員工工作負責表揚信 篇1
___同志：
在______時間中，你_____________(事件描述)。你的___精神，公司感到高興。公司為有你這樣的員工感到驕傲，公司表揚你的_______行為
___公司
日期：__年_月_日
員工工作負責表揚信 篇2
神華CCS項目是國家十二五重點工程，是中國第一口CCS地質封存項目，也是世界少有的創新性、先導性試驗項目，對我國今後的CO2減排具有重要指導性意義，是CO2地質封存先導性工程，20__年8月27號神華CCS項目開始施工以來，由於涉及兩口井的先後施工，交叉作業在後期尤為明顯，同時工藝複雜，包含鑽井、固井、測井、錄井、氣密封、試井、測試、壓裂等多項鑽井不同領域專業，涉及了神華北京研究院、中石油勘探研究院戰略所、清華、北大、中科院等研究所30餘家協作單位，組織協調工作難度大。
1、 合作：神華CCS項目現場施工過程中獲得了安東石油CCS項目部的大力支持，無論是鑽井工程施工、現場協作單位的協調、重點工序的掌控、交叉作業的安全管理均順利進行，促使所有協作單位齊心協力解決現場困難，保障了工程的順利進行，優質高效的完成所有工序，展示了神華煤制油及安東石油強大的合作實力。
2、 安全：在CCS項目實施過程中無安全事故、零傷亡，各項安全預案健全，同時設立了專職安全員，安全管理完善，管理體系健全。
3、 質量：通過合理安排、過程控制保障了井身質量、固井質量、取心質量、井口質量、防腐蝕防滲質量，符合或超過設計要求。
4、 計畫：提前計畫10天完成各項工程任務，保證了CCS項目CO2試注。
5、 運行：為保障項目運行正常，安東石油項目部通過加強現場管理、提前制定計畫，重點工序安排專家跟班，實施全過程安全質量控制，要求施工單位做好施工設計、施工過程記錄、施工總結，顯示了優秀的管理素質，及時處理各種問題，顯示了豐富的鑽井工程經驗，體現了安東石油過硬的技術和專業化素質。
6、 組織：安東石油現場項目部通過統籌管理、提前計畫、科學安排、綜合協調，充分顯示了卓越的鑽井工程掌控能力，有計畫、保質量的實施工程的每一個步驟，把握每一個工序的工程質量，通過良好的合作，神華煤制油和安東石油攜手共同保障了工程的提前完成。
7、 服務：安東石油CCS項目部在CCS項目實施工程中，通過建立各項管理制度，檢查每天工作進度、工程質量、安排下一步工作、及時匯報工作進度和工作計畫，表現了良好的管理能力、追求精益求精的負責態度。
安東石油項目部攜手相關協作單位安全、優質、超計畫的完成了當前所有工序，保障了CO2的順利試注，在此，神華煤制油CCS項目部代表公司對安東石油CCS項目部工作中認真負責、勇於創新、廢寢忘食的工作態度給予肯定和表揚，同時對安東石油CCS項目部所作的工作和支持表示感謝。
神華煤制油CCS項目部 20__-1-10
員工工作負責表揚信 篇3
9月19日11：30左右，貴公司保潔員劉索華在清潔駿景中區17單元10層時，發現1007室內有水流出並及時通知物業前台。經我部檢查發現是該戶主外出，自來水龍頭未關好，貴公司保潔員劉索華及時發現安全隱患並通知物業前台，避免了業主遭受更大損失。
我部認為貴公司保潔員劉索華這種認真負責的工作態度應予以獎勵，為了樹立工作中的優秀典範，駿景管理部特發表揚信致貴公司，並給予保潔員劉索華人民幣50員獎勵。
北京珠江世紀物業管理有限公司駿景園管理部
員工工作負責表揚信 篇4
XX有限公司：
李總，您好。我們是X園、X園、X園住戶，最近購買了貴公司的淨化血液產品。貴公司的三位員工：、和，在這一年裡對住戶們進行了堅持不懈的產品宣傳，通過三位的耐心講解，以及住戶親自體驗產品效果，證明了貴公司產品的實用性及性價比，得到了眾多住戶的好評，三位員工在對產品的宣傳中很實在，服務更是值得稱讚。最近時值三九寒冬，他們三個雖然生著病，但他們不顧嚴寒，送貨上門，將機器調試到最佳狀態後才放心離開。當產品出現問題需要上門服務時，他們也是隨叫隨到，從不推三阻四，贏得了住戶的信任，也使公司業績得到了提升。
三位員工這種積極主動、耐心周到的服務精神令我們深受感動，尤其在如今這愈發冷漠的社會中，更顯出那份珍貴。周到、熱心，又恰到好處的服務於產品本身同等重要。謹此對三位員工表示我們衷心的感謝，感謝你們三位在這一年裡對我們熱心的幫助!並祝願貴公司全體職員新春快樂，公司業績再創新高!
請貴公司對三位員工的精神加以宣傳，並且提出表揚，再給予適當的鼓勵。
此致
敬禮
X年XX月XX日
員工工作負責表揚信 篇5
公司全體團員青年：
在總公司團委組織的首屆集團青年創新創效成果大賽中，我公司團員青年積極回響，踴躍參與，將自己在工作中的創新創效成果與大家分享，共同學習，共同進步，使集團舉行活動的目標在青島區域得到了具體落實。
此次活動中，區域團委從各部門、各分公司上報的多項創新創效成果中精心選拔，最終選送了參加大賽，這項成果不負眾望，憑藉優質高效的方案流程獲得青年創新創效成果三等獎的好成績，受到總公司團委的表彰。在此，團工委向為公司贏得榮譽的xx公司xx部的團員青年提出表揚，並號召公司廣大團員青年學習他們立足崗位、勤奮學習、刻苦鑽研、善於創新的好經驗，進一步發揚開拓進取、力求上進的精神，在各自工作崗位上，為繼續推動青年創新創效活動的深入開展做出新的貢獻。
團委《關於表彰青年創新創效活動先進的決定》的通知，對xx公司廣大團員青年既是表彰也是激勵。二十一世紀是知識不斷創新，科技突飛猛進的新時期。創新是企業發展壯大的必由之路，開展創新創效活動，有利於激發團員青年的創新熱情，挖掘崗位成才的巨大潛力，為團員青年展示才華搭建廣闊的舞台。希望全體團員青年以這次活動為契機，積極投身企業技術創新、管理創新、行銷創新、服務創新的豐富實踐中去，最大限度地把我們的聰明才智和創造活力發揮出來，促進企業技術創新體系建設和創新能力的提高，推動企業的改革和發展，並通過創新創效活動深入持久的開展，為事業的跨越式發展提供人才保障，為實現xx公司的振興發展再奪佳績，再創輝煌!
此致
敬禮!
表揚人：
xx年x月x日
員工工作負責表揚信 篇6
著我們公司在取得一項項碩果的同時，背後湧現著這樣一批具有先進模範的員工，他們在自己的工作崗位上不懈的奮鬥著，其中我公司車工組的組長××特別值得我們表彰。
××組長自20xx年車工組建立就來到我公司，在這5年的工作中，他嚴格遵守公司的各項規章制度，服從工作，始終如一的積極工作精神成為了公司其他員工的好榜樣，他憑藉自己20xx年的工作經驗為公司嚴把質量關，為公司贏得了眾客戶的尊重和讚賞，賺得了好口碑。
在工作上默默無聞是他的代名詞，勤勞、刻苦、堅貞是他的個性，他身先士卒，不怕髒不怕累忘我的工作在一線，他憑藉自己多年的工作經驗帶領著車工組兄弟們總是高標準的完成生產任務，加工出了高質量的產品，他們不斷的創造著一個又一個的好成績。
員工是企業發展壯大的生力軍，他用自己的行動影響著身邊的每一個人，他用自己對工作的熱情與責任，為公司帶領出了一支強幹的隊伍。他們是一支成熟的隊伍，一支敢挑重擔且經驗豐富的隊伍，多年來，該班組勤勤懇懇、兢兢業業，工作中他們相互關心、團結協作，遇到問題時他們通過全體成員討論和班組合理的決策將其加以解決，他們具有班組的凝聚力及團隊精神。我為公司有這樣一支隊伍而感到驕傲。
他們不是為了工作而工作，而是把工作當成了一份責任和成就自己的機會，他們堅信只要用心工作，就一定會做好，其實成功就是屬於那些早有準備的人，之前××組長被評為‘優秀員工’得到了公司所有人的認可。在過去的幾年間，車工組的兄弟們表現出一種對工作的熱愛和激情，釋放著人生的光和熱，車工組的歷史將永遠記在著他們用心走過的足跡!最後，在此感謝我們的車工組組長××及車工組的其他成員為公司勤勤懇懇的工作，也祝我們車工組再接再厲再創新好成績，為公司作出更多的貢獻。
××
日期
員工工作負責表揚信 篇7
20年9月19日11：30左右，貴公司保潔員劉在清潔中區17單元10層時，發現1007室內有水流出並及時物業前台。經我部檢查發現是該戶主外出，自來水龍頭未關好，貴公司保潔員劉及時發現安全隱患並通知物業前台，避免了業主遭受更大損失。我部認為貴公司保潔員劉這種認真負責的工作態度應予以獎勵，為了樹立工作中的優秀典範，管理部特發表揚信致貴公司，並給予保潔員劉人民幣50員獎勵。
員工工作負責表揚信 篇8
酒店員工：
X年XX月XX日晚上後勤保潔員在酒店二樓大廳打掃衛生時，在沙發上撿到客人皮夾一個，內有現金一萬多元、銀行卡幾張及個人身份證，她主動上交後，酒店及時送還給客人，客人拿回自已丟失的皮夾對我們酒店予以高度的讚揚和感謝。
拾金不昧是我們中華民族的傳統美德，但是在現代經濟高速發展的今天，拜金主義大行其道的今天，試問有多少人能夠抵擋得住金錢的誘惑，又有多少人能夠真正地做到拾金不昧呢?但是在我們酒店，一名普通的員工卻做到了，她的這種行為是對我們傳統美德的發揚，也體現了個人品質，她的這種品質是我們現代服務行業人員所應該具備的基本素質。
她的這種做法體現了我們晶海酒店的“盡我所能，如您所願”的服務標準，急客人之所急，想客人之所想。“有精彩才會有喝彩!”是一名普通員工，但在這平凡的崗位上卻體現出了她不平凡的一面。
為了表彰這種拾金不昧的行為，經酒店研究決定獎勵XX100元，並在全酒店通報表揚。
希望我們晶海酒店的每一位員工向她學習，共同塑造我們晶海酒店的偉大形象。
表揚人：
20xx年xx月xx日
員工工作負責表揚信 篇9
茲有_部員工朱_，於20_年7月_日進入本司，在試用期間，表現卓越、工作認真細心，具有較強的責任心和進取心、有很強的團隊協作能力，確實完成領導交付工作，一再完善，對本崗位工作駕輕就熟且積極學習新知識及新技能。
監於以上優秀表現，人事部特申請給於朱_提前轉正，作為鼓勵!希望在職各同事引為榜樣，多加學習!
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日期
員工工作負責表揚信 篇10
茲有××部員工朱××，於20××年7月××日進入本司，在試用期間，表現卓越、工作認真細心，具有較強的責任心和進取心、有很強的團隊協作能力，確實完成領導交付工作，一再完善，對本崗位工作駕輕就熟且積極學習新知識及新技能。
監於以上優秀表現，人事部特申請給於朱××提前轉正，作為鼓勵!希望在職各同事引為榜樣，多加學習!
××
日
員工工作負責表揚信 篇11
貴單位派駐我單位高橋鎮高峰村2號A居住地塊項目監理部全體監理人員，技術業務水平過硬、工作責任心強。對施工中存在問題發現的及時、處理得當。在監理工作過程中認真嚴格執行規程、規範標準，及時有效解決存在的各種問題，具有較強的溝通協調能力。各監理人員能夠很好的配合業主的管理工作，充分體現了貴公司的技術與管理水平。
至此，我單位對於該項目監理部全體監理人員的監理工作成績給予肯定，並予以表揚。希望該項目監理部全體監理人員在後續工作中能夠再接再厲，與各單位積極配合，在繁雜的工作中保持清晰地思路嚴格執行規程、規範標準，使得各項驗收達到預期目標，圓滿完成委託的監理任務。
在此，我單位更對關心、支持本工程建設的監理單位領導表示由衷感謝。
X年XX月XX日
員工工作負責表揚信 篇12
辭舊隨風去，迎新伴雪來，新的一年到來了，公司定於X年12月30日至X年1月3日為元旦放假。
放假期間，公司工程部 位員工，放棄了長假的休息和家人團聚的機會，節日期間，仍堅守在工作崗位，充分體現了我們天虹員工的高尚責任感和默默奉獻的精神，展示了普通崗位上不平凡的業績，他們，是我們所有人的榜樣，具體事跡如下：
在此，公司對 位員工的辛苦表示萬分感謝!同時，公司號召全體員工以他們為榜樣，學習他們的愛崗敬業和無私奉獻精神。希望受到表揚的同志再接再厲、不驕不躁，繼續發揮模範帶頭作用，為公司做出更大的貢獻。
員工工作負責表揚信 篇13
、：
你們好!自20xx年十月份總裝車間開線以來，一直承擔著繁重的工作任務。你們二人帶病堅持工作，在繁忙的工作中，你們來不及喝水吃藥。致使你們二人病情加重，王東同志聲帶充血咽喉腫大發炎，引起左耳耳鳴。導致兩周以來你不能使用聲帶發聲。孫忠祥同志，口腔潰瘍扁桃體和頸部淋巴腺體紅腫肥大，引起發燒38度8。十多天高燒不退。你二人仍然堅持在生產一線，從未被病魔擊倒，是全體員工學習的楷模。
王東，孫忠祥同志你們是總裝車間發展壯大的生力軍。你們在工作崗位上兢兢業業，團結，積極為總裝的發展做出努力。對維護車間經濟利益等表現突出此外，你們工作表現突出，為總裝車間贏得了尊重和讚賞，贏得良好口碑。特此予以通報表揚，同時也號召全體員工以他們為榜樣，希望在我們的企業里形成比學趕幫超的風氣，掀起學習模範員工的熱潮。特此通報表揚!
此致
敬禮!
X年XX月XX日
員工工作負責表揚信 篇14
見信好!
上周你出色的工作，被全體員工一致評為優秀員工：
曹亮說您：工作細緻，有耐心
李斌評價您：用一顆善心，善待每一位網友。
鄒波則認為您：做網的後勤工作做得紮實，工作細緻，有條理。
而我認為：因為您愛網，總是帶著“愛”字做領導交給你的每一項任務，所以在快樂中較紮實的完成工作：
(一) 非常認真仔細的培訓新員工。
(二) 網搬新家時，購買每一件辦公用品，都是本著“節約”的原則，把企業當做自己的家來建設。
(三) 百忙之中，總是能讓向您諮詢問題的網友一個滿意的答案。
(四)與夢潔企業契約談判中，不卑不亢體現了的企業形象，羸得了客戶好評，並簽訂了合作協定等等工作，
鄧鵬在這裡代表網所有的網友及員工對你所做的工作表示感謝!同時藉此機會感謝公司其它員工及網站超版、版主、網友為網的建設付出的勞動!
謝謝!
希望我們在愛的路上能夠一路同行!更好的打造這個溫馨的平台!
員工工作負責表揚信 篇15
碧桂園的領導
您好，我是韶關碧桂園雲林水岸11街號業主，在本次收樓的過程中，對貴公司跟辦人員許淵為我提供的優質服務表示衷心的感謝。今年的6月底當我收到碧桂園發出的收樓信後到碧桂園去收房，發現當時還有一些工程還沒有完成，比如房間的牆壁有裂縫、屋內的電插座沒有裝、木地板有不平等現象。我馬上電話告知跟辦人許淵，小許還是比較負責任的，他馬上叫來了現場的工程人員一起陪我檢查了整個房子，把沒有做好的工程都詳細的記錄了下來，答應儘快維修。因為我的這間房子急要收樓入住的，所以我再三的叮囑小許希望他能幫我跟緊一點。我每次來看房子的維修情況，小許只要有時間都會過來陪我一起驗收，還會打電話向我反饋維修的進度，雖然房子的問題維修還是比較慢，但小許這樣的態度給了我一顆定心丸。後來工程基本完成後，小許幫我順利辦完了收樓的收續。收樓的時候，因為覺得花園太單調了，我對小許說想在後花園裡種棵大點的樹，沒想到小許真把這件事放在心上，利用自己的休息時間來幫我種樹。
小許積極為業主排憂解難，認真負責的工作態度深深感動了我，他實際行動踐行了優質高效、真誠服務的諾言。有像小許這樣的員工組成的一支高素質的團隊來服務，讓我們業主切身感受到貴公司的管理正逐步走向正規、成熟、完善。我特寫此信表示感謝，以表達對小許及像小許一樣真誠為廣大業主服務的碧桂園員工的敬意，萬語千言寫不盡的感激之情,我會將貴公司員工這種崇高的服務精神向身邊的人作宣傳,分享碧桂園所帶來的五星級的服務，讓他們也了解和支持碧桂園這樣一間有責任感的陽光公司。
祝韶關碧桂園事業蒸蒸日上!
雲林水岸11街號業主
20xx年xx月xx日
員工工作負責表揚信 篇16
滑縣郵政局領導：
您好!我代表滑縣工商局王莊工商所，對貴局王莊支局投遞員董鴻鵬同志多年如一日的敬業精神向貴局寫表揚信。董鴻鵬同志為我所送報紙、刊物和信件等業務從無錯漏，十幾年風雨無阻，一心一意辦事，禮貌待人。今年六月份我所老劉的孩子考上研究生，打來電話說：“通知書可能已到了王莊郵政，讓去查看一下”。當時上午正在下著小雨，老劉說等天氣好啦再去吧，話音剛落，就聽到機車的聲音，我們想一定是鴻鵬來了，他送報紙信件總是很準時，果然是，他穿著雨衣手裡托著紅紅的錄取通知書，雙手遞給老劉，讓老劉簽上名字，寫上身份證號，電話號碼。鴻鵬乾工作總是這樣認真，無論遞報紙還是遞信件總是雙手遞上，目視對方，彬彬有禮，然後微笑著退出房間。董鴻鵬同志待人不僅熱情禮貌，還助人為樂、不計個人得失，我所一同志的孩子正上國小，為孩子定了小學生數學報，這種報紙只能訂半年，半年快到的時候，鴻鵬總是說：“下半年給你訂上吧。”六年來他總是這樣積極主動，為別人操心，不計較個人得失，今年十月份我所一同志訂的學生報就是鴻鵬自己墊的錢。
記得有一年下半年因報社的原因，學生報沒有訂上，鴻鵬總是紅著臉說，真是對不起，和報社聯繫了今年沒有訂上，我明年一定給你訂上，六年來訂的報紙刊物從無差錯。鴻鵬的工作精神，成為我所的學習榜樣，鼓舞著我所同志的熱情服務，我們把民眾的事當成自己的事去辦，被安陽市評為民眾滿意的基層站所。如果我們單位的每一個幹部職工都像鴻鵬一樣的工作精神，沒有那一項工作任務會幹不好，沒有那一個民眾會對我們的工作不滿意。郵政系統董鴻鵬的敬業和一心為民的精神正是我縣優秀員工文化的一個精彩縮影，值得我們每一個人學習!作為訂戶我所無以回報，特向貴局寫此信表揚。
X年XX月XX日
員工工作負責表揚信 篇17
交通處：
20xx年在油田公司和正確領導下，在各兄弟單位的大力支持下，於6月19日提前實現“時刻過半，任務硬過半”的目標，其中凝聚了交通處駕駛員的辛勤勞動和無私奉獻，在工作中，駕駛員們勇於應對艱苦的工作條件，用心克服工作中的困難，發奮提高自身素質，煉就了一支政治素質高、服務潛質強、業務技能精、講奉獻、顧大局的駕駛員隊伍。項目組司機班在兩位班長的帶領下，立足崗位實際，發揮自身職能，為項目組生產營造了安全、快捷、舒適的交通環境。
個性是上半年以來，在項目組的各項任務中，等六位同志身先士卒、任勞任怨，服從安排，做好各類外出巡查和來賓接待工作，出色地完成各項任務，為項目組的正常生產做出了用心的貢獻，得到了項目組全體成員的一致好評，充分體現出交通處小車隊“精技術、硬作風、高素質”的綜合潛質。
特向貴處駕駛員提出表揚!
日期
員工工作負責表揚信 篇18
××××學院：
在開展“全民文明禮貌月”活動中，你校的師生員工，不僅從自己做起，從本校做起，搞好了清潔衛生，注意了文明禮貌，而且多次利用周休日走上街頭清理垃圾，維持交通秩序，開展法律諮詢與宣傳，義務為民眾做好事，為建設精神文明做出了可喜的成績。
在此，市政府特授予你校“精神文明先進集體”的光榮稱號。