關於安全年度總結模板集合

關於安全年度總結模板集合 篇1

20xx年,我鎮的食品安全工作以《XX縣20xx年食品安全重點工作實施方案》為指導思想,切實加強組織領導,強化部門聯動,創新監管機制,整合監管資源,不斷創新監管模式,大力開展食品安全專項整治,確保了食品安全形勢的穩定。現就20xx年全鎮食品安全工作總結如下:

一、強化領導,落實責任

鎮黨委、政府高度重視食品安全工作,充分認識食品安全監管工作的重要性和緊迫性,切實履行職責,採取有效措施,加強食品安全工作的領導。鎮政府成立食品安全委員會,黨鎮一把手擔任組長,委員會下設辦公室,分管副鎮長任組長,各村成立食安站,從組織上保證了全鎮食品安全工作的有效有序開展。多次專題部署食品安全工作,制定了年度工作計畫,明確了工作目標。

一是落實食品安全責任制。年初鎮政府與各村、各食品生產企業簽訂食品安全監管責任書,落實食品企業安全主體責任。

二是完善食品安全監管網路。明確食安辦具體負責本鎮日常食品安全工作,各村配備食品安全監管員,具體管理本村的食品安全信息上報、監管工作,年初討論制定《鎮食品安全監管員考核辦法》,嚴格按照規定對各村監管員年終績效進行考核發放。鎮村兩級食品安全監管網路得到完善。

三是制訂《食品安全事故應急預案》。指導和規範全鎮食品安全事故的應急處置工作。

二、廣泛宣傳,提高認知

食品安全監管工作列入鄉鎮監管,目前民眾意識不強,要加大宣傳力度,提高廣大人民民眾的認識,是食品安全工作有效運行,創建食品安全成功與否的關鍵,也是人民民眾對加深食品安全的理解,有效提高自我保護能力的必要。為此,我鎮加大了宣傳力度,結合今年食品安全宣傳月活動,通過會議、廣播、led顯示屏、發放傳單等多種形式,針對性地宣傳食品安全知識,認真組織“食品安全月”和“百日安全生產活動”的宣傳工作。大力宣傳《食品安全法》、《產品質量法》等,發放宣傳資料1000餘份。大力推進產品質量和食品安全法律法規知識,讓民眾了解在食品中非法添加和濫用食品添加劑的危害,提高了消費者自我防範、自我保護意識,形成了自覺抵制食品非法添加行為的良好氛圍。經過廣泛的宣傳,大大的提高了人民民眾對食品安全的認知度。

三、突出重點、全面監管

(一)加大日常食品監管力度。堅持把食品安全作為一項經常性、長期性的任務,持續加大日常監督管理的力度,突出食品生產加工、流通、消費等重點環節,紮實工作,確保了食品安全工作的有效落實。對學校食堂和街道餐飲店進行全面檢查,通過行業主體調查:對6家超市、14家餐飲店餐館,6所學校食堂進行了抽查,主要檢查相關資質證件包括衛生許可證、營業執照、從業證、健康證和衛生設施均齊全,情況良好,從源頭保障節日期間我鎮人民民眾的食品衛生安全。

(二)加強群體性宴席規範管理。加強農村自辦群體性宴席食品衛生安全宣傳,年中在縣食品藥品監督局的大力支持下,舉辦了一次片區鄉廚培訓會。全年各村申報群體性聚餐535次,均按規定進行監管。查處洪流村謝棟樑非法辦廚46桌,積極配合食品藥品監督管理所處罰現金3000元,並責令謝棟樑補辦鄉廚手續,目前已辦理完善。

(二)突出節點食品安全監管。特別是中秋、國慶期間,為了保障我鎮節日期間食品安全,切實保障人民民眾的身體健康和生命安全,讓人民民眾過上愉快、安全、放心的節日。我鎮黨委政府高度重視,布置在20xx年中秋、國慶期間,組織食品安全人員,對校園及其周邊、自然村等重點區域,集市、農村中小食品生產企業和小作坊、食雜店、小餐飲為重點場所,大力宣傳食品安全知識,以民眾日常大群消費食品、兒童食品,以及民俗特色食品等為重點品種。堅決查處農村食品市場假冒和仿冒知名品牌、制售無生產廠家、無生產日期、無保質期、無食品生產許可、無食品標籤的食品違法行為。

(三)著力食品安全聯動協作。積極發揮鎮食安委的綜合協調作用,定期召開食安全會議,通報工作情況,研究部署食品安全工作,及時研究和解決食品安全監管中存在的問題,增強監管合力,不斷推進食品安全工作全面有效開展;狠抓食品專項整治行動,開展學校及周邊食品安全專項整治、打擊生產、銷售假冒偽劣食品違法行為專項整治等執法行動。

四、存在的問題和工作打算

存在的問題:20xx年食品安全工作雖然取得了較好的成績,但還存在著一些薄弱環節和問題:一是隊伍建設與新形勢下食品安全的要求還有一定的差距。二是科學監管的方法還不多,執法的效能還不高,尤其是長效監管機制方面還有待於進一步探索。

明年工作打算:20xx年全鎮食品安全工作將嚴格按照中央省市縣食品安全工作政策、會議精神,進一步強化領導,落實責任,牢牢把握監管這個重點,認真組織開展全鄉食品安全相關工作。

一是加強宣傳,營造氛圍。通過向社會宣傳食品科學知識,提高人民民眾食品安全的意識和自我保護能力;

二是加強協作,齊抓共管。食品安全監管工作涉及面廣,監管環節多,需要投入大量的人力、物力、精力,也要求各部門按照各自職責,強化措施,加強協作,形成合力,確保食品安全。

三是搞好結合,全面監管。抓好工作檢查落實,強化經常性檢查與突擊性檢查、節點檢查相結合的辦法開展專項整治檢查。

關於安全年度總結模板集合 篇2

擔任安全委員以來,在領導的帶領下,以創造安全和諧的環境為主線,以安全管理為抓手,堅持安全第一,預防為主的方針,推進了安全管控制度化和安全工作常態化。截止目前,51890便民服務中心無一起責任事故發生,無一項重大安全隱患,實現了安全、工作兩不誤的工作目標。迄今為止進行的安全檢查、維護工作有:

1、每日下班前進行電源檢查,確保下班前電源關閉,防止事故發生以及不必要的財產損失。

2、每日下班前進行門窗檢查,確保中心辦公財產、資料以及值班人員安全。

3、在領導的指導和安裝人員的配合下完善了值班室門鎖,加強確保值班人員的安全。

4、在領導的指導和安裝人員的配合下加強了值班室門口的樓道門鎖安全,加強確保值班人員的安全。

5、逢重大節假日,加強檢查電源和門窗的安全檢查,防止發生事故。

6、每日下班前對宣傳燈箱電源進行切斷,防止發生事故保證人員、財產安全。

7、在每日的安全檢查時,電腦、電子屏以及燈箱等設備的電源以及插線板,發現老化及時上報並更換。

8、督促各部對重要檔案資料進行妥善保管。

9、提示51890工作人員不得在更衣室、辦公室內放置貴重物品。

10、督促監督任何工作人員切勿在辦公區域以及工作大樓內燃燒物品。

11、確保消防通道安全暢通,確保消防栓、消防噴淋裝置、煙感設施的完整性及消防疏通指示牌的設定。

12、每天督促值班人員進行安全巡視工作,防止安全隱患。

安全無小事,責任大於天。身為安全委員任何時候都不能對安全工作鬆懈。下一步將會繼續緊抓落實51890便民服務中心的安全工作,根據領導的安排部署,把安全工作作為一項重點工作,高度重視,時時刻刻保持高度警惕,嚴防各種事故的發生。

1、提高救險常識和應急能力。

2、繼續抓好“強意識,查隱患,保全全”活動,把安全隱患消滅在萌芽狀態。

3、認真完成領導下達的各項安全工作。

安全工作只有起點沒有終點,任何形式的工作活動都要歸結於確保全全的主題上,我們將在領導的正確領導下,認真落實各項安全工作安排部署,為51890便民服務中心的順暢運行保駕護航。

關於安全年度總結模板集合 篇3

我從事建築業三十多年了,深深的熱愛著自己的專業。作為項目總監,我堅持強調以契約管理為主線,以質量控制為中心,實行規範化管理。建設單位和施工單位都沒有過電話和文字投訴,未被公司巡檢考評為c類或d類,杜絕了安全質量事故的發生。從而使監管工作得以順利進行。

一.在擔任公司項目巡視檢查工作中

去年11月至今年的4月公司派我到技術部做巡檢,走遍了全川各地,在項目巡視檢查中;不怕苦不怕累,以查帶糾,互相學習,共同提高,每周均超量完成了公司下達的巡檢任務。一心為公司著想,巡檢時為了節約成本經費,精打細算,從未超標準為個人享受,有時為了節儉20元錢就要跑幾處才住下休息吃飯,最大努力為公司考慮。巡檢中監理業務水平和思想素質都受到了各項目部和大多數總監的好評。

二. 擔任項目總監中

1. 擔任項目總監以來,始終貫徹了“嚴格監理,熱情服務‘的宗旨。嚴格科學的貫徹執行建設工程相關的法律,法規,標準,規範。嚴格的遵守公正,誠信,科學的工作準則,以取信於業主和施工方。在我的帶領下,項目部全體人員能團結一心,在工作中兢兢業業、一絲不苟、盡心盡職,從不記較個人得失。不管烈日炎炎,還是狂風大雨,工作中沒有一聲怨言。在日常的加班加點(晚上10點多鐘驗收鋼筋)、節假日正常上班沒有補貼和加班費,為公司的榮譽而任勞任怨的付出。從而為公司爭榮,體現出了元豐企業精神,贏得了建設單位和施工單位的好評。

2. 項目監理資料管理良好,過程資料及時、規範、完整;所有的辦公設施均按公司規定配置和管理,資料按照相關規定有始有終的閉合規類並有序存放規檔。

3.工作認真負責,認真執行上級行政主管部門的規定;本人月出勤不少於95%天, 在每一個周未和國假日期間,高新區安監站對本項目總監、項目經理、甲方代表實行查崗考勤,均無缺勤。例如;10月底至11月,我愛人在老家生病住醫院一月之久,我作為一個丈夫沒有盡到做丈夫的責任回家看望一眼,但得到了賢惠妻子的理解和支持。又如;11月6日同父所生的大哥去世,也沒有時間為他守靈,只是到了他安葬之日才離開工地一天。我為的啥?我想到的是我肩負著公司的重任,想到的是工程的質量,安全。?為了肩負的重任、為了元豐的信譽,我盡心盡力地履行監理契約約定的職責。

4. 為加強建設工程施工質量及安全的監督管理,依據相關的條文、政策的規定;體現施工過程中的“驗評分離,強化驗收;完善手段;過程控制”的指導方針、體現出元豐管理的規章制度,對施工過程中的質量控制、安全監督和實施,實行了相應的獎懲制度。使認真遵守公司管理制度,嚴格執行部門管理規定,按章辦事履行契約約定職責成為己任。

5.認真履行了一名總監的本職工作;編制了監理規劃及專項監理細則、組織每周一次的`監理例會及協調會、組織了每周每月各一次的專項安全檢查、審批施工方案,審核往來函件、審簽監理日誌。並不定期的與業主和施工方相應人員溝通、協調與工程相關事宜。每周組織了項目部監理人員學習規範和監理職責及規章制度。隨時掌握了解了每個員工的思想狀態,使他們能發揮出各自的積極性,履行職責發揮出了主動性和能動性。提高了他們的專業技術水平和管理能力,為更好地履行監理契約目標值積極為公司培養出新一代精英才子,受到了項目部各位員工的愛戴和尊敬。

6.本人通過多年的工作實踐,積累了豐富的實際工作經驗和較強的施工現場監督管理能力。在實際工作中有一定的組織協調能力,有較強的工作責任心和吃苦耐勞的奉獻精神。在工作中以精心服務於業主的宗旨,以“守法、誠信、公正、科學”的準則執業。所擔任總監項目從未發生過質量安全事故。去年擔任總監的項目被評為 “優秀監理部”榮譽稱號。每管理一個項目均受到了甲方和施工方的好評。

作為總監,在今後的工作中,我將更加努力的工作,對技術精益求精,總結經驗,不斷創新 ,為公司多培養既懂技術,又會管理的複合型專業人員。更加努力積極配合公司的日常管理,使我項目的每一個員工都能成為更加出色的監理工程師,為元豐建設的發展更上一層新台階,為社會出更多的力。

關於安全年度總結模板集合 篇4

一年以來,設備部認真貫徹執行公司的安全生產法令、法規,積極落實上級有關部門安全生產方面的檔案精神,秉承公司“安全第一、預防為主、綜合治理”的管理方針,始終把安全生產工作放在首要位置,保證了公司一年無重大安全事故的發生,現將主要安全工作總結如下:

1、完善操作規程,9000檔案中增加二級檔案,有效防止

2、加強管理,強化安全意識,嚴抓按規操作。

3、按時做好每月的勞保用品發放工作,使員工在維修過程中起到一定的防護作用,有效減低對自身的傷害,提高工作安全性。

4、積極回響並參與公司的相關安全活動,強化安全意識培養,增加安全知識學習

5、配合公司要求,開展安全隱患自查,並對隱患項進行相應整改

6、燒毛機汽化器由電加熱改為導熱油加熱,消除了安全隱患,達到了放心生產的目的。

7、嚴格遵守公司安全規定,車間進行電氣焊作業時,開具動火證,並通知保全人員進行現場監護,依規操作,消除火患。

8、對電工、焊工、司爐工等特殊工種人員,依據國家相關的法律法規,配合公司安排,進行培訓考證,做到持證上崗。

9、對鍋爐等特殊壓力容器進行定期檢修,及時消除安全隱患,並對鍋爐及蒸汽、油管道壓力進行適時監控,實時調整,對跑冒滴漏進行及時修復,促生產,保全全。

一年回望,在取得成績的同時,也存在著一些不足,比如:①部分人員安全意識淡薄,自我保護意識不強②車間一些外用電源線老化、接口多、電源盒破損等更換不及時,存有安全隱患③高空作業時缺少必要的自我防護措施④部分儀表、安全閥校驗不及時等等,需要在以後的工作當中加以改進,加強管理,強化人員意識,不定期的進行安全自查並及時整改,堅定不移的繼續做好安全工作。

關於安全年度總結模板集合 篇5

今年以來,在區、市局的的大力支持XX縣委、縣政府的正確領導下,我縣認真貫徹落實有關進一步加強食品安全工作的決策部署,紮實開展食品安全監管工作,成效顯著,全年無食品安全事故發生,有力地保障了全縣廣大人民民眾的身體健康和生命安全。現匯報如下:

一、加強領導,明確責任,全面落實工作任務。

1.高度重視,精心謀劃安排。為加強食品安全工作,我縣多次召開食安委全體成員會議,研究部署全縣食品安全工作,研究解決影響人民民眾食品安全的突出問題,制定下發了《XX縣20xx年食品安全工作要點》、《XX縣食品安全監管能力提升工作實施方案》,做好機構改革過渡期間的食品安全工作安排。

2.明確責任,確保工作落實。制定了《XX縣食品安全工作聯席會議制度》,明確食安委各成員單位職責,落實食品安全責任制,確保各項工作落到實處。

3.密切配合,維護舌尖安全。一年來,縣食安委各成員單位加強綜合協調,密切配合,切實承擔監管職責,平穩、有序開展監管工作,完善應急預案,加強應急值守,確保在機構改革期間食品安全監管工作“接得了、放得穩、管得住”,維護了廣大人民民眾“舌尖上的安全”。

二、深化體制改革,健全監管網路

1.加強食品安全綜合協調體系建設。加強縣食品安全辦建設,配備了1名專職副主任,增加2名人員編制,充分發揮縣食品安全辦綜合協調職能,完善聯合執法機制,組織協調各監管部門開展各項工作。

2.完善食品藥品監管網路。今年4月份,XX縣食品藥品監督管理局承接了縣質監局、工商局食品生產、流通環節監管職能,監管執法人員已劃轉到位。完成了全縣13個鎮食品藥品監管所組建工作,落實了人員、場所和辦公經費。8月份,XX縣食品藥品稽查大隊(XX縣食品藥品投訴舉報受理中心)掛牌成立。目前各項監管工作正常有序開展。

3.建立健全基層食品安全監管網路。全縣13個鎮均已完成了鎮食品安全辦和村(社區)食品安全監管點的建設,組建了村(社區)食品安全“一專三員”隊伍,配備了專、兼職工作人員,縣、鎮、村三級食品安全監管體系進一步完善。

三、加強綜合協調,深入開展專項整治

縣食安辦加強綜合協調,通過組織各成員單位積極開展聯合執法和整治行動,加大嚴懲重處力度,切實解決影響人民民眾食品安全的突出問題。

1.針對食用農產品質量安全問題,做好源頭治理。組織各成員單位嚴厲打擊使用禁用農獸藥或其他違禁物質、超範圍超劑量使用農獸藥、人用藥品用於動物、不執行休藥期規定等違法違規行為。對全縣主要農產品生產基地、批發市場和重點超市的蔬菜、水果等農產品實行每周隨機抽樣一次,農藥或其他違禁物質檢驗合格率為99.8%。

2.針對畜禽屠宰和肉製品質量問題,開展專項整治。嚴厲打擊收購加工銷售病死畜禽、注水肉及未經檢驗肉製品等違法違規行為。規範和加強病死畜禽收集與無害化處理工作。做到憑證憑標屠宰率、宰後同步檢疫率、出場合格率和病害動物、動物產品無害化處理率四個100%。

關於安全年度總結模板集合 篇6

今年來,在公司工作會議精神指引下,本隊以公司工作指導思想為指導,圍繞集團下達我司的年度生產經營的主要目標,克服困難,團結協作,堅持“安全第一,預防為主”的方針,認真執行局安全生產“十項”禁令,加強機械的管理和維護工作,及時排除故障,消除事故隱患,在努力搞好安全質量工作的前提下,努力滿足了公司生產的需要。現將今年工作總結如下:

為了更好地落實安全生產責任制,本隊利用隊務會、專題會、參加班務會等途徑,在認真傳達公司安全例會精神的前提下,組織好職工學習根據集團公司“關於開展安全隱患專項排查整治的緊急通知”精神,為進一步加強安全生產管理工作,強化安全培訓,著力消除影響公司安全和生產的主要隱患,預防和減少公司安全生產事故的發生,切實保護公司和職工的人身財產安全,公司決定對生產性相關部門作業人員分期分批地進行安全生產基礎知識一級、二級再教育培訓。要求各部門認真組織以班組為單位,學習各自崗位的安全操作規程、安全生產管理規定、集團公司安全生產十項禁令等系列的法律法規、安全生產規章制度。掌握各自崗位職責,提高安全技能和安全意識。

根據公司的生產情況,結合公司堆場、本隊機械、及港區交通的現狀,聯繫到集團的安全形勢,認真布置好全隊月度安全工作,各班

組進一步加強了安全學習,使職工們更加清楚地認識到,作為從事特殊裝卸作業的一名司機,嚴格遵守機械安全操作規程的重要性和必要性;認識到手握的操縱桿、方向盤聯繫著你、我、他的幸福和安全,只有自始至終做到規範作業前、作業中、作業後的檢查和操作,才能確保生產的安全和順利,只有處處、事事、時時堅持“安全第一,預防為主”的方針,才能達到安全生產、提高經濟效益的目的。

為了進一步搞好安全質量工作,本隊在抓好班組安全學習的前提下,加強機械的安全管理,對各機組做到任務明確責任到組,要求各機組對分管的機械抓好日常管理和日常維護工作,定期做好對機械安全裝置、重點部位的檢查和機械的維護工作,滿足公司生產的需要。門機組在做好上述工作的同時,搞好門機防風裝置的整改、維護和完善工作,在超大型船舶靠泊作業前,門機組認真做好對門機金屬結構、鋼絲繩等安全裝置進行檢查,及時對鋼絲繩、易損件報廢前的更換工作,從而為確保超大型船舶和今年裝卸生產的安全奠定了基礎。

各班組在認真落實好隊部安全工作的同時,做到在作業前認真開好工前會、工後會,按照ISO9001-20xx版質量體系要求,根據作業貨種布置好安全防範措施,並根據作業貨種的難度高低,結合司機操作技能情況合理安排作業人員,使司機在明白貨物作業工藝的前提下,認真搞好交接班,加強作業前的點檢,認真執行《機械安全操作規程》,努力提高生產效率。同時,把安全生產的重點放在現場,各機組在加強機械的日常維護和檢查工作,確保機械安全裝置保持良好的狀態,當班值班長和隊部認真加強作業現場的巡視和督查,對一些

嚴重違章行為和有關事故的責任人,及時的進行批評和教育,並列入當月的經濟考核,使職工們從中吸取教訓,避免類似現象和事故的重複發生。努力消除不安全因素,不斷糾正違章行為,將事故消除在萌芽狀態,使作業現場有一個良好的工作環境和秩序,為搞好安全生產創造了有利條件。

隨著三台“林德”叉車的添置,操作方式的不同,給搞好安全生產帶來了一定的難度,本隊為了充分發揮新購機械的作用,確保培訓和生產兩不誤。一方面在配合好機械走合期的保養工作,教育內燃機司機提高的工作責任心;另一方面本隊指派各機組機管員,不厭其煩地向司機講解新機械的性能、指導實踐操作,班組間積極開展好以老帶新、互幫互學活動,在確保全全的前提下,為搞好安全質量工作提供了保證。

為了避免和減少作業中事故的發生,本隊在抓好現場的安全管理工作的前提下,對作業中發生的隱患和事故,嚴格執行“三不放過”的原則,有針對性地召開事故分析會和安全生產專題會,分析事故和隱患發生的原因,同時要求全隊職工聯繫各自的工作特點,查找工作中有無習慣性違章的思想根源,舉一反三從事故和發生的隱患中吸取教訓,提高思想認識,避免了類似事故的發生。

本隊在做好上述工作的同時,針對季節變化的特點認真做好防台防汛、防暑降溫、防寒保暖工作,針對機械老化的現狀,加強對十噸叉車、柴吊的重點檢查和維護,確保了公司防台防汛工作的開展,同時做好門機鐵鞋、錨定閘板的補允整改和防台裝置的製作,對鋼絲繩

等易損件做好檢查工作,按規定進行更換,對門機臂架等重點部位做好定期檢查和安全自查工作,以防止高空墜落事故的發生,為搞好安全生產提供了前提。

當然,在總結全年工作的同時,應該清楚地看到本隊安全管理 工作中還存在著一定的問題和薄弱環節,需在新的一年裡加以克服和糾正,如今年上半年發生的801#固定吊擋板掉江、叉車在移升高機和拖拉機在作業中發生的傷害事故,給公司造成了不必要的損失,給領導增加了不少麻煩。為了使明年的各項工作有新的起色,更好地適應公司生產的需要,各項管理做到規範有序,特制定明年工作打算:

1、繼續加強對職工的安全質量意識教育,提高職工的安全意識、安全防範意識,嚴格執行《機械安全操作規程》和局安全生產《十項禁令》,時刻繃緊安全生產這根弦,進一步提高工作責任心,在確保全全的前提下,努力提高生產效率,確保生產任務的圓滿完成。

2、各機組進一步加強對機械的日常維護和檢查工作,做好機械安全裝置的維護、完善和整改工作,確保機械具有良好的技術性能,在加強機械動態檢查的同時,隨時了解和掌握鋼絲繩等易損件的磨損和更換情況,門機定期做好臂架、滑輪、攔桿等部位的檢查和維護工作,防止高空墜落和安全事故的發生。

3、針對明年散裝硫磺作業量大、道路狀況不太好、外來作業車輛多的特點,繼續督促好內燃機司機按規操作,在通過交通路口時做到“一慢、二看、三通過”,加強與裝卸工的配合,努力提高裝卸質量,確保生產的安全。

4、加強對新上崗人員的培訓和管理,督促好師徒間嚴格執行公司師徒契約中規定的條款內容,做到在規定時間內,確保全全的前提下,完成好培訓任務。

5、加強生產現場的檢查,查違章、查隱患;對發現的問題及時糾正、整改、制定措施,確保全全生產。

6、針對部門人員結構情況,對一些不能滿足一線生產、且影響安全的人員及時進行調整。

關於安全年度總結模板集合 篇7

XX年已將過去,回顧這一年來,我班組在公司,分廠及檢修車間各級部門的領導下,堅持預防為主,防治結合,加強教育,群防群治的原則,安全工作年終總結。通過安全教育,現場管理來增強員工的安全意識和自我防護能力,通過齊抓共管營造全班員工關心和支持安全工作的局面。從而切實保障員工的安全和公司財產不受損失,維護了公司正常的生產秩序,真正實現了“安全第一,”達到了“工作零違章,安全零事故”的目標。

一、增強員工安全意識。

只要員工具備較強的安全意識,才能有效預防事故發生,只有全體員工自覺地參與安全管理,自覺遵守安全生產規程,自覺維護自身的生命安全,才能實現安全生產,對員工安全意識的培養,強化,是從正面培訓和側面引導兩個角度進行。

首先,企業員工只有正了解所在工作環境的危險因素,才能在日常工作中有意識做到“三不傷害”。定期將危險源點,作業規程及可能出現的傷害對班組員工進行培訓,在培訓過程中還根據車間實際情況,考慮到每位員工(特別是剛入廠參加工作的)的實際接收和理解情況,不厭其煩地反覆宣講使人人掌握。培訓形式不拘一格:安全生產月,班前班後會,周一安全日,安全例會,事故案例分析會等。

其次,安全工作中還從側面進行引導,將安全生產與員工切身利益聯繫起來,將員工個人的身心健康與家庭,父母,妻兒的生活聯繫起來,大力宣傳“一人安全,全家幸福”的觀念,使員工發自內心的重視人身安全,重視安全生產,年終總結《安全工作年終總結》。實現以“要我安全”到“我要安全”的轉變,從而班組員工自主地預防安全事故的發生。

二、提高員工安全生產技術能落實“預防為主”方針,要求班組全體員工較好地掌握安全生產檢修技能,加強技能培訓,建立完善的培訓機制,將安全培訓納入工作計畫,並建立於安全生產技術相關的激勵機制,鼓勵員工不斷提高安全檢修技能水平。

針對我廠實際情況,對不同崗位(氧,氮,煤氣,低溫,高溫,內壓)所涉及的專項安全知識培訓,對重大危險源組織開展事故預防及應急演練,並將以往或類似崗位發生的具體案例作為關鍵內容,進行經常性培訓教育。班組還定期組織開展崗位勞動安全競賽活動。來提高員工安全生產技能。由於班組的全員參與及團隊的協作,致使安全工作始終處於全面受控狀態。

三、主抓現場安全管理現場管理是企業的基礎管理,是各項專項管理綜合作用的結果,正是由於這種因素,生產現場也是安全事故的多發現場所和主要場所。落實“安全第一,預防為主”工作方針,始終也必須歸結於班組的生產現場管理。

為抓好現場安全管理,每日安排班組兼職安全員負責檢查所在責任區域的不安因素,督促班組員工遵照規定規程操作,及時糾偏。對重點安全防範崗位加大巡查力度,預先將安全隱患消滅於萌芽狀態。有效地預防安全事故的發生。

四、量化並加大安全考核力度擬定了詳細的班組安全考核細則。如安全教育,安全檢查,防護裝置,防護用品,安全衛生,安全警示,定製管理等。通過對各個所轄區域的檢查,安全工作取得了明顯的進步,全年來未出現任何重大責任事故。公司及車間安全檢查中反饋的隱患也有所降低。即解決了生產現場的實際問題,更強化了班組員工的安全意識,有效地落實了“預防為主”的方針。

安全管理是一種動態管理,原有的隱患解決了,新的不安全因素會不斷地產生,所以安全工作即是挑戰,又意義深遠。在新的一年裡,機修乙班全體員工將緊握安全生產這條工作主線,兢兢業業防患未然。最終達到安全生產,確保企業的經濟效益穩步增長。

關於安全年度總結模板集合 篇8

尊敬的各位領導、各位同仁:

我受董事長、總經理的委託,就公司20xx年安全生產情況簡要匯報如下:

過去的一年,在上級主管部門和建工局的正確領導關心、指導及大力支持下,經過全公司員工的共同努力,通過開展一系列載體活動,負重奮進,真抓實幹,基本實現了年初制定的安全生產管理目標,全年安全生產無事故。促使安全生產上等級,工程質量上水平,內部管理上台階。

一、基本情況

今年主要工程項目:s225線rd-3標、西環路北標段、縣城海花橋、縣城市政道路路面養護,危橋改造等項目工程的施工任務,完成總產值一個多億。全公司共設四個項目部,五個橋樑施工分隊,三個路基施工分隊,一個瀝青路面施工分隊,一個道路養護分隊,一個瀝青拌和場。公司設安全科,每個分隊配一名專職安全員。全公司有安全a、b、c證書人員52人,安全特種作業操作證持證人員共55人。施工高峰季節施工人員近400人。

二、主要措施和做法

1、認真制定安全生產計畫。

在今年年初公司領導結合工程實際情況,針對本單位施工人員流動分散、野外作業、施工點多面廣、機械設備多、工種多、危險性大等特點,首先制定了公司20xx年度安全生產管理目標,圍繞全年安全生產管理目標,制定了詳細具體的安全工作計畫、安全措施。

2、施行安全管理目標。

公司建立了安全組織領導機構,成立了安全生產領導組。並成立了安全生產辦公室,設專職安全員一名,負責公司安全生產的管理工作。各項目經理部、施工分隊以及施工班組均建立了相應的安全生產領導小組,並制定了各項安全管理措施。形成一把手親自抓,分管領導、專職安全員具體抓的格局,形成一級抓一級,一級保一級,一級對一級逐級負責的安全生產目標管理體系和管理網路。

3、落實“安全第一”、“誰主管誰負責”和“項目負責制”責任制,在年初公司與各項目經理部、施工分隊,項目經理部與施工分隊分別簽訂了20xx年安全生產目標責任狀,把安全指標分解到各施工點,落實分解到人頭。落實了各級安全責任制和事故責任追查制。

4、簽訂安全生產責任書。

安全辦與全體汽車駕駛人員簽訂了汽車安全行駛目標責任書,與機械操作手簽訂了機械駕駛保養責任狀。

5、堅持了經常性的安全教育和考核工作。

為了提高職工隊伍素質,公司在3~10月份組織了兩期特種機械操作人員培訓班。全公司目前共有55名操作手通過了考試,拿到了特種機械作業操作證。

6、加大安全生產考核力度。

今年1—12月份以來,公司安全辦對各施工分隊及各施工作業點每月都組織一到兩次安全生產檢查,6月8日及8月12日由徐總經理親自組織了兩次安全生產大檢查,並對檢查情況進行了通報

7、紮實開展安全生產系列活動。

六月份、七月份開展“安全生產月”“夏季安全生產百日競賽”作為今年安全工作的重點。分別到各工地多次召開了會議,組織全體職工進行分析排查本公司、本分隊、本班組有哪些事故隱患及危險點、危險部位。根據事故發生的頻率,所造成的損失和影響的大小,逐一進行科學、準確、合理的評估、確認和分類,劃分出各類危險點的等級,針對危險點及危險部位逐個制定措施,制定預防對策,明確責任人,加強控制,分級進行監控,分級進行管理,並採用圖表的形式展示在作業現場,在圖表中明確危險源點名稱、地點、部位、監控部門、責任人、監控方法與要求,同時規定各級責任部門責任人到監控點巡查的次數。

關於安全年度總結模板集合 篇9

徐州蘇寧廣場項目自7月開工以來,在各級相關政府的領導下,全面貫徹江蘇省建委、徐州市建委及各相關部門有關安全生產的檔案精神,切實做好各項安全工作,無任何重大責任事故和人身傷亡及財產損失等事情的發生,確保了生產與效益的同步增長,使項目安全工作又上一個新台階。現將我項目五個月的安全生產工作情況總結如下:

一、施工安全生產形勢

今年,在項目安全部和各部門的共同努力下,各級政府的大力支持下,我項目部安全生產形勢總體保持穩定,良好運轉。截至12月31日,本項目部未發生任何安全事故。

二、施工安全主要工作情況

今年,我項目部緊緊圍繞各級政府關於安全工作的重要指標精神,嚴格按照我集團公司關於安全工作的各項標準,組織項目員工和各施工隊進行進場安全教育,從思想和觀念上充分認識安全生產的重要性,並用於指導安全生產各項施工。今年,我項目部主要突出抓好以下幾個方面工作:

1、抓安全生產

1)貫徹落實集團公司標準化

①按照我集團公司的要求,同時為了項目施工現場安全防護規範化、標準化,項目根據江蘇省相關規定和《施工現場安全防護標準圖冊》,同時根據現場實際情況,在前期就進行了策劃,制定相關方案,力求安全防護統一性和可操作性。

②在開工後,項目就按照策劃方案和現場實際情況,在架設作業、臨邊洞口、大型起重設備、現場臨電、鋼筋加工機械、基礎設施、防火等方面,逐步落實和實施安全防護標準化,現已初具規模。

2)施工機械作業安全要求

①所有施工設備及機具使用時必須由專人負責進行檢查和維修,確保狀況良好。

②操作人員必須持證上崗,應熟悉機械的性能和操作方法,並且有對機械發生事故時採取緊急措施的能力。

③操作人員應按機械設備的規定使用,不得超出規定的使用範圍或超負荷運轉。嚴禁機械操作人員擅離崗位、疲勞作業及機械帶故障作業。

④機械設備在施工現場的停放時,應選擇安全地點,並將帶負荷的部件放鬆,並設有制動、防滑措施。

⑤必須嚴格定期保養制度,不得在運轉過程中進行維修、保養、調整。

⑥在埋有電纜、管道的地點作業時,施工前必須在地面設立安全警示標誌,並制訂相應的施工安全措施,嚴禁盲目作業。

⑦危險地段作業時,應設立安全警示標誌,並設專人指揮。

3)施工作業安全要求

① 工人進入施工場地時人人必須配戴和使用勞動防護用品。

②嚴格要求工人正確佩戴安全帽,系好下顎帶,防止安全帽脫落。

③施工現場用電,嚴格執行有關規定,加強電源管理,防止發生電氣火災及事故。

④多人同時作業時,人各人之間應注意保持必要的安全距離,防止施工傷人。

⑤機械在路基邊坡、邊溝、基坑邊緣、不穩定體(地段)上作業時,應採取必要的安全措施。

2、抓現場防火

1)開工以來,隨著施工人員漸增,施工現場及生活區火災的隱患逐漸增大,項目積極的採取應對措施,全力以赴做好備戰工作,每天巡視現場易發火災點、不定期對工人宿舍進行檢查,確保工程的安全進行。

2)嚴禁一切違章用火行為,杜絕發生火災的隱患。項目部建立了動火審批制度,由分包單位對動火時間及動火部位進行申請,由項目部專業技術人員進行審批,加強了過程的監控,同時也加強了對現場施工人員的管理。

3)現場施工人員嚴禁吸菸,堅決杜絕因菸頭引起火災。凡是對重點部位(庫房、木工加工區域等)配備滅火器警示牌等,並有明顯的警示牌,做到有備無患。

3、抓安全教育、培訓交底

1)三級教育、專項教育(加具體人數)

在每批新工人進場時,我部積極組織三級安全教育,提高工人的安全意識及自我保護意識。我項目部總共對583名工人進行了入場前三級教育,對特殊工種每月經常進行安全專項教育,確保施工人員在上崗前接受教育100%。除了入場前三級教育,我們還開展了農民工夜校活動,利用休息時間對工人進行安全教育,所有在場工人基本上都參加過教育。我們還組織了11.9全國消防日演習活動。除加班工人未能及時參加外,總計參演人數達450人。項目還對特殊工種進行了專項教育。現場57名特殊工種人員均受到了教育。杜絕一切違章作業,將安全隱患消滅在萌芽之中。

2)安全技術交底

在各工長的積極配合下,我項目部嚴格執行安全交度,在每項工序施工前、都要求各工長、各班組長對施工人員進行安全技術交底後才可作業。五個月以來總計下了166份安全技術交底,其中,我們對塔吊、汽車吊、鋼結構等高危工作進行了專項安全交底。工作前給施工人員進行安全技術交底,把安全隱患控制在萌芽狀態。

4、現場大型機械管理

對現場大型機械進行嚴格的管理,做到一道手續不齊全就一直不能啟用,直到手續完整。五個月以來現場一共立了5台塔吊,每台塔吊都經過當地有關部門嚴格的檢查,現場常用5台汽車吊也有檢測報告、司機上崗證等齊全的手續。每次啟用大型機械時,各工長都要在啟用之前下專項的安全交底,排除安全隱患。

5、安全檢查、隱患排查

堅持每周一次的同監理安全聯檢、每周一次的各分包各部門的安全大檢查,總計16次聯合大檢查,針對檢查的過程中發現的安全隱患及時整改。保持每日的安全巡檢工作,及時下發隱患整改通知單,五個月以來我安全部共下發62張安全隱患整改單,總計146項整改項目。整改率達到100%。確保了將安全隱患最小化,保證施工人員的生命及財產安全。

6、安全投入金情況

為更好的開展安全宣傳工作,我項目在施工現場做了148塊安全標語、標牌。時刻提醒施工人員的俺去問題,防範於未然。現場

三、工作中的不足

我項目部在各級政府的大力支持和我單位各部門緊密配合下,安全生產工作雖取得一定的成績,但是2x13年的工作將更加艱巨,我們需要繼續保持清醒的頭腦,認清形勢,找出不足,再接再厲。通過五個月來的工作,我們認為還有以下上需改進的方面:

1、各項安全措施的實施範圍有時不夠全面,存在安全隱患死角。

2、個別員工的安全意識不能持久的堅持,對安全工作抱有無所謂的麻痹 態度。

四、2x14年工作計畫及目標

以上存在的不足,下一步我們將重點做好改進工作,鞏固成績,消除不利因素,積極穩步地抓好2x14年的安全生產工作,爭取再上一個新的台階。為此,2x14年,我項目部安全工作計畫和目標是:

1、進一步加強警衛工作的管理,確保項目的安全,安排好重大節日期間的工地安全保衛工作。

2、進一步加強安全生產的宣傳、教育和培訓工作,完善各項應急預案,增加各種安全應急演練。

3、加強夏季防暑降溫,冬季防雨、防風的安全工作,儲備相關物資。

4、注意對整個工地施工細部之處的檢查監督和整治工作;結合施工情況, 開展多次安全活動。

2x14年我項目安全生產工作的目標為:繼續保持工作中無重大安全責任事故,無死亡事故和重傷事故,輕傷頻率控制在千分之三以內。爭創“徐州市樣板工地”和“江蘇省文明工地”。

未來的一年裡,在各級政府領導的關懷和支持下,我項目部將團結一致,繼往開來,將我項目安全生產工作推向一個新的層次,為徐州市形象和效益的發展而努力。

中國建築一局(集團)有限公司

徐州蘇寧廣場項目部

2x13年12月31日

關於安全年度總結模板集合 篇10

在20xx年中主要承建南涪高速LJ8標段工程和軌道交通六號線二期BT一標段工程。我們在20xx年裡,一直把安全工作放在首位,對自己的安全工作制定了安全計畫,並按照工作計畫認真的執行,緊緊圍繞年度安全工作的目標,落實安全生產責任制,強化安全管理,通過全體員工的共同努力,確保了南涪高速公路LJ8標段工程和軌道六號線二期BT一標工程全年中施工過程的安全,具體安全工作匯報如下:

一、 建全安全工作機構,建全和完善安全工作制度

建立以項目經理王鋒為第一責任人的安全管理組織機構。組織機構的完善,個體責任的責任落實,使全體員工在生產作業中擔負了自己的安全責任,形成相互監督,相互促進,遵章守紀,違規受斥的良好安全工作氛圍,真正體現了責任制在安全管理中的核心作用。杜絕了死亡事故的發生,確保施工安全。

二、 加強安全學習,提高安全意識

認真組織開展安全生產法律、法規以及相關標準規範的學習,堅持每周一次安全專題會議,每月一次安全大檢查,抓好管理人員,作業人員和民工班組三個層面的學習,學習了《安全生產法》、《建築安全生產管理條例》、《國務院493號令》以及相關的法律、法規和企業施工單位的有關標準、規範、制度。通過學習提高了全員的安全意識,轉變了以前只重視管理經驗,不重視技術、專業管理的觀點。把安全

生產監督工作的重點放在了平時的日常安全檢查和重大危險源辨識、控制和預防上,防範於未然,有力的保障了施工生產安全有序的進行。

三、 開展安全生產宣傳,營造良好的安全氛圍

充分利用項目部的宣傳陣地,加強進行安全宣傳,在施工現場醒 目的要道設定了相應的安全警示牌,在腳手架的支架上懸掛了安全警示牌,在現場危險性大的場所設定告示牌,在道路現場重要地段拉設各種醒目的安全標語。隨時提醒員工在施工中注意安全,減少現場違章作業行為,提高員工的安全意識,使員工從思想認識上重視安全,營造了“平安工地”的良好氛圍。

四、 切實做好安全,確保施工安全

1、項目部為確保施工安全,項目有專職安全員三名,負責項目部的安全工作,負責對現場進行監督和全天候進行點面結合的巡邏檢查,制止作業人員的違章操作和管理人員的違章指揮,排查現場的安全隱患並採取相應的處理措施制止,重大安全隱患立即報告。項目部及時將安全隱患處理在萌芽中,避免了事故的發生。

2、開展了“平安工地”的活動

項目部在南涪路工程中,按照業主要求的'指示,涪南公司在整個南涪路試推了“平安工地”活動,雖說平安工地的標準比較高,我們距離標準的差距還很大,但是我們一直在努力的靠近,相信只要我們肯努力沒有達不到的。通過這次活動現場的管理情況有了很大改觀,全體施工人員的安全意識得到了提高,從根本上提高了現場的安全性。我們會繼續堅持下去,直到工程圓滿結束。

3、開展了“安全文明施工標準化”的推廣活動

通過對“安全文明施工標準化”工作的推廣,提高了項目部全體成員安全文明施工標準化的意識,增強了現場施工的安全管理,現場得到了明顯的改觀,但是距離安全文明標準化還有一定的距離,因為推廣“安全文明施工標準化”工作是一項長期的重要的基礎工作,不可一蹴而就,需要通過長期堅持不懈地努力,持之以恆的穩步推進,才能卻得預期的效果。我們項目會不斷的努力,不斷的進步,最終達到安全文明施工標準化的標準。

4、開展了“安全年”的推廣活動

項目部開展了“安全生產年”的活動,通過開展此活動來提高全體人員的安全意識,通過“安全生產月”活動來掀起安全生產的高潮。活動主題:安全責任,重在落實,活動開展情況如下:

(1)、組織員工動員、學習

組織全體職工召開會議認真學習貫徹“安全生產月”活動的精神,加強落實企業主體責任。動員全體職工,積極主動參此次活動,利用開會、學習、培訓、視頻和展板等多種形式進行宣傳動員,提高了員工的積極性,增強了安全月的活動氛圍。

(2)、開展自查活動

項目部積極組織相關人員對現場進行了安全檢查,針對檢查,項目部領導要求做到:檢查中要以消除安全盲區和死角,實現“零事故”月為目標,認真組織實施,做好檢查記錄,形成書面匯報資料,對檢查過程中發現的情況及時確定整改要求,對屢次不改的班組和個人予以重罰。此次檢查,內容包括:臨時用電、特種設備、支架搭設、邊坡防護、墩柱蓋梁模板關設、消防設施等狀況進行全面安全檢查。針

對這次檢查存在的問題,制定了相應的措施,並落實責任人進行整改。

(3)、視頻教育

組織項目部及班組觀看了《血的代價》、《設備傷害事故》、《車輛傷害事故》、《火災事故》、《高處墜落》、《觸電事故》、《施工現場傷害事故》、《爆破事故》、《起重傷害事故》等視頻,一個個事故案例讓大家身受感觸,震撼人心,99%的事故都是責任事故,都是忽視安全所造成,深感安全的重要性。

(4)、安全知識考核

開展安全知識競賽。以試卷的方式,對職工進行安全知識考核。以此推動掀起 “安全責任,重在落實”的學習熱潮,進一步提高全體職工的安全防範意識。

5、開展了“創建安全文明班組”的活動

創建文明工地是項目部安全生產的一項重要內容,按照創文明單位的目標要求,建立了文明施工管理制度,明確目標,責任到人。對施工現場道路及出口處進行了硬化處理,派專人對現場道路進行打掃,減少現場的粉塵,做到現場整潔。施工現場臨時用電,嚴格實行“三相五線制”,“三級配電,二級保護”“一機、一閘、一漏、一箱”。嚴格執行特殊工種人員必須持證上崗,配備相關標準的安全防護用品,保障職工的生命安全。現場材料按照規範嚴格按照分類整齊堆放,並做好日常的防護工作。

6、加大安全生產投入,保障施工安全

安全生產投入是安全保障的重要前提條件,項目部根據安全生產的需要,加大安全資金的投入,確保現場施工安全。在資金困難的時

推薦契約範本:

候,我們也是保證現場安全資金的投入,沒有拖扣任何安全資金。

五、 加強民工隊伍的安全管理

民工班組是現場最主要的成員,所以做好民工班組的安全管理工作是十分重要,項目部制定嚴格的安全管理制度,對他們進行嚴格的管理,對進場員工加強安全教育,提高他們的安全意識。現場進行安全技術交底,減少他們違章操作行為。日常採取生活上的關心,情感上啟發交流,紀律上嚴格要求,過程中嚴格控制,增強民工的安全生產意識,提高了他們的安全技術水平和自我防範能力。成為我們生產上的主力,安全上的典範。

六、存在的問題

1、腳手架的安全防護不到位。

2、現場文明施工有待提高

3、項目部安全考核制度不健全

4、架橋機安全操作管理有待提高

七、20xx年打算

1、加強新進場工人的安全教育

對新進來的工人進行嚴格的安全教育,提高他們的安全意識,從根本上減少安全隱患,提高他們的安全操作水平和自我保護的能力。

2、加強現場的安全檢查

對現場加強巡視檢查,減少現場管理人員的違章指揮和現場作業人員的違章指揮。對現場作業人員安全工作的指導,讓他們自己用標準來約束自己,讓標準成為習慣,使習慣符合標準。

3、繼續推廣“安全文明施工標準化”和“平時工地”活動

在今年的基礎上,進一步加強活動的推廣,提高現場管理的力度,加強工人對標準化的學習,提高他們的安全技術水平,做到從技術上控制安全。

4、加強與民工班組的溝通

日常多與民工班組溝通,多一些關心,多一些幫助,增加他們與我們之間的關係,深入了解他們,站在他們的角度思考問題和解決問題。建立以人為本的思想,讓所有人員樹立“大家為一人,一人為大家”的安全理念,形成一種全員管理安全的氛圍。

關於安全年度總結模板集合 篇11

為了加強對放射性同位素、射線裝置安全和防護的監督管理,促進放射性同位素、射線裝置的安全使用,切實保障病人、陪護、工作人員的身體健康,保護環境,醫院嚴格按照《中華人民共和國放射性污染防治法》、《放射性同位素與射線裝置安全和防護條例》、《放射性同位素與射線裝置安全許可管理辦法》的規定與要求認真開展了放射工作,現將20xx年度安全與防護工作情況總結如下:

一、基本情況

(1)、設備情況 醫用診斷X光機(200mA)1台、西門子CT(HIQ)1台.

(2)人員情況 醫院參與放射工作的醫務人員2人,人員已獲得放射人員工作證。

二、基礎防護工作情況

X光機放射裝置均取得了職防所發放的防護檢測合格證書,。周圍環境的防護均由安陽市職防所檢測評估,並發放了檢測合格報告。以上證書均存檔在設備科。

三、放射防護管理

醫院成立了以院長任主任、分管副院長任副主任、相關科室負責人為成員的放射防護管理委員會,相關業務科室組建了以科主任為組長的放射防護小組。醫院制訂了放射性同位素與射線裝置安全和防護的工作制度,制訂了發生放射故障的應急預案;各相關科室制訂了工作制度、操作規程及應急預案,明確了責任人。放射工作人員均能嚴格按照國家規定及醫院的規章制度進行操作。20xx年度,醫院未發生任何放射事故。

醫院按規定為所有參加放射工作的醫務人員都配發了“個人放射劑量檢測牌”進行外照射個人監測,定期由安陽市衛生監督所檢測,每次檢測結果均在正常範圍內。

四、下階段重點工作

(1)由於病人及陪護人員的安全防護意識淡薄,對病人、陪人的防護是防護工作中的一大難點,在以後的工作中,我們將加大宣教和管理力度。

(2)環境防護的管理已由環保部門負責,為了進一步規範環境防護工作,我們將專請安陽市環保部門進行指導。

關於安全年度總結模板集合 篇12

20xx年,在區委區政府的正確領導下,在區食安辦的統一安排部署下,我街道結合自身特點,突出重點,開展了一系列紮實有效的食品安全工作,並收到了明顯的成效,現將一年來我處食品安全工作總結如下:

一、20xx年工作情況

我街道始終將食品安全工作作為全局工作的重點,以高度的.政治責任感,落實責任,嚴格監管,並以此作為惠民生、促和諧的重要契機,努力在宣傳上下功夫、在執法上下力度、在提升行業水平上做文章,按照“完善監管體系、創新監管機制、落實監管責任、提升監管效能”的工作思路,結合我街道的自身實際,積極探索、大膽實踐,確保了我轄區內未發生一起食品安全責任事故,保障了轄區內廣大人民民眾的身體健康和生命安全,為全區的經濟健康發展和社會穩定做出了積極貢獻。

(一)加強組織領導,建立健全機制

結合實際,對街道食品安全工作人員進行調整充實,健全食品安全隊伍,成立了由主任為組長,分管副職為副組長,辦事處城建辦、執法中隊等相關部門及各村書記、主任為成員的領導小組,從組織上保證工作的開展。明確20xx年食品安全工作目標和責任分工,嚴格實行責任追究制,做到一級抓一級,層層抓落實,形成政府統一領導、部門協調配合、社會廣泛參與的食品安全工作格局。

(二)加強宣傳教育,增強民眾安全意識

1、做好輿論宣傳工作,通過張貼標語、板報等各種宣傳途徑,組織進行食品安全知識宣傳,圍繞“共建誠信家園,同鑄食品安全”的主題,深入持久地開展食品安全知識“五進”活動,即進學校、進社區、進農村、進醫院、進工地,使廣大城鄉居民全面了解食品安全知識,提高防範意識。

2、認真貫徹落實《河北省食品安全有獎舉報辦法》,加大對“96321”有獎舉報電話的宣傳力度,鼓勵民眾積極舉報違法行為;加快完善有獎舉報制度,細化落實措施,暢通投訴舉報渠道,嚴格工作程式,及時兌現舉報獎勵。

3、組織生產經營企業開展業務培訓、法制宣傳、警示教育等主題活動,形成企業、民眾、社會互惠互利、和諧共贏的良好局面。

(三)加強食品安全領域誠信體系建設

1、努力探索建立企業切實履行食品安全第一責任、切實把好第一關的誠信自律機制;探索調動生產經營者誠信守法的積極性;加大誠信體系建設和失信懲罰力度,完善聯合懲戒銜接措施,形成市場倒逼機制。

2、充分發揮各級監管部門與食品生產經營企業簽訂食品安全承諾書、建立信用檔案、開展誠信示範工程建設,以及建立嚴重失信企業“黑名單”發布制度,引導食品生產經營者增強自律意識,自覺恪守道德操守,依法誠信經營,切實將企業的食品安全主體責任落到實處。

(四)重典治亂,強化規範,整肅行業風氣

1、開展食品行業食品安全事件應急演練,提高食品安全事件應急處置能力。同時,全面排查和嚴厲整治帶有行業共性的隱患和“潛規則”問題,堅決防範食品安全系統性風險。

2、深化食品安全專項整治活動。在進一步擴大食品安全日常監督抽查、市場巡查、執法抽檢的頻次、範圍的同時,要深入開展打擊非法添加、假劣酒類、私屠濫宰、“地溝油”、“瘦肉精”等五大專項整治行動。針對食品安全重點區域、重點品種、重點企業和重點場所,深入排查食品安全隱患和薄弱環節,針對排查發現的各類問題,追根溯源,依法查處,直至關閉取締。

3、嚴厲打擊食品安全違法犯罪行為。組織開展食品安全聯合執法,對反應集中、問題突出和實名舉報的食品安全問題,聯合公安、質檢、商務等職能部門實施集中行動,同時強化行政執法與刑事司法相銜接,確保公安機關從快偵辦、檢察機關從嚴捕訴、審判機關從重量刑,保持嚴打食品安全犯罪的高壓態勢,在全社會形成強大的震懾效應。

二、工作中存在的困難和問題及建議

困難和問題

1、監管人員培訓有待加強。食品安全監管工作中,涉及的部門較多,知識面廣、專業性強。同時,食品安全突發事件增多,如毒豆芽、地溝油等“新生事物”層出不窮,需要基層監管人員良好的應變能力及對知識的不斷更新。因此,需要各職能部門加強對街道食品監督員的培訓。

2、企業自律意識不高。食品行業從業門檻不高,人員素質參差不齊,企業的自律意識不強,造成基層人員監管難。由於食品行業人員流動性大,也造成了監管上效果的持續時間不長,重複工作多。

3、技術力量支持有待加強。基層監管中,食品安全監督員能夠直接接觸到的食品很多,發現的問題也多,但食品行業消耗快,按正常程式報職能部門檢測難度大。因此,由於缺乏快速檢測手段,不能及時判別食品安全性問題,基層監管的快速檢測方面技術支持有待加強。

意見建議:

1、持之以恆地抓好食品安全宣傳工作。一是加強對民眾的知識宣傳,提高民眾食品安全意識。二是加強對食品生產經營業主的宣傳培訓,提高生產經營者自律意識。廣泛向農村小作坊、小賣部、小餐飲業主宣傳法律法規知識,提高他們的守法經營意識。積極引導和督促食品生產、經營者建立和落實進貨查驗、索證索票、購銷台帳、不合格食品退市、食品質量責任、質量承諾等制度,建立和完善自律機制。

2、加強食品流通環節整治。建立食品安全溯源管理制度,推行索票索證制度;依法嚴厲打擊經營假冒偽劣食品的違法行為;積極培育食品放心店,對集貿市場、小商店、小超市、代銷點、流動攤販進行整治,提高其食品安全責任意識,嚴把食品進貨關、貯存關、銷售關,依法經營合格食品。

三、20xx年工作安排

20xx年,為切實加強我處食品安全監管,徹底消除食品安全隱患,在今後的工作中,我處將做好以下工作:

1、加強宣傳教育,廣泛宣傳食品安全知識,科學引導正確的消費觀,提高人民民眾自我保護能力,形成全社會重視食品安全的良好氛圍。

2、加強監管,對生產、加工、銷售、消費等環節進行重點檢查。尤其是加大力度,把工作重點放在監管肉類、農產品、蔬菜等民眾日常必需品上來,加強對學校食堂、農貿市場、農村雜貨店等銷售網點的檢查,堵塞漏洞。

3、進一步提高食品安全監管人員業務素質,繼續加強食品安全責任制的落實工作,落實各項制度,建立健全食品安全管理長效機制,促進我辦食品產業健康、持續、快速發展。

關於安全年度總結模板集合 篇13

一、安全指標

1、人身傷害事故:全廠圓滿完成了零傷害目標;

2、機組運行及設備事故:

3、實現了集團公司安全質量標準化考核目標;

4、機組無責任非停事故;

5、未發生環保事故、火災、以及職業病;

6、未發生壓力容器、危化品等特種設備事故;

7、全員安全培訓和合格率達到100%。

二、主要安全工作

(一)指導思想

從思想上樹立“安全第一”的思想。在全年生產中做到了安全生產工作只能加強不能消弱,各級領導始終保持了清醒的頭腦,不斷的提高了安全生產的自覺性和責任性,正確處理了安全與生產、安全與經濟效益的關係。在任何時候,任何情況下都把安全生產擺到頭等大事去抓,而且作到了抓緊抓好的要求。同時各級領導經常性的深入生產、工作現場,查隱患、抓“三違”,了解掌握生產及設備運行狀況、改造設備情況,切實作到了設備運行狀況清,生產情況明,及時掌握了解改造施工情況。

(二)貫徹上級安全檔案和制定相關規定

傳達學習了集團公司下發的《關於20xx年安全工作的決定》等26個安全檔案和通知;結合檔案精神,我們下發了《關於做好20xx年安全工作的決定》、《關於做好20xx年度“三防”、汛期地質災害防治工作的通知》、《關於學習宣傳貫徹《安全生產法》的通知》等26個檔案。

(三)以“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的聯防聯控機制

成立了安全生產工作委員會,委員會下設五個安全督導工作小組和一個辦公室,全面組織協調安全生產工作。負責安全生產工作的組織領導,及時貫徹落實上級安全法律法規、指令、檔案;負責研究、解決安全生產重大問題;督導、檢查、考核各單位安全生產工作;對安全事故責任人進行責任追究。實行安全責任目標管理是加強安全生產領導及落實安全生產責任制的

一個重要內容,廠領導與車間簽定了安全生產責任書,逐級落實了安全生產責任指標,明確了安全生產第一責任人,要求各級領導要把安全責任層層分解,落實到人,做到各司其職、各負其責,一級抓一級,一級對一級負責,執行了誰主管誰負責的原則。並堅持了安全生產管理重獎重罰的原則。

(四)深入現場,嚴格安全檢查,監管全覆蓋,狠抓安全管理

現場管理是安全生產管理的重要內容,安全工作能否搞好,關健是看現場管理工作做地怎么樣。從運行情況看,由於設備老化、機組停運等原因,現場存在問題多,隱患多、設備缺陷多、任務重,再加之設備改造和單機運行,針對這種情況,我們組織車間、科室、技術人員經常深入生產、檢修現場找問題、查隱患,嚴把檢修質量關,特別對高溫、高壓、重點區域、檢修交叉作業地點等加大了檢查力度,對查出的問題定人限期整改,對一時難以整改的,要求必須採取相關措施確保全全。同時要求車間幹部,有關技術人員要深入生產現場,了解設備運行情況,掌握設備運行方式,檢查設備缺陷。20xx年底根據設備實際運行情況,對全廠設備進行了摸底,編制了全年檢修計畫,根據設備運行周期安排設備定期檢修。同時結合設備消缺工作,把一切可能出現的隱患、設備缺陷儘可能的消滅在萌芽狀態,確保了安全運行。

(五)強化安全監督檢查,確保全全運行

今年我們對年初制定的安全生產目標進行了層層分解,明確了各級責任人。通過對及各項安全管理制度的學習,落實安全生產責任制,嚴明了各項管理制度。要求各級管理人員、技術人員、安監人員、安全員深入生產現場,查隱患、查設備缺陷、抓“三違”。充分發揮了安監員、群檢員、青年崗員、技術人員及各級管理人員的作用。尤其對前後夜班、重點區域、鍋爐、汽機等地點,加強了巡迴檢查力度。要求各個運行人員,依據《安規》、《運規》及現有各項安全生產管理制度,加強了現場巡迴檢查。要求安監部嚴格了安全監督檢查力度,使各級人員真正做到了盡職盡責。要求運行人員勤檢查、勤保養、勤調整,加強了對各類定值、自動保護裝置、儀器儀表的.監督檢查和試驗工作,嚴格落實了“兩票四制”。同時號召全廠職工以電力系統事故案例及我廠以往事故為教訓,學《安規》、學《運規》,落實各項管理制度,狠反“三違”,做到在我身邊無違章、無誤操作。

(六)積極開展各類安全活動,確保全全生產

以公司及《關於做好20xx年安全工作的決定》開展的各項安全活動為中心開展工作。一年來共開展“安全質量標準化”活動四個,“安全生產月”活動一個,開展《全國職業病防治知識競賽》活動一個,“安全知識答題”活動一個,開展班組“雙卡一源”活動及KYT卡活動四次:以汽機、主控、電氣、水處理等崗位人員應知應會考試二次;開展了機組啟動過程問題

專題討論一次。堅持每月召開一次由廠領導主持的安全生產辦公會,對一月來安全生產情況進行分析總結,生產車間堅持每周一的一次安全活動日,堅持召開班前會,要求各單位在布置工作的同時,布置安全注意事項,檢查工作的同時,檢查安全工作,總結評比工作的同時,總結評比安全工作,要求車間班組對當班發生的不安全現象進行分析、討論、總結經驗教訓,隱患、缺陷不排除不能下班,為今後更好的工作積累了經驗。

隨著廠各類安全活動的開展,要求每個職工在各項安全活動中積極參加,參與辦《電廠動態》和《安全月報》,一年來共辦各類安全宣傳板報24版,安全宣傳欄8期,參與人數5xx人次。在安全月活動中,舉辦了以“強化紅線意識、促進安全發展”為主題的掛圖展,十月份以學習宣傳貫徹《安全生產法》為內容的安全活動。收到了較好的效果,受到了職工的好評。

(七)重視應急管理,提升事故處置能力

為確保全全生產,提高職工在事故情況下的應變能力,準確判斷和處理事故。按年初要求,使職工提高了障礙、事故情況下的應變能力,提高了操作技能,保證安全運行。全廠主要進行了如下反事故演習:

1、組織開展了以化水、主控、汽機三個專業的典型事故和易發生事故作為演習題目的反事故演習。本次演習結合工作實際,參演人員以班組為單位,根據演習題目要求,對機組斷水、危化品泄漏等事故現象和處理措施進行現場分析和解答,並提出了切合實際的新見解,將事故處理預案補充得更完善。

2、組織開展每年一次的反事故演習。70餘名運行人員以運行值為單位,此次演習按照電力生產《二十五項反事故措施重點》要求,以“11#機組6KV廠用電故障跳閘,工作段母線停電”為演習題目,檢驗了值長、汽機、鍋爐、電氣四個專業的運行人員對故障的分析、判斷和應急處置能力。通過問答和仿真機模擬操作的方式,判定事故危害程度和處置重點方向,並按照程式,果斷採取應急措施,逐步恢復了設備運行,避免了事故擴大,達到了檢驗預案、鍛鍊隊伍。

3、以“輸煤程控PLC損壞失靈”為題,組織30餘名輸煤運行人員以班組為單位,分4批開展了應急反事故演習。達到了檢驗、鍛鍊各班組的安全管理、事故處理和組織協調能力的目的。

4、按照電力生產《二十五項反事故措施重點要求》組織20餘名檢修人員開展了假設“2x5MW機組突然發生廠用電失電的事故”。參演人員分別從汽機、鍋爐、電氣、熱工等四個檢修專業的角度,按照保人身、保電網、保設備的要求敘述了對事故的分析判斷和處置方法。

(八)紮實開展質量標準化活動

今年嚴格按照《安全生產標準化規範及達標評級實施標準》。要求各單位認真組織職工學習搞好發電企業質量標準化工作,學習質量標準化標準,通過學習提高了廣大職工對質量標準化的認識。結合電廠實際開展了“安全質量標準化管理考核”活動。使電廠各項管理工作逐步向標準化、規範化邁進。一年來,通過認真學習,統一思想,加強領導;夯實基礎,克服困難;努力工作,抓質量,抓標準。在廣大職工的共同努力下三個季度安全質量標準化工作,在全局考核中達到一級標準。

(九)加強職工安全教育培訓,提高職工安全素質

加強職工安全教育培訓,提高職工安全生產意識,增強職工安全生產的自覺性,是搞好安全生產的最基本的保證。廠領導對全廠職工安全教育培訓工作特別重視,年初制定下發了20xx年職工教育培訓計畫,提出了指導思想、工作重點和要求,落實了安全培訓責任,做到了職工教育工作有安排、有檢查、有考核、真正把“科技興廠,安全提效”落到實處,確保了教育和培訓目標的實現。一年來我們從車間到廠採取了形式多樣的安全教育培訓工作。根據年初安全教育培訓計畫,組織職工進行了脫產和不脫產的安全技術培訓,參加人數357人次,由廠、車間兩級組織了形式多樣的安全教育培訓28場次,參加培訓人員792人次。為了提高職工的安全生產素質,熟練套用《安規》、《運規》,在今年七月以來利用停產時間,對職工進行了《安規》、《運規》、《新安全生產法》培訓考試,參加考試人員達到了100%,考試合格率達100%。全年組織對新入廠員工和實習人員46人進行廠級安全教育培訓,並建立個人安全教育受訓檔案。根據年初安排,通過青工技術比武、崗位技術練兵,提高了職工操作技能。

(十)安全獎罰

充分發揮《安全月報》的安全導向作用,按時定期編制安全月報,對全廠的生產情況和安全工作開展情況以及對“三違”和事故處罰情況進行曝光,對一大批發現事故隱患的基層工作人員給予公開表揚並輔以經濟獎勵,提高廣大職工的安全積極性。今年安全獎勵總計xx1930元/5221人次,安全處罰總計1200元/10人次。

(十一)提高科技興安能力,為安全生產保駕護航

以科技保全、科技興安工作做為20xx年科技創新工作的主要內容,開展了技術副總工程師專業帶頭、相關專業技術員參加的鍋爐、汽機、電氣、化驗、燃煤等專業的安全生產技術保障、運行分析活動,制定了專業技術人員工作目標及考核細則,強化了技術的先進性、指導性、保障性、引領性。創建了兩位技術能手命名的技能大師工作室。充分發揮科技引領作用,提升科技創新和技術支撐能力,努力打造本質安全型企業。完成了煙氣脫硫、靜電除塵器升級改造、

關於安全年度總結模板集合 篇14

為鞏固學校持續穩定的安全生產形勢,強化全全體師生的安全意識,促進安全生產奮鬥目標的實現,積極落實市教育局“強責任、查隱患、抓整改、保全全”為主題的“百日安全生產無事故”活動,結合自身工作實際,全面抓好安全工作。活動期間我們全力做好以下幾方面的工作:

一、加強領導,確保活動順利開展。

成立領導機構,切實加強對“百日安全生產無事故”競賽活動的組織領導,並對“百日安全生產無事故”活動進行了安排,抓好活動的發動、組織、檢查,做到有布置、有活動、有總結,確保活動廣泛深入開展。同時,學校定期召開例會,總結前期安全工作,並安排部署下一步安全工作。

二、建立制度,明確責任,獎懲分明。

活動期間我們根據學校不同地方的不同特點,深入到班級按照安全等級對每一個班級,建立各類清單和分析記錄,逐步學校的安全管理體系,使得我們的安全工作更加規範和完善,同時,重點建立和完善各項安全責任制度:即安全生產責任制、重大安全事故行政責任追究制、重點地點安全責任制、基層負責人安全責任制、安全生產一票否決制等五項制度,做到責任明確到人、考核落實到人。進一步加強活動的日常管理。做到“五到位”,即:組織到位、職責到位、檢查到位、考核到位、獎懲到位。

三、加大力度,注重安全教育培訓。

強化“三個教育”(即:安全意識教育、安全法制教育、安全質量教育),提高認識,增強抓好百日安全生產競賽活動的責任感和自覺性。當前,學校的各項工作正處於年底收關階段,同時也是全年總體工作承前啟後的關鍵時期,抓好安全生產工作尤為重要。今年以來,我們學校安全管理教育方面一直常抓不懈,安全生產形勢穩定,但是我們必須清醒地看到安全管理和民眾安全監督方面還存在問題和薄弱環節。因此,我們向教職工大力宣傳開展“百日安全生產無事故”競賽活動的目的意義、主要內容和方法步驟,層層動員,廣泛發動,激發廣大職工參加百日安全競賽活動的積極性,營造競賽活動的熱潮,同時也是增強職工安全防範意識,然大家意識到安全問題應時刻小心注意,不僅行課期間注重安全,課後及放假期間也不能掉以輕心,認真做到安全工作萬無一失。

四、開展了經常性的安全生產檢查活動。

百日安全活動期間,我們認真開展“落實安全規章制度、強化安全防範措施”的安全生產大檢查活動,對學校的各個班級進行安全普查,共檢查了6項24次,檢查覆蓋面達到了100%,對查出的問題現場提出整改意見,能執行整改的當場進行整改,不能整改的及時向有關部門進行匯報。

五、開展安全生產大討論活動。

在百日安全競賽活動期間,我們積極開展了安全大討論活動,針對教室、運動場以及學校處於林區等幾方面,存在的安全隱患和在實際操作過程中存在的習慣性不良行為進行了深入的討論,讓每一名教職工都參與到討論當中發表自己的意見,指出大家在工作中容易出現的安全隱患,讓大家在以後的工作中改正不良行為,用正確的行為來保證工作的平穩順利運行。

關於安全年度總結模板集合 篇15

20xx年,在分公司的正確引領下,在項目部領導的正確領導下,在監理及分包單位的全體努力下,項目部針對施工安全管理存在的薄弱環節,突出重點,加強管控,做了大量而有效的安全工作,取得了良好的工作成效,圓滿地完成了20xx年下半年項目工程施工安全管理的各項任務。回顧20xx年安全生產管理,我們感嘆萬分,有經驗教訓,有突出的成績,也有需要在工作中持續改進的工作方法和工作思路,現將我項目部20xx年安全工作總結、安全生產形勢分析,以20xx年的安全工作計畫匯報如下:

一、領導高度重視全面開展安全生產管理工作

為進一步做好我項目部安全生產管理工作,切實加強該項目對安全生產工作的領導,項目部把安全工作列入重要議事日程,由項目經理直接抓,項目副經理具體抓,各部門負責人、各分分包隊及現場安全員具體分工負責組織實施,全面深入地開展項目部的安全生產管理工作,形成了上有領導抓,下有人員管理的齊抓共管的良好局面。

二、組織機構健全各項安全制度措施

根據公司、分公司的要求,建立健全了安全生產管理體系,加強了領導,分工明確,項目經理負責整個項目的安全工作,項目副經理主抓工程的安全生產工作。項目部下設專職安全員,全面監督和指導現場的安全生產,並設定了義務安全員,及時了解和反饋工地上的安全信息。根據本工程的特點,合理編制了各項目安全生產制度及各項保證措施。組織落實了安全生產體系的建設,為工程的安全生產提供了強有力的體制和組織保證,為安全生產工作提供了有利的前提條件。

三、制度保證,措施到位

1、建立安全生產工作領導責任制和責任追究制。由項目副經理負責,將安全生產工作列入各分包隊的目標考核內容中,定期進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

2、簽訂責任書。項目部與各分包隊層層簽訂責任書,明確各自的職責。將安全教育工作作為對員工及分包隊年終考核的重要內容之一,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

3、不斷完善項目部安全生產工作規章制度。建立健全項目部安全施工的各項規章制度,並根據安全生產工作形勢的發展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防範相結合的安全生產管理制度。

4、建立項目安全事故處置預案制度。項目部建立事故應急救援領導小組,制定了安全事故處理應急預案制度。

四、加大安全生產技術交底力度,提升規範操作能力

由於各分包隊的施工人員來自不同的地方,文化程度、業務能力參差不齊,給工程施工的安全生產管理工作帶來了一定的難度。為此,項目部安全人員在每一個分項工程開工以前,組織現場施工人員對該分項工程的安全情況進行安全交底,使其施工人員明白各種操作規程及規範要求,做到規範施工安全施工,為安全生產打下了堅實的理論基礎。其次,組織現場安全管理人員進行培訓,使其明白各項安全生產的相關規定及操作要求,提高安全管理人員的政策理論水平,強化其責任心。

五、加大安全宣傳力度,潛移默化地使廣大施工隊伍在施工生產過程中接受安全生產教育。

安全生產教育工作不是可有可無的一門工作,是項目部安全生產工作最重要的一部分,我們安全生產的指導思想是“安全第一,預防為主,綜合治理”。因此,安全生產教育工作是“預防為主”的前提。在安全生產教育工作為,我們不只停留在會上講,書上學,還應具體落實到施工當中去,一年來,項目部在宣傳教育力度上花了不少財力及人力,在施工現場,為確保全全施工、文明施工,製作了數萬元的安全生產、文明施工的標誌標牌。並且根據各分項工程的施工特點,不定期的對不同施工地點的標誌示牌進行撤換,使現場施工人員在施工過程當中即能受到教育,同時也給他們一種警示,從根本上預防各類安全事故的發生。

六、嚴格檢查制度,消除安全隱患

項目部根據不同時期的安全生產工作重點的不同,組織相關人員對安全生產重點部位進行系統的檢查,對查出的安全隱患點派人跟蹤在規定的時間內整改,並在每周的工程例會上進行通報批評,對於嚴重的安全隱患,要求各施工隊長必須到場親自監督,直到整改完畢後上報項目部,經安全管理人員同意後才能進行施工。今年,共組織大檢查12次,共發現各類安全隱患48處,整改48處,整改率達100%

七、防護用品的發放及各類應急預案的制定及演練

根據施工規範要求,進人施工現場必須配戴安全帽,高空作業時,施工人員必須戴好安全帽,系好安全帶和安全繩。為此,項目部要求各施工隊在各分項工程開工以前,必須根據各分項工程所需的防護用品配發到每一個施工人員的手中,並在施工進入施工現場前配戴好方能進行施工。經現場抽查,防護用品的普及率達100%。為有效地預防各類事故的發生,對現場可能出現的安全事故能夠快速有效的搶險,項目部根據安全生產規範要求及業主要求,編制了有關專項應急預案。

八、20xx年的工作重點

1、在安全管理工作中,根據實際情況逐漸修訂完善安全生產規章制度。

2、加強對各個施工隊的安全管理監察力度和獎罰力度,強制性不定期對各個施工現場及作業層進行安全檢查,使安全管理工作制度化。

3、繼續堅持日常安全檢查,把安全隱患消除在萌芽狀態。

4、堅持班前教育,定期進行職工安全思想教育,提高員工的安全思想意識,從根本上保證生產的安全。

5、高度重視,強化落實。在“落實”上下功夫,保證落實及時有效。

6、在以後的安全管理工作中注意安全管理方法的改進。加強學習,更新管理方法,即有科學性,又有實用性;即有嚴肅性,又有以人為本的元素。

以上是我項目部一年來安全生產管理工作的回顧與總結,其中有成績也有不足,對於成績我們在以後的工作當中繼續保持,對於不足,我們將在以後的工作當中加以總結及提高,我們相信,在分公司領導的正確領導與指引下,在全體員工的共同努力下,西安國際港務區行政信息中心餐飲項目部的安全生產管理工作將會更上一層樓。

關於安全年度總結模板集合 篇16

XX年xx公司安全生產工作在上級有關部門領導和支持下,在全體職工的共同努力下,圓滿完成了各項安全生產任務,實現了全年無死亡、無重傷的安全生產管理目標。

為進一步做好XX年及今後的安全生產工作,認真總結經驗、吸取教訓、發揚成績、克服不足,下面分幾個方面總結XX年安全生產工作;

(一)、加強安全管理、實現安全目標

XX年由於我們加強作業現場的安全管理,本著“以人為本、安全第一”的理念,堅持把員工的生命安全和健康放在第一位,實現了全年無死亡、無重傷的安全生產目標,發生輕微事故四起,是幾年來安全生產形勢最好的一年,也是各項安全生產任務完成最好的一年。

(二)、加強安全教育,提高員工素質

結合全體員工綜合文化水平、素質等特點,我們把對員工的安全教育和培訓,提高員工安全意識當作大事來抓,重點做好以下幾方面工作:

1、對新招員工的三級安全教育培訓是我們把好安全的第一關,凡新招工人必須按照公司的管理程式進行考核錄用,首先進行身體健康檢查,再進行三級安全教育培訓考試合格,建立安全培訓檔案、簽訂勞動契約、辦理入井證和工傷保險、領取勞動保護和工器具方可上崗作業。

2、2月27日,公司對178名老工人進行3天再培訓,觀看“班組安全管理”和“三違”事故案例片,還一步增強工人安全意識,使他們在安全生產工作中起到了骨幹作用。

3、3月5日以來,我們先後舉辦三級安全教育培訓班16期,共招收新工人111人,有109人通過培訓考試合格,上崗作業。

4、zzz礦的統一安排我們從3月31日至4月11日共12天組織所有員工分工種、分專業學習“崗位安全作業程式”(sjp)。共有573人參加學習並通過了考試。

5、7月19日至7月26日我們根據當前安全生產工作中存在的問題,舉辦全體員工參加二級安全培訓學習“崗位安全作業程式”有221人參加了這次學習。取得了較好效果。

6、今年8月30日至31日還組織了31名運轉、操作人員的安全業務培訓班,從設備的檢查、維護、保養和正確使用到安全注意事項和文明施工等方面進行了常識性的學習。為能更好的維護、使用設備做到安全生產、文明施工起到了一定的作用。

7、認真組織參加今年的全國的“安全生產月”活動,在“安全月”期間我們開展了以下活動:

5月30日我們召開了各分公司、工程處、項目部負責人、安全員“安全生產月”活動動員大會,公司總經理林天波在會上作動員講話,號召全體員工認真開展“安全生產月”活動,並對活動提出了具體要求。

加強“安全生產月”活動的宣傳工作,讓大家認識開展“安全生產月”的重要意義,活動期間我們訂做了安全標語牌和宣傳欄目櫃,以圖片形式介紹、宣傳公司安全生產工作情況、以通知、通報、檔案形式獎勵表彰安全生產先進項目部和個人,處罰“三違”行為,起到了很好宣傳效果。

(三)、加強安全檢查、消除事故隱患

安全隱患的排除整改是保證生產順利進行的重要手段,只有在安全可靠的環境下作業才能保證安全生產,因此,我們始終堅持抓好安全隱患的排查整改工作,每月頻發安全生產檔案,要求各項目部安全員對作業面的安全情況進行檢查、排查,24小時身臨施工現場,發現問題及時處理,對當場不能解決的問題我們下達“安全隱患整改通知書”明確整改責任人,落實整改時間並按規定時間進行檢查驗收。對沒按規定時間完成整改的責任人,按照公司的相關規定進行處罰。

自今年以來,我們共排查大小安全隱患112項,完成整改109項,安全隱患整改率為97%,由於安全隱患的及時整改和消除,有效地保證了安全生產及各項工作的順利進行。

(四)、嚴格管理制度、嚴查“三違”行為

人的不安全行為,是導致各類安全生產事故的主要原因,所以,及時檢查和糾正員工的不安全行為是我們安全生產工作的重點,我們制定了:“安全生產綜合管理辦法”、“安全生產獎懲制度”、“文明施工管理條例”、“溫州xx公司 “三違”行為處罰標準”等考核管理制度,對一些安全意識淡薄、麻痹大意、有章不循、有法不依、習慣性違章的員工,我們依據有關規定採取通報批評、經濟處罰、解除勞動關係等手段以達到杜絕和減少各種聲音行為的目的。

自今年開工以來,我們先後查處各類“三違”行為共132起,有42人、次受到通報批評,有177人次受到50—5000元不等的經濟處罰,兩名員工被解除勞動契約。

對於這些員工的經濟處罰,我們都嚴格落實到位,從本人當月工資中扣除,並將當月員工的聲音處罰情況進行通報公示,由於健全的管理制度,嚴格考核手段,進一步規範了員工的不安全行為,從而避免和減少了一些安全生產事故的發生,也是今年實現安全生產管理目標的主要原因之一。

(五)、加大安全投入、保證安全生產

安全投入不足,使安全隱患不能得到及時治理,使安全設施不能完善,也是制約和影響安全生產發展的重要因素。總經理林天波特別重視安全投入,他常說的一句話:“安全是我們重中之重,只要是安全需要的,不惜需要多少人力,需要花多少錢”,他是這么說的,也是這么做的。今年以來,安全投入資金共元(具體見“安全投入台賬”)。

(六)、堅持安全活動、促進安全生產

XX年以來我們堅持每月一次以上總公司安全生產會,為了開好這個會,我們還專門為此制定了管理、考核辦法。會議主要內容:總結上一月安全生產情況及存在的問題;通報本月來對有“三違”行為員工的處罰情況;學習上級部門有關安全生產方面的通知、檔案和公司內部的規章制度管理辦法的下達執行;對下月安全生產提出要求等。

另外,為調動和鼓勵全體員工安全生產的積極性,我們還堅持每月一次對項目部和個人的評先進活動,從安全生產、文明施工、工程質量、生產任務四個方面評出本月的先進項目部和個人,進行通報表揚並給予獎勵。在這四個方面中,安全生產是一票否決的,也就是說,在本月只要有事故的(不論大小)、或有因違章違紀被處罰的項目部或個人,不論生產任務和工程質量多好,都不能評為先進集體和個人。自今年以來,先後有20個項目部被評為先進集體,有26人被評為先進個人,每年抽取20萬做為安全生產獎金。

由於,我們堅持獎罰分明的考核原則,有效地調動了員工安全生產的積極性和遵章守紀的自覺性,做好安全生產,更好地完成各項生產和工作任務起到了積極的促進作用。

(七)、存在的問題

XX年我們雖然在安全生產方面取得了較好成績,但還存在許多不足,主要存在以下幾方面問題:

1、員工的安全意識和遵章守紀的自覺性還有待提高,目前,安全管理的主要手段還是靠經濟處罰,“以人為本、安全第一”的理念還沒有完全成為廣大員工的自覺行為。

2、雖說XX年全年未發生死亡和重傷事故,但是,輕微傷仍時有發生,所有這些輕微傷事故都是由於員工安全意識淡薄,麻痹大意,習慣性違章作業造成自己傷害自己。

3、在安全隱患整改上還存在不及時問題,由於人員少、任務重、受環境和條件制約以及在思想上重視程度還不夠等多方面原因,使得有些安全隱患不能及時完成整改。

4、在安全管理方面,我們雖然安排了專門人員進行管理,但由於全國分布梳散,循環治理的周期長,還存在時好時壞的現象。等問題。

5、安全管理人員的思想意識、管理水平、業務能力還需進一步提高,在他們當中還存在責任心不強;對一些違章行為有時不敢理直氣壯去管;對有些安全隱患習以為常;在安全管理工作上還存在不深、不細、不嚴等問題。

XX年我們雖然在安全生產上取得了較好成績,但,我們必須在肯定成績的同時清醒地認識到在安全生產管理上存在的問題和不足,還有許多工作需要去做,還有許多教訓需要吸取,還有許多不足需要改進,安全生產任重道遠,我們必須常抓不懈,警鐘長鳴,扎紮實實工作,不斷促進公司安全生產形勢的根本好轉。

關於安全年度總結模板集合 篇17

“安全無小事,安全工作在任何工作之前。我們一定要確保將蕨溪中學的安全局面一直保持下去,要將蕨溪中學打造成為一所讓所有人都放心的學校。”日前,宜賓縣蕨溪中學召開行政擴大會,總結一年的安全工作。在會上,校長唐賢亨如是說。

據悉,XX中學一直高度重視學校安全工作,嚴格執行上級主管部門要求的“一崗雙責”規定,定期進行校園安全大檢查,對存在的校園安全隱患及時進行排除,定期通過多種形式、多種途徑進行安全知識宣傳,讓安全意識深入人心,保證了校園的安全、和諧、穩定。

總結會上,主管安全的副校長王喜慶做了年度總結髮言,在總結中,她提到:“我們學校的安全工作一直都做得很好,這主要有三方面的原因,一是責任到位,每個人都明確自己的責任,遇到事情就不會裝著沒看見和推卸責任;二是排查到位,定期進行校園安全隱患的排查,有三百六十度無死角的精細管理,保證了校園無安全隱患;三是宣傳到位,定期和不定期開展的校園安全教育,每次都確立主題,每次都通過多種形式,保證了宣傳到人。所有人的安全意識都提高了,校園的安全就得到保證了。”

通過安全總結工作會,蕨溪中學還對來年的安全工作提出了更詳盡的要求和安排,明確了校園安全目標,也讓所有行政人員再次提高了安全意識。

關於安全年度總結模板集合 篇18

20xx年,我鄉道路交通安全宣傳進農村、進單位、進學校、進家庭“五進”工作,在鄉黨委政府的統一部署下,通過各種各種形式的交通安全宣傳教育活動,全面增強了全民的道路交通法制觀念和交通安全意識,為我鄉經濟、社會可持續發展創造良好的道路交通安全環境。

一、加強組織領導,強化領導責任

鄉成立了由武裝政法委員周小明任組長的“五進”工作領導小組,由鄉綜治辦牽頭,農機、公安、安監、教育等部門通力配合,具體指導“五進”工作的開展。

二、明確工作目標,形成工作合力

“五進”工作以宣傳為主,充分調動相關部門的工作緊迫感,公安部門加強對道路交通事故的處理力度,對無牌照車輛,無證駕駛車輛、農用車輛、三輪摩托載客等現象要嚴加制止,發現一輛,堅決予以禁止,營造一個良好的道路安全環境,教育部門加大了對學生安全教育,20xx年,麻塘山4所學校共為們學生上交通安全課18課時,學生們對交通安全法規、常識有了較深的認識,取得了良好的效果,橫幅、黑板報、宣傳車形式進行宣傳,全年出動宣傳車3次,橫幅8條,黑板報4 期。

三、突出重點,把握節奏

道路交通安全是一項長期系統的基礎工作,既要抓好日常宣傳教育,在一年一度的春運宣傳周,冰凍期間更要抓好宣傳工作,讓宣傳工作深入人心,讓民眾接納交通安全法規,形成習慣。

一年來,儘管我鄉在道路交通安全“五進”工作中取得了一些成績,但任務還很艱巨,農用車輛載客現象依然還很嚴重,我們一定會發揚優點,把握重點,在明年的“五進”工作中取得更好的效果。

關於安全年度總結模板集合 篇19

20xx年,鄉認真貫徹落實省、市、區城鄉環境綜合治理總體要求和部署,按照上級關於城鄉環境綜合治理工作目標任務要求,認真做好城鄉環境綜合治理日常治理工作,狠抓農村垃圾治理工作,全面完成各項治理工作任務。現將20xx工作總結如下:

一、加強組織領導

成立鄉城鄉環境綜合治理工作小組:組長

領導小組負責制定工作方案,組織開展城鄉環境綜合治理工作。

各村結合本村實際,建立健全適合本村的領導機構,落實責任主體,切實開展城鄉環境綜合治理工作。

二、明確目標任務

按照20xx年城鄉環境綜合治理工作目標任務,認真做好城鄉環境綜合治理日常工作、深入推進垃圾分類處理、牛皮癬清理、陳舊垃圾處理、垃圾池維修維護、治亂治堵等工作。將城鄉環境綜合治理工作列入鄉黨委、政府20xx年工作目標,與各村(場鎮居民小組)簽定目標責任書,對城鄉環境綜合治理各項工作實行目標管理。

三、加強宣傳工作

通過製作城鄉環境宣傳展板、發放傳單,結合開展“門前三包”、“五進”垃圾分類處理專項行動,宣傳城鄉環境綜合治理的目的意義、標準和要求,以及城鄉環境綜合治理中湧現的亮點工作。使城鄉環境綜合治理深入人心,營造城鄉環境綜合治理人人參與的良好氛圍,為紮實抓好城鄉環境綜合治理工作奠定良好基礎。今年總計發放並張貼門前三包責任書7000份,生產垃圾治理宣傳單3304份,垃圾分類標識3150份,再生回收宣傳圖11份,走村入戶3181戶宣傳生活垃圾治理知識並張貼宣傳單。

四、狠抓環境衛生治理工作

(一)突出重點,狠抓專項整治

1.日常環境衛生整治工作:元旦、春節、中秋、國慶期間,分別開展了節假日環境衛生專項治理工作,組織專人對樂青道路、場鎮進行大掃除。同時各村均落實了專人負責村道清理工作,保障全鄉環境衛生。

2.農村生活垃圾治理工作:

1.垃圾分類處理:結合農村垃圾治理專項工作,重點落實垃圾分類工作,垃圾分為四類:一類是爛水果、爛菜葉等有機垃圾倒入沼氣池、糞坑或者深埋;二類是建築垃圾就近鋪路、填方處理;三類是可回收垃圾倒再生資源資源回收筒自行變賣,農戶家裡自行準備收集框;四是剩餘的垃圾倒垃圾池,教育村民不要亂倒垃圾、積極參與環境衛生治理、讓村民做到8知道,4自覺(農戶必做到4件事)。將宣傳資料、門前三包責任書、垃圾分類標識發到每家每戶,並張貼牆上。

2.牛皮癬清理:各村負責轄區內牛皮癬排查清理工作,全面整治“牛皮癬”,共清除“牛皮癬”180餘個。

3.陳舊垃圾處理:組織各村黨員、村社幹部和專職衛生員清理河道、溝渠垃圾10餘噸、清除淤泥50m,清理山坡樹林、草叢、亂石處垃圾5餘噸。

4.著力治亂治堵:針對鄉集鎮公路兩旁占道經營問題,派專人在趕場天做好集鎮秩序維護,保障車輛通行。

(二)結合實際,進一步完善衛生基礎設施建設

1.垃圾池清理維修維護等:全年來共投入8萬餘元用於146個垃圾池的清理、維修、維護等工作,確保不產生陳舊垃圾污染環境。

2.集鎮排污管道疏通和科學規劃:一是聘請專業人員對場鎮排污管堵塞進行了疏通,避免雨天積水等污染環境。二是聘請相關機構對集鎮排污管網進行了規劃、測繪和設計,現已上報區政府,待批覆後即組織實施。

3.做好垃圾處理工作:關閉了鄉場鎮垃圾填埋場,啟用垃圾收集屋,將垃圾運到大山坡垃圾處理廠集中處理,基本形成了“戶分類、村收集、鄉轉運、區處理”的垃圾處理模式。

(三)加強管理,建立完善環境衛生制度

1.修定《鄉環境衛生檢測考核制度》;

2.修定《環境衛生日常保潔制度》;

3.修定《鄉生活垃圾運輸處理制度》。

五、加強督查考評

1.把環境衛生督查納入了工作督查組重要內容,每月進行督查,對存在的問題進行通報,並限期整改。

2.對專項環境衛生行動進行專項督查整改,與年終各村目標考核評優掛鈎。

3.將環境衛生納入目標管理等重要內容,將平時督查情況與公共服務運行資金的劃撥掛鈎,切實做好城鄉環境綜合治理工作。

20xx年,全鄉共投入133200餘元用於城鄉環境綜合治理工作,集中開展大掃除50餘次,各村落實專人清掃村道社道,農村環境衛生明顯得到改善,我鄉將一如既往重視城鄉環境綜合治理工作,長效保持治理成果,確保環境乾淨整潔。

關於安全年度總結模板集合 篇20

一、20xx年工作總結

(一)主要安全指標完成情況

20xx年,在公司的正確領導下,送變電分公司各部門認真貫徹20xx年安全會議精神,在進一步抓好基礎管理工作的同時,加大安全監督隊伍建設工作力度,完善風險管理、應急管理工作,形成安全生產事故隱患排查治理長效機制,實現了重傷及以上人身安全、重大機械設備事故、重大火災事故、發生行風事件,經濟案件、重大交通事故“五個為零”的工作目標,為公司全年各項生產任務的順行完成提供了保障。

(二)重點工作完成情況

1、策劃先行,有序開展安全管理工作

年初編制、下發了送變電分公司《20xx年安全、環境目標、指標及安全工作計畫》,明確了全年的安全、環境目標和指標責任制。

2、注重現場安全教育,完善安全制度宣貫

為確保三月份復工前的安全教育取得實效,組織施工管理人員進行安全教育培訓,並經考試合格。

3、認真開展安全檢查

(1)開展了復工前的安全檢查,對各在建項目進行了安全性評價檢查和落實公司部署進行了安全大檢查。 (2)對分公司承建的7個項目部進行了春季復工前安全文明施工大檢查。 (3)按照公司要求,積極開展創建“無違章公司、無違章班組、無違章個人”活動,充分發揮每個崗位、每位員工的主動性、積極性,強化全員參與意識,提高了活動效果。

4、應急管理工作穩步推進

一、進一步規範了分公司領導、職能部門和所屬單位的生產事故現場到位行為,做到各司其責,密切配合,並在全公司範圍內大力宣貫。二、為完善預報、預警、預防等應急管理工作,增強各單位、部門間協同配合能力,提高應對自然災害、突發事故的應急回響和處置能力以及職工自我保護意識,將6月份定為安全月,各項目部按照公司要求開展了不同內容的安全培訓。進一步強化了應急管理機構及職能定位,做到應急管理的監督、指揮體系專業化、預案管理動態化、聯動體系規範化。

(三)工作的突破與創新

1、為進一步加強現場安全管理,及時協調和解決作業現場存在的問題,健全現場領導幹部和管理人員到崗到位工作標準,建立了領導幹部和管理人員到崗到位工作制度,實現了針對不同的重大風險作業內容實施與之相對應的人員到位標準。現執行情況良好,填補了公司領導幹部和管理人員現場集中監管的空白。

2、為加強安全生產信息統計、分析工作,及時掌握工作動態,制定預防措施,提高安全生產管理水平,制定了安全生產信息報送長效機制。

二、存在的主要問題和困難

(一)主要問題

1、一些項目部貫徹落實檔案不到位。對公司下發的檔案收集、批閱、傳遞不及時,沒有完全按公司檔案要求開展工作。

2、現場安全文明施工責任區域沒有按專業、單位工程和施工範圍劃分,區域安全文明施工責任不明確,區域內安全設施維護標準不明確。

3、各項目部安全信息上報不及時,信息上報人員對信息上報的要素解析力不夠,使得上報內容與要求有差距。

(二)主要困難

公司人員編制不足。目前全部人員41人,成立了7個項目部。近來來,公司高度重視安全管理工作,已逐步由原先的粗放式管理模式向著嚴、細、實的工作目標發展,同時對安全管理提出了更新、更高的要求。為了完成這一目標,抓住安全管理的大好時機,緊跟時代步伐,我們及時轉變工作思路和作風,對公司工作內容和流程進行了重新整定和劃分,制定了一系列工作標準。因人手不足,常因同一時間內的工作衝突顧此失彼,此工作局面,不利於公司安全管理工作的正常開展。

三、20xx年重點工作安排

(一)明確工作目標,嚴格責任落實

一是加強組織領導,制定明確目標,按照公司基建標準化管理規定的要求,對公司20xx年工程安全、質量管理工作進行策劃,並做好宣傳貫徹與組織落實工作。二是做好公司20xx年安全文明施工標準化管理工作,推進安全管理各項工作紮實有效開展,確保公司安全生產局面的穩定和提高,認真制定並落實好安全技術措施計畫。三是加強監控,超前防範,認真組織開展安全性評價工作,切實加強對公司各項目重大危險源監督管理工作的指導,確保制定的工作目標和工作計畫能夠落實到人,全程抓好公司安全管理工作。

(二)加強現場管控力度

公司將繼續堅定不移地執行《生產領導、管理人員現場到崗到位規定》,建立現場監管長效機制,對關鍵施工過程和重大風險作業實行領導幹部和管理人員到崗到位監督。使公司安全管理更趨規範,安全監督管理更加到位。

(三)抓好安全基礎工作

進一步明確各級領導和職能管理部門有哪些安全職責、需要做哪些安全管理工作、該記哪些管理記錄。進一步落實項目部、各級管理人員的分級把關作用,確保全全管理基礎工作落實到位。

(四)做好安全培訓工作

按照公司要求編制20xx年安全教育培訓計畫,按計畫開展崗位安全職責、風險意識和知識培訓。結合現場實際情況,強化各級安監人員安全健康環境管理的有關理論知識,進一步提高管理人員的理論水平和自身素質,為更好地服務於生產奠定基礎。

(五)認真開展安全檢查

20xx年要在貫徹落實公司工程標準化管理規定的基礎上,認真組織開展工程現場的安全評價、安全文明施工現場檢查,專業、專項安全檢查和項目部間安全交叉互查等活動。通過檢查,及時發現並消除各類作業風險和存在的問題,正確引導、規範人員行為、養成良好的工作習慣,落實安全責任。同時對檢查結果及時通報,鼓勵先進、鞭策落後,進一步促進和規範安全管理標準化建設工作。

(六)加強安全設施建設,防範安全風險

加強工程現場安全防護工作,工程現場要切實落實各項人身安全防護措施,確保全全圍欄、孔洞蓋板、安全通道的設定符合規定。高處作業現場和作業人員上下通道必須設定便於懸掛安全帶的防墜落裝置或安全帶掛點。進一步強化在安全設施製作與設定、作業區域二次規劃、電源盤櫃及線路設計、機具放置與物料擺放等方面的管理力度。同時,加大對安全設施的保護和維護,加強安全設施的二次周轉和重複利用,最大程度地利用有效資金,使施工現場做到“有邊必有欄、有孔必有蓋”,現場安全網齊全可靠,為作業人員創造出良好的工作環境,保證了作業人員的人身安全

(七)統籌安全工作,認真開展“安全生產月”活動

為完善預報、預警、預防和應急救援預案,增強公司各部門協同配合能力,提高應對自然災害、突發事故的應急回響和處置能力,以及職工自我保護意識,本著面向一線、面向職工,貼近實際、貼近生活的工作思路,進一步宣傳貫徹國家安全生產的方針、政策,普及安全生產法律法規和安全知識,認真開展好20xx年“安全生產月”活動,督促各項目部積極開展應急演練。提高公司對自然災害和突發事故的綜合預防能力。

(八)強化應急管理,有效應對突發事件

我們將繼續貫徹公司的安全部署,結合施工實際情況全面做好應急管理工作。一是進一步提高認識,不斷完善應急預案體系。二是加強應急教育、培訓和演練,全面提高應急能力。三是開展重大危險源辨識和風險評價,建立應急信息系統平台。四是建立與政府和社會的應急聯動機制,加強應急救援工作的統一領導和協調。 20xx年,我們將繼續圍繞做好安全文明施工標準化管理工作這一主題,進一步從管理程式、安全設施、操作行為及文明施工等方面進行規範和完善,進一步強化在安全設施製作與設定、作業區域二次規劃、電源盤櫃及線路設計、機具放置與物料擺放等方面的管理力度,堅持抓好工程現場具體的策劃與落實工作,從保穩定、促發展的高度,警鐘常嗚,常抓不懈,結合自身實際,切實抓好安全生產工作,建立健全安全監督長效機制,落實各項安全防範措施。總結前階段工作,針對存在的問題和薄弱環節,採取積極措施,鞏固整治效果,逐步實現公司本質安全。