為認真貫徹落實總書記“七一”重要講話精神和全縣7·15上半年工作總結會議部署,全面加強我鎮鎮村幹部思想作風、工作作風、紀律作風、生活作風建設，適應轉型跨越發展新形勢的需要，加快特色西陌、和諧西陌、平安西陌、小康西陌建設步伐 ，我們西陌鎮黨委從7月18日開始在全鎮組織開展了為期一個多月的幹部作風整頓活動，經過揭擺問題、剖析原因、整改落實三個階段，達到了預期的目的，收到了明顯的效果。現將整頓活動的有關情況匯報如下：
一、通過學習揭擺問題
7 月18日全鎮幹部作風整頓動員會後，為了加大工作力度，促進經濟發展，鎮黨委又於7月21日在夾溝村召開了核桃經濟乾果林和環境整治現場會。為嚴肅會風、整頓紀律，鎮黨委責成鎮紀委對七名無故缺席會議的幹部進行了通報批評，並責令其作出深刻的書面檢查，以此教育和警示全鎮幹部。根據動員會議的安排，全體機關幹部和村“兩委”成員通過學習縣上半年工作總結會議精神、xx“七一”講話精神及《廉政準則》，結合各自的工作實際，認真查找自身存在的問題和差距，態度端正，認識深刻，揭擺尖銳，實事求是，總結歸納有以下幾個方面：
機關幹部主要表現為：(一)學習浮躁、思想滑坡、精神懈怠;(二)年輕幹部能力不足，有畏難情緒、依賴思想;(三)下鄉次數少，脫離民眾、缺乏創新;(四)只求過得去，不求過得硬，工作消極。
村 “兩委”成員主要表現為：(一)靜不下心學習，有學習“無用論”思想;(二)思想保守，創新意識、發展意識不強，引領民眾致富的思路不夠明確;(三)怕得罪人，處理矛盾問題不果斷、不及時，有上交、推諉的現象;(四)精神疲勞，上進心不強，工作不積極主動，有拖拉現象;(五)在跑項目、爭資金方面動力不足;(六)財務監督不到位，對組級幹部管理不到位;(七)“兩委”班子成員之間配合不夠密切，個別村存在不團結現象，嚴重影響穩定大局;(八)開會遲到，接打手機，不履行請假手續。
二、通過調查剖析原因
針對以上揭擺出來的問題,鎮黨委及時總結，合理安排，採取三項措施，有效開展整頓工作。
(一)、徵求意見，反饋信息。為確保幹部作風整頓工作不流於形式，不走過場，鎮黨委把10個行政村分成三片，由片長帶隊，本片的所有包隊幹部進村入戶，走訪民眾、座談交流，同時要求每個幹部入戶調查不少於30—50戶，要廣泛徵求民眾意見和建議，並對其意見和建議進行梳理歸納和匯總，由各包村幹部把這些信息及時反饋給村“兩委”成員，以便在工作中認真反思自己，克服自身缺點。此次活動鎮村幹部共入戶調查1400餘戶，整理歸納意見和建議46條，有效促進了幹部作風整頓活動的開展。
(二)、剖析原因，破解難題。在收集到的意見和建議中，我們發現機關幹部多數安於現狀，降低工作標準;一個單位一個崗位長期乾出現了厭倦情緒;學習沉不下身，收不住心;有當老好人的思想等。村“兩委”成員認為：1、今年是換屆選舉年，工作過得去就行;2、村里工作大多靠經驗、靠人情，開不開會作用不大;3、老百姓越來越難打交道，對遺留問題不願揭蓋子，揭傷疤;4、思想保守，墨守成規，不求有功，但求無過;5、年齡偏大，有當一天和尚撞一天鐘的思想;6、工資待遇低，工作沒動力等。以上原因導致我們工作中存在這樣或那樣的問題,但要破解難題,必需從自身做起,以一個共產黨員的標準來嚴格要求自己,不能有太多的抱怨、埋怨，要增強為民服務、引導村民致富的本領。
(三)、統一思想，發揚民主。召開民主生活會,開展批評與自我批評，是黨的法寶，也是統一思想、促進工作的重要舉措。鎮黨委要求鎮村幹部人人寫出書面剖析材料，對其揭擺的問題進行細緻入微的剖析。在各村召開的民主生活會上, 村“兩委”成員緊密結合各自的工作實際，從不同方面客觀冷靜地分析自己，語言樸實，剖析到位。通過開展批評與自我批評，進一步統一了步調，形成了合力。8月24日，鎮黨委召開領導班子“加強幹部作風建設，打造和諧平安西陌”專題民主生活會。大家通過自談與互談的方式，對第一階段存在的問題及產生的根源進行了透徹的剖析。會議主題鮮明，民主氛圍濃厚，個個態度誠懇，真正把自己工作中存在的片面思想、片面認識分析得淋漓盡致、無遮無掩。互談中對每個人的批評意見推心置腹，
中肯無保留、心誠無介心，與會幹部受到了很大的啟迪與幫助。這次民主生活會真正開成了一個統一思想、查缺補漏、溝通提高、解決狀態的動員會;開成了一個發揚民主、增進團結的檢閱會;開成了一個謀求發展、轉型發展、創先爭優、打造和諧平安西陌的促進會，對我們第三階段的整改落實起到很好的銜接作用，也對我們的穩定工作起到很好的推動作用。
三、通過整改促進落實
說一千道一萬，我們的工作最後都要用制度來執行，用措施來保證，用整改來提高，而後落到實處，取得實效。在整改落實階段，每個人都結合當前的中心工作、部門工作及各村實際制訂了各自不同的整改措施，方法切實可行，目標明確，思路清晰。主要是：(一)加強理論學習，提高黨性修養。幹部作風整頓工作開展以來，鎮黨委通過組織鎮村幹部不斷深入學習xx“七一”講話和省委書記袁純清7·28講話要點，不斷深入學習市、縣、鎮三級黨代會、人代會精神，不斷深入學習相關法制理論、涉農政策和各類業務知識，領會精神實質，突出學習要點，記好學習筆記，從而提高了幹部的理論素質、政治修養和業務能力，養成勤奮好學、學以致用的好習慣，進一步增強宗旨意識，提高黨性修養。(二)樹立民眾觀點，增強服務理念。關注民生，為民解困，是我們基層幹部的職責所在。把民眾利益時刻放在心上，是黨對基層幹部的基本要求。近年來，隨著黨的惠民政策的不斷實施，基層政府職能的不斷轉變，就要求我們必須轉換角色，改變觀念，引導民眾，服務民眾，在思想上重視民眾，在感情上貼近民眾，在實踐中維護民眾，盡最大的努力解決好民眾反映強烈的突出問題和難點問題。把穩定工作視為穩壓器，緊抓不放，確保全鎮持續、平穩、和諧發展。(三)強化趕超意識，創新工作思路。為了紮實有效地開展好乾部作風整頓工作，鎮黨委根據工作實際，組織鎮村幹部深入農戶進行調查研究，了解民情民意，徵求民眾意見，傾聽民眾呼聲。各村結合實際情況，針對突出問題，制定相應的措施和辦法，做到了心中有數，並積極拓展和改進工作思路、工作方法，有效開展工作，在全鎮形成了你追我趕的良好氛圍，及時完成鎮黨委交給的各項目標任務。(四)加強廉政教育，樹立良好形象。xx在“七一”講話中明確指出:堅決懲治和有效預防腐敗關係人心向背和黨的生死存亡，是黨必須抓好的政治任務。老百姓心中有桿秤，時時能秤出幹部的斤和兩、廉與貪，因此鎮黨委通過組織鎮村幹部參觀廉政警示教育基地活動，教育和引導廣大黨員幹部常修為政之德、常思貪慾之害、常懷律己之心，堂堂正正做人，清清白白做官，實實在在為民辦事，時刻踐行黨員幹部的應有言行，人人塑造良好形象，維護黨委政府的集體威望。(五)實行“三務”公開，推進基層民主。為進一步還政於民，取信於民，鎮黨委政府要求各村及時對黨務、村務、財務進行公開，接受民眾監督。並充分利用陽光農廉網路平台，把各項涉農資金、惠農政策公布於眾，實行陽光作業，擴大監督範圍，聽取民眾意見，及時加以修正，全力打造民主、開放、公平的特色西陌。
四、通過整頓收到實效
整頓幹部作風，關鍵在找準問題，根本在解決問題，目的在促進發展。為期一個多月的幹部作風整頓收到了明顯的效果：
(一)精神狀態明顯好轉。良好的精神狀態決定工作的效率高低。通過作風整頓，我們幹部的精神面貌煥然一新。上班守時守崗，開會提前報到，會風秩序井然，下鄉次數增多，工作積極主動。連日來雨情、汛情、災情不斷，機關幹部和村幹部深入農戶，體民情，查險情，統計上報危房危窯，妥善安置受災民眾，關鍵時期體現了我們黨員幹部的精神風貌。
(二)務實作風明顯提高。夾溝村抓住有利時機，積極爭取資金，加大工作力度，擴建和改建基層組織活動陣地和農民民眾文化娛樂廣場。西陌、柏社、石湖、朱陽、上莊充分利用全省 “五個全覆蓋”的大好機遇，積極組織民眾籌措資金，全面完成了村級巷道的硬化建設任務。
(三)工作節奏明顯加快。全鎮各村每周主動排查矛盾糾紛並及時化解，做到大事不出村，小事不出組，現已化解 40起，有效維護了全鎮的和諧穩定。我們計生工作通過大會戰，“四術率” 達到90%以上。七月份我鎮組織開展的環境整治和道路養護，名列三甲，受到縣委縣政府的表彰;八月份我鎮的陽光農廉、黨務公開、廉政書屋建設得到縣紀委的肯定和表揚。全鎮各項工作都在積極爭先，不甘落後。
(四)幹部觀念明顯轉變。新時期新任務新矛盾促使我們黨員幹部必須轉變觀念，創新工作。作風整頓後，我們說閒話的少了，談工作的多了;玩樂的少了，學習的多了;圍觀的少了，協助的多了。在這個矛盾凸顯的特殊階段，老辦法不管用，新辦法沒有的，就要求我們黨員幹部必須解放思想，團結一致，齊心協力，共創和諧。如今我鎮的各項工作有條不紊、漸進開展，步入了和諧發展、快速發展的軌道。
西陌的轉型跨越發展任重而道遠，還需我們全鎮黨員幹部真抓實幹，奮力拚搏，努力趕超。西陌的和諧穩定還需我們共同打造、全力維護。我們堅信：在鎮黨委政府的正確領導下，在全鎮黨員幹部的共同努力下，黨代會提出的 “念果業經、興特色業、乾項目事、變街道貌、解萬民難”目標一定會圓滿實現，西陌鎮的明天會更加美好燦爛。
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