班主任工作階段性總結 篇1
班級階段性措施
1.班主任到崗及時，不論是兩操還是有活動任務，班主任都做到了及時靠班，發現問題及時解決。特別是早上7：40和下午1：45之前，都能到教室認真的管理班級，和學生一起打掃衛生，整頓課前秩序。
2.班主任工作更加細節化。從勞動工具的擺放，到課下衛生的保持，從各種標牌的張貼，到窗台上花盆的擺放，從朝陽書箱充足的書源及圖書的擺放到窗簾的清洗及懸掛時的具體要求，班主任們都一絲不苟的完成，從細節入手，乾好本職工作，譬如窗簾的懸掛，要求窗簾環不能脫落，不用時，拉到兩邊，用夾子統一固定，且高度一致。
3.各班學習氣氛更濃了。班裡學生的課桌上都貼上了勵志標籤，學生在標籤上寫上了自己的格言和自己奮鬥的中考目標。每個班都開始了中考倒計時，學生比以往更加懂得珍惜時間了。
4.班主任定期進行金點子交流，老師們互相借鑑，受益匪淺。如徐秀雲老師的小組捆綁管理法，付燕老師的`每日一談，順藤摸瓜，代蘇琛老師的師生平等談話法，莊冬青老師的勤管加嚴管，台小麗老師的事必躬親、感染學生，劉福光老師的權力下放、責任到人，孟凡樹老師的早來晚走、課間觀察，段夕臻老師的與家長溝通的妙招，毛林程老師的和學生打成一片以及班級銀行的建設，秦紅蓮老師的善取他人之經再進行升級，王偉同老師的搞好師生關係、嚴愛並使，蔡俊兵老師的在教室辦公聽課法。初三一部的班主任們確實用自己的行動做到了一人有高招，班班都受益。
點上事跡
1.徐秀雲、付燕、代蘇琛三位老師，每天7：10必到教師，檢查學生的早讀情況，然後再去吃早餐。
2.莊冬青、孟凡樹、段夕臻三位老師每天7：30就來到教室，親自領著學生打掃衛生。
3.台小麗、秦紅蓮兩位老師對年級安排的工作任勞任怨，這兩位老師一有時間就到教室里轉，班裡整理得井井有條。
4.毛林程雖然家裡孩子小，但他是把更多的時間放在初三九班56個孩子的身上，每到課間就和學生交流，詢問學生上課的情況。
5.王偉同、蔡俊兵更是把自己融進了自己管理的班集體中，他們手把手的教學生打掃衛生，幾乎天天和家長反映學生的在校表現。他們簡直就是班裡的班長、衛生委員、風紀股長、公務管理員，他們每天早上一來就一頭扎進班裡去，有時乾脆在教室里備課，放學時把每一個學生送出去，才放心的回家。
存在的問題
1.隨著課程的結束，初三已經進入全面複習階段，學生的知識水平已經基本定型，個別考學無望的學生根本聽不進去，乾脆就睡大覺，極個別的擾亂課堂秩序。
2.個別學生好吃零食，又不講究衛生，有時有亂扔食品袋的現象。
3.個別學生經常長時間不到校，還是家長給請的假，家長對學生的縱容，給班主任的班級管理帶來很大難度。
4.學生仍舊有帶手機的現象，家長會班主任都講了，因為家長不合作，所以帶手機現象屢禁不止。個別學生留怪髮型，穿奇裝異服，還有個別女學生穿吊帶衫，家長自己就管不了，還縱容，班主任束手無策，也是屢禁不止。
班主任工作階段性總結 篇2
今年我擔任了系新生的班主任，在開學之前就準備著手工作，從8月份學生報到入學開始，就積極回響學校的號召，在學工辦x主任的領導下，和輔導員x老師一起參與班級管理。20xx級系新生共108名，其中，男生67名，女生41名，他們來自祖國各地，這些同學中漢族xx人，少數民族xx人。
班主任常規性的工作是學校學生管理工作的具體實施，班主任要緊密配合學校學生工作的部署，對學生的學習態度、獨立生活能力、人身財產安全的防護予以引導，對生活或學習有困難的同學予以幫助等。這些工作具體體現在開班會、寢室走訪、跟同學交流等日常工作行為當中。本學期我做的工作主要有：
1、正式開班會2次。第一次是9月初，軍訓、迎新生晚會等活動結束，學生剛進入學習狀態，引導新生如何安全、愉快、充實地度過大學生活。第二次是12月4日，伴隨著黨的十八大勝利閉幕，召開班會，向同學宣講十八大精神;同時做好期末學生的安全防範、期末複習規劃、誠信考試等動員工作。
2、參與班級活動，熟悉同學，拉近同學與老師的距離。從新生報到的接待工作開始，就一直積極參與班級的各項活動，軍訓、軍訓期間的軍歌比賽、野營拉練、新生歌詠大賽、新生辯論大賽、新生演講大賽、班幹部評選、新生學術交流會、迎新生晚會等活動。在這些活動中，更多地與學生交流，了解學生情況，及時解決學生的問題。
3、多次走訪學生寢室，檢查學生上課情況。進入學生寢室，了解學生寢室情況，能解決的幫助解決，不能解決的及時上報領導。深入課堂，了解學生上課狀況和聽課狀態，對有問題傾向的同學及時談心，了解情況，不能讓一名同學落伍。讓學生感覺到老師時刻關心他們，讓他們感到溫暖。值得一提的一件事是12月17日下午，監控顯示時間是6:27分，盜賊進入7-116寢室，拿走了、x同學的兩個筆記本電腦。我是第二天知道情況，去了學生寢室，但是事情已經發生，能做的只能是上報學校，安撫學生。出了這樣的事情，原因是多方面的，但經歷此事後，唯一的希望是同學們都能夠警醒，引以為戒。
4、及時把學生情況反饋給家長，讓家長放心。新生入學當天組織了家長見
面會，平時也經常有學生家長打電話來詢問學生的情況，了解學生在這邊的學習，生活，以及一些考試的報名費等各種問題，還有的家長打電話了解我們專業的就業、考研等情況，我都能及時給予反饋。例如x同學的媽媽，開學報到後第二天一早給我打電話，要求從四人寢調至八人寢下鋪，因為擔心兒子從上鋪掉下來，我為她圓滿解決了問題。x同學高中時父親去世，母親對他疼愛有加，這學期每隔一段時間會給我打電話詢問兒子情況，我都一一對她說明，讓她放心。
我覺得要想讓學生明白老師的苦口婆心，就要經常和學生交流，沒有交流，就沒有教育，就沒有感悟，就沒有情感，老師要用自己的真心，自己的人格魅力去征服學生、感化學生。我也經常思考怎樣才能把工作做得更好，怎樣才能陪伴我的學生無怨無悔的走過他們人生中的黃金時光。我認為把握人格平等是班主任的工作基礎，寬嚴有度是班主任的文武之道，與時俱進是班主任的永遠追求。我們班級的學生，大多數都是獨生子女，一直生活在父母親的無微不至的呵護甚至溺愛里，具有獨生子女的一切特點，而且，他們都已成年，對人和事都有自己的看法和主張。基於此，要把學生培養成對社會有用的人，成為建設祖國的棟樑，必須要他們有強烈的社會責任感，積極向上的團隊合作精神，豐富的文化科學知識以及健康的身體和心理，班主任要對他們引導，而不是強求。我很清楚地知道，我做的遠遠不夠，我會努力!
班主任工作階段性總結 篇3
國小班主任特別是低年級的班主任，是一個複合性角色。當孩子們需要關心愛護時，班主任應該是一位慈母，給予他們細心的體貼和溫暖；當孩子們有了缺點，班主任又該是一位嚴師，嚴肅地指出他的不足，並幫助他改正。於是，我認為班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作。說其艱巨，是指學生的成長，發展以至能否成為合格人才，班主任起著關鍵性的作用，說其辛苦，是指每天除了對學生的學習負責以外，還要關心他們的身體、紀律、衛生、安全以及心理健康等情況。儘管這樣，下面我就談幾點收穫、不足和措施：
這學期的收穫頗多：譬如孩子們更加自信了，還清楚的記得這學期有孩子跟我說：“老師，我想去小舞台表演。”這就是自信的一個表現。我相信只要他們有自信他們就能更快的成長。還有一次有一位同學不小心把老師的茶杯打碎了，主動找到我並承認錯誤，最可貴的就是敢於說出對不起三個字，敢於承擔錯誤結果的精神；再者在大合唱，班級集體活動中，讓我看到了孩子們的團結。在班集的QQ群中看到一張張孩子們在家做家務的照片，讓我非常的高興，證明孩子們已經慢慢長大、懂事。寶貝，你們真棒！老師愛你們。
我的班主任工作由於經驗的欠缺，在許多方面還是存在著不足：首先缺少觀察，總不能在事情發生之前，對學生進行及時的教育，從而防止事情發生，我處理事情總是跟在學生的身後。其次做事要貴在堅持，自己做事總是比較衝動，事事都想很快有成效，想對孩子的要求一說，他們就馬上能實施，但自己就沒有對孩子的寬容，沒有想到要求發下後自己都沒能夠一下子就完成到，何況是這些剛從一年級上來的小不點呢！所以自己就鬆懈下來，沒有好好堅持到底，這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是活生生的生命，他們都有自己的思想，都有自己的習慣，想一下子改變他們已有的不良行為，必定要通過他們自己不斷的思想鬥爭，內化成自己的思想，然後改變自己的行為，這必須要有一個比較長的時間，因此我更要有寬容之心，更要有改變他們的持久之心。
總之，只要我們心中是真誠地為孩子的健康成長而付出，端正自己的工作態度，一切都為提升孩子生命狀態為出發點。我相信，我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過兩個學期的工作，我的班主任工作在校領導的關心與指導下，有所進步，也提高了！班級管理工作方法千差萬別，讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗，使班級管理工作的水平得到提升！