XX年，和同一用人單位連續簽訂XX年的臨時用工契約，勞動者可要求與用人單位簽訂無固定期限用工契約，就是俗稱的正式工。但是他們很巧妙的避開了這一規定，我們契約的甲方，是雲南省勞動力中心市場，無論多少年都不可能改變的用工性質。列車長就是人生的終點目標。這樣的生活會失去奮鬥的意義，能知道未來的結果，還有什麼好努力奮鬥的。
我們班組成立之初有33個人，現在只剩下了24個，有調其他組的，有辭職的，從離開的人來看，並不只是他們的原因和問題。在這樣的單位，每天都要求職工做什麼做什麼的，你們自己有沒有想一下你們能為職工做些什麼，職工要的又是什麼，他們要的不是過節發袋米，發兩桶油，他們需要的真正的關心。為什麼那么多人離開這個工作崗位，為什麼你們留不下對你們有用的人，也許沒有答案，但確實這是一個值得思考的問題。
所以經過多方面的考慮，我打算辭掉目前所從事的崗位。
此致!