表揚信相關 篇1
尊敬的青鳥的各位老師：
你們好!
因為最近工作很忙，所以好久沒有回學校看望你們了!我非常想念你們!
走上工作崗位之後，我非常懷念在學校的日子，更加想念每位老師!想起剛入學時，我還是一個對軟體行業一點都不懂的門外漢，如今在老師們的辛勤培育下，我已經能夠遊刃有餘的進入軟體這個行業了。
讓我驕傲的是，在技術方面我們並不比學計算機專業的應屆畢業生差，反而我的動手能力比他們要強。這裡我要感謝各位專業課的老師，在青鳥一年半的學習過程中，你們為我提供了很多軟體項目的實踐機會，正是因為有了這些實際項目的鍛鍊，才使我走上工作崗位後能夠適應公司的要求，較快的進入角色。
同時我還要感謝我的各位 班主任 老師，進入公司後，我能很順利地與公司的每位領導以及同事融洽相處，緊密配合。這與在學校里的每節 CPD( 溝通與職業素質培養 ) 課上，你們對我的培養是密不可分的，是你們教會了我職場的一些生存技巧。真的讓我受益非淺!
這裡我還要特別感謝我的就業老師，是你幫助我在職業規劃方面做出了明智的選擇。我想我們的中心與別的中心所不同的是，可以按照學生的個人特點，幫助大家選擇好利於個人發展的職位。這對每位學員是至關重要的!軟體行業里有多種職位：項目經理、研發人員、資料庫維護人員、售後技術支持人員、售前人員以及銷售人員等等。這個行業不僅僅只需要程式設計師。大家可以根據個人喜好，在學好專業技術的同時，朝某個方面發展。因為我的性格外向，善於交際，在我畢業之際，老師就多次與我溝通，最終為我選擇了一份軟體公司里做售後培訓的工作，這份工作真的很適合我，既用上了專業知識，又讓我的個人特點得到發揮。我對自己的工作非常滿意。
最後在這裡再次感謝青鳥的各位老師，你們辛苦了!是你們為每們學員插上理想的翅膀，讓我們飛得更高更遠!
此致
敬禮!
9月10日
表揚信相關 篇2
公司全體員工：
員工是企業發展壯大的生力軍，公司將對在各自工作崗位上兢兢業業、團結、積極為公司發展做出努力，具有良好的職業道德和素質，認可中集地產的價值觀，維護公司經濟利益等表現突出的員工予以嘉獎，並通報表揚。
xx部員工自今年3月份調至xx部工作，在此期間，她在工作崗位上任勞任怨、認真負責、成績突出，特別是自11月7日成本契約部副經理離職後，肩負了成本契約部的絕大部分工作，為按時完成任務，經常加班加點，為成本契約部順利完成各項目標任務作出了很大的貢獻。
公司決定予以通報表揚，並獎勵人民幣x元。同時也號召全體員工以為榜樣，學習她對工作認真負責、無私奉獻的敬業精神。
x公司
行政人事部
二〇xx年xx月xx日
表揚信相關 篇3
在我們全力構建和諧校園的日子裡，好人好事層出不窮。2月26日下午返校時，xx班的范兵兵、王俊文同學在學校熱水房前撿到一個裝有三千餘元的筆袋，並毫不猶豫地將筆袋交往政教處，使丟失物完璧歸趙。
失主萬分感激，他說：“你們的行為令我感動，如果不是你們，這次學費都不能交，在校生活都成了問題。我由衷的感謝你們，也祝福你們在今後的學習中，一帆風順!”字字懇切，發自肺腑!
以上兩位同學拾金不昧的行為，體現了中學生高尚的品質和良好的社會公德，體現了我校中學生的精神文明素質，他們為十一中樹立了良好的榜樣。這種拾金不昧的精神值得十一中每一位同學學習。
在此，政教處向全體師生對以上同學提出表揚。
三月是我校“學習雷鋒月”，我們要行動起來，不讓雷鋒留在過去，成為一紙空談。我們的時代需要雷鋒，需要呼喚雷鋒精神。
如果我們每個人都向雷鋒一樣無私的幫助別人、關愛別人，正如《愛的奉獻》歌中唱的那樣“只要人人都獻出一份愛，我們的世界將變成美好的明天。”只要你願意，你也可以成為雷鋒。
有人說：“雷鋒是沒有戶口的，三月裡來四月里走。”在這裡，我們號召全校師生應為雷鋒解決戶口問題：我們要歡迎雷鋒，歡迎雷鋒精神來到我校安家落戶，紮下根，永不再走。
我們要結合學校、學生的實際，把雷鋒精神發揚光大。從自身做起，從小事做起，讓雷鋒精神成為我校更多學生思想素質中的亮麗火花，讓雷鋒精神永駐校園，讓雷鋒式的師生在我校層出不窮。
x中學政教處
20x年2月28日
表揚信相關 篇4
他有一顆對工作高度負責的心，有一雙勤勞而勇於創新的手，有一副關心同事的熱心腸，在工作中勇於擔當，積極向前，這就是我們立噴丙班前處里班長李。
李在工作中兢兢業業，擁有良好的職業素質和職業操守，能夠忠於自己的企業，將個人的職業生涯規劃與企業的發展緊密的結合。善於開創，能承受較高的工作壓力;吃苦耐勞，注重合作，具有火一樣的工作熱情和活力。起到了模範帶頭的作用，經常受到領導的讚賞。 在工作能力和業務上李更是樣樣精通，雖說一個蘿蔔一個坑，各司其職，但是有個別員工，尤其是新來的在很多問題上都要請他指點，甚至是讓他幫著乾。有些新的產品加工他能夠很快的熟悉操作，帶領大家完成生產。丙班前處理的成品率連創新高，這與他的努力是分不開的。
李團結關心每一位員工，在工作中時時把好事讓給別人，把最髒最重最難的事留給自己。車間生產的時候，吃飯是個很緊張的事，他經常替別人幹活，讓別人先吃，等大家都吃完了，他才騰出手，有時飯賣完了已經沒有飯可吃，他就餓著等下班趕成一頓兒。在車間有加班加點的任務時，有的不想加班，而李，從不說啥，不提報酬，不說早晚。在我們的考勤表上他從沒有遲到，早退，請假，在加班的時候卻總能看到他的身影。
在工作中無非準時上班，按時下班不遲到，不早退這就是敬業了，就可以安心的領工資了。大部分員工最多能做到敬業，而李這種超出常人的工作態度，高於他人的工作能力和技巧，團結合作的精神，關心他人的品質，令人敬佩，值得表揚!特此對某某某同志做出表揚!
表揚人：
年 月 日
表揚信相關 篇5
中國水利水電第八工程局有限公司：
貴局大華橋移民工程項目部承建的“大華橋水電站蘭坪縣移民工程建設項目黃龍壩集中安置工程”是大華橋水電站庫區移民的重點工程，也是大華橋水電站順利截流的關鍵控制項目之一。該工程受到怒江州、蘭坪縣及兔峨鄉各級政府和黃登大華橋水電站建管局的高度重視。
自開工以來，貴局項目部積極組織開展各項工作。在縣移民局提供進場條件不完善、開工時間滯後、社會環境複雜、施工條件艱苦等諸多不利條件下，以項目經理左伶俐為首的水電八局大華橋移民工程項目部全體員工，發揚艱苦奮鬥、頑強拼搏的精神，通過精心組織，不斷攻堅克。
在短時間內便高質量地完成契約規定的截流42戶移民宅基地場平工程的施工任務，並於20xx年9月28日順利通過驗收。
不僅為大華橋水電站移民工程建設項目爭取了寶貴的時間，也為大華橋水電站順利截流創造了有利條件。
為此，特對貴局大華橋移民工程項目部誠信卓越、顧全大局的工作作風給予表揚，並希望在今後的工作建設中繼續發揚光大!
中國電建集團北京勘測設計研究院有限公司
20xx年10月8日
表揚信相關 篇6
酒店員工：
*年**月**日晚上後勤保潔員在酒店二樓大廳打掃衛生時，在沙發上撿到客人皮夾一個，內有現金一萬多元、銀行卡幾張及個人身份證，她主動上交後，酒店及時送還給客人，客人拿回自已丟失的皮夾對我們酒店予以高度的讚揚和感謝。
拾金不昧是我們中華民族的傳統美德，但是在現代經濟高速發展的今天，拜金主義大行其道的今天，試問有多少人能夠抵擋得住金錢的誘惑，又有多少人能夠真正地做到拾金不昧呢?但是在我們酒店，一名普通的員工卻做到了，她的這種行為是對我們傳統美德的發揚，也體現了個人品質，她的這種品質是我們現代服務行業人員所應該具備的基本素質。
她的這種做法體現了我們晶海酒店的“盡我所能，如您所願”的服務標準，急客人之所急，想客人之所想。“有精彩才會有喝彩!”是一名普通員工，但在這平凡的崗位上卻體現出了她不平凡的一面。
為了表彰這種拾金不昧的行為，經酒店研究決定獎勵**100元，並在全酒店通報表揚。
希望我們晶海酒店的每一位員工向她學習，共同塑造我們晶海酒店的偉大形象。
表揚信相關 篇7
尊敬的員工以及員工家屬們：
新年好!
在201*年新春佳節來臨之際，向你們致以新春的問候和吉祥的祝福，祝您新春愉快、萬事如意、合家歡樂! 20xx年經過全體員工的共同努力，公司圓滿完成了全年的目標，在金融危機的大環境下，公司依然穩健增長，這一年，我們經歷了無數的歷練，收穫了成長、快樂、幸福和滿足。發展和壯大離不開你們的默默支持和無私奉獻，在這裡向全體員工道一聲：你們辛苦了!
當然優異成績，更離不開你們——可愛的員工家屬們。當**人忙於工作而無暇顧及家務的時候，您辛苦了，當**人因為工作而減少了陪伴您的時間，請您體諒，當**人為理想和目標打拚後回家時，感謝您為他們留的那一展燈 是的，發展，每一步都在您的支持下，走得更加堅實，每一個**人都應該對家人深鞠一躬，對您(轉載自，請保留此標記。)說聲謝謝!更想說的是，今天的榮譽，同樣屬於你們!
我們雖然家境、品性不同，年齡、愛好各異，卻在為一個共同的目標扮演著自己重要的角色，我們在工作中學習，在前進中成長，同時，給員工提供發展的平台、表演的舞台。
是我們共同的大家庭，她承載著我們大家的憧憬、希望和幸福，我們應該好好珍惜和愛護她。我們迎來了企業騰飛的曙光。企業的創立，離不開積極勤奮、風雨同路的創業夥伴;企業的發展，更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經歷、不同層次的人才薈萃，衝擊碰撞、互相激勵，才能成就一番輝煌的事業。
歲月走過昨天的路，生命唱響明天的歌，201*的腳步正向我們邁步走來，在新的一年，需要大家一如繼往的關心、呵護和支持。希望我們堅定信心、振奮精神，在新的一年裡創造出更加輝煌的新業績，攜手共享新繁榮。
表揚信相關 篇8
尊敬的XX醫院黨委、院領導：
你們好!
我是20xx年被貴醫院成功搶救的肺梗塞病人家屬，自從那年5月30日出院至今，轉眼兩年過去了，父親的身體一天天康復，埋藏在我們心中的感謝卻從未淡忘。今天，我們終於能向手術科室急診病房的主治醫師、主任醫師送上一封遲到的感謝信。
當我提筆寫信，不禁回憶起當時入院、住院的一場場、一幕幕，感激的心情抑不住地洶湧澎湃。20xx年4月9日，父親因車禍導致左脛骨平台粉碎性骨折，從某醫院手術出院後在家臥床休養。不料，出院後的第二天晚上9點，父親又突發胸悶、氣喘，在120急救車上已測不出血壓。到貴醫院急診室時，父親自主呼吸、心跳停止，幾近死亡。危機關頭，主任醫師毫不猶豫地採取了急救措施，並致電已下班的醫生回院搶救。當時已是夜裡11點，是萬千家庭結束一天的勞累相依相伴之時，是上班族褪去疲憊恬然入夢的時候。我們感到萬幸，慶幸遇到這兩位急病患所急、想病患所想的好醫生。如果醫生放棄對已無生命體徵的父親的搶救，如果醫生未及時趕到參與施救，後果不堪構想。
據說父親的病徵很容易被誤診成心肌梗塞，但經過醫術高明的醫生縝密的分析後確診為肺梗塞，並採取了特殊的治療方式。凌晨1點半，手術成功，醫生和醫生聯手急診病房的醫護人員，全力將父親從死亡邊緣拉回來。讓可能破碎的家庭團圓相守，讓身為兒子的我不至於親身體會“子欲養而親不待”的悲劇，讓操勞一輩子的母親得以與她的愛人相伴到老。他們拯救的不僅是我的父親，還有我整個家庭。
被搶救回來的父親必須在重症監護室度過11天危險期，這期間父親狀況並不穩定，經常發高燒達39度，醫生每天都來問診，稍有特殊狀況還集合專家會診。醫生精湛的醫術讓父親幸免於難，對病人耐心負責的態度更讓我們患者家屬充滿了信心，這樣的醫生才是老百姓心目中名副其實的好醫生。把病人交付給這樣一個認真負責又熱情的醫生手裡，我們真是一百個放心!
在這11天裡，急診病房醫護人員的精心呵護也讓我們家屬心裡暖洋洋的。父親手術後身體狀況不穩定，晚上睡不著、煩躁不安，沒少給醫護人員添麻煩，但他們總是用微笑和問候包容著病患。父親不能下床行走，醫護人員就為他當場驗血、量血脂。父親要拍片子，他們就為我們積極聯繫，解決困難。醫護人員每天噓寒問暖、體貼周到的照料讓我們這個不幸的家庭體會到人間自有真情在。
聲聲的道謝都無法表達我們對、兩位醫師以及急診病房全體醫護人員的感激之情，就讓這封信略表我們對貴醫院的一片敬意吧!在醫患關係如此緊張的當今社會，他們以全心全意的努力和付出，詮釋了醫患關係的真諦!他們的工作熱情，他們的為人令我們敬佩!感謝貴醫院培養了這么優秀的好醫生!
希望貴醫院能夠接受我們這片敬意與謝意，將、兩位醫師這種把病人當做自己的親人、救死扶傷的精神發揚光大!
最後讓我們向、兩位醫師深深地鞠上一躬，說聲：謝謝!向貴醫院深深地鞠上一躬，道聲：謝謝!
感謝人：患者攜其家屬
表揚信相關 篇9
各位領導、同事們：
大家好!我叫，做為的信訪幹事，我深知發展是根本，穩定是前提。穩定工作和生產經營一樣重要，沒有穩定的大環境，生產經營工作的順利進行就無從談起。帶著這種壓力和責任，我服從領導安排來到信訪辦公室。剛開始幹這項工作時，面對特殊群體每個人的脾氣、性格都不了解，每次與他們溝通交流時，心裡真有一種說不出的感覺，甚至心情都很緊張，總是試探著、小心翼翼的與他們交談。由於缺乏工作經驗，溝通起來總是達不到預期的效果，心裡總感覺不是個滋味，工作很被動。隨著工作經驗的積累，我總結出：要想保持穩定，就必須拿出三顆心去乾工作，即：耐心、真心、熱心。耐心琢磨精神，真心對待民眾，熱心解決困難。下面我說一下我對這幾年信訪工作的體會，有不正確的地方，還希望各位領導能夠給予指正。
做信訪工作就是做思想工作，做思想工作政策界限不能突破，職工矛盾不能激化，所以我得以職工能接受的方式去講政策。每次接到上級下達的檔案，我就要求自己靜下心來，一個字一個字的看，一句一句的分析，一段一段的理解，讓自己徹底領會檔案裡面的精神，堅定工作目標，為下一步的信訪工作做充足的思想準備。
思想準備要充足，工作步驟要細分。非在職人員管理工作千頭萬緒，越是繁瑣，越要耐心細緻。我礦非在職人員共人，裡面有退休職工、協解人員、家屬等等，其中還有不少單身帶著無業子女的，家有重病患者的，情況非常複雜，必順要建立分類電子版檔案資料。由於1980年我在工作中因公負傷，造成右手手指截肢，鍵盤打字，運用滑鼠對我來說是一件非常慢，極其難的事，可我硬是連續5天不分晝夜，用我最大的耐心一點點的把它建立了起來。看著這份我親手建立的寶貴檔案，那份成功後激動的心情，是能夠用靈活手指在遊戲中順利闖關的人，無法可以理解到的。我根據這份資料，重點幫扶。家庭生活困難的幫助申請互助互濟、幫助聯繫找工作、幫助子女上學、就業，切實為他們解決了實際困難。為此，他們也把我當成了自己的知心人和主心骨，遇有難事或思想上有解不開的疙瘩，主動找我談心，尋求幫助和指導，這為以後信訪工作的開展打下了良好的基礎。
二、重心下沉，真心送暖，是做好信訪工作的保證
做信訪工作這幾年，我時刻提醒自己，對待職工不能採取官僚主義態度，要重心下沉，放低姿態，要以平等的地位和職工溝通，要以親朋的心態和職工講清道理。通過下面這二個例子讓我切實體會到真誠可以贏得職工的信任，建立深厚的感情，能夠讓我牢牢掌握信訪工作的主動權。11月份，根據一名聯絡員提供的訊息，我們提前獲取了住戶因分房準備串聯上訪的信息。信息掌握後，我不顧身體的疲憊，親自挨個樓上樓下的爬，分別進家入戶做超前工作，對準備上訪民眾先仔細詢問了上訪原因，“無人傷心不落淚，人沒難處不上訪”有些住戶情緒激動，言語激烈，但我始終耐著性子解釋勸說，分析情況，並把問題及時上報採油廠。讓他們從我這裡感受到制度雖是硬的，人心卻是暖的。通過努力，上訪民眾對我耐心細緻的調解態度表示敬佩和感謝，最終使矛盾解決在萌芽狀態。這更使我堅信：只要將心比心，以心換心，就能使我的話在他們心中產生份量，思想工作就會有說服力，就能保證信訪工作的效果。我礦一協解再就業人員，年近四十單身，因社會關係複雜，被人砍傷，得知情況後，我拿他像兄弟一樣親自帶他到醫院處理傷口，跑前跑後，又自己掏錢為他購買了回家的車票，臨走時，我還囑咐他回家要好好養傷，別再惹事，自己遭罪，家人擔心。他非常感激的握著我的手說：“謝謝你劉哥，沒你我這回可真就慘了!”事後我多次與其母親及本人取得聯繫，耐心聽取並分析該同志的思想動態，勸其清理了複雜關係，終於認真工作，過上了平靜的生活。
三、創新思路、熱心幫扶，是做好信訪工作的關鍵
信訪工作是一項複雜的思維與工作過程，我本著“穩定工作無小事”的原則，積極拓展新形勢下職工思想教育工作的新方法、新思路。首先在非在職人員中，退休職工及老年家屬占了57%，做好這部分同志的工作，就意味著穩定了非在職群體的一大半。為解除老年職工家屬的後顧之憂，我開展了生活小區義務救助員活動，讓每個基層隊在不同生活小區設立一名救助員，做到24小時熱情服務，隨叫隨到，以最大的熱情處理每一件大事小事;在今年開展的“比學趕幫超”暨“精細管理年”活動中，我還將兩名老職工請回礦上講革命傳統，講油田發展史，既教育了在崗職工，又激發了老職工關心集體、熱愛企業的熱情。其次是深入基層。信訪工作的基礎在基層，穩定問題的源頭在基層，基層單位是政策落實的終點也是矛盾暴露的起點。於是我在基層設立了信訪接待室，配備信訪聯絡員，上下聯動，將工作關口前移，加強預警預測。另外我還提出了“三重、三心、三結合”的工作思路，即全年工作重預防;月季工作重排查;突發信訪重源頭。熱心接待上訪民眾;耐心聽取上訪民眾反映的問題;誠心為上訪民眾排憂解難。接待上訪與主動下訪相結合;思想教育疏導與提高民眾法治觀念相結合;依法果斷處治上訪鬧事與積極處理上訪案件相結合。
通過我耐心細緻，真心誠意，熱心投入的為職工民眾辦實事、解難事、做好事，進一步密切了黨群幹群關係，維護了大局的穩定。雖然近幾年不穩定因素非常多，但我礦沒有出現一起群訪和參與群訪的事件。我礦被管理局授予勞動關係和諧模範單位。在今後的工作中，我將牢固樹立以人為本，心繫職工，堅持“三心”服務，強化工作責任，把信訪工作做的紮實有效，為我礦的穩定工作再創和諧新局面。
表揚信相關 篇10
大學：
我們是中國人民解放軍某部三連的全體官兵。2月4日我連幹部陳某自杭州攜三歲的女兒來部隊探親，不慎在某火車站失竊所有的現金和火車票，正當陳某母女倆萬分焦急之時，你校的張某和施某同學向她們伸出援助之手，這兩位同學不僅掏錢為她們買了到某某的火車票，而且一路上為陳某母女倆買飯買菜，遞茶遞水，以後又為她們叫好計程車並預先付了車費，陳某母女倆這才平安到達部隊駐地。
張某和施某同學這種助人為樂的“雷鋒精神”，令我們全體指戰員感動萬分。我們十分感謝張某、施某同學助人為樂的優秀行為，我們號召全連幹部戰士向這兩位同學學習，在建設四化，保衛祖國的工作中奉獻我們的青春，同時也希望學校領導對張某，施某同學予以表揚。
此致
敬禮!
某部三連全體官兵
2月10日
表揚信相關 篇11
親愛的物流企業及快遞員：
過去的一年，淘寶網和天貓總共產生30多億個包裹。正因有你們，這些包裹才能及時送到每個消費者手中，你們用最樸實的行動闡釋了“託付”二字。值此新春佳節之際，我們代表4億多會員向你們深深致謝——20xx年感謝一路有你!20xx我們繼續同行!
我們要感謝物流快遞公司，是你們與我們同舟共濟，共同書寫著中國電子商務的奇蹟。我們清晰的記得在天貓網11.11網購狂歡節，你們調集了40多萬人手，增派了數以千計的車輛，開通綠色通道及專線。
我們看到你們持續數日徹夜奮戰，只為讓包裹快一點再快一點穩妥送到會員手裡。每個消費者收到貨時由衷發出的“快遞給力”的讚嘆，相信就是對你們最好的褒獎。
我們還看到，許多快遞公司春節都無休，繼續傳遞會員的一份託付。謝謝你們!
我們要感謝全國幾十萬快遞員。每當您按響消費者的門鈴，或打通每一個收貨的電話，都能給他們的生活增添一份欣喜。這個時候，您帶給人們的不僅僅是一件商品。您付出了汗水辛勞給別人帶去快樂心情。
此時此刻，也許你已踏上回鄉的路，也許你捨棄了回家與父母親人團聚的機會，在異鄉仍在為客戶送貨而奔波忙碌。無論你在哪裡，我們向你深深致謝!
20xx年，快遞行業與電子商務結合得更加緊密。許多快遞行業的管理模式、運營模式快速轉型和得到提升。從往年的“爆倉”到20xx年的“給力”，一個詞的變化背後凝聚了快遞人全部的勇氣和智慧。
今天，我們欽佩你們在過去創造出的成績，明天，我們仍然要攜手一路走下去。12.12，我們在一起!
表揚信相關 篇12
致：__公司
我是___C座1002業主。貴公司工程部劉訊先生在我家空調故障問題上給予了大力且認真的關注，特以此信表達我感激的心情。劉先生非常認真負責，每隔2個小時就上樓去檢查室溫並給我打電話溝通情況。直至第二天上午，劉先生又一次對我家空調進行跟蹤檢查，並用手機對空調面板顯示溫度進行了拍照。
劉訊先生認真負責的工作態度深深感動了我，進一步加深了我對___地產誠信可靠形象的認識。我想過多的潤色也沒有必要，最真實的東西也最打動人。
請貴公司再次轉達我對劉訊先生的感謝，並希望這種認真的工作態度能夠代表大部分___地產員工的面貌。
祝貴公司項目能夠進展順利，也希望貴公司能越辦越好。
___
____年__月__日
表揚信相關 篇13
錢包、手機面前不動心，這是什麼精神?……
在人們歡度新春佳節之際，我們物業服務有限公司安防隊員認真堅守在各自的崗位上。各個崗位，人、車來往川流不息，守護在機車停放崗位上的隊員馮成冬和農培傑，在XX年元月30日下午18時左右，拾到顧客遺失的錢包和手機。拾金不昧，並於當日19：30分當場交還給遺失的顧客。這種好品德、好風格、好行為十分值得大家學習。公司特給予各人50元獎金，以致鼓勵，特此表揚。
表揚信相關 篇14
尊敬的永和旅行社領導：
我們是來自河北省黃驊市的九位遊客，六天雲南之旅即將結束，懷著一份留戀，我們對此行的導遊馬駿同志的導遊工作非常滿意，幾天來小馬不但對我們的生活起居照顧的無微不至，同時充分發揮了自己的熟練的業務專長，讓我們領略了雲南的風土人情以及雲南的美麗風光，其真誠質樸樂觀開朗的性格讓我們的雲南之旅充滿了歡樂，也讓我們對雲南充滿留戀，我們還會來!
雲南再見!
表揚信相關 篇15
親愛的開心(童言小名)：
今天，媽媽懷著愉快的心情給你寫這封表揚信，真誠的祝賀你期末考試中取得了非常優異的成績，媽媽為你自豪!
在這次期末考試中，你以優異的成績給一年級的學習劃上了一個圓滿的句號。語文、數學取得了雙100的好成績，全班僅有2人;獲得獎狀3張，分別是“優秀班幹部”、“四好少年”、“優秀特長生”三個光榮稱號，全班唯你1人;得到獎勵的學習本14本。媽媽由衷的要對你說一句：“女兒，你真棒!”。
開心，上國小的這一年來，你一直是老師眼中的好孩子、好學生，不管是學習語數還是體音美，你都能“一視同仁”，
都認認真真地對待。每每聽到老師說：“童言各個方面都很穩，是個懂事的好孩子。”時，媽媽心中都有說不出的喜悅。
平常你從來沒有因為媽媽給你報的特長班發過牢騷，總是專心地學，這樣下來，你的語言表演已堅持學了三年，並小有成績;古箏也學了兩年，馬上就要準備三級的考試了;畫畫從小就沒有間斷過，並取得過一次全省比賽的銅獎。這些課外知識的學習使得你在學習中遇到問題時更多地產生一些獨到的見解和解決問題的方法。這種互通的學習看來效果非常好。
親愛的孩子，媽媽希望你能一如既往地保持這樣的狀態，媽媽也會定期地給你寫表揚信、鼓勵信，媽媽祝開心永遠開開心心、快快樂樂!
最後，媽媽想送給你一句話做為你的座右銘：書上有路勤為徑，學海無涯苦作舟。
表揚信相關 篇16
滑縣郵政局領導：
您好!我代表滑縣工商局王莊工商所，對貴局王莊支局投遞員董鴻鵬同志多年如一日的敬業精神向貴局寫表揚信。董鴻鵬同志為我所送報紙、刊物和信件等業務從無錯漏，十幾年風雨無阻，一心一意辦事，禮貌待人。今年六月份我所老劉的孩子考上研究生，打來電話說：“通知書可能已到了王莊郵政，讓去查看一下”。當時上午正在下著小雨，老劉說等天氣好啦再去吧，話音剛落，就聽到機車的聲音，我們想一定是鴻鵬來了，他送報紙信件總是很準時，果然是，他穿著雨衣手裡托著紅紅的錄取通知書，雙手遞給老劉，讓老劉簽上名字，寫上身份證號，電話號碼。鴻鵬乾工作總是這樣認真，無論遞報紙還是遞信件總是雙手遞上，目視對方，彬彬有禮，然後微笑著退出房間。董鴻鵬同志待人不僅熱情禮貌，還助人為樂、不計個人得失，我所一同志的孩子正上國小，為孩子定了小學生數學報，這種報紙只能訂半年，半年快到的時候，鴻鵬總是說：“下半年給你訂上吧。”六年來他總是這樣積極主動，為別人操心，不計較個人得失，今年十月份我所一同志訂的學生報就是鴻鵬自己墊的錢。
記得有一年下半年因報社的原因，學生報沒有訂上，鴻鵬總是紅著臉說，真是對不起，和報社聯繫了今年沒有訂上，我明年一定給你訂上，六年來訂的報紙刊物從無差錯。鴻鵬的工作精神，成為我所的學習榜樣，鼓舞著我所同志的熱情服務，我們把民眾的事當成自己的事去辦，被安陽市評為民眾滿意的基層站所。如果我們單位的每一個幹部職工都像鴻鵬一樣的工作精神，沒有那一項工作任務會幹不好，沒有那一個民眾會對我們的工作不滿意。郵政系統董鴻鵬的敬業和一心為民的精神正是我縣優秀員工文化的一個精彩縮影，值得我們每一個人學習!作為訂戶我所無以回報，特向貴局寫此信表揚。
滑縣工商局王莊工商所
20xx-10-24
表揚信相關 篇17
尊敬的校長和老師們：
你們好!首先在這裡向你們表示感謝!
我的女兒博文在學校就讀已經兩年了。在這期間，承蒙校長及老師的厚愛，孩子取得了長足的進步。在思想上、政治上逐漸成熟;並且掌握了一定的文化知識。作為孩子的家長，孩子的每一點點進步，我都看在眼裡，記在心上。
我的女兒我知道，當孩子剛剛入學時，由於剛到一個陌生的環境，有些怯生;再加之孩子學習一般，與此同時她也缺乏自信心。是校長是老師你們，像天使般給了她勇氣給了她力量，讓她戰勝自己，克服困難，認真學習，掌握知識才有了孩子明媚的今天。同時，她也體會到我們做父母的良苦用心，更懂得孝順二字，也培養了她做事的條理性、鍛鍊了她的自製自理能力，我為孩子的進步而感到萬分高興。孩子能在這樣的學校里學習生活，我用八個字來概括：一是值得;二是放心。
一個好校長能統領一所好學校，一個好老師能引領培育一批好學生。我為女兒有你們這樣一位位關心愛護她的好校長、好老師而感到十分欣慰，感謝學校和老師在教學踐行過程中“情系教育，關愛學生”的師德，使我們的下一代在學校中感受到了父母般的溫暖、關心、愛護。
滴水之恩，當湧泉相報......相信我的女兒會對自己的母校，校長、老師懷有深厚感情的。當她步入社會的時候，也一定會不辜負學校和老師的培養教育，用實際行動來報答社會，感恩母校，銘記恩師。
在這春末立夏之際，我懷揣著一顆火熱的心，向我們的學校、校長、諸位老師再次表示深深的謝意!永遠感激你們偉大的----人類靈魂的工程師!
日期
表揚信相關 篇18
尊敬的各位領導、親愛的朋友們、同事們：
你們好!首先我想表達我最誠摯的謝意和最真摯的感激之情!
20xx年的1月18日，對我來說是個陰暗的日子。17日晚總公司領導電話通知18日去科技館開會，18日開完會準備坐車回家時，突然被後面飛馳而過的機車搶走我的包，把我摔倒在地，昏迷不醒。當時非常感謝公司好心的同事劉錦、肖成斌將昏迷中的我送到醫院，留朱志保在那報警。非常感謝朱生太太在東莞市人民醫院對我的照顧，並且鼎力幫助辦理入院相關手續!那時的我一直在昏迷中，連朱生太太都沒有見過。感謝公司領導付總和何紅軍，還有很多朋友和同事給予的幫助和照顧!
感謝我們公司全體同事的愛心捐款，衷心感謝你們的慷慨解囊和無私幫助，讓我的心裡充滿了感激和溫暖。謝謝，真的非常感謝你們!同時很感謝我們麻城同鄉會，有張會長和很多自己還沒有見過面的老鄉捐款，買了水果去看望我，真的非常感謝!是付貴學告訴他們的，當他們去探望我時，讓我感到很意外，很感動，心裡感覺很溫暖!在自己遇難時，有這么多人的無私奉獻和關懷，真的讓我非常感動!當時昏迷過去的我什麼都不知道，直到手術後腦袋才清醒過來。非常感謝在我住院期前去探望我的同事們和朋友們，感謝他們一次次地給我關心、照顧、安慰!特別感謝……等人!和得知我手術後的兩天可以吃粥，還特地熬粥過去親自餵我吃，就像我的親姐姐一樣，真的非常感謝她們的細心呵護!多次安慰我，讓我有勇氣去面對明年的第二次腦部修復手術!真的非常感謝!
不僅是同事，也像親人，也是好朋友，我會永遠記得你們!謝謝!請允許我衷心地說一聲：謝謝!
表揚信相關 篇19
世紀壇醫院護工管理辦公室：
各位好!我是張曉雲，是來自北京的退休幹部。日前，因動脈狹窄(75%以上)入住介入治療科16床，住院期間承蒙辦公室關照，給我派了一位善良盡責的好護工——楊富娟，非常感謝你們培養了好護工。
在我住院期間，護工楊富娟能夠任勞任怨、盡心盡責地做好她的工作。特別是我做手術第一天，楊富娟幾乎24小時沒有休息，盡力照顧我。在我康復治療期間，協同康復醫師，全力保護我的身體安全。守護治療時，只要沒有家屬在跟前，楊富娟從來不離開我床邊，還主動維護病房秩序，協助鄰病床照看病人。楊富娟在看護我的期間，有許多地方讓我非常感動!在我最危難的時候，是她給予了我巨大的幫助和鼓勵，我非常感謝她給我的幫助，同時，也非常感謝護工辦培養和訓練了這樣善良、體貼病人、精心看護病人的好護工。
值此，特別感謝護工楊富娟，感謝護工辦，希望護工辦給予楊富娟表揚，也希望護工辦為病人培養更多的好護工，為患者造福。
致感謝!
介入16床患者 張曉雲
20xx年11月9日
表揚信相關 篇20
尊敬的國家開發銀行：
首先我要道一聲謝謝，感謝國家對我學業上的支持。雖然相比接受國家的幫助，這份感謝來得遲了，但是我還是要對國家會說聲謝謝，微不足道卻發自肺腑 此時此刻，除了“感恩”，我想，沒有其他辭彙能詮釋我的感受。
我是XX學院的一名學生，來自XX縣農村的一個貧窮家庭。父母由於沒有多少文化，家裡的田地也不多，所以他們已經外出打工十多年了，但是由於要供我和弟弟上學，還有家裡的各項開銷，至今家裡沒有任何積蓄。我深知父母工作的艱辛，所以我從不讓父母擔心，一個人自立自強，除了學習之外，我也會利用空閒時間做一些兼職，以減輕父母的負擔。父母也從不給我壓力，只是讓我儘自己最大的努力，學好一項生存技能，也不會像他們那樣辛苦就行了，所以雖然家裡很貧困，但我並不會抱怨。
如今，國家的生源地貸款政策幫助了我這個貧困的家庭，為我提供了一個升學的機會，也讓我的父母緩了一口氣，不用為我上不了學而煩惱。我感激黨和國家完善的獎助學體系。黨和國家的助學政策幫助與培養了無數個像我這樣的貧困學子，使我們在黑暗中擁有了無比珍貴的光明，使我們感受到國家帶來的溫暖。黨和國家的這些政策對我們學生無非是一件喜事。在這裡我感謝黨、感謝政府，感謝國家開發銀行對貧困學生的關注和幫助。
天行健，君子以自強不息;地勢坤，君子以厚德載物。作為一名新時代的大學生，我既應該在面對困難時自強不息，也要在受人點滴之水之後，明白應以湧泉相報。在受到國家開發銀行的生源地貸款的幫助之後，我一直懷著一顆感恩之心，勵志人生，努力學習專業知識，將來可以更順利地邁向自己的工作崗位。在自己的崗位上也要盡忠盡職，誠信做人，儘快歸還銀行的貸款。另外要肩負起時代賦予的重任，投身於構建和諧社會偉大工程中去，希望未來能夠用自己的智慧和知識來回報國家，回報社會。
我明白人生的道路上不能只喊口號，我會用我的實際行動來證明自己。“我們並不富有，但我們卻很優秀”。做最真實的自己 ，做最完美的自己 。
我們或許並不美麗 ，我們或許並不是花朵，但有社會給予的愛的呵護，有國家辛勤地澆灌，我們甘當綠葉也情願。今天我們被國家和社會呵護，明天我們願化為泥土，去把來年的新芽守護。貢獻自己回報社會，讓國家、學校、領導、老師對我們的選擇不是一個錯誤 ，我們會頑強的拼搏，跨過每道坎坷，超越每一次挫折，我們會很頑強，很勇敢。在愛的路上，我們風雨無阻，永不服輸。
簽名：
X年X月X日
表揚信相關 篇21
各位同仁：
新年好!
從今年的8月28日試營業至今，我們攜手並肩，互相激勵，共同努力，終於取得了酒店不俗的成果。我們的東明國際，藍圖繪就、不斷開拓;願意和酒店一起奮鬥、成長的各位同仁，將在一個新的平台上繼續美好的征程。
各位同仁：我們迎來了東明國際大酒店騰飛的曙光。事實證明，我們已經有能力實現我們酒店長期以來的籌備的的願望——打造一個“菏澤第一，山東一流”的星級酒店;這是我們大家共同奮鬥、勵精圖治的結果，是對我們長期以來相濡以沫、不離不棄的回報。東明國際是我們共同的大家庭，她承載著我們太多的憧憬、希望和幸福，我們應該珍惜和愛護她。酒店的創立，離不開積極勤奮、風雨同路的各位同仁;酒店的發展，更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經歷、不同層次的人才薈萃，衝擊碰撞、互相激勵，才能成就一番事業。我們的酒店好像大家庭一樣，以她廣博的胸懷，接納、包容了各地的兄弟、同胞。你們家境、品性不同，年齡、愛好不同，文化程度、社會歷練、從業經驗各異，但在我們的酒店中卻扮演著不同的角色，你們都是東明國際大酒店的驕傲，都是酒店的主人公。這裡又是一個學校，一座熔爐。我們通過宣傳、培訓、考核，通過學習、工作和鍛鍊，在工作中學習，在前進中成長。同時，酒店提供給大家發展的平台、表演的舞台、客觀公正的評價。我欣喜地看到，在我們酒店幾個月的試營業過程中，已經培養和造就了大批人才，他們在酒店的各個崗位發揮著越來越重要的作用。
時常縈繞在我腦海的是在酒店發展過程中作出貢獻的員工——這裡沒有職位高低之別，不分是指揮若定的高管、現場管理的中層還是勤勤懇懇、默默奉獻的普通員工，只要他給我們酒店作出過貢獻，我們同樣不會忘記。
酒店的發展壯大，需要資金的積累和不斷的投入。也許，員工朋友們的付出並不總是得到自己所滿意的回報;但是，我們要相信，只要酒店發展了，我們個人才能得到發展的空間。也許，員工朋友們從事的未必是自己最喜歡的工作;但是，我們要知道，酒店是一個相互配合的有機整體。酒店需要各位同仁的敬業愛崗、無私奉獻。
在此，我向為東明國際大酒店辛勤工作的全體同仁表示衷心的感謝和敬意!
我也代表酒店向全體同仁的家屬致以衷心的感謝和敬意!正是您們在後面的默默支持，使我們的員工無後顧之憂，努力工作、勇往直前!我衷心期待全體同仁與我們酒店共成長，期待全體同仁的家屬對我們酒店繼續予以大力支持。
作為大家庭中的一員，我想對你們說：我們的每一個員工都是酒店寶貴的財富，你們的健康和安全，不僅維繫著酒店的興衰，更關係到你們家庭的幸福。衷心希望每個員工在為酒店努力工作的同時，都能關注健康，珍惜生命，一同創造我們東明國際明日的輝煌，共同分享奮鬥的成果。願每一員工在酒店度過激情燃燒的歲月，在健康快樂中建功立業，與東明國際一道走向成功。
勝利的榮耀屬於我們東明國際，屬於東明國際的全體同仁。
值此新年將臨之際，送上我誠摯的問候和衷心的祝福，祝願各位身體健康，工作順利，事業有成，家庭幸福。
您的朋友：牛國豪
XX年12月18日
表揚信相關 篇22
外語系各班級：
在9月7日中秋節放假期間，我系環境區域內白色垃圾較多，在新生輔導員朱海璐老師的帶領下全系新生利用軍訓空閒時間進行了徹底的撿拾。同時，20__級、20__級的一些同學在系學生會的帶動下也投入了衛生大整頓。在此，特對以下參加志願活動的同學提出表揚，並按系學生管理規定加相應的德育考核分。20__級英語教育4班：李春燕、文玥、倪佳傑、姬海軍、馬小婷、高梅
20__級英語教育1班：馬生髮
20__級英語教育2班：許建麗、顧小燕
20__級英語教育1班：馬宇武、何艷寧
20__級英語教育4班：陳蓉、貟小剛
希望其他同學能夠認真向以上老師、學生學習，學習他們不怕苦、不怕累、勇於承擔的無私精神。同時，每位同學要認真愛護校園環境，愛護學院的一草一木及公共設施。
外語系黨總支
20__年9月15日
表揚信相關 篇23
：
20xx年x月xx日下午左右，會理瀛洲園酒店茶坊服務員陳芳在清理三樓包間衛生時，拾到客人遺失的錢包一個，此時客人已店。經吧員張婭與陳芳一起將客人遺留物品進行了清理，發現內有人民幣7500元、外匯、銀行卡以及證件等。經封存後張婭將錢包交由收銀員代管，由收銀員轉交給當班主管。經餐飲娛樂部總監劉莉多方聯繫，確認該錢包失主為大銅公司客人，劉總監及時和客人取得聯繫，於當日18:15分把錢包拿到餐廳歸還到客人手中給餐飲服務員的表揚信給餐飲服務員的表揚信。
201x年x月xx日，失主楊曉波為表示感激之情，特向酒店提出了對陳芳的書面表揚，客人深深地感受到瀛洲園酒店是值得信賴的企業，感謝瀛洲園酒店這個責任心強、服務熱情周到的優秀團隊，並對陳芳女士高度讚揚，認為陳芳拾金不昧的精神讓他非常感動和驚喜，並對培養該員工的和幫酒店管理有限公司表示由衷的感謝!
酒店鼓勵員工做新時代的楷模，要求員工發揚中華民族助人為樂、拾金不昧、見義勇為等傳統美德。從餐飲部員工陳芳女士的身上，我們看到了瀛洲園酒店的精神風貌。為了表彰這些優秀員工，經總經理辦公室研究決定，對陳芳和張亞分別進行了表揚，並號召全店員工學習他們心繫客人、拾金不昧的精神，共同創造酒店美好燦爛的明天!
年月日
表揚信相關 篇24
尊敬的團膳部、健力源領導:
您們好!
商用冷櫃自開業伊始，就受到了貴公司的大力支持，尤其是在主管冷靜的帶領下，商冷餐廳班組付出了很多努力。在開業前，餐廳員工每天加班加點、任勞任怨地收拾衛生、為新餐廳開業做著各方面的準備
當時在設備不足、人員不足的情況下，她們為事業部的順利開工提供了有利的後勤保障，她們的付出，我們看在眼裡、記在心上。在此我們向她們道一聲“您們辛苦了”!
現在商冷餐廳的管理已走向正軌，事業部員工也看到了她們的突出表現給餐飲服務員的表揚信百科。前期甲流蔓延，餐廳主管冷靜能夠主動承擔了事業部預防甲流蔓延的措施，為事業部免費提供了預防甲流的蘿蔔湯和薑湯，還準備了醋水為事業部各辦公室消毒等。
最令我們感動的是，當得知個別員工抱病堅持在工作崗位時，餐廳能主動將薑湯送達工位，極大限度的給予我部員工精神支持;像這樣的事例還有很多很多，但事例雖小，卻處處透露出商冷餐廳員工真誠的服務理念，她們的付出，事業部員工都看在眼裡，暖在心裡。
為此，我們非常感謝商冷餐廳全體員工的辛苦付出，同時，也非常感謝貴司給我們商用冷櫃事業部配備的優秀服務員工，她們為我們事業部的順利達產提供了強有力的保障，在此我代表事業部表示感謝!謝謝了。
商用冷櫃事業部工會
表揚信相關 篇25
公司全體團員青年：
在總公司團委組織的首屆集團青年創新創效成果大賽中，我公司團員青年積極回響，踴躍參與，將自己在工作中的創新創效成果與大家分享，共同學習，共同進步，使集團舉行活動的目標在青島區域得到了具體落實。
此次活動中，區域團委從各部門、各分公司上報的多項創新創效成果中精心選拔，最終選送了參加大賽，這項成果不負眾望，憑藉優質高效的方案流程獲得青年創新創效成果三等獎的好成績，受到總公司團委的表彰。在此，團工委向為公司贏得榮譽的xx公司xx部的團員青年提出表揚，並號召公司廣大團員青年學習他們立足崗位、勤奮學習、刻苦鑽研、善於創新的好經驗，進一步發揚開拓進取、力求上進的精神，在各自工作崗位上，為繼續推動青年創新創效活動的深入開展做出新的貢獻。
團委《關於表彰青年創新創效活動先進的決定》的通知，對xx公司廣大團員青年既是表彰也是激勵。二十一世紀是知識不斷創新，科技突飛猛進的新時期。創新是企業發展壯大的必由之路，開展創新創效活動，有利於激發團員青年的創新熱情，挖掘崗位成才的巨大潛力，為團員青年展示才華搭建廣闊的舞台。希望全體團員青年以這次活動為契機，積極投身企業技術創新、管理創新、行銷創新、服務創新的豐富實踐中去，最大限度地把我們的聰明才智和創造活力發揮出來，促進企業技術創新體系建設和創新能力的提高，推動企業的改革和發展，並通過創新創效活動深入持久的開展，為事業的跨越式發展提供人才保障，為實現xx公司的振興發展再奪佳績，再創輝煌!
日期
表揚信相關 篇26
*年**月**日，國際公寓保潔員在大堂工作時，在沙發上撿到了一個錢包，她見無人回來尋找，便及時交到了前台。失主很快回來認領，經過核實，錢包內有若干現金和銀行卡及身份證等重要證件，失主對她表示感謝，並對酒店給予了很高的評價。
自從加入國際公寓以來，一直工作勤勤懇懇、任勞任怨，服從領導，團結同事。
為鼓勵這種拾金不昧的精神，總經理特批獎勵*100元，希望她在今後的工作中再接再厲，不斷地努力，成為員工們學習的楷模，繼續發揚精神，為發展貢獻自己最大的力量。