（四）強化制度建設這個保障抓整改，著力解決黨員永葆先進性的長效機制問題。制度建設更帶有根本性、全局性、穩定性和長期性。針對查找出來的問題，我們將從制度上加強管理，堵塞漏洞，積極探索建立健全讓廣大黨員“長期受教育、永葆先進性”的長效機制。在學習機制方面，進一步健全完善理論學習中心組、學習研討會、讀書會、調查研究、領導幹部在崗培訓及脫產進修等黨員教育和培訓制度體系，促使黨員政治素質和理論政策水平不斷提高。在管理機制方面，健全完善民主生活會、發展黨員、黨員活動、黨員民主權利保障、流動黨員管理等制度體系，使機關黨建各項工作進一步制度化、規範化。在作風建設機制方面，進一步健全完善以“首問負責”、“限時辦理”、“服務承諾”、“跟蹤督辦”、“責任追究”等制度體系，促進服務效率、服務水平、服務質量的不斷提高。在考核激勵機制方面，進一步健全完善黨員幹部實績量化考核考評指標體系和評價標準，健全完善各項評比表彰、獎勵處罰等制度，形成科學、合理、規範、完善的工作考核和激勵機制，全面公正地評價幹部、使用幹部。在監督與約束機制方面，進一步健全完善政務公開、科學決策、社會監督、民主評議等制度體系，進一步健全完善“齊抓共管，共同預防職務犯罪”的工作機制，實現領導幹部不願腐敗、不能腐敗、不敢腐敗和工作上去了、幹部不倒下，黨風更純、政風更正、社會風氣更好的目標