致物業公司表揚信 篇1
尊敬的公司領導：
我是xx3號樓1707業主，很榮幸與貴公司合作裝修。在施工過程中，工程監理馬濤工作認真負責，兢兢業業，態度和藹，我們有不懂的地方能夠認真講解，使我們明白。
當對熱水管道壓力有疑惑時，能抽時間親自做打壓試驗，工程中有不滿意的地方能及時通知施工人員修補。
當電工很忙時，他能親自動手補裝插座等等。這些急業主所急的做法讓我們深受感動。對監理馬濤，設計師羅磊這樣熱心為用戶服務，技術精湛的年輕有為的人才表示衷心的感謝!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
致物業公司表揚信 篇2
物業管理有限公司總經理：
您好!
我們是島169號、170號、226號等八套別墅的業主。這一年多來，物業全體員工的熱情幫助和大力支持，幫助我們解決了日常工作生活中面臨的諸多問題。小區保全一直兢兢業業為我們居所的安全把關;小區清潔人員、園林維護人員的辛勤勞動為我們營造了舒適、乾淨、整潔的居住環境。物業工程部在王師傅的帶領下，梁工、小張、小李、小彭等總是在第一時間多次為我們解決通訊不暢、空調故障、電視信號、門窗門鎖以及水電使用等諸多問題寫給公司物業的感謝信5篇寫給公司物業的感謝信5篇。特別是在今年入冬下第一場雪時，路面積雪達十公分厚，給我們業主的生活帶來諸多不便，也給我們的出行帶來安全隱患。物業公司總經理曹總，身先士卒，親臨現場，帶領全體物業員工，冒著風雪和嚴寒，第一時間清理了小區道路上的積雪，及時為我們的出行掃清障礙。曹總及全體物業員工任勞任怨的工作態度、一絲不苟的工作精神和熱情周到的服務意識，讓我們在凜冽的寒風中感受到了冬日的溫暖。在此，我們對物業公司在這一年多來為我們帶來的貼心服務，表示萬分感謝!(感謝母親的感謝信)
入住濱海湖近兩年來，我們深切地感受到了物業公司認真負責的態度和“以業主為上帝”的服務精神。正是物業公司如此專業的服務才使得我們在遇到諸多的問題時“不緊張、不慌張、找物業”。
在過去的20xx年，正是由於物業公司全體工作人員的辛勤工作和無私奉獻，才使得我們遇到的諸多問題迅速得到妥善解決，才使我們更加舒心的享受乾淨舒適的居住環境寫給公司物業的感謝信5篇感謝信。物業公司工作人員耐心負責的工作態度以及以業主至上的服務理念深深地感染著我們。在這裡我們要真誠的說一聲：謝謝你們，你們辛苦了!
最後，衷心地祝願貴公司今後的管理工作越來越好，服務水平再上一個新台階!祝全體員工工作愉快、身體健康!
此致
敬禮
業主：張三李四王五
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致物業公司表揚信 篇3
鄭州索克物業公司：
我們是貴公司所負責的豫發大廈項目的老客戶，已在此近十年。每次的物業更迭，使我們都感覺有不同的.變化，但是變化最大的是索克物業。
豫發大廈設施陳舊落後，但能在此閃光的卻是索克物業管理制度的嚴謹和規範，它讓我們大家都領略到了索克人的風采。儘管它還有許許多多不如人意的地方，但是由此而帶來的卻是環境的變化，使我們更體驗到歸屬感和自豪感，這才是我們客戶所期待的根本變化。
我希望貴公司能夠表揚的是豫發大廈A座9樓的保潔員同志，九樓的客戶人多，能夠長期保持鄉村的同志不在少數，再者，水壓太低，造成衛生間污濁不堪，該同志每次都能夠任勞任怨的清理，不張揚，不埋怨的做好本職工作，我們認為這是職工最起碼的素質和要求。
在中秋到來之際，我們要求表揚該同志，並封為標兵，這是我們大家所期望看到的索克精神。
恭祝秋爽!
此致
致敬!
20xx年xx月xx日
致物業公司表揚信 篇4
尊敬的領導：
我是尾山農場景觀樓6號樓2單元102室的居民辛桂芝，我懷著十分感恩的心情，寫下這封感謝信，我要衷心的感謝近兩年來一直默默幫助我的好心人——物業保潔員孫靜和王蓮芳，她們的熱心和真情我感動。
前些年，我的老伴患上了腦血栓，只能臥床在家，行動不便，我的身體也越來越差，推老伴出門的時候很吃力，自從她倆在我們小區工作後，
總是在工作之餘來看看我們老兩口，天氣好的時候便張羅著推我老伴出門曬太陽，幫我推輪椅，做家務，有時也陪我候聊聊家常，這都是我一天中開心的時刻，
人到了歲數，能有兩個非親非故的人惦記著，時刻想著，是一種福分，我們老兩口暖到了心坎里，在很多人看起來這沒什麼難的'，但在我看來難得的是她們熱心，是她們的堅持。
在與她們相處的兩年中，對於她們的付出和幫助我無以為報，只能以一封感謝信來表達本人的內心深處的感謝之情。
她們的付出不僅為我們帶來了乾淨清新的生活環境，更溫暖了我的心。
生活在這樣和諧的小區里真的很舒心，我特別感謝她們。
此致
致敬!
20xx年xx月xx日
致物業公司表揚信 篇5
尊敬的公司領導：
你們好!
我們是住在各園區的業主，今天懷著誠摯的心情向你們反映公司保全部門的工作情況，同時表達對保全人員的感激之情。
近年來，物業的安保工作有了很大的改善和加強，保全員的形象在業主心中也在不斷地提升。
保全部主管經理李明軍工作務實，經常到各個崗亭檢查指導，遇到特殊的安保工作，總是到現場指揮。春節期間，他逐次到各園區布置監督定點燃放煙花炮竹的管理工作，杜絕了燃放事故和環境污染，使全體業主過了個平安祥和的春節。為了維護公司的信譽和利益，李經理曾多次主動承擔了一些邊緣性的工作，都收到了較好的成效。
1月6日，J段19號樓因B1-2暖氣管漏水，兩部電梯需觀察待修數天。多數業主意見很大，紛紛找物業要求解決上樓的問題。見此狀況，李經理一方面對業主進行勸解，一方面與電梯維修員協商，讓一部電梯當晚檢修完畢恢復使用。這樣就及時地平息了業主們的激憤情緒，把矛盾化解在萌芽之中。
在李經理的帶領下，保全人員對本職工作能夠盡職盡責。他們除了值班站崗巡邏外，對園區及樓內發生的各類突發事件和故障，都做到了及時處理或報警。春節前後，J段19號樓的暖氣管幾次漏水，大堂門崗的保全員都是第一時間向供暖維修人員報警。保全班長王井全無論是否在班，也無論是白天黑夜，只要一得到漏水的訊息，就立即跑去把兩部電梯提到安全位置，每次都使電梯避免了因水淹而燒毀，最大限度地減少了物業和住戶的損失。王井全還經常自己修繕門崗和值班室的桌椅門窗，為公司節約了開支。
李經理還要求保全人員做到，想業主之所想，急業主之所急，為業主做一些力所能及的事情，全心全意地為業主服務。去年10月的一天，J段的一位業主買了很多米麵等物品，由超市服務員送到大堂門前等家人搬運。值班的保全員見此情景就馬上幫助她把東西一件一件地拿進電梯又送到了樓層門口。幾年來，在保全員當中，攜老扶幼、禮貌待人、助人為樂的好人好事層出不窮，有口皆碑。
有這樣的保全員為我們的生活給予保障，我們就有了溫暖舒適的安全感。我們認為物業與業主的關係之所以日益融洽和諧，是由於保全部門在其中傳遞著正能量，他們的辛勤工作起到了不可忽視的紐帶作用，而保全工作的卓越成績又是與主管經理的責任心和領導水平及工作能力分不開的。
為此，我們向物業全體保全員及主管經理李明軍表示衷心地感謝，並建議公司對他們給予必要的表彰獎勵。 謝謝!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
致物業公司表揚信 篇6
xx公司
我是c座1002業主。貴公司工程部劉訊先生在我家空調故障問題上給予了大力且認真的關注，特以此信表達我感激的心情。
前幾周，我發現家中空調製冷非常緩慢，且室外驕陽似火，家中非常悶熱。通過聯繫相關人員，我聯繫到物管中心的劉訊先生。他帶領空調廠家及售後服務人員先後來我家3次，每次都長達2-3個小時。其中有一次從中午11點半檢查到下午近3點，大家都沒有吃午飯，而隨後劉訊先生又趕去開會了。在這么多次的接觸過程中，劉訊先生從沒有表現出厭煩，也從未抱怨，一直嚴格要求空調廠家全面查找原因，令我非常感動。
在三次檢查沒有結果的情況下，我提出將空調持續運行一天，並將家中鑰匙留給劉先生。劉先生非常認真負責，每隔2個小時就上樓去檢查室溫並給我打電話溝通情況。直至第二天上午，劉先生又一次對我家空調進行跟蹤檢查，並用手機對空調面板顯示溫度進行了拍照。
劉訊先生認真負責的工作態度深深感動了我，進一步加深了我對x地產誠信可靠形象的認識。我想過多的潤色也沒有必要，最真實的東西也最打動人。
請貴公司再次轉達我對劉訊先生的感謝，並希望這種認真的工作態度能夠代表大部分x地產員工的面貌。
祝貴公司項目進展順利。
此致
敬禮!
20xx年x月x日
致物業公司表揚信 篇7
客戶關係中心：
我是業主，客戶關係中心主任、工程師以及中天七建工程師、兩位工人對我家負一樓漏水問題給予了積極的關注，並大力協助我家重新做好了樓層防水工程，特以此信表達我感激的心情。
我於今年春節前搬入新居居住，入住一段時間後，我發現家中負一樓有漏水現象，我馬上電話聯繫了金域藍灣客戶關係中心反映漏水問題，我是早上七點多打電話給客戶關係中心，陳奕榮主任、李庭淳工程師他們兩位早上一上班8點多就直接趕到我家查看漏水原因，並迅速聯繫了中天七建的工程師負責處理我家漏水問題。五一放假期間，工程師帶領兩位工人為我家負一樓重新進行防水處理施工，在施工期間，他們替業主考慮負責，工作細緻認真，不怕麻煩，由於近期雨水較多，天氣很潮濕，他們為保證工程質量，提出要等到防水膠全部乾透才能鋪地磚和瓷片，為此他們等了十多天，期間他們也多次上我家查看防水膠是否已經乾透，直到防水膠全部乾透後，他們才又為我家重新鋪好地磚和瓷片，並主動幫我安裝好卸下的洗手盆和馬桶。
在處理我家漏水問題和進行樓層防水工程施工過程中，主任、工程師以及工程師、兩位工人從沒有表現出厭煩，也從未抱怨，而是一直認真積極地查找原因，不辭辛勞地為我解決問題，這令我非常感動。他們認真負責的工作態度深深感動了我，進一步加深了我對xx地產客戶關係中心的認識，同時也讓我再次體會到領導率先垂範的作用，因為在我辦理收樓手續和進行房屋裝修期間，客戶關係中心的經理對我提出的問題和要求也總是積極給與回應，並親自去現場查看，迅速為我解決問題。我想過多的潤色也沒有必要，最真實的東西也最打動人。
請貴公司再次轉達我對主任、工程師以及工程師、兩位工人的感謝，並希望這種認真的工作態度能夠代表大部分xx地產員工的面貌。
20xx年x月x日
致物業公司表揚信 篇8
致物業公司XX處：
我們是X棟X-X的業主，特以此信表達我們對貴公司保全部的和保潔部的兩位同志認真負責的工作態度的最誠摯的感謝之意。
6月7日下午，和兩位同志到我們家中進行空調過濾網清潔和電話機、門把手消毒等工作。在一個小時左右的工作時間裡，他們表現得非常專業和勤勉，始終保持著親切的微笑，一點也沒有因為是提供免費服務而讓這項工作的質量打折扣。其中，我們家有一台長時間都沒有清洗過的空調機，裡面積了很多塵垢，兩位同志耐心細緻，不怕髒不怕累，用了很多辦法，花了很多功夫才把過濾網清洗乾淨。工作結束後，兩位同志連一杯水一點水果都婉拒了，然後悄然離開。
和兩位同志兢兢業業的工作態度深深感動了我們，通過他們的行為，展示了貴公司基層員工的精神風貌，也更加感受到XX地產物業始終都踐行著“”這個質樸而真誠的經營理念。
在此借這封信，再次表達我們對兩位同志的感謝之意，以及平時在日常工作中接觸到的每一名為我們業主提供耐心細緻服務的保全員、保潔員、工程維修員、物業前台人員等等基層員工，都致上我們最誠摯的感謝，希望貴公司能像善待我們業主一樣，善待公司里的每一名員工，改善基層員工工作環境，提高基層員工福利待遇，增加他們的工作積極性。
希望貴公司珍惜現在所擁有的這筆最寶貴的財富和資源，讓一切普通員工都能獲得較高的職業歸屬感、認同感和成就感，並始終保持“”這種良好的工作理念和施行狀態，讓我們都繼續安寧祥和的生活在這個溫暖的XX大家庭!
20xx年x月x日
致物業公司表揚信 篇9
尊敬的物業公司領導：
在全力構建和諧社會的日子裡，好人好事層出不窮，特別是在貴公司員工中更加亮點頻閃！
貴公司員工酈和田宗榮於xx月xx日拾得本人丟失的錢包，此時我心裡很著急，貴公司保全以及物業人員拾金不昧，直接找到我，雖然金額不大，但是內有很多卡片及證件，補辦仍會帶來許多不便，本人懇請貴公司對於行為給予表揚和肯定！因為在提倡和諧社會的今天，這種行為更是值得大力提倡和鼓勵。
縱觀當今社會，夜不閉戶路不拾遺的時代已經遠去，現在更多的新聞報導的是失物不歸，尋求報酬等等行為，而貴公司員工則秉承中華民族優秀傳統，拾金不昧，作為業主，我真心的為他們的行為感到敬佩。感謝貴公司能培養出這么優秀的安保人員，更感謝拾金不昧的好員工，衷心祝他們工作順利。
我相信貴公司有這樣的`優秀作風，貴公司一定會在今後培養出更多像這樣品德的好員工，將來為人民和社會作出應有的貢獻。
最後我再次真誠地對以及社區物業人員說一聲：“感謝！”
此致
敬禮!
20xx年x月x日
致物業公司表揚信 篇10
敬愛的業主朋友：
新年好!
在過去的20xx年，您英明的選擇了!因為有您的關注，得以在20xx年取得了輝煌的成績，在20xx年度X縣商品房銷售排行榜上套數、金額、面積三個第一，成為不折不扣的年度銷售冠軍。
謹在此祝福您和您的家人在新的一年裡身體健康、萬事如意，鼠年吉祥!希望在20xx年您依舊關注，全程見證成長和輝煌。
在新春到來之際，願祝福如冬日暖陽，春日清風，夏日陽傘，為你擋風阻沙，送去溫暖，捎去清涼，願您在新的一年裡，月月賺錢，天天開心，時時快樂，紛紛精彩，秒秒幸福!
X年XX月XX日
致物業公司表揚信 篇11
親愛的業主：
物業全體團隊恭賀南區業主上月順利入伙，同時也恭候北區一期業主下月的到來。
在此，我們羞澀地說兩句心裡話。因為也許，在不久的將來，您會認為我們是一個無比討厭的物業……
當您忘帶門卡急切想要回到家裡時，卻可能遭遇到異常麻煩的身份核實。
當您想讓愛犬放開束縛自由奔跑時，卻會遭遇到不近人情的勸阻。
當您滿頭大汗攜全部家當想要搬進新居時，眼瞅著那部閒置的客梯不讓用，只能排隊等貨梯，而且像犯人一樣被看著，深怕您不小心碰壞牆面，蹭壞地面。
當您愉快地踩在鬆軟的草坪上，享受著泥土的芬芳，卻突然被要求離開夢幻，回到地面。
當您受不了北方令人厭惡的風沙，想用窗戶武裝陽台的時候，卻被無情的勸阻，還被要求必須拆除。
當原有房屋格局無法滿足您個性化需求想要重新裝修時，卻被要求提交各種各樣的圖紙方案。
當您高朋滿座、人生得意時，卻被冷不丁的打擾，要求安靜。
當您停好車，回到家舒服地躺在沙發上，考慮晚上吃什麼的時候，卻突然聽到有人敲門，告訴您車停錯位置占了別人車位，得挪一下。
當您把腳踏車停在單元門口，一身輕鬆的回家，第二天卻發現腳踏車已經被挪到了更遠的存放處。
當您想為事業添磚加瓦，在自家窗戶貼上能帶來收益的廣告，卻被不斷要求必須撤下。
當您滿懷激情想打開家門做生意時，卻被要求關閉房門。
當您只是把鞋架放在門口，不願意將灰塵帶入乾淨的家，卻又聽到無數個no……
您看，這也不行那也不行，真是個討厭又不近人情的傢伙!
其實作為物業，盡全力為您提供便利以及良好的服務是我們的天職。我們又何嘗不想多一些讓步，睜一隻眼閉一隻眼，與每一位業主保持良好與和諧的關係。
可一個對以上行為不聞不問不看不聽的物業，又如何對得起它身上背負的所有業主對臻園社區安全與品質，乃至保值升值的厚望。我們認為：無視有損社區安全與品質的行為，則是對遵守公約的業主之不公。若非如此，我們又何苦得罪衣食父母，拼了老命，還要背上一身罵名。
職責所在，身不由己!對於您的支持與理解，我們無以為報，只能牢牢為您守住一個安全溫馨、清靜美麗的家園。
臻園有您一個家，家在，情在!
xx年x月x日
致物業公司表揚信 篇12
物業公司XX處：
我們是X棟X-X的業主，特以此信表達我們對貴公司保全部的和保潔部的兩位同志認真負責的工作態度的最誠摯的感謝之意。
6月7日下午，和兩位同志到我們家中進行空調過濾網清潔和電話機、門把手消毒等工作。在一個小時左右的工作時間裡，他們表現得非常專業和勤勉，始終保持著親切的微笑，一點也沒有因為是提供免費服務而讓這項工作的質量打折扣。其中，我們家有一台長時間都沒有清洗過的空調機，裡面積了很多塵垢，兩位同志耐心細緻，不怕髒不怕累，用了很多辦法，花了很多功夫才把過濾網清洗乾淨。工作結束後，兩位同志連一杯水一點水果都婉拒了，然後悄然離開。
和兩位同志兢兢業業的工作態度深深感動了我們，通過他們的行為，展示了貴公司基層員工的精神風貌，也更加感受到XX地產物業始終都踐行著“”這個質樸而真誠的經營理念。
在此借這封信，再次表達我們對兩位同志的感謝之意，以及平時在日常工作中接觸到的每一名為我們業主提供耐心細緻服務的保全員、保潔員、工程維修員、物業前台人員等等基層員工，都致上我們最誠摯的感謝，希望貴公司能像善待我們業主一樣，善待公司里的每一名員工，改善基層員工工作環境，提高基層員工福利待遇，增加他們的工作積極性。
希望貴公司珍惜現在所擁有的這筆最寶貴的財富和資源，讓一切普通員工都能獲得較高的職業歸屬感、認同感和成就感，並始終保持“”這種良好的工作理念和施行狀態，讓我們都繼續安寧祥和的生活在這個溫暖的XX大家庭!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
致物業公司表揚信 篇13
各區分會、各會員單位：
20xx年是中國物業管理改革發展30周年，恰逢我市物業管理誕生20周年，為回顧我市物業管理創業歷史，總結髮展經驗，宣傳和弘揚物業管理在促進經濟發展和社會和諧穩定中的突出作用，提高和擴大物業管理行業的社會地位和影響力，推動物業管理的科學和可持續發展，本會決定以此為契機，在全市開展物業管理改革發展20周年行業表彰活動，現將有關事宜通知如下;
一、活動內容
㈠向資深物業服務企業經理人和先進模範人物頒發榮譽證書
1.從業15周年資深物業服務企業經理人;
2.受到省部級以上表彰的勞動模範和先進人物。
㈡開展物業服務企業綜合實力20強排名活動(詳見《物業管理改革發展30周年全國物業服務企業綜合實力排名活動實施辦法》)
㈢向取得突出成績的企業頒發物業管理改革發展20周年行業貢獻獎
1.優質服務貢獻獎;
2.管理創新貢獻獎;
3.經營創新貢獻獎;
4.履行社會責任貢獻獎;
5.誠信守法貢獻獎;
6.節能降耗貢獻獎。
㈣向表現突出的一線員工頒發物業管理改革發展20周年愛崗敬業獎
1.物業管理項目經理愛崗敬業獎;
2.物業管理員愛崗敬業獎;
3.物業管理設施設備維修保養技工愛崗敬業獎;
4.物業管理秩序維護員愛崗敬業獎;
5.物業管理清潔工愛崗敬業獎;
6.物業管理綠化養護工愛崗敬業獎。
二、推選範圍
在本市從事物業管理工作的企業、個人。
三、申報條件
㈠從業15周年資深物業服務企業經理人
在1996年9月30日之前開始從事物業管理工作，擔任物業服務企業三總師以上職務，對行業有突出貢獻者。
㈡受到省部級以上表彰的勞動模範和先進人物
在物業管理行業工作中獲得省部級以上勞動模範和先進人物表彰，現仍在物業管理行業工作，對行業有突出貢獻者。
㈢物業服務企業綜合實力20強排名活動(詳見《物業管理改革發展30周年全國物業服務企業綜合實力排名活動實施辦法》)
㈣物業管理改革發展20周年行業貢獻獎
對在服務、管理、經營、履行社會責任、誠信守法、節能降耗等方面取得突出成績，具有創新精神和良好社會影響力的物業服務企業，分別頒發物業管理改革發展20周年優質服務貢獻獎、管理創新貢獻獎、經營創新貢獻獎、履行社會責任貢獻獎、誠信守法貢獻獎、節能降耗貢獻獎。
㈤ 物業管理改革發展20周年愛崗敬業獎
1.先進項目經理評選條件
⑴ 擔任物業管理項目經理20xx年以上，有物業管理經理上崗證;
⑵ 有較強的組織、管理能力，熟練掌握專業知識和技能，責任心強，有較強的服務意識;
⑶ 認真執行黨和政府的各項方針和政策，遵守公司的各項規章制度，能按時完成上級主管部門和公司領導交給的各項工作，工作中有創新並取得了較好的工作成績。
2.先進管理人員評選條件
⑴ 從事物業管理工作滿5年以上，有物業管理人員上崗證
⑵ 有較強的管理能力，熟練掌握專業知識和技能，責任心強，有較強的服務意識;
⑶ 在物業管理工作中有突出貢獻和典型事跡;
3.先進服務員評選條件
⑴ 從事物業管理工作滿5年以上，有相應的上崗證書;
⑵ 遵守公司的各項規章制度，熱愛本職工作，有較強的服務意識，熟練掌握專業知識和技能，工作中有創新並取得了較好的工作成績。
各企業推薦本企業內表現特別突出的項目經理、管理員、設施設備維修保養技工、秩序維護員、清潔工、綠化養護工各1名，分別參評物業管理改革發展20周年物業管理項目經理愛崗敬業獎、物業管理員愛崗敬業獎、物業管理設施設備維修保養技工愛崗敬業獎、物業管理秩序維護員愛崗敬業獎、物業管理清潔工愛崗敬業獎、物業管理綠化養護工愛崗敬業獎。
全市突出成績企業獎每項評10個、個人獎每項評20人，以上各獎項不重複獲獎(不含20強活動)。
四、組織領導
本次活動由市物業管理協會負責，各區分會負責組織本區的物業服務企業開展自薦後初評，在此基礎上成立市評審會並做好評審工作。具體協調工作由協會秘書處負責。
五、活動原則
㈠ 誠信守諾原則。凡參加活動的單位和個人都應本著誠實守信的精神，所申報材料務必真實，一經發現弄虛作假，取消參加資格和獎項，在行業通報批評並記錄於企業誠信檔案。
㈡ 公開、公平、公正原則。活動透明公開，結果在市物協網站上公示，接受行業監督。
㈢ 保密原則。活動過程中所涉及的所有申報數據、結果均不得外傳，如有泄漏，責任人將承擔相應後果。
六、活動流程
㈠ 各單位指派專人登入市物協網站，閱讀活動通知，下載申報表格。
㈡ 各申報單位、個人認真按照要求準備各獎項的申報材料。
㈢ 於20xx年5月1日前，將申報材料列印件(1份)報送區分會，電子版(1份)送市物協秘書處轉評審會，5月16日區分會將初審的列印材料報市協會秘書處。
㈣市物協根據實際情況，組織專家對申報材料進行現場審查或抽查審核。
七、紀律要求
㈠ 本次表彰活動各階段均不得以任何名義向申報單位和個人收取費用。
㈡ 在申報和評審中發現有違紀違規行為並經查實的，取消參加資格和獎項。
八、時間安排
表彰活動具體時間安排如下：
㈠ 區分會受理申報初審：20xx年5月1日—5月15日
㈡ 市評審審核：20xx年5月16日—6月15日
㈢ 公布：20xx年6月25日
㈣其中“20強排名活動”申報材料於4月10日前將列印材料(1份)報區分會;將電子版材料(1份)報市物協秘書處。區分會受理申報及初審時間為4月10日—4月20日;4月21日前區分會將初審材料報市協會秘書處，市評審審核時間為4月21日—5月15日;公布及報省物專委時間為5月30日。
九、聯繫方式
物業管理協會秘書處
聯繫人：
信箱：
地址：
致物業公司表揚信 篇14
物業公司王經理：
物業公司王經理，兢兢業業工作，實實在在做人，自從王經理來天然城工作以來，以務實為原則，召開業主大會，聽取業主意見，逐條記錄，在最短時間內幫助業主逐項解決，得到業主一致好評。
王經理並親自走訪業主家庭，問寒問暖，主動發現問題，不辭辛苦協調解決，就像一家人一樣，真正讓大家體會到做為天然城業主的自豪。
在社區活動項目中，王經理得知秧歌隊缺少鑼鼓設施後，馬上與上級領導溝通要求，很快得到解決，使夕陽紅秧歌隊的老姐妹們高興的不得了，跳地更起勁了。自此我們老年人的生活更幸福了，身體更健康了。
這一切都得感謝物業公司的王經理，有了他，相信生意會蒸蒸日上，天然城的.業主們會生活的更開心。
再次感謝王經理。您辛苦了!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
致物業公司表揚信 篇15
尊敬的公司領導:
你們好!
我們是住在各園區的業主，今天懷著誠摯的心情向你們反映公司保全部門的工作情況，同時表達對保全人員的感激之情。
近年來，物業的安保工作有了很大的改善和加強，保全員的形象在業主心中也在不斷地提升。
保全部主管經理李明軍工作務實，經常到各個崗亭檢查指導，遇到特殊的安保工作，總是到現場指揮。春節期間，他逐次到各園區布置監督定點燃放煙花炮竹的管理工作，杜絕了燃放事故和環境污染，使全體業主過了個平安祥和的春節。為了維護公司的信譽和利益，李經理曾多次主動承擔了一些邊緣性的工作，都收到了較好的成效。
1月6日，J段19號樓因B1-2暖氣管漏水，兩部電梯需觀察待修數天。多數業主意見很大，紛紛找物業要求解決上樓的問題。見此狀況，李經理一方面對業主進行勸解，一方面與電梯維修員協商，讓一部電梯當晚檢修完畢恢復使用。這樣就及時地平息了業主們的激憤情緒，把矛盾化解在萌芽之中。
在李經理的帶領下，保全人員對本職工作能夠盡職盡責。他們除了值班站崗巡邏外，對園區及樓內發生的各類突發事件和故障，都做到了及時處理或報警。春節前後，J段19號樓的暖氣管幾次漏水，大堂門崗的保全員都是第一時間向供暖維修人員報警。保全班長王井全無論是否在班，也無論是白天黑夜，只要一得到漏水的訊息，就立即跑去把兩部電梯提到安全位置，每次都使電梯避免了因水淹而燒毀，最大限度地減少了物業和住戶的損失。王井全還經常自己修繕門崗和值班室的桌椅門窗，為公司節約了開支。
李經理還要求保全人員做到，想業主之所想，急業主之所急，為業主做一些力所能及的事情，全心全意地為業主服務。去年10月的一天，J段的一位業主買了很多米麵等物品，由超市服務員送到大堂門前等家人搬運。值班的保全員見此情景就馬上幫助她把東西一件一件地拿進電梯又送到了樓層門口。幾年來，在保全員當中，攜老扶幼、禮貌待人、助人為樂的好人好事層出不窮，有口皆碑。
有這樣的保全員為我們的生活給予保障，我們就有了溫暖舒適的安全感。我們認為物業與業主的關係之所以日益融洽和諧，是由於保全部門在其中傳遞著正能量，他們的辛勤工作起到了不可忽視的紐帶作用，而保全工作的卓越成績又是與主管經理的責任心和領導水平及工作能力分不開的。
為此，我們向物業全體保全員及主管經理李明軍表示衷心地感謝，並建議公司對他們給予必要的表彰獎勵。 謝謝!
此致
敬禮!
20xx年XX月XX日
致物業公司表揚信 篇16
物業公司：
我們是小區的業主，特以此信表達我們對貴公司領導以及保潔組特別是范銀玲同志認真負責的工作態度的最誠摯的感謝之意。
自保潔組的范銀玲同志接手亞龍花園中心廣場的保潔工作以來，貴公司保潔員范銀玲同志始終兢兢業業，勤勤懇懇，踏踏實實，保證高質量高標準地完成所在廣場的衛生保潔工作。更難能可貴的是，除了不間斷地正常維護廣場區域衛生外，該同志還堅持對一些衛生死角進行經常性打掃和維護，用她那勤勞雙手和辛勤汗水極大地改善了社區中心廣場的保潔工作質量，為亞龍業主創造了良好的.生活環境與鍛鍊氛圍，從而受到了廣大業主的高度肯定與一致好評。
在此，特對物業公司領導以及保潔組全體同志的崇高敬業精神和熱情優質服務提出表揚。我們大家都要向范銀玲學習，學習踏踏實實做事的工作作風，讓我們所有的業主、物業工作人員相互理解、合作、尊重，共同創造高品質的生活環境，共同在這裡享受和諧美好的幸福生活。
康秀珍
20xx年4月11日