2025年黨群工作總結及2025年工作打算

(三)標本兼治,抓覺廉政建設不放鬆。

針對公司在建項目工程量大、建設時間長、涉及面廣的特點,公司黨工委始終將黨風廉政建設與反腐倡廉列入日常工作之中。一是加強領導,黨政

主要領導是黨風廉政建設的第一責任人,職責明確,黨抓不懈。二是制定《公司工作人員廉潔自律若干規定》,通過制度強化管理。三是按照股份公司紀委要求,組織公司高管對照廉潔自律規定進行自查自糾,並向上級組織報告重大事項(包括收入申報、禮品禮金登記、購房、出國、購車等)。四是利用播放光碟多次對全體員工進行反腐倡廉的警示教育。五是與xxxx外協單位(設計單位、施工單位)在簽定經濟契約的同時簽定廉政契約,達到相互約束的目的。六是前期部分設備(小車)實行招標採購,節約開支1xxxx萬元。至今為止,公司無一上訪、舉報事件,未發現一起違紀違法的案件。

(四)以提高員工素質為載體,發揮工會組織作用。

公司現有員工4xxxx,他們分別來自不同單位和不同崗位,對於高速公路的建設管理,一部分人還相當陌生。公司把提高員工素質儘快滿足項目工程建設需要作為當務之急。一是內部實行傳幫帶,採取以老帶新,從襄荊公司進來的同志交叉安排在各部室;二是走出去參觀學習,半年來,公司先後xxxx組織相關人員到襄荊、武荊和外省高速公路項目參觀、考察和學習,取長補短,從中吸取經驗教訓;三是參加專業輔導培訓,多次派人參加有關交通建築行業舉辦的各種專業講座,研討和培訓等。按照股份公司要求,公司各部室已編制了各個崗位的說明書,明確了各崗位必備的能力,任職資格、經歷、學歷,健康等素質要求,為員工素質考核,晉升提供了標準。

在股份公司的關心下,公司工會於9月份正式成立,並紮實有效地開展工作。一是參與公司民主管理,徵集職工合理化建議;二是維護職工的合法權益,公司與臨聘人員已簽定勞務契約,其他員工的勞動契約正在之中;三是組織開展各種文體活動(籃球、桌球、羽毛球、檯球等),充實了職工的業餘文化生活;四是扶貧助困,對職工親人病故進行慰問,金秋助學,工會組織職工捐款288xxxx。

三、2012年工作打算

在公司正式運作的半年裡,由於時間短、人員沒有完全到位,黨群工作剛剛起步,離上級要求的規範化、制度化、系統化管理相距甚遠,我們決心在新的一年迎頭趕上。

(一)健全組織、完善制度。在工程項目開工、人員基本到齊的情況下,健全組織,相繼成立基層黨支部,成立工會組織,成立公司團支部。在健全各級黨群團組織的前提下,制度相應的工作制度和工作計畫、措施,狠抓落實,促進公司黨群各項工作與股份公司同步展開。

(二)抓骨幹、抓培訓,提高黨群幹部素質。繼續抓好公司黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,抓好領導班子建設,抓好黨員教育管理工作,落實黨委中心組學習制度,黨組織民主生活會制度和“三會一課”制度。制定公司黨員發展計畫,培養中青年積極分子入黨,壯大公司黨組織隊伍。

(六)開展文明創建活動,作好文明創建的各項基礎工作。文明創建有規劃、有目標、有制度。重視企業文化建設,樹立公司品牌和形象。加大力度成立內部黨性小組,進行骨幹培訓。積極開展黨性鼓動工作,營造公司內外和諧氛圍。