2024年個人查擺剖析材料（三）

總之，通過這次“學先進、找差距、比貢獻，努力實現未來三年發展目標”大討論活動的進一步的深化，真正達到李局長在大討論動員會上所說的：通過開展“五學五找五比”教育，在企業內部形成我們以前所提倡的“五多五少”的良好的幹事創業氛圍。在下一步制定措施、整改落實階段，根據自己和科室存在的以上問題，進行逐條分析並結合自己的崗位職責，制定整改措施，確定整改目標、落實整改責任、明確整改時限。