雜誌編輯員工辭職報告 篇1
尊敬的領導：
首先感謝公司兩年對我的培養，感謝哥哥對我的支持與厚愛，感謝《x雜誌》的所有兄弟姐妹給我工作上的關愛。
今年6月15號正是我工作滿兩年，兩年時間內通過在市場上的鍛鍊成長了不少，真的感謝公司給我的機會。然而由於上學比較晚，我自己已經比同齡人慢了一個節 拍，因此總想去發現有更好的`機會實現自己的人生目標。之所以堅持到現在，是因為我想為公司服務滿兩年後再去重新尋找自己的夢想。而現在正有一個機會等待著 我去實現，因此我不能再錯過幸運之神給我的安排。
如果說為什麼我要離開公司，我想大部分是我自己的原因，經過今年近半年時間的反思，我不能再繼續浪費自己的青春，也不能去消耗公司的資源。因此從今年初就想在這不多的時間內寫出一些自己滿意的文章，不管別人怎么看待，但是今年我確實一直在努力，我不想虛度年華。
之所以寫給您辭職信，是因為我怕我們之間避免不了一場爭吵，以您的脾氣和我的性格，我想只能用這種方式和您溝通，在我走之前需要兩件事和您溝通。望您能抽出時間與我溝通。
此致
敬禮！
雜誌編輯員工辭職報告 篇2
尊敬的雜誌社領導：
您好！我是編輯部的
因本人的追求和新聞理念，與秉承的目標發生較激烈衝突、分歧，導致本人和雜誌社的內容趨向，出現無法調和的矛盾。經過自己的認真思考和再三權衡，現決定，向單位領導提出辭職申請。
根據契約約定，員工辭職應當提前一個月向單位提出，在此本人特按照契約約定提出辭職申請。如果單位可以容忍我的“失約”行為，並且認為我的離去確實沒有給單位造成損失，也希望單位領導及相關部門能夠儘快批准我的申請。此外，以下幾點想法，權作“人之將走”的肺腑。
第一，我認為目前的管理團隊，缺乏統一的新聞理念，沒有成熟的新聞判斷程式，甚至缺少明確的新聞理念植入方式。
第二，作為曾被外界一致看好，能夠繼承南方報系新聞理念衣缽的傳媒，雜誌社目前卻在目前強大的政治環境壓力下，沒有找到應該有的智慧。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協，唯獨缺少南方報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧。
第三，所謂“泛財經”的內容要求，除了管理團隊外，大多記者根本無法全面理解其內容。傍徨、不安和無所適從，現在是記者們最明顯的感覺和心理狀態。因為這個口號太過於抽象，不容易理解———至少我是這樣認為的。
此致
敬禮！
雜誌編輯員工辭職報告 篇3
尊敬的公司領導：
您們好！
經過深思熟慮，我決定辭去我目前在編輯部所擔任的職位。此時我選擇離開，並不是一時間的心血來潮，而是我經過長時間的考慮之後才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之後批准我的申請。現實中有很多的無奈，每一人都會遇到這樣情況。“家家有本難念的經”，事實就是這樣，我在工作生活中都遇到了很大的問題，我需要換一個環境，換一種心情繼續工作下去。
人還未走，卻已淚流滿心。僅僅是為了這曾經工作過兩年半的地方僅僅是為了未曾燃燒的青春。
我非常重視在培訓部這兩年半的工作經歷，也很榮幸自己曾是培訓部的一員，我深信我這段經歷，將對我的人生規劃以及今後的職業發展產生巨大的影響。請允許我藉此機會對編輯部領導給我提供這樣的`工作機會表示衷心感謝！
我已決定離開編輯部，希望領導不要挽留，我在編輯部並不是舉足輕重的人物，也沒有很強的工作能力，自從過完年到現在，思想波動比較大，思想一直很消極，所以我堅信公司領導能批准，我在以後的工作中，一定會更好的工作下去，牢記我在編輯部工作的情景，我相信我會做到的，繼續不斷的努力下去，相信每一人都會有一個美好的未來。以往我一直在不斷的努力，今後我也將會繼續不斷的努力下去！
請堅信：那份永恆已經為我們共同所擁有。我真切的感激、誠摯的歉意、莫名的感動都放在這裡了，請拿走各自需要的那一份！願編輯部能飛得更高、走得更遠、所向披靡、戰無不勝！
願我的同事們健康、快樂、開心、幸福！
此致
敬禮！