工商局黨組整治工作總結

工商局黨組整治工作總結範文

加大反腐敗力度。加大查辦案力度,廉潔自律。進一步落實黨風廉政建設責任制,加強對幹部的教育管理,以良好的黨風帶動政風、局風的根本好轉,進而帶動良好局面的形成。

一、自查報告

局在家的黨組成員於7月2日封閉式召開了民主生活會,按照省局和市局隊伍教育整頓“回頭看”活動的要求。人教股、辦公室、監察室負責人列席參加。民主生活會上,大家對照“六查六看”內容,暢所欲言,嚴肅認真地開展了批評與自我批評,一致認為:雖然通過去年的隊伍教育整頓活動,黨組的凝聚力、戰鬥力、向心力有了很大的提高,全局幹部職工的思想、作風有了明顯的增強,各項工作得到市局和縣委、政府的充分肯定,但是瑕不掩玉,黨組班子整體水平提升的空間還很大,與市局的要求和全局幹部職工的期望還有一定的差距。其不足表現在不善於運用理論很好地解決實際問題一理論學習主動性不高。

主要表現在

缺乏系統化。局限於一般化學習,1理論學習不深入。局限於黨組安排和參與機關幹部的學習;有時甚至用傳達上級會議精神來代替理論學習。

學習興趣不濃厚。把理論學習簡單地理解為讀讀報紙、聽聽報告、做做讀書筆記、寫寫心得體會。認為監管是硬任務,2學習方法單一。理論學習是軟任務,滿足於現狀,沒有在學活、學透上下功夫。對市局“一月一法一考”熱情不高,有認為是形式主義的想法。今年受到場地的影響,機關學習沒有按周進行。

有效地解決稅收工作碰到新情況、新問題。3理論與實踐銜接不牢。實踐中沒有很好地把科學的理論、黨的路線方針政策與市場監管有機地結合起來。

科學決策水平不高二民主集中制原則貫徹還有差距。

主要表現在

或集中統一也不夠的問題。領導班子有時對重大問題議得不深,1貫徹民主集中制原則有差距。有時存在著發揚民主不夠。分析不透,導致決策科學性水平不夠高。如今年初的中層骨幹調整,存在工作不細、思想動態把握不準的問題,導致個別提拔的副所長有情緒,有想法,甚至錯誤地認為是局領導搞他路子”工作有時停留於一般化,缺乏很強的創造性和創新精神。

對工作作出全面部署、每個階段都提出具體工作要求,2分工的工作抓落實、抓檢查、抓成效不夠。每年都有各項計畫。但是對這些部署和要求,抓檢查落實有時不夠到位。對上面有的工作,存在執行滯後的問題,有時認為這是上面搞形式主義,往往是要檢查了才突擊抓一把。

缺乏經常性的思想交流和談心活動。民主生活會上,3互相批評的風氣尚未形成。每年只按照規定召開一次的民主生活會。也只是過多地自我批評,互相批評的不是很尖銳,怕影響團結,有應付走過場的現象。

黨組會開得少。往往是事到臨頭了才召開會議討論,4個別通氣多。而黨組成員由於缺乏對需要討論的事情的解,開會時談不出很好的意見。

存在教育不力,三幹部資源調配力度不夠。監督不力的問題

主要表現在

對幹部崗位輪換、交流意義的認識不夠到位,1班子對幹部人事制度的研究不夠深入。有時考慮業務能力的配置,特別是考慮眼前平穩過渡較多,不願開展幹部交流。對培育新業務能手的工作力度不夠,導致新業務骨幹的後續力量不足。

但執行有時落實不好。對建設高素質幹部隊伍抓得不夠緊,2對幹部隊伍和領導班子建設雖然制定了規劃。所採取措施不夠有力,導致有的幹部難以適應工作的需要。

不敢碰硬,3對一些違章違制的人和事。過份強調地以人為本,以穩定為主。

幹部工作主動性沒有充分發揮四工作作風不夠深入。

主要表現在

但因領導士先垂範不夠,l工作積極性不夠。雖然有建立起一套機制。沒有很好地主動抓把廣大幹部積極性充分調動起來,導致個別幹部產生乾多乾少、乾好乾壞一個樣的不良心態,工作主動性不強,工作中拈輕怕重,缺乏吃苦耐勞、開拓進取精神,以致工作上不去。

特別是考勤問題上,2工作作風不紮實。以身作則做得不夠好。由於班子成員大多家在跑“通學”現象比較嚴重,民眾意見較大。因忙於事務,下基層調研有的只停留在聽匯報上。深入企業調查研究、解決實際問題、關心企業發展不夠。對如何引導幹部進一步解放思想、更新觀念研究不夠。

只考慮到硬體的改善和軟體的更新跟不上要求,3工作思路不夠開拓。表現在對改革的整體推進缺乏應有的信心。造成付諸實施遲緩。

有時存在以會議落實會議、以檔案落實檔案的現象,4形式主義仍然存在依靠開會抓工作。督促落實有時不夠。會開了檔案發了落實沒人管。等到上面要檢查了臨時抱佛腳,處找檔案,查資料,忙得不亦樂乎。

反腐倡廉標本兼治的措施還不夠有力五自律不夠嚴。

主要表現在

與中央關於領導幹部廉潔自律規定要求有一定距離。有存在層層陪同,1對自律要求不夠嚴格。接待超標準等現象。車子問題,筷子問題,仍然是幹部職工關注的焦點。

雖然簽了責任狀,2黨風廉政建設責任制不夠落實。但沒有很好地抓落實。有的對分管責任範圍內的幹部缺乏全面深入的解,導致工作上處於被動挨打的局面。

導致產生了服務態度不優、辦事效率不高的現象。這些都充分說明了落實黨風廉政建設責任制方面,3對個別幹部監督力度不夠。責任和措施還不夠到位。

二、整改措施

堅定正確的政治方向。提高班子統攬全局、凝聚各方力量的能力和水平。特別是善於從政治上正確認識和判斷形勢,1自覺地用科學理論武裝頭腦。進一步堅定建設有中國特色社會主義信心,提高政治敏銳性、政治鑑別力,大是大非面前做到立場堅定,旗幟鮮明。增強紀律觀念、大局觀念,自覺貫徹黨的路線方針政策,確保政令暢通;思想上、行動上同以xx同志為核心的黨中央保持高度一致。

進行廣泛論證,2努力實現重大決策的科學化和民主化。進一步落實班子工作規則、重大問題集體研究制度、重大決策論證制度。要廣泛徵求各方面的意見。集思廣益,集體作出決定,提高班子議事水平。

始終堅持四個服從,3堅持民主集中制原則不動搖。嚴格遵守民主集中制的各項規定。堅持執行集體領導與個人分工負責制相結合的制度,充分發揮好“班長”核心作用。克服民主不夠、集中也不夠的問題,加強班子團結,自覺接受黨內監督和民眾監督,把班子建設成為團結和諧、堅強有力的戰鬥堡壘。