2010年機關黨建工作計畫

三、以作風建設為抓手,求真務實樹新風,全力打造勤廉高效機關幹部隊伍

9、堅持懲防並舉,大力加強廉政機關建設。認真貫徹落實《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》,簽訂黨風廉政建設責任制責任書,強化支部書記作為黨風廉政建設第一責任人意識,加大對責任制落實情況檢查力度;組織廣大黨員幹部開展從政道德教育和黨紀黨規教育,充分發揮警示教育基地的作用,繼續推進廉政文化進機關活動,不斷增強機關黨員幹部的拒腐防變能力,使廉政機關建設取得明顯成效。

10、堅持典型引路,推進機關文明創建活動。在認真總結xx年“文明科室”創建活動經驗的基礎上,進一步完善創建標準和評比細則,健全考核體系。繼續將“文明科室”創建活動納入年度精神文明考核目標。

11、轉變機關作風,建立作風建設長效機制。制度是保障,要從完善制度入手,建章立制。今年將著重開展好機關部門“一把手”信任度投票、部門二次考核、實施責任連帶追究制、作風評議、公務活動回執制度五大項活動,注重質量和效果。從方案制定、運作、結果運用等方面進行有效整合,研究探索和制定**區機關作風建設長效機制。

四、以文化建設為紐帶,凝心聚氣鼓幹勁,積極引領乾群投身和諧**建設

12、發揮機關工會優勢,使幹部職工在活動中享受和諧。完善三樓文體活動中心建設,每月購買一次新書,每周播放兩次電影。以喜迎“十七大”召開為主題,開展“讀好書、看好片、唱好歌、做好事”活動,引導機關幹部愛我**,建設**。充分發揮體育協會功能和作用,組織開展各類比賽,豐富機關幹部文化生活。組隊參加兩年一度的社區運動會,使機關x%以上的幹部都能參加體育健身活動。

13、發揮統戰群團作用,增強幹部職工戰鬥力和凝聚力。要發揮機關民主黨派和黨外民主人士在機關建設中的作用,建立聯繫點制度,定期聽取他們的意見和建議。積極支持和幫助機關各部門共同擔負起創建“法治江蘇合格區”的責任。大力開展青年文明號服務重點工程、青年志願者活動。機關婦委會要進一步健全工作制度,充分調動機關女幹部的積極性和創造性,加強女職工隊伍建設,開展“巾幗示範崗”活動,為構建和諧**發揮作用。