2023班主任後進生輔導計畫

2023班主任後進生輔導計畫 篇1

本學期,我承擔的是高三級(文1)班的英語教學任務及班主任工作,這個班共有學生58名,其中學困生8名。本學期即將開始,下面,我把自己的學困生工作作一計畫安排:

一、仔細觀察和再認識學困生

學困生的產生,是有各種原因的。所以,要真正做好學困生的轉化工作,必須以全新的眼光觀察和重新認識每一個學困生,觀察他們的言行,舉止,認識他們的心靈深處。為此,我要積極與學困生溝通交流,與他們的家長建立良好的聯繫,翻閱資料,上網查詢,請教他人,為學困生轉化工作進一步奠定了理論基礎,準備了必要的信息。

二、從學困生身上分析原因,針對具體情況開展工作。

根據我上學期對本班學生的了解,我發現,在這8名學困生當中,王x、肖x兩名同學的情況基本類似,他們頭腦靈活,就是不注意聽講,不按時完成作業,像課堂作業和家庭作業,每次都只做得很少,且錯誤較多。經過我的調查,我發現,這兩名學生之所以會出現這樣的情況,是因為他們的父母每天都很忙,許王的父母忙於工作,肖的父母忙於生意,在家裡,很少花時間去過問子女的學習,也很少有時間來學校與任課教師溝通交流。久而久之,導致了這兩名同學在學習上的不負責任。另外幾名學生,他們雖然學習認真刻苦,但由於缺乏學習的技巧和學習的夥伴,總是事倍功半,收效頗微。為此,我從以下幾方面開展了轉化工作:

1、認真開導,積極教育,幫助他們建立自信心。

“自信是成功的開始”,為了使這幾位學困生建立起良好的自信心,我從以下兩方面入手:一是在課堂上,設計一些他們能夠完全回答的問題,鼓勵他們大膽回答,踴躍發言,在回答正確後,及時給予表揚和肯定;二是在課後,給他們推薦一些相關的課外書,引導他們在閱讀中認識自己是最棒的,diyifanwen.com相信自己是一定能夠成功的。通過這些措施,幫助他們逐步建立起了屬於自己的信心,為學習打下了堅實的基礎,準備了精神動力。

2、充分調動親職教育的積極性,發揮親職教育的潛力。

對於學生的教育,學校作用固然重要,家庭作用也不容忽視。為了做到學校教育和親職教育的有機統一,良好配合,我一方面利用課餘時間進行家訪,與他們的家長溝通交流,在溝通與交流中統一、完善對孩子的教育思想、教育方法等,另一方面, 我經常與他們的家長進行電話聯繫。如當這幾位學生的學習有了進步時,我便及時地告知他們的家長,一同分享其中的快樂,當這幾位學生的學習稍有退步時,就儘快地詢問他們的家長,了解其中的情況,剖析其中的原因,交換看法和意見。果然,在教學教育和親職教育的配合下,這六位學困生的學習狀況有了明顯的轉變。

3、成立“一幫一”的的幫扶小組,促進學生間的互幫互助對於學困生的幫助。

老師畢竟能力和時間是有限的。為了彌補這一點,為了延伸和繼續幫助學困生的工作,在班上,我成立了“一幫一”的幫扶小組,讓班上的優等生幫助學困生,給他們給予知識上的補充。

三、要更加尊重學困生的人格,理解他們的苦衷,體諒他們的難處,要用愛去溫暖。

關懷他們。多激勵、少指責批評,更不能以朽木不可雕之類的言詞挖苦他們,以免加重對立情緒。積極情緒和情感可以助長動機性行為,也能促動個人產生新的行為。

四、必須轉消極情緒為積極情緒。

做到:要(1)動以真情,真正從內心關心愛護他們,使他們確實感到愛的溫暖,與你心心相印。(2)解除、忘掉不良情緒的情景,用有意義的事情填補心理空曠。(3)用語言暗示,消釋消極盛怒情緒。(4)激勵法,使其振作精神,相信自己,理智的克服困難。

五、發揮班集體的作用。

努力給他們創造出優良的學習環境,多引導他們參加有益的活動,有意識地安排優生主動接近幫助他們,讓他們體驗自己處處受人尊重,置身於愛的海洋,排除一些消極因素干擾,如家長、親朋、同學的譏嘲和輕視。學習上有意識避免一些刺激性量化數據標準,特別是作業等第和考分等。更不能排名次,即使有量化必需,也只能用粗線條表示,這是一種教育的藝術。教學過程中,應充分發揮學生的特長和才幹,引導鼓勵他們擔任某方面的職務,把有一定難度、責任較大的任務交給他們完成,教師有意識的幫助,培養其責任感。有意圖地創造條件,經常組織他們到校外參觀,推薦有益作品(包括書籍、電影、電視、錄象等),並要求寫感受,多角度地激發其求知慾望和興趣,逐步轉變原來的不良行為。

六、進行理想和紀律教育。

理想是奮鬥的目標,也是正確觀念形成促使進步的動力。它能吸引人沿正確方向的前進。同時還要給予紀律教育。紀律是集體的面貌,集體的美妙,集體的活動,集體姿態和集體的信念。沒有紀律的人,是有害社會的人。破壞紀律就是破壞集體利益。

所以要教育這些學困生懂得守紀律的重要性,變違紀為守紀,到自覺護紀律。為此我根據不同對象,分析其原因和內在的實質,採取不同的措施,實踐證明是有效的。我班有個別學生學習、紀律等各方面都相當差,現在不僅自己成績提高了,還經 常幫助 老師乾一些班級工作,而且還能以自身的體會幫助別人。雖然教師付出了很多,但是見到收穫時,心中的樂趣也是任何物質財富都不可比的。

新的學期里,要求自己在教育教學中真正做到“關注每一位學生的發展”,讓他們感受集體的溫暖,師愛的溫暖,讓他們儘早的做到真正的優秀生。

2023班主任後進生輔導計畫 篇2

一、目的

後進生由於紀律渙散或學習成績較差,長期在集體中處於後進,常常受到冷淡與歧視,缺少理解與信任。久而喪失了進取的信心和勇氣,甚至成為“被人遺忘的角落”。這不僅影響了個人進步,也影響了全面貫徹黨的教育方針和全面提高教育教學質量。素質教育是面向全體學生,而不是面向少數學生。面向全體,正是面向有差異的每一個個體,根據不同學生的實際,促進他們全體發展。因此,堅持面向全體學生,更應側重後進生,研究後進生,轉化後進生。

二、確認後進生學生名單

三、情況分析

造成他們成績差的原因是多方面的。基礎打得不夠紮實,遺忘快,記憶力差,家長不夠重視其學習等等綜合因素。這部分學生大多有共同的特點,主要表現為:一、自卑感強。後進生由於各方面較差,受到批評較多,進而產生自暴自棄心理,總覺得自己低人一等。二、作業完成得較差,怕受批評又學會了撒謊,上課發言也不積極。針對這一情況,我在對待後進生的輔導方面採取以下方法。

四、具體措施

(一)發現閃光點,創造成功的機會

對學習有困難的同學,要積極引導他們參加教學活動,多鼓勵他們,發現閃光點。就算是一句簡單的話語:“你的字很漂亮”、“你坐得很好,老師喜歡你……”也能加強師生間的情感溝通。師生之間應在合作、平等的基礎上建立起互信融洽的師生關係。這樣才能促進學生學業的進步和思想的轉化,樹立他們的自信心。多問他們簡單的問題,讓他們有機會體會成功的喜悅。讓後進生充分發展自己的才能,充分展示自己的長處。在挑選班幹部時應加以考慮,讓他們也能擔任一定職務,在集體中發揮作用。

(二)用愛心去溫暖,用耐心去呵護

多花一些時間了解後進生,理解他們,尊重愛護他們。在課堂上優先對待他們,不要總把目光停留於優等生。要心裡時刻裝著後進生,時時處處為他們著想。如面對調皮掏蛋的學生時,教師要有涵養,不要急躁衝動,要機智地巧妙化地讓問題留到以後再想辦法妥善處理。

(三)教給方法,提高興趣

後進生普遍存在基礎不紮實的情況。從簡單的、他們有能力接受的方法去做,及時在班裡表揚鼓勵。亦可求助於成績好的同學或老師。在學習的過程中提高他們的學習興趣。幫老師做做小事、抄抄寫寫,即從側面說明老師重視他們,看得起他們,沒有遺棄他們。他們的心裡總會有小小感激。正所謂“親其師,而信其道吧!”在談心、交往的過程中,要把學生學習的興趣吸引過來,可進行有關學習的交談,用行動去證明你作為老師的是從心裏面想他們學好。

(四)結對幫助,齊抓共管

充分發揮家長學校的管理作用,與家長多聯繫齊抓共管,促其進步。另外,給予他們特別的幫助,選擇一個學習尖子生和他們結對,進行一對一地幫助,並且做到教師在課後對他們進行輔導。

(五)持之以恆,鞏固習慣

後進生的轉化不可能一蹴而就,一般要經歷醒悟、轉變、反覆、穩定四個階段。因此,在轉化過程中,後進生故態復萌,出現多次反覆,是一種正常現象。對這項十分艱苦的工作,教師一定要有滿腔熱情,必須遵循教育規律,"反覆抓,抓反覆",因勢利導,使後進生保持不斷前進的勢頭。

“十年樹木,百年樹人”,我相信在後進生的轉化過程中,只要遵循教育規律,了解學生心理,從他們的年齡特點出發,持之以恆,就一定會有所收穫。

2023班主任後進生輔導計畫 篇3

一、激發興趣

理解能力差、對知識感到乏味,並且對學習沒有興趣是後進生的共同特點。他們絕大部分基礎水平很低。為此,在教學中我注重合理控制教學進度,減少難度,降低坡度,循序漸進地教學。語文教學以實用為基礎,不像數學可以“舉一反三”、“舉少勝多”,教學中要指明語文學習特殊而具體的目標,要求後進生只要掌握、運用一定數量的辭彙,會說基本的交際口語,會選擇能表達真情的話讚賞別人,會寫一些常用套用文,如請假條、留言條、通知等就行了,這樣降低目標才能使其感到成功的喜悅,產生學習和實際運用的興趣。課堂上後進生的表現和練習測試的結果等,都給教師提供了大量的反饋信息。根據這些信息,我及時調整教學節奏及深淺度,對他們學習中出現的問題及時予以糾正,並有針對性地輔導答疑,有效縮小後進生的數量。

二、樹立信心

信心是學生成功的基礎。教師在對待後進生方面首先要樹立起自身的信心。要堅信沒有教不好的學生,只有不會教的老師。要看到後進生不僅有進步的心態,也有進步的渴望。教師只要循序漸進,腳踏實地,與他們交朋友,一定能取得較好的效果。其次,要樹立起轉化後進生的信心。雖然這部分學生身上存在著明顯的差異,但也蘊藏著一些不引人注目的“閃光點”,教師應抓住有利時機,適當加以表揚、鼓勵、循循善誘,揚起他們積極向上的風帆。

再次,要幫助後進生樹立起自信心。這部分學生對自己的行為往往缺乏自制力和約束力,想甩掉“後進生”的帽子,將學習成績趕上去,但常感到力不從心,失敗過多更缺乏自信。鑒於他們長期以來心裡處於被壓抑狀態,我們需要不斷地向他們傳遞“你有能力”、“你能取得進步”“你不比別人差”等信息,善於發現他們的每一點滴進步,鼓勵他們每一個人細微的成功之處,創造機會讓他們展示,利用他們的優點促使其他方面進步發展,從而幫助他們建立起自信心。切忌對他們說:你太差了、你真笨之類的話,這樣才能使他們樹立起“自立、自強、自信”的觀念,奮力拚搏,逐步進步。

三、積極鼓勵

後進生都有自卑感,常輕視自己,較低地評價自己。教學中,我特別注意給他們提供表現的機會,尋找他們答問中的合理因素,提煉優點。對他們的點滴進步,及時表揚,及時鼓勵。喜歡聽表揚、鼓勵的話,這是人的天性。不用說學生,就是普通的教師,聽到領導的表揚、鼓勵,也會激發他工作的熱情和激情,會全身心地投入到工作中。

對學生來說,物質的鼓勵是其次的,最為重要的是教師給予的精神鼓勵。教師的一句鼓勵性的話,可以給予其一節課、一學期乃至一生的影響,甚至改變其人生的軌跡。因此,我們每一位教師在授課、批閱、輔導的過程中,不要吝嗇自己的鼓勵之詞,要多用讚賞和鼓勵性的語言給予他們精神上的巨大支持。哪怕他失誤再多,也有其亮點或創新的地方,都要儘量挖掘出來予以肯定。經常表揚、鼓勵他們,就能使之親近老師;“親其師”,就能“信其道”,從而達到培養學習語文的興趣,進而轉化學業成績,提升語文學習的信心。

四、培養習慣

在檢查和輔導作業的同時,注意培養後進生良好的學習習慣。

1、口頭作業的檢查。教師布置的口頭作業,即課文的朗讀、預習及課文重點語段的背誦等。為檢查後進生口頭作業的完成情況,我經常利用課餘時間把學生叫到辦公室,或要求他們朗讀課文,或要求他們背誦規定的語段。如他們完成的質量不符合要求,從不放棄,而是盯緊盯牢,非保質保量完成任務不可。只有突破這個難關,他們的學習態度才能逐步改善。

2、書面作業的檢查。對後進生的作業要求,不必與學習優異的的學生一樣要求;在作業的布置上,我採取分層分導的策略,特殊問題進行特殊的對待——對後進生減少作業數量,但要求必須保證作業完成的質量。首先是保證作業的卷面清潔度,做到字跡工整,條理清楚;其次是保證作業的可信度,要求其作業是經過自己大腦思考以後做出來的,不再是從同學那裡抄來的,或從作文參考書上照搬來的;再次是保證作業上交的及時度,防止其惰性的產生。

總之,後進生的轉化是一項長期的、十分艱苦的工作,我們一定要有滿腔的熱情,“反覆抓,抓反覆”, 要用愛心感化學生,用真情維護學生的自尊心,調動其學習的積極性,使他們看到自己的進步與發展。只要我們常抓不懈,後進生的轉化工作一定會取得成功的。