營運助理工作的基本職責

營運助理工作的基本職責 篇1

職責：

1. 協助現場經理或主管制作相關電子文檔和表格;

2. 與客戶溝通現場工作問題，協助完成相關改進報告;

3. 完成部門內要求提交保全部各項報表和分析文檔;

4 . 與項目點確定本月所需物料，及時整理髮放;

5. 協助部門內員工完成電子文檔的製作。

職位要求：

1、 形象好，氣質佳，年齡35歲以下;

2、 大專及以上學歷;

3、 熟練使用辦公軟體;

4、 物業管理相關專業優先;

5、 有物業、安保行業營運助理相關工作經驗優先

營運助理工作的基本職責 篇2

職責：

1、收集每日、主力店步行街商戶的銷售額等相關業務資料;

2、協助營運主管，負責賣場各樓層、主力店的日常營運管控工作;

3、協助營運主管對租戶及消費者投訴處理，根據投訴內容迅速傳達相應部門落實、整改;

4、協助營運主管，負責相關費用的催繳工作;

5、負責商場營業時間營運管理巡視檢查;

6、負責檢查商戶營業員工號牌、考勤卡、資格證、健康證等;

7、現場解決客戶投訴及其它應急事件的處理和上報;

8、負責與各主力店、商戶的聯繫工作。

任職資格：

1、大學專科以上學歷;

2、1年以上大型企業相關工作經驗;

3、市場行銷等相關管理專業;

4、熟悉營運管理基本流程及知識及熟練使用電腦和辦公套用軟體，了解基本財務知識;

5、具有良好的團隊協作精神，出色的人際交往能力，誠實可靠、品行端正。

營運助理工作的基本職責 篇3

職責：

負責日常營運數據的收集、匯整、制表、反饋;

負責月度/季度的相關報告製作;

協助營運的日常事務安排、處理，參加營運會議做好會議記錄;

協助營運經理報銷等事務工作;

完成領導交辦的其它工作。

任職要求：

大專及以上學歷;

具相關工作經驗1年以上，優秀應屆畢業生亦可;

具自信樂觀進取的正向積極心態，工作細心、認真、責任;

具備良好的溝通協作能力和數據處理能力;

具良好之跨部門溝通協調暨語言表達能力;

須熟練操作office等辦公軟體，Excel需非常熟練。

營運助理工作的基本職責 篇4

職責

1、負責協助營運經理完成所有影院的主要目標和計畫，制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;

2、負責協助上級管理好各影院的日常工作;

3、對日常數據進行跟蹤、統計分析，制定持續改進措施;

4、管理及控制影院各項生產費用。

5、日常行政工作。

任職資格

1、大專以上學歷，相關專業畢業;

2、具有1年以上的項目管理經驗優先;

3、優秀的團隊建設、管理、激勵、培訓能力;

4、優秀的談判、溝通、協調能力。

營運助理工作的基本職責 篇5

1、所轄區域經行銷售指標達成(租金、物業費、水電能耗等其他費用);

2、對所轄區域的服務設施、環境衛生、溫度、營業紀律、儀容儀表陳列布展進行管理;

3、跟進轄區內品牌整改項的改進，按規定時間完成銷項;

4、所轄區域商鋪經營分析、後三名品牌經營輔導、品牌租費催繳;

5、定期對所轄區域的品類、品牌進行市場調研，為經營決策提供有效信息。

營運助理工作的基本職責 篇6

1.所轄區域經行銷售指標達成(租金、物業費、水電能耗等其他費用)

2.對所轄區域的服務設施、環境衛生、溫度、營業紀律、儀容儀表陳列布展進行管理

3.跟進轄區內品牌整改項的改進，按規定時間完成銷項

4.所轄區域商鋪經營分析

5.所轄區域後三名品牌經營輔導

6.所轄區域品牌租費催繳

7.導購員入職崗前培訓

8定期對所轄區域的品類、品牌進行市場調研，為經營決策提供有效信息

營運助理工作的基本職責 篇7

職責：

1.參與商場運營工作，落實各項指標和上級的安排;

2.嚴格執行商場營運管理各項工作流程及操作規範，並維護各項營運管理體系;

3.協助完成租戶各項費用的催繳工作;

4.部門檔案處理，契約等函件歸檔;

5. 完成上級交辦的其它臨時性工作。

任職要求：

1.大專以上學歷;

2.一年以上工作經驗，有零售業營運管理經驗更佳;

3.有較強的服務意識和良好的溝通技巧;

4.熟悉計算機各軟體操作、公司檔案文檔管理。

營運助理工作的基本職責 篇8

職責：

1.所轄區域經行銷售指標達成(租金、物業費、水電能耗等其他費用)2.對所轄區域的服務設施、環境衛生、溫度、營業紀律、儀容儀表陳列布展進行管理

3.跟進轄區內品牌整改項的改進，按規定時間完成銷項

4.所轄區域商鋪經營分析

5.所轄區域後三名品牌經營輔導

6.所轄區域品牌租費催繳

7.導購員入職崗前培訓

8定期對所轄區域的品類、品牌進行市場調研，為經營決策提供有效信息

任職資格：

1.大專及以上學歷，專業不限

2.了解購物中心業態，對本市及周邊市場情況、同行業信息和商業流行趨勢有一定的了解、洞察和分析比較;了解包括契約法、消法、價格法、產品質量法、治安條例、三包規定等法律法規等

3.3年以上購物中心或百貨營運工作經驗

4.熟練使用office辦公軟體，會使用CAD

5.掌握相關品類知識及現場基本的工作流程、工作標準

6.掌握消費心裡學、商務禮儀、談判技巧

7.有較好地執行能力、溝通能力、組織能力、協調能力、責任心

營運助理工作的基本職責 篇9

職責：

1、組織本區域工作會議和每日早晚例會，傳達上級指示精神，反映員工及櫃組情況，起承上啟下的作用;

2、協助營運主管工作，落實每天的工作內容，發現違規及時糾正;遵守工作流程、工作要點和規章制度，培養員工銷售技巧和工作熱情

3、所轄商戶的經營狀況及消費動態信息的分析、整理。對相關的市場進行調研工作，包括潛在客戶的跟進、電話溝通和走訪工作的具體實施。

4、負責所轄區域商戶進場的準備、通知、交接驗收工作，協助辦理入伙手續和裝修手續的辦理及資料的整理歸檔工作。

5、定期分析工作現狀，提出工作的改進方案，明確工作目標，及時與品牌的溝通，反饋信息。

6、學習有關的銷售和管理知識，關注工作中的細節，對營業員能採用不同的領導方式和督導方式

7、按時巡視各崗位，指導員工工作並督促完成

任職資格：

1、大專以上學歷

2、接受過商業企業管理、管理能力開發等方面的培訓

3、二年以上工作經驗，其中一年以上大、中型商業企業的工作經驗

4、有企業的營運管理、行銷策劃相關工作經驗;具備良好的協調能力 ;熟悉國家有關商業的法律法規;熟練使用辦公軟體。

5、適應較大的工作壓力

營運助理工作的基本職責 篇10

職責;

1、 負責營運部後勤工作，處理部門事務，以及與公司各部門日常銜接事務(新店開業、廣告下單);

2、 負責協助部門經理下達的政策、通知、任務等，並跟進、記錄完成進度;

3、 協助銷售經理做好店鋪商品管理工作;

4、 協助銷售經理做好各項統計工作;

5、了解店鋪進銷存情況(補貨、調貨及退貨等)，協助銷售經理做好銷售分析並按時上報;

6、做好每天店鋪數據分析，(日報表、周報表、暢、滯銷排行，店鋪活動銷售分析)

7、協助銷售經理處理店鋪顧客投訴等有關事宜;

8、協助銷售經理做好各項促銷活動的跟進工作，認真銷售經理安排的各項工作;

9、 了解客戶貨品銷售情況，與商品部溝通，進行貨品調動以滿足客戶銷售需求，與客戶對賬;

10、完成上級管理人員安排的其他相關工作。

崗位要求：

1.大專及以上學歷，計算機、文秘、市場行銷、服裝相關專業;

2.熟悉女裝行銷專業知識;熟悉服裝終端店鋪運營管理模式，具有優秀的管理能力;

3.較強的敬業精神及團隊精神;較強的人際交往能力、協作能力;較強的表達能力;較強的策劃組織能力及溝通協調能力;積極主動、細心負責、樂於分享;

4.熟練操作電腦辦公軟體;國語標準，具備良好的數據敏感性，擅於對信息、數據進行統計和整理。

營運助理工作的基本職責 篇11

1.對接店鋪日常運營，包括數據收集和分析

2.店鋪賣場檢查以及店鋪活動支援

3.保持和總部良好的溝通

4.維持店鋪每日的正常運行，幫助店鋪解決各種問題

5.處理營運相關的契約及付款

營運助理工作的基本職責 篇12

職責：

1.協助營業經理(主管)處理日常店鋪營運工作;

2.婚博會前期物品準備，後期物品整理;

3.跟進營業部店鋪維修事宜;

4.協助裝修工程前後期事宜;

5.整理營業部道具事宜;

6.完成上級工作安排的各項任務。

任職要求：

1.珠寶行業/行業銷售/營運經驗者優先;

2.大專或以上學歷，能承受工作壓力;

3.工作積極主動，處事認真細緻，有高度責任感;

4.良好的Excel,Word運用操作能力;

5.能夠接受出差。

營運助理工作的基本職責 篇13

職責：

1.協助品牌營運主管對生意的管理，服務於所屬品牌，是代表我司在品牌方的次要負責人;

2.對代墊費用預算，使用及核銷的進行管控，確保所有廠方給予的市場費用在正常使用範圍內，以及及時核銷反饋回到我司;

3.匯總生意報表並給出初步分析結論;向營運主管提出改善生意賬款的初步建議;

4.每月根據主管確認的訂貨計畫完成訂貨明細，分析庫存結構，確保庫存結構合理;

5.對品牌促銷活動結果進行分析

任職要求：

1、大專及以上學歷，一年以上同崗位工作經歷;

2、熟練操作辦公軟體(尤其擅長EXCEL表格運用)及ERP軟體運用;

3、邏輯思維清晰，有較強的學習能力和數據分析，服務意識強;

4、有責任心，抗壓能力強;

營運助理工作的基本職責 篇14

1、按時催繳商戶租金、物管費費、能源費。

(1)按照契約規定的時間節點對商戶進行跟催。

(2)對逾期未繳清費用的商戶，按照公司流程發放催繳函。

2、日常巡檢工作。

(1)對所負責區域按照《巡場記錄表》中項目進行每天不少於5次的巡視，並進行相關登記。

(2)巡視期間如有發現問題，第一時間予以解決和控制。如需相關部門配合，需通知相關責任方立即解決。無法立即解決或需作為證據依據的問題則填寫《整改通知單》，要求商戶在規定時間內予以解決整改。

3、協調各商戶的關係，控制各商戶的日常營業規範。

(1)時常與商戶進行交流和溝通，了解其經營管理和銷售狀況。

(2)經營業績不佳的商戶對其經營進行扶持，提供指導和建議。

(3)對商戶的正當需求及時予以幫助解決。

4、定期對周邊商業廣場做市場調研。

(1)了解相關品牌的經營狀況、周邊商圈的動態、市場趨勢等。

(2)借鑑市調對象的優點，規避其不足。

5、突發事件的處理。

(1)如遇突發事件應立即取證並及時向上級領導匯報，同時協調相關部門對現場進行把控。

6、處理相應文案工作。

(1)日常文案工作處理

營運助理工作的基本職責 篇15

職責：

1、所轄區域經行銷售指標達成(租金、物業費、水電能耗等其他費用);

2、對所轄區域的服務設施、環境衛生、溫度、營業紀律、儀容儀表陳列布展進行管理;

3、跟進轄區內品牌整改項的改進，按規定時間完成銷項;

4、所轄區域商鋪經營分析;

5、所轄區域後三名品牌經營輔導;

6、所轄區域品牌租費催繳;

7、導購員入職崗前培訓;

8、定期對所轄區域的品類、品牌進行市場調研，為經營決策提供有效信息。

任職資格：

1、本科及以上學歷，專業不限;

2、了解購物中心業態，對哈市及周邊市場情況、同行業信息和商業流行趨勢有一定的了解、洞察和分析比較;了解包括契約法、消法、價格法、產品質量法、治安條例、三包規定等法律法規等;

3、3年以上購物中心或百貨營運工作經驗;

4、熟練使用office辦公軟體;

營運助理工作的基本職責 篇16

職責：

1、負責商戶承租期間租金、物業費、能源費及其他相關費用的收繳，負責《商戶租賃契約》的簽訂與管理檢查工作;

2、負責商戶在廣場的經營符合廣場統一經營管理要求，負責樓面運營管理工作;

3、負責協助上級領導編制營運方案和計畫，並負責具體的落實工作，負責所轄商戶的經營狀況及消費動態信息的分析、整理;

4、負責所轄區域商戶進場的準備、通知、交接驗收工作，裝修手續的辦理及資料的整理歸檔工作;

5、負責對商戶進行公司各項規章、制度的進場前培訓告知工作，並對相關資料進行整理歸檔;

6、負責對服務總台人員上報的業戶、顧客來電、來訪的接待和記錄工作情況進行匯總，及客戶意見反饋及商戶走訪工作。

崗位要求：

1、市場行銷、經濟管理、企業管理等相關專業本科以上學歷;

2、1年以上購物中心/百貨/零售行業招商營運相關工作經驗，優秀應屆畢業生也可考慮;

3、較強的語言表達能力良好的溝通技巧;

4、協調能力強，性格開朗、性情溫和，強烈的工作責任心及良好的耐心;

5、良好的分析、策劃、談判、溝通能力，文筆佳。

營運助理工作的基本職責 篇17

職責：

1.所轄區域經行銷售指標達成(租金、物業費、水電能耗等其他費用)

2.對所轄區域的服務設施、環境衛生、溫度、營業紀律、儀容儀表陳列布展進行管理

3.跟進轄區內品牌整改項的改進，按規定時間完成銷項

4.所轄區域商鋪經營分析

5.所轄區域後三名品牌經營輔導

6.所轄區域品牌租費催繳

7.導購員入職崗前培訓

8定期對所轄區域的品類、品牌進行市場調研，為經營決策提供有效信息

任職資格：

1.本科及以上學歷，專業不限

2.了解購物中心業態，對本市及周邊市場情況、同行業信息和商業流行趨勢有一定的了解、洞察和分析比較;了解包括契約法、消法、價格法、產品質量法、治安條例、三包規定等法律法規等

3.3年以上購物中心或百貨營運工作經驗

4.熟練使用office辦公軟體，會使用CAD

5.掌握相關品類知識及現場基本的工作流程、工作標準

6.掌握消費心裡學、商務禮儀、談判技巧

7.有較好地執行能力、溝通能力、組織能力、協調能力、責任心

營運助理工作的基本職責 篇18

職責：

1、完成廣場內所轄區域經營管控，租費收繳，經營秩序管理，商戶活動洽談，商戶日常管理等;

2、完成廣場內所轄區域的服務設施、環境衛生、溫度、營業紀律、儀容儀表陳列布展管理;

3、所轄區域品牌租費催繳;

4、完成廣場商鋪招商工作;

5、完成廣場行銷企劃活動。

任職條件：

1、30周歲以下，經濟管理、市場行銷等相關專業大專以上，身體健康

2、具有一定的營運管理經驗優先

3、較強的語言表達能力

營運助理工作的基本職責 篇19

職責：

1、提供租戶日常運營所需的相關協助及配合;

2、負責租戶日常經營規範的管理及巡查(商品布局/陳列，開閉店時間、員工管理等);

3、協助財務部門對商戶進行賬單、催款函發放;

4、項目各類推廣活動的支持、配合與市場部協調工作;

5、定期拜訪入駐租戶，收集租戶的意見/建議，跟進改善並做好回訪;

6、統一受理租戶投訴，傳達至相關部門落實整改，對重大投訴必須以書面上報處理;

7、租戶日常倉庫租賃辦理及管理;

8、負責日常租戶立牌申請安排;

9、租戶外擺區域的審批及管理(選單牌、引導台、等位椅、遮陽傘等);

10、負責租戶裝修進場協調工作，協助租戶辦理裝修申請手續;

11、跟進租戶裝修及辦理證照的進度，協助租戶相關問題協調，掌握租戶開業的狀態及時間;

職位要求：

1、大專或以上學歷，有相關專業優先;

2、1年以上同類型工作經驗。商業營運，物業，百貨店，品牌方等經驗者優先。

3、具有消費品服務之相關工作經驗者，優先考慮;

4、高度的責任心和客戶服務意識，親和力強，有耐心;

5、中英文書寫流利，客服英語聽說良好，國語標準;

6、能運用辦公自動化軟體，有一定文字彙報能力;

7、儀容端莊、勤奮敬業、性格開朗;

8、能夠接受前半年做五休二，之後做一休一的輪班工作制。

營運助理工作的基本職責 篇20

職責：

1.所轄區域經行銷售指標達成(租金、物業費、水電能耗等其他費用)

2.對所轄區域的服務設施、環境衛生、溫度、營業紀律、儀容儀表陳列布展進行管理

3.跟進轄區內品牌整改項的改進，按規定時間完成銷項

4.所轄區域商鋪經營分析

5.所轄區域後三名品牌經營輔導

6.所轄區域品牌租費催繳

7.導購員入職崗前培訓

8定期對所轄區域的品類、品牌進行市場調研，為經營決策提供有效信息

任職要求：

1.專科及以上學歷，專業不限

2.了解購物中心業態，對周邊市場情況、同行業信息和商業流行趨勢有一定的了解、洞察和分析比較;了解包括契約法、消法、價格法、產品質量法、治安條例、三包規定等法律法規等

3.3年以上購物中心或百貨營運工作經驗

4.熟練使用office辦公軟體，會使用CAD優先

5.掌握相關品類知識及現場基本的工作流程、工作標準

6.掌握消費心裡學、商務禮儀、談判技巧

7.執行能力、溝通能力、組織能力、協調能力、責任心

營運助理工作的基本職責 篇21

職責：

1、隨時維護更新店鋪人員檔案信息的準確性、完整性、動態性。

2、每天日跟進店鋪日記的提交情況及每日了解業績動態。

3、配合制定方案並跟蹤店鋪各項銷售活動方案的執行。

4、配合店鋪需要的各項物料跟進及落實。

5、配合加盟店鋪日常營運工作事項對接。

6、每日銷售數據更新及檢查信息準確性及工作群互動維護。

任職條件：

1、中專以上學歷，熟練運用各種辦公軟體;

2、做事認真負責，有良好的溝通及協調能力;

3、有良好的服務意識及團隊合作精神;

4、有服裝終端店鋪工作經驗者優先考慮。

營運助理工作的基本職責 篇22

職責：

(1)協助營運經理製作各種文檔，完成各種活動;

(2)按營運經理要求對各種數據進行統計分析;

(3)做好各部門之間的上傳下達工作;

(4)處理營運部內各種事務性工作。

(5)營運會議主持，行程安排等工作。

職位要求：

(1)大專以上學歷，專業不限;

(2)具有良好的英語聽說讀寫能力(至少需通過英語四級)，熟練使用電腦，精通Office等常用辦公軟體;

(3)性格開朗、思路清晰、條理性強、對數字敏感、良好的文字表達和整理能力;

(4)有一年以上零售行業工作經驗者優先;有相關助理經驗優先;

(5)責任心強，認真細緻，能承受較大工作壓力，有志於零售行業發展;

營運助理工作的基本職責 篇23

職責：

1、協助部門經理開展部門人、事、物統籌管理，以及部門建設工作;

2、門店進銷存數據報表製作與分析;

3、跟蹤區域經理巡店工作的開展，督促各區域完成部門下達任務指標;

4、店長會的組織召開，以及協同開展門店員工基礎培訓工作;

5、做好部門行政事務、上傳下達、跟蹤協調等管理工作;

6、完成部門領導安排的其它任務。

任職資格：

1、形象大方，較好的親和力，熟練電腦辦公軟體操作;

2、思維清晰、良好的語言表達能力和基本的文書文案書寫能力;

3、有相關工作經驗或具有駕駛經驗者優先考慮。

營運助理工作的基本職責 篇24

職責：

1、負責品牌辦公室的協調工作，努力作好營運總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務;

2、負責品牌具體管理工作的下達、督促、執行情況落實等;協助營運總經理作好經營服務各項管理並督促、檢查落實貫徹執行情況;

3、負責各類檔案的分類呈送，並轉有關部門處理;協助調查研究、了解公司經營管理情況並提出處理意見或建議，供營運總經理決策;

4、做好品牌辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等檔案的起草、發布。負責企業內外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報;

5、完善品牌辦公室人力資源結構，切實管理好各區域銷售助理日常工作;

6、嚴格監督區域執行公司各項管理的工作流程，積極協調配合區域與公司各部門的工作關係;

7、工作跟進、工作提醒、上傳下達;

8、完成公司交辦的其他工作。

任職資格：

1、大專及以上學歷;

2、需具備商務溝通知識、行銷知識、組織結構及經營環境等管理學知識;

3、一年以上銷售助理工作經驗;

營運助理工作的基本職責 篇25

職責：

(1)負責公司(展廳)日常來訪參觀的接待和講解工作，記錄接待情況;

(2)展廳布置和進銷存管理;

(3)對公司發展和產品進行介紹，講解;

(4)做好客戶信息需求記錄、店面銷售台賬和銷售報表，每天向部門負責人匯報銷售業績;

(5)負責公司推廣活動的講解主持工作;

(6)完成領導交辦的其他事項。

任職資格：

(1)專科以上學歷，旅遊管理專業或播音主持專業，有景區講解工作經驗者優先;

(2)形象氣質佳，國語標準，年齡18-30;

(3)具有較強的組織計畫能力，執行能力，善於處理複雜的人際關係;

(4)具備專業的服務禮儀，服務意識，良好的職業修養。

營運助理工作的基本職責 篇26

職責：

1、課前召開新生的排課會議和課前接待工作;

2、每次課後回訪家長,反饋學生學習問題,了解家長需求和學生在校在家情況;

3、階段召開家長會,制定每個階段的學習計畫,並完成每個學習階段的續費工作;

4、解決學生各種學習和服務問題,如調課、請假和課程計畫調整。

任職要求：

1.大專以上學歷，專業不限;

2.善於與人交流，親和力強，性格活潑開朗;

3.良好的溝通表達能力，應變能力強，具有良好的服務意識。

營運助理工作的基本職責 篇27

1.負責商場的具體營運、品牌引進工作，客戶聯繫、溝通及客戶資源積累工作

2.負責相關的市場調研工作，包括潛在客戶的跟進、電話溝通和走訪工作的具體實施

3.負責對服務總台人員上報的業戶、顧客來電、來訪的接待和記錄工作情況進行匯總，及客戶意見反饋及商戶走訪工作

4.負責所轄區域商戶進場的準備、通知、交接驗收工作，負責具體各項多種經營及便民服務的開展工作

5.負責對商戶進行公司各項規章、制度的進場前培訓告知工作，並對相關資料進行整理歸檔

6.負責商戶入伙手續和裝修手續的辦理及資料的整理歸檔工作，完成上級領導交辦的其他工作

營運助理工作的基本職責 篇28

1.所轄樓層區域經行銷售指標達成(租金、物業費、水電能耗等其他費用)

2.對所轄區域的服務設施、環境衛生、溫度、營業紀律、儀容儀表陳列布展進行管理

3.跟進轄區內品牌整改項的改進，按規定時間完成銷項

4.所轄區域商鋪經營分析

5.所轄區域後三名品牌經營輔導

6.所轄區域品牌租費催繳

7.導購員入職崗前培訓

8.定期對所轄區域的品類、品牌進行市場調研，為經營決策提供有效信息

營運助理工作的基本職責 篇29

1、根據裝修指引、跟進商戶檔案資料審核並協助商戶辦理施工進場手續;

2、監督及確保商鋪在施工期間按照有關指引和通過審批的圖紙執行，配合竣工驗收至商戶順利開業;

3、按商場形象的統一要求，檢查工作人員的服務形象;

4、督導落實工作的各項進展，處理、跟進、落實商戶的各項投訴及訴求，必要時直接跟進解決;

5、每日巡視檢查商場的日常營運狀況;

6、確保現場和商鋪各項設施、設備的正常運轉;

7、妥善處理顧客投訴及顧客反映的問題及疑難;

8、檢查工作日誌的落實情況，確保商場工作銜接正常。

營運助理工作的基本職責 篇30

職責：

1、負責工作管理範疇主力店商戶經營狀況，進行經營分析和指導，持續提升租金坪效;

2、根據工作任務要求，完成商戶日常溝通及例行費用催繳，保證租費收繳率的按時完成;

3、對現場環境、公共空間環境和商戶店內環境進行監控，保證經營品質;

4、負責完成經營數據收集及分析，定期完成經營相關數據分析報告;

5、配合公司不同階段活動支持，達成經營目標;

6、為商戶和顧客提供服務;

7、完成領導臨時交辦任務。

崗位要求：

1、專科及以上學歷，市場行銷等相關專業;

2、1年以上招商營運、銷售類工作經驗;

3、努力上進，能承擔較大壓力。