50年校慶上的領導發言稿

50年校慶上的領導發言稿 篇1

尊敬的各級領導、各位校友、各位來賓,老師們、同學們:

在___一中慶祝五十華誕的盛大節日裡,首先我代表___一中全體師生向在百忙中光臨本次慶典的各級領導、各位校友、各位來賓表示衷心的感謝和熱烈的歡迎!向縣內外關心支持,資助本次慶典活動的各級領導、各界人士,表示最誠摯的謝意!向___一中300多名教職工、5000多名學生表示最熱烈的祝賀!向遍布大江南北,長城內外,在不同崗位上為祖國的建設而辛勤工作的廣大校友致以崇高的敬意!

金秋九月,天高氣爽。塞外大地,碩果纍纍。古城可鎮,張燈結彩,___一中披上了節日的盛裝。乘著祖國經濟飛速發展的強勁東風,躬逢教育事業前所未有的發展機遇,我們一中迎來了建校五十周年的盛大慶典,可謂盛世逢盛典,盛況空前。今天,群賢畢至,少長鹹集。我們新老校友、各界人士、全體師生歡聚一堂,暢敘友情,共話發展,必將會收穫友誼,堅定信念,為___一中的發展注入更多新的生機和活力。

追憶___一中五十年的發展歷程,陽光與風雨相伴,奮鬥與艱辛相隨。如今,一中已從一株幼苗成長為一棵根深葉茂的參天大樹,早已是桃李競榮,碩果纍纍。五十年來,我們培養出的無數學子,奮戰在祖國建設的各行各業。他們當中,有馳名學界的專家博士,有造福一方的黨政領導,有獻身國防的三軍將士,也有商海弄潮的時代嬌子,更有許許多多埋頭苦幹,默默無聞,無私奉獻的普通勞動者。近年來,我校更是舊貌新顏,日新月異。高考上線人數穩步上升,中考合格率逐年提高。一座座高樓平地拔起,一種.種榮譽接踵而至:“自治區文明單位”、“自治區教育示範學校”、“呼市教育教學管理先進集體”......這些榮譽,不僅是對我們過去輝煌成就的最好表彰,更是對我們今後繼續奮鬥的最大激勵。

五十年,薪火相傳,力鑄輝煌。雖曾歷經坎坷,但我們始終與時俱進,孜孜不息。我們的成就,靠的是各級領導的熱情關懷,靠的是社會各界的大力幫助,更靠的是數十萬___人民幾十年如一日默默無私的支持。我們___一中的歷屆領導,高瞻遠矚,勵精圖治!我們一中的教工前輩,甘於清貧,堅守寂寞,投身教育,無私奉獻!我們如今的同仁,秉承了一中幾十年的優良傳統,承前啟後,繼往開來,勤奮工作,教書育人,開拓創新,拼搏進取!正是這幾代教育人的共同努力,鑄就了我們一中今天的輝煌,推動著一中日益發展壯大!他們偉大的奉獻精神,是___一中永久的豐碑!也是我們永遠奮進的強大動力!

回顧昨天,歷史因我們的努力而厚重;面對今天,現實因我們的拼搏而精采。巍巍的白登古道,曾目睹了我們跨越的艱難;茫茫的綠茵草原,也見證過我們的馳騁的頑強。展望明天,我們將繼續奮鬥,開創一中更新的時代;我們將敞開胸懷,去迎接一中更加絢麗的未來!

往昔崢嶸多,後山桃李榮。秋風今又至,心潮逐浪涌!青山綿綿,那是我們永無止息的追求;生生不息,我們奮鬥的步履就永不疲憊。為了黨和國家的重託,為了___人民滿意,我們將秉承一中“崇德敬業,博學求真”的校訓,繼續發揚“求實、和諧、進取、篤行”的校風,向著“自治區示範高中”和“全國義務教育示範學校”的目標努力奮鬥!

我們深信:在各級領導,各屆校友的關懷和支持下,___一中這艘在半個世世的風雨中欲行欲遠的航船,一定能夠承載著___教育人新的夢想,藉助這次五十年校慶的強勁東風,在教育教學的碧海上乘風破浪,奮勇向前!

謝謝大家!

50年校慶上的領導發言稿 篇2

母校的各位老師、各位領導,各位尊敬的客人,各位校友和同學們:

在一所大學的校慶典禮上,約請校友代表致詞當然是一項慣例。不過,當這項榮譽降臨到我的頭上的時候,自己還是感到不小的意外。我猜想這多多少少跟我是本校 78 級的學生有關。大家都知道, 78 級的學生是我校結束復辦之後招收的第一屆學生,不僅如此,在慶祝建校 50周年的時候,我們更可以發現一個巧合——我們入學那年,正好是迄今為止我校 50 年歷史的中間點,是一個分水嶺式的年份。此前的 25 年曆盡磨難,淒風苦雨;此後的 25 年劫後重生,柳暗花明。

這真正是風雨蒼黃的 50 年啊!我們的母校可以說是生於憂患。通常人們願意把一個大學的建立視為一樁教育事業發展的起點,但是,作為 1950 年代初期高等教育界大規模院系調整的一部分, 1953 年我校的創辦實際上是對法律教育實施壓縮政策所導致的一個結果。根據《中國教育年鑑》的記載, 1947 年政法系科的學生占在校學生總數的 24.37% ,而到了 1957 年,這個比例居然下降到了 1.87% 。此後更是一路下滑,直到期間的全面停辦。更重要的是,若干所綜合大學的法律、政治學系被強制合併為一所政法學院,這本身就是對法律教育多樣化的一種壓制。同時,單科型政法學院設定的背後隱含著某種特定的教育理念:在一個已經不需要思想家的時代,綜合性大學所更易於培養出來的那種批判精神就完全是多餘和有害的。

在那樣一個不講法治的時代,我們該慶幸母校有如此傑出的教師群體和一代又一代自強不息的莘莘學子。直到我們這一屆學生入學之後,仍然聽到不少老師跟我們談起那個對於法律人而言真正是充滿壓抑和屈辱的年代裡所發生的種.種悲劇。我們甚至在東山大樓的外牆上看到槍炮射擊留下的累累彈痕,望之令人不勝唏噓。除了培養了學生之外,在前 25 年那艱苦歲月里,母校的老師和領導給這所大學作出的最大貢獻便是人未散掉,校園保存下來了——儘管半壁江山失手,但是比起中國政法大學的前身北京政法學院被“五馬分屍”來說,畢竟還是不幸中的大幸,況且復辦後老師們還曾經試圖發動學生想方設法收復失地呢。人馬未散,家園尚在,這種更好些的條件使得結束後我校能夠捷足先登,率先復辦,並成為全國重點院校。這是對於後來的發展至關重大的一個基礎條件。在這裡,我們應當向那些此付出艱巨努力的老師和領導們表達崇高的敬意!

在後來的 25 年裡,我們的學校跟這個國家一樣趕上了一個空前的發展機遇,已經多年不上講台的老師們煥發出巨大的教學和研究熱情。林向榮老師從輔導,到講課,讓我們感受外國法制史的魅力;廖俊常老師鐵嘴鋼牙,雄辯滔滔,在法庭上盡情地展現著法律知識的力量,也展現著重慶方言的幽默風趣;高紹先老師文采華茂,在課堂上引用某學生的打油詩“來到歌樂山,大作壁上觀”,不過,至今我仍然懷疑,那詩是否就是高老師自己編的;張警老先生一派隱士風範,治學嚴謹,只是那浙江方言常令學生如墜五里霧中;楊杜芳老師為矯正年齡已近三十才開始學 ABC的同學的英語發音費盡移山心力,一位同學總是把 London 讀成 lang dang ;上邏輯學的邢同洲老師上課時常舉些我們習焉不察的表述里的文字錯誤,仿佛他的提包里仿佛裝的不是講義和書,而是滿滿的各種錯誤;圖書館出納部的肖廷秀老師總不忘托人給同學們捎口信,告訴他們要借閱的某本書已經還回來了……我有限的視野和今天的時間限制都不允許我在這裡將母校各具特色的老師們的風采一一稱頌,我只能說,他們有著最明顯的共同點是對知識的一往情深和對學生的一片熾熱心腸!

女士們,先生們,在今天這個慶典的時刻,大家都在企盼和祝福著這所我國法律教育重鎮更加美好的未來。我們都看得出來,西南取得了輝煌的成就,但是未來的發展也要面臨著不少挑戰,要克服某些特殊的困難。作為校友,我個人很高興在過去的幾年裡有不少有機會向校領導建言獻策。走向真正的綜合性大學無疑是正確的目標,儘管法律之外科系的發展需要一個漫長的過程。大學的層次其實完全依賴於校園中學者的層次,正如教育家弗萊克斯納告誡我們的:“……必須記住,大學靠的是思想,靠的是偉人。一個微耳和、巴斯德或吉布斯就可以改變其研究領域的整個知識秩序。”一個優秀學者的個性必須得到尊重,他需要不必依靠加官進爵便可以得到的尊榮。從本科生直到博士生之間各種層次學生們的互動是學生成長過程的重要環節,也是大學校園生活對人生最具影響力的內容之一,而相隔較遠的兩處校園無疑給這種互動帶來了巨大的困難。在招生規模不斷擴大的今天,如何對於我們的每一位學生進行細緻的培育,讓他們能夠經常接觸老師並能夠充分利用圖書、網路等設施,都是需要審慎地考慮和以有效的制度加以保障的。

最後,我要說,構成一個偉大大學的最重要的精神內涵永遠是求新和創造。在過去的 50 年間,母校的教師和她的畢業生已經顯示了這樣的精神。今天,中國的法治正在走向攻堅時期,雖然社會已經發生了滄海桑田般的變化,但是我們法律人還是承擔著在一個尚未實現法治的國度里建設法治社會的使命,這使命神聖而艱巨,關山阻隔,困難重重,但是知識、智慧和鍥而不捨的毅力永遠是我們取得勝利的重要保障。對於探索者而言,面對著的前方也許仍然是漆黑一團,但是,他們能夠得到的最好獎賞是,當回首背後,他們看到的已經是燈火燦爛的世界!

謝謝大家!

50年校慶上的領導發言稿 篇3

尊敬的老師,親愛的義務館員們,大家下午好!

感謝大家在百忙之中來參加義館中心兩周年慶暨優秀義務館員表彰大會。義館中心成立於20xx年4月,兩年來,在圖書館老師的支持下,在所有義務館員共同努力下,義館中心不斷的成長,發展到今天的規模!在此請允許我代表義館中心的所有成員向圖書館的老師和所有的義務館員表示衷心的感謝!

今天我將從過去一年的工作,義館中心存在的不足和未來一年的工作構想三方面向各位老師和同學作出匯報。

第一方面:過去的一年中,在圖書館各級領導和老師的指導下,以及廣大義務館員的辛勤工作下,義館中心有條不紊的完成了各項工作:

1、九月中旬至九月底,義館中心組織開展了義務館員招新工作,共收集到350份義館館員申請表。義館中心經過一段時間的試用及考核,錄取了270名義務館員。這些義務館員於十一假期後正式到圖書館各庫室開展工作,加強了讀者與圖書館各書庫的交流與溝通,並協助老師開展各項工作,更好地為廣大讀者提供服務。

2、十一月期間,義館中心開展了一次上書比賽和一次桌球比賽,並組織義務館員觀看電影,有效的加強義務館員之間的聯繫,加深義務館員之間的感情。

3、十月上旬至十二月上旬,義館中心在圖書館老師的指導下開展了為期兩個月的第二屆“圖書漂流”活動,得到了全校廣大師生的大力支持,共漂流圖書八百餘冊,為同學們提供一個更廣泛的閱讀天地,充分發揮了圖書的最大潛力。期間,義館中心聯合中國特色社會主義理論研究會,將“圖書漂流”活動帶進了孟莊國小,近四百冊小學生讀本漂進了小朋友的手裡,一定程度上擴大了小學生的閱讀面,完美的體現出了活動主題——“時尚閱讀 傳播知識 分享快樂 傳遞信任”。

4、十二月中旬,義館中心積極協助校學生會學習部和讀書成才促進會成功承辦了圖書館主辦的第二十屆大型讀書報告會。

5、在3月5日中國志願者日期間,組織義務館員到樣本書庫整理書架;並聯合校學生會青年志願者部舉辦關注農民工子女活動,向農民工子女贈送圖書;

第二方面:義館中心發展至今,當然也存在很多不足:

1、我們開展的活動較少,使義務館員工作的很平淡,這樣很難長時間的激起義務館員的工作熱情。

2. 由於各種原因,義務館員對工作的熱情度隨著時間流逝慢慢的在淡化,從而在以後的工作中產生了很多問題。

3.圖書館制定的相關的規章制度,似乎在實際操作中並不容易實行,很多讀者在著裝,使用代書板等方面,經常不能達到要求,而且義務館員對這些問題又很難處理。

4、“義館之星”和“優秀義務館員”的評選辦法不盡完善,相關部門工作不夠到位。

5、義館中心的各個部門和各個庫室缺少協同工作的意識,舉辦的活動不能讓義務館員充分參與其中。

第三方面:說說我們以後的工作構想:

1、進一步強化制度建設,完善組織機構

首先,規範義館中心的例會制度和部門的會議制度,以保證工作的正常運行和使各個部門和庫室得以充分的交流和溝通。其次,加強各個部門和庫室之間的聯繫,使其能夠相互協同工作。

2、做好義務館員工作,切實保證義務館員的權益。

義務館員是義館中心的主體,做好義務館員工作是更好服務圖書館的前提,也是義館中心工作的重中之重。保證義務館員的權益是當前做好義務館員工作的首要任務,也是保持義務館員積極性的重要手段。未來要切實明確和落實義務館員的各項權益,完善“義館之星”及“優秀義務館員”評選辦法並嚴格遵守執行,充分體現義館中心評優的公平、公開、公正原則。

3、舉辦文娛活動,加強義務館員之間的溝通交流

每年義館中心都計畫舉辦2次固定活動,上下半年各一次,分別是 上半年的4月23日“世界讀書日”系列活動和下半年的“圖書漂流”活動,此外不定期開展一些文體、競賽及各種娛樂活動,促進義務館員之間的聯繫,增加義務館員對工作的熱情度。

4、改善招聘新義務館員的辦法和程式,從而為加強和改進義務館員隊伍建設奠定堅實的基礎。

5、成立編輯部,主要負責將義館中心的規章制度,條規條例等編輯成冊,並負責每個學期的會報編輯工作,將義館中心的點點滴滴以報刊的形式展現出來。

義館中心是服務於圖書館的志願者組織,以 “我參與、我奉獻、我收穫、我快樂”為組織精神,以“共建文明圖書館,促進文明讀書之風,服務廣大師生,提高自身素質”為宗旨。我希望通過所有義務館員的共同努力,我們會更好的服務於圖書館及全校廣大師生。

我的匯報完畢,謝謝大家!