崗位描述：
1、大學本科或以上學歷。工作經驗5年以上;
2、協助決策層制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響;
3、負責分公司的日常運營的監督和管理;
4、制定分公司年度目標，並跟進目標任務的實施進度;
5、負責分公司各部門計畫的審核與跟進;
6、負責對分公司人員團隊建設，定義相關人員崗位職責和考核，並有效的管理;
7、負責對運作質量的管理，有效保障日常運作質量，最終達到客戶滿意度;
8、全面負責分公司的市場開拓;
9、負責向總公司匯報分公司的運營情況及業績;
10、完成總公司交待的其它工作。
任職資格：
1、大專及以上學歷，管理相關專業;
2、具有相關的產品知識、領導能力、溝通技巧、交際禮儀培訓;
3、能夠精通公司產品知識，掌握一定的產品知識;
4、良好的人際溝通表達能力;較強的綜合分析判斷能力;較好的計畫制定和執行能力。