寫辭職報告格式範文

辭職報告格式範文 篇1

尊敬的領導:

您好!

我非常重視在XX公司內這段經歷,雖然我只是一名導購員,但是我工作的時候很開心,在這幾個月所學到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有成員在工作和活動中取得更大的成績及收益!

但因為某些個人的理由,我最終忍痛選擇了向公司提出辭職申請,並希望能於下個月號正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合公司做好交接工作,保證銷售業務的正常運作, 對公司,對客戶盡好最後的'責任。

望領導批准我的辭職申請,並請協助辦理相關離職手續(本人在20xx年X月X日離職)。在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

願祝生意興隆!

敬請領導同意並批覆!

辭職申請人:

20xx年x月5日

寫辭職報告格式範文 篇2

領導:

您好! 感謝公司多年來對我的培養關心和照顧,從200x年x月份來到xx公司至今,我學到了很多東西,今後無論走向哪裡,從事什麼,這段經歷都是一筆寶貴的財富,我為在網通公司的這段工作經歷而自豪。

而今,由於個人原因提出辭職,望領導批准。

年月日

寫辭職報告格式範文 篇3

全縣“雙聯惠農貸”暨“雙聯”行動推進會議召開後,高平鎮認真總結了前段時間的工作,召開了兩級幹部會議,對此項工作進行專題安排部署,力爭在全鎮掀起新的工作熱潮。根據縣委安排,現將我鎮近期“雙聯”行動的工作情況自查報告如下:

一、工作進展

一是廣泛宣傳動員,公開公平定戶。市、縣動員會之後,高平鎮高度重視,迅速啟動了各項工作,通過召開會議、刷寫標語、懸掛橫幅 、網站宣傳、LED顯示屏滾動宣傳等方式,多方宣傳“雙聯”行動的重大意義和有關政策。止目前,懸掛橫幅76條,召開各類會議80多次,刷寫標語44個,LED顯示屏滾動宣傳2500多次。在貧困戶的確定上,嚴把政策底線關、倒序排摸關、公開公示關、對接幫扶關四個關口,將明確規定不能納入聯繫範圍的農戶和村、組幹部直接剔除,對年人均純收入在2300元以下,具有勞動能力的貧困戶和因病、因災、因學、因婚等造成生活暫時困難、具有勞動能力的農戶,按照貧困到一般的順序,採取“倒排法”層層排序篩選後,將擬定人員名單通過民眾大會或民眾代表會公開接受評議,並將評議結果以村為單位公示7天,公示無異議後,報鎮“雙聯”辦審查,鎮“雙聯”辦針對貧困戶各自特點、產業狀況和致貧原因,與幫扶單位充分銜接溝通,確定幫扶單位與幫扶幹部,將幹部與農戶結成對子,有針對性地開展幫扶行動,實現了幫扶效果的最最佳化。

二是及時銜接結對,科學制定規劃。止目前,全鎮共確定貧困戶x個,其中,x個機關單位與x個村,省、市、縣、鎮四級幹部x人與x個貧困戶已實現全部對接。按照“先富幫後富、共同奔小康”活動總體安排,積極引導動員x名黨員致富戶、產業致富戶、協會帶頭人和94名村幹部與157個貧困戶實現了對接幫扶,擴大了幫扶覆蓋面,實現了貧困戶家家有人聯,戶戶有人幫。完成了高平鎮奔小康發展規劃、各村奔小康發展規劃,各幫扶單位年度幫扶計畫和增收計畫等。在幫扶計畫和產業發展規劃的制定完善上,各村確定了1名“雙聯”工作聯絡員,負責與幫扶單位共同協商制定符合本村實際、充分反映民意的幫扶計畫,對已制定但尚不完善合理的,進行了反覆的銜接和完善,力求使幫扶計畫更加科學合理、更加符合民眾意願、更具有針對性和可操作性,為貧困村和農戶的發展明確了思路。

三是突出載體創新,提升活動層次。在認真開展縣委提出的“六個一”活動和“五送五幫”活動的基礎上,結合我鎮實際提出了“下村組,看基礎條件,訪存在困難,問制約因素,謀發展之計;下農戶,看生活面貌,訪合理訴求,問政策落實,謀民眾增收之路;下田間,看產業形勢,訪民眾所盼,問社情民意,謀產業富民之策”的“三下三看三訪三問三謀”活動,助推“雙聯”行動縱深開展。結合縣上提出的“先富帶後富,共同奔小康”活動,開展了“一個黨員致富戶幫一個困難黨員、一個產業致富戶幫一個困難農戶、一個協會帶頭人壯大一項主導產業、一個村幹部幫扶一個特困戶”的“四個一”活動,把活動參與面擴大到村幹部,使幫扶活動更具長遠性和穩定性,擴大了幫扶面,活化了幫扶形式。探索建立了《民情日記》制度,規定每名幹部每月走訪農戶不少於30戶,計畫用半年時間,訪完全鎮8848戶,全面摸清農戶所思所想所盼,使每名幹部都做到心中有底子,致富有思路,幫扶有實效。

四是健全管理制度,形成長效機制。建立了工作報告和情況反饋制度。對活動進展定期檢查、隨機抽查、跟蹤督查,強化聯戶幹部責任落實和教育管理;建立了工作備案制度。為全鎮x名鎮、村幹部人手一冊印發了《高平鎮開展“聯村聯戶為民富民”行動工作手冊》,詳細記載聯戶幹部情況、被聯戶基本情況、年度幫扶計畫、工作日誌和年度任務完成情況,制定了工作行事曆,設立了工作日誌,對幫扶活動開展情況及時進行收集整理;建立了考評制度。把鎮村幹部工作與“雙聯”工作掛鈎考評,制定了《高平鎮“雙聯”工作幹部目標管理制度》,增強了幹部幫扶工作責任感和主動性,推動工作全面落實。

五是做到五個結合,紮實開展工作。堅持把“雙聯”行動與全年農村重點工作相結合。組織鎮村幹部對貧困戶開展果園管理技術、旱作農業技術、設施蔬菜種植技術和肉雞養殖技術培訓24場(次),培訓農民x人(次)。積極組織幹部職工幫助貧困戶開展農業生產,完成地膜玉米、洋芋覆膜735畝,果樹修剪360畝,果園施肥430畝,新建蔬菜大棚4座、日光溫室2座,維修大、中拱棚820座,新建、擴建養殖雞場2個,全鎮雞存欄數達到7.8萬隻