工廠承攬契約 篇1
定作方：___________
契約編號：___________
承攬方：___________
簽訂地點：___________
簽訂時間：__年__月__日
一、項目名稱、任務量、酬金、完成期限、備註
二、項目的內容及質量技術要求
三、技術資料、圖紙提供辦法及保密要求
四、驗收標準、方法和期限
五、結算方式及期限
六、違約責任
七、解決契約糾紛的方式：執行本契約發生爭議，由當事人雙方協商解決。協商不成，雙方同意由__________委員會_____(當事人雙方不在本契約中約定_____機構，事後又沒有達成書面_____協定的，可向人民法院起訴)。
八、雙方協商的其它條款
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定作方_____________承攬方____鑒(公)證意見：________
單位名稱(章)____單位名稱(章)___________________________
單位地址：________單位地址：_______________________________
法定代表人：______法定代表人：_____________________________
委託代理人：______委託代理人：______經辦人：________________
電____話：________電____話：____________鑒(公)證機關(章)
電報掛號：________電報掛號：______________年______月_____日
開戶銀行：________開戶銀行：________(註：除國家另有規定外，
帳____號：________帳____號：________鑒(公)證實行自願原則)
郵政編碼：________郵政編碼：________________________________
有效期限：______年____月____日至____年____月___日
監製部門：___________
印製單位：___________
工廠承攬契約 篇2
甲方：地址：乙方：身份證號：因乙方現為甲方提供服務和履行職務，且乙方崗位的特殊性，已經（或將要）知悉甲方的商業秘密。為了明確乙方的保密義務，有效保護甲方的商業秘密，防止該商業秘密被公開披露或以任何形式泄漏，根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國反不正當競爭法》《中華人民共和國勞動契約法》及國務院有關部委的規定，甲、乙雙方本著平等、自願、公平和誠實信用的原則，簽訂本保密協定並共同遵守。風險提示：
用人單位有權採取措施保護商業秘密，但在訂立保密協定時應注意不能侵犯勞動者的合法權利勞動者有擇業的自由，但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業秘密。保密協定跟其它協定一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協定無效。
第一條 保密內容工廠信息包括但不限於：技術方案、軟體設計、程式設計、操作方法、控制方法、測試方法、技術指標、計算機軟體、資料庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、結果、圖紙、操作手冊、技術文檔、相關的函電等等。
第二條 乙方保密義務
1、乙方承諾，在本協定約定的保密期內，嚴格按照本協定約定的保密內容履行保密義務。
2、本協定提及的商業秘密指，不為公眾知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性，並經權利人採取保密措施的技術信息和經營信息。該商業秘密既包括甲方及其關聯公司所有或持有的商業秘密，也包括雖屬於
第三方所有或持有，但甲方負有保密義務的商業秘密。
第三條 保密期限風險提示：
很多企業通常約定保密期限為任職期間及離職後2至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職後過了2至________年後，可公開或使用商業秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業____區別約定，對商業秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域為止，而不做具體的年限約定；對於一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。
1、除非甲方通過書面形式明確說明本協定所涉及的某項保密內容可以不用保密，否則乙方應從與甲方建立勞動關係之日起（包括試用期在內），無限期保守甲方之商業秘密。
2、甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮到乙方離職後需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。
第四條 違約責任風險提示：
根據勞動契約法規定，除了員工違反培訓服務期約定或違反競業限制義務兩種情形之外，企業不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此，保密協定中不得約定員工泄露企業商業秘密時應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業造成的損失。
1、如果乙方違反本保密協定，應向甲方支付萬元人民幣的違約金。
2、由於乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當給甲方造成經濟損失或名譽損失的，乙方應向甲方賠償。
第五條 爭議解決
1、因履行本協定發生的勞動爭議，雙方應以協商為主，如果無法協商解決，則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2、任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
第六條 其他
1、本協定經雙方簽字蓋章後生效。
2、本協定一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方：（蓋章）法定代表人簽名：________年____月____日乙方：（蓋章）________年____月____日
工廠承攬契約 篇3
甲方：___________
身份證號：___________
住址：___________
聯繫電話：___________
乙方：___________
身份證號：___________
住址：___________
聯繫電話：___________
：___________
身份證號：___________
住址：___________
聯繫電話：___________
合伙人_______已於______年______月_____日與___________簽訂租房契約用於本合夥企業的經營，已於_______年______月______日與____________品牌/公司簽訂_____________用於本合夥企業的經營。甲乙雙方經平等自願協商，同意簽署本合夥協定如下：
第一條 合夥宗旨
本合夥企業的宗旨是：___________ 。
第二條 合夥名稱、主要經營地
本合夥設立的企業名稱是：___________ 。
本合夥設立企業主要經營地是：___________ 。
第三條 合夥經營項目和範圍
本合夥企業的經營項目和范是：___________ 。
第四條 合夥期限
本合夥企業的合夥期限自 ______年 ______月 ______日起至 ______年 ______月 ______日止。
第五條 出資金額、方式、期限
1.各合伙人出資金額如下：___________
甲方以_____________方式出資，折合人民幣_____________元，占出資比例的_______%。
乙方以______________方式出資，計人民幣 _____________元，占出資比例的_______%。
丙方以_______方式出資，計人民幣___________元，占出資比例的_______%。
2.各合伙人的認繳出資，於 ______年 ______月 ______日以前實繳完畢。
3.本合夥出資總計人民幣 ______元。合夥期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割。合夥終止後，甲方出資的機械設備除非各方協商一致達成其它安排否則所有權仍歸甲方。乙方、丙方出資根據合夥企業的清算情況按認繳出資比例進行分割，屆時予以返還。
第六條 盈餘分配與債務承擔
合夥各方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。
1.盈餘分配：___________以 出資比例(1：___________1) 為依據，按比例分配。
2.債務承擔：___________合夥債務先以合夥財產償還，合夥財產不足清償時，以 出資比例(_______：________) 為依據，按比例承擔。
第七條 入伙、退夥、出資的轉讓
1.入伙
新合伙人入伙，必須經全體合伙人同意。
承認並簽署本合夥協定。
除入伙協定另有約定外，入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利，承擔同等責任。入伙的新合伙人對入伙前合夥企業的債務承擔連帶責任。
2.自願退夥
合夥的經營期限內，有下列情形之一時，合伙人可以退夥：
合夥協定約定的退夥事由出現;
經全體合伙人同意退夥;
發生合伙人難以繼續參加合夥企業的事由。合夥協定未約定合夥企業的經營期限的，合伙人在不給合夥企業事務執行造成不利影響的情況下，可以退夥，但應當提前 ______日通知其他合伙人。合伙人擅自退夥給合夥造成損失的，應當賠償損失。
3. 當然退夥
合伙人有下列情形之一的，當然退夥：
死亡或者被依法宣告死亡;
被依法宣告為無民事行為能力人;
_____個人喪失償債能力;
被人民法院強執行在合夥企業中的全部財產份額。
以上情形的退夥以實際發生之日為退夥生效日。
4. 除名退夥
合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
未履行出資義務;
因故意或重大過失給合夥企業造成損失;
執行合夥企業事務時有不正當行為;
合夥協定約定的其他事由。
對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退夥。除名人對除名決議有異議的，可以在接到除名通知之日起30日內，向人民法院起訴。
合伙人退夥後，其他合伙人與該退夥人按退夥時的合夥企業的財產狀況進行結算。
5. 出資的轉讓
允許合伙人轉讓其在合夥中的全部或部分財產份額。在同等條件下，合伙人有優先受讓權。如向合伙人以外的第三人轉讓，第三人應按入伙對待，否則以退夥對待轉讓人。合伙人以外的第三人受讓合夥企業財產份額的，經修改合夥協定即成為合夥企業的合伙人。
第八條 合夥負責人及合夥事務執行
1. 全體合伙人共同執行合夥企業事務。
2. 合夥協定約定或全體合伙人決定，委託 為合夥負責人，其許可權為：
對外開展業務，訂立契約;
對合夥事業進行日常管理;
出售合夥的產品(貨物) 、購進常用貨物;
支付合夥債務;
第九條 合伙人的權利和義務
1.合伙人的權利
合夥事務的經營權、決定權和監督權，合夥的經營活動由合伙人共同決定，無論出資多少，每個人都有表決權;
合伙人享有合夥利益的分配權;
合伙人分配合夥利益應以 出資比例 進行，合夥經營積累的財產歸合伙人共有;
合伙人有退夥的權利。
(5)合伙人有根據合夥企業盈利狀況決定開設分店的權利。
2.合伙人的義務
按照合夥協定的約定維護合夥財產的統一;
分擔合夥的經營損失的債務;
為合夥債務承擔連帶責任。
第十條 禁止行為
1.未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合夥名義進行業務活動。如其業務獲得利益歸合夥，造成的損失按實際損失進行賠償。
2.禁止合伙人參與經營與本合夥競爭的業務。
3.除合夥協定另有約定或者經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合夥進行交易。
4.合伙人不得從事損害本合夥企業利益的活動。
第十一條 合夥營業的繼續
1.在退夥的情況下，其餘合伙人有權繼續以原企業名稱繼續經營原企業業務，也可以選擇、吸收新的合伙人入伙經營。
2.在合伙人死亡或被宣告死亡的情況下，依死亡合伙人的繼承人的選擇，既可以退繼承人應繼承的財產份額，繼續經營;也可依照合夥協定的約定或者經全體合伙人同意，接納繼承人為新的合伙人繼續經營。
第十二條 合夥的終止和清算
1.合夥因下列情形解散：___________
合夥期限屆滿;
全體合伙人同意終止合夥關係;
已不具備法定合伙人數;
合夥事務完成或不能完成;
(5)被依法撤銷;
(6)出現法律、行政法規規定的合夥企業解散的其他原因。
2.合夥的清算
合夥解散後應當進行清算，並通知債權人。
清算人由全體合伙人擔任或經全體合伙人過半數同意，自合夥企業解散後15日內指定合伙人或委託第三人，擔任清算人。15日內未確定清算人的，合伙人或者其他利害關係人可以申請人民法院指定清算人。
合夥財產在支付清算費用後，按下列順序清償：___________合夥所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合夥所欠稅款;合夥的債務;返還合伙人的出資。
清償後如有剩餘，則按本協定第六條第一款的辦法進行分配。
(5)清算時合夥有虧損，合夥財產不足清償的部分，依本協定第六條第二款的辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任，合伙人由於承擔連帶責任，所清償數額超過其應當承擔的數額時，有權向其他合伙人追償。
第十三條 違約責任
1.合伙人未按期繳納或未繳足出資的，應當賠償由此給其他合伙人造成的損失;如果逾期 仍未繳足出資，按退夥處理。
2.合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的，如果他合伙人不願接納受讓人為新的合伙人，應按退夥處理，如果該擅自轉讓方給合夥企業造成損失的，應賠償相關損失。
3.合伙人私自以其在合夥企業中的財產份額出質的，其行為無效，或者作為退夥處理;由此給其他合伙人造成損失的，承擔賠償責任。
4.合伙人嚴重違反本協定、或因重大過失或違反《合夥企業法》而導致合夥企業解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任。
5.合伙人違反第九條規定，應按合夥實際損失賠償。違反情節嚴重的，可由全體合伙人決定除名。
第十四條 爭議解決
1.本協定的簽訂、解釋及其在履行過程中出現的、或與本協定有關的糾紛之解決，受中華人民共和國現行有效的法律約束。
2.因本協定引起的或與本協定有關的任何爭議，由協定各方協商解決，也可由有關部門調解。協商或調解不成的，按下列第 種方式解決：___________
提交位於 (地點)的 仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的，對各方均有約束力;
依法向 所在地有管轄權的人民法院起訴。
第十五條 其他
1.經協商一致，合伙人可以修改本協定或對未盡事宜進行補充，補充、修改內容與本協定相衝突的，以補充、修改後的內容為準。補充、修改後的文本視為與本協定不可分割的部分。
2.本協定一式 ______份，合伙人各執一份，送登記機關存檔一份。
3.本協定經全體合伙人簽字、蓋章後生效。
(以下無正文，為簽署頁)
甲方(簽字、捺印)：___________
簽署時間：____________年 ______月 ______日
乙方(簽字、捺印)：___________
簽署時間：_____________年 ______月 ______日
丙方(簽字、捺印)：___________
簽署時間：_____________年 ______月 ______日