新媒體運營主管崗位的工作職責

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇1

職責：

1. 參與微博、微信、小紅書、豆瓣、知乎 等新媒體渠道的推廣及運營

2. 協助推廣經理負責小紅書App產品在蘋果和安卓各套用商店的推廣;

3. 有良好的數據分析能力，能夠根據推廣數據快速調整策略 ;

4、完成部門領導的相關工作安排等。

崗位要求：

1. 熱愛網路文化，有微博、微信、豆瓣、知乎等新媒體推廣經驗，對熱點有一定的敏感度

2. 良好的文字功底 對購物、時尚感興趣，對品牌有一定了解

3. 協助新媒體經理制定推廣方案並完成內容製作

4. 會使用簡單圖片編輯軟體，可獨立操作圖文內容

5、有App和網際網路廣告相關推廣經驗，有ASO、線上套用商店等合作資源

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇2

職責：

1. 負責制定微信、微博、小紅書、抖音等新媒體戰略目標;

2. 負責建設新媒體品牌、矩陣及其運作體系並進行日常管理;

3. 負責組織新媒體運營計畫、投放計畫，並推動實施，考核結果;

4. 負責新媒體內容的信息蒐集、設計、編輯、審校、發布、維護、互動管理;

5. 負責新媒體團隊的建設和管理;

6. 負責新媒體平台上的競爭對手、業內新聞監控，製作簡報。

任職資格：

1. 三年以上新媒體運營經驗，豐富的新媒體傳播管理工作經驗，熟悉社會化媒體推廣手法與技巧;

2. 熟悉各行銷平台的設計及接口開發，能夠整體策劃和設計新的行銷產品;

3. 善於開拓新的新媒體資源渠道;

4. 具有很強的策劃能力和稿件撰寫能力，熟悉新媒體策劃和運作，熟悉媒體報導規律;

5. 對新媒體領域充滿熱情，關注寵物狗狗、家裝、時尚類產品，能夠捕捉當前年輕人的關注熱點

6. 具有勤奮上進、自信樂觀，精益求精，能帶領團隊並承受壓力 ;

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇3

職責：

1、制定官方微博、知乎、百度貼吧、小紅書、抖音等新媒體的傳播規劃及活動策劃;

2、參與項目品牌策劃及品牌調研，協助撰寫品牌提案或品牌診斷報告;

3、負責品牌服務全程文案撰寫，具體包括廣告語、品牌故事、產品包裝文案、廣告文案、推廣軟文等的撰寫;

4、參與項目品牌行銷推廣方案的策劃，負責行銷推廣文案的創意及撰寫。

任職要求：

1、市場行銷、新聞學、文化傳播等專業優先考慮;

2、利用各種網際網路資源、網路媒介推廣公司品牌、產品及服務;

3、對社會及網路熱點事件具備極高敏感度，可快速捕捉熱點並轉化為對公司有利的信息進行傳播;

4、各大新媒體平台重度用戶者優先考慮。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇4

職責：

1、負責撰寫相關項目的文案，包括商品標題，細節文案，賣點，主題性文案編輯;

2、能獨立編寫文章，較強的文字表達能力;優秀的文案功底，較強的創造思維能力，創意概念及良好的溝通能力;

3、負責線上天貓店鋪、京東等店鋪的微淘內容策劃、編輯。根據整體運營需求，及時調整和更新相關內容;

4、負責天貓、京東達人號商品類長圖文的編輯

5、公眾號及微博內容編輯

6、其他運營工作安排要求

崗位要求：

1、 能夠準確捕捉產品亮點，具備恰如其分的文字表現力;

2、 對時尚潮流，及話題熱點有敏銳度

3、熟悉專業創意方法，思維敏捷，洞察力強，文字功底紮實，語言表達能力強;

4、熟練操作各類辦公和繪圖軟體;

5、有良好的客戶服務意識、團隊合作意識和抗壓能力

6、有4A公司或新媒體(服裝)文案工作經驗優先

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇5

職責：

1、負責公司新媒體團隊的運營管理，以及各平台日常運營及推廣;

2、主導自媒體原創內容的選題策劃與文案撰寫組稿工作;

3、建立與主流媒體的合作溝通，強化網路平台宣傳，增加品牌線上曝光度;

4、網路熱點內容收集與研究，結合公司品牌戰略對自媒體內容提出最佳化建議;

5、帶領團隊建立與維護品牌優質用戶群，並對打造優質活躍的社群提出合理性建議。

任職資格：

1.3年以上行業新媒體運營推廣經驗，行銷、中文、設計等專業優先;

2.具備深厚的文字功底和文案策劃能力，擁有微信、微博、抖音、淘寶直播、小紅書等新媒體運營成功案例;

3、熟悉新媒體各平台運營方式和技巧，善於熱點新聞及軟文的寫作;

4、善於捕捉信息、數據分析，結合行銷思路展開活動策劃;

5、熟練運用運營常用工具和軟體;

6、有運營和管理能力。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇6

職責：

1、把控項目整體調性，對公司公眾號定位及賣點的梳理、挖掘，獨立完成文案輸出。

2、負責公眾號產品文案的撰寫和日常更新，挖掘優質UGC，質量把控。

3、協助制定推廣計畫，負責行銷項目的策劃、撰寫等工作。

4、根據不同項目特點為客戶及部門提供具有新意的推廣思路。

5、發掘、研究微信、微博等新興平台及推廣手段，形成傳播矩陣。

6、定期進行數據分析研究，最佳化改進內容方向與質量。

7、電影行業洞察分析/市場策略性文章的撰寫，提升內容運營價值。

8、對部門其他活動、文案、創意輸出的支持。

任職要求：

1、大專以上學歷，五年以上微信公眾號或微博自媒體運營經驗以及各類推廣渠道運用。

2、運營思維活躍，文字能力好，有廣告創意經驗優先。

3、善於策劃各種活動，發布原創信息，凝聚人氣;利用冬粉群體加強品牌知名度，增加用戶的品牌粘度。

4、熱愛網際網路，對社會化行銷項目有高昂的激情，具有出色的獨立思考能力和較強的執行力。

5、設計排版能力良好，懂h5製作

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇7

職責：

1、負責公司微博賬號、微信公眾號內容的編輯和撰寫;

2、公司社會化行銷，新媒體平台微博、微信的運營推廣，包括線上推廣、社群運營等，跟蹤推廣效果，整理分析數據並反饋;

3、及時掌握教育行業資訊和新聞熱點，不斷研究運營手段與推廣模式;

4、參與公司整體品牌、產品的行銷策劃與市場推廣

5、配合部門其他同事，完成領導分配的工作任務。

任職要求：

1、傳媒、新聞學、中文、廣告等相關專業，本科以上學歷、研究生優先

2、兩年以上網際網路編輯經驗，撰寫過教育、培訓、諮詢等領域文章者優先考慮;

3、熟悉公眾號和線上社區運營，善於使用社互動聯網語言，思維活躍，對時事敏感，善於發現和利用熱點;

4、有媒體資源者優先考慮;

5、邏輯能力強，文字功底深厚，能夠積極接受新事物。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇8

職責：

1、熟悉微信號的運營，能策劃一定的線上的銷售活動並同步與線下執行;

2、具有一定的文案編寫能力，會使用軟體進行軟文排版;

3、可以獨立進行簡單的攝影和修圖美工;

4、有一定的數據蒐集以及分析能力，能夠使用公眾號的數據製圖並提供分析的結論;

5、有女裝服務號運營經驗者和品牌服務號運營經驗者優先;

6、有媒體資源者優先。

崗位要求：

1、文科專業(文學與新聞傳播專業優先、商學專業、藝術專業)優先;

2、可塑性強，肯吃苦耐勞，積極樂觀;

3、對新媒體運營有基本的了解;

4、有想法和創意，能從品牌的定位出發創造新的思路;

5、有媒體資源者優先。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇9

職責

1、制定新媒體運營策略、計畫並推進執行，完成業績目標;

2、定期數據收集、整理、分析與總結，對行銷和推廣效果進行跟蹤、反饋;

3、分析競爭對手媒體行銷情況，深度分析、挖掘、最佳化傳播方案。

資格

1、大專以上學歷，2年以上網路媒體運營經驗;

2、熟悉新媒體行銷推廣模式及方法，具有新媒體行銷推廣的渠道及資源;

3、善於蒐集、整理新媒體資料，並能完成數據分析;

4、優秀的語言表達能力，善於話題炒作、口碑行銷及運營維護;

5、有小紅書運營經驗優先。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇10

職責：

1、對信息來源及信息內容有較強的梳理能力及創新能力，熟悉海內外家居產品信息

2、負責公司自媒體官方賬號，微信、微博等新媒體平台的運營，提高品牌影響力和關注度，包括內容發布和頁面維護，話題策劃和運營，策劃線上線下活動;

3、負責提高公司品牌關注度和冬粉的活躍度，並及時與冬粉互動;

4、定期策劃並執行行銷活動，跟蹤推廣效果，分析數據並反饋，總結經驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度與參與度。

任職資格：

1、2年以上相關工作經驗，有家居生活用品相關經驗者優先;

2、本科及以上學歷，市場行銷類、新聞傳播類、服裝類專業優先;

3、有微博或微信運營推廣、媒體采編等相關新媒體工作經驗優先;

4、有較強的新聞敏感性，對家居生活產品有敏銳度強，可策劃、撰寫、執行新媒體主題活動;

5、有豐富的線上線下活動推廣實戰經驗，熟悉新媒體運營特點，熟悉口碑行銷的執行及操作流程

6、具備豐富的想像力和創造力，有較強的文案功底及圖片處理能力，較強的溝通協調能力。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇11

職責：

1、負責搭建自有新媒體渠道矩陣，形成用戶池並策劃轉化模式;

2、具體負責微信、社群、小紅書、抖音等渠道運營規劃，対用戶增長和互動量負責;

3、能獨立策劃實施用戶創意裂變活動，實現病毒式傳播;

4、統籌團隊，與各部門協作落地項目，交付項目結果。

任職要求

1、必須要有新媒體賬號孵化的相關經驗或者成功案例;

2、深耕用戶運營、社群運營，具有非常強的創意傳播策劃能力，文案能力;

3、邏輯思維強，段子手，好玩有趣，具有網際網路、美妝背景、社交電商優先;

4、熟悉Word，excel，ppt等辦公軟體。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇12

職責：

1. 負責新媒體賬號的日常運營工作，集團公眾號、訂閱號等，不限於內容原創、活動策劃、短視頻內容策劃、冬粉維護等;

2. 構建新媒體矩陣，為商業化產品高效，推廣增加企業知名度,進行詳細的企業介紹和業務介紹提高集團品牌影響力和銷售線索轉化;

3. 蒐集相關行業資料及資訊，及時掌握新聞熱點，結合品牌和產品傳播點，快速制定相應的傳播計畫並實施;

4. 通過賬號運營挖掘和數據分析，結合用戶反饋制定並調整運營策略;

5. 配合完成部門其他相關工作。

任職資格：

1.全日制本科及以上學歷，2年以上新媒體運營工作經驗，新聞、傳播、中文專業優先;

2.熟練使用各種辦公軟體，具備良好的文案撰寫，圖片PS處理能力或視頻剪輯能力;

3.熟悉各類新媒體的傳播方式，腦洞大、網感佳，有很好的創意和文案能力，善於捕捉產品亮點，創作過有傳播量的作品者優先;

4.熱愛新媒體工作，對熱點內容有較高的敏感度，思維活躍，善於信息的蒐集與編輯整理;

5.強烈的責任心和敬業精神，執行力強，工作嚴謹，抗壓力強，善於快速學習，團隊合作意識強。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇13

職責：

1. 負責新媒體賬號的日常運營工作，集團公眾號、訂閱號等，不限於內容原創、活動策劃、短視頻內容策劃、冬粉維護等;

2. 構建新媒體矩陣，為商業化產品高效，推廣增加企業知名度,進行詳細的企業介紹和業務介紹提高集團品牌影響力和銷售線索轉化;

3. 蒐集相關行業資料及資訊，及時掌握新聞熱點，結合品牌和產品傳播點，快速制定相應的傳播計畫並實施;

4. 通過賬號運營挖掘和數據分析，結合用戶反饋制定並調整運營策略;

5. 配合完成部門其他相關工作。

任職資格：

1.全日制本科及以上學歷，2年以上新媒體運營工作經驗，新聞、傳播、中文專業優先;

2.熟練使用各種辦公軟體，具備良好的文案撰寫，圖片PS處理能力或視頻剪輯能力;

3.熟悉各類新媒體的傳播方式，腦洞大、網感佳，有很好的創意和文案能力，善於捕捉產品亮點，創作過有傳播量的作品者優先;

4.熱愛新媒體工作，對熱點內容有較高的敏感度，思維活躍，善於信息的蒐集與編輯整理;

5.強烈的責任心和敬業精神，執行力強，工作嚴謹，抗壓力強，善於快速學習，團隊合作意識強。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇14

職責：

1、根據公司產品及業務需求，策劃和撰寫各種互動行銷方案(包括網路活動、論壇行銷、新聞行銷、事件行銷等)以及網路新聞稿件及文案;

2、負責公司官網、QQ(群)、微博、微信(群)等線上平台的管理，提升公司品牌的影響力與關注度;

3、精通網站推廣流程，利用各種網際網路資源及網路推廣方式提升網站流量、產品銷售活動的宣傳和產品知名度，並不斷開發整合更多更好的推廣資源，有效提升公司網路推廣效果;

4、負責站外發帖推廣和其他相關推廣方式的設計與組織，對SEO、論壇、連結、軟文等網路推廣方法和手段有深入了解，精通問答、信息群發、網站廣告合作、社區行銷等，熟悉掌握論壇、部落格等推廣手段;

5、實時監控網站關鍵字、流量，競價，並進行數據分析且提出新的最佳化、推廣方案;

6、負責學校新媒體運營及社群行銷團隊的搭建、組織、培訓及執行工作;並積極拓展基於移動網際網路的渠道拓展與合作;

7、利用各種網路工具與渠道，實現網路業績增量.

任職要求：

1、年齡25-35歲，大專及以上學歷，性別、專業不限;

2、有3年以上網路推廣經驗，1年以上部門或團隊管理經驗;

3、思維敏捷，嗅覺靈敏，積極主動，性格開朗、樂於溝通;

4、具備優秀的文案策劃及信息抓取能力;

5、熟悉新媒體運營規則與打法(活動運營、渠道運營、內容運營、用戶運營及社群運營);

6、對SEM、SEO、信息流、第三方平台等網路推廣手段和渠道有清晰的認知及熟練的實操經驗;

7、有教育培訓行業經驗優先。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇15

職責：

1、負責官方微博、微信等平台的日常內容的撰寫和運營;

2、收集、研究網路熱點話題，結合新媒體特性，對微博、微信內容的實時調整和更新;

3、負責微博、微信大型活動方案的策劃、創意、執行、運營以及匯報和總結。

4、策劃組織線上大型合作活動以及定向專題活動的組織策劃執行推廣，並做相應的活動評估報告和總結報告，同時負責微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理;

5、分析同行業微博，微信內容結構及話題熱點，調研目標用戶群體喜好，在此基礎上定位客戶需求及喜好，增長冬粉量;

6、完成上級指定的其他工作;

任職要求：

1、大專以上學歷，有3年以上相關工作經驗;

2、具有較強的新聞、熱點敏敢性，有較強的文案功底。

3、有豐富的線上線下活動推廣實戰經驗，了解知識性媒體特點，熟悉口碑行銷的執行操作流程;

4、網感好，創意優，執行力強，有良好的策略思考能力並能獨立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟體;

5、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力;

6、對微博和微信運營成功案例者優先;

7、良好團隊合作精神;較強的執行力，獨立思考能力 ，觀察力和應變能力;

8、有創業、投資行業背景、對行業有一定見解者優先

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇16

職責：

1.負責微信、微博平台運營，用戶互動策略，轉化潛在用戶，增加冬粉量;

2.根據需求，快速回響社會、行業熱點話題，組織策劃執行新媒體行銷推廣方案;

3.負責監督內容交付方的內容創作，帶領團隊保質保量完成內容創作;

4.負責整理、分析新媒體運營數據，跟蹤推廣效果，撰寫運營報告和調整最佳化;

5.負責挖掘和把握社群各層次需求，保持和用戶的溝通。

任職資格：

1.本科及以上學歷，新媒體行業從業3年以上經驗;

2.有豐富的社群運營和新媒體整合傳播經驗，有較強的網路感知能力，敏銳地把握市場動態、市場方向的能力，熟悉社群的產品商業運營生態;

3.對內容、用戶、活動等運營的細分方向有過實戰經歷，有系統認知;

4.具有創新能力，優秀的邏輯分析能力，溝通協調能力及團隊管理能力。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇17

1、負責微商城的選品、產品上下架、行銷活動設計、數據分析、回復客服問題等日常運營工作;

2、負責制定各類互動平台(如微信、微博、微視、有贊等)運營策略，策劃線上線下活動。

3、運用各種行銷推廣手段，給店鋪引流量，提高冬粉活躍度和參與度，提高轉化率;

4、 負責相關新媒體平台日常內容撰寫，策劃、發布、更新、維護和管理。

5、對接分銷渠道，處理售後等工作;

6、定期對行銷和推廣效果進行跟蹤反饋，詳細了解市場需求。

7、對各類新媒體平台進行深入研究，從而為產品宣傳找到新的突破口。

8、運營底薪加提成，如果你有能力，我們可以給你提供一個非常好的平台

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇18

職責

1、負責運營官方及其他相關新媒體平台，內容撰寫，輿情監控，活動構想等;

2、負責微博微信等新媒體平台的日常運營及冬粉管理等，有效增長冬粉數量;

3、負責制定公司的微博微信等新媒體平台的活動戰略發展規劃及活動方案創意;

4、配合協助市場部打造公司及產品品牌，通過新媒體平台提升公司及產品的品牌影響力;

5、撰寫各個微博及微信活動策劃方案，並跟進實施效果分析和總結，及時修正改進方案;

6、不斷了解及掌握實時熱點，並聯繫品牌內容進行微博微信推廣宣傳，協助行銷策略開展;

7、完成上級交代的其他任務。

任職要求：

1、大專或以上學歷，3年或以上新媒體運營經驗;

2、英文四級以上水平，較強英語讀、寫、聽能力;

3、掌握一定的彩妝及護膚品相關專業知識，對市場策劃推廣有一定的想法和見解;

4、文字功底紮實，懂得微博官方運營各賬號之間撰寫博文的身份轉換;

5、熟悉微博、微信等各個媒體平台的運營，對網際網路熱點有敏銳洞察力;

6、較強的組織，溝通和執行能力，良好的團隊合作精神。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇19

職責：

1、根據客戶公司階段性傳播目標，制定新媒體傳播策略，進行傳播方案的策劃、創意、撰寫、執行;

2、負責客戶公司微信的內容策劃、日常發布、後台維護、項目管理、冬粉互動及話題製造工作，快速回響社會、行業熱點，提高影響力和冬粉數;

3、建立有效運營手段提升訂閱數和用戶活躍度;

4、挖掘和分析用戶使用習慣、情感及體驗感受，有計畫性完成專題策劃、編輯製作;

5、定期與冬粉互動，策劃並執行相關線上和線下的推廣活動，通過有效運營手段提升關注度，達成行銷目標;

6、通過數據有效分析社會化媒體推廣效果。

崗位要求：

1、大學本科及以上學歷，有2年以上新媒體行銷從業經歷;

2、熱愛網際網路行業，熟知微博、微信各類套用知識和技巧，熟悉微博、微信等產品的傳播規律，有關注網際網路熱點信息的習慣，對網民閱讀興趣、喜好、習慣有一定了解;

3、對新鮮事物、新聞事件、娛樂八卦等，具有高敏感度和洞察力，能完成原創話題(短小精煉、關注度高、爭議性強)創作;

4、具備良好的溝通協調能力、策劃能力，具備微博行銷、社會化媒體行銷知識;有社會化行銷資源，且獨立策劃和完成過具體的社會化網路行銷項目案例者優先。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇20

職責：

1、負責年度、季度、月度，各精準渠道內容、互動、促銷等工作的規劃。

2、負責制定新媒體各精準渠道，在傳播、內容、線上行銷活動等方面的推廣策略。

3、各精準渠道項目的跟進與執行，效果評估，改善等。提升O2O運營效率和效果，支持線下行銷活動和為其精準引流。

任職條件：

1.至少是上述平台其中之一的重度用戶，熟悉運營技巧。

2.有新媒體經驗，熟悉網際網路渠道資源。熱愛網際網路、熱愛行銷。

3.有關注網際網路熱點信息的習慣，有創造行銷思路，有獨立解決問題的能力，有很強的學習力，有較強的洞察力和創新能力。

4.對網際網路新生事物及事件充滿興趣，思維活躍，有高級的幽默。

5.請隨簡歷附上既往運營內容。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇21

職責：

1、有微信、小紅書、微博、快手、抖音等社交平台大號運營經驗;

2、能通過多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌冬粉數量，提高品牌的關注度和冬粉的活躍度，增強用戶黏性;

3、具有口碑行銷、活動行銷、病毒式與行銷等行銷性手段;

4、具有良好的策略思考能力，並能獨立撰寫新媒體行銷方案;

5、根據用戶需求和市場變化，定期針對推廣效果進行跟蹤，統計、分析、評估並不斷做出最佳化方案;

6、具備團隊協作，管理團隊能力;

任職要求：

1、大專及以上學歷，有淘寶運營、直播管理、抖音小紅書等新媒體運營相關工作經驗;

2、有創意、思路開闊，有散發性思維，能從企業所處行業、產業角度進行話題策劃，同時能從消費者角度進行軟文話題策劃;

3、邏輯思維清晰，做事有條理，責任心強，注重團隊合作，有較強的抗壓能力，可獨立完成各項線上線下宣傳事宜;

4、具體3年及以上新媒體從業經驗，2年以上新媒體團隊管理經驗。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇22

職責：

1.負責品牌官方微博、公眾微信日常更新、管理、冬粉互動、話題製造

2.負責策劃並執行相關微博微信等線上推廣平台的行銷活動且需跟蹤維護，對冬粉的網路行為進行分析與總結

3.負責微博、微信的推廣及商務合作，跟蹤推廣效果，分析數據並反饋

4.及時掌握新聞熱點，掌握微博、微信發展趨勢，深入了解微信特點及資源，廣泛關注KOL公眾號，探索微信運營模式

5.能夠完成相關產品或品牌推廣專題的策劃與編輯製作，具有優秀的文案寫作能力、圖片編輯能力，思維敏捷，接收新鮮事物快速，優秀的信息采編整合能力

任職要求：

1.25歲以上，大學本科學歷，3-5年相關工作經驗

2.對微博、微信宣傳推廣方式有清晰的思路及豐富經驗

3.文字表達能力搶，善於捕捉各類熱門網路熱詞，有較強的行銷意識

4.具有良好的溝通和協調能力，團隊協作能力

5.熱愛網際網路，對新生事物及時間充滿興趣，有一定的創新能力

6.對社會化行銷和新媒體行銷有較為深入的研究和實際操作能力

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇23

職責：

1)根據公司品牌傳播策略，制定新媒體活動行銷推廣計畫;

2)分析用戶需求和習慣，篩選合適的新媒體推廣渠道;

3)採用多元化的新媒體行銷方式，負責官方微信等各平台的日常內容撰寫和運營;

4)線上大型活動以及定向專題活動的組織策劃、執行推廣，並做相應的活動評估和總結;

5)完成上級交辦的其它工作;

任職要求：

1)大專以上學歷，3年以上相關工作經驗;

2)具有較強的新聞、熱點敏感性，有較強的文案功底;

3)有豐富的線上線下活動推廣實戰經驗，了解知識性媒體特點，熟悉口碑行銷的執行操作流程;

4)網感好，創意優，執行力強，有良好的策略思考能力並能獨立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟體;

5)知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力;

6)有新媒體運營成功案例者優先。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇24

職責：

1、制定微信、微博的推廣策略與運營策略，並負責執行實施;

2、更新維護微信、微博，增加冬粉數，提高關注度，提高冬粉活躍度，與微信、微博的冬粉做好互動，對微信、微博冬粉的網路行為進行分析和總結;

3、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，能夠完成專題策劃;

4、定期與冬粉互動，策劃並執行相關線上和線下的推廣活動，通過有效運營手段提升關注度，達成行銷目標。

崗位要求：

1、酷愛玩微博、微信。有豐富的線上推廣工作實戰經驗，了解社會化媒體特點;

2、熟知微博、微信各類套用知識、技巧及傳播規律;

3、對新鮮事物、新聞事件、娛樂八卦等，具有高敏感度和洞察力，能完成原創話題(短小精煉、關注度高、爭議性強)創作;

4、具備良好的溝通協調能力、策劃能力，具備微博行銷、社會化媒體行銷知識;

5、1年以上整合行銷、新聞傳播或事件管理工作經驗。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇25

職責：

1. 負責公司所有新媒體渠道的建立以及日常運營，官方微博、微信、公眾號、抖音、電商各平台和小紅書等;

2. 制定並執行各媒體渠道全年的日常活動以及專題活動，需要有不同平台的統籌能力和跨平台的運營能力;

3. 制定並實施清晰的用戶互動策略，增加媒體冬粉數量以及建設冬粉群，提升冬粉活躍度;

4. 有較強的文字功底，能把控品牌運營的整體風格和個性，能培養團隊進行內容輸出;

5. 熱愛新媒體行業，對網路熱點事件敏感度高，可以迅速結合相關熱點做與品牌相關的內容輸出;

6. 積極開發、拓展合作機會，與第三方達成多元化的合作關係，整合各渠道媒體資源。

任職要求：

1. 本科以上學歷，3年以上新媒體運營相關經驗，有成功的品牌、平台運營經驗優先;

2. 熟悉微信、微博、抖音、社區、論壇、軟文等網路推廣媒介，知道不同平台的玩法;

3. 擁有各平台KOL、大號資源優先考慮;

4. 網感好，能對熱點事件、新聞動態信息等快速反應，結合品牌做相關內容的輸出，有比較好的創新能力;

5. 具備獨立策劃、實施新媒體傳播活動的能力;

6. 高度的責任心、執行力、團隊的協作能力。

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇26

職責：

1、負責品牌服務號以及內容訂閱號的建設，以及新媒體矩陣的規劃;

2、各媒體內容的規劃，完善;

3、新媒體團隊的組建，分工;

4、根據數據分析調整策略及內容規劃;

5、以結果考核團隊，以及配合公司的考核體系;

任職要求：

1、兩年以上新媒體運營主管經驗;

2、管理職位，有帶團隊的經驗;

3、有豐富的行業資源、人脈;

4、洞悉行業發展動態;

5、有成熟運營案例;

新媒體運營主管崗位的工作職責 篇27

職責：

1、官微、官博日常運營和維護。包括日常內容的策劃、原創、編輯、發布、維護、管理、互動等工作;

2、策劃優質、具有傳播性的內容和線上活動，並有效執行與跟進，對活動進行分析總結，形成活動報告;

3、建立有效運營手段提升用戶活量與活躍度，持續與冬粉的溝通交流，及時對客戶疑問作出解答;

4、官網內容的運營維護，輸出公司的最新資訊與品牌理念。

5、小視頻的設計製作，自媒體傳播經驗豐富。

任職資格：

1、本科及以上學歷;2年以上相關工作經歷;廣告傳播、市場行銷、新聞傳播或中文相關專業;有成功的用戶數及活躍度有效推廣案例;

2、思維活躍、富有創新、網感好，能抓住時事進行熱點創作，能創造優質內容;

3、具備良好的協調與溝通能力，執行力強，責任心強;

4、具備一定的美學功底，必備圖片編輯、小視頻製作的能力;

5、必備廣告公司背景、微信公眾號等自媒體運營經驗