六、切實加強非公經濟、機關和社區黨建工作。進一步加大在非公有制企業中壯大黨的力量和建立黨的組織的力度，使有3名以上正式黨員的非公企業都建立黨組織，向所有已建立黨組織的非公企業派駐黨建工作指導員，向所有不具備成立黨組織的
非公企業派駐聯繫員。同時，通過在非公有制企業中開展“五比五看”活動，不斷加強非公經濟黨組織的凝聚力和影響力。在社區黨建工作方面，在成立黨組織的基礎上，著重建立一套以黨組織為核心的新型社區組織體系，健全各項工作機制，不斷加大社區黨建工作力度。
七、認真做好新形勢下發展黨員工作、教育管理和黨費收繳、管理、使用工作。上半年，進一步加大了生產、工作一線黨員發展工作力度，重點抓緊做好在企業、農村和教學一線的黨員發展工作，不斷改善黨員隊伍的結構和分布。積極探索建立流動黨員、下崗職工黨員教育管理工作的新機制。堅持發展黨員的標準，嚴把發展黨員“八關”操作規程，實行發展黨員覆核問責制，確保發展黨員質量。建議各基層黨委、縣直工委結合實際制定培養教育措施，加大投入，有計畫地組織開展形式多樣的活動，不斷夯實後備力量。至6月底共發展黨員210名。認真執行中央組織部和縣委對黨費管理工作的要求，做好黨費收繳工作，堅持對廣大黨員進行自覺交納黨費的教育，增強黨員自覺交納黨費的意識；黨費收繳、管理、使用堅持嚴格按制度辦事。建立了相應的黨費管理制度，設立了專賬，專人負責，定期上繳，按規定使用，定期報告。至6月底止，共收繳黨費25多萬元。