大二上學期末在學生代表大會上當選了院系的主席，回想起大一剛進校時的迷茫，回想起迷茫之後的奮起，內心百感交集，只覺熱血沸騰。但接下來的工作更重要，雖然在院會做了一年部長，對院會的工作內容和方式也比較了解，但如果真正作為一個主導者來具體安排每項工作時，又會遇到很多實際的問題。在主席團產生之後首先是部長的招聘，但大多數的部門沒有合適的候選人，在經過為期兩周的篩選之後初步確定了部長名單，並對下學期院會的展望和計畫做了初步討論。
在大二下半學期的工作中，我將重點放在了學生會內部建設和樹立學生會形象的工作上，開展了一系列的深入新生的交流活動，例如學生會成員親自走進新生寢室為他們解決問題也介紹學生會服務本院學生的宗旨。同時也建立健全學生會的內部制度和施行辦法。只有隊伍建設好了才能更好的開展工作，在做了兩年的學生幹部後，我深感要做好一個學生幹部，必須具備三點素質：責任心——這是一切工作得以開展的基礎，沒有責任心就無法踏踏實實的做工作。狀態——這是做好工作的保證；沒有好的精神狀態就不能全心全意的投入到工作當中去；能力——這是創新工作的條件，沒有必要的能力就無法繼承更無法創新。大二的學業比起大一越發的緊張和繁重，調整好工作和學習的關係越來越顯得重要，我開始尋找兩者的平衡點，決定首先要保證上課的時間和效率，其次提高工作效率，利用零碎時間，化零為整。然後利用晚上時間開夜車。在我的世界裡，沒有“停歇”這兩個字，因為我知道，等著我做的事還有很多很多，只要我現在稍有懈怠，馬上就會積壓下一大堆事情，我只有不逃避，勇敢面對，一直奮鬥著，才能向前。學院的學生會的工作在一個好的隊伍素質的保證之下有條不紊的得以開展。在文化節的活動中我院積極承辦了喻園校語徵集活動，民族系列文化展之荊楚文化，五四愛國主義接力活動。並在最後的文化節評比中，我院力把頭籌，贏得了文化節金獎這一殊榮。
在學習上，加權平均分83.94，在班裡名列第十，基本保持了穩定的水平，同時也光榮的成為了一名中共正式黨員。
轉眼之間又迎來了新的學年，也迎來的新的同學。在開學初首先是迎新工作。而後組織院會幹部下新生寢室，為他們解決問題並介紹學生會服務本院學生的宗旨，為招新工作做好準備。正是我們良好的宣傳和合理的安排，在招新工作中有近300名新生報名了學生會。經過面試後迎來了院會新生力量。在招聘結束不久，針對新生幹部進行了戶外素質拓展，讓大家在快樂活躍的氣氛中互相認識交流，感受院會給大家帶來的溫暖。
接下來面臨嚴峻的考驗——到了期末考試的日子。這個學期缺了挺多課，而且課程難度挺大的。後面的時間積極投入到了期末考試中，從課程的基礎一點一點學起，儘自己最大努力學好。那兩周幾乎每天都是在公用房學到凌晨一兩點。冬天又冷，只好裹著被子，困了用冷水洗臉，堅持看書。日子雖然單調清苦，但也過得充實。盡了最大努力，可是最後電氣工程和自控都只有67分，整個大學只有這兩門低於70分。而這兩門課程直接導致了整個學期的加權只有81分，眼看著保研的希望越來越遠，不免有點失望。過去的就已經過去了，後悔也沒有用，只有更加努力的把握隨後的日子。