一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立科學發展觀，認真貫徹落實《糧食流通管理條例》，進一步鞏固和加強糧食工作的戰略地位，確保糧食安全，加速糧食產業化建設步伐，發展糧食經濟，促進我縣糧食事業又好又快發展。
二、奮鬥目標
建設機關和諧文化，構建和諧單位；開展“創先爭優”活動，爭當全國先進。
三、主要工作和措施
(一)圍繞職能，切實履行職責。
一是落實糧食政策，確保糧食安全。嚴格執行國家糧食收購政策，創新工作方法，提高工作水平，保障農民利益，調動和保護農民種糧積極性；完善落實儲備糧油管理制度，實現儲備糧油100%“一符四無”。
二是健全管理機制，提高管理水平。加強社會糧食流通監督檢查，穩定糧食市場秩序；加強糧油食品安全監督檢查，確保市場放心糧油供應；加強社會糧食流通統計，做好糧油巨觀調控基礎工作；加強糧油倉儲企業規範化管理，提高糧油企業管理水平；加強糧食風險基金和項目建設資金管理，提高財政資金使用效率；加強國有糧食企業管理，確保國有資產保值增值。
三是發展糧食產業，壯大糧食經濟。推進糧食產業化建設步伐，加速糧食生產大縣向糧食經濟強縣轉變；延伸糧食產業鏈條，完善糧食產業功能，形成豐富的糧食產業肌理和活力節點；轉變發展方式，擴大企業規模，扶持糧食龍頭企業做大做優做強；鼓勵糧食企業科技創新，創造名優品牌，提高糧食附加值、商品率、市場競爭力和經濟效益。
四是建設糧源基地，提高糧食品質。以糧食企業和糧食專業合作社為主體，以“企業(合作社)十基地+農戶”為模式，建設布局合理、專用、優質、穩定的糧源生產基地。鼓勵耕地有序流轉、適度集中、集約經營，建設2—3個千畝連片高檔優質稻基地，糧食訂單收購達到20萬畝。
(二)圍繞中心，主動優質服務。
緊緊圍繞縣委、縣政府提出的“爭當排頭兵、領跑中西部”的戰略目標，服從和服務於全縣的中心工作，盡心盡力做好建整扶貧布點村和聯繫鄉鎮的工作，切實做好糧食改制企業後續工作和社會穩定工作，積極參與農村環境綜合治理工作，為全縣經濟社會發展和農村穩定作出貢獻。
(三)圍繞自身，實現跨越發展。
一是增強和諧理念，構建和諧單位。堅持以人為本，體現人文關懷，將縣糧食局建設成為具有尊嚴、充滿活力、幸福生活、快樂工作的和諧單位。“具有尊嚴”即尊重幹部職工的知情權、參與權、表達權和監督權，使幹部職工有尊嚴地生活和工作。“充滿活力”即以小型多樣，豐富多彩，健康文明，積極向上的活動為載體，凝聚人心，激發工作熱情，使縣糧食局真正成為幹部職工施展聰明才智的舞台，實現人生價值的平台。“幸福生活”即倡導“物我合一、共建醇和”理念，實現人與人、人與自然和諧相處，讓糧食人有詩意地生活。“快樂工作”即完善議事規則和決策程式，提高決策的規範性和科學性，形成規範化議事、精細化管理、標準化工作的格局，建立健全各項規章制度，在制度設計時突出無奈原則，在制度執行中突出敬畏原則，在制度執行後突出賞罰原則，使縣糧食局用制度管人，管事，管錢。
二是建設機關文化，培育人文精神。推進社會主義核心價值體系建設，弘揚祟尚文明的人文精神，倡導公平正義的時代風尚，形成團結奮鬥的共同思想基礎。充分發揮文化的激勵和引導功能，改善機關風氣，加強人文關懷，提高文明素養，形成奮鬥進取、廉潔奉公、理性平和、開放包容的良好氛圍；弘揚敢於突破、敢為人先的糧食人精神，塑造海納百川，追求卓越的糧食人形象；使全體幹部職工始終保持昂揚向上、艱苦奮鬥的精神狀態，不斷煥發創業、創新、創優的巨大激情。