年會演講稿

年會演講稿 篇1

尊敬各位來賓、各位員工:

大家好!盛世佳節民方泰,新年春色逐風來。今天,我們匯聚在此,懷著喜悅的心情,歡聚一堂,舉行XX年春節團拜會,共同感受一年來的豐收喜悅,共慶這美好的時光,共話美好的未來。值此新春佳節到來之際,我謹代表xx公司領導班子向全體員工和家屬致以節日的問候和美好的祝願!對大家在過去一年裡的辛勤工作、無私奉獻表示衷心的感謝!在這裡給大家拜年了!

在這樣的一個喜慶的節日裡,我們要特別感謝香港鼎豐公司董事長關乾華先生、集團公司的各級領導,他們多年來一直支持、幫助我們公司,為我們公司的發展做出了特殊的貢獻,我們向他們致以新年最誠摯的問候和最美好的祝福,並對他們表示衷心的感謝!歲月不居,天道酬勤。回首,我們有許多感慨和欣慰。在省xx集團公司的正確領導下,我們努力實踐科學發展觀,貫徹落實xx集團公司工作會議精神與公司提出的“一掛一降三保”(指工效掛鈎、千方百計降成本、保穩定、保收入、保增長)工作目標,堅定信心,迎難而上,眾志成城,共克時艱,努力化挑戰為機遇,在困境中謀發展,克服了一個個困難,化解了一道道難題,先後突破xx項目招租難點,十四樓、大堂、負二層倉庫、金島賓館相繼出租,經過全司員工的頑強拼搏、紮實苦幹,取得了較為滿意的成績,在風險和挑戰中取得各項工作的重大進展,我們向集團公司交出了一份良好的“答卷”,成績來之不易,我們取得的每一份成長,都包含著全體幹部職工的辛勞和汗水,我們收穫的每一點進步,都凝聚著全體幹部職工的智慧和心血。在這裡,我要代表公司班子真誠的說一聲“大家一年辛苦了,謝謝大家!”在過去的一年,365個日升月落,記錄了我們的喜怒哀樂,見證了我們的酸甜苦辣,勾勒出我們成功的軌跡。我們踏出了一串串堅實的腳印,匯聚了一篇篇精華的經典,展現出一個個光彩奪目的亮點,使我們對公司的遠景更加充滿信心,更為振奮!新年新起點新開端,新年新機遇新挑戰。XX年是全面完成和超額完成“”發展規劃的決勝之年,是大力掀起新一輪集團直屬企業發展熱潮的開局之年。在新的一年裡,我們將深入貫徹黨的xx大精神和中央經濟工作會議精神,結合公司實際,打破定性思維方式,措施上要有新招、有實招,充分發揮資源優勢,積極推商務大廈、物流園專業市場等項目新突破,促進公司經濟發展實現新的跨越。

我們播撒一年汗水,收穫希望一片。欣喜憶往昔,舉業在今朝。全體職工同志們、朋友們,xx公司的發展已經進入新的重要戰略機遇期。讓我們在省集團公司的堅強領導下,深入貫徹落實科學發展觀,進一步解放思想,開拓創新,勵精圖治,奮發有為,搶抓機遇,乘勢而上,同心同德,奮力拚搏,開創科學發展新局面,譜寫美好前程新篇章!春回大地,萬象更新!春在招手,朋友們,讓我們一起互相祝願吧!一年更比一年好,祝願xx公司的明天將會更加美好!最後,讓我們共同舉杯,同飲慶功美酒,祝願各位新年快樂,身體健康,家庭幸福,萬事如意!謝謝大家!

年會演講稿 篇2

尊敬的領導、教官們、親愛的同事們:

大家好!

我叫,來自婦科。請讓我代表全體新職工,向一直關懷指導我們的院領導表示衷心的感謝!向為我們軍訓付出辛勤勞動的教官和帶隊的老師們表示崇高的敬意!

經過嚴格的面試和考核,我們榮幸地加入廣東省中醫院這個溫馨的大家庭!今天,非常感謝大家給我一次寶貴的機會,在此代表新職工發言!

我們順利地完成了為期4天的

軍訓,並接受了院領導的檢閱。這次軍訓凝聚著我院領導的親切關懷和教官的辛勤汗水,黃慧玲副書記等院領導在百忙之中抽出寶貴的時間來慰問指導我們;帶隊老師為我們做好後勤保障工作;海軍兵種指揮學院的教官們頂著烈日為我們操練,仔細耐心地為我們糾正動作。

軍訓生活培養了我們高度的組織紀律性和雷厲風行的軍人作風,磨練了我們堅強的體魄和戰勝困難的信心和勇氣,增強了我們團隊精神觀念和健康的心理素質!我們將把部隊嚴明的紀律、優良的作風,吃苦耐勞的精神和醫院“仁愛敬業、務實進取”的精神以及“病人至上,真誠關愛”的價值觀,帶到我們的工作崗位中,對自己高標準、高要求、珍惜醫院工作的機會,用實際行動詮釋“以病人為中心”的服務理念,努力成為一名優秀的省中醫人。

“昨天是厚積,是為了明天的薄發”!尊敬的院領導,請相信我們將豪情滿懷、昂首奮進,用汗水和熱血為省中醫院輝煌的明天添磚加瓦。

年會演講稿 篇3

尊敬的各位領導,同事們:

大家好,新春伊始,萬象更新,今天我們歡聚一堂,暢談走過的20xx,談發展,談人生,共謀公司發展大計,我的心情是無比激動。今年是鼠年,中國有句成語說的好叫龍騰虎躍,在20xx年度,我們用躍字來概括整年工作,今年我們銷售團隊更要奮起行動,有所作為。

我現在簡單的做一下,20xx年度天津工作報告,在20xx年我們貫測執行總經理先生對天津工作的整個部署,要求。

1組建成立天津分公司,完善組織架構,吸引更多由志之士的加盟,發揚有條件上,沒有條件創造條件也要上的精神。做好團隊建設,培養團隊凝聚力,貫穿團隊思想的核心是組織利益高於一切,不計較個人得失,第一時間解決問題。

2帶領業務團隊繼續開拓天津市場,以大項目好項目為主題,落實業務考核制度,統籌安排項目信息及跟進情況及時和領導溝通,探討公關策略,落實方案。勤能捕捉,加大有效信息量,保證每個階段都有標投,提高中標率,保持業務的連續性。結交新朋友勿忘老朋友,做好回訪聯繫工作,做到乾一個項目,樹一個業績,交一幫朋友。

3做好公司領導視察統籌安排,努力做到高效率,不浪費領導時間,在公關領域為領導創造水到渠成的條件,只需要向領導提供時間地點人物主題,營造出和諧親密的商務氛圍,努力做到跟一個項目成一個活,在高端客戶上,細心用心高調做事低調做人,讓客戶感受到企業行銷的核心價值—服務!在行銷費用上,做到錢花道刃上,該花的我們一定要去花,大氣嚴謹。

4配合各個項目部協調工作,做好交接,過度,有問題不推脫,第一時間解決問題。

在20xx年度天津事業部,完成銷售額約一個億,待簽約額約5000萬,在此我要感謝公司領導對天津工作的重視和支持,及全體同仁們對天津工作付出,謝謝!

下面我想和大家分享一下,我做行銷這么多年的一些感受……

銷售是非常辛苦極具挑戰性的工作,但凡成功的企業家大多都是從做銷售做起的,思路清晰,思維敏捷,這都是銷售人員所具備的特質,我認為我做銷售這個行業我很快樂!目前公司管理施工能力已經滿足承攬重特大工程的能力,所以我們在整個行銷策略上轉型,向大項目好項目轉型。跟大活,跟好活。整個流程呢我認為分為兩塊一塊是推銷另一塊是公關。首先我們要找到足夠多的項目信息,這一塊的技巧就是勤快,笨是可以學,如果懶誰也救不了你,拿到足夠多的數據之後做項目分析,提煉出有效項目信息,在進可能短的時間分析出有效信息的內部組織架構,整理有效信息做好統籌安排,在不同的時間段有側重點的去跟蹤項目。

溝通是客戶第一時間了解你及公司的方式,客戶對公司的認知就像一張白紙,你的行為已經不代表你自己,代表更多的是你背後的整個團隊,如何讓客戶在更短時間認可你及你的產品這個很重要。我認為銷售人員必須要陽光自信,每天以飽滿的熱情投入到工作當中去,見客戶舉止端莊,行為大方,把陽光自信的一面展現給客戶,留下一個初見的美好場景。

進入公關階段,想客戶之所想,及客戶之所及,把握好打電話的時機,通過你的觀察你認為什麼時間打電話比較合適你在打,把握好尺度,尋找突破口。發動團隊力量,營造出高層領導會晤的機會,始終把服務做為公關的主線,就一定能成功!

雷總經常跟我們講起銷售是有易到難,在有難道易的一個過程,這一點我深有體會,我現在認為銷售工作一項很快樂,很容易的事,你要你肯付出,懷踹著一顆做事夢想,公司會給你一個無限大的平台!

海闊憑魚躍,天高任鳥飛,同志們朋友們只要我們緊密的團結在以雷總為核心的公司領導機構周圍,深入落實組織上對我們的要求,不折不扣搞工作,一心謀發展,我堅信公司明天更美好!最後祝大家身體健康工作順利!

謝謝大家!

年會演講稿 篇4

尊敬的各位領導、各位來賓、朋友們:

大家好!

我是集團的經銷商。今天,我有幸代表經銷商客戶在此發言,感到非常榮幸。非常感謝集團提供的這個平台,讓五湖四海的朋友們歡聚古城西安,交流學習、共敘情誼,陝西糖酒副食有限公司在陝西白酒行業中一支獨秀,多年來,集團為了打造西鳳老窖酒和珍品西鳳酒兩大品牌,做了大量卓有成效的工作,取得了令人矚目的輝煌成果。公司憑藉西鳳酒開發省外市場的強勁態勢,不僅讓消費者品嘗到優質的瓊漿玉液,更為廣大經銷商提供了廣闊的發展平台和空間。公司先進的經營理念,富有成效的行銷策略,團結勤奮的行銷隊伍,在行業和社會上都有著巨大的影響力和吸引力。特別是今年新品上市,更讓整個行業為之振奮,讓廣大合作商充滿希望。

我們公司正是在這種大好形勢下,與公司攜手合作,成為戰略合作夥伴,共同致力打造西鳳老窖品牌。自合作以來,我公司銷量逐年提高。

這幾年來在公司強大的後盾以及過硬的產品品質保證下,使我在強手如林、品牌扎堆的市場能夠占得一席之地,公司一直緊緊把握市場脈搏,貼近消費者,不斷推出符合市場的政策、廣告支持。在公司的這種以市場為導向的行銷體系的指導下,我緊跟公司的步伐,才取得今天的小小成就。在此,我代表全體員工對關心支持我的公司的各位領導及全體“人”表示衷心的感謝,對在李董領導下公司取得的成績表示真誠的祝賀!

回首過去崢嶸歲月,欣慰神馳;展望未來錦繡前程,壯懷激越。我們對20xx年的工作充滿堅定的信念和決心,我們有很多有利條件和優勢。一是有公司推出的新產品支持。二是“西鳳老窖”品牌在市場上的知名度越來越高。三是有公司各部門的大力支持。四是我們在市場歷練中總結出了經驗和教訓,心中有了底氣,更加成熟起來。

我們堅信隨著集團的飛躍發展,西鳳老窖品牌價值的迅猛上升,我公司也一定會得到相應的提高和進步。

藉此機會,祝集團順實現全年銷售目標!祝在座的各位和您的家人在20xx年身體健康、生活幸福、生意興隆,財源廣進。

謝謝大家!

年會演講稿 篇5

各位領導、各位同事大家好:

從異常繁忙的工作中,來到今天的公司年會,顧不上去注意新的春天的腳步漸近,但是,這年會的喜慶提醒著我,新的春天確實已經到來。

此時此刻,與各位一起共同總結過去望未來,這種共聚一堂的喜悅與感慨,在繁忙的工作中,顯得如此珍貴。我們的年會,或許對外人來講不算什麼,但對我們在座的每一個人,都有著沉甸甸的分量,因為,這是我們所有人都感到快樂的年終大會。

非常感謝公司,給我這樣的平台與發言機會,讓我作為員工的代表,與各位分享我在過去一年的理解與思考。我想以“一個成熟員工的心態”為主題,來談談我的想法。

作為團隊的一份子,我見證了公司這幾年的發展,比較深刻地理解公司的理念。但從未像這幾天這樣的心情,百般滋味揉一體,萬千感慨。不同於幾年前,今天公司已經成長為一個較大的公司,公司的規模與實力都在快速增長。我的心情如大家一樣,深感心潮澎湃、深感我心激盪。身處這大變局之中,我們的企業充滿了無限的可能,而我們每一個人,充滿了無限的機遇。

回望剛剛過去的一年,我們的產業,得到快速發展,儘管這過程中有很多的磨礪與曲折。

回望過去的一年,在我們身上有著成功的喜悅也有創業的艱苦,這一年,

我深深感謝公司的成長,讓我在公司發展的大潮中得到成長的機遇與珍貴的磨礪。在過去的一年,由於經濟的下滑,我們承受了太多太沉重的壓力與委屈,因為力之不所及,只是在靠一種責任心在支撐,那種累,願睡它三千年不醒。但正是這樣的高壓,讓我無可奈何卻又無比幸運地意識到自己需要成長的地方,不成長不行,因為不成長總是要受批評,不成長不行,因為不成長總會耽誤項目的進展。摸爬滾打、踉蹌前行這一年的辛苦與勞累、挫敗與悲傷、拼搏與淚水,此時此刻,都化作成長的喜悅,這是發至內心的喜悅,歷經千錘百鍊,走向坦蕩從容。

我有很多很多的體會,在這裡,迫不及待與你們分享,你們願不願意聽?

首先,是關於成長。

成長理論與成長心態是我幾年得以快速成長的力量源泉。我永遠也不會忘記,三年前我有一次在出差途中聽到的李總關於成長的一段話,我今天把它精煉地總結為:每個人,在每個階段,都需要成長,成長是人生的常態。這些年,我對成長心態的理解與運用,幫助我在人生、在工作中的每一個關口取得進步,這是受用一生的哲理。在前兩年,我經常性地會體會這句話,並且不斷地發現每個階段的成長都那么驚人。這句話直到今天依然在影響我,我相信李總自己也在用他的行動不斷地把這個哲理傳遞給他所接觸到的團隊,影響一批人,並通過這一批人,影響越來越多的鴻與智人。就在我為這次發言做準備時,又有機會深刻體會到,成長,尤如一顆種子,必須經歷過狂風暴雨,乾涸的土地,其他種子成長的競爭,才可擁有強大的生命

年會演講稿 篇6

各位來賓、各位同仁: 大家好!

非常高興又一次在這團圓、喜慶和開心的場合當中與大家歡聚一堂,共賀新春。時間過得飛快,我們已悄然告別了成績斐然的2025年,迎來了充滿希望的2025年。過去的一年,是公司發展歷史最令人鼓舞、令人振奮的一年,也是我們在座各位創造歷史、書寫歷史的一年。公司取得所有的成績都凝聚著在座各位員工的心血和汗水,是全體員工同心協力、無私奉獻、團結拼搏的成果。在這裡我要感謝大家一年來的辛勤付出和努力,感謝大家的支持。

2025年的成績已經成為了歷史,展望2025年,我們的任務更加艱巨,一是規劃明年的工作,打造幸福企業。二是關於成立環祥集團。隨著企業發展的壯大,就要追求一種目標、一種文化。不光要提高經理的收入,職工的收入也要提高,並且職工的幸福指數也要提高。打造幸福的企業,作為一個願景、一個目標,首先需要建立一個儒雅的團隊,每一個員工要做儒雅的員工,從我做起,從高管做起,人人參與,培養個人的良好品德。個人具有了良好的品德,企業才有良好的品牌形象,才能自覺承擔社會責任,才能完成打造幸福企業的使命。希望所有公司的同仁能夠卸下歷史的成績和壓力,攜手共進,在新的一年不斷跨越,再創新的輝煌。戰略決定方向,細節決定成敗,2025年我們將繼續完善最佳化產品結構,加強銷售、合作等方面的管理,為客戶提供多方面、多渠道的服務,通過各部門全力合作,穩步實現共贏。逐步成為真正的集團公司。

公司要持續發展,需要我們每個人每天每月每年兢兢業業,同心同德,創新進取。對於每位員工,我主要強調三方面的內容,希望大家能夠凝聚力量,全力以赴,共鑄我們輝煌的未來。

一、聯袂發展,合作雙贏。對於我們來說真正的贏是雙贏,這裡包括三層意思:

1. 公司與客戶的雙贏,即通過實現顧客的價值來實現公司的利益。

2. 公司與員工的雙贏,通過建立行之有效的人才培養體系,推動公司的發展。通過每一位員工的努力,凝聚團隊的力量,保證日常各項工作的順利開展,從而更好的推動公司的發展歷程。同時,公司將在2025年著力企業文化的建設,把環祥集團的文化理念,與發展戰略相結合,促使企業理念真正落實到企業的經營與管理之中。

3. 公司與社會的雙贏,通過投身社會公益事業,提供就業機會,樹立環祥集團良好的社會形象,為社會的發展做貢獻。

二、和衷共濟,攜手共贏。“天時地利不如人和”,只有同事之間的關係融洽相處,我們工作起來才會更舒心,每天才會過得更有意義。“當工作是一種樂趣時,生活是一種享受;而當工作是一項義務時,生活就成為苦役”,同事之間若有良好的關係,將有利於大家的工作和生活。

三、做人之本,成事之基。我們常說“做事先做人”,它就是指要成就一番事業,首先要有好的品德。的確,學會做人是成事之道,“得人心者得天下”,人品人格是謀事之基,一個人若要成功,首要問題就是學會做人。“善待別人,就是善待我們自己”,懂得尊重別人,懂得互諒互讓,懂得愛護集體,懂得勤奮努力。每一個人生活在現實社會中,都渴望著成功,而且很多有志之士為了心中的夢想,付出了很多,然而得到的卻很少,這無疑對做人做事提出來更高的要求。每一個成功的人背後都有著責任的身影,責任可以使人堅強,責任可以激發潛能,在一定程度上,責任承載著能力。一個充滿責任感的人,才有機會充分展現自己的能力,才能爭取到更多的機會,才能更好地走向成功。在這個世界上,有才華的人很多,但是既有才華又有責任感的人卻不多,只有擁有責任與才華,才能更好地立足於社會。2019,我期待環祥集團因為有你而自豪!

“攜手共贏,共創美好的未來”。我相信,有在座各位員工的信心和努力,有大家團結協助、不斷創新的團隊精神,必將開啟環祥集團新的發展篇章,使公司取得更加輝煌的業績,相信我們在座的各位,也能夠收穫更多的成功和幸福!最後,值此新春佳節來臨之際,我也代表公司向全體員工拜個早年,祝大家在新的一年裡工作順利!身體健康!闔家幸福!謝謝各位。

年會演講稿 篇7

尊敬的各位領導、各位同仁大家好:

時光荏苒,忙忙碌碌中送走了豐碩的20xx年,迎來了嶄新的20xx年,過去的一年裡,××店在所有員工的共同努力下超額完成了全年的各項指標,20xx年在全球經濟危機的大環境中,如何圓滿完成公司下達的各項指標是我們的首要重任。在過去的兩個月,我們共實現銷售 n

萬元,毛利額達

n 萬元完成總指標的*%,在以後的十個月內,我會抓住清明節、五一國際勞動節、端午節、國慶節、中秋節、元旦幾個大型節假日以及9.24五周年店慶,擬定相適宜的促銷計畫,力爭銷售達到預期目標,我還會著重以下幾項工作:

一、著重員工服務意識的培訓,加強品牌的宣傳

利用門店月會或交接班會議的時間對全體員工(包括促銷員)的服務意識進行不定期的培訓,不要總是將“顧客是上帝”這名話掛在嘴邊而不付出行動, 要將顧客當作我們的親朋好友來服務,因為我們不知道怎樣服務上帝卻懂得如何服務我們的親朋好友!對於店助理與組長在退換貨或維修商品的過程中,儘量為顧客著想,只要沒有損壞原包裝,不影響第二次銷售在不損害公司利益的前提下儘量最大限度滿足顧客的要求。

二、著重商品陳列與衛生清潔,增加商品的附加值

在××街道大大小小的超市、批發部、小賣部共有二十多家,且其中的兩家超市面積都是超過200平米的,由於他們現金採購,新品上的快且價格又比我們便宜,地理位置也比我們好,怎樣讓顧客寧可多花兩毛錢多走幾步到我們超市來購物?我想乾淨整潔的購物環境,親切友好的服務態度,良好的售後服務,齊全的品種以及我們超市過硬的品牌等都是非常重要的因素,怎樣將我們的品牌做的更好更硬,就是要將細節做的更細更好。將每個周一定為衛生清潔日,辦公室不定期進行全面檢查,陳列方面,要求員工一律按陳列的五大原則,力求美觀、便捷。

三、開源節流,加大防損力度,力求更大利潤空間

隨著全球涇濟寒冬的到來,經濟危機的浪潮一波波的湧來,目前並沒有降低, 我們應意識到目前的危機和嚴峻,正視眼前的困難,理解企業的危機處理和決策,大家獻計獻策,與企業同舟共濟,堅定戰勝困難的信心和決心。嚴峻的經濟形式下,企業最重要的是要解決如何“開源”和如何“節流”的問題,我認為,“開源”主要涉及公司核心推出的一些重要投資規化和巨觀的制度調整。所以,我想注重講講關於“節流”的問題。怎樣才能節流? 以公司為核心推行各種精益化的管理方式,提高效率,降低各種浪費,“隨時隨地的,上至總經理,下至一名普通員工,都可以從身邊的細節小事去做,重在執行,小到一張紙的利用一度電的節約。公司應該倡導所有員工節約的習慣,營造一種降低成本的氛圍。結合自己的工作實際,我認為超市應從以下幾個方面做好節約工作:

(一):有效控制人員費用,控制沒必要的員工加班,減少加班費的支出。

(二):對於水電費用,採用節約原則,分時段在不影響正常營業的基礎上減少照明的日光燈,控制好空調的開放時間和溫度。

(三):科學計算庫存商品,庫存商品是占用資金最大的一塊。合理的庫存可以提高門店的盈利率,庫存太少,將增加商品的採購費用,而庫存太多,不僅占用大量的資金,而且會產生更多的倉儲保管費用,甚至因為商品銷售不暢而造成大量的商品損耗。

(四):廣告及促銷費用要精打細算,有些廣告促銷用品要反覆利用,或者親手製作,以節約費用。

(五):避免不合理損耗,根據商品的特質來避免不合理的損耗,例如,食鹽類產品怕潮濕,因此不要挨近地面存放,或者挨近生鮮冷凍食品。有時商品快要接近保質期時,要果斷降價促銷,以避免更大的損失。

總之,堅持“開源節流”的原則,加大防損力度,最大限度為公司爭取利潤。

四、分組制定銷售計畫,嚴格實行績效考核

將每月的銷售計畫分解到每個組(食品組、非食品組與精品櫃),嚴格實行績效考核,讓員工月收入與銷售掛鈎,銷售好工資拿的高,反之工資就會低,真正體現多勞多得。每個月向全體員工徵求促銷的好點子,發揮全員積急性,力爭完成各項指標。

綜合以上幾點,結合××店實際,對於充滿了挑戰的20xx年,我有信心帶領××店全體員工將銷售做的更好,圓滿完成各項指標。

年會演講稿 篇8

列位女士、列位朋友:

大家晚上好!

開心伴著汗水,成功伴著艱辛,惋惜鼓勵搏鬥,我們不知不覺地走進了20xx年。今晚我們歡聚正在XX公司建立後的第X個年頭裡,我和大眾的心情一樣感動。

正在新年來臨之際,首先我謹代表XX公司向恆久關心和支撐公司事業發展的各級領導和社會各界朋友致以節日的問候和誠摯的祝福!

向我們的家人和朋友賀年!我們的點滴成績都是正在家人和朋友的援助關心下獲得的,祝他們正在新的一年裡身體健康心想事成!

向辛勞了一年的全體員工將士們賀年!謝謝大眾正在20xx年的汗水與支付。很多生產一線的員工心繫大局,放棄很多節假日,夜以繼日地奮戰正在勞動崗亭上,用勤勞的汗水澆鑄了不倒的豐碑。藉此機會,我向公司各條戰線的員工表示密切的慰問和由衷的謝謝。

展望20xx年,雄司已經站到了一個更高的平台上,新的一年,雄司將持續遵照“市場行銷立體促進,技術創新進取神速,企業治理科學疏鬆,體制改革循規蹈矩”的目標,並正在走年的基礎上繼續深化,手法只要一個:全面提升雄司的核心競爭能力。我相信20xx年是風調雨順、五穀豐產的一年,XX公司一定會更強大,員工的收進程度一定會上一個台階!

雄關漫道真如鐵,現在邁步重新越。讓我閃以自強不斷的精神、團結拼搏的鬥志走創造新的輝煌勞績果!新的一年,我們信心百倍,滿懷,讓我們攜起手來,走創造越發美好的將來!乾杯!

各位尊敬的來賓們、朋友們晚上好!

春風傳喜訊、金猴踏歌來!

在繽紛的焰火和歡快的樂曲中,新的一年向我們走來,值此新年來臨之際,我謹代表XX公司全體員工對各位的光臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!(鼓掌)2019是不平凡的一年也是讓我們所有人都終身難忘的一年,無論是國家還是我們自己都或多或少經歷了一些坎坷與輝煌!

北京舉辦奧運會和殘奧會的成功並取得了輝煌的成績;我們公司在今年也創下了與2025年相比增長40%的好成績,這都是我們承蒙各位來賓的幫助,家屬支持以及各位同事的努力才有了我們今天,同時也是我們xx公司全體員工的敬業精神和良好的團隊凝聚力,使我們有了今天的可喜可賀業績,可以說2025年對於我們來說是一個機遇與挑戰並存的一年!

在這一年裡我們提出了“用業績說話,以作為求地位”的理念,將業績落實到每一位XX人的心目中;同時也將“只為成功找方法,不為失敗找藉口”的工作方式深入到每一位xx人工作中,在這一年裡我們學會了感恩,學會了理解,學會了如何在艱難的環境下生存與發展!

相信新的一年XX人將站在新的高度,在激烈的競爭環境中,發揚激情,傳承鬥志!輝煌讓歷史銘記,夢想仍在前方!讓我們攜手並肩,再接再勵,用自己的辛勤和汗水譜寫新的篇章!

再次感謝各位來賓!各位同事以及家屬們!謝謝你們!

年會演講稿 篇9

尊敬的各位領導、各位來賓、

各位公司同仁:

大家下午好!

非常高興和大家相約在“x202025年會現場!”

回顧2025年,我們公司取得了可喜可賀的成績。在這座有著4000多年歷史的古城,聚集了來自四面八方的一群志向高遠、獨具魅力的凡人,他們在自古以來就商賈雲集的古城繁華鬧市間又築起一座現代化的魅力商城,他們用汗水與智慧在這座古城掀起一場商業風暴,這些成績離不開在座各位領導的大力支持、離不開各位商戶的鼎力相助,更離不開公司同仁的不懈努力。

在這裡,請允許我向今天到場的各位領導表示由衷的感謝,向在座的各位公司同仁表示誠摯的祝賀!

新的一年開始了,對於逝去的2019,我們在欣喜中回顧它,我們在回顧中留戀它,讓我們銘記2019歡欣雀躍的每一瞬間,讓我們記錄下2019每位同仁付出與努力的每個點滴,

今天我們在此歡聚一堂,讓我們用最嘹亮的歌聲、歡呼聲來迎接嶄新的2019吧!

2025年迎春年會,現在開始!

首先有請公司董事長先生上台致詞!

大家掌聲有請!

(致辭完)謝謝李董事長對我們的鼓勵和美好祝福。

今天在此辭舊迎新之際,讓我們全體公司同仁感謝公司領導一年來對我們工作的支持及生活上的關愛,我們因公司而倍感自豪,公司因我們而加倍榮耀,一個炫耀的舞台,成就了公司的財富,締造了我們的完美夢想!

年會演講稿 篇10

一、開場白

各位親愛的合力家人們,大家早上好!

值此中華民族傳統節日——春節將要來臨之際,我們歡聚一堂,辭舊迎新,共慶新春佳節。此時此刻,我們大家感情與友情交融,感慨與希望交織,在這喜慶喜悅、春歡人笑的幸福時刻,我代表董事會,向各位家人致以最崇高的敬意,對你們在過去一年裡的辛勤勞動致以最衷心的感謝!(停,鞠躬。)感謝大家過去一年的辛勤工作!

二、回顧過去的半年成績及優秀事跡

過去的一年,我們合力家人個個激情幹事,大氣做人。我們的公司又穩、又好、又快地發展,半年來我們實現銷售一點六個億,達成預算的98.59%,創造淨利潤 萬元,達成預算的102.6%。

1、過去的一年,成績來之不易,進步凝聚汗水。新開業的金沙店創造公司有史以來銷售的最高紀錄,開業當天銷售110萬元,連續二天銷售突破百萬,前三天銷售總和達到303萬元。

2、過去的一年,公司的組織架構、績效考核方案、預算管理辦法的統一和推行都得到了進一步的完善。

3、過去的一年,公司擴大員工持股的範圍,吸收優秀的基層員工入股,新增股東300餘人。

4、過去的一年,公司新增勞動用工400餘人,上繳稅收235萬元,為社會發展作出了自己應盡的貢獻。

5、公司的發展和成就,也獲得政府各項補貼200餘萬元。

6、過去的一年,公司湧現出一大批先進集體和個人。比如,正安店的防損員吳宜宏,在做好本職工作的基礎上,利用三輪車,每天往返於賣場和庫房之間,承擔了大量的運貨工作;又比如,人力資源部林焰,為了保證年終13薪和幹部獎勵的順利發放,連續一個星期加班;還比如,商品管理部的姚永珍、薛青青,為保證年貨計畫的順利完成,晚上加班到深夜。此外,我們工會的五位家人,李德秀、孫露、謝紅玲、張昌勇、劉霞,為了在年前完成新股東的入股事宜,任勞任怨,盡心盡責,細心周到,利用下班和周末休息時間,召集大家開會耐心講解,把新股東的事當做自己的事。所以,我提議用我們最熱烈的掌聲向他們表示感謝!

今天,我可以自豪地說,合力的家人是好樣的,不愧是一支顧大局、會幹事、乾成事的隊伍,不愧是合力發展與進步的錚錚脊樑。我為自己能成為你們的領路人而驕傲,為合力家人多年來的鼎力支持而感激,我衷心地謝謝大家,謝謝各位家人!(停,鞠躬。)

三、春節第一仗的重點

新春伊始,萬物更新。“一年之計在於春”,春節是我們銷售的黃金時期,春節這一仗,只能成功;今天在這裡,我向公司全體家人發出動員,讓我們齊心協力,所有部門都綁在一起,擰成一股繩,克服一切困難,全面實現公司確定的春節銷售1個億,毛利實現110%的目標。

大鵬一日同風起,扶搖直上九萬里。(李白)

數風流人物,還看合力人!(停頓:掌聲)

四、下半年的工作重點

回望過去,我們頗有收穫;展望未來,我們任重道遠,新的一年又在我們的期待中走來。XX年是公司的發展年、規範年、銷售大提升年。是合力順勢而為、和諧發展之年。XX年我們必將實現新開8個店、銷售10個億的目標。我們要高揚“合力同心、共創輝煌”的主旋律,以“打造百年企業”為主題,以飛躍發展為主導,以打好基礎為主線,以裝滿每個員工口袋為主調。讓我們每一位合力人騰飛發展,讓我們每個合力家庭都幸福美滿。(停頓,掌聲。)

五、未來展望

希望大家在新的一年創造新業績!

大家都知道我們合力未來的發展目標:

(1)XX年銷售達到——六個億。

(2)XX年銷售達到——二十個億。

(3)2025年銷售達到——四十個億。

(4)2025年銷售達到——一百個億。

各位家人,大家有沒有信心?(員工答:有!)我們能不能做到?(員工答:能!)讓我們一起加油,為我們自己鼓掌——

生命就像一種回音,你送出什麼它就送回什麼,你播種什麼就收穫什麼,你夢想什麼就得到什麼。

沃爾瑪在成立之初,夢想成為世界上最大的連鎖零售商,而今天他們做到了,沃爾瑪現在成為美國最大的私人僱主和世界上最大的連鎖零售商,去年總銷售額高達5000億美元。

微軟的夢想:是想讓世界上每一個人桌上都有一台電腦,今天微軟年銷售達600億美元。

長江實業的夢想是:李嘉誠想打造中國建築業航母,今天長江實業集團純利潤達到近200億港元。

所以,只有相信奇蹟,奇蹟才能不期而遇。只有你去相信才能看得到,只要相信就一定能做得到。

非常可樂是國產名牌,可口可樂是國外知名品牌,但非常可樂現在是什麼,就是中國的可口可樂。合力是什麼?合力就是中國的沃爾瑪。我們合力人是什麼?合力人就是中國的沃爾瑪人。那我們能不能成為中國的沃爾瑪?我,始終堅信能,不僅能而且能夠超越他,成為未來世界零售行業的領軍人,合力人一定會成為比他們更優秀的人。

六、結尾:祝福

我最親愛的家人們,天地更歲,人間皆春。祝願大家在新的一年裡:豬年大吉,身體健康,合家歡樂!謝謝!

年會演講稿 篇11

在這新春佳節來臨之際,我僅以牡製冷學會過渡理事會秘書長的名義向學會理事會全體成員,全體會員致以親切的節日祝賀,祝各位新年快樂,精神愉快,身體健康,事業有成,萬事如意,財源滾滾,家事興旺,永世旺達---。

改革開放以來,我國各項事業都取得了舉世矚目的成就,在這大背景下,回憶牡製冷學會走過的20年曆程、也是成績斐然!在為政府提供決策參考方面,在為企業科技進步職工培訓方面,在開展公益事業方面,在為會員辦實事方面---,都做出了不少實實在在的工作,起到了政府與科技工作者之間的橋樑與紐帶的作用。

隨著改革開放事業的不斷深入,授予學會宗旨的內涵必將大幅增加,政府將離不開學會、行業將離不開學會、科技工作者更離不開學會!

近年來,人類科技事業迅猛發展,信息科學一馬當先,引領科技世界萬馬奔騰,也使製冷學科又一次煥發生機!學會組織是這萬馬奔騰中的一個團隊,肩負著攀登科技高峰的使命,作為團隊的一員,深感任重而道遠,驕傲而自豪!為不辱使命我們要自覺支持學會工作!讓學會生機昂然,更大限度的服務於行業、服務於社會、服務於我們每個人。

20年來牡製冷學會不斷發展壯大,現理事單位已發展到十多個,包括3所高校(牡丹江醫學院、牡丹江師範學院、牡丹江林職院),3座大型生產企業集團(牡丹江汽車空調機廠、牡丹江啤酒廠、康佳冰櫃廠),理事近40人。更令人鼓舞的是學會已經進入網路時代,學會活動、辦公均可由電腦來完成,目前已有一個“網上會客廳”、10個“專業網上情報站”正在網上運行。不理想之處是參與面不夠普遍,藉此機會呼籲全體會員提高網上基本功,踴躍投入學會的網上活動,為活躍學會工作做貢獻!

今年是學會換屆年,建議各位理事、會員在親朋好友相互走動時,關心一下學會的換屆選舉,讓學會儘快產生讓大家滿意、客觀合適的領導班子,以便領導學會從勝利走向新的勝利,為牡丹江市的經濟騰飛做貢獻。

再次祝新年好!春節好!

年會演講稿 篇12

各位來賓、全體員工及家屬朋友們:

大家晚上好!

首先非常感謝大家的光臨!

值此美好燦爛的夜晚,萬家燈火,溫馨暖人,我們迎來了虎年的新春。

在這裡我謹代表我及我的團隊們,向一貫關心、支持和幫助我們公司成長的各位領導、各位朋友,向辛勤工作在公司各個崗位的全體員工們,向默默地支持我們的家屬同胞們,致以新年的問候與誠摯的祝福!祝福大家新年好心情,一路平安年,也願大家今天晚上快樂幸福到永遠。

公司成立__年來,__年的拼搏創業、__年的風雨兼程,我們一路走來,一路汗水,一路艱辛,也一路收穫了許多。無限的歲月見證了我們的努力,無盡的付出張揚了我們的事業。

過去的一年是公司快速發展進程中最為關鍵的一年。在國家緊縮調控的大背景下,我們通過一年的艱苦奮鬥,並在得到了各位領導與朋友們真誠的關懷下,在全體員工的頑強拼搏下,我們現在可以自豪地說:我們圓滿而出色地完成了年初制定的各項計畫指標,實現銷售與盈利雙突破的喜人成績,這是值得我們全體同仁慶賀的事。

回顧過去的一年,公司各方面事業得到全面而快速的發展與進步。

這一年,公司已經步入了合資經營軌道,戰略是清晰的,定位是準確的,決策也是正確的。這些精心的布局與謀劃,已把公司引入了良性發展的軌道。

這一年,我們通過積極推進授權資產調整,打好了企業改革攻堅戰,通過認真落實回購資金,初步完成了債權平台建設工作;通過迅速投放__元貸款支持了開放年的大建設;通過精心籌劃自營項目,打造出了新的利潤增長點;通過大力推廣企業文化提升了管理品質、構建了和諧團隊,開創出了5條工作主線齊頭並進、協調發展的良好局面,較好地完成了上級下達的各項工作任務。

這一年,員工隊伍得到充實與發展,管理水平有了明顯的提高,各部門都取得了良好的成績。我們公司與西班牙合資事宜也取得了很大的進展,合資成功,將為今後幾年的發展奠定良好的基礎,將帶動公司的事業躍上一個新的台階。

一年裡,公司先後獲得了市級先進黨支部、重契約守信用單位、3a級信用單位等稱號,並成功入選中國優秀企業名錄。

成績來之不易,給我們下一步發展以信心與鼓舞。我們既要珍惜,又要對自己有更清醒的認識。前面更為遠大的目標在等著我,路漫漫其修遠兮,我們將上下而求索。

一元復始,萬象更新。20__年,又是一個我們創造夢想、揚帆啟航的關鍵之年,我們將緊密依託董事局的正確領導,以抓好產業調整重心,以積極培育發展新抓好老項目為動力,把握機遇、攜手並肩,求真務實,銳意進取,大膽創新,迎難而上,力爭儘快實現管理與運營結構的全面最佳化,共創20__事業新的輝煌!

最後,在這金牛送福的大好時節,恭祝大家在新的一年裡身體健康、工作順利、合家歡樂!

謝謝大家!

年會演講稿 篇13

尊敬的各位領導、各位來賓:

大家好!很榮幸站在這個演講台上。我為大家演講的題目是《中國夢、保險夢、平安夢》。

記得有一本書上這樣說過:雄鷹選擇了藍天,因為藍天給了它翱翔的空間;鮮花選擇了春天,因為春天的陽光格外嬌艷;駿馬選擇了草原,因為草原壯美遼國一望無邊。當我剛剛走進平安保險這個集體,成為大家庭的一員後,我對這句話有了更深刻的理解。崇高的事業追求,仿佛在一夜之間點燃了我的平安夢。入職一個月,雖然我和身邊同事還不熟悉,但我能看到他們那種對事業的執著與堅守,看到那種關心公司業績而不計個人得失的付出與責任;我能從平安客戶的臉上,看到熱情與微笑,理解與信任。

於是,我的心中就滿懷了一種深深的感恩,對未來的路有了一種強烈的自信。我知道,選擇了平安保險,就意味著選擇了無限的發展空間!每個人都有一個夢想,每個集體都懷揣這一個夢想。我們的夢是平安夢,平安的保險夢就是讓社會的每一個人都能平平安安。是的!中國平安從她誕生的那一天起,一路風雨一路歌,把吉祥的春風吹遍神州大地,把希望的種子播撒到每個人的心田。

它是守護神,讓祝福守護萬千生靈,以信譽保佑萬家吉祥。

年會演講稿 篇14

尊敬的各位來賓、領導、朋友們:

你們好!

今天,殿上,陰風陣陣,哀號刺耳,我們在這裡隆重舉行20xx年供應商大會,在此,我代表黨委、行政及全體員工對各兄弟單位、各位來賓表示熱烈的歡迎,衷心感謝你們對我工作的支持和信任!此外,我還要特別感謝南京鼓樓醫院太平間科室對本次供應商大會成功舉辦的大力支持與贊助!

如果說,過去的一年是國際市場持續疲軟、惡化的一年,那么今天,就是各供應商朋友頂住市場壓力,重諾克服各種困難向源源不斷供應為發展取得階段性的日子。死死不息的發展背後,是在座每個供應商不懈努力的結果,是各位朋友黑心爭取的成就!值此供應商大會隆重召開之際,我本人及集團上下億萬員工,向共同譜寫了輝煌篇章的各位供應商朋友,表示衷心的感謝!感謝你們在的發展征程中,所給予的一如既往的支持及為的快速發展所付出的艱辛努力,謝謝你們!!

把蛋糕做大、做強,是我們一直以來的強烈願望,但國際形勢持續惡化,戰爭、瘟疫等盛宴並未如期的到來,所以自然死亡仍然是我們的第一供貨渠道。在這方面,醫療系統捍衛了自己首席供應商的地位。因為即便是自然死亡,也很少有人願意在家裡乖乖等死的,醫療系統充分發揮主觀能動性積極收集病人,集中、加速病人變成,方便了流通管理,縮短了供貨周期。在座的醫療系統的朋友們,謝謝了!要特別一提的是醫科大學第二附屬醫院和同仁醫院兩位朋友所作出的巨大貢獻。其中哈醫大二醫院用550萬天價醫療費直接就嚇死了一大批身體健康的人,取得了極大的經濟效益和社會效益。同仁醫院則乾脆對病人見死不救,在同行中樹立了極好的榜樣模範作用。謝謝!謝謝你們!!

自然災害也是我們比較穩定的供貨渠道。今年,地震、洪水、山體滑坡、寒冷風雪等為我們提供了穩中有升的大量貨源。有時死得太多了,為避免給人留下惡意競爭的口實,各供應商朋友都聰明的學會了說胡話、做假帳。不會說胡話、做假帳的,也都以“百年一遇”、“千年一遇”搪塞過去了。在座的部門的朋友,謝謝你們的聰明才智為我們避免了不必要的貿易糾紛!謝謝!謝謝你們了!!

礦難是我們近年來新拓展的一條供貨渠道,在過去的一年中同樣取得了意想不到的效果。雖然20xx年是礦難供貨渠道外部極為惡劣的一年,有關部門出台種種無理妄想礦難的發生,但我們的各位應商朋友敢於迎難而上,贏得了一次又一次的礦難游擊戰,確保了給的供應量。全年量產的礦難供應契約生近百起,其中一次供應量在百人以上的有遼寧阜新礦難、山西交城礦難、廣東興寧礦難、礦難等。不容易啊,朋友們!謝謝!謝謝你們了!!

部門曾經也是我們一條風光無比的供貨渠道,雖然現在市場份額逐漸減少有點江河日下了,但依然為我們提供了不少。自從取消了制度後,現在打、逼已變成新聞了,就像以前打不、逼不是新聞一樣。時勢造英雄啊,朋友們!希望的朋友們能在現時的不利市場下,克服各種困難,尋求新的突破口,我們的供需契約,給我們的供應量。

各位來賓、朋友們,我們衷心的希望能通過舉辦這次隆重的供應商大會來表達我們最真誠的感激之情,從而回報與我們唇齒相依的朋友們!,回顧了過去一年與各供應商朋友友好協作所取得的成就後,今天的議程主要還有三個:表彰過去一年的重契約守信用單位;與各兄弟單位簽定新一年的《供需協定》;晚上安排在賓館進行的“狂歡之夜”。我們熱切的希望創建一個友善、和諧的溝通交流平台,加深我們相互的了解,增強我們的合作感情,從而使我們更加緊密的聯合在一起,攜手同行,共贏未來!

各位來賓、朋友們,讓我們舉起杯,共同祝願我們本次供應商大會成功!共同祝願我們未來更加輝煌!

年會演講稿 篇15

親愛的員工同志們:

大家下午好!

在這辭舊迎新的日子裡,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這裡,共同組織召開20xx年“感恩過去,放飛未來”主題年會。

首先感謝大家在過去的一年裡不離不棄,辛勤工作,為公司的發展建設所做的努力和付出。

謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。

回顧過去的一年,我們公司整體工作發生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望通過這些形式統一一下大家的思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利於我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神聖的事業,做穩做強。

20xx年年初,我們把公司確定為“規範發展年”,檢驗一年來的工作,我們基本上達到了年初的預期目標。

總結一年來,我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績:

一、公司組織架構和流程方面

20xx年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創新,對中高管理層進行了調整,提拔了竇毓玲為公司副總,蘇世成為市場部總監,聘用了有多年現貨經營經驗的周文波為公司副總。同時,更新修正了許多管理制度,規範了各部門的崗位職責,定崗定編,使每個員工都能夠在公司找到自己的位置,發揮出了個人的潛能。這期間,業務部組織了部門專業技能和業務知識培訓,行政部建立和完善了各個部門績效考核管理制度等,公司所有部門的工作都取得了明顯的成果,從而為公司的規範發展奠定了紮實的團隊基礎。

二、員工福利方面

長期以來,我們公司對員工福利工作都十分積極主動,20xx年在員工福利方面我們又採取了許多具體的措施,使員工福利更加日常化、實效化。首先,按時繳納員工的社會保險,我們區別於其他私營公司,除了法定三險外,還另外為員工繳納工傷和失業兩項保險費用。其次,為員工提供了探親往返車票報銷,節假日福利獎金,提供了帶薪年假和帶薪病假等等。總之,公司在力所能及的範圍內為員工創造更多的福利,使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。

三、硬體基礎建設方面

首先,20xx年公司的一件大事是在空港經濟區,購置了1000多平米的辦公場所,日前也已經裝修完畢,計畫2月下旬搬家喬遷,這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環境。

其次,在硬體方面,我們又購置了一套山石防火牆,提升了公司數據的安全性。新增了“倚天版”行情分析客戶端,滿足了客戶個性化選擇的需求;與建設銀行簽訂了“E商貿通”協定,將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰略合作夥伴。同時與華夏銀行簽訂了“銀商通”業務協定,這樣使我們客戶又多了一項資金監管渠道,為公司將來業務發展夯實了融資基礎。

四、市場業務方面

在市場業務方面,首先採取了把年初制訂的一次返傭制度修改為二次返傭制度,這樣有效地防範了公司經營風險。同時調整了焦炭契約,使我們的交易品種和契約設定更趨科學合理。交易資金量由年初的1500萬增加到年終的2100萬,交易量也比較穩定。

五、對外合作與發展方面

20xx年10月份我們與北京晉商聯合集團公司共同發起了 “山西晉商聯合商品交易所”項目,目前該項目已經在山西省工商局核准了名稱。這個項目通過發揮山西的區域優勢,建立創新型電子交易市場和供應鏈融資服務平台,為將來公司的轉型發展奠定了可靠資源基礎。

六、規範發展方面

20xx年公司在業務開展和規範發展方面做了大量切實有效的工作,鑒於行業特點,公司年初就制定了規範發展的方向,首先我們的自查自糾工作做得比較好。無論國家政策要求不要求,我們都先邁出了這一步,針對交易商資格和交易員授權委託書的審核,設計了一套科學嚴格的流程,嚴把入市關。同時,針對已經入市而資格不合格的交易商進行了清理整頓,年終也初見成效,通過這次自查我們註銷清理了152家不合格的交易商,暫停返傭37家交易商。這項工作的完成在我們公司防範風險,規範發展的方面起到了十分積極的作用,同時也得到了保稅區管委會領導的認可和肯定。

總之一年以來,公司各個方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了許多具體的成績,收穫了應有的收穫。

回顧一年來的工作,我們全體員工都得到了不同程度的提高和成長,每個人都有不同的收穫,也湧現出了一批優秀的先進個人,比如這次通過全體員工評選出來的優秀個人和先進標兵,在一定程度上就是我們大家學習的榜樣。這些人普遍表現為充滿激情和犧牲精神,胸懷坦蕩;他們忠誠於公司的事業,是可信的人;他們不謀私利,不怕困難,在困難面前總是意志堅定,勇往直前,是可敬的人;他們不輕佻、不出風頭,而是腳踏實地地富於實踐精神,是可獎的人;在工作中,他們乾好本職工作的同時,能夠團結同事,是可親的人。毋庸置疑,這樣的人才是我們公司所需要和推崇的人,也只有這樣的人才能成為公司的棟樑,我希望將來我們能夠更多地擁有一批這樣的優秀員工,那樣的話,我們的事業就會更加輝煌燦爛。

當然,我們這一年的工作中還存在一些問題和困難,比如:我們的整體業務人員的行業知識還不夠專業,銷售能力和技巧還不夠嫻熟,個別員工還存在迷茫和缺乏激情,交易量完成情況還不夠理想,公司的整體盈利目標還沒有達成,但我們擁有一個團結互助的團隊,有一個完整的組織架構,我相信在不遠的將來,經過全體員工共同的努力,我們公司會有更好的發展,並一定能夠如願以償,

由於十一月份,國務院出台了38號檔案,這對於市場的業務開發形成了一定的壓力,不過無論將來國家怎么出台清理整頓的細則,我們都有信心過關。首先,我們自我規範工作做得比較到位,其次地方政府對於我們公司兩年多以來的穩定發展也十分認可和肯定。將來即使中遠期業務全國一刀切,我們公司的業務仍然不會停止,因為公司還有現貨和供應鏈融資業務,我們最終也絕不會因此而關門,這點我希望大家安心。

對於過去發生的一切,無論是困難還是成績,我們都心懷感恩,感恩困難讓我們成長,感恩每個員工的辛勤工作和無私的奉獻,總之,希望我們回顧過去,心存感恩,展望未來,放飛理想。

對於即將到來的20xx年我們充滿了希望和憧憬,鑒於我們公司戰略規劃的連續性,我們今天把20xx年設定為公司的“目標管理年”。

這樣,在新的一年裡,我們還將通過目標管理,設定公司的發展戰略目標。針對公司的總體規劃目標,生成部門績效目標、員工個人業績目標。在指定目標過程中,要注意部門之間的銜接。在確定一些具體的量化指標時,要做到目標定的切合實際,不流於形式,同時要和每個人簽定目標責任協定書,有明確的獎懲細則,有考核,有落實,有兌現,從而達成目標,完成任務,實現公司總體效益質的飛躍。

最後,我衷心地希望全體員工能夠用飽滿的熱情積極端正的態度,來迎接新的一年的工作,同時,我相信在全體員工的共同努力奮鬥下,我們公司的明天會更好,我們的事業明年會更加輝煌燦爛。

在此,我給大家拜個早年,祝願大家新年快樂,愛情甜蜜,家庭幸福,身體健康,萬事如意!

謝謝大家!

年會演講稿 篇16

在座的維樂夫全體同仁,大家晚上好:

首先,感謝大家在過去的一年裡,為公司的發展建設所做的努力和付出。在這裡,我謹代表公司,向大家道一聲:辛苦了!

回顧過去

20__注定不平凡的一年,是激盪起伏的一年,也是可喜可賀的一年,是跨越式發展的一年。在這一年裡,我們維樂夫集團實現了質的飛躍,在種植、生產、銷售各各環節,取得了驕人的成績。

種植:20____年是前進的一年,我們金玉蘭的產量有了大幅增加。有人說我們的金玉蘭是皇帝的女兒——不愁嫁。然而,產量一直是制約我們發展的瓶頸。20____年,在苗苗的帶領下,嚴格金玉蘭根的收購、培育標準,經過各環節同事共同努力,保證了每棵根,都能培育出優質的金玉蘭菜,產量增加的背後,是付出,是汗水;反過來看,只要有付出,肯付出,就會有回報。

生產:20____年是突破的一年,是打基礎的一年。在陳小強的帶領下,技術部克服了重重難關,攻克了多項技術難題,最終讓我們自主研發的生產線實現了果聚糖的量產。也是在20____年,我們正式拿到了QS,並在北京註冊了分公司,這一切,都為明年銷售工作的全面開花打下了堅實的基礎。

終端:20____年是開創的一年,維樂夫人,發揚敢想、敢做的創新精神,整合各方優質資源,重新定位了產品線,打破了單一原料供應商的銷售格局,開拓終端市場。我們只用了一年的時間,就開發出維樂夫水溶性膳食纖維三大系列,十多個品類的產品。並取得了不錯的銷售業績。從立項,到產品研發,到最終生產實現銷售,我們維樂夫用一年的時間,走完了維它纖維、湯臣倍健、紐崔萊幾年、十幾年甚至幾十年的路。原料供應和終端銷售,今年起我們兩條腿走路,一定會走的更快,更好。

合作:20____年是合作發展的一年。,我們的生產設備遠銷俄羅斯。年前,陳曉強總經理帶領團隊出訪亞美尼亞,受到了亞美尼亞政府的高度關注,並達成了合作意向。以後,這樣的國際合作會越來越多,維樂夫的影響力和知名度也會越來越高,作為一名維樂夫人,我們有理由驕傲,自豪。我們與北京營養師俱樂部達成了戰略合作協定,藉助全國2萬名營養師的資源,完善我們自身的產品。同時創造出一種全新的銷售模式,這種銷售模式一旦達成,必定使維樂夫的銷售業績呈幾何數量增長,對此我充滿信心。

20__,對於維樂夫集團是一個重要的轉折點,20__有太多的故事,20__我們打破了末世傳言,20__,已經成為歷史。無論是困難還是成績,我們都心懷感恩,感恩困難讓我們成長,感恩每個員工的辛勤工作和無私的奉獻,總之,希望我們回顧過去,心存感恩,展望未來,放飛希望。

展望未來

展望20__,我對公司發展前景充滿信心。在新的一年裡,我們要再接再厲,管理部門要提升管理能力,通過目標管理,設定公司的發展戰略目標。生產部門要提升績效能力,制定績校目標。銷售部門要提升業務能力,設定合理的目標,要注意部門之間的銜接,各部門形成聯動,讓維樂夫這部大機器良好的運轉起來,為了我們共同的理想:“苣菊產業、健康中國”而努力。

最後,我衷心地希望全體員工,能夠用飽滿的熱情,積極端正的態度,來迎接新的一年的工作,同時,我相信在全體員工的共同努力奮鬥下,我們公司的明天會更好,我們的事業明年會更加輝煌燦爛。

在此,我給大家拜個早年,祝願大家新年快樂,愛情甜蜜,家庭幸福,身體健康,萬事如意!就像這副春聯寫的:菊香飄萬里,苣財好富民!

謝謝大家!

年會演講稿 篇17

尊敬的各位來賓、各位員工:

大家好!

20xx年已經過去,回首公司這10年來的發展歷程和風風雨雨,我們有過挫折,也有過收穫和喜悅。今天,我要感謝和公司一路走來的每一位員工,為了工作,很多員工主動放棄休息,加班加點,甚至通霄達旦的工作,使得我們公司方面實力得到了快速的發展!

20xx年我們公司的銷售額持續穩定的增長,生產能力和產品質量也超過和遙遙於很多競爭對手,員工隊伍在不斷壯大,產品設計和行銷策略在不斷創新,售後服務網路在不斷完善,總的來說是蒸蒸日上的大好局面啊!

能取得今天這樣的成就,我要感謝大家對公司的無私貢獻,也感謝所有的員工對我的支持和信任。很多時候,我們員工在實際工作中所面臨的困難和艱苦程度,往往是超出我們做領導的估計和想像的。在此,我要借這個機會,向你們說一聲:“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們,我感到非常地驕傲!

謝謝大家!不過今天我們開的不只是年會,更是總結會。我們就不能只談取得的成就,也要敢於認識和發現不足,因為每一寸的不足正是我們公司能進步的空間!

公司目前的各項管理都進入了流程化和制度化,每個部門都能按時保量的完成公司下達的各項命令和指標,可是我在日常的管理中還是發現了一些不足,主要的問題就是在各部門協同作戰完成任務時配合的不太默契,就是因為這個原因屢次給公司帶來了損失。為什麼個人和各部門的工作都能很出色的完成,而一到各部門協同作戰時就出現問題了呢?

我認為這主要是由於當事人和各部門的大局意識薄弱造成的!

我們都知道xx公司是我們所有xx人共同的家園,是我們每個員工生活工作和實現人生價值的依託。公司的興衰關係每個人的切身利益,可以說,興則員工興,衰則員工困。說的簡單點就是大河沒水小河乾。公司的利益和各個部門息息相關,和在座的每個人都息息相關!所以我們每個員工、每個部門都要與公司利益保持高度一致,樹立大局意識。任何時候、任何地方、任何情況下,都要以xx大局為重,精誠團結,密切協作!

請各部門負責人和當事人注意,我們在春節過後的日常會議中將把此作為重要的議題來深入的探討和解決,牢固樹立起以公司利益為重的大局意識,把公司各部門合作不默契這一問題徹底的解決,為更加輝煌的20xx年打好基礎!

我們公司未來的目標是:在不遠的將來能夠成為服裝行業內最盈利的品牌!將來要被業界內外和消費者所公認的品牌!

這體現了xx公司崇高的理想追求,符合我們xx人發展的期望值。公司自成立以來,經過7年的奮鬥拚搏、創新開拓,成為具有很強市場競爭力和創新活力的現代企業。面對新的機遇和挑戰,xx人志存高遠,用滿懷豪情繪製著百年宏圖。xx人期望著走向更廣闊的天地,用自己的智慧和勤奮打造一個興盛百年,縱橫世界的輝煌。這是時代發展潮流賦予xx人的神聖使命。

“在不遠的將來能夠成為服裝行業內最盈利的品牌!將來要被業界內外和消費者所公認的品牌!”是一個戰略性的目標,需要我們從方方面面、點點滴滴著手,循序漸進地去實施,更需要我們每個xx人立足崗位、紮實工作、創新拚搏來實現。需要我們創造一流的產品,一流的品牌,一流的效益,一流的企業形象,一流的發展速度,一流的員工隊伍,一流的企業管理,一流的科學技術來實現。我們的一切工作都要向著這一目標而努力。

20xx年是嶄新的一年,在這新年伊始的時候,讓我們每個人進入緊張的工作狀態,自強不息、拼搏進取!我們需要更多的學習,增加知識儲備;需要創新,不斷突破陳規;需要實幹,把目標落實於行動中;需要高效,快速反應,抓住一切機遇發展自己;需要團結,全體xx人擰成一股繩,同心同德,和衷共濟,為了xx公司更加輝煌燦爛的20xx年而努力!

最後祝在座的各位同事新年快樂,鼠年大吉!

謝謝大家!

年會演講稿 篇18

各位來賓、女士們、先生們:

大家好!

律回春暉漸,萬象始更新。在20xx年新春即將到來之際,我謹代表紅秋電控設備有限公司向辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!

回顧過去的20xx年,紅秋電控設備有限公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。公司整體運營狀況呈良好的態勢,獲得了健康、穩步、持續的發展,這是全體紅秋員工共同努力的成果。在此,我再次深深感謝各位同事長期以來為紅秋所付出的辛勤與努力。

新的一年裡,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇。市場行銷也將在20xx年全面運營,這不僅將為公司的發展帶來更多市場機會,同時也更加穩固紅秋集團在電控行業中的地位以及市場份額。所以我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發展的良好勢頭,利用公司現有的優勢,挖掘資源,整合資源,加大市場行銷力度,提高生產產量,突破銷售瓶頸,爭取在市場份額上取得更大的突破,從而掌握更多市場競爭的主動權。對此,我們紅秋人充滿了信心!

在公司管理方面,我們要努力以市場需求為導向,全力以赴抓好產品質量完善、銷售及售後服務體系,並力爭將公司開發的母線產品在20xx年運作成公司新的主打產品,成為公司新的盈利增漲點。

同時,我們要逐漸建立起屬於自己的獨特企業管理文化、企業價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

總之,我相信20xx年,在秦董事長的正確領導和我們全體員工的共同努力下,一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌,在新的一年裡以新的姿態、新的步伐譜寫出新的篇章!

最後,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年裡:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!馬上有錢。

謝謝!

年會演講稿 篇19

各位同仁,同志們:

時間過得好快,2020xx年會的情景還歷歷在目,我還記得那時大家在一起演講辯論比賽,辯手們激情投入、妙語連珠,唇槍舌劍的情景。20xx年夏天的體育節上,同志們在大雨中、在X橋中學體育場表演團體操、爭先賽、籃球比賽的場面也似乎就在昨天,大家奮勇爭先、生龍活虎、團結一致的青春風采深深地感染、感動了我,想起來是那么的鮮活生動,仿佛是剛剛發生過的一樣。好像就這么一轉眼間的功夫,我們已經告別了20xx年,走入了新的一年。

回首過去的一年,令我們感到振奮。在這一年裡,我們公司在X總、在經營班子的領導下,克服了巨觀經濟環境不利、進口規模萎縮,出口增長乏力等的影響和、網路能源、等一批優質新客戶,培育了馬、BD等一批優質新項目,逐步擺脫了對業務的依賴。在這一年裡,公司對外啟動了華東物流基地、華北物流中心、境外設立全資子公司等多項投資收購和建設項目,公司內部積極地加強部門機構調整、企業文化建設、人才培養,質量監控等工作,圓滿完成了董事會的各項工作要求。此外,公司的充滿激情的年會演講稿股IPO工作也在積極地落實推進,董事會各項工作也更加順暢、豐富、有效率。經過十多年的穩定、快速發展,我們公司已經逐步向中大型企業邁進,成為在國內具有極高知名度和美譽度的XX企業。所有這些,都為公司未來的生存和發展奠定了紮實的基礎,也為每一位有志於服務於公司,與公司共成長的同仁營造了更大的發展空間。在此,我也要為同志們的辛勤工作點個讚,向大家道一聲:辛苦了!

同志們,今天是個好日子——因為今天,恰逢一年中立春節氣。立春,在我國古時也曾經是春節,曾經被認為是一年新的開始,它標誌著經歷了冬天的冷靜和沉澱之後,又一個萬象更新、朝氣蓬勃、百花爭艷的季節正向我們走來。一年之計在於春,希望同志們能夠繼續珍惜時間,保持昂揚的精神和熱情,投入到新一年火熱的工作中,與公司共同成長,為X公司的明天創造新的、更加輝煌的成果,期待著20xx年歲末,是一個更加美好的收穫季節,能夠聽到更多振奮人心的好訊息。

最後,藉此機會,我給大家拜個早年,祝大家在新的一年裡:闔家幸福、身體健康、萬事如意!謝謝大家!

年會演講稿 篇20

各位領導、各位同仁們大家好:

請見諒我用這不太標準的國語和大家進行匯報。

很榮幸能得到這么好的機會站在這個講台上代表深水部進行發言,簡單的談談自己在x公司的點點滴滴。

我的發言主要分了三個部分:回憶自己在x的歷程,分享自己在x的收穫,及感謝x讓我成長。

剛踏入x時,我才工作了兩年,對海工這個行業什麼也不太懂什麼也不知道,這時x給我們提供了良好的學習氛圍,我們不定期的舉行培訓,學習成了我們工作和生活的一部分,通過不斷的學習強化自身素質,我們才能夠不斷的成長以適應公司發展的需要,才能夠出色的完成任務。

x是我職業生涯的第二個公司,很高興也很幸運能加入這個年輕的大家庭中,伴

隨著它的成長,並見證著我的成長。來這公司已經快三年了,大大小小的項目也已經經歷20來個了,有些做得很好,有些做得很一般。但是在每個項目的執行過程中,通過領導的指點、同事的分享,總能收穫到自己想要提高的經驗或者知識,對自己的完整的知識體系的建立起著很重要的作用。

年會演講稿 篇21

各位同仁:

大家上午好!

時隔一年之久,今天,我們又齊聚一堂,共謀發展,內心激動非常,感動萬分!

在此,我謹代表x集團和即將在X市成立的x公司向大家致以最最誠摯的謝意和敬意!感謝你們在過去的一年裡,為公司的發展不遺餘力,出謀劃策,可謂批星戴月,勞苦功高!公司能有今天的發展,與你們的努力是分不開的!同時,特別感謝大家對我的幫助和關心!

x集團x中心自去年成立以來,至今也一年有餘,在過去的一年裡,我們並肩作戰,同歡苦,共榮辱,有很多的辛酸和汗水,也有很多的收穫和快樂!最為寶貴的收穫是培養了一批公司骨幹人員,匯集了一大批你們這樣的銷售精英和行銷高手!看到你們,我就看到了公司的希望,不禁遐想起公司的未來,有你們在,我堅信!有任何的困難我們都可以克服,有任何市場我們都可以做好!公司的明天將充滿無限希望!

過去的一年,有太多太多的故事,值得我們追憶,回想當初來到x,我可以說是一無所有,只有一名員工,幾千塊錢。有的只是堅信自己會成功的信念,以及一往如前的大無畏的勇氣。市場一片空白,行銷模式一片陌生,很茫然、很無助。一切都是從零開始。

我至今依然記的,40幾度的高溫天氣,我和x在x市,為了找到一個客戶,徒步走了5個多小時,從上午走到下午,沒有喝一口水,沒有吃一口飯,結果那個客戶還一盒藥都沒有定。

短短兩個月,我走遍了幾乎x市所有的客戶!終於把市場打開了,用我們的汗水和誠信,建立了良好的口碑,才進入了良性循環,才有了後來的x市場。才有了我們現在坐在一起的所有同事。

回想往事,感慨頗多,為了公司的發展,我們有很多的同事付出了很多,雖然,現在有的同事沒有在公司上班了,但我依然懷念他們!依然感謝他們!

過去的一年中,我們有過太多的失敗,也有過很多的成功.總結過去,展望未來。我們需要的不是沉醉於過去的些許收穫,更不是懊惱於過去的點滴不足。我們需要的是認真總結,深刻反思!共同創造更加輝煌的明天!

下面,我將我們過去一年以來公司所存在的一些問題簡單作一下總結,希望大家共勉!

公司的收穫與成功:

一、在過去的一年中,公司產品在市場上從無到有,從滯銷到暢銷。知名度、美譽度不斷攀升。截止到12月30日,我們三個市場,共實現銷售回款160多萬元。客戶九千多家,其中,建立穩定供銷關係的近三千家。產品也有原來的16種增加到現在的20幾種,並且以後還會逐漸增加!我們充分看到了市場的潛力,也看到了x集團和我們的發展。

二、在過去的一年中,公司員工隊伍從最初的一個人,發展到今天的幾十人,員工隊伍不斷成長,銷售額更是節節攀升。湧現出一大批的優秀員工和優秀骨幹,為公司的後續發展提供了可靠的人力資源保障。我們不但完善了我們的管理制度,還完善了我們的企業文化,並且還將不斷努力,不斷完善,努力為大家創造一個好的平台,一個快樂和諧的工作環境。

三、在過去的一年中,行銷模式從陌生到熟悉,從不了解到套用自如,並且,在大家的共同努力下,我們創新了很多行銷模式,x年十月十日中秋感恩活動更是創下墊江之最、x之最。每每回憶至此,就不禁感到非常自豪,因為我們有一個團結的團隊,創新的團隊,這也正是我們公司最為寶貴的財富。

四、現在的我們,更是得到了x集團總部的大力支持,得到了王總和李總的大力幫助,公司總部不但給了我們300萬的信用擔保,還給了我們更多的市場。我們有蓉藥集團這樣一個好的平台,有總部大力的扶持,是沒有理由做不好的。

過去的輝煌都也成為過去,人的眼睛是長在前面的,不是長在後面,現在的我們,最應該做的是做好以後的工作。保證我們曾經犯過的錯誤不在出現第二次,有鑒與此,我跟大家開誠布公的總結總結我們過去的一年來所犯的錯誤,也許,這些錯誤在大多數人看來都是情有可原,難以避免。也有人說責任不在員工,在領導。

是的,我也很認同這種說法,過去的所有錯誤,責任的確不在員工,也不在經理,而在於我自己,如果我不出差,不擔擱這段時間,所有的錯誤是不是都可以避免呢?所以,今天把這些過去的失誤指出來,並不是要追究哪一個人的責任,而是要大家共勉,共同反思。同樣的錯誤不能再出現了,絕對不允許出現。

最後,預祝我們的公司在新的一年裡,更上一層樓,再創佳績!謝謝大家。

年會演講稿 篇22

甲:新年的鐘聲即將敲響,時光的車輪又留下了一道深深的印痕。燈光音響租賃伴隨著冬日裡溫暖的陽光,滿懷著喜悅的心情

乙:新年拉近了我們成長的距離

甲:新年染紅了我們快樂的生活

乙:新年讓我們截取下了四季的片段

甲:新年給了我們人生的禪想

乙:在這一刻,我們已經感受到了春的氣息

甲:今天,我們相聚在這裡,享受緣分帶給我們的歡樂,享受這段美好時光

乙:今天,我們相聚在這裡,一起用心來感受真情,用愛來融化冰雪

甲:今天,我們相聚在這裡,敞開你的心扉,釋放你的激情

乙:今天,我們相聚在這裡,這裡將成為歡樂的海洋,讓快樂響徹雲霄

甲:今天,我們歡聚一堂、載歌載舞

乙:今天,我們激情滿懷、心潮澎湃

甲:今天,我們送去我們的祝福

乙:帶著祝願、帶著囑託

甲:埋藏已久的期盼,化做今日相逢的喜悅

乙:看,陽光燦爛,那是新年絢麗的色彩

甲:聽,金鐘朗朗,這是新年動人的旋律

合:在詩與畫流動的佳節里我欲邀同來一起慶賀快樂的節日.202025年會現在開始