工廠新年致辭 篇1
敬的各位領導、各位工友：
大家好!
值此新春即將來臨之際，我謹代表全體員工向各位領導、全體工友致以節日的問候，祝大家在新的一年裡身體健康、萬事如意!
回首20xx年，我們在工廠眾多管理者的領導下，在全體員工共同努力下，用勤勞的雙手終於取得了可喜的成績。
一個打工者最期望的是一份穩定的工作和固定的收入。一個把員工當作親人的企業，在大偉我真正找到了。在生產旺季，有工廠提供的點心豆漿。工作緊張時，總經理和各部門經理親自下生產一線。為我們解決困難，為我們加油打氣。今天站在這舞台，我內心是非常激動，作為大偉一名普通的員工，我深深懂得大偉創業的艱辛。是董事長劉玉輝先生和眾多管理者憑著堅強的意志，一步一個腳印，趟出了一條屬於有大偉 。 特色的發展之路。工廠在發展，員工的福利待遇不斷提高。每年加薪，節日晚會，淡季時各種豐富有趣的活動，讓我們真正體驗到工廠的關愛之情。
在20xx年XX月27日，我廠一千多名員工又一次出外旅遊。暢遊了中山岒南水鄉和珠海圓明新園。作為大偉的一名員工，我們深深的為自己的工廠感到無比的幸福和自豪!因為我們遇到了關心我們如同親人的工廠老闆和總經理，我們願以大偉為家，工作上加倍努力，用真誠和汗水來報答工廠對我們的關愛之情。
新的一年即將來臨，在此我們全體員工信心滿懷。相信在董事長劉玉輝先生，總經理張艷蓉小姐的領導下，在全體大偉人的共同努力下，20xx年的大偉將將更加欣欣向榮。明天一定會更加美好!最後祝各位領導和各位工友新春快樂!萬事如意!
謝謝大家!
工廠新年致辭 篇2
全體同事及各位家屬：
凱歌高奏辭舊歲，豪情滿懷迎新年。隨著零點鐘聲的敲響，我們送走了碩果纍纍的20xx年，迎來了充滿希望的20xx年。值此新年之際，我謹代表公司向全體員工特別是向奮戰在施工一線的各位同事致敬！向默默支持華東公司發展的員工家屬致以誠摯的感謝與慰問！向支持和關心公司發展的政府部門、業主、合作夥伴以及社會各界的朋友，表示衷心的感謝和祝福！
舊歲已展千重錦。20xx年，公司五大攻堅戰取得了重大突破，實現了「十二五」的完美收官，主要經濟指標呈現「三高一低」的良好態勢：新簽契約額XX0億元，完成營業收入51億元，實現利潤總額億元，費用成本下降，創歷史最好水平。公司承接了280米的超高層餘杭奧克斯項目，創五局華東地區項目承攬的新「高」度；中標了富陽PPP項目、淮安漣水公路等項目，基礎設施業務和ppp項目接連突破，經濟成長後勁勃發；承建中海33XX項目7個，契約額68.7億元，躍居中海33最大的合作夥伴。公司的社會形象、江湖地位和品牌美譽度進一步提升，獲市級以上榮譽88項，其中國家級榮譽7項，省部級集體獎項60項，全國五一勞動獎狀、20xx-20__年度上海市文明單位為企業增「光」；承辦「中建五局超英杯」江蘇省住房城鄉建設系統手工木工和建築焊工職業技能競賽等多場省部級活動，為企業添「彩」。公司全體員工以優異的成績、豐富多彩的慶祝方式，為中建五局局慶50周年獻上「厚禮」、獻上「祝願」。
新年更進百尺竿。20xx年，是「十三五」的開局之年，我們站在了發展的新起點，響亮地提出了打造「一流的總承包建設商」的企業願景，明確了培育「區位經營、履約、贏利、資金、創新、人才、文化」等七種優勢的戰略路徑，初步描畫了「二打造 一翻番」（兩打造，即保位進位打造「3535」，任務結構打造「532」；一翻番，即主要指標在「十二五」期末的基礎上實現翻一番的目標。）的戰略藍圖。未來的華東公司，相信在各位同事們的共同努力下，將展現出更加美好的發展前景。
「一元復始山河美，萬象更新錦繡春。」借著新年鐘聲的敲響，再次向所有的同事、朋友們表示衷心的感謝，祝願大家在20xx年裡，心想事成，工作順利，闔家歡樂！ 謝謝大家！
唐
20xx年元旦
工廠新年致辭 篇3
流年似水，桃符更新。伴隨著新春的第一縷曙光，我們告別成績斐然的20xx，迎來了充滿希望的20xx，值此新春到來之際，我謹代表燒結廠全體員工，向一直關心支持我們工作的上級領導表示深深的感謝，向一年來艱苦奮鬥在工作一線的全體員工，致以最誠摯的新年祝福和最親切的問候!向投資者給予我廠的真誠信賴、熱情支持致以深深的謝意!祝大家在新的一年裡和氣致祥、身體健康、家庭康泰，萬事如意!
20xx年，我們在公司的關心和支持下，全廠上下同心，頑強拼搏，各方面工作邁上新台階，較好的完成了各項目標任務，實現了良好開局，取得了七個方面的進步。一是著力創新，服務煉鐵，提前21天完成了公司下達的入爐442萬噸燒結礦的生產任務。二是多頭並舉，努力實現年產入爐燒結礦萬噸目標，超公司下達的奮鬥目標萬噸。三是減少設備故障，提高作業率%。四是齊抓共管，促進減排工作上一個新台階。五是嚴抓三級點檢工作，完善點檢考核制度。六是開好檢修前的協調會，細化各項工作，認真執行「人等機而不是機等人」的出工制度，按時完成檢修任務。七是抓搶修工作，完善考核制度，使搶修時間最小化。八是搞好優質服務、構建和諧，以出色的成績開創各項工作的新局面。
但成績屬於過去，新的目標、新的挑戰，等待我們去超越、去突破。20xx年，我們將不折不扣地貫徹落實領導的職代會報告精神，以新思維、新標準、新措施做好新年起步工作，同時，圍繞「兩依靠、一加強」工作思路，努力實現今年萬噸奮鬥目標。會後，各位代表要切實發揮作用，傳達貫徹好會議精神，把廣大職工民眾的思想統一到大會精神上來，齊心協力，奮發進取，努力實現今年的各項任務目標。下面，就如何抓好這次會議精神的落實，全面實現目標，強調兩點意見：
一、要認清形勢，搶抓機遇，以強烈的發展欲望推動各項任務目標的圓滿完成
把會議精神落在實處，首先要認清我廠當前面臨的有利形勢和不利因素。只有把握有利形勢，才能堅定信心；只有找準不利因素，才能保持清醒。當前，各方面形勢對我們繼續加快發展十分有利，從我廠來看，我廠整體經濟實力明顯增強，邁出堅實的步伐。尤其是在開展學習科學發展觀活動中，各級黨組織的凝聚力、戰鬥力大大增強，廣大黨員幹部增強了黨性，整體素質有了，明顯提高，黨群幹群關係更加密切。在推進新一輪戰略發展進程中，全廠幹部職工磨練了意志，提高了技能，得到了實惠，看到了希望，增強了加快發展的信心和決心，積極性和主動性空前高漲，為我們更好、更快的發展提供了保障。
但在20xx里，我廠仍然是負重發展、艱苦創業、奮力趕超的時期，面臨著嚴峻考驗：可以說，機遇和挑戰並存，動力和壓力同在。全廠各級幹部一定要認清新勢，抓住機遇，迎難而上，奮力拚搏，聚精會神搞建設，一心一意謀發展，以只爭朝夕、勵精圖治、求真務實的精神，進一步強化機遇意識、發展意識、責任意識，把工作做得更細、更實，牢牢把握工作的主動權，為完成各項任務指標而努力。
二、要強化責任，狠抓落實，以紮實的工作作風促進各項任務目標的順利完成
剛才，在聽取各個代表團匯報時，大家都談到今年的工作目標宏偉，鼓舞人心，催人奮進。但工作規劃再好，措施再得力，制度再完善，不抓落實都等於一紙空文。要高標準、高質量完成今年的各項工作任務，最終要靠抓落實。而落實的關鍵在領導帶頭，落實的措施在責任到位，落實的成效在嚴格追究，落實的保障在艱苦奮鬥。各級幹部要嚴格按照廠黨政的部署，通過上上下，方方面面的共同努力，把今年的各項工作任務落在實處。全廠各級領導幹部要提高認識，把貫徹落實廠黨政的決策部署作為工作目標，把狠抓落實作為不懈追求，把落實效果作為衡量工作的標尺，爭當狠抓落實、善抓落實、抓好落實的領導者。特別是單位一把手，既要當指揮員，也要當戰鬥員，絕不能只喊口號，不抓落實。要帶頭髮揚嚴、細、實的工作作風，不管任務大小，工作難易，都要盡心竭力，認真完成。要堅持高標準、嚴要求，牢牢把握大局，勇於工作，敢抓敢管，以實際行動把共產黨員的先進性體現在實際工作中，展示在本職崗位上，切實把職責範圍內的工作抓實、抓好、抓出成效。
三、繼續深入推進學習型企業文化建設，努力提高職工隊伍素質。
學習型企業文化建設是增強企業核心競爭力的關鍵。為紮實作好企業文化建設工作，廠里將一個時期學習型企業文化建設的重點工作，進行了動員、部署。由此可見我廠對開展企業文化建設是十分重視的。我們要嚴格按照公司提出的要求，切實加強領導，做好統籌規劃，建立健全有效的運行機制，努力創造濃厚的學習氛圍和學習環境，促進創建活動深入持久的開展下去。同時，牢固樹立「以人為本」的思想，不斷提高職工隊伍的整體素質。一是要以倡導崗位奉獻為著力點，引導職工立足本崗，履行職責，建功立業，為提高企業經濟效益做出貢獻；二是認真落實科學發展觀，在利用多種形式，採取多種方法，舉辦不同類型的培訓班，不斷提高職工的業務技術素質和管理創新能力的同時，積極組織職工開展技術革新、技術協作、提建議、獻良策等活動，積極推廣新技術、新工藝，不斷推進我廠技術進步；三是要大力弘揚先進，發揮模範人物的帶頭作用。
各位代表，同志們：本次會議提出了：以量足質優、服務煉鐵為宗旨；以對標挖潛、節能降耗為中心；以環境友好、創造綠色燒結為已任；並以200m2燒結機的建成投產為契機，全面推進燒結廠各項生產經營指標的快速提高的的新思路、新舉措。確定了20xx年的工作目標和任務。對20xx年工作提出了又好又快的發展目標，對20xx年工作分個方面作了安排和部署。發展的新藍圖已經展現在我們面前，前途光明，催人奮進。我們要在公司黨政班子的堅強領導下，堅持科學發展，堅持以為核心，堅持以發展目標為指引，全廠上下，同心同德，精誠團結，以高度的時代使命感和政治責任感，以求真務實、甘於奉獻、發憤圖強、爭創一流的精神狀態和工作作風，解放思想，拼搏進取,為開創企業改革發展新局面、實現我廠宏偉目標而不懈奮鬥！
謝謝大家！