年度安全工作計畫4篇

20xx年是xx規劃的開局之年,為使全市安全生產工作在xx期間開好頭、起好步,市安監局以貫徹落實中央精神為主線,突出落實企業主體責任、夯實基層基礎、完善工作機制、創新監管手段,深入謀劃明年工作思路,著力推動全市安全生產形勢持續好轉,為經濟社會又好又快發展創造安全穩定的環境。

一、抓關鍵,不斷深化企業主體責任落實

一是建立企業誠信考核機制。建立企業安全生產公示制度,全面推行礦山、危化生產、煙花爆竹生產批發企業安全生產公開承諾制度。試點企業安全生產誠信管理,以對企業開展分級分類管理為基礎,以信息化平台套用為手段,開展對企業安全生產總體情況的考評,安監、銀行、財政、發改等相關部門加強聯動,根據企業安全生產信用等級情況,對涉及企業的相關申請進行嚴格審查,給予相應的支持或限制,著力推動企業安全生產誠信考評結果的運用。

二是強化企業領導責任。督促企業加大安全生產投入、改善安全生產條件、切實加強生產現場、生產過程控制和生產作業行為的安全管理,構建持續改進的長效機制,督促礦山、危化、煙花爆竹企業制定並落實企業負責人帶班作業制度。

三是深化隱患排查治理。進一步明確企業在隱患排查治理中的責任主體地位,健全隱患排查治理長效機制,推行信息化監管手段,實行隱患整改效果評價制度,指導、督促企業切實做到隱患整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”,並確保全全隱患整改治理到位。

四是深入開展安全生產標準化。繼續鞏固礦山、危化、機械製造等行業安全標準化工作,不斷拓展標準化行業覆蓋面,全面實施安全標準化以獎代補政策,探索開展企業安全生產標準化班組、車間創建活動,通過典型示範活動,帶動、輻射全行業,提升安全生產水平。五是實施企業“黑名單”制度。嚴格落實湖州市企業安全生產“黑名單”管理制度,強化企業自我約束機制。

二、抓重點,不斷深化本職行業安全監管

一是進一步深化礦山行業安全監管。大力開展礦山采場外安全整治,不斷提高采場外安全生產條件。著力深化深化aq標準創建,提升礦山本質安全水平。切實加強地下礦山監管,積極推行礦山企業技術負責人制度。推廣使用礦山作業現場視頻監系統,促使企業開展自我管理,提高安全監管效果。探索實施礦山安全生產費用提取使用的監管措施,制定出台我市礦山安全生產費用提取使用辦法,完善企業安全生產費用管理制度,加大企業隱患整治工作力度,改善礦山安全生產條件。

二是進一步深化危化行業安全監管。嚴格推行在符合條件的危化企業全部安裝生產自動化緊急停車系統和事故連鎖自控系統,進一步提高事故防範能力和安全係數。不斷鞏固提升分級分類管理,強化對危化生產、使用企業的安全生產分級動態管理。建立全市危化企業監控系統,對全市構成重大危險源的危化生產、儲存企業和劇毒化學品經營企業進行實時監控。嚴格把好危化企業準入源頭關口,認真做好危化品建設項目安全設施設計審查和竣工驗收規範管理和安全監管。加快推進危險化學品集中儲存區和化工生產園區建設,推進化工企業集聚發展。

三是進一步深化行業綜合安全監管。完善年安全生產目標管理考核體系,增強考核的針對性和可操作性,落實政府安全監管責任。完善部門工作溝通協調機制,充分發揮綜合監管“牽頭、協調、監督、查辦”的作用,著力解決安全生產的熱點、難點問題。強化部門聯合監管合力,充分發揮部門專業監管優勢,抓好專項整治、聯合執法,提高綜合監管工作效率和效力,促進安全生產形勢整體好轉。深化綜合類企業安全監管,建立多項具有鮮明地域特色,符合當地實際的長效監管機制,逐步形成“湖州製造”的安全生產品牌。

三、抓基礎,不斷深化安全保障能力建設

一是加強基層監管機構建設。建立健全全市鄉鎮公共安全監管機構體制機制,督促市、縣區主管部門加大對鄉鎮公共安全監管“一中心六站”的業務指導,推動各工作站平衡地開展工作。積極開展對鄉鎮(街道)安全生產行政處罰簡易程式的委託和“建議處罰”,探索建立與鄉鎮公共安全監管相匹配的幹部考核評價機制,提升基層安全監管工作水平。

二是加強應急救援體系建設。完善全市5個危險化學品應急卸載基地建設;加快推進高速公路、危險化學品、水上交通三個應急救援基地建設;推進市、縣區安全生產應急救援體系建設。健全安全生產應急救援隊伍建設,依託大企業和重點企業建立專業化、區域性安全生產應急救援隊伍,形成以公安消防力量為第一梯隊、企業專業隊伍為第二梯隊、安全專家和技術人員為技術支撐的全市應急救援隊伍體系。

三是加強安全生產行政執法。以“提升執法能力,營造執法環境,促進安全監管”為主線,深入開展行政執法工作,不斷提高行政執法的有效性和針對性。四是加強安全生產宣傳教育。多形式多手段地開展大眾化安全宣傳,加強重點人群的安全教育,點面結合,提升全社會安全意識,為鞏固大安全工作格局奠定意識基礎。

四、抓根本,不斷深化安監隊伍建設

一是強化科技助安。不斷提高信息化套用程度,為推動全市安全發展提供科技支撐和信息保障。充分發揮社會各行業安全生產專家的作用,為政府和有關部門決策發揮參謀作用。

二是加強作風建設。在全市安監系統中深化“安監誓言”,牢固樹立正確的監管服務理念,深化並拓展“百千萬”企業安全服務專項行動,積極督促指導基層和企業加強安全生產工作,推動企業安全發展。

三是加強能力建設。以建設學習型安監隊伍為目標,堅持並完善有關學習制度,加強安全監管、行政執法等方面知識的學習培訓,著力提高安監隊伍的綜合素質和工作能力。

四是推進廉政建設。圍繞安全監管中心工作,以開展崗位廉政風險防控機制為抓手,突出重點,立足治本,進一步加強安監系統反腐倡廉教育、監督、預防、懲治等制度建設,大力弘揚廉政文化,逐步形成以崗位為點、以程式為線、以制度為面的環環相扣的崗位廉政風險防控機制,為推動安全監管各項工作落實提供有力的紀律保障。

學校度安全工作計畫
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一、指導思想 

學校安全關係到師生生命安全,關係到教育教學工作的正常開展,“安全第一,預防為主”是黨和國家一貫的安全生產方針,也是學校正常工作開展的保障。為此,本校結合自身實際,嚴格貫徹執行黨中央、國務院等各部門安全工作指導方針,制定本計畫。 

二、具體工作 

1、開學前對全鄉安全隱患進行全面排查一次; 

2、每周一利用政治學習時間組織學習安全檔案,落實各項檔案精神; 

3、利用周一升旗儀式對學生進行當周安全教育; 

4、成立安全生產領導小組,建立健全各項安全規章制度,加強責任制,層層簽訂安全生產目標責任書,實行安全責任追究制度; 

5、建立健全安全防範緊急預案。通過開展各種活動,將安全防範的相關細則和具體要求落實到學生的日常學習與生活中去,將預案上出現的各種可能偶發情況進行演練,提高學生的應變能力,培養學生處理突發事件的能力,增強學生的自我保護意識; 

6、每月27日前對各教學區進行安全工作檢查並於每月28日前總結上報安全月活動情況; 

7、每月的29日召開安全生產專題會議,分析、布置、落實下月安全生產工作,並有會議紀要; 

8、對管理範圍內的重大危險源進行建檔,並落實人員進行監控; 

9、三月份請法制副校長到校進行安全生產法律、法規教育; 

10、利用安全日、安全月積極開展安全教育活動;通過班會、電視、廣播、每周星期一國旗下講話等形式對學生進行安全教育; 

11、每周一由值周領導對全校的電器、線路進行排查,杜絕火災隱患,防止觸電、火災等事故; 

12、治理賈角國小操場下沉、樓頂漏水、水管破裂等安全隱患; 

13、高溫季節,防止師生中暑、加強防雷知識教育,防止雷擊事故發生;夏季嚴防學生下河下湖洗澡,防止溺水事件的發生;冬季嚴防火災事故,加強排查力度; 

14、嚴格執行半封閉管理制度,在規定期內,未經批准,學生一律不得擅自外出。 

15、嚴格執行學生晨檢制度,防止疫情發生,嚴禁學生帶刀制管具,易燃,易暴,有毒有害物品進入校園,一旦發現立即沒收。 

16、建立安全報告制度.對學生出現的安全事故, 班主任要在第一時間內上報學校領導,並要形成書面報告;每天上下午必須清點學生人數,對學生曠課出走或失蹤,班主任必須了解情況,有重大事故的要及時向學校匯報,學校再向教委匯報; 

18、實行值周領導負責制,兩位值周教師要分工不斷巡視校園,維持就餐秩序及時發現安全隱患,及時採取相應措施,並填寫值周安全日查記錄表; 

19.6月對安全生產工作進行春期總結,12月對安全生產工作作年度總結;對安全工作做得好的學校、班級給予評比表彰。 

學校年度安全工作計畫
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為全面貫徹落實國家、省、市、區關於加強學校安全工作的各項要求,保障學校師生人身和財產安全,切實做好學校安全工作,努力構建安全、穩定、和諧、文明的校園環境,全面提高教育教學質量,現結合我校實際,制定本年度安全工作計畫。

一、指導思想

以黨的xx大精神和科學發展觀為指導,以“開展安全活動”為載體,以“警示教育”為主線,堅持“以人為本、安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,進一步強化安全工作責任追究制度,大力拓寬安全知識宣傳教育渠道,建立健全安全管理工作長效機制,堅決杜絕大小安全責任事故的發生,為全體師生創造一個安全、文明、和諧的環境,促進學校又好又快發展。

二、工作目標

全面排查治理學校安全隱患和安全管理工作的薄弱環節,建立重大危險源監控機制和隱患排查治理機制,建立較為完善的學校安全工作體系,健全安全工作各項規章制度,進一步推進學校安全教育與管理工作規範化、科學化。不斷提高安全教育管理水平和學生自我保護能力,使學校安全隱患明顯減少,周邊環境狀況明顯改善,杜絕學校重大安全責任事故的發生,確保學校教育教學質量和聲譽的提高。

三、主要工作及措施

(一)加強制度建設,確保全全工作規範化。

1.完善工作責任制度,層層簽訂安全工作責任書。進一步明確和強化安全工作職責,動員和組織師生、家長積極參與,群防群治,共同做好學校的安全工作。

★2.落實教師安全培訓制度。深入學習相關的法律法規,增強學法知法用法的意識。上半年重點學習內容:《學生傷害事故處理辦法》,下半年重點學習內容:《中國小幼稚園安全管理辦法》。

觀看學生傷害事故等案例分析錄像資料,提高分析、處理各種安全事故的能力。

3.強化安全預案制度。根據教育局印發的安全工作各種預案,制定或修訂適應本學校的安全工作預案,完善保障措施,健全處置機制,確保一旦發生突發性事件,立即啟動應急預案,使應急工作能有條不紊的展開,要使損失能控制到最低的限度。

4.強化值周值班制度。落實每日必查與不定期檢查制度。學校值班領導、值班教師與專職保全堅持每天巡查制度,使安全工作呈現常態化。做好安全隱患的排查工作,特別做好開學初以及重大節假日、重大活動等的排查和預防工作,並及時向教育局做好安全匯報工作。

★5.落實安全隱患排查制度。要嚴格按照“及時排查、各負其責、工作在前、預防為主”的十六方針,把排查作為做好安全工作的一個重要方面,在學校每月和重大節假日前必查的基礎上,查重點、重點查、查反覆、反覆查,橫向到邊,縱向到底,不疏不漏,不留死角。繼續按月(每月25日前)上交安全隱患報表,進一步完善隱患整改台帳,實行整改銷號制度。

★6.嚴格執行安全工作例會制度。每月召開一次學校安全工作例會,主要是傳達上級部門安全工作會議精神,部署學校安全工作。參加人員為各部門的負責人,例會時間暫定為每月最後一周的周二下午五點二十分。

7.進一步完善安全考核制度。安全工作人人有責,關鍵在於職責明確,責任到人。要進一步完善安全責任追究制,定期報告制(含零事故報告制度),學校安全工作嚴格按照教育局的考核要求進行考評,對學校安全工作成績突出的將給予表彰獎勵;因工作不力或管理不到位造成安全責任事故的,實行“一票否決”制,取消年度評優資格。

8.健全規範檔案資料制度。要按照教育局的要求將各種安全工作資料建檔,規範管理,為學校工作提供預見性和針對性的資料。

(二)加強安全教育,確保全全工作系列化

1.充分發揮法制副校長、輔導員和任課教師的作用。廣泛開展安全法制教育,幫助師生牢固樹立安全法制意識,要根據學生的實際情況,有計畫、有目的、有重點地開展主題鮮明、內容豐富、形式多樣的安全知識教育。要通過安全知識的培訓、宣傳教育,使全校師生人人都具有高度的安全意識和自我安全防範意識。

2.加強交通安全教育。嚴禁學生乘坐超載車、“三無”車、農用車等,嚴禁學生騎電動車。強化安全教育,周密調查,逐個排查,杜絕意外交通安全事故的發生。

各班主任要利用晨會或班會時間經常講,反覆講,天天講交通安全的重要性,並要防止學生用火、溺水、觸電等事故發生。

3.加強學生節假日的安全教育。一是加強學生活動範圍、活動內容、活動形式的限制與教育,教育學生不去危險或者存在安全隱患的場所;禁止學生進入不良場所和瀏覽不良網站,培養教育學生成為遵章守紀、健康向上的好學生。二是密切與學生家庭的聯繫,讓學生家長主動參與到我們的教育活動中來,實現家校聯動,齊抓共管;三是學校要積極配合公安、城管部門對危害學校財產、師生安全的不良因素進行制約,校園外50米內杜絕擺攤設點、制止游商攤販,加強“三位一體”網路管理,為學生營造良好的學習環境。

4.加強學生的法律知識和心理健康教育。教師尤其是班主任要及時了解學生的思想現狀,對有嚴重心理障礙的學生予以跟蹤,給予更多的關注和幫助,避免不測事件發生。加強學生珍愛生命的教育。

5.加強網路安全教育。電教老師及班主任要教育學生自覺遵守《全國青少年網路文明公約》:要善於網上學習,不瀏覽不良信息。要誠實友好交流,不侮辱欺詐他人。要增強自護意識,不隨意約會網友。要維護網路安全,不破壞網路秩序。要有益身心健康,不沉溺虛擬時空。

★6.建立班級安全工作手冊。為了明確在學生傷害事故糾紛中的責任,每位班主任要對班內的安全教育、安全管理等進行書面記載。《班級安全工作手冊》記載的內容主要有:安全教育、學校安全會議記錄、安全主題班會、班級學生安全事故處理等,注意寫明時間、地點、學生人數、內容、措施等。(學校不定期抽查,學期末上交學校檢查。)

(三) 加強安全管理,確保全全工作常態化。

1.做好安全預警預報工作。利用校園網等通訊工具,根據季節、氣候等變化,對可能出現的各類安全隱患,向師生和學生家長及時發布安全預警,提醒學生家長及師生採取措施,做好安全防範工作。

2.加強教育教學安全管理。各科任教師要關愛學生,用科學的方法教育學生,嚴禁體罰和變相體罰,要寓安全教育於教學之中。班主任要做好安全教育記錄,做好晨檢工作。上課期間,嚴禁教師中途離開教室或放任自流。教師上課必須對教室空位查詢,發現學生缺席必須及時與班主任進行聯繫,班主任應及時與家長取得聯繫,查詢學生缺席原因。學生有事外出必須請假且有請假條,學生身體不好或其他原因需要離校的必須與監護人取得聯繫,學生一定要在其監護人的帶領下方可離校。無論校內外,教師若聽到或看到有本校師生在場的突發事件,必須第一時間向學校領導匯報,並立即進行施救、求援。加強課間安全管理,班主任要經常教育學生課間不要在樓道內推、拉、跑、跳,不要攀爬欄桿和護欄,上下樓梯要靠右行。值周老師在課間要加強對樓道的巡視,發現不安全因素應及時制止和消除。

3.加強學校門衛治安管理。落實門衛的工作責任,切實做好安全保衛工作,建立健全進出校門盤查制、外來人員登記制,提高警惕,嚴把校門關,禁止閒雜人員進入校園,禁止攜帶易燃、易爆、刀具等危險器械進入校園,預防社會不良人員騷擾校園、侵害師生事件的發生。

4.加強交通安全管理。以預防和減少交通事故為目標,全體師生必須步行進入校園,禁止在校園內騎車;放學時,班主任必須將學生送到接送點,路口要有值勤教師進行指揮,防止交通事故的發生。加大對學生“乘車安全、騎車安全、走路安全”等交通法規教育,對教師車輛、學生接送車、家長接送等加強監管。積極開展國小生交通安全知識教育、國小生交通安全小黃帽活動,邀請交通部門有關人員來校對學生進行交通安全講座,增強學生交通安全意識,有效減少交通事故。

5.加強消防安全管理。以預防火災事故發生為目標,強化消防安全宣傳教育,大力開展應急疏散演練,提高全體師生員工的消防安全意識、防範事故的能力和在緊急狀態下自救自護的能力;完善消防設施,配齊消防器材,並加強消防器材的維護保養;繼續開展火災隱患的排查整治工作,定期對鍋爐房、供電設施、倉庫、電腦室、閱覽室、會議室等人員集中場所或可能造成火災事故的場所進行全面細緻的檢查,發現問題,立即整改。

6.加強校舍及設施設備的安全管理。做好學校安全工作,關鍵是要防範於未然。要實行定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度。後勤處要派專人經常巡視學校,檢查學校安全隱患,發現重要情況,及時上報,不留盲點,不出漏洞。特別是暴雨、冰凍過後,注意觀察牆體、設施設備是否有裂痕或損壞,以防意外事故的發生。

7.加強校園防盜安全管理。要加強對重點部位的管理,做到制度齊全,措施到位。財務室不超標準存放現金,嚴防盜竊事件發生。嚴格落實教職工值班和領導幹部帶班制度,值班人員應按時到崗,在任何情況下都不得擅離職守。值班人員要熟知報警裝置和報警方法,做好值班記錄。學校領導要保持通信工具暢通,保證緊急情況下領導到位,組織到位,措施到位。

8.加強飲食衛生及防病安全管理。一是嚴禁過期食品、霉變食物、“三無”產品進校園;二是加強飲用水管理。嚴格落實《學校安全飲水管理制度》,負責人要定期對飲用水進行檢測,確保全校師生的身體健康。三是根據衛生部門的要求做好疾病的防治工作,組織春季傳染病防治知識的宣傳教育,培養良好的個人衛生習慣,發現異常情況及時報告妥善處理。

9.加強學生活動的安全管理。集體外出和大型活動要嚴格把關,實行審批制度。各種大型活動和集體外出活動,應嚴格按照“誰組織誰負責”的原則,活動組織者必須首先排查不安全因素,制訂預防措施和應急預案,做到人員分工明確,各個環節有人抓有人管,確保活動人員的安全。加強對學生日常行為規範的教育,特別加強對體育課、課外活動、運動會和各種文體比賽的安全管理,防止意外傷害事故的發生。師生集體外出活動嚴禁使用沒有營運資質的車輛等交通工具。

10.加強體育安全管理。切實加強體育課、課間活動的組織管理,認真做好技術要領、運動準備、整理活動等方面的指導與安全保護,防止發生意外事故。體育教學應遵循學生身心發展規律,教學內容應符合教學大綱要求,符合學生年齡、性別特點。體育教師在教學中要了解學生身體情況,科學設計教學內容並對體育器材進行安全排查,做好體育課必要的安全教育,確保萬無一失。

(四)大力加強與安全職能部門的配合協作,進一步整治校園周邊環境。

1.努力開創全社會齊抓共管、相互監督的學校安全工作格局。主動加強與家長、派出所及有關部門的聯繫,明確各自在學生安全管理工作中的責任,相互監督,形成合力,共同開創全社會齊抓共管、相互監督的學校安全工作新格局。

2.狠抓校園及周邊社會治安綜合治理工作。積極爭取並配合公安、綜治、工商、文化、城管等部門,加大宣傳和管理力度,加強與公安部門的聯繫、合作,完善治安聯防網路建設,協助公安機關嚴厲打擊敲詐學生財物、危害師生人身安全的各類違法犯罪活動和校園周邊地區的流氓團伙、黑惡勢力,為學生健康成長創造安全良好的校園及周邊治安環境。

四、工作安排

二月份:(安全教育月)

1.學期初安全教育。組織上好開學第一課(大隊部負責)。

2.制定並下發《學校安全工作計畫》。

3.學習《學生傷害事故處理辦法》。

三月份:(疾病防控月)

1.層層簽訂安全責任書。

2.開展全國安全教育日宣傳活動。

3.學習《學生傷害事故處理辦法》。

四月份:

1.學生傷害事故案例分析。

2.學習《學生傷害事故處理辦法》。

3.五一節前安全教育。

五月份:(防震減災月)

1.結合“5.12”開展防震減災活動。學校組織一次防震演練活動,各班召開一次主題班會,出一期專題板報,舉辦一次專題小報競賽。(月末,各班上交一份詳細的班隊活動方案和三份優秀安全小報。)

2. 學習《學生傷害事故處理辦法》。

六月份:(防溺水教育月)

1.對學生進行防溺水安全教育。各班出一期專題板報。

2.結合“6.26”國際禁毒日,開展禁毒宣傳活動。

3.學習《學生傷害事故處理辦法》。

4.案例分析。

七月份、八月份:

1.學生假期安全教育。

2.學校校舍安全檢查,做好災害天氣的安全防範工作(重點做好防汛工作,修定防汛預案。)。

3.學校校舍、安全設施維護。

九月份:(交通安全教育月)

1.開學安全教育。組織上好開學第一課。(大隊部負責)

2.開展秋冬季交通安全教育宣傳活動。各班召開一次主題班會,出一期專題板報,舉辦一次專題小報競賽。(月末,各班上交一份詳細的班隊活動方案和三份優秀安全小報。)

3.學習《中國小幼稚園安全管理辦法》。

4.國慶節前安全教育。

十月份:

1.十一黃金周安全工作自查。

2.開展鐵路安全教育宣傳活動。

3.學習《中國小幼稚園安全管理辦法》。

4.案例分析。

十一月份:(消防安全教育月)

1.結合“11·9”消防宣傳日開展消防安全教育活動。學校組織一次消防演練活動,各班召開一次主題班會,出一期專題板報,舉辦一次專題小報競賽。(月末,各班上交一份詳細的班隊活動方案和三份優秀安全小報。)

2.學習《中國小幼稚園安全管理辦法》。

十二月份:(法制教育月)

1.結合“12.4”法制教育日,開展法制教育活動。

2.學習《中國小幼稚園安全管理辦法》。

3.案例分析。

4.迎接上級各項檢查驗收工作,總結學校安全工作。

5.整理學校安全工作檔案。

公司年度安全工作計畫書
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一、年度安全目標及安全考核指標:

(一)安全目標

1、杜絕人身重傷及死亡事故;

2、不發生有人員責任的重大事故;

3、不發生人身死亡事故;

4、不發生惡性誤操作事故;

5、不發生重大交通事故;

6、全年確保實現三個百日無事故記錄,爭取實現安全生產1650天。

(二)安全考核指標

1、一類障礙不超過2次

2、二類障礙不超過5次

3、控制各類安全考核指標符合規定

二、日常工作:

(一)宣傳安全生產的方針,督促與安全生產有關的各項制度的貫徹。

1、各級領導人員的安全責任制應當齊全、明確,應符合《電力企業各級領導人員安全生產職責規定》及上級有關規定;

2、各職能部門及各生產崗位的安全崗位責任制應健全、明確,並且能按上級規定的要求貫徹落實;

3、“兩票三制”安全管理制度應內容完善,並檢查、監督執行時是否認真;

4、檢查現場規程制度的修訂、審批、印發是否及時合理,日常運行工作是否按照《規程》執行。

5、定期開展安全網路組織活動。

(二)監督安全生產計畫、“反措”、“安措”計畫的執行。

1、按時組織各部門將本專業“反措”和“安措”計畫上報,並審核上報“兩措計畫”有無疏漏,歸納總結,並下發執行期限,落實日期。

2、“兩措計畫”執行結束應有記錄,並能做到對正在執行的工作進行檢查。

3、年底總結“兩措”的完成率,根據完成率總結執行情況。

4、督促安全用具的定期校驗。

(三)組織安全教育培訓及《安規》學習、考試。

1、工人(含新入廠及轉崗人員)必須全部經過三級安全教育,考試合格後方可允許上崗,實習生必須經過三級安全教育和《安全規程》考試後方可允許進入現常特殊工種工人必須經過專門培訓,考試合格,持有操作證後方可允許進入現場工作。

2、每年底進行一次下年度《安規》考試,包括全廠範圍內的生產幹部以及工人,每年進行一次現場運行、檢修規程制度的學習和考試。

3、開展形式多樣化的安全培訓活動,定期組織員工觀看安全培訓錄相帶,每年進行一次安全競賽活動。

4、按時編制年度培訓計畫,能貫徹落實,並且有執行記錄。

(四)安全例行工作:

1、檢查班組是否每周舉行一次安全活動,內容是否充實,記錄是否齊全,分場領導是否定期檢查班組記錄。

2、每年定期組織四個季度的安全大檢查,並應做到有檢查、有落實、有總結、有考核。

3、公司、部門每月定期召開一次安全例會,及時匯報及解決安全生產中存在的問題,並應記錄齊全。

4、每月編制一期《安全簡報》,及時通報各部門安全生產情況,總結事故教訓,表揚好人好事。

(五)參加事故調查分析,做好事故統計報告工作。

1、參加事故、障礙及嚴重未遂事故後的處理、匯報,原始記錄應按規定保留,並貫徹落實。

2、事故發生後應按照《電業生產事故調查規程》規定組織調查,並做到“四不放過”,事故報告填寫內容應符合《電力生產事故調查規程》的要求。

3、及時轉發傳達上級及兄弟單位事故通報、安全情況簡報並結合本單位情況具體貫徹。

(六)安全工作獎懲:

1、根據公司制定的各項考核制度對現場的違規人員進行考核,對做出安全貢獻的同志進行表揚、獎勵。

2、各種事故、障礙及異常應遵守“四不放過”的原則進行考核、統計。

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