網路運營總監的崗位職責 篇1
崗位職責:
1.負責線上整體運營,制定運營策略、方案和計畫並組織執行;
2.推動各項業務發展,提升營運效益,確保運營目標的實現;
3.統計、分析各類網站數據,提出改進方案,帶領團隊進行網站後期的維護及升級;
4.制訂、完善、貫徹實施公司電子商務平台運營管理制度、流程;
5.通過網站運營提升網站價值和粘性,提高經紀人、客戶活躍度,提高申請、交易量,促進公司和網站各項收入提升;
6.最佳化網站(包括網頁版,手機版)的點擊量,提出最佳化的解決方案;
7.跟蹤監測頁面流量轉化數據和用戶行為分析的情況,對產品和各功能模組提出改進意見和最佳化策略,和相關團隊如市場,產品,編輯以及客戶服務等溝通協作,推動改進意見和最佳化策略的落實和後期效果的跟蹤監測;
8.商務拓展與合作:與其他網站合作、運營商建立良好的合作關係,發展與培養運營夥伴,開展運營項目的推廣工作,提高有效訪問量,保證網路運營項目順利執行與目標達成。
任職資格
1、本科或以上學歷,三年以上網際網路項目相關經驗,對於用戶互動設計、UE有研究者優先;
2、對移動網際網路行業有深入的認識,具有移動網際網路產品規劃設計、產品管理的實際經驗者優先;
3、對網際網路農產品市場有獨到的見解,具有較強的邏輯思維及創新意識,良好的溝通協調能力、團隊合作精神;
4、熱愛網際網路,對移動網際網路產品具有有較高的熱情,關注行業新事物和用戶行為變化。
網路運營總監的崗位職責 篇2
崗位職責:
負責開發註冊公司終端客戶的陽光招投標平台。
負責運營維護公司已有的各大終端客戶陽光招標平台,並隨時關注平台發布的招標信息,進行投標報價。
負責公司競品的市場價格摸底調研工作。並根據招標具體情況做出對比衡量。
負責整理並系統記錄公司陽光平台數據和資源,並熟悉每個平台不同的規則和特性。
5 . 負責公司參展,產品推廣,展會客戶接待,跟蹤回訪等。
任職要求:
1、具有網路銷售經驗者優先;
3、精通各種網路銷售技巧,熟悉各大入口網站及各網購網站;
4、熟悉網際網路,熟練使用網路交流工具和各種辦公軟體;
5、執行力強,有較強的溝通能力。
網路運營總監的崗位職責 篇3
崗位職責:
1、負責公司網路平台(PC端、移動端、新媒體、自媒體)的推廣和日常運營工作,對訪問量、轉化率、活躍度等指標負責;
2、對運營推廣數據、用戶行為數據等進行分析和挖掘,改善用戶運營策略,提出網站改進需求,指導進行網站功能設計的疊代;
3、制訂搜尋引擎最佳化方案等,提升網站流量和轉化率;
4、拓展外部合作渠道,負責和第三方網站進行流量、數據、反向連結或服務的交換,以持續增加公司網站(PC端、移動端、新媒體、自媒體)的流量及關注度;
5、通過數據統計和分析,對各個渠道的推廣效果進行分析評估,改進推廣手段;
6、負責網路推廣(新媒體運營)團隊的日常管理,制訂營團隊的內部管理措施、規範及業務流程。
任職資格:
1、男女不限,大專以上學歷,至少5年以上相關工作經驗,有2年以上網路總監經驗者優先;
2、從事過網站的整體運營、推廣工作,有成功的團隊管理經驗者優先;
3、精通搜尋引擎推廣及搜尋行銷技術,掌握各種網路行銷和推廣手段;
精通移動網際網路、新媒體(公眾號、app等)行銷推廣者優先;
4、細緻、耐心的工作態度,良好的溝通技巧和組織協調能力,富有激情和創造性;
5、敏銳的市場意識和快速的學習能力,能根據行業、產品動態調整網站內容、活動和運營推廣方式。
網路運營總監的崗位職責 篇4
崗位職責:
1、負責公司品牌、推廣、線上銷售部門的管理,確保其處於高效運作狀態;
2、負責公司線上平台的運營,制定運營方案,完成銷售目標;
3、負責各項市場行銷活動的執行和結果達成;
4、深度分析用戶需求,對業務流程及團隊績效進行分析和不斷改進;
5、規劃整體線上行銷推廣方案,根據流量、轉化率、推廣效果等數據進行分析,提出並落實改進方案;
6、策劃品牌推廣、市場推廣、媒體運營、市場研究等市場活動,制定相關策略及推廣方案,組織、整合相關資源推動方案的實施並監督實施效果,提高公司品牌價值。
任職要求:
1、網際網路、電商專業本科以上學歷,五年以上運營管理經驗;
2、具備較強的邏輯思維、調研及數據分析能力,較強的創新與市場分析、行銷、推廣能力;
3、熟悉SEM、SEO、新媒體、自媒體等推廣方式;
4、較強的成本意識,有團隊合作精神,顧全大局,有責任心、進取心,能積極配合公司策略的規劃調整及實施;
5、有過同崗位企業高管從業經驗者優先。
網路運營總監的崗位職責 篇5
崗位職責
1、有知名(淘寶、美團、滴滴、騰訊、京東等)企業網際網路平台運營經驗優先;
2、能夠獨立負責產品上線運營;
3、定期對自身產品、整體行業進行數據分析並評估;
4、負責來自用戶和公司的需求調研,完成需求分析,最佳化產品功能及設計;
5、負責網站渠道、客戶運營和平台推廣落地;
6、負責產品的用戶研究,不斷提升用戶體驗;
7、對風投投資有所了解,並對網站平台有所融資規劃。
任職資格
1、本科或以上學歷,5年以上網際網路項目經驗者優先;
2、對移動網際網路行業有深入的認識,具有移動網際網路產品管理的實際經驗者優先;
3、對網際網路市場有獨到的見解,具有較強的邏輯思維及創新意識,良好的溝通協調能力、團隊合作精神;
4、熱愛網際網路,對移動網際網路產品具有有較高的熱情,關注行業新事物和用戶行為變化。
5、對最新網際網路發展趨勢有所認知,對當下網際網路變革有一定觸覺。
網路運營總監的崗位職責 篇6
1、負責網推部門整體的規劃、運營、推廣和管理,帶領團隊執行運營計畫;
2、在公司經營戰略指導下,進行網路市場調查與分析,組織網站整體定位、架構設定、風格設計、業務方向等的綜合策劃,確立網站定位與發展方向;
3、進行市場分析與評述,策劃網站運營、對外推廣平台及線上客服的綜合推廣措施;
4、與其他相關網站、媒體、行業協會及其它相關單位建立良好的業務合作關係,發展與培養合作夥伴,提高有效訪問量,保證網路運營項目的順利執行與業務目標的達成;
5、協調網站編輯、策劃、技術、線上客服團隊工作,建立有效的團隊協作機制;
6、監測網站流量、點擊量以及網站來源,分析及評估網路平台與網路活動的效果,及時調整宣傳策略,把控市場節奏,做到穩步有升;
7、監控網站的關鍵字的排名,並研究競爭對手相關做法,並及時調整宣傳策略;
8、制定網推各平台的推廣行銷任務,並量化細化,責任到人,從而使每項線上活動落實到位;
9、協調部門內部各個網推平台之間的工作銜接,提高團隊協作性;
10、協調本部門與集團其他職能部門的合作,提高部門運作效率。
網路運營總監的崗位職責 篇7
職責:
1、負責線上網路平台推廣
2、 組織目標市場、競爭態勢、客戶需求等的調查,撰寫市場分析與評述,創意推廣模式,策劃網站運營,業務拓展和產品銷售的綜合推廣措施,推動網站商業模式的形成和相關產品的設計、最佳化;
3、 根據網站定位及運營項目策劃,確定相應欄目及其編輯方針,依此從信息源中篩選信息內容,進行內容的具體規劃,並制定具體運營項目的工作計畫,組織運營項目的實施;
4、 根據市場反饋等對網路運營項目進行監督、控制和績效評估,及時調整市場策略與內容,保證項目運營目標的持續達成;
任職資格:
1、具有本科及以上學歷,企業管理、市場行銷、公共關係、新聞等專業優先。
2、五年以上項目銷售工作經驗,二年以上銷售團隊管理經驗,化妝品行業優先。
3、具備優秀的領導能力、團隊管理能力,良好的溝通協調能力和和把握全局的能力;
4、具有強烈的責任心、事業心,具備獨立解決問題的能力及很強的抗壓能力;
5、有豐富的談判技能和卓越的商務談判能力;
6、具備敏銳的市場洞察能力和應變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達能力。
網路運營總監的崗位職責 篇8
1、 在公司管理層的領導下,搭建網路分銷體系,建立公司APP平台。
2、 制定網路運營策略,建立產品的網路運營管理體系和推廣模式,編制年度、季度網路行銷方案與預算,落實並監控各項策略的實施,並及時向管理層匯報;
3、 配合市場、客服等部門,完成公司產品的商業模式和盈利模式,細分市場,對產品進行定位,提出有針對性的、可行的行銷方案、競爭分析與對策、促銷方案、風險評估和替代方案等,並根據市場的變化隨時進行調整、實施;
4、 建立和完善網路行銷機制,形成高效、穩定的網路行銷模式;
5、 根據公司的經營管理目標和任務統籌本部門的工作安排,制定工作計畫,引導並帶領團隊人員完成各項計畫任務;
6、 協調本部門內部以及與其他各部門之間的工作關係,加強部門之間有效地溝通,建立跨部門的溝通協調機制並落實和監控各項溝通工作,保證部門工作的順利開展,保障部門目標的順利實現。
網路運營總監的崗位職責 篇9
1、熟悉網際網路行銷模式,並根據公司戰略發展方向制定網際網路行銷總體定位,建立公司總體的網際網路運作體制;
2、深入了解網際網路尤其是新媒體的特點及資源,有效運用相關資源,做到新媒體與銷售資源的匹配與協調;
3、負責制定公司品牌的推廣方案,利用網際網路以及移動網際網路平台推廣公司品牌及產品,提高品牌影響力和關注度;
4、負責公司產品在網際網路以及移動網際網路平台市場的開拓業務,制定行銷工作目標以及各階段的行銷推廣方案;
5、分析目標用戶群和潛在用戶群,分解行銷目標,制定相關行銷預算,根據市場情況及時制定、調整銷售運營政策,確保網路行銷政策達到良好
網路運營總監的崗位職責 篇10
職責:
1、負責組織通信網網路服務產品體系建設,制定經營策略並組織執行;
2、負責組織網路服務產品設計與定價、市場宣傳推廣;
3、組織制訂網路服務產品的市場目標,指導策劃行銷方案並組織開展;
4、組織跟蹤民航領域通信市場的發展變化,收集和分析用戶反饋,調整網路服務產品經營策略,提出產品最佳化的建議;
5、配合公司戰略部署協調內外部關係,負責合作夥伴、商業渠道拓展與維護;
6、規劃、構建網路套用產品經營團隊,並進行相關人員管理。
7、協調市場和運維的相互關係。
任職要求:
1、本科以上學歷,計算機、通信、自動化、數學相關專業優先;
2、5年以上網路服務產品經營管理工作經驗,以及網路行銷推廣經驗;有成功案例優先;
3、了解電信行業的政策法規,有電信運營商工作經驗優先;
4、具有良好的語言表達能力,較強的溝通能力;
5、良好的分析思維能力。
網路運營總監的崗位職責 篇11
職責:
1、制定公司品牌運營發展戰略,組織協調公司各部門執行、實現公司運營目標;
2、在公司總體發展戰略指導下,全面負責電商平台的規劃、搭建與運營執行,提升公司品牌影響力,提高產品銷售額;
3、負責各項電商運營數據的分析、總結,按時達成各項運營指標;
4、參與公司品牌形象策劃與企業線下門店運營管理。
任職要求:
1、五年以上電商行業運營管理經驗,三年以上品牌推廣經驗,擅長品牌策劃推廣,具有成功的品牌推廣運營管理經驗;
2、熟悉O2O商城運作規劃,精通微信、B2C運營推廣,如淘寶、京東等;
3、思路清晰,有敏銳的電商洞察力,具備較強團隊管理能力及溝通能力。
網路運營總監的崗位職責 篇12
職責:
1、根據行銷推廣目標,制定運營計畫,能夠獨立規劃基於頁面體驗的線上活動,並推進執行
2、負責平台運營整體工作,打通運營整體環節,包含品牌建設、行銷推廣、社群運營與新媒體運營等模組;
3、負責整合各類線上、線下渠道資源,以廣告、活動、合作、地推、渠道等各種方法,實現運營目標;
4、負責推廣效果跟蹤、評估,出具推廣數據報表及分析,並根據效果分析,對推廣工作進行針對性調整;
5、負責制定市場和推廣計畫及方案。
7、負責帶領和管理團隊
任職要求:
1、5年以上推廣和網路運營經驗,豐富的軟文及活動策劃經驗,有客運旅遊行業運營工作經歷者優先
2、具備良好的分析能力,善於觀察細節,對於改變具有前瞻性,擅於變通和創新;
3、3年以上團隊管理經驗,富於自律和團隊精神,擅於溝通,具備良好的人際交往能力、組織協調能力、團隊領導能力、擅於激勵與引導;
4、有強烈的進取精神和高度的責任心、事業心和堅韌的毅力,勇於承擔責任;
網路運營總監的崗位職責 篇13
1、全面管理:負責公司的網路運營管理,包括公眾號和自媒體內容管理、社群管理、活動策劃與執行管理、運營團隊管理、課程開發協調等。
2、制定計畫:根據公司現狀和發展戰略,制定年度、季度、月度計畫與KPI指標。
3、宣傳引流:負責微信公眾號、網路自媒體的內容產出,為用戶提供有價值的內容分享,從而達到引流作用。
4、活動運營:收集用戶需求信息,策劃活動方案並執行,定期分析運營數據,關注行業內的套用和數據走向,及時調整運營策略,增強用戶客戶體驗。
5、行銷轉化:基於對用戶心理的把握和產品的了解,開展線上線下行銷活動,促進用戶轉化。
6、團隊建設:組建和管理運營團隊,帶來團隊高效運作,完成KPI考核。
7、協調對接:挖掘用戶需求,探索解決方案,參與課程開發以及平台功能開發的管理。
8、運營分析報告:根據運營的開展,撰寫運營分析報告,提出合理化建議,不斷最佳化運營流程
網路運營總監的崗位職責 篇14
職責:
1、根據公司發展戰略,分析公司業務現狀,通過業務結構創新、商業模式創新,實現公司年度任務指標。
2、整合公司相關渠道及資源,深度挖掘消費需求,重塑消費者服務體驗。
3、建立運營體系,提高拉新效率、用戶留存及粘性、提高基盤客戶數以及業務轉化能力;
4、實施市場監控和和數據分析,指導門店運營、產品開發、服務體系建立;
5、建立並完善高效的運營標準系統管理流程,建立健全運營內部的組織系統、運行機制及各項規章制度;
6、年度目標的合理分解,制定各區域門店具體運營計畫;
崗位要求:
1、有微信公眾號運營一年以上經驗,有社群運營經驗優先;
2、具有敏銳的市場洞察力、獨特的視角,新穎、開闊的創意思維,生動的表達、說服能力;
3、性格開朗,有較強的人際溝通能力,積極主動,富有進取心;
4、有較強的創新意識,有較好的知識分享意識,有很好的團隊合作精神,工作積極向上,責任心強,良好的職業道德;
5、高檔時裝品牌工作經驗8年以上
網路運營總監的崗位職責 篇15
管理集團中心網路部、各分公司網路部。
需要管理的崗位包括:文案策劃、SEO、SEM、平面設計、網路客服、網路督導、前端程式設計師。。。做好質量管理與人員管理,並做好技術支持。
網路運營總監的崗位職責 篇16
1.負責帶領信息流最佳化團隊負責所有客戶的廣告投放和賬戶最佳化工作,把控投放節奏,實現客戶線上推廣目標並定期帶領指導團隊製作客戶投放回顧方案,拜訪客戶進行項目復盤;
2.負責預算推動及行銷需求挖掘:與銷售組負責人共同挖掘客戶的行銷推廣需求,從專業角度提出行銷推廣建議及渠道組合、最佳化建議,推動客戶預算;
3.負責管理建設及業務提升:進行最佳化團隊管理及能力梯度搭建,制定團隊能力提升及管理計畫,提高團隊專業能力,並帶領團隊完成業務目標;
4.負責行銷方案及策略制定:根據客戶制定專業的信息流投放策略方案,進行提案的製作及述標,在最佳化專業角度基於客戶需求給予合適的行銷提案建議。
網路運營總監的崗位職責 篇17
1、負責推廣軟文、宣傳文案、自媒體平台相關內容,策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理
2、負責微信公眾號運營,制定每個階段的運營計畫,參與平台運營策略的制定、執行和數據分析;
3、網路資料、媒體資料的資料蒐集、開發、合作溝通;
4、負責公司網站、常規文案、微博軟文和廣告資料等有關公司信息資料的收集與整理工作;
5、組織參與公司行銷策劃項目、活動的創意構思工作。充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。
6、其他新媒體的開發宣傳你工作。
網路運營總監的崗位職責 篇18
職責
1、負責細織制定醫院線上營業目標;
2、負責組織制定企業網路行銷策略和具體實施措施,制定企業的品牌策略、銷售策略、樹立企業形象;
3、負責制定網路板塊工作流程,保證各項工作能順利進行;
4、根據反饋信息制定或者調整市場策略,監控質量、服務品質、品牌效應、企業形象;
5、協調各部門之間的工作與關係,建立有效的企業內部工作機制;
6、與企業外部部門建立良好的合作關係,協調與政府、媒體等的關係,保證企業良好的外部環境;
7、建立有效的員工激勵制度,負責對各部門進行績效考核。
應具備的能力
1、具備專業的業管理能力和領導能力;
2、熟悉企業相關市場,具備市場營箱能力;
3、具備優秀的源整台能力,能整合企業內部和外部資源,制定合適的市場行銷策略;
4.具備良好的分析能力和解決問題的能力;
5具備良好的溝通協調能力;
6、具備優秀的執行能力以及商務談判能力。
網路運營總監的崗位職責 篇19
職責:
負責網路平台的建設及整體運營管理、制定運營策略、制定網路行銷推廣方案並組織執行,監控實施效果、並不斷最佳化調整策略及方案;
建立和完善網路行銷推廣機制,提升網站價值用戶粘性、提高用戶活躍度、提升交易規模;
及時了解業界網站建設和行銷趨勢,深度研究競爭對手優劣勢及動態,提煉自身改進的意見及運營策略;
高級公司各階段的目標提交分析報告給管理層做決策參考,提交決策性建議;
負責組件部門團隊,帶領團隊成員努力完成各項任務,創建和諧的部門工作氛圍和風貌,提高本部門的服務意識、管理效率、工作效率和團隊整體的工作能力。
任職要求:
本科以上學歷,計算機相關專業優先;
2、有5年以上的相關的工作經歷,具有較強的網路行銷的創意策劃和整合能力,有一定的市場拓展經驗和能力;
3、有通航產業工作經驗者優先。
網路運營總監的崗位職責 篇20
職責:
1.負責整個網路推廣和網路部管理工作;
2.根據市場需求,確定網站推廣目標,策劃、調整網站推廣方案,從事過招商加盟行業網路運營推廣者優先;
3.精通搜尋引擎競價推廣工作,評估、分析網站的關鍵字等,嚴格監控實施過程,及時跟蹤推廣效果,根據推廣效果提出調整建議;
4.參與公司年度、季度、月度網路推廣計畫的擬定與執行,協助網路部制定廣告的發布與管理計畫;
5.負責網路部日常運營和人員管理工作。
任職條件:
1.大學本科以上學歷,計算機或電子商務相關專業,兩年以上招商加盟網路運營經驗,熟悉網站最佳化推廣;
2.具備優秀的文案功底,清晰的策劃思路,良好的溝通能力,能獨立編寫網站推廣方案;
3.精通網站總體策劃、網站建設、網路編輯、行銷及推廣等多方面的運營管理工作經驗;
4.充分了解網際網路的特質,熟悉網站的運作和推廣的各種方式,並擁有成功的推廣經驗和豐厚的網際網路推廣資源;
5.具備較強的市場策劃,分析能力;能夠獨立策劃並執行相關推廣,具備對流量監控、作弊檢測等方面穩固掌握;
6.有強烈的進取心與敬業精神,有強烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰,出色的執行能力、組織能力,包括建立有效的工作關係的能力
網路運營總監的崗位職責 篇21
1、根據公司戰略目標和經營管理目標,制定公司網路運營指標、年度計畫,建立規範、高效的運營管理體系及監督機制並最佳化完善;
2、負責公司所有活動的行銷,推廣活動的創意,策劃,活動方案的撰寫和實施;
3、負責公司運營收入指標,並推動相關部門人員達成公司的運營收入目標;
4、負責組織對部門人員的業務培訓,部門費用的控制,嚴格、合理把控部門費用的使用‘
5、進行市場發展跟蹤和策略調整,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供良好的依據;
6、研究運營數據的用戶反饋,挖掘用戶需求,調整運營策略,制定產品最佳化方案;找到運營問題並給出有創意和創新性的解決方案,以保證運營績效的持續提升,並定期出具運營分析報告及改進意見;
7、負責跨部門協調和溝通,推動開發、測試等人員緊密合作達成產品目標;
8、拓展和維護公司媒體資源關係網路,策劃、指導、控制、協調並參與所有公司活動、市場活動等,與各界媒體保持良好關係。
網路運營總監的崗位職責 篇22
1、負責網路部門的籌備搭建,人員招聘、薪酬機制制定;
2、公司投入網經費用後,負責整個網路部門的運營,約客;
3、對各大網路連線埠進行研究,制定部門團隊經營戰略戰術,負責指導和監管團隊各人員放網操作,保證部門能有穩定的出客量;
4、及時了解顧客需求,指導業務員的行銷方案;
5、培訓管理:培訓、指導下屬,幫助下屬提升自我,進行人才儲備。
網路運營總監的崗位職責 篇23
1、負責公司網路平台的整體運營管理、制定運營策略、制定網路行銷推廣方案並組織執行,監控實施效果並不斷最佳化調整策略及方案;
2、負責新媒體的運營以及微行銷宣傳方案,提高用戶活躍度;
3、不斷挖掘和創新新的網路推廣方式和網路行銷模式推廣公司品牌;
4、收集、分析市場相關行業的各項最新資訊和數據,撰寫分析報告,提出建議和意見,指導市場推廣和宣傳方案。
5、完善部門工作流程和匯報機制,建立部門管理制度;
6、完善部門團隊建設,協調本部門內部以及與其他各部門之間的工作關係。
網路運營總監的崗位職責 篇24
1.在公司總經理、常務副總經理領導下進行工作。根據公司發展要求,負責制定公司中、遠期網際網路業務發展運營戰略和實施方案。組織協調公司內外資源,實施流程再造,保證公司網站、網際網路平台的正常平穩運行。
2.以落實公司年度網際網路(線上)行銷目標為重點,發揮和完善公司網際網路平台優勢,強化線上網站、商城銷售主渠道作用。對公司全年網際網路行銷目標的落實負總責,確保公司年度網際網路銷售指標和任務的完成。
3.圍繞落實網際網路行銷指標,開展對子公司的業績考核。並對各子公司年度實際運用網際網路平台完成指標情況以及貢獻率做出評價,提出獎罰和調整意見。通過發揮網際網路技術優勢,完善技監手段,提高效率,降低成本,遏制風險。確保公司線下產品流通工作的有序高效運行。
4.強化公司網上商城對公司發展的重要支撐,整合線下各種資源,擴大公司商城銷售規模。維護和探索電商渠道及自媒體行銷優勢,為公司發展提供網際網路強力支撐和保證。負責全國網際網路展銷會的參展與籌備,並組織實施。
5.通過建立公司網際網路運營從業人員責任制、規範網際網路相關業務流程、建立“可合作利用資源的資料庫”(需公司備案),維護微商客戶渠道。提高網際網路銷售市場反應速度和運營質量。建立防範風險應急機制等,不斷強化公司網際網路運營的基礎工作。
6.加強運營部門自身建設。堅持用標準和業績說話,用制度束人管事。通過制定和規範業務流程,做好網際網路平台相關業務對接、客服售前售後對接,規範商標使用,統一包裝設計的使用。提升網際網路銷售運營質量,降低運營成本,並有計畫的開展員工培訓和對各子公司的網際網路業務培訓。
7.加強公司官網平台、微商、社群、自媒體的日常維護,動態管理與時時更新,調動和整合各種優勢資源,及時調整推廣策略,增強公司官網的社會關注度,擴大“農心自然”品牌的社會知名度和影響力。
8.根據市場變化,適時提出全國網點組建的意見和建議。按照公司部署,開展新組建公司的培訓。有針對性的幫助子公司提升運用網際網路開展流通業務的能力,總結經驗,複製推廣。
網路運營總監的崗位職責 篇25
1、根據公司戰略發展方向制定網際網路運營總體定位,建立公司總體的網際網路運作體制;
2、深入了解網際網路尤其是新媒體的特點及資源,有效運用相關資源,做到新媒體與銷售資源的匹配與協調;
3、負責制定公司品牌的推廣方案,利用網際網路以及移動網際網路平台推廣公司品牌及產品,提高品牌影響力和關注度;
4、負責公司產品的整體運營推廣,運營推廣計畫的制定,推廣及完善,推動各類產品精細化運營、宣傳、推廣;
5、熟悉各大網路宣傳平台的運營推廣規則及各類搜尋引擎競價投放,關注行業動態,及時調整,升級整體運營推廣計畫;
6、通過運營提升品牌知名度,提高流量、客戶粘性、客戶活躍度、用戶留存率及成交量
7、對運營推廣數據進行分析和挖掘,對運營策略及計畫及時做出調整和升級;
8、負責團隊建設,制定並實施績效考核規範,提升績效,管理、激勵員工達成工作目標。
網路運營總監的崗位職責 篇26
1.能夠獨當一面,有獨立思考能力,自己的行銷見解。擁有至少1年以上競價實戰經驗,全面負責整個公司百度競價排名SEM工作的開展。
2.擁有全局觀,結合公司發展戰略制定符合切合公司實際的百度獲客方案。
3.負責行銷網站的策劃,頁面策劃,指導美工完成頁面的排版設計。
4.負責每天行銷流程表數據的統計,分析,會分析與根據數據能夠根據數據的變化做出相應的賬戶調整。
5.負責賬戶的日常管理,加詞,否詞,修改創意,出價等基礎性工作。
6.定期向網路運營總監匯報工作,對行銷效果負責。