醫院辦公室上半年個人總結 篇1
一、思想政治工作
1、認真組織學習黨的路線、方針和政策，深入貫徹xx屆三中、四中全會精神，解放思想，更新觀念，全面加強醫院建設和開展體現黨員先進性活動。
2.加強行風建設工作，制訂切實可行的整改措施，保證醫療服務承諾內容的落實。要求醫護人員要牢固樹
立全心全意為人民服務的宗旨，提倡愛崗敬業精神，在職工中深入紮實地開展“樹行業新風，塑天使形象”活動，有效地促進醫德醫風建設。
3.黨政工團齊心協力，積極配合，開展創省級文明單位活動，以激發職工愛醫院、愛崗位、愛患者的思想感情，調動全院職工積極性和創造性，把醫院工作提高到新水平。
二、行政管理工作
1.完善各種管理機構，加強內部管理，強化院科兩級負責制，形成院科層層抓質量，層層抓制度的網路，使醫院工作運行正常化。
2.繼續堅持院務公開，實行民主管理;切實加強工會組織建設。
3.繼續完善病人選擇醫生制度，推行住院患者一日費用清單制，門診病人費用清單制，接受患者和社會的有效監督。
4.健全和完善有效的院內外監督機制，確保醫院持續、穩步發展。
三、業務工作
1、加快人才培養，注重學科建設，提高隊伍整體素質
硬體建設是基礎，軟體建設是根本。針對目前衛生技術人才斷層局面，創造條件以加快人才培養。一方面採用請進來講學，開展“三基”培訓、考核等多種形式，加強業務學習，促進業務水平的提高;另一方面，請上級部門給予解決人才需求，積極引進人才，選派技術骨幹外出進修、培訓或不定期選派業務骨幹外出參加學習交流，以開拓知識面，培養學科帶頭人。此外，充分發揮醫務人員的積極性，開展新技術、新項目，提高專業診療水平，增強競爭能力，把醫院的醫療水平提高到期一個新的高度。
2.加強內涵建設，強化醫療管理，防範醫療糾紛、差錯的發生
近年來，隨著醫學知識和法制觀念的普及，醫療糾紛日漸增多，引起醫療糾紛的原因很多。但最根本的還在於醫護質量。因此，要強化內涵建設，提高醫療質量，進一步加強職工思想政治教育，使醫務人員格守職業道德、職業責任、職業紀律，對技術精益求精，嚴格遵守各項操作規程。堅持以病人為中心，向患者提供禮貌、熱情、便捷、優質、高效、費用合理的服務，加強醫德醫風建設，整章建制，抓制度管理，以法治院、以德治院，將保種醫療差錯、事故消滅在萌芽狀態。
3.在藥品採購、儲存保管、藥品調配中，建立嚴格的規章制度，規範藥品質量關，增加藥品採購透明度，實行藥品集中招標跟標採購和藥品收支兩條線管理，規範醫療服務行為和收費行為，讓患者得到實惠。
四、基礎設施建設工作
1、醫院利用德國政府貸款購置醫療設備項目評標、招標工作已進行，設備年底可到位。
2、傳染病科建設項目招標已按程式結束，現已動工建設;整體遷建醫院前期工程已基本完成，但缺啟動資金，目前，醫院正多渠道籌集資金，爭取整體遷建醫院和傳染科建設及早建成投入使用，以滿足醫療衛生的需要。
五、改革工作
深化人事制度和分配製度改革，實行全員聘任制,競爭上崗，績效掛鈎，增強幹部職工的危機感、責任感和競爭意識，調動職工積極性，開創醫院工作新局面。
六、後勤工作
1、執行財務工作制度，加強物資管理，做到增收節支。
2、後勤要緊緊體現管理、服務、保障三大功能，切實圍繞臨床一線開展工作，保證“三下、三通”，讓病人和職工滿意。
3、為使病人有舒適的休養環境，良好的就醫條件，加強醫院基礎設施建設，美化綠化醫院環境，改善院容院貌。
4.加強安全消防工作，防止安全事故。
醫院辦公室上半年個人總結 篇2
上半年度以來，在衛生局和辦事處黨委的正確領導下，我院全體職工認真貫徹上級指示精神，積極進取勇於創新，思想穩定團結一致，按照年初制定的工作計畫紮實工作，各項工作發展勢頭良好，經濟效益和社會效益穩步提高，現總結如下：
一.繼續深化體制改革，解放思想、提高認識、加快發展在衛生局和辦事處黨委的領導下，在去年成功進行人事分配製度改革的基礎上，年初我院進行了新一輪人事分配製度改革，重點解決了人事安排、利益分配、養老保險、醫療保險等職工關心的問題，進一步穩定了職工思想。加強了行政、財務、後勤、社區等方面的管理，行政管理上做到“三嚴”，即“嚴格制度、嚴格落實、嚴格監督”;業務管理上做到“三早”，即“早預防、早培訓、早提高”;財務管理上做到“三低”，即“低支出、低成本、低消耗”。並通過實踐不斷完善各項管理制度，形成了一套既全方位管理，又能充分調動廣大職工積極性的管理方案。使全體職工立足本職工作，盡職盡責，較好的完成了各項工作。加強精神文明建設，倡導樹立團結、民主、人文關懷的工作生活氛圍。利用5.12護士節開展了豐富多彩的文體娛樂活動，職工生活愉悅、友好相處，服務質量也有了明顯提高，被縣文明委評為全縣百佳文明單位。
二.堅持“科技興院、社區興院、專科興院”之路，促進了醫院業務技術提高我院立足“科技興院、社區興院、專科興院”，選送業務骨幹到省口腔醫院、市人民醫院、一四八醫院等單位進修學習，逐步提高我院職工的業務技術水平。鼓勵廣大職工進行各種形式的學習充電，用科技武裝大腦，提高理論水平。鼓勵職工撰寫論文著作，在省級以上正式刊物發表專業論文者，一篇獎勵50元，市級以上報刊的獎勵30元。同時，經醫院整總體設計，在心內科、呼吸內科、消化內科、普外科、骨外科、婦科、產科、兒科、口腔科、中醫科等專業逐步形成了專業有特色、學科有帶頭的格局，並與知名醫院專家聯合，形成人力共用、資源共享，帶動了我院整體業務水平的提高;繼續堅持和鞏固開展的社區門診和社區服務項目，加強了社區門診的規範化建設，利用社區門診做好醫院形象宣傳和雙向轉診工作，形成了轄區內的社區醫療服務大平台;堅持發展專科，總結合作專科的成功經驗，鞏固成果，通過大力宣傳專科，提升了我院的知名度，也帶動了我院業務技術和業務收入的提高。
三.多方籌資改善就醫環境，多種形式樹立醫院形象今年以來，我院多方籌資60萬元，投資10萬元購置了生化分析儀、呼吸麻醉機等設備，投資20萬元對門診樓進行了整體裝修，提高了診療水平也極大的改善了民眾就醫環境。投資30萬元用於擴大藥庫庫存，降低了藥品價格，讓利於民眾。通過開展“深入開展優質服務，樹立全新形象”等活動，提高了的服務意識和服務質量，並通過組織村幹部查體、學生查體、進村義診等活動，提高了醫院在民眾心目中的形象，塑造了醫院新形象。
四.全方位服務，促進新型農村合作醫療的實施自新型農村合作醫療實施以來。我院開設了規範化社區門診八處，開展社區服務，每天送醫送藥上門服務，今年5月份對參合民眾50周歲以上和未使用過合作醫療證報銷的進行了上門免費查體。同時我院還科學設立就診、報銷程式，方便民眾就診報銷。通過一年來的實施，轄區內已有17518人次進行了住院報銷，報銷金額1051559.93元，其中門診消費181354.38元，住院報銷870205.55元，參合民眾切實享受到了合作醫療帶來的好處，為下半年新一輪新型農村合作醫療的實施打下了良好的基礎。
五.積極做好各項社會衛生工作，業務收入穩步提高在今春的“麻疹”應急接種工作中，我院高度重視，嚴格按照上級要求做好接種工作，針對開發區為我縣的主戰場，行動早，速度快，積極主動的深入駐地各企業、學校等進行預防接種，累計達22648人次。同時選派專業技術人員在鄒魏工業園招工報名處進行長期預防接種。克服人手少，工作量大的困難，積極配合上級部門完成了轄區內的計畫免疫、食品衛生、婦幼保健、藥品督查等各項工作。通過全院職工的共同努力，我院1-5月份業務收入189240.20元，比去年同期增長75%，藥品收入317881.95元，比去年同期增長47.5%，其他收入182150.09，比去年同期增長22.5%，總收入增長46%，職工工資也有了很大提高。
六、存在的問題和不足：雖然我院經過多方努力，業務收入有了一定提高，醫院形象也有了一定的改善，但還存在不少問題：1、由於底子薄，收入的提高遠遠不能滿足發展的需要。病房陳舊，設備簡陋的問題制約著醫院的發展。2、隨著業務量的增加，專業技術人員人手少、水平低的矛盾逐漸暴露出來，防保隊伍人手少，遠遠不能滿足開發區人口急劇增長的需要。3、退休人員待遇不能完全兌現，部分職工的養老保險金不能保障，全體職工260元的補助不能兌現，都是面臨的不安定因素。4、部分職工個人主義思想嚴重，影響團結。以上這些問題將制約我院下一步的發展。
七、下半年的打算和措施：下半年，我院將按照年初計畫，進一步統一思想，提高認識，加大工作力度，重點做好以下幾點：1、做好新一輪農村合作醫療的實施工作，堅持做好社區服務工作，保障參合民眾利益;2、年度內在上級部門的領導下，爭取政策支持，在轄區內率先實行鎮村衛生一體化管理，真正實現合作醫療、社區服務、一體化管理“三位一體”，加強對村衛生室的監管力度，為轄區民眾提供安全、可靠、優質的醫療保障;3、籌集資金購買B超機、心電監護儀等設備，確保提高醫療水平，滿足民眾就醫需求;4在縣局領導下，想方創收，努力改變經濟困難、技術落後的不利局面。堅持走“科技興院、社區興院、專科興院”之路，咬定發展不放鬆，樹立轄區內醫院品牌形象;5、加強防保隊伍建設，做好公共衛生事件的應對工作。回顧上半年的工作，在上級黨委的正確領導下，在全體幹部職工的共同努力下，我們取得了一些成績和經驗，但是，我們清醒的認識到我們與其他先進單位還有一定差距，相信在衛生局和辦事處的領導下，我院將繼續深化改革，努力向著一流鎮辦衛生院的目標全力奮進。
醫院辦公室上半年個人總結 篇3
上半年，我辦在省委省政府的領導和國務院法制辦的指導下，緊緊圍繞省委省政府的中心工作，按照年初確定的目標任務，落實責任，紮實工作，為全年工作任務完成奠定了良好基礎。
一、貫徹落實省委省政府工作部署，認真完成國務院法制辦和省委省政府交辦的事項
1、依據《__省全面推進依法行政五年規劃》，按照省政府部署，加快推進全省依法行政工作。一是制定了《__省201x年依法行政工作要點》，由省政府辦公廳印發全省實施。二是按國務院法制辦的要求，率先在全國制定依法行政監督辦法。在認真調研和科學論證的基礎上，起草了《__省依法行政監督辦法(徵求意見稿)》，在全省第八次政府法制工作聯席會上進行討論，並赴京聽取國務院法制辦意見。三是組織開展全省基層依法行政工作調研，由辦領導帶隊，分四個調研組赴全省十個設區市和部分縣區進行廣泛深入的調研，掌握了全省基層依法行政工作的第一手資料，形成調研報告並向省政府作了專題匯報。省政府抓基層依法行政工作形成的《加強紅頭檔案監督管理 促進基層政府依法決策》經驗材料和鹹陽市、鎮安縣依法行政工作經驗材料，被確定在今年7月下旬國務院召開的全國推進市縣政府依法行政工作會議上重點發言或會議交流。
2、根據國務院法制辦安排，開展了公務員法、行政許可法、行政處罰法、國家賠償法實施情況的調研活動。對國務院法制辦《關於推進市縣政府依法行政的指導意見(徵求意見稿)》進行廣泛徵求意見和討論，形成了修改意見並報國務院法制辦。
3、根據國務院法制辦安排，組織匯總《市、縣級政府依法行政情況統計表》、《市、縣兩級政府依法行政情況統計匯總表》、《依法界定行政執法職責情況的統計表》和《行政執法評議考核及制度建設情況的統計表》，並按時向國務院法制辦報送。
4、按照省委省政府領導批示，代省政府起草《__省人民政府關於加強土地徵收徵用管理預防和化解征地矛盾的若干意見(代擬稿)》、《關於〈國內動態清樣〉反映涉及我省三起土地案件有關情況的匯報》。
5、抓好人大建議和政協提案辦理工作，著力提高辦理質量。上半年，承辦省十屆人大五次會議代表建議和省政協九屆五次會議提案共11件，其中人大建議4件、政協提案7件，全部按期辦結，均給予了滿意答覆。
二、突出重點，落實責任，較好完成預定工作任務
(一)認真落實立法計畫，按時完成立法任務
一是按計畫完成立法工作。201x年我辦共承擔立法起草工作27件，其中地方性法規16件，政府規章11件。截止六月底，已完成11件立法項目，其中地方性法規9件，政府規章2件。
二是抓好自主立法工作。《__省秦嶺保護條例》是省委、常務副省長趙正永親自主抓並擔任召集人的重點立法項目，被省人大和省政府確定為今年自主立法項目，該條例要求高，涉及面廣，難度大，程式嚴格。經努力，現已完成初稿起草工作，其他工作按計畫有序推進。同時，組織起草《__省實施<地方志工作條例>辦法》。
三是開展立法後評估工作。在調研的基礎上，擬訂了《立法評估工作方案》，就評估主體、評估內容、評估方法、評估標準等都加以細化，為下半年全面啟動評估做好前期準備工作。
四是按照gef中央項目辦的要求，完成對綜述評價報告的修訂工作。編制了gef法規項目信息表。
五是按照國務院、省政府的統一安排，對各廳局初審後的191件規章進行逐一審查，擬訂清理審核意見。
六是完成國務院法制辦、省政府對法律、行政法規草案的徵求意見稿21件。
(二)以實施《__省規範性檔案監督管理辦法》為重點，加大對規範性檔案的監督管理力度
一是圍繞《__省規範性檔案監督管理辦法》的貫徹實施，建立了規範性檔案定期檢查通報制度、省政府規範性檔案監督管理專用章使用制度，規範性檔案網路查詢制度，規範性檔案統計報告制度、公民舉報投訴制度、規範性檔案聯審制度、“兩次審查”“三級把關”審查工作程式制度等七項規範性檔案監督管理制度。自今年7月1日起,開通了“__省規範性檔案查詢系統”。目前，已收到6個市級政府和33個省級部門報送的266件規範性檔案電子文本，正在整理錄入。
二是建立了全省規範性檔案監督管理示範點。經省政府同意，確定省公安廳、工商局、地稅局、農機局為全省規範性檔案監督管理省級部門示範單位，確定寶雞市為全省規範性檔案監督管理市級示範單位，略陽縣、三原縣為全省規範性檔案監督管理縣級示範單位。五月底召開了示範單位經驗交流會。
三是以制定審核和備案審查為重點，狠抓規範性檔案基礎業務工作。上半年，制定審核和備案審查規範性檔案和其他辦文共121件。其中省政府辦公廳轉來的省政府、辦公廳的規範性檔案制定審核40件，已審核35件，正在審核的5件。受理規範性檔案備案75件，其中省級部門45件，設區市30件，已審查辦結60件，其中，糾錯10件，合法備案51件，正在辦理的15件。受理公民對規範性檔案的投訴申請3起。向國務院法制辦報送備案1983年—1998年備案的有關規章目錄、XX年備案規章目錄和4部省政府規章。
(三)強化法制監督，紮實推行行政執法責任制
一是繼續深化行政執法責任制。在《__日報》公布第三批省政府部門執法主體、執法依據目錄。匯總整理設區市人民政府、省政府各工作部門、直屬機構、事業單位報送的XX年執法責任制工作總結和統計表。
二是組織實施《__省行政執法責任制辦法》相關工作。經省政府同意，印發《關於認真組織實施〈__省行政執法責任制辦法〉的通知》，召開《__省行政執法責任制辦法》新聞發布會。
三是按照國務院辦公廳關於開展行政法規政府規章清理工作的通知和要求，組織進行行政法規、政府規章的清理工作，共需審核法規規章項目89件，涉及二十多個部門，目前此項工作正在開展中。
四是進一步規範行政執法證件的發放和管理工作。對海南省行政執法證件發放管理工作進行考察調研，提出我省換證方案，開發了證件網路管理系統。上半年共審核、辦理行政執法證件673個。
(四)認真履行行政複議應訴職能，積極化解社會矛盾
一是暢通行政複議渠道，積極受理行政複議案件。上半年，共辦理複議案件39件。其中，受理18件，維持8件，撤銷1件，終止5件，其他方式解決12件，正在審查13件。辦理行政應訴案件三起。同時，按照國務院法制辦的要求，對長安區留村五十四戶村民不服國務院行政裁決，灞橋區五星街道辦不服省政府複議決定申請裁決案，進行了調查核實，與申請人溝通並與當地政府協調，努力做好善後工作並及時將處理結果向國務院法制辦匯報。
二是創新行政複議方式，提高行政複議質量。堅持與當事人見面制度、重大複雜案件實地調查制度、聽證制度，公開陳述意見和質證制度。對於疑難複雜案件，邀請法律顧問討論分析，積極與法院聯繫溝通，達成共識。如複議安康發土地證的兩起案件，在受理意見不一致時，會同省法院及省政府法律顧問給一起進行研討，聽取意見。堅持一案一總結。
三是建立行政複議監督函制度。對複議中發現行政複議機構存在不符合依法行政要求的，向其提出改進建議函，督促其在一定期限內自行糾正。如今年一季度在行政複議過程中，發現複議勞動保障部門的案件較多，反映的問題又較集中、普遍，就召集勞動保障部門對涉及的複議案件情況，予以糾正。
四是建立重大案件反饋機制，及時向省政府反饋案件情況。如今年撤銷的兩起案件，在對複議案件撤銷後，都提起行政訴訟。通過跟蹤了解申請人動態，及時向省政府反饋信息，將訴訟事項及訴訟結果書面報告省政府。
五是代理省政府行政訴訟案件3起，其中二起案件一審、二審勝訴，一起案件一審勝訴，二審正在審理。
(五)加強政府法制宣傳，提高理論研究與培訓工作質量
一是進一步加強法制宣傳工作。編制印發了20xx年__省政府法制宣傳工作任務和要點。繼續組織開展《綱要》宣傳活動，在法制日報、__日報、國務院法制信息網等新聞媒體發稿140餘篇。組織和參與國務院法制辦信息報送月活動，審核各部門和市縣上傳的各類稿件400餘篇。籌備和組織新聞發布會 2次。
二是做好政府法制理論研究工作。編制下發20xx年度法制理論研究計畫，組織XX年度優秀法制理論文章評選活動，向國務院政府法制信息網和其他法制理論刊物報送推薦論文15篇。編髮《__政府法制》7期。
三是加強法制培訓工作。編制了20xx年度培訓工作計畫。同中國政法大學聯合舉辦全識物權法》培訓班，培訓人員167人。出版《__省法規規章選編(雙語本)》(第一輯)。
四是組織了《依法行政理論與實務》培訓教材的編寫工作。教材編寫已基本完成。
(六)發揮法律顧問作用，為政府依法行政提供服務
一是進行了《省政府與中國石油天然氣集團公司聯合建設100萬噸年乙烯工程項目合作協定書》、《省政府與中國兵器工業集團公司戰略合作建設兵器工業西安產業基地協定書》等6項重大決策和重要經濟契約的法律諮詢和經濟契約的合法性審查，出具法律意見書，參與修改、論證工作。
二是承擔省政府承辦的《國際道德經論壇》法律顧問工作。承辦省政府關於《陝北石油案》的行政訴訟律師代理工作。
三、加強思想作風建設，著力推進機關建設再上台階
一是深入抓好機關黨建工作。組織全體幹部黨員深
學習貫徹“6.25”講話精神和省11次黨代會精神。堅持每季度召開一次黨總支擴大會議，及時傳達學習有關會議檔案精神，研究部署黨建工作。在充分調研的基礎上，辦黨組制定了《抓黨建工作責任制》。以支部為單位，繼續開展“保持先進性、建功‘’主題實踐活動。為慶祝建黨86周年，機關黨總支召開了先進黨支部和先進共產黨員表彰大會和黨建工作座談會。
二是加強機關基礎建設，著力改善機關軟硬體環境。在對省直有關單位機關建設工作調研基礎上，制定了《省政府法制辦創建省直文明機關規劃》。在軟環境建設上，根據辦機關年初簽訂的責任書，結合省委新的考評制度和下達的目標任務，辦黨組制定了《年度目標責任考核實施細則》，分解細化工作任務，實行崗位目標管理，做到任務到崗、責任到人。在硬體建設上，隨同機關辦公室搬遷，本著節約、實用、美化的標準，對辦機關比較陳舊的辦公設施進行了更換，初步改善了辦機關硬體環境，為創建省級機關文明單位打好硬體基矗
四、存在問題及工作方向
上半年，整體工作有序開展，較好完成了階段工作任務，但還存在有一些問題：一是對業務學習重視不夠;二是工作質量和效率有待進一步提高;三是工作調研、總結、創新不夠。
在下半年工作中，我們將總結經驗，找準癥結，理清思路，在加強學習，提高業務能力上下功夫;在轉變作風，提高工作質量上下功夫;在研究新情況，探索新方法上下功夫，在加強指導，解決難題上下功夫。進一步細化任務，明確職責，確保全年工作目標任務按時高質量完成。