市場行銷總監崗位職責

市場行銷總監崗位職責 篇1

1、帶領團隊成員維護老客戶，開發新客戶，確保部門和個人考核目標達成;

2、對市場發展和競爭形勢進行分析預判，提供合理的銷售策略;

3、確保客戶滿意、控制銷售風險、激勵銷售團隊、提升部門業績;

4、協助處理下屬所遇到銷售難題的解決，預防事故發生;

5、組織銷售會議，落實銷售目標確保執行到位;

6、開展產品知識和銷售技巧培訓，打造有戰鬥力的銷售團隊;

7、重點客戶攻關、已有客戶資源的最佳化與維護;

8、其它上級交辦的相關工作。

市場行銷總監崗位職責 篇2

1、負責長三江地區客戶關係的維護、聯絡和跟蹤管理，發展並維護客戶關係

2、根據市場及行業動態，進行市場調查分析，制定市場行銷計畫，推廣新產品，開拓市場渠道;

3、通過與客戶溝通了解客戶需求，為客戶提供個性化解決方案;

4、熟悉公司產品，了解客戶需求，積極幫助客戶解決售前、售中、售後方面的問題;

5、完成上級交辦的其他工作。

市場行銷總監崗位職責 篇3

1、全面了解國家的巨觀政策走向。

2、全面把握公司產品的市場狀況，了解同業競爭策略與消費有效需求，為公司產品的市場定位提供科學的決策依據。

3、全面負責公司行銷各項目標和計畫的落實執行。

4、負責擬定銷售預測及行銷計畫。

5、負責督促擬訂銷售與推廣行銷方案。

6、負責擬訂產品銷售執行方案，並監督執行。

7、全面負責協調行銷與公司其它部門之間的工作關係。

8、負責公司行銷費用的審核。

9、負責制訂公司的行銷管理制度及工作規範。

10、負責對公司行銷人員進行業務指導和專業培訓。

11、定期主持召開公司行銷工作會議，全面準確地握公司的行銷運行狀況。

12、及時、準確地領會公司的意圖和直接上級的指示，並貫徹執行。

13、代表公司協調處理與政府相關職能部門、新聞媒體、廣告策劃公司的關係，重要危機公關。

14、負責審核銷售佣金內部分配方案的執行。

15、領導、規範、考核直接下級的工作。

16、完成直接上級委派的其他作務。

17、負責對分子公司行銷計畫的審核及管控。

18、全面負責公司客戶信息管理，妥善處理行銷層面的客戶投訴問題。

19、關心所屬下級的思想、工作和生活情況。

市場行銷總監崗位職責 篇4

1、協助總經理制定公司經營管理與決策

2、負責制定公司行銷策略，完成公司市場開拓及銷售目標

3、負責行銷部門的團隊建設和管理工作

4、負責建立公司市場信息系統，制定產品行銷組合，開展市場推廣

5、配合公司其他部門工作

6、完成總經理交辦的其他工作任務

市場行銷總監崗位職責 篇5

1、在總經理的領導下，負責帶領本部門人員執行公司的相關規定製度、最終達成公司市場行銷目標;

2、負責制定本部門各級人員的職責與許可權;

3、負責制定並組織實施市場工作計畫，督導檢查市場開發情況;

4、根據市場具體情況，做出市場預測，確定目標市場，全面負責產品的銷售工作;

5、負責本部門全盤業務計畫的籌劃和方案的實施;

6、根據目標市場的潛在需求，制定、修訂對重要潛在客戶的工作計畫;

7、負責年度市場計畫的起草，包括市場行銷計畫，廣告宣傳、促銷及公共關係的發展計畫;

8、督導對內、對外的各項公關、廣告宣傳活動，並做出銷售活動、廣告宣傳活動及公關活動的預算;

9、按年度計畫要求，定期檢工作計畫的執行情況;

10、與其他有關部門溝通、協調、密切合作，以確保目標計畫的落實;

11、定期對下屬員工進行績效評估，按照獎懲標準實施獎懲;

12、負責組織、實施本部門員工的培訓工作，提高員工的業務素質;

13、完成上級委派的其他工作任務。

市場行銷總監崗位職責 篇6

一、 負責運營中心的業績指標達成與規劃工作

1 規劃、落實每月的業績指標分解，安排執行與監督反饋;

2 溝通、協調區域的老店運營工作;

3 負責空白區域開新店及二店工作。

二、 負責運營中心的運營管理工作

1 管理、解決市場客戶粘性增強的工作及市場碰到解決不了的困惑問題;

2 完成總部下達的行銷方案落實工作;

3 監督與管理區域線上培訓、集中式培訓、以店帶店培訓、以強訓弱培訓、飛虎隊銷售活動安排工作;

4 負責區域舉辦各種大型會議的籌備、落實與達成;

5 負責區域標桿店打造計畫;

6 負責區域殭屍門店激活工作;

7 負責區域異樣產品控制;

8 負責區域新品推動工作;

9 不定時抽查合夥夥伴服務滿意度檢查;

10 監督與了解品牌終端客戶滿意度檢查。

市場行銷總監崗位職責 篇7

部門名稱：市場部

職位名稱 市場總監(CFO) 崗位人數：1人

直屬上級：總經理 所屬部門：市場部

職位概要:

規劃制定公司的市場戰略與策略，並推進實施，實現市場發展目標。

崗位職責:

1、協助總經理制定總體市場發展戰略以及市場發展目標;

2、拓展公司的市場策略，把握公司在行業中的發展方向，完成公司在行業中的市場定

位， 及時提供市場反饋;

3、制定和實施年度市場推廣計畫和產品計畫，協助行銷中心制定業務計畫，配合市場

推廣業務計畫;

4、制定與實施各產品線價格體系及行銷戰略、行銷策略、地區覆蓋策略及推廣計畫，

並組織相關人員培訓;

5、制定公司品牌管理策略，維護公司品牌;

6、指導、參與市場的開拓、渠道管理等日常工作;

7、管理監督公司市場費用使用、控制工作以及本部門管理工作。

任職資格:

◆教育背景: 市場行銷或相關專業本科以上學歷。

◆培訓經歷: 接受過戰略管理、管理能力開發、市場行銷、契約法、財務管理、談判技巧

等方面的培訓。

◆經 驗: 8 年以上企業市場管理工作經驗，3 年以上市場部經理工作經驗。

◆技能技巧:

1、對市場行銷工作有深刻認知;

2、有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的能力;

3、維持與地方政府管理部門及環保部門的長期關係;

4、熟練操作辦公軟體;

態 度:

◆薪 水：8000元/月+績效獎金

◆工作努力，積極進取，責任心強;

◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神;

◆較強的觀察力和應變能力;

◆出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力。 工作場所:辦公室。

直接下屬：市場部經理

市場行銷總監崗位職責 篇8

1.負責策劃公司年度市場工作目標和行銷方案;組織行銷中心目標計畫的制定、年度行銷及品牌建設計畫、預算並組織實施;

2.負責開拓市場業務，進行相關的宣傳推廣，包括管理以及進度的推進，建立公司的市場運作體制;

3.把握相關政策、分析和預測銷售市場、把握市場趨勢，為決策提供準確的相關信息，開拓和發展銷售市場;

4.具有敏感的商業和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;

5.組織建立客戶分級管理制度，督導銷售目標達成相關相關客戶開發、客戶拜訪、客戶跟進計畫的制定與實施;

6.費用管理：根據公司費用政策，指導下屬了解銷售重點，評估客戶資源需求，制訂預算使用計畫，確定費用開銷方式，合理協調、分配公司資源，並審核費用使用的合理性，提高投入產出比;

7.部門內部管理：合理設定部門組織結構和崗位，最佳化業務流程，合理配置人力資源，開發和培養員工能力，對員工績效進行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。組建銷售團隊，完成即定的銷售目標;

市場行銷總監崗位職責 篇9

1.負責公司市場行銷體系的戰略分析、戰略定位、業務架構、運營模式、競爭戰略、實施規劃等方面的管理工作。

2.統領具有多個產品線的市場行銷體系。開拓全球市場並取得目標市場份額，實現品牌建設目標;制訂並監督產品及服務推廣、品牌推廣計畫的實施效果，並對公司市場行銷體系的總體業績(軟指標和硬指標)負責。

3.制訂客戶評級標準並針對不同類型客戶特質，制定系統化的行銷策略。對公司重要客戶，總結並形成一對一的行銷公關策略。指導並監督各項策略的實施成效。

4.主持公司重大行銷契約的談判與簽訂工作。

5.引導和控制市場銷售工作的方向和進度，巨觀控制行銷中心各項工作按公司既定目標發展。

6.建立有效的協同機制，促使行銷中心內部與公司各部門高效聯動作業。

5.引導和控制市場銷售工作的方向和進度，巨觀控制行銷中心各項工作按公司既定目標發展。

6.建立有效的協同機制，促使行銷中心內部與公司各部門高效聯動作業。

市場行銷總監崗位職責 篇10

1、 根據公司業務發展目標及行業發展趨勢，制定市場渠道戰略及行銷策略;

2、 對業務區域的渠道客戶進行開拓、發展，對現有渠道進行最佳化提升，根據公司渠道建設目標有效拓展新的代理渠道，達成公司戰略要求;

3、 制定渠道策略，不斷最佳化渠道管理模式，提供渠道服務支持，建設並推動整體團隊的銷售;

4、 規劃建立渠道銷售團隊以及培訓渠道總監經理等相關人員，實施激勵、評價和考核等管理辦法;

5、 帶領團隊完成區域渠道銷售業績指標，承擔業績壓力。

市場行銷總監崗位職責 篇11

職責

1、了解新高考改革關於生涯規劃的相關內容，

2、根據公司及市場具體情況，制定公司銷售目標，全面具體地負責管理全公司的銷售工作;

3、全面負責成長GPS項目和生涯規劃項目在相關學校的推廣管理工作;完成公司制定的年度銷售目標;

4、組織銷售行動，管理銷售團隊;

5、合理分配銷售任務，考核下屬部門的工作效率;

任職要求

1.大學本科及以上學歷，管理類、市場行銷類專業，有教育培訓行業3年以上銷售管理工作經驗;

2.善於溝通，熱愛教育事業，具有較強的團隊管理能力和組織協調能力，學習能力強，形象氣質佳，親和力強，工作積極主動;

3.具備敏銳的洞察力，抗壓抗挫折能力強，有毅力，勇於承擔公司下達的銷售目標並努力完成;

4.具備大局意識，不斤斤計較個人得失。

市場行銷總監崗位職責 篇12

職責：

1. 通過各種方式，挖掘、培養有效的用戶，策劃系列拉新、促活、留存活動，制定有效的激勵機制，提升其活躍度和粘性;

2. 負責公司現有的優勢媒體資源的銷售市場拓展工作，促成各類網路廣告業務，開拓網路潛在客戶資源、維繫現有客戶;

4. 負責開發目標客戶，建立和維護客戶關係，完成公司制定的工作計畫。

任職資格：

1. 年齡40歲以內;

2. 熱愛推廣、銷售、熱愛媒體廣告行業;

3. 思維敏捷，具備良好的應變能力、承壓能力和整體的思維習慣;

4. 有敏銳的市場洞察力、有強烈的事業心，責任心和積極的工作態度;

5. 有傳統媒體品牌廣告銷售、網路銷售、電話銷售經驗優先。

市場行銷總監崗位職責 篇13

職責：

1、公司高層管理崗位，負責公司市場行銷戰略計畫的制定和執行，並對執行過程進行控制，組織分析、選擇和比較市場行銷方案，完成公司市場的開拓及管理工作;

2、做好市場定位，市場調研、品牌宣傳與市場推廣，了解競爭對手，擴大公司影響，提高市場占有率;

3、及時分解並完成分公司下達的業績指標，並監督實施;

4、組建和完善銷售體系、銷售團隊和績效考核制度，負責公司銷售團隊的招聘、培訓、管理、激勵、協調等工作;

5、指導、檢查業務經理的管理工作，培養優秀的中層領導，組建高效率的領導團隊，明確崗位職責和任務要求，帶領團隊開展各項工作，協調解決下屬工作中出現的問題;

6、組織蒐集和匯報用戶反饋信息、市場發展趨勢信息等，並及時向公司總經理傳遞市場與公司的要求，做好信息溝通工作。

任職資格

1、分子生物學、細胞生物學、免疫學等生物學或醫學相關專業背景，碩士及以上學歷。

2、三年以上生物醫藥相關行業的管理與領導經驗，團隊管理經驗豐富。

3、具備全國市場行銷總監及以上職位的工作經驗的優先聘用，有成功帶領一定規模的市場行銷團隊實現公司銷售目標的良好記錄。

市場行銷總監崗位職責 篇14

職責：

1、獨立策劃某項目品牌宣傳及渠道推廣等相關內容;

2、配合項目負責人策劃具體活動;

3、結合公司橫向資源，策劃項目相關文案及與運營模式相符的具體活動等。

任職資格：

1、本公司注重企業文化建設，故希望應聘者要具備善良真誠的品質，且合作性好，有公德心，較好的溝通協作能力，有上進心，為人謙虛禮貌，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。

2、有一定行銷策劃或相關工作經驗;

3、熱愛行銷策劃，做事靈活有想法;

4、有獨立運營項目或獨立負責項目行銷策劃、品牌推廣宣傳工作者優先。

市場行銷總監崗位職責 篇15

職責：

1、對全國市場進行深入調研和分析。

2、根據公司的銷售目標，制定各項銷售策略。

3、分配並組織區域經理及銷售人員完成各地區銷售目標任務。

4、協調各區域、各部門的工作。

5、領導交辦的其他工作事項。

崗位要求：

1、茶行業從業經驗三年及以上。

2、大專及以上學歷。

3、學習能力強，執行能力強，責任心強，公平公正。

4、有一定的銷售管理經驗。

市場行銷總監崗位職責 篇16

.負責組織制定企業的年度、季度總體經營規劃，制定營業目標;

2.負責組織制定市場行銷策略和具體實施措施，制定企業的品牌策略、銷售策略、樹立企業形象;

3.負責制定企業內部工作流程，保證各項工作能順利進行;

4.根據市場反饋信息制定或者調整市場行銷策略，監控產品質量、服務品質、品牌效應、企業形象;

5.協調各部門之間的工作與關係，建立有效的企業內部工作機制;

6.與企業外部部門建立良好的合作關係，協調與政府、媒體等的關係，保證企業良好的外部環境;7.建立有效的員工激勵制度，負責對各部門進行績效考核。運營總監應具備的能力

市場行銷總監崗位職責 篇17

職責：

1、制定公司行銷政策和市場戰略，制定年度工作計畫以達成銷售目標;

2、與相關部門協調處理各類客戶問題;

3、定期提交市場調查和銷售報表;

4、維護和更新客戶，建立和強化客戶關係，為客戶提供解決方案;

5、確保銷售業績的達成與銷售費用的合理分配與控制;

6、根據公司的長遠發展需要，組織開展銷售團隊建設，負責團隊目標績效管理，支持銷售目標的達成。

任職要求：

1、具備管理才能，管理和組建領導團隊的能力;

2、農資、或日化行業8年以上從業經歷，有相關人脈資源，本科及以上學歷;

3、有較強的溝通協調能力;

4、勤奮、學習能力強;

5、忠誠、愛崗敬業，有開拓創新精神;

市場行銷總監崗位職責 篇18

職責

1、高層管理職位，協助決策層制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響;

2、負責策劃公司年度市場工作目標和行銷方案;

3、負責開拓市場業務，進行相關的宣傳推廣，包括管理以及進度的推進，建立公司的市場運作體制;

4、分析和預測銷售市場、把握市場趨勢，為決策提供準確的相關信息，開拓和發展銷售市場;

5、規劃和管理市場活動的預算，合理有效、最大限度地使用預算執行廣告和市場活動。

任職資格

1、市場行銷管理類或相關專業本科以上學歷;

2、五年市場行銷工作經驗，在相關企業任職市場總監三年以上，具有銷售行業的從業背景，對該領域發展有深刻理解;

3、具備很強的策劃能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經驗;

4、具有敏感的商業和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;

5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗。

市場行銷總監崗位職責 篇19

1、 參與公司重大決定的討論。

2、 組織擬定行銷策略、市場策略、產品定價策略、銷售渠道策略、促銷策略和行銷組合策略。

3、 搞好市場調查、分析和預測工作，擬定行銷目標和計畫，為公司制定發展規劃、年度經營目標提供可靠的依據。

4、 跟進行銷策劃推廣方案的擬定及執行情況，並進行效果分析。

5、 協助代理商舉辦各種活動。

6、 協助代理商完成銷售任務，並跟進代理商的資金及時回籠。

7、 監督客服人員搞好發貨及售後服務工作。

8、 監督所管轄部門合理支配和控制費用。

9、 加強運營隊伍建設，提高運營人員的素質。

10、 協助總經理處理日常運營管理事務。

11、完成總經理交辦的其他工作事項。

市場行銷總監崗位職責 篇20

職責：

1.依據公司整體戰略，組織制定行銷策略，組織市場銷售推廣工作;

2.規劃公司銷售系統的整體運營，建立、健全各項規章制度，推動公司銷售系統管理的規範化;

3.參與制定公司銷售項目總體規劃，依據公司年度銷售目標、銷售計畫制定年度銷售預算、計畫方案,監督實施銷售全過程，完成銷售任務;

4.負責銷售團隊管理和建設，對銷售人員進行培訓、指導。

任職要求：

1.具有市場行銷、企業管理專業本科及以上學歷;

2.5-8年快銷品行業從業經驗，3年以上同崗位工作經驗;

3.具有優秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善於協調管理團隊;

4.具有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立的開拓市場的能力;學習能力強，邏輯性強。

市場行銷總監崗位職責 篇21

職責：

1、負責營業部客戶經理團隊、經紀人團隊建設;

2、負責拓展及維護銷售渠道、開發市場;

3、負責收集市場及競爭對手信息，提出營業部行銷方案;

4、完成公司及營業部下達的目標任務;

【任職資格】：

1、28-45歲，條件優秀者可適當放寬年齡限制;

2、具有在證券公司、銀行、保險等金融行業工作經驗;

3、具有廣泛的客戶資源和金融行銷經驗者優先考慮;

4、具有較強的溝通能力和客戶開發能力;

5、具有很強的工作責任心和良好的人際關係;

6、具有較強的團隊合作精神，能承受一定的工作壓力。

市場行銷總監崗位職責 篇22

1.負責管理並拓展公司行銷體系的運行;

2.全面推進實施市場戰略和銷售戰略;

3.參與公司戰略研究，根據公司經營戰略目標;

4.制度行銷工作方針、政策、提供公司內部行銷管理改進方案;

5.負責區域內銷售人員日常業務活動的管理工作，監控月度計畫的達成情況;

市場行銷總監崗位職責 篇23

職責：

1、各項拓展活動的執行，制定行銷整體方案並監督執行;

2、制定市場開發及推廣實施計畫，安排制定策劃方案、銷售方案並實施公司項目銷售策略及預算;

3、依據實際項目情況，及時調整項目的促銷手段，廣告策略，以保證公司品牌在市場變化中占據有利地位;

4、建立和保持與政府部門，銀行系統及新聞媒體的良好合作關係，提升公司品牌形象，擴大公司影響力，提升品牌價值。建立管理渠道中的戰略夥伴;

5、組織銷售體落實公司決策，研究總結工作中存在的問題，提出合理化建議;

6、控制並管理部門的整體業務發展，並對現場售樓處進行管理;

任職要求：

1、大專或以上學歷;

2、對商業地產行銷見解獨到，分析透徹，熟悉商業地產市場，有大型綜合體項目行銷推廣成功經驗優先;

3、有成功的個人主導的項目投資拓展業績經歷;豐富的項目信息獲取渠道，並有一定項目資源儲備;

4、對產品、客戶、市場有深刻認識，有較強的邏輯思維和文字表達能力;

5、對商業地產市場狀況和未來發展趨勢有深刻的認識，熟悉商業地產行業行銷流程;

6、具有良好的團隊合作精神和較強的溝通能力、談判能力，責任心強，團隊意識強，能承擔較大的工作壓力。

市場行銷總監崗位職責 篇24

職責

負責山東區域內管理軟體的銷售，建立區域內行銷團隊和渠道，加強過程督導，及時指導銷售團隊工作，協助完成銷售目標，負責最佳化、完善、健全業務工作流程與標準。;

行業開拓：面對行業客戶進行市場開拓、分析與規劃;

承擔公司在規定所轄區域市場的全面拓展，組織實施行銷推廣計畫，完成區域的銷售目標和利潤目標;

具有良好的綜合組織和團隊管理、項目協調、談判能力，能夠承擔較強的工作壓力，帶領團隊參與商務談判、契約簽訂，推動有效驗收、收款及售後服務;

負責行銷中心培訓工作，倡導建立學習型團隊，定期組織培訓學習，加強經驗分享，提高專業能力，提升團隊員工整體素養;

任職資格

總監或副總監職位工作經歷，或創業經歷追求再次突破者;

邏輯性強和良好的語言表達能力，具有出色的組織、策劃、溝通與協調能力。

優秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善於協調行銷團隊的工作

有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力，學習能力強;

具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神;

滿足以下實踐經驗之一優先

市場行銷總監崗位職責 篇25

1、根據公司發展目標，編制市場發展戰略，制定市場目標和市場計畫，並組織實施;

2、負責行銷部全面工作的開展，包括管理、監督、協調、定期召開會議和指導員工工作;

3、督促本部門人員聯繫開發和維護客戶;

4、根據行銷部業務計畫和任務目標，完成個人業務計畫;

5、對部門行銷費用的預算與控制負責;

6、制定和完善本部門各項管理規範、工作流程及激勵政策，經批准後組織實施;

7、負責落實本部門隊伍建設工作和規範化管理工作;

8、落實本部門人員工作與行為規範的監督和教育工作;

9、負責本部門人員的績效考核工作;

10完成上級領導臨時交辦的事情。