2025年幼稚園學期工作總結

2025年幼稚園學期工作總結 篇1

時間飛逝,不知不覺中,一個緊張而又充實的學期馬上就要過去了。我們班有xx人,有些孩子個性活潑開朗,但個性鮮明,通過一學年的幼稚園學習生活,每個孩子都有了很大的進步,本學期各項工作也即將結束,回首所做過的工作,總結經驗,反思不足,為了更好的完成以後的工作,促進幼兒身心健康,現將本學期工作總結如下:

一、思想工作

本人積極參加園內各項活動,團結同事,服從分配,做到愛心、尊重地對待每一個孩子。

二、教育工作

1、認真的備好每一節課。備課中有不懂的我也會積極地問龐老師,並不斷歸納總結提高教學水平。

2、認真上好每一節課,上課時注重幼兒綜合能力的培養,在教學中提高幼兒的思維素質,保證教學質量。

3、堅持聽課,注意學習其她老師的教學經驗,努力探索適合自己的教學模式。

三、保育工作

在日常生活中引導幼兒了解自己與集體的關係,讓幼兒知道自己是集體中的一員,並樂於參加集體活動。教育幼兒關心集體,關心同伴,禮貌待人。

1、加強幼兒各種行為習慣的培養和訓練,使幼兒的生活習慣、學習習慣在原有基礎上有了一定的發展

2、做好班級環境衛生工作,做到地上無灰塵、紙屑,櫥窗乾淨,被子整潔舒適。

3、嚴格要求給各種玩、用具認真地進行清洗消毒工作,保證了玩、用具的衛生、安全使用。

4、注重培養幼兒好的進食習慣,不挑食,進餐時不打鬧講話,不掉飯粒。

安全工作是最重要的工作之一。保障每一個幼兒的人身安全,是每一個教師的責任和職責,為了讓家長放心,讓幼兒能在一個安全的環境中生活、成長,我做到了以下幾點:

1、教給了幼兒一些安全知識,強化了幼兒的安全意識和自護能力。不吞食異物,不玩火、水、電,不從高處往下跳,不亂爬高處,不吃陌生人的東西,不跟陌生人走,發生危險時,會大聲呼救。

2、加強一日活動各個環節的管理,加強幼兒日常生活的管理,做到了人到心到,謹防意外事故的發生。

3、做好交接班工作。

總之本學期非常忙也非常累,收穫當然也不錯,在工作中我享受到收穫的喜悅,也在工作中發現一些存在的問題。在今後的工作中我應不斷地學習新知識,學習老教師的教學經驗。在教學活動中因材施教,因人施教,針對個別幼兒進行個別教育。並努力提高自己的思想及業務素質,力求把日後的工作做得更好!

20xx年幼稚園學期工作總結(三)

望著漸漸成長的孩子們,從他們身上讓我感受到一種自豪感,一個學期轉眼過去,耳邊仿佛還是孩子們剛入園時的熱鬧聲。近半年的集體生活,使孩子們學會了許多,各方面進步也不錯,這裡,我也該整理一下我的思緒,總結過去了的工作經驗,以便更好地提高自己的各項工作水平。

一、不斷學習,提高自身素質只有通過多種渠道不斷的學習,才能提高忠誠於黨的教育事業的責任心,才能提高自身的素質和教學本領。本人在本學期中,積極參加各項時事、政治學習,堅持把理論同實際相結合,從我做起,從身邊的小事做起,用正確的思想引導幼兒,做好保教工作。

本學期中,充分發揮自身的凝聚力作用,堅持做到以身作則、勇於奉獻、勤勤懇懇,無論是否當班,都要做好並檢查班級的各項工作。只有這樣才能使其他老師充分把精力投入到工作中,在工作中從不計較個人得失,充分發揮“你中有我,我中有你”的團隊精神作用,團結一致地做好班級工作。在狠抓班級常規中,真正做到工作有目的、行動有組織、實施有計畫,使班級的吃飯常規、收拾玩具、排隊等常規初見成效。做為班主任,我深知自己在班中的位置。

二、勇於改革,開拓活動領域在課改活動中,能積極參加課改的理論學習,轉變自身的教育理念,帶領其他教師認真探討、領會《福建省幼稚園教師教育用書》的內容意圖,在立足本班幼兒的特點,積極開展主題活動和領域活動相輔相成,在選擇中思考,在思考中選擇,建立有利於本班幼兒發展的課程。如:“我是好寶寶”、 “花兒朵朵”、“馬路上”、“有趣的水”、“夏天的水果”、“夏天的蔬菜”、“天線寶寶”等活動,為幼兒創設了大量的生活環境,物質環境,利用社會、幼稚園、家長資源,使活動開展得活潑生動、豐富多彩,使幼兒在“玩”中“學”,去演繹活動中的主人。幼兒在課改活動中獲得知識面更廣闊,活動的積極性大大增強,開展分小組活動,使教師可以顧及到每個幼兒根據每個幼兒的情況及時教育,使每個幼兒都能有進步。

三、堅定信心,規範良好常規俗語說:“沒有規矩,難成方圓”。良好的常規可以使幼兒生活具有合理的節奏,即能使神經系統得到有益的調節,促進身體健康,有利於培養幼兒自我服務的生活能力,為今後生活和學習奠定良好的基礎。

四、突出特色,打造雙語教學作為“雙語班”的教師,首先我對自己嚴格要求,在“一日生活”環節中努力做到能用英語說的決不用漢語,為了提高自身的英語水平,我同其他教師一道自費請三明一中的英語老師輔導我們,經過一段時間的學習,英語水平有了明顯的提高。除了創設大膽的英語氛圍外,我努力使我班英語教學突出本班特色,本著小班幼兒的年齡特點,我同其他教師採取一些行之有效的教學手段。一是在“一日生活”的空隙階段來學習一些日常中要用到的短語、問候語,因為這部分時間較短,幼兒注意力較容易集中,這些短語較枯燥,這樣學習往往會取得良好效果;二是利用各種手段,各種形式,各種感官來學習英語。如:學習英語中的鳳梨時,讓幼兒通過觸摸、品嘗來調動幼兒學習英語的積極性。學習英語中的汽球時,讓幼兒通過身體的各個部位來玩球,然後大膽地表述。在有趣的ABC 學習中讓幼兒通過各個領域的整合,調動一切感觀來發現學英語的樂趣。工作上所取得的成果是顯而易見的,幼兒學習英語積極性漸漸增強了,在“一日生活”中,幼兒會不經意地說出英語。我指導廖老師開設“有趣的A、B、C”課題,在“以老帶新”活動評比中獲第一名,並參加課改匯報課。

五、德育工作,以環保為載體從身邊的事情做起,以愛護自己、愛護周圍的環境、保護水資源、愛護鳥類等活動,使幼兒從小養成良好的環境保護意識,養成良好的行為習慣。在我班開展主題為“有趣的水”活動中,我請我班環保局家長帶來許多關於環境保護圖片供幼兒觀看;讓幼兒玩水,通過玩水使他們感覺水的質感,並引導他們說說水有哪些用途、水是怎樣來的和我們應該怎樣節約用水。通過活動來使幼兒了解環保知識,增強熱愛大自然的意識。六、密切聯繫,增進家園互動為了更好的做好家長工作,在每月的家訪活動和“家長接待日”活動中,我同其他教師一道及時向家長反饋幼兒在園裡的各種表現。對個別幼兒出現特殊情況時,我都要求必須立刻打電話向家長詢問、了解幼兒情況,及早掌握幼兒情況的第一手資料。對教師關心和愛護幼兒的一些舉措,家長們也表示認可。對於一些幼兒在園內有一定進步時,我們馬上與家長取得聯繫,請家長配合,使該幼兒能繼續進步。

2025年幼稚園學期工作總結 篇2

一、指導思想:

認真貫徹《幼稚園工作規程》和《幼稚園教育指導綱要》始終堅持以“一切為了孩子;實施素質教育、培養幼兒全面發展,為孩子的終身學習打下堅實的基礎;讓孩子們在歡笑中成長、在快樂中獲得智慧”為辦園宗旨,以“讓幼兒在自主選擇、自主操作探索的過程中,激發幼兒主動活動、主動學習的興趣”為辦園理念,以“尊重幼兒、發展幼兒、使幼兒‘學會生活、學會學習、學會做人’”為教育目標。繼續完善幼稚園硬體配備、強化軟體建設,加速教師教育觀念的轉變,充分發揮示範輻射作用,不斷提高幼稚園保教質量。

二、工作重點:

1、認真學習《幼稚園指導綱要》,深入領會《綱要》精神,積極轉變教育觀念。

2、強化幼兒一日生活常規,提高幼兒來園活動質量。

3、加強教師的培訓和指導,促使其專業素質和服務質量的提高。

4、嘗試園本課程的開發與研究。

三、具體措施:

(一)加強學習,轉變觀念

組織教師深入學習《幼稚園教育指導綱要》,積極引導教師用《綱要》理念去分析日常教育現象,經常反思自己的教育行為。特別要引導教師積極研究和探討在幼稚園一日活動中如何真正體現《綱要》精神,在深入貫徹《綱要》的過程中,要防止簡單化現象,幫助教師把握理念內涵,切實轉變教育觀念。

(二)開展活動,提高質量

1、組織開展園內各項活動,切實轉變教師的教學方法、幼兒的學習方法,營造良好的遊戲環境和遊戲氛圍,為幼兒提供可操作、可探索的材料,真正做到讓孩子們在玩中學、玩中樂、玩中思、玩中探,充分培養他們的想像力和創造力。

2、舉行“元旦”文娛匯演比賽,各班至少要有2個節目參賽。

(三)創造機會,提高素質

1、組織教師基本功競賽。要求35周歲以下的青年教師都要參加競賽活動,比賽內容包括彈唱、說、跳、寫、畫、做等六個方面。

2、結合學科組建設,積極開展教科研活動。認真組織好園內公開課、示範課、研究課等活動,形成積極向上、相互研討的良好氛圍,促使部分教師不斷提高自己的業務水平。

(四)切實做好衛生保健、校園安全工作

幼兒年齡小,安全工作責任重於泰山,為了讓幼兒能夠生活在一個安全、舒適的環境中,我園應重視安全工作的開展,把安全工作責任到每位保教人員,明確各崗位的安全職責。制定嚴格的安全檢查和預防制度,密切關注幼兒的安全,及時消除潛在的安全事故隱患。平時加強各類硬體設施的安全檢查,如檢查幼稚園大型玩具、查看有無損壞現象或不安全的因素,及時記錄下異常的情況,及時維修。剪刀、刻刀等危險物品要放在幼兒拿不到的地方,以免發生危險。

四、具體安排:

九月份:

1、制訂幼稚園各項計畫,完成開學初各項表格的填寫。

2、穩定新生情緒,加強幼兒常規訓練。

3、結合教師節,開展尊師重教主題活動。

4、開展迎中秋活動。

5、開展以“防溺水”為主題的安全教育活動。

6、開展常規教研活動。

7、幼稚園整體環境布置。

十月份:

1、開展常規教研活動。

2、開展以“交通安全”為主題的安全教育活動。

3、組織教師基本功比賽。

4、開展幼兒繪畫比賽。

十一月份:

1、組織教師學習,上交心得。

2、繼續開展常規教研活動。

3、對家長進行半日活動開放。

4、開展食品衛生安全主題活動。

5、開展幼兒講故事比賽。

十二月份:

1、各班做好“慶元旦”宣傳工作與準備工作。

2、繼續開展常規教研活動。

3、組織教師基本功比賽。

4、開展親子冬季運動會。

5、開展消防安全主題活動,組織師生進行安全演練。

一月份:

1、檢查班級工作與學期安全工作。

2、學期工作總結。

3、各班做好學期結束工作。

4、做好各項資料的整理歸類工作。

2025年幼稚園學期工作總結 篇3

一、指導思想

幼兒時期是人的基本道德品質開始形成的重要時期,這個時期的品德如何,將影響人的道德品質的進一步發展。因此,我們應對幼兒進行適時適度的德育教育,創造優良環境,給幼兒潛移默化的影響,為幼兒形成、發展、鞏固良好的個性奠定基礎。結合大班幼兒的年齡特點和身心發展規律,考慮我班幼兒的實際情況,特制定本學期品德教育計畫。

二、班級情況分析

經過兩年的幼稚園集體生活後,幼兒在各方面有了很大的進步。大多數幼兒情緒穩定,能自覺遵守幼稚園一日生活中最基本的規則。對人有禮貌,會使用禮貌用語,已基本養成良好的禮貌行為,知道和同伴要友好相處。但也有個別幼兒,自我意識非常強,在活動中不懂得謙讓,對於這樣的孩子,老師要耐心教育,並及時與家長聯繫,家園共育,使孩子養成良好的品質。大部分幼兒的集體意識更強了,喜歡參加集體遊戲活動,樂意為班級做事情,幫助小夥伴,幫老師整理圖書、玩具,知道玩具玩完以後要放回原處。愛護公共衛生,不亂扔垃圾。但是,有少數幼兒的責任心仍有待加強,做事時還表現出較強的依賴性,不願主動嘗試和探索。部分幼兒遵守規則的意識和自控能力較差,文明行為習慣缺乏。

三、工作目標

(一)加強師德建設,提高保教質量,逐步提升教師素質。

1、深入學習《幼稚園教育指導綱要》以及《3-6歲兒童學習與發展指南》,加強教師的理論指導。引領教師關注社會動態,關注幼教事業發展。

2、發揮家長的監督作用,讓家長全面客觀評價教師,不斷規範教育行為。

(二)、培養幼兒良好的生活、衛生習慣。

好習慣終身受益,我們應注重幼兒良好生活、衛生習慣的養成,將培養幼兒良好的生活、衛生習慣貫穿在幼兒的一日生活中。教他們應該怎么做,不應該怎樣做,並在實際的生活中指導他們來做。

1.培養幼兒講文明禮貌講話態度自然大方,學會傾聽別人的講話,不隨便打斷別人的話。會正確使用“請、謝謝、對不起、沒關係”等禮貌用語,樂意與周圍人交往。

2.教育幼兒尊敬長輩,關心父母,珍惜成人的勞動成果。願意做力所能及的事,通過參加簡單的勞動,培養自理能力及愛勞動的習慣。通過家園配合,鼓勵家長在家中讓幼兒體驗勞動的快樂,並學會主動關心家中成員。

3.關心友愛同伴,並樂於幫助別人。能分辨一般是非,初步評價自己和別人的行為,願意學習優點,克服缺點,建立良好的同伴關係。

4.教育幼兒愛家鄉、愛社區,尊敬愛護國旗、國徽。激發幼兒對祖國的熱愛,尊敬、愛護國旗、國徽,並為自己是一個中國人感到自豪。

5.讓幼兒了解一般的安全常識,有一定的自我保護能力。

四、具體措施和內容

1.注重為幼兒營造和諧、民主、寬鬆、愉快的精神氛圍, 建立平等、和諧、理解、信任的師生關係,以良好的環境影響人,以生動的活動感染人,以積極的體驗塑造人,以有趣的學習發展人。

2.培養幼兒良好的行為習慣,形成良好的班級常規。班級 每天進行晨間談話,根據周計畫、日計畫,切合實際地開展,充分發揮晨間談話的教育作用。

2025年幼稚園學期工作總結 篇4

一、上學期工作回顧

1、成績

(1)通過積極做好清潔、消毒、通風等衛生工作,加強幼兒戶外鍛鍊,提高免疫力,堅持每日報告制度等有效措施,我園貫徹落實了教育局抗擊非典工作,得到家長、社會的認可,並以“預防措施到位,環境優美的幼稚園”受教育局通報表揚。

(2)通過崗前培訓、專家講座、專業培訓等方式積極開展教師培訓,提高教師的業務能力、專業水平,提升幼稚園整體素質。將兒童心理健康作為一項重點工作來抓,注重在日常生活中促進幼兒身心健康和諧發展。

(3)市少兒花會畫展,我園選送了50多幅美術作品;同時參加幼兒畫展,80多幅美術作品獲獎。

(4)我園教師創編的幼兒舞蹈《草原遊記》、時裝表演《健之美》、《對面女孩看過來》參加了美國惠氏藥廠(中國)有限公司在大家樂舉辦的1——3歲幼兒生日會活動,擴大了我園在社會上的積極影響。

(5)加強了雙語教學的研究與實踐,幼兒參與英語活動的興趣較高,對學過的英語口語、歌曲掌握較好,能聽懂並願意用英語對話,基本養成大膽說英語的習慣。英語發音較準確;能聽懂並願意用簡單的英語與他人進行口語交流,完成多個連續的簡單英語指令。

2、需要加強的方面

(1)加強幼兒獨立講述、表演能力的培養,注重開發幼兒的創造力,特別是創造美的能力,增強自信,全面提高幼兒的綜合素質。

(2)堅持英語在日常生活中的運用與滲透,提高幼兒英語聽、說、唱的能力。

(3)引進奧爾夫音樂教育,提升藝術園品牌。

二、本學期工作重點

深化幼稚園課程改革,全面提高教育教學水平,促進師生共同成長。

1、深入開展優質園本課程的研究,總結經驗,整理資料,形成課題總結報告。

(1)根據幼兒實際情況,深入開展主題探究活動,健全幼兒成長檔案;認真觀察記錄幼兒活動過程,並進行分析評價,重視幼兒的點滴進步,及時向家長反饋。

(2)整理課題計畫、階段小結、專題文章、教師隨筆、活動設計(照片、VCD)、教玩具照片等資料,撰寫課題總結報告,參加省學前教育協會“十五”課題結題成果展示。

2、在一日生活中滲透英語教育

(1)通過英語的高頻運用,熟練生活口語。

(2)加強情景教學,使幼兒在遊戲中學習。

(3)多採用歌謠、兒歌,使英語學習更為有趣。

(4)運用直觀、形象的教育,調動幼兒學習英語的積極性。

三、各月工作計畫

(一)九月:

1、認真做好開學的相關工作:

1)開學前普訪

2)活動室布置

3)組織“大帶小”、音樂會等活動,安定幼兒情緒

4)建立幼兒一日生活常規

5)開展主題探究活動

6)建立幼兒成長檔案

2、開展教師技能技巧比賽(舞蹈、聲樂、樂器、繪畫及英語、音樂優秀課例評比),提高教師專業素質;並選出優秀節目、作品參加鵬城金秋社區文化藝術節活動(書畫、舞蹈)。

3、組織秋遊活動——遊覽紅樹林。

(二)十月:

1、開展“祖國萬歲”主題探究活動,培養幼兒熱愛祖國的情感。

2、組織半日活動考核,向家長開放(必須含由本班教師執教的英語活動)。

3、參加長城片交流觀摩活動。

4、參加市鵬城金秋社區文化藝術節活動(音樂)。

(三)十一月:

1、以藝術節活動慶祝幼稚園成立十八周年,向家長展示幼稚園師生的藝術、雙語才能(形式:幼兒英語歌舞、英語短劇,教師家長歌舞,師生家長書畫展)。

2、加強對幼兒的觀察記錄,組織經驗交流會。

3、參加長城片0—3歲早教研究交流活動。

(四)十二月、元月:

1、加強冬季鍛鍊,提高幼兒運動素質,舉辦第七屆“小小運動會”迎接新年。

2、藝術雙語實驗班對家長作期末匯報。

3、組織幼兒身心發展測查工作及開展總結交流,清點財產等工作。

本學期我們大班教研組繼續以“綱要”為工作指南,以園本培訓內容為依據,充分深入課程園本化改革,認真貫徹二期課改的精神和理念,提升自身教育新理念,並以提高保教質量與教師隊伍素質為重點,把握機遇、團結協作、深化改革、加快發展。在促進教師的專業成長的過程中,促使幼兒快樂成長。

4、繼續配合本園的保健醫生做好幼兒的衛生保健工作,尤其是季節性流行病的預防。中班幼兒的自我保健意識和能力要加強。為幼兒提供自我服務的機會,形成良好的衛生保健習慣。

課程安排根據教師的實際情況而定,並以取教師的長處進行分科教學,要求每位教師都能達到知其所然,進而能舉一反三的效果。

管理好班級財物,每天檢查門窗是否關好;不讓班級財物丟失;平時注意節約用水、用電以免造成不必要的浪費。

而順利完成各年齡段的目標,需要的不僅僅是努力,更是我們有效的方法和正確的引導方式,我們可能都是英語的大學生,又通過了四六級的考試等等,但一方面我們已經撿不起大學的水平,另一方面,我們需要更多的新的方法和技巧來填充我們的英語教育,所以,我們迫切的需要成長,需要提高,那如何提高呢?

2025年幼稚園學期工作總結 篇5

秋風送爽,我們迎來了新的一學期。在新學期中堅持以《幼稚園教育指導綱要》和《天津市示範幼稚園標準》為依據,與時俱進,教育觀念不斷更新;堅持素質教育,開展工作不斷創新。

樹立兩種理念:“以人為本、促進發展”的理念以及“服務於社會、幼兒、家長”的質量理念。

班組成員不斷提高師德作風、業務水平、服務質量。

做到敬業愛崗、嚴謹治學、尊重幼兒、優質服務。班組成員在思想上不斷樹立“整體意識”、“創新意識”、“服務意識”。

做好家長社區工作:宣傳與溝通並舉,引導與合作並重。爭取家長的支持配合,提高家長的滿意度、利用宣傳欄向家長進行宣傳以良好的師德形象服務於家長、幼兒,以良好的榜樣做出表率,讓家長滿意、放心,使孩子儘快適應幼稚園。

加強班組工作的管理力度。增強管理意識,不斷提高班長的管理水平以及協調水平,以良好的班組形象、優質的服務態度、全新的工作理念,出色完成各項工作任務。注重各種形式的學習,紮實開展“三個一”(閱讀一本好書、推薦一本好書、分享一本好書)讀書學習活動。營造良好的班組學習氛圍。根據教研計畫,積極探索水墨畫教學的有效策略,在學習中形成一種相互分享、交流、反思、進取的精神。

做好開學前的準備工作——做衛生,創設班級環境;開展關於教師節、

本學期工作重點:

(一)幼兒重點能力的培養

A、通過分配任務和指導幼兒規定、按要求完成任務的過程中去培養幼兒的責任心,如:讓幼兒整理自己的床鋪、幫助老師修補圖書、整理玩具櫃、當稱職的值日生等。

B、培養幼兒良好的學習習慣

1)注重幼兒傾聽習慣的培養:可採取以下措施:多與孩子交談。在談話的過程中讓孩子學會如何去聽懂對方的話,弄清要了解的情況,清楚自己的說話的'時機。多開展談話活動和遊戲,教師創造機會與孩子進行有效的個別談話,並在交談的過程中用自己的傾聽行為去影響、引導孩子。提供傾聽的機會。給幼兒播放音像作品,讓孩子學會安靜地聽,並開闢傾聽角,提供傾聽機會。在活動中鞏固。開展形式多樣的表演會、故事會、小新聞發布會等類似的活動,引導幼兒認真聽同伴講,鼓勵他們大膽踴躍參加表演。

2)培養規則意識與執行規則的能力。包括:認識、理解教育環境中的有關規則。養成按規則進行活動的習慣。養成按指令統一行動的習慣。學習制定活動的有關規則,形成規則意識。

3)培養任務意識與完成任務的能力,包括:認識到對決定了的事是必須完成的。養成認真做事的習慣。學習一些執行任務的技能。學會正確看待自己的能力,做事有信心、有毅力。培養孩子間的相互學習、自主性和決策的能力,建立一個共同探討的團體。

C、加強幼兒體能訓練提高幼兒健康素質

我們將充分發揮體育活動的功能,促進幼兒生長發育,增強幼兒體質。通過有目的、有組織、有計畫地對幼兒進行體育鍛鍊,開展豐富多彩的體育活動如:體育遊戲、比賽、堅持每天2小時的戶外活動等,培養幼兒對體育鍛鍊的興趣,養成自覺進行體育鍛鍊的習慣,從而促進幼兒身體的發展。

(二)教育工作

1.繼續以主題活動形式組織開展教學活動,注意各領域的滲透。

2.本學期預設主題為:我和小樹一起成長、美麗的春天等。

3.結合我園“水墨畫”的課題研究,繼續開展各項教育活動,加強幼兒藝術欣賞能力方面的培養。

4.繼續重視班級常規管理,進一步加強幼兒的生活、學習、遊戲習慣的培養,並做好平時的滲透教育。

5.在日常生活中注意滲透愛心教育和分享意識與培養幼兒大膽、勇敢的品質,鼓勵幼兒能發表自己的意見及建議。

7.能主動地、專心地進行數學操作活動;觀察、比較、判斷10以內的數量關係,逐步建立等量關念。

8.進一步加強良好教育環境的創設,注重體現幼兒的可操作性和參與性。

9.保證幼兒的遊戲時間,根據孩子的興趣,生成各遊戲活動,幫助孩子形成初步的合作能力,大膽表現交往的能力,初步解決問題的能力。

10.結合園務工作計畫,有條理地完成各項任務。同時結合本班特點,以班級為主,開展各類小主題,寫出有質量的經典個案等。

2025年幼稚園學期工作總結 篇6

一、指導思想

我園以__為指引,堅持立德樹人,以踐行社會主義核心價值觀為主題,以“扣好人生第一粒扣子”主題教育為主線,以“情感德育”為核心,以提高全園幼兒思想道德素質為目標,堅持德育為先,加強師德師風建設,強化幼兒行為規範,深化改革,提升內涵,不斷增強幼稚園德育工作的針對性和實效性,努力凸顯德育特色,不斷提高德育工作科學化水平,促進幼兒全面發展。

二、工作目標

1、加強安全教育,創立平安學校。

2、深化師德建設,提升教師素質。

3、組織多彩活動,提高德育實效。

4、密切家園聯繫,實現和諧共育。

三、具體措施

本學期我園將以20年_縣教育局德育工作指導意見為指導,從師德師風建設——幼兒行為習慣養成教育兩方面著手構成本園德育工作特色。

(一)最佳化德育環境,注重隱性滲透

1、合理構建環境

改變過去單純的為美化活動室而布置環境的觀點,從不一樣年齡的心理特點出發,研究全面發展的需要和不一樣個性的差異,為幼兒創設一個整潔、溫馨、舒適而富有教育意義的環境。在幼稚園牆壁上、盥洗室、午睡間等地方布置禮儀教育和養成教育的圖片,讓孩子熟知幼稚園禮儀的要求;在各樓走廊上貼上溫馨小提示,明白上下樓梯要注意安全、說話要輕聲、輕拿輕放玩具等;在家教欄和宣傳欄等公共場所貼上公益廣告標語,讓幼兒在潛移默化中得到教育。

2、激發道德情感

良好的環境氣氛和愉快的情緒能使孩子樂於理解成人的提議,這樣情境下的教育過程會給幼兒帶來愉快,並培養了健康、進取的道德情感。為此幼稚園首先盡力為孩子們營造一個充滿著愛、信任、同情以及民主的人際交往環境,同時利用家長會、家園聯繫欄、半日活動、親子活動等向家長做好宣傳工作,了解幼稚園德育工作開展情景,引導家長共同參與,同時建立了《教師行為規範》和《家長行為規範》,督促家長注意自我的一言一行,以身作則,為孩子樹立良好的榜樣。

(二)加強師德建設,鍛造德育團隊

切實加強學校德育工作,提高德育工作的針對性和實效性。堅持把德育工作擺在首要位置,將德育工作納入學校教育教學評估體系,貫穿於教育教學的各個環節。

1、完善德育機制

堅持每兩周一次的全體教職員工政治思想學習制度,學習《中國小教師職業道德規範》及《中國小教師職業十不準》等規範要求,貫徹落實《江蘇省中國小教師職業道德考核辦法》,規範教師教育教學行為,打造禮貌和諧的學校文化;自覺自愿簽訂師德師風承諾書,並嚴格履行,理解社會監督;每學期末,向家長發放“教師師德師風民意調查表”,並以此為依據,開展師德考評,規範考評工作程式,完善獎懲機制,做到師德師風考核與年度履職考核、績效工資分配和評優推先等有機銜接。

2、推動師德建設

根據縣教育行政工作會議精神,我園以“扣好人生第一粒扣子”為主題,以“愛崗敬業、創造奉獻、情感德育”的鎮幼精神為核心,加強師德師風建設。選派思想素質好、業務水平高、職責心強的優秀教師擔任班主任,帶動全體教職員工構成愛崗敬業,立德樹人的崇高品質,杜絕體罰、變相體罰及收受家長禮金禮品,剋扣幼兒一伙食等有損師德的行為,以自身出色的工作、優秀的表現,贏得社會認同。

3、鍛造德育團隊

做為一名幼兒教師,教師的形象的塑造,是一種巨大的教育力量,教師的一言一行、一顰一笑,無不具有教育性:在與幼兒接觸的過程中,對其產生潛移默化、耳濡目染的影響。

啟動“情感德育”工程首先要提升教師素質。在平時與幼兒接觸的過程中要做到語言簡潔、規範、溫和,語調要親切、自然、柔和;談吐文雅,“請”、“多謝”、“對不起”要常掛在嘴邊;依據面臨對象的特殊性,幼兒教師的語言要有童真、童趣的和幼兒進行情感的交流。

幼兒教師要時刻注意為人師表,以身作則,注重自身姿態、動作,修飾、打扮要合乎美的標準。因為在幼兒的心目中,幼兒教師既是母親,又是導師。幼兒教師的形象是高大的、神聖的,幼兒會毫不猶豫地理解教師的一切言行,並加以模仿。教師還應平等地、一視同仁地關心和愛護每一個孩子,應真正發自內心地愛每一個孩子,不管他的家庭背景如何。

為了更好的落實“情感德育”,我園將根據教育局制定的《_縣中國小(幼稚園)“情感德育”三年行動計畫》,研究制訂情感德育實施方案,組織全體教師學習情感德育理論,經過沙龍研討、主題論壇等形式加強交流,不斷更新教師觀念;要營造良好的德育情境,融情於境,寓教於樂,努力凸顯學校文化品質;要以情感德育課程研究為重點,不斷完善情感德育課程體系;要進取開展德育課題研究,探索具有_元素、學校特色的德育活動課程,探索橫向聯合、跨區域合作等方式,打造更高層次的德育品牌,不斷提升學校育人品味。

4、健全德育網路

要主動協同文化、工商、公安等行政執法部門加強學校周邊環境的整治,最佳化學校周邊育人環境。充分利用社區各類教育資源,如縣少年宮、早教中心等校外教育活動場所,拓寬教育渠道,創設多種形式的合作模式,進取普及和倡導德育理念,採用多種形式,健全德育網路。

(三)關注幼兒生活,培養良好品行

1、依託節日文化

傳統節日是中華民族幾千年沿襲傳承下來的寶貴精神文化,它蘊含了中華人民敬老愛幼、勤勞善良、與人為善等優秀美德,表現了廣大人民的完美願望。本園一向以“傳統節日文化研究”為特色,在實施過程中,發現依託傳統節日,培養幼兒良好的品行是確實可行的。根據重大節日、紀念日開展教育活動,在節日的紀念、慶祝活動中,除了能體驗節日帶來的歡樂,更多為培養幼兒良好品行打下了基礎。如“三八婦女節”為媽媽做一件小事、“植樹節”保護環境人人有責、“清明節”祭掃英烈精神永垂不朽、“五一勞動節”爭做勤勞小幫手、“六一兒童節”世界兒童是一家等活動,增強幼兒對節日的興趣同時,培養了幼兒孝親、和善、勤勞、勇敢等健康情感、品德、愛國情懷和職責擔當。

2、一日生活滲透

幼兒品德的構成是一個循序漸進,日積月累的過程,幼兒品德又廣泛地體此刻日常生活的待人、接物、處事之中,同時一日生活還為幼兒行為的反覆練習與實踐供給機會,並對不一樣年齡階段的幼兒提出了不一樣的德育要求,教師注意為幼兒創造一切條件,讓幼兒在日常生活中更多地與同伴及成人自由地接觸和交往,在來園、盥洗、午餐等各個環節貫穿德育資料,而教師經過認真細緻地觀察,深入幼兒生活,經過各種現象,探索幼兒的意願與要求,善於抓住鍥機,在一日生活中隨時隨地進行德育教育。

3、重視心理健康

心理健康教育對於培養幼兒良好的個性心理素質,促進幼兒身心全面和諧發展和素質提高有著很重要的意義,是素質教育的重要組成部分。本學年將開設心理健康教育課,加強幼兒心理健康教育。將心理健康教育課納入教育教學計畫,要定期開展心理健康教育課的備課交流和研討,把心理健康教育課的開展情景納入幼稚園教育德育工作的年度考核。開設心理健康講座,組織全體教師參與心理健康教育工作。

4、道德講堂活動

倡導師生“在家中為長輩盡孝心,在幼稚園為同伴送關心,在社會為他人獻愛心”,經過“身邊人講身邊事,身邊人講自我事,身邊事教身邊人”、“我的愛生故事分享”等不斷提升廣大師生的道德修養和禮貌程度。

(四)提高互動力度,強化協同育人

1、依法治校,建立家長委員會,邀請家長參與本園管理機制,以家委為龍頭,做好家長工作,定期召開家委會。

2、每月上傳德育教育隨筆兩篇至班級網站,本學期開放一次以德育為核心資料的半日活動,利用接送孩子時間,與家長交流幼兒行為品質現狀,便於對幼兒實施更靈活、更有效、更有針對性的教育。

2025年幼稚園學期工作總結 篇7

一、指導思想

認真貫徹、落實、執行《幼稚園教育指導綱要》精神,運用先進的教育理念,開展豐富多樣的幼兒教育活動,推動幼兒素質教育的全面發展;適應改革的需要,克服困難,愛崗敬業,全心全意為家長、為社區服務。

二、工作目標

1、抓隊伍建設,促綜合素質提高

2、抓特色研究,促辦園聲譽提高

3、抓班級管理,促保教質量提高

三、主要工作

(一)抓隊伍建設,促綜合素質提高

1、加強師德修養,樹立良好形象。

各班利用宣傳欄以書面形式向家長、幼兒展示本班的“服務承諾”,自覺的接受家長的監督。每日以“今天你努力了嗎?今天你微笑了嗎?今天你蹲下和孩子談心了嗎?今天你和家長交流了嗎?”來反思自己的工作,以良好的師德形象服務於家長,服務於幼兒。

2、加強理論學習,提升教師素養。

本學年在業務學習中,除學習有關教育教學理論外,將針對《幼兒教育》中的“每月話題”,組織教師討論,並發表意見,撰寫心得,鼓勵投稿。另外,堅持“教育筆記”的撰寫,引導教師用《綱要》理念去分析教育現象,反思教學行為。

3、落實保教分層管理,提高一日活動質效。

(1)根據按需施培的原則,對教師進行小選單式的速成培訓。具體制訂培訓徵詢表,如教師電腦操作及課件製作培訓。

(2)開展聽課、評課活動,互動式提高教師觀察、分析、評價等綜合能力,從而促進教師專業化發展。每位教師一學期至少上1次匯報課。班主任、骨幹教師要起模範帶頭作用。園長、保教主任繼續加強隨堂聽課,爭取能對每一教師進行指導。

(3)各類資料的批閱時間採取定期檢查、抽查相結合,自送與抽檢相結合的方法,提高各類資料的撰寫質量。

(4)加強對保育工作的檢查、督促,加強跟班指導,定期召開保育員工作例會,學習保育業務知識、衛生保健常識,不斷提高保育員的業務素質。

(二)、抓班級管理,促保教質量提高

加強班級工作的管理力度。強化班主任的管理意識,提高班主任的管理水平、決策水平以及協調水平,以良好的班級形象、優質的服務態度、全新的工作理念,出色的完成各項工作任務。

1、教師與幼兒的互動:善於發現每個孩子的閃光點,尊重每個孩子的選擇,善於找到每個孩子的最近發展區。

2、幼兒與幼兒的互動:善於培養孩子的語言交往能力,努力朝著讓孩子“開心、開口、開竅”方向發展。

3、教師與家長的互動:善於指導家長的育兒知識等工作,與家長建立平等和諧的關係。高質量地做好孩子的成長檔案;每學期一次家長開放日;每周用書面的形式向家長反饋一次幼兒發展情況和幼稚園教育教學內容;期末進行一次家長問卷,了解家長的意見、建議,向家長進行展示活動。

4、創設師、幼人人講國語的環境,在一日活動中加強對幼兒語言表達能力的培養及良好傾聽習慣的培養。

5、提高托班教師的教養水平及托班教養工作質量,加強師生、家園間的互動,促進嬰幼兒健康、和諧發展。

(三)抓特色研究,促辦園聲譽提高

充分利用本園優質的師資優勢,圍繞《科學啟蒙整合教育》、史豐收速算等特色項目,切實開展好舞蹈、體操、繪畫等興趣活動,突出特色教學,增強辦園活力。

1、在這個學年,我們會繼續將這一課題教育貫穿日常教育中,在環境中引發幼兒的好奇心,促使其去探索,去觀察,在這些活動中開發幼兒的思維心智。在今年11月份舉辦“第一屆科技節”。

2、今年繼續在中班、大班全面貫穿史豐收速算教學,各班教師在做好配班工作的基礎上,要做個有心人,取他人之長,補己之短。

3、組建幼兒舞蹈、體操班,讓幼兒學有所得,學有所長。

4、籌建幼兒繪畫興趣小組,嘗試選送優秀幼兒作品到各類報紙、刊物投稿,以點帶面,擴大我園知名度。

2025年幼稚園學期工作總結 篇8

“一年之計在於春”,當春天緩緩向我們走來的時候,我們又迎來了新的學期。新的學年帶給我們新的希望,對幼稚園的發展我們有更清晰的目標。我們需要堅持“和諧與發展”的主旋律,要關注幼稚園內部的和諧與外部的和諧,要關注幼兒的發展、教師的發展和幼稚園的發展;我們需要堅持“習慣加特長”的大方向,要關注幼兒習慣的養成,要關注幼稚園特色課程的開展。在《綱要》與《指南》的指導下規範並創新我們的工作。

一、指導思想:

以《綱要》和《指南》為指導方針,落實教育局工作精神,樹立正確的教育觀、兒童觀,積極開展教學科研工作,以科研為先導,努力提高工作成效。加強教育隊伍建設,提升教師整體素質。

二、工作目標:

(一)加強內部管理,提高辦園質量。

(二)加大教研力度,全方位地開展教研活動。

(三)加強教職工隊伍建設,加強業務學習提高師資素質。

(四)加強教育教學管理,促進保教質量提高。

(五)做好保健工作,確保幼兒的安全,快樂健康成長。

(六)架起家園聯繫的橋樑,促進幼兒協調發展。

(七)抓好幼小銜接工作,為進一步的學習打好基礎。

(八)充分發揮後勤作用,切實做好保教結合。

(九)對幼兒進行中國傳統文化教育。

三、具體工作要求:

(一)加強內部管理提高辦園質量

學期之初,我們將由上至下制定各項計畫,如:保教工作計畫、教育教學計畫、各班學期工作計畫、周活動安排計畫等,並在制定計畫時注意計畫的可行性和操作性。

(二)加大教研力度全方位地開展教研活動

抓好教材的學習與研究,更新教師教育觀念,鼓勵教師不斷創新,促進課程改革的深入。加強教師業務培訓,強化職業能力,提高教師業務、促進每個教師的自我發展,為我園的可持續發展打好基礎。

1、組織教師針對各科教材教學中的困惑點開展研討活動,把理論學習與教育實踐緊密地結合起來,更好的促進教學的有效性。

2、加強對教師基本功的培養,在教師中開展研討活動,使教師們能充分運用教育理論來剖析備課的思維過程,提高教師分析教材,解決實際問題的能力。

3、加強教研組活動質量的管理,組織保教人員互相觀摩,學習教養經驗,交流研討,不斷改進教育技能方法。

(三)加強教職工隊伍建設,加強業務學習 提高師資素質

1、繼續組織教師認真學習先進的教育思想,切實加強教師的思想作風建設,提高教師職業道德水平,增強廣大教師敬業奉獻的自豪感和敬業愛幼的責任感。

2、抓好教師業務素質的提高,本學期繼續學習《指南》,以教師自學後交流讀後感,組織聽課觀摩等活動,通過豐富多彩的活動努力提高教師的業務素質。

3、開展多種形式的師德教育和崗位練兵,為教師提供學習和發展的機會,提高各教師愛崗敬業的思想素質,增強工作責任感,做到關心和尊重每個幼兒,嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

4、協助做好教師繼續教育工作,努力提高教職工的業務素質。

(四)加強教育教學管理促進保教質量提高

1、教師在教學活動中應採取多種形式,包 括創編各類型遊戲,以激發幼兒提高學習興趣為主要目的,促進幼兒智力的開發。

2、堅持在幼兒一日生活管理中體現健康教育,提高幼兒自我保護意識。全園做到無責任事故,杜絕重大意外事故的發生。

3、環境創設要為教育教學服務。按照幼兒智力發展需要,有計畫、有目的、有層次地投放遊戲材料。提高教師遊戲活動的指導能力。

4、通過開展豐富多采的各種教育活動,把素質教育推向深入。利用“元宵節”“婦女節”、“勞動節”、“植樹節”“六一”等節日開展活動,培養幼兒豐富的情感。

(五)做好保健工作 確保幼兒的安全快樂健康成長

1、加強安全工作,落實安全工作制度,專人定期檢查園內各類設施,安全工作責任到人,杜絕一切不安全因素;加強對幼兒、教師的自我保護教育、安全教育,每周一節安全教育課,時刻做好防範工作,確保幼兒、教師、園財產的安全。

2、合理安排幼兒一日活動,做到動靜結合,培養幼兒的飲食、睡眠、盥洗等良好衛生習慣,培養幼兒生活自理能力。切實做好離園前的準備工作(包括整理衣服、頭髮等,並且要組織幼兒遊戲或學習活動)。

3、加強戶外活動管理,調整幼兒戶外活動方案並認真實施,保證幼兒戶外活動時間、運動量達標。

4、加強晨檢力度,認真做好幼兒衛生保健工作、體檢工作,並及時將幼兒情況向家長反饋;切實做好預防和控制傳染病工作。

5、培養幼兒良好學習習慣,如坐姿、書寫姿勢等;定期調換幼兒座位,保護幼兒視力;教育幼兒保護牙齒。並利用家長園地向家長宣傳,達成家園共育。

6、加強幼兒飲食衛生安全管理,進一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗、消毒等衛生工作制度,加強幼兒食品採購、進出倉、驗收的管理,實行食品24小時留樣制度,杜絕食物中毒事故發生。

7、加強幼兒午睡管理,值班人員時刻注意幼兒午睡動態,同時做好幼兒被褥的清洗、紫外線消毒、曝曬工作,提高幼兒的午睡質量。

8、加強幼兒良好行為習慣的培養,特別加強幼兒“文明禮貌”教育、衛生習慣教育。

9、重視提高保健人員的理論水平並能結合本園實際情況制定保健計畫,並做好幼兒保健工作的宣傳。

10、加強春季幼兒傳染病的預防工作,把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。

(六)架起家園聯繫的橋樑促進幼兒協調發展

1、鞏固我園為做好家長服務工作所制定的若干項措施。根據家長的意見,結合園內條件,隨時增加必要的服務項目。

2、定期向家長開放半日活動,請家長參加我園重大活動,徵求家長對我園教育教學工作的意見。

3、根據季節和節假日情況,做好向家長做好宣傳欄工作宣傳預防疾病及安全問題的教育。

4、教師及時與家長溝通孩子的發展情況,以便爭取家長的支持和幫助。充分利用班級家長宣傳欄向家長宣傳科研任務的意義和班級的具體事項與工作。

(七)抓好幼小銜接工作為進一步的學習打好基礎

1、平時運用故事、主題活動、遊戲等多種形式來加強幼兒的思想教育,從中激發幼兒熱愛集體、關心集體、為同伴服務的好思想。

2、注意培養幼兒的良好行為習慣,教育幼兒按時到園,不遲到、不早退、不曠課。排隊做到靜、齊、快。做好值日生工作。誠實、不說謊話。同伴之間團結友愛。集體活動遵守秩序,不吵鬧,認真參加活動。

3、培養幼兒良好的坐、寫、讀姿勢。上課時做到注意力集中,認真傾聽老師及其他小朋友的講述,養成要說話先舉手的好習慣。要求幼兒發言時要講完整話、國語、響亮話。按時完成老師課堂上布置的作業。(如繪畫、摺紙、手工小製作等)愛護書本、學習用品等。

4、帶領幼兒參觀國小,走進國小課堂。

5、增加幼兒識字量,幼兒會組詞、會用新詞語說話。

6、拼音傾聽活動。

7、在區角投放簡單字筆順筆畫、拼音臨摹圖片。

8、根據《指南》開展活動。

(八)充分發揮後勤作用 切實做好保教結合

1、在保教結合的原則基礎上,強化教養員的保育意識。

2、保證園內環境清潔美觀,隨時清理垃圾堆物。

3、加強安全管理,完善防範措施。本著為幼兒的安全和身心發展負責的態度,加強安全防範措施,從園舍設備的使用與維修角度出發消除不安全隱患,完善安全制度。重點是全園衛生安全要求和食堂管理,其次,各班教師把安全工作納入日事議程,利用有利時機加強幼兒自我保護能力的培養。

(九) 對幼兒進行中國傳統文化教育。

在過渡環節中涉入聽《三字經》、《弟子規》、中國傳統文化故事等內容,並開展“經典詩詞誦讀”活動。讓孩子們了解中國經典傳統文化。

四、做好家長工作

本學期向各年齡段家長介紹各年齡段幼兒的年齡特點,讓家長了解幼兒以至於能家園一致教育幼兒。

2025年幼稚園學期工作總結 篇9

一、指導思想:

根據區教育局、教研室及學校工作精神,強化“依法治教”觀念,將保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位,繼續學習新《綱要》,更新教育觀念,探索適合本園的園本課程,開展有效實用的教研活動,認真細緻地做好家長工作,美化園內環境,搞好幼小銜接工作,提高辦園質量。

二、主要工作:

(一)樹立正確的健康觀念,加強健康教育,保證幼兒安全。

1、期初,做好插班幼兒的體檢工作,嚴防肝炎病的傳入。做好感冒的預防工作,幼兒的毛巾、杯子、碗筷等日用品進行嚴格的清洗和消毒,保持園內整潔,室內經常通風,“家長園地”向家長宣傳預防傳染病的常識,做好晨間檢查和幼兒服藥記錄。

2、組織教工重溫《幼兒教師職責》、《保育員職責》、《幼稚園安全制度》、強化教工的工作責任心,嚴格做到上崗到位,發現問題及時報告和處理,認真做好早晚班的值班工作,巡視幼兒安全,確保幼兒在園和接送的安全。

3、開展幼兒健康教育,創設一個使幼兒感到關懷、接納、關愛和支持的良好環境,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵幼兒積極參與,培養幼兒參加體育活動的興趣,密切注意觀察幼兒在活動中的安全,在幼兒一日活動中注意培養幼兒活潑開朗的性格。

(二)認真學習新《綱要》精神,將精神逐步貫徹到教育實踐中去。

利用每周三的政治學習和業務學習,加強師德教育。加強對教師愛崗敬業的教育,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的態度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉化為教育行為。

1、加強教師專業理論知識和專業技能的學習。

積極參加區優秀教案評比活動,以及市教育隨筆評比活動。平時班與班之間進行互相聽課評課活動。期初,教師制定專題研究題目,期間認真觀察與探索,期末寫一篇有質量的專題總結,並互相交流。注意教師資料的規範管理,儘量用電腦列印。

2、採用多種形式,提高教育技能。

在學習、吸收和實踐新《綱要》思想時時常對自己的備課、上課、聽課等教育行為進行反思,反思自己的一些習以為常的做法中所包含的不合理因素,及時改進教育教學方法,一切從為了孩子的角度出發。自覺做好“六認真”工作,每月寫一篇有質量的教養筆記,並定期檢查。

(三)樹立全心全意為家長服務的意識,切切實實做好家長工作。

新《綱要》明確指出:“家庭是幼稚園的合作夥伴,應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持與主動參與。”在工作中教師應以平等的態度喚醒家長的主人翁意識,激發家長主動參與、積極合作的熱情,為幼稚園獻計獻策,使幼稚園與家庭融為一體。

開學初,各班精心設計家長園地版面,做到美觀新穎,題材多樣。

根據本班幼兒的實際情況,及時填寫“家園聯繫單”。

2025年幼稚園學期工作總結 篇10

一、班級情況分析:

本班現有幼兒25名,男孩12名,女孩13名。其中有4名幼兒是大班讀過一年,因為年齡沒到復讀一年。本班幼兒經過一年的中班生活,都有了不同程度的進步和提高。幼兒的自理能力有了一定的提高。通過短短几天的觀察了解,他們的自豪感、責任感、榮譽感均較強,各方面的能力也很強,我們還觀察到,我們班級的孩子思維活躍,個別幼兒知識接受能力強,性格開朗、活潑、自主,富有個性,具有一定的語言表現力。

但是同時我們還發現,他們傾聽的習慣和動手操作能力需要加強,孩子們之間相互學習、自主性、決策能力等方面有待進一步培養,注意力及相互間的情感教育需要重點指導。愉快的暑假快要過去了,我們迎來了新的學期、新的小朋友、新的每一天。在九月這個充滿希望的日子裡,我們制定了嶄新的計畫:

(一)身體保健

1、養成良好的衛生習慣,進一步注重加強幼兒自理能力的訓練。

2、飲食習慣的培養,初步理解不同食物含有不同的營養。

3、了解預防齲齒與換牙的相關知識。

4、初步養成自覺參加體育鍛鍊的良好習慣。

(二)社會

1、自覺遵守一日生活各項行為規則。

2、能主動與同伴進行有效交往,合作與分享。

3、能明確表達自己的思想,注意傾聽他人的願望與意見。

4、形成初步的集體意識,願意關心集體。

5、具有熱愛祖國,熱愛家鄉的情感。

(三)語言

1、能積極、主動、專心地傾聽別人說話,理解他人講話的主要內容。

2、能用流暢、完整、準確的語言表達自己的感情。

3、掌握正確的看、聽、讀、寫姿勢。

4、初步了解漢字的由來及同類漢字的認字規律。

5、了解漢字基本結構和書寫規律。

(四)藝術

1、對美術活動感興趣,對周圍環境中的美好事物有一定的靈感。

2、對色彩有自己的見解,能大膽用色,著色均勻。

3、能適度發揮想像力,拓展思維空間,畫出對未來的展望。

(五)科學

1、對周圍事物的變化敏感,對大自然的現象有興趣。

2、對想不明白的問題,有進一步思考、探索的願望。

(六)數學

1、掌握十以內序數、單、雙數、相鄰數等基本概念,學會順數、倒數。

2、十的組合與分解,及各數與數之間的關係。

3、認識加、減運算符號,掌握十以內加減。

4、能理解基本符號的含義並學會用符號表示數量關係。

5、學習對物體進行分類。

二、工作重點及具財務管理實習報告體措施:

(一)、教育教學工作:

1、積極為幼兒創設與教育內容相符合的教育環境,為幼兒營造輕鬆、快樂的遊戲氛圍,合理地布置與安排各個區角,為幼兒提供自選、自主活動的條件與機會,讓幼兒井然有序地愉快學習。

2、營造愉快的學習氣氛,教師要具備樂觀的性格、飽滿的情緒,把個人的氣質積極投入到活動中去,與幼兒多說話、多溝通、多用目光微笑,建立良好師幼關係。

3、發展幼兒的獨立性:培養幼兒作出選擇的能力,發現他們自己的興趣,發展其個性。具體措施是:結合主題遊戲的開展,與幼兒一同商討、制訂合理的活動區域,並幫助幼兒做出選擇。玩具架上擺放的物體具有一定的吸引力,(老師與幼兒一同動手製作的),能夠引發幼兒興趣,方便他們獨自取放,獨立使用。當活動結束後,教師需指導幼兒獨立收拾自己玩過的玩具,使他們為自己能夠獨立收放而感到自豪。

4、開展幼小銜接的準備工作,開展閱讀、計算、識字、拼音、等活動,不斷提高幼兒的學習能力,有計畫地引導幼兒閱讀,激發幼兒看書識字的願望和興趣,注意幼兒正確的書寫姿勢,繼續將聽、說、讀、寫、算滲透在幼兒的一日生活中。為幼兒創設良好的學習環境,營造學習氛圍,培養幼兒對學習興趣。

5、在文明禮貌教育方面:培養幼兒會正確使用禮貌用語:請、謝謝、對不起、沒關係等,並會向客人、長輩問好,不亂動別人的東西,初步懂得應互相關心和幫助的道理,能與小朋友友好相處,願意幫助他人,在遊戲和日常生活中能初步做到友愛、互助、謙讓,並能聽從老師勸告,做錯了事,能承認,並願意改正。

(二)、衛生保健及安全教育工作:

衛生工作是我班的一項重要工作,我們兩位教師將全力配合,分工不分家,認真完成衛生工作,根據衛生工作常規,認真做好每日的衛生消毒及清掃,並堅持做到每周一大掃每天一小掃,為幼兒提供一個安全、舒適、整潔的生活環境。

除此之外,我們還要對幼兒進行安全防範教育,時刻提醒幼兒意外就在身邊,結合幼兒自身的生活經驗進行安全、營養的保健教育,提幼兒自我保護意識和能力,儘量避免事故的發生。在生活習慣上培養幼兒良好進餐習慣、用眼習慣、午睡習慣、個人衛生習慣等。並根據大班的特點,培養幼兒自理能力,學會收拾、整理、保管自己的物品;學會在戶外活動歸來,自己增減衣服;在完成這些工作之外,同時還要做好預防各種傳染病工作。

(三)、家長工作:

1、教師在服務質量上下功夫,了解每個家長的特點,與家長多進行接觸了解,提高服務質量,對幼兒家長的態度要和藹。

2、定期召開家長會,聽取家長意見。平時做好與家長聯繫工作。

3、認真填寫好每名幼兒的“家園聯繫冊”,做到各有特色,及時聽取家長意見。

新的學期,新的希望,相信通過幼稚園、教師、家長的有益互動,能夠達到最好的溝通效果,促進孩子的全面發展,我們一定會和孩子們一起愉快、順利地度過大班的第一個學期。

2025年幼稚園學期工作總結 篇11

一、指導思想

以《幼稚園教育指導綱要》《3—6歲兒童學習與發展指南》為指針,以學校計畫為依據,立足幼稚園可持續發展,圍繞“主動、精緻、特色、發展”為核心內容,以保教結合為原則,以貫徹安全工作為主線,以師資隊伍建設與內涵發展為重點,以促進幼兒發展為目的,有效開展幼稚園工作,傾力打造幼稚園特色發展,真正使每一位幼兒健康、快樂地成長。

二、主要工作目標

1.隊伍建設。每周組織教師學習專業理論,為明年春天教師考崗做好準備。每人上一節園級教研課,四十周歲以下的教師以教師專業發展共同體為平台,上一節區級公開課;全園力爭發表論文2篇。

2.精細管理。嚴格執行《一日常規活動要求》,細化一日常規活動的過程管理,量化評價教師日常工作,並於績效掛鈎,促進保教質量提升。

3.重視安保。增配一名保全;每周進行一次安全隱患排查;每周召開安全主題會議,強化安全責任意識,建設平安校園;做好流行病預防,定期對幼兒活動室和寢室進行消毒。

4.家園共育。每月開展一次家園共育主題活動,增強親子、師幼情感。

5.園區共建。引領教師與幼兒走進社區,讓幼兒認識社會,同時促進社會了解幼教工作。

6.文化建設。重視每月一主題的環境布置,營造良好育人氛圍;切實做好幼稚園重大活動的宣傳報導工作,提高南苑幼稚園社會知名度;注重精神文化建設,引領教師規範自己的行為,實現由“他律”到“自律”,提升南苑幼兒教師形象。

7.課程研發。開展課題研究,做好泰州市級課題《樹葉貼畫園本課程開發與實施的研究》中期評估工作。做好省級課題《基於綠色體驗發展幼兒多元智慧型的園本研究》開題工作。

8.公物保管。進一步完善公務保管制度,完善幼稚園資產台賬,對於幼稚園資產做到心中有數。做好年度新購物品的申報工作。

9.優質服務。舉行一次面向社會的服務活動,聘請家長做園行風監督員,定期召開家委會,及時了解家長需求,辦家長滿意的幼稚園。

10.彰顯特色。以綠色教育為主題,開展遊戲活動,推進遊戲化課程建設,發展幼兒多元智慧型。

三、主要工作措施

(一)建立健全組織,落實責任文化。

充實園務管理力量,成立以園長是成員為領導,三個年級組長和工會委員為成員的園務管理委員會,採取條塊結合的管理模式,即將幼稚園管理分成隊伍建設、教育教學、衛生安保、家園共建、課題研究、主題活動、環境布置、公物保管等八個板塊,每個版塊專人負責,每一個負責人又對各年級的日常工作加以指導和督查;試行年級組長負責制,各年級組長在督促本年級組一日常規活動的基礎之上,有責任帶領本年級組開展各項活動。

(二)細化過程管理,提升辦園品味。

1.成立以常規值班成員為主的督查小組,督查幼稚園一日常規活動,做好常規值班記錄,並將檢查情況及時反饋給各班班主任,督促班主任及時整改工作中存在的問題。力爭班級管理中無漏洞。

2.根據PDCA管理模式,細化每一項目活動的過程管理。在每一個項目活動實施之前各項目小組必須先拿出活動計畫(PLAN),報園長室審批之後,然後分頭實施(DO),在實施過程中,項目小組負責人要加以督查(CHECK),發現問題及時反饋給執行者,並提出指導意見(ACTION)。這是提高執行力可行的辦法之一,也通過這樣的細化過程的管理,提高教師的組織活動的能力。

(三)尊重教師需要,強化隊伍建設。

1.開展教師訪談活動,了解教師內心需要。

教師的需要是教師發展的內在動力。開學初,園長室將逐個對幼稚園的教師進行個別訪談。通過民主訪談,發現工作中存在的問題,了解教師內心需求,並將教師的需求分類,歸檔,以便有的放矢的為教師的成長、發展、健康生活搭建平台。對於個別特殊需要的老師,園長室要及時上報校長室,力爭得到校長室的支持,真正做到為教師辦實事辦好事。總之要為教師創設一個健康和諧的人際氛圍,使全體教職員工形成一個共同的理念:工作著是幸福與快樂的,引導教師,從大局出發,維護集體榮譽與利益,培養教師的主人翁意識,為幼稚園快速發展奠基。

2.私人訂製,提升教師學習力。

為促進教師的學習意識、科研意識,提高教師的教育理論水平與教學實踐能力,積極探索教師成長和發展規律,實現“讓教師持續發展,享受今天的幸福;讓學生健康成長,追求明天的幸福”的宗旨。學期初,園長室將根據本園實際情況,發揮優勢效應,取長補短,設立社會、語言、美術、音樂、數學、健康、體育、科學、區域、電教等10個領域的教師專業成長自助選單,供不同年齡、不同興趣愛好、不同發展需求教師自主選擇,促進自主成長自主發展,提升團隊學習力。

3.搭建多種平台,促進教師專業成長。

(1)學習分享。

建立共享平台QQ群、微信群,堅持在工作中學習,促進教師專業理論提高。一是專著研讀。每一學期,有目的性的指導教師閱讀教育理論書籍,要求教師寫好閱讀隨錄,撰寫讀書心得,通過QQ群、微信群、教育部落格分享交流。二是熱點話題大家談。針對教育中的熱點話題,在群中發起討論,讓教師在交流中獲得智慧。三是頭腦風暴活動。共同體成員蒐集一些工作中,或網路上典型案例視頻,上傳到QQ群,將教師置於教學現實的情境或問題的情境中,在實戰演練或頭腦風暴中學習發現問題、分析問題、解決問題能力。

(2)合作研究

讓教師思維碰撞、提升研究能力。合作研究是一種高效率的組織形式,合作者之間分工明確,任務明確,優勢互補,智慧匯集,這樣的研究有助於進一步揚長避短,提高研究的質量和工作效率。將省級課題《基於綠色體驗發展幼兒多元智慧型的園本研究》中的三個子課題,分成若干個微課題,全園幼稚園的教師每人申報一個微課題。

(3)示範引領

通過骨幹教師的課堂教學展示,引領教師的專業成長。一是開展典型示範課。要求每一位教師發言,每一個人都必須找出課中的亮點,找出一個存在問題,提出一個修改建議,在研討過程中教師的專業得到發展與提高;二是樣板課與接力教學活動的開展。每個領域的主持人上一節樣板課,鼓勵成員模仿其教學方式,教學特色,以及個性與風格;三是充分利用教育集團的力量,邀請集團內的其它各園的骨幹來校上示範課,促進教師的專業成長。

(4)匯報展示

採取自主申報的形式,在一定組內或全園的範圍內展示、亮相,讓其在實戰中鍛鍊、感悟,獲得成長。

(5)評價反思

園內每兩個星期舉行一次教師業務培訓專題活動,或關於課題研究的,或是教學活動的,或就教師日常工作中的困惑進行研討……。每個教師都要對整個活動過程進行回顧、分析和審視,總結得失,促使教師形成自我反思的意識和自我監控的能力,豐富自我素養,提升自我發展能力,促進可持續性發展。

(5)建立檔案

是建立教師發展檔案,規劃教師三年發展目標,激勵教師學習與發展,成就教師未來,發展幼稚園事業。

(四)強化一日常規,提升保教質量。

1.量化考核,細化管理。

根據《姜堰區一日常規活動要求》加強園內教育教學常規管理,培養幼兒生活、學習、戶外活動好常規。嚴格檢查制度,建立周通報制度,弘揚正氣,樹立典型,並將檢查評比結果納入教師績效考核。

2.潛心鑽研,打造特色。

在課程遊戲化理念指導下,立足幼稚園實際開展園本教研,不斷摸索與研發具有本園特色的課程。結合課題省級課題《基於綠色體驗發展幼兒多元智慧型的園本研究》和市級課題《樹葉貼畫課程開發與實施的研究》開展園本課程實施的研究,邀請專家來園進行指導、引領,不斷提升教師教育水平。

3.創新活動,力求有效。

在充分尊重幼兒的“做中學、玩中學、生活中學”的學習特點,組織教師認真研討新教材,解讀分析教材,根據幼兒實際,合理運用新教材,設計符合幼兒發展的活動方案,使每位幼兒都能夠健康快樂的發展。在教學中努力做到“眼中有孩子、心中有目標、隨時有教育”。

4.建立檔案,收穫成果。

一是建立幼兒成長檔案,記載幼兒成長點滴,為幼兒的更好的發展奠定基礎。二是建立幼稚園資料管理,注意各種活動的過程性資料的蒐集與整理,為申報省優質園做好準備。

(五)以人為本,提高服務質量

1.更新觀念,增強服務意識。調動服務人員的積極性,牢固樹立師生利益、家長利益的朋友關係,以滿足師幼、家長的合理要求為出發點和歸宿,全心全意為師幼和家長服務。

2.家園共育。設計家長園地版面,做到美觀新穎,題材多樣。根據本班幼兒的實際情況,及時填寫《家訪手冊》。利用環境創設展示幼兒在園活動情況,在工作中教師以平等的態度喚醒家長的主人翁意識,激發家長主動參與、積極合作的熱情,為幼稚園獻計獻策,使幼稚園與家庭融為一體。

3.抓好幼兒安全保健管理。

(1)保證幼兒膳食質量,通過召開膳委會會議等途徑了解聽取家長、教師的意見,更加科學合理地安排幼兒膳食。

(2)加強生活護理和消毒制度的執行,加強檢查、督促。

(3)繼續加強對衛生保健工作的管理。認真落實《幼稚園食品一日流程管理及考核辦法》,加強食品從採購、入庫、製作、入口等環節的管理,杜絕食品浪費。嚴格把好食品的衛生關和營養流失關。

(4)落實安全責任制,定期進行安全隱患排查,召開安全專題會議,時刻繃緊安全這根弦。

附:月份安排

七、八月份:

1.對幼稚園安全、衛生方面以及班級物品存在問題進行檢查、整改、落實

2.各崗人員參加上崗前體檢。

3.做好教育常規、環境創設、安全工作檢查。

4.搞好招生、編班、收費等開學準備工作。

九月份:

1.制定學園計畫及各部門條線計畫、各種考核、評價方案。

2.做好新生接待工作,開好家長會,穩定幼兒情緒,幫助他們熟悉周圍環境

3.各班加強常規訓練,行政跟班檢查。

4.建立在園幼兒電子學籍檔案。

5.幼稚園各類統計報表的上報工作。

6.各班與家長簽定“20x秋季家長安全責任書”。

7.教師自主選擇專業發展共同體,正常教師業務學習。

8.正常點課制度;教育集團體育領域活動。

9.開展教師訪談活動。

10.開展安全逃生演練活動。

11.檢查環境創設活動

12.迎接期初工作檢查。

13.開展“凝聚民族精神”教育。

14.成立家長委員會

15.調研食堂、寢室安全與衛生。

16.月度總結與考核。

十月份:

1.各班開展“慶國慶”主題活動,對幼兒進行愛國主義教育。

2.建立幼兒成長檔案,教師發展檔案,指導教師制定學習規劃。

3.根據秋天的季節特點,開展幼兒體驗式幼兒戶外活動。

4.抓好幼兒的常規教育,重點抓好一些生活習慣、行為習慣的培養。

5.年段活動:大段—幼兒講故事比賽、中段—重陽節主題活動、小段自理能力比賽

6.召開家長會。

7.組織幼兒進行體檢。。

8.秋季流行病預防。

9.做好督導評估準備工作。

10.月度總結與考核。

11晨間操比賽。

12.開展同課異構活動。

十一月份:

1.“秋天真美麗”主題活動。

2.結合“119”組織幼兒進行逃生演練活動。

3.班級常規觀摩;組織教師教學案例評比。

4.做好秋季傳染病、多發病的預防工作。

5.分年級向家長開放半日活動——舉行小、中、大班親子製作“樹葉貼畫”

6.教師製作戶外活動器械評比。

7.迎接督導評估小組檢查。

十二月份:

1.開展第_屆親子運動會

2.組織幼兒進行衛生保健。

3.家長問卷調查,匯總調查情況。

4.各段活動—歌表演。

5.準備慶元旦節目。

6.冬季安全教育。

一月份:

1.課題資料的收集、小結。

2.搞好幼兒發展評價及各項評價工作。

3.收集各種資料,各類人員、各組小結工作。

4.開展家長評教活動。

5.各部門做好期未總結、量化、評比工作。

6.做好借書、教玩具、圖書資料的清還工作。

7.安排好假期值班工作。

8.開展“快樂的寒假”親子活動。

9.教師年終績效考核。

二月份:

1.開展“關愛每一個孩子”為主題的家訪活動。

2025年幼稚園學期工作總結 篇12

一、工作思路:

根據我園所自身的發展需求,以研究教學與研究幼兒一體化為基本思路;以片級聯動、園級和各教研組的教研為依託;提高教研活動實效性,提高教師專業意識和能力,提高我園保教質量。

二、現狀分析:

1、在教研組建設方面,大家逐步形成了共同的價值觀、責任感和團隊意識,同伴互助效果明顯。

2、在教研活動中能在不同程度上發揮著組織作用和專業引領的作用,但教研組長的專業能力與水平還需進一步提高;青年教師進步較快,創新意識強,但還需加強日常教學的各項基本功。

3、在教研組織形式上,將平行班與特色組教研相結合,既滿足日常教學所需,又引領和支持教師進行專業研究。

4、在教研成果的總結與提升方面,各特色組都能結合自己的研究內容進行總結,意識到要將教師的教轉化為幼兒的學。有的組思路清楚,從本領域不同年齡班幼兒的關鍵經驗出發總結教育策略。本學期加強理論學習和自我反思,引導大家進行理性分析和思考,做好經驗的總結和推廣。

三、工作重點:

1、加強各學科知識的學習與培訓,引導教師從研究幼兒的學習特點出發,進一步提高教師們的研究水平和教研實效。強調教師的自我反思,鼓勵其要有自己的觀點和相應的理論依據。

2各年齡班幼兒五大領域教育目標的基礎上,結合各領域關鍵經驗要點,確定各年齡班幼兒在五大領域發展中的項目目標,力求實現教育目標的準確性、操作性、均衡性。

3、各平行班結合課程目標體系,找出與之相適宜的教育內容,合理分配課時,保證幼兒五大領域的均衡發展。

4、繼續將特色組與平行班教研相結合,從研究教學策略入手,將自我建構、同伴互助、專業引領相結合,總結出重點研究的活動案例課例,充實完善課程內容。

四、工作要點:

(1)繼續加強幼兒的常規管理,養成良好的行為習慣,在此基礎上創建班級特色,如繪畫、舞蹈、歌唱等活動,促進幼兒全面素質的發展。

(2)有計畫的組織幼兒參與各類活動,讓每個孩子都有機會展示自己的才能。教師保留好每次活動時的幼兒作品,學期末在“家長開放日”活動中真實地展示幼兒的成果。

(3)通過園內的《家園共育》欄,以豐富而有針對性的內容,吸引家長關心幼稚園的教育任務,使家園達成共識。

(4)通過半日活動的觀摩和親子活動來溝通幼稚園與家庭之間的聯繫。

五、各月工作安排:

九月份:

1、各班做好迎新生工作。

2、制定教科研工作計畫,組織好開課秩序。

3、早操的編排和訓練。

4、教學常規和幼兒一日常規檢查。

5、根據教師節、對幼兒進行尊師教育。

十月份

1. 國慶節,對幼兒進行節日教育。

2. 教師教玩具比賽。

3、教師六項技能比賽。(園內各選一項比賽)

十一月份:

1、 繼續開展公開課 。

2、做好衛生清潔工作。

3、檢查教師月計畫、總結完成情況。

4、班級常規工作?,抽查及考核。

十二月份:

1、慶元旦活動。

2、研討:如何寫好幼兒評語。

3、複習,做好學期考核准備

4、各年級進行學期末家訪、家長問卷調查;

一月份:

1、各部門開展學期末總結工作,清點物品,賬目結算工作;

2、 宣傳家庭安全教育知識。

2025年幼稚園學期工作總結 篇13

一、指導思想:

__年春季,我園認真貫徹《幼稚園工作規程》和《幼稚園教育指導綱要》以及《3——6歲兒童學習與發展指南》的精神,結合上級工作要點。認真落實以培養有健全人格的合格公民為重要目標,牢固確立“教書育人、管理育人、服務育人、環境育人”的思想。要堅持育人為本、德育為先,把立德樹人作為教育的根本任務,努力培養德智體美全面發展的社會主義建設者和接班人。

二、工作重點:

(一)抓好教師隊伍建設,強化德育意識

要適應新形勢,加強和改進幼稚園德育工作,必須真正做到全員育人,而教師隊伍建設又是做到全員育人的關鍵。

1、完善管理網路。

德育管理是一個整體系統,建立完善的德育管理網路格局。根據德育工作目標、內容、實施途徑,建立、健全崗位責任制,形成齊抓共管的合力。

2、最佳化骨幹隊伍,建立育人體系。

教師是幼稚園德育工作的主體力量,培養高素質的人才必須有高素質的教師,教師的師德狀況如何,直接影響幼稚園的園風、教風、學風建設和教育質量的提高,讓全體教師主動適應德育教育的新形勢,真正成為德育管理者,實現德育“全員管理、全面管理、全程管理”,形成教書育人、管理育人、服務育人的良好氛圍。

(二)加強基礎教育,培養文明幼兒

1、充分發揮宣傳作用,將“三愛三節”“日行一善”教育貫徹師生日常行為中,對幼兒及家長進行教育。引導幼兒樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。要充分發揮年級、班級組織作用,以重大節日、重要人物和重要紀念日為契機,通過豐富多彩的活動,提高德育實效。

2、狠抓養成教育。抓好幼兒的一日生活常規管理是加強園風建設的重要抓手,養成教育也是德育的重要內容。充分發揮幼兒的主體作用,對各班的衛生、文明禮儀、紀律、早操等情況進行抽查,每周進行小結。對實施情況加強指導、考核,確保常規工作持之以恆、抓細抓實。使全園形成班班爭先、比學趕超的良好氛圍。本學年將開展“說文明話,做文明事,爭當文明小使者”主題教育活動,從站好隊、做好操、講衛生、有禮貌等基礎行為入手,狠抓常規管理,培養幼兒良好的行為習慣、學習習慣和生活衛生習慣。

3、開展幼兒心理健康教育。心理健康教育是幼稚園教育工作的一項重要內容,要通過觀察、談話等形式了解幼兒的心理現狀,上好健康教育課。

(三)開展主題教育活動。

根據重大節日、紀念日開展主題教育活動,對幼兒進行傳統文化傳承,並根據每個月的工作重點開展主題教育活動,如升旗教育,3月份開展“愛媽媽”活動,4月份開展“清明節”革命傳統教育活動,5月份開展“勞動節”“端午節”主題活動,6月份開展“慶六.一”等活動,在活動中寓教於樂。

(四)幼兒品德教育

1、培養幼兒愛集體、愛家鄉、愛祖國情感。

一個懂得愛的人才能懂得工作、生活與學習。對幼兒進行愛祖國愛家鄉愛集體教育能幫助幼兒從小樹立遠大的理想,從小胸懷大局,有集體意識,能培養幼兒強烈的責任感和愛的意識,激發他們長大了做一個有益於人民的人的願望。

(1)教育幼兒熱愛自己的父母、老師、小夥伴,逐步擴大到愛各行各業的勞動人民,尊敬、熱愛他們。

(2)培養幼兒從愛學習、愛勞動、愛家庭、愛幼稚園,逐步擴大到愛家鄉、愛祖國。

(3)讓幼兒知道我們的國家是中國,我們是中國人;我們的國家很大,人口很多。認識國旗、國徽,了解國歌、首都等。

(4)培養幼兒向英雄學習的情感。

(5)引導幼兒學會關心別人,關心集體,願意為集體做好事。

2、培養幼兒良好的生活、衛生習慣。

好習慣終身受益,我們應注重幼兒良好生活、衛生習慣的養成,將培養幼兒良好的生活、衛生習慣貫穿在幼兒的一日生活中。從小班開始,老師們就應該教孩子怎樣講清潔、愛衛生,教他們應該怎么做,不應該怎樣做,並在實際的生活中指導他們來做。

(1)養成良好的個人衛生習慣,經常保持衣服和手臉的乾淨,勤洗頭、洗澡,會刷牙。

(2)遵守公共場所的秩序和衛生。不隨地吐痰、不亂扔果殼,不在牆上亂畫。

(3)知道必要的安全保健常識,不吃不乾淨的食物,學學習保護自己。

(4)坐、立、行、看書、寫字能保持正確的姿勢,知道用眼衛生,會保護眼睛。

(5)有基本的生活自理能力。

3、培養幼兒有禮貌和守紀律的行為習慣。

講禮貌和守紀律是一個受過良好教育的人應體現出來的文明行為,是社會主義社會對每一個公民提出的要求。我們必須從小對幼兒進行講禮貌和守紀律的教育。

(1)對老師、小朋友、家裡人、客人有禮貌,知道有禮貌是好孩子。

(2)會使用禮貌用語:請、您、早、好、謝謝、對不起、沒關係。

(3)學會傾聽,別人說話時不隨便打斷,不亂插嘴。

(4)不需成人更多的提醒,能較主動地遵守本班常規

(5)能克服困難完成學習任務。

(6)未經別人允許,不隨便動別人的東西。

4、培養幼兒與人交往的能力,學習互助、合作和分享,有自信心、同情心。

幼兒的個性是他自己的生活史的產物,起源於幼兒同周圍世界的積極主動的相互作用。根據皮亞傑的心理學發現,幼兒的意識產生於他們對自身動作的反思;幼兒因為動作而認識世界,幼兒也因為動作而意識到那個發出動作的“我”。幼兒是社會的人,培養幼兒與人交往的能力對幼兒一生的發展都具有重要作用。在一日生活中,教師們要有意識的培養幼兒的交往能力,讓孩子們在互動中學會互助、合作與分享,培養他們的自信心、同情心。

(1)學習初步的人際交往技能。

(2)培養幼兒樂意與人交往,學習互助、合作和分享,有同情心。

(3)培養幼兒誠實、勇敢、正直、謙虛、寬厚、活潑開朗、有毅力、負責任的品質。

(4)為每個幼兒提供表現出自己長處和獲得成功的機會,增強其自尊心和自信心。

2025年幼稚園學期工作總結 篇14

一、幼稚園基本情況分析:

幼稚園在集團巨觀目標方針的指引下,在園長的帶領下,開園三年來,老師們抱成一個團、擰成一股繩,拼搏在一線艱苦工作。目前,無論是幼稚園的園所文化建設、教師隊伍建設,還是各項管理工作等都在逐步趨向正規。三年來,幼稚園在昌樂的知名度大大提高,得到了社會、家長及教委的高度認可和大力支持。同時在園長的帶領下,各項工作都保持著“要么不做,要做就力爭做好”的工作態度,為我園良好的工作作風打下了堅實的基礎,使得我們這支年輕的團隊有了扎紮實實走好腳下的每一步的基礎。

但是我們更清醒的知道,幼稚園要想可持續發展,提高保教質量,提升園所品質,首先要對自身有一個明確的認識:

幼稚園現有優勢——

1、幼稚園團隊年輕、有朝氣、有活力,良好的教師素質和團隊基礎成為幼稚園優勢之一;

2、幼稚園從建園至今,經過三年的積澱,已經受到了直屬教育管理部門的高度重視和大力支持,獲得了同行的好評,贏得了社會及家長的.信任和認可;

3、同時,集團的有效引領和及時的培訓,是讓幼稚園從管理層到教師不斷進步和成長的最有力途徑,幼稚園所有教職員工在集團的指引以及園長的帶領下下,會得到快速地成長。

幼稚園現有劣勢——

1、幼稚園雖然開辦已三年年的時間,但中層管理隊伍年輕,管理經驗缺乏、整個團隊執行力有待提高。中層執行力直接決定了整個幼稚園的執行力,因此,接下來我們最重要的是要提高中層乃至全園教職工的執行力,只有不斷提升園長及中層的管理技巧和方法,加大管理隊伍的學習力和執行力,才能確保幼稚園順利開展的前提;

2、師資隊伍年輕,經驗缺乏是我園面臨的重要問題。從下表格當中可以看到,有五年經驗豐富的教師僅占全體教師比例的17.9%,而不足一年的剛從校門走出的大學生所占比例為25%,教齡不足一年的教師相對增多,教師專業水平也還有很大的進步空間。而且部分教齡較長的教師專業能力及個人素養也需提高。為此,“加快建設一支師德高尚、熱愛幼教、業務精良、結構合理的師資隊伍”,依然是我們工作努力的方向。

教 齡人 數所占比例 學 歷

五年以上517.9%本科8人專科14人

三年以上517.9%

一年以上1139.2%

一年以下725%

二、指導思想:

本學期幼稚園將繼續圍繞“讓愛更多一點”的辦園核心目標以及園長提出的“現場、重複、對標、執行力”九字方針,在園長指導下,工作紮實有效,加強幼稚園的管控管理;帶動更多的家長成為我們的教育者同盟,讓幼稚園繼續穩定發展,提升園所品牌。

三、工作目標定位:

1、首抓出勤率。——讓全園幼兒出勤率在達標基礎上再有所提高,爭取向更高出勤率努力;招滿生,確保生源不流失,退園率0;並且在正常範圍內降低日常消耗。

2、走抓執行力、強特色之路,提升我園辦園品質。——自上而下本學期將執行力作為自身本部門提高的重點,同事之間相互監督;同時圓滿高效的完成園內舉辦各類活動,確保每項工作有意義、有實效。

3、走帶隊伍、強能力之路,加快人才培養速度。——通過各類培訓、活動及日常工作的開展等,提升教師整體的專業水平及技能達標率;在保證目前現有中層提高執行力和責任心的基礎上,爭取再培養出一批中層和骨幹教師,同時現有中層和骨幹優勝劣汰。

四、工作目標、措施、評價:

針對幼稚園現狀及本學期我園目標,需要全體教職工具備以下8種意識:

1、學習意識: 各部門作為幼稚園的中堅力量,應更有學習的緊迫感,把學習當做工作的第一要求。

2、自律意識:自律是做好工作的前提和基礎,是彰顯自身素質和水平的途徑。增強自律意識,嚴於律己,才能贏得他人的信服、認同和讚許。

3、創新意識:創新意識,變被動接受為主動探究。增強工作的主動性和積極性,提升工作能力。

4、示範意識:提高示範意識,共促教師團隊。各部門堅持以身示範、率先帶頭。用積極的行動影響他人,促進整個教師團隊的發展。

5、導向意識:個人對工作的態度、觀點和看法對行為具有直接的導向作用,作為組織管理者,樹立積極向上的態度,影像感染團隊,發揮示範導向作用,整個團隊都充滿幹勁、動力。

6、責任意識:責任是一種能力,又遠勝於能力,責任是一種精神,更是一種品格;責任有兩層含義,一種是分內應做的事情,另一層是必須擔當的義務。讓責任成為發展自我的機遇,成為發展自我的手段。責任意識,成為影響他人的重要因素。

7、全局意識:各部門之間做好溝通、協商,以幼稚園整體利益出發,以照顧幼稚園整體大局為重。促進各組、各部門共同提升、共促發展。

8、宣傳意識:優質的服務是提升品牌的前提,宣傳後的效果更是成為今後工作中的不竭動力。兩者相輔相成,不可分割。

(一)增強教師團隊凝聚力、中層工作抓現場、嚴格落實執行力、以促進幼稚園發展

措施:

1、以“八種意識”為工作準則,抓好班子建設,增強團隊凝聚力。

中上層成員只有明確自己的工作定位,找準工作方向,才能帶動整個幼稚園向既定的方向發展。因此,新學期,中層要勤於學習;看問題要有全局,眼中有目標,手中有重點;要小事記在心,大事抓在手。本著不斷學習,主動溝通;樂於總結,勤於反思的態度,嚴於要求自己。著力強化“八種意識”,不斷提升自身素質和水平,讓幼稚園工作穩中求發展。

2、強化管理意識,狠抓重點工作落實,促進園所發展。

(1)各部門認真分析並且認真學習本職務崗位職責,在學期初理清工作思路,堅持以身作則,加大管理與自我管理意識。

(2)各部門把安全工作作為頭等重要工作來抓,並嚴格落實,辦公室抓安全環境、設施設備;教研室抓安全教育,保研室抓安全流程,三個部門全力配合,共同確保幼稚園安全。

(3)每周定時反饋發現的問題以及處理解決的辦法。(面談或書面)

(4)每個月在主題解析後,園務會再次重溫、梳理幼稚園主題指導思想,工作定位及工作要點,便於更好的開展本月工作。

3、本著“時刻關注、及時發現”的管理原則,提高各部門及所有老師的執行力。

(1)時刻關注教職工的思想狀況。及時了解教職工的心理狀態,並通過各種方式與他們交流,讓教職員工帶著心情愉悅的狀態工作,打造溫馨、和諧的園所氛圍。

(2)時刻關注教師的專業發展。每天至少兩次走進班級現場,每兩周至少一次走進教研活動現場,及時與教師溝通,相互切磋工作中出現的問題以及教研活動中的盲點,注重師資隊伍的培養,共同促進教師的專業發展。

(3)時刻關注幼兒的發展變化。每月至少一次不少於半天的進班級蹲班,與幼兒共同參與各類活動,積極與幼兒交流,注意幼兒在不同年齡段的發展特點及尋常時刻,促進幼兒和諧健康發展。

(4)時刻關注家長的內在需求。(李藝、鄭志香)藉助在大廳值班,送幼兒離園等機會,當面與家長交流,主動溝通,及時了解家長的合理需求,與家長達成共識,促進家園共育。

(5)時刻關注我園的發展狀況。根據幼稚園及家長的需求,合理添置幼稚園所需設備、物品。

評價:

1、各部門深入現場,從教師的實際工作中觀察或在與教師的溝通中了解在隊伍建設中,所採取的方法是否得當,各類活動是否有效。

2、看各部門發現問題後的解決情況,看教師在各部門帶動下的發展情況。

(二)嚴流程、細標準、保全全

1、加強保教工作流程,對教師嚴要求,嚴格落實考核制度。

(1)著力加強戶外活動管理,針對本園戶外活動場地、器械等情況調整幼兒戶外活動方案並認真實施,保證幼兒戶外活動時間、運動量達標;加強晨檢、午檢、離園檢查的力度,認真做好幼兒衛生保健工作、體檢工作,並及時將幼兒情況向家長反饋;切實做好預防和控制傳染病工作。

(2)繼續組織各組教師鞏固學習《教師一日工作規程》、《保育流程》、《教育流程》,通過各種方式對教師進行考核,並嚴格落實考核制度。同時各組教師在按照集團各項標準的同時,結合本組情況,自行定出符合本組的工作標準。

(3)加強常規管理檢查,做到考核與薪資掛鈎。從教師的教育常規入手,抓計畫的制訂,抓活動的落實,抓考核的公開;從幼兒一日常規入手,抓興趣的萌發、習慣的培養、情況的反饋。

2、加強各項安全工作,嚴格落實精緻化安全管理,確保幼兒安全。

(1)強化防範,把安全工作做到位。落實安全工作制度,定期檢查園內各類設施,大型玩具以及班級用水用電,安全工作責任到人,杜絕一切不安全因素。

(2)加強對幼兒、教師的自我保護教育、安全教育,通過教師引導、環境體現、預案的演練等形式,確保幼兒、教師、幼稚園財產的安全。

(3)加強安全保衛工作,門衛人員嚴格把好園門關,做好來園、來訪登記工作,做好家長非正常時間接幼兒的登記工作。

(4)督導食堂工作人員嚴格把好食堂衛生關,按照衛生要求規範操作,嚴防食物中毒,。

評價:

1、幼兒出勤率、傳染病發生率、事故發生率等的關注。

2、各項工作流程的觀摩。

3、進行及時的抽查、檢查,嚴格落實考核制度。

4、通過流程細作戰略的開展,看各班落實情況。

(三)勤學習、強內涵

1、提高教師學習力,提升教師業務水平,促進教師專業化成長。

(1)通過教師間互相觀摩現場,看教師的常態教學水平,找對標,找差距,相互學習,互相提高,提高教師的學習力。如“區域活動指導現場”“班級管理中我學到了什麼”。

(2)教師根據自己的特長和優勢,根據教師需求進行各種培訓,讓教師互通有無,相互切磋,創造濃厚的學習氛圍,提升教師的專業水平。

(3)認真做好各教研組的教研工作,切實有效的開展教研活動,要求每個教研組圍繞主題活動計畫,通過教學觀摩、疑難問題討論,每個老師都勇於表達自己觀點、思想,使老師在執行教研教學的過程中學會評價、學會反思。

(4)每月定期開展大教研活動,從教師自身實際需要出發,全面提升教師專業理論素養,擴展教研形式、豐富教研內容,提升教師專業化水平。

(5)充分發揮美術教師的優勢,結合我園的藝術特色,挖掘老師們的潛能,將幼兒的美術作品與園所的環境布置進行有效結合,讓幼稚園充滿藝術氣息,形成鮮明的園所特色。

2、以節日為抓手、主線,提高園所文化內涵,進一步提升我園辦園品質。

(1)做好本學期 “教師節、仲秋節、國慶節、萬聖節、感恩節、元旦等系列活動”等系列節日活動,充分調動中層、班主任的積極性,發揮其潛力,創造性的開展系列活動,每個活動都體現出“準確的目標、鮮明的亮點以及顯著的效果。

(2)“早操匯演、爸爸沙龍(待定)、家長進課堂及半日開放”等親子互動活動,既讓孩子們從活動中感受快樂收穫成長,又能讓家長看到我們的用心和專業,並不斷地得到理解和配合,提高家園互動,實現家園共育雙贏。

(3)結合幼兒生日,藉助在幼稚園過生日契機,開展“幼兒主題生日會”活動,讓幼兒體驗過生日時被愛包圍著的快樂,更讓幼兒學會去感恩父母,學會主動愛別人的情感。

2025年幼稚園學期工作總結 篇15

一、工作思路:

依據區學前科工作重點和幼稚園自身的發展需求,以研究教學與研究幼兒一體化為基本思路;以《幼稚園指導綱要》精神為指導,加強學習和研究,不斷更新教育理念,轉變教育行為,提升教師專業素質,規範教研組活動,提高教師教育能力,改進教育實踐,加強日常保教工作管理,提高教師隊伍素質,提高幼稚園教育質量。

二、現狀分析

1、在教研組建設方面,大家逐步形成了共同的價值觀、責任感和團隊意識,同伴互助效果明顯。本學期將繼續深化項目研究,在園本教研製度和文化建設方面經驗成果。

2、在隊伍建設方面,上學期教研組長由召集人、組織者逐步向專業引領者轉化,在教研活動中在不同程度上發揮著組織作用和專業引領的作用,骨幹教師隊伍初步形成,但各領域的首席教師還不成熟;青年教師進步較快,創新意識強,但還需加強日常教學的各項基本功。本學期將加強研修,以評選“領域首席教師”、“藝術專長教師”等活動來促進不同層面教師的的專業成長。

3、在教研組織形式上,將平行班與特色組教研相結合,既滿足日常教學所需,又引領和支持教師進行專業研究。本學期將合理安排活動時間,提高活動實效。

4、在教研內容上,從制定教研計畫入手,以研究教學策略為抓手,將教研工作指向“真問題”,提高了教研的實效性。但在教學實踐中教師還缺乏對幼兒學習特點的了解。本學期繼續將教學策略和幼兒一日常規;研究作為園本教研的落腳點。進一步加強理論學習和自我反思,將研究教學與研究幼兒一體化,從研究教材教法走向研究幼兒的學習,在對幼兒學習的研究中獲得教育智慧。

三、本學期教研工作重點

1、組織全園教師圍繞“課程設計的原則方法”和“省編教材知識要點”進行學習與討論,結合《幼稚園課程》和《學前兒童發展心理學》在全園進行導讀,幫助教師了解課程設計的原則、方法,把握各年齡幼兒的身心發展規律和特點。

2、深入學習領會新《綱要》精神,更新教師觀念,以現代化的教育觀念指導保教工作實踐,鼓勵教師積極開展教學研究,全面提高保教質量。

3、樹立“以幼兒發展為本”的教育理念,解放思想,大膽實踐,勇於創新,促進每位教師和幼兒的發展。

4、外出參觀學習,擴大視野,增加科研意識,提高教師綜合素質,完善教師自培、互培模式,抓好教師在新課程方面的培訓,做好新教師帶教培養工作,開展多層次、多形式的帶教、評比、交流、研討等活動,促進教師專業化水平的提高。

5、有計畫地進行教學觀摩研討、評比活動,形成人人積極參與教研活動的良好氛圍,鼓勵教師積極開展專題研究

6、各領域教學活動圍繞《有效教學的策略研究》進行教研,關注常態化的教學活動的組織,探索有效的教學指導策略,學期末做好教研組展示。

7、採取自報加推薦的方式,確定“領域首席教師”、“平行班領銜教師”,引導教師發揮其領域優勢,鼓勵和挖潛特色教師,培養一批有領域專長的特色教師,為幼稚園隊伍建設及教師未來的發展打基礎。

8、結合迎區督導檢查,開展觀摩互學和研討活動,吸取有益經驗。

2025年幼稚園學期工作總結 篇16

一、指導思想

為了不斷提高教師素質,堅持按需施教,教、學、用相結合,講求實效性和時代性的原則開展培訓。通過培訓使新教師儘早適應角色轉變,儘快縮短工作的不適應期,力求新教師勝任教育教學工作。

二、培訓目標

1.幫助新教師儘早適應教師角色,邁好教師成長的第一步。

2.幫助新教師了解、掌握基礎教育新課程改革(新綱要頒布)的有關情況。

3.幫助新教師掌握幼稚園一日活動組織的方法、技能和技巧。

4.幫助新教師掌握各領域教育教學活動的技能和方法。

三、培訓內容、時間和方式

培訓內容主要為:教師職業道德規範、新綱要觀念解讀、各領域教育教學活動的基本組織策略、教育教學常規、教學基本功等。

培訓時間為一年,合計120學時,原則上分成四個階段:

第一階段通識培訓,集中學習3次,合計16學時。

第二階段教研員講座、考察、聽課、指導,合計30學時。

第三階段崗位培訓,幼稚園結隊導師指導、自主學習與實踐,合計54學時。

第四階段利用會課、研討、作業等形式進行考核,合計20學時。

四、培訓時間:

20xx年10月~20xx年6月。

五、培訓考核

新教師的培訓考核由學員所在單位和區教師進修學校共同承擔,具體要求如下:

1.新教師在任職一年期間,必須按照培訓計畫完成120學時的培訓任務。

2.新教師必須完成一份命題試卷、一份教案、一篇教育教學論文、一年的培訓總結。

3.對每位學員的培訓考勤在管理平台上完成。

4.各學員所在單位根據第三階段崗位培訓和第四階段考核的具體要求,制訂培訓計畫書,並上交進修學校備案,方可承認培訓學時,合計54學時。

5.進修學校對完成上述四項考核併合格的學員,頒發《新教師崗位培訓合格證書》,江寧區教育局人事科以此證書作為新教師的轉正依據。

六、培訓課程安排

表格略

2025年幼稚園學期工作總結 篇17

活動目標:

1.願意與同伴一起遊戲,體驗遊戲的快樂

2.每天都能高高興興上幼稚園

活動材料:

魔術袋一個,小手巾一條

活動過程:

1.老師出示小星星魔術袋,介紹魔術袋的來歷,引起幼兒的興趣;

2.讓幼兒觀察魔術袋,然後拿出小手巾,將小手巾放入袋中,打開魔術袋,小手巾不見了。讓幼兒再輪流看看魔術袋中有沒有小手巾,引起幼兒的好奇。

3.老師念咒語,“小星星,亮晶晶,小手巾,亮一亮,快出現,快出現,1,2,3!”,老師從魔術袋的暗格中拿出小手巾。

4.重複一次,此時鼓勵幼兒與老師一同念咒語,然後老師悄悄從暗格中拿出手巾放入袋中,請出一位幼兒從魔術袋中拿出小手巾。

5.若時間充分可再繼續遊戲,可拿出幼兒熟悉的玩具或物品,如小汽車,小娃娃放入袋中,由幼兒自己念咒語,自己拿出物品,最後如果幼兒已經熟悉遊戲可以在老師的指導下進行表演。

2025年幼稚園學期工作總結 篇18

幼稚園的工作四繁瑣的,為了更好的開展教學工作,也為了給學生營造一個好的環境,我制定了如下個人工作計畫:

一、指導思想

更新觀念,以《綱要》和《規程》為指導,自覺遵守園的規章制度,服從上級領導安排,做好本職工作,加強政治學習,提高自己思想政治素質,樹立良好的形象和科學的兒童觀、教育觀,使幼兒的身心健康發展。

二、工作重點

1、全面了解幼兒教育新動態,思想緊緊跟上現代教育的步伐。認真鑽研教材,全面細緻的了解每個幼兒的身心發展狀況,因人施教,使每個幼兒得到全面的發展。

2、在教學中,尊重幼兒,營造平等、和諧學習氛圍。在課前的教具準備要充分、內容要豐富、生動、新穎,並具有較強的操作性,在教態上具有兒童化,形象生動,和幼兒融合在一起,為幼兒創設一個輕鬆、愉快的學習環境。同時還要對幼兒的操作能力進行強化培養,讓幼兒學會在遊戲中去尋找問題,並解決問題。在課堂上利用各種生動形象的直觀教具,激發幼兒的興趣。

3、注重學習環境的創設對幼兒的作用。為幼兒創設一間有特色、有意義的教室,是教師、幼兒共同的責任。根據幼兒年齡特點、動靜活動特徵為幼兒設計各種活動區域,並為孩子們準備了豐富的材料,讓幼兒自主選擇,大膽使用和創作。讓幼兒成為環境主人,用自己的作品和創意去豐富環境。

4、鼓勵幼兒參加各種各樣的活動,比如舞蹈、美術等興趣班,這樣不僅可以開發幼兒的智力,還可以培養幼兒德智體多方面的興趣。用眼睛關注每個幼兒,從幼兒身上吸取閃光點,去點亮他們自信自立的明燈,幫助幼兒發現自己的優勢智慧型,建立其自信和對集體的歸屬感

5、注重家園聯繫。真誠的對待每一位家長,如實的和他們交流對孩子教育方面的看法,對家長提出的要求儘量去滿足,對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答,讓家長感到我不只是孩子的老師,也是家長的朋友,有困難大家一起解決。當問題出現,第一時間與家長聯絡,讓家長知道老師對問題很重視。

本學期,我一定吸取教訓、總結經驗,爭取從以下幾方面獲得提高:教學方面,我將認真準備幼兒活動所需材料,寫好每一次教育活動計畫和總結,多學習,把先進的幼兒教育經驗運用到自己的教學中,多思反,結合自己班幼兒情況實施收效好的教育方法,促進幼兒發展。

2025年幼稚園學期工作總結 篇19

xx幼稚園20xx年春期小班班務工作計畫 隨著春天的臨近,我們滿心歡喜的迎接來了一群“小天使”們的到來。我們將懷著我們的夢想,貫徹著《綱要》的精神,在幼兒教育這個大“舞台”上,努力做好自己的本職工作。

一、現狀分析:

我班現有幼兒15名。其中男生8名,女生7名。由於本班是今年剛收的新班,除極少數幼兒滿4歲,大部分幼兒只有2至3歲。由於大多數幼兒平時都是爺爺婆婆帶,老人對孩子又比較溺愛。因此多數幼兒都不能自己脫褲子入廁,時常將褲子尿濕。大多數幼兒因入園時對環境不能適應還有哭鬧行為,也不能坐在自己的位置上而是滿教室亂跑,老師講什麼也聽不懂。特別有少數幼兒還有抓人、咬人的現象如王沛、舒嘯、鄭字良等。如此看來孩子的自理能力,社會交往能力以及行為禮貌,衛生習慣等方面嚴重缺乏,因而培養自理能力,學習社會交往,養成良好的行為生活習慣為本學期重點的培養目標。

二、幼兒發展目標

(一)、生活活動

1、能高高興興上幼稚園,向老師問早、問好。

2、能主動向老師表示要入廁,學習自己穿、脫褲子。

3、能正確洗手,不玩水。洗好後能用自己的毛巾擦手。

4、能學會自己擺放小椅子,輕拿輕放坐在老師指定的位置。

(二)、教育活動

本學期本班主要開展語言和藝術兩方面的特色教育,通過給幼兒提供展示自己的平台,讓幼兒在這兩方面得到充分的提高。方法有:

1、引導幼兒善於觀察生活及周圍的環境,培養幼兒多看、多說、多動手。

2、讓幼兒在玩中學,創設一個輕鬆、愉快的學習環境。通過多種教育手段,讓幼兒樂於去嘗試、探索。

3、通過一些幼兒喜歡的方式,讓他們多展示自己的長處和優點。如春季親子運動會、“六、一”兒童節,組織幼兒積極參與。

三、家長工作

我們的工作離不開家長的理解和配合,對小班來說,家長工作顯得尤為重要。我們要通過不斷的溝通、交流,努力達到教育思想上的一致,讓家長儘快參與到我們的教育工作中來,正確認識到家園共育的重要性,改變一些錯誤的教育觀念。具體形式是:

1、通過各種方法(例如:家長會、家訪、電話、面談等)與家長溝通,用實際的工作取得家長的信任。

2、進行家訪工作,用較多的時間與家長進行一對一的交流,全面溝通、了解幼兒的有關情況。本期準備有針對性的家訪。

3、採用家園聯繫冊的形式及時將幼兒在班上的情況反映給家長,同時也方便家長與老師交流孩子進期在家情況。

4、在上學及放學時利用家長接送小孩的機會與部分家長溝通,聽取家長的有關意見。

5、設定家園聯繫欄,讓家長及時了解我們的活動情況,進行配合。

6、儘量擠出時間與家長溝通,交流教育思想和經驗。幫助觀念陳舊的家長改變思想,在教育觀念和方法上達成共識

7、每天把家長的建議和要求記錄下來,及時地加以解決。

8、通過園內組織的一些活動如:“六、一”兒童節、家長開放日等,讓家長參與、配合,了解幼兒在園的生活、學習情況

四、每月活動安排

(一)二、三月份

1、家長工作。

①、在入園時與家長交換意見,共同進行入園的常規教育。

②、與家長取得聯繫,了解幼兒在家的生活習慣、個性特徵和身體狀況。 ③、開家長會一次。鼓勵家長按時送幼兒入園,儘量不缺席。

2、本月教育目標

①、願意上幼稚園,順利和父母分離,不哭鬧。

②、知道自己的姓名、年齡、性別,不遠離成人,不和陌生人走。

③、對音樂感興趣,喜歡參加音樂活動。

④、並能運用多種感官,感知周圍事物的明顯特徵。

⑤、喜歡做簡單的模仿操,能按節拍做操。

(二)四月份

1、家長工作

①、和老師一起培養幼兒的良好行為習慣和衛生習慣。

②、有針對性的和個別家長交談,提出共同配合培養幼兒良好行為習慣的要求,如給幼兒勤剪指甲等。

③、告訴家長不給幼兒帶零食或小玩具入園。

④、開家長會一次。請家長積極配合搞好春季運動會。

2、本月教育目標

①、喜歡戶外運動,喜歡做模仿

②、喜歡唱歌聽音樂,並隨音樂自由表現

③、安靜聽老師講話,喜歡聽故事,能向老師和同伴說出自己的意願和需要 ④、知道不應亂丟廢物,不亂吐痰。

⑤、對於不愛參加集體活動的幼兒,我們就要多鼓勵讓她大膽參與集體活動。

(三)、五月份

1、家長工作

①、與家長分別交談幼兒在園各方面的情況,肯定幼兒的進步,提出需要家長配合教育的方法,如回到家可以問一問孩子,老師今天教了些什麼,請幼兒說一說。

②、由於天氣逐漸轉熱,請家長注意幼兒每天定時午休,避免影響幼兒身體健康和學習。

③、開家長會一次。請家長向老師提出多方面的意見和建議。

2、本月教學目標

①、練習雙腳跳,學習聽信號走跑。

②、在上下樓梯及大型玩具時,注意安全,不擁擠、打鬧。學會輪流和等待,與好朋友友好的玩。

③、學唱簡單歌曲,按鮮明的節奏做簡單的動作。

④、理解語言要求,學說完整句。有說話的興趣和願望。能語意清楚的交談。

⑤、有參與遊戲的興趣和願望。

⑥、不打人,會說禮貌用語。

(四)六、七月份

1、家長工作

①、堅持繼續培養幼兒良好的行為習慣和衛生習慣。

②、做好家園聯繫欄的內容,共同交流探討幼兒教育方面的問題及教育理論的轉變,落實好綱要目標。

③、天氣較熱,教育幼兒不隨便玩水,不吃生、冷、硬食物。

④、教幼兒學習一些基本生活常識。培養幼兒自我保護能力。

⑤、開家長會一次。配合老師做好本期匯報工作和結束工作。

2、本期教育目標

①、運用多種感官發現夏季特徵。

②、知道“六一”是兒童節,參與活動。敢於當眾表演,體驗快樂。

③、願意自己的事情自己做。

④、在集體面前講出自己感興趣的事,複述1至2個簡單的故事,能背誦幾首兒歌。

2025年幼稚園學期工作總結 篇20

一、對幼兒進行愛祖國教育

愛國主義是我國人民崇高的美德,是人們崇高思想和品德的源泉,是共產主義覺悟的起點,是人們開拓前進的強大動力,為了形成良好的愛國主義思想品德,必須從小就向幼兒進行愛祖國的教育,培養幼兒初步的愛國主義情感。

1、教育幼兒熱愛自己的父母、老師、小夥伴,逐步擴大到愛各行各業的勞動人民。認識他們勞動的意義,知道他們是在為祖國的繁榮富強而辛勤地工作,培養幼兒尊敬並熱愛他們。熱愛解放軍,學習他們勇敢守紀律的優良品質。

2、培養幼兒從愛家庭、愛幼稚園,逐步擴大到愛家鄉、愛祖國。引導幼兒認識家鄉的名勝古蹟,自然風景,著名建築,了解家鄉的建設和變化,培養幼兒熱愛自己美好、富饒祖國的思想感情。

3、讓幼兒知道我們的國家是中國,我們是中國人;我們的國家很大,人口很多。教幼兒認識國旗、國徽;能識別國歌的曲調,知道國歌的主要內容。

4、認識祖國的首都--北京。知道北京有天安門、天安門廣場、人民英雄紀念碑、毛主席紀念堂和人民大會堂。北京是黨和國家領導人辦公所在地,是我國經濟、文化和政治中心。

5、向幼兒介紹一些我國或本地區的革命歷史和人物事跡,使幼兒初步懂得熱愛英雄、學習英雄。

6、根據我國和當地民族傳統習慣,有選擇地認識一些節日,以增進兒對勞動者的尊敬,激發活潑愉快的情緒和愛祖國的情感。

7、對幼兒進行初步的國際主義教育,教育幼兒愛不同的國家,不同種族的人民和小朋友。

二、幼兒愛集體教育

集體是由個人組成的,但不是個人的簡單相加,是群體的一種表現形式。培養幼兒關心集體利益,為集體的進步和成就作出自己的貢獻,並為集體取得成就而喜悅,幼兒愛集體教育有以下三方面:

1、培養幼兒喜歡並逐步習慣幼稚園的集體生活,進而熱愛幼稚園的集體生活。與小朋友友好相處,感受共同生活的愉快與歡樂。不獨占、不爭搶玩具、圖書等到物品。不打人、不罵人,能互相謙讓,逐步學會自己解決與同伴的爭執和糾紛。

2、培養幼兒關心別人,關心集體,願意為集體做好事。讓幼兒學會關心別人,對同伴富有同情心,當別人有困難時能去幫助解決,給予同情和安慰。並愛護比自己年幼的同伴,還會正確評價自己和別人的行為。

3、培養幼兒遵守集體活動的規則,養成守紀律的行為習慣。

三、對幼兒進行禮貌教育和守紀律教育

講禮貌和守紀律是一個受過良好教育的人應體現出來的文明行為,是社會主義社會對每一個公民提出的要求。我們必須從小對幼兒進行講禮貌和守紀律的教育。

1、對老師、小朋友、家裡人、客人有禮貌,知道有禮貌是好孩子。

2、會使用禮貌用語:請、您、早、好、謝謝、對不起、沒關係。

3、別人說話時不隨便打斷,不亂插嘴。

4、不需成人更多的提醒,能較主動地遵守本班和幼稚園的各項規則。

5、遵守公共場所的秩序和衛生。

6、未經別人允許,不隨便動別人的東西。

四、培養幼兒良好的性格

性格的初步輪廓已在幼兒期顯現出來,如有的幼兒大膽活潑,有的幼兒比較沉靜,有的關心集體,有的比較自私等,為了使幼兒在品德和性格上有著良好的開端,為將來成為一個合格的人才奠定基礎,就必須從小對幼兒進行良好性格的培養。

1、教育幼兒誠實。教育幼兒說真話,不說假話,做錯事敢於承認和改正。不私拿別人的東西,借了東西要歸還。

2、教育幼兒敢於在集體面前說話、表演,敢於參加力所能及的體育活動,有自信心,能克服各種困難堅持完成任務。

五、構建施教者群,共築德育工程

德育工作是一個系統工程,必須有同心協力的施教者群才能收到良好的教育實效。我園要充分利用家園欄、聘請專家來園講座等對家長進行培訓,加強對家庭德育的指導力度,形成以社會為基石,以幼稚園、家庭為雙軌,以幼兒生活為車身,以幼兒主動實踐為動力的列車運行式德育。

1、以賞識教育促孩子發展教師在幼兒一日生活各環節中,採用積極肯定、鼓勵的態度對待幼兒的表現,發現幼兒某些行為可以做為教育素材的要及時運用,採取個別講解引導法、集體討論等讓幼兒明白哪些做法是對的,為什麼對,哪些做法是不對的,為什麼不對,從小事入手,從成人做起。如:教師開展賞識教育演講。教師運用豐富多樣的賞識方法給予肯定和鼓勵,稱讚一聲"你真棒"或撫摩一下孩子的頭,或給孩子一個微笑,無聲地伸出大拇指。孩子就在不斷的賞識中,鞏固著良好的行為習慣。

2、以合作研究,指導家庭德育推進親職教育工作關鍵將落實到幫助家長提高素質、更新親職教育觀念上來,特別是加強家庭道德教育、幫助家長樹立"以德育兒,為國教子"觀念。我園充分利用各種契機,大力宣傳家庭德育方法。如利用家長學校、宣傳欄向家長介紹如何對幼兒進行品德教育。請有經驗的家長寫出家教體會經驗,在宣傳欄或家長會上交流;

3、以幼兒同伴為資源,促進幼兒良好品行主動形成瑞士心理學家皮亞傑指出:"同伴關係是兒童道德發展的基礎,同伴之間的交往有助於發展兒童的自我概念"良好的同伴關係是幼兒心理通向健康的橋樑;同伴是幼兒學習、模仿的主要源泉。我園教師以幼兒一日生活環節(生活、遊戲、學習)為研究主線,促進幼兒同伴間相互評價的積極作用,使班內幼兒行為習慣培養形成一種良性循環。

六:具體活動安排:(略)

2025年幼稚園學期工作總結 篇21

一、遊戲總目標:

1、喜歡參加遊戲和各種有意義的活動並在活動中獲得快樂、自信。

2、培養幼兒解決問題,思考問題的能力和探索周圍事物的熱情,從而提高幼兒的想像力,思想力和創造力,發展幼兒的語言交往能力和社交能力。

3、有了較強的結構技能,目的明確、計畫性較強,能圍繞一個主題進行長時間的結構活動,合作意識增強。

二、具體內容安排

遊戲類型遊戲目標遊戲內容材料準備備註

角色遊戲1、遊戲中,堅持使用國語,不斷提高幼兒的口語表達能力

2、培養幼兒自選角色的意識並在遊戲中感到快樂

3、促進幼兒間的交往,提高幼兒的社會交往能力

4、能自覺遵守遊戲規則

三、遊戲類型遊戲目標遊戲內容材料準備備註

結構遊戲

1、豐富幼兒對建築物及其它物體的外形特徵的表象認識。

2、通過接插、鑲嵌組成各種物體或建築物模型。

3、能與同伴合作遊戲、不爭搶,能自己獨立解決遊戲中出現的問題

4、愛護玩具、自覺整理玩具。

表演遊戲

1、幫助幼兒提高表演遊戲中的表演技能

2、讓幼兒熟悉故事情節和人物,體驗所扮演的情感

3、感受舞蹈的美,能大方的表現舞蹈的節奏及意境美。

各種舞蹈服裝,舞台背景,音響,磁帶、碟片等。

遊戲類型遊戲目標遊戲內容材料準備備註

音樂遊戲

1、發展幼兒的聽力、培養幼兒的節奏感和對音樂的感受能力

2、激發幼兒對學習音樂的興趣

3、要求幼兒根據音樂和提示進行遊戲、並遵守遊戲規則

4、通過多種音樂遊戲活動,進一步提高幼兒對音樂的感受力。

體育遊戲

1、通過遊戲,培養幼兒鑽、爬、跳、攀等技能,增強幼兒體質

2、培養幼兒不怕苦、不怕累敢於克服困難的精神。

3、能助跑跨跳不少於55厘米的平行線,會鑽過60厘米高度的拱形門,發展動作的靈敏性,鍛鍊動作的速度。

2025年幼稚園學期工作總結 篇22

作為一名幼兒教師,在享受職業快樂的同時,也應該清楚地認清奮鬥方向。

本學期我接受領導安排,到天妃分園(港龍社區)任教小班。這對於擔任全園財務工作的我來說是一個新的挑戰,意味著我要在本園和分園之間奔波。為了準時帶好每周兩個半天的教學活動,我自備小腳踏車解決路程問題。我的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收穫著。在即將開學之際,為自己制定了如下計畫:

一、關愛孩子,悉心教學

幫助孩子儘快適應幼稚園生活。孩子剛離開家庭進入一個全新的環境學習,一開始有哭鬧現象是很正常的,我會用愛心和耐心來安撫每一個不適應的孩子,讓他們漸漸喜歡上幼稚園、喜歡老師、喜歡新的同伴,每天開開心心的來上學。

幫助孩子養成良好的常規。一個良好的班級常規是順利開展教學生活的首要前提,因此在開學初期,我將積極配合班主任進行日常管理,讓孩子們在學習的同時養成良好的行為習慣,健康的身心。

認真做好家長工作。新學期剛開始,我們與家長之間肯定也有一個磨合期,我會以真誠、親切的態度對待每一位家長,讓家長產生充分的信任,這樣哪怕今後遇到一些問題大家都能換位思考、互相理解,一切就都好解決了。

二、抓好財務,精打細算

財務報賬是幼稚園的一項重要工作,我要樹立為教育服務,為師生服務的思想,加強責任感,不斷提高業務水平,勤懇踏實,準確做好該項工作。

★負責辦理好幼稚園的現金、支票及其他票證的收支工作。

★嚴格遵守財會制度,認真審核,主動熱情做好報銷。

★按照規定做好支票及現金的管理,天天結帳,帳款一致。

★做到帳目清楚,帳帳相符。

★認真做好開學收費及期末代辦費退補工作,以及各項收款工作。

★及時做好教職工、臨時工的工資及各類資金補貼發放工作。

★按時移交帳目,及時匯報資金周轉情況,與會計中心密切配合搞好各類財務工作。

三、積極引領,巾幗創優

健全女職委制度。身為女職委主任,不定期的學習,交流工作情況,及時發現問題及時改進,努力為女教職工做好事、辦實事、解難事,讓女職委成為全體女職工的家。

提升女職工內涵。扎紮實實開展教師閱讀活動,與經典相伴,進行好書交流活動,在閱讀中提升女職工的素養。倡導人人講美德,家家創文明的社會風尚,學習求上進講奉獻的典型,在學習中提升內涵。做好宣傳維權工作。依法維護女教職工的合法權益和特殊權益,利用專家講座,禮儀培訓和系列文娛活動等形式,關心女教職工的身體健康,增強女教職工養生、保健意識,促進女教職工身心健康發展。

深化“巾幗創優”。通過“巾幗文明崗(員)”的爭創活動,帶動全體女教職工提高自身的整體素質。同時,繼續開展“事業家庭雙創優”先進個人評選活動。

總之,在這個新的學期里,讓我們一起用陽光般的心態,面帶微笑展望天幼美好的明天吧!

2025年幼稚園學期工作總結 篇23

一、班況分析

新學期我班插了5名新生,現在共有幼兒52名,其中有男孩28名、女孩24名。通過小班一年的學習,幼兒在學習和生活上都有一定的進步。大部分幼兒已經養成良好的行為習慣,對人有禮貌;語言表達能力、與人交往的能力、生活自理能力以及動手操作能力都有較大的發展。但我們也看到存在的一些問題,幼兒對音樂的感受力較弱、幼兒的行為常規還需加強。本學期我們將在培養幼兒喜歡上幼稚園的情感基礎之上,認真規範幼兒的一日常規,加強紀律教育,努力做好班級保教工作。進一步培養幼兒的自我服務能力,喜歡幫助他人;尊敬師長和同伴友愛相處的情感,使他們在自己原有基礎上都得到發展。

二、保教工作:

保教工作中,以《規程》為指針,貫徹《新綱要》精神,根據幼稚園園務工作計畫,扎紮實實做好保教工作。規範幼兒的一日活動常規,增強幼兒體質,做好品德教育工作,發展幼兒智力,培養正確的美感。促進幼兒身心和諧發展。

1、保育工作

為了做好幼稚園保育工作,督促生活教師搞好班級衛生,每天做好清潔、消毒、通風工作;預防傳染病的發生;嚴格執行幼兒的一日活動作息制度,合理地安排好幼兒的一日生活;整理好室內外的環境布置,為幼兒創設一個清潔舒適、健康安全的生活學習環境。

為培養良好的生活衛生習慣。教育幼兒注意個人衛生,不能把髒東西放入嘴裡,以防止病由口入。加強幼兒自理能力的培養,學習做一些力所能及的事情,下鋪幼兒學習整理自己的床鋪。

耐心並細心呵護幼兒成長。在日常生活中精心關愛幼兒,特別是年齡小能力稍弱的孩子。彭若晨、孫佳婧等幼兒體質較弱,易受涼感冒,發燒。還有肖國振、周澤宇小便次數較多,針對此情況我們將更多給他們關愛,消除他的緊張感。日常活動中細心關注孩子的精神面貌,發現問題及時處理。注意幼兒良好睡姿的培養,對幼兒的睡眠情況做好記錄。

積極配合醫務室做好幼兒體檢、打蟲等各項保健工作,使幼兒能夠健康茁壯成長。

2、教育教學工作

在教課的過程中,尊重幼兒在學習活動中的主體地位,根據中班幼兒的興趣和發展目標結合我們新的建構式課程內容增加五大領域的教學內容,制定好每月、每周、每日教學工作計畫,有計畫有目的地組織實施,開展豐富多彩的教育教學活動,合理利用、整合各方資源。充分發揮幼兒的主動性。在活動中注重對幼兒進行語言智慧型、數學邏輯智慧型、自我認識智慧型、空間智慧型、人際關係智慧型、音樂智慧型、身體運動智慧型、自然觀察智慧型等的發展。進行賞識教育,留心每個幼兒身上的閃光點,對他們進行適當的表揚,對於那些較內向、安靜的幼兒多為他們創造表現的機會,對他們的進步更應及時表揚,增強他們的自信心和榮譽感。

繼續加強幼兒的常規培養。常規的好壞直接影響教學秩序,從而影響孩子的發展。通過晨間談話、隨機談話、離園前談話等,向幼兒講清常規、要求,並採用多種形式對幼兒進行訓練,嚴格檢查常規執行情況,逐步培養幼兒能自覺遵守各項規則。

在區域活動中培養幼兒之間的友愛、謙讓、協作精神。根據每周活動目標,及時在各區域有層次地投放適宜的操作材料。在活動中認真觀察幼兒,了解幼兒的需要,引導幼兒自主解決在活動遇到的問題。

重點培養幼兒的閱讀能力、提高幼兒的講述能力。幫助幼兒掌握閱讀的方法,能逐頁翻讀、學習用完整的話表達每一頁的大致內容。訓練幼兒講述故事的能力,利用空餘時間開展故事比賽活動。

繼續培養幼兒動手操作能力,建立本班特色。我班特色定為手工。通過一年的學習培養,幼兒已經對這個活動非常感興趣。他們一有空就會自覺地拿手工紙折各種東西。本學期我們還將在折的同時增加一些剪貼等技能訓練,使我班的手工在學期末的展示中真正成為班級特色。

2025年幼稚園學期工作總結 篇24

一、指導思想

緊緊圍繞我園四年發展規劃目標,努力遵循“以幼兒發展為本”的學前教育課程理念,不斷最佳化內部管理,提升管理品質;積極推進課程建設,做實課題研究,提升教師科研水平,提高保教質量,彰顯園所特色,進一步提升我園的辦園水平,努力爭創_市一級幼稚園。

二、情況分析

我園幼兒人數現為162人,與上學期相比較,生源有部分流動性,但增長迅速、趨於飽和。班級建制為托、小、中、大6個班級。其中托班1個、小班2個、中班2個、大班1個。家長對幼稚園工作的認可度進一步提升,園內招生工作基本以家長的口碑相傳為主要招生模式,出現了兄妹、姐弟同在本幼稚園就讀的情況。

師資情況:一線教師14名,其中2名為英語特色教師。教師隊伍較為穩定,已經初步形成園級骨幹、成熟、新手教師梯隊。教師以年輕教師居多,工作積極主動,肯學習、肯鑽研,具備大專以上文化水平,其中,本科學歷占65%,大專學歷占35%。行政各部門人員配備齊全,全部人員持證上崗。

我園地處聯洋高檔社區之中,家長文化水平較高,家庭條件優越,對幼兒發展的期望值高。由此,向教師提出了更高、更專業的發展要求。當然,這些家庭中,不乏高學歷的全職媽媽,她們樂意為孩子服務,逐漸成為我園的助教團,能為豐富幼稚園的課程文化建設出自己的一份力。

優勢:

1、家長認可度較高,在課程建設上能夠得到各國家長朋友的大力支持,切實有效地參與了體現多元文化美的課程建設。

2、教師隊伍較為穩定,大家熱情度高,樂意求知,團隊凝聚力、主人翁意識較強。已形成一支有共同願景、肯鑽研的中層幹部隊伍,為幼稚園各項工作的有序開展奠定良好的基礎。

3、優質學前教育機構、上海市示範園——浦南幼稚園,為我園的帶教園。在帶教園的幫助下,進一步加速了我園教師的專業化成長,為提升我園的辦園質量,提供良好的平台。

4、師幼關係融洽,幼兒較有禮貌,敢於表達表現。

5、專家引領的課題研究進一步做實、做細,有效提升了教師的專業化水平。

弱勢:

1、幼稚園管理的高效性有待進一步完善提高,尤其在促進與本園國際化生源相匹配的師資隊伍建設上有待進一步提升。

2、幼稚園特色逐步彰顯,但特色課程與基礎課程的有效整合還需進一步提高。特色課程方案開展了簡單的課例積累工作,有待進一步研究深入。

3、教研組能圍繞一個專題進行研討,有比較齊全的教研資料。但教研過程、教研效果的有效性還有待提高,教研組長的組織能力需要加速提升。

三、具體工作及措施

(一)園務管理

目標:

堅持以人為本的管理理念,實施分層管理,民主化管理,提高管理的有效性,最佳化中層隊伍建設,努力形成“團結、誠信敬業、開拓進取”的園風和良好的人文環境,爭創上海市一級幼稚園。

措施:

1、最佳化層級管理。根據學校管理要求以及園所實際情況,加強“組”的建設,積極發揮級組作用,不斷提高組長隊伍素質與能力。不斷完善中層幹部學習研討制、工作交流匯報制及學期工作評議制。

2、繼續強化考核與激勵機制,建立民主管理的工作制度和程式,完善各項園務制度,提高管理效率。

3、各部門負責人有針對性地認真解讀市一級幼稚園驗收標準,逐條學習,尋找問題,進行整改。抓好保育和保健工作,做好各類疾病的預防工作。

(二)隊伍建設

目標:

根據教師隊伍知識結構和技能結構,發揮骨幹、特色教師的榜樣作用,輻射全體。在促進教師專業化發展的同時,樹特色、展風采,力爭教科研工作有質

的發展與進步。

措施:

1、加強政治學習。組織教師認真學習師德建設的有關檔案,進一步提高教師的政治思想覺悟與職業道德水平。要求教師以良好的師德形象顯示自身的素質,提高服務質量,遵守規章制度,樹立表率作用。

2、引導教師規劃自我職業生涯,制定較完善的自我發展規劃。

3、重視骨幹教師的發展管理,借“骨幹教師、特色教師”等評選活動,輻射全體教師,形成發揚特長、共同成長的良好氛圍。

4、加強中層幹部為主導的特色課程建設,鼓勵“科研進步”的團隊氛圍。繼續實施師徒結對活動,通過互助互學,共同促進,加快新教師隊伍的成長,促進中層幹部的相互學習與自我提升。

5、積極組織教師參加各級各類業務學習、培訓活動,提高教師將理論轉化為教育行為的能力,促進教師專業化的成長。

6、本學期,將搭建多途徑的鍛鍊和展示舞台,為教師創設各種公開教學展示的機會,並開展“音樂美”、“語言美”等多維度的教師風采展示活動。

7、促進保育員“育”人能力。在做好保育員常規工作的基礎上,繼續規範合理配班,提高保育員配班的適切性與適宜性,提升保教質量,增進教職工與家長的溝通能力。

(三)保教研究

目標:

繼續結合本園家長、孩子來自世界各國的特點,開展“音樂美、語言美、節日文化美”的教育研究,嘗試、探索將美育滲透在二期課改中,逐步凸現幼稚園音樂教育和多元文化教育特色。

措施:

1、加強教師教學科研能力,結合“多媒體互動英語教學”課題研究,開展“語言美”英語教學研討活動,有效促進教師教學科研能力的發展。同時,更把幼稚園的園本教研工作推向一個新的高度,建構英語特色課程方案,實踐園課程實施方案,切實將園本課程落到實處。

2、提煉”多元文化美“的元素加以進一步整合,開展具有美育滲透的一日教學實踐活動。總結整理“節日文化美”、“英語教學活動”、“奧爾夫音樂活動”等相關案例。

3、加強課程的環境創設工作,讓環境體現課程,使課程與環境互動。以課題研究為抓手,積極開展基於教師行動的研究。課題研究與課程建設要緊密結合,課題研究工作常規化,並做好課題資料的積累與提升工作。

4、從量變到質變提高課例反思質量。通過教研活動有針對性形成一條反思鏈,由淺入深,螺旋上升,在反思過程中加強課程研究,提高教學技藝。同時,鼓勵教師在反思中總結經驗,撰寫文章,提升自身的理論水平。

5、探討區角活動中,教師的隱形指導策略與幼兒表達表現間的相互促進,有效提升教師的教育教學水平與能力。

6、繼續做好“預防兒童單純性肥胖兒的專題研究”。

(四)家園共育

目標:有效整合社區及家庭資源,充分開展具有我園特色的“多元文化主題活動”,調動家長參與幼稚園課程教育、主題活動的積極性。繼續開展“以家委會”為載體的多元家園合作網路的課題研究,增加家園互動與合作,促進幼稚園形成為孩子喜愛、家長認可、社區為榮的品質效應。

措施:

1、充分利用宣傳櫥窗、幼稚園網站、班級宣傳欄做好對社會、家長的宣傳工作,取得社會、家長的理解、支持和配合。

2、定期召集家委會,聽取辦園意見。繼續舉辦家長沙龍,以專題討論、材料發放等多種形式,為家長搭建一個暢所欲言的交流環境,不斷指導和提升家長教育理念,切實提高家長育兒水平。

3、開展“家委會”課題研究,充分發揮家長志願者作用,使家長們參與到幼稚園的各項活動中來,全面了解我園課程內容,真正成為共同教育者,為幼稚園各項工作的順利開展保駕護航。

4、面向家長開展“工作滿意度調查問卷”,展問題、找不足、樹品質、促發展。

(五)園舍設備

目標:添置各類軟、硬體材料,充分利用幼稚園可以利用的每個角落空間,做到讓環境說話,在環境中看得到孩子,看得到互動,看得到創意。

措施:

1、創設“快樂英語”專業活動室,配備觸摸白板、英語課件等硬體材料。

2、建立多元文化長廊和英語角,做到讓環境說話,在環境中看得到孩子,看得到互動,看得到創意。

3、各班級根據孩子的年齡特點以及幼稚園課程的開展,有效創設班級環境,加強區角環境創設。

2025年幼稚園學期工作總結 篇25

一、指導思想:

深入貫徹《綱要》,立足園本,以研究十三五課題為契機,積極構建學習型校園氛圍,提供廣泛交流、貼近實踐、展現個性的研究平台,開展多種層次、多種形式的研究活動,堅持走內涵發展之路,務實進取,開拓創新,滿足不同教師的不同研究需求,促使教師在研究中實現能動發展,從而有效提高我園教科質量,推動幼稚園的可持續發展。

二、主要工作目標:

1、以園本培訓為抓手,促進不同層次教師理論與實踐水平的整體提高。

2、以一日活動為載體,抓實各年齡段幼兒創造力啟蒙的培養,營造互學互促的氛圍。

3、以地方資源為源泉,進一步打造豐富的班級特色。

4、以十三五課題為動力,組織教師做好課題研究工作。

5、以終身學習為目標,加強教師理論學習與反思,把自己在教學中的點滴收穫與體會寫成文章,參加論文、隨筆、案例評選或投稿,多出成果。

三、具體工作措施:

(一)落實常規,穩步推進教科工作

1、每雙周開展好一次教科沙龍活動,緊密結合十三五課題的研究熱點、困惑,做到主題明確、準備充分,力求使每位教師參與活動,展開思辨,在自由交流、和諧激發的狀態下實現共同進步。

2、科研離不開閱讀,離不開實踐與思考,沿襲上學期的傳統,每周到閱覽室進行閱讀,教師節進行閱讀筆記的展示,並積極撰寫讀書心得,為園刊編輯做準備。通過書籍進行自我反思,自我提高,自我更新。

3、結合研討沙龍,進行“課程微故事”分享活動,內容從區域、課堂、一日活動中去挖掘、解剖。圍繞核心理念、園訓、課題研究等收集自己在日常教育教學中真實的事例,用行為去詮釋理念,用故事來分享智慧,用交流來打開思路,用反思來化解疑惑。周一例會時進行分享交流。

4、鼓勵教師積極申報市級微型課題,提高教師的科研能力,以教師個人申報為主,採用彈性管理的機制,一次申報,兩次結題的機會。

(二)搭建平台,提升科研團隊素養

1、積極動員,確保人人有課題

課題研究是進行科研的最基本形式,每位教師在時間中都可以成為課題的研究者,要求人人都有自己的微型課題,對於經驗足的教師,建議可以獨立承擔,對於新教師,可參與他人的課題研究,以此推進每位教師在教學時間中積極思考、大膽創新。

2、師徒結對,在互助中成長

結合師徒結對的傳幫帶工作,將教科部分也納入其中,通過師徒合作課題等,加快青年教師在科研工作中的步伐。

(三)突出重點,有效推進規劃課題研究工作

以十三五蘇州市規劃課題為抓手,全面部署、全盤規劃,分層分級,全面有效開展好課題研究活動,為接下來的課題研究打開局面。

1、園級大項目,“小魔法”項目課程——人人參與

器材“多米諾”、科藝創想畫(可結合器材)、變廢為寶小創作,各班根據自己班級幼兒的年齡特點,從興趣著手,認真踏實,每周都開展,作為課程實施。

2、年齡段項目,“小夢想”區域課程——針對性參與

大班:小製作、小發明、科普劇;中班:小實驗、小考察、小記錄;小班:小玩偶、小遊戲,各班根據實際情況,選擇2-3樣,在區域活動中開展。

3、班級項目,創“心”主題班本課程——創新參與

創“心”主題班本課程,各班在充分挖掘各種資料的情況下,根據幼兒年齡特點和班級具體情況制定計畫並實施。以培養幼兒的創造力為宗旨,開發具有班級特色的班本課程或微項目,一個學期研究一個。

4、思維破冰項目,創“意”微課程——浸潤式參與

小小播報員(晨間談話中貫穿,可以是國內外科技創新方面的成果,增加信息量,老師、家長、小朋友全園參與;也可以是對各種疑惑的解答等)

想像力真好(每周周末談話中貫穿:拋出一個問題,激發幼兒的創新思維、想像力);真真和假假(形式以“家長進課堂”為主,每兩周開展一次,主題根據幼兒興趣自定);問問才知道(貫穿一日活動各環節,也可結合晨間談話中的小小播報員活動進行);創想千千變(利用如七巧板、魔尺、樂高等器材,在午間、課間等進行創造力比拼),總之,我們利用一日活動的各個環節對幼兒進行創造力啟蒙的培養,活動要有記錄、有體現、有痕跡。

5、環境創設,尊重兒童

以兒童為主體,創設環境,在班級長廊、科技操作間、自然角、百草園……中,努力營造一種科藝環境,凸顯幼兒的創造力,形成具有園本特色的環境。本學期要把走廊原有的角色區域變為科藝長廊,增加能體現幼兒創造力發展的各類區域活動。

6、特色項目,攜手參與

自然共享堂、神奇科學堂、四大節品牌活動等一系列的特色項目,我們要利用家長資源、社會資源,能夠傳承並有創新地開展,在家長和社會上有了一定的影響,做到準備充分、創新開展。

(四)理清思路,分層實施學會課題研究工作。

在十三五蘇州市規劃課題的引領下,做好蘇州學會課題的研究工作,及時整理過程性資料,力求課題管理更到位。

本學期我們將全面開展課題實施,具體如下:

(1)進一步加強知識積累,理解科學探究能力具體內涵、認清自然角科學教育功能的具體表現。

(2)分年齡段有側重點開展課題研究。小班:觀察——語言表達到觀察——語言+圖畫表達;中班:觀察——語言+藝術化表達——猜想推理;大班:觀察——猜想推理——動手做——藝術化綜合表達。

(3)及時總結、反思,積累好過程性資料,完成課題網路資料。

(五)推廣成果,加強教科陣地建設。

1、繼續做好課題研究網路平台建設。做好每月課題研究網的更新工作,做到及時、高質。保障網路暢通,通過檢查。

2、繼續做好各級各類論文參評、投稿等工作。學期結束要進行參與率及獲獎率的統計,以學年為期限,每位教師力求有一篇文章以上發表或獲獎。(每個課題組老師要有與課題相關的文章發表或獲獎。)

3、組織教師對《張教研》進行投稿,欄目有幼教銜接和隨筆,題目有新意,觀察有描述,有反思。

4、每學期兩期《園刊》,園刊內容要根據課題的研究重點進行調整,積累班本課程案例。

5、注重積累自然角的照片,本學期完成自然角畫冊。

6、利用微型平台,有計畫有目的推送我們的創造力課程,如小問號大科學、小行動大實踐、小實驗大奧秘、小發現大創造……彰顯底色本色特色。

四、每月安排:

9月份

1、傳達教科研會議精神,部署教科工作,明確分工等。

2、課題組成員會議:商討本學期研究重點與方向、課題組研究要求。

3、明確各類課題的責任人,制定本學期各類課題研究目標、重點、進度、分工等。

4、園區教科沙龍活動:最佳化自然角,提升幼兒探究性學習的有效性——創設具有探究性的自然角環境。

5、常規工作:

(1)假期論文匯總;

(2)課題研究各類表格下發;

(3)課題研究月報(課題組組長);課題網路更新;教科室每月投稿。

10月份

1、主題節活動——科技節開幕、系列活動。

2、布置具有特色的幼稚園環境,體現創造力、科藝性。(主要包括班級長廊、科技操作間等)

3、園區教科沙龍活動:聚焦關鍵要素,彰顯幼稚園特色課程的建設(一)器材多米諾的開展和實施

4、課題組月例會:各課題組匯報交流課題研究情況。

5、課題研究月報(課題組組長);課題網路更新;教科室每月投稿。

11月份

1、主題節活動——體能節系列活動。

2、班級主題區域展示。(結合科技節閉幕)

3、園區教科沙龍活動:聚焦關鍵要素,彰顯幼稚園特色課程的建設(二)班級小項目的實施(小實驗、小製作、創意畫)

4、園刊編輯——東西園區年級組(圍繞課題研究的論文、心得、公開課教案等)。

5、常規工作:課題研究月報(課題組組長);課題網路更新。

12月份

1、研究聯盟團隊活動——各課題組。

2、課題研究階段小結等資料上傳。

3、年級組課題研究小組情況總結(活動資料、各級各類網路上傳統計匯總等)。

4、常規工作:課題研究月報(課題組組長);課題網路更新;教科室每月投稿。

5、園區教科沙龍活動:聚焦關鍵要素,彰顯幼稚園特色課程的建設(三)創意微課程的實施(小小播報員、想像力真好、創想千千變)

1月份

1、教科工作總結。

2、教科研成果匯總、公布、教科研獎勵等。

2025年幼稚園學期工作總結 篇26

一、指導思想

以辦人民滿意的幼稚園為出發點和歸宿,全面落實科學發展觀,以管理求質量,以改進求發展,以爭先創優的工作態度,努力提高保教質量。加強教師素質建設,努力打造一支有活力、有進取心、積極上進的教師隊伍。

二、工作目標 1、加強管理,嚴格執行崗位工作細則,建立規範、科學、有序的工作秩序。

2、抓好《幼稚園教育綱要》的學習與貫徹落實,更新教師教育觀念,鼓勵教師不斷創新,促進課程改革的深入。加強教師培訓,提高教師業務、文化水平,促進每個教師的自我發展,為我園的可持續發展打好基礎。

3、以《幼稚園教育指導綱要》為依據,最佳化幼兒一日活動的組織,加強安全工作、德育工作,家園結合,加強幼兒文明習慣及各項技能的培養,促進幼兒健康、和諧發展。

4、建立長效機制,做好安全、衛生保健工作,促進保教結合,切實保證師生健康。

5、根據實際條件,美化、最佳化校園環境,添置教玩具,配備教學儀器,不斷最佳化辦園條件。

三、具體工作及措施:

(一)加強政治、業務學習 ,加強教師培訓。

1、定期召開教師例會,組織教師學習各項教育方針、政策,要求全體教職工在工作中樹立奉獻精神、艱苦奮鬥精神,創優質服務。

2、嚴格管理,調整、完善各項工作制度。

3、深入學習《綱要》精神,進一步更新教育理念。鼓勵、支持教職工參加高一層學歷教育及各種繼續教育,提高教職工學歷層次;組織教職工參加電腦及其他電化教學儀器的操作培訓,提高老師電化教學水平。

4、加強自身業務學習,刻苦練習六項技能( 彈、唱、跳、畫、寫、說),組織教師外出參加各種培訓,到其它園所聽課,努力提高教學水平。

5、組織教師開展技能競賽,促進教師各項基本功、業務素質的提高。

(二)不斷完善保育、教育工作

依據《綱要》基本要求,紮實抓好保教工作。

1、保育及衛生保健工作

(1)加強安全工作、保衛工作,落實安全工作制度,定期檢查園內各類設施,安全工作責任到人,杜絕一切不安全因素;加強對幼兒、教師的自我保護教育、安全教育,確保幼兒、教師、園財產的安全。(重中之重)

(2)加強戶外活動管理,針對本園戶外活動場地、器械等情況調整幼兒戶外活動方案並認真實施,保證幼兒戶外活動時間、運動量達標。

(3)加強晨檢力度,認真做好幼兒衛生保健工作、體檢工作,並及時將幼兒情況向家長反饋;切實做好預防和控制傳染病工作。

(4)培養幼兒良好學習習慣,如坐姿、書寫姿勢等;定期調換幼兒座位,保護幼兒視力;教育幼兒保護牙齒。

(5)加強幼兒良好行為習慣的培養,特別加強幼兒“文明禮貌”教育、衛生習慣教育。

2、教育工作

(1)繼續深入開展主題教育活動。抓好幼兒一日常規教學,有計畫、有準備、有組織、有總結、有反饋地開展各項教學工作。

(2)豐富幼兒生活,多樣化地開展幼兒活動,如六一兒童運動會,提高幼稚園社會聲譽。

(3)根據《幼稚園教育指導綱要》,促進幼兒發展五大領域的和諧發展。

(4)從區域設定、玩具的投放、更新、 區域規則的制定以及教師的區域指導等方面加強區域活動的開展,充分發揮區域活動的作用。

(5)通過現代化電教設備提高教育效果。

(6)根據幼兒實際,家園配合,生動、長期地開展幼兒思想品德教育,養成幼兒良好的文明習慣及社會公德。如:愛護公物、保護公共環境衛生教育等。

(7)不斷更新、充實教研活動所需教玩具、圖書、掛圖、電教設備等資料,並加強材料管理,為教研活動的開展提供保證。

(8)組織教師撰寫教研心得、教改論文,提高教師教研理論水平。

(三)行政後勤工作

1、加強管理力度,繼續建立、完善各項規章制度並嚴格執行。

2、創導、營造一個自由安全的心理空間、快樂相融的人文集體,培育教師的團隊協作精神,培養教師與人溝通合作能力,提高工作效率,共建愉快的工作氛圍。

3、強化民主管理,切實實行園務公開。

4、確實加強安全教育,簽訂各部門安全工作責任書,把安全工作落到實處。

5、根據各園園捨實際進行環境改造,充分發揮每一處環境的教育作用,完善幼稚園各項設施設備。

(四)家長工作

1、不斷加強家園聯繫工作,有計畫地開展家園聯繫系列活動,豐富家長工作的內容和方式:發放家長問卷調查表,根據反饋情況調整改進工作促進家園共育。

2、邀請家長、社會各界人士參加幼稚園組織的大型活動。

四、每月常規工作安排:

1、政治業務學習。

2、教研會議

3、幼兒安全、衛生工作檢查工作。

4、家園聯繫、家訪工作。

五、各月工作安排:

三月份:

1、 幼兒入園前的各項準備工作,如:環境衛生、環境布置等;

2、 園所安全工作排查。

3、 制定計畫。

4、 加強春季消毒,防病工作,做好清潔、衛生工作;

5、 開展教研活動;

6、 準備兒童節慶祝活動;

7、 全園幼兒教師六項技能培訓學習。

四月份

1、健全安全工作制度,各部門簽定安全工作責任書。

2、幼稚園、各班針對實際情況制定工作計畫。

3、開展教研活動。

4、對幼兒進行愛國主義教育、國防知識教育。

5、加強安全常規教育、文明紀律養成教育,形成幼兒良好的行為習慣。

6、 準備兒童節慶祝活動;

五月份

1、加強衛生安全監督工作。

2、檢查主題環境創設。

3、全園幼兒教師六項技能評比

4、 準備兒童節慶祝活動;

六月份

1、建立幼兒良好生活常規、

2、出安全教育專欄。

3、檢查幼兒常規培養及自理能力養成情況

4、進行家長問卷調查,匯總調查情況。

5、暑假安全教育。

6、做好期未總結、評比工作。

7、做好教具資料的清查、整理工作。

8、召開總結會,進行下學期工作部署。

2025年幼稚園學期工作總結 篇27

基本情況:

前一階段,我園趕時間、搶效率,圍繞明確的目標,創一類優質園、創省示範幼稚園、迎接八方來客來園交流參觀,用較少的時間取得了很大的業績,用不凡的成績在市幼教界邁出了引人注目的第一步。下一步工作的重心將是夯實內部每一位教師的教育教學水平,培養有影響的各級名教師,提升幼稚園整體教育實力。

一、指導思想

深入學習《幼稚園教育指導綱要》,深刻把握《綱要》精髓,遵循幼兒身心發展規律和學習特點,自覺創造與個體生命相和諧、相一致的教育;牢固樹立以人為本的管理觀念,將最科學的思想理念滲透到幼兒教育日常管理的各個環節,做到四個新:與時俱進,教育觀念不斷更新;堅持素質教育,開展工作不斷創新;深入探索實踐,課程改革成果新;促進教師專業成長,師資素質面貌新。

二、工作目標:

加強園本內涵建設,大力提高教育實力。

三、工作宗旨:

重細節、講實效、看長遠

四、工作要求

務實與靈活兼俱、求真與創新統一,立足本職崗位銳意進取創新發展。

五、主要內容與措施

(一)園務管理:科學管理,提高效益

1、辦園思想:依法治園,嚴格按標準收費;依法治教,注重行風建設。幼稚園一切工作以促進幼兒發展、促進教師成長、推動幼稚園發展為工作的出發點。園部倡導三性(創造性、能動性、開拓性)、三效(效率、效益、效能),考慮到工作成本(時間、精力、財力)與工作成果的關係。

2、管理方式:以人為本,剛柔並重,以開放而彈性的管理、靈活而務實的作風激發教職工工作內驅力。在統攬全局的基礎上,領導參與實踐教育教學第一線。

3、班子建設:注重學習反思、倡導批評監督,內省與外力共同推動班子隊伍的建設。班子人員在思想上強化三個意識:“一體意識”、“開拓意識”、“服務意識”,形成一支“開明、團結、廉潔、高效”的好班子,使幼稚園整體工作快速發展。

4、師資建設:通過不斷完善競爭激勵機制,促進教師能力、素質、知識結構的提升,更好地促進幼稚園的內涵發展,多途徑促進青年教師快速成長。主要方法有:一是充分發揮骨幹教師的傳、幫、帶、模範帶頭作用;二是搭建舞台,施壓鍛鍊;三是園本培訓有的放矢,促進成功;四是加強對話與交流,鼓勵優勢互補、互相合作、共同提高。另外,本學期要重點增強教師的服務意識,倡導微笑服務,要提升教師與家長溝通交往的技巧。

5、後勤隊伍:充分挖掘我園保育隊伍懂教育、素質好的獨特優勢,進一步加強保教合一的意識,增強崗位角色意識,強化責任感和服務意識,以園為家,視幼兒為己出,為教育一線作堅實保證。

6、家長工作:宣傳與溝通並舉,引導與合作並重。召開不同類型的個性化家長會,爭取家長的支持配合,繼續做好 “彩虹報”、家教講座、幼兒家庭閱讀一、二、三工程等活動,提高家長的滿意度、提高社會的信譽度。

7、工會與團婦工作:根據條線的總工作精神與要求貫徹落實,激發教職工的工作樂趣、滿足青年人的生活情趣,開展豐富多彩的工會活動與團活動,提高生活質量,使幼稚園成為每個教工的精神家園。同時,要積極發揮團員、黨員的先鋒模範作用,健全組織生活、民主生活活動,形成一個師德高尚、業務精良的優秀教工集體。

(二)教改科研:立足實際,大力提升

園部工作重點:各層次團隊圍繞目標加強協作,醞釀較高組織智慧,大力提升個體教育能力,把全體教師的教育教學水平提升到一個新的檔次。

操作原則:下保底,上拔尖。

思想上:教研合一,教中有研,研不離教。教師一要咀嚼消化有關理論,二要厚實實踐基礎。教師要根據新的基礎教育理念來審視和反思自己的工作,自覺地規範自己的教育行為,理性地構建自己的教育觀念。

實踐中:在“存精、吸納、創新”的總原則下,教師要提高教育藝術、積累教育智慧、互動策略和技能技巧。工作不流於形式,不浮於表面,不任務意識。

具體工作:

1、教研工作:

本學期著力細化管理,分層提高,注重兩頭教師的培養提高,進行更合理更有效的分層管理。園部“成長組”教師著力課堂集體教學的研究,分科、分類入門過關;“研究組”教師著力於“研究、創新”,在不斷的研究實踐中培養名師;基層注重加強年級組團隊工作效益,提高團隊合作效能。各年級組進行師徒結對,方向性提高,要充分發揚年級組小團體的智慧,形成學習型、研究型教師群,分工合作,優勢互補,充分發揚1+1>2的工作效益創造性工作,建設成教師成長的第一平台。

繼續進行理論引進、專題講座,內化研討,檢查落實,個性化、特色化的教師培養,運用表彰、鞭策、激勵機制推動教師成長,要求青年教師根據實際情況自我定位,向著各級名師的目標奮進。通過各種教科研活動,鍛鍊培養一批教有所長、教有所特的學者型、專家型人才,在各級各類比賽中露頭角。擬:開展以提高教師集體教學活動水平為宗旨的教學比賽,促進全體教師悉心鑽研教學藝術,提高課堂教學質量。擬:進一步提高教師操作現代教育設備的能力,特別是要提高多媒體教學水平、課件製作能力。

在新的教育理念引導下,本學期要實實在在地對家長園地的布置進行改進。宗旨是“減少學術性,增強互動性、情趣性”,要切切實實把它做成教育家長、引導家長、激勵家長科學育兒的重要陣地,辦成展現班內幼兒發展動態的視窗,要根據班級幼兒的發展情況增加家長喜聞樂見的實用信息量,想盡辦法吸引家長關注、參與。

2、課程改革:

在園部基本課程的平台上各班創造性地實施課程,開展有意義的生成課程。總體來說,在課程實踐中目的性要更強,內容選擇更具可行性,組織開展活動更具系統性,家庭社區資源的利用更具開放性,總結反思更具針對性。根據本人、本班實情況創造性教學,學會變通、遷移、再加工。用好《成長冊》,進一步開拓家長、社區之教育資源,把教育的課堂拓展到廣闊的社區中去,與社區中的環境、人、事、物充分發生作用。堅持課程與課題研究整合相融求效益,課程繼續向關注幼兒發展的活動型課型轉變,從注重靜態的、表征性的、掌握性的知識傳授,向讓幼兒主動獲得過程性、行動性、構建性的知識轉變,課程做到生活化、幼兒化、社會化、長遠化,教育內容做到情景化、活動化、過程化、經驗化。

3、科研工作:

本學期科研工作的總思路是研究要深、操作要實,成果意識要強。園部小課題研究要進一步精簡整理,集中力量,做到課題有實效能結果。在課題研究不斷向縱深發展的同時,要注重資料的蒐集整理,注重過程性資料的擇優積累。

4、筆頭工作:

要旨:少而精,重實效。本學期大力進行園部區域網路的資源共享。班班互通、上下級互通,充分發揮區域網路的作用,提高園部管理透明度,增強班際教學交流。倡導教師在教學活動中充分利用網上資料、多媒體課件、影像資料、幼兒遊戲等內容,有機選擇改為我教學所用。

5、加強托班教育教學的管理

認真貫徹無錫市政府《關於進一步推進學前教育現代經的指導意見》,加大力度開展0~3歲教育的研究,學習有關理論知識,觀摩有關托幼一體化的具體做法,建構托班系統課程,嘗試開展假日親子園,開辦家長講座,摸索科學做法。

要旨:在有目的、有準備的活動中促進幼兒發展。

培養自信、活潑、大方、勇敢的個性是我園一直倡導的,開發幼兒語言潛能,使幼兒想說、敢說、會說、善說則是我園幼兒語言教育的培養目標。創造性地實踐“幼兒語言教育活動化”,創新幼兒活動內容,不斷完善幼兒語言智慧型培養機制,推陳出新,做實做好。重點提高幼兒語言交往能力,創造性地設計一些語言交往活動,培養好新一批“小導遊”,提高幼兒說新聞、說廣告、講故事、信息發布等活動的水平。

三、後勤管理:優質服務,提高素質

要旨:增強專業化,促優質服務,做到現代的園所條件,優秀的保育隊伍。本學期要從每個職工的思想素質、業務能力、服務態度入手抓提高,以優質的服務提高全體師生的生活質量,贏得教師滿意、家長滿意。

1、加強以法治園的觀念,收好用好經費,處理好節約開支與幼兒發展的矛盾,加強班級、幼稚園物品的管理工作,以實效為原則合理添置物品。

2、強化安全意識,安全第一,警鐘長鳴。細化安全工作崗位責任制,防患在先,每天一小查,每周一大查。定期檢查維修,合理考評,台帳齊全。

3、嚴格執行食品衛生法,做好保健衛生工作,做細做實,嚴格規範。注重消毒、防病的過程工作;加強食堂管理,嚴格把好進菜關,做好索證和人員體檢工作。保證餐點的質量安全,科學合理制定菜譜;及時更換櫥窗,向家長宣傳防病知識,積極做好預防傳染工作。

4、加強門衛工作責任,確保幼兒出入安全,以良好的素質與服務建成園部的視窗形象。

2025年幼稚園學期工作總結 篇28

一.認真學習幼稚園內的各項規章制度,做到上班不遲到,下班不提早,外出要報告,不擅自離崗,不在工作時間閒談,避免發生意外事故。

二.加強教學理論學習,提高個人的教學質量,使幼兒在情感,能力等方面全面發展,並讓他們能夠從玩中學,學中玩。

三.加強思想業務學習,加強職業道德教育,加強責任心,規範言行,加強精神建設,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行潛移默化的影響幼兒。業務上精益求精,敢於創新,以適應新的教學理念的要求。

四.做好安全、衛生工作,強化安全管理,加強安全意識,做到事事講安全,發現隱患及時處理,杜絕事故的發生,確保幼兒的人身安全。做好安全教育工作,對幼兒進行自我保護意識的教育,教育幼兒注意上下樓梯不擁擠,小心電源,並做好交接班工作,發現問題及時匯報,妥善處理。diyifanwen.com

五.培養幼兒良好的生活及衛生習慣,養成飯前便後洗手的良好習慣。保持儀表的整潔衛生。培養幼兒良好的進餐習慣,做到愛惜食品,不挑食、不浪費;午餐後組織幼兒散步或做適當的遊戲。並且保證幼兒的戶外活動量,促進幼兒身心健康發展。

六.抓好教育教學工作,提高教學質量,教育教學做到面向全體幼兒,因人施教,制訂出科學的、符合本班幼兒實際的教育教學計畫。注重幼兒的思想品德教育,做到正面教育,。堅持用國語,積極開展教研活動,努力進行教學創新。

七.在新生開學前做好家訪工作,並做到有訪有記載。及時做好個別教育,愛護每位幼兒,與家長密切配合,共同教育好幼兒。

八.在備課中,積極與其他教師共同研究,認真學習其他老師經驗,切實提高備課和上課的質量。

以上是我20xx年上學期的教學計畫,我會在教學工作中按上述計畫努力實施,日常管理上做到嚴、細、實,不斷得使自己有所進步,做到讓孩子開心,家長放心,領導安心。

2025年幼稚園學期工作總結 篇29

新學期來到了,我班幼兒經過兩年的學習,幼兒和各項能力都有所提高,體質有所增強,全班幼兒都願意上幼稚園,適應集體生活,能愛學習,熱愛集體,團結友愛,大部分幼兒在老師的提醒下能遵守班上各項常規,能和小朋友友好相處。幼兒有較好的生活習慣和初步的生活自理能力。為了進一步加強班級的常規管理,培養幼兒良好的生活和學習習慣。根據本班幼兒的特點,特制定如下計畫:

一、加強自身的保育意識,當班時間做到人到、心到、眼到、口到。隨時注意觀察幼兒的神態、情緒,發現異常及時詢問。

二、引導插班幼兒穩定情緒,儘快適應新環境、喜歡幼稚園生活。培養幼兒良好的習慣,提高他們的自理能力。在各種活動中激發幼兒的活動興趣,加強幼兒的自律性,培養幼兒良好的活動習慣。

三、對幼兒進行思想品德教育。

1、能和小朋友友好相處、互相關心、互相幫助。

2、能習慣集體生活,遵守集體規則,不擾亂別人。

3、能愛護幼稚園的玩具、用具、樹木和花草等。

4、自己能做的事自己做,願意為同伴和集體服務。在日常生活中能主動使用禮貌用語:早、好、再見、謝謝、別客氣等。

5、別人送東西要得到父母同意才能接受,逐步養成說話輕、走路輕、放下東西輕的習慣。

6、進一步培養幼兒愛父母、愛集體的情感,喜歡幼稚園,願意參加幼稚園的各種集體活動。

四、對幼兒進行保健知識教育。

引導幼兒要保持個人衛生,注重生活環境的衛生。知道保護自己的眼、耳、口、鼻以及認識身體的主要器官及功能,了解簡單的保護方法。例如有個別幼兒喜歡挖鼻子,經常流鼻血的,就告訴幼兒鼻子的作用及挖鼻的危害,以後當鼻子發癢的時候不要挖,只要用手在外按摩防止流鼻血。

五、配合班中教師搞好各項工作。

1、配合教師組織好各種教育活動。

2、認真作好每天幼兒的帶藥情況記錄, 並按時為帶藥幼兒餵藥。

3、細心觀察幼兒在園期間的活動情況。 如發現異常,及時向家長取得聯繫,採取合理的調理措施,確保幼兒健康成長。

2025年幼稚園學期工作總結 篇30

一、語言領域

1、傾聽:能夠主動、積極、專注地傾聽別人談話,理解別人談話的內容。準確掌握和傳遞主要信息,能夠理解較複雜的多重指令。

2、表述:能夠圍繞一定話題進行談話和討論,學習提出質疑和發表自己的見解;學習用恰當的語言表達自己的情感,與同伴分享感受。在集體面前講話態度自然,講述時語言表達流暢,用詞用句準確

3、欣賞:樂意欣賞不同體裁、不同風格的文學作品,在文學活動中累積文學語言,並嘗試在適當場合運用。樂於複述、講述、表演文學作品。初步感受文學作品的語言魅力,能理解、體會和想像作品所表達的情感、意境和幽默感。能夠自主的創編一些簡單的兒歌、故事、散文等。

二、科學領域

1、數的概念:會10以內的倒數、順接數、倒接數;認識10以內的單雙數按群計數;學習10以內的組成與加減法。

2、幾何形體:認識球體,正方體。

3、量的感知:學習自然測量及二等分、四等分。

4、空間方位:區分左右

5、時間:認識日曆

三、社會領域

1、自我意識:知道作錯了事情要主動承認,說實話,做個誠實的孩子。知道自己與別人的不同之處,對自己的優點和進步感到自豪和光榮。當自己的需要得不到滿足時,能做到不亂發脾氣。

2、人際關係:主動、準確地使用禮貌用語,願意主動和周圍的人打招呼,說話。知道接待客人的方法,主動與客人聊天。願意聽從成人及同伴的勸告,不做危險的事情。知道在家不使爸爸媽媽操心,在幼稚園不使老師操心。對老人和比自己小的孩子有愛心,願意幫助他人想辦法使他人高興,關心班級發生的事,做老師的好幫手,體驗集體的力量與共同工作的快樂,知道勝利不驕傲,失敗不氣餒的道理,有集體榮譽感。