林業開發承包契約書 篇1
甲方：
乙方：村民委員會
為發展林業生產，培育和合理使用林木資源，加快荒山綠化，保持水土、調節氣候、改善環境作用，促進甲方經濟發展，根據上級開發荒山精神，經甲乙雙方充分協商，特訂立本契約，以便甲乙雙方共同遵守。
一、甲方將自己所有的坐落在的荒山畝發包給乙方從事養殖業、畜牧業、林業、種植業等農業生產經營，地塊南北長米，東西長米，四至為南至，北至，東至，西至(土地示意圖見本契約書附屬檔案一)。
二、承包期限為年，自年月日起至年月日止。契約到期後，在同等條件下，乙方享有優先承包權。
三、承包費用為每畝每年元，總計元(大寫：)。
四、承包費的繳納方式為：
契約簽字當日乙方向甲方預付年承包費用元(含其中
一次性補償毀掉原荒山雜樹款)，以後每年月日前付
清當年承包款項。
五、對本契約條款，甲方已於年月日召集村民代表會議討論，獲得村民代表會議全票通過(村民代表會議決議見本契約書附屬檔案二)。甲方依據該決議並根據該次村民代表會議的授權與乙方簽訂本契約書。
六、乙方在開發承包荒山期間，在同等條件下優先使用甲方所屬村民，報酬由乙方承擔。
七、乙方因植樹需架設管道從河中取水、水庫中或自行打井取水，甲方人員不得干涉並且乙方不得收取任何款項，發生糾紛由乙方負責解決。
八、甲方應當無償提供乙方所需的辦公場所和停車場;甲方應當將乙方所需的用電架設到乙方所在的辦公區域內，並協助乙方辦理相關的用電手續。
九、甲方有義務協助乙方進行森林防火。
十、乙方無償使用通向承包荒山的道路以及附屬設施。
十一、乙方在採摘、砍伐樹木，需要辦理採伐證等相關手續時，甲方應當出具書面材料並全力協助乙方辦理。由於甲方拖延造成損失，應當予以賠償。
十二、乙方承包荒山範圍內的所有樹木、種植作物等以及地上附屬物均歸乙方所有，承包期內，乙方有權自行處理。
十三、甲方人員不能隨便進入乙方承包的荒山，不得破壞乙方承包範圍內的樹木，造成損失的由甲方承擔賠償責任。
十四、乙方取得土地承包經營權後，只能用於國家法律、法規和政策允許的用途;在法律、法規和政策允許範圍內，乙方擁有承包荒山範圍內的經營使用權，甲方不得干涉。
十五、甲方同意乙方在不違反國家法律、行政法規強制性規定的前提下，可以自主採取轉包、轉讓、出租等方式實現土地承包經營權流轉。土地承包經營權流轉取得的收入全部歸乙方享有，甲方不得對此主張任何權利。
十六、在本契約有效期間，甲乙任何一方不經對方書面同意，不得擅自變更或解除本契約。
十七、本契約履行期間，不因下列情形發生改變，甲乙雙方仍應按本契約書約定內容履行各自義務：
1、甲方或乙方的負責人、經辦人變更;
2、甲乙雙方名稱改變;
3、甲方分離為兩個或兩個以上的村民委員會，或者甲方與其他村民委員會合併為一個村民委員會。
十八、在本契約簽字生效之前，甲方應當保證在乙方所承包的荒山上沒有任何權屬糾紛，如果由於甲方的原因導致權屬不清或產生任何糾紛，致使乙方受到損失，甲方應當承擔賠償責任。
十九、由於一方的原因解除或終止契約，違約方應當向對方支付總承包款的20%作為違約金。
違約方除了支付違約金外，還需要賠償對方因主張權利所支出的包括但不限於訴訟費、取證費、公證費、律師代理費等費用。
本條款約定的內容獨立於其它條款。
二十、本契約書未盡事宜，由甲乙雙方友好協商予以補充;補充契約視為本契約書的組成部分。
二十一、如因本契約發生糾紛，由甲乙雙方友好協商予以解決;協商不成，任何一方均可向甲方住所地人民法院提起訴訟。
二十二、本契約書自雙方當事人簽章之日起生效。
二十三、本契約書一式兩份，甲乙雙方各持一份，均具有相同的法律效力。
甲方：
乙方：
年月日
林業開發承包契約書 篇2
契約編號：_________
甲方(用人單位)名稱：_________
地址：_________
性質：_________
法定代表人(委託代理人)：_________
乙方(勞動者)姓名：_________
性別：_________
出生年月：_________
家庭住址：_________
居民身份證號碼：_________
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》等法律、法規、規章的規定，在平等自願、協商一致的基礎上，同意訂立本勞動契約，共同遵守本契約所列條款。
一、契約類型和期限
第一條 甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本契約期限：
(一)有固定期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
(二)無固定期限：自_________年_________月_________日起至法定的或本契約所約定的終止條件出現時止。
(三)以完成一定的工作(任務)為期限。
自_________年_________月_________日至_________工作(任務)完成時即行終止。
其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，期限為_________天。
二、工作內容
第二條 根據甲方工作需要，乙方同意從事_________崗位(工種)工作。
經甲、乙雙方協商同意，可以變更工作崗位(工種)。
第三條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。
三、工作時間和休息休假
第四條 乙方實行_________工時制。
(一)實行標準工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時。
甲方由於工作需要，經與工會和乙方協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。
(二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。
(三)實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。
第五條 甲方延長乙方工作時間的，應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
第六條 乙方在契約期內享受國家規定的各項休息、休假的權利，甲方應保證乙方每周至少休息一天。
四、勞動保護和勞動條件
第七條 甲方應嚴格執行國家和地方有關勞動保護、職業病防治等方面的法律、法規和規章，為乙方創造符合國家和地方職業衛生標準和衛生要求的工作環境和條件，並採取措施保障乙方獲得職業衛生保護，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。
第八條 甲方應將工作過程中可能產生的職業中毒及其後果、職業中毒危害防護措施和待遇如實告知乙方。
甲方必須採取有效的職業病防護設施，並為乙方提供個人使用的職業病防護用品：耐酸耐鹼工作服、安全帽、安全帶、防毒口罩、面具、_________、_________等。
第九條 甲方應當對乙方進行上崗前的職業衛生培訓和在崗期間的定期職業衛生培訓，普及職業衛生知識，督促乙方遵守職業病防治法律、法規、規章和操作規程，指導乙方正確使用職業病防護設備和個人使用的職業病防護用品。
第十條 乙方從事接觸職業病危害作業的，甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查，在契約期內應定期對乙方進行健康檢查。
每月提供勞動保護特殊津貼_________元。
第十一條 甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
凡從事國家規定需持證上崗的特殊工種(崗位)，乙方上崗前必須經過專門培訓，取得相應資格方能上崗作業。
第十二條 乙方依法享有職業衛生保護的權利。
第十三條 乙方有權對甲方安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告;有權拒絕違章指揮和強令冒險作業，甲方不得因此而降低乙方的工資、福利等待遇或者解除與乙方訂立的勞動契約。
第十四條 乙方從事使用有毒物品作業存在威脅生命或者身體健康的情況下，有權通知甲方並從使用有毒物品造成的危險現場撤離。
甲方不得為此而取消或者減少乙方在正常工作時享有的工資、福利待遇。
第十五條 乙方應當學習和掌握有關的職業衛生知識，遵守職業病防治法律、法規、規章和操作規程，正確使用、維護職業病防護設備和個人使用的職業病防護用品，發現職業病危害隱患應當及時報告。
五、勞動報酬
第十六條 乙方試用期的工資標準為_________元/月。
(試用期間工資不得低於本單位同工種、同崗位職工工資的80%)。
第十七條 乙方試用期滿後，甲方應根據本單位的工資制度，確定乙方實行以下第_________種工資形式：
(一)計時工資。
乙方的工資由以下幾部分組成：_________、_________、_________、_________;其標準分別為_________元/月、_________元/月、_________元/月、_________元/月。
如甲方的工資制度發生變化或乙方工作崗位變動，按新的工資標準確定。
(二)計件工資。
甲方應制定科學合理的勞動定額標準，計件單價約定為_________。
(三)其他工資形式。
具體約定在本契約第_________條中明確。
第十八條 甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發薪日為每月_________日，不得剋扣或無故拖欠。
甲方支付乙方的工資，應不違反國家有關最低工資的規定。
第十九條 甲方安排乙方延長日工作時間，應支付不低於乙方工資150%的工資報酬;安排乙方在休息日工作又不能安排補休的，應支付不低於乙方工資200%的工資報酬;安排乙方在法定休假日工作的，應支付不低於乙方工資300%的工資報酬。
第二十條 非因乙方原因造成甲方停工、停產、歇業，未超過一個月的，甲方應按本契約約定的工資標準支付乙方工資;超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應按不低於當地失業保險標準支付乙方停工生活費。
第二十一條 甲方安排乙方每日22時到次日6時工作的，每個工作日夜班補貼為_________元。
從事有毒、有害崗位每月(日)生活保健津貼為_________元。
第二十二條 乙方依法享受年休假、探親假、喪假等期間，甲方應按國家和地方有關規定標準，或勞動契約約定的標準，支付乙方工資。
六、社會保險和福利待遇
第二十三條 甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。
甲乙雙方解除、終止勞動契約時，甲方應按有關規定為乙方辦理社會保險有關手續。
第二十四條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按照國家和地方有關政策規定執行。
第二十五條 乙方工傷待遇按國家和地方有關政策法規執行。
第二十六條 女工在孕期、產期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規定執行。
第二十七條 甲方為乙方提供以下福利待遇：
1、_________
2、_________
3、_________
七、勞動紀律和規章制度
第二十八條 甲方依法制定的各項規章制度應向乙方公示。
第二十九條 乙方應嚴格遵守甲方制定的規章制度、完成勞動任務，提高職業技能，執行勞動安全衛生規程，遵守勞動紀律和職業道德。
第三十條 乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的行政處分、行政處理、經濟處罰等，直至解除本契約。
八、勞動契約的變更、解除、終止、續訂
第三十一條 訂立本契約所依據的客觀情況發生重大變化，致使本契約無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本契約相關內容。
第三十二條 經甲乙雙方協商一致，本契約可以解除。
第三十三條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本契約。
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;錄用條件為：
(1)_________
(2)_________
(3)_________
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責任或勞動教養的。
第三十四條 下列情形之一，甲方可以解除本契約，但應提前三十日以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、雙方不能依據本契約第三十一條規定就變更契約達成協定的。
第三十五條 甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難(地方政府規定的困難企業標準)，經向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，並向勞動保障行政部門報告後，可以解除本契約。
第三十六條 乙方有下列情形之一，甲方不得依據本契約第三十四條、第三十五條終止、解除本契約：
1、患職業病或因工負傷達到國家規定不得終止、解除勞動契約等級的;
2、患病或負傷，在規定的醫療期內的;
3、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;
4、復員退伍義務兵和建設征地農轉工人員初次參加工作未滿三年的;
5、義務服兵役期間的;
6、擔任集體協商代表在履行代表職責的;
7、符合法律法規、規定其他情況的。
第三十七條 有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本契約，甲方應當支付乙方相應的勞動報酬並依法繳納社會保險：
1、在試用期內的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、甲方不能按照本契約規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
第三十八條 乙方解除勞動契約，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
第三十九條 本契約到期，勞動契約即行終止。
甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動契約。
第四十條 本契約期滿後，雙方仍存在勞動關係的，甲方應與乙方及時補簽或續訂勞動契約，雙方就契約期限協商不一致時，補簽或續訂的契約期限應從簽字之日起不得少於月。
乙方符合續訂無固定期限勞動契約條件的，甲方應與其簽訂無固定期限勞動契約。
第四十一條 訂立無固定期限勞動契約的，出現法定終止條件或甲乙雙方約定的下列終止條件出現，本契約終止。
_________
_________
_________
九、經濟補償與賠償
第四十二條 甲方違反勞動契約的，應按下列標準支付乙方經濟補償金：
1、甲方剋扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，除在規定的時間內全額支付乙方工資報酬外，還需加發相當於工資報酬百分之二十五的經濟補償金。
2、甲方支付乙方的工資報酬低於當地最低工資標準的，要在補足低於標準部分的同時，另外支付相當於低於部分百分之二十五的經濟補償金。
第四十三條 甲方解除乙方勞動契約，除本契約第三十三條規定的情形外，甲方應按國家和地方有關規定支付乙方經濟補償金。
第四十四條 甲方解除乙方勞動契約後，未按規定給予乙方經濟補償的，除全額發給經濟補償金外，還須按該經濟補償金數額的百分之五十支付額外經濟補償金。
第四十五條 乙方患病或者非因工負傷，經勞動能力鑑定委員會確認不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作而解除本契約的，甲方除按第三十八條執行外，還應發給乙方不低於六個月工資的醫療補助費(月工資標準按甲方正常生產情況下乙方解除契約前十二個月月平均工資計算，若乙方月平均工資低於企業月平均工資的，則按企業月平均工資標準執行)。
患重病和絕症的還應增加醫療補助費，患重病的增加部分不低於醫療補助費的百分之五十，患絕症的增加部分不低於醫療補助費的百分之百。
第四十六條 甲方發生故意拖延不與乙方續訂勞動契約、與乙方訂立無效勞動契約、違反規定或本契約約定侵害乙方合法權益以及解除勞動契約等情形之一的，給乙方造成損害，甲方應按下列規定賠償乙方損失：
1、造成乙方工資收入損失的，按乙方應得工資收入支付給乙方，並加付應得工資收入25%的賠償費用;
2、造成乙方勞動保護待遇損失的，應按國家規定補足乙方的勞動保護津貼和用品。
3、造成乙方工傷、醫療待遇損失的，除按國家規定為乙方提供工傷、醫療待遇外，還應支付乙方相當於醫療費用25%的賠償費用;
4、乙方為女職工或未成年工，造成其身體健康損害的，除按國家規定提供治療期間的醫療待遇外，還應支付相當於其醫療費用25%的賠償費用;
第四十七條 乙方違反規定或本契約的約定解除勞動契約，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：
1、甲方為其支付的培訓費和招收錄用費;
2、對生產、經營和工作造成的直接經濟損失;
3、本契約約定的其他賠償費用。
十、違反勞動契約的責任
第四十八條 當事人一方違反本契約時，應承擔違約責任，向對方支付違約金_________元。
第四十九條 其他違約責任_________
十一、雙方約定的其他事項
第五十條 _________
十二、勞動爭議處理
第五十一條 因履行本契約發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;不願調解或調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向_________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十三、其他
第五十二條 以下專項協定和規章制度作為本契約的附屬檔案，與本契約具有同等法律效力。
(一)_________
(二)_________
(三)_________
第五十三條 本契約未盡事宜，雙方可另協商解決;與今後國家法律、行政法規等有關規定相悖的，按有關規定執行。
第五十四條 本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
第五十五條 乙方確定下列地址為勞動關係管理相關檔案、文書送達地址。
如以下地址發生變化，乙方應書面告知甲方。
_________
_________
(特別提示：以上條款內容甲乙雙方在簽署本契約前，均應事先仔細閱讀，並詳細了解本契約以及附屬檔案內容，雙方簽字後即行生效。)
甲方：(蓋章)乙方：(簽名)
法定代表人或(委託代理人)：(簽名)
年月日年月日
鑑證機關：(蓋章) 鑑證人：(簽章)年月日
林業開發承包契約書 篇3
委託方(甲方)：
公司地址：
法定代表人：
聯繫方式：
受託方(乙方)：
公司地址：
法定代表人：
身份證號：
聯繫方式：
根據《中華人民共和國民法典》等相關法律的規定，甲、乙雙方經友好協商，就委託乙方開發“ 軟體”，以下簡稱“本軟體”，一致同意簽訂如下契約。
合作內容與軟體開發具體要求
甲方委託乙方開發“ 軟體”，可以在IOS和ANDROID環境下運行，開發需求按照本契約附屬檔案中的APP開發要求確定。
契約期限
乙方UI需在本契約簽訂之日起 日內完成。
2、乙方須在本軟體UI完工之日起 日內，乙方必須完成軟體demo開發工作。
3、乙方須在本軟體UI完工之日起 日內，乙方必須完成軟體的初步開發工作，並且開始測試，在 日內完成測試工作。
甲方權利與義務
甲方提出的本軟體需求不含有反動、黃色以及違反國家法律規定的內容。
甲方擁有本軟體的所有權利，包括但不限於以下權利：所有權、著作權、使用權、複製權、發行權、出租權、署名權、翻譯權、許可權、轉讓權等。乙方不享有以上權利。
甲方為乙方提供在APP開發中必要的協助。
乙方責任
本軟體是乙方自行研發，保證不是侵權軟體。
功能和界面符合甲方要求。
乙方向甲方提供完整的本軟體原始碼。
乙方不得在APP中署名、以自身名義辦理APP著作權的登記，乙方須協助甲方辦理本軟體的著作權登記。
乙方不享有本軟體的所有權，即乙方不享有本軟體以下的權利(包括但不限於)：所有權、著作權、使用權、複製權、發行權、出租權、許可權、翻譯權、轉讓權等。
乙方承諾不向其他公司、團體、個人等開發類似於本軟體的軟體。
乙方在交付軟體時，對甲方提供免費的相關技術培訓，培訓結束後，應滿足甲方工作人員的相關資訊。
乙方每周須向甲方匯報開發進度，按照契約規定的時間完成項目，逾期超過7天，乙方需賠付甲方項目總額的50%，逾期超過20天，乙方需賠付甲方項目總額的100%。
驗收標準
1、驗收標準：無內容錯誤或程式錯誤，包含雙方約定的設計內容和功能模組。
2、驗收合格：甲方應以書面方式簽收，如甲方在規定日期內未書面簽收也未提出異議的，視為甲方驗收合格。
3、驗收合格後，根據契約的約定，乙方對甲方使用中的要求變動，做出必要調整，不收取費用;
4、若甲方的改動超出契約要求，增加其他模組或功能，乙方應積極協助，適當收取費用。
售後服務體系
售後服務期限為：本軟體交付後六個月。對於軟體重大問題，時間為交付後3年。
故障處理：
當本軟體發生重大問題時，乙方應保證在12小時內排除故障。當本軟體發生一般問題時，乙方應保證在24小時內解決，並且不影響本軟體的正常運行。
售後服務內容：
免費服務內容
有償服務內容
契約規定的範圍內功能完善與修改
提供系統維護服務
不定期的維護培訓和升級軟體學習
線上技術支持
常見問題捷達
軟體交付後，在契約規定範圍之外的功能增加或更改
超過服務期的免費服務內容
乙方對以上內容收費給予甲方一定的優惠
費用結算
本軟體的開發總費用為人民幣壹拾肆萬伍仟元整(RMB:￥145000)。
費用支付：本契約簽訂後3個工作日內，甲方向乙方支付開發總費用的50%;本軟體交付後，甲方在7個工作日內向乙方支付開發總費用的50%。。
乙方在收到甲方的款項後，需向甲方開具正規商業發票。
法律適用與爭議解決
1、甲、乙雙方應以友好協商方式解決本契約履行過程中產生的爭議與糾紛。如果甲、乙雙方協商無效，可以提交當地法院通過訴訟解決。
2、本契約之效力、解釋、執行、爭議解決等均適用於中華人民共和國法律，沒有相關規定的，參照通用國際商業慣例和(或)行業慣例。
違約責任
乙方應按照契約的要求開發本軟體。若乙方不能按照本契約要求完成本軟體的開發工作，對甲方造成的損失由乙方承擔，並且甲方有權拒絕支付開發款項。
任意一方欲提前解除本契約，應提前通知對方。甲方提前解除契約的，無權要求乙方返還已支付的費用;乙方無故解除契約的，應雙倍返還上述費用。本契約其他條款對契約的解除另有約定的，從其約定。
任何一方違反本契約，給對方造成損失的，還應賠償損失。
保密責任
甲乙雙方應對在履行本契約的過程中的雙方商業秘密承擔保密義務，該保密義務不因契約的解除而解除。
本契約一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力，自雙方代表簽字蓋章後生效。
本協定未盡事宜，雙方另外簽署補充協定。補充協定和附屬檔案內容與本契約具有同等的法律效力。
甲方：上海幽思信息科技有限公司 乙方：
甲方代表： 乙方代表：
簽字日期： 簽字日期：