，踐行這份誓言，閃亮你的青春。
謝謝大家!
敬業奉獻的演講稿 篇13
尊敬的各位領導、評審、老師們：
大家晚上好！
我是39號參賽選手，我演講的題目是“師魂”。作為一名資歷淺薄的年輕教師，在這么多有經驗的老師面前，我不敢班門弄斧，我只想和大家一起分享一下我個人的一點心得。俗話說：人無志不立。從兒時起，我就立志當一名合格的人民教師。每當看到博學多才的老師們站在三尺講台上，細心耐力地為我們講解題目時，他們那種對工作的熱忱和無私的奉獻，我打心眼兒佩服他們。今天，我終於走上了教師的崗位，實現了兒時的夢想。老實說，從學生到老師的角色轉換讓我似乎已竭盡全力，然而，也正是在這段時間的工作磨練中，讓我對教師的含義有著更深刻地認識。
在我的心目中，教育是一塊聖土，新時期教師在這塊聖土上耕耘，應該以生命投入，率先垂範，關愛學生，奉獻青春、心血和智慧，培養學生成長、成人、成才。
教師是人類靈魂的工程師。特別是當我滿懷熱情和憧憬站在講台上，面對台下幾十雙渴求知識，純潔的眼睛時，我就會感到“老師”這兩個字的份量。
著名的教育學家陶行知先生說過，學高為師，身正為范。教師道德情操不只對學生具有潛移默化的滲透感染作用，更是學生學習敬仰的典範。所以，作為一名人民教師，無論在什麼場合，都應時時刻刻加強自身的道德修養，用一個高尚美好的人民教師形象去影響學生，薰陶學生。
蘇霍姆林斯基說：“一個好的教師意味著什麼？首先意味著他是這樣的人，他熱愛孩子，感到跟孩子交往是一種樂趣相信每個孩子都能成為好人，樂於跟他們交朋友，關心孩子的快樂與悲傷，了解孩子的心靈，只因都不忘自己也曾經是個孩子。”因而，我懂得了教育孩子要從愛開始。
現在看著他們每天的茁壯成長，快樂地無憂無慮，我再一次深刻的體會到了這份太陽底下最崇高的事業所帶給我的生命價值，同時在品嘗為人師者的種種滋味後，我愈來愈感覺到，自己離不開這個職業。
愛因斯坦也說過：“人只有獻身於社會，才能找到那實際短暫又有風險的生命的意義”。是的，幾度風雨，幾度春秋，那些可歌可泣的人類師魂值得人們稱頌，值得學習，但更多的教師象春蠶，象蠟燭在奉獻中送別了青春，熬白了自己的頭髮，默默無聞地走完了人生的歷程，也應同樣是值得稱頌的。
“我不會用金錢的尺子來丈量我的價值，因為我知道，我不是棟樑，但我的事業是棟樑，我不會讓我知識的清泉變為一灘死水，因為我知道，我不是未來，但我的事業是未來。在高大的灌木面前我不曾氣餒，因為我擁有大海一樣的胸懷。
親愛的同事們，我們要以陶行知先生“捧著一顆心來，不帶半根草去”的精神，守住心靈的寧靜，建設愛崗敬業、愛生如子的精神家園，不僅做為人民服務的教師，而且做讓人民滿意的教師，讓我們一起攜手努力吧！
我的演講結束了，謝謝大家！
敬業奉獻的演講稿 篇14
尊敬的各位評審，老師們，（親愛的同學們）：
晚上好，我演講的題目是“除了奉獻，我們別無選擇”。走上講台的那一天起，前輩們說，選擇做一名教師，你就選擇了清貧。
是的，教師的職業無疑是清貧的。特別是在開放自由，物慾橫流，躁動不安的現代社會裡，教師的職業更顯清貧與狹隘。看吧，窗外變幻著撲朔迷離的現代風景。經商、大款、股票、汽車、日益膨脹的高消費……就像是一隻只誘惑的手，狠狠地撕扯老師們易動的心。於是有人跳槽了，一頭扎進商海，去追尋遲到的那份幸福；有人借商潮來臨之際，利用學生暗自拉起利益的關係網；剩下的人倦怠了，他們被歲月無情地磨去了激情與信念。身在課堂，心卻在遊蕩，有的認為，金錢薄待了我，我又為何不能薄待學生，薄待自己的事業。於是校園不再平靜，講台不再聖潔。
但！無論是物質貧乏的過往，還是物慾橫流的現時……仍然有數不盡的老師們無怨無悔，像春蠶、像蠟炬，用自己的青春和生命來捍衛這個職業的聖潔。譬如，我生活的地方，我工作的隊伍，來自松滋一所偏遠鄉鎮學校的教師群體。他們，默默地堅守著貧瘠的土地，期待著幸福的心靈！
宛市中學，這所曾經幾度創造教育輝煌的老校。很多的老師，一屆屆的學生，為她奉獻，為她添彩，又以她為榮。當她面對挑戰，遭遇挫折的時候，還是他們扛起質量的大旗，挑起學校的大梁義無反顧而艱難負重地前行。
“正本清源，立足課堂，精講強練，再創輝煌！”聽，這是校長的聲音，擲起有聲；這是發自肺腑的聲音，引人共鳴。誰能想像，不堪回首，涴市中學三年的陣痛啊。學生厭學，教師厭教；三年汗水，一年流乾；欠債太多，得不償失；思想沉舊，無所適從；重教輕練，練不落實。領導的詢問的話語我們無言以對；民眾不解的表情我們痛徹心底！
“學校發展了，教師才能發展；學校有形象，教師才能有地位！”我只記得，每一次的大會，校長都要像這樣和老師們談話。
當改革的大幕開啟時，就是老師們最忙碌最辛苦的時候，而這場前所未有的改革，催生了一支忍辱負重艱難前行的隊伍。老者不服老。本已退居二線，年已五十的老領導，在中考前50天的時候又重新拿起課本走上初三的講台，接受管理的重擔，拿起查寢巡夜的手電筒，還在初三的會議上向老師們承諾“向我看齊”。一位老班主任，在發現班上還有4名學生未按時到校的情況，冒著磅砣大雨，穿梭於鎮上的網咖，將他們一個個找回。又有幾次深夜裡去網咖找回沉迷網咖的學生，我們無法記錄，唯有用心靈感懷與感恩。就是他們，在面對問題生一次次苦口婆心的教誨後，或許還要承受家長不解的白眼與責難的語言。就是他們，也要和年輕的老師們一起，參與到學校的改革行動中去，從事同樣繁重的備批，但一步也不落後。青年就是青年。有一位最年輕的教師，在最基層的學校里成長。他把白天交給了學生，他還要向夜晚索取。就是一隻粉筆，一隻鋼筆，加上鍵盤，他的名字每周都會出現於全國中學語文報刊。他帶著語文老師們，教作文教出了一個幾十萬字的系列，這個系列受到著名特級教師與語文教學專家的肯定。他帶著文學社的社員們，筆耕不輟，每年發表百篇的習作，社團也成了學校的品牌。一人先行，他人跟上。語文組的青年教師們，開始了辛苦的鑽研，“趁著年輕多做事”，這是他們的青春宣言。語文組老師共同設計的“中考複習教學案”以獨特與實用的特點被語文報刊全文出版。我也是語文組的一員，我為這樣一支群體而自豪。
集體的力量最動人。宛市中學的精講強練，最辛苦的莫過於批與考；最充滿智慧的莫過於備與講，而走在最前面的，
敬業奉獻的演講稿 篇15
尊敬的領導、親愛的同事們：
大家好!
我作為醫務工作者中的一員，對於我們的工作也是工作了幾年了，對於這份工作我也我們是一群默默無聞的小蜜蜂，在大家不需要我們的時候我們在各個角落裡面貢獻自身的力量，不需名和利，只想著用自身點滴的能力去幫助更多的人，機會一直存在，生活永遠不變，希望大家一直都能長此以往的工作下去。
當國家和人們需要我們的時候，不管我們在哪裡，哪怕是在繁忙的崗位上，是在溫暖的家中我們都會立馬趕到工作的第一線，趕到需要我們的任何地點，用我們自身的.力量去幫助需要幫助的人，不管外面有多累，不管有多危險我們總會一時間的去做到自身能做的一切，因為我們心中有一顆熱血燃燒的心，有一種責任是我們醫務人員用關於放不下的重擔，那就是病人的安危。
捨己為人是我們最忠實的體現，不管在別人眼中我們是什麼情況，不管在其他人眼中我們是好是壞，我們一直都堅持心中的底線，做著最踏實的工作，累了擦掉而頭上密密麻麻的汗珠，困了強打精神在堅持，哪怕是腰酸背痛，只要能做下去，還能堅持，就不會退縮，因為我們是大家眼中的天使，是醫者，病人的安危全系在我們的肩上。
再苦再累只要能幫助病人就是好的，只要讓病人康復就行，我們苦了可以在工作中體會人生的意義，累了，擦去汗水繼續工作，有什麼難的，既然來到了這個崗位，選擇了這個職業，平時我們享受了封厚的福利現在就是我們付出的時候。在需要的時候從沒有人退縮過，也從沒有人放棄過，因為我們不屑，在我們眼中只有高傲的完成任務，從沒有拋棄責任和重擔的想法，希望在眼前，我們就是給病人希望的天使，送上我們對他們的祝福，只要我們還站著就不糊放棄，就不會停下，永遠加持在第一線。
我們要做那大學中不屈的雪松，要做那海浪摧不跨的頑石，永遠的傲立這是我們醫務人員的基本品質，在需要是第一個衝上前，不需要是隱沒在茫茫人海，永遠是哪個不為名所動，不為利多誘的人，一直堅守著自身的底線，用著自身的能力去造福人類，造福我們整箇中國，把治病救人的崇高理想時刻銘記在心中，成為那黑夜中的燈台永遠的指引著我們不斷前進不斷奮鬥。
時間流逝了青春，歲月染白了霜發，唯有心中的堅持不便，在崗位上默默的奉獻，永遠的堅持在崗位上成為那個最不屈的人。
謝謝大家!
敬業奉獻的演講稿 篇16
尊敬的各位領導，同事們：
大家好!
人生在世，七十古稀，青年一代，理當自強，既然我們選擇了這分工作，就要真心愛崗、全力敬業，把自己的理想、才華、青春、熱血和汗水毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇，就像花兒愛太陽，就像鳥兒愛天空，就像蜜蜂愛鮮花!
不愛崗就會下崗，不敬業就會失業!對我們，愛崗敬業，就是要滿懷激情地投身工作;愛崗敬業，就是要兢兢業業地做好本職。古人云“愛人者，人恆有愛;敬人者，人恆敬之”。
有人要問，那怎樣才是愛崗，如何才算敬業呢?
首先，沒有任何藉口，扎紮實實做好本職工作。當你接到領導交辦工作的時候，是討價還價能推就推，還是盡職盡責努力完成不講任何理由?當你在工作中遇到困難和挫折的時候，是等待觀望半途而廢，還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當你自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候，是牢騷滿腹怨天憂人，還是自我反省加倍努力厚積而薄發?接人待物，為人處世，你是喜歡拿著放大鏡百般挑剔找外因，還是常常拿著顯微鏡自我剖析找內因?也許有人會說，人之初，性本惰，能修煉到默默奉獻無怨無悔的境界，古往今來能有幾人?我要說：非也!在我們身邊，就有許多感人的例子。。就是無私奉獻的典範，他們就是愛崗敬業的榜樣!比比他們，想想自己，我們有什麼理由不珍惜所從事的事業、有什麼藉口不努力地完成本職工作呢?
其次，細節決定成敗，精益求精爭創一流業績。細節差之毫厘，結果謬之千里，真理和謬論往往只有一步之遙。對我們而言，一個小小的麻痹就可能影響工廠工友的收入，一次小小的失誤就有可能給工廠帶來巨大的損失。事實證明，細節是成功的關鍵，精細是致勝的法寶，事事精細成就百事，時時精細成就一生，而如果我們人人都精細，就能成就燦爛輝煌的明天。
最後，實現人生價值，永無止境追求自我完善。人的價值取向決定人生的奮鬥目標，也是人生進步的動力所在。我的價值觀其實很簡單：一心一意抓學習，搶字當頭做工作，聚精會神練業務，只爭朝夕報社會，真正做到學習在崗位，成長在崗位，成才在崗位，奉獻在崗位。如果我的努力，能得到領導肯定，獲得同事的認可，那就足以使我欣喜萬分，就足以使我樂此不疲，這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在。也許有人會譏笑：胸無大志，鼠目寸光。我不會反駁，更不會改變初衷。一個人的價值，靠自己追求實現，靠別人評價衡量。如果我們每個人都在平凡的崗位上實現好普通的價值，無數個平凡匯聚成就偉大，無數個普通集聚成就非常，無數個平淡凝聚成就輝煌，我們的集團，我們的工廠就一定能乘風破浪終有時，直掛雲帆濟滄海!
各位領導，各位同事，火熱的事業當前，火紅的青春燃燒，炙熱的心房跳躍，讓我們珍惜崗位，熱愛事業，共同努力完成上級賦予我們的任務，去品嘗那秋日裡泛著金黃的果香!
謝謝大家!
敬業奉獻的演講稿 篇17
提到敬業奉獻，我們也許會想到的是長期奮鬥在治沙、治澇、治鹼一線的原蘭考縣委書記焦裕祿，倒在殲—15艦載機研發崗位上的羅陽等等。當然，富有挑戰性的工作和艱巨的任務能激發個人的敬業奉獻精神。但是對於我們普通人來說，什麼是敬業奉獻呢？
不知道大家還記不記得前段時間微信朋友圈熱傳一篇文章，標題很驚悚，叫《凌晨3點半，宜昌街頭髮生的一幕……》，文章講的是環衛工人的日常工作，凌晨三點半上崗，穿梭在大街小巷，清掃垃圾，清洗路面，這篇文章獲得了很多人的點讚和轉載。我原來在鄉鎮工作的時候，鄉裡面有一位全國五一勞動獎章的獲得者，大家也許很奇怪，這位鄉鎮建環中心幹部應該是幹了驚天動地的事情才會獲得如此高的榮譽，但恰恰不是，他靠的是15年來堅守崗位職責、清掃集鎮垃圾等等這樣的小事。所以，這就是我今天想說的是，敬業奉獻並不是要乾成一番轟轟烈烈的大事，對於我們每一個普通的人來說，把平凡崗位上的工作認真做好那就是敬業奉獻！
我們在座的很多人都是這幾年從基層選拔上來的年輕幹部，對基層工作我們都有著很深刻的印象，上面千條線、下面一根針，國家的各項方針政策，最終的落腳點和執行者都是鄉鎮和村居社區的幹部們，工作的確是紛繁複雜。今天我們坐在辦公室里，吹著空調、敲敲電腦、打打電話，也是一天的工作。有基層的同事曾悄悄問我：怎么樣，到辦公室來輕鬆很多了吧？我心裡一陣苦笑：怎么可能，我們辦公室的工作用紛繁複雜來形容，也絲毫不為過，在辦公室工作的同志也都是有親身體會的。
比如我們的應急工作，當突發事件來臨的時候，需要我們統籌協調各方資源來妥善處置，最大限度降低人民民眾的生命財產損失；比如我們的調研活動安排工作，每一個活動方案從調研點的審核、時間的安排、行程的保障等環節都要了如指掌，才能確保調研活動順利開展，確保調研發現的問題是精準的；比如我們的會議籌備工作，從通知參會人員到位，到匯總參會人員信息，印發會議材料，撰寫會議紀要等等。這些都需要我們每一個把每一件小事、每一個環節、每一個細節都要考慮到位。每個人只有認認真真做好本職崗位的工作，才能確保我們的工作銜接不出差錯。
世上就怕認真二字，認真有時候是枯燥的代名詞，做好一件事情很容易，做好十件、百件同樣的事情就不容易了。當事情多的壓頭的時候，能保持一時的鎮定是容易的，但難的是能夠長期保持冷靜的頭腦而不出差錯。能在自己的工作崗位上長期保持認真而不懈怠的工作狀態，雖是最基本的工作要求，但也不是很容易的。
我是05年12月在學校成為一名預備黨員，到今天應該算有近十年的黨齡了。按照以前的想法了，自己雖然不是一名優秀共產黨員，但至少應該是一名合格黨員。這段時間，通過最近手抄黨章的活動，才了解到自己盡的黨員的義務是遠遠不夠的；通過與灘坪村貧困戶的結對，才了解到我們能為貧困戶所做的還有很多；通過我們的年輕幹部學習實踐小組，我自己感覺離優秀的同志的差距也還有很遠。但我自己始終堅信，我們每個人認認真真做好自己的本職工作，就是敬業奉獻，成不了別人眼中的合格黨員，至少是在成為一名合格黨員的路上。
以上就是我的演講，在平凡的崗位上認真工作就是敬業奉獻，在平凡的崗位上認真工作才能成為一名合格的黨員。
謝謝。
敬業奉獻的演講稿 篇18
常聽人說，人的一生若能遇到幾位好老師是莫大的幸福。我很幸福，因為在我的學生時代就遇到了許多好老師，老師對我的關心和父愛使我萌生了一個強烈的願望，那就是：我也要做一名人民教師，用心去愛每一位學生，讓我的學生能像我一樣幸福。
也許正是由於對教師這一職業的特殊感受，XX年我如願走進了教師隊伍，帶著一份崇敬，帶著一份欣慰，我登上了期待已久的“三尺講台”，開始了我的教師生涯。面對著講台下那一雙雙渴求知識的眼睛，聽到一聲聲“老師好!”“老師再見!”，我的內心不只是喜悅，更是一份責任。我知道，我選擇的不僅僅是一個職業，更是我魂牽夢繞的事業——神聖而偉大的教育事業。我對自己說，要做一名“好老師”，要讓我的學生成為“好學生”。於是去緊扣課標，深挖教材，挑燈夜戰去書寫明天，那沉甸甸的教案就是希望之秋。聽到學生評價聽我的課是一種享受，我無比自豪!其實，靜下心來想想，我只是盡力去做了一個人民教師本應該做好的事情罷了。
教師的工作是平凡的，但平凡中孕育著偉大。不積細流無以成江河，不積壘土無以成高山。我認為當教師就要有平凡中見偉大的綠葉精神，立足崗位，播撒愛心。記得第一次當班主任，有一天，從門縫裡塞進來一封信，是班上的一位同學寫的。信上說他不打算上學了，是因為爸爸讓他回家幫忙料理家中事務。看信後我焦急萬分，第二天飛速趕到他家中，但任憑我磨破了嘴皮，得到的卻是愚昧的家長一個勁地搖頭。當我拖著沉重的腳步準備回學校時，我聽到了躲在屋裡的他絕望的哭聲，這哭聲讓我的心都碎了。那晚，我為我將失去一位好學生而徹夜未眠，那絕望的哭聲久久縈繞在我的耳邊。心中一直有一個聲音響起：不能放棄孩子!於是，一連幾個中午，我都頂著烈日去勸訪。汗流浹背，我無暇顧及;疲憊勞累，我沒去理會。終於，我的堅持，我的誠心打動了孩子的家長。孩子重返校園了，看到他燦爛的笑容，我無比欣慰。我深知：我的工作沒有白費，我的付出是值得的。這樣的事例還有很多：學生病了，我忙前忙後，尋醫問藥;耽誤了一節課，我食不甘味，充滿內疚;學生有了點滴進步，我喜不自禁，不勝欣慰……鄉村條件雖然艱苦，但有孩子們的陪伴，依然樂趣無窮。
付出愛的過程是甜美的，而付出愛的道路是艱辛的。我曾為學生不做作業大動肝火;曾為學生放棄學習心急如焚;曾為做同學生的思想工作絞盡腦汁;也曾為學生的不理解而辛酸淚下……我猶豫過，動搖過。有時會問自己：自己是不是太累了?但當看到學生體會到老師的良苦用心奮起直追，成績進步時;當喉嚨發炎出不了聲，看到學生關切的目光，聽到他們親切的問候時;當經過自己和同學們的努力為班級爭得榮譽時，一種感動與自豪油然而生。原來，付出就有收穫，愛的付出就有愛的回報，這時我有燃起了對工作的熱情，充滿了對事業的執著。
是的，路總是要有人走的，路也總是要有人鋪的，我願做好這顆鋪路石，因為這並不是一件小事，既然選擇了遠方，我知道留給世界的只能永遠是背影。“三尺講台育桃李”，我願堅守那一方“黑土地”，用三寸長的“白樺犁”，耕耘歲月。讓我們以陶行知先生的“為一大事來，做一大事去”的精神互勉，熱愛自己的崗位，為祖國的教育事業奉獻自己的青春!
敬業奉獻的演講稿 篇19
尊敬的各位領導，同事們：
大家好!
91年彈指一揮、歲月無情;91年歷史滄桑、風雲激盪;91年英雄輩出、情深意長。近一個世紀已經過去，有多少仁人志士在莊嚴地宣誓;有多少革命英魂在激勵著我們。您是導師，教導我們正確的思想;您是燈塔，照耀我們前進的道路;您是旗幟，指引我們勝利的方向;這導師、這燈塔、這旗幟，就是我們偉大的中國共產黨。
一個黨員就是一面旗幟。忘不了，多少共產黨人的鮮血換來新中國的成立;忘不了，當祖國的玉樹發生地震災害的時候，是一名名黨員幹部把傷者，從遍地狼籍的廢墟中救出;忘不了，當孩子們盼望重新開學的時候，收到了來自他鄉的一筆筆“特殊黨費”。忘不了，沖在“災後重建，讓孩子們早日複課”第一線的，也是黨員。是共產黨員用自己的生命維護者民眾的財產和生命安全…….共產黨員的優良品質和忘我的工作精神，無時不在激勵著我們，鞭策著我們。
作為一名市住房保障中心的工作人員，我們應該堅信無論在哪個崗位，都必須珍惜這份工作，立足崗位做貢獻，時刻以一名優秀黨員的標準來要求自己。市住房保障中心是一個多次獲得諸多榮譽的集體，然而近年來一些人受到拜金享樂主義和法律意識淡薄等多方面的因素，走上了犯罪道路，我們要清醒的認識到，住房保障是一個關乎社會和諧發展的民生工作，我們是住房保障的建設者，是保障分配的公正者，是保障民生的守衛者。市住房保障中心在20xx年合併重組以來，推行了一系列強化工程管理、最佳化民眾服務的重大舉措。在中心領導的帶領下，我們每一名職工都立足崗位做貢獻，創先爭優當先鋒，時刻不忘記用自己的努力讓五星紅旗迎風飄揚。中心領導積極謀劃，創新載體，營造氛圍。把創先爭優活動融入中日常工作中，在工作中，我們嚴格按照國家規定做好招投標管理，簽訂責任書;做好工地現場的施工進度、質量及安全管理，派專員督查驗收;做好保障房的分配管理，現場辦公方便民眾;做好房屋維修及租金的收繳工作，深入住戶調查詢問……
因為我們懂得，要乾成事，就要工作嚴謹，作風紮實，從簡單事情做起，從細微之處入手，把瑣事做好，把小事做精，把細事做亮。我們平常所做的可能是整理一份檔案，填寫一份表格，查看一次工程質量，修改一個造價數字，接到一次民眾來訪，檢查一次公房安全隱患等等，小事做好了，可能不會“功勳卓著”，但是做不好，卻會給全局帶來很壞的影響，而這些都是我們的本職工作，都是我們日常應該處理好的“小事”，我們更不願意做本職工作的時候止於“差不多”“還行”，我們還要充當先鋒，善於創新和進步，在工作中講究學以致用、活學活用，對取得成功的工作要認真總結，加以提煉和升華;對出問題的地方，要多請教、多反思，加以改進和修正。作為一名共產黨員，我們應時刻提醒自己，不忘記那些讓五星紅旗迎風飄揚的先輩們，並以此作為榜樣，立足本職，愛崗敬業，成就未來。
從我們踏上工作崗位的那一天起，我們就應該卯足了勁，上足了弦，在平凡的崗位上，我們見證了太多值得我們學習的感人事跡。
為了完成每年的保障房建設管理任務，中心領導親自帶領人馬往來奔波，加班加點，奮鬥在一線崗位上，面對著巨大的工作壓力，從沒有叫過苦、叫過累，也沒有要求過任何特殊照顧。我們聽到中心領導說的最多的一句話就是：誰讓咱們是共產黨員呢!是的，就因為我們是共產黨員，立足崗位，創先爭優，才能無愧你我心中的五星紅旗。
為了儘快熟悉科室工作，保障管理科科長自調任以來，更是沒日沒夜工作，由於接任這項工作不久，科室各項工作都需要了解梳理，她作為一名黨員，作為一名科室的負責人，總是以身作則，認真學習工作流程，充分調動科室所有職工的工作積極性，更是提出打造年度“優秀科室”的目標。在她的管理下，保障管理科每位職工都積極投入中各自崗位中，立足本職做奉獻，創先爭優爭先鋒。在去年，保障管理科圓滿完成各項工作，在今年，保障管理科更是積極準備，為年底優秀科室的創建打在堅實的基礎。當你問她累不累的時候，她總是會說：誰讓咱們是共產黨員的呢。
為了實現年度“優秀科室”的目標，我們積極把創先爭優活動融入到日常工作中去，進行了“立足崗位做什麼，創先爭優如何做”的專題大討論，強化了“以民為本、為民解困、為民服務”的核心理論，這也一直是保障管理科的工作核心，以及創建視窗科室的標準，我們為人民民眾提供主動式、關心式、全程式的貼心服務，杜絕“門難進、人難找、臉難看、話難聽、事難辦”的作風，使基層民眾感受到黨和政府的溫暖。同時，在日常的工作也能得到體現，從保障房的諮詢申請受理的，到資料的審核，再到廉租房租賃補貼的核實發放，再到保障房的驗房上房，最後到保障房的維修管理，我們在點點滴滴的本職工作中，都時刻貫穿“黨員一面旗，崗位創先爭優我第一”的奉獻意識，當你問我們累不累的時候，我們一定會告訴你，誰讓咱們是共產黨員的呢。
是啊，誰讓咱是共產黨員呢!在我們每個人的心中，沒有一絲絲的埋怨和不滿，有的只是對黨和國家的忠誠，有的只是對於人民的責任，有的只是身為一個共產黨員的驕傲和自豪!
現在，正值全國開展“創先爭優”活動之際，我們的事業正處在難得的重要發展時期，國家和人民更需要我們的無私奉獻。小草雖小，一樣能鋪就無垠的草原;我們雖然平凡，但一樣能創造出不平凡的業績。回首昨日，我們豪情滿懷，展望明天，我們信心倍增。讓我們的血液伴著黨旗莊嚴的面容一起燃燒吧，讓我們的紅盾永遠閃爍著和黨旗一樣的光芒!
一位哲人曾說過：“人的一生要遞交兩份答卷。一份交給社會，讓大家認為你不錯;另一份交給自己，當你回首往事時，是否感到人生無悔”。作為職工的我們，作為中國共產黨員得到我們，要從現在開始向自己的人生遞交三份答卷：一份交給社會，事事帶頭作榜樣;另一份留給自己，當反思往事時，讓自己感到驕傲和自豪;這第三份，要交給黨，讓黨旗上閃耀著我們光彩，讓五星紅旗在你我的心中飄揚!
我的演講完畢，謝謝大家!
敬業奉獻的演講稿 篇20
尊敬的各位評審、各位領導，同志們：
大家好！首先要感謝領導和同志們對我的信任，使我有機會在這裡發表演講。大地之所以這樣綠意盎然，是因為有了草和樹木；城市之所以這樣美麗迷人，是因為有了我們社區工作人員。在建設“平安社區、和諧社區”的偉大事業中，有一位普通女工作人員，今年48歲了，甘願做一棵草一棵樹，當她是一棵青草的時候，就把綠色和生機帶給城市；當她是一棵樹的時候，就把濃蔭和清涼帶給社區；把自己的每一滴汗水、每一分光熱，都獻給社區的老百姓；獲得了一片讚譽，被社區居民稱為“愛崗敬業，奉獻人生”的模範，她就是同志。今天，我來說說她的故事。
同志是社區一名保全，在一般人的眼裡，保全工作低下，值不得稱讚。同志卻認為，工作沒有高下之分，關鍵是要負責任把它做好，獲得社區居民的滿意。為此，她樹立正確的人生觀、價值觀，做到自尊、自重、自愛、自醒、自強，熱愛自己的保衛工作。在工作中積極主動克服困難，識大體、顧大局、講奉獻、講團結，甘於吃苦、安心本職，切實做到思想到位、責任到位、措施到位，確保社區平安，努力完成各項工作任務。同志做保全工作，堅持以人為本、預防為主的原則，圍繞社區中心工作，高度重視社區治安綜合治理工作，分析治安保衛工作的新情況、新問題，嚴格遵守社區治安保衛工作制度，明確自己的治安保衛工作責任，落實治安保衛工作責任制。她在工作中，加強治安保衛工作的宣傳，宣傳安全知識，宣傳法制知識，宣傳應急知識，宣傳自防自救知識，切實增強了社區居民治安保衛、安全防範意識和法制觀念與守法護法的自覺性。同志做保全工作，沒有上下班時間觀念，天還沒亮，她已在巡查，看有沒有新的情況。夜深了，別人已安然入睡，她還在工作崗位上。她積極工作，確保了社區的安全，盡到了自己的工作責任。
同志除了保全的本職工作外，還兼職做社區的計畫生育工作。計畫生育是天下第一難工作，但又必須做好。因為計畫生育關係到人口問題，始終是我國經濟社會全面協調可持續發展的重大戰略問題，堅定不移地貫徹執行計畫生育基本國策，科學統籌人口發展，對控制人口增長和促進人口與經濟社會、資源環境協調發展、建設和諧社會具有十分重要的意義與作用。同志懂得計畫生育工作的重要性，自覺承擔這個光榮而艱巨的任務，堅決執行、認真貫徹黨和政府的決策部署，加大力度，狠抓落實，認真做好計畫生育工作，為控制人口增長和促進人口與經濟社會、資源環境協調發展做出自己的積極努力。同志認真學習計畫生育政策、法規和規定，掌握計畫生育知識，向社區居民和外來人口，解釋計畫生育政策，說明計畫生育情況，讓黨和政府的計畫生育國策深入人心。她在社區計畫生育工作中，串家入戶，掌握社區住戶情況，為完善社區住戶信息、加強流動人口管理，做好計畫生育工作奠定基礎，立下汗馬功勞。
同志在社區計畫生育工作中堅持做到四勤：嘴勤、腿勤、手勤、眼勤。為了完善社區住戶信息，她逐個入戶核實。有的住戶時常家中無人，還有的住戶因某種原因不配合，她經常是為了核實一個信息要到同一戶人家跑上好幾趟，雖然非常辛苦，她堅持把工作完成，掌握了社區住戶人員的第一手資料，得到了社區領導和同志們的的讚許。她還開拓思路，大膽嘗試，任勞任怨，不辭辛苦，力爭把計畫生育工作做好、做細。每當社區內有貼喜字的住戶，她都主動登門拜訪，一方面表示祝賀，另一方面告訴他們新婚懷孕後，馬上到現居住地社區辦理一胎生育指標。她還經常對社區育齡家庭進行走訪並了解情況，對那些生活上有困難需要幫助的人員及時記錄，同時為育齡民眾送去宣傳品、避孕藥具，並指導育齡婦女安全使用。同志積極努力做好計畫生育工作，開創了社區計畫生育工作新局面，取得了良好的工作成績，獲得街道等上級部門領導的高度肯定與讚揚。
同志舍小家，顧大家，一心撲在工作上，她經常說：“火車跑得快，全靠車頭帶。”。同志家中有年邁的父母雙親，還有需要照顧的兒女，她自己身體又不好。但為了社區，她常年堅持工作，有時節假日也不休息。在同志的眼裡，只有社區的大家，而沒有自己個人的小家。
同志之所以“愛崗敬業，奉獻人生”，她認為作為一名社區基層工作人員，就是為奉獻而來，為奉獻而努力，為奉獻而奮發，為奉獻而工作。世界上最美的詞是“奉獻”，白雲奉獻給藍天，才會那樣地飄逸；江河奉獻給大地，才會那樣地激盪；青春奉獻給事業，才會那樣的美麗。她感覺自己最美麗，最光彩的是奉獻自己的人生，把自己的一切奉獻給社區，奉獻給社區的每一個居民。
各位評審、領導、同志們，我相信，同志的事跡一定會感動每一個人，我們也為有這樣一位認真工作、真情奉獻的社區工作者而感到驕傲！
敬業奉獻的演講稿 篇21
毛主席的《沁園春·長沙》中有這樣一段詩句：“鷹擊長空，魚翔潛底，萬類霜天競自由”。寥寥數語，不僅表現了毛主席的博大胸襟，而且描繪出了一幅世界萬物生機勃勃的動人景象。作為生命的個體，在宇宙的變遷中不斷地進化，演繹著“物競天擇，適者生存”的自然規律;而人類，作為萬物之靈，更是憑藉自身的優勢，創造出了其他生命所無法達到和逾越的文明，改變著世界和宇宙的格局。
時空流轉，萬物繁衍，究竟是什麼帶來了世界的繁榮昌盛，帶來了今天的生機盎然呢?自然和人類的歷史告訴我們，那就是發展。發展是事物前進的目標和方向，發展是永恆的主題。我們的黨在革命和建設的實踐中洞察了這一真諦，把“發展是執政興國的第一要務”寫進了黨章，把“落實科學發展觀，構建社會主義和諧社會”作為新時期的奮鬥目標。於是，“科學發展、和諧創業”的強音在江西的山山水水迴蕩，贛鄱大地涌動著“思創業，謀發展”的熱浪春潮。作為一名人事編制部門的幹部，面對新的形勢，應該如何準確地把握自已的努力方向呢?我認為，我們應該在服務中求發展，在學習中求發展，在創新中求發展。
在服務中求發展，就是要履行好崗位職責，服務和服從於組織發展的需要，服務和服從於經濟建設和社會發展的需要。在深刻認識江西經濟和社會發展現狀的基礎上，我們應該立足本職工作，強化服務意識，提高服務質量，把我們工作的重心放在民眾關注的熱點問題上，放在民眾關心的難點問題上。既要“錦上添花”，更要“雪中送炭”，用我們良好的服務創造良好的創業環境，為人才的發展，為經濟的發展，為事業的發展，營造出一份公平、一份和諧。
在學習中求發展，就是要通過學習不斷提高自己，不斷滿足時代對個人和組織的要求。“人生也有涯，而知也無涯”，“活到老，學到老”，一句句耳熟能詳的警句格言穿越時空伴隨著我們的成長。今天，終身學習的理念已深深紮根在現代社會的土壤，全世界都已知曉建設“學習型社會”的重要。終身學習，一個公民可以跟上時代的步伐;一個政府可以把握前進的方向;一個國家可以穩步踏上強國的道路。作為人事編制部門的幹部，更要用終身學習的理念支撐我們的工作，支撐人事編制部門的發展，支撐社會的不斷進步。
在創新中求發展，就是要以創新為動力，不斷推進工作的新突破。創新是人類進步的靈魂。動物個體如果不能創造出新的適應能力就會被自然淘汰，企業如果不能在市場中創新就會在激烈的競爭中沉淪。面對紛繁複雜的社會變革，面對層出不窮的新問題和新矛盾，如果我們不能以創新的思維和發展的眼光來從事人事編制工作，那就不可能為全民創業提供人事人才和機制體制上的保障，就不可能有事業的進步和發展，就不可能在富民興贛大業中占有一席之地。
在黨的生日來臨之際，在軍旗升起的地方，讓我們以更大的胸懷和氣魄，讓我們以自己的知識和能力，在服務中、在學習中、在創新中，不斷追求人事編制事業的新發展，共同創造江西經濟社會發展的美好明天!
敬業奉獻的演講稿 篇22
尊敬的領導、親愛的同事們：
大家好!
我是來自xx部門的，很榮欣能有這樣一個機會，站在這裡跟大家分享我的一些看法。今天，我要演講的題目是《愛崗敬業不但僅是一句口號》。
我記得我之前按看到過一句話，是這么說的：“能力支持你能不能走好，而思想決定能讓你走多遠”，這句話放到我們大家身上就是指，酒店相關的工作經驗工作技巧讓我們能進入到酒店工作，成為一名酒店行業的員工，但光有技巧是不行的，這個行業市場是在不停的轉變著的、我們酒店是在不停的發展著的，如果我們總是不思進取嗎，沒有好的職業意識，是不能做的長久的，是會被這個行業的發展遠遠甩在身後的，結果很明顯，就是越來越不能適應你當前所在的工作，最終被辭職。
那，作為一名普通的酒店員工，我們應該具備什麼樣的思想呢?我想了很久，最終我覺得總結起來就是四個字——愛崗敬業!
愛崗敬業不但僅是一種口號，它更應該是一種精神，它告訴我們我們能走好是我們的能力支持的我們，但我們能走多遠，則是看我們的.思想能走多遠。我們的能力是有限的，這個行業又在不停的在進步在發展，我們只有意識到，對待工作我們要始終保持學習，通過自我學習、自我健全來挺高自身的工作技巧這樣才能跟著這個行業一起發展，才能遇到各種難得、新得問題，我們誰都能有一定得能力去解決。因此我們酒店得領導經常開展一些培訓課程讓我們進去學習，這就是一種自我進步得渠道，我們要好好珍惜。
愛崗敬業不但僅是幾個字，它更應該是一種擔當，他告訴我們身為酒店的一名員工，就要承擔起這份職業的責任，對崗位有責任對公司有付出。我們在工作崗位上面要遵守酒店的規定，上班的時候就應該全力專注於工作，兢兢業業;我們在工作的時候就要有一定的壓力，不能覺得這份工作輕鬆就放鬆自身，而是要給自身設定一份計畫和目標，來督促自身朝著這個目標前進。
我們的能力是有限的，只有對待工作有足夠的愛崗敬業精神，才能讓自身在工作上面更加優秀突出，才能讓自身不斷地努力，積累更多的工作經驗，這樣才能讓自身在工作上面升華!
因此，在這裡，我希望在座的每一份同事都要有愛崗敬業精神，都要做到愛崗敬業，這樣我們的酒店才會發展的越來越好，大家的未來才會更加美好!
敬業奉獻的演講稿 篇23
尊敬的領導、同事們：
大家好!
這段時間在醫務工作中的努力著實令我成長了不少，儘管相對於入職時間較長的同事來說我在醫務技巧的掌握程度上存在著很多不足，但我對醫務工作的熱愛以及照顧病人的用心程度也是付出了很多努力的，也正因為如此讓我十分熱愛醫務工作並通過長時間的歷練進步了很多。
此時我們相聚在這裡並非只是在醫務知識方面進行探討，畢竟以往的工作無論是治療還是護理方面相信沒有任何人有所鬆懈，但捫心自問我們對於醫務工作的發展以及未來的規劃是否也曾產生過迷茫呢?無論是面對難以治療的病症還是病人或家屬的不理解都會讓我們感到壓力倍增，可即便如此我們依舊能以這份熱愛之心對待醫務工作從而獲得患者的認可，若非對醫務事業的嚮往之心十分難專注的話也許我們也無法堅持這么長時間吧，可是回顧以往又有誰不是從基礎的醫務工作做起直到成長到現在的地步呢?正因為如此我才能保持積極的心態對待醫務工作並取得了不少的成就。
其實我所在的科室在以往的醫務工作中也出現過些許差錯，猶記得那時工作中的誤差導致的嚴重後果令我的內心感到十分愧疚，後來在領導的教導中讓我明白並非每個醫務人員都有絕對的把握能治療好患者，但我們又何曾不是懷抱希望並在醫務工作中投入了相應的努力?這也意味著治療的過程中不輕易放棄每個患者才是醫務人員信奉的準則，而我也是在學習醫務知識的過程中結識了大家才能有著這么多的收穫。
在對待醫務工作的同時應該秉承愛崗敬業之心才能有著更好的發展，畢竟在工作中實現自我突破的前提便是需要熱愛這個崗位，正因為喜歡醫務工作才會為了患者的康復以及自身醫務知識的積累而感到高興，因此我們若想成為優秀的'醫務人員便應該在工作中做到愛崗敬業才行，正如堅定的信念在自身努力的過程中往往能帶來積極性的作用，因此我們才要將這份愛崗敬業之心投入到醫務工作中去以便在能力方面獲得提升，醫務工作中無論是否有著足夠的資歷都不應該輕言放棄才對得起肩上的職責。
以後的醫務工作中我會秉承著對這個職業的熱愛之心來積累更多的經驗，無論是否有信心治好每個病人都會投入自身的努力去積極爭取，只要不在工作中滋生懈怠之心的話便能通過這份愛崗敬業的決心成為優秀的醫務人員。
謝謝大家!
敬業奉獻的演講稿 篇24
尊敬的各位領導、同事：
大家好!
我是，今天我演講的題目是立足平凡崗位，綻放人生光彩雷鋒日記中有著這樣一段話：“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸提地;如果你是一縷陽光，你是否照亮了一片黑暗;如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你的崗位。”
任何人都有追求榮譽的天性，都希望最大限度地實現自身的人生價值，而把這種意願變成現實，靠的是什麼?靠的就是自身在平凡崗位上的愛崗敬業。
有這樣一個問題：偉大的工作自然能激發一個人的.敬業精神，但，如果讓我們幾十年如一日從事一些比較普通的工作，怎么可能一直敬業呢?海爾總裁張瑞敏先生說過：“把每一件簡單的事情做好就是不簡單，把每一件平凡的工作乾好就是不平凡!”默默工作，為自身打下基礎，這不是平庸的表現，而是一種財富的積累。只有從小事做起，才能積累經驗，步向成功。在任何平凡的崗位都蘊藏著非常大的機會，這些機會等待著我們去發現，我們應該珍惜每一次來之不易的機會，本著愛崗敬業的精神，懷揣著堅定不移的決心在醫保事業中努力奮鬥。
日常生活中，你經常面臨這樣的選擇：
當你接到領導交辦的工作任務時，是討價還價應付拖拉?還是不帶情緒、敬職敬責、努力完成?當你在工作中遇到困難與挫折時，是等待觀望半途而廢?還是自我激勵、攻堅克難、無往而不勝?
當你自覺晉級升遷沒有達到預期目標時，是牢騷滿腹怨天憂人?還是自我反省、加倍努力、厚積而薄發?
當你遇到來訪民眾不明政策明確提出不合理要求時，是敷衍推諉、撇開關係?還是全心全意，細緻周到的向其明確政策，闡明觀點，並耐心禮貌的處理善後?有句廣告說得好：思想有多遠，我們就能走多遠。當我們將愛崗敬業當做人生追求的一種境界時，我們就會在工作中少一些計較，多一份奉獻;少一些抱怨，多一份責任;少一些懶惰，多一份上進。有了這種境界，我們會倍加珍惜自身的工作，並抱著知足，努力的態度，把工作做的盡善盡美，從而贏得他人的尊重。其實，在平凡的崗位，追求愛崗敬業的境界，對任何人都不苛刻。
試想，假如你不能長成參天大樹做棟樑之才，為什麼不能做一棵小草為春天獻上一絲新綠?假如你不能像大海那樣海納百川，又怎么不可以像小溪為土地孕育捧上甘露?假如你不能成為天之嬌子，人中龍鳳，為什麼不能傳承愛崗敬業的精神為醫保事業發展做出貢獻呢?人生在世，七十古稀，青年一代，理當自強。孟子說：路雖遠，不行則不至;事雖小，不為而不成，既然我們選擇了醫保工作，就要真心愛崗，權利敬業，充滿愛心的服務民眾，兢兢業業的做好本職，情真意切的奉獻崗位，在不平凡的崗位上乾出不平凡的業績，綻放人生的光彩。
敬業奉獻的演講稿 篇25
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
非常高興有這樣一個學習的機會，與大家一起交流思想感受和工作體會，今天我與大家交流的題目是《奉獻青春在崗位，只為心中有責任》。
記得中央電視台一位節目主持人說過這樣一句話，她說，並不是每一個人都能站在舞台上，當你站上時，你要全力以赴。我的理解是：要珍惜崗位、立足本職、挑起擔子，負起責任。**年，我從質量工程學校畢業，分配到了**縣局，從事食品化工類產品的檢驗工作，雖然是質量學校畢業的學生，但是自己是學機電類產品質量監督檢驗的。為了儘快進入角色，白天跟著主任從最基本的瓶瓶罐罐的拿法開始學起，晚上就學習各種檢驗方法，填寫檢驗報告，那段時間，化驗室里的.燈幾乎天天亮到晚上九點、十點以後，局領導看我認真好學習，又把我調到了辦公室，從事檔案的收發、傳閱等日常工作。記得20xx年10月底，為迎接市局組織的千分考核，全局開始了緊張的準備工作，我負責的檔案整理也是其中一項，為了解並掌握檔案整理的基礎知識，我帶著所有的檔案在縣檔案局學習了四天，基本掌握了短期、長期、永久三類檔案的歸檔方法。回來以後就開始了從分類、排序到裝訂的整理工作，要知道，這是堆積了兩個滿滿的檔案櫥，11年來各類檔案資料的第一次歸檔整理，面對時間緊，任務重的實際情況，自己心裡始終鐵定著一個心愿：只要我在這個崗位上，就堅決不能因為自己的過失為單位減分、為辦公室抹黑，接下來的日子裡，我每天工作都在10到13個小時以上，當給自己設定的一天的任務沒有完成時，在門衛師傅的催促下，就帶著針線回宿舍繼續整理，雖然手上被繩子勒紅了，刀子劃破了，凍腫了，但是看到一排排整整齊齊的檔案盒，工工整整的像士兵般挺拔站立時，心裡特別滿足、特別高興。12月12日，由我整理的11年的資料歸檔工作，順利通過了考核，不僅一分沒減還得到了表揚。
xx年，我又調到**縣局綜合業務科，從當年的3、4月份開始，企業產品質量電子建檔工作，再次列入全局的重要日程，我又一次較好的完成了140餘家企業信息的接受和錄入工作。緊張忙碌的工作讓我快樂著並收穫著，我先後被授予先進工作者、新長征突擊手等稱號，局長還多次在全體會議上表揚我。更重要的是質監系統紮實的工作作風、務實的工作態度影響著我，一個剛參加工作的年輕人，要老實做人、踏實做事，站好人生的每一班崗。
全國老模許振超說過，一個人可以沒有文憑，但不能沒有知識，可以沒進大學校門，但不可以不會學習。20__年9月20日，我開始從事宣傳工作，作為第一學歷只有中專文憑的自己，很多時候，也感到犯愁為難，甚至懷疑自己，但是一想到既然領導把我放在這個崗位上，就要努力的去嘗試一下，哪怕自己失敗了，人生的日記本里也會少留下一份遺憾。從此以後的三個月里，我的生活日程上再沒有節假日與工作日之分，沒有了上班時間與下班時間的的差別，每天晚上，我都是自己在一個房間裡看報紙，翻雜誌，看到好的句子抄下來，見到好的文章剪下來，仔細分析文章的結構，反覆尋找下筆的角度，我對自己說要學習水滴穿石的精神，只要堅持下去，就會有量變到質變的轉變，就會有所進步。在乾中學，更要在學中乾，慢慢的開始動筆寫豆腐塊大小的稿件，然後一次次的請教，一遍遍的修改，當聯繫到記者、編輯，得知稿件發表時，等待一份份報紙，一本本雜誌的到來，在我心裡不亞於香港回歸帶來的喜悅，現在想起來，實在有些幼稚，但在當時那就是我最真實的想法。在各位領導、同事們的關心和幫助下，xx年9月至12月，我發表稿件160餘篇，實現了《中國質量報》、《中國質量技術監督》、《中國防偽》、《中國計量》、《中國質量萬里行》等幾家國家級報紙雜誌零的突破。
勤奮為了責任，責任源於感動。走進質監系統，特別是從事宣傳工作以來，我深深的感受到，全市系統廣大幹部職工，為推動事業發展，艱苦奮鬥、幹事創業的志氣，為促進地方經濟，敢於搶先、唯旗示奪的勇氣，是他們檢驗鍋爐，不懼危險，為企業服務，真誠熱情，解答民眾諮詢，耐心細緻。這種感受在讓自己心頭涌動熱血的同時，更進一步明確了肩負的責任。是的，作為一名宣傳工作人員，我要為我們可愛的質監人搖旗吶喊做號手。為了更好的宣傳質監人扶持民營企業、骨幹企業實施名牌戰略，規範行業發展，服務地方經濟發展的典型事例和經驗做法，我開始更加仔細的琢磨很多專業記者的稿件，為什麼好，好在哪裡，哪些地方自己可以借鑑，可以參考，然後學習業務書籍尋找答案。
學習是為了套用和提高，20__年，我開始嘗試著寫通訊稿，大家都知道，寫通訊稿一個很關鍵的環節就是進行採訪、蒐集信息，例如，獲得“全國質檢新聞好頭條”徵文活動一等獎的《質量托起“中國太陽城”》一文，在局領導的關懷和鼓勵下，在分局領導同志們的大力支持和幫助下，我先後多次來到皇明集團，從風管車間、切割車間、化驗室到計量室，使自己對太陽能產品的加工、檢驗等環節有了更加直觀的認識，還與製造部、質檢部、辦公室等部門負責同志通過面對面、電話、郵件等形式了解我市太陽能產業，特別是以皇明集團為代表的企業，在成長曆程、質量把關、市場銷路、發展規劃等方面的相關內容。同時，請質檢所、計量所的檢驗人員介紹了檢驗檢測該集團產品的情況，通過對選取典型事例等一次次的反覆修改、仔細推敲，歷時一個多月後終於成稿，與報社編輯請教之後，又在新聞由頭等兩個地方進行了加工調整，最終得以發表。以後的《“中國桌椅之鄉”質量之歌嘹亮》、《“土雞”咋就變成了“金鳳凰”》、《精檢細驗，把住質量安全關》等幾篇稿件陸續發表在質量報三版頭條的顯著位置。
今年以來，我和信息員發表省級以上稿件260餘篇，其中，在省級以上重要媒體發表600字以上文章近20篇，在質量報二版頭條位置發表3篇，另有7篇文章在一版發表，創歷年來最高成績。近兩年來，自己在宣傳工作方面有了一定程度的提高，一是得益於各級領導的正確領導和親切關心，是你們一個信任的眼神、一句鼓勵的話語，給予了我克服困難、不斷進取的信心和勇氣;二是得益於各科室，所，縣(市、區)局宣傳信息員大力的支持和密切的配合，以省局金質網站為例，今年四月份**局發稿量位列全省第三名，五月份、六月份、七月份均名列第一，這是全市系統宣傳信息員共同努力、辛勤耕耘收穫的碩果;三是得益於自己生活成長在質監這片肥沃的土地上，是全市質監系統歷年來形成的團結互助、榮辱與共、負重奮進、乘勢而上的光榮傳統培養著我，教育著我，要一直一直的向前看，往前走。
有人說，一個充滿激情的人適合做記者，我不敢說自己是一個充滿激情的人，但我見到典型事例、感人場面時，好興奮、易激動，這種情感讓我時時刻刻保持了和保持著，對新聞宣傳工作執著熱情的同時，更能用心的、真切的感受到我們質監大家庭，每一名成員立足本職、克難攻堅、自我加壓，不斷增強緊迫感和責任感，力推各項工作再上更高台階的強大氣息和濃厚氛圍。局裡一位現在重要崗位上工作的同志，說過這樣一句話，當年，工作遇到困難時，他跳樓的想法都有了，也許有人認為這話有些偏激，但我認為一個凡事應付、工作態度不認真，沒有強烈責任感的人是不會這樣去想的。我們每個人在自己的崗位上都有遇到煩事、難事的時候，特別是我們年輕人，涉世之初，經驗不足，其實，很多困難只要坦然去面對，最終都是可以解決的，當邁過一道坎回首看看走過的路程時，我們會發現，更多時候困住我們的不是困難，而是我們自己。
書上說，世界上有兩樣東西最能震撼人們的心靈——頭頂上燦爛的星空和內心裡崇高的道德。今年我收聽收看了，全省優秀共產黨員的事跡報告後，觸動很大，有一位是當年號稱娃娃博士的張運教授，他在國外求學期間以每天工作16個小時，只吃一頓飯的刻苦精神，硬是用2年時間攻讀完別人4-5年的課程，獲得學位後的第三天，他毅然放棄國外優越的工作待遇，投身祖國的心臟病研究事業。聆聽了張運教授的報告後，我被他的舉動震撼了並震撼著，老一代人艱苦奮鬥，一心為國，滿腔熱忱、無私奉獻的精神，我們80後的一代人應繼續學習，更要立志發揚，落實到行動中，踐行在崗位上，勤奮敬業，奮勇爭先，為年輕寫下無悔的篇章。
最後，用兩句話與大家一起共勉，一句是作家柳青在《創業史》中的一句話：人生的道路是漫長的，但緊要處只有幾步，特別是人年輕的時候。第二句是中央電視台節目主持楊瀾的一句話：大體意思是這樣的，年輕時，總認為有一點點成績是自己努力獲得的，多年以後再回首，才懂得其實是別人托著的結果。我想，在座的年輕同志和我的感受是一樣的：
一是要勤奮努力;
二是要學會感恩。