崗位競聘人員演講稿

崗位競聘人員演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位評審、同志們:

大家好!我叫,現年歲,中共黨員,經濟師,中科院碩士研究生畢業。

在日常工作中,我還潛心鑽研法律知識,並取得了全國首次企業內部法律顧問執業證書,由我和同志合寫的《辦好職工夜校、培育四有合格新人》經驗材料參加了全國職工教育協會第八屆年會獲得二等獎證書;我寫的論文被國家級報刊雜誌採用三篇,年還獲得市社科聯理論研究成果三等獎。

競聘目的:

這次我競聘的崗位是:信貸管理部副經理職務。目的就是要把我所學知識和實際工作中掌握的技能全身心地投入到我行的信貸管理工作中去,使我行的信貸資產風險得到有效的管理和控制,信貸結構得到有效的調整,信貸隊伍的素質適應形勢,為我行三年扭虧目標的順利實現作出自己應有的貢獻。

競聘專業存在問題及對策:

(一)存在問題

一信貸資產質量結構不合理,尤其是其他地市行大批量地甩掉歷史包袱之後,隨著企業經營中深層次矛盾的逐漸暴露,我行信貸資產存在進一步惡化的苗頭。

二企業經營步履艱難,想方設法逃廢銀行債務現象普遍存在。

三貸款審批手續過於煩瑣,影響貸款效益的提高。

四由於客觀原因影響,信貸隊伍數量減少,素質不高,不適應新形勢的需要。

(二)採取的對策

1、要建立優質客戶、優質貸款種類服務的綠色通道,實施優質客戶發展戰略,提供差異化的貸款服務。掌握好貸款進入的原則和標準,改善服務質量、提高服務效率、簡化貸款手續,減少中間環節,提高貸款審批效率,從源頭上控制風險;對項目貸款、開發貸款給予全方位的服務,在社會上樹立銀行個人住房貸款業務方便、快捷、嚴謹的業務形象。使我行信貸業務持續、健康、穩步發展。

2、進一步加強各項基礎管理工作,有效地調整信貸結構,把信貸管理納入全行工作的大局中去,高度重視貸後管理工作。並配套建立目標客戶動態檔案跟蹤管理制度建立貸款資產質量實時監控制度,建立貸款情況快速上報制度。

要及時從資質差、信譽差的企業中果斷地退出來,一方面要鐵心硬碗收貸收息,另一方面,要抓住時機,用足、用好、用活雙呆貸款的的核銷政策,完善手續,甩掉包袱,輕裝上陣。

3、營造良好的內、外部環境,對內建立和諧、高效的人際關係;對外取得市委、市政府、人民銀行和有關部門的大力支持,防止企業逃廢我行貸款,支持我行理直氣壯地收貸收息。

4、培養鍛鍊一支高素質的信貸隊伍。將具備較高的政治和業務素質、較強的分析能力和科學的管理技能的優秀人才選拔到信貸崗位,提高貸款操作的質量和水平。要充分調動我行信貸人員的積極性,加強信貸隊伍的培訓和培養,以適應目前業務的要求。

這次我如果競選成功,我一定會擺正自己的位置,全力支持經理的工作,和同志們一道盡心盡力地乾好本職工作,如果沒有被聘用,說明我還存在著差距,我仍會保持良好的心態,改正不足之處,一如既往地為行的發展作出自己的貢獻。

我的演講結束了,謝謝大家!

崗位競聘人員演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位評審:

您們好!

下面我向各位領導、評審介紹一下個人情況,我叫,今年歲,中共黨員,大學本科學歷,講師職稱,大學畢業分配到黨校任教,年月任辦公室副主任,任辦公室主任,這次競選黨校副校長我具有三個方面的優勢:

一、具有紮實的理論功底和政策水平。參加工作以來,我利用黨校學習氣氛濃厚的優勢,始終加強理論學習,勤於鑽研,先後承擔過中青年幹部培訓班、科級幹部進修班及中央黨校函授大專班、本科班等班次的政治、經濟學、計算機等課程的教學任務,取得良好的教學效果。

二、具有較強的個人素質和工作能力。從年開始我一直負責黨校辦公室工作,作為校領導的助手,具有較強的文字綜合能力、組織協調能力、駕馭全局能力。在辦公室人手較少和教學行政工作一肩挑的情況下,較好的完成各項工作,使黨校辦公室連續五年獲得校先進科室稱號,本人也獲得年黨校系統先進工作者、年優秀教師等榮譽稱號。

三、能堅持原則,能顧全大局,勇擔重擔。今年市委大規模選派幹部到貧困村、落後村、條件艱苦的村掛職。黨校也有一個名額,到一個連水泥路都無法通、村財負債累累的落後村一呆兩年,大家都有畏難心理,誰都不願意去,在這種情況下,組織找我談話希望我能下派掛職,說實話,當時我也猶豫過,徘徊過,但為了大局,為了集體榮譽,我毅然選擇了下派掛職,時間過得很快,轉眼已經九個月了,通過我和村兩委的努力,我們村已經建立了電信機站,開通了農村衛星電視,目前正在準備修建通村水泥公路。我的下派掛職工作得到村民的廣大好評,也得到市委、市委組織部的肯定,今年11月作為我市機關下派幹部唯一代表出席了下派幹部工作經驗交流會。下派掛職磨鍊了我的意志、堅定了我的信念、使我領導能力、組織協調能力、獨擋一面能力都有了很大的提高。

以上優勢決定了我能適應黨校副校長這個職位,如果這次競聘成功,我將從以下三個方面做好工作:

一是以身作則、當好黨校改革的排頭兵。在新世紀,黨XX屆三中、四中全會相續召開,黨校工作既面臨著新的形勢和任務,又面臨著新的機遇和挑戰,我認為黨校要與時俱進、開拓創新、爭創一流,必須走教學立校、科研強校、人才興校、依法管理治校、行政後勤穩校、改革開放活校的路子。黨校的各項工作是個有機的整體,教學、科研、行政、後勤四個方面互為依託,缺一不可。

二是立足本職、當好主要領導的助手。如果我能當選,一定要做好兩個轉變:一是實現由一名普通幹部向組織領導者的角色轉變,當好校長的副手和參謀,協助校長帶領全校教職工向創建一流黨校目標邁進。二是實現思維方式的轉變,從原來的領導交辦,辦就辦好向應該辦什麼、怎樣去辦好的思維方式轉變,對自己分管的工作要認真負責,落實到位。

三是腳踏實地,當好教師的勤務員。黨校工作,教學是中心、行政後勤是保障。如果我競選成功,我一定會積極了解和關心黨校教師的工作、生活需要,從實實在在的事情抓起,從一點一滴做起,當好老師的勤務員,解決教師的後顧之憂,為做好我市幹部培訓、輪訓工作儘自己一份力。

各位領導、各位評審,公開選拔、競爭上崗,有上也有下,無論上下,我都將一如既住地勤奮學習,努力工作。

我的演講結束了,謝謝大家!

崗位競聘人員演講稿 篇3

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!我叫,今年歲,大專文化,工齡年。從參加工作以來,我一直在信用社工作。先後從事過儲蓄、出納、會計、事後監督、信貸管理等業務,經歷了不同崗位、多種業務的鍛鍊,具有較為豐富的實踐經驗。我今天競聘的是信用社主任一職。

特別是從事信貸管理工作以來,我在主任的領導下,從嚴格落實制度入手,緊緊抓住貸前調查、貸中考察、貸後檢查三個環節,全方位、多角度對貸款企業和個人進行全面了解,確保了貸款質量的穩步提高。同時,在清收利息過程中,我與同事一道,不計較老闆“硬”、脾氣大,不害怕路難走、人難找,也不嫌棄本金小、利息少,經常披星戴月,廢寢忘食,較好的完成了各項任務,為信用社效益提高,爭優創先做出了積極貢獻。

當然,在這個過程中,我也得到了很多。不僅學到了業務知識,掌握了操作技能,提高了工作能力,還學到了為人之道,處事之理,也發現了自己的人生價值與奮鬥目標。可以說,各位領導和同志們對我恩重如山,信用社這個大家庭對我情深似海。我對農村信用社既不能割捨,更沒有理由知恩不報。

信用聯社組織的這次競聘,對我而言,既是檢驗十年工作成績的考場,也是報答領導和同志們厚愛的機會。所以,我舉雙手擁護,並決定報名參加信用社主任的競聘。

在此,我想藉此機會談談我對信用社主任的認識,關鍵是要處理好兩個關係:

第一、處理好與主任的關係。作為主任,我要做的首先是擺好個人的位置,明確個人的角色。堅持用權不爭權,作為不越位,補台不拆台。堅持嚴於律己,率先垂範,不利團結的話不說,違反規章的事不做。一心一意協助主任抓效益,聚精會神配合主任促發展。

第二、處理好與其他同事的關係。主任雖然是個管理的角色,但是,我一定要把管理寓於服務之中,把副主任的崗位視同服務的機會。要千方百計為同志們服好務,想方設法為業務工作服好務,不遺余力為信用社的發展壯大服好務。通過服務拉近與職工的距離,通過服務改善與職工的關係,通過服務加強與職工的聯繫,通過服務取得職工的信任與支持。

各位領導,同志們,我今天能站在這裡,既有一定成功的信心,也有可能失敗的準備。如果競聘成功,是大家對我的高看和器重,我將用實際行動和優良業績隆重報答;如果競聘失敗,是大家對我的鞭策和指正,我一定虛心接受,認真總結,加倍努力,在以後的工作中接受考驗。

謝謝大家!

崗位競聘人員演講稿 篇4

各位領導、各位同仁:

大家好!非常感謝各位領導給我機會,給我勇氣,讓我站在這個競聘區醫院院長的講台上。

我叫,現年xx歲,現任。之所以參加競聘區醫院院長職位,我覺得自己具有以下三個方面的優勢:

一是我熟悉並深深地熱愛醫療衛生事業。

二是我具有較強的專業工作能力和一定的醫療行政管理工作經驗。我曾經在一線臨床科室工作過,取得過成果。年晉升中級職稱。曾經做過醫療行政管理。

三是我有強烈的事業心、勇挑重擔的使命感和做好工作的信心。我們加區人民醫院是本區域內承擔醫療服務的綜合性醫院,也是大興安嶺地區醫療保險局指定的城鎮醫療保險定點醫院。醫院面對轄區內的機關、企業、事業單位,社區居民以及周邊地區民眾開展各項醫療救治工作,同時還承擔著全區徵兵、升學體檢及傷殘鑑定等政府職能。在區域醫療機構設定中,區醫院的重要地位和作用不言而喻。要建設好這樣一所醫院,必須選擇一名好院長,一名好的帶頭人。我自信,自己能夠挑起這副重擔,只要緊緊依靠區衛生局、區醫保局,緊緊依靠醫院全體醫護人員和每一位職工,上下同心,拼搏努力,區醫院的建設一定能夠搞好。

如果領導和職工民眾信任我,選擇我做區醫院的院長,我將竭盡全力,為抓好醫院建設而嘔心瀝血,工作中我將做到以下幾點:

1、要把醫院的發展擺在最重要的位置。醫院整體南遷、新的醫院綜合樓落成、傳染病救治和急診急救功能的增加,使醫院面臨著極其寶貴的發展機遇。我們必須緊緊抓住這一難得的機遇,精心謀劃好各項工作,儘快使醫院的醫療服務等各項工作全面跨上新的台階。要根據我區及周邊地區門診和住院患者量的實際情況,合理規劃和設定醫技科室及住院床位,搞好新設的傳染病診治和急診急救;精幹設定管理科室及後勤部門,全方位地、全心全意地為一線醫技科室搞好服務;要充分利用好韓國政府貸款和區政府所給予的政策支持,使新購置的CT、彩超、X光等大型醫療設備加上原有的醫療設備更好地發揮作用;要內引外聯,走出去,請進來,鞏固和發展與北京、哈爾濱、齊齊哈爾等地的重點醫院和醫學院校的聯繫及合作,同時加強與社區和周邊地區醫療服務機構的聯繫,擴大患者源,提高本地收治、救治水平;

2、要把人才培養放在突出位置。事業發展與否關鍵在人。我們要採取各種有力措施,加強、加快對人才的使用培養。要抓好班子,帶好隊伍,合理分工,精誠團結,充分發揮每個班子成員和中層幹部的作用;要重視現有專家和專業技術骨幹,激發他們的熱情,調動他們的積極性,挖掘他們的潛力,發揮他們的傳幫帶作用;要加強院內科室間的技術協作和學術交流,形成濃厚的學習鑽研空氣,定期組織學術報告會、交流研討會,鼓勵崗位練兵,自學成才;要創造條件有計畫、有目的地選送人員出去進修學習,培養深造;要研究制定合理的激勵機制和措施,改革收入分配製度,向關鍵崗位、重點部位和突出貢獻傾斜,體現優勞優酬,貢獻大收入多,對有突出貢獻的專業人才給予重獎。

3、要把人民民眾利益和醫院形象放在核心位置。醫院的工作對象是廣大患者,是人民民眾。患者民眾的評價直接反映醫院的形象,極大地關係著醫院的發展。因此醫院的一切工作都要圍繞方便患者,有利民眾去做。要教育引導全體醫護人員樹立為患者和民眾服務的意識,感情上貼近,技術上求精,治療和護理上盡心盡責;要制定和執行各種切實可行的便民措施,最大限度地為患者及其陪護親友提供便利;要認真執行藥品招標投標制度,堅決杜絕假藥進院,降低藥品價格,讓利於患者民眾;要認真對待和處理患者的設訴,滿足患者及其家屬的合理要求,減少醫患糾紛,維護醫院形象。

各位領導、各位同仁,如果我能夠榮幸地被選擇做區醫院院長,我將不負眾望,堅決履行我的承諾;如果我沒有被選中,我也不會怨天尤人,我會找出自己的差距,繼續做好目前崗位的工作,同時我也將繼續關注、關心區醫院的建設。藉此機會,我衷心地祝願加格達奇區醫院通過這次公開競聘選拔院長能夠給醫院帶來新的更大的發展!

崗位競聘人員演講稿 篇5

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

我叫劉雲珊,今年24歲,中共黨員,本科學歷。非常感謝車間此次能給我這次展現自我發揮自我,公平競爭的大好機會。我從去年2025年七月份參加工作後就在一線工作,深知一線安全工作的重要性。今天我競聘安全員這個崗位,是因為我深信安全是企業的第一生命,同時我確信自己能夠勝任這份重任。雖然我年輕,但我有虛心學習的態度和決心,又有好的思想品質,有協作配合意識,我覺得這些對做好一個安全員很重要。下面我就我對安全工作的認識以及做好安全工作的思路向各位領導匯報如下,請予以批評指正:

一、 對安全工作的認識

企業的效益不僅僅是經濟收益的好壞,更取決於安全的保障,安全工作在生產中起著舉足輕重的作用,安全工作始終是一項長期、艱巨、複雜的系統工程,不僅是企業正常生產的前提和保障,同時也直接影響著家庭的安危。安全管理最根本的目的是保護人的生命和健康,因而安全工作必須牢固樹立“安全第一,預防為主,綜合治理”的工作方針,做好安全工作才能達到安全生產,才是企業正常運作的最根本的需求。事故是可以避免和預防的,事故與安全是一對永恆的矛盾,這就要求我們建立積極的預防思想,樹立正確的安全觀。

二、 做好安全工作的思路

如果我能夠成功當選為安全員,我將從以下幾方面做好安全工作:

1、 落實安全管理的制度,嚴格執行公司和廠各項管理措施

我們車間自投產以來基本上達到了安全生產,長期的安全生產過程中往往使人們可能萌生輕視、忽視、藐視安全生產的思想的現象,因此要時刻提醒職工遵守各項管理制度,建立積極的預防思想,堅持“讓教育在教訓之前,讓管理在處理之前”的安全理念,變目標管理為過程管理,從源頭消除安全隱患。

2、 繼續加強員工安全技術教育、培訓工作,提高人員素質

提高人員素質不僅僅是安全生產管理的要求,也是單位整體發展的需要,把職工安全知識、安全技術水平、業務能力與職工個人業績考核相結合,與激勵機制相結合,使他們達到較高的業務水平,較強的分析判斷和緊急情況處理能力,實現安全工作“要我安全→我要安全→我會安全→我能安全”的轉變。對職工進行安全教育,目的是使其獲得長期、穩定的安全工作環境,做到按規程操作,不違章;自覺執行安全規章制度,"防為上,救次之,戒為下",預防是我們工作的重重之重,所以必須杜絕“三違”現象的發生,提高安全意識,增強安全責任心,克服僥倖心理,消除麻痹大意的鬆懈思想,把好自己的安全關,使他們努力提高自己的安全防範意識。

3、 不斷發掘有效的、可行的安全管理方法,消除安全隱患

安全生產工作是一個複雜的系統工程,需要運用安全系統工程的理論、方式方法,對影響安全生產的人員素質、設備和管理等基本因素進行有效控制,使之達到“可控和在控”。因此就要求在安全管理工作上不斷創新,拓寬思路,有所進步,既要抓主要矛盾,又不能留絲毫安全隱患,為全系統安全生產保駕護航。

我要把本次競聘當做一次學習和展現自己的平台,讓大家認識我了解我,如果這次我競聘不上,我不會氣餒,繼續在現行崗位乾好自己的本職工作,關心安全工作,為企業發展奉獻自己的力量!

謝謝大家!

崗位競聘人員演講稿 篇6

各位領導、各位評審,大家好:

很高興能有機會再一次參加公司組織的崗位競聘,我名叫謝__,入司已經兩年多了,現在任快銷食品庫覆核組組長。在這兩年的時間裡,我學到了很多東西,特別是任覆核組組長以來,我學會了組長日常工作流程。參與了與相關部門、班組的溝通協調和交接工作。為了能學到更多的東西,所以參與這次崗位競聘,我競聘的崗位是:配送中心快銷食品庫主管助理。很高興與大家面對面的進行交流,請大家多多指教。下面就我在這兩年里所做的工作和自己的感受做一個簡單的陳述:

我於__年5月份進入配送中心工作,在配送中心一部工作期間,作為一名新員工,我不斷的向上級領導和各位老員工學習出庫覆核業務技能。第一個月的時侯,我覆核的差異是全組的,但覆核工作量是最低的,當時,真的想不幹了。領導發現這個情況後,立即找我做了思想工作,他們對我講解了覆核工作的重要性和一些技能要領,對我影響最重要的是一句話是:“做工作對自己要狠一點才會做出好的成績”。從那時起,我每天加班加點的工作,直到轉正。這個時侯,我才發現:這就是我們每天晨會上喊的口號“追求卓越,只爭朝夕”。古人說:“業精於勤,荒之於嬉”,這才是我們工作所要追求的精髓——莫問辛勞有多少,耕耘自有新收穫。

搬到新的倉庫後,我不斷的學習組長日常工作流程,學習處理各種小組內的一些事情,差異處理流程等。後來,被任命為食品覆核組副組長。說實在的,那時,因為我對整個組的一些情況還不是很清楚,對於副組長這個角色也是感到很陌生,對於整個組整體日常工作到人員都不是很了解,還沒有真正的進入角色,因此,那個時侯也沒感到太大的工作壓力,也就沒有學到太多的東西。

從三樓搬到平面庫後的這段時間裡,我學到很多的東西,因為這個時侯,整個食品覆核組的一切工作都要我自己處理了,比如班務安排、差異處理、規範操作、人員管理等一系列的工作,雖然我們組人員很少,但是出庫覆核流程還是一樣的。那個時侯因為剛搬下來,很多的事情還沒有理順,以至於出現了人員不穩定,差異有上升的這些趨勢。當時,我真的感到了很大的壓力。在上級領導的指導和幫助下,我們的工作終於走上了正軌。差異明顯下降,員工的思想也趨於穩定。

謝謝大家!

崗位競聘人員演講稿 篇7

尊敬的各位領導、同事:

大家好!競爭,是一個永恆的話題。在人類歷史乃至整個自己界的進化中,無時無刻不存在著競爭,“物競天擇,適者生存”,達爾文道出了自然進化的法則,從一定意義上說,它是競爭的法則。今天我站在這裡參加競聘,心裡非常激動。我要感謝在座各位領導能夠給我這個機會。

我今天演講的內容分為四個部分:一是我的工作簡歷;二是我任期三年工作的匯報;三是我競崗的有利條件;四是我的工作構想。

一、本人工作經歷

我於20xx年畢業於張掖醫專,20xx年**月分配到本院參加工作。*年來,在醫院和領導的關懷和培養下,我在思想上政治上業務上逐漸成熟起來。從一名普通的職工,成長為一名懂業務會管理的職能科室負責人。

二、任期三年工作的匯報:

自我在公共衛生科工作以來,醫院領導給了我極大的信任和幫助,全體職工給了我大力支持和鼓勵。我按照醫院對職工基本素質和要求,認真履行崗位職責,盡到了自己的努力,取得了一定的成績。

一)政治思想方面:

我擁護黨的路線、方針、政策,有堅定正確的政治方向,有嚴格的組織紀律性,沒有違反黨紀國法行為,在個人品德方面,我為人正直,與人為善,待人誠懇。在工作方面,我總是以高度的責任感和強烈的事業心來認真負責的辦好每件事情,不求榮譽,只求進步。並不斷的加強學習力度和工作實踐,具有踏實奉獻的敬業精神,紮實的業務知識,較強的工作能力和良好的人際親和力以及團結合作意識。近些年來,我深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己,因此,努力在各方面充實自己。

(二)工作業績方面:

在分管領導的領導下,按照工會各項職能,重點做了以下幾方面工作。

1、充分發揮公共衛生科作用。一年來,逐步健全和完善了公共衛生制度,做到了一月至少一次例會,將醫院的各項公共衛生工作都通過大家協商,貫徹實施;積極開展公共衛生服務工作,配合醫院進一步健全和完善了公共衛生的各項制度,增加了工作的透明度,不斷推進了醫院公共衛生。

2、努力為民眾辦實事、辦好事。作為公共衛生科的乾職工,我牢固樹立民眾利益無小事的思想,把服務工作做到實處,盡力維護職工的利益,體現“以人為本”,構建“和諧醫院”的思想,體現醫院的關懷,起到凝聚人心,激發工作熱情的作用,得到領導和職工的好評和鼓勵。

3、發揮公共衛生的長處。以創建“學習型醫院、爭做知識型職工”活動為目標,與有關科室協作開展了崗位練兵、技能培訓、讀書月活動,努力營造學知識、學技術的氛圍。針對醫院女職工多的特點,在臨床各科室及門診部開展了創建巾幗示範崗的活動。通過活動的開展,提高了職工思想文化素質,醫療質量和服務水平,為廣大人民民眾健康提供良好的醫療保障。

三、競崗的有利條件

一是我的敬業精神比較強,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,乾一行,愛一行,專一行。這是乾好工作的基礎。二是我的思想比較解放,接受新事物比較快,愛學習,勤思考,工作中注意發揮主觀能動性,超前意識強。這有利於開拓工作新局面。三是我辦事穩妥,處世嚴謹,原則性較強,能夠嚴格要求自己。這是做好工作的保證。四是我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結共事,具有較強的協調能力。

四、我的工作構想

進一步加強居民健康檔案的建立。由包村醫生負責收集記錄轄區居民健康檔案,統一編號、統一歸檔,一戶一檔,並在開展預防、醫療、康復、健康教育等工作中及時更新。應確保健康檔案管理責任到人、制度到位、硬體落實、管理達標,逐步納入計算機系統管理。

要加強兒童預防接種信息報告管理,提高報告質量。每年及時正確地制定下一年的疫苗需要量計畫及時掌握疫苗使用量及耗損量。根據轄區接種對象數量,合理安排接種門診周期。根據具體情況可設立周、旬或半月接種門診,並設成人接種日,向成人提供疫苗接種服務

一旦發現傳染病或疑似傳染病病人時,要迅速開展傳染病網路直報或以其他通訊方式以最快的速度向本轄區疾病控制中心報告。建立傳染病病人個案登記卡,登記內容包括病人的個人信息、診斷意見、診斷醫院、診斷時間、住院時間、病休情況、出院時間、轉歸情況以及復學(工)情況等。要掌握其動態情況,做好追蹤隨訪。避免疾病復發,造成傳染病擴散。

轄區傳染病防控能力建設制度。要積極改善社區衛生條件,按國家衛生標準指導當地街道居委會,改造和修繕社區公共衛生設施;並協助愛國衛生委員會,指導居民定期開展滅鼠、滅蟑螂、滅蚊蠅等活動。使社區經常性地保持一個良好的衛生環境,消除病媒生物傳染病發生和流行的條件。

這就是我對未來工作的計畫和構想,我非常誠懇的感謝醫院給我這次機會,我也很期待著我能夠這個崗位,我會議我最大的熱情和積極性做好工作。

我的演講結束了,謝謝大家!

崗位競聘人員演講稿 篇8

同仁們:

大家好!

我叫__,去自貴州貴陽,19__年誕生,20__年結業於貴陽一中中教,20__年去京尋夢,經歷了無數風雨洗禮以後,終極正在20__年的5月,很僥倖的成了正在水一圓那個大家庭的一員,正在那邊我終究找到了本人的目標戰胡念,正在那邊沒有論是企業完好的運營理念,借是野性化的辦理目標,皆深之天吸引著我,讓我古後沒有正在蒼茫,也讓我找到了一個僻風的港灣,我暗之收誓一定要正在那邊步進我人生的正軌,創下沒有朽的勞苦功下,與企業同正在,挨開歷史的新篇章,工婦似箭,黑駒過隙,轉眼間兩年多的工婦已往了,為了給我們每個兄弟姐妹供給一個更寬更大年夜的舞台,公司構造的又一次競聘大年夜會再一次推開了帷幕。

此時現在,我懷著激動的心情,站正在那個應戰與機遇並存,勝利戰得利同正在的演講台上,尾先我要藉此機會衷心的講一聲開開,感激經暫以去體貼;支撐戰幫手我的指面戰同事們,感激正在坐的各位指面戰評審賜與我此次公然競聘的機會,大家的飽舞與支撐,給了非常的怯氣戰自疑心,讓我本著檢驗,進建戰前進的目標,走上來日誥日的演講台,接受指面戰同事的校閱,來日誥日我競聘的是部少一職,之所以競聘那個職位是果為我具有了以下幾面劣勢。

一、果為我正在那邊教到的寬大年夜戰漂明,開暢與寬大年夜曠達,跟指面戰同事之間皆建坐了很好的人際干係,那有便於我正在當前的工做中跟指面戰同事之間更好的相同戰交流。

二、憑著我對公司的熱忱戰疑任,沒有竭以去的沒有竭進建戰前進,減上我那兩年多的工做經歷,我會用起碼的工婦做最多的事情,凡是事做光臨危穩定,有初有終。

三、我是一個敬業、坦誠、無公、任務心及強的人,我相疑本人能夠做到,事事公然、大家公允,仔細挨制出一支明麗多彩,細明刁悍的團隊,以此去回報公司指面對我的苦心種植。

固然正在總結自我劣勢的同時我也分明的熟悉到自己的沒有敷,缺少辦理經歷,對辦理工做的下度戰深度有待進一步前進,但是我相疑,經過歷程我本人的勤勞,一定能把那種沒有敷轉化為劣勢,舉一個簡樸的例子,正在一張黑紙上,很簡樸便能寫出明了的筆墨,繪出完好的圖繪去,一樣的道理,正果為出過辦理的經歷,也便出有了一定的成規可依照,使本人具有了更大年夜的可塑性,更簡正直塑自我,更快適應新的工做崗亭,也便於正在新的工做崗亭上締制性的展完工做。

最後;沒有管此次的競聘功效勝利與可,對我去講皆是一次及大年夜的播種,假如勝利,我會自初自終的提拔本人的才氣,讓本人更快步進更新的台階,假如得利,那證實本人的才氣借很有提拔的空間,我會愈減勤勞,直到勝利。

崗位競聘人員演講稿 篇9

尊敬各位領導、各位同事:

你們好!

改革的話題一提再提,今年事業單位崗位設定管理改革,讓我又一次踏進了竟爭的行列,走上了實現自我價值的演講台。

感謝改革,感謝競爭,感謝人事改革實行的“公開、公平、公正”的崗位競聘制度,感謝局黨組為我們提供了這次鍛鍊自我、展示才能、提高素質、升華內涵的機會。同時,也藉此機會向多年來一如既往地關心、支持和幫助我成長的單位領導、同事道一聲真誠的謝謝,謝謝大家在事業給我的支持,謝謝大家在生活上對我的關愛!

人的一生,誰不渴望事業有成,誰不渴望創造生命的輝煌!記得拿破崙曾經說過:不想當元帥的士兵不是好士兵。我不是士兵,更當不了元帥。但我更信奉“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”這一諺語。來到廣電短短六年時間裡,今天,我第三次走上競崗演講台,心中百感交集。強烈的事業心和責任感一次次告訴我:身為廣電人,就該為廣電事業的發展作出貢獻!

經過多少往事,仿佛就在昨天。一九九二年從學校畢業參加工作。一九九四年參加全國註冊會計師考試合格;一九九六年加入四川省財政廳註冊會計師協會,獲得執業資格;XX年,參加全國會計師資格考試,獲得中級技術職稱。

XX年七月,經過組織安排,我來到廣電局這個人材濟濟的大家庭。六年來,我分別在財務部、群工部任副主任,由於我兢兢業業工作,XX年、2025年、2025年連續三年在單位年底工作考評中被職工推薦為優秀事業幹部。

六年來,我同財務部主任一道在局黨組的領導下,不斷完善財務制度,推進會計電算化;強化內部審計,實施財務監督;加強基層會計業務培訓,督促各分公司規範會計基礎工作。

六年來,在財務管理上,通過科學管理,規範核算,合理控制,嚴格支出,減少債務270萬元;面對全省網路即將整合的形勢,按要求對69個分公司的資產及負債(含隱形債務)進行了認真核查,摸清了家底,規範了管理,使各分公司的內部控制更加有效,財務核算更加合理、真實、可靠。

六年來,在資金使用上,堅持量力而行,做到量入為出;在內部控制上,分工明確,相互制約,從制度上保證財產物資的安全,從而使69個分公同由原先僅有一個不負債達到現在有6個分公司不負債。

六年來,先後對五福、磨盤、石佛、觀紫、張公等分公司的財務進行內部審計,查出違規、違紀金額110多萬元,追回退賠款50多萬元。當一年一度各網路分公司的審計報告及財務建議送到局黨組的時候;當鄭ⅹⅹ、李ⅹⅹ走上法庭被執行判決的時候……,作為財務審計人員,我感到自己的肩上責任是多么的重大!

時光匆匆流逝,六年彈指一揮間。我熱愛會計工作,更熱愛廣電事業,廣電部門就是我的家,我為擁有這樣的家而感到自豪與驕傲!今天的崗位竟聘成功與否,我都會一如繼往地努力工作。同時,我永遠都相信一句話:“試試就能行,爭爭就能贏。天上不會掉餡餅,要靠自己去努力。”如果這次大家給我更高的評價,我將不負重望,努力為領導和同志們辦好事,服好務,認真履職履責,並進一步嚴格要求自己:

一、堅持並不斷完善分公司財務制度,使之保證分公司財務工作健康運轉。同群工部主任一道,將本部全體員工團結起來,齊心協力,共同完成局黨組交給的各項任務。

二、在局黨組的領導下,加強內部審計,實施財務監督,督促各網路分公司規範會計基礎工作,完善內部管理制度。在審計中,堅持實事求是,客觀公正,保守秘密,忠實履行法律賦予的權力和義務。

三、遵紀守法,廉潔奉公。作為財務工作者,首先要把廉潔規範成內心信念,化為行為品質,以此來支配自己的行為;其次要時刻設起堅固的人格防線,一心為公,敢於碰硬。工作中,堅持實事求是,客觀公正,堅決抵制違反財經紀律行為,切實維護單位利益。

四、愛崗敬業,無私奉獻。我深知一名財務人員,必須掌握一定的專業知識,要善於藉助先進的信息處理技術,才能搞好企業財務核算工作,為企業提供快捷可靠的財務信息,這也是一名財務人員必須具備的基本素質和能力。真實準確的財務數據信息。是局黨組作出經濟決策、進行巨觀經濟管理的可靠依據。

最後,我想用如下這段話結束我的述職演講。

“逆水行舟,不進則退”,“物競天擇,適者生存”,只有不斷的強化進取和競爭的意識,在工作中不斷充實和完善自己,才能適應社會和時代的發展,才能促進學習和事業的進步,才能實現工作和生活中的美好理想。

崗位競聘人員演講稿 篇10

今天很高興能站在這裡競聘,首先簡單的自我介紹一下,我姓姜,單名一征字,來自,畢業於公安高等專科學校,受好:聽歌、文學、體育,今年22歲,來本店已有4年,曾做過餐飲PA、傳菜部服務員、樓面服務員、西餐廳服務員、傳菜部領班、樓面領班、桑拿領班、KTV領班、活動中心負責人等。本人忠於企業,踏踏實實工作,帶著不以物喜,不以己悲的心態永往直前,敢想敢做。

自酒店10月份安排我接手餐飲經理以來,我在餐飲嚴重缺乏人員的情況下更加努力的工作,克服重重困難,較理想的完成了餐飲部規定的目標任務,現對我的工作做出簡單的總結。(完成任務情況略)

其次,我成功的組建了一支團結的、年青的、敢想敢做的新隊伍,成功的推出了一天營業額高達10萬元的聖誕節和KTV包房全滿的團圓宴,雖然我們在服務過程中還存在很多不足,但我相信這只是一個過程、一個階段。

我國餐飲行業是一個完全競爭的行業,市場空間巨大,行業壁壘低,隨著國民經濟穩定增長,城鎮居民可支配收入增加。旅遊發展等相關行業的發展也將進一步帶動我國餐飲行業的發展。但是我國餐飲業競爭激烈,行業秩序和規範正在形成過程中,相關人才缺乏與食品、餐飲衛生等相關的標準和法律法規還不完善,企業經營主體的安全意識和品牌意識不足,餐飲行業缺乏全國性的品牌,行業秩序還主要靠企業自律,我主要從如下幾個方面分析:

一、經營原則,經營靠智慧,成功靠策劃

始終堅持以客戶滿意為導向的經營原則,將改善和提高飯菜質量和服務質量放在第一位,利用資源創造熱點。如何挖掘現有資源,注入新的活力,創造新的賣點,再添新的經濟成長點,是目前酒店在激烈的市場競爭中要立於不敗之地,必須考慮和研究的課程。

1、對目前中餐吧檯的牛奶和啤酒的專櫃,進行促銷使用權。例如:牛奶專櫃的使用權以2-3萬元/年,賣給一個經銷商承包。

2、酒店要積極的企業、客商、家屬區、遊客提供針對性的服務和產品,也自然會分享到豐富的客源和快速增長的社會效益和經濟效益。

二、後廚管理與成本控制

後廚的管理是整個餐飲管理中重要的組成部份之一,後廚管理具體的內容客人看不到只能通過廚房出品的菜系來判斷好壞,如後廚管理混亂,推不出好的菜系將直接影響到餐廳的聲譽,因此後廚管理不僅僅是物色一個好的廚師長,而是加強對人事管理、人員素質管理、成本控制管理等重要的核心環節。

1、對人員的業務進行考核,採用嚴格的考核制度,實行末尾淘汰制,每月對員工、廚師進行業務及素質考核,對分數最低的進行淘汰。這樣一是為了保持企業活動,二是為了搞好競爭環境。

2、經營性的推陳出新是經營上的需要,也是促進廚師技術不斷提高,為企業增加魅力。由廚師長組織骨幹力量,定期研發,推出新菜,定期派出廚師到其他酒店進行學習交流,引進新菜餚、新菜系,豐富自家品種。

3、利潤來源於採購及所有環節的有效成本控制,所以成本控制的好壞將導致酒店競爭力的大小,那么成本控制的不好就直接影響到酒店的效益,只有建立一個有效的成本控制體系,將是我們利益的有利保障。

4、採購部的管理是成本控制的重要源頭,應當建立嚴格的採購制度,嚴把驗收關,對部門的物品質量、價格、數量做好嚴格的記錄,讓採購和驗收互相制約、互相監督。

5、後廚廚師要做到對物質特盡其用,堅決反對原料的浪費,應本著粗料細作,細料精作的原則,對原料進行加工。

6、後廚要加強貯藏管理,每天把冰櫃庫存情況送到廚師長,倉庫每半月盤點一次,做到不積壓、不浪費,每天除填寫採購驗收、庫存、點單數目報表外,對於腐敗變質原料,必須經廚師長同意後方可處理,並填寫報損單。

我們只有在不斷的改革,不斷的思考和開研,才能使我們的餐飲管理得到完善和進步,才能找出我們自己的軌道,打造出我們自己的品牌。

崗位競聘人員演講稿 篇11

醫學院學生會幹部競聘演講稿我是來自06級臨床醫學對口1班的楊宇鋒。今天能夠站在這裡參加臨床醫學系學生會幹部第2輪的競選,我感到非常的榮幸,同時也感謝在座的各位評審們對我的相信與支持。流年似水,轉眼即逝。大學三年,青春不在。暮然回首,愧色襲來。專業知識只稱八兩,修養素質勉強及格。掐指一算,不到一年。想想吾輩,尚需努力。在最後一年為了讓自己的能力在質和量上都加上一碼,經過權衡利弊的選擇,我決定加入臨

醫學院學生會幹部競聘演講稿

流年似水,轉眼即逝。大學三年,青春不在。暮然回首,愧色襲來。專業知識只稱八兩,修養素質勉強及格。掐指一算,不到一年。想想吾輩,尚需努力。在最後一年為了讓自己的能力在質和量上都加上一碼,經過權衡利弊的選擇,我決定加入臨床醫學系學生會主席團成為其中的一員。關於競選主席團,我不想再給大家更多的承諾,因為承諾在付諸實踐之前都只是一紙空文。我更希望能有機會用實踐來證明一切。當然,學生會的'發展,還需要大家的共同努力。人無完人,我也承認,自己身上還有很多缺點和不足,我不忌諱別人提我的缺點,也真誠地希望大家能夠指出我的不足,這對我自己同樣也是一個幫助,相信,只要通過努力,我的缺點和不足一定會一天天減少!

作為一個團隊的領頭羊,他自身的能力,對待工作的責任心程度,以及自身的素質與修養將會影響到整個團隊的發展與未來。因此,乾好這份工作的重要性也就不言而喻了。不過憑藉我在校團委一年的工作經驗,我認為自己有信心,有能力,有勇氣來乾好這份工作。既然是花,我就要開放;既然是樹,我就要長成棟樑;既然是石頭,我就要去鋪出大路;既然是學生會主席,我就要成為一名出色的領航員!

言語的巨人,行動的矮子,是多么的可悲。說的好不如做的巧。再多的客套話,也只不過是一瞬間的智慧與激情,不如給我一個機會,讓我用奇蹟回饋給你我的精彩。各位評審老師,請相信我,你們的選擇是不會錯的!

謝謝

我認為,我能行。我相信自己的實力,也相信自己的能力,更加相信我可以把學生會主席一職做好,一個好漢三個幫,我更需要的是各位同學的信任與支持,相信我可以。夢要靠自己去追,路要靠自己去走,選擇了遠方就風雨兼程。沒有最好,只有更好,相信我可以做的更好,給我一個機會,我將還你一個奇蹟!馬,只有跑過千里,才能知其是否為良駒;人,只有通過競爭,才能知其是否為棟樑,我很高興能站在這裡同大家參加競選。

崗位競聘人員演講稿 篇12

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!我競聘演講的題目是“學習無止境,進步是追求”。

今天我站在這裡,心情非常複雜。在為能有這樣一個機會感到慶幸的同時,也為自己的優勢或實力感到底氣不足。

在準備競聘過程中,很多人告訴我說:你有很多優勢,比如你正值而立年華,也具有本科學歷,正好符合幹部選拔的“硬體”;我認為與我歲數相當,學歷相近者大有人在。也有人說:你能歌善舞,能主持會演講,至今還活躍在全縣各種大型活動的舞台上;我認為,這些都是業餘的愛好,與優勢關係不大。還有人告訴我說:你具有組織協調與管理能力,從中學到大學一直是班級和學校的學生幹部,早在大學時期就因表現出眾而光榮入黨。不錯,我的確組織、策划過許多的活動,有的還很有影響;也曾經擔任過多年的學生“領導”,這些在我看來,都是一個積累能量的機會,一個能力提高的過程,一種綜合素質的體現。如果算是優勢的話,也很勉強。

其實,我的優勢在於善於學習,愛崗敬業,追求進步,永不滿足。

不論是國小、中學還是在金專就讀,我始終保持著勤學好問,刻苦努力的良好學風,學習成績始終名列前茅。特別是在金專三年,我不僅系統學習了金融理論和相關技能,還自學了當代法律、行政管理、德育教育、繪畫書法等非專業知識。不僅專業成績優秀,而且在德育、體育、藝術等方面得到了全面發展。當時全校4500多人,入黨積極性都很高,加之吸收黨員的名額有限,競爭十分激烈。由於我勤奮好學,爭優創先,表現突出,成績優秀,終於出類拔萃,脫穎而出,在畢業前夕實現了自己的願望,光榮地加入了中國的共產黨。

參加工作後,面對新環境、新崗位和新挑戰,我繼續發揚肯學善學的好傳統,繼續追求新的進步。於是,向領導學,向同事學,向書本學,在學習中實踐,在實踐中提高,很快熟悉了新業務,適應了新崗位,掌握了新技能,也取得了新的進步。由我負責的教育管理專業不僅在全省居於領先,而且由我組織設計的人事教育軟體在許多地市得到了推廣,對促進全省人事教育的規範化、科學化管理做出了積極貢獻。與此同時,我還通過自學獲得了湖南財經學院金融專業本科學歷,獲得了經濟師中級職稱任職資格。

可以說,我今天之所以能勇敢地站在這裡,接受各位領導的’考驗與評判,除了許多領導的關懷和同事們的鼓勵等因素以外,對學無止境的認識和追求進步的信念是我最大的動力源泉。

對我來說,參加這次競聘,既是接受檢驗的機會,更是強化學習的平台;可能是新的機遇,更意味著要迎接新的挑戰。成功了,學習條件會更好,學習領域會更寬,承擔的責任會更大,回報領導、同事多年關愛的機會也更多,當然是一種進步。失敗了,看到了自己的不足,加強了學習的緊迫感,我認為也是一種進步。

尊敬的各位領導、各位同事,請大家相信我,年齡不是標準,經驗不是問題,資歷更不能成為障礙。如果給我一個機會,我做得一定會比說得好。

謝謝。

崗位競聘人員演講稿 篇13

尊敬的各位領導,評審,×主任:

大家好!我是來自支行的,非常榮幸能夠參加這次理財經理的競聘,首先,請允許我向大家介紹一下我的基本情況。

我今年28歲,XX年畢業於**省經濟管理學院會計專業,畢業後進入交行工作先後在原新春儲蓄所、儲蓄所作儲蓄員工作。後轉至**區移動公司擔任客戶經理。今年3月份回到交行春暉支行擔任臨櫃櫃員。這些工作經歷增加了我的工作經驗同時也提高了各個方面的能力。

下面就我所具備的競爭條件和優勢做簡要的介紹。

一、首先我對銀行理財工作非常感興趣,同時也是一個工作勤勉和善於學習的人,我有信心在銀行理財崗位能夠更好地展現我的價值,並且為我行創造更多的價值。通過XX年底開始的股市牛市以來,客戶對個人理財方面開始有很大的需求,但是又凸現出個人理財知識的匱乏,這就需要有專業人士來進行正確的指導,來實現客戶和銀行的雙贏。在為客戶辦理理財的同時,樹立交行個人理財的品牌,來吸引更多的客戶。

二、我曾經在移動公司任客戶經理,在此期間,積極做好優質客戶的行銷工作,培養了自身行銷的能力;並且通過這段工作經歷,使我具有一定的公關能力和良好的社會關係。我深信,在自己努力和多方面的支持下,我能出色的做好這項工作。

三、有在一線網點工作的經歷,接觸的客戶層面較多,能夠了解各類客戶的需求,根據不同類型的客戶,而採用有針對性的行銷策略。努力做到客戶需要什麼,我們就要給他什麼。讓客戶把我們當作自己人來看待。

如果這次能夠競聘成功,我將從以下幾個方面來加強

1、儘快適應崗位轉換。首先是加強理財知識的學習。這是關鍵,不能夠熟悉個人理財業務知識和我們的各種理財產品,得不到客戶的信服,任何的服務和行銷將無從談起。更談不上客戶的開發。其次是行銷的技能。在理財經理崗位上不單純是個客戶作理財服務,我們的目的是要將我們的產品銷售出去,為我行創造效益。我們每天都會面對許多形形色色的客戶,要善於和他們進行廣泛的溝通與交流,洞察客戶的想法,為其提供滿意的服務。通過對學習和對市場行情的準確把握,為客戶提供合理建議。這種行銷,既立足當前,更著眼於未來。善待客戶,就是善待自己;提升客戶價值,就是提升自我價值。

2、目前,銀行理財主要以單一產品銷售為主,什麼在市場上賣得火,我們就一擁而上都賣這個,而忽視了必要的個人投資風險規避。只注重短期效應,比如在去年的基金銷售中,個別行就存在這種情況。針對這種情況,我將著重於組合理財產品和手段,由對客戶的深入了解開始,然後針對每一個目標客戶的特點及風險承受能力,量身組合出恰當的理財產品或服務手段,讓其獲得更大的收益,從而提升客戶對我個人,進而是我行的忠誠度和認知度。

我相信自己有實習、有能力做好銀行理材經理這個職位,做好理材經理的相關工作,為**銀行的發展貢獻出自己的一份力量。

謝謝大家!

崗位競聘人員演講稿 篇14

各位領導、各位評審、各位同事:

大家好!此時此刻,感謝公司黨委和領導給了我們這次競聘的機會。我競聘的是地銷管理部副經理。這次競聘,對我來說,是一次鍛鍊,也是一次提高,真誠地希望大家能為我鼓勁、加油!

地銷管理部副經理的崗位職責是:1、配合地銷管理部部長搞好內部管理工作;2、在地銷管理部部長的領導下,負責黃陵分公司地銷網上交易、契約簽訂、結算收款及內部自用煤銷售業務的管理工作;3、督促檢查各崗位工作進展情況;4、及時掌握各地區煤礦庫存及了解分析沙河服務區經理競聘演講稿地銷煤市場行情變化,為領導決策提供參考依據;5、按照公司相關規定開發地銷煤市場,洽談煤炭購銷業務;6、按時參加公司組織的各種會議、活動和政治業務學習等。

對照我個人的素質和能力,我覺得我還是有能力和信心勝任這個崗位。因為我具有以下四個優勢。

一、具有較高的政治素質、個人素質和職業操守。我始終注重加強自身政治修養,能積極學習黨的xx大精神,努力使自己在政治上與黨組織保持高度一致。同時,我團結同事,樂於助人,工作中能自覺遵守規章制度,自覺維護公司利益,踏實肯乾,任勞任怨,吃苦耐勞,能以主人翁精神為我公司利益而拼搏!

二、精通業務,勇於創新。工作以來從事的各個崗位的工作經歷和不斷的學習積累,使我能做到識大體,顧大局,處理問題較為周全。多年的工作經歷和磨礪,在領導的幫助和支持下,我更是豐富了知識,開闊了視野,提升了經驗,鍛鍊了能力。“羅馬並非一日建成,成功更非銀行客戶經理競聘稿一蹴而就”。二十多年來,我一直把銷售工作的過程當作是學習和積累的過程,收穫了豐富的工作經驗,從礦井的井下生產到各類用戶生產用煤的情況,都比較了解。這為我更好地開展下一步工作打下堅實的基礎。

三、有較強的協調組織能力和統籌計畫能力。在待人接物方面,我以誠待人、尊重領導、團結同事,主動搞好團結協調。在組織觀念方面,認真執行領導決定,工作到位但不越位,作風正派,嚴格要求自己。工作多年來,我一直能與同事友好相處,對領導部門員工能夠團結、友愛、互助,對其他部門能夠積極溝通協調幫助,能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍,以較強的親和力贏得了大家的信任與支持。

四、具有好乾事、乾成事的強烈願望。千帆競技,百舸爭流。我們公司事業分公司副總經理崗位競聘稿正蓬勃發展,我作為和公司一起成長的一名員工,肩負著責任和使命,更有義務爭做公司事業的脊樑。我是一個熱愛公司事業的人,我希望有更廣闊的舞台為公司的發展多作貢獻。

進行崗位競聘的意義遠遠大於簡單的成功與失敗。如果能夠得到領導和同事們的信任,在這競聘中脫穎而出,我將協助經理以嶄新的姿態,飽滿的工作熱情,緊密團結、努力奮鬥,一步一個腳印,向20xx年煤炭銷售目標奮進。我的工作思路是:

一、當做好經理的參謀和助手。我將擺正自己的位置,當好經理的參謀和助手,努力做到工作主動不越位,協助管理不越權,建言獻策不添亂。同時我將協助經理積極做好部門之間的協調工作,加強地銷管理部內部的溝通與交流,努力營造和諧、寬鬆的工作氛圍。

二、採取多種措施,實現產銷平衡。依託廣通運輸公司的領導,積極應對加油站儲備站經理競聘市場價格瞬息萬變的嚴峻挑戰,堅持以市場為導向,積極關注市場行情,緊緊把握市場脈搏,靈活調整生產經營策略,強化售後服務,提高顧客滿意度,較好地實現產銷平衡。在抓銷售的同時,強化售後服務,提高顧客滿意度,本著務實的態度,盡力解決顧客提出的合理要求,進一步提高行銷服務水準。

三、以市場為中心,不斷完善服務質量,以用戶最滿意的產品去適應市場,開拓市場、搶占市場。建立用戶檔案、召開用戶座談會,對用戶的意見和要求等實行檔案管理,積極滿足用戶的需求,對意見和要求及時整改,最佳化服務,做到“銷售到終端,服務到用戶”。

四、加強儲裝運管理,提高產品質量標準化水平。通過規範裝運車輛入廠、裝車、過磅、出廠查驗程式,加強過磅、開票、簽票和空車裝煤、重車過磅等重點環節管理,有效提升銷售管理水平。

如果承蒙各位領導和同事們的厚愛,讓我走上地銷管理部副經理的崗位,我將用切實的行動來回報大家的厚愛,在以後任重道遠、艱難困苦的工作中永不言棄!當然,如果我落聘了,我仍將一如既往地乾好本職工作,進一步在實踐中鍛鍊自己,不遺餘力地把自己的知識副經理競聘演講稿和能力繼續奉獻給我現在的工作崗位!

我的演講完畢。謝謝大家!

崗位競聘人員演講稿 篇15

大家好!我首先感謝領導、同志們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。

我叫,去年通過招考在*高速公路收費所從事收費工作。現在我競聘的崗位是收費所班長。我到收費所正式上崗工作已有兩個多月了,卻未能與各位領導進行深刻的交流溝通,恰逢競選班長,藉此機會我很想把自己這段時間來的工作狀況向大家作一匯報。這次班長一職的競選,對於初來乍到的我,面對眾多優秀的同事們,憑資歷、論經驗都不及大家,但我相信我有能力勝任班長之職。

我之所以競聘這個職位,是因為我具有以下三個優勢:

一、有較為紮實的專業知識。自參加工作以來,我始終不忘讀書,勤鑽研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己。通過自身的學習,我深知班長在整體工作中的地位、作用,熟悉班長的職責、任務和規範,明白班長在所必備的素質和要求,也悟出了一些切實可行的方法策略,並做了一些力所能及的工作,取得了一定的成績。

二、有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養,始終堅守“明明白白做人,實實在在做事”的人生信條。同事之間,和睦相處,團結協作;對待司機,敬之以禮,示之以道。以實際行動帶領全班人員完成上級交給的各項任務。經過這段時間的學習和鍛鍊,自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力等都有了很大提高,能夠勝任班長工作。

三、有較好的年齡優勢。有人說:“年輕就是最大的資本”,也有人說:“年輕沒有失敗”。而我正值青春年少,身體健康,精力旺盛,敬業精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。因為年輕,我沒有“做官”的經驗,也就不會有“官腔官氣”,“官態官勢”。因此,我的口號勢“做一個徹底的平民班長”!

這次對班長一職的競聘,是新形勢的需要,不但能夠充分調動收費所各方面的積極性,而且還能為我們收費工作發展注入新的活力。經過這段時間的學習和實踐,雖然我已熟練地掌握了收費員的各項業務知識,並對班長一職的工作內容有了一定的了解,但這些是往往不夠的,假若我能夠競爭上崗,我打算從一下幾個方面改進我們的工作,提高工作的檔次和效率。

一、科學規範地做好日常事務工作。作為一班之長,承擔著宣傳報導、車隊放行、車輛管理等工作,是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的視窗,既要承擔繁瑣的事務,又要參與所務。我將根據實際情況,進行合理分工,合理調度,認真落實崗位責任制,確保收費工作井然有序。

二、搞好綜合協調,確保車輛暢通。及時傳達貫徹領導指示,加強檢查,促進上級部門各項決策的落實。做好班組成員之間的溝通協調工作,避免互相扯皮、推諉,出現工作空擋,確保高速以安全為中心,各方面能力合作,默契配合,步調一致。

三、當好參謀助手,服從上級決策。及時準確地掌握工作動態,及時地向所領導反饋各方面的信息,主動獻計獻策,對各種情況進行科學的分析和判斷。對外廣泛宣傳我們的高速,提高知名度,樹立良好形象。

四、加強個人修養,練好基本功。從事班長工作光榮而辛苦,需要有強烈的事業心和責任感,需要有較強的工作能力和工作藝術。我將不斷地加強學習鍛鍊,堅決服從組織安排,言行與上級領導高度一致,自覺地講學習、講政治、講正氣、講紀律,顧全大局,維護團結,維護形象,調動班組成員的工作積極性,和他們一道共同搞好工作,提高服務質量,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。

搞好班長工作,我有決心,更有信心,請讓我以我的真心換取你的放心。我願與大家一道,用自己的雙手和智慧,共創所靚麗的明天。

謝謝大家!

崗位競聘人員演講稿 篇16

各位領導、各位同事:

大家好!

我競聘的崗位是保全隊長。首先應感謝公司領導為我們創造了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人並非只是為了當官,更多的是為了在有可能的情況下實現自己的人生價值。我現年43歲,x年在xx市參加工作,先後作、。

保全的形象,在某種意義上代表著公司全體員工的精神面貌。保全隊長作為連線公司與客戶之間的紐帶,其角色和作用是極其重要的。他是保全各項規章制度和工作任務的具體落實和執行者。嚴格的講,保全給客戶提供的服務質量的高低和滿意度,很大程度上取決於保全隊長的管理水平和業務能力。因此,保全隊長的自身素質和行為,直接關係到保全隊伍的整體形象和戰鬥力,但保全隊長除了以身作則,嚴格要求自己外,還要帶出一支召之即來、來之能戰、戰之能勝的保全隊伍。

如果我競聘成功,我的工作方法和工作思路是:

正人先正己,處處起模範帶頭作用。

有句古話說得好,“其身正.不令而行;其身不正,保全領班競聘書”。什麼樣的保全隊長就會帶出什麼樣的隊員。贏人先正己,人品是做人的基礎,正直是關鍵;保全隊長應以身作則,身教言傳,處處起好的帶動作用,樹立好的榜樣,要敢於提出“我就是排頭兵,向我看齊”的口號,讓隊員找到標桿,找到旗幟。

提高工作能力、以績服人。

保全隊長身在基層,不但要有敏銳的政治頭腦,而且要有實幹的創新精神,能夠帶領大夥乾出像樣的成績來,以績服人。經過學習和實踐,善於認識和分析新問題,創造性開展工作,善於用創新的工作方法處理錯綜複雜的問題,善於用新方法處理新問題,努力使得工作上規範化、民主化、制度化。

尊敬的領導和同仁們

你們好!首先請允許我自我介紹一下我是真北二期家具建材一號店安保部保全員我叫,從20xx年02月份進入,成為我們一員至今保全主管競聘書快有九個月了。

今天很慶幸的是我能夠參加這次關於我們上海區域“內部精英選拔賽”我現在的心情十分的激動,在這裡首先我要感謝的是我們各級領導給予我這次競聘的機會,在次之前的我還存在疑慮,我覺得1自己的文化並不是很高2自己並認為語言表達能力還好。我覺得任何事情都是從不會到會的只要自己想做的一定會成功的,所以我還是鼓起了勇氣參加了這次競聘,我想公司即然給了我這次競聘的機會,如果我不參加那么我就連一點點的希望都沒有了,只要我參加哪怕只有百分之一,千分之一,甚至萬分之一的機會。只要自己努力爭取,還是有希望的,即使自己沒有被競選上也是給自己一次鍛鍊的機會。

我在九個月中所看所想所領悟到的積極熱情真誠負責的工作心態,不管你在哪種環境還是在哪種工作崗位都付有積極熱情真誠負責勤奮好學有上進心的心態都會出類拔萃。在這裡提到勤奮好學讓我想起起了我們家具集團總裁車建新,車總酒店保全領班競聘稿在他他的學習中講過這樣的一句話:“一個大學生三年不學習,就論為小學生而一個小學生堅持不斷的努力學習,終究成為大學生”。就這么簡短的一句話卻蘊含著深層的含義對於我來說他是一句格言,是一句使我在工作和學習中不斷的受到鼓勵與進步的動力,幾個月的工作與生活,我學習了很多也認識了很多,同樣也讓我受益非淺,先後從工地保全到商場保全,我都會付有積極熱情真誠負責和努力學習的心態,確保完成自己應盡的義務,講到這裡從工地保全的時候,為了保護公司財產多次抓到盜竊賊,領導對我的工作“以致好評”並給予鼓勵和嘉獎。

在樓層日常巡視中結合自己所看到的所想到的以及所領悟到的對樓層管理有了一定的認識,樓層管理是我們商場營運第一線的工作崗位,他的工作不單單只是做好營業員的現場管理工作及各項費用徵收工作還要面對處理一些樓層內的各種突發事件,以及和廠家的溝通及時了解廠商的動向,並要經常去市場調研全面了解市場競爭對手動向等等!

我之所以能領悟到這些完全歸屬那一句話,一句永遠在我心理的格言,以及我們各級領導及同仁門對我的幫助和關心,我不知酒店保全領班競聘稿道該用什麼語言來表達我的感激之情。但我絕對不會讓那些幫助我支持我和關心我的人失望的。我要用自己的實際行動來證明和回報他們。為此我為今後的工作制定了一個計畫:

1、要竟快熟悉掌握樓層的各項工作的開展以及營業員的現場管理。

2、對樓層內廠商及時對各項費用的徵收工作及時了解各廠家的動向。

3、及時處理好樓層內的各種突發事件。

4、及時做好與廠商溝通及協調,了解分析廠商的銷售情況並給予相應的意見。

5、經常做市場調研全面了解目前市場中各競爭對手的動向。

6、積極認真負責的態度去完成自己的本職工作和領導交辦的其它任務,不斷地努力學習新的工作知識和技能改進自己的不足之處,把自己所學到的和所掌握到的知識和技能運用到實際的工作中去爭取在今後的工作不斷地進取改革創新。

崗位競聘人員演講稿 篇17

尊敬的各位領導、評審們:

你們好!

首先,感謝各位領導給我這次競聘的機會,下面簡單的介紹一下我的基本情況:

我名叫錢明春,今年40歲,國中文化,中級卷接工,於1997年進利川捲菸廠工作。是一名卷接機組操作工。

我競聘的崗位是卷接機組操作工:

作為一名操作工,首先是要從熱愛本職工作做起,努力學習卷接機組設備操作各項技能,不斷提高自身素質和業務水平,熟練的掌握產品工藝質量標準,正確判斷產品質量。具備較強的工作責任心。在實踐工作中,主要是做好一協助、三負責和四配合。(一協助)即:協助主擋車工完成卷接機組規範操作、調試和簡單維修工作;(三負責)即:負責在生產過程中按規定對原輔材料、產品質量進行自檢;負責及時向主擋反饋設備信息,負責及時添加嘴棒、膠、捲紙、水松紙;(四配合)即:配合主擋做好保養工作,配合主擋搞好現場文明生產,配合主擋按規定使用原輔材料、並做好數量的統計,配合主擋銜接下道工序、搞好質量等信息反饋工作,並及時處理。

在過去的工作中,雖未做出特別突出的業績,但總以忠於企業、堅守崗位、力求精細、爭取更好為宗旨,發揚孜孜不倦、追求進步、兢兢業業、任勞任怨的工作作風,牢固樹立“難行能行,贏在耐心,成於細心”的企業精神。在各級領導的耐心指導下,積極主動配合主擋車工及機台其他人員圓滿完成了機台的各項目標任務。

十多年的風雨歷程悄然過去,今天的希望就在眼前,站在這個我人生從未經歷過的講台上,心情十分緊張,但是要求進步、完善自我、永不服輸的性格堅定了我積極參與、順應改革、實現自我的信心和決心,領導的正直、寬容給了我前來應聘的十足勇氣和無窮力量。因此,勇敢的站在這裡接受領導的挑選,競聘操作工一職,我認為自己有以下幾點優勢:

一、出生在一個並不富裕的農村家庭,從不嬌生慣養,磨練出了能吃苦耐勞、任勞任怨的精神。

二、多年的不斷學習,熟練的掌握了安全生產,工藝質量標準等相關知識,積累了相對豐富的實際操作經驗。

三、“逆水行舟,不進則退”的工作壓力和上要養老、下要持小的生活壓力,使我具備了較強的工作責任心。

這次競聘,如能得到領導的認可而成功。我將做到以下幾點:

一、嚴守廠規廠紀,尊敬領導,服從管理。

二、加強學習,不斷提高自己的專業素質和業務水平。

三、按照崗位職責要求,精心細緻,團結協作。

四、在各級領導的指導下,主動配合機台其他人員搞好質量、安全生產,成本控制及現場管理等全面工作。為“1735”目標工程的實現儘自己最大的努力。

最後,祝各位領導身體健康、一切順利!

發言完畢,謝謝大家!

崗位競聘人員演講稿 篇18

各位領導、同志們大家好:

我叫,今年**歲,2025年畢業於,在校期間就讀電氣自動化專業,畢業以來做過電氣設計,電氣自動化檢修,及電氣設備的質量檢驗等工作,曾在廣東華德利電氣公司做到質檢工程師的職位。我相信不管做什麼工作,只要你用心去做,全力以赴總會有所收穫的。 根據公司崗位調整制度,回響人事制度改革需要,我們積極參加這次崗位應聘演講,我今天發言內容主要圍繞以下三個方面加以闡述。

一、關於我競聘經營部員工的優勢

我是一名當代優秀的大學生,很注重在實踐崗位中鍛鍊和摔打自己,善於把所學知識與平常業務緊密結合謀求全面發展是自己一貫之奮鬥目標,概括起來集中體現在以下幾個方面:一是尊重領導,團結同志,主動營造和諧的人際關係。參加工作以來,深刻感知團結出戰鬥力,服從領導工作安排,正確處理好上下級、平級之間、服務對象各種關係,做到大事講原則,小事講風格。二是自律意識強,各種規章制度堅持好。我清楚認識到自己崗位的重要性,沒有一個過硬的政治思想素質早晚是要犯錯誤的,我堅持學習油庫各項作業及安全管理制度,今年還報名參加全國註冊安全工程師考試,對工作勤勤懇懇,從不遲到早退,做到在位一分鐘,發光六十秒。三是具備熟練的業務技能。精通本職業務是一個業務員必備的過硬素質,我立求做到乾一行、愛一行、專一行、精一行,通過自己的不斷摸索及總結,通過向

同行能手請教,實現了三轉變,即從不會到適應的轉變;從適應到勝任的轉變;從勝任到行業能手的轉變。四是具備勇於創新、不斷探索的思想水準。知識是無止境的,我是一個善於學習、善於總結、善於提煉新規律的思維性女孩,我不斷加強業務知識學習,熟練掌握油庫的各項作業流程,積極探索工作中的新思路、新方法。

二、下步我勝任經營部員工工作打算

如果這次我能競聘成功,我保證在以後的工作中做到如下幾點:一是對照經營部員工工作職責,不斷加強自身學習。儘快熟悉工作對象,制定工作計畫,明確各項目標,掌握該崗位應具備的業務技能,力爭開好頭、起好步,早在工作末端見成效,不辜負組織的重託和領導的厚愛。二是繼續發揚求真務實的工作作風,謙虛謹慎,能吃大苦,耐大勞,樹立把工作當事業乾的信心與決心。爭取做到最好。

三、我對競聘成功與否的態度

我是這次競聘上崗的積極參與者,我希望通過競聘獲得成功。同時我絕不會迴避失敗,無論結果如何,我都能正確面對。我只是想通過這項活動向大家展示一個真實的“自我”。(謝謝大家!)

崗位競聘人員演講稿 篇19

尊敬的部長、各位領導\代表同志們:

大家好!我演講的題目是《忠於職守(搶抓機遇),團結拼搏,為該的發展再立新功》

我叫,是土生土長的人,現年36歲,市委黨校法律本科畢業。從96年8月至今一直在家鄉工作,99年入黨,先後任鎮農經員,農經站長、蓮池村黨支部書記、鎮農業中心主任、鎮財經辦主任、鎮黨委政法書記、鎮紀委書記。

紮根該20xx年來的工作經歷,讓我對該的工作氛圍、人文環境都非常熟悉。從農經站到蓮池村再到農業中心\財經辦,這段工作經歷樹立了我愛崗敬業、忠於職守、勤奮工作的理念,提高了我分析問題、解決問題的能力;多年的不斷學習和實踐,提高了我的政治理論水平和執行政策的能力;多年基層工作的歷練,樹立了我公道正派,以身作則\謙虛謹慎的工作作風;從村支部書記到鎮紀委書記,特別是在政法書記崗位上更是磨鍊了我對急難工作的應對處置能力,提高了對複雜工作的統籌協調能力。

回首過去的十五年,我的每一點成長和每一寸進步都離不開組織的關心培養,更離不開今天參加會議的和沒有參加會議的領導\同事\村居幹部以及家鄉人民對我的支持和幫助!在這裡我要借組織給我們搭建的這個平台向您們鞠上一躬,衷心地表達我的感激之情!謝謝您們!

俱往矣,數風流還看今朝!今天我參加競選鎮黨委委員接受您們的挑選,我更希望繼續得到您們的擁護和鞭策!

作為黨委委員,就應該更敢於在工作和困難面前扛旗子、靠前站、抓落實、擔責任、淡名利。如果我能競選為鎮黨委委員,我將恪守“立黨為公、執政為民”的理念,繼續保持愛崗敬業\求真務實的工作作風,緊緊團結在以黨委書記為核心的領導班子周圍,講政治,講原則,守紀律,懂規矩,顧大局,自覺維護班子的團結和形象。正確對待和運用手中的權力,自覺接受民眾監督,自重、自省、自警、自勵,拒腐防變、廉潔自律。心繫民眾,堂堂正正做人,清清白白做事。為把我區建設成為視窗和典範\大力實施九字惠民政策\縮差共富,為我鎮經濟社會和諧發展\繼續實施12345發展戰略貢獻自己的力量.

各位領導,代表們,競選黨委委員,不是我人生價值的唯一追求,成功與否,我無怨無悔。作為紮根該20xx年的一顆螺絲釘,我絕對服從組織的安排,為官知足,為人知不足,幹事不知足,我願意繼續為家鄉人民做好事辦實事!繼續為家鄉的蓬勃發展添磚加瓦!再立新功!

再次謝謝大家!

崗位競聘人員演講稿 篇20

尊敬的各位上級領導、各位老師:

你們好!

我要競聘的是美術特長班老師,我從小就非常喜歡美術!對於美術有獨特的見解,善於創造想像。喜歡畫畫的我常聽到父母的誇獎,朋友們也經常請我畫,他們在美術課上經常交的是我的作品。中學畢業,因為一些原因,我沒有實現自己的夢想去正規學校潛心學習美術。但這些因素從沒有熄滅我對美術的摯愛!

中專時期,我們學校沒有安排美術特長,我才選擇了聲樂,雖然有一番成績,但我依然同樣深愛美術。藝術是一種審美,音樂和美術之間有著一定的聯繫。讀書期間,我的美術成績一直保持在班上名列前茅。其中,中學時曾獲全年級一等獎。

關於美術我有一定的了解,我國在世界有著深遠影響的是中國畫,它是用毛筆、墨以及中國畫顏料,在特製的宣紙或絹素上作畫。而西洋畫是區別於中國傳統繪畫體系的西方繪畫,包括油畫、水彩、水粉、版畫、鉛筆畫等許多畫種。其中我對這些繪畫素材的用法都有了解。這是我的竟崗優勢。

我的工作構想:

1、潛心研究教學方案,通過查閱和欣賞他人作品提高審美觀和了解如何開展有趣的教學活動,使幼兒能大膽地表達自己的情感、理解和想像,從而使幼兒體驗到以自己獨特的個性化的方式感受美、表現美和創作美的自由和快樂。2、實事求是,開展教學活動。引導幼兒學會觀察欣賞自然中的美好事物,觀察周圍的人和事,積累豐富的感性經驗。使幼兒獲得想像畫素材,並學會運用素材,創造出具有一定空間和審美價值的視覺形象的藝術。

3、在"趣"中提高幼兒想像畫的技能,幼兒對美術感興趣了,才能更為有效地激發他們參與活動、主動學習的欲望。因此,在選擇想像畫的內容時,根據各班幼兒不同的年齡特徵、興趣愛好及現有的繪畫水平,多選取幼兒生活中熟悉的、感興趣的、具有吸引力的題材,因材施教。

4、與家長做好溝通工作,注意日常生活中的誘導,以及相關素材的準備。

如果我很榮幸成為美術特長班的老師,我將珍惜這個機會,扎紮實實的工作。反之,不能上崗,我也會正視自己的不足,在以後的工作中繼續努力。

謝謝大家!