街道工委組織建設情況的調研報告

當前,我國教育正處在由培養“學校人”向培養“社會人”教育模式的轉折。為了適應教育的新變化及城鄉一體化對提高農村青少年素質的要求,我們關心下一代工作也應該不斷向農村和基層延伸。按照區工委工作計畫,工委組織組的全體同志分成三個小組,深入xx街道xx村、xx街道xx村、xx街道辦事處xx村,就推進農村城市化進程中我區的農村工委組織建設情況進行了專題調研。

一、農村工委組織建設現狀

目前涉農的xx、xx、xx街道共有xx個村,都相應建立了街道、村關工委組織,分別由各街道黨工委書記或副書記、村黨支部書記分管,由負責企辦、民政、計生、民兵、婦聯、團支部工作的在任兩委成員、各村民小組組長、xx-xx名老同志(退下來的村支書、主任,也有負責村老協的同志,部分在村組中德高望重、熱心青少年工作的老同志)組成,每年能夠根據街道關工委當年工作計畫要求,結合該村實際情況,訂出有本村特點的、有創新意識的、切實可行的工作要點。並且xx個村均能在經費十分緊張的情況下,對工委小組活動經費支出實報實銷,為工委小組各項活動的開展創造了良好的條件。各村工委小組已經基本建立起會議制度、輪值制度、學習制度、獎勵制度、村委會幹部職責等各項制度,使村工委工作逐步走向經常化、規範化、制度化。

二、農村工委組織建設中存在的問題及解決措施

調查中我們了解到,我區農村工委組織建設已經初具規模,但也存在一些薄弱環節:

1、雖然鄉村兩級都建立了工委小組,但工委小組成員大多數由在職領導組成,參與關心下一代工作的老同志較少。

2、在農村富餘勞動力向城市轉移的過程中,許多青少年也隨農民工父母進入城市,解決民工子女的教育問題,讓他們有人教、有書讀、提高他們的文化素質,是需要切實解決的緊迫問題。

3、農村青年面對急劇而來的城市化感到迷惘,從事何種職業感到高不成、低不就。由於城市化進程中的農村青年文化程度普遍偏低,需求也呈現出多樣化,怎樣設計多樣化,怎樣設計多層次載體去服務農村青年,也是我們現在急待解決的問題。

針對以上農村工委存在的問題,為了更好地把農村工委小組的工作深入、紮實地開展下去,在今後的工作中我們要把握住以下幾個基本點:

1、加強關工小組自身建設。今後,農村工委小組的工作也應跟上形勢,與時俱進,不斷加強農村關工委自身的組織建設和思想建設,不斷提高思想水平,提高科學判斷、應對複雜局面和實際工作的能力。發揚活到老、學到老的革命精神,加強學習,更新知識,轉變觀念。特別應學習外地工委組織的先進經驗。只有加強自身建設,才能把關心下一代工作做得更深入、更細緻、更紮實。

2、動員更多的老同志參加農村工委小組。在農村同樣有很多政治堅定、經驗豐富、熱心關心青少年健康成長的老教授、老專家、老教師、老公安、老醫生、老會計、老演員、老政工、老居委會骨幹、老英雄、老模範,同時還有很多艱苦樸素、吃苦耐勞、經驗豐富的老同志,在今後的工作中我們應放寬思路,動員這些老同志到關心下一代的工作中來。根據實際情況,每年組織他們為青少年做一、二件實事,如做一次報告,寫一篇文章,協助組織一次活動,開展一次社會調查,向有關部門反映一個情況、提一個建議,和青少年進行一次談心,教育一個失足青少年,向貧困學生提供一筆資助等。只要我們利用好這筆寶貴的資源,充分調動老同志的積極性,就能為農村關工小組開展各項活動提供有力保障。