四年級學期末班主任工作總結範文

四年級學期末班主任工作總結範文 篇1

本學期,我擔任四年級的班主任工作,班主任工作,使我體會到艱辛與勞苦,但使我更加難以忘懷的,是成功的喜悅以及甘為人師的幸福。今天,我結合自己的班級工作實際,希望能發揚優點,查漏補缺,總結經驗教訓,以促進今後的工作的更進一步。現將本學期班主任工作總結如下:

一、認真學習學校各項工作計畫,徹底貫徹各方面措施、要求,結合本班實際,制定有組織的班主任工作計畫。

二、重視班委班風建設。

在班幹部的產生過程中,我認為教師的包辦代替,必定會使班幹部失去獨立的能力,給日後的工作帶來不必要的困難,比較好的辦法應該是先民主後集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。為了使學生的選舉結果更具代表性,我讓大家在規定的時間內推薦10位同學上來,然後再按所得票數的多少進行排列,前5位的同學當選,這樣可以最大限度地讓學生髮表意見,而且選出的幹部往往又比較理想。最後再根據所選幹部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工,最佳化班委會組合。實踐證明,在民主選舉的基礎上,經過班主任的最佳化組合而產生的班委會,得到了同學們的信任和擁護,具有較強的能力。

班主任對班幹部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。對班委會的工作要經常檢查,而且要給予具體的指導和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班幹部自己放手不管。召開班幹部會議,組織他們學會制訂計畫及具體措施,檢查落實情況,總結得失,並加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對於班幹部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則並帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

三、抓學風,促班風。

1、分層、有針對性、因材施教。

因為學生的不同情況,學生在不斷學習中,會出現好差分化現象,差生面擴大,會嚴重影響班內的學習風氣。為此,我制定了具體的計畫和目標。對這部分同學進行有計畫的輔導。我把這批同學分為三個組。第一組是有能力提高,但平時懶動腦筋不學的同學,對這些同學,我採取集體輔導,給他們分配固定任務,不讓他們有偷懶的機會,讓他們發揮應有水平;第二組是肯學,但由於能力不強的同學。對這部分同學要適當引導,耐心教導,慢慢提高他們的成績,不能操之過急,且要多鼓勵。只要他們肯努力,成績有望提高;第三組是紀律鬆散,學習不認真,基礎又不好的同學。對這部分人要進行課餘時間個別輔導。

2、做好課後輔導工作。

3、鼓勵、輔導學生積極參加活動,發揮潛能,增長才幹。

四、制定《學生花名冊》、《學生聯繫卡》,並存檔。通過這些工作,以了解學生的家庭情況,為今後的家訪工作作準備。

五、做好家訪工作。

了解了學生在家的學習情況,同時與家長建立了聯繫,在教育工作中共同監督學生的學習。放假過後,回到學校,根據家訪情況,在班上作總結,指出不足,提出希望。同時利用課餘時間對學生進行個別談話,尤其對於「雙差生」,與其談話,共同分析原因,找出正確的學習方法,提高其學習的興趣。

六、今後努力方向。

「金無足赤,人無完人」,在工作中難免有許多缺陷,例如:

1、思想教育重點不夠明確,平時對於學生整體照顧不夠等。

2、要加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養,知識上做到課課清、段段清。

3、加強守紀方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規嚴格約束自己。利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。

4、在抓學風上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。

5、加大鼓勵和表揚力度。

總之,我深感班主任工作多而雜,但只要你具備一個愛字,那一定會把工作做好。但我覺得自己的弱點就是較粗心,工作不細緻,不過相信自己通過努力,也會逐漸細化的。

四年級學期末班主任工作總結範文 篇2

我擔任四年級班主任。班主任工作中既要有巨觀的群體管理,又要有微觀的個性發展;既要有強烈的前瞻性,工作更要細緻的落實到位。我針對我們班活潑好動的特點,做了如下的工作:

一、好習慣的養成,好班風的形成

我認真觀察,發現孩子們由於各種原因,身上或多或少都存在一定的問題。孩子們的點點滴滴,我都拿本子記下來。與家長常溝通,分析現象和成因。然後,有目的,有計畫地實施。如:孩子的讀書問題。許多孩子覺得讀書無趣。我採取方法:

1、早會上有演一演;

2、課堂上再介紹點有趣的兒童讀本、繪本。

3、午休,我和孩子們一起讀書。

4、家庭作業中設計點有意思的「親子故事」等等。(愛看書的孩子,他會在一個個有趣的故事中明白許多道理;同時,也起到了教育作用。)再如,孩子多動的問題。

我採取措施:

1、制定一些表格,讓孩子自己填寫。

2、能很好完成任務的,馬上在相應的那一欄打鉤。

3、獎賞要分明。

孩子們一步一步走到現在,都要通過他們自己的努力才能獲得榮譽。當然,孩子們也會反反覆覆,這就需要我為不同的孩子制定不同的計畫。

讓孩子們明確校紀班規,並根據本班情況自編一些兒歌。常常讓孩子們誦讀。養成了好習慣後,好的班風也逐漸形成了。

二、培養良好的班集體。

班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如廣播操比賽、各種評比等。每天一大早,我總是協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。通過各項活動展示學生各方面的才能,發展個性,逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

三、做好學生的安全教育工作。

安全教育課我不會挪作他用,在課上,我教育學生遵守交通規則,注意人身安全,不下河洗澡,不到危險地帶玩耍,注意食品安全,不購買小攤小販出售的不潔食品。學生課間玩耍時也要求他們注意團結,不打架,以免出現事故。把安全隱患消滅在萌芽狀態。

四、協調與科任老師和家長的關係,建立豐富的信息網路。

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯繫的重要途徑,班主任應高度重視,確保會議質量,儘量與家長取得共識。會上可以請個別優秀家長介紹成功教育孩子的經驗,可以談教改的方向,談本期教學內容及要求,談本期整體情況,進行作業展覽或者談學校對親職教育的建議均可。要充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子,班主任工作才能更加順利輕鬆。

四年級學期末班主任工作總結範文 篇3

班主任工作是一項極具挑戰性的工作,不僅需要關注學科知識的傳授,更多的是對孩子健全人格的培養。本學年,我擔任四(6)班的班主任工作。能擔任這項工作,我感到光榮的同時,也覺得身上的擔子不清。我時刻牢記「愛崗敬業」 「為人師表」的職業道德宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育建設,輔導員工作有了點滴收效。概括性地說有以下四點:

1、認真做好入學前的準備工作

兒童是帶著好奇、興奮的心情步入學校的。為了使他們熱愛學校、熱愛老師、熱愛朋友、熱愛學習,必須給他們創設一個良好的學習環境。開學前我就把教室打理得乾淨、漂亮:桌凳擺得整整齊齊,利用多媒體製作漂亮的課件,配上美妙的音樂,在黑板上畫上色彩明麗的圖畫,牆上布置小學生守則的掛圖等,有意識地啟發孩子們認識到上學要做什麼。我還從學生的報名冊上初步熟悉他們的姓名、家長及職業和家中的一些大概情況和孩子們在幼稚園的表現,然後和部分家長談些孩子的事。在此基礎上,我才根據學生的具體情況,制訂切實可行的班主任工作計畫,使家長與學校配合,對孩子進行全面教育。

2、抓好十好習慣

新的學校生活,要求孩子們樹立嚴格的集體和時間觀念,遵守學校紀律。剛入學的孩子年齡小,僅懂得了道理,如果不經過反覆訓練,也不一定做到。因此從開學第一天起,我便對他們進行十好習慣的教育,對怎樣上課、下課、回答問題、尊敬師長、團結同學等等,都做了明確的要求,然後,進行反覆訓練,對做得好的同學給予表揚,並讓他示範給大家看。有的同學做錯了,就讓他們重做一次,兩次……不厭其煩,多次反覆,直到做好為止,不能因為錯了一次而批評,應真誠地鼓勵他們樹立信心去做好。

3、堅持正面教育,寓教育於講故事之中

對四年級的小學生進行教育,僅憑單純的講道理是不行的,孩子們都喜歡聽故事,哪怕是最頑皮好動的孩子一聽講故事,馬上就會安靜下來。我就抓住了的這一好奇心理特徵,常常通過講故事的方法對學生進行教育。為了培養良好的學習習慣,我給他們講「聞雞起舞」的故事,使他們懂得學習應該認真、刻苦。55個孩子在一起學習,難免有打鬧、吵架的現象發生。為了培養孩子們團結友愛的精神,我常根據班內發生的具體事例編成小故事,對學生進行教育。

4、開展豐富的活動,為孩子的能力培養提供舞台

這學期,我能指導學生,積極參加學校組織的各項活動,讓他們在活動中提高能力,在活動中獲得知識,享受到成功的樂趣。

附班級獲得的榮譽:

(1)20xx.12在第十一屆讀書節「書香板報」中,榮獲四年級組三等獎。

(2)20xx.12在第十一屆讀書節活動中,被評為「書香班級」。

(3)20xx.12在第十二屆科技節活動中,榮獲四年級組團體二等獎。

(4) 20xx.12在四年級整班朗讀比賽中獲第二名。

(5)20xx.12在四年級跳長繩比賽中,獲得第一名。

(6)20xx.1在冬季中長跑比賽中,獲得第一名。

(7)20xx.1在四年級跳繩踢毽比賽中獲得第一名。

四年級學期末班主任工作總結範文 篇4

很榮幸這學期擔任四(2)班班主任。作為四年級班主任,管理著38個剛入學的小朋友,多少有些苦,有些累,有各種各樣的困難,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。擔任班主任工作以來,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經歷過這一次次心靈的歷程,我對自己所從事的工作有了更多的信心和熱情。下面我就這一學期的班主任工作做出以下一些總結。

一、用良好的形象感染學生

班主任老師是學生的榜樣,我們都知道在「身教重於言教」。我時刻注意自身對學生的影響,處處以身作則,上班從不遲到早退,只有早出晚歸,即使有病也堅持上課。平時我十分注意自己的言行舉止,要求學生做到的,自己先做到,而且做得更好。在我的帶動下,班級面貌發生了巨大的變化,有了很大進步,孩子們也漸漸懂得了一個班集體的榮譽感。

二、良好行為習慣的培養

對任何人來說,從小培養良好的習慣非常重要,好習慣一生受益。四年級的孩子就像是一張白紙,很多事情他們不懂得去分辨好壞和對錯。我在注重培養孩子們道德品質的同時,還注重培養孩子們良好的行為習慣。引導他們從大處著眼,小處入手,從小事做起,做到「不以善小而不為,不以惡小而為之」。比如:每個學生都知道要講文明,守禮貌的大道理,可具體做的時候卻不盡人意。我就從自身做起,言傳身教,並倡導孩子們使用禮貌用語:請;謝謝;對不起;沒關係等等。教育孩子們守禮貌要從身邊的每件小事做起,如不打架罵人;尊敬師長,遵守公共秩序等方面去培養自己的良好行為習慣。再比如孩子們的衛生習慣的培養,四年級的孩子很多都不懂得去整理和收拾自己的書包和個人物品,也不注重個人衛生等等。開學初從洗手才吃飯開始慢慢的引導他們養成良好的衛生習慣,從飯前洗手等這些小事抓起,每天檢查他們的個人衛生,不好的予以提醒和糾正。班級里的衛生也要每天強調,發起了「看到垃圾彎彎腰」的活動,活動還有禮品獎勵,看到獎品孩子們都很興奮和激動,自然而然的慢慢就養成了隨手撿垃圾的習慣,這對班級衛生的保持起了一個很大的作用。

三、注重班幹部的培養

班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班幹部卻是班級管理的小助手。四年級的孩子對於管理比較陌生,剛開始我先是無色一些能力比較強,比較靈活的學生。我先手把手的教這些孩子怎麼去很好的管理班級,怎麼管理,怎樣管理,讓他們漸漸熟悉流程以後讓其他孩子也觀察和記住他們怎樣做的,如果讓這些孩子來擔任班幹部那問問自己能勝任嗎。後來,我讓孩子們自己勇敢推薦自己能勝任什麼職務,孩子們也非常積極。這讓很多孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。

四、開展班級活動

本學期班級里經常開展一些班級活動。如講故事比賽、聖誕活動、元旦活動。遊戲,玩耍,活動是孩子的天性。他們精力充沛,活潑天真,可塑性強,開展一些符全他們年齡特徵的活動,花力不多卻可以培養學生各方面的興趣愛好,良好的行為習慣和道德品質,何樂而不為呢!從學校的運動會等各方面的活動就像是催化劑,讓學生活潑向上,讓他們充滿活力與朝氣,擺脫學習沉重的束縛,讓他們享受快樂,享受陽光藍天。形式多樣的班級活動是班集體建設的命脈,其根本目的是更有效地教育學生。豐富多彩的活動,可以讓學生快速成長。

班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血和愛。我愛學生,盡我所能引導他們,讓他們在關愛中健康成長。別林斯基說過:「愛是鑑別教育的尺度」。愛學生是教師教育學生的起點和基礎。我時刻牢記這句名言佳句,要求自己,公正,體貼學生,成為全班學生都喜歡的好老師。我相信在今後的工作中,我將不斷地加以改進自己的工作,力求更上一層樓。

四年級學期末班主任工作總結範文 篇5

作為四年級班主任,多少有些苦,有些累,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。

一、習慣的培養

1、一般學習習慣的培養。

低年級學生的一般學習習慣包括:上課習慣、課前準備習慣、作業習慣、預習和複習習慣以及文具的整理習慣和使用習慣等。我根據學生的特點,首先對學生進行具體的學習行為訓練。如在訓練學生上課發言舉手時,告訴學生為什麼上課發言要先舉手,再進行示範練習,要求人人掌握規範的舉手姿勢(舉左手,略高於頭,不要碰撞桌子發出響聲)。發言的體態及聲音的高低。其次,以編兒歌的形式使學生在輕鬆愉快中養成習慣。如在訓練學生課前靜息,按時上學和認真做作業時,把要求和方法編成兒歌指導學生。兒歌的內容是:「上課鈴聲響,快步進課堂,悄悄靜息好,等著老師把課上。」「本子到,墊字板,拿起筆,細心做作業。」又如,在訓練學生擺放和整理學具時,把一般順序和方法利用晨會,班會讓學生演示說步驟,同時我把文具擺放的位置,也通過兒童的形式教給學生作為指導,兒歌內容是:「書包左邊放,圈筆刀放右上,今天用的各科書,放在右下好取放。」其三,注意了良好習慣形成後的鞏固。這是一項重要環節,從心理學的角度看,學生對技能的形成會產生遺忘,因此反覆抓,抓反覆,成為班主任的一項重要工作,我在這一階段,多以比賽、競爭、奪紅旗等方式來鞏固學生的良好習慣。學生在師生雙邊活動中,學習行為和學習習慣得到了及時提醒,督促和大量系統的訓練,使之形成行為遷移,養成良好習慣,人人都有良好的習慣,班風班貌自然得到了發展。

2、特殊學習習慣的培養。

各個學科有學科的特點,因此,教學的方法,學習的方式各不相同。那麼學習這些學科的習慣也就不同,我把它們稱為「特殊的學習習慣。「就拿語文學科中的書寫習慣來說,這是低年級學生一項特殊的但又非常重要的學習習慣。我不僅指導學生如何握筆、運筆,而且教會他們寫字的順序,嚴格看書、寫字的姿勢,做到「一拳」、「一尺」、「一寸」。書寫姿勢及習慣對兒童自制能力及穩定的心理品質的培養具有一定的意義。其它學科的老師有哪些要求,作為班主任老師就該了解並配合養成。在和科任老師長期相處中,我逐步知道了各科老師的具體要求。如,體育老師要求他的學生上體育課必穿運動鞋,提前通知學生,體育課上要求人人穿好,確保全全。再如,其它美術等學科的老師需要什麼,有什麼要求,我都做到心中有數,周末布置,回家準備,課前檢查。慢慢地學生也養成了習慣。我認為,班主任善於抓「特殊習慣「的培養,有利於與各科教師形成教育合力,共同促進學習良好習慣的養成,從而也助於班風班貌的整體發展。因此,新生入學,我都把抓良好學習習慣的養成,作為班風班貌建設的一個突破口。

我深感一個具有良好班風班貌的班集體,一定具有凝聚力,吸引力,一定會給學生提供一個良好習慣養成的環境氛圍。我就是通過抓一般學習習慣與特殊學習習慣的養成,使我班的班風班貌得了整體發展,每位學生都能把班集體的榮譽與自己的行為緊密結合,都想為集體爭光。因此,學生不但成績和學習習慣好,而且學生的能力也得到了發展。在各種比賽中都取得優異成績。由此可知,抓學習習慣培養,能促進班風班貌整體發展。

二、關心愛護每個學生

作為一名教師,我愛班上的優等生,更愛班級的後進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班錢錦同學,每次上課發獃,不肯做作業。我沒有放棄他,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前誇獎他是個聰明的孩子。漸漸的,他不但能完成作業,而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥、幫學生點眼藥水,甚至學生大小便在身上,我都能盡心幫助,和學生一起動手弄乾淨。以到我們班的學生下課了,老愛拉著我的手問東問西,跟我說知心話,不由自主的叫我姐姐。

三、培養良好的班集體

班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如接力棒比賽、跳繩比賽、拔河比賽等活動。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,利用黑板報開展繪畫比賽,每兩周就讓學生分組出黑板報,展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。本學期自開學來,我有意識地通過開展各科活動觀察和分析,發展並挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創精神和奉獻精神的學生來擔任班幹部。當班幹部選定後,我便加強培養、教育、既要放手讓他們開展工作,又要根據實際加強指導。特別是對班幹部的要求更加嚴格,要求他們以身作則:如經常佩戴校徽、穿校服等,學習成績優秀,團結同學、處處起模範帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養和努力,終於提高了學生幹部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優良班風。

當班主任很累,事情很多,有的時候還會很心煩,這都是免不了的,但是,當你走上講台,看到那一雙雙求知的眼睛,當你看到你的學生在你教育下有了很大的改變,當你被學生圍著快樂的談笑,當學生把你當成最好的朋友,當家長打電話來告訴你,孩子變了,變的懂事聽話了;那快樂是從心裡往外涌的。

班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,無論是服裝還是言談,都會對學生產生很大的影響。班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。但是,這一切都很值得,因為,你得到的將是一個美麗的世界!工作著是美麗的!

四年級學期末班主任工作總結範文 篇6

今年是我第一年擔任了四年級的班主任。面對那一個個活潑、好動的孩子,如何讓他們健康、快樂地成長,積極主動地投入到學習中呢?這是我所思索的,在實踐中我也想了不少辦法,做了以下一些努力。

一、注重好習慣的養成

剛入學的四年級的學生對學校的紀律制度認識模糊,更別說是形成習慣了,比如說,上學遲到者多,不知做課前準備的多,上課鈴響後依然在外晃蕩的多,集會升旗組織紀律等等,一句話,問題多多。而且四年級的學生忘性大,叮囑二次、三次,四次、五次,依然如故,這就要求四年級老師有不厭其煩的、足夠的耐心,以致形成習慣為止。而好習慣的養成也正是我校本學期的教育主題之一,我就有更多的時間和機會把它從八個方面做細做實,即「我的按時上學好習慣、我的文明禮貌好習慣、我的認真學習好習慣、我的安全衛生好習慣、我的健康鍛鍊好習慣、我的熱愛勞動好習慣、我的團結同學好習慣、我的不亂花錢好習慣」等。好的習慣,受益終生,所以對好習慣的培養格外重視,利用班隊會集中學習,課前等適當的機會分散學習,遇到問題及時解決,不給他們形成痳痺的思想。我班同學在班幹部和班主任的帶領下,班級秩序良好,尤其在勞動、做好事等方面表現積極,集會、集隊等能做到安靜、整齊。

二、注重班幹部的培養

班幹部是班主任的左右手,對整個班級的精神面貌起著決定性的作用,因此應該正確選拔,精心培養。作為班級幹部,應具有較強的號召力和自我管理的能力,郎浩、張子怡、王惠同學是我班的班幹部,各方面非常優秀,我在同學中大力表揚其優點,宣傳他們的先進事跡,從而樹立了班幹部在同學中的威信,時時指點他們的工作方法,對他們更要從紀律、學習,經典誦讀等到各方面嚴格要求,真正起到表率作用。有了這支得力的幹部隊伍,班主任的工作簡單而輕鬆。

三、注重主題班會和隊會的開展

我班的班會和隊會每次都是在有計畫和充分準備的前提下進行的,以保證其實效性,四年級的學生表達能力不夠強,所以我們選取的主題多是發生在學生身邊的事,並且能結合當前時事。討論時先讓表達好些的同學發言,再帶動其他同學,腳踏實際,循序漸進,一個學期下來,每個同學都有一定的進步和發展。本學期我們開展的班隊會的主題有《小學生日常行為規範》、《小學生守則》、《小學生禮儀規範》、《文明禮貌》、《經典誦讀與傳統美德》等等。通過這些主題活動的開展,使他們在學習、紀律、文明禮貌、感恩、愛心等各方面得到鍛鍊,有助於學生的全面發展。

四、加強與家長聯繫。

平時,我能關心愛護班裡的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經常和留守學生談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一旦發現他們在學習上、身體上、思想上有什麼特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯繫,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,更好地教育了學生。

總之,班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。只要我的心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態度。我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一學期的努力,我的班主任工作在校領導和各處室的關心與指導下,有所進步,也提高了!班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新台階。

四年級學期末班主任工作總結範文 篇7

在過去的幾個月里,我從一個只有理論而沒有實踐經驗的應屆畢業生,慢慢地轉變成了一個教育前線工作者,擔任一四年級班主任並任教該班語文和數學課,從此邁出了我的第一步。所謂萬事開頭難,在此過程中我從適應繁忙、跟上工作節奏、乃至學習從繁忙瑣碎的泥潭中跳出來反思、審視自己的工作,勿庸置疑是汗水與淚水換來的。回頭看自己緩慢成長的經歷,心中百般滋味;而每當看到孩子們的點滴進步又覺得無限安慰、感動,而且更感任重。以下是本人20xx年上半年工作總結

一、教師專業化想方面

政治思想上,我堅持四項基本原則,堅持改革開放,遵紀守法。

而職業道德方面,我認為我對教育事業的愛仍不夠熱烈,對學生的愛還太膚淺。所以在工作中表現出自身對現代教育念理解還不夠深入透徹,對待工作能服從分配確不夠積極主動。參加工作以前我一直以為我是一個道德素質不錯的人,而投身工作後才發現原來自己所做的與師德基本要求還有很大距離。「以身作則,為人師表」談何容易,教育工作者必須有明確的培養目標,周詳的計畫,和良好的心態來掃清教育道路上的荊棘,由於自己的閱歷不足,對社會的認識也不深,導致對學生髮展需要也看得不清晰,常常跟著別人走,人云亦云,不時會有迷失方向的感覺。而要尋回方向,找對出路,又繞了一個大彎了。雖說沿路會有風光無限,但未免走得太慢。即便對工作有過熱情,有過衝動,但缺乏良好的心理素質,不能積極地面對困難、勇敢地邁步前進,這也只會是躊躇滿志卻步履維艱。可以說我在工作中的動力有很大部分並不是來自自己對教育的堅定信念與對學生無私的愛,而是對工作不能盡職和對學生沒有盡責的愧疚,這也不斷提醒、鞭策著我不能走入教育教學工作的歧途,以免誤人子弟造成不可挽回的過失。

二、專業化水平能力方面:

人的行為很大程度上受制於自己的思想觀念。我在這段時間的教學工作中,對於自己的思想覺悟、理論水平和教學實踐仍處於不斷的摸索、進修中。一年前自己頭腦中的教學理論還是空洞的、乾澀的,自己對課程標準的理解還沒有全面透徹,便踏上了講台。現在每天面對的確是活生生的學生與活生生的課本。有一段時期的確感到理論與實踐是脫離的,自己每天所做的工作似乎跟從前理論認識對不上號,工作就如盲人在摸索,摸到什麼就是什麼。後來從校本理論學習、和一些教育著作、教育教學雜誌上,似乎又獲得了比從前翻閱書籍時更深刻的理解與體會、找到了支持與鼓勵。例如在我對自己的課堂教學失去了信心,經常認為自己已經做了大量工作,但教學效率仍沒有提高,學生的課堂學習狀態仍不理想時,我迷失了方向。而當我看到了一位教育界的老教師去世時,教學界人士為悼念她而回憶她教學工作的點點滴滴鮮活的事例後,又獲得了指向掃除了謎團。老專家近百的高齡、經驗如此豐富對待教學態度仍是一如既往的嚴謹、用心、細緻,備教材、備學生、備社會形勢發展等等無不為學生考慮,再觀察身邊的老教師工作,相比之下我自己備課時只是了解課文、看看教參之類的準備工作就根本算不了什麼。

讀書所得必然是要運用於實踐當中的。操作中我感到自己對新課標這一教學準繩抓得還不夠緊,教學的目標還不夠清晰,抓得不夠準,所以經常上完課後才從學生學習情況反饋才發現,自己頭腦中的教學目標與課標、教參上發展學生能力的目標有出入。雖然經過一年的教學實踐對於各種課型的環節、模式以及抓住學生的某些心理已經漸漸習得,但對教材的理解、利用還沒有深入,把握目標不夠準確、全面。另外,由於學生的個別差異較大,學習要抓質量不但在課堂上,還有課前、課後功夫也相當重要。尤其對於學習基礎、習慣都落後的後進生。如果想讓他們多花一分的精力於學習上,老師就要花好幾倍的精力與時間去鼓勵、輔導、督促。我班的兩名後進生就是由於缺乏關注,本身底子又薄,造成了學習基礎差,學習習慣沒有養成。在校沒消化好,回家後家長又沒有時間與精力進行輔導,總是丟給沒有文化的奶奶照顧,孩子的學習就只能全靠老師的在校關注、過關了。經過了解他們在家的學習情況,也抓住了習慣差、記憶力差、的原因後,我就只能像寶貝一樣抓住他們不放。到了本學期的期末他們的學習都能保證基礎過關,獨立完成測試,成績達到了及格線以上。

本學期在我與同學們共同努力下本班的常規形成比較穩定,班風形成也較純正。使得我班在連續幾個月的總評里都能得到文明班級的稱號,頒發流動紅旗。這是我們全班30名學生共同努力的成果,也是同學們讓為之自豪的。

三.紀律、考勤方面。

我積極參加校本培訓、政治學習、教研活動、值日、升旗禮、,做到五必到。不放過任何一次學習、提高的機會,不落下每天的本職工作。在工作中,尊領敬導、團結同事,對人真誠,從不鬧無原則的糾紛,儘量以一名人民教師的要求來規範自己的言行。

四、稍不如人意處

雖然為建設這個班花了不少心思,特別是在轉化後進生的過程中,但是效果仍不太明顯,還沒有能夠有效地激發學習動機不強的學生的學習鬥志,還沒能觸動他們的靈魂,給班級學習風氣的好轉帶來了較大的阻力。我想在工作中要更加注意與年段和學校配合,借力使力。

總之,只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態度,一切都為提升孩子生命狀態為出發點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一個學期的工作,我的班主任工作在校領導的關心與指導下,有所進步,也提高了!班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新台階。

四年級學期末班主任工作總結範文 篇8

這學期,我繼續擔任四年級的班主任工作。現就本學期我班的工作總結如下。

一、培養有管理能力的小幹部

班幹部是老師的得力助手,選拔一個有能力的班幹部至關重要。四年級學生年齡小,能力強的也不多,起初我著重培養了幾個班幹部:接著,我還在每天的值日生中選了一個值日組長,負責管理當天的衛生打掃以及眼保健操的檢查。後來,我又逐漸培養一些小組長,這樣讓更多的同學參與到班級管理,鍛鍊他們的能力。

二、培養學生的良好習慣

眾所周知四年級,在整個國小階段,是一個非常重要的年級,是學生養成各種好習慣的重要時期。四年級教師,尤其是班主任,責任重、壓力大。

四年級學生由於年齡小,表現為活潑好動,自覺性很差,凡事總得有老師在旁看著,所以我把工作重點就放在培養學生良好習慣上。我利用班會課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成上課專心聽講、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是讓學生養成一些讀書、做作業的習慣

三、培養良好的班集體

班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。我結合四年級的學生實際,結合學校的各項規章制度,通過每天的晨會課不斷地向學生滲透在校的一日常規,讓他們知道哪些事情能做,哪些事情不能做,經常給他們講班級的集體榮譽,比如哪個班級做得好,我們班做得怎麼樣,還有哪些地方不足,是誰損害了我們班級的榮譽,我們應該向哪個班級學習等等,使學生形成熱愛班級的感情,而且時刻想為自己的班集體爭光。

四、做好與家長的溝通工作

一個人的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大,如果得不到家庭的回響與合作,也必然是勢單力薄的。所以,我利用家長會把自己的聯繫電話及時告訴家長,讓他們有問題隨時可以打電話詢問。當家長打來電話時,我總是耐心地講解,與他們相互溝通。平時,我主動與家長通過電話等方式進行聯繫,了解學生在家的學習與生活情況,也向家長匯報其子女在校的情況。一旦發現學生在學習上、身體上、思想上有什麼特殊情況,我總是及時、主動地和家長聯繫,向他們了解情況,爭取與家長的教育思想達成一致,取得家長的理解和配合,共同教育孩子。

五、取得的成績與存在的不足

一學期很快就過去了,班裡的孩子基本上都適應了學校生活,對學校的各項規章制度也已十分了解,大部分也能夠做到,應該說學生還是比較聽話的。

存在的不足:雖然注重了學生的主體性,但是學生因為年齡問題,在教學中還沒有完全發揮他們的主體性,在今後的教育教學工作中應該多加以引導。教給學生學習方法比什麼都重要。

總之,經過一學期的努力,我班的學習氣氛較濃厚,班級風氣較純正,整個班級正在朝著健康的方向發展。一個團結守紀、勤奮刻苦、朝氣蓬勃的班集體已逐漸形成。

四年級學期末班主任工作總結範文 篇9

本學期我擔任了_年級_班的班主任,因為對班主任的工作經驗較少,所以剛開始工作壓力比較大,總覺得要管理好他們可真不容易,經過一學期的工作,感觸頗深。針對本班學生的特點,我主要做了以下幾方面的工作:

一、加強常規教育,培養學生的自覺性

一年級學生年齡小,活潑好動,自覺性較差,凡事總得有老師在旁看著。所以我把工作重點就放在培養學生良好習慣上,首先是經常利用班會學習《小學生日常行為規範》,提醒學生做好上課準備工作。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成上課專心聽講、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是讓學生養成一些作業、讀書的習慣。特別是衛生保潔習慣,我在每個小組各設一個衛生小組長,專門負責每天的衛生管理,要求學生時時保持地面的乾淨、整潔、桌椅整齊。使班容班貌井然有序,換然一新。

二、加強安全教育工作,增強小學生的安全意識

1、利用班會講解安全知識,如防電、防火、防溺水等安全知識。

2、利用班會進行主題安全教育。如開展班會主題「遵守交通規則」,懂得走路要走人行道,靠右走,紅燈停,綠燈過。並且聯繫實際,談談哪些行為是不安全的行為,哪些行為是安全的行為

三、關心愛護每個學生

關心學生的生活,是班主任應盡的義務。作為班主任,要學會愛學生,愛學生就像愛自己的孩子一樣。比如某個學生臉色不好,我會親切地問「哪兒不舒服?」,然後端上熱水,並及時聯繫家長;比如某個學生上課不認真聽講,我會摸摸他的頭,並提示他注意聽講;比如大掃除時,我會和孩子們一起打掃衛生;比如天氣變涼了,出去做操,我會提醒學生增添衣服等等。

四、和家長多聯繫,多交流,共同促進孩子的發展

我始終覺得,一個人的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大,如果得不到家庭的回響與合作,必然是勢單力薄的。所以我利用家長會和經常通過家長接送孩子的時候,表達自己對教育孩子的看法,反映孩子的在校表現和提出一些建議等等。

雖然工作一點都不輕鬆,但是生活是很充實的,收穫也是很多的。一個學期不知不覺中過去了,學生從什麼都不懂,到現在會認很多字,會表達,能與老師、同學進行交流,生活基本能自理,我覺得這個變化太大了。這一學期下來,學生完全能適應學校的生活了,並能比較自覺地遵守學校的各項規章制度。

四年級學期末班主任工作總結範文 篇10

如果班級比作一艘船的話,那麼班主任便是這艘船的船長,直接影響到這艘船行駛的方向。關於班主任工作藝術的書籍、理論,可謂多如繁星,不勝枚舉。但我竊以為,再好的理論,也要結合實際情況,才能出真知。正如中國走的是“中國特色的社會主義”道路,沒有照搬外國的模式一樣下面我把名家的理論融合我多年的經驗,分五方面作介紹與大家分享。

第一:不要吝嗇對學生的愛。愛是溶化劑,愛是橋樑。要想讓學生愛你,首先你應該付出你的愛。為了做到這點,我把關愛滲透到平時。我從不吝嗇我的愛。比如:幫學生整理衣領,拍拍學生的頭,學生生病時溫柔的目光,關切的話語,遞上的一杯熱水。天氣變了,我會及時提醒學生添加衣物,注意用火、用電安全。特別是周一第四節課和周六學生該回家時,我都不忘提醒學生下樓慢點,路上注意安全,會說:周一我會迎接同學們返校的。我是老師也是母親,我的關愛發自心底,出自真誠。我在盡力做到:隨風潛入夜,潤無心無聲。

第二:經常換位思考。人與人之間要互相理解,信任,並且要學會換位思考,這是人與人之間交往的基礎:互相寬容、理解,多去站在別人的角度上思考。比如:學生上課說話、搞小動作的事。學生是活生生的人,有血有肉,有個性的人。是活潑愛說愛動的年齡,不是一堆木頭。上課說話,搞小動作,在老師目光的示意下,或在老師語言的提醒下,及時控制自己的行為,並能好好聽課的情況下,完全是可以的。

比如作業:有個別學生愛玩愛忘,作業沒有及時交上,我也能理解。所以允許他在一天之內補上,老師不會批評的。因為只要從事教育,就要終生面對差異,面對不盡人意的事情,一味的抱怨、發牢騷、怨天尤人,又有什麼用呢?面對我們無法改變的現狀,我們唯有能改變的就是自己的心態,多改變自己,少埋怨環境,以積極的角色面對生活。人不能要求環境來適應自己,只能讓自己適應環境。先適應環境,才能改變環境。做到多改變自己,選擇積極的心態去對待。

比如:穿拖鞋的事。我沒有用命令的口氣說,而是這樣說的。穿拖鞋是為了脫穿方便,但在學校不用時常脫,再說了咱班在三樓,每節課上下樓梯,穿拖鞋上下樓走路不方便,萬一摔倒了,夏天穿的薄,磕一下,碰一下,輕的還好點,重的摔折了腿,崴了腳,要知道“傷筋動骨一百天,”受疼還不能上學多不值啊!因此我班沒有穿拖鞋的。

愛是什麼?愛是陽光,給人溫暖;愛是什麼?愛是甘霖,滋潤心田。當你盡情揮灑你的愛,付出你的愛時,學生也會愛你的。

四年級學期末班主任工作總結範文 篇11

這學期我擔任三年級班主任工作。為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高學生德、智、體、美、勞多方面的素質,具體總結如下:

一、培養學生的良好習慣。

我結合本班實際,經常利用班會課和品德課,教育學生怎樣遵守課堂紀律。制定班規,要求學生遵守班紀、班規,並實行班幹部分工負責,讓學生自己管理自己。在語言行動上,同學們懂得講文明禮貌,無論在校內、校外,他們見到老師都很有禮貌地叫聲「老師好!」同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷湧現。

二、了解學生,做學生的朋友,樹立威望。

班主任要善於接近學生,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。了解班風、學風,了解全班主要的優缺點並分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次;研究學生的個性特徵;了解學生的生活環境,在親近與研究學生的過程中,班主任要展現自身的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。

三、培養學生競爭意識。

競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。

1、激發與外班學生的競爭意識:從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲獎情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。

2、建立互助組:小組互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮鬥的目標。

3、獎勵和批評:各種各樣的獎勵與批評的方式,目的都是鼓勵先進、指出缺點、激勵所有學生爭取更大的成績。

四、培訓班幹部。

要搞好一個班的工作,就得有一支能幹的幹部隊伍,本學期開始就改選了班幹部,並給他們分工負責,明確自己所做的工作。還經常教他們怎樣做好工作和了解在工作中有哪些困難,教育班乾要以身作則,自己首先要做好,管理他人才能服眾。如了解到某個班幹部在某項工作上有困難,老師就協助他解決,召開班乾會議,對工作做得好的幹部表揚鼓勵,對做得不夠好的幹部提出建議,教育他要注意改進,真正做個好乾部。

五、做好家訪工作。

老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯繫,取得家長協助,才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮的同學更要家長共同管教。

六、強化常規訓練。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、和出操常規、衛生常規、勞動常規、紀律常規、安全常規等方面。

七、重視與家長的聯繫

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見,充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子。

經過一學期的努力,班級工作取得了一定的成績,但也存在著一些問題,比如遇學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通時間較少等等。這些問題,我會在以後的工作中不斷改進。

四年級學期末班主任工作總結範文 篇12

今年我擔任七年級(2)班班主任,我感覺班主任工作真是千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,本人能時刻牢記「愛崗敬業」和「為人師表」的職業道德之宗旨,在實際工作中不辭勞苦開展班級管理和德育建設,在學校領導的關心、支持、指導和幫助下,取得了一定的收效並且有了良性的發展。概括性地說有以下幾點:

一、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段和突發性的工作要求,做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查和小結環節工作。與其他班主任一樣,經常性加強對學生的集會、早讀、課間操、衛生清潔、下午自習等督促檢查並考核登記,階段性地或持續某段時間堅持每天對早讀、中午吵鬧、清潔衛生情況或下午自習情況進行突擊檢查,經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育並且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示範效果。

二、主動、大膽搞好對學生幹部的發掘、使用、扶持、教育和培養工作,儘可能的發揮學生的自我管理、自我監督和自我教育能力,培養和提高學生的「五自」能力。該班「難得」的班幹部從總體上說:「頭雁」幾乎沒有、表率輻射作用差、膽小怕事常拖拉。針對本班學生幹部膽小怕事、明哲保身而不能形成班集體的核心這一狀況,深入學生生活,善於洞察和了解情況,。我更多的採取定期召開班幹部會議或個別談話,分析研究之根源、指出教育其不足、授之建議以方法;同時進行職責分工,做到人人有權、人人有責、互相監督、相互協調,實行民主管理,使班級管理有了良性的互動,此狀況在有了明顯的改觀。

三、始終貫徹分層次教育,堅持「抓兩頭、促中間」,不厭其煩地耐心做好後進生的幫教轉化工作。針對本班如:張國鵬,王雲霞,高潤霞等紀律或學習雙差的後進生多、且突出之頭疼狀況,我班實行了學生思想動態情況每天公布制度,「小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理」,更主要的是班主任經常性加強督促和引導,充分利用班會、集會小結、召開座談會、電話通知其家長、開展「告別不良行為,重塑文明形象」等進行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。(班主任工作)同時,有的放矢地「約法三章」,狠治各種歪風邪氣,培育正確的輿論導向,耐心做好後進生轉化和家長的配合督導;充分利用班會、課餘時間以及校內外各種方式的活動,結合《德育量化考核實施細則》和文明學生的評比,培育正確的輿論導向和核心集體,多發現他們的「閃光點」、多些「暖處理」給他們定目標限期改正,擴大積極分子隊伍,形成良好的學風、考風和班風.。通過堅持不懈的「苦心經營」,特別是大力加強班主任與課任教師、與家長之間的經常「合力教育」,違紀現象有效地得到了遏制。

四、主動聯繫和協調各課任教師,共同努力搞好教育教學研究,加強學生的思想教育、學習輔導和後進生的幫教,增進師生情誼。本學期面對後進生工作面積大、難度大、反覆大、轉化難的「四大一難」,本人竭盡全力,一改一些成效不大的做法,保持了幽默、風趣、耐心的幫教與引導,配合家長。紀律差生首先得到了有效的抑制,轉化效果明顯。

五、經常性與家長取得聯繫,定期召開家長會,積極做好合力教育工作。邀請家長來校面對學生一起商討教育對策。本學期第一次檢測後及時召開了11位後進生及其家長和科任教師的面對面座談會;按學校的安排於開學初與中段檢測後召開了家長會,絕大多數家長都能依時到會,缺席家長後來通過電話、寫字條等也取得了聯繫,有力密切了學校和社會的聯繫,有力配合了對學生的及時教育。

六、積極、依時參加學校、年級(組)召開的各種會議,認真做好會議記錄,及時上傳下達,工作做到心中有數、有條不紊;依時完成學校、級組的各種材料匯報和上交事務。

七、在做好本職工作的同時,本人還常常勇挑重擔、樂於助人。作為班主任,能正確對待工作中的成敗利鈍,對學校、級、組制定的各項政策和提出的要求堅決執行。

總之,差班的管理需要抓好突破口,班主任要用細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育,功夫才會不負有心人。我深刻體會到:做優秀班主任之最主要、最關鍵之處即「勤」—―勤下班、勤巡視、勤「談話」、勤「蹲點」、勤「陪讀」……總之,勤能補拙;時間就是效率、時間就是質量、時間就是生命!

四年級學期末班主任工作總結範文 篇13

一、目標激勵

有夢想才會有追求。學生曾經帶著夢想、帶著憧憬、帶著希望離開國中來到高中,經歷了兩年,走到了高三,但曾經的夢想、希望似乎變得更加遙遠,甚至泯滅了。不同於高一高二,但這種意識並不是所有高三師生都具備的,一些學生走到高二已經喪失了信心。針對這種情況,在開學初先後召開了以如何抓好一輪複習為主題的高三教師會、高三學生動員會。進行了第一次摸底考試。使學生明確自己的目標,增強了緊迫感,激發了學習的熱情。根據高三特定時期學生的特點,分析學生的思想和學習狀況,把學生分為三種類型:第一類是有理想有目標——拼搏進取型;第二類是老師怎樣領就怎樣跟著走——胸無大志型;第三類是自由自在——得過且過型。通過對情況的分析,班主任們制定出有針對性的工作計畫。組織第一類學生召開座談會,進行鼓勵,增強他們的自信心。對第二類學生引導他們學習由被動到主動,提高他們的學習興趣。對第三類學生老師們與家長聯繫、談心,不厭其煩的作心理疏導工作,使學生把精力最大限度投入到學習中來。

二、科學謀劃

反覆討論,分析學生實際,制定切實可行的複習計畫,在高考複習中採取「低起點、小步伐、寬領域、快反饋」的教學思路,在老師的點撥之後,每天留足學生用於自學的時間,消化舊知,拓展思維,以此保證最大面積的學生學有所悟,穩步提高。我們加強了對考試頻率的研究,確立了考試質量與數量並重的觀念,統籌安排了綜合學科和其他學科的測試,全學期大的練考共8次、每次考完後成績及時統計匯總,列印下發到每個任課教師,並及時召開分析會,本著實事求是,不迴避問題的原則,分析現狀,制定對策,交流經驗,部署下一階段的工作。本學期共召開分析研討會6次。各科單元測試老師自主安排。學生經驗交流會兩次,家長會兩次。

三、團結進取

高三老師不計名利,全身心地投入到教育教學工作中去,拼業務,奉愛心,獻真誠,一片苦心育桃李;顧全大局,團結奮鬥,以學生和學校的利益為重。一切為學校,一切為學生。特別是班主任,面對繁重的工作,任勞任怨,嘔心瀝血,對學生關心細緻入微,對學生的思想動態瞭如指掌,他們是學生的良師好友。全級老師心往一處想,勁往一處使,精誠團結,通力合作,嚴抓共管,發揮團隊精神,形成了一個有戰鬥力的團隊。高三老師緊緊圍繞「課堂教學」這一主陣地,潛心備課、全心上課、精心批改、留心批改、耐心輔導,最大限度地提高課堂45分鐘的教學質量。互相聽課學習,不斷改進教法。學校調整了作息時間,高三晚自習到10點10。但所有跟班老師任勞任怨,盡職盡責。

四、潛心指導

沒有競爭,就沒有活力,就沒有動力,「為了學生的終身發展奠基」,不僅僅是一句口號,更落實在老師的教學中。開學初各班就推出「各班尖子生跟蹤名單」及幫學措施,定期召開部分學生座談會。發現苗頭,及時更正;找到「亮點」,及時鼓勵。了解學生的需求,強化學生意志品質、理想信念。強化落實尖子生導師制(即跟蹤輔導制)。實施對尖子生採取統一教學分層輔導的辦法,即:利用晚自習對尖子生採取小班專題輔導、進行個性化的輔導、跟蹤式服務,滾動式動態管理,每周布置一套尖子生用題,輔導教師進行單獨詳細批改,解決問題。我們重抓邊緣生,所謂邊緣生,是指介於兩條線(高考分數線,如重點線、本科線等)之間可上可下、穩定性不夠的那類學生。這類學生學習方法和學習態度上存在某些不足之處,但往往也大有潛力可挖。從開學初,針對學生實際情況,調整計畫,降低難度,使他們樹立自信。抓實細緻工作,幫助他們克服困難,改進方法,制定目標,提高水平。班主任和任課老師經常找他們談話,幫助分析問題,面批面改作業,他們的進步,實際上包含著老師極大的心血。

五、加強管理

強化班集體常規管理。高三年級不是特殊年級,班主任堅持抓實常規,包括鍛鍊、自習課、午休等的出勤與紀律,以及教室、宿舍等處的衛生狀況。班主任堅持兩手抓,一手抓常規管理,一手抓複習備考,且兩手都要硬,並充分發揮班、團幹部的模範作用,營造和諧、有序的學習氛圍。齊抓共管,形成合力。

班主任是班級管理的主要組織者和指導者,我們調動班主任的積極性。同時積極引導全體科任老師重視學生的思想工作,建立起以班主任為龍頭、輻射全體任課教師的德育工作模式,齊抓共管,達到全員育人的目的。

高三學生心理壓力大,容易產生疲勞、焦慮、煩燥、自卑、過度興奮或過度緊張等心理狀況,班主任與任課教師每次考試前後,把握學生心理動向,注重學生心理疏導。組織課外活動,及時調整學生學習、生活的心態和興奮點,保持適度緊張,最大限度地提高教育教學效果。

過去的這一學期,是奮鬥的一學期,是愉快的一學期,是團結合作的一學期。雖然取得了一定的成績。但我們的工作還有許多不足的地方,本學期我們突出的問題還是部分學生的學習成績長期偏下,學習積極性不夠高,學習方法不靈活,學習不主動。我們一定要在下學期的工作中認真解決。面對任重而道遠的工作,我們要不斷努力,開拓創新,力爭高質量、高效率地完成學校交給我們的任務,為完成今年的高考任務而努力奮鬥。

四年級學期末班主任工作總結範文 篇14

我自__年畢業就一向擔任班主任的教育教學工作,多年的班主任工作實踐使我深切地認識到班主任是黨的基本路線政策和教育方針的貫徹執行者,是對學生進行管理教育組織者和領導者,是學生健康成長過程中的引路人。所以,班主任的工作要求我們全身心地投入進去勤思考、勤計畫、勤安排、勤動手。下頭就我如何創立優秀班級談談自我的一些做法。

一、學生的思想道德建設是創立優秀班級的關鍵

百年大計,教育為本。教育的目的就是使學生成為「德、智、體、美、勞」全面發展的優秀青年。德育是教育中的重中之重。心理學家告訴我們,人的一切行為,無論其對錯、美醜、高雅還是卑劣,都是經過主題的認識和選擇而付出實踐的!所以,學生的道德修養水平直接影響著他的行為卑劣。在班級工作中,我把學生的思想道德建設作為班級管理的主要工作來抓。

1、以自我的品質來感召學生。作為一個班主任不僅僅是文化知識的傳授者,並且是學生生活的指導者和道德規範的引導者,更是學生的模範。教育學生不能只是靠說教,更主要的是靠教師身教、潛移默化。僅有人格高尚的教師,才能培養出品行端正的學生。所以,教師的人格水平越高,其榜樣作用也越強。所以,在工作上,我要求自我忠於職守,全心盡職;在遵紀守法上,要求學生做到的我自我首先要作到,要求學生不能做的自我首先不做;在學習上,要求自我要終生學習,不斷提高自我的智慧型和技能;在越是特殊的日子,越是艱巨的任務,自我身先士卒,堅持到底。這樣學生自然而然地受到了感染和薰陶。

2、充分發揮各種教育渠道的作用。利用思品課、早會、班會課,結合班級實際強化了「五愛」教育、學習目的性教育、禮貌禮貌教育、安全記錄教育、法制教育等。班級每周一次班會進行有的放矢的教育。在平時中經常組織學生開展讀好書、唱好歌、看優秀影片、講故事和收集名言佳句警句等活動,做到人人有讀書筆記,人人有名言佳句警句手冊。

3、充分利用節假日、紀念日因地制宜地開展教育活動。例如:以「港奧回歸」為主題,開展一系列的教育活動;結合我黨召開「xx大」,班級認真組織學習宣傳,同時還舉行了「以優異的成績向xx大匯報」的主題活動;「三八」婦節號召學生為自我的母親做一件好事;教師節要求每一位學生為教師做一件事;每年的敬老節開展敬老活動;在此次抗擊「非典」中,要求學生收看《新聞聯播》中「...員丰采」這一節目,號召全體學生向戰鬥在第一線的白衣天使學習。

4、認真做好個別教育。俗話說「十個指頭有長短」。一個班的學生不可能人人都是優秀的。每個班級都有一些後進生,他們或是思想差或是學習有困難,。對於他們,我在思想上不歧視他們,在教育上,做到動之以情,嘵之以理,從而提高他們的思想認識,增強他們的自信心和自尊心。除了對後進生進行個別教育,優等生也要做。有些優等生容易產生驕傲自滿的情緒,自認為成績好,容易放鬆思想品德方面的要求或是忽視文體方面的教育。對這種學生,我一般利用課餘時間找他們個別談心,使他們認識到自我身上落後的思想,從而提高自我的思想境界。

二、建立健全班級管理機制,是創立優秀班級的有利保障

班團體是培育學生成長的一方沃土,如何創立一個禮貌守紀、團結互助、勤學上進的班級體?我的體會是,班級建設也是一項系統工程,必須抓好其中的三個運行機制。

(一)班級日常工作量化管理機制建立

小學生大多具有好奇、爭勝的特點,日常行為有多重表現,一方面是愛說、愛鬧的,自控本事差,這給班級管理帶來必須的難度:另一方面是好勝心強,喜歡跟別人爭高低,想當第一,這是管好班級的有利因素。所以,我就將其的日常表現納入量化管理,加以正確引導,不僅僅提高管理效力,並且使學生要養成良好習慣,提高素質。具體做法如下:1、分項打分。即把班級日常工作分為學習、紀錄、勞動、衛生、禮貌等若干項,對每系項資料提出具體要求,給定分值。例如「禮貌」一項包括,言行舉止得體、儀表美觀整潔、講究衛生、不吃零食等資料,各占一分,每周以小組為單位計分考評。2、職責明確。全班分若干學習小組,設立兩名值周班長,輪流值周。各小組長考評本組成員(包括班長在內),值班長考評各小組長。這種帶有監督特徵的分層管理,能促進班級建設良好循環,到達全面管理每一位學生之目的。3、定期通報。每周班會,值班長通報各小組總積分及排行情景;通報本周個人積分最高的前十名學生,在該期的黑板報「標兵欄目」中給以表揚。使學生學有榜樣,趕有目標,人人從我做起,向自治邁進。這一制度既調動每個學生的進取性、自覺性,有加強成員之間的了解,從而提高班級的整體素質水平,為創造一個良好的班風奠定了基礎。

(二)建立班幹部選任考評機制

班幹部是班團體的中堅、班團體建設的核心,班主任的得力助手。調動這部分同學的熱情,注意培養並發揮其作用,是樹立良好班級的關鍵。在班級管理中,我廢除傳統的「幹部終期制」(一個學生一學期或多學期擔任職務不變),建立新型的幹部選任考評機制,面想全體學生,實行競爭上崗,是每一位同學都有參與競爭的機會,鼓勵每一位同學都有參加競爭的機會,鼓勵每一位同學進取參與班級的建設和管理。具體做法:1、民主推舉,競爭上崗。在學生相互了解的基礎上,採用民主推舉方式,讓學生提名心目中的帶頭人,亦可毛遂自薦。然後由提名者和自薦者做競職演說,闡明自我對擔任班幹部的態度、適合擔任的主角,以及乾好本項工作的計畫、措施、活動資料、活動形式和將到達的目標等。最終投票表決,當場宣布結果。學生對這種民主推舉、競爭上崗的方式心悅誠服。這樣選任的班幹部,對班級工作的順利展開十分有利。2、定期考評,吐故納新。對當選的班幹部一月民主考評一次。考評資料:(1)工作態度是否認真、進取、負責。(2)工作任務完成情景。(3)自身素質修養。考評形式:召開主題班會,民主評議,投票表決,吐故納新。考評後,對落選的同學認真作好思想工作,注意調動其的進取性,鼓勵再次當選。這一管理機制的建立,就到達人人參與,人人受鍛鍊,使學生的組織管理本事和水平的到普遍提高。

(三)建立班級激勵機制

素質教育要求教育者極力、教育、關注學生全面成長。表揚和鼓勵是極力教育的重要資料。實踐證明,表揚和鼓勵能夠幫忙學生重新認識自我,點燃他們努力奮進的星星之火,鼓足他們放飛期望的勇氣。具體做法:(1)設立獎項,實行全方位鼓勵。每學期設立「三好」、「優秀」及「單項獎」若干,對不一樣層次、不一樣學生給以全面評價和鼓勵。調動每一位學生的上進心,推出優秀,樹立榜樣,找出差距,不斷改善。2、定期評獎,採取不一樣形式給以鼓勵。每學期舉行期中、期末兩次全班民主評獎活動。採用不一樣形式進行獎勵。例如:獎勵學習用品;黑板報「標兵」欄目給以表彰等,引導學生全面發展,健康成長。

三、加強班主任工作的研究是創立優秀班級的主要途徑

在素質教育的今日,作為21世紀的班主任不僅僅要成為教育科學的學習者,並且要努力使自我成為教育科學的研究者和創造者,才能使自我所帶班級的學生才能緊跟上時代的要求。所以,在平時的工作中,我就把自我培養團體、引導班團體素質發展的事實作為研究對象,很多地學習教育科學理論,經常性地學習教育科學的最新研究成果,學習科研規範,掌握科研方法,把自我在科研中所取得的成果注入班級工作。

四年級學期末班主任工作總結範文 篇15

本學期進入了高三年級,面臨高考的挑戰,要在高考中取得好成績,對學生的規範管理不能放鬆,在此基礎上幫助學生踏踏實實學習,認認真真備考。本學期準備做好以下幾個方面的工作:

一、抓好紀律管理

良好的紀律是取得成績的保證。在本學期要嚴格按照學校的管理辦法及高三年級管理規定來管好班上的紀律,宿舍的紀律,做到不遲到、不缺席,如有違反嚴格按照規定處理,保障正常的教學備考工作。

二、抓好學風、班風建設

良好的學風班風做好一切工作的前提。只有班風好了,學風才會好,學風好了才能在高考中取得好的成績。因而本學期要做好的第一件事就是要抓好班風學風的建設。具體措施是:

1、在開學初始召開分層同學會,為每個同學分析存在的問題及要採取的方法,讓每個學生知道自己的不足在哪些方面,有一個努力的方向。其次是請班上復讀的同學介紹以往的學習經驗,也使同學們避免他們所走的錯誤道路。再次組織好班上的各種輔導,抓好自習課的利用。利用班會課時間給學生看一些介紹大學的錄像片,拓展視野,多開主題班會讓學生在有益的主題中增長知識。

2、尖子生培優,後進生補差。針對不同學生的需要,促使大家都進步。尖子生培養:每周面批一次作業,針對情況提出不同要求,讓學生自主學習;每周至少談話一次,了解思想狀態;每周班主任例會交流尖子生情況。後進生抓基礎,針對作業考試情況,分批輔導,經常進行基礎練習。

3、班級事務不落空。常規工作一樣有人做,提高效率,分擔工作量。作業尤其要落實,對不完成作業情況要即時制止。

三、抓好學生的思想教育。

高三年級的學生思想比較成熟,想的問題也比較多。如果引導不好容易偏離了主線,無法全身心地投入緊張有序的複習工作,因而本學期更要注意到學生的思想動態,發現問題及時解決,讓學生不要背著包袱學習,而是輕裝前進,只有這樣才能取得更好的成績。相信學生有能力迎接挑戰,激起鬥志,培養自信心,不隨便否定人。看到學生的長處,並想辦法鼓勵其繼續努力。

四、配合學校與年級組做好工作。

在做好班上的工作的同時還要配合好學校與年級組做好相應的工作。統一步調,不搞特殊,堅持安要求完成各項工作。

總之,本學期是高考的前奏,做好的本學期的工作就能為下學期的高考打下堅實的基礎。認真從學習質量,學習效率,學習方法上引導學生,順利度過這個學期,

工作要走到前面,任何事都當成一件大事認真處理,儘量做好。

四年級學期末班主任工作總結範文 篇16

一、身正為范,起表率作用

在對學生進行教育時,我從自身做起,時時處處注意自己的言行舉止,規範自己的所作所為,身教重於言教,只有這樣,你說的話才有說服力,當有學生有錯誤時你批評他,他才會心服口服。

二、尊重學生,處事公道

渴望得到尊重是學生的一個突出的特點,如果學生沒有榮辱之心,一切教育將意味著徒勞。學生已有辨別是非的能力,對班內一件小事如果處理不公正,往往會給學生情緒帶來強烈的波動。如班上兩個學生同時打架,對一個學生輕描淡寫地批評一通,而對另一個學生狠狠地訓斥一頓,後一個學生就會不服,產生消極逆反心理。因此,班主任對學生的「管」一定要把握好「公正」的原則。

三、有愛心和耐心

一是班主任對工作要有熱情;二是對學生要有愛心。要做到關心每一個學生,特別注意不要歧視差生,因為他們更需要老師的關心和幫助。

學生的不良習慣只靠一次兩次的教育是不夠的,也是不實際的,需要反覆多次的艱辛努力,直到改正不良習慣為止。

班主任期末工作總結 篇2

一晃期末又到了,回想當班主任的半年時光,真是酸甜苦辣應有盡有,真可謂是有滋又有味。

我擔任學校高一(5)班的班主任,誰都知道班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。我班是一個由60名學生組成的集體,其中住校生將近40名。我已經和他們朝夕相處了一個學期,本著誠心誠意對每位學生負責的態度,較圓滿地完成了一個學年度的班主任教育教學工作。

一、思想工作是各項工作的根本

學生們正處於人生觀世界觀形成時期,每位同學對世界的認識,對人生價值認識各有不同看法,在班級中總會出現這樣那樣的問題。我做到及時了解班級情況和每位同學表現,注重說服教育,以理服人,讓學生充分認識到老師的良苦用心,爭取問題解決在萌芽狀態,不能存在得過且過的心理,寧可自己辛苦點兒,也要處理好學生的思想波動,避免學生產生牴觸情緒,影響學習。發掘學生的閃光點,提高學生的自信心,讓每一位學生都能看到自己出色的一面。現在的學生自尊心很強,判逆的情緒時時產生,如果還是板起面孔說教,會因方法不當而得不到好的效果。我經常反思自己對學生的教育是否得法,是不是站在和學生平等的角度,象大姐姐那樣去感染他們、感化他們。只要你付出真心,就會得到回報,可能是一份理解,可能是一個會心的微笑,更可能是向上的動力。

二、認真落實學校各項活動,在活動中增進班級凝聚力。

我班人較多,並且住校的學生較多,為了讓全體同學團結一致,經常配合學校舉辦各種活動,儘可能的讓全體同學打成一片,擰成一股繩。所以不論是軍訓,還是運動會,還是演講比賽,我班都能認真的對待,取得優異的成績。我覺得,這對於好多國中散漫,根本不參加班級活動的同學來說,是一個大進步,也是良好的班風帶給他們的影響和力量。

三、認真組織教學,和任課教師及時溝通

我們班是普通班級,絕大部分的學生底子薄、基礎差。有些同學厭學情緒嚴重,身在曹營心在漢。為了改變這種現狀,一方面我從學生著手,另一方面就是及時和科任教師溝通,激發學生的學習熱情,反過來激發科任教師的教學動力。這樣互相促進,在本學期期末階段班級學習氛圍濃,許多同學互相督促,提醒,在期考試中有些同學的成績明顯提高,各科不及格的人數有所降低。

四、規範管理,制度嚴明。

主動貫徹落實學校各個階段和突發性的工作要求,做到堅決服從、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查工作。與其他班主任一樣,經常性加強對學生的早讀、早操、衛生清潔、晚自習等督促檢查並考核登記,經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育並且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示範效果。

五、需要改進的地方

儘管我班取得了一些成績,但不可否認,需要改進的地方還有很多。比如部分學生的厭學情緒嚴重,聽課狀態不好,心不在蔫。有的在課上睡覺,寫信,照鏡子,吃東西。老師留了作業或是不做,或是跟好同學的作業抄。還有的同學和老師玩「貓和老鼠」的遊戲,老師在一個樣,老師不在就得過且過。

在今後的班主任工作中,要更注重學生的思想動態,使班級更有凝聚力,把班級工作做的更上一層樓。

四年級學期末班主任工作總結範文 篇17

在瑞雪飄飄中,迎來了20xx年。回望過去的一年,我感慨萬千。本年度我擔任實驗班10班、重點班9班的語文教學工作。在過去的這一學期中,我立足清北目標、立足學生,立足教材,立足高考實際,密切關注高考相關信息,使自己的學習、複習能夠緊跟最新形勢,並取得了一定的成績。展望20xx年高考,我信心百倍。現將20xx----20xx學年度第一學期語文教學工作總結如下:

一、教學計畫完成情況

本學期剛開學時,針對高考的新形勢,落實市教研室和學校高三語文複習精神,認真研究考綱和考試說明,爭取把考試要求落實在每個專題中。整理歸納,精心選題,重點突出,忙而不亂,穩紮穩打。針對學生普遍基礎較差的實際情況,制定新學期的教學工作計畫,確保教學目標定位準確,教學工作踏實有序

本學期按照計畫完成教學內容,紮實、有序、科學、高效的完成了一輪複課工作。6月完成語言運用板塊的複習,7--9月完成文言文和詩歌閱讀板塊的複習,10--12月完成現代文閱讀(論述類、文本類、實用類)板塊的複習,元月完成作文板塊的複習。再結合平時的周練和月考,學生的語文成績提高很快。

二、教學常規落實情況

開學初,我認真分析上學期的學生成績,找出每個學生的薄弱環節與存在的問題,與學生交流,弄清失利的原因和教與學雙方存在的問題,及時調整教學思路、教學內容、教學方法,在教學中注重過程管理,從四個方面落實教學任務:

1、細化內容。化虛為實,化大為小,每節課、每節輔導、每次早晚讀要求學生幹什麼,都有明確的目標,對學習任務的完成情況認真督促、檢查,發現問題及時處理,力爭把目標落到實處。

2、序化訓練。針對學生的實際情況,在練習上做到訓練有序,合理安排各個考點的訓練思路、訓練內容,做到層層深入,不斷推進,反覆強化。甚至對幾個尖子生實行計畫訓練。

3、量化分析。對平時的每次周練、月考、期中期末考,我們都進行全面的數據分析,認真統計分析每個學生答題情況,找出學生學習中的軟肋,確定下一步的教學思路,進一步提高教學質量。

4、深化輔導。課後輔導是提高學生成績的重要一環,尤其對尖子生來說具有更重要的意義,我們針對學生的學情,主動找學生交流,把工作做到學生心裡,把學習任務落到實處。

三、教學成績分析評價

進入高三以來,5次月考,試題難度逐步加大,而我們孩子的成績也在穩步上升。

特別突出的尖子生有:王琳婧、習湛、李浩、張嘉輝、連天、艾雷蕾、李俊洋、郭玉柱。尤其是王琳婧、習湛、連天、張嘉輝這幾個尖子生語文成績更是穩步提升,這充分說明,全班這幾名學生,基礎紮實,能力突出,個個都是全市最

好學校的好苗子,個個都是考取清華北大的好苗子。

四、教學資料的組編

本學期,按照學校、年級和語文備課組的要求,參與高考二輪資料的組編,我主要彙編的是成語運用、語病辨析、語言連貫等三大語言運用類題目。

本學期我還深入研究了近5年的高考題,不僅自己做,還讓學生考,自己講;不僅研究出了成果,並將成果做成PPT上交給學校,還把成果運用於平時的教學中。

五、教研活動方面

本學期我按時、積極地參與教研組活動,和本組同志研究高考題、研磨月考題,還參與了青年教師的說課評課活動。

本學期我還承擔了渭南市教研所和渭南市電視台的名師錄課活動,我的課在渭南電視台4套教育頻道播出。

六、主要收穫和提高

本學期的教學實踐讓我深刻認識到一名優秀的語文教師不僅要有過硬的專業知識,還有有耐心、愛心。要把理論和實踐想結合,不斷的提高自身素質,多參加教研活動,多聽有經驗老師的課,取其精華,並將其運用到自己的教學當中,不斷反思自己教學中的不足。而且作為新課改成功與否的關鍵性因素,我們教師自身要深刻理解課改精神。 七、下學期工作構想

思考近年的高考形勢、題型變化和新的課程特點,高考的命題一直在進行改革,語文教學勢必緊跟這一形勢,如何帶領學生做好複習和備考工作,進一步提高學生的語文能力,如何進一步體現對中學教學的積極導向作用,將是下學期教學的主要內容。但是只要堅持全面培養學生對語文基礎知識的駕馭能力,注重提高學生的素質,一定能使高考和教學在發展方向上一致起來。

尾聲

大雪無私地滋潤萬物,就像教師一樣默默地守護著每一個生命的靈魂。我願變成普羅米修斯,擎起孩子前行的火把;我願化身天梯,築起孩子通往理想的大道;我願化為漫天的細雨,滋潤祖國的萬千桃李。