（5）讓學生崇拜你的教學。不要小瞧了學生，他們對你的評價比較客觀。你有什麼教學水平他們太有感覺了。要想每節課讓他們的眼睛明亮的盯著你，需要精心的備課和不懈的學習研究，學生不會滿足於你教的那“一碗水”，很多人急不可耐的盯著“一桶水”，冷不丁的一個問題可能讓你手足無措，所以不能打無準備之仗，與教學內容相關的知識知道的越多越好。一個教學讓學生崇拜的老師在管理班級的時候是很少有阻力的。
2、 班主任要參與到各科學習中。
（1） 常與科任老師溝通，了解學生整體學習狀況和個別同學的情況。
（2） 提供各科學習方法供參考，查找補充有關資料開拓視野。
（3） 邀請專家到校指導。請曲師大教育心理學專業的老師到班級作報告，跟進指導學習方法。
（4） 請家長做好監督。
3、 班級管理要民主化、科學化。
（1）教師主導，在充分發揚民主的基礎上，實施了小組合作學習制度。分組公平公正公開，首先考慮學習，其次考慮便於合作，安排得嚴密細緻，家長讚不絕口。小組考核辦法經小組醞釀，全班討論，班委會整理後實行。每次單元測試成績按照平均分排序，根據名次分別加分，出現違紀按照規定扣分，學期末隆重評比獎勵。學習勁頭高漲，互幫互學蔚然成風。
（2） 每兩周召開一次班委會，聽取意見，改進工作。
（3） 每個月經班委會研究決定出需要重點幫扶的對象，分工負責，班主任多談話，幫助分析問題，組長和班委在生活和學習上關心。
（4）大型活動放手讓學生組織。運動會成績遙遙領先，主要原因在於充分自主，自願報名，自行組織。班會越是學生自己籌備、主持的越是精彩，老師少插手，適當點撥即可。
（5） “逼迫”家長打電話。告知家長班主任的電話接聽免費，周一到周五晚上可以隨時聯繫交流，經常給老師打電話的在家長會上表揚，每打過一次電話的點名提示。就這樣，獲得了學生豐富的信息，很多問題就在與家長的交流溝通中解決了。家長也漸漸感到老師沒有架子，好交往，體諒人，有什麼話及時說，對學校工作很支持。
三、 反思與改進
1、 學習講得太多，做人指導不足。
2、 幾位後進女生心生雜念，經常合夥幹些不允許的事情，隱藏較深，發現較晚。對她們的關心不夠，沒有及時了解到其心理變化。以後既要抓好班級學習，又要密切注意少數人的思想動態。
3、 批評的有點多，表揚的有點少。
4、 班幹部作用發揮的還不是很好，普通班幹部不該大膽負責。
5、 小組合作學習如果控制不好，對優秀生有影響，必須明確什麼時間可以討論，什麼時間不許討論。
6、 班主任身體鍛鍊太少，生病耽誤了工作。