總經理發言稿範文 篇1
尊敬的集團的各位領導、親愛的員工朋們：
晚上好!
今天，是我們*大飯店的大喜日子，因為在今日、今時，我們*大飯店的新老員工匯聚在這裡，迎來了這眾目以待的時刻。
在今天這個特別的日子裡，首先，我僅代表*大飯店的各位領導對飯店所有員工辛勤的付出表示感謝，對一直關心和支持*大飯店的各位同仁表示由衷的謝意，並致以良好的祝願!
我們集團董事會對*大飯店的未來發展提出了要求，並寄予了良好的祝福和期望，我們飯店每一位員工都應銘記於心!
“熱情、親切、周到、細緻”是我們*大飯店的服務風格，今後，我們飯店將為社會提供一流的服務!我們有理由相信，在各級領導的支持和關懷下，*大飯店將會迎來一個又一個美好的明天! 最後，我再次感謝集團各位領導和在座的每一位員工這段時間對*大飯店所付出的辛勤勞動，我們*大飯店將秉承著“賓客至上、服務第一“的管理理念，以及20xx年的經營管理方針：振奮精神、科學管理;最佳化質量、發展企業;來開展我們的本年度工作， 力爭使*大飯店從聲譽與業績上更上一層樓;
謝謝大家!謝謝各位!
總經理髮言稿範文 篇2
親愛的員工：
歡迎您加盟公司!在此，熱烈祝賀您順利通過篩選，光榮地成為我們“......”大家庭的一員。
企業的宗旨是“與客戶共享成功、與員工共求發展、與社會共同進步”
企業的目標是“創......世界品牌“
企業的經營方針是：“質量是生命，管理出效益”
這一理想的實現，需要這個大家庭中您、我、他每一位員工積極發揚“創新高效、團結拼搏、追求卓越、勵精圖治”的企業精神，以高度的主人翁責任感、使命感，與....同呼吸、共命運，在各自的崗位上，勤奮敬業，盡職盡責，奮力拚搏。作為大家庭的一員，同仁之間應默契配合，相互接納，取長補短，共同奮進，同舟共濟。這樣，我們就可以成為一個堅強的戰鬥堡壘，在創“....”世界品牌的道路上披荊斬棘，乘風破浪，無往不勝，所向披靡。最終以一流的技術、一流的質量、一流的服務、一流的管理、一流的信譽、一流的業績讓我們的“....”品牌馳名世界。
希望各位以本手冊為指南，共創....美好明天!
最後，誠摯地祝願大家在公司工作愉快，前程似錦!
董事長：(簽名)
總經理髮言稿範文 篇3
歡迎您加盟本企業！首先預祝您踏上成功之路！金康普必因為您的到來進一步增添了生機與活力。我們雖然有過輝煌的昨天，可是我們又站在今天的起跑線上，我們相信通過各位同仁的共同努力、發奮圖強，必將創造明天的燦爛。
金康普，正象她的名字一樣，將為市場和公司每一名員工提供一個輕鬆、自由、創新、發展的無限空間，為每一名實踐報告者找一個完全能夠表現自我、創造自我、貢獻人類的社會舞台。
每當你打開這本手冊，作為本企業的員工，您都有責任和義務去了解企業的一切，學習和遵守企業的規範、準則，發揮企業的精神。因為只有這樣，我們才能整合個體優勢，發揮整體實力；才能創造企業文化、鑄造企業精神；才能在整體中不斷完善自我、創新自我；才能與企業一起共同發展，走向輝煌。
這本手冊不是束縛我們的繩索，而是指引我們走向成功的橋樑；不會禁錮我們的手腳，而將為我們共同騰飛插上銳利的翅膀。今天我們是同事，明天我們是朋友，現在請讓我們緊緊握住雙手，共同播種明天的希望，站在這一歷史舞台，振臂高呼，團結就是力量。
總經理髮言稿範文 篇4
各位同學：
大家好！
在這個七月流火的盛夏，歡迎初入職場的大家，來到我們安全環保的大家庭。 我謹代表公司，感謝大家對安全環保產業的青睞和憧憬，更感謝大家對我們安全環保公司的信任，從今天起同學們就是我們安全環保大家庭中的一員了，從今天起我們大家的命運將被捆綁在一起。
安全環保是現代企業生存發展的基石，我們公司更是中海油系統內唯一一家以此為主營業務的專業公司。公司始終是著眼於大市場、大產業、大結構的新興力量。成為國內國際同行業的翹楚，占據世界安全環保行業的“制高點”，是公司奮鬥的目標，也是每個安全環保人追求的理想。
各位同學既然選擇了我們，就要跟我們一樣，為我們共同的目標奮鬥到底。在此我想說的是，同學們已經不再是象牙塔里埋頭鑽研的學者，而是職場奮鬥的職業人，要迅速完成角色的轉換，跨入個人人生的新階段，把自己在學校里學到的知識，迅速轉換為公司的核心競爭力。
當然，我們並不是讓同學們丟棄以的前一切，在此特別希望同學們繼續保持做學問時的嚴謹，“大學之道，在明明德，在親民，在止於至善。”對於每件工作，大家都應該保持嚴謹地態度，盡善盡美地完成自己的工作。
除此之外，各位同學還應該做到“一日三省吾身”，在不斷總結中持續改進，在持續改進中強大自我，因為你們強大了，公司也就強大了，這無論對於公司和我們個人來講都是雙贏。
《鋼鐵是怎樣煉成的》里保爾說過這樣一句話“人的一生，應當這樣度過：當他回首往事時，不因虛度年華而悔恨，也不因碌碌無為而羞恥”，我希望多年以後，各位同學在回顧自己人生歷程的時候，會想起這句話，會覺得安全環保產業的壯大是咱們自己奮鬥的必然結果，咱們的奮鬥歷程是安全環保公司最亮麗的一道風景！
總經理髮言稿範文 篇5
尊敬的董事長、各位領導和同事：
大家好!
20xx年是洪達起步的第一年，是各位同仁攜手開拓，銳意進取的一年，在這一年裡我公司認真貫徹xx集團的經營管理思路，圍繞年度經營指標，努力推進維修服務標準化、規範化。為把洪達打造成山西高檔車維修行業頂級品牌，為爭取在20xx年取得更大的經營成果，獲得長足發展打下堅實基礎，一年來，在董事長的正確指引下和集團的領導下，在公司各部門的協助下，通過全體員工的同心同德，真抓實幹，公司的各項工作都有了一定的進展，全年工作總結如下：
一、順利完成經營指標，經營業績平穩增長。
從5月份正式營業起，我們對主要崗位的員工進行了調整，強調了工作責任落實到崗，同時制定了20xx年的各項經營指標，經過多半年的努力，我公司基本實現了本年度的經營指標，整體經營實現扭虧為盈。
二、狠抓細節管理，提高維修質量。
秉承“質量就是生命，產品代表人品”的服務理念，我們通過提高檢驗標準、確保使用原廠配件、舊件回收、完善客戶回訪制度等方面，重品質、抓落實，有效的提高了維修質量和服務水平。
三、加強市場行銷，拓展業務範圍
公司緊鄰武宿機場，地處市區邊緣，又是剛剛起步，這是擺在我們面前無法改變的事實狀況，但我們能改變的是自己，我們要讓自己走出去，把顧客請進來，通過對周邊環境和市場的考量，我們採用了廣告宣傳 、發放宣傳單頁、小區活動和客戶轉介紹等方式讓開業不到1年的我們，在短時間內獲得了更多被認知的覆蓋面，同時我們欣喜的看到，很多新顧客進來了，很多老顧客也回來了。
四、強調製度規範，提高員工素質。
在加入xx集團的大家庭以來，集團的規範化、制度化管理讓我們受益匪淺，從管理人員到普通員工都發自內心的認識到規範管理給我們帶來的變化。企業整體形象提升了，客戶對我們更信賴了，員工從工作習慣到生活習慣;從個人形象到言談舉止;從工作效率、工作作風到精神面貌，以及對企業的感情都有了很大的提升。
五、提倡“以人為本”，“貼心服務’。
對員工的管理上堅持“以人為本，人人平等”。量力而行的改善員工的生產條件和待遇水平，提高員工的忠誠度和工作積極性。對違反公司規定的員工本著“教育為主，處罰為輔”的原則，和員工交心，做朋友。使員工思想穩定，工作安心。本年度公司主要崗位員工及管理人員無一人流失，促進了各項工作的順利開展。
滿意的員工才能創造滿意的服務，為了得到客戶的認可，我們提供了機場接送服務，有的客戶半夜到達，我們的員工就半夜起床去接，送了客戶再回去睡覺，第二天還正點上班。我們的24小時服務熱線保持專人接聽、時刻暢通，我們的服務人員經常徹夜奔波在為客戶救援的路上，為了節約客戶的時間維修車間的燈光總是亮到凌晨。一次，客戶的車壞在了呼和浩特，為了不耽誤客戶的行程和生意，我們把公司最好的代步車連夜拖到呼市，讓客戶開我們的車繼續辦事，我們把客戶的車拖回來維修。點點滴滴、歷歷在目，在這裡，我代表公司，代表集團向我們這些最可愛的員工道一聲：你們辛苦了!感謝大家，我們的付出客戶感受到了，我們的辛苦正在獲得回報。
即將過去的一年裡，我們雖然做了很多的工作，取得了一定的成績，但在我們的工作中仍然存在著一些問題，例如：市場行銷的力度還不夠，對制度的理解和執行力還不足等。在即將來臨新的一年裡，我們全體員工將繼續在集團的引領指導下，重點梳理，努力提升，勤奮自律，求變創新。為給集團創造更大的價值而努力，為把洪達打造成為受人尊敬的高端車維修龍頭企業努力!
總經理髮言稿範文 篇6
20xxX年也是我們極具挑戰的一年，在這一年裡，我們也經歷了太多太多，一切都似乎突如其來又讓大家充滿無奈。新勞動法的出台，花生原料的忽漲忽跌，全球經濟寒流對市場的蕭殺都不期而遇，這令許多休閒食品企業頓陷困境。
我們XX公司在這種形勢下頂風冒雨，懷著一股豪情堅定地邁過了20xxX年，這一年中我們一路披荊斬棘，“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，我們不怕犯錯誤，但是我們最怕知錯不改，我相信，今天的錯誤必將成為未來更加輝煌的基礎。
滄海橫流方顯英雄本色，跨越困難證明我們XX人是一支同心同德、能征善戰優秀的隊伍，因此在這裡我代表向所有兄弟姐妹表示衷心的感謝，向我們同甘共苦的經銷商朋友表示衷心的感謝，向我們雪中送炭的供貨商朋友表示衷心的感謝。無論將來做到多么強大，我們都不會忘記一路相隨的兄弟姐妹和我們尊敬的合作夥伴！
大家知道誕生起源於X年，經過幾年XX人的勤奮努力，加上迎來了酒鬼花生的好時機，從都江堰到今天成都崛起，已經凝聚了一支上幾百人的隊伍，面向全國經營著XX品牌，企業的規模和本質已發生了變化，我們不僅擁有成都市著名商標而且還是XX省名牌產品，已從一個小家發展成一個大家，能有今天的榮譽，來自我們企業每一位員工，以及更多來自全國各地的銷售精英和優秀員工的共同努力是分不開的。不僅如此，企業的目光也從花生休閒食品的奮鬥延伸到整個休閒食品事業。企業的價值觀也從單純的經濟效益拓展到品牌效應。
我希望真正能成為大家自己的家，將大家凝聚起來，使企業成為大家的價值皈依和精神家園，有國家才有我們的大家，有了大家才有我們的小家。小家、大家、國家，家家相連，產品、企業、品牌，時時在心，真正做到永續經營、企業長青。
展望新的一年，我們依然是豪情滿懷，首先是我們要認真的應對當前愈演愈烈的金融危機，國家領導人也在不同的場合強調“信心比黃金和貨幣更重要”，“當金融和經濟危機到來的時候，企業家的信心尤為重要，人民的信心尤為重要，國家領導人的信心也尤為重要”。中國有巨大的市場潛力、豐富的人力資源和自主創新的能力，有理由相信，在政府的堅強、正確領導下，我們一定能夠戰勝危機，重振國內經濟發展的信心。人生難免有冬天！“禍兮福之所倚，福兮禍之所伏。”失意的時候不必過於悲觀，得意的時候也不必過於張揚，冬天會不會來臨，並不重要，重要的是我們有沒有準備好棉襖和食物，只有“未雨綢繆”，做好過冬糧食和棉襖的準備，這才是最重要的，才不至於被動，危機裡面有挑戰、更有機遇。危機不可怕，但企業沒有準備就真的很可怕。在國內大環境不利、低廉勞動力成本優勢逐步喪失之際，轉型也好、升級也罷，都將帶來刻骨銘心的陣痛。我們必須直面這場挑戰，向成本控制要效益，向品質保證要市場——以生產成本控制獲得發展新動力，以管理體制創新降低運營成本，以產品創新贏得新的市場空間。“成本控制、品質保證是戰勝這場風雨的支點”，這決不僅是一句口號，更預示著一次壯烈的鳳凰涅槃。
冬天來臨了，對春天的嚮往也漸漸清晰起來，要從重重風險迷霧中看到其中給我們蘊藏的機遇、戰略性轉折機會，抓住它並利用它。危機與機遇是同行的，對未來長期的休閒食品消費，我們還是充滿信心的，儘管當前休閒食品受到寒流的影響正在逐步展露出來。而經濟動盪時期，是對行業企業的一次大洗牌，能夠適應這種變化環境，並能夠從容應對的企業，能夠頂得住壓力，經受住考驗，經受住了風雨的洗禮，將可能實現企業脫胎換骨的轉型。在風雨的洗禮後變得更加堅強！
20xxX年的將繼續堅持以市場導向為目標，建設一種質量有保證、成本有競爭力的產品優勢，為客戶提供有價值和利益的市場。在產品上，我們將致力於提高其質量和成本競爭優勢，讓消費者更多地感受到我公司以人為本的產品理念，將品質和價格元素的完美結合推向極致！在服務上，我們將不斷完善內部管理系統，將各方面的服務做到最好！”我們還要強身健體、內外兼修，趨利避害，加強內部和諧，不斷充實公司內務，規範管理，進一步夯實基礎。讓我們在20xxX年一起做好以下幾方面的工作：
1、降低成本，提高工作效率。
2、選擇合適的戰略路徑和戰略類型調整市場結構，有取有舍。
3、創新思維。加速新產品研發和推廣力度，穩定客戶資源。
4、夯實基礎。提高企業經營管理水平，增強綜合競爭力。
5、加強生產管理團隊建設，優秀的生產管理團隊是產品核心競爭力的根本。
20xxX年我們要繼續革故鼎新、穩健過渡在全球經濟危機蔓延的陰霾籠罩下以豪邁氣概闖出一片新天地。
最後祝兄弟姐妹與合作夥伴在新的一年裡合家歡樂、身體健康、工作愉快、財源廣進、新春愉快。
總經理髮言稿範文 篇7
各位同胞，兄弟姐妹們，大家晚上好：
今天是我們XX大家庭五周歲的生日。
我們相聚一堂來回顧過去的五年，我們經歷了創業的艱辛和激烈的競爭，見證了家紡行業的波瀾起伏，但是我們一直堅守自己的信念，金太陽與中國的家紡行業一起不斷進步，快速成長。在此，我很高興能夠與大家分享所取得的一些成績：
五年前，我們還是一個不起眼的只有20來人的小門市，五年後的今天，我們已發展成一個初具規模的擁有200多人的公司，成功的與中國幾十個著名家紡品牌企業建立了長期戰略合作夥伴關係，也完成了對全國範圍尤其是江浙滬及廣東地區的業務覆蓋，同時也改變了家紡面料行業的經營模式，創立了家紡設計工作室，並且初試鋒芒，多次在國內大賽中獲獎。金太陽集設計、研發和行銷為一體的核心競爭力正在逐步形成，並走向成熟，我們取得了300多款的專利和著作權。與此同時，我們的銷售業績也同樣連續保持著快速的增長，在家紡行業已經享有了相當的美譽度。
這五年來，我們共同創下了這可喜可賀的業績。這些業績凝聚了我們所有XX人的心血和汗水。對於金太陽來說，我們積累下來的最大財富不是我們在家紡行業的領先地位，而是我們擁有了一支能共同面對困難和挑戰，不斷進娶不斷成長的團隊，還有我們的合作夥伴對我們的信任和支持，
所有的這一切，都來源於全體的共同努力。我發自內心地感謝大家，正是有你們的全心努力、任勞任怨、積極進取，公司才能取得今天的成就!
過去的五年是難忘而精彩的，未來的五年必將迎來更多的精彩和挑戰。未來五年，將會全力打造以設計航母為核心的集團化聯合艦隊。這一目標是宏偉的，她的實現將需要我們全體同仁共同迎接挑戰，為實現這一宏偉目標，大家說有沒有信心?!為了這一宏偉目標的實現，在此請允許我代表董事會和總經理室向勤奮工作在各崗位上的同仁、向支持發展的各位領導和朋友們表示最衷心的感謝!
現在讓我們共同舉杯，感謝各位同仁多年來一如既往支持和厚愛，祝願大家度過一個美好而難忘的夜晚!(完)
總經理髮言稿範文 篇8
各位領導、各位來賓：
大家上午好！
今天，x大酒店隆生開業！首先，請允許我代表x大酒店對大家的光臨表示誠摯的謝意和熱烈的歡迎！值此，也同時向多年關心支持x酒店的各級領導、社會各界人士、新聞界的朋友表示衷心的感謝！
今年是x大酒店隆重開業的日子，在日益發展而又競爭激烈的餐飲市場中，我們秉承以人為本、誠信經營的理念，堅持開拓創新、銳意進取的精神，經過創業、拼搏、成長的艱難歷程，走上了持續穩定的發展之路。這裡有我們全體紅牛人揮灑的辛勤汗水和執著的奉獻精神，更有廣大消費者對我們x大酒店的高度信賴和充分認可。
我們將綠色無污染的羊肉，結合菜的味型，研製成xx人喜愛的羊肉系列菜餚，奉獻給廣大消費者，同時也把科學健康營養的現代膳食理念帶給了大家，得到了一致好評。使我們酒店的品牌形象不斷提高，同時也為菜增添了新的內涵。
再次謝謝大家！
總經理髮言稿範文 篇9
全體幹部員工：
律回春暉漸，萬象始更新。值此辭舊迎新之際，我謹代表公司新一屆領導班子向你們致以節日的問候和新年的祝福！向長期關心和支持公司發展的各位家屬表示衷心的感謝和美好的.祝願！
20xx年，是公司發展進程中極不平凡的一年，也是成立的第N個周年。這一年，在和上級公司的統一部署和正確領導下，我們緊密圍繞加快推進新區建設，著力提升服務質量，突出實時更新、線網最佳化等重點工作，堅持科學創新、和諧發展，促使事業協調持續發展。這一年，我市經濟社會快速發展、城市規模急劇擴張、公司經歷體制改革，各種矛盾日益凸顯、多種問題相互交織，實現(公司目的)優質高效，面臨諸多困難和挑戰。在如此艱難形勢下，XX公司全體員工同心同德，堅定信心，迎難而上，銳意進取，積極開展“(按具體活動寫)”等競賽活動及“(按具體活動寫)”專項活動，促進安全形勢持續穩定，為推進體制改革作出了一定的努力。公司承擔著（服務對象）提供“（服務宗旨）”的使命。新的一年我們又將踏上新的征程。
20xx年，是公司改制後的開局之年，也是全面實施新的發展戰略的重要一年。站在新的起點上，我們面臨著跨越發展的新機遇，肩負著新使命，承載著新期盼。因此，我們必須牢牢把握經濟社會發展的新特徵、新區建設的新要求，認真總結、精心謀劃新的發展大計，搶占機遇加快發展速度，真抓實幹提高服務品質，穩步實現“一年打基礎，兩年出成效，三年大提升”的工作目標，切實掌握和運用新時期的理念和思想來指導我們的工作，進行戰略定位，夯實企業基礎，踐行(公司內容)優秀。
20xx年，我們將深化企業改革，這也給公司帶來了管理上新的挑戰。我們認識到廣大員工是企業改革的主體，是推動企業發展的動力源泉。在改革中，我們務必要正視困難，統一思想，凝心聚力，充分發揮員工在企業文化建設中的主體作用。要貼近實際、貼近生活、貼近員工，著力改善員工的工作、生活環境，加大後勤服務保障力度，重視員工的身心健康。通過細心體察員工的願望和利益訴
求，不斷改進工作方式和方法，要使各項改革更好地、更有效地體現員工的切身利益，增強員工對企業的歸屬感。
藍圖振奮人心，目標催人奮進，使命光榮艱巨。當前擺在我們面前的主要任務，是深入貫徹落實黨的十八大精神，抓好安全，推進改革，促進穩定，全力以赴抓好各項目標任務的落實。全體員工要凝聚共識、恪盡職守，以更加奮發有為的精神狀態、更加求真務實的工作作風，化挑戰為機遇，變壓力為動力，立足新的起點，開拓創新，共謀良策，切實推進公司持續快速健康和諧發展。
一元復始肩重任，讓我們振奮精神，戮力同心，努力為開創美好事業而攜手共進，譜寫新篇章！
總經理髮言稿範文 篇10
尊敬的各位領導、各位來賓、全體員工同志們：
大家晚上好！
龍飛蛇舞、燕語鶯歌，在這辭舊迎新的日子裡，我們滿懷喜悅的心情，歡聚一堂，舉行團拜會，慶祝新年的到來。首先，我代表酒店公司，向關心、支持、幫助我們的上級領導、各位來賓，表示衷心的感謝，致以崇高的敬意；向辛勤工作的全體員工同志們，表示節日的祝賀，致以親切的慰問！
20xx年，在上級領導的關心下，在社會各界人士的支持下，我們成立了國際大酒店。在以王總為核心的公司董事會堅強領導下，經過全體員工的共同努力，酒店已進入設計裝修階段，即將完工。酒店共26層，建築面積42000平方米，總投資8億元。酒店按國際五星級標準打造，配能功能齊全，餐飲擁有中餐廳、西餐廳、特色餐廳、豪華VIP包房及重慶唯一的千人宴會廳；客房擁有330間，除配套近1000平方米的奢華總統套房以外，還配備了有特色的現代中式客房、東南亞風情客房及豪華的歐式客房。國際大酒店建成後，將成為重慶市標誌性的酒店建築和一道靚麗的風景，對提升重慶市酒店接待能力，增強重慶市對外形象，促進重慶市經濟社會發展，起到積極重要的作用。
國際大酒店建成營業後，我們本著“團結、拼搏、創新、務實”的企業精神，樹立“不求最大、爭創最好”的經營理念，牢記“賓客至上、服務第一”的服務宗旨，以打造精品酒店為己任，以良好的環境、全新的面貌、笑迎四海賓客，全心全意為顧客提供優質服務，讓每一個來我們酒店的顧客感到溫馨、舒適、滿意，享受快樂日子、幸福生活。在這先進的管理和優質的服務中，我們要建設優秀的企業文化，樹立良好的企業形象，使國際大酒店能夠躋身於重慶乃至國內酒店的前列，為廣大顧客提供熱情、周到、滿意的服務。
國際大酒店成立以來，能取得今天這樣的成績，離不開各級領導的充分關懷，離不開社會各界的大力支持，離不開全體員工的辛勤努力；可以說，沒有你們就沒有酒店的今天，沒有你們就沒有酒店的發展，沒有你們就沒有酒店美好的未來。為此，我代表酒店公司，再一次向關心我們酒店公司發展的各級領導，向支持我們酒店公司發展的各位來賓，向勤奮工作、無私奉獻的全體員工同志們，表示最衷心的感謝和崇高的敬意！
今夜星光燦爛，今夜其樂融融，讓我們大家愉快地交流，幸福地暢談，在歡樂祥和的氣氛中，享受這個美好的夜晚，迎接無限希望、無限榮光的新年！
祝大家節日快樂，身體健康，工作順利，闔家幸福！
總經理髮言稿範文 篇11
親愛的朋友及合作夥伴：
你們好！
我司從建立到現在已經走過了5個春秋，這5年可謂是艱辛創業的5年，也是幸福收穫的5年！我們從創業初期的手工作坊到成為重慶中小企業百強之列，走過了一段用心血和汗水鋪就的奮鬥之路。我們感謝社會各界對重慶電力設備有限責任公司的大力支持和無私關愛，感謝辛勤工作在各個崗位上的兢兢業業的員工們！
一個人只有自信和努力才能使自己有所成就，一個企業更是如此。商海茫茫，千舟競發。自信使我們在這個競爭與發展同在，機遇與挑戰並存的環境中信心更足努力讓我們學會腳踏實地和不懈追求。企業有了這兩點，就紮下了發展的根。它使企業里的每一個人在生活和工作中閃耀著人性、智慧的靈光，使我們的合作者和我們一樣更加信心百倍地迎接未來。這是我們的財富，也是我們的價值，更是我們為客戶提供每一件優質產品的動力和信念。優秀的思想源於優秀的文化，共創一流企業，共享一流回報是企業文化的精髓。創建公平競爭和惟才是舉的體制，是支撐企業發展的核心。我們願為廣大有志青年提供優越的工作環境和充分展示才華的舞台，讓德才兼備的人實現人生的價值，共同推動的更大發展。
我們將繼續努力，不斷追求一流品質和服務，營造熱情開放、真誠協作、開拓進取的共贏氛圍。我們真誠歡迎社會各界賓朋蒞臨，共謀發展、共創輝煌！
總經理髮言稿範文 篇12
親愛的各位客戶、全體同仁、合作商、銀行界及各位親朋好友們：
首先，我謹代表公司領導班子，向大家獻上新年的祝福!這是辭舊迎新的時刻，更是感恩的時分。
儘管有全球經濟的減速、儘管有各層次改革的陣痛、儘管有霧霾的加劇，儘管很多的儘管，我們依然在努力和堅持，我們仍然在進步。
在過去的一年裡，我們的經營能力在加速完善，我們的學習能力更強了，我們的領導團隊思想更解放了。我們的行銷團隊更強了，我們的發明專利項目更多了，我們為全球汽車品牌服務的成功案例擴大了，我們繼續為客戶作同步研發的項目更多了,我們成為包括豐田汽車、長安標誌汽車、眾泰汽車等在內的多個汽車品牌商直接配套商，這成為錦豐發展邁上一個台階的里程碑。
這一切的一切，都離不開你們的努力、奉獻、支持和理解。對此，我致以衷心的感謝!
雖然我們的進步是顯著的，但我們離目標尚遠，我們全年的生產總值的增幅遠低於我們對自己的期許。這是回顧一年成就的時刻，更是憧憬未來的時分。展望新的一年，我們秉承“深耕市場，品質求生”的核心思想，對公司進行綜合及深化改革。
以客戶為先、向客戶提供有價值的產品和服務，同時提高產出率，提高企業經營競爭力。我們要深耕品質管理，技術要達到行業水平，必須流程化、規範化、專業化。
總經理髮言稿範文 篇13
親愛的各位家人：
大家上午好!
XX年轉眼就這樣的過去了，是我們二次創業的一年，是我們收穫最大的一年，這收穫不是指金錢而是比金錢更寶貴的經驗。
參加xx店土建的家人請舉手，為了蒙山人脫貧致富添磚加瓦，我代表全黨全國人民感謝您!
參加xx店培訓到現在留下工作的請舉手，為了建設大美臨沂您付出這么多的汗水和努力，我代表臨沂人民/府感謝您!
在咱總店工作5年以上的員工請舉手，因為有您的支持與陪伴我們怡朦酒店集團才順利的發展到今天。我代表怡朦酒店全體員工感謝您
我們蒙山風味草雞店已經經歷了11歲生日，度過了11個春夏秋冬，經歷了4000多個不眠之夜，蒙山風味草雞店這個品牌在臨沂已經相當知名。我希望在新的一年裡我們每一位家人在曹總的帶領下創造更多的財富，藉助怡朦這個品牌發揮施展自己的才華、向我們的幸福生活出發!
XX年總店業績： 蒙山養生館完成銷售*元，客房完成*元，總店完成*元
新的一年我們要努力挑戰完成2千萬，大家有沒有信心?掌聲的快慢和聲音的大小帶表我們完成任務的信心和速度，怡朦酒店從開業8月份初期的營業額741113到12月份完成124萬，每月以15多萬增長數字，這是多么可喜的事情，並且得到了廣大客戶讚賞和支持。
新的一年我們將在4樓增加3個會議室來滿足一些企業的培訓和會議並加大喜宴、壽宴，生日宴，一些超值服務讓更多的顧客辦喜事首選我們家，我們也為自己給這么多顧客服務和提供這個平台而感到高興和自豪。我們一同攜起手來共創怡朦的新篇章。
我們將20xx年定為安全質量服務年!
安全：是我們酒店服務的重點，特別是廚房的師傅，到了上班時間就如到戰常你看廚房有油有氣有火有電有水是個非常危險的地方，由不得任何人有絲毫的馬虎，每個員工在上下班的或工作中都要時刻謹記它。沒有安全就沒有一切，今年我們身邊的員工同行出現了那么多活生生的例子讓人觸目驚心，所以我們要牢記安全第一，安全重於泰山。
質量：包含菜品質量和服務質量，菜品質量是我們企業的魂，是企業的生命，廚房的師傅要是菜品如人品，對每一道菜品要做到精益求精，把我們的老蔡做好做精，吸引更多的新顧客，不斷的推出新菜品拉住老顧客，年後將帶領廚師長及大廚到周邊的城市去考察學習，以豐富我們的創新菜品，
服務質量：我們所有的家人一定要把我們怡朦的家人精神熱情好客奉獻在店裡體現出來，把咱們家好吃的東西通過我們的肢體語言細緻的服務行銷出去，新的一年我們加強行銷工作，對內做好接待、維護、跟蹤、回訪建立客戶資源，對外走出去到周邊的市場單位簽訂合作消費協定，給予一定的優惠，
將努力做好以下幾個方面的工作:
一，塑造學習型企業：每季度一次全員培訓，管理人員每周一次學習。分別從員工心態技能培訓，團隊培訓到廚房的管理和環境的管理再到出品創新的培訓和學習，屆時將派優秀員工和管理人員走出去到其他城市參觀或請進來的方法進行交流學習。
二，建成具有傳統文化特色的餐飲企業
企業以身作則;
加大員工培訓，提高員工的待遇，真誠關心幫助員工成長;
成立愛心孝心基金當;
關注並參與社會公益事業，如獻血到敬老院 到醫院等;
組織全體員工進行傳統文化的學習和培訓，觀看了凡四訓，和諧拯救危機，開啟日行一善行動，對顧客同事兄弟，姐妹父母做了哪些，幸福人生並組織共同分享。
每月15號定為企業反省日，把弟-子規作為反省的日子。檢查自己的日常生活中的語言和行動，審視自己的工作態度和人際關係，不斷完善自我。
(七)每半年評選表彰一次力行先進。
三，組織節能降耗活動，力行節約，降低成本。把最大實惠留給顧客。
四，新的一年，我們做到月月有活動天天有精新，人人有機會。每月活動如下：
1月份：分享“打開成功大門的金鑰匙(用積極的心態感恩家人)”;
2月份：元宵節猜燈謎活動;
3月份：三八婦女節、拓展培訓(增強團隊凝聚力);
4月份：春遊，烈士陵園，桃花節;
5月份：運動會，母親感恩節(邀請員工母親到店一起過母親節，寫給母親的一封感恩信);
6月份：業務技能比賽，端午節組織到濱河彩蒿草，包粽子比賽;
7月份：唱紅歌及手語操舞蹈比賽，魅力怡朦人禮儀走秀;
8月份：到日照旅遊;
9月份：中秋晚會和9.28號學習傳統文化演講以弟-子規為主題，與愛同行;
10月份：重陽節到敬老院及醫院搞愛心活動;
11月份：技能比賽;
12月份：年終總結大會;
每月搞以情服務用心做事，案例演講比賽
每月保證看1-2場電影或娛樂活動一次
每月評比認識客戶之最
希望每一位家人積極參與把我們的生活搞得豐富多彩。
20xx年是一個龍騰之年讓我們成就更加輝煌的事業，成就更加輝煌的人生。辛苦了各位家人，怡朦的發展離不開在座的家人的努力，更離不開我們背後支持的家人。衷心的感謝陪伴怡朦走過風風雨雨的每一位，你們將伴著怡朦的輝煌未來譽載史冊!
最後預祝大家兔年吉祥、家和萬事興!
總經理髮言稿範文 篇14
歲月如梭，一轉眼，忙碌的20xx年已經離我們遠去，在這20xx年新春之際，朱總代表公司全體領導，向各位員工致以節日的問候，祝大家身體健康、工作順利、合家幸福！
在過去一年裡，在各位員工的共同努力下,在市場研究行業不景氣的情況下，值得慶幸的是我們公司完成了年度雙指標，這都離不開大家的辛勤付出。
首先，朱總代表公司向訪問部全體員工表示感謝，感謝過去一年裡顧總對訪問執行成本的控制；其次，感謝邢總帶領事業部全體員工，拓展出更多的大客戶；同時感謝定量研究部全體員工，在李總監一人的帶領下完成幾千萬的業務量，不辭辛勞；再者感謝向老師領導的醫藥部全體員工及手機微信創新部門，希望將來創新部門能夠不斷擴大Panel庫以創新的平台拓展更多新客戶；最後感謝客戶部全體員工的努力及財務人事部對公司後勤工作的大力支持。
為20xx年的辛勤付出，為預祝20xx年公司的不斷發展，乾杯！
總經理髮言稿範文 篇15
我謹代表XX公司全體同仁，懷著十分榮幸的心情，敞開懷抱歡迎你的到來!在，你即將展開嶄新而富有激情和挑戰的工作，以下幾個方面，是我對你的叮囑和殷切期望：
關於學習
國際是學習型的企業，我們堅信學習是企業發展的動力和不竭源泉，也是每個人得以成長的唯一途徑。我們希望員工通過不斷的學習提升自己的能力和修養，與企業一起成長。我們在學習中工作，在工作中學習。
關於工作
XX公司不僅是一個為你提供一份工作的地方, 更是一個為你提供不斷成長和實現自我價值的平台。你為公司創造了價值,同時你也就創造了個人的品牌和提升了自己的價值.
XX公司為你的現在和將來設定了不斷擴展的舞台,只要你熱愛大雅,只要你足夠的努力,你一定能燦爛的綻放自己. 關於優秀
請忘記你的優秀履歷和名牌學歷吧!那是你以前的榮耀。你只有百分之百熱愛XX公司,百分之百的精力投入,在你的崗位上卓而不群，在你的工作中表現突出的業績，才是你在現在和將來的優秀。
關於制度
你是最尊貴的一員，我們信奉人人平等,人是最大的財富,公司尊重每一位員工。制度是公司生存和發展的根本，每一位員工必須遵守，想要學會管理和領導，首先要學會服從。 關於建議
是一個不斷追求創新，隨時準備提升自我，並立志引領美容化妝品行業不斷向前發展的公司。總經理真誠期待每一位員工就公司的管理和制度積極正面的提出建議。
關於心態
如果你不能全心在大雅工作,請你選擇離開。但只要你選擇留在，那就努力工作吧。因為，成功需要每一位員工的共同努力，成功就是每一位員工的成功。
只要你全情投入，為事業奮鬥，也就成了你的事業。 只要你愛，視為己出，你就會成為大雅的主人。 最後，祝你工作順利，身體健康，家庭幸福!
總經理(簽名)：