5、在組織生活方面，開展批評和自我批評不夠。平時不太注意與黨員同志或身邊的同事進行交流思想，向他們學習，因而就不能及時發現自已的不足，更無從談及糾正。也不敢當眾批評他人的錯誤行為，有怕得罪人的思想，有時採取和稀泥與迴避的態度處理問題，想做老好人。
6、在工作作風方面，工作態度不積極，業務鑽研不夠深入，不夠嚴謹細緻，滿足於說得過去就行了，缺乏創新意識，求穩，按老套路安排工作，工作方式落後。工作能力、業務水平還有待提高。為別人服務的意識不強，不能以身作則。自己的言論和行為有時顯得沒有耐心，不能及時合理調整自己的情緒，不能顧及同事的困難。
三、存在問題的原因分析
1、放鬆了政治理論的學習，沒有把理論學習貫穿於工作生活的全部，沒有以一個黨員的標準來嚴格要求自己。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及黨的各大會議精神，雖然參加了學習，但僅僅滿足於聽了、學了，沒有在思想上引起高度的重視，學習目的不夠明確，缺乏思考，只是進行理論要點摘抄，從字面上去理解他們的意思，沒有認真思考其精髓，沒有與實際生活聯繫起來，只是為了學習而學習，使學習變得形式化，走了過場、做了形式。
2、放鬆了對自己世界觀的改造。在這個日新月異變化著的時代，價值觀念也呈現出了多元化的特點，特別是隨著年齡的增長，受各種不同價值觀念和某些社會現象的衝擊，思想上拋了錨，放鬆了對自己世界觀、人生觀、價值觀的再改造，在深化。
3、放鬆了對自己黨性修養的鍛鍊。履行黨員義務的意識不強，對自己和他人工作中的缺點、錯誤有時認識不到位，缺乏批評和自我批評的勇氣。
4、放鬆了對自己的嚴格要求標準，把自己等同於普通民眾。自己沒有用一名黨員幹部的標準來嚴格要求自己，缺乏與時俱進，開拓創新的精神，工作中流於形式，怕承擔責任。
5、放鬆了業務知識的學習。有時感覺自己年齡已經大了，學不學都一樣，忽視了自身素質的提高。特別是面對新時期的一些新生事物和新現象，缺乏主動研究，只是被動地接受。在工作之餘，沒有對自己的專業知識進行強化，沒有用新的技術武裝自己，使得業務水平、工作質量未能提高，只滿足於完成自己目前的工作任務。
四、整改措施
1、加強政治理論學習，不斷增強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想等的深入理解，改造自己的世界觀、人生觀，並與實際工作相聯繫，以高度的責任感、事業心，以勤勤懇懇、扎紮實實的作風，以百折不饒、知難而進的勇氣，切實樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，去完成各項工作任務。
2、進一步加強黨性鍛鍊，自覺地增強大局意識。認真履行黨員的義務，堅持黨的民眾路線，自覺地接受黨和民眾的批評和監督，克服老好人思想，勇於開展批評與自我批評。在工作中自覺服從、服務於大局，嚴格以黨員的標準要求自己，熱愛本職、恪盡職守，工作高標準、勇於創新，增強服務意識，切實改進工作作風。堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦和辦事推諉，堅決抵制吃、拿、卡、要、報等歪風，為分局爭得榮譽，樹立良好的形象。
3、加強業務理論的學習，自我改造，提高綜合素質。首先端正自己的工作態度，對自己的工作內容進行計畫，提前作好各項準備工作;對出現的問題多思考，發揚勇於開拓創新、敢於勝利的優良傳統和作風，積極尋求解決的辦法。其次，利用工作之餘的時間加強與業務相關的知識的學習，不斷提高技術水平，提高工作質量。