黨的民眾路線教育實踐活動個人對照檢查材料

3、缺乏民眾觀念,宗旨意識不夠,犯有享樂主義

一是雖然下基層調研,但主動性不強、深入細緻不夠,只注重了解表象,處理棘手矛盾與擋手問題,未能做到“從民眾中來,到民眾中去”,探索發生矛盾和問題的根源,謀劃預防與懲防體系不得力,學法送法到家,懂法用法入戶,深入人心同呼吸共命運不夠,缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。

二是對基層實際工作中的困難和問題,缺乏細緻了解和理解,坐機關多,走民眾路線少,主要靠聽匯報和看典型,沒有撲下身子深感悟同甘苦,與幹部民眾談心交流少,直接聽取基層意見不及時有片面,安於現狀,護短面子,顧及虛榮,享受表揚恭維,不願意聽取批評和主動作自我批評,有官僚主義和享樂主義現象,對基層幹部思想狀況,棘手之困知之甚少,為民服務宗旨觀念淡薄,民眾觀點淡化。

4、勤政廉政薄弱,廉潔自律不強,助長奢靡之風

樹立廉政自律,勤政為民,是每個共產黨員的天職宗旨,老一輩無產階級革命家,給我們樹立了光輝的榜樣。記得剛參加工作時,跟隨戰爭年代出身的老廳長下鄉,他出門前便吩咐,要嚴格“三大紀律八項注意”,他和老百姓睡土炕,到老百姓家吃派飯嘮家常,每頓飯三兩糧票四毛錢,一頓不拉,老區人民偷偷送了他二斤雞蛋,他回來發現後,把司機訓斥一通,然後按市場價把蛋錢一分不少匯去,他飽含深情地說:“這是老百姓對共產黨的感情啊!”我們必須原原本本繼承下來傳承下去,發揚光大。但是隨著時代的進步,物質生活的充裕,廉潔意識逐漸淡薄,腐朽享樂意識便隨波逐流抬頭,比如,近些年來但凡下鄉坐車,住宿賓館,迎來送往禮尚往來,對上級部門菸酒款待,拉關係講排場擺闊氣等等,司空見慣地存在享樂主義,無形中助長了奢靡之風。甚至忘形於策,招若於世,約定俗成形成慣例。面對世情、國情、黨情,沒有保持清醒的頭腦,樹立執政為民的敬畏感,司政聖神職責使命感。輕視勤政履職,廉潔克己,沒有自覺地紀律約束自己,杜絕腐朽思想侵襲誘惑。

三、產生問題的原因是

1、理論學習不深入,政治修養淡化。沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,缺乏對理論原著的系統研究和深刻鑽研探索,這是政治理論不成熟的具體表現。理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的唯物辯證關係,對政治理論的學習只滿足於記住幾條重要論斷當座右銘,缺乏對理論深刻內涵系統性、經常性的仔細鑽研,不能用馬列主義的立場和觀點分析解決問題,難以用鄧小平理論和三個代表以及科學發展觀去認識分析問題、準確指導實踐。理論的成熟是黨員領導幹部政治上成熟的前提,只有在理論上分清是非,才能做到政治上的清醒與堅定。

2、世界觀改造不自覺,艱苦奮鬥意識不強。共產黨員的先進性來自於自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛鍊。長期以來,口頭上強調改造客觀世界的同時,也改造自己的主觀世界。但實際上存在著嚴重的頭重腳輕問題,以行政事務取代政治免疫和黨性鍛鍊,消弱了自我黨性修養,對自己放鬆從嚴要求,規範言行,考慮患得患失榮辱進退多了,貪圖榮譽待遇多了,吃苦在前享受在後的艱苦奮鬥精神就少了,民眾意識就縮水了,宗旨意識就淡漠了。

3、按老規矩陳舊觀念,容易犯主觀主義,缺乏進取活力。人老是自然規律,但不能視同於意志衰退,宗旨觀念有所淡化,特別是對黨的民眾路線認識趨弱,共產黨人的本色是學到老世界觀改造到老,人生觀和價值觀稟賦傳承到老,應該像一面旗子,一顆紅心坐標,牢牢把握全心全意為人民服務的公僕形象,宗旨意識。任何時候,如何情況下都必須保持清醒的頭腦,堅定地信念與政治方向,決不容許有船到碼頭車到站的本色淡化思想。

四、今後努力方向和改進措施

1、要進一步加強理論學習,增強理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑑別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,牢固樹立共產主義信念,要以解決思想上和工作中存在的問題為出發點,以刷新思維理念,改進工作作風和轉變工作方式、提高工作效率為落腳點,特別要在理論聯繫實際、科學指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,使理論與實踐相吻合,達到有機地統一。

2、要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮鬥的精神。共產黨員應該把維護和實踐人民的最高利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想宗旨,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業之中,堅持黨和人民利益高於一切、堅持把人民民眾疾苦放在首位;要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節約的模範,不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風上,要深入實際,吃苦耐勞,密切聯繫民眾,傾聽民眾意願和呼聲,想民眾之所想,急民眾之所急,忙民眾之所需,同民眾建立起魚水深情的關係;要努力做到善於克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而為,團結向上,勇於吃苦;善於從政治高度、全局視野考慮認識問題,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和政策水平。

3、要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。在當前社會還存在腐敗現象情況下,要有挑戰自我的膽略和魄力,抗得住誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、白警、白省、自勵,做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣,兩袖清風;要加強道德修養,樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚社會主義道德風尚,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現象作鬥爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力做好工作。

4、要進一步求實創新,增強責任感和使命意識。堅持不懈地解放思想、與時俱進、開拓進取,在馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、科學發展觀、黨的精神、以及習講話等科學理論的正確指導下,通過學習實踐、反省自我、理念革新、科學舉措等政策法規和規章制度的有效落實,達到工作機制不斷完備,執法效率不斷提升。著力梳理、整合執法職責,健全理順執法編制機構,科學合理步調,高效運轉執法效能,努力開創依法治水工作新局面。

總之,通過黨的民眾路線教育實踐活動,圍繞“學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評與自我批評,落實整改、建章立制”等環節和措施,對全党進行了一次深刻的,靈魂深處的革命,特別是割除“四風”毒瘤,通過激烈的思想鬥爭,完善健全了批評與自我批評等黨內民主制度,至上而下作出公開承諾,接受人民民眾評議監督,並以實際行動履約踐諾,密切了黨與人民民眾的同呼吸共命運的血肉聯繫,我將進一步加強理論修養,黨性鍛鍊,振奮精神,發揚艱苦奮鬥精神,勤儉節約傳統,勇於擔當,開拓進取,率先垂範執行黨的各項方針政策,模範地廉潔從政、恪盡職守、嚴格自律,為山西水利事業竭盡全力,為山西轉型跨越發展作出貢獻。

黨的民眾路線教育實踐活動個人對照檢查材料三

根據上級領導相關的要求,我十分認真得學習了本次活動的精神,積極投身到本次活動里來。經過對本次活動精神的深刻領悟,我認為在當前的歷史時期與現行社會環境下,開展黨的民眾路線教育實踐一系列活動,對保持黨的先進性和純潔性、鞏固我黨的執政基礎與執政地位,對全面建成小康社會,具有重大而深遠的意義。作為一名共產黨員,我要堅決擁護黨中央舉辦的這次民眾路線教育活動,通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”來查找自己的思想之陋、行為之垢,以整風精神開展批評和自我批評,自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高,密切聯繫民眾。

一、個人遵守黨的政治紀律情況

作為一名老共產黨員,自入黨宣誓的時候,我就堅定了共產主義信仰,擁護黨的綱領,遵守黨的章程,履行黨員義務,執行黨的決定,嚴守黨的紀律,保守黨的秘密,對黨忠誠,積極工作,為共產主義奮鬥終身,隨時準備為黨和人民犧牲一切,永不叛黨。經過自我檢視,發現我在不斷學習和理解黨的有關方針政策的基礎上,在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上始終能同黨中央保持高度一致,能夠較好地貫徹執行民主集中制和維護領導班子團結。自己在思想上沒有違反黨的政治紀律,沒有發表過與黨員幹部身份不相符合的言論,在行動上也能夠和思想言論保持一致,從未做過違反黨的政治紀律的事情。對黨中央、上級黨組織已經做出的重大方針和政策,即使有不同意見,我總是能夠在堅決執行的基礎上,通過一定的組織程式提出。

對照自身情況,發現自己在政治學習上投入的時間還不夠多,對政治理論的認識還不夠深刻,認為只要自己在思想和行動上與黨中央保持一致就足夠了,在政治理論的學習上花的功夫不夠。這對於深刻認識黨的內涵及黨的宗旨,深刻把握理論並將理論用於指導工作來說有一定的危害。今後,在繁忙的工作之餘,要擠時間強化對政治理論的學習,並且做到長期堅持,深入學習馬列主義的精髓,學習黨中央最新的大政方針,結合自身特點和本地實情,在堅定政治立場的同時,使自己的理論知識上升到新的高度,不斷錘鍊自己的政治修養。

二、 個人作風基本情況

在個人作風上,對照要求,經過認真思考和自我反覆排查,我認為我總體上還做得比較好,但仍有進步的空間。一是在工作中儘量克服形式主義,腳踏實地地工作,把功夫下到察實情、出實招、辦實事、求實效上;二是平易近人,反對官僚主義,不擺架子,不帶官腔,主動團結員工,和員工融在一起;三是保持艱苦奮鬥,勤奮工作,以飽滿的精神投入到工作中去,並且十分注意工作紀律。經常加班加點,即使在周末和節假日,腦子裡也想著如何做好工作;四是在生活上勤儉節約,能遠離享樂主義思想,能抑制奢靡之風,自覺抵制不健康思想和價值觀的影響。能夠較好處理好家庭關係、朋友關係、同事關係。雖然個人在作風建設上做了不少努力,但與黨組織要求和不斷發展的形勢相比,相信仍存在一些問題和不足,也會存在一些薄弱環節,我要再接再厲,貫徹中央八項規定和省委十項規定精神,在轉變作風方面不斷取得新的突破。

三、個人“四風”方面存在的突出問題

這次活動的主要任務是聚焦作風建設,集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“四風”問題,並通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。經過兩個多月的學習、座談、調研、研討等系列活動的開展,我在思想認識上有了進一步的提高。充分認識到“四風”問題的危害性,“四風”是違背我們黨的性質和宗旨的,是當前民眾深惡痛絕、反映最強烈的問題,也是損害黨群幹群關係的重要根源。密切聯繫民眾,是黨的性質和宗旨的體現,是中國共產黨區別於其他政黨的顯著標誌,也是黨發展壯大的重要原因。能否堅持民眾路線,決定著黨的事業的成敗。

教育實踐活動開展以來,在查擺問題上,我帶著聞過則喜的心態,放低身段,虛心向職工民眾學習,認真聽取意見,希望通過這個活動找出自己平時意識不到的錯誤和缺點,力求找準問題、找全問題、找到關鍵問題。這次活動通過調研、訪談、座談、問卷調查和自己找、同事幫等活動形式,查找到了我的一些問題,通過對問題的分析,我認為大家反映問題的態度是比較誠懇的,反映的問題基本是客觀存在的,一些問題是我沒有意識到,還有一些問題是由於客觀原因沒有做到。總之,廣大職工反映的問題,對我個人黨性修養的提高和公司的發展都是大有裨益的,下面我將就反映的問題逐一剖析:

(一)形式主義方面

職工反映的形式主義方面存在的問題集中體現在“喜歡聽報告,很少深入一線了解問題”,該問題基本屬實。中央“八項規定”指出,要改進調查研究,到基層調研要深入了解真實情況,總結經驗、研究問題、解決困難、指導工作,向民眾學習、向實踐學習,多同民眾座談,多同幹部談心,多商量討論,多解剖典型,多到困難和矛盾集中、民眾意見多的地方去,切忌走過場、搞形式主義。但我認為對中央“八項規定”也要做正確的理解和解讀,黨中央強調要主動調查研究,但並沒說禁止黨員幹部聽報告。我認為聽報告是很有必要的,因為報告能夠較全面集中地反映問題,作為公司班子成員,如果所有問題都要向一線人員調研,時間和精力上根本保證不了。我認為工作中聽報告和向一線了解問題是相輔相成的,通過聽報告,能夠簡單快速地了解問題;通過一線調研,對報告的內容進行檢視,能更全面揭示問題的真相。但是,聽報告和一線調研的關係要處理好,需要把握好一個度,花多少精力在聽報告上,花多少精力在一線調研上,根據工作的不同,二者的時間精力分配也不盡一致。以前我沒有認識到我“喜歡聽報告,很少到一線了解情況”的問題。既然大家提出來了,我想這方面我做的還是不夠好,應該進一步改進。

(二)官僚主義方面

關於官僚主義方面的問題,員工反映的較多,經過梳理主要有以下問題:

1、很少參加分管部門的會議;

2、對員工活動方面關心較少;

3、開會效率不高;

4、很少到一線調研。

(三)享樂主義方面

在享樂主義上,自認為沒有什麼突出問題。始終發揚特別能吃苦、特別能攻關、特別能戰鬥的精神,以艱苦奮鬥為榮,以好逸惡勞為恥,居安思危,自覺抵制享樂主義。對接待應酬、吃喝玩樂的活動,能推則推,業餘時間用來看看書、聽聽音樂等,提升自己的學識和修養。但對公司的個別下屬存在的進取心不強、思想懈怠、上下班不準時,甚至在辦公室炒股等現象,我應負有一定的領導責任。

(四)奢靡之風方面

深知“一粥一飯,當思來處不易。半絲半縷,恆念物力維艱。”反對奢侈浪費之風、堅持艱苦奮鬥是馬克思主義民眾觀點和民眾路線的根本要求,是黨的優良傳統和政治本色,也是中華民族的傳統美德。靜以修身、儉以養德,奢靡之風,往往會使人喪失鬥志,腐化墮落。在抵制奢靡之風方面,我一不愛面子,二不愛攀比,三不講排場,自覺養成艱苦樸素的習慣。平時經常步行上下班,買東西不出入高檔場所,主要通過網上購物,儘量節約成本。在抵制奢侈之風上,自認為做的還是很好的,但也存在一些問題,有時參加的個別業務招待活動,由於客觀原因,招待的規格還是稍高了一些。

四、產生問題的原因分析

針對提出的問題,這段時間以來,我是“日三省吾身”,認真思考問題的根源,爭取找到癥結所在,迅速及時地給自己“洗洗澡、治治病”,早日清除自己的思想之陋和行為之垢。就問題產生的原因,我主要從以下兩個方面來分析:

(一)主觀原因

1、政治學習不夠深入,對黨的民眾路線理解不夠透徹。

由於自身在競爭激烈的行業,市場競爭瞬息萬變,工作任務重,壓力大,參加政治學習的機會少,時間也不足,沒有認識到民眾路線的重要性和緊迫性,沒有體會到“四風”的危害性。比如在“一線了解情況”上做的還不夠好,職工反映還比較強烈,沒有做到密切聯繫民眾,對民眾作為改革發展的主要力量的重視程度不夠。

2、忽視了對工作方式、方法的調整。

由於工作任務重,不能夠事無巨細、面面俱到,只好抓大放小,導致一些小問題上沒有做好。由於時間有限及時間衝突,很少直接參加全體員工的會;由於事務較多,對部門的工作進行了一定的授權,多數事情由部門員工和小主管處理,只有少數重要事情才親自處理。即使這樣,每周召開部門小主管的會議,也對部門的重要工作進行部署。

(二)客觀原因

1、管理制度不夠健全。

由於管理制度不夠健全,導致一些問題不能夠及時被發現,即使發現了也沒有得到及時解決。比如職工反映的部門間“傳幫帶”工作,員工福利及人力資源管理方面的問題,往往是因為缺乏相關的制度而暫時沒有落實。

2、沒有建立民主生活會制度。

由於沒有建立民主生活會制度,職工反映問題的渠道不夠順暢,領導幹部不能發現公司管理中存在的問題,也不能夠發現自己在“四風”上存在的問題,沒有民眾的“鏡子”可照,領導幹部的衣冠自然很難端正。

五、今後努力方向和改進措施

1、加強政治學習,努力提高自身的政治素質。

以這次民眾路線教育活動為契機,加強政治理論的學習,要充分認識到民眾路線的重大意義,隨著改革不斷深入和對外開放不斷擴大,公司必將面臨前所未有的風險和挑戰,作風建設始終是擺在面前的一項重大而緊迫的任務,抓作風建設一絲都不能放鬆、一刻都不能停頓。

以前把主要時間和精力都放在工作上,沒有足夠地重視政治學習,導致了在作風建設上存在一些問題,今後要擯棄重工作輕政治學習的想法,工作和政治學習,兩手抓兩手都要硬。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發展觀,認真貫徹黨的,切實落實好中央八項規定和省委十項規定精神,以黨的科學思想理論武裝頭腦。

2、堅持走民眾路線,不斷改進工作方式、方法。

在今後的工作中,我會更加密切聯繫民眾,清除自己在“四風”上存在的問題,更加關心公司一線職工,注重傾聽公司一線職工的呼聲,解決他們反映強烈的突出問題。開拓進取,勇於創新,改進工作方式和方法。在任何時候、任何情況下,事事想著民眾、事事為了民眾。在改革發展穩定各項工作中衝鋒陷陣、忘我奉獻,發揮先鋒模範作用,以贏得民眾的肯定和擁護。

3、探索監督機制,加強制度建設,注重建立長效機制。

沒有制約的權力必然導致腐敗,絕對的權力導致絕對的腐敗。要根除“四風”問題,徹底解決廣大職工提出的突出問題,必須將公司領導幹部的權力裝進籠子,並對權力運行進行全過程、全方位的有效監督。人是靠不住的,不能簡單靠人來治理,而要靠制度來治理,管理不因領導人的改變而改變,不因領導人意志的改變而改變。讓公司領導人的權力在廣大職工的監督下陽光運行,是克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的重要手段。

在今後的工作中,一是要探索黨內監督機制,堅持貫徹落實民主集中制,充分發揚黨內民主,使個人手中的權力得到廣大職工的監督;二是著力解決職工提出的突出問題,近期全部解決職工提出的員工福利、人力資源管理等問題;三是加強制度建設,注重建立長效機制。不僅解決員工提出的突出問題,還要建章立制,不要讓問題重現,要建立職工反映問題的有效途徑,和公司職工之間形成良性互動,建立長效機制。

自加入公司以來,我滿懷激情、勤勤懇懇、兢兢業業,努力做好本職工作。由於大量的時間都投入到工作上,沒有意識到自己在“四風”上面存在問題,通過本次民眾路線活動的學習、查擺、對照,在認認真真“照鏡子”,老老實實“正衣冠”的過程中,發現自己在“四風”方面仍存在諸多不足之處,越來越深刻地認識到自己與組織和職工的要求還有很大差距。黨的培養和民眾的期盼時刻都是一種鞭策,作為黨員幹部的我更加清晰地認識到,黨性修養不會因為年齡的增長而增長,也不會因為閱歷的增加而自然增加;黨性修養,不僅要依靠自己的修養,還要靠組織的培養和民眾的幫助和監督。今後我將在上級領導和廣大職工們的幫助支持下,自覺接受監督,進一步提高思想認識,轉變工作作風,振奮精神,加倍努力,不負領導的重託和人民的重望!